知名企业≠好企业求职.doc

最近，我在阅读一部名叫《不成熟不要紧》的电子书籍时，看到了这样一句话，感到很实用，也很精辟，那就是说在一定的条件下，所谓的知名企业并不等于好企业。根据作者在书中的解释，就是求职者不要一味盯着经常在电视上或者其他媒体出现的那些知名企业，那些企业未必是适合你自己发展的好企业，刻意炒作自己是它们的出发点。书中作者从自己名牌大学毕业，然后辗转南北，最后成就一番事业的真实经历，为广大的求职者和即将走上求职道路的人予以善意的提醒。

其实作者在书中所言，我是深有同感，我是05年跳槽进入那家全国著名的家电企业的，那次不经意的选择其实来自大学校友的一次聊天，她告诉我那家企业招聘财务人员，还给了我联系方式，我通过电话和人力资源经理取得联系，过去面试以后，就这样感觉是很简单的进了那家企业；但在该公司的工作经历不但没有给我带来过多美好的回忆，反而在我辞职以后感觉就像是走出了地狱。为什么这么说，是因为没有假期也没有休息日的连轴转，让我身心疲惫，自己上司声嘶力竭的喊叫让我无可奈何，也让我崩溃，可能选择离开是我当时最为明智的选择。也正是那次轻率的选择，给了我一个教训，那就是：千万不要从广告出发选择自己就职的企业，也不要迷信企业的知名度。许多企业的知名度并不是产品真的好到极点，而是舍得花钱作广告，广告毕竟是做给客户看的，广告最大的意义就是在于向人们炫耀，你看，我多厉害，我有钱做广告，你一定要记得我呀。

相信在看了媒体捅出来的标王爱多与秦池的真实故事后，大家对于广告的这种认识会变得更加深刻。曾今在中华大地上以天文数字豪夺中央电视台标王的一家小酒厂，在广告的光环下，虽然取得了短期的经济效益，但随之而来的便是销声匿迹，给广大的企业留下无限的遐想。大家随便想一想，一个县级的小酒厂，三两年内迅速窜红，它有这个底蕴么？不管是企业文化还是体制建设，它自己的所具有的内涵可以承受的了吗？在我认为，大学毕业生初次择业，知名企业固然是不错的选择，但我们一定要注意，知名企业不能简单地等同于好企业，我们印象中的好多知名企业是由广告堆出来的，如果我们能有机会与这些企业进行一下近距离接触，就会发现其实他们绝大多数也很平常。当然在巨大的广告效应下，这些知名企业比一般的企业有更大的可能取得成功，但这些都是以后的事情，我们也看到了好多知名企业几年后就无声无息了。90年代是保健品行业广告铺天盖地的时候，巨人、三株、太阳神，一夜之间红遍大江南北，但几年之后它们或者迅速回归平庸，或者走向分崩离析，上演了一出出兴衰话剧，甚至连累整个保健品行业直到今天都无法恢复元气。

成功与否，对这些所谓的知名企业而言，还有一段很长的路要走。如果是因为信奉一鸟在手，胜于十鸟在林而选择了他们，那就得好好看看它是只健康的鸟还是只徒有美丽羽毛的鸟。

12

管理部部长岗位职责(定稿)

管理部部长岗位职责 管理部部长统筹管理公司政务、事务、安全保卫、内部服务及对外联系工作。 1.参与制定公司年度总预算和调整，汇总、审核下级部门上报的预算并参与公司预算分析与平衡会议。 2.根据公司整体发展规划制定人力资源发展规划，并组织执行，处理各种执行过程中出现的问题。 3.制定管理部工作目标和工作计划，经批准后执行。 4.主持制定、修订管理部的工作程序和规章制度，经批准后组织施行并监督检查落实情况。 5.掌握公司行政管理工作的运行情况，适时向总经理汇报。 6.负责公司发展过程中需做的各项认证工作，整理分析后向总经理汇报。 7.与政府劳动人事部门和相关社会团体建立良好合作关系。建设有利的工作环境。 8.接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件。 9.负责公司行政方面重大会议、重大活动的组织筹备工作。 10.人才的发现、选拔、培养及不合格员工的淘汰；薪资福利政策的制定实施、完善及组织管理工作；员工绩效考核制度的建立，实施，推动和完善。 11.公司企业文化的建设和发展，以充分调动员工工作积极性。 12.监督、检查各部门对公司各种规章制度执行情况，每月统计、上报，并出具奖惩建议书； 13.负责定期召开职工大会，征求合理化建议，并进行评审。 14.审批行政系统文件，在总经理授权下审批其他系统文件。 15.负责公司的后勤工作，创造和保持良好的工作环境。 16.负责公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查，保证公司安全。 17.组织公司有关法律事务的处理工作，指导监督检查公司保密工作的执行情况。 18.负责协调公司各职能部门之间的合作关系，先期调解工作中发生的问题。 19.定期组织做好办公职能检查，及时发现问题，解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作。 20.负责公司员工考勤的审核、审批。 21.负责行政管理工作的培训和考核，提高行政管理人员的业务素质。 22.保证公司质量管理体系的有效运转。 23.负责组织质量管理体系的年审、外审。 24.负责质量体系文件的换版工作。 25.负责组织公司工作流程的修改。 26.积极接受上级和有关部门的监督检查，及时对部门间横向联系的争议提出界定要求。 27.制定直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作作出评定，处理因工作发生的纠纷。 28.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据，视情况填写过失单或奖励单，按程序办理。 29.定期向总经理述职。 30.做好各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。 31.及时、准确传达上级指示并贯彻执行。

2020年-公司面试简历模板免费下载【通用】

PERSONAL RESUME 求职简历 某某某 求职意向：产品经理岗位

某某省“创青春”大学生创业计划大赛 / 专项赛省级银奖 领导能力：项目进行，制定短期目标，引导团队成员完成各项任务 管理能力：利用 甘特图等 方法来进行 项目 和 任务 的 进度管理 营销能力：负责项目的推广，内测期利用微博与讲座结合获得310客户 某某工业大学工程技术学院学生会 / 体育部部长 任期一年 带领部门13人 组织管理系100余人篮球赛 及 学院运动会等活动 某某工业大学工程技术学院院报 / 网络宣传部副部长 任期半年 协助部门7人 负责院报官方微博的运营，具备新媒体运营能力 P ERSONAL R ESUME 基础信息 联系方式 自我评价 有责任感，吃苦耐劳，擅于 管理时间，勇于面对挑战。 良好的自主学习能力，勤于 学习，不断提高。 姓名：某某 籍贯：山东 出生日期：1992.02 政治面貌：中共党员 某某工业大学 市场营销专业 硕士学位 某某工商大学工商学院 市场营销专业 本科学位 求职意向：产品经理 教育背景 Education 某 某 校级 二、三等奖学金 五四”优秀团干 校幻映PPT 社团创始人 计算机MS 二级 证书 英语四级证书 机动车驾驶证 全国英语竞赛一等奖 院篮球队队长 技能奖项 Skills 校内活动 Practice 1234567890 1234567890 99999999999 工作经历 Experience 2013.06~08 某某华硕实习生培训计划 销售实习生 工作描述： 负责华硕旗舰店店内笔记本电脑的销售工作，在实习60天内，销售笔记本电脑34台，7、8月个人销量排店内当期业绩第1位 2014.06~08 某某传媒有限公司 销售专员 工作描述： 期间负责公司 官方微博运营，设计并发布宣传图；参与产品内测，20天 内售出 158份 公司产品

综合管理部部长岗位职责

综合管理部部长岗位职责 1.负责综合管理部管理和工作组织。 2.负责公司企业法人治理结构工作，修订完善相关的制度办法，并按照要求定期牵头组织召开股东会、董事会。 3.负责党政联席会议、总经理办公会及重大会议会务组织工作，并做好重点事项督办。 4.负责公司党群组织的建设工作。 5.负责组织和落实公司“三重一大”、党风廉政建设、效能监察、政治工作创新等工作。 6.负责公司法律事务管理工作,参与公司重大经营涉法事务。 7. 负责公章印章管理，落实用印审批制度。负责公司文书档案管理工作，对公司各类文电内容进行审核把关及印发，做好文书资料的收发、传阅、归档管理工作。 8.负责协调公司企业文化建设工作，推进企业依法经营、规范管理。 9.按时完成领导交办的临时性工作。 综合管理部副部长岗位职责 1.在部长的领导下开展工作。 2.负责公司的后勤保障工作。包括生活设施设备、办公设备、办公用品的日常管理、发放工作，及各类后勤工作协调，做好公司水、电、煤、燃气、暖气、通讯费用的管理核算及执行情况的监管。 3.负责公司交通安全管理工作，落实公司车辆的使用、保养及费用核算等日常管理工作，做好汽车驾驶员培训、取证工作。 4.负责公司职工食堂、锅炉房管理工作，保证公司食品卫生、锅炉运行安全，做好从业人员取证和管理工作。 5.负责公司美好园区建设工作，做好绿化、养殖、职场环境卫生工作。 6.负责公司综合治理管理工作。 7. 按时完成领导交办的临时性工作。 综合管理部部员岗位职责

1.贯彻执行上级有关人事管理、工资分配、劳动用工、社会保险等方面的政策规定和操作流程，制定完善公司有关人事管理、薪酬分配、劳动用工、社会保险等方面的制度、规定和实施办法，负责公司员工工作证、乘车票证的管理，并对落实情况进行监督、检查和指导。 2.负责公司生产力布局及生产定员编制方案，结合安全生产实际实施动态管理。并根据生产实际需要，做好工作量外包管理工作。 3.负责公司管理人员履职尽责、工作作风的监督考核工作。 4.负责纪检监察，受理来信、来访和案件调查处理及资料整理归档工作。 5.负责贯彻宣传落实上级有关征兵、计划生育、爱国卫生运动的方针政策、法规、措施，并做好管理工作。 6.按时完成领导交办的临时性工作。雨滴穿石，不是靠蛮力，而是靠持之以恒。——拉蒂默

互联网公司社招个人简历模板.doc

互联网公司社招个人简历模板 xx简历是个人求职者在互联网公司社招过程中给招聘单位发的第一份简要介绍。下面是我整理的，以供大家阅读。一姓名：黎先生性别：男婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：广东年龄： 30现所在地：广东-广州身高： 173cm希望地区：广东-广州、广东-东莞、广东希望岗位：计算机IT类-管理/技术支持-其它相关职位寻求职位：网络工程师、网络教师待遇要求：可面议要求提供住宿最快到岗：随时到岗教育经历2006-02 ～ 2008-01 广东教育学院计算机科学与技术本科2001-09 ～ 2004-07 广东经济管理学院计算机应用大专1998-09 ～ 2001-07 增城职中计算机应用中专工作经验至今4年6月工作经验，曾在3家公司工作***公司名称 2010-03 ～至今公司性质：私营企业行业类别：通讯、电信、网络设备担任职位：网络工程师岗位类别：网络工程师工作描述：公司网络规模为700多个节点，本人担任网络工程师一职，主要负责公司的网络维护与安全策略的规划，还负责公司内部计算机的维护工作。期间曾为公司完成准入系统和网络监控系统，确保公司网络的安全。本人工作认真，责任心强，有较强的团体合作精神，有较强的判断和处理问题的能力。项目经验1、在各交换机的接口上应用安全策略，实现外来的计算机不能访问公司的网络，必须通过我们开通权限。 2、在各部门交换机所对应的网络端口上配置端口安全策略，让交换机每个接口都自动学习其所对应计算机的MAC地址，并把学习的MAC

地址个数设为1，这样外来计算机连接到网络时就会自动断开。3、会议室的网络接口经常会有外来人携带计算机连接网络，绑定MAC地址显然不方便，因此使用802.1X协议来实现限制计算机的功能。4、根据不同会议室建立不同的用户名和密码，这样可以令不同部门所用的会议室的密码不一致，保证在不同会议室使用的计算机不能随意访问其他部门的资源。5、配置镜像端口对整个网络实现监控，再利用抓包工具或监控软件对网络数据进行分析，从而排查出网络出现的问题以及监控每个部门使用网络的情况。责任描述： 1、配置端口安全策略。2、配置802.1X策略。3、根据需求规划不同的用户名和密码。 4、配置镜像端口。***公司名称 2008-06 ～至今公司性质：私营企业行业类别：互联网、电子商务担任职位：网络工程师岗位类别：工作描述：公司网络规模为200多个节点，本人担任网络工程师一职，负责公司的网络维护，主要包括：win2003各种服务器与域的管理、路由与交换协议和网络安全策略。期间曾参与公司的内部改造，如子网和VLAN划分，路由协议配置与重分发等。本人工作认真，好学上进，严格遵守公司制度，深受领导的信赖。项目经验:1、两台核心交换机之间使用以太网通道技术，Vlan间的路由通过三层交换机实现。2、总公司和分公司使用OSPF路由协议，总公司在Area 0，广州分公司在Area 1，上海分公司在area2。3、遂达外贸公司仅在北京总公司申请一条宽带接入互联网，出口部署防火墙，并在路由器与交换机上配置安全协议。4、根据要求将使用ACL控制列表，限制总公司工作人员使用网络资源。根据VLAN划分不同子网，并在核心

公司内部的应聘简历模板

公司内部的应聘简历模板 个人简历是求职者生活、学习、工作、经历、成绩的概括。一起来看看应聘简历，仅供大家参考！谢谢！ 公司内部应聘简历【一】 基本信息 姓名： xx 性别：女 民族：汉族 目前所在地：广州 户口所在地：广州 身材： 155 cm 46 kg 婚姻状况：已婚 年龄： 35 岁 联系电话：××××××××××× 电子邮箱：××× 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：财务 求职类型：全职 可到职：随时 月薪要求： 20XX—3500

希望工作地区：广州 个人工作经历 20XX/03—20XX/10：广州市××××服务有限公司财务部会计 *编制凭证，登记帐簿，编写各种财务报表 *向税务机关申报纳税，填送统计报表 *负责往来帐项，人员工资等各项费用的成本核算 *编制年度预算和年终财务分析，为领导决策，决议提供参考资料 20XX/05—20XX/03：广州市××财务咨询服务有限公司财务部会计 负责各种类型企业的帐务工作，包括编制凭证，登记帐簿，编写各种财务报表 教育背景 毕业院校：广东商学院(现为广东财经大学) 最高学历：本科 毕业时间： 20XX-07-01 所学专业：财务会计 语言能力 外语：英语一般 国语水平：精通 粤语水平：精通

自我评价 在学校学过金蝶，用友软件，修过会计实务的实训(手工账)，本人在平常生活中较追求完美，一旦决定做的事情就会坚持到底，学习能力较强，在平常喜欢逛街，善于交友，比较平易近人，善于观察，比较细心，有一定协调及管理能力，稳重,做事条理性强。 公司内部应聘简历【二】 性别：女 婚姻状况：未婚 出生年月： 1990年10月 民族：汉族 身高： 170cm 最高学历：大专 体重： 计算机能力：中级 技术职称： 所学专业：注册会计 毕业学校：九江职业技术学院 户口原籍： 现居住地：江西九江 语言能力：普通话(熟练) 教育/培训

管理部部长岗位职责

管理部部长岗位职责 若你在文化馆中担任一名管理部部长，那你知道其责任的意义在那么？知道其岗位的职责在那么？以下是管理部部长岗位职责，仅供参考1.协助馆领导做好行政和业务管理工作和后勤保障工作。分管文秘、采购、财务、统计、档案、设施设备固定资产管理工作。2.掌管文化馆公章，负责文化馆信函、文件的送达、保管、利用工作。3.负责起草全馆相关工作请示、报告、计划、总结、通知、通报、协助馆长制定和修改各项规章制度，并检査贯彻执行情况。4.根据馆领导的意见安排馆务会议和其他会议，做好会议记录，并检查会议决定执行情况。及时向馆领导汇报工作进展情况和存在问题，化解矛盾、纠正错误、确保工作顺利进行。5.处理好与各区文化馆，省、市、区、街上下级有关单位、科室、人员和本馆各部门、人员关系，协调好各项工作。6.负责全馆的宣传教育工作，抓好宣传报道。7.配合馆领导组织安排全馆人员参加业务研讨、学习、观摩、培训、交流活动。 8.依照财务制度、履行财务管理职责，把好收、支关，编制年度预算、做好报账工作。保证经费按时到位。做到财务账目日清月结，按时上送报表，保证不出差错。9.负责文化馆行政和业务工作有关资料及报告的起草和打印上报。10.做好行政和业务文字、图片档案的编制、管理和利用工作。11.负责行政和业务资料统计上报存档。12.按照考勤制度负责考勤工作。13.负责安全保卫、计划生育、环境卫生、水电及馆舍和专业设备维修、工会等办公室日常事务工作。14.负责财产和办公用品采购、管理、清査、登记(包括音像、图书资料)工作，做到账物相符，保管妥善、处理得当、来去有因。15.完成上级下达和馆领导交办的其他临时工作。

企管部部长岗位说明书

编号：SY-GW-05232 ( 岗位职责) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 企管部部长岗位说明书Job description of director of enterprise management department

企管部部长岗位说明书 备注：持证上岗，主动组织排查各类有关安全隐患，并制定合理方案或填写排查记录。研究本部门主要安全问题，在思想上统一安全责任，认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性，确保本部门顺利实行安全生产工作。 一.基本信息 岗位名称 企管部部长 所在部门 企管部 职等 岗位编制 1 直接上级 行政副总经理 直接下级 计划统计专员 规划管理专员

二.岗位设置目的 在行政副总的领导下，更好的监控公司战略规划、经营目标的实现，完善公司绩效管理考核体系。 三.岗位职责 职责一 职责描述：根据集团发展战略负责热电公司战略规划管理 工作时间百分比：25% 工作任务 (1)负责公司战略管理的制度制定、流程建设及考核办法的编制 (2)收集战略管理信息，组织战略分析，制订战略规划，并提交有关领导审核 (3)根据内外部环境变化，修订公司战略规划 (4)负责组织公司战略规划实施、推进、管控与分析 (5)负责组织公司战略规划结果的验证、考核的出具 职责二 职责描述：全面负责公司工作台账管理

工作时间百分比：20% 工作任务 (1)负责组织公司工作台账管理制度制定、流程建设及考核办法 (2)负责组织工作台账的制定、审核、汇总、整理，并将公司工作台账报送集团企划总调处 (3)负责组织对工作台账中各工作项目的进展情况进行监督与掌控职责三 职责描述：生产经营会议管理 工作时间百分比：25% （1）负责总经理集团生产经营例会汇报材料的整理、制作工作。（2）负责集团生产经营例会会议议定事项督办内容的分解与追踪。（3）负责将集团生产经营例会会议议定事项完成情况上报总裁办。（4）负责对集团生产经营例会未完成的会议议定事项进行落实并出具对责任人的考核通报。 职责二 职责描述：负责公司生产经营目标管理工作

管理部部长岗位职责(2021年)

( 岗位职责 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 管理部部长岗位职责(2021年) Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.

管理部部长岗位职责(2021年) 综合管理部主要职能涉及：日常办公事务管理、行政管理、人力资源管理、固定资产管理、会议管理、涉外事务管理、后勤安保、车辆管理等 下设岗位：办公室主任、人力资源管理专员、行政管理专员、文员、保安主任、餐厅主管、司机班长等 1.负责对公司各种日常事务进行计划、组织、协调和管理； 2.建立健全公司各类行政管理制度，负责建立并完善绩效考核制度，并监督执行； 3.负责组织制定人力资源各项管理制度，并依据公司人力需求，完成人员招募、培训等工作； 4.负责建立和完善公司人才引进和晋升机制，提高员工综合素质水平； 5.负责公司财产物资、办公设备（用品）的购买、发放和管理

工作； 6.负责各种办公会议的组织、通知，配合各部门做好重要会议的组织和召开工作； 7.负责公司或部门各种文书、文件或文字材料的编写和下达工作； 8.负责配合公司或各部门对外事务的联络、沟通和协调工作； 9.负责做好公司后勤保障工作，包括食堂、宿舍、办公环境、卫生等； 10.负责做好公司治安保卫工作，对安全保卫、消防等进行统一管理； 11.负责车辆管理工作，制定用车制度，协调和管理各部门车辆的使用，安排做好车辆的维护保养工作，并做好驾驶员的管理工作； 12.负责承担公司基建工作的沟通协调工作； 13.负责对内各部门间的沟通、联络及协调，协助其他部门一起组织公司重大活动等； 14.负责公司内部工伤、纠纷等突发事件的处理；

企业求职简历模板

企业求职简历模板 导读：本文是关于企业求职简历模板，希望能帮助到您！ 求职意向 人才类型：普通求职 应聘职位：渠道/分销-总监/经理/主管/专员，商务/电子商务-经理/主管/专员/助理，业务拓展经理/主管 工作年限： 2 职称： 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求： 4500～7999元希望工作地区：广州，不限，工作经历 武汉**服务有限公司起止年月：2013-07 ～至今 公司性质：民营企业所属行业：互联网/电子商务 担任职位：产品经理 工作描述：工作描述：根据民用或商用住宅用户特征分析消费和社交需求，开发相应的线上平台 工作职责：带领团队，完成了用户消费和社交需求转换成产品需求; 线上平台在**社区进行测试，完善和实现社区民用角色，商圈商用角色，物业管理角色，居民委员会角色的功能; 撰写招商策划书，与商圈商户和物业管理部门进行洽谈，推动线上平台与线下服务o2o功能衔接的进展; 开发社区居民社交功能，设置用户兴趣和特长标签，提升用

户运用平台在社区内近距离实现寻求日常帮助和交友的体验工作成果：一个月内时间完成了市场调研及项目需求书，超过预期三周完成，顺利进入后续产品开发及测试阶段 离职原因： 中国**有限公司广东省分公司起止年月：2012-07 ～2013-07 公司性质：国有企业所属行业：通信/电信运营、增值服务 担任职位：电子商务渠道经理 工作描述：工作描述：主要负责联通号卡及合约机线上渠道代理商的拓展维护 工作职责：洽谈有市场潜力代理商、审核录入代理商资料，草拟和签订销售代理合同，培训开户操作等; 统计监测已有代理商日常经营数据，分析经营指标，计提每月佣金和扣罚; 按季度调整各渠道销售任务，并制定相应的调整计划。 工作成果：全权负责接入了京东商城、小米科技、易迅网、1号店等大型3C电商的渠道代理工作，保障后续日常运营支撑沟通; 牵头财务部、信息化部优化了营业款和佣金结算流程，草拟完善了全省代理商合作的细则规范，并红头文件下发各地市参考。 离职原因： 武汉**地产置业有限公司起止年月：2011-07 ～2012-07

企管部部长岗位职责(共4篇)

企管部部长岗位职责（共4篇） 篇：企管部部长岗位职责1.制定、执行公司管理制度，建立公司管理平台。2.检查公司各部门工作落实情况，检查总经理办公例会等相关会议的落实情况。3.处理安全、质量事故，责任纠纷。4.对公司各职能部门的工作进行考核、评价、处罚和奖励。5.监控公司的安全、卫生等工作。 第2篇：企管部长岗位职责制 企管部长岗位职责制 一、建立健全公司各项规章制度，并根据执行情况及时修订完善。 1、组织编写公司各项规章制度，并审核、报批，保证各项制度之间的协调统一。 2、①公司通用的基本制度由企管部统一编写； ②各部门自行起草的制度经批准后报企管部统一整理归档。 3、跟踪检查规章制度的贯彻执行情况，提出修改、补充意见，逐步完善。 二、组织编制各部门工作职责及各岗位工作标准 1、根据公司组织机构的设置，组织编制各部门/岗位工作职责。 2、督促和检查各部门按岗位设置，组织编制岗位工作标准。 3、如发生机构调整，部门职能变化等情况及时组织对工作职责、岗位工作标准进行修订。 各部门日常工作考核 1、建立健全的考核体系，制定考核方案和考核细则。 2、依据公司生产经营综合计划和工作目标，对各部门的工作目标、计划执行情况进行考核。 3、根据考核的结果，要求相关部门提出整改措施并落实执行，企管部进行跟踪验证。 4、按领导要求或绩效评定需要，进行专项工作任务的跟踪调查，并

验证整改措施的执行情况。 四、负责组织制定公司各级生产、安全经济考核责任制。 1、上一年度的各项安全生产责任制的完成情况。 2、组织制定新一年度的安全生产经济责任制、责任状。 3、所有责任制、责任状，每月进行跟踪考核，发现问题整理意见，上报公司经理。 五、公司级数据的收集、分析和使用 1、根据标准和程序文件的要求制定公司各级数据收集的范围。 2、依据收集范围定期进行各类数据资料的收集，并进行统计、整理和分析，形成文件， 为考核和管理者决策提供依据。 3、定期将各类指标与业务计划进行比较，找出差距。 4、通过数据资料的统计分析，找出管理的薄弱环节，提出改进建议报公司领导。 六、提出组织机构设立和调整的建议、方案 1、根据公司生产经营状况和发展要求，调查研究，提出组织机构的设计方案。 2、针对现有机构状况，提出合并、撤销或增设某个部门、工作组的建议。 七、综合管理 1、对所有交接进行管理、整理，每年向档案室移交一次，并有移交记录。 2、根据公司领导的管理决策，具体负责落实实施。 3、对公司内好人好事、技术革新等提出奖励的建议，同时对违反规定、违章违纪现象按 公司规定予以绩效考核。 第3篇：企管部企管员岗位职责1.负责员工奖罚审核和现场督查及工伤事故处理。2.负责宣传报道和公司会议资料整理。3.负责应聘人员的登记和新员工培训。4.负责办理养老保险和意外工伤保险手续。

公司面试简历模板

公司面试简历模板 姓名：性别： 学历：专业： 工作经验：民族：汉 电子信箱： 自我简介： 求职意向： 目标职位：幼儿教育|其他职位(教育·培训类) 目标行业：教育·培训·科研·院校 期望薪资：面议 到岗时间：1周内 工作经历： 职责和业绩： 2.我能根据幼儿的年龄特点、个体差异并结合中心的理念开展和组织幼儿的一日活动，培养幼儿良好的生活卫生习惯和行为习惯，并根据每一位幼儿的特点进行个性化的指导教育。 3.工作期间，我认真参加各种培训和教学研讨，努力学习专业技术，做到理论联系实际，不断完善和提高自己，敢于创新，并积极的参与了中心每次的区角评比，也得到了领导和同事的认可。 4.参与组织中心的各种大型活动及亲子活动，有针对地开展家长工作，受到家长的一致好评. 5.作为带班教师，我与班组成员配合默契，团队精神良好，并且能从同事的身上学习，使自己不断的进步.

6、作为早教指导老师，我会根据幼儿的年龄特点对幼儿及其家 长进行有针对性的指导，帮助家长解决育儿过程中遇到的困惑 职责和业绩： 1.负责公司员工综合保险和三金的办理和缴纳以及员工入职和离职手续的办理。 2负责公司的内勤，主要是办公用品的采购，发放，电话的接听。 3负责公司税务的办理与缴纳，开增值税发票等。 2.团队协作能力强，能很好的协调与同事之间的关系。 3.工作中积极思考，善于反思，敢于提出问题;善于管理客户资源，与客户建立信赖感。 4.及时与客户沟通，了解客户的需求，收，发送货物给客户，并进行电话回访。 职责和业绩： 1.负责分店行政财务方面的工作 2负责分店日常用品的采购，管理与分发 3负责对客户的回访，并及时做好信息的反馈 4案子的输入管理以及周报表月报表的制作 5分店员工的考勤考核等 职业技能与特长： 基本信息 姓名：xx 性别：女 民族：汉族 目前所在地：广州

企管部经理岗位职责

企管部经理岗位职责 1. 负责企业规范化、标准化管理的推进与实施工作 2. 负责企业投资与项目开放方案的审议，并参与投资决策工作 3. 负责企业运行各项规章制度的草拟与完善工作 4. 负责对企业各个部门工作的开展情况进行收集、汇总、分析，并提出改进建议 5. 负责企业内部审计的实施工作 6、完成上级交办的其它工作。

3、张小娴说：当时间过去，我们忘记了我们曾经义无反顾地爱过一个人，忘记了他的温柔，忘记了他为我做的一切。我对他再没有感觉，我不再爱他了。为甚么会这样？原来我们的爱情败给了岁月。首先是爱情使你忘记时间，然后是时间使你忘记爱情。 4、张小娴说：思念一个人，不必天天见，不必互相拥有或相互毁灭，不是朝思暮想，而是一天总想起他几次。听不到他的声音时，会担心他。一个人在外地时，会想念和他一起的时光。 5、张小娴说：爱情，原来是含笑饮毒酒。 6、张小娴说：不被人珍视的爱情，就只是个羞耻的笑话。 7、张小娴说：寂寞的人，感冒会拖得特别的久，因为她自己也不想痊愈。 8、张小娴：女人放弃一个跟不上她的男人，是有志气。男人放弃一个跟不上他的女人，则是无义。 9、张小娴说：清醒一点吧，世上没有未完的事，只有未死的心。

10、张小娴说：遗憾，也是一种幸福。因为还有令你遗憾的事情。 11、张小娴说：失望，有时候也是一种幸福。因为有所期待，所以才会失望。因为有爱，才会有期待。所以纵使失望也是一种幸福，虽然这种幸福有点痛。 12、张小娴说：突然觉得很委屈。我对你微笑，转身的刹那，终于难过成你不知道的样子。 13、张小娴说：做一个诚实的孩子。喜欢一个人，不到一定程度，不要轻易去说喜欢。因为你的一句轻浮的话，很可能悲伤另一个人一段时光。也有的，将会是，一生。 14、张小娴说：如果没有很大把握，又或者没有坚定地信念，请不要说太长久的承诺。相爱时叫承诺，不爱的时候呢？也不是谎言吧。毕竟爱着的时候就算说了地久天长，相信也是出自真心。只不过后来的离开，不是自己能把握的。 15、张小娴说：如果爱的足够深，又或者是用情深的人，那个曾经伤害过TA的人有天肯回头了，TA还是会很没骨气很没出息地接受。因为爱，因为忘不了。 16、张小娴说：爱情结束后，请选择“沉默”.你可以喊三两最好的朋友去K歌，使劲吼，就唱那首“其实不想走，其实我想留”,然后在某个时间点突然嚎啕大哭。就算你是男生，也没什么丢人的，不难过只能说你没有真心爱过。 17、张小娴说：不要在爱情结束后，把那个你曾经爱过的人到处指责，将TA说的一无是处。没必要的，既然留不住心，不如留下那份感情的纯洁度，蒙了尘，也就减损了回忆的价值。 18、张小娴说：你以为不可失去的人，原来并非不可失去，你流干了眼泪，自有另一个人逗你欢笑，你伤心欲绝，然后发现不爱你的人，根本不值得你为之伤心，今天回首，何尝不是一个喜剧？情尽时，自有另一番新境界，所有的悲哀也不过是历史。 19、张小娴说：爱情总是想象比现实美丽，相逢如是，告别亦如是。我们以为爱得很深、很深，来日岁月，会让你知道，它不过很浅、很浅。最深最重的爱，必须和时日一起成长。 20、张小娴说：开始的开始总是甜蜜的后来就有了厌倦、习惯、背弃、寂寞、绝望和冷笑曾经渴望与一个人长相厮守，后来，多么庆幸自己离开了曾几何时，在一段短暂的时光里，我们以为自己深深的爱着的一个人。后来，我们才知道那不是爱，那只是对自己说谎。 21、张小娴说：时间会让你了解爱情，时间能够证明爱情，也能够把爱推翻。没有一种悲伤是不能被时间减轻的。如果时间不可以令你忘记那些不该记住的人，我们失去的岁月又有什么意义？如果所有的悲哀、痛苦、失败都是假的，那该多好？可惜，世上有很多假情假义，自己的痛苦、失败、悲哀，却偏偏总是真的。 22、张小娴说：一个钱币最美丽的状态，不是静止，而是当它像陀螺一样转动的时候，没人知道，即将转出来的那一面，是快乐或痛苦，是爱还是恨。快乐和痛苦，爱和恨，总是不停纠缠。所谓缘分，也和发明一样吧，都是源于偶然。爱情也是一种发明，需要不断改良。只是，这种发明跟其他发明不一样，它没有专利权，随时会给人抢走。 23、张小娴说：在最有感觉的时候，她没有停下脚步，那么，也不必在一起走完那段路之后，回头去寻找那些散落在地上的感觉，路已经走完。爱情中最伤感的时刻是后期的冷淡，一个曾经爱过你的人，忽然离你很远，咫尺之隔，却是天涯。曾经轰轰烈烈，曾经千回百转，曾经沾沾自喜，曾经柔肠寸断。到了最后，最悲哀的分手竟然是悄无声息。

公司个人简历模板

公司个人简历模板 导读：本文是关于公司个人简历模板，希望能帮助到您！ 公司个人简历模板一 姓名：国籍：中国 目前所在地：广州民族：汉族 户口所在地：广州身材：157cm46kg 婚姻状况：未婚年龄：21岁 培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历 人才类型：普通求职 应聘职位：文秘/文员：文员、文秘/文员：文员、电子/邮电/通讯类：工作年限：3职称：无职称 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求：1500--XX希望工作地区：广州广州广州 个人工作经历：公司名称：广州市九洲文化传播有限公司起止年月：XX-05～XX-10 公司性质：民营企业所属行业：广告，策划，营销 担任职务：客服文员(网络推广员) 工作描述：平时主要负责网络的审核,但当查找一些策划资料。和统筹一些跟客户有关系的跟踪细节问题。 公司名称：骏景实业有限公司起止年月：XX-05～XX-03 公司性质：民营企业所属行业：商业服务

担任职务：文员 工作描述：主要负责日常收发信件,快递。管理日常公司开销的帐目。联系工厂询价商谈公司所需要的产品。 公司名称：广州迅羽通信技术有限公司起止年月：XX-05～XX-02 公司性质：股份制企业所属行业：电器，电子，通信设备 担任职务：客户服务代表 工作描述：主要负责产品的销售和跟进。都会负责客户的咨询和帮客户办理，与客户沟通并跟进业务之售后情况。 教育背景 毕业院校：广州信息技工学校 最高学历：中专毕业日期：XX-07-01 所学专业一：物流管理所学专业二：电子商务 受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号 XX-06XX-08广州信息技工学校物流管理电子商务 XX-07XX-08广州市信息技工学校物流管理物流专员 语言能力 外语：英语一般 国语水平：良好粤语水平：精通 工作能力及其他专长 一、熟悉使用workexcel等办公软件，及物流基本流程。 二、较强的协助能力和应变能力能协助上级处理内勤事务。 三、现在都有多次的工作经验，在前公司都得到行政主管，总经理的赞赏。

公司面试简历表格免费样本

公司面试简历表格免费样本 导读：我根据大家的需要整理了一份关于《公司面试简历表格免费样本》的内容，具体内容：简历如同是产品的广告和说明书,是求职者给招聘单位发的第一份简要介绍。以下是我整理的公司面试简历表格，以供大家参考。公司面试简历表格一姓名：国籍... 简历如同是产品的广告和说明书,是求职者给招聘单位发的第一份简要介绍。以下是我整理的公司面试简历表格，以供大家参考。 公司面试简历表格一 姓名：国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广州身材：170 cm 65 kg婚姻状况：未婚年龄：28 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：网络工程师：技术员、网站信息管理/内容编辑、其它类：工作年限：8职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州广州个人工作经历：公司名称：广州华克化工科技有限公司起止年月： 2006-03 ～ 2009-04公司性质：私营企业所属行业：化学化工，生物制品担任职务：电子商务工作描述：本人在公司主要负责网络维护，网站维护，销售/采购原料，客户跟踪，有丰富的网络销售经验；离职原因：合同期满公司名称：广州市华鼎贸易有限公司起止年月：2005-07 ～ 2006-02公司性质：私营企业所属行业：电子商务担任职务：电子商务工作描述：本人在公司主要负责网络销售，网站维护，网站更新，信息发布等多方面的工作；离职原因：合同期满教育背景毕业院校：广州市中央

广播电视大学最高学历：大专获得学位: 电子商务毕业日期：所学专业一：电子商务所学专业二：计算机与制版受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号1998-092001-07广州市包装技工印刷学校计算机与制版毕业证0101XXXXXX2003-01 广州市中央广播电视 大学word2002微软产品应用能手0004XXXXXX2003-092006-07广州市中央广播电视大学电子商务毕业证5116XXXXXXX06232151语言能力外语：英语一般国语水平：优秀粤语水平：精通工作能力及其他专长1. 对结构化布线有深入的了解、实施能力 2. 软件结构设计，需求分析能力，具有良好的文档编写习惯 3. 深入理解面向对象的思想，并能将其应用于具体的软件设计开发工作中 4. 了解基本项目开发流程,具有扎实的JAVA基础 5. 熟悉Eclipse、MyEclipse开发工具，熟悉UML统一建模语言 6. 了解 Tomcat容器，MySql、SQL Server 2000数据库管理工具 7. 熟悉html、JSP等技术，了解xml，Javascript，Ajax技术， DIV+CSS 布局 8. 框架方面，对Struts1，Spring，Hibernate了解一些，能够进行SSH 架构的整合开发 9. 了解一点面向对象中常用设计模式，如工厂模式，代理模式，观察者模式等等 10. 英语水平：具有一定的读写能力 详细个人自传本人在广州华克化工科技有限公司负责信息安全技术工程

广告公司求职简历模板

广告公司求职简历模板 广告学专业培养的是具备广告理论与技能，并且能在新闻媒介广告部门、广告公司、市场调查以及企事业单位葱丝广告经营管理、广告策划创意等方面的人才。下面是小编CJ 为大家搜集整理的广告公司求职简历模板，欢迎阅读。 广告公司求职简历模板(一) 基本资料 姓名：某某某 性别：女 出生年月：1987年10月26日 健康状况：健康 毕业院校：南京林业大学 专业：广告学 电子邮件： 政治面貌：党员 联系电话： 邮箱地址： 教育背景 XX年XX年南京林业大学广告学专业 主修课程：马克思主义哲学，邓小平理论，大学语文，素描，色彩，大学英语，新闻学概论，

写作，法律基础与思想道德修养，平面构成，色彩构成，文字设计，版式设计，包装设计， 广告言语学，广告学概论，企业形象设计，公共关系学，美学，毛泽东思想概论，市场营销，大众传播，马克思主义政治经济学，广告心理，广告文案写作，现行广告法规汇编，广告策划，广告媒介实务，广告设计，品牌学，大学英语，现代印刷工艺学。 证书 英语四级，计算机一级B，公共关系证,普通话三级甲 获奖情况 0506年三等奖学金 0607年一等奖学金 0708年二等奖学金 0708年优秀学生干部 07年机电院才艺夺冠大赛优胜奖 实践与实习 南京岸人影像艺术中心平面设计负责公司广告的创意、设计及制作完成 兼职客服 其它：兼职礼仪，文员，促销 自我评价 我本人性格开朗，积极向上，思维活跃，易于沟通，有良

好的语言表达能力，乐于与人沟通，喜欢迎接新的挑战，具有较好团队的意识。． 广告公司求职简历模板(二) 姓名： 国籍： 目前所在地：湛江 民族：汉族 户口所在地：湛江 身材：168 cm kg 婚姻状况：未婚 年龄：27 求职意向及工作经历 人才类型：留学生 应聘职位：市场分析/调研人员：市场营销、广告创意/ /鞋业：/纺织/皮革设计主管/专员、服装2 工作年限： 职称：初级 求职类型：全职 可到职日期：随时 月薪要求：面议 香港希望工作地区：广州深圳 个人工作经历： /鞋业纺织所属行业：服装//皮革 md) (服装担任职务：营销企划，商品企划

应聘销售简历模板

应聘销售简历模板 个人基本简历简历编号：更新日期： 姓名：国籍：目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：茂名身材：163cm 53kg婚姻状况：未婚年龄：24岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：外贸跟单：外贸跟单、行政/人事类：文员、外贸/贸易专员/助理：外贸助理工作年限：2职称：初级求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：XX3500希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：宏亚隆企业股份有限公司起止年月：XX11～XX02公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装担任职务：服装外贸跟单工作描述：负责与客户及供应商之间的沟通，具体工作包括处理日常邮件，客人询价，安排打板，制单，订辅料，联系货代，出货及安排报关等。离职原因：公司搬迁公司名称：广州扬达电子有限公司起止年月：XX04～XX10公司性质：私营企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：销售文员兼翻译工作描述：主要负责处理产品图片,更新公司站内容,招待外国客户及协助经理与客户的沟通,从而以促进公司外贸业务的发展。离职原因：个人原因教育背景毕业院校：广州仲恺农业技术学院最高学历：本科获得学位:管理学学士毕业日期：XX0701所学专业一：市场营销所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号XX09XX07仲恺农业技术学院市场营销管理学学士语言能力外语：英语良好国

语水平：精通粤语水平：精通工作能力及其他专长1、英语听、说、读、写能力较好，通过CET6,尤其擅长与客人的书信来往；精通普通话、粤语。 2、熟练应用Word、Excel,Photoshop等软件及互联。 3、有浓厚学习热情，学习能力强，力求自我增值。 4、富有进取、创新、开拓精神,吃苦耐劳，责任心强，能承受工作压力。 5、性格开朗，充满热情和自信，办事认真细致，积极主动；具有一定的协调、组织和交往能力，能独力完成工作，富于团队协作精神。详细个人自传我是来自广州仲恺农业技术学院经济与管理学院市场营销专业的学生。在大学的四年时光里，我系统地学习市场营销专业知识，如市场营销，市场预测，渠道管理，国际商务沟通，财务会计，公共关系，财政与金融等，奠定了扎实的专业基础，培养了较强的自学能力。在校期间曾荣获XXXX年度“学习积极分子”称号及三等奖学金,XXXX年度“三好学生”及二等奖学金。我酷爱学习外语，并于XX年1月通过了大学英语六级考试，具备良好的英语听、说、读、写能力。我能熟练地使用计算机，熟悉Word、Excel、Photoshop 等软件的操作。 在过去两年的工作中,我认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,较好地完成经理和主管交给我的任务.在工作过程中学到许多服装方面的知

生产部长岗位职责

生产部长岗位职责 岗位职责的内容：生产管理、年度生产计划的实施、安全生产、质量管理、工艺管理、现场管理、制度管理、监督管理、考核管理等。 工作职责： 1、负责主持制定生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度，持续改进组织实施各项管理工作； 2、根据营销需求计划，组织生产，制订生产计划； 3、负责确认生产计划，按计划组织实施，组织生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题； 4、严格生产管理相关制度的执行，负责生产管理及相关管理工作的组织实施、协调、监督和考核； 5、负责组织开展安全管理及现场6S管理，定期组织对生产现场进行检查、督促整改和考核； 6、组织存货资金占用管理指标的制订、实施和考核，并对存货占用情况进行分析和上报； 7、对生产管理中的重大问题及时向上级主管部门汇报，并协助上级主管部门对重大问题的处置和解决； 8、作为本车间工艺流程、工艺标准执行和监督的第一责任人，确保本车间工作都有工作流程、工作标准及应急预案。 9、负责检查厂区及车间安全、生产、环保、卫生、工作纪律、工艺流程执行率情况及安排工作的进展情况。对现场检查发现的问题当场纠正并及时上报，暂时难以解决的问题在会议上提出解决。

10、负责对公司生产一线规章制度的拟定、修改、补充、完善提出建议或意见，报主管部门批准并备案；对管辖范围内岗位职责及工作流程提出制定、修改、补充、完善建议或意见，报主管部门批准并备案。保证所有的岗位都有明确的岗位职责说明及工作流程和工作标准。 11、不定期召开车间班组会议，了解车间员工思想及工作动态。了解车间对公司工作安排的落实情况。 12、负责核查各车间上报的生产日报表，督促检查生产进度、产品质量、生产计划的完成情况，保障生产订单按时完成。 13、负责生产环节低值易耗品的浪费及公司购入生产所需物品的审核、报批工作，负责低值易耗品的使用审批工作，对出现异常情况的上报工作。 14、每3-5日组织召开班组生产会议，传达公司工作安排、政策、目标等，协调处理生产车间日常工作中出现的问题，指出工作中的优点及不足，督促生产进度。将车间存在的问题汇报。 15、负责新进公司员工、离职员工的审核工作，协调配合公司安排的员工培训工作，车间员工奖惩及合理化建议的审核工作，调查了解相关情况并做出处理及汇报，维护公司制度的公平、公正。 16、负责协调配合外协单位在公司内的施工工作。 17、参与生产车间各种安全、质量、设备事故的分析、调查与处理并及时上报。参与纠正措施与预防措施的审核并及时上报。 18、督促检查各车间生产基础设施、生产设备、安全设备的维护、

企管部部长的工作职责

企管部工作职责 一、负责组织编写质量手册、程序文件，组织对现有体系文件的定期 评审。 二、负责管理评审的组织工作，收集并提供管理评审所需的资料。 三、负责制订内部审核年度计划，按计划组织实施审核。 四、负责统筹纠正、预防和改进措施的实施及实施后的跟踪和验证。 五、编制企管部相应岗位工作职责要求。 六、负责统筹质量相关信息的传递与处理及内部沟通活动。 七、负责监督对检验状态标签或印章的使用，并对其有效性进行监控。 八、负责采购物资、半成品、成品、外供产品等各类产品的验证、检 验和试验及顾客提供产品的验证。 九、负责测量和监控装置的校准和偏离标准状态的追踪处理。 十、负责不合格品的判定，组织相关部门对不合格品进行处理，并跟 踪记录处理结果。 十一、负责统筹统计技术的选用，并对其实施效果进行监督检查。十二、负责所有质控文件的统筹管理，包括发放、回收、更改、销毁、保存等，作好相关的记录。 十三、负责质量记录的统筹管理，规定质量记录的保存期限，汇集备案各类质量记录的样本。 十四、负责抓好监检取证工作，省内片部分安装的起重机的验收取证工作。 二O一二年四月六日

企管部部长的工作职责 一、在厂长的领导下，认真执行厂部的各项规章制度，组织实施企管部职能范围内的各项工作。 二、负责建立企管部各个岗位的工作职责并组织学习各个岗位的工作职责，做到职责明确、责任清楚。 三、负责抓好检验、验收、计量、装箱、安装验收等方面的工作，并应保证按时保质完成。 四、负责对检验记录、质量报告进行复核，对有怀疑的分析结果督促专业技术人员复核。 五、负责制定质检人员的岗位技能培训。 六、负责协助检验设备及计量器具等的采购工作。 七、负责质检员上报的质量统计数据进行分析处理。 八、负责组织编写质量手册、程序文件，组织对现有体系文件的定期评审。 九、负责管理评审的组织工作，收集并提供管理评审所需的资料。 十、负责制订内部审核年度计划，按计划组织实施审核，出具内审报告。 十一、负责抓好监检取证工作，省内片部分安装的起重机的验收取证工作。 二O一二年四月六日