中建钢构武汉分公司2013年工作计划表(工作指南)
中建钢构2013年工作计划表填报单位：武汉分公司
市场商务部：
1月份重点工作计划表
项目管理部：
财务资金部：
技术质量部：
安全监督部：
综合办公室：
2月份重点工作计划表市场商务部：
项目管理部：
财务资金部：
技术质量部：
安全监督部：
综合办公室：
3月份重点工作计划表市场商务部：
项目管理部：
财务资金部：
技术质量部：
安全监督部：
综合办公室：
4月份重点工作计划表市场商务部：
项目管理部：
财务资金部：
技术质量部：
安全监督部：
综合办公室：
5月份重点工作计划表
个人工作计划表格模板
个人工作计划表格模板 篇一：个人每周工作学习计划表模板 个人每周学习计划表 （时间年月日至月日） 篇二：年度工作计划表模板 【络综合2010年个人年度工作计划范文】 2010年是个人转型发展、稳定发展的起步之年，是坚持加快熟悉业务工作，积极参与企 业建设，认真履行岗位职能，积累基层工作经验，努力推进企业创新的关键一年，为确保各 项目标落到实处，在回顾过去，总结经验，分析形势，展望未来，联系实际的基础上，特制 定2010年个人年度工作计划： 一、指导思想以全面落实科学发展观为指导，以实现个人价值与企业价值的和谐统一为最高宗旨，以 转变观念为突破口，积极融入企业和谐发展的历史进程中；以加强学习为根本，加速提升岗 位技能水平；以遵章守纪为重点，努力确保人生安全无隐患；以勤奋工作为主攻方向，树立 刻苦钻研的敬业精神；以拓展兴趣爱好为追求，不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态，
崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进企业实现建设精品化矿井的战略目标而努力奋斗。 二、工作目标蓝图绘就，目标确定，关键在于抓好落实。为使目标如期实现，要切实做好以下四方面 工作： 一、转变观念，明确奋斗目标。俗话说“意识反应态度”“态度决定一切”、，心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度。 因此，面对新的工作岗位，新的工作环境，今年要突出做好两个方面的工作： （一）加强认识，转变工作角色。面对当今世界严峻的经济形势，今年当务之急必须做到“一个转变，一个认清”，即转变 工作角色，认清工作形势。为此，一方面要加强认识，提高意识，要从大局意识出发，站在 可持续发展的高度上，牢固树立”三百六十行，行行出状元”和“既来之，则安之”的观念，警惕“今天工作不努力，明天努力找工作”不良后果；另一方面在思考问题，处理 事情时，必须跳出以前的思维方式，摆正自己的位置，树立全局意识，切实转变工作角色， 积极融入企业发展的大潮中。
试验检测工作计划表
附件7 浙江顺畅衢州市沿江公路工程衢江区段（一期工程）工程试验检测计划 编制：（钟婷） 审核：（技术负责人审核） 批准：（母体检测机构负责人） 项目部（盖章） 2017年12月10日 编制说明
1、工程概况 本工程位于宾港大桥北岸，向东延伸跨邵源溪，过黄甲山村，西山村跨铜山源，经社屋前和松旺至终点洪家村附近，主 要包括公路和慢行道两部分工程。衢江区一期工程公路长 11.35千米，路基宽6.5米，路面宽度6米，设计速度20km/h， 全线设置大桥2座，中桥1座，涵洞38道。慢行道长10.9千 米，宽4米，全线设置桥梁3座，涵洞15道。 2、工地试验室基本情况 机构名称：浙江交工集团股份有限公司测试中心衢州市沿江公 路PPP项目工地试验室 试验室主任：陈琼 联系电话：、 QQ：709674958 本项目试验室隶属于衢州市沿江公路工程PPP项目部，根据 YJQJ合同段施工任务的需要组建于2017年09月12日。本试 验室的任务主要是承担该标段的建筑工程原材料、混合料和构 件成品、半成品的质量检验及桥梁工程、路基……..工程的检 测任务。
工地试验室基本情况
项目试验人员分工表 3、编制依据 ⑴工地试验室试验检测工作参照《公路路基施工技术规范》JTG F10-2006，《公路路面基层施工技术细则》JTG/T F20-2015，《公路水泥混凝土路面施工技术细则》JTG/T F30-2014，《公路沥青路面施工技术规范》JTG F40-2004，《公路交通安全设施质量检验抽样方法》JT/T 495-2014，《公路工程质量检验评定标准》JTG F80/1-2004等，并结合本工程实际特点执行。 ⑵若招投标文件及设计文件中对相关技术指标有明确规定的，应以 招投标文件及设计文件为准，并在工作计划中予以说明。 ⑶若在本标段《监理细则》中未提及的内容，应根据本项目实际情
中建钢构阳光惠州有限公司宣传片解说词
历史碾过岁月的长河，时间飞短流长，世事沧海桑田。在瞬息万变的改革浪潮之中，中建钢构阳光惠州有限公司激流勇进，开拓进取，以鬼斧神工之笔龙飞凤舞的书写下灿烂华章，博得蓝空一片。 中建钢构阳光惠州有限公司是在世界500强中第187强的中国建筑股份有限公司发展五大专业公司的战略指导下，为进一步打造华南地区最具竞争力的钢结构公司，由中建钢构有限公司代表中国建筑股份有限公司和中国建筑第二工程局有限公司对中建钢构阳光惠州有限公司进行了资源重组，重组后注册资金达2亿元，并在惠州市惠阳区选址建厂，占地面积200000㎡，年加工钢结构能力20万吨。忠诚敬业、顽强拼搏是阳光人坚持的精神,“服务社会、造福人类”是阳光人的宗旨，“诚实守信、自主创新”是阳光人的理念。 工欲善其事，必先利其器。中建钢构阳光惠州有限公司拥有完善的钢结构加工设备，以及成熟的制作工艺，先进的检验和无损检测技术，能承担高层钢结构，大跨度公共设施钢结构和核电领域钢结构制作加工。阳光钢构拥有四条现代化的数控生产线，共有主要生产施工及检测试验设备仪器300余台（套），有全自动数控火焰切割机、龙门埋弧自动焊机、大型带锯床、数控平面钻等大型高精尖设备。公司采用先进的BOCAD软件设计详图，现已形成焊接H型钢生产线，方通生产线，卷管生产线，卷管厚度可达50mm，钢板最大焊接厚度可达150mm，制作单件重量最大可
达100吨。 阳光钢构实行科学管理，视工程质量如企业生命，按照国际标准建立了质量、环境、职业健康安全一体化管理体系。1996年，公司通过了深圳质量认证中心（SQCC）和挪威船级社（DNV）IS09001质量体系认证。近年来，公司多次顺利通过了两个认证中心的换证复评审核。 回首这几年走过的历程，岁月，在我们的指间悠悠划过，我们看到，中建钢构阳光惠州有限公司领导以及员工严格要求自己，打造出了一支高效率、高素质的队伍。阳光钢构在经营上采取立足华南、面向全国、跻身国际市场的发展战略。在社会支持和自身努力下，承揽施工的经营区域覆盖了以珠三角、长三角、东三省为重点的国内市场和中东、港澳越南地区。承建的工程项目以优良的质量、优质的服务受到国家、省、市政府以及建设行政主管部门和用户的高度赞誉。用实力给自己赢得了“阳光品质、重于泰山”的业界形象，给公司渡上了耀目光辉。 伸手可触蓝天，抬脚可踏白云。昂首感觉巍峨，低眉无限风景，这就是高层、超高层工程的奇效。高层、超高层仅仅是阳光钢构品牌建设之一。多年来，阳光钢构承建了一大批标志性建筑，形成了以深圳地王大厦、深圳招商银行大厦、香港环球金融中心、香港长江集团实业中心大厦、江苏江阴空中华西村、深圳南山商业文化中心、大连裕景大厦为代表
土木工程系2013年度工作计划推进表
土木工程系2013年度工作计划推进表序号时间主题实施内容部门,负责人, 备注 1、组织第一周有课的各位老师的开学准备情况,包括授课计划、 前3周教案,～以老带新、安排好新教师的帮扶工作。各教研室、系办 2、协助系办教务员协调全系课程安排、教室冲突等事宜。 教学工作 1 3月 3、检查09级学生毕业设计进展、指导老师落实情况。学生工作 4、辅导员队伍建设、学生骨干队伍建设学办 5、指导毕业生就业指导。学办、系办 6、同武汉大学出版社横向课题顺利实施～并要求负责人王晓明、系办吴浙文、郝献华必须按时顺利完成课题。 7、青年教师赴企业实践学习的相关事宜安排。系办 8、协助教务处、系做好补考工作。系办 1、按照学院2013年政治理论学习安排制定总支学习计划～每月党总支组织学习一次 各教研室、系办 2、归档本学期教研室活动计划、上学期的个人资料。政治理论学习 各教研室 4、调整毕业设计安排事宜。、指导毕业生就业指导。 2 4月教学、资料整理 学办工作 5、指导毕业生就业指导 6、聘请校外专家、资深工程技术与管理人员到校举办讲座～由系系办 办统一组织实施。 1、对已经批准立项的项目～根据实施计划和反馈情况～适时调整 各教研室思路和人员～以保证项目的顺利开展和中期检查。
教改科研项目 3、进一步完善课程设置及整合工作、进行专业教学方法的改革与 3 5月各教研室教师队伍建设创新 4、校级教改项目的申报工作。各教研室 5、指导毕业生就业指导～组织专场招聘会。学办 6、各教研室计划组织1公开课～坚持执行教师听课制度～特别是 各教研室新教师的授课～一定要安排老教师负责听课～并要有详细的记录。 7、毕业设计,论文,的答辩、成绩评定等工作。各教研室 8、教学期中检查的准备工作。各教研室 1、召开土木工程系学科专业建设研讨会～并成立学科专业建设委 员会～现行培养方案研讨、企业实习环节教学研究、企业实习情系办 教学工作况总结分析。 4 6月学生工作 2、继续加强学生的就业指导工作及就业信息反馈工作。学办 3、做好学生文明离校工作。学办 4、2010级企业实习的安排工作。系办、各教研室 1、关于期末考试考前考风考纪的教育工作。学办 2、任课教师出题、及阅卷、成绩录入等工作。各教研室考试工作 5 7月 3、关于迎接2013届新生的一系列的准备工作。学办学生工作 4、假期值班等工作安排。系办 1、根据我系招聘计划～对于缺额方向～继续同人事处联系协商～系办进行招聘。 2、对新入职教师要加强管理和培训～原则上要求助课一学期后～系办、教研室由教研室老教师集中听课后给予评价～确定其是否可以独立授课。 3、整理档案资料～根据评估的要求～分类入柜。学办教师队伍建设 4、青年教师职称、执业证书的考取。系办 6 9月评估中作 5、赴企业实践学习情况汇报。系办学生工作
项目工程试验检测计划
试验检测计划
审批页 编制人： 审核人： 审批人： 监理单位：
目录 第一章编制依据2 第二章工程简况3 第三章现场实验管理保证体系及管理措施4 1.建立实验管理台帐5 2.实验质量保证措施5 3.资料管理措施5 4.实验安全管理5 5.实验检测设备及工具管理6 第四章实验工程检测的内容、方法、频率 (7) （一）路基填土 (7) （二）原材料 (7) （四）水质分析实验 (11) （五）水泥混凝土、水泥砂浆、水泥净浆配合比 (11) （六）水泥混凝土检验 (13) （七）砂浆、水泥净浆抗压强度检验 (15) （八）混凝土实体检测 (15) （九）地基承载力检验 (16) （十）路面质量检测 (17) 第五章实验检测工程与检测计划 (20) （一）原材料、成品、半成品及构配件综合检验计划表 (21) （二）路基、路面工程实验检测工程计划表 (24) （三）给排水工程实验检测工程计划表 (29) 一、编制依据 依据施工合同、施工设计图纸、地勘资料、施工组织设计及相关资料。 依据国家、住房和城乡建设部、交通部部相关规范、标准、规程。 公路路基施工技术规范(JTJ 033-95) 钢结构工程施工质量验收规范（GB50205-2001) 给水排水管道工程施工技术及验收规范(GB 50268-976) 混凝土结构工程施工质量验收规范（GB 50204-2015） 地下防水工程质量验收规范（GB50208-2011) 公路土工实验规程(JTG E40-2007) 公路工程水泥及水泥混凝土实验规程(JTG E30-2005) 公路工程石料实验规程（JTJ054-94) 公路工程集料实验规程(JTG E42-2005) 公路路基路面现场测试规程(JTG E60-2008)
中建钢构有限公司
中建钢构有限公司简介 一、企业简介company introduce 中建钢构有限公司是由世界500强中国建筑股份有限公司和其子公司中建三局共同出资，通过整合中建系统钢结构优势资源组建而成的集研发、设计、制作、安装和检测业务一体化的大型专业集团公司。 中建钢构有限公司科技实力雄厚。在超高层钢结构制作与安装，大跨度钢结构滑移、施工过程三维动画技术等诸多领域形成了独特的技术优势，始终引领着中国建筑钢结构施工技术发展的潮流。公司拥有国家科技进步奖3项、国家发明专利3项、国家级工法6项。15项施工技术经权威机构鉴定达到国际领先或国际先进水平。公司还参编了多项国家标准和行业标准。公司共获建筑工程鲁班奖（国家优质工程奖）2项、中国建筑钢结构金奖18项、全国优秀焊接工程奖12项。中建钢构有限公司拥有较高的社会美誉度。荣获了“全国建筑业优秀施工企业”、“全国用户满意施工企业”、“全国质量安全管理先进单位”、“全国科技进步与技术创新先进企业”等荣誉称号。 二、职业发展career development 中建钢构集中体现了中国建筑股份有限公司“五化”策略中的首位一“专业化”，在中国建筑股份有限公司发展战略与产业布局中，有着十分重要的地位，其发展得到了中国建筑股份有限公司的有力支持。公司在战略远景目标的实现过程中，其间蕴含无限的发展机遇将是员工实现梦想、施展才华的宽广舞台。 三、人才培养 talents training 公司十分重视每一位员工的职业发展和潜力开发，并努力营造愉快的学习环境，再引进外部优秀的培训资源的同时，还积极倡导内部知识和经验的分享传承。公司培训的形式多种多样，除了传统的课堂学习外，在线学习、交流沟通、日常沟通、在岗实践、轮岗工作、在职学历教育等都是员工学习的有效途径。除此之外，公司还对取得相关证书的员工给予相应的能级津贴奖励。 四、福利待遇benefits 一份在同行业有竞争力的薪酬 公平公正的多渠道晋升通道 全方位的培训机构 国家法定保险 住房公积金 企业季度年度效益奖金 通讯、交通、餐饮、住房等补贴 法定假日慰问礼金 优秀员工可获得出国考察学习机会 五、企业文化company culture 中建钢构加快培育和建设既具有行业特色又具有公司特点的企业文化。积极营造员工上下左右良好的工作环境和愉快的生活氛围，全体员工共享改革发展成果，增强企业凝聚力。提高员工收入，改善员工福利，关心员工生活，关注弱势群体，增强员工自豪感。增强纵横沟通与相互理解，维护员工合法权益，化解内部矛盾及隐患，提高员工满意度。深入推进和谐企业建设，实现“推广形象、创造商机、诚信形象、创新进取”的文化建设目标，使公司文化成为核心竞争力的重要支柱之一。
最新整理业务员周工作计划表格
业务员周工作计划表格 导语】计划工作是管理活动的桥梁，是组织、领导和控制等管理活动的基础。这篇关于业务员周工作计划表格的文章，是为大家整理的，希望对大家有所帮助！ 【篇一】 在20x x年我刚接触这个行业时，在和客户交谈时有很多失误的地方，那是因为我对这个行业还不熟悉，对客户的需求也不是很了解，所以今年我会加大对各地经销商的联系，了解市场的需求做好14年的工作任务。 201x年的工作计划如下； 一，对老客户和重点客户要经常联系，在有时间的情况下送一些小礼品或宴请客户，和他们搞好关系。 二，在拥有老客户的同时，不断地寻找在当地做的好的客户进行合作。 三，在工作的同时，加强业务知识的学习，开拓视野，丰富知识，采取多样化形式把业务做上去。 四，今年对自己的工作要求如下； 1、每次出差都需要增加3个新客户。 2、每天都要对自己进行反省，每月要认真总结，看看工作上有哪些失误，及时改正下次不要在犯。
3、见客户之前，要多了解客户的情况和需求，再做好准备工作，才能更好的和这个客户进行合作。 4、对客户不能有隐瞒和欺骗，这样不会有忠诚的客户，我们要加大客户对我们公司忠诚度的培养。 5、对自己要不断加强业务知识的学习，多看书、上网查阅相关资料，与同事们进行交流，学习他们的经验。 6、对所有的客户都要一样对待，给客户一个好印象，树立好公司的形象。 7、客户的质量问题及时帮他们解决，不要出了问题一拖再拖影响公司信誉，只有这样才能使客户更好的销售我们的产品，从而让我们更好的完成公司下达的销售任务。 8、自信是非常重要的要经常对自己说‘我是最棒的，我是的；不要讲消极的语言，时刻拥有健康的思想和积极向上的工作态度，才能好的完成公司下达的销售任务。 9、在公司要和同事经常沟通，加强团队意识，多交流，多探讨才能不断地增涨业务技能。 10、为了今年的销售任务，我将全力以赴，为公司创造利润，为自己增加收入。以上就是我对 【篇二】
试验检测工作总体计划
试验检测工作总体计划 Document number：NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT
试验检测总体计划 试验室工作是控制工程质量的重要手段之一，试验数据是评定工程质量优劣的主要依据，为此，本试验室针对本工程特点制定工作计划，以便更好控制和指导施工。 一、试验检测工作计划 根据本项目编制的总体进度计划，现将试验工作计划安排如下：（一）前期试验工作 1、试验室建设： （1）结合本工程特点，公司指派一批具有符合资质要求的试验检测人员充实到本工程。 （2）试验室设立办公室、资料室、力学室、混凝土室、标养室、化分室、胶凝材料室、土工集料室、样品室和岩石切割室。 （3）建立健全各种规章制度、岗位职责、仪器设备操作规程及各种仪器、试验台账。 （4）建立消防、安全设施。 2、料源考察： 开工前对料源进行考察。料源考察包括取土场的位置、存储量；施工用水；砂石料；钢筋、水泥及矿物掺合料等。 3、外委试验
为保证工程开工条件，在试验未通过验收前，将施工所需试验检验工作委托至有相应资质的单位进行试验。前期所需进行试验的有：路基填料、砂石材料、水泥、粉煤灰、外加剂、水质等。（二）施工过程中的试验检测工作计划 根据施工总体进度计划，试验室按照母体试验室批准的检测项目开展试验检测工作：对原材料按规定的频率进行检测工作；对全线所有取土场标准试验以及路基填料压实度检测；对各种强度等级的混凝土、砂浆进行配合比设计；对钢筋及钢筋接头检测；对混凝土结构实体质量检测。 1、原材料的检测工作： 1）胶凝材料（投入人员1人） 水泥在结构物施工中起着至关重要的作用，它直接影响着产品的质量，因此对水泥质量应严格把关。水泥的检测频率为同厂家、同编号、同生产日期且连续进场的散装水泥达500t(袋装为200t)为一批，不足上述数量也按一批计。试验室每批抽检，检测项目为比表面积、凝结时间、安定性和强度。 优质粉煤灰可以使混凝土的许多重要性能得到明显的改善。掺加适量的粉煤灰可以改善混凝土拌和料的流动性、粘聚性和保水性，使混凝土拌和料易于泵送、浇筑成型，并可减少坍落度的经时损失掺加粉煤灰后可减少水泥用量，且粉煤灰水化放热量很少，从而减少了水化放热量，因此施工时混凝土的温升降低，可明显减少温度裂缝，这对大体积混凝土工程特别有利。粉煤灰还可以提高混凝土的耐久性，减小
历届惠州高新企业名单
惠州历届通过高新技术企业认定（复审）名单 2013年第二批认定：22家 惠州市银信联合科技有限公司惠州建邦精密塑胶有限公司 惠州市桑莱士光电有限公司惠州志顺电子实业有限公司 惠州雷士网络科技有限公司惠州中创化工有限责任公司 惠州鼎智通讯有限公司惠州大亚湾惠绿环保服务有限公司 惠州电道科技股份有限公司惠州市东江环保技术有限公司 惠州市串联电子科技有限公司惠州市人防防护设备有限公司 泰和电路科技（惠州）有限公司惠州市海龙模具塑料制品有限公司 惠州市博泰通讯设备有限公司惠州市璇瑰精密技术工业有限公司 隆科电子（惠阳）有限公司惠州神田精密机械有限公司 惠州市粤泰翔科技有限公司广东原创通信咨询设计有限公司 惠州市凯辉化工有限公司中建钢构阳光惠州有限公司 2013年第二批复审：9家 广东新美锐科技有限公司广东罗浮山国药股份有限公司
胜宏科技（惠州）股份有限公司惠州市亿能电子有限公司 TCL新技术（惠州）有限公司惠州比亚迪电池有限公司 奥士康精密电路(惠州)有限公司惠州中城电子科技有限公司 TCL光电科技(惠州)有限公司 2013年第一批认定：15家 博罗承创精密工业有限公司惠州市昌亿科技股份有限公司 惠州紫旭科技有限公司惠州圣帕新材料有限公司 惠州市尚联达电子有限公司惠州市恒泰科技有限公司 惠州市金百泽电路科技有限公司惠州市华立能源材料有限公司 惠阳帝宇工业有限公司惠州市新明水务工程有限公司 惠州市威林办公设备有限公司惠州凯美特气体有限公司 惠州东江威立雅环境服务有限公司惠州市海韵电子有限公司 惠州市利元亨精密自动化有限公司 2013年第一批复审：9家 惠州国展电子有限公司惠州市华聚塑化科技有限公司
业务员周工作计划表格(完整版)
计划编号：YT-FS-4580-51 业务员周工作计划表格 (完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart
业务员周工作计划表格(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 【篇一】 在20xx年我刚接触这个行业时，在和客户交谈时 有很多失误的地方，那是因为我对这个行业还不熟悉， 对客户的需求也不是很了解，所以今年我会加大对各 地经销商的联系，了解市场的需求做好14年的工作任 务。 201x年的工作计划如下； 一，对老客户和重点客户要经常联系，在有时间 的情况下送一些小礼品或宴请客户，和他们搞好关系。 二，在拥有老客户的同时，不断地寻找在当地做 的好的客户进行合作。 三，在工作的同时，加强业务知识的学习，开拓 视野，丰富知识，采取多样化形式把业务做上去。
四，今年对自己的工作要求如下； 1、每次出差都需要增加3个新客户。 2、每天都要对自己进行反省，每月要认真总结，看看工作上有哪些失误，及时改正下次不要在犯。 3、见客户之前，要多了解客户的情况和需求，再做好准备工作，才能更好的和这个客户进行合作。 4、对客户不能有隐瞒和欺骗，这样不会有忠诚的客户，我们要加大客户对我们公司忠诚度的培养。 5、对自己要不断加强业务知识的学习，多看书、上网查阅相关资料，与同事们进行交流，学习他们的经验。 6、对所有的客户都要一样对待，给客户一个好印象，树立好公司的形象。 7、客户的质量问题及时帮他们解决，不要出了问题一拖再拖影响公司信誉，只有这样才能使客户更好的销售我们的产品，从而让我们更好的完成公司下达的销售任务。 8、自信是非常重要的要经常对自己说‘我是最棒
试验工作计划
工地试验室工作计划 一、目前我工地试验室备案登记资料已上报总监办和建设单位，总监办和建设单位已完成验收，山东省质监机构待验收审查，合格后可正常开展试验检测工作。 二、人员培训学习 为了进一步提高试验检测人员的基本业务能力和业务素质，全面系统的了解和掌握公路工程、桥梁工程试验检测的专业知识，提高试验检测人员实际操作能力，以“认真钻研业务，努力学习新标准、新技术、新的检测方法，提高试验检测水平”为目标，根据实际工作中遇到问题，积累经验并总结，我工地试验室制定如下学习培训计划： 试验检测培训学习计划表 日期 培训对象 培训 形式培训 内容 主办 单位 培训 时间 培训 方法 培训目标 2016 .08 试验室全 体人员试验 室集 中培 训 土工 试验 检测 内容 试验 室 2课 时 讲授 法、现 场演 示配 合实 际操 作法 掌握本项目 路基工程中 有关土工试 验方面专业 知识，常用土 工试验的实 际操作方法。
2016 .09 试验室全 体人员试验 室集 中培 训 集料 试验 检测 技术 试验 室 2 课时 讲授 法、现 场演 示配 合实 际操 作法、 练习 法 了解砂石材 料的基本概 念、路用砂石 材料的技术 性质和技术 要求、矿质混 合料级配理 论和组成设 计方法、砂石 材料在道路 施工中常用 的试验检测 技术，并掌握 砂石材料的 关键技术性 质和主要试 验操作方法 2016 .10 试验室全 体人员试验 室集 中培 训 钢筋 的拉 伸冷 弯试 验检 试验 室 2课 时 讲授 法、现 场演 示配 合实 了解和熟悉 钢筋的拉伸 冷弯基本概 念、技术性质 和技术要求，
公司高层
总经理王宏 总经理王宏，男，1961年3月生，中共党员，教授级高级工程师，英国皇家特许建造师，清华大学建筑与土木工程硕士研究生学位，长江商学院EMBA在读。一九八一年加入中国建筑第三工程局,曾担任深圳少年文化宫、深圳文化中心、深圳机场等项目的项目经理，历任深圳建升和公司副总经理、党委书记、中建三局钢结构公司总经理、中建三局副总经理,具有二十多年的钢结构施工管理及企业管理经验,是资深的钢结构专家。并曾获得广东省劳动模范、国际杰出项目经理、全国建筑业企业优秀项目经理等多项荣誉。 现任中建三局副总经理、中建钢构有限公司总经理。 党委书记李骏骅
党委书记李骏骅，男，1958年10月生，中共党员，教授级高级工程师。一九八二年毕业于重庆建筑工程学院，同年加入中国建筑第三工程局。历任中建三局一公司安装分公司经理、中建三局一公司副总经理、纪委书记等职务。曾荣获湖北省“五一”劳动奖章。 现任中建钢构有限公司党委书记。 副总经理左旭平 副总经理左旭平，男，1965年6月生，中共党员，教授级高级工程师，英国皇家特许建造师。一九八六年毕业于浙江大学，同年加入中国建筑第三工程局。历任中建三局一公司安装分公司副经理、经理，中建三局一公司常务副总经理、总经理、董事长，中建三局总经理助理兼中建钢构江苏有限公司总经理等职务。曾荣获武汉市优秀项目经理、中建三局十大杰出青年、湖北省优秀企业家等荣誉。 现任中建三局总经理助理、中建钢构有限公司副总经理。
党委副书记、工会主席周发榜 党委副书记、工会主席周发榜，男，1964年9月生，中共党员，高级经济师。毕业于荆州师范学院中文专业和武汉大学行政管理专业，1983年加入中国建筑第三工程局，历任武汉建筑工程学校教师，中建三局机关文员，深圳建升和钢结构公司办公室主任、总经理助理、工会主席等职务。2004年11月至2010年2月，先后分管上海环球金融中心、武汉新火车站项目并蹲点。先后获得过中建三局优秀员工等荣誉。 现任中建钢构有限公司党委副书记、工会主席。 总会计师廖新华
版年度工作计划表
参考范本 最新版年度工作计划表
1至6月份 1．区委、区领导春节前检查安全生产工作。 2．开展烟花爆竹储存经营企业执法巡查； 3．开展元旦、春节期间的执法检查工作。 4．春节期间危险化学品和烟花爆竹经营单位安全检查； 5. XX年安全生产执法监察专项行动。 1．召开全区安全生产工作会议, 确定安全生产控制指标； 2. 区政府与各镇政府、区直有关部门签定安全生产责任书 3. 开展烟花爆竹储存经营企业执法巡查。 4. 召开全区非煤矿山安全监管工作会议。 5. 开展雨季前非煤矿山安全生产大检查。 6. XX 年全区危险化学品和烟花爆竹安全监管工作会议。 7. XX 年安全生产执法监察专项行动。 8. 成品油批发经营单位、生产企业换证。 9. 制定落实工商贸行业企业主体责任、实行安全生产分类分级管
理具体实施方案。 1．开展全区春节安全生产大检查。 2. 召开全区安全生产监督管理工作研讨会。 3. 健全和完善政府行业主管部门安全监管职责规定。 4. XX 年安全生产执法监察专项行动。 5. 非煤矿山企业办理《安全生产许可证》换证工作。 6. 拟定并印发工商贸行业安全生产分类分级管理实施方案。 7. 加油站和成品油批发经营单位换证、生产企业换证。 1．召开第二季度防范重特大安全事故工作会议。 2．开展“五一”节前安全生产大检查。 3．制订方案并组织有关部门对旅游缆车、特种设备、防雷装备、航道、酒吧、网吧歌舞厅等进行重点检查； 4．开展剧毒品使用单位执法巡查。 5. 抽查剧毒化学品使用单位备案情况。 6. XX 年安全生产执法监察专项行动。 7. 督促矿山企业签订《XX年度矿山救护协议》。
工地试验室工作计划94107
工地试验室工作计划 一、前期试验室建设及准备工作 1、功能区划分及室内建设 （1）试验室按功能划分为力学室、土工室、集料室、水泥室、水泥混凝土室、沥青室、沥青混凝土室、外检室、化学室、留样室、标养室、办公室。各室设安全卫生负责人。 （2）水泥室进行部分仪器的水泥混凝土基座浇筑，各室墙壁、地面处理，养生室水池及铁架安装工作。 2、人员 （1）仪器设备人员资质，根据相关规定，工地试验室应配备试验检测工程师至少4人，并持证上岗,试验员至少11人。施工过程的各级检查均要核对人员资格，检查中应人证齐备，对应无误。 （2）建立人员档案，包括人员资格证书、身份证、职称证、毕业证、复印件（装订）。原件应在试验室验收和上级部门检查时备查。随档应附“试验检测人员一览表”。 （3）人员培训：对试验检测人员进行培训，培训内容包括：相关规范规程的学习、标准化管理、图纸、工程概况的了解，试验仪器的熟悉等内容。
3、试验仪器 （1）对仪器设备进行整理、统计、安装列出台账，不足部分提交采购计划。（2）请专业人员对仪器设备进行一次调试，维修，保养。 （3）请计量部门对仪器设备进行标定。小型仪器或规范无强制性要求的，可以自检自校。 （4）对仪器设备进行编号、建档，档案内容包括仪器检定证书，仪器使用说明书，合格证，管理记录。 （5）设定仪器保管人，一般为该仪器使用人，建立并粘贴标识卡。 4、前期资料和表格的准备 （1）上墙图表 仪器设备旁边应挂仪器操作规程，各科室应挂相应的管理制度，如养生室、样品室等，其他管理制度，人员职责应在办公室上墙，操作规程，管理制度、岗位职责的编写由主任负责。 （2）台账表格的编制，由主任组织。 （3）组织试验室人员对桥涵结构物各部结构，水泥混凝土标号，工程量，材料用量进行统计。对路基工程的工程量，各层设计材料，设计土质，大约层数进行统计。对路面工程的工程量，设计级配进行
最新中建钢构有限公司新员工半年考核笔试试题
中建钢构有限公司2017年新员工半年考核笔试试题答题人分数评卷人 一、填空题（本题共25小题，每小题2分，共50分） 1、中国建筑的企业使命是拓展幸福空间。 中建钢构企业使命改善人类环境，引领商业文明。 2、中国建筑的企业愿景是最具国际竞争力的建筑地产综合企业集团。 中建钢构企业愿景成为全球最具竞争力的钢结构产业集团。3、中国建筑的核心价值观是品质保障、价值创造。 中建钢构核心价值观至诚至善，惟实惟新 4、中国建筑的企业精神是敬业、求实、创新、争先。中建钢构企业精神铁骨仁心，钢构未来 5、中建钢构追求阳光下的利润最大化，但利润并不是钢构人奋斗的最主要动力和唯一目标， 是我们的立命之本和终极追求。 6、铁骨仁心：拼搏精神和仁爱精神的统一，法制精神和人本精
神的统一。钢构人，秉承钢的强度，以铮铮铁骨，立于天地之间；钢构人，秉承钢的塑性，以仁爱之心，撑起广阔绿荫。 7、公司战略内涵中的“两引领”是引领中建专业化发展、 引领钢结构行业文明。 8、公司依靠组织做事业，一是靠团队，二是靠制度和流程。 9、公司重视个人英雄和精英人物的典范作用，但更主张“集体智慧办事”，而非“个人智慧办事”，反对“山头文化”、“独断专行”，反对个人功劳凌驾于组织权威之上。 10、简单人际是钢构文化的内涵之一，公司倡导简单、 融洽的组织氛围。 11、公司战略中的产业一体化，是要实现钢结构 研发、设计、制作、安装和检测的一体化发展。 12、钢构人信奉情义无价，向往人情原乡，钢筋铁骨包裹的滚烫之心。成则击掌相庆，危则拼死相救，入则精诚团结，出则播撒良知；演绎侠肝义胆，诠释大爱无疆。 13、我们倡导”以人为本”,绝不是简单迁就个人，更不是个人利益凌驾于组织利益；我们倡导员工利益至上，并不等于个人利益至上，而是员工群体利益至上；公司重视员工满意度，并不等于全员满意度，而是绝大多数员工的满意度。
年度工作计划表(完整版)
计划编号：YT-FS-5877-31 年度工作计划表(完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart
年度工作计划表(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 1至6月份 1．区委、区领导春节前检查安全生产工作。 2．开展烟花爆竹储存经营企业执法巡查； 3．开展元旦、春节期间的执法检查工作。 4．春节期间危险化学品和烟花爆竹经营单位安全检查； 5．XX年安全生产执法监察专项行动。 1．召开全区安全生产工作会议，确定安全生产控制指标； 2．区政府与各镇政府、区直有关部门签定安全生产责任书。 3．开展烟花爆竹储存经营企业执法巡查。 4．召开全区非煤矿山安全监管工作会议。
5．开展雨季前非煤矿山安全生产大检查。 6.XX年全区危险化学品和烟花爆竹安全监管工作会议。 7. XX年安全生产执法监察专项行动。 8.成品油批发经营单位、生产企业换证。 9.制定落实工商贸行业企业主体责任、实行安全生产分类分级管理具体实施方案。 1．开展全区春节安全生产大检查。 2.召开全区安全生产监督管理工作研讨会。 3.健全和完善政府行业主管部门安全监管职责规定。 4.XX年安全生产执法监察专项行动。 5.非煤矿山企业办理《安全生产许可证》换证工作。 6.拟定并印发工商贸行业安全生产分类分级管理实施方案。 7.加油站和成品油批发经营单位换证、生产企业换证。
试验检测工作总体计划
试验检测总体计划 试验室工作是控制工程质量的重要手段之一，试验数据是评定工程质量优劣的主要依据，为此，本试验室针对本工程特点制定工作计划，以便更好控制和指导施工。 一、试验检测工作计划 根据本项目编制的总体进度计划，现将试验工作计划安排如下：（一）前期试验工作 1、试验室建设： （1）结合本工程特点，公司指派一批具有符合资质要求的试验检测人员充实到本工程。 （2）试验室设立办公室、资料室、力学室、混凝土室、标养室、化分室、胶凝材料室、土工集料室、样品室和岩石切割室。 （3）建立健全各种规章制度、岗位职责、仪器设备操作规程及各种仪器、试验台账。 （4）建立消防、安全设施。 2、料源考察： 开工前对料源进行考察。料源考察包括取土场的位置、存储量；施工用水；砂石料；钢筋、水泥及矿物掺合料等。 3、外委试验
为保证工程开工条件，在试验未通过验收前，将施工所需试验检验工作委托至有相应资质的单位进行试验。前期所需进行试验的有：路基填料、砂石材料、水泥、粉煤灰、外加剂、水质等。 （二）施工过程中的试验检测工作计划 根据施工总体进度计划，试验室按照母体试验室批准的检测项目开展试验检测工作：对原材料按规定的频率进行检测工作；对全线所有取土场标准试验以及路基填料压实度检测；对各种强度等级的混凝土、砂浆进行配合比设计；对钢筋及钢筋接头检测；对混凝土结构实体质量检测。 1、原材料的检测工作： 1）胶凝材料（投入人员1人） 水泥在结构物施工中起着至关重要的作用，它直接影响着产品的质量，因此对水泥质量应严格把关。水泥的检测频率为同厂家、同编号、同生产日期且连续进场的散装水泥达500t(袋装为200t)为一批，不足上述数量也按一批计。试验室每批抽检，检测项目为比表面积、凝结时间、安定性和强度。 优质粉煤灰可以使混凝土的许多重要性能得到明显的改善。掺加适量的粉煤灰可以改善混凝土拌和料的流动性、粘聚性和保水性，使混凝土拌和料易于泵送、浇筑成型，并可减少坍落度的经时损失掺加粉煤灰后可减少水泥用量，且粉煤灰水化放热量很少，从而减少了水化放热量，因此施工时混凝土的温升降低，可明显减少温度裂缝，这对大体积混凝土工程特别有利。粉煤灰还可以提高混凝土的耐久性，减小混凝土变形。粉煤灰的质
复杂空间钢结构建造关键技术创新与应用-哈尔滨工业大学(深圳)
2018年度广东省科学技术奖公示表项目名称复杂空间钢结构建造关键技术创新与应用 主要完成单位单位1 中建钢构有限公司 单位2 广东省建筑设计研究院单位3 哈尔滨工业大学（深圳）单位4 华南理工大学 主要完成人（职称、完成单位、工作单位）1.陈振明（职称：教授级高工；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：全面负责项目技术研发，主要研发“复杂空间钢结构精益深化设计方法”“复杂空间钢结构数字化建造加工技术”“大跨空间钢结构高性能连接技术”研发，投入该项技术研究工作量占本人工作量80%以上。）。） 2.罗赤宇（职称：教授级高工；工作单位：广东省建筑设计研究院；完成单位：广东省建筑设计研究院；主要贡献：复杂空间结构项目设计技术负责人，主要针对创新点1开展了工程设计方案及施工建造方案的分析论证，投入该项技术研究工作量占本人工作量40%以上。） 3.廖彪（职称：高级工程师；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：主要负责“大跨空间钢结构半刚性节点连接技术”、“大跨空间钢结构多功能支承体系”研发等，投入该项技术研究工作量占本人工作量70%以上。） 4.王湛（职称：教授；工作单位：华南理工大学；完成单位：华南理工大学；主要贡献：在整个钢结构结构体系中，理清新型复杂钢结构节点本构关系，进行结构体系的分析与优化设计，充分实现钢结构体系的高性能。重点集中研究钢结构节点研究的三个主要科学问题：（1）组件分析方法修正和改进研究；（2）模型相似性问题研究；（3）节点大数据相关模型研究。研究成果对于相关科学研究领域都具有普遍的、重要的科学意义与应用前景，有明显的经济效益和社会效益。投入该项技术研究工作量占本人工作量40%以上） 5.査晓雄（职称：教授；工作单位：哈尔滨工业大学（深圳）；完成单位：哈尔滨工业大学（深圳）；主要贡献：主要参与“大跨空间钢结构半刚性节点连接技术”研究，投入该项技术研究工作量占本人工作量30%以上 6.廖选茂（职称：工程师；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：主要参与复杂空间结构绿色高效建造技术研发，投入该项技术研究工作量占本人工作量60%以上） 7.戴立先（职称：教授级高工；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：主要负责空间异型钢结构高精度测控技术、复杂空间结构绿色高效建造技术研发，投入该项技术研究工作量占本人工作量30%以上） 8.欧阳超（职称：教授级高工；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：主要参与复杂空间结构绿色高效建造技术研发，投入该项技术研究工作量占本人工作量30%以上） 9.陈韬（职称：教授级高工；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：主要参与复杂空间结构绿色高效建造技术研发，投入该项技术研究工作量占本人工作量30%以上） 10.唐齐超（职称：工程师；工作单位：中建钢构有限公司；完成单位：中建钢构有限公司；主要贡献：主要参与空间异型钢结构高精度测控技术研发，投入该项技术研究工作量占本人工作量30%以上）
试验检测工作计划总结表
附件7 顺畅市沿江公路工程衢江区段（一期工程）工程试验检测计划 编制：（钟婷） 审核：（技术负责人审核） 批准：（母体检测机构负责人） 项目部（盖章）
2017年12月10日 编制说明 1、工程概况 本工程位于宾港大桥北岸，向东延伸跨邵源溪，过黄甲山村，西山村跨铜山源，经社屋前和松旺至终点洪家村附近，主 要包括公路和慢行道两部分工程。衢江区一期工程公路长 11.35千米，路基宽6.5米，路面宽度6米，设计速度20km/h， 全线设置大桥2座，中桥1座，涵洞38道。慢行道长10.9 千米，宽4米，全线设置桥梁3座，涵洞15道。 2、工地试验室基本情况 机构名称：交工集团股份测试中心市沿江公路PPP项目工地试 验室 试验室主任：琼 联系：、QQ：709674958 本项目试验室隶属于市沿江公路工程PPP项目部，根据YJQJ 合同段施工任务的需要组建于2017年09月12日。本试验室 的任务主要是承担该标段的建筑工程原材料、混合料和构件成 品、半成品的质量检验及桥梁工程、路基……..工程的检测任 务。
工地试验室基本情况 工程名称：市沿江公路工程衢江区段(一期工程) 合同号：YJQJ
项目试验人员分工表 3、编制依据 ⑴工地试验室试验检测工作参照《公路路基施工技术规》JTG F10-2006，《公路路面基层施工技术细则》JTG/T F20-2015，《公路水泥混凝土路面施工技术细则》JTG/T F30-2014，《公路沥青路面施工技术规》JTG F40-2004，《公路交通安全设施质量检验抽样方法》JT/T 495-2014，《公路工程质量检验评定
试验检测工作计划
试验检测工作计划 篇一：试验室工作计划 内蒙古准兴运煤高速公路A9合同段 试验室工作计划 呼伦贝尔道路桥梁建筑有限责任公司内蒙古准兴运煤高速公路A9标项目经理部 二零一二年二月二十五日 试验室工作计划 试验室检测工作，决定了试验部门是一个科学严谨的工作部门，是一切工程质量控制的基础，试验室工作的成效直接影响到工程进度和质量。因此，我们在试验检测工作中必须实事求是，坚持工程质量必须凭试验数据说话，杜绝不合格的原材料进场，在确保基础数据的准确性、真实性的基础上出具相关质量检测报告。试验室检测工作要紧紧围绕项目公司的中心任务展开工作，从思想上高度重视，从行动中检测自己的队伍,加强工作的计划性、预见性、超前性。并从桥涵工程、路基路面、防护工程等方面全面展开工作。在项目公司质检部和中心试验室领导的监督和指导下，试验室全体员工积极工作，坚守岗位，责任到人，积极配合上级主管部门，顺利完成各项试验检测工作。
一、根据招标文件和质检总站要求，结合本项目实际情况，试验室现配备两师三员共五人（见表一），由于工期紧、任务重，试验室还需配备检测员四人。建筑面积168m2，分土工室、集料室、水泥室、化学室、力学室、混凝土室、标养室、样品室、现场检测室、办公室，并配备了相应的检测仪器（见表二），满足了施工和规范要求。 二、根据项目公司分配的节点任务安排和A9标项目施工组织总体设计的要求，试验室在XX-XX年度计划检测批次（见表三）： 1）结构物; ①自检试验共计2662次： 钢筋5328t检测126次，钢筋焊接接头检测55次（双面焊45次，单面焊10次）水泥11657t检测30次，砂15200m3检测80次，碎石22500m3检测65次，混凝土27756m3检测试压块1836组。砂浆570m3检测试块30组，M10砂浆595m3检测试块40组， ②外委检测试验共计29次： 砂和碎石坚固性、碱集反应外委试验各2次，粉煤灰1000t检测5次，外加剂85t检测4次，钢绞线212t外委检测4次，锚具五种规格共计2278套外委检测6次，波纹管