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规章制度和操作规程修订管理制度

规章制度和操作规程修订管理制度

1目的

为确保安全生产规章制度和安全操作规程的实用性和有效性,特制订本制度。

2适用范围

本制度适用于本公司安全生产规章制度和安全操作规程的管理。

3职责

3.1总经理

3.1.1负责组织对安全生产规章制度与安全操作规程进行评审与修改。

3.1.2负责安全生产规章制度与安全操作规程的审核、批准。

3.2安全员

3.2.1负责对安全生产规章制度与安全操作规程进行评审与修改。

3.2.2负责对安全生产规章制度与安全操作规程的整理和归档。

4制定的评审、修改、批准、发放

4.1评审与修改的时机

a.国家及各部委、行业的最新发布的法律、法规、标准,需增加或取代正在执行的法律、法规、标准;

b.公司发生事故;

c.工艺、技术、材料发生变更。

4.2评审

4.2.1每隔三年对公司的安全生产规章制度和安全操作规程的实用性和有效性进行审查,填写“安全生产规章制度评审表”。

4.2.2评审报告内容:

a.评审的目的、范围、依据;

b.评审小组成员;

c.评审日期;

d.安全生产规章制度与安全操作规程的实用性和有效性;

e.安全生产规章制度与安全操作规程不符合事实及修改情况;

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f.评审结论。

4.3修改

根据评审结论,对现行的安全生产规章制度和岗位安全操作规程进行实用性和有效性的修改;修改后的安全生产规章制度和岗位安全操作规程由各级各类人员进行会审后,报公司总经理批准实施。

4.4对与安全生产有关的国家、行业的最新版本文件、安全监察的有关规定等,进行统一管理并及时传达到相关人员落实;相关人员传阅后及时交还给安全员。

4.5发放

公司将最新修订的“安全生产规章制度”和“岗位安全操作规程”及时发放到相关的岗位、相关人员。

5制度的保存与作废

5.1安全员负责保管安全生产规章制度和岗位安全操作规程的原文(电子版或纸质原文)。

5.2所有失效或作废的安全生产规章制度和岗位安全操作规程由安全员负责从发放或使

用的各级各类人员处收回,加盖“作废”印章,确保防止作废的制度继续使用。

5.3因某种原因需保留的已作废的制度,应加盖“参考”继续识别。

规章制度和操作规程修订管理制度

安全生产管理制度程序流程图

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