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基层党支部在深化作风建设过程中遇到的问题及对策

南方论刊·2015年第5期政工园地

基层党支部在深化作风建设过程中遇到的问题及对策

李 悦

(茂名石化港口分部 广东茂名 525000)

【摘要】本文介绍了基层党支部在深化作风建设过程中存在的思想作风不“振奋”,工作作风不“务实”,生活作风不“严谨”三个问题进行了分析,并提出了从构筑支点、找准落点、凝聚焦点、关注难点四个方面着手做好从严治党工作,切实解决作风建设上存在的问题。

【关键词】作风建设;从严治党

党的作风建设,是指端正党组织和党员的思想作风、工作作风和生活作风,树立与党的性质和宗旨相适应的良好风尚的工作。十八大召开以来,党中央作出了“深入扎实开展党的群众路线教育实践活动”的决策,并把活动聚焦到以“为民务实清廉”为主要内容的作风建设上,着眼于“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,明确了对党内的作风之弊进行一次大排查、大检修、大扫除。下面笔者就基层党支部在深化作风建设过程中存在的问题及对策跟大家一起共同探讨:

一、基层党支部在深化作风建设过程中存在的问题

对照新形势和新任务的要求以及人民群众的愿望,党支部作风建设上还存在着不少差距,重点表现在思想作风不“振奋”、工作作风不“务实”和生活作风不“严谨”三个方面。

(一)思想作风不“振奋”。思想作风,是指人们在社会生活中所表现出的人生态度、行为方式和精神风貌的总和。当前我们身边思想作风不“振奋”的突出表现有:一是宗旨意识淡薄。有些党员干部宗旨意识和服务意识不强,不能坚持立党为公、执政为民。如遇事好大喜功、对坏事乐于充当“老好人”。二是不思进取。有些党员干部将自己等同于普通人民群众,不求有功,但求无过。三是因循守旧。开拓创新意识不足,习惯于依样画葫芦,不善于创造性地开展工作,不善于适应新形势的变化,研究新情况,解决新问题。

(二)工作作风不“务实”。工作作风是人们在工作中所体现出来的行为特点,是贯穿于工作过程中的一贯风格。当前我们身边工作作风不“务实”的突出表现有:一是学风不浓。对学习党的方针政策、学习岗位技能兴趣不大。对政治学习、党课采取抗拒态度,借口多多、效果全无。对岗位技能培训,存在应付心理,只为“过关”,不为学技。二是执行不力。有章不循、有法不依,遇到问题绕道走。有些党员工作拖拉懒散,在工作中只会拖后腿。三是办法不多。有些党员干部民主意识淡薄,主观臆断,听不进同事、下属的意见、喜欢独断专行,强迫命令。有些党员干部思想上开拓意识不够,办事无计划、没方向,敷衍了事、得过且过。有些领导日常不好接触,不易交流,大事做不来,小事又不做。

(三)生活作风不“严谨”。生活作风是人们的生活态度或行为习性在日常生活中的具体表现。当前我们身边生活作风不“严谨”的突出表现有:一是情趣不高。有些党员人生没有方向、学习没有目标、生活没有追求,天天只顾沉迷于打扑克、搓麻将等。二是浪费不少。有些党员干部节俭意识不够,如对单位提供的生产用具乱扔乱放、随便损坏,总认为是公家的东西不用自己的钱。三是动手不多。设备管理中能自修的不自修、生产操作中能及时维护的不维护,遇事只会责备单位无安排、没服务。甚至有部分党员认为做多错多,宁愿承认自己不会做,也不愿主动承担任务、解决问题。

二、基层党支部作风建设存在上述问题的原因分析

基层党支部作风建设存在的问题,既有外部环境的影响,也有党员自身理想信念迷失、党支部监督管理上的缺失所致。深刻分析原因,归纳起来讲,主要有以下三个原因。

(一)外部环境的负面影响。消极腐朽的思想和文化影响是党员队伍作风建设的重要诱因。一是不良风气的侵蚀。经济体制转轨和实行社会主义市场经济后,市场竞争、利益导向以及分配不公、收入差距拉大等现实问题的存在,致使少数人心理失衡,从而导致一些党员干部逐渐滋长了拜金主义、享乐主义、自由主义和极端个人主义。二是封建主义残余文化的消极影响。如官本位、光宗耀祖、封妻荫子、“厚黑学”、官场权术等,

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