成立绿色矿山领导小组的通知

关于成立绿色矿山领导小组的通知

为了更好地贯彻落实《浙江省绿色矿山建设管理办法（实行）》及有关法律法规，我矿为着安全第一，预防为主，环境和谐原则。

根据我矿山企业的特点，特成立绿色矿山领导小组及人员的任命。绿色矿山领导小组人员如下：

组长：xxx

副组长：xxx xxx

成员：xxx xxx xxx xxx xxx

特此通知。

总经理：xxx

xxxxx有限公司

2016年x月x日

人才工作领导小组会议主持词(完整版)

人才工作领导小组会议主持词 人才工作领导小组会议主持词 第一篇： 县委人才工作领导小组会议主持词 县委人才工作领导小组会议主持词 同志们: 现在开始开会。 今天，召开县委人才工作领导小组会议，县委、县政府对这次会议非常重视，徐副书记在多次听取县委组织部的汇报后研究决定召开今天下午这次会议。这次会议的主要任务是，总结过去一年的工作，分析工作面临的形势，明确今年人才工作思路，部署今年的各项工作任务。 本次会议的议程主要有五项： 一是听取xxx同志就我县“十一五”人才发展规划编制工作进行有关说明；二是听取xxx同志就建立xx县高层次、紧缺类人才住房补助暂行办法作有关介绍；三是由（来自Haoord.）县委常委、组织部长xxx同志总结201X年全县人才工作，并就201X年人才工作进行任务分工；四是大家分别就《“十一五”人才发展规划》、《xxx人才住房补助暂行办法》进行修改讨论，以及对《201X年人才工作要点》提出意见建议；最后是xxx副书记作重要讲话。 下面进行会议第一项议程，请xxx同志对我县“十一五”人才发展规划编制工作进行有关说明。

下面进行会议第二项议程，请xxx同志就建立常山县高层次、紧缺类人才住房补助暂行办法作有关介绍。 下面进行会议第三项议程，请县委常委、组织部长xxx同志作201X年全县人才工作总结，并就201X年人才工作进行任务分工。 下面进行会议第四项议程，大家分别就《“十一五”人才发展规划》、《xxx人才住房补助暂行办法》进行修改讨论，以及对发到大家手中的《201X年人才工作要点》提出意见建议。 虽然有的领导会前作了充分准备，但现在还没有轮到发言，由于时间关系，会议讨论就暂告个段落，会后请还没有发言的同志与我们再进行交流，或者以书面的形式反馈到人才办同志那里。最后，我们欢迎xxx书记讲话。 刚才，xxx书记作了非常重要的讲话。充分肯定了201X年全县人才工作取得的成绩，深刻分析了当前人才工作面临的形势、新特点，并就做好201X年人才工作提出了明确要求，我们一定要深刻领会xxx 书记的讲话精神，紧密联系各部门、各单位的工作实际，进行学习领会和贯彻落实，全力以赴完成县委交给我们的各项任务。 同志们，这次会议的主要议程进行完了。今天的会议开的很好，虽然时间短，但内容非常丰富，高效务实。通过这次会议，大家认清了人才工作面临的新形势、新任务、新要求，明确了做好人才工作的指导思想、主要任务和工作重点。下面，我就贯彻这次会议精神讲几点意见。 一、统一思想，提高认识，狠抓工作目标责任制落实。会后，各成员单位要认真组织好对这次会议精神的传达、学习，进一步提高对做好201X年人才工作极端重要性的认识，切实增强做好人才工作的紧

人才工作领导小组 工作职责

部门职责 一、按照党管人才的要求，加强对全区人才工作的宏观指导、组织协调和督促检查，促进人才工作各项政策、措施落实到位。 二、对全区人才工作展开调查研究，探索人才成长规律，提出人才工作的意见和建议；协调有关部门，制定和完善人才工作的政策、措施和规划，供区委、区政府参考。 三、以具有高级职称和突出拔尖人才为重点，抓好高层次人才队伍的培养、使用、管理和服务工作。 四、利用克拉玛依市优惠政策，做好我区急需优秀人才引进工作。 五、做好人才工作专项资金的管理和使用工作。 六、做好“克拉玛依区优秀人才贡献奖”的评选表彰工作。 七、完成领导临时交办的各项任务。 聚引领产业集聚，增强区域自主创新能力，大力发展创新型经济，经研究，决定开展第二批江苏省高层次人才创新创业基地申报工作 自治区党委组织部负责全区人才工作的牵头抓总和宏观管理的有关工作；负责全区人才工作的调查研究、宏观指导、组织协调；研究提出全区人才工作的方针、政策、规则、规定等；研究制定、协调落实全区人才工作的规划、规定和工作措施等；组织协调全区培养、吸引、使用和管理人才工作；协调人才交流支援工作；指导并参与自治区高层次人才的选拔、管理工作，联系组织高层次人才开展活动；督促检查区直单位和市县（区）贯彻落实人才工作方针、政策、规定及各项工作部署的情况；负责全区党政人才队伍建设；直接联系一批优秀人才。 马鞍山市人才工作领导小组及成员单位工作职责 为更好地贯彻落实全国和全省人才工作会议精神，规范对全市人才工作的统筹指导、综合协调、督促检查，促进党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合的人才工作新格局的形成，特制定市人才工作领导小组及成员单位工作职责如下： 一、领导小组职责

关于成立领导小组的通知

关于成立领导小组的通知 五一放假通知怎么写为你提供五一放假通知范例5篇，教你五一放假通知怎么写。【范例一】各县市人民政府，行署各部门、各直属机构，各企事业单位，驻和各单位，各群众团体：20ｘｘ年五一国际劳动节即将来临，根据自治区人民政府办公厅《关于20ｘｘ年关于五一放假的通知各省辖市、省直管县(市)人民政府，省直各单位: 根据《国务院办公厅关于20ｘｘ年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20ｘｘ〕28号)精神，为便于各地、各单位及早合理安排工作，现将20ｘｘ年劳动节放假日期安排通知如下: 20ｘｘ年5月1日至 2016年过年放假安排通知根据《国务院办公厅关于2016年部分节假日安排的通知》（国办发明电[2016]28号）精神，现将2016年春节放假安排通知如下：2月___日至___日放假调休，共__天。2月___日(星期__)、2月___日(星期___)上班。春节放假期间，各县区、各单位 2016春节放假通知范文各省辖市、省直管县(市)人民政府，省直各单位: 根据《国务院办公厅关于2016年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔2015〕28号)精神，为便于各地、各单位及早合理安排工作，现将2016年春节放假日期安排通知如下: 2月___日至___日放假调

2015年十月一日放假通知根据《省人民政府办公厅关于2015年部分节假日安排的通知》要求，现将2015年国庆节放假安排通知如下：国庆节10月1日（星期四）至7日（星期三）放假调休，共7天。10月10日（星期六）上班。节假日期间，各地、各部门要严格执行24小时 2015年国庆放假通知范文各单位：国庆节即将来临，为做好节日工作，使全体职工度过欢乐祥和的节日，现将放假及相关工作安排通知如下：一、按照国家有关国庆节放假规定，经公司研究决定：10月1日至7日放假调休，共7天，10月10日（星期六）上班。 二、各单

天津市人才工作领导小组办公室文件

附件2： 天津市工程勘察设计大师评选办法 第一章总则 第一条为大力实施人才强市战略，积极营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，在我市工程勘察设计领域选拔一批具有国内领先、国际一流水平的拔尖人才，引导并激励他们发挥核心引领作用，服务天津经济社会科学发展，根据《天津市中长期人才发展规划（2010-2020年）》部署，参照《全国工程勘察设计大师评选办法》和其他省市做法，结合我市实际，制定本办法。 第二条天津市工程勘察设计大师是我市勘察设计行业的市级荣誉称号。 第三条评选工作应坚持公开、公平、公正的原则，按照本办法的规定进行。 第四条成立天津市工程勘察设计大师评选领导小组（以下简称评选领导小组），负责对天津市工程勘察设计大师评选工作的组织领导。评选领导小组由市委组织部、市委城乡规划建设交通工委、市人力资源和社会保障局、市城乡建设和交通委员会等

有关单位领导组成。评选领导小组下设办公室，办公室设在市城乡建设和交通委员会，负责具体组织评选工作。 第五条天津市工程勘察设计大师每两年评选一次，每次评选名额一般不超过10名，由评选领导小组根据专业技术人员数量、完成的勘察设计产值和科技进步水平具体研究提出名额建议，报市人才工作领导小组审批。 第二章申报 第六条天津市工程勘察设计大师应当具备坚实的专业理论知识和丰富的实践经验，在勘察设计领域取得卓著成绩，在国内享有较高声誉，同时具备下列条件： （一）所在单位执有工程勘察、工程设计资质，且注册地在天津市； （二）具有高尚的职业道德、强烈的社会责任感，所在单位三年内无重大质量问题； （三）取得大学本科学历后，累计从事工程勘察设计工作（含研究生就读时间）15年以上（有特殊贡献者除外），具有正高级技术职称或本行业一级注册执业资格； （四）年龄一般不超过60周岁（以评选当年6月30日为计算截止日期）； （五）为勘察设计行业相关专业领域的学术、专业带头人，曾多次主持过重大工程建设项目（含境外项目）的勘察或设计，项目技术水平达到同期、同类型项目的国际先进水平或国内领先

关于成立领导小组的通知(公文模板)

关于成立领导小组的通知 作者：佚名文章来源：办公室点击数：34023 更新时间：2009-3-6 【字体：小大】各基层党委、党总支、直属党支部，各学院（教学部），机关各部、处、室，各直属单位： 按照省委有关部署要求，我校为第二批开展深入学习实践科学发展观活动单位。为了加强对学习实践活动的领导，确保学习实践活动有计划、按步骤、高质量的进行，决定成立甘肃农业大学深入学习实践科学发展观活动领导小组。 组长：王家勋 副组长：王蒂吴建平赵兴绪 胡云安（分管领导） 成员：陈逸平王亦达吴建民曹政权 王建忠王有安宋廷敖李允 领导小组在省委学习实践活动领导小组和校党委的领导以及省高等院校学习实践活动第一指导检查组的指导下，负责全校学习实践活动的安排部署和组织实施。领导小组下设办公室，在校学习实践活动领导小组领导下，负责全校学习实践活动的日常工作，活动的具体筹划、组织实施、协调保障、专项活动经费的审批，以及对各基层党组织学习实践活动的检查落实。 办公室主任：王亦达 副主任：宋廷敖孔庆文魏列新高学勇 联络员：魏列新（兼） 办公室下设综合组、材料组、宣传组和督察组。 综合组：负责与省高等院校学习实践活动领导小组办公室及第一指导检查组的联络工作；负责学习实践活动各种会议的组织工作；负责学习实践活动各阶段、各环节的安排与工作推进计划的落实；负责学习实践活动简报的编写、组织协调调研项目的实施工作；负责文档工作；负责服务、接待、办公用品购置及领导交办的其他工作。 组长：魏列新 成员：谢丽吕剑平张芳莎张玉节林栋 材料组：负责制定学校开展学习实践活动实施方案；负责起草学习实践活动各种上报和印发材料及领导讲话；负责学习实践活动载体设计；完成领导小组办公室交办的其他工作。 组长：孔庆文

青岛市四方区人才工作领导小组文件

青岛市四方区人才工作领导小组文件 四人才字〔2005〕1号————————★———————— 关于推荐选拔四方区第六批专业技术 拔尖人才的通知 区直各党（工）委、机关各部门，各有关单位： 为全面贯彻落实人才强区战略，进一步加强我区高层次专业技术人才队伍建设，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，鼓励广大专业技术人员为我区经济建设和社会发展多做贡献，根据《四方区专业技术拔尖人才选拔管理办法》（四办字〔2005〕52号）的有关规定，经研究，决定在全区范围内开展推荐选拔四方区第六批专业技术拔尖人才工作，现将有关事项通知如下：

一、推荐范围 区属机关、事业单位和在四方区注册纳税的各类企业的在职专业人员，遵纪守法，崇尚科学，具有良好的职业道德，为我区的经济建设和社会发展做出突出贡献，符合四方区专业技术拔尖人才选拔条件（见附件一）者。 二、推荐方式 推荐工作采取单位推荐、学术团体举荐或个人自荐的方式进行。单位推荐和学术团体举荐的,由个人向所在单位或学术团体申请,材料核实后,经单位领导班子集体研究确定推荐人选。确定推荐人选应当广泛征求单位职工意见并在一定范围内进行公示,如无问题, 由主管部门党组织统一报四方区人才工作领导小组办公室（设在区委组织部）。个人自荐须本人提出，直接报四方区人才工作领导小组办公室。联系电话：，联系人：姜盛涛，地址：四方区政府机关大楼1309房间，电子信箱。 推荐截止时间为2005年10月21日。 三、推荐材料和要求 推荐上报材料主要包括： （一）《四方区专业技术拔尖人才推荐（自荐）登记表》一份（见附件二）。

（二）2002年以来取得符合四方区专业技术拔尖人才选拔条件（附后）的学术、技术成果，需报送以下附件： 1、技术成果的获奖证书、鉴定证书复印件。成果推广应用后取得经济和社会效益的，需有相关财税部门的证明； 2、学术成果的论文、专着封面复印件或影印件，注明发表时间、刊物或出版机构名称，属中文核心期刊发表的论文用“*”标识，属SCI、EI、ISTP等国际索引收录并被检索的要提供相关证明； 3、作为主要责任人，承担完成国家和省部级重大科研课题、项目的计划书或协议书的复印件； 4、能反映人选突出业绩的图文照片或报道，并配以注释说明。 以上所需材料按上述顺序（配以目录）用16k纸的规格装订成册，连同成果原件一并上报。 （三）推荐人选《个人业绩小传》（不超过800字）一份，以电子文档形式报送。主要包括两个部分：一是本人基本情况（包括姓名、性别、出生年月日、政治面貌、籍贯、最新毕业时间和最高学历、专业，工作单位及现任职务职称，主要社会兼职情况等）；二是近年来取得的突出专业成果、解决的主要问题和取得的经济、社会效益。

关于成立工程质量管理领导小组的通知

南阳内邓高速公路有限公司 关于成立工程质量管理领导小组的通知 内邓公司各部门、项目总监办、项目经理部： 为切实加强内乡至邓州高速公路剩余工程质量的管理，规范施工程序，提高施工质量，确保工程建设，保证工程质量的完成，经研究决定成立内乡至邓州高速公路剩余工程质量管理领导小组。 组 组 （二）认真贯彻执行国家关于工程质量工作的方针、政策、法令、规范和上级指示，教育项目员工牢固树立“既要保进度,又要保质量”的思想。 （三）主持审定项目工程质量管理规章制度，质量管理工作计划，考核、奖惩方案和重大隐患问题的解决方案，搞好质量管理系统管理。

（四）指导、监督、管理项目有人员，领导小组的工作有权调整、撤换不称职的人员。 （五）每月对工程项目进行至少一次全面工程质量大检查，并召开专门会议，分析工程质量形势，查找工程质量工作中存在的问题，针对重大问题制定预防的措施和对策。 三、内邓公司各部门的工程质量管理职责 1 2 3 4 5 6 情况和整改要求。 7、建立健全内业资料整理工作，负责工程质量信息收集、统计、上报工作。 8、负责对工程项目各单位的工程质量管理人员，质量检测教育，并组织各单位及所承建项目的作业人员进行专业技能培训。 9、完成领导交办的其他工作。

（二）工程部职责 1、建立和完善施工组织设计的编审程序制度和专家审查制度，明确各级技术人员的职责。 2、负责施工中采用的新设备、新技术、新工艺和新材料安全技术保证工作，安排编制（或审核）相应的操作规程及安全技术措施。 3、合理保障施工工期，在安排生产任务时多考虑工程质量问题，坚 4 5 6 1 2 3 1、承担项目质量管理和应急方面财务预算的编报、执行和管理工作，落实工程质量和应急工作所需专项资金。 2、配合有关部门对质量管理专项资金的使用情况进行管理和检查。 3、计量款发放时应及时扣除因工程质量的罚款。 （五）综合办公室职责

关于成立安全领导小组的通知(红头)

商合杭安…2016?4号签发人：王红凯 关于成立中铁三局商合杭铁路站前 十五标项目经理部安全生产领导小组的通知 经理部所属各分部： 为加强项目经理部安全管理，增强全员安全意识，明确各方安全生产责任制，杜绝安全事故的发生，建立常效安全管理机制，促进企业基础管理不断提高，进一步加强对安全生产工作的组织领导，及时研究处理安全生产工作中的问题，经会议研究决定：成立中铁三局商合杭铁路站前十五标项目经理部安全生产领导小组，现将成立安全生产领导小组及有关职责要求通知如下：组长：王红凯 常务副组长：姚家贵

副组长：孔利、员利军、赵云飞、户玉俭、马士强 潘聚恒、刘志锋、邓英海 成员：贾广林、王彦斌、候彦明、刘宏辉、李斐 高宏伟、王波、何茂梁、蒋宝珠、姜猛 张瑜、李祥久、雷玺平 安全生产领导小组下设办公室，办公室设在经理部安质部，办公室主任由高宏伟担任，具体负责检查落实安全管理工作，工作人员由安质部成员组成。 领导小组工作范围： 王红凯：全面负责中铁三局商合杭铁路站前十五标项目经理部辖区内安全管理工作，为项目第一安全责任人。 姚家贵、孔利、员利军、户玉俭、赵云飞、马士强、潘聚恒：负责监督环保技术措施的制定、方案及相关督促检查工作。 刘志峰：负责一分部辖区内全面安全管理工作，为分部第一安全责任人。 邓英海：负责二分部辖区内全面安全管理工作，为分部第一安全责任人。 贾广林：负责三分部辖区内全面安全管理工作，为分部第一安全责任人。 王彦斌：负责路桥分部辖区内全面安全管理工作，为分部第一安全责任人。

候彦明：负责梁场分部辖区辖区内全面安全管理工作，为分部第一安全责任人。 刘宏辉：负责钢筋加工场辖区辖区内全面安全管理工作，为钢筋加工场第一安全责任人。 李斐：负责拌和站辖区辖区内全面安全管理工作，为拌和站第一安全责任人。 安全生产领导小组职责： 1、贯彻执行党和国家安全生产的方针、政策，督促各部门、各分部严格执行国家、行业安全生产法律法规、标准规范、上级和集团公司有关文件和要求，积极组织开展各种形式的安全生产活动，提高全项目安全生产管理水平。 2、研究制定并组织实施本项目安全生产各项管理制度和安全生产操作规程，推动落实项目各部门和各分部岗位安全生产责任，确保完成本项目安全生产责任目标。 3、每月定期召开一次安全生产例会，总结本项目上个月安全生产情况，分析本项目当前的安全生产形势，提出下个月安全生产工作重点和要求。 4、每月定期组织安全生产大检查和安全隐患排查，及时发现和消除存在的各种事故隐患，对存在严重问题的分部按规定进行处罚、通报及责任追究。 5、按规定及时报告生产安全事故，积极组织事故救援，配合

县委人才工作领导小组会议讲话

县委人才工作领导小组会议讲话 20*年，全县人才工作坚持以“*”重要思想和科学发展观、科学人才观为指导，认真贯彻落实全县人才工作会议精神，紧紧围绕“双争”目标，扎实工作，较好地完成了年初确定的各项工作任务。刚才，章曙东同志代表县委人才工作领导小组办公室，总结了去年全县人才工作情况，提出了今年的主要工作目标。大家对今年的工作要点进行了认真讨论，提出了许多很好的建议，会后，人才工作领导小组办公室要根据会议讨论的情况，抓紧修改完善，把大家的意见和建议充实到今年的人才工作要点中来。制定的“*”人才规划，会前已征求了县委人才工作领导小组各成员单位的意见，刚才大家也进行了很好的讨论，下一步要抓紧制定好分步实施方案，明确目标任务，确保“*”人才规划得以顺利实施。 20*年是深化改革之年、科学发展之年、促进和谐之年，也是我县站在新的起点上全面落实“*”规划的开局之年。新形势、新任务对人才工作提出了更高的要求。因此，研究制定好今年的人才工作要点，实施好“*”人才规划，不仅是贯彻落实十六届五中全会精神的需要，也是加快推进人才强县建设步伐的需要。在大家讨论的基础上，现在我就20*年全县人才工作讲三点意见。 一、认清形势，把握大局，进一步增强做好人才工作的自觉性和责任感

去年1月，为了认真贯彻落实中央、省、市人才工作会议精神，县委、县政府专门召开了全县人才工作会议，全面部署我县当前和今后一个时期的人才工作，并以县委6号文件的形式下发了县委、县政府《关于进一步加强人才工作的意见》。一年多来，各单位、各部门认真贯彻落实人才工作会议精神，紧紧围绕经济社会发展大局，扎实推进人才工作和人才队伍建设，取得了明显成效。到目前为止，全县拥有各类人才总量已达4.98万人，每万人拥有的人才数由20*年的458人上升为522人，其中副高、研究生、高级技师以上高层次人才达2*3名，人才资源的数量和质量不断提升，为我县实施人才强县战略打下了良好的基础。 审视当前形势，我们正处在改革与发展的关键时期，既面临着大好机遇，也面临着重大挑战。科学技术突飞猛进，知识经济蓬勃兴起，人才资源作为最重要的战略资源，已成为经济发展和社会进步的强大推动力。从某种意义上讲，区域间竞争实际上是经济实力的竞争，而经济实力主要取决于该区域内人才集聚及其作用发挥的情况。人才作用发挥得如何，决定着经济发展速度的快慢，决定着发展水平的高低，决定着竞争力的强弱。我县要在激烈的区域竞争中赢得主动，加快融入苏南发达经济板块，在全国排名中不断升位进档，并力争实现XX年全面建成小康社会，“*”期末跨入全国县域经济社会发展综合实力百强县的目标，迫切需要更多眼界开阔、心胸开阔的领导人才，迫切需要更多知国情、懂市场、有魄力的经营管理者，迫切需

关于成立质量管理领导小组的通知

项目部发〔****〕***号 关于成立质量管理领导小组的通知 项目部所属各部门、各作业队： 为切实加强*************************************的工程质量管理，使全体员工及施工人员参与质量管理，提高质量管理水平，实现质量管理目标，争创优质工程，经项目领导研究决定成立：中水四局河北太行山高速公路邢台段房建工程质量管理领导小组，现将成立工程质量领导小组及有关职责要求通知如下：组长：*********** 副组长：*************** 成员：***************************** 工程质量领导小组下设办公室，办公室设在项目部质量管理部，办公室主任由*********兼任，办公室副主任由*********担任，具体负责检查落实质量管理工作，工作人员由项目部成员组成。建立质量保证体系，项目部施工现场配备专职质检员，做好日常质量监管，并保持人员相对稳定。 一、质量领导小组职责 1、贯彻执行国家、行业、地方法规标准，认真执行国家关于工程质量工作的方针、政策、规范，以及建设、监理、公司有关质量管理控制方面的规章制度。

2、负责项目工程质量管理与控制，组织、策划、实施工程项目质量大检查，督促存在问题的整改。 3、定期组织召开工程项目质量分析例会，分析、总结阶段质量管理状况，针对重大问题制定预防的措施和对策，确保项目工程质量目标的实现。 4、负责工程项目质量创优规划，创优措施的制定和实施，施工过程质量控制的监督管理，主持审定项目工程质量管理规章制度，质量管理工作计划，考核、奖惩方案和重大隐患问题的解决方案，搞好质量管理系统管理。 5、坚持贯彻“一岗双责”制度，项目部实行工程质量管理岗位责任制度，坚持谁在岗谁负责、谁主管谁负责的原则；坚持责任明确，落实到人，分工负责，齐抓共管的原则；坚持分级管理，各负其责，自上而下逐级管理的原则。 二、质量领导小组各成员职责 组长：负责对本工程质量整体管控，监督健全质量管理机构，执行国家质量方针、政策、法令，审定本工程质量保证计划，并组织实施和检查。 副组长：协助项目经理进行质量管理，组织内部质量检查、验收，处理重大质量问题和质量事故，制定质量方针、目标，完善质量管理机制，保证质量体系有效运行。

贵州省人才工作领导小组文件

贵州省人才工作领导小组 文件 Ting Bao was revised on January 6, 20021

贵州省人才工作领导小组文 件 黔人领发〔2008〕10号 关于组织申报2008年度人才基地的通知 各市（州、地）人才工作领导小组，省委各部委，省级国家机关各部门党组（党委），省属各高等院校、科研院所党委，省管企业党委（党组）、中央在黔单位党委（党组）： 2007年，我省在先进制造业及新材料行业、现代农、林、水及畜牧业等6大行业（类别）建设了11个人才基地，有力地促进了领军人才的成长和创新团队的形成。按照《中共贵州省委办公厅贵州省

人民政府办公厅转发〈省人才工作领导小组关于加强我省重点产业、重点学科人才基地建设的意见〉的通知》（黔党办发〔2007〕16号）精神，2008年度拟继续筹建10个左右人才基地，发挥示范带动作用，为重点产业发展和重点学科建设提供人才支撑。 人才基地建设各主管部门党委（党组）和人才基地建设单位要进一步加强领导，精心组织，认真研究制定具体方案和措施，积极做好2008年度人才基地申报工作，于7月底前将单位推荐报告、申请表、工作方案等申报材料（A4纸张，含电子文档）一式三份报省人才工作领导小组办公室。 联系人：安洪强；联系电话（传真）：5892139；邮箱地址。 附：1、贵州省重点产业、重点学科人才基地建设选拔管理实施办法（试行）； 2、贵州省重点产业、重点学科人才基地建设专项资金使用管理办法； 3、贵州省重点产业、重点学科人才基地建设申报表。

省人才工作领导小组 2008年6月5日 主题词：人才工作基地建设申报通知 省人才工作领导小组办公室 2008年6月日印发 （共印120份）附件一： 贵州省重点产业、重点学科人才基地建设选拔管理实施办法（试行） 为保证我省重点产业、重点学科人才基地建设工作的顺利实施，根据《中共贵州省委办公厅、贵州省人民政府办公厅转发〈省人才工作领导小组关于加强我省重点产业、重点学科人才基地建设的意见〉的通知》精神，特制定本办法。 一、实施范围 人才基地建设在涉及我省经济社会发展的重点产业（含支柱产业、特色优势产业、高新技术产业等）、重点学科（含重点学科、重点实验室、企业

关于成立-------防控领导小组的通知

关于成立------防控领导小组的通知 各科室： 为切实加强对我院-----疫情防治工作的领导，有效应对我院可能出现的-----疫情，控制疫情的传播、蔓延，保障人民群群众身体健康和生命安全，经研究决定，成立------防控领导小组： 组长： 副组长： 成员： 领导小组下设办公室： 办公室职责为：承担领导小组日常事务，联系并综合各方面情况，掌握和分析疫情，提出相关工作建议方案；一是建立信息报告制度，及时收集市、区卫生局、区各有关部门、各组工作进展情况等信息，及时汇总有关疫情信息并向领导小组报告；二是出现重大疫情事件时，立即向有关领导报告，并做好与各组的信息沟通，统筹协调各组工作；三是做好24小时应急值守工作，确保各组人员到位、联络畅通、反应迅速、各项措施落到实处；四是负责领导小组交办的其他工作。 办公室下设三个组，预防控制组、医疗救助组和后勤保障组，分别由---、---、----任组长。 预防控制组职责为：负责制定和完善院内疫情防控措施和方案，协助区疾控中心组织开展疫情监测报告、流行病学调查、采样检测、消毒隔离等工作。落实对防控工作的技术指导，组织对疫情的处置。

一是负责协助疾控中心开展现场流行病学调查和处置。对发病情况、疫情特点进行分析判断，提出并实施有针对性的预防控制措施；对疑似病例及其密切接触者进行追踪调查；二是对我院-------防控工作进行指导和考核，落实对疾病预防控制专业技术人员的业务指导和培训；三是组织消毒药械、卫生防护用品的储备；四是开展爱国卫生运动，倡导良好的卫生习惯。 医疗救助组职责为：负责医院对-------疑似、确诊病例的医疗救治工作。一是组织落实《------诊疗方案》，按照“四集中”的原则，指导我院积极开展疑似病例和确诊病例的医疗救治准备工作；二是严格落实《------医院感染控制技术指南》，防止医院内疫情传播；三是组织开展------诊疗方案、医院感染控制等技术培训，提高我院医疗救治、医院感染预防与控制能力和水平；四是组织我院认真做好流感样病例、不明原因肺炎病例、高危人群的监测与报告工作，及时发现------；五是按时完成领导交办的其他工作。 后勤保障组职责为：要负责落实好-----应急预防性药物、抗病毒治疗和对症治疗药品、消杀药械、救护车辆等医药物资的准备和供应，以及健康宣传信息发布等事宜。

关于成立项目工作领导小组的通知

关于成立项目工作领导 小组的通知 公司内部档案编码：[OPPTR-OPPT28-OPPTL98-OPPNN08]

遂宁市民政局 关于成立项目工作领导小组的通知 各区、县民政局，局属事业单位，各科室： 为抢抓中央扩大内需和灾后重建机遇，切实做好2009年以及今后2—3年项目工作，确保我局九大项目的顺利推进，经局党组研究，成立“遂宁市民政局项目工作领导小组”。现将有关事项通知如下： 一、领导小组 组长：施瑞昶市民政局党组书记、局长 副组长：雷鸣市老龄办主任、副局长 邓立市民政局副局长 李洁市民政局纪检组长 成员：蔡绍福、唐桂林、文艺、吴继富、李鹏、袁保学、黎泽凯、熊成武、林跃泉、吴宏权、李萍、葛树斌 领导小组下设办公室，由雷鸣同志任办公室主任，熊成武同志负责日常工作。 二、工作要求

1、要进一步做实项目前期工作，落实国家和省上支持的建设项目。对前期工作已经落实的项目，要尽快开工建设。对前期工作不充分，没有彻底落实的，要抓紧时间做工作，一定要紧盯不放，抓好落实。要继续下功夫编报一批符合国家政策和投资方向，具有特色和比较优势的项目，找准切入点和对接点，用好用活政策。 2、要切实抓紧重点项目的开工建设，按期完成建设任务。各区县民政局、各直属事业单位、各科室要认真对各自的建设项目，在落实好项目业主和建设资金的基础上，制定好施工进度表，认真组织好施工建设。对建设中存在的问题和困难要及时反映情况，认真研究，妥善予以解决，绝不能因主观或客观原因，坐失良机，耽误工期，影响项目建设的进程。 3、要千方百计筹措项目建设资金，努力实现多渠道筹资。要进一步创新筹资思路，积极争取中省和社会力量的支持。搭建较为广泛的合作平台，努力满足项目的资金需求。 4、要确保工程质量和规范运作，做到万无一失。所有建设项目一定要按照国家规定的相关程序进行，不得擅自改变建设内容和建设规模。在项目建设中，一定要按制度和程序办事，严格执行项目招投标制度，禁止“暗箱操作”，做到规范运作。要进一步加强对重点项目的督查，实行动态监管，及时通报情况。对督查中发现的重大问题，要限期整改。涉及到个人有违纪违规现象的，必须追究责任。对于建设过程中达不到工程质量和安全要求的，绝对不能进入下一步施工程序。要高度重视安全生产工作，认真落实安全生产责任制，严格安全生产责任追究制度，强化安全生产的监督检查，坚决杜绝各类事故的发生。

成立招投标领导小组通知

新疆京渝天华非集团公司关于成立“招投标 及物资采购领导小组”的通知 （草案） 公司各部门: 随着公司规模的不断扩大，为了进一步加强对招投标及物资采购工作的领导，明确职责、规范程序、规避经济合同风险、保护公司利益，公司决定成立“招投标及物资采购领导小组”，现将有关事项通知如下： 一、成立招投标及物资采购领导小组 （该小组属于公司内部临时机构，由各职能部门负责人根据招标及采购内容组成，由组长或副组长根据招标及采购事项进展情况可随时召开会议，讨论招标过程中的相关事宜） 1、招投标领导小组 组长：杜培华 副组长：陈登明张显元 成员：林川清李俊卿李德华王月荣范元皖杨莲陈靓 二、招投标及物资采购小组的工作范围 1、在公司组长的领导下，全面负责公司的招投标及采购工作。 2、合同估算价款在50000元以上的材料采购、工程承包的选择由领导小组按照招标程序执行。 对上述项目，合同价款在20000元—40000元之间的，招标领导小组可根据情况组织两人以上的成员参加，以比价谈判的方式确定中标单位。 3、招标方式可采取公开招标、邀请招标、竞争性谈判等形式。 采取公开招标的，以招标公告方式邀请3家以上不特定的单位投标。 采取邀请招标的，以邀请书方式，邀请3家以上具备招标项目能力、资

信能力良好的单位投标。 采取竞争性谈判的，直接邀请3家以上单位，就招标事宜进行竞争性谈判。 4、对于不适合招投标的有关项目，组织对其议标。 三、招投标及物资采购领导小组的工作职责 1、贯彻执行国家的有关法律、法规和公司的有关规定。 2、受理招投标申请，报机要室备案。 3、负责对项目资料的统计、分析、评估，并输入信息库。 4、调解招投标活动的交易纠纷，负责维护招投标场所交易秩序。 5、做好会议记录，并按照完整无缺、存放有序、查阅方便的要求对招标资料整理归档。 6、监督中标人合同的签订和履行，调解中标人发生的合同纠纷。 7、接受公司的监督和检查。 8、协助公司对招投标活动中的违纪行为的调查处理。 四、招投标领导小组的工作程序 1、接受相关部门的招投标申请。 2、要求相关部门提供与招投标项目有关的技术标准、技术参数、质量要求等相关资料。 3、发布招标信息或招标邀请书。 4、审查投标单位资格。重点审查其资质、信誉、经营状况。 5、组织招标答疑。 6、在招标文件规定的时间内接受投标单位的投标书，并送档案室保存至开标日。 7、组织对不低于3家的投标单位进行考察，并将考察材料经报副组长、共同签字后报组长。 8、由招投标领导小组公开开标、评标、定标。领导小组成员中必须由正、

关于成立职代会筹备领导小组的通知

关于成立职代会筹备领导小组的通知 内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）

宝源选煤有限公司文件 中宝字（2013）1号 ☆ 关于成立宝源选煤有限公司职工 代表大会筹备领导小组的通知 各科室、各车间、班组： 根据《山西省企业民主管理条例》的有关规定，经我公司经理办公会研究决定拟定于长6月1日召开第一届职工代表大会，这是我公司政治生活的一件大事，这将有利于全体职工参与我公司民主管理和民主监督，加强我公司的民主建设，依法维护职工权益，促进我公司的改革发展，为使会议圆满成功，经研究决定成立大会筹备领导小组，负责大会的筹备工作，筹备领导小组由6人组成，下设办公室、代表资格审查组、提案审查组、会务组等四个工作组。 筹备领导组： 组长：陈进才 副组长：刘虎元 成员：朱永明、刘金平、杨建英、史永平 办公室 组长：朱永明 成员：陈慧、任达兵

代表资格审查组： 组长：倪安平 成员：刘平原、陈进才、刘虎元 提案审查组： 组长：杨建英 成员：武金锁、刘亚平 会务组： 组长：史永平 成员：白志明、刘金平 各工作组成员由组长从职工代表中选拔。 特此通知。 附：各工作组职责 中阳县宝源选煤有限公司 2013年 6月1日 各工作组职责 一、办公室： 1、负责起草工作报告。 2、整理汇编规章制度及拟好提交大会审议的方案。 3、负责印发大会文件，保证大会召开前七天将有关讨论文件稿交到代表手中。 二、代表资格审查组： 1、负责各代表的资格审查。 2、负责做代表资格审查报告。 三、提案审查组：

1、负责在大会召开前一个月发出征集提案通知，并将提案表格印发给全体代表。 2、负责征集、归类、整理提案。 3、负责将归类后的提案提交给总经理，由总经理解答，或由总经理签署意见后，交承办部门定人、定时认真处理。 4、负责做提案工作的报告。 四、会务组： 1、负责利用墙报、广播等形式宣传教代会的目的、意义。 2、负责大会场所的布置。 3、负责安排特邀代表等接待工作。

人才工作领导小组会议制度

人才工作领导小组会议制度 1、人才工作领导小组工作会议～原则上每半年召开1次～因工作需要～可以随时召开。 2、会议由组长或受组长委托的副组长召集并且主持。领导小组成员因故不能参加的～需向组长请假～并委托有关负责同志参加会议。根据议题的需要～可邀请有关部门、单位的负责同志列席会议。 3、会议议题由组长或副组长确定～由领导小组成员或人才工作领导小组办公室提出的议题或建议～报领导小组组长审定。 4、会议重点审议通过有关人才工作规划、决定、意见等重要政策措施～安排部署年度人才工作～研究解决人才工作中的重大问题。 5、经会议讨论研究的事项～要形成《会议纪要》或领导小组文件～由领导小组组长或副组长签批后～以文件下发。 6、会议作出的决定或提出的意见～要按照分工认真贯彻落实～办公室要做好督促检查等工作。 7、临时需要领导小组研究决定的重要问题～由组长、副组长召开有关领导小组成员碰头会研究处理～办公室将研究处理的意见和结果报领导小组成员阅知。 8、人才工作领导小组会议筹备工作～由办公室负责。 领导干部抓人才工作责任制度 1、人才工作领导小组成员要实行“一把手”抓“第一资源”责任制度～主要负责同志是做好本部门人才工作的第一责任人。 2、单位主要负责人～必须树立强烈的人才意识～善于发现人才、培养人才、集聚人才、服务人才～做到知人善任、唯才是举、广纳群贤。 3、单位的主要负责人～每半年要组织召开1次人才工作专项党组会议～研究部署本部门人才工作。应急的人才工作或特殊需要研究讨论的人才方面事宜～也可随时开会。 4、要结合工作实际～确定人才队伍建设重点项目～主要负责人要亲自抓～以重点项目建设～推动常规工作的扎实开展。

成立领导小组的通知

成立领导小组的通知 关于成立综合治理领导小组的通知 公司各单位、子公司： 为推进公司综治维稳工作，提升综治民调水平，加强组织领导建设，经公司研究成立综合治理领导小组。现将有关事项通知如下： 一、组织机构 组长：冯祥平 副组长：肖旭峰吴德华 组员：王平海、刘方求、袁宴德、王传宗、王大联、 朱平江、陈维、罗健、胡亚平、林若、胡飞跃、喻立军、陈端根、杨云、余双学、王伟、袁锋、符辰南、郑云希、凌钢、王勇军、张良、彭俊、吴圣刚。 领导小组下设办公室，办公室设在办公室，兼任办公室主任。 二、工作职责 (一)领导小组工作职责 1、贯彻落实上级关于社会治安综合治理和维护稳定工作的指示和重要会议精神，结合公司实际，提出具体实施意见和办法。 2、研究制定公司维稳工作的政策、措施，向公司提出加强综治维稳工作的对策、建议，对一定时期内的综治维稳工作做出全局性的部署，并督促贯彻落实。 3、组织、协调、指导维护公司稳定的工作。 4、组织指导公司综治维稳工作，研究拟定公司综治维稳的方案和措施，督促落实综治维稳的各项措施，调查掌握公司综治维稳工作情况。 （二）办公室职责 1、贯彻落实上级关于社会治安综合治理和维护稳定工作的指示和重要会议精神，结合公司实际，提出具体实施意见和办法。 2、每月收集、汇总、分析、报告维护稳定工作信息，组织协调、指导有关单位和部门化解影响稳定的重大矛盾纠纷。 3、制定和完善处置影响稳定的突发性事件工作预案；一旦发生突发性群体性事件，按照工作预案，立即组织力量，迅速赶赴现场，控制事态发展，依法妥善处理。 4、落实维护稳定工作领导责任制，对发生危害社会稳定重大问题的地方查清责任，提出追究责任的意见。 特此通知。

成立项目领导小组、监督小组和办公室的通知

关于成立“市级中等职业教育改革发展示范学校建设计划”项目建设领导小组、项目建设监督小组、项目建设办公室和 项目建设小组的通知 各科室、部门： 为保证市级中等职业教育改革发展示范校建设计划项目建设工作的顺利开展，项目建设方案目标的顺利实现，保障项目建设任务如期完成，经学校研究决定，成立“市级中等职业教育改革发展示范学校建设计划”项目建设领导小组、项目建设监督小组、项目建设办公室” 一、项目建设领导小组 组长：xx 校长 副组长：xx 副校长 xx 副校长 成员：

二、项目建设监督小组组长：xx 党委书记副组长：xx 工会主席成员： 三、项目建设管理办公室主任：xxx 成员：xx xx 四、项目建设小组 1、xx专业建设小组 组长：xx 成员：相关教师 2、xx专业建设小组 组长：xx 成员：相关教师 3、xx特色项目小组 组长：xx 成员：相关教师 特此通知

xxx学校 二○一四年十二月一日 附件 项目建设各部门职责 一、项目建设领导小组主要职责 1.对项目建设目标、任务、内容、资金筹措、经费分配及人员调配等重大事项进行审定和决策； 2.负责项目建设的领导、规划管理、组织协调、统筹安排各渠道建设资金，检查验收建设成效； 3.研究制订保障项目建设顺利完成的各项制度及措施，规范建设资金的使用，接受市教委、市人力资源社会保障局、财政局、审计和监察等部门对项目实施过程和结果进行监控、检查和审计。 二、项目建设监督小组主要职责 负责对项目建设的进展情况、项目资金的使用情况、项目建设的阶段性和总体成果等进行监督管理，配合项目建设领导小组对项目建设的成效进行验收。 三、项目建设管理办公室主要职责 1.在学校示范校项目建设领导小组的指导下，全面负责学校示范校建设的统筹管理工作。 2.认真学习研究市教委、财政局、人社局关于示范校建

市人才工作领导小组成员单位人才工作职责及有关事项

市人才工作领导小组成员单位人才工作职责及有关事项市人才工作领导小组成员单位人才工作职责及有关事项 一、成员单位人才工作职责市委组织部： 负责全市人才工作的牵头抓总及全市人才队伍建设。市委办公室： 会同市委组织部为市委领导提供人才工作的决策依据，做好全市人才工作重要政策、规定常委会研究前的准备工作及市级领导联系企业、高层次人才代表等工作的协调、服务。市政府办公室：会同市委组织部为市政府领导提供人才工作的决策依据，做好全市人才工作重要政策、规定政府常务会议研究前的准备工作及市级领导联系企业、高层次人才代表等工作的协调、服务。市委宣传部：负责全市人才工作和人才队伍建设的宣传报道工作，会同市委组织部负责全市宣传系统人才队伍建设。市委统战部： 会同市委组织部及有关部门负责全市党外人才队伍建设。市委政研室： 会同市委组织部做好加强人才各项工作的调查研究、资料收集及经验交流。市编办： 负责为党政机关、事业单位引进的高层次人才调整编制。市人事局： 会同市委组织部负责全市公务员、专业技术人才队伍建设，以及全市优秀人才表彰奖励工作。深化人事制度改革，研究拟定加强我区公务员队伍和专业技术人员队伍建设的政策规定并组织实施，负责培

育、发展、规范人才市场，做好各级各类专家、人才引进工作。市财政局： 负责为全市人才工作和人才队伍建设提供资金保障。市发改委：负责将人才工作纳入全市国民经济和社会发展规划，做好全市人才培养基地建设的项目争取及资金筹备工作。市经委： 负责制定全市企业经营管理人才队伍建设的规划、政策，指导、协调、组织企业经营管理人才的培训。会同有关部门做好项目和人才的对接工作。市教育局： 负责制定全市教育事业的人才发展规划并组织实施，统筹规划、协调指导全市教育系统师资队伍建设，加快发展职业教育，扩大办学规模，加大培养与培训力度。市卫生局： 负责制定地方卫生人才发展规划，按有关标准组织实施卫生技术人员的资格推荐、认定工作，会同有关部门制定全市医学科学研究和医学教育发展规划、计划，组织医药卫生科研、新技术开发推广工作。市农牧局： 负责制定全市农业科研、培训、技术推广及其队伍建设的发展规划和有关政策，抓好农村实用人才队伍建设和农村职业技能培训工作。市劳动和社会保障局： 负责制定全市企业技术工人队伍建设的规划，指导、协调和实施职业技能培训、鉴定工作。市科技局： 负责制定全市科技人才的发展规划并组织科技人员承担国家、自治区、市各类科技项目，完善科技项目评价机制，指导科技成果转化，会同有关部门提出发挥科技人员创造性和离退休科技人才积极性

关于成立领导小组工程

关于成立金华海关协勤武警义乌驻地营区综合楼工程工程 文明施工领导小组的决定 为了进一步做好文明施工管理工作，保持施工现场文明整洁，保证工程施工的良好环境，从而确保施工的安全。经项目部研究决定特成立本项目部文明施工领导小组。 队长：王春 副队长：朱灵峰 成员：朱顺文毛学军毛冬花 义乌市双峰建筑工程有限公司 2008年9月20日

项目安全管理机构网络

施工现场防火网络图项目工程名称

关于成立工程 安全生产领导小组的决定 为了抓好工程的质量、安全生产管理工作，力争工程优良，安全生产必须达到合格，争创安全优良（）工地。职工死亡率保持在“零”，负伤率保持在0.03‰以内，根据组织网络管理原则，决定成立项目工程安全生产领导小组。 名单公布如下： 组长： 副组长： 组员： 义乌市双峰建筑工程有限公司 年月日

关于成立工程 项目经理部的决定 为了抓好工程的质量、安全生产管理工作，质量达到合格，争创工程优良，安全生产达到市合格达标工程，职工死亡率保持在“零”,负伤率保持在0.03‰以内,根据组织网络管理原则,决定成立项目经理部,名单公布如下: 一、建设单位驻工地代表： 二、项目管理部人员 项目经理： 技术负责人： 施工员： 质量员： 安全员： 义乌市双峰建筑工程有限公司 年月日

关于成立工程 综合治理领导小组的决定 为了抓好工程治安保卫管理工作，防止各类事件的发生，治安责任落实到人，部发生治安保卫事故，特成立项目综合治理领导小组。 名单公布如下： 综合治理领导小组组长： 副组长： 综合治理办公室主任： 外来暂住人口管理负责： 治保会主任： 保卫负责： 义乌市双峰建筑工程有限公司 年月日