新形势下如何做好企业政工工作

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新形势下如何做好企业政工工作

作者：张向霞

来源：《城市建设理论研究》2013年第31期

摘要：政工工作在人类社会发展进程中发挥着不可忽视的作用，它一直是党建工作的核心内容之一，同时也是企业的一项长期工作，关乎到企业的改革发展与管理。随着改革开放的不断深入和经济的不断发展，大多数企业的政工工作不断涌现出一些新情况和新问题，本文就新形势下如何做好企业的政工工作进行了探讨。

关键词：新形势；企业；政工工作

中图分类号：C29 文献标识码：A

引言

随着我国改革开放的不断深入，新形势下的政工工作成了我国改革发展的重要内容，但是，随着我国经济形势日益多样化，人们的思想意识也发生了很大转变，其主体意识、经济意识和竞争意识都在不断地增加。当前，我国正处于转型期。企业单位在政工工作方面也面临着一些新问题和新挑战，尤其是政工工作认识不足、体制不完善、运行机制不健全等因素，严重影响着企业政工工作的。政工工作对企业的管理起着关键性的作用，是其生命线，也是提高队伍整体素质、稳定队伍最为有效的途径，更是做好精神文明建设、优质服务、文明执法以及文明收费的关键。因此，搞好政工工作有着非常重要的意义。

一、政工工作在企业中的重要性

社会主义市场经济体制改革在我国社会的不断进行，全国各地已基本实行，而现代化企业制度也在不断的改善，这就使得企业员工不仅在生活水平得到了大幅度的提高，并且在精神生活上也有了很大的变化，变得越来越丰富了。在精神生活这方面，由于在现代社会的政治、经济等各方面的影响下，企业员工对体现其的价值上也有了不同层次的理解。政工工作如何在企业中发挥重要的作用，使得企业员工团结起来进行企业生产，让企业员工在工作中快乐，并且提高企业员工对企业的责任心，为企业能够在现代社会竞争中稳定发展，增加其经济效益，做出科学管理的思想保障。

一个民族要永久不衰，一个国家要强盛发展，就必须重视政治思想教育工作。在企业中，政工工作也是必不可少的，企业想要在现代这个经济迅速发展的社会中生存并且壮大起来，就必须建立起专业化的政工队伍，全面加强政工队伍的专业素质、政治素质，保证企业沿着正确的道路发展。

二、新形势下思想政治工作存在的问题