工作周报1
工作周报1
第一周经过一周培训学习，收获颇多，也有很多的感悟，以下就是我这一周的总结：首先，刚刚进入公司的部门是网站运营部，主要是负责数据录入，由培训师刘俊蕾进行安排培训，周三的具体目标就是熟悉网站运营部&客户服务中心部门规章制度以及熟悉一些常用的办公软件。
为了能够实现今天的目标，首先了解网站运营部&客户服务中心部门规章制度，并熟悉了这个部门的制度和规律，以及这个岗位主要是做什么，才能把做的更好。
《孙子·谋攻》中说过：知彼知己者，才能百战不殆。
为了更好更快的掌握运用办公软件和一些电脑的基本操作。
下午进行了系统性的培训，通过一下午的培训，完全掌握了电脑的基本操作以及常用的快捷键使用，还有的使用规定和使用补充。
培训师刘俊蕾为了使我更全面的了解这些知识，并又让我通过视频学习了的使用技巧，以用相关的知识。
经过这一天系统的学习，把原来的知识又巩固了一遍，加深了脑海中的记忆，子曰：温故而知新，可以为师矣。
周四由于公司的安排，调到了站务组，由培训师朱健俊带领，因为不熟悉站务组的业务安排，所以培训师让我首先了解站务实际操作以及岗位说明书，然后通过文档学习了上传下载以及软件的学习，并了解培训平台与实际环境差异。
上午学习文档，下午观摩白天同事王发靖操作上传，同事跟我一一讲解是怎么做的，怎样一步一步的才能完成，有好多类型，文件和图片的上传差异，以及细节注意到的问题，通过学习，视步掌握了上传以及一些细节的问题周五，培训师讲解《设计品质判断标准》以及文档《网页设计_制作规则说明_设计品质监控标准》《网页设计常见的页面错误》，通过一系列的培训学习，又了解了站务组的,熟悉了文档之后，由培训师安排观摩同事王炜的检查操作，同事王炜细心给我讲解了一些细节，并演示整个检查的全过程，一步一步的实际操作，检查页面是否达到要求，看了他的操作之后，并自己也亲手体验来操作整个全过程，总体感受，就是要细心。
经过这一周的培训学习，每天都完成了预先制定的目标，在培训学习中，遇到了怎么设置联系组这个问题，通过网络上查找并得到解决。
还有一些不懂的上传以及的一些细节上问题，同事都一一解答。
我觉得在培训学习中，一边看文档，一边自己动手操作，看十遍，还不如自己动手做一遍，这样才会发现问题，既加深了记忆，又可以解决问题，效果会更明显。
还有一点，就是文档和视频相结合起来看，培训学习起来要简单上手，所以我觉得以后有的培训项目可以按照这个方法，双管齐下，学习起来更好更快。
最后，我觉得最主要的就是，细节很重要，细节决定成败。
这一周，每天都有进步，也有不足之处，还是不够细心，团队之间既有合作精神，明确分工，互帮互助，团队氛围融洽，同事对新来的同事都很关心，帮助新的同事，更快的适应工作环境。
业务类：学了哪些东西？>网站运营部&客户服务中心部门规章制度;>开锁屏以及常用快捷键；>的使用规定和使用技巧补充;>站务工作实际操作以及岗位说明书;>上传下载以及软件的学习;>网页设计_制作规则说明_设计品质监控标准;>网页设计常见的页面错误。
以什么方式学习的？答：文档视频以及培训师的讲解。
学习培训等是由谁安排的？答：培训师刘俊蕾和朱健俊。
工作做完后的自我评价是怎样的？答：基本上已经掌握了培训师安排的培训业务。
遇到什么问题了吗？答：看了文档之后，有些细节理解的不是很明白。
问题是如何解决？谁帮助自己解决的？答：问同事以及培训师，之后经过同事以及培训师帮助解决问题的。
其他类：同事相处的如何？答：同事之间相处融洽。
本周你认识了哪些新朋友？答：旁边周围的新同事。
他们都哪个团队？答：网站运营部网校组和站务组的同事们。
你与新朋友的学习内容是一样还是不一样的？各自都学了什么？答：一个人独自接受培训。
你对团队氛围如何评价？答：团队气氛很好，比较融洽，在学习
过程中，对我帮助较大。
你的周报得到响应了吗？你对点评和指引的工作是否能够理解清晰并按要求操作？答：周报写完后，得到了培训师的响应。
已经得知下周的培训计划，到时候会安照培训方案接受培训。
你有什么工作建议或者意见？答：看文档的时候，边看，边运行操作，可以加深记忆，方便更快的掌握业务。
第二篇：工作周报字汉景苑住宅小区#楼工程工作周报工程名称：汉景苑住宅小区#楼工程首先由我代表浙江城建汉景苑项目部向各位领导对我们上周及下周进度作一个简要的汇报。
一上周完成情况：月日——月日#楼：内墙抹灰层完成外墙刮糙东单元层完成顶板批腻子层完成二次结构浇砼层完成#楼：墙体植筋完成层砌体完成，层完成%外墙挂线完成层外架整修完成厨房卫生间翻边浇砼层完成#楼：层过梁砖砌筑完成层内墙抹灰完成二次结构层完成二下周进度计划月日——月日#楼：层砌体完成厨房卫生间翻边浇砼完成内墙抹灰开始外墙刮糙层层完成顶板批腻子层完成屋面炉渣备料完成，机房砌体开始层落地架搭设完成#楼：内墙抹灰层完成外墙刮糙层全部完成二次结构浇砼完成外墙保温开始施工落地架搭设层完成顶板腻子层完成烟道安装完成屋面炉渣找坡完成，机房砌体完成#楼：层内墙抹灰完成二次结构浇砼完成外墙挂线做灰饼完成，刮糙女儿墙层完成屋面炉渣备料完成，机房砌体完成外架整修完成三需要甲方解决的问题：已上报的材料认质认价单的确定，尤其是保温材料，马上要进场施工。
浙江城建汉景苑项目部//第三篇：工作周报字新疆师范大学社团联合会北区简报管理年上半年第期社团联合会办公室年月日在校团委和各学院领导老师的大力支持和悉心指导下，社团联合会全体成员努力完成了本周各项，为巡礼月的各项活动积极准备，为初夏的校园送来缕缕新鲜凉爽的空气。
社团巡礼展风采校园文化步步高社团巡礼月系列活动之：新师百花民族共缔团结之谊年月日：京时校园民族个人风采展示大赛在新疆师范大学北区大学生活动中心举办。
大赛由校团委主办，校社团联合会爱心社演讲与辩论协会共同协办。
活动由校团委蔡永亮老师，初等教育学院辅导员老师与汉教院辅导员老师以及校社团联合会常务副主席黄薇同学担任评委，共有七个民族的同学代表参加了此次活动。
活动由选手个人介绍民族风情展示个人才艺展示三个环节组成，各民族同学身着本民族特色服装登场，色彩鲜艳的民族服饰将活动舞台点亮。
现场观众踊跃参与，气氛热烈。
通过此次活动，同学们对我国丰富的民族文化有了更深的了解，并以此为契机，使师范大学的民族之谊永久传承。
巡礼闭幕盛典社团尽显魅力年月日：京时新疆师范大学社团巡礼月闭幕晚会在北区周末广场举办。
晚会由新疆师范大学校团委主办，新疆师范大学社团联合会承办。
在晚会现场，社团联合会常务，各部部长对十一家社团在巡礼月中举办的各项活动进行了公正详细的评比，对表现优秀的社团给予了表彰，从而促进激励各家社团发展壮大自己的团队，在今后的发展中再接再厉。
颁奖结束后，各家社团献上了各类精彩的文艺表演，现场观众踊跃参与，气氛热烈。
师大的夜空中，印出灿烂的灯光，飘荡着同学们的欢歌笑语。
此次晚会作为社团巡礼月的闭幕仪式，总结了巡礼月中各个社团举办活动的成功与不足，为来年的社团活动渲染气息，打下基础。
社团联合会活动：服务社团促进发展社团联合会在本周为社团巡礼月的各项活动积极准备，在月日的会议中筹备，商讨了活动的细节步骤，在晚会的前期中详细统筹为活动的顺利进行奠定了基础。
六月，是花香飘逸的季节，是生命勃发的季节，是社团联合会散发活力的季节，我们携手北区十八家社团，在百花绽放的日子里，为校园文化发展共同努力，让春天在新疆师范大学的校园中永驻。
社团联合会北区办公室
工作周报1
工作周报1 第一周经过一周培训学习，收获颇多，也有很多的感悟，以下就是我这一周的总结：首先，刚刚进入公司的部门是网站运营部，主要是负责数据录入，由培训师刘俊蕾进行安排培训，周三的具体目标就是熟悉网站运营部&客户服务中心部门规章制度以及熟悉一些常用的办公软件。 为了能够实现今天的目标，首先了解网站运营部&客户服务中心部门规章制度，并熟悉了这个部门的制度和规律，以及这个岗位主要是做什么，才能把做的更好。 《孙子·谋攻》中说过：知彼知己者，才能百战不殆。 为了更好更快的掌握运用办公软件和一些电脑的基本操作。 下午进行了系统性的培训，通过一下午的培训，完全掌握了电脑的基本操作以及常用的快捷键使用，还有的使用规定和使用补充。 培训师刘俊蕾为了使我更全面的了解这些知识，并又让我通过视频学习了的使用技巧，以用相关的知识。 经过这一天系统的学习，把原来的知识又巩固了一遍，加深了脑海中的记忆，子曰：温故而知新，可以为师矣。 周四由于公司的安排，调到了站务组，由培训师朱健俊带领，因为不熟悉站务组的业务安排，所以培训师让我首先了解站务实际操作以及岗位说明书，然后通过文档学习了上传下载以及软件的学习，并了解培训平台与实际环境差异。
上午学习文档，下午观摩白天同事王发靖操作上传，同事跟我一一讲解是怎么做的，怎样一步一步的才能完成，有好多类型，文件和图片的上传差异，以及细节注意到的问题，通过学习，视步掌握了上传以及一些细节的问题周五，培训师讲解《设计品质判断标准》以及文档《网页设计_制作规则说明_设计品质监控标准》《网页设计常见的页面错误》，通过一系列的培训学习，又了解了站务组的,熟悉了文档之后，由培训师安排观摩同事王炜的检查操作，同事王炜细心给我讲解了一些细节，并演示整个检查的全过程，一步一步的实际操作，检查页面是否达到要求，看了他的操作之后，并自己也亲手体验来操作整个全过程，总体感受，就是要细心。 经过这一周的培训学习，每天都完成了预先制定的目标，在培训学习中，遇到了怎么设置联系组这个问题，通过网络上查找并得到解决。 还有一些不懂的上传以及的一些细节上问题，同事都一一解答。 我觉得在培训学习中，一边看文档，一边自己动手操作，看十遍，还不如自己动手做一遍，这样才会发现问题，既加深了记忆，又可以解决问题，效果会更明显。 还有一点，就是文档和视频相结合起来看，培训学习起来要简单上手，所以我觉得以后有的培训项目可以按照这个方法，双管齐下，学习起来更好更快。 最后，我觉得最主要的就是，细节很重要，细节决定成败。
工作实习周报.doc
实习周报 本周工作总结 新年的阳光从窗外照进来，有点晃眼。春天真的来了，所有的希望有在心底升腾起来。小的时候盼过年，真是从初一盼到除夕，盼的是一件新衣，几顿饱饭，几块难的一见的糖果;现在，过年对我们来说已经没有了什么盼头，吃的、穿的、用的随时可以买来。那么现在的年还有什么意义呢?其实过年过的是一份心情，一分希望。春光明媚，万物复苏，人们被寒冷禁锢了一冬的身体和思想也都开始解冻。新的想法，新的愿望在春的明媚中开始冒出小芽。我们趁着过年，应该给足这颗希望的小芽生长的力量和信心，从亲朋好友的祝福中获得养分，怀着一份美好的期待开始一年的奋斗。 本周心得体会 过年是一个阶段的总结。经过一年的努力，我们收获了什么，明白了什么，都需要趁年下盘点一下。平常我们总是脚步匆匆，没有时间静下心来思考，过年就可以不再考虑工作，不再面对压力，让自己放松，给自己沉思的机会。我们确实应该抓住这机会。看不清自己的人是可悲的，懂得自己的人才能走向完美。一年四季，就像画一个圆，到年了，圆就画完了，我们就该开始画新的一个圆了。所以，过年是一个起点。春天来了，一切都是新的，干什么都不晚，想什么都不过，只要你开始行动，你手里的圆规就在圆周上运动。让我们先做一个计划吧，如何开始新的一年，相信你的心里已经有了方案。 实习周报 本周工作总结 这一周我跟着老师学习一些出纳要做的工作。在填写银行日记账，现金日记账时还经常出错，弄得手忙脚乱，尴尬不已。毕竟这些都不是什么难事，就是自己粗心造成的。但通过一周的操练和实践下来，我的出错率大大降低了，老师也对我的进步和工作感到比较满意。由于这一周的工作技术上没啥要求，靠的是细心。经过这一周的锻炼已经熟练很多了，工作也就比上一周轻松一点了，但是我并没有因此放松对自己的要求，而是趁着空闲的时间尽量多问问老师我不懂的问题，觉得时间过得很快。期待下一周我能有新的收获。 本周心得体会 这周已经是实习的第八周了，我的实习周期已经过去了很长一段时间了，回顾这几周的时间，我从一个对人对环境一切都很陌生的实习生慢慢地开始熟悉环境，熟悉周围的人和事并能独立处理一些事的人。并且经过老师的指点和孜孜不倦的教诲，我渐渐地能够独立处理一些事情，并能够在某些方面独当一面，我觉得自己有了很大的进步，并以此感到非常地自豪。每天都坐在办公室，有时间会相比一下其他的工作，比较下来，相对来说，会计还是比较轻松的。像我这样胸无大志的人来说，这种工作我已经很满意了。不过，会计这一个行业可以说是要活到老学到老了。不停的学习也不是什么坏事，学习是一件很重要的事呢！不单单是指课本内容，还有其他。 实习周报
工作周报制度
工作周报制度 为了进一步加强业务沟通和交流，更好地促进工作进度，及时发现和总结问题，经研究决 定，自2013年5月7日起，实行工作周报制度，公司全体员工（司机、保洁员、保安除外）均应定期按规定格式撰写。现就工作周报制度的实施细则如下：一、目的 为加强对日常工作的监督和控制，提高解决问题的速度和质量，特制定本管理办法。其目的在于： 1、将每个员工的实际工作以文档形式汇报保存，作为员工工作状况以及工作考核的依据之一。 2、为尽早发现问题与缺陷，提供文档化的汇报和交流渠道。 3、当问题发生时，提供问题追踪和责任归属的依据。 4、通过工作周报反馈，加强GMP等工作推进的控制。 二、范围 各部门经理、各部门员工。 三、职责 员工：按工作周报的模板详细填写，并及时提交给部门经理。 部门经理：（1）作为对本部门员工工作周报的批阅人，对周报情况进行监督和检查，仔细阅读员工工作周报，对工作周报进行审核与评价及时填写批复意见，与员工就工作完成情况及工作计划安排进行交流。 （2）作为部门工作周报的报告人，按工作周报的模板详细填写，并及时提交给批阅人、抄送人。 批阅人：报告人的上级主管领导工作周报的批阅人（GMP文件编制期间由质量总监担任部门周报的批阅人，以便按排GMP文件编制工作）应对部门工作周报进行审核与评价并及时填写批复意见，与部门就工作情况及工作计划进行交流。抄送人：总经理作为部门工作周报的抄送人，应对部门工作周报的内容及批阅人意见进行审核． 与评价，与批阅人就工作情况及工作计划进行交流。 行政人事经理： 1、对工作周报的考勤情况、批阅情况、评分情况进行详实统计，为考核提供相关依据。 2、将工作周报以及月度工作完成情况进行汇总存档。 四、内容 工作周报采取标准化表格，主要内容包含如下： 1、本周主要工作内容：本周工作内容分为重点工作的常规工作两部分。 （1）重点工作：是指上级领导安排的周工作内容和重点项目，目标要明确。工作周报必须汇报重点工作的完成进展和问题。有多个重点工作的部门，周报表格中所列分项目必须填写。 （2）常规工作：是指本部门责权范围内的各项常规性工作。 2、存在的问题及建议：是指该项工作的内容在进行过程中遇到问题和阻力的反馈，以便及时与上级领导沟通，并针对存在的问题，提出相应的解决方案和建议。
新员工员工周报范文新员工写工作周报
新员工员工周报范文新员工写工作周报我也是新员工~~上周第一次写工作周报~我是这样写滴 1，本周工作内容：然后把这一周大概的工作内容介绍了一下，然后又说了一些不足之处，我做的不好的地方，还有我对于我工作的一些想法，还有我一周中和同事一起工作时总结出来的一些经验 2，就是下周的工作计划，这个不用多说啦~~就是把下一周要做的常规任务说一下，还有一些突破性的工作简单说一下 因为我也是第一次工作，所以就写了这些内容~~然后是做了一个word的表格~~吼吼，写好啦，有很多不足的地方，呵呵 工作周报就是向领导报告一周来的工作情况。 它包括： 1、一周工作的要点； 2、工作进展的情况； 3、工作中存在的问题；
4、对存在问题提出解决的办法，同时要写出下周工作的计划。 工作报告要注意一下几点： 1、工作报告要真实可信，不能有虚构的想当然的东西，要实事求是。 2.工作报告不夹杂个人观点，要准确的陈述事实，用事实和数字说话，不要用一些夸张的，形容的字词。 3. 简单明了是工作报告的原则。段落明确，观点清晰，中心突出。 1、本周工作内容： 把这一周大概的工作内容介绍了一下，然后又说了一些不足之处，我做的不好的地方，还有我对于我工作的一些想法，还有我一周中和同事一起工作时总结出来的一些经验。 2、就是下周的工作计划：：
这个不用多说啦~~就是把下一周要做的常规任务说一下，还有一些突破性的工作简单说一下。 3、做了一个word的表格。 工作周报模板每个公司、每个部门都可能不太一样，但是主要内容不外乎工作总结和工作计划两大部分。如果领导要求用统一的模板那自然要遵守，但是如果没有统一的模板就需要本着简洁明晰的原则自己做个模板，工作周报模板最怕做复杂了，其实越简单约实用。 其实工作周报这种管理方式最大的弊端是编文件发邮件的落后方式，特别容易流于形式，最主要的原因是领导审核回复都不方便。现在网上有的工作周报系统可以注册使用，给上级下级都带来极大的方便，推荐试试。 服务、检查与管理的重要。 没有范文。 以下供参考，
xx项目工作周报模板
月 xx 日 前端 IOS 序号 工作 月 xx 日 xxxx 项目工作周报 1、 工作总体概述 近期工作： …………… 后续工作： …………… 2、 本周工作完成 完成 序号 工作 组别 任务名称 计划开始 时间 计划完成 时间 责任人 百分 比 (%) 后台 管理系统后台界面开发 流程（购物车，订单管理，支付等） xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 张三 李四 40% 20% 1 列表页开发 接口开发 客户端开发 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 王五 张三 李四 40% 100% 100% 2 需求 购买流程、购物车等功能的逻辑以及 demo xxxx 年 xx xxxx 年 xx 王五 月 xx 日 90% 3 商品详情页、购物车界面，栏目页面，在线试读 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 张三 60% 商品详情页 xxxx 年 xx xxxx 年 xx 李四 4 100% 月 xx 日 月 xx 日 3、 下周工作计划 完成 组别 任务名称 计划开始 时间 计划完成 时间 责任人 百分 比 (%) Pdf 在线阅读，试读 xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 王五 100% 1 后台 商品购买流程（购物车，订单管理，支付等） xxxx 年 xx xxxx 年 xx 张三 月 xx 日 100% 推荐管理，销售管理 xxxx 年 xx xxxx 年 xx 李四 100%
某项目运维服务周报[某月第周]_模板
运维服务项目周报广州市XX 周报日期：有限公司 一、上周工作完成情况 (一)计划内工作完成情况 序号 工作 类型工作内容工作分解责任人 计划完成时 间 备注 1 日常 工作基础运维服务 1、每天9：00前提交晨检报告 至ITSM； 2、日常故障排除与处理； 3、日常维修处理与跟进； 4、周、月报的编写与提交； 5、完成月度巡检； 2012/9/25 2 管理 工作
3 专项 工作 每月巡检 1.每月进行服务器和网络 设备的巡检 2.编写《月度巡检报告》 2012/9/25 (二)遗留问题及跟进情况 序号遗留问题遗留原因遗留日期 计划解决 时间 解决方法跟进情况 11、 二、周服务数据分析 (一)事件分析 1.事件单汇总 周数第一周第二周第三周第四周第五周事件量（单/次）3633 说明分析： 本周事件与上周相比略有下降，上周服务总量为36件/次，本周为33件/次，目前每
周事件量相对稳定，基本均以服务请求为主。 2.事件单统计明细
3.按工作日事件数量统计 星期星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日合计 故障量（单/次）7777533百分比%%%%%%%% 说明分析： 本周事件较上周略有下降，本周事件较为平均，基本每日事件量相同，本周会议较多，事件多以音视频相关。 4.各服务对象占比分析 说明分析：
本周与上周相比，服务对象依然以桌面终端为主，另外音视频类服务对象有明显增幅，上周音视频所占比例为8%，本周为21%，主要原因为本周会议较多；预计下周音视频类服务将相对降低。 5.各服务分类占比分析 说明分析： 本周事件单较上周略有下降，上周事件单18件/次，本周为16件/次，目前专项服务变化情况不大，预计下周将与本周持平。 6.各故障分类统计分析 说明分析： 本周事件故障类事件与上周相比降低14%，上周故障类事件占事件总量的39%，本周故
项目运维服务周报月第周模板
运维服务项目周报 广州市XX 周报日期：有限公司 一、上周工作完成情况(一)计划内工作完成情况
(二)遗留问题及跟进情况 二、周服务数据分析 (一)事件分析 1.事件单汇总
说明分析： 本周事件与上周相比略有下降，上周服务总量为36件/次，本周为33件/次，目前每周事件量相对稳定，基本均以服务请求为主。 2.事件单统计明细 服务分类 桌面网 络 服务 器 机 房 音视 频 应用系 统 安 全 小 计 合 计 总 计 事件单故障类 3 1 4 16 33 咨询类0 需求类 6 1 5 12 任务书0 主动服务 服务跟踪0 0 事件趋势分 析 服务排查0 服务优化0 专项服务巡检服务 5 5 5 1 1 17 17 容灾演练0 应急服务0 清洁服务0 培训服务0 项目支内需0 0
持外援0 合计9 5 6 5 7 0 1 33 33 33 3.按工作日事件数量统计 星期星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日合计 故障量（单/次）7 7 7 7 5 33 百分比% % % % % % % % 说明分析： 本周事件较上周略有下降，本周事件较为平均，基本每日事件量相同，本周会议较多，事件多以音视频相关。
4.各服务对象占比分析 说明分析： 本周与上周相比，服务对象依然以桌面终端为主，另外音视频类服务对象有明显增幅，上周音视频所占比例为8%，本周为21%，主要原因为本周会议较多；预计下周音视频类服务将相对降低。 5.各服务分类占比分析 说明分析： 本周事件单较上周略有下降，上周事件单18件/次，本周为16件/次，目前专项服务变化情况不大，预计下周将与本周持平。
实习周记第一周周记
实习周记第一周周记 临近毕业的最后一年，是我们真正实习生活的开始，是汇报我们这三年来在学校学习成果的开始，是步入社会大展宏图的开始。 我对社会充满了信心和对我自己充满自信参加了多场的招聘会、面试了多家的公司、但是一次又一次的失落快把我刚丛那学校里出来的一腔热情磨灭了，自己好回念当时在学校读书的时光，但是时间是不可能倒流根本就无法回到过去，每天拖这沉重的脚步穿梭在这个繁华的城市间。就象一个没有头的苍蝇到处乱撞，没有目标更没有方向，时间是那样的残酷，一个星期就这样过去了，没什么成功的收获，有的只是失败与无奈。 第二周周记 地球总是在转的，时间在一秒一秒的过去，而我还是在为工作的事在发愁，
天天去面试，去网吧上网投简历，重复的做同一样事情，结果都是一样。但是我还是没有放弃，而是继续在寻找符合自己的工作，身上的钱花了差不多，这时候的我跟是万分的焦急，又不怎么好意思在开口往家里的人要。终于工夫不负有心人，让我找到一分工作。 来到公司陌生的环境、陌生的人和事，让我感觉有点拘谨，努力让自己的微笑减少言语上的笨拙。第一天并不像我想象的那样，由人事经理带我们熟悉公司的环境，结识新的同事。大家似乎都很忙，可能现在是业务的旺季吧。 第三周周记 经过一周的实习，对公司的运作流程也有了一些了解，虽然还没有具体的操作过，但是在接触到新的事务不再不知所措，学会了如何去处理一些突发事件。懂得从中学到一定的处理事情的发那个发，而且从工作地过程中明白了主动出击的重要性，在你可以选择的时候，
就要把主动权握在自己手中。相信大家刚开始实习的时候，都做过类似复印打字、整理文档等的“杂活”，因为刚开始对于公司的工作内容、流程还不了解，所以做“杂活”成了实习工作必做的工作。虽然工作比较繁杂但是从中也学到不少的东西。所以说事情是不分大小，只要积极学习积极办事，做好份内事，勤学、勤问、勤做，就会有意想不到的收获。 第四周周记 在经历了一周的打杂工作，让我对公司的运作流程以及业务有了一个整体的了解，因此这一周我们的工作内容也有了一个小变化，除了进行简单的技术资料整理，还有就是如何去做好这个产品方面的设计，我本来以为就要将具体的尺寸用工具测量出来，然后通过autocad画出来就可以了，但是结果并不是想象中那么简单。老板总是叫我一遍又一遍的检查画的图是否还有其他的错
2020年新入职周报范文新员工写工作周报
新入职周报范文新员工写工作周报 我也是新员工~~上周第一次写工作周报~我是这样写滴 1，本周工作内容：然后把这一周大概的工作内容介绍了一下，然后又说了一些不足之处，我做的不好的地方，还有我对于我工作的一些想法，还有我一周中和同事一起工作时总结出来的一些经验 2，就是下周的工作计划，这个不用多说啦~~就是把下一周要做的常规任务说一下，还有一些突破性的工作简单说一下 因为我也是第一次工作，所以就写了这些内容~~然后是做了一个word的表格~~吼吼，写好啦，有很多不足的地方，呵呵 会计新入职报告各位同仁大家好! 我自今年3月份到公司上班,现在已有7个月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。 下面我将近几个月年己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报: 一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志。
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。 二、尽职尽责履行好自己的工作职责 我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作: 1、建立健全公司财务制度。公司成立以来,我是兼职会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后,我将财务人员的工作合理划分,在公司的财务方面按规定进行了要求,特别是发票管理方面,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。在财务收支方面,严格执行公司的财经制度, 2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关
项目工作周报模板
文档编号： 项目工作周报 1、项目信息 2、本周任务跟踪情况 2.1 本周工作任务及完成情况 2.2 本周应完成而未完成的任务 【根据预期的项目实施计划，列出本周应完成而未完成的工作任务，并说明未完工原因及何时完工。】 填写内容见下表：
2.3 本周任务变动情况 【根据预期的项目实施计划，列出本周临时增加或减少的任务，并说明原因。】 填写内容见下表： 2.4 当前项目进度与项目计划的匹配程度 【说明项目整体实际进度与项目计划进度的匹配情况（包括提前、相符、延迟），并说明不相符的原因及纠正措施。】 2.5 项目当前存在的问题及解决建议
3、下周工作计划 4、项目风险及拟采取的措施 【预测项目存在的风险因素，并提出解决办法。】 5、其它 【填写本周报中未涉及到的相关事项】 ●适易项目管理平台项目集管理试用版完整部署包下载 适易项目管理平台以项目集管理为核心，针对企业多项目，多团队管理而产生的项目管理平台，在企业管理范畴内完成项目的范围确定、任务和资源分配、进度安排，并可以使项目的高层主管、项目经理和项目成员实时了解项目进展的信息，并通过有效的项目分析展示及时发现和把握项目实施的质量和目标。 适易项目管理平台对项目、任务及人员工作时间进行综合管理和记录，以便管理层对项目、工时等情况进行及时的监控和管理；为企业管理层协调所有项目的选择、评估、计划和控制而进行管理，实现整个企业的资源合理调配和项目的计划和执行管理。 试用登录http://121.18.78.216/ ●利用XML配置实现信息管理系统增删改查界面和应用
自己利用业余时间开发了一个C#.net的利用XML实现： 一、基于XML定制的列表查询及图表展现 二、列表实现了复杂查询条件、合并行列(分组求和的处理)、汇总行及钻取数据和图表的钻取 三、编辑配置支持单表数据的增加和修改，针对开发人员实现的编辑页面可方便扩展主表新增字段 使开发人员专注于系统的业务实现，节省开发时间，提高开发效率 试用登录http://121.18.78.216/
2020年网络技术工作周报范文新员工写工作周报
网络技术工作周报范文新员工写工作周报我也是新员工~~上周第一次写工作周报~我是这样写滴 1，本周工作内容：然后把这一周大概的工作内容介绍了一下，然后又说了一些不足之处，我做的不好的地方，还有我对于我工作的一些想法，还有我一周中和同事一起工作时总结出来的一些经验 2，就是下周的工作计划，这个不用多说啦~~就是把下一周要做的常规任务说一下，还有一些突破性的工作简单说一下 因为我也是第一次工作，所以就写了这些内容~~然后是做了一个word的表格~~吼吼，写好啦，有很多不足的地方，呵呵 第一周：这是大三的最后的三个月了，在这个周里，我开始了自己的新学习——实习。 来到XXXX服饰有限公司，了解公司的各项业务流程及各项规章制度。熟悉了公司的工作安排、人员分配、经营业务范围等。对市场有充分的了解和分析。互联网不仅仅是网络营销的工具和平台，也是一种新的市场环境。策划书中应对企业所处的网上网下环境进行分析，包括营销的宏观市场环境和微观市场环境，分析市场中的机遇和挑战。
第二周：实习第一个礼拜，算是适应期。主要了解一些公司的背景、产品、发展方向等。另外，尝试更同事多沟通，从交谈中也能够学到不少东西。同事们都很热心，很照顾我，经常在我碰到困难的时候便主动伸出援助之手，令我非常感动。为了能够真正的学到知识，我很严格的要求自己去做好每一件事情，即使再简单的事情我都会认真考虑几遍，因此，虽然做得不算快，但能够保证让同事们满意。同事通常也不催促，都把任务安排好，然后便交给我自己去处理，同时还不时提供一些帮助。等慢慢熟悉起来，做起事情也越来越顺手了.我可以简单的总结为几个字，那就是：多看，多问，多观察，多思考！ 第三周:工作进行的还是比较顺利的，只需要简单的作一些相关的操作即可，当然也有些客户需要更详细的信息，于是我需要对全局都做一番描述，力图让对方更深的了解我们的产品，最重要的是让他们觉得我们的产品是非常出色的。虽然自认为口才并不好，但我能够把事情描述的比较清晰，如此也令客户满意。而每次让客户满意的挂电话的时候，自己心里都会觉得很踏实，虽然已经讲的口干舌燥了，但一想，也许我刚才一番话就搞定了一笔生意，即使再辛苦也是值得的。也可以了解目前市场的行情与竞争者公司.了解服装当时行情以便于公司对产品的生产。同时，选择有利地位与其老板协商加盟兆旺服饰。
项目运维服务周报 月第X周
运维服务项目周报 广州市XX 周报日期：2012.x x.x x-X X X X有限公司 一、上周工作完成情况 (一)计划内工作完成情况 (二)遗留问题及跟进情况
二、周服务数据分析 (一)事件分析 1.事件单汇总 说明分析： 本周事件与上周相比略有下降，上周服务总量为36件/次，本周为33件/次，目前每周事件量相对稳定，基本均以服务请求为主。 2.事件单统计明细
3.按工作日事件数量统计 说明分析： 本周事件较上周略有下降，本周事件较为平均，基本每日事件量相同，本周会议较多，事件多以音视频相关。 4.各服务对象占比分析 说明分析： 本周与上周相比，服务对象依然以桌面终端为主，另外音视频类服务对象有明显增幅，上周音视频所占比例为8%，本周为21%，主要原因为本周会议较多；预计下周音视频类服务将相对降低。
5.各服务分类占比分析 说明分析： 本周事件单较上周略有下降，上周事件单18件/次，本周为16件/次，目前专项服务变化情况不大，预计下周将与本周持平。 6.各故障分类统计分析 说明分析： 本周事件故障类事件与上周相比降低14%，上周故障类事件占事件总量的39%，本周故障事件4件/次，占事件总量的25%，本周会议较多，需求性事件以音视频为主。 说明分析： 本周暂无进行相关主动服务。 说明分析： 本周专项服务继续以巡检服务为主，在每日巡检中及时发现设备异常，有助于及时处理，避免因服务器等原因影响客户工作的正常运行。 (二)维修分析 1.维修统计
2.维修周期 本周暂无相关维修事件。 三、重大突发事件回顾 四、专项任务进度
五、关键设备监控信息 六、本周存在的问题及建议 (一)本周存在的问题 (二)意见与建议 七、下周工作计划
公司新员工入职第一周工作总结5篇
公司新员工入职第一周工作总结5篇 作为公司新入职的员工，在公司也工作了一个月了，对这份工作也有些了解，同时也是有收获的，是时候对自己的入职做个人的工作总结。下面整理公司新员工入职第一周工作总结5篇，欢迎阅读。 入职第一周工作总结1 进入公司的这段日子，让我也是顺利的融入到公司的办公环境里，同事们都是很友好的帮了我蛮多，我也是学习进步了，去做好自己该做的一个工作，得到了认可，自己也是知道还有很多的方面还要学习，还要去努力的，我也是会不断的成长，去进步，来做到更好，在此也是对之前的工作来好好的总结下。 刚来到一个新的地方，我知道，要去熟悉，要了解，学好，清楚自己该干嘛，又是和哪些人去沟通，那么自己才能真的融入进来。同时去把工作给做好了，所以我也是积极的去学习，去和同事们交流，从他们那学到经验，也是对于公司有了更多的一个了解，明白自己要去做的事情，到了岗位，我也是一件件的事情做好，循序渐进，不去攀比，也是不觉得一件简单的事情是没有意义的，而是多去思考，如何的来做能让自己进步。工作当中我也是没有觉得完成就够了，而是多去反思，找一些问题，去了解自己的工作是否有可以进步的一个空间，以及做的还有问题的方面也是去改变才行，多一些学习和交流都是为了更好的完成自己该做的事情。 工作上的事情，积极的去完成，同时也是在找到更好的方法，不
断的去熟悉和优化，和同事们也是友好的去相处，去完成需要配合的工作，作为新人，我也是明白自己的一些劣势当然也是有优势，积极的态度也是得到认可，而且一个新的工作，其实也是让我更加的有动力去做好，毕竟之前也是没有怎么的接触过，经验是需要一步步去累积的，我也是认真的把每天该做的都是做好，得到认可，同时自己也是相信自己的努力会被看到，会有收获的，而工作中也是没有出什么差错，领导也是愿意把一些困难的事情慢慢的交代给我，给予我挑战以及一些机会，我也是去抓住了，然后认真的做好，而今我也是能在岗位立足，交代的事情能去做好，当然有些艰难的我也是需要继续的努力才行，不过也是通过自身的进步让我更加的知道，要在这个岗位去作出更多的成绩，那么也是需要继续的去进步。 而自身的一些问题也是被发现了，我也是会继续的去努力，来让自己成长，去把工作做得更好才行。 入职第一周工作总结2 一转眼，我进入公司就有半年的时间了。回过头去看自己在公司工作的这半年时间，有过汗水也有过泪水，这是我改变非常大的半年，这是我第一下次接触这一类的工作，所以在刚刚进入岗位的时候我什么都不会，多亏了同事们的援助之后和公司的帮助扶持，我才渐渐地适应下来。这半年的时间，我从一个什么都不懂的新员工，到今天都是在各位同事们的指点中进步来的，所以我非常感谢公司的每一位。鉴于我还是想要这个岗位上面做下去，并且时表现得更好得，所以我在这里将我这半年来的工作总结一下，将自己得一些收获和心得体会
开发人员的工作周报—模板
开发人员工作周报 ※填写说明，请见下页。※
填写说明： 1、本表格需要字体：方正小标宋简体、微软雅黑。请一定安装这些字体！！！ 2、本表格提交方式及提交时间：每周的周五定为“周报提交日” ①、正常情况：请于每周五下午下班前使用RTX发送至??处。 ②、节假日：请于节假日后上班的那周周五提交本表。（若整周都包含在 节假日区间内，则该周不用提交周报。） ③、出差：请于出差后上班的那周周五提交本表。若“周报提交日”你 在出差，则不用提交本表，但请在出差后的周报中，注明你出差的 时间、地点、事由。 3、怎样填写： ①、“岗位”栏请填写：软件\ 硬件\ 测试\ 过程管理。 ②、“时间”栏请按如下格式填写，只需填写起止的月\日，例如： 12.19—12.23（起止时间统一按周一到周五填写，无论是否为节假日）。 ③、“本周工作提要”栏，请概述你本周所做的工作，工作内容可以是你 所涉及的具体项目任务内容，也可以是某种技术的研究与探索，也可 以是会议服务、技术支持等。若本周进行了多项工作，请按序号分别 填写，序号使用“1、2、3、……”。 ④、“完成情况及成果”栏，请对照“本周工作提要”栏中的工作内容， 逐条填写该项工作的完成进度和取得的成果，并编号。进度请用百分 数表示（不要小数），取得的成果请列举你与该项工作相关的提交物 名称。 ⑤、“下周工作计划”栏，请填写你对下一周将要进行的工作的初步计划。
⑥、“所需资源”栏，请根据实际情况，列举所需的相关资源及其用途， 例如：器材、设备、书籍、培训等。 ⑦、“工作中发现的问题和建议”栏，请填写你在日常工作中所发现的相 关问题，最好能附上你对相关问题的一些建议。
智能家居周报(第一周)
学习周报 报告人：王大鹏 时间：第1周(2014.02.24.-2014.03.02) 本周学习内容： 1.智能家居是以住宅为平台，利用综合布线技术、网络通信技术、智能家居-系统设计方案安全防范技术、自动控制技术、音视频技术将家居生活有关的设施集成，构建高效的住宅设施与家庭日程事务的管理系统，提升家居安全性、便利性、舒适性、艺术性，并实现环保节能的居住环境。 智能家居是在互联网的影响之下物联化体现。智能家居通过物联网技术将家中的各种设备（如音视频设备、照明系统、窗帘控制、空调控制、安防系统、数字影院系统、网络家电以及三表抄送等）连接到一起，提供家电控制、照明控制、窗帘控制、电话远程控制、室内外遥控、防盗报警、环境监测、暖通控制、红外转发以及可编程定时控制等多种功能和手段。与普通家居相比，智能家居不仅具有传统的居住功能，兼备建筑、网络通信、信息家电、设备自动化，集系统、结构、服务、管理为一体的高效、舒适、安全、便利、环保的居住环境，提供全方位的信息交互功能。帮助家庭与外部保持信息交流畅通，优化人们的生活方式，帮助人们有效安排时间，增强家居生活的安全性，甚至为各种能源费用节约资金。 智能家居是以住宅为平台，利用综合布线技术、网络通信技术、智能家居-系统设计方案安全防范技术、自动控制技术、音视频技术将家居生活有关的设施集成，构建高效的住宅设施与家庭日程事务的管理系统，提升家居安全性、便利性、舒适性、艺术性，并实现环保节能的居住环境。 智能家居是在互联网的影响之下物联化体现。智能家居通过物联网技术将家中的各种设备（如音视频设备、照明系统、窗帘控制、空调控制、安防系统、数字影院系统、网络家电以及三表抄送等）连接到一起，提供家电控制、照明控制、窗帘控制、电话远程控制、室内外遥控、防盗报警、环境监测、暖通控制、红外转发以及可编程定时控制等多种功能和手段。与普通家居相比，智能家居不仅具有传统的居住功能，兼备建筑、网络通信、信息家电、设备自动化，集系统、结构、服务、管理为一体的高效、舒适、安全、便利、环保的居住环境，提供全方位的信息交互功能。帮助家庭与外部保持信息交流畅通，优化人们的生活方式，帮助人们有效安排时间，增强家居生活的安全性，甚至为各种能源费用节约资金。 2.科学的预测是在广泛调查研究的基础上进行的，涉及方法的选择、资料的收集、数据的整理、建立预测模型、利用模型预测和对预测结果进行分析等一系列工作。 总的来说，预测的步骤如下：
最新新入职员工一周工作总结
新入职员工一周工作总结 不知不觉，入职已经一周了。在经理和前辈的指点和照顾下，我逐渐对公司的文化、产品和业务流程有了一定的了解。作为一名新入职的员工，我需要走的路还很长，需要学习的还很多，回顾这一周以来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，基本上了解了自己的本职工作。在此，我对公司的领导和同事们表示衷心的感谢，感谢你们的不吝赐教，感谢你们对我工作的支持和帮助。虽然我接触工作的时间不长，但是我在这段时间里学到了很多在学校不曾学到的知识。另外在工作中也在慢慢学着与同事相处，慢慢融入到鹏远这个大家庭中来。 来到鹏远电缆集团之后，对鹏远企业氛围深入的了解和认识。鹏远所倡导的导师制度，可以帮助新员工迅速融入集团文化，了解工作环境，熟悉工作流程，促进新员工的成长。作为新人团队中的一员，我也成为了这一制度的受益者，办公室的资深元老Dimple和lynda，成为了我进入到鹏远电缆的入门导师。有了她们，使我在工作问题的处理上，从没有感到有任何的盲目和无助，任何问题的提出，都会得到她俩热情、及时的解答，所以即便是对于第一周的工作，仍然是充实并且忙碌的。通过一周的工作，个人主要完成的工作有： 1、认真完成领导交代的任务 2、参加第一次例会，在总经理的讲解下系统的了解本公司的情况和背景.
3、参加了三次对企业文化，公司制度，产品知识的培训 4、做好本职工作，团结同事 对于下周的计划和今后努力的方向为： 我将继续努力提高自己的工作水平，为公司的发展贡献自己的绵薄之力。我想我应努力做到：首先，遵守公司内部规章制度，维护公司利益;其次，加强学习，增加自己的知识面，加强对专业知识技术的强化、学习，要对自己的工作有规划、做到心里有数;再次，加强工作力度，要积极主动的为公司创造价值，力争取得更大的工作成绩。 总之，我会努力将自己的知识背景和公司的具体情况相结合，利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习专业知识和技术，为公司的发展尽我绵薄之力。再次感谢领导和各位同事的支持和帮助，我会继续努力，不断提高自己的专业水平， 虚心向大家学习，不断努力，争取更上一个新台阶。
工作周报模板(标准)
工作周报模板(标准) 一、已经完成工作个人负责的工作按分工项目写进度多用数据说话 1、项目1完成多媒体教室每周维护共2次修复故障电脑6台 2、项目2教学技术支持值班2个半天提供支持服务12次维修电脑 3、项目3提供办公设备支持服务6次 4、《多媒体教室维护操作流程》编写进度70预计9月20日完成 5、支援xxx部门xxx活动共xxx小时半天、天二、工作中存在的问题这里写需要领导决定/领导注意/领导提供支持/个人力量不能完成需要领导协调的事项 1、605教室有两台电脑已经损坏无法修复2周没有备用机可以替换目前上课不受影响但会影响到xxx考试需要做xxxx处理一定要提供解决方案供领导参考。 2、工具缺乏需要笔记本电脑一台否则影响提出要求必须说明如果没有做到会造成什么后果。 3、xxx部门提出xxx要求/xxx 批评需要领导决定/开会讨论改进方案。 三、预期下周要完成的工作让领导在安排工作时能把你的的计划纳入考虑范围 1、9月20日完成《多媒体教室维护操作流程》编写工作。 2、9月21-22日参加xxx监考工作2天。 日常分工就不需要说明凑字数部分忽略学者侯宁:熊市的五个标准高点一个比一个低技术上确认破位主流板块退潮热点凌乱恐慌情绪出现人们的热情明显减退成交量逐步萎缩。 “华尔街神童”胡立阳:新兴市场熊市的标准开户人数是否低于总人口的10 GDP是否保持高速增长本币升值是否持续热钱的流入是否持续。 以上三点适用于拉丁美洲、中东、亚洲、非洲等市场。 熊市有大小之分20属于MINI熊。MINI熊是非经济因素引起的恐慌性下跌尤以心理因素居多。 武汉科技大学教授董登新:中国股市底部的三重标准中国股市牛熊交替的基本规则:如果涨得快一定跌得更快如果涨得陡一定跌得更陡如果涨得猛一定跌得更猛如果一波三折地涨它就会一波三折地跌。 中国股市底部判断的标准有三： 其一熊市累计跌幅一般要超过刚结束的这一轮牛市峰值6000点的50。 其二本轮熊市底部可能会跌破前轮牛市峰值上轮峰值2248点。 其三本轮熊市底部判断的另一个重要标志可能就是百元股的消亡因为百元股基本上是本轮疯牛泡沫的象征。 网友:熊市见底的信号证券大厅门庭冷落门可罗雀大厅内部几个人闲来无事打牌根本对大盘毫无兴趣已经打了一段时间N天连最爱谈股论金的人也到了无可奈何“别提了”的时候连最坚挺的股票都惨不忍睹了有人说遍地是黄金自己却绝不相信就好像谈了N次恋爱被甩了N次心灰意冷再也不相信世间有爱情了。 分析师:熊市见底十大迹象股评家的言论一致看空越来越多的新股跌破发行价格基金销售面临困难对利好消息开始麻木投资者亏损时间很长、损失惨重股指持续下跌交易量持续下降大盘在敏感时间窗习惯性大跌市场不利信息越来越多大盘下跌末期股市震荡有所加剧人们普遍对未来的上涨不抱希望。
第一周的实习周记
第一周的实习周记 实习第一周，第一天去汇尔财务部报道的时候，心理及忐忑又激动，对身边的一切都感到新奇。踏进办公室，看到的基本上陌生的面孔，但基本上美丽的大姐姐。果然跟预想的一样，从事会计的男生确实很少。 和部门的同事们一一打过招呼之后，我便被安排跟着一位姓刘的姐姐学习，刘姐差不多在这个地方工作三年了，实践经验丰富，实际业务操作起来也是差不多得心应手，而且人又和善，笑容总是挂在嘴角，跟着如此一位大师学习何尝别是一件极其幸运的事。刚开始几天刘姐不过给我介绍了汇尔油泵的一些基本的事情，比如进展历程，部门设置，要紧业务等等，还没有涉及到具体的会计知识。她跟我说这几天让我跟在她的身后，先自己看看她如何操作，遇到疑惑的地点提出来再帮我解决，但是月初的时候会计业务并别是不少，没有像往常的想象的那么辛苦。在那个过程中，刘姐向来在咨询我一些书本的基础知识，像什么会计要素啊，会计核算办法，但总算在学校里学的这些都算扎实，都一字别误的答了上来，刘姐也比较中意，她说惟独基础知识过关了，在处理实际业务上才干更加手到擒来。刘姐跟我说她刚开始来汇尔的时候，不过一具初出茅庐的小会计，之前学校也从来没有会计实训过，只是好在当时她有一位好师傅，向来手把手的叫她登填会计凭证，用Excel做会计报表，对公司的报表可以看出一具因此然来。她说她也要秉承师傅的教育理念，专心教我一些会计知识，我说我一定会努力的跟你好好学习。之后几天，我开始帮着刘姐黏贴一些会计原始凭证和整理原始凭证之类一些基础的会计实务，但是我发觉在公司里贴凭证时跟我在学校里贴的方式别一样，在学校会计实训时，基本上直接将会计原始凭证直接贴到会计凭证后面，而在刘姐这个地方，她基本上教我先把日期一样的原始凭证汇合在一起，将他们按发生的顺序，粘贴在一张空白的A4纸大小的原始凭证汇总表上，她还教了我一具小诀窍如何粘起来使整张纸均匀贴满，更加整洁美观。 后来我发觉，我们在学校学的会计操作办法不过众多办法中的一种，在现实事情中，要跟着实际事情的变化而变化，因此未来在工作中我们一定要灵便一点，别能太呆板。经过这一段时刻的基础学习渐渐的感受会计事实上并别是想象中的那样枯燥无聊，甚至还挺有味的。 虽然这是第一周实习，没有学到不少对于会计的知识，但是经过会计人员的介绍与对公司的了解，我对公司有了一具概括的认识。我想在我未来的学习与工作中，我会更努力的学习，更好的掌握公司的会计知识，为我未来的会计论文打下基础。在这个地方我会与其他的会计人员好好的相处，争取学到更多的会计知识与做人的道理。
第一周 工作周报
第一周工作周报 第一周姓名：赖志涛月日一上周的主要内容学习剥线机裁线机的使用。 掌握焊接技术，学习振子的焊接，以及了解组装天线的注意事项。 安装了预置度，频率段为~的超宽频天线。 二上周的工作体会以及总结在学校学习了很多理论知识，现在要运用到工作中，发现会有很多不同。 以前没接触到的一些名词概念，现在经过粟工的培训后，有所了解。 跟着国哥学习裁线剥线，然后在进行天线的安装。 焊接振子的时候，发现自己操作手法还是不是很熟练，需要加强巩固。 了解了网络分析仪测天线驻波的流程，交调测试仪还不会使用。 安装的天线已经送去测试场，估计方向图和一些数据要这个星期才能出来。 任重道远，自己要学习的东西还很多。 三本周的工作计划学习仿真软件的使用，主要学习软件。 学会使用交调测试仪。 学会分析方向图，以及如何调试天线。 巩固练习焊接技术，学习安装其他型号天线。 第二篇：第一周工作总结字潍坊锦绣学校——学年度下新的学期，
新的起点，新的希望。 在这春寒料峭之际，我们迎来了充满希望和挑战的新学期。 新年新气象，我们每一个锦绣人也都有了新的思想，新的目标，都希望在这年里获得更大的成功与进步。 新学期开始，每个人都展现出了崭新的面貌，各项教学常规做到了很好地落实。 下面是本学期开学。 一本周回顾德育处：收取班主任计划；收取优秀作业；召开首届班主任会议；楼层执勤教师配班班主任靠班检查，及时公示；召开女青年教师会议已婚未育的，公开宣布生育指标；撰写开学典礼报道；整理家教课程。 教导处：开学前常规备课检查；各种计划上交；召开了教研组长备课组长会议；走进课堂听课，听课检查教案；制定师生练字方案；组织教师对寒假作业进行了检查评比，上交优秀作业名单；教师上交寒假读书笔记和读后感；选修课学生调整；召开新教师会议；区电脑制作二级培训在我校举行。 督导室：室内室外课督查；执勤教师到位情况检查；师德考评方案的制定。 安全科:区防疫站对本校餐厅检查；召开全体保安会议；安排三月份值班；完善消防安全管理系统；保安上岗情况检查；学校餐厅工作检查。
第一周服务质量周报
质检分析周报（2011年9月第1周） 一、总体概述 本周（9月1日至9月10日）录音监听量为条，监听人 数为23人，平均条/人，录音监听均值为94分，客户 满意度均值为89.97分。 二、具体服务质量情况分述 1、监听明细 备注：每通电话监听成绩在90分以上属于合格，95分 以上属于优秀。合格率为74%，优秀率为为26%。 2、质检扣分项分析 数据分析： 从上图可见，本周扣分最严重的四个板块为服务态度、处理技巧、
受理规范及沟通能力，针对这四个扣分最严重的现象，将采取以下措施： 1、针对服务态度情绪化的客户代表进行单独沟通，并提需求进 行职业道德素养的培训，积极调节工作心态，控制好情绪，避免引发用户投诉。将需要进行服务态度、电话礼仪、心态调节、情绪控制的人员名单提交至服务督导，安排时间进行相关培训。 2、针对业务受理规范欠规范的客户代表加强业务受理规范的宣 贯，班会时抽查公告、业务受理规范等内容的掌握情况，必要时需让客户代表抄写相关内容以加深记忆； 3、针对沟通能力级处理技巧较薄弱的客户代表听取全球通、VIP 客户代表典型优秀录音，在特色班会时，以对话方式情景模拟客户代表与客户的业务解答及沟通交流，以提高客户代表沟通表达技巧； 二、个人服务质量情况分析 1、每周之星 2、质检成绩最后五名
雷雅萍：主要原因在于整体服务有气无力无法体现愉悦感；处理技巧欠灵活，如公众信息如何处理不清楚，告知用户无法取消导致用户不满。辅导：取消公众信息可以记录用户号码填制189共享中的取消信息表中即可,如属于广告类的信息请按照垃圾短信处理流程受理。 马东：服务情绪波动较大，与客户沟通时缺乏一定的技巧，服务主动意识较薄弱，开具学习单进行现场一对一辅导，与前期对比各项成绩稍有提升，满意度从79.03%提升到82.39%分，提升了3.36个百分点，下周目标值定于88%以上。张伟：处理技巧及沟通能力较薄弱，如用户对产生的梦网信息费不认可,解答无条理性，受理规范较模糊；语速过快，言辞表达不够婉转，欠精炼，口语“那个”“这个”“***撒”等；辅导：解释后用户不认可且通话时长在五分钟以上可以转接疑难专席受理，不要一味的告知用户你自己定制的导致整体受理不悦。由于本月专项提升进行现场一对一辅导，服务态度、语速、言辞表达方面均有所提升，满意度从74.19%提升到83.93%，提升了9.74个百分点，下周目标值定于88%以上。 胡春辉：沟通能力方面较薄弱在受理中未能快速掌握客户需求；整体受理中有气无力无法体现微笑服务；服务主动意