灵活就业人员协议-灵活就业人员社保

灵活就业人员协议

甲方：（以下简称甲方）

乙方：（以下简称乙方）

因乙方为灵活就业人员，个人已享受灵活就业政策，并按规定已缴纳了社会保险，经双方协商一致，订立如下协议。

一、协议起止时间：自年月日起至年月日止。

二、用工形式：弹性工作，随聘随用。

三、双方权利和义务：

（一）甲方的权利和义务

1、按岗位责任和工作要求，考核乙方完成的工作任务；

2、根据工作需要，变更乙方工作岗位；

3、根据有关规定，按时支付乙方劳动报酬。

（二）乙方的权利和义务

1、按照规定领取劳动报酬；

2、服从甲方的管理，尽职尽责，完成工作任务；

3、遵守甲方各项规章制度。

四、工作时间与劳动报酬：

（一）甲方安排乙方属于灵活用工，不执行定时工作制。工作时间自行掌握，但需按任务约定的要求完成工作。

（二）乙方保质保量按时完成甲方安排的工作任务，甲方支付给乙方工资每月元，支付时间为下月日（遇到节假日顺延）。

五、就业协议的解除与终止：

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关于灵活就业人员社保补贴政策说明参考

关于灵活就业人员社保补贴政策说明参考 【导读】为了切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出了不同的社保优惠政策。其最主要优惠政策就是发放灵活就业人员社会保险补贴。下面我们就来简单了解一下灵活就业人员社保补贴政策相关内容。 什么是灵活就业社保补贴政策？ 灵活就业人员社保补贴政策是政府鼓励和促进下岗失业人员、就业困难人员通过灵活就业方式实现就业的一项重要惠民政策，其主要目的就是为参保职员、参保企业减轻参保压力。目前我国各省市根据本地实际情况执行灵活就业人员社保补贴政策。 灵活就业人员社保补贴标准是多少？ 目前我国政府并未对灵活就业人员社保补贴标准进行统一规定，由各省市根据本地实际情况制定。例如深圳社会保障局规定，深圳灵活就业人员社保补贴标准每人每月按劳动保障部门公布的当年最低缴交社会保险费标准的2/3（四舍五入取小数点后两位）。 哪些人可以领取灵活就业人员社保补贴？ 并非人人可以领取灵活就业人员社保补贴，只有符合条件方可。不同城市灵活就业人员社会保险补贴申领条件不一样。例如滕州市社保补贴对象为经滕州市公共就业服务机构认定的城镇就业困难人员，包括：“4050”人员，城镇零就业家庭成员，抚养未成年子女（未满16周岁）的单亲家庭成员，持有《残疾人证》人员，享受最

低生活保障人员，连续失业1年以上的城镇复员转业退役军人，县级以上(含县级)劳动模范，军烈属，因失去土地等原因难以实现就业的人员。 如何申领灵活就业人员社保补贴？ 因各省市实际情况不同，因此申领程序也不同。例如深圳灵活就业人员在取得社区签署意见的《灵活就业状况反馈表》后1个月内，可到户籍地的街道劳动保障机构办理灵活就业补贴申请。如需详细了解各省市灵活就业社保补贴申领流程，可拨打社保咨询电话12333。 什么情形下停止领取灵活就业人员社保补贴？ 不同城市终止领取灵活就业人员情形不同，例如安顺市灵活就业人员享受社会保险补贴期间有下列情形的，不能享受社保险贴：1、《就业失业登记证》未按要求年审的；2、与各类用人单位建立劳动关系的（含个体雇经营户佣人员）；3、已领取各类营业执照的；4、公益性岗位安置的；5、终止灵活就业的；6、达到法定退休年龄的； 7、未按规定缴纳社会保险的；8、已享受基本养老保险的；9、其他应当停止享受养老保险社会保险补贴的。 [关于灵活就业人员社保补贴政策说明参考]

灵活就业人员社保2020年最新政策

灵活就业人员社保2020年最新政策 灵活就业社保可缓缴，手续办理更便利，续缴年限不中断。 我国包括零工在内的灵活就业人员数以亿计。受新冠肺炎疫情影响，不少灵活就业人员的生活负担有所加重。为支持灵活就业，近期，人力资源和社会保障部、财政部、国家税务总局发布《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》明确，以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。2021年可继续缴费，缴费年限累计计算；对2020年未缴费月度，可于2021年年底前进行补缴，缴费基数在2021年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择。 “在疫情对实体经济有较大影响的背景下，该政策有利于保障民生和就业，加大财政应对疫情的政策力度。”北京国家会计学院教授、财税政策与应用研究所所长李旭红接受经济日报记者采访时表示，这项政策保障基层民生，减轻了参保人员的社会保险缴费负担。 据了解，灵活就业是相对于正规就业而言的一种就业形式，劳动者以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式实现就业。近年来,随着众多新模式、新业态的兴起，以及互联网平台的不断发展，我国灵活就业人员数量增长，这类群体参加养老保险的人数也在不断上升。例如，在广州市增城区，据最新统计，灵活就业人员参保人数约6.24万，占全区参保人数的24.01%。 “灵活就业参保人员中包含大量小商贩、临时工等低收入人群。让他们自愿暂缓缴纳社保费用，有助于减缓社保费用缴纳压力。同时2020年个人缴费基数下限同2019年保持不变，也从社保费用金额上切实减轻了参保人员负担。”李旭红说，尤其是低收入者因收入低，存蓄及其他资产也较少，社会保险费用的缓缴和基数下限不变有利于保障低收入者基本生活，减小低收入者生活压力。 国家税务总局社会保险费司有关负责人此前表示，以个人身份参保的个体工商户和灵活就业人员2020年选择自愿暂缓缴纳社保费的，不需要履行申请手续。2021年补缴应于2021年年底前完成。缓缴也不会导致缴费年限中断，2021年可继续缴费，缴费年限累计计算。 “这项政策还有利于完善社会保险体系，推动社会保险参保人员的结构优化。灵活就业人员中自愿暂缓缴费的个人不需要履行申请手续，缴费年限累计计算，有利于社保缓缴的手续便利化、福利实效化。”李旭红认为，此举在降低社保费用缴纳压力的同时，释放了积极支持灵活就业人员参保的信号，使更多灵活就业人员有能力、有意愿缴纳社会保险，进一步优化社会保险参保人员结构，扩大社会保险的受益范围。 李旭红表示，这项政策将促进充分就业，加强对灵活就业形态的社保扶持。社保对灵活就业人员的支持，有助于促进个人寻找与自身情况相适应的就业形式，提高社会劳动参与率，稳定并扩大就业规模。

灵活就业合同模板

灵活就业合同模板 -CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN

普通高校毕业灵活就业合同 （此合同仅限于统计毕业生就业情况使用） 甲方用人单位：法人代表： 单位性质：（1.党政机关 2.科研设计单位 3.学校 4.医疗卫生 5.金融单位 6.国有企业 7.三资企业 8.部队 9.其它） 注册地址：省（自治区、直辖市）市（州）县（区） 人事部门联系人：联系电话：邮编： 单位详细地址： 乙方毕业生姓名：性别：政治面貌： 身份证号：毕业学校： 所学专业：学历： 个人联系电话：家庭联系电话； 家庭通讯地址：邮编： 经甲、乙双方协商，甲方同意接受乙方到本单位工作，乙方愿意到甲方任职，为确保双方的权利和义务，甲、乙双方自愿签订本合同。 1. 本合同为灵活用工合同，用工时间一般不少于半年。自年月日生效， 于年月日终止。 2. 甲方应向乙方提供必要的工作条件，报酬以双方协商的标准由甲方以现金方式支付给乙方。 3. 试用期间甲乙双方根据试用情况决定是否签订”高校毕业生就业协议书”和正式劳动合同。 4. 乙方在试用期间，遵守国家法纪规和甲方的规章制度，维护甲方利益，保守甲方商业秘 密，忠于职守，勤奋工作，按时完成甲方交给的正当工作任务。 5. 在试用期间，由于任何一方的欺诈行为导致另一方利益受损，可立即终止试用合同，报 酬支付到合同解除日。 6. 试用期间，乙方因考研、升学、参军、志愿服务西部、录取公务员，甲方允许终止合同。 7. 此合同一式三份，甲、乙双方、学校各存一份，签字盖章有效。

甲方（签字盖章）乙方（签字） 签订日期年月日日签订日期年月日

灵活就业人员缴纳社会保险挂靠合同协议书范本

甲方： 乙方： 身份证号码： 乙方担保人： 因乙方需享受养老金及等退休待遇，并同时解决子女当地求学等需求，特向甲方申请挂靠劳动关系。 甲乙双方达成如下协议： 一、甲方同意为乙方办理相关挂靠手续，每月为乙方缴纳社用，标准为：元/月（按照每月社保局缴纳基数要求，可以进行调整），该费用由甲方负担直至乙方。乙方按照每年实际缴纳基数金额于当年1月1日提前缴纳至甲方指定账户（每年预缴金额于年底时按照实际缴纳金额进行调整，多退少补）。 二、乙方不去甲方上班，不提供实质劳动，不受甲方管理，甲方无须支付乙方工资、奖金等物质待遇。乙方除因本协议目的而使用甲方名义外，不得对外代表甲方履行任何职务行为。 三、乙方在此期间发生人身意外伤害等，应向第三方主张侵权索赔，甲方不提供乙方工伤待遇。 四、鉴于双赢基础上，乙方若能按照甲方要求，考取指定证书并交由甲方使用后，甲方自使用之日起额外补贴乙方元/年。 五、乙方年满60周岁须办理退休手续，甲方尽力配合办理相关手续。之后乙方所有退休待遇均由社保负责，与甲方无涉。鉴于乙方对各地政策尚未统一等具体情况，对乙方能否实现享受宁波的养老、医疗等退休待遇之目的，甲方并无保证义务。

六、乙方在羁旅 联系地址：，电话及手机：。前述信息如有变化，应在十日内书面通知甲方。 七、乙方应严格履行本协议，如有违反，甲方保留退工权利。乙方系由推荐，推荐人自愿作为乙方履行本协议的担保人。 八、本协议书签署后生效，一式两份，甲乙双方各持有一份。 甲方： 乙方： 乙方担保人： 日期：年月日

承诺书 ： 本人因的特殊情况，请求自年月 日起以贵公司员工的名义缴纳社会保险。但实际情况是本人并未为贵公司提供劳动，不是贵公司的员工，也未向贵公司领取工资。因此，社会保险费用中由用人单位负担的部分亦由本人承担，也即因缴纳社会保险费所产生的全部费用由本人按月汇入贵公司指定的账 号：；开户行：；开户名：。 因为双方并不存在劳动（劳务）关系，故本人在此书面承诺：第一，本人绝不向贵公司主张基于劳动（劳务）关系而产生的任何工资、经济补偿、赔偿、工伤待遇、社会保险待遇等各项请求；第二，如果因为上述缴纳社保的事项给贵公司造成的损失（包括但不限于相关部门给予的处罚），则由本人负责对贵公司予以全额赔偿。 特此承诺 承诺人： 身份证号码： 年月日

灵活就业人员养老保险办理须知

灵活就业人员养老保险办理须知 2010-6-24 9:23:03 根据陕西省社会保障局有关政策规定，凡因各种原因，与用人单位解除劳动关系、在原企业已经建立了养老保险的人员，可在我中心托管人事档案，续缴养老保险。个体工商户和灵活就业人员愿意以个人身份参加养老保险的，可在本中心建立档案，办理参保手续，缴纳养老保险。 一、养老保险关系转入程序：委托人在办理档案托管手续时，领取《陕西省城镇企业职工基本养老保险关系转移申请表》，交由原单位劳资人员办理转移手续后，按以下程序在我中心办理接续手续： 1、市本级养老保险关系转入：持原单位所在经办机构出具的《转移人员清单》和《个人缴费记录单》在中心社会保险代理窗口（24-27号）接续、缴费。 2、本市各区（县）经办机构参保人员转入：由我中心工作人员持原单位所在经办机构出具的《陕西省城镇企业职工基本养老保险关系转移接续信息表》，在市养老保险经办处办理市级转入手续。根据约定时间在中心转移业务窗口（28号）确认转移成功后，在中心社会保险代理窗口（24-27号）缴费。 3、省级和外省（市）养老保险关系转入：委托人持身份证、档案托管合同书及对方社保机构开具的

《基本养老保险参保缴费凭证》，在中心养老保险转移业务窗口（28号），填写《基本养老保险关系转移接续申请表》，由中心工作人员在市养老保险经办处办理养老保险接续手续。根据约定时间在中心转移业务窗口（28号）确认转移成功后，在中心社会保险代理窗口（24-27号）缴费。 二、新建养老保险关系程序： 符合灵活就业人员参加养老保险政策规定的人员，应在档案托管业务窗口建立档案后，填写《新增养老保险个人情况登记表》，持档案托管合同书和身份证及其复印件，在中心社会保险代理窗口（24-27号）办理参保手续，缴纳当年度养老保险金。 三、养老保险关系转出程序： 1、养老关系本市范围内转出：委托人持调入单位开具的行政介绍信，在养老保险转移业务窗口（28号）开具《陕西省城镇企业职工基本养老保险关系转移申请表》，回调入单位加盖单位公章、单位编码章和社保机构账号，在转移介绍信上注明档案编号和联系电话，交由中心工作人员在市养老保险经办处办理市级转移手续，并打印《转移人员清单》和《个人缴费记录单》，交委托人回调入单位接续。 2、养老关系向市外转出：委托人持身份证及档案托管合同书，在养老保险转移业务窗口（28号）填

灵活就业人员办理社保费事项

灵活就业人员办理社保费事项 发布时间：2010-09-20 一、灵活就业人员参保的适用范围 灵活就业人员的范围包括珠海市户籍的灵活就业人员和失业人员（不包括正在领取失业保险金人员）。参保人初次参保年龄须年满16周岁，并且男性不超过60周岁，女性不超过55周岁。 参保的险种范围：可以选择参加养老保险和基本医疗保险，也可以选择只参加养老保险但不能只选择参加基本医疗保险。 二、灵活就业人员办理社保费事项一览表（所有复印件统一要求A4纸规格，标注“此复印件与原件一致”，并由申请人签名）

备注：所在地在金湾区、斗门区、高栏港区、高新区、保税区的纳税人可到辖区内的办税服务厅或在香洲、吉大、夏湾三个办税服务厅办理；香洲、拱北的纳税人只能在香洲、吉大、夏湾三个办税服务厅办理。 三、缴纳社保费 参保人于每月15日前务必在银行扣费账号存够足额扣缴社保费的金额。个人参保，无需上门申报。 四、办理时限半个小时 五、办理须知 1、灵活就业人员存款不足或账户错误等导致连续6个月未能成功扣款的，第7个月停止扣款转为“非正常户”状态。 参保人连续欠费达六个月的视同参保人办理停保，停保达两个月再参保并且清缴停保前欠费的其医疗待遇按新参保处理。 2、灵活就业人员原定缴费工资按照社保费政策调整缴费限额的，地方税务机关于每年6月30日前，调整下一年缴费年度定额并由地税局统一公告。如需打印最新定额通知书可到地税服务厅办理。 3、灵活就业人员首先到办税服务厅办理缴费登记，再与地方税务机关、银行三方签订《委托银行扣税（费）协议书》，并须送回一份协议书到地税服务厅（含社保厅）留存，否则无法通过扣税（费）账户扣缴有关税费，银行开户人名称须与参保人一致。灵活就业人员应保证每月银行扣费账号金额足额扣缴社保费，若银行扣费账户余额不足，缴费人应及时在银行扣费账户上补足存款、到前台刷卡补缴或将应缴社保费及时存入“待解账户”。 4、办理登记后，参保个人必须持《社保缴费登记表》到以下银行开设扣税（费）账号： 备注：任何银行的信用卡都不可以进行委托扣款。另外，中行账户需办理与纳税编码的捆绑手续方可扣缴税费。 5、灵活就业人员在地方税务机关办理缴费登记后，应于30日后凭本人身份证到银行（工行、农行、中行、华润银行）办理《社会保障卡》，无需到社会保险基金管理中心办理，咨询电话：12333。 6、灵活就业人员停止个人参保，转为单位职工参保，先由本人到地税服务厅注销个人缴费登记，然后由缴费单位（雇佣单位）为其办理增员手续；单位职工如需在单位停保，然后办理个人参保，先由原缴费单位为其办理减员手续，然后由其本人到地税服务厅办理灵活就业人员缴费登记。 声明：本指南仅供参考，若与实际操作规程（含所需资料）不一致的，以实际操作规程（含所需资料）为准，同时请纳税人拨打本地税务咨询热线0756-12366-2反映相关情况，以便及时完善。

灵活就业人员医保状况及完善方法

灵活就业人员医保状况及完善方法 一、灵活就业人员医疗保险的现状 灵活就业是我国劳动保障部门提出的一个与国际上广泛采用的"非正规就业";、"非全日制就业";相对应的概念。根据劳动和社会保障部劳动科学研究所课题组在2002年撰写的《我国灵活就业问题研究报告》，对这个概念做如下界定：灵活就业是指在正规就业形式之外的其它就业形式，指在劳动时间、收入报酬、工作场地、社会保险、劳动关系等一个或者几个方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的、传统的主流就业方式的各种就业形式的总称。［1］ 各地区为了响应中央及相关部门的号召，正在加紧促进灵活就业人员基本医疗保险工作的实施。目前，在我国针对灵活就业人员参加医疗保险状况的调查，还没有专门的统计数据，我们只有通过其他相关数据来大体上了解这一群体的参保状况。参考劳动和社会保障部课题组公布的一份研究报告，截止2004年10月底，全国基本医疗保险以个人身份参保的人数为400多万人（不含退休人员）。［1］2004-2006年，参加基本医疗保险的人数由12404万人增加到15732万人。①在增加的3328万人中，灵活就业人员最乐观的估计也就在1000万人左右，这样到2006年底参加基本医疗保险的灵活就业人员最多也就在1400万人左右，占灵活就业人员（12817）的比例约为10.9%。由此可见，灵活就业人员绝大多数没有被基本医疗保险所覆盖。［2］ 目前，关于灵活就业人员的医疗保险在缴费和待遇方面，全国还没有统一的规定。笔者参照2005年一些学者在咸阳、西安和宝鸡三市所进行的灵活就业人员参加医疗保险现状的调查数据分析发现，参保者所缴纳的医疗保险费占月收入的比例情况如下：小于5%的占31%，5%-10%之间的占34%，大于10%的占35%。［3］这一数据说明缴费比例偏高，在灵活就业人员的收入水平普遍不高的情况下，如此高的缴费比例势必会影响他们的生活水平和持续参保的热情。在医疗保险待遇方面，参保后享受"门诊和住院大病";的有292人，所占比例为50%；享受"住院和大病";的有243人，所占比例为41.6%；只享受"住院待遇";的有49人，占8.4%。［3］这一数据说明灵活就业人员医疗保险待遇还是比较全面的，基本能满足他们

灵活就业协议书(标准版)

编号：HL202040597 灵活就业协议书(标准版) The content of this contract is only a reference for both parties. You must read the listed terms carefully when using it. The content of the contract will be adjusted according to the actual situation of both parties and should not be directly applied. 甲方：_______________________ 乙方：_______________________ 签订日期：_____年____月_____日

灵活就业协议书 劳动保障事务所(以下简称甲方) 灵活就业人员(以下简称乙方) 为进一步加强城镇灵活就业人员的管理服务，指导城镇下岗失业人员多形式实现灵活就业;做好其社会保险的建立和续接工作，提高实现灵活就业后的相关就业服务，经甲乙双方协商，达成如下协议: 一、甲方的权利和义务 一、甲方的权利 1、协议期间，甲方有权要求乙方提供灵活就业及社保关系接续的相关材料; 2、协议期间，甲方有权安排乙方临时性接受上级检查的工作任务 3、协议期间，甲方有权对乙方实行跟踪管理;随时掌握其就业状态; 4、协议期间，甲方有权要求乙方配合支持有关方面的工作 (二)甲方的义务 1、甲方在协议期间，积极主动给予乙方的指导帮助，并实行限时服务; (1)进行在就业政策指导，提供在就业政策咨询; (2)提供灵活就业技能培训; (3)提供就业信息(劳务信息);

灵活就业人员社保2020年最新政策

灵活就业人员社保2020年最新政策 一、灵活就业人员参加社会保险的范围 凡具有东莞市户籍并在东莞市行政区域内就业的灵活就业人员，在达到法定退休年龄前，允许以自愿、就近为原则，以个人为单位，到常住地或户籍所在地的镇区社会保障部门同时办理职工基本养老、职工基本医疗保险参保手续。原参加职工基本养老、基本医疗保险的社会人员，统一改称为灵活就业人员。 二、灵活就业人员参加职工基本养老保险 （一）灵活就业人员按本人申报缴费基数的相应比例缴纳职工基本养老保险费（以下简称养老保险费）。新参保的灵活就业人员统一按镇区单位缴费标准缴纳养老保险费；曾在市属单位参保的人员，在以灵活就业人员身份接续职工基本养老保险关系时，允许继续参照市属单位缴费标准缴费，并享受相应待遇。 按镇区单位缴费标准缴纳养老保险费的，缴费基数不低于上年度全市职工月平均工资60%，不高于上年度全市职工月平均工资300％；参照市属单位缴费标准缴费的，缴费基数不低于上年度全市城镇职工月平均工资60%，不高于上年度全市城镇在岗职工月平均工资300％。缴费基数由灵活就业人员自行申报。 每年5-6月，灵活就业人员须向本人参保所在地的镇区社会保障部门申报下一社会保险年度的缴费基数。不按时申报的，由参保所在地的镇区社会保障部门按国家《社会保险费征缴暂行条例》有关规定进行核定。经核定的缴费基数全年不变。

灵活就业人员养老保险费的缴费比例统一为18%，全部由个人承担，今后的缴费比例按规定随我市职工基本养老保险的缴费比例调整。 （二）灵活就业人员在达到法定退休年龄前，可补缴养老保险费。补缴的起始时间不早于我市开办社会人员养老保险业务的时间（1998年10月），同时按规定计收本金、利息和滞纳金。 （三）灵活就业人员在缴费期间，因经济困难无能力缴纳养老保险费的，可申报中断缴费。连续欠缴养老保险费3个月以上（含3个月）的，社会保障部门视其自动停保。参保人经济情况好转后，可申报接续参保。 （四）灵活就业人员达到法定退休年龄时，缴费年限不能达到按月享受职工基本养老金条件的，可申领一次性职工基本养老保险待遇，也可申请延缴至符合按月享受职工基本养老金条件。其中，原在市属单位或镇区单位参保的人员，自达到法定退休年龄时已办理停保手续且本人申请延缴的，允许以灵活就业人员的身份进行续缴和延缴。 灵活就业人员办理延缴手续后，按月缴费至本人申领职工基本养老保险待遇止，延缴期间不支付职工基本养老保险待遇。 （五）已参加农（居）民基本养老保险且自愿参加职工基本养老保险的灵活就业人员，必须在中断农（居）民基本养老保险缴费后参加职工基本养老保险（2001年1月至2001年12月期间，同时参加农<居>民基本养老保险和职工

灵活就业协议书(标准范本)

灵活就业协议书 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 签订日期：__________________ 本协议书下载后可随意修改

协议编号：YH-FS-881517 灵活就业协议书 说明：本服务协议书根据有关规定，及明确双方责任与义务，同时对当事人进行法律约束，本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 劳动保障事务所(以下简称甲方) 灵活就业人员(以下简称乙方) 为进一步加强城镇灵活就业人员的管理服务，指导城镇下岗失业人员多形式实现灵活就业;做好其社会保险的建立和续接工作，提高实现灵活就业后的相关就业服务，经甲乙双方协商，达成如下协议: 一、甲方的权利和义务 一、甲方的权利 1、协议期间，甲方有权要求乙方提供灵活就业及社保关系接续的相关材料; 2、协议期间，甲方有权安排乙方临时性接受上级检查的工作任务 3、协议期间，甲方有权对乙方实行跟踪管理;随时掌握其就业状态;

4、协议期间，甲方有权要求乙方配合支持有关方面的工作 (二)甲方的义务 1、甲方在协议期间，积极主动给予乙方的指导帮助，并实行限时服务; (1)进行在就业政策指导，提供在就业政策咨询; (2)提供灵活就业技能培训; (3)提供就业信息(劳务信息); (4)指导有关养老保险和医疗保险的接续事宜。 2、及时或定期审核乙方提供的相关材料品，并实行限时服务。 3、按规定及时向傻瓜机就业部门申报相关补贴手续。 4、协议期满，主动向乙方提供是否续签协议事宜。 二、乙方的权利和义务 (一)乙方的权利 1、协议期间，享受国家和省政策规定的在就业培训、职业指导、职业介绍、劳务中介服务。 2、协议期间，依照国家政策，享受社会保险补贴。

关于灵活就业社保补贴的申请书怎么写

关于灵活就业社保补贴的申请书怎么写 享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是：基本养老按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数;基本医疗按上一年市在岗职工月平均工资作为缴费基数。 灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后，每季度末(25日前)持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或 《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证，残疾人员还需持《残 疾人证》，到所在社区劳动保障工作站提出申请，具实申报缴费月 数和补贴月数。 以个人名义参保的简明步骤 第一步：到职介、人才办理个人委托存档 具体：先执身份证领取商调函、二表→回原单位填二表，办理转档→到职介、人才办理委托存档 第二步：以个人名义参加社会保险 具体：办理京卡或邮局存折→带存档卡、身份证复印件、一寸彩照2张→填写《参加社会保险人员情况登记表》，并签订《协议书》，办理参保。 必须是本地城镇户口，外地户籍不能在本地办理。 灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。 目前我国政府并未对灵活就业人员社保补贴标准进行统一规定，由各省市根据本地实际情况制定。例如深圳社会保障局规定，深圳 灵活就业人员社保补贴标准每人每月按劳动保障部门公布的当年最 低缴交社会保险费标准的2/3(四舍五入取小数点后两位)。

并非人人可以领取灵活就业人员社保补贴，只有符合条件方可。不同城市灵活就业人员社会保险补贴申领条件不一样。例如滕州市 社保补贴对象为经滕州市公共就业服务机构认定的城镇就业困难人员，包括：“4050”人员，城镇零就业家庭成员，抚养未成年子女(未满16周岁)的单亲家庭成员，持有《残疾人证》人员，享受最低 生活保障人员，连续失业1年以上的城镇复员转业退役军人，县级 以上(含县级)劳动模范，军烈属，因失去土地等原因难以实现就业 的人员。 如何申领灵活就业人员社保补贴? 因各省市实际情况不同，因此申领程序也不同。例如深圳灵活就业人员在取得社区签署意见的《灵活就业状况反馈表》后1个月内，可到户籍地的街道劳动保障机构办理灵活就业补贴申请。如需详细 了解各省市灵活就业社保补贴申领流程，可拨打社保咨询电话12333。 什么情形下停止领取灵活就业人员社保补贴? 不同城市终止领取灵活就业人员情形不同，例如安顺市灵活就业人员享受社会保险补贴期间有下列情形的，不能享受社保险贴：1、《就业失业登记证》未按要求年审的;2、与各类用人单位建立劳动 关系的(含个体雇经营户佣人员);3、已领取各类营业执照的;4、公 益性岗位安置的;5、终止灵活就业的;6、达到法定退休年龄的;7、 未按规定缴纳社会保险的;8、已享受基本养老保险的;9、其他应当 停止享受养老保险社会保险补贴的。 一，申请社会保险补贴的灵活就业人员： 1，本人要持证明灵活就业状态相关凭证到户籍所在地街道(乡镇)劳动保障服务中心进行灵活就业认定; 2，填写《灵活就业情况登记表》，经街道(乡镇)劳动保障服务 中心认定后予以就业登记; 3，并在《就失业证》中记录从事灵活就业有关情况。 二，符合条件的失业人员申请社会保险补贴：

灵活就业人员就业协议书通用版

( 协议范本 ) 甲方：_____________________________ 乙方：_____________________________ 日期：__________年______月______日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 灵活就业人员就业协议书通用 版 The agreement concluded by the parties after reaching a consensus through equal consultation stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.

灵活就业人员就业协议书通用版 甲方(雇主) 名称：单位类型： 工商营业执照号或身份证号： 地址：联系电话： 乙方(劳动者) 姓名：身份证号： 户口地址：所属办事处： 常住地址：联系电话： 甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本协议。 一、工作期限：从年1月1日至年12月31日。 二、工作任务：乙方在岗位，担任工作。 三、劳动报酬：工资及计算方式：支付时间： 四、福利待遇：发生因工伤亡事故，按照国家和地方的法规处

理和赔偿。 五、劳动纪律：甲乙双方应严格遵守国家和地方有关规定。 乙方应服从甲方正常的生产(工作)安排，并完成甲方规定的生产(工作)任务及数量、质量指标。 六、双方需要约定的其他事项： 七、本协议一式两份，由乙方户籍所在地居委会出具意见后，甲乙双方各存一份，未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。 甲方负责人(盖章)：乙方： 年月日年月日 社区居委会意见(盖章)： 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.

灵活就业人员参保

关于灵活就业人员参加工伤保险的通知（通劳社工［2006］14号） 市、区各级劳动事务所、人才交流中心： 为贯彻落实国务院《工伤保险条例》（国务院第375号令），进一步完善我市工伤保险制度，努力实现工伤保险的全覆盖，保障灵活就业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病获得救治、经济补偿和职业病康复的权利，根据《工伤保险条例》和《江苏省实施＜工伤保险条例）办法》（江苏省人民政府令第29号），结合我市灵活就业人员的实际情况，现就灵活就业人员参加工伤保险有关通知如下： 一、适用范围 凡在市区各级劳动事务所、人才交流中心等劳动、人事事务代理机构代理劳动保障关系的各类灵活就业人员均须办理工伤保险参保手续。 二、工伤保险费 根据“以支定收、收支平衡”的原则确定费率，纳入工伤保险基金管理。 工伤保险费暂按每人每月10元与社会城镇企业职工养老保险费、医疗保险费同步缴纳。 三、工伤认定和工伤鉴定 参保人员根据《工伤保险条例》及相关配套政策规定的程序和要求向当地劳动保障部门申报，劳动保障部门依照相关规定受理并认定。灵活就业工伤人员申请劳动能力鉴定，由市劳动能力鉴定委员会办公室（设在市劳动和社会保障局）受理并组织鉴定。 四、待遇支付 灵活就业人员发生工伤，经工伤认定、工伤鉴定后按照〈工伤保险条例》（国务院第375号令）及《江苏省实施（工伤保险条例）办法》（江苏省人民政府令第29号）及我市相关规定，享受同等工伤医疗、伤残补助、伤残津贴、生活护理费及工亡补助、丧葬费、抚恤金等工伤保险待遇。 《工伤保险条例》规定应由用人单位支付的待遇，由灵活就业人员

自己承担。 五、其它事项 凡在各类劳动事务所及人才交流中心等劳动、人事事务代理机构挂靠、代理的灵活就业人员，由挂靠机构负责办理参保手续。 六、本通知从2007年I月1日起施行。 二○○六年十二月七日

灵活就业合同协议书完整

灵活就业合同协议书完 整 文档编制序号：[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]

普通高校毕业生灵活就业合同一、甲方用人单位：法人代表： 单位行业：工作职位类别：单位性质： （单位行业、工作职位类别、单位性质请从合同后说明中选择填写） 单位组织机构代码（工商注册号）： 注册地址：省（自治区、直辖市）市（州）县（区） 人事部门联系人：办公电话：联系人手机： 单位详细地址： 二、乙方毕业生姓名：性别：身份证号： 毕业学校：专业：学号 学历：学制：家庭电话：手机： 电子邮箱：家庭通讯地址： 经甲、乙双方协商，甲方同意接受乙方到本单位工作，乙方愿意到甲方任职，为确保双方的权利和义务，甲、乙双方自愿签订本合同。 一、本合同为灵活用工合同，用工时间一般不少于半年。自年月日生效，于年 月日终止。 二、甲方应向乙方提供必要的工作条件，报酬以双方协商的标准由甲方以现金方式支付给乙方。 三、试用期间甲乙双方根据试用情况决定是否签订“高校毕业生就业协议书”和正式劳动合同。

四、乙方在试用期间，遵守国家法纪规和甲方的规章制度，维护甲方利益，保守甲方商业秘密，忠于职守，勤奋工作，按时完成甲方交给的正当工作任务。 五、在试用期间，由于任何一方的欺诈行为导致另一方利益受损，可立即终止试用合同，报酬支付到合同解除日。 六、试用期间，乙方因考研、升学、参军、志愿服务西部、录取公务员，甲方允许终止合同。 七、此合同一式三份，甲、乙双方、学校各存一份，签字盖章有效。 甲方（签字盖章）乙方（签字） 签订日期年月日签订日期年月日 免下载券关注公众号:晚评污粉（wpwfans）回复：灵活 单位性质：（10.机关20.科研设计单位21.高等教育单位22.中初教育单位23.医疗卫生单位25．艰苦事业单位27.科研助理29.其他事业单位31.国有企业32.三资企业39.其他企业40.部队56.城镇社区75.自主创业76.自由职业85．出国出境） 单位行业：（11．农林牧渔业21采矿业22．制造业23.电、热、燃及水生产和供应业 24．建筑业31．批发和零售业 32． 交通运输、仓储和邮政业33.住宿和餐饮业34.信息传输、软件和信息技术服务业35.金融业36.房地产业37．租赁和商务服务业38.科学研究和技术服务业39.水利、环境和公共设施管理业41.居民服务、修理和其他服务业42.教育43．卫生和社会工作44.文化、体育和娱乐业45．公共管理、社会保障和社会组织/46.国际组织80．军队） 工作职位类别：（10.公务员11.科学研究人员13.工程技术人员17.农林牧渔业技

灵活就业人员参保登记

灵活就业人员参保登记 一、办理对象 1．具有本市市区户口，未达到国家和省规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者，从事非全日制、临时性和弹性工作的自主就业或非正规就业人员，以及失业人员。 2．外地户籍人员中，参加基本养老保险、实际缴费年限和视同缴费年限合计满15年，且基本养老保险关系保留在市区统筹范围内的灵活就业人员。 二、参加险种 灵活就业人员可参加基本养老保险、职工医疗保险、职工生育保险。 1．参加职工医疗保险的灵活就业人员，在不提高个人缴费比例的情况下，统一参加职工生育保险。 2．灵活就业人员可同时参加以上三个险种，也可选择参加养老保险或医疗（含生育）保险。3．灵活就业人员不参加工伤、失业保险。 三、档案托管 市区灵活就业人员参加养老或医疗保险前，须先到市、区劳动就业管理服务机构办理档案托管手续，并由档案托管部门按参保职工缴费年限核准程序，对原有的缴费年限进行核准。办理档案托管手续时，灵活就业人员须提供本人居民身份证、《就业失业登记证》或《就业登记证（劳动手册）》，并准确告知本人人事档案所在地。 四、参保登记 市区灵活就业人员持以下证件、材料到市、区社保经办机构办理灵活就业人员参保登记手续：1．本人居民身份证、户口簿； 2．《职工养老保险手册》、《社会医疗保险证》、《社会保险关系转移单》； 3．市、区劳动就业管理服务机构档案托管部门出具的《苏州市灵活就业人员参加社会保险联系单》。 五、注意事项 1．灵活就业人员的参保登记地和档案托管地必须保持一致。 2．首次参加基本养老保险和职工医疗保险的灵活就业人员，应当如实填报《苏州市灵活就业参保人员情况登记表》，并提供本人证件照片，及时办理相关证卡的申领手续。其中：《职工养老保险手册》由本人在办理参保登记手续时向社保经办机构申领；《社会医疗保险证》、《社会医疗保险病历》由本人在办理档案托管手续时向劳动就业管理服务机构申领；《社会保险卡》（IC卡）由江苏银行苏州分行开立、制作，灵活就业参保人员于办理委托扣缴手续时购领，并于7个工作日后凭《社会医疗保险证》、本人居民身份证到同一江苏银行苏州分行网点领取。

实习灵活就业协议书完整版

实习灵活就业协议书完整 版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________

实习灵活就业协议书完整版 下载说明：本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下，维护合作方各自的合法权益，并在履行合同的过程中，双方当事人一旦发生争议，将争议提交仲裁或者诉讼，本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 劳动保障事务所（以下简称甲方） 灵活就业人员（以下简称乙方） 为进一步加强城镇灵活就业人员的管理服务，指导城镇下岗失业人员多形式实现灵活就业；做好其社会保险的建立和续接工作，提高实现灵活就业后的相关就业服务，经甲乙双方协商，达成如下协议： 一、甲方的权利和义务 （一）甲方的权利 1、协议期间，甲方有权要求乙方

非本灵活就业人员参加养老保险申请表

第二联：参保人存 非本市灵活就业人员参加养老保险申请表 申请人姓名 身份证号码 代办人姓名 身份证号码 注：首次以灵活就业人员身份办理参保登记的必须由本人办理，变更或终止参保允许代办。 申请办理灵活就业人员参保的，请在相应的“□”内打“√”并填写相关内容： 参保人户籍：□本省户籍 □外省户籍 截止目前，养老保险的最后参保地为： 业务申请内容：□参保登记 □变更信息 □终止参保 养老保险缴费基数：按 元（在我市上年度企业职工基本养老保险缴费基数上下限范围内自行申报） （缴费金额＝养老保险缴费基数×养老保险费率；灵活就业人员养老保险费率为20％） 缴费银行资料： 参保人在中山市的有效个人结算银行账户，银行可选择工行、交行、建行、广发行、中行、农行、农商银行 委托缴费银行： 银行 开户名称： 账 号： □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 提示：参保人若需要在缴费后打印银行缴款单的，请选择交通银行或工商银行的结算账户办理缴费登记 一、参保条件 1、本省非本市户籍灵活就业人员需同时符合：（1）男未满60周岁；女未满50周岁；（2）尚未领取养老退休待遇；（3）在我市缴纳养老保险费累计满5年；（4）目前养老保险最后参保地为我市。 2、外省户籍灵活就业人员需同时符合：（1）男年满55周岁，未满60周岁；女年满45周岁，未满50周岁；（2）尚未领取养老退休待遇；（3）在本省实际缴纳养老保险费累计满10年，其中在我市缴纳养老保险费累计满5年；（4）目前养老保险最后参保地为我市。 二、所需资料 符合上述参保条件的申请人请在每月24号前，携带本人身份证及银行存折到中山市社会保险经办机构办理参保登记手续。 三、注意事项 1.灵活就业人员的月缴费基数，在我市企业职工基本养老保险的缴费基数上下限范围内，由本人根据实际收入状况和经济承受能力自行申报。灵活就业人员养老保险缴费比例为20%，其中12%记入统筹基金，8%记入个人账户； 2.灵活就业人员参保办理时间为每月1-24日，逾期未办的当月不予受理。申请人必须在规定时间内办理参保登记手续，并于每月24日前在缴费存折预存足够金额，以备扣缴当月社保费，扣费时间为每月25日，节假日顺延； 3.灵活就业人员登记的银行账户出现余额不足、账户挂失、账号变更、非本人存折或非结算账户等情况，当月的养老保险费将无法正常扣缴。当月未能成功扣缴养老保险费不能再进行补缴； 4.灵就人员达到男60周岁、女50周岁时，其养老保险费将自动停止扣缴。参保人需及时到中山市社会保险经办机构办理养老待遇审核手续。审核后若参保人未达到按月领取养老退休待遇的，可选择办理养老保险继续缴费手续（本人需在达到法定退休年龄次月24日前，携带本人身份证、户口簿及银行存折到中山市社会保险基金管理局办理），退休人员和养老继续缴费人员，若要继续参加医疗保险的，需办理相关医疗保险参保手续； 5.已办理参保登记的灵活就业人员，如需转换到单位参加工作或需到异地参保的， 必须及时办理终止参保手续； 6.为保障参保人的社会保险权益，离境定居的灵活就业人员，请及时办理终止参保手续； 7.台湾、香港和澳门居民中的中国公民在内地就业与用人单位建立劳动关系的，应根据《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》，在办理《台港澳人员就业证》后，按规定应以新社会保障号参加社会保险； 8.灵活就业参保人，可登录中山市社保局网站查询缴费情况（网址：）。 本人（指申请人）保证以上所填资料真实，如因本人或代办人填写错误而造成的后果，本人愿意承担一切责任。本人已知悉并同意上述注意事项，现以灵活就业人员身份按上述规定标准申请缴纳养老保险费，并按有关规定享受待遇。 本人（或代办人）签名（正楷）： 本地手机： 注：本地手机登记只用作手机短信的温馨提示，属于无偿服务。请提供有效本地手机号码，若手机号码发生变更的，需及时到各社保经办机构进行备案登记。 办理日期： 年 月 日 （2016年5月印）

灵活就业人员社保办理流程

灵活就业人员社保办理流程 一、无接收单位的灵活就业人员的养老保险有两种缴纳办法： （一）在人才交流中心有人事档案的人员（干部身份） 与每月5号—20号携带以下材料到相应的人才交流中心（市人才、省人才、或其他机构）办理开户： 1、原单位养老保险个人缴费明细（携带个人身份证至原单位所在社保机构打印养老保险个人缴费清单）； 2、身份证原件及复印件1张； 3、户口本原件及复印件1张； 4、一寸彩色照片3张（咨询时说不用，但最好准备着）； 5、人事代理合同（若人事代理合同丢失，则携带身份证至原所在地补办）； （二）在人才交流中心无人事档案的人员（工人身份） 与每月5号—20号携带以下材料到社保办事大厅（陇海路伏牛路交叉口东北角）办理开户： 1、原单位养老保险个人缴费明细（携带个人身份证至原单位所在社保机构打印养老保险个人缴费清单）； 2、身份证原件及复印件3张； 3、户口本原件及复印件3张； 4、一寸彩色照片3张（有可能用不到，但最好准备着）； 5、人事代理合同（若人事代理合同丢失，则携带身份证至原所

在地补办）； 二、无接收单位的灵活就业人员的医疗保险有一种缴纳办法： 与每月5号—20号携带以下材料到社保办事大厅（陇海路伏牛路交叉口东北角）办理开户： 1、养老保险查询单（携带个人身份证到灵活就业养老保险缴纳机构打印）； 2、个人身份证原件 3、原单位个人医保卡 三、缴费比例 1、养老保险个人承担20%，缴纳基数根据郑州市社平工资由自己选择。 2、医疗保险个人承担5.6%，缴纳基数根据郑州市社平工资由自己选择。 四、办理及生效日期 1、原单位停保次月灵活就业人员可办理新增； 2、办理完所有手续后次月开始扣费； 五、扣费方式 办理个人邮政银行储蓄卡，实行代扣代缴。 六、备注：以上所指均为郑州市社保。 2013.10.09

灵活就业人员社保2020年最新政策

2020灵活就业人员社保须知灵活就业人员按时交社保，至关重要，不仅涉及到退休时养老金标准而且还可能涉及到退休最终时间。7月将至，意味着上一个社保业务结算年度即将结束，对于2019年7月-2020年6月结算年度，应该缴费未缴费的灵活就业人员以及个体工商户，请互相告知，一定要赶在在6月底前，缴清当期的社保费，对于逾期未缴费的，不再办理补缴手续。 进入2020年下半年，社保又将迎来5个变化，每一项都关乎我们的“钱袋子”，快来看看吧！ 变化一：中小微企业继续免征三项社保费 近日，人力资源社会保障部、财政部、税务总局印发《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》（人社部发〔2020〕49号）规定： 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团对中小微企业三项社会保险（基本养老保险、失业保险、工伤保险）单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底。 受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴社会保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金。 51个税表示，下半年，中小微企业要特别关注社保缴费的这一重大变化，实实在在能帮你们减负！ 变化二：失业险保障范围扩大到所有参保人员

近日，人力资源和社会保障部、财政部印发《关于扩大失业保险保障范围的通知》（人社部发〔2020〕40号）规定：将失业保险的保障范围扩大到所有参保人员，落实延长大龄失业人员领金期限、失业补助金、临时生活补助政策等。 目前，北京、宁夏、山西、陕西、广西、兵团等地已经出台具体的实施方案。 其中，阶段性实施失业补助金政策备受关注。例如： 【北京】符合条件的失业人员可以按月领取最长6个月的失业补助金，对参保缴费满1年的，失业补助金标准为1408元/月；对参保缴费不足1年的，失业补助金标准为880元/月。2020年3月至6月，对领取失业补助金人员发放价格临时补贴，补贴标准在原标准基础上提高1倍。 【山西】2020年3月至12月，领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，可以申领6个月的失业补助金，标准按当地失业保险金的80%执行。 51个税表示，下半年，失业人员要重点关注当地失业保险政策变化，与你们的“钱袋子”密切相关！ 变化三：各省份养老金上涨将陆续落地 根据人力资源社会保障部、财政部印发《关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2020〕22号）规定：