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新疆烟草专卖局
2012校园招聘大礼包
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新疆烟草专卖局讨论区
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新疆烟草专卖局2012校园招聘简介:
新疆维吾尔自治区烟草专卖局、中国烟草总公司新疆维吾尔自治区公司成立于1986年1月。目前,下辖15个烟草专卖分局、14个烟草公司和新疆烟草进出口有限责任公司。截至2008年底,公司拥有总资产29.46亿元,其中,固定资产5.15亿元、流动资产22.92亿元,资产负债率68.5%。
新疆烟草专卖局无2011校园招聘
新疆烟草专卖局2010校园招聘回顾:
新疆烟草专卖局其直属单位吐鲁番地区烟草专卖分局(公司)和伊犁哈萨克自治州烟草专卖分局(公司)因行业发展需求面向社会招聘人才。招聘专业包括中文、法律、市场营销、经济管理、工商管理、会计学、审计管理、文秘、计算机等。
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此次大街网推出了新疆烟草专卖局2012校园招聘大礼包供同学们备战。
此外,我们会随着2012年度各名企校园招聘项目的进度,适时地为同学们提供新疆烟草专卖局2012校园招聘第一时间上线通知、网申攻略图解、HR官方答疑、应聘笔试面试指导等各种
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新疆烟草专卖局2012校园招聘大礼包——目录
一、新疆烟草专卖局简介 (4)
1.1新疆烟草专卖局概况 (4)
1.2新疆烟草专卖局主营业务/品牌 (4)
1.3新疆烟草专卖局工作地点 (4)
二、新疆烟草专卖局2012校园招聘项目介绍 (5)
2.1新疆烟草专卖局2012校园招聘介绍 (5)
2.2新疆烟草专卖局校园招聘流程 (5)
三、新疆烟草专卖局校园招聘面试经验 (7)
3.12007~2010各省市烟草专卖局面试题集锦(大街网独家整理) (7)
3.2国家烟草专卖局面试经验分享 (9)
3.3忆09广东烟草招聘过程(亲身经历中大南校专场)2010-2-3 (10)
3.42011烟草总公司面经 (11)
四、新疆烟草专卖局相关资料延伸阅读 (12)
4.1抓好“三高”建设打造高标准现代流通企业 (12)
4.2中国烟草二十年大事记 (12)
4.3中国烟草行业概况 (13)
一、新疆烟草专卖局简介
1.1 新疆烟草专卖局概况
新疆维吾尔自治区烟草专卖局、中国烟草总公司新疆维吾尔自治区公司成立于1986年1月。目前,下辖15个烟草专卖分局、14个烟草公司和新疆烟草进出口有限责任公司。截至2008年底,公司拥有总资产29.46亿元,其中,固定资产5.15亿元、流动资产22.92亿元,资产负债率68.5%。
1.2 新疆烟草专卖局主营业务/品牌
主要经营烟叶生产、卷烟销售、烟草进出口等业务。
1.3 新疆烟草专卖局工作地点
通讯地址:乌鲁木齐市巴州路258号
邮政编码:830000
联系电话:0991-*******
传真:0991-*******
邮箱:redeyes520@https://www.wendangku.net/doc/0818639340.html,
二、新疆烟草专卖局2012校园招聘项目介绍
2.1 新疆烟草专卖局2012校园招聘介绍
新疆烟草专卖局2010校园招聘回顾:
新疆烟草专卖局其直属单位吐鲁番地区烟草专卖分局(公司)和伊犁哈萨克自治州烟草专卖分局(公司)因行业发展需求面向社会招聘人才。招聘专业包括中文、法律、市场营销、经济管理、工商管理、会计学、审计管理、文秘、计算机等。
2.2 新疆烟草专卖局校园招聘流程
新疆烟草专卖局2010校园招聘回顾:
新疆吐鲁番地区烟草专卖分局(公司)2010年校园招聘(2010年4月28日)
新疆维吾尔自治区烟草专卖局(公司)吐鲁番地区烟草专卖分局(公司),成立于1986年,隶属于新疆维吾尔自治区烟草专卖局(公司)垂直管理,多年来,始终坚持科学发展观,牢固树立“国家利益至上、消费者利益至上”共同价值观,紧紧把握国家烟草专卖局提出的“严格规范、富有效率、充满活力”的总体要求,加快干部职工队伍建设,深化用工分配制度改革,转变专卖营销服务职能,构筑现代流通模式,近年来按照区局提出“优化产品结构、提升网建水平、强化预算管理、打造信息技术、推进文化建设、整合人力资源”的“六大工程”上取得实效,有力地促进了各项工作又好又快的发展。连续多年被新疆维吾尔自治区公司吐鲁番地区烟草专卖分局(公司)评为目标考核先进单位,2008年又被国家烟草专卖局评为五年一度的先进单位。
分局(公司)内设机构有综合办公室、财务管理科、专卖监督管理办公室、督察考评中心、市局(营销部)、卷烟营销中心、物流配送中心、鄯善县局(中心)、托克逊县局(中心)9个科室、部门。现有职工102人(包括11名退休干部职工),其中少数民族16人,汉族86人;干部21人。县处级干部4人,正科级5人,副科级1人;中级职称9人;大专以上学历占单位人数的62.5%,党员21人,团员17人,分别占职工总数的30.56%和23.6%。
一.招聘信息
性别:男女不限。
学历要求:大学本科以上学历。
专业要求:中文、法律、市场营销。
二.能力要求
1、熟练操作Office办公软件及办公自动化设备。
2、具有较强的文字写作功底。
3、责任心强,富有团队协作精神、敬业精神和奉献精神;
三.其他要求
1、只招聘吐鲁番本地户口或离吐鲁番较远地州县。
2、具有文艺、演讲、主持等特长者优先。
四.联系方式
联系地址:新疆吐鲁番市老城路695号
电子邮箱:zhaowei_kuku@https://www.wendangku.net/doc/0818639340.html,
联系人:殷海英赵炜
电话:0995-*******、153********、189********
伊犁哈萨克自治州烟草专卖分局(公司)2010校园招聘(2010年7月15日招聘20人)
伊犁哈萨克自治州烟草专卖分局(公司)成立于1991年9月,属于国有企业,受伊犁州党委、政府和自治区烟草专卖局双重领导。
伊犁州烟草专卖分局(公司)的主要职能是执行《中华人民共和国烟草专卖法》等法律法规和行业政策,担负着伊犁辖区八县一市的卷烟购销、专卖管理、卷烟销售网络建设及物流配送等经营管理活动。
伊犁分局(公司)现因工作需要招聘
客户经理10人
专卖管理员8人
财务会计1人
财务审计1人
要求学历本科及本科以上,专业为法律、市场营销、经济管理、工商管理、会计学、审计管理、文秘、计算机等,年龄26岁以下,身体健康,五官端正,身高在1.75米左右(女生在1.65米左右),新疆户籍优先。
联系人:邓女士0999—8223099
三、新疆烟草专卖局校园招聘面试经验
3.1 2007~2010各省市烟草专卖局面试题集锦(大街网独家整理)
湖南烟草专卖局招聘面试题:
2008 5月10日
(一)
1、一次公开课上小学生把孔子图像集体认为是圣诞老人,根据这个现象谈看法
2、一批假烟过境,时间不确定,要你组织如何拦截
3、你新到办公室的成员,其他人喜欢在背后评论人,问你怎么处理办公室的关系
(二)
1 贤人之所以成为贤人是因为能够吸取别人的长处;英雄之所以成为英雄是因为能够战胜自我的情什么;
富人只所以成为富人是因为容易满足;得到别人的尊重是因为尊重别人,你怎么看?
2 市场中有假烟领导交给你打假你怎么办?
3 你新进入单位环境艰苦不是你想象的那样同时你又不能胜任工作你怎么办?
2009 6月13日
1、某村村妇武某某,其夫是一名包工头,其夫死后欠下债款270 万,但武某某将所有债务全部转到自
己身上,继续带领工程队包揽工程,通过三年努力,一步一步,将所欠债务全部还清,对此你有什么看法?
2、单位要你准备组织一次技能高手经验交流会议,且下属单位有十几家,你如何准备这次技能高手经
验交流会议?
3、你发现同岗位的一位同事犯了一个行政审批错误,你将如何处理?
2010 7月2日
1、电视剧宫心计中,母亲给刘三好起的名字意思是:说好话,做好事,存好心,对此你有什么看法。
2、电视台暗中拍摄行人翻越栏杆过马路,然后曝光,假如你拍摄到了你的朋友翻越栏杆过马路,你将
怎样做。
3、组织一次募捐,你将做什么准备,如何组织。
河南烟草专卖局招聘面试题:
培训面试题:
河南省烟草专卖局面试培训面试题:
1.自我介绍
2.工作后你想从工作中获得什么回报?
3.你认为你的意见是正确的,但同时不理解.怎么办?
河南省烟草专卖局面试培训大题:
1.是你的人生理想是什么?你如何实现自己的理想。
2.是大学成绩和将来本企业的关系。
2008年
先自我简介2-3分钟。
8月12日上午面试题目
1.如果领导交给你一个你不喜欢做的工作,你怎么办?
2.奥运火炬境外传递过程中出现了一些不和谐的因素,你怎么看?
8月12日下午面试题目
1.工作中安排作为新人的你去端茶倒水,打扫卫生,你怎么认为?
2.奥委会主席罗格说奥运会为中国留下了巨大的财富,你怎么看?
8月13日上午面试题目
1.对企业规章的认识?
2.组织地震募捐?
8月13日下午面试题目
1.一个是晋升,高薪,表彰,你觉得哪个更重要?
2.一个是汶川大地震社会踊跃捐款,你有什么看法?
8月14日上午面试题目
1.作为团队成员,一个同事不出力工作,你怎么办?
2.有人说成功是有意义的,有人说失败是有意义的,你怎么看待?
8月14日下午面试题目
1.如果你是一名记者你将对中国奥组委提一个什么样的建议?
2.怎么看待同事间的竞争?
2009年
7月23日河南烟草面试题
1、请你做个简单的自我介绍
2、谈谈你对木桶原理的看法
3、进入单位后发现结果和原来的理想有很大差距,你很失望,怎么办?
7月25日河南烟草面试题
总共给出8分钟时间:
1、自我介绍
2、有人说,中国有“学而优则仕”的文化传统,因此,中国很难出现大的企业家;美国有“学而优则
商”的传统,出现了许多著名的企业家。对这种说法,你有何看法?
3、烟草部门是~~~~,行政执法时会遇到麻烦,甚至是生命危险,你如何看待?
2010年
7月24日上午面试题:
1.领导派你去下属单位工作,他们单位同志对你们单位有意见,你该怎么办?
2.有天赋不如有学问,有学问不如有能力,有能力不如会做人,你如何理解?
7月25日上午面试题:
1.你走在路上,有人说你偷了他100元,而你身上正好有100元,你如何处理?你同学正好看到这一幕,
回到学校告诉了别人,你如何处理?
2.顾炎武的名言反过来说:匹夫兴亡,天下有责。你如何理解?
四川烟草专卖局招聘面试题:
2009年1月14日
1.请谈谈你对“宁做鸡头不做凤尾”的理解?
2.单位让你组织一次办公自动化培训,你怎样曾将这次培训考试,大收集整理搞得既有特色又有实效?
3.你曾做过一个企划方案,但为经领导审批,有位同事当众告诉领导和同事,说他之前就跟你说过计划
方案不可行,但是你一意孤行,对此你怎么办?
福建烟草专卖局招聘面试题:
2008年
1、自我介绍。
2、中国古训有一句“仁者无敌”,还有一句“忍者无敌”,请你解释一下。
3、对于整容现象,你怎么看?
4、请谈谈你对幸福的看法?
广东烟草专卖局招聘面试题:
2007年
1 简单介绍你自己,谈一下你自己参加这次招聘的优势和劣势
2.1 你大学刚毕业,要进入单位参加工作了。你妈妈对你说,要“入乡随俗”,你爸爸却说,要“移风
易俗”。你觉得他们两个哪个说得对?
2.2 你在单位里面工作很努力,做出了成绩,领导经常表扬你。但是你发现,其他同事对你的态度在恶
化,领导表扬越多,其他同事越疏远你。请问你怎么看和怎么处理?
3谈一下你对烟草行业的发展前景的看法
3.2 国家烟草专卖局面试经验分享
前面是两个与计算机有关的,是说烟草局要搞什么电子信息化建设但是没有足够的资金,如果要你来负责你该怎么办-------------大概是这样。
后面一个,是讲你和你同事在一次烟草什么追缴中追到了几千快钱,但是后来你同事带回单位时少交了500元,问你怎么办?
先做自我介绍,包括姓名、籍贯、毕业院校等。这个应该事先准备好。介绍完后,主考官问我,你有哪些优点?有什么特长?回答完以后,主考官让我看倒盖在桌面上的题目,说是五分钟思考十分钟作答。一共有三个题目:
(1)在一年级的开学仪式上,学生代表上台发言:“让我们一起说‘老师们辛苦了,父母们辛苦了’。”于是台下的学生异口同声地说:“师们辛苦了,父母们辛苦了。”请你对这一现象发表看法。
(2)请你谈谈对“沉默是金”的看法。
(3)有一个人死了,上帝问他要下地狱还是上天堂,他说要先考察一下。于是他来到地狱,看到每个人都拿一把长长的勺子,但都吃不到嘴里,因为勺子太长了。他又来到天堂,这里的每个人也是拿着一把长长的勺子,但是他们互相拿给对方吃,于是大家都能吃到食物,请谈谈对这则寓言的看法。
这其中,我认为我第一题回答得最差,第三题则相对较好。第一题应从回馈社会方面说,可以说到对待烟农的问题等等。而我却联系工作方式,呵呵,回答的时候我就意识到太牵强了。第三题之所以回答的最好,可能是较好的体现了自己的专业。
呵呵,现在很对应聘的企业都会认为人力资源专业的可替代性较强,所以在面试的时候,就算人家没有问你专业,你也不妨试着说说,也许会起到意想不到的效果。
回答完这些问题后,主考官问:“有没有去其它的企业应聘?”“有。”“你觉得我们的招聘流程和你去应聘的企业比有什么优点?”“首先,更规范,更公平……其次,更具有有效性……。”“那你觉得我们有什么不足的地方?”“……”。说到不足,一定不要说他们很严重的那种不足,也不要说一时改不掉的不足,要说那种不痛不痒的,而且最好是换种方式说就可以说成优点的。
“你愿意服从调剂吗?”这个时候,不要单纯的回答“是”,要表现出你的求职愿望,顺便赞烟草一下。记住要不露声色的说到考官的心里去。
就说到这里了,不知道对大家有没有帮助,呵呵
3.3 忆09广东烟草招聘过程(亲身经历中大南校专场)2010-2-3
见到最近大街网上很多师弟师妹们十分关注2010广东烟草商业系统的招聘,奈何参考信息不健全,在此我努力回忆一下去年的经历,跟大家报告一下,以供参考。
首先跟大家说明一下,其实烟草现在工商分家了,即招聘时如果是中烟字眼的话是工业系统,而我们通常叫广东烟草是指商业系统,现在谈论的是后者。广东烟草商业系统自零几年开始对外统招大学生,通常每年会在两个城市招人,一般省外一个,省内一个。去年就是江西南昌和广州,每个招了三十多人吧。具体大家可以参照其招聘通知。
我去年是3月26号参加烟草的中大南校专场,因为我手机里还留着找工作时记的memo。在参加之前,我下载好相关通知、表格,找出自己符合资格的职位(现在应该还看不到吧,因为去年烟草是3月才对外公布的,大家留意下就得了,多点上网,不会错过的)。那上面会写明招聘的城市、职位、要求专业、学历等,当然相近专业也不要放过啊。虽然有些城市分局没有注明要求的学历,但那些有条件选择的城市会有自己的偏好,如fs去年招的几个都是中大的硕士。
当天一早去到已经人山人海,来的多是广东几间重点高校的学生,也不乏些校园里的牛人之流。一个简短的介绍后就开始投递简历,像招聘会的那样。去年是分城市排队,不用问,肯定是好城市的队伍特别长啦。但大家切勿独沽一味,因为是允许投两个的,所以大家要抓紧时间咯。至于面试的内容其实和其他招聘会大同小异,无非是自我介绍啊,自己的社会实践亮点啊。我当时站得实在太累了,只想快点结束,一坐下就问他是要我自己讲还是你来问啊,现在想来真是有点猖狂。因为现场太吵,面试官说听不清,于是我不但提高了嗓门,还肆无忌惮地拉着凳子往前移。后来知道面我的那个是分局副局长,对我很nice,居然是特种兵出身,哇。(烟草是很多转业军人的,特别是专卖办的)。当他问能不能留下部分作品时,我知道有戏了。
这个第一面,我现在回想来是最重要的。因为这一轮筛的人非常多,比例也是最大的。而且初面留下的深刻印象可以影响到你后来的整个应聘,我觉得自己就是赢在了这一步。反正当时全场近两千人投,笔试时只有一二百人。反正我的职位只有七八个笔试,三个入终面。
烟草招聘效率很高,一般当天晚上或第二天早上就会收到笔试通知。隔天就还是在南校笔试。建议大家多做点公务员行测题,挺有帮助的,我觉得做行测可以提高思维灵敏性和逻辑性。不过烟草的笔试还是跟行测不同,具体不记得了,依稀记得有些管理类的题目。这个很难提前准备,多是平时积累吧。
然后就是终面了。效率啊,几天的时间居然可以过那么几轮。地点是天河客运那边的华美达,地点有点偏,后来想到,可能是因为那里近省烟草培训中心吧。一早很多人到了,去到还有人问你吃了早餐没,因为他们准备了些水啊,面包啊的东西,很温暖。(想起面国税时还有蓝罐曲奇、瑞士糖、加州提、红苹果,可那时根本不敢吃)。然后是关手机啊,抽签啊,等工作人员通知你去面试啊之类。我那时是两个城市分局的联合在一个室面试,都是分局副长级之类。
面试题目有点像公务员吧,
第一道题
请做自我介绍?谈谈你近期及远期的职业规划?时间限制3分钟
第二道题
俗话说一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮
又有人说一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。谈谈你对这个问题的看法?
第三道题,你的一个下属同事,好像说是心情非常不好,正在给你打电话,这时候你的上司走到你的身边,请问你会怎么做?时间限制,3分钟
最后一题,才艺表演。时间:3分钟
总分一百分,每道题都标明分数的。我初面时的那个nice的面试官还追加问了我道题,同事在背后谈论领导,被领导发现了,领导以为你也参与了讨论,而同事以为你打了小报告,这时你怎么办?
总结一下终面:注意有时间限制,注意详略得当,如第一道题,我当时犯了大错,第一小问答得长,导致第二问不够时间。这些面试的题目十分着重人际关系的处理,公务员面试题也有设计甚至重复,所以准备过公务员面试的有优势啊。
全部完了之后就一起公布分数,十分公平公正。烟草的主考官还会总结一些考生犯的错误(如我犯的那个),然后提醒我们以后注意。很有人情味啊。然后宣布他们的录用参考标准,强调主要参考终面成绩,但也会结合其他条件和综合考虑。
这个最终结果等得有点长,清明过后才收到好消息。(幸好扫墓时诚心,多谢祖先保佑)然后是体检啊,三方啊那些了。
之前听过有些人说找工作就像找老公或老婆,要讲缘分,我要举手举脚赞成。在此温馨告知下那些还在找工作的同学,心里着急是可以理解的,但不用给自己太大压力。我是过来人,我原来也打算落实一份工作才过年的,这样才安心点。事实上还是没能如愿,我身边很多同学也像我一样。(当然大牛们除外,早早签了,或是手头几份offer,等着挑。)我四月份开始offer多了,而且都很不错。我自己分析原因是,一开始和大牛们竞争当然争不过啦,等这批牛人们安定下来后,就轮到我们这批不顶尖但勉强算优秀的小本了。
之前跟贴时说过自己后来还是毁了烟草的offer,有人戏问大牛现在工作。其实我并非大牛,只是一个非社团领袖、非班干部、非党员,甚至连奖学金都无拿过的普通、平凡的中大小本,相信很多正在看帖的都比我优秀。之所以毁了,是因为考回了家那边的公务员。虽然两者都是珠三角城市,但因为是女生,所以顺应家人意愿,回家了。当然,也可以理解为小女子无咩大志,想做家里的寄生虫。所以大家要有信心,我个人在去年找工作的过程中还是觉得中大这牌子在广东还是有点优势的。
3.42011烟草总公司面经
今天下午面的,如约来发面筋(其实主要是面试题目)
面试形式为结构化,时间20分钟,应该是所面部门的领导来面的,7个人。面试题目据说会变,我不知道,最少我觉得我们下午的题目应该是一样的…我们下午好像都是4道题,我面的时候题目是:
1、某知名烟草公司在烟里加中草药,并宣称有保健功能,销量良好;有消费者反映没有保健功能,对这件事情请问你怎么看?
2、要组织一次团员活动,有人主张“红色旅游”,有人主张“户外拓展”,而且两者人数相当,请问如果是你组织活动,你会拟定怎么样的活动主题以及活动内容?
3、有个新同事小张,领导让你带着他,但是他经常提出各种各样的问题,以致工作经常不能按时完成,请问怎么办?
3、你是综合处的一名员工,有群众总是来询问其他处的工作情况啥的,你又很忙,请问你该怎么办?
基本上是这样的,可能有记忆错误的。
以下为个人面试情况,大家可无视:
总的说来,面的很水,我估计只用了12分钟左右,思考时间我自我感觉每题10-15S左右,基本上所有的题目都是答到自认为的“要点“上为止,没有铺开,囧……可能面试的时候有种错觉认为自己想了很久,也答了很久,怕超过时间吧,囧…进去之前和另外一个同学就说,我肯定很快就出来的,没想到还真是这样~
四、新疆烟草专卖局相关资料延伸阅读
4.1 抓好“三高”建设打造高标准现代流通企业
6月28日至7月2日,国家烟草专卖局副局长何泽华在新疆烟草考察调研。其间,何泽华先后到巴音郭楞蒙古自治州、伊犁哈萨克自治州和乌鲁木齐市看望了烟草一线员工,与市州局(公司)领导班子、当地零售客户座谈,并听取了新疆维吾尔自治区烟草专卖局(公司)及有关州市局(公司)的工作汇报。
何泽华对近年来新疆烟草的工作给予肯定。他指出,新疆区局(公司)按照国家局的总体部署,结合新疆烟草实际,确定了“三高”(建设高素质干部职工队伍、高水平卷烟营销网络、高标准现代流通企业)建设目标,积极落实国家局提出的实现“三个转变”的具体要求。近年来新疆烟草的发展呈现出四个特点:一是形成了以“三高”为目标的发展模式,二是形成了以人为本的企业管理机制,三是形成了以提升素质为重点的队伍建设特点,四是形成了以客户为中心的终端建设特色。
对新疆烟草下一步工作,何泽华提出了四点要求:一是着力价值提升。要从新疆烟草面临的机遇和实际出发,在“三高”建设中,认真研究终端建设的价值作用,在提升企业价值、员工价值和零售客户价值的同时,进一步打造科学的价值理念。二是注重形象塑造。要以“感动”文化凝聚形象,站得更高一点、看得更远一点、谋得更深一点,紧紧抓住新疆卷烟厂易地扩建和新疆物流基地建设的机遇,努力打造一个崭新的新疆烟草整体形象。三是注重体现时代特征。要充分体现信息化支撑,把信息化支撑作为零售终端建设的一个重要课题来研究,通过信息化集成,建设能够充分体现时代特征的零售终端;提高员工素质,特别是提高客户经理熟练掌握信息化工作的能力,借助信息化工具,提升能够展示时代特征的服务客户能力;大力发展信息网络建设,借助信息网络,在实现和客户面对面交流的同时,与客户实现信息互动。四是实现重点突破。要紧紧抓住全国援疆、推进新疆跨越式发展的重大历史机遇,在“一高一低”,即高端品牌和低焦油产品上做文章,实现结构和品牌“两个突破”;注重“雪莲”品牌的培育,把“雪莲”品牌培育成新疆的形象品牌,实现“雪莲”品牌的进一步发展。
国家局财务管理与监督司(审计司)、中国卷烟销售公司、中烟电子商务公司负责人随同调研。
(新疆维吾尔自治区烟草专卖局<公司>办公室)
4.2 中国烟草二十年大事记
1.1981年5月18日,国务院发文批转轻工业部《关于实行烟草专营的报告》。为了加强对烟草行业的集中管理,改善市场卷烟供应,增加国家财政收入,决定对烟草行业实行国家专营,成立中国烟草总公司,对烟草行业实行产供销、人财物的集中统一管理。
2.1982年1月1日,中国烟草总公司挂牌成立,从而正式确立了烟草专营和集中管理的体制。
3.1983年9月23日,国务院发布《烟草专卖条例》,并于11月1日起施行。
4.1984年1月6日,国务院根据1983年9月23日发布的《烟草专卖条例》,批复同意将轻工业部烟草专卖局改为国家烟草专卖局,与中国烟草总公司一套机构、两块牌子。李益三同志任局长、经理。
5.1984年9月10日,国家烟草专卖局发布《烟草专卖条例》施行细则,自发布之日起施行。
6.截止到1985年12月,全国烟草机构组建上划工作基本完成。中国烟草行业初步形成了农、工、商、贸一体化,产、供、销一条龙的全国性经济实体。
7.1986年11月,江明同志任国家烟草专卖局局长、中国烟草总公司经理。
8.1987年2月25日,中共中央书记处书记郝建秀、国务委员张劲夫出席在京召开的全国烟草工作会议开幕式;田纪云副总理对会议报告批示“我支持召开这次会议,并向我国烟草行业做出贡献的同志致意”。
9.1987年全国烟草行业实现工商税利170亿元,自此实现税利长时间居全国各行业之首。
10.1990年1月,在全国烟草工作会议上,国家烟草专卖局针对卷烟市场形势的变化,明确提出“八五”期间烟草行业要坚持一个方针,即“控制总量、提高质量、调整结构、增加效益”;实现两个转变,即由“速度效益型”向“质量效益型”转变、由“粗放经营型”向“集约经营型”转变;抓好三个基础,即原料基础、物资基础和装备基础;力求四个突破,即管理上有突破、技术上有突破、产品上有突破、国外市场上有突破。
11.1991年6月29日,中华人民共和国第七届全国人民代表大会常务委员会第二十次会议通过《中华人民共和国烟草专卖法》,自1992年1月1日起施行。中国烟草业从此走上依法治烟的轨道。
12.1991年8月10日,国务院副总理朱f基、国务院生产办副主任赵维臣等领导同志到国家局(总公司)机关现场办公。朱副总理在详细了解了烟草行业情况后,明确提出了“限产压库”的方针,就控制卷烟产量、技术改造、丝束生产和亏损挂账等问题作了重要指示。
13.1993年1月30日,国务院发出《关于进一步加强烟草专卖管理的通知》(国发[1993]7号)。通知要求:必须认真贯彻执行《烟草专卖法》;禁止以各种名义兴办新烟厂,凡未经国家批准的计划外烟厂一律予以取缔;对盲目发展烟叶生产的势头实行有效控制;加强卷烟市场管理;烟草行业要适应社会主义市场经济的发展需要,深化改革,加快转换企业经营机制。
14.1993年4月19日,国务院实施国家机关机构改革,国家烟草专卖局划归国家经贸委管理。
15.1994年12月14日,经国务院批准,国家烟草专卖局、公安部、国家工商局、海关总署联合发布《关于严厉打击卷烟走私整顿卷烟市场的通告》,这是国务院为贯彻党的十四届四中全会精神所采取的重大举措,是针对卷烟走私严峻形势,为整顿卷烟流通秩序作出的战略部署。国家烟草专卖局要求各级烟草专卖局(公司)及全行业干部职工紧急动员起来,在各级人民政府领导下,配合有关部门,迅速开展打击卷烟走私、整顿卷烟市场的斗争。
16. 1996年10月22日,国务院任命倪益瑾同志为国家烟草专卖局局长。1997年1月23日至26日,全国烟草工作会议在北京召开,倪益瑾同志代表国家局党组提出“狠抓基础,稳中求进”的行业工作指导思想。
17.1997年7月3日,李鹏总理签署中华人民共和国国务院令(第223号),发布《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》,自发布之日起施行。
18.1998年6月24日,根据第九届全国人民代表大会第一次会议通过的国务院机构改革和方案和《国务院关于部委管理的国家局设置的通知》(国发[1998]6号),设置国家烟草专卖局。国家烟草专卖局为国家经贸委管理的主管全国烟草行业、实施烟草专卖制度的行政执法机关。
19.1999年6月22日,全国烟草系统“三讲”教育工作会议和全国烟草专卖局长(公司总经理)座谈会在昆明召开。会议对全系统省级局机关开展“三讲”教育作出明确部署,并认真贯彻国务院领导同志的指示精神,针对“两烟”生产经营中存在的问题,提出“辣手治乱”、狠抓规范的要求。进而在2000年1月16日至19日南京召开的全国烟草工作会议上,国家局党组明确提出了“一要规范、二要改革、三要创新”的行业工作重点。
20.2001年1月13日至15日,全国烟草工作会议在北京召开。倪益瑾同志代表国家局党组向大会作工作报告。在总结“九五”工作的基础上,国家局党组提出“十五”期间发展的总体要求:高举邓小平理论伟大旗帜,按照“三个代表”重要思想的要求,用发展的办法解决前进中的问题,坚持“1144”跨世纪改革与发展的基本思路,以发展为主题,以结构调整为主线,以规范为基础,以深化改革和科技进步为动力,强化专卖管理,推进市场体系建设;对企业组织结构进行战略性调整,优化生产布局,促进产业升级;推进技术进步,增强国际竞争实力,提高经济增长的质量和效益,全面推进烟草行业新世纪在新水平上进一步持续、稳定、健康发展。
4.3 中国烟草行业概况
中国烟草行业实行统一领导、垂直管理、专卖专营的管理体制。国家烟草专卖局、中国烟草总公司对全国烟草行业“人、财、物、产、供、销、内、外、贸”进行集中统一管理。
1982年1月,中国烟草总公司成立;1983年9月,国务院发布《烟草专卖条例》,正式确立了国家烟草专卖制度;1984年1月,国家烟草专卖局成立;1991年6月,全国人大常委会通过了《中华人民共和国烟草专卖法》;1997年7月,国务院发布《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》。法律、法规的颁布实施,进一步巩
固和完善了国家烟草专卖体制。全国烟草行业现有包括深圳、大连在内的33家省级烟草专卖局和烟草公司,16家工业公司,57家卷烟工业企业,1000多家商业企业,以及烟叶、卷烟销售、烟机、物资、进出口等全国性专业公司和其他一些企事业单位,全行业职工51万人。
中国烟草行业实行专卖专营体制以来,在党中央、国务院的正确领导以及地方各级党委政府、各有关部门的大力支持下,充分发挥行业管理体制的优势,落实科学发展观,不断深化改革,强化专卖执法,推进科技进步,狠抓基础管理,促进了经济效益不断提高。1982-2004年累计实现工商税利15778亿元,为增加国家财政积累、满足市场消费做出了积极贡献。
近两年来,中国烟草行业紧紧围绕“做精做强主业,保持平稳发展”的基本方针和“深化改革,推动重组,走向联合,共同发展”的主要任务,积极推进行业内部改革和企业组织结构调整,狠抓整顿和规范烟草市场秩序,加强经济运行调控,促进了行业各项工作的顺利开展,保持了全行业的平稳发展。2004年,累计实现工商税利超过2100亿元,比上年增加450亿元;其中实现工商税金1414亿元,比上年增加225亿元,创历史最好水平。 ——严格抓好“两烟”总量控制,生产经营保持良好发展态势。全行业始终把控制烟叶、卷烟总量放在首位,严格按国家计划和市场需求组织生产销售,保持产销平衡和协调发展。2004年,全国种植烤烟1507万亩,收购烟叶175万吨。卷烟生产经营坚持抓好“控量、促销、稳价、增效”,严格控制生产进度,扶持重点企业和名优品牌,并采取多种措施抓好低档卷烟特别是五类烟生产,使全行业保持了产销增长、价格稳定、效益提高的良好发展态势。2004年共生产卷烟18735.9亿支,比上年增长4.7%;销售卷烟18778.6亿支,比上年增长4.5%。 ——不断强化专卖管理,加大整顿规范力度,烟草市场秩序取得明显好转。全行业坚持“内管外打”方针,一方面强化内部管理,规范生产经营行为,堵塞管理漏洞,另一方面加强对市场的监管,对卷烟制假售假活动始终保持高压态势,不断加大打击力度,严防反弹。2004年共查处卷烟制假案件26.9万起,收缴假烟68.7万件,捣毁制假窝点2805个,查获制假烟机1890台,依法拘留制假分子4215人。全行业以财经秩序专项整顿和遏制卷烟体外循环为重点,深入开展整顿规范工作,积极营造公平竞争的市场环境,建立良好的市场秩序。
——稳步推进行业内部改革,企业组织结构调整取得积极成果。行业实行了以省级烟草工商分开为突破口的行业管理体制改革,成立了16家省级中烟工业公司,促进了烟草资源优化整合和生产集中度提高。卷烟工业企业积极实施企业组织结构调整,10万箱以下规模小烟厂已基本关闭,10-30万箱卷烟工业企业联合兼并重组整合步伐不断加快。到2004年底,全行业具有独立法人资格的卷烟工业企业减少到57家。在企业联合重组中坚持以名优品牌扩张为支撑,通过实施百牌号战略,明确重点扶持发展牌号,有效促进了产品结构调整和卷烟牌号整合。2004年生产卷烟牌号由原来的1000多个减少到400多个,并培育出了“白沙”、“红梅”、“红河”3个产销量超过百万箱的重点名优品牌。
——全面推进卷烟销售网络建设,烟草商业现代流通水平有了较大提高。全国网建工作先后总结推广南通、武汉、成都、上海网建试点先进经验,近两年在“全国网建学上海”的基础上,进一步总结和推广江苏、大连、福建的网建先进经验,加快新业务模式的推广,全面推行客户关系管理,建立公正的货源分配制度,实行明码标价,指导零售户经营,促进了网络功能的发挥和网建整体水平的提高。到2004年底全行业共建立客户服务中心2297个、电话订货中心1281个、配送中心1694个,全国有持证零售客户415万个,传统商业正逐步向“电话订货、网上配货、电子结算、现代物流”的现代流通发展。同时,加快进行取消县级公司法人资格的改革探索,逐步向地市级公司统一经营过渡,积极培育具有活力的市场竞争主体。
——坚持科技进步,大力推进技术创新,“降焦减害”取得新的进展。在烟叶生产方面,全行业广泛推广“品种良种化、种植区域化、技术规范化”的“三化”措施,一批先进实用技术得到普及,烟叶质量不断提高,目前上中等烟叶比例达到85%。在卷烟生产方面,广泛应用烟草薄片、膨胀烟丝、打叶复烤等新技术、新工艺、新材料,降低能耗,改善卷烟配方结构,提高卷烟产品质量和吸食的安全性。2004年全行业卷烟焦油量降至平均每支13.6毫克。重视和不断加强技术创新体系建设,提高企业的自主创新能力,目前全行业有7家国家级企业技术中心和9家行业级企业技术中心。2003年国家局明确提出了发展中式卷烟的战略性课题,制定了《中国卷烟科技发展纲要》,以降焦减害、提高质量、节约资源为主线,积极开展中式卷烟研究工作。行业信息化建设进度加快,全行业卷烟生产经营决策管理系统、公文远程传输系统项目建设进展顺利并投入运行。
——切实加强思想政治工作,抓好职工队伍建设,保证了行业改革与发展各项工作顺利进行。全行业把学
习贯彻“三个代表”重要思想作为首要政治任务,通过组织实践“三个代表”重要思想先进事迹报告团巡回演讲、开展行业学习贯彻“三个代表”重要思想征文评比活动等多种形式,认真总结和大力宣传实践“三个代表”重要思想的先进典型,促进了行业“三个代表”重要思想学习贯彻活动不断深入开展。行业各单位认真学习和贯彻落实十六届四中全会精神,紧紧围绕加强党的执政能力建设的要求,切实加强各级党组织建设和领导班子建设,努力建设高素质的干部队伍。进一步加强人才队伍建设,深化干部人事制度改革,积极推行公开选拔、竞争上岗,加大干部交流工作力度,扩大干部选拔任用工作的民主。大规模开展教育培训工作,加强对司局级领导干部、企业经营管理者和高级专业技术人才的培训。进一步狠抓党风廉政建设和反腐败工作,认真组织学习和贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,加强对党风廉政建设情况的监督检查,加大对违法违纪行为的查处力度,有力地保证了行业健康发展。
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