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教导处范文之教学常规检查实施方案

教导处范文之教学常规检查实施方案
教导处范文之教学常规检查实施方案

教导处范文之教学常规检查实施方案

为落实“改进教学常规提升教育教学质量”的要求,贯彻学校“向教学管理过程要质量”的工作思路,加强学校教学工作的过程管理,规范教师教学行为,提高教师做好教学工作的积极性和自觉性,提高教学效益。同时,为实事求是地评价各教师的常规工作质量,提供真实、可靠的依据。结合我校实际,特拟定此方案。

一、指导思想

促进教师积极、主动地学习业务,抓好教学常规工作,提高工作实效;客观、工作正地评价教师的工作业绩。

二、检查对象:上饶县中学全体任课教师

三、教学常规检查小组

组长:何庆旦郑承录

成员:陈志芳娄永红熊俊丰徐樟春林俊祝善建杨青尤琼宁德平及各年级教研组长、教师代表、教导处干事

四、检查小组的职责和分工

1、工作职责:检查小组全体成员负责对全体教师的教学常规工作进行检查和考评,并对检查情况进行总结、交换和通报。

2、分工情况:教导处负责组织检查、统计、通报结果;各年

级教务副主任负责抽签、通知、收集、返还被检查教师资料;教研组长和教师代表负责检查作业本、教辅资料、除周练以外试卷、听课本、备课本;教导处干事负责收集、返还被检查班级相关资料。

五、检查、统计内容

检查备课本、听课笔记、作业批改;统计教研组例会、每周教学反馈、每周查课

六、检查要求

1、备课本

1)要有明确的教学目标,符合大纲要求,符合学生学习水平,与教学同步。

2)备课分为两类:第一类是在县中任教少于6年(含括6年),高三教学少于2轮(含2轮)的教师备课必须手写备课;第二类是其他任课教师可用共案加个人批注形式,但鼓励手写备课。

2、听课本

1)校长、分管教学副校长、各年级分管校领导、年级主任、年级分管教学副主任、教务主任、副主任每学期听课次数不得少于20节。三年教龄以内的教师每周听课次数不少于2节,一学期听课次数不得少于30节,三年以上教龄的教师每学期听课至少10节。教研组长不少于15节。

2)每月的教学常规检查,听课次数按比例折算

3)听课笔记需有评课内容

3、作业批改:

1)作业包含:作业本作业、辅导资料、周练以外试卷、语文英语作文本

2)作业本作业按实际次数统计;辅导资料按是否批改统计;周练以外试卷和语文英语作文本按有无统计

4、教研组例会

按教学组每周三检查结果统计

5、每周教学反馈

按各年级学生反馈结果统计

6、每周查课

按教学组每天随机查课结果统计

七、检查时间

(每教学月第四周)周一抽签、周一下午进班收集学生作业、周三上午收集检查资料、周三下午检查、周四返还资料、周五公布结果(遇放假,时间另行通知)

八、2015年下学期九月教学常规检查流程

1、9月28日(周一放假返校当天)《教学常规检查方案》上大屏幕和微信群,请各年级分管教学副主任通知各学科教师认真阅读,并按照相关要求完成教育教学任务

2、9月29日大课间由各年级教学副主任抽签,一个年级抽取2个教学班、9位教师(一个教研组一名),教务处干事立即去所抽班级收集2名学生作业本、教辅资料、周练以外试卷、作文本,存放教务处会议室;各年级副主任通知到被抽到教师,于9月30日下午教研会后由年级统一收集后存放教务处会议室。

3、9月30日下午3、4节课,所有作业检查小组成员(第一次检查安排高一年级教研组长)集中到教务处会议室,统一进行教学常规检查。

4、9月30日晚统计结果,公示大屏幕和微信群(微信结果由教务处发出,各年级副主任负责发送到教研组长群,教研组长负责发送到本组教师)

5、返校后统一返还被检查资料。

九、说明

1、每月教学常规检查结果作为期末考核及绩效凭据。

2、若对检查统计结果有异议,请到教务处复核。

3、此方案自公布之日起实施,未尽事宜,另作说明。

教学常规检查实施方案93019

教学常规检查实施方案 一、指导思想 为落实教育局提出的“规范教学常规管理,提升教学质量”的总体要求,加强学校教学工作的过程管理,规范教师教学行为,提高教师做好教学常规工作的积极性和自觉性,提高教学效益。同时,为实事求是地评价各教师的常规工作质量,提供真实、可靠的依据。特制定本方案。 二、检查小组 职责:检查组要做好检查情况记录,肯定长处,找出不足,对存在的问题要及时向检查对象反馈,并提出整改意见和措施 组长: 副组长: 成员: 三、检查要求 1、备课:教学前要拟订教学计划,要有对教材体系和内容的简要分析,对所任班级学生学习情况的基本分析;提出改进教学方法和提高教学质量的设想。备课过程中要写好课题;教学目的与要求;教学时数;教学内容的难点重点;教学过程、步骤;板书设计;作业布置;教后小结;教学反思(10年内教龄的教师教学反思要超过三分之二) 2、上课:教学目的要求要明确,讲课时要围绕中心内容,突出重点、突破难点,不要漫无边际,东拉西扯。整个教学过程要严密组织,使课堂教学既层次分明,又协调紧凑。坚持探究式、合作式和讨论式教学,加强对学生学习方式的指导,特别要注重培养学生良好的学习习惯,提高教学实效。教学时要面向全体学生,使各类学生都学有所得,特别是要照顾到学困生,力求他们能掌握本课时的基本知识和技能。课件不能采用“放电影”,要有自己的原创,要符合自己的教学情况。 3、作业批改:要求教师做到“有练必选、有发必收、有收必改、有改必评、有错必纠”,力争使尖子生“吃得饱”、中等生“吃得好”、学困生“吃得了”。教师必须及时检查和批改学生的作业,及时订正,日期明确,保持一定比例的面批。不得出现只写一个“查、阅”等不负责任的现象,作业错误要指出,批语要多鼓励学生,多教方法给学生并启发学生自行改正,杜绝知识性错误。教务处每月对各科作业批改情况进行抽查,每学期不定期抽查若干次。学校每年组织不少于一次的各年级各类优秀作业展评。

教导处范文之学校常规检查扣分说明(小学部)

教导处范文之学校常规检查扣分说明(小学部) 进出校 1.没有佩戴红领巾、队干标志一生扣0.5分。天气炎热(以少先队通知为准)或剧烈的体育活动后(经确认)可以不戴红领巾2.衣衫不整,穿拖鞋进校,骑自行车进出校门,分别扣1分。 体操眼操 3.不按要求组织好广播操进出场以及上操(队形)扣1分。无正当理由迟出操的班级扣2分。 4.体操、眼操做得不标准、不到位一生扣0.5分,班级整体较差扣2分。 5.学生无正当理由不去做操一生扣1分。 卫生打扫 6.教室地面、走廊以及墙壁不清洁扣1~2分。 7.卫生角扫帚、簸箕摆放不齐,垃圾桶没有及时清理,(指没过垃圾桶上边沿)分别扣1分。 8.日光灯罩、电视柜、投影仪及屏幕罩积有灰尘,讲台上杂乱,分别扣1分。 9.门窗不干净,扣1分。 10.课桌物品摆放不整齐扣1~2分。

11.包干区不干净(含垃圾箱等附属物)、视其轻重扣1~2分。 爱护环境 12.涂抹少先队常规检查公布记录的发现一交扣1分,攀爬窗条、楼梯护栏一次扣1分。 13.在花圃中玩耍、打闹,甚至破坏花草,经警告不听的一次扣1分。购买零食一人一次扣2分。 14.在楼上或随地抛扔废纸、零食包装袋(瓶子)等杂物一生扣2分。 就餐、午休、自行车停放、集会 15.午自休或午睡大声喧哗,在教室外做游戏,互相追逐,扣1~2分。 16.没有列队就餐一班扣2分。就餐时有严重浪费饭菜的一生扣2分。 17.自行车停放不齐扣1~2分 18.集会时讲话喧哗每生扣1分,每班累计不超过3分 其它 19.随意毁坏学校张贴的宣传用语、通知及常规公布表一次扣1分。 20.发现不文明语言和行为,情节严重的如骂人、打架,视轻重扣1~2分。 21.学生不服从值日生检查管理一次扣2分,如有争议应当及时向

三份教导处常规检查通报

三份教导处常规检查通 报 Document serial number【UU89WT-UU98YT-UU8CB-UUUT-UUT108】

三月份教学常规工作检查情况通报为检查教师教学常规工作的落实情况,3月14日,教导处、教研组进行了三月份教学常规检查,主要检查项目为常规管理工作、备课、上课、学生作业、听课记录等,现将检查情况通报如下: 一、管理工作 (一)部室工作 1、图书管理员每月底对各班借阅情况进行了量化考核,借阅档案齐全。 2、实验室十种表册齐全,三月份实验教学材料,及时完整整理归档。 存在问题:语文、数学教研组活动记录记载只有3次,幼儿园教研活动记录没有送交检查。 (二)电教工作 基本情况: 1、电教工作有计划、有课表、有制度、有播出计划、设备运行正常,接收及时正常。 2、各班电教设备借用规范,二模信号正常,能保证正常教学使用。 3、及时规范打印下发了各种常用表册,能按照要求规范填写各种档案资料。 存在问题: 1、科任教师上机操作记录填写规范但不够及时和真实。不能详实反映上机操作真实内容,存在安全隐患。 2、部分教师不能自觉遵守电子备课室制度要求,表现为不按编号上机操作,不注意电子备课室环境卫生。

3、电教资源的利用率过低,不能真正运用于课堂实际教学,多数是为了完成档案资料,达不到辅助教学的目的。 (三)各种笔记 1、政治、业务学习笔记,大多数教师书写规范。如杨秀琴、姚泉、王张鑫。学习内容具体。如王张鑫(政治笔记)“双高双普”知识宣传内容。雷小丽(业务笔记)“班主任做事的四个原则”“语文教学中的朗读”等。 2、存在问题:业务笔记和政治笔记内容混杂一起(如辜海燕);书写不能做到双面使用(如潘瑞、段文珍)。听课笔记;听课笔记(李纯三)有记录2次,其它老师虽有记录5次以上,但真正有多少教师在编记录内容,大家心知肚明。 二、备课 通过检查各位教师的教案。检查组认为大部分教师都能超前备课,教案详实。其中雷小丽(三语)、杨秀琴(五数)、姚泉(四语)等备课认真,书写规范,撰写反思经常化。所写反思能紧密结合教学实际,反思到位,针对性强。例如杨秀琴(五数)“本节课重点是使学生初步认识轴对称图形的一些基本特征。在此之前,学生已经学过一些平面图形的特征,形成了一定的空间观念。这一堂课将欣赏美与动手操作为一体,能有效的突出重点。本节课数学问题生活化,注重学生观察、交流、操作、探究能力的培养,让学生经历认识图形的过程。鼓励学生主动参与,主动探索,主动思考,以学生的自主合作为主。”他们教案被评为“优秀教案”。 存在问题:

新教学常规检查方案

教学常规检查实施方案 为了进一步加强我校常规教学管理,规范教师教学行为,加强对教学过程的监控,实现教学工作的全程评价,扎实推进教学改革,全面提高教师的业务水平和教学质量,特制定本方案,现公布如下: 一、指导思想 通过对教学工作的全程跟踪检查,做到过程与结果并重,以量化的方式全方位的展现教师各项教学工作的完成情况和完成质量,调动广大教师的工作积极性,帮助教师及时发现问题,改进工作,不断提高教师教学水平,促进教师的全面发展。 二、工作目标 1.强化教学过程管理,规范教师教学行为,促使全体教师把教学常规工作真正落到实处,努力提高教育教学质量。 2.表彰和推广优秀教学经验,对学校教学工作存在的问题及时指正。 三、检查小组 组长:朱选功 副组长:王宜科 成员:杨位宇夏孝贤刘伟刘庆会李洁刘丽 王冰韩丽李建伟曲若华胡文龙张素素 谢勇飞于素芳郁少娇 四、工作职责: 教学督导团负责教学常规工作检查和评估,并对检查情况及时总结、交流、通报。 五、检查的范围及内容 范围包括教师教学工作的如下环节:教案、教学进度、作业批改、听课、教学日志等五个方面的完成情况和完成质量。

六、常规检查的具体办法及说明 (一)教案 教案要环节齐全,书写认真。 1.达到检查期限内应备节数(课时教案)计满分10分,不足者按比例折扣,缺课时超过二分之一(含二分之一)者计0分。 2.书写是否完整按:好、较好、一般依次得 15、12、9分。 3.书写是否规范按:好、较好、一般依次得 5、4、3分。 4.反思是否深刻按:深刻、一般、无依次得 5、4、0分。 (二)作业批改(10分) 作业要求布置精当,适量,全面批改及时,有鼓励性批语。 1.作业数量:不少于正课时数的三分之二得满分10分,量不足者按比例折扣,缺少二分之一以上(含二分之一)者记零分(体育、微机、音乐除外)。 2.批改规范,无漏批、错批现象,无错题不改现象按:好、较好、一般依次得 15分、12分、9分。 3.有批改记录本者得5分。 4.有错题登记本者得5分。 5.要求全收全改,如不能全收全改且低于班级人数95%的,得分=以上得分*作业本数/实际人数。 (三) 听课(5分) 听课必须使用听课记录专用本,书写清楚,听课内容应是本学 期内容,。记录本内项目填写齐全、规范。教师每周听课不少于1 节课,以听课记录本及统计表为依据。每少听一节扣0.1分。 (四)教学日志 1.填写及时、内容完整、书写工整、认真、清晰。 2.严格考勤,认真记录学生平时表现,授课记录书写具体规范。 3.教学进度与授课计划基本一致。 三、检查时间 2017年11月10-30日 四、常规检查组织与操作 常规检查由教学督导团牵头,各院系积极配合,并按照相关规 定随教学进程逐步进行。

中学教学常规检查方案

瓦店乡第二初级中学教学常规检查方案 (征求意见稿) 为了进一步加强我校常规教学管理,规范教师教学行为,加强对教学过程的监控,实现教学工作的全程评价,扎实推进课程改革,全面提高教师的业务水平和教学质量,特制定本方案,现公布如下: 一、常规检查的指导思想 通过对教学工作的全程跟踪检查,做到过程与结果并重,以量化的方式全方位的展现教师各项教学工作的完成情况和完成质量,调动广大教师的工作积极性,帮助教师及时发现问题,改进工作,不断提高教师教学水平,促进教师的全面发展。 二、常规检查的范围及内容 范围包括教师教学工作的如下环节:备课、上课、作业批改、听课等四个方面的完成情况和完成质量。 三、常规检查各项检查具体办法及说明 (一)备课 1、教案 教案检查实行每天一签制,要求提前一天备课,每天早上签到时到教导处签收当天的所有教案(自习课除外),时间为每天上午签到后20分钟内。教案要环节齐全,书写认真。 (1)、达到检查期限内应备节数(课时教案)计满分10分,不足者按比例折扣,缺课时超过二分之一(含二分之一)者计0分。 (2)、书写是否完整按:好、较好、一般依次得 15、12、9分。 (3)、书写是否规范按:好、较好、一般依次得 5、4、3分。 (4)、反思是否深刻按:深刻、一般、无依次得 5、4、0分。 2、学案 (1)、达到检查期限内应备节数(课时教案)计满分10分,不足者按比例折扣,缺课时超过二分之一(含二分之一)者计0分。 (2)、学案格式完整(包括:课题、学习目标、学习重难点、教学方法设计、当堂检测、教学反思等)。按:好、较好、一般得5、4、3分。 (3)、学案批注详细认真,有适当补充内容。按:好、较好、一般依次得15、12、9分。 (4)、反思是否深刻按:深刻、一般、无依次得 5、4、0分。

教导处范文之教学常规检查实施方案

教导处范文之教学常规检查实施方案 为落实“改进教学常规提升教育教学质量”的要求,贯彻学校“向教学管理过程要质量”的工作思路,加强学校教学工作的过程管理,规范教师教学行为,提高教师做好教学工作的积极性和自觉性,提高教学效益。同时,为实事求是地评价各教师的常规工作质量,提供真实、可靠的依据。结合我校实际,特拟定此方案。 一、指导思想 促进教师积极、主动地学习业务,抓好教学常规工作,提高工作实效;客观、工作正地评价教师的工作业绩。 二、检查对象:上饶县中学全体任课教师 三、教学常规检查小组 组长:何庆旦郑承录 成员:陈志芳娄永红熊俊丰徐樟春林俊祝善建杨青尤琼宁德平及各年级教研组长、教师代表、教导处干事 四、检查小组的职责和分工 1、工作职责:检查小组全体成员负责对全体教师的教学常规工作进行检查和考评,并对检查情况进行总结、交换和通报。 2、分工情况:教导处负责组织检查、统计、通报结果;各年

级教务副主任负责抽签、通知、收集、返还被检查教师资料;教研组长和教师代表负责检查作业本、教辅资料、除周练以外试卷、听课本、备课本;教导处干事负责收集、返还被检查班级相关资料。 五、检查、统计内容 检查备课本、听课笔记、作业批改;统计教研组例会、每周教学反馈、每周查课 六、检查要求 1、备课本 1)要有明确的教学目标,符合大纲要求,符合学生学习水平,与教学同步。 2)备课分为两类:第一类是在县中任教少于6年(含括6年),高三教学少于2轮(含2轮)的教师备课必须手写备课;第二类是其他任课教师可用共案加个人批注形式,但鼓励手写备课。 2、听课本 1)校长、分管教学副校长、各年级分管校领导、年级主任、年级分管教学副主任、教务主任、副主任每学期听课次数不得少于20节。三年教龄以内的教师每周听课次数不少于2节,一学期听课次数不得少于30节,三年以上教龄的教师每学期听课至少10节。教研组长不少于15节。 2)每月的教学常规检查,听课次数按比例折算

学校教师教学常规管理制度及检查方案

学校教师教学常规管理制度及检查方案 为全面贯彻XX县教育局《关于提高中小学教育教学质量的意见》文件精神,切实落实XX县中小学《教学常规》评价细则,督促教师完成常规教学任务,对教师的常规教学规范管理,进一步提高我校教学质量,特制定源思学校教学常规管理制度和XX县XX学校教师落实《教学常规》评价细则。 一、总则 1、检查内容及执行。学校依据《教学常规》中“教师教学”相关要求,结合学校实际制定百分制教师月常规检查量化细则。并按每月一检查、一量化、一评比、一奖惩、一总结执行。 2、量化等次设定。90分以上为优秀,80---90分(不含90分)为良好,60---80分(不含80分)为合格,60分以下为不合格。 3、公示、奖励与整改。学校检查结束后次月5日前将教师落实常规检查得分情况进行公布,并按得分高低排序,试行基本奖每人每月100元,发放计算方式为检查得分X1=教师月教学常规基本奖。对排名前20%的教师试行优秀奖,每人每月50元,对不合格或问题突出的教师提出批评,并限期跟踪整改。 4、年度考核评价。按照年度检查次数取教师平均得分,按平均分的60%计入年度考核,再乘以教师年度考核评价细则教学管理权重分的40%,为教师年度考核教学常规量化总分。计算公式:年度内教师检查得分总分/年度内检查次数 X40%X40%=教师年度考核教学常规检查量化得分。 二、计划管理 1、任课教师学期初应根据教育教学分工制定工作计划。(计划严禁雷同或者下载,教学计划至少包括学情分析、教材分析、教学目标任务、教学措施、教学进度安排等内容。)。 2、任课教师期末有教育教学总结(总结严禁雷同或者下载)。

3、学期中教师应按照期初教学计划进行教育教学工作,学校按月督查教师教学计划落实情况。并对落实情况分忧、良、合格和不合格,按评价细则进行量化计分。 4、说明:学期初查计划制定,学期末查总结编写,学期中查落实情况。 三、备课管理 1、教案(导学案)规范完整。教案应包括下列内容:(眉头)课题、计划X 课时、第X课时、时间、(备课本右上角)总课时xx节、(正文)课题、教学目标(三维)、教学重点与难点、教具与学具、教学方法、教学过程(清晰、具体、并有指导学生预习环节体现)、板书设计、本课小结、作业布置等。导学案包括以下内容:教师用的导案、学生用的学案。强化“功在课前,利在课上”的意识,做到不备课,不上讲台,有一至三节超前教案。禁止照抄照搬他人教案或直接使用往年的教案教学,一经发现,视为教案编写不合格。以试卷作为复习内容的复习课,每张试卷算两课时,同时教师还必须配以相应的复习教案。以备课组完成的教学设计,备课组其他成员在上课后根据课堂教学实际应有个性化修改或建议。 2、按照教学进度、课表做到各种科目、课型堂堂有教案(导学案),各种教案(导学案)节数与每月授课天数、课表安排节数相吻合,不相吻合的视为无教案上课。 3、任课教师按照“一详多简”编写教案或导学案,小学部分语文、数学任课教师及信息技术、体育专任教师写详案,中学部教师分授课专业写详案,跨头任同一专业授课任务的教师,由教导处安排其中一个年级的写详案,一个年级的写简案。 4、任课教师每月至少撰写高质量的教学反思1篇。 5、理、化、生、科学教师要严格按照课标要求备好常规教案和实验课教案,组织好学生实验。信息技术要有常规教案和上机教案。 四、上课管理 1、教学行为规范。按时上、下课,不迟到、不早退;不得私自调课代课;课堂上不得做与教学无关的事;不得玩手机、接打电话,不吸烟,不得坐着上课(不含批改课堂作业);着装得体,教态自然。

课堂常规检查表

2014学年第一学期教改之“532”模式课堂流程检查表 时间:_____月_____日第_____节上课老师:___________ 科目:_______ 班级:_________ 一、检查记录表(以组内展示为主)

综合得分(满分100):____________ 填表人:____________ 二、检查组成员及检查方式 1.钱乐忠、张国良每天随机检查各年级一次,以年级整体巡视为主,也可到某一班级进行抽样调查。2.其他成员与对应第一次检查(对应)及班级 2.要求

(1)教务处提供七、八年级课表:根据课表,每天随机检查一次,每周共五次,若第一天为701班,则第二天依次为702班,以后几天以此类推,其他成员依次也到后面相应班级检查。即保证每天有一位老师对某一班级某一节文化课进行检查。 (2)在每周五次检查中,可随机选择一至两次去对应8年级班级进行检查。 (3)每天听课后检查组人员与上课老师交流反馈,交流后将评价表及时上交给教务处2,由教务处转交给课改办,课改办汇总共性问题每天进行反馈落实,突出问题再与相关老师个别交流。 2014学年第一学期教改之“532”模式备课组活动 一、具体要求 1. 从开学第二周开始,要求七、八年级备课组每周两位老师开课,以2个月为一周期,保证每位老师每月至少开课一次。 2. 备课组老师全部参与听课,其他组没有课的老师积极听课。 3. 备课组在听课后及时展开研讨,讨论导学稿存在的问题,学生预习或课堂内各环节的亮点与不足,进行及时评价及时调整,使每一位老师都能以较快的节奏适应课改。 二、报名形式 由备课组长在每周三4:00前以书面形式将以下内容报教务处2,教务处在周五10:00前将下周所有开课情况OA公布,并提前一天以短信形式提醒全校老师,在开课当天点名统计听课情况,纳入对老师的听课情况考核。

教务处常规检查总结

教务处常规检查总结 为了提高学校教育教学质量,教务处根据学校的总体部署,由学校教务处牵头部署,教务处行管人员、各教研组长组成的教学常规检查组于月日对各年级的教学常规工作进行了全面检查。 教务处对本次检查十分重视,检查前制定了周密的检查方案,明确了检查分工,李主任亲临现场督导工作。本次检查围绕教师的备、批、改等进行了专项检查。 从导学案检查情况来看,绝大部分教师能按照学校的要求,认真编写并使用导学案,重难点突出,环节齐全,质量较高。可见大部分教师备课都做到了围绕教学大纲,教学目标明确具体,教学过程清楚。但也有个别老师备课不精细,教学随意性较大,如备课环节不齐全,教师所用导学案没有认真完成,只是做了简单的标注,对考纲的要求研究不透彻,所选例题罗列的知识点不准确,学生练与思考的时间不充足,缺乏教学反思等等。建议各位老师在备课上下功夫,建议备课做到“四有”,即脑中有纲、心中有题、目中有人、手中有法。 教务处对作业布置与批改情况的检查主要包括作业量、批改本数、批改次数、批改情况(批改时间、是否批注、是否打等级或打分)等方面,从检查的情况看,大多数老师做到了作业量适

中,批改认真。存在的主要问题是,个别班级的老师对作业没有督促检查落实,学生做没有、能否会做、做得对否,老师并不清楚。个别教师不管对错只打勾或写“阅”。建议老师在学生的作业物体上做到“四必”,即有发必收,有练必批,有批必评,有错必纠。 同时教务处也对教师的听课记录和教研笔记进行了检查,大部分教师都积极听课,自觉进行教科研学习。但很多教师的听课笔记只是记录了教学过程,缺乏对本节课的反思心得。“我思故我在”,建议教师在听课和自学教科研知识时积极思索,记录自己思想的痕迹。 综上所述,从教务处的检查情况看,老师们更加重视落实教学常规,重视关注学生,相信通过全体教师的共同努力,光明中学的明天会更加美好! 。

中小学教学常规检查表

徐圩学区教学常规检查表(学校) 学校:________________时间:年月日项目内容与要求 1、教导(研训)处有教学工作计划、教研工作计划、教师专业提升计 划及执行日志。(8分) 2、教研(研训)组有研训活动计划,内容安排具体明确,活动开展正 常。(5分) 3、教学管理制度完善(12项)。(4分) 量化备注 过程管理(55分) 提质措施(30分)4、每月至少有一次校级研训活动,主题明确。(4分) 5、每学期教学常规各项检查不少于二次,有记录,有反馈。(15分) 6、学校领导班子深入课堂,听课节数达到要求。(6分) 7、教学工作有月总结、质量分析。(4分) 8、教师专业发展有阶段性总结。(3分) 9、有教学质量与教师专业发展、教学评估相结合的教师评价方案及过 程性记录,能体现奖优罚劣。(6分) 10、有符合本校实际的提高教学质量(中考质量)、提升教师素质的具 体措施。(8分) 11、对措施的落实有检查与督促并有明显效果。(12分) 12、有解决学校实际问题的课题研究。(10分) 备课13、集体备课能按规定实施。(5分) 情况14、当堂备课率达到100%,上课科目与日课表相符。(5分) (15分)15、教案内容与上课内容相符,备课规范,符合要求。(5分)合计 检查 主要 结果 亮点 分析

存在 不足 整改 意见 徐圩学区教学常规检查表(教师) 学校:____________教师:_________时间:年月日项目内容量化评价 教学计划1、教材分析、学生情况分析、教学措施和方法、 (5分)教学进度、研究课题、学习进修等明确实用。 2、项目填写齐全,内容充实,做到五备(课标、教 备课(20分) 上课 材、学生、教法和学法、习题和实验);有教学目标、重难点、教法和学法、主要教学步骤、课后小结、作业布置等具体设计,并有教学反思。 3、教师教学行为:目标明确,并落实在教学全过程;教学容量适当,深浅适宜;教学结构严谨,备教基本一致;教学方法灵活多样,课堂生成处理恰当,及时指导学生有效学习;评价方式多元化,注重发展性评价;教态自然大方,语言生动 (30分)精炼,恰当运用教具及现代教学手段。(15分) 4、学生学习表现:学习态度积极,思维活跃;能 自主、合作、探究学习,质疑问难;师生关系融 洽;具有良好的学习习惯;达成预定目标,各个 层次的学生均有所发展。(15分)

教导处日常工作常规

华厦小学教导处日常工作常规 一、开学前: 1,制定学期教导工作计划; 2,编排好教师任课表,值班护导表和作息时间表; 3,(上学期)做好一年级新生编班工作,张榜公布; 4,组织好补考及阅卷工作; 5,严格学籍管理,及时安排好转学生成绩调查及插班生工作;6,发放教师教科书、教参、图片、生字卡片教具等。 二、开学初(一至三周内) 1,发放各类教学管理的表格; (1)《新生学籍表》,在校人数统计; (2)转出、转入生统计表; (3)教师任职、认课表; (4)区年度报表; (5)总课表。

2,召开年级组长或学科老师会议,指导各年级、各学科制订学期工作计划,并汇总成册。(两周内) (1)教学、教研计划; (2)班主任工作计划; (3)劳动计划; 3,做好下学期课本、教参,图片及其它有关资料的预定。 4,举办一年级家长学习班。(上学期) 三、学期结束期间 1,提前四周与校长商订好结束工作,打印成一览表,其中包括新课结束时间、上课天数,制订 复习计划、考试、阅卷、质量分析、学生评语、教师自身工作小结、专题总结、学生成绩册、学 籍表、教师业务卡、教材、教参的收缴、假期安排、安全教育等工作要求,完成时间等。 2,与校长共同审阅学生评语。 3,组织好期末考试、试卷批阅及质量分析,及时上交。 4,(下学期)与校长共同商订新学年教师工作安排。

5,(下学期)做好毕业学生的报名等备考工作。 6,(下学期)做好新生统计报名工作。 7,(下学期)列出补考生名单及期末成绩表。 8,做好一学期教师学生突出成绩统计交校长、以备奖励(包括上公开课、带课、发表文章、比赛获奖等)。 9,发放下学期教学用书及教具等。 10,做好教导工作总结。 四、一日常规工作 1,了解教师病、事公假情况,及时安排带课; 2,接待家长来访; 3,配合教师教育特殊儿童; 4,处理偶发事件。 五、一周常规工作 1,配合校长制订周工作计划(包括听课安排); 2,组织好参加各年级教研活动,并安排教师外出听课; 3,听课后及时组织评议并做好记录;

中学教学常规检查实施计划方案

中学教学常规检查实施方案 为了进一步加强我校常规教学管理,规教师教学行为,加强对教学过程的监控,实现教学工作的全程评价,全面提高教师的业务水平和教学质量,特制定本方案,现公布如下: 一、指导思想 通过对教学工作的过程性检查,做到过程与结果并重,以量化的方式全方位的展现教师各项教学工作的完成情况和完成质量,调动广大教师的工作积极性,帮助教师及时发现问题,改进工作,不断提高教师教学水平,促进教师的全面发展。 二、检查围及容 检查教师教学工作的:1、教学设计或教案 2、10名学生(临界生)作业批改情况 3、听课记录 4、业务学习记录本等四项的完成情况和完成质量。 三、检查容权重及赋级原则 1、级别设置 每位教师的常规检查总等级设A级、B级、C级三个等级,年总评作为考核的重要依据;检查容的四项也分设A级、B级、C级三个等级。每次检查中有两个或两个以上A,且无C的总等级定为A级;低于两B无A,还挂C的一律定为C级 2、各项赋级原则 2.1教学设计或教案 A级:项目环节齐全,科学实用,书写认真,理念新,有特色。教案(教学设计)数量达到要求。每周不少于单班课时的70%。 B级:书写较认真,教案各环节齐全,教案(教学设计)数量每周不少于单班课时的50%。 C级:书写不认真,容简单,教案(教学设计)数量每周低于单班课时的40%。 2.2.作业批改 A级:作业布置精当,适量。批改及时,有鼓励性批语。数量达到标准。 B级:作业布置精当,适量,批改及时,可有鼓励性批语。数量达到标准。 C级:批改作业不及时,无批改,批改次数过少. 2.3、听课记录 听课记录检查以次数为准。教师每周听课以各班学习委员登记和校本活动记录为依据。 A级:达到或超过基数 B级:不少于基数的70% C级:低于基数的40% 2.4 业务学习 使用业务学习专用笔记本,养成学习的良好习惯。笔记容与教育教学有密切关系,能坚持学习。 A级:使用业务学习专用笔记本,每周1次,每次学习有时间、地点、说明等,容详实。 B级:使用业务学习专用笔记本,每两周1次,容较详实。 C级:无业务学习专用笔记本或学习次数过少,没有实质容。 说明:分项赋级,A级不超过30%,C级不少于20% 三、常规检查组织与操作 1、成立检查小组。 常规检查以王志金校长为组长,由教务处许主任牵头组织,组织有关教研组长、老师进行。共分七个小组语文、数学、英语、物理、化学、生物、(政、史、地)一组,每组确保两人同时检查,检查结束时要上交评级统计表及优缺点情况统计表,以保证检查的实效性,同时为今后的改进提供有力依据。

教学常规检查方案

教学常规检查方案 教学常规工作检查方案 为了深入推进我校课程改革工作,加强教学工作的过程管理,认真抓好教学工作常规要求的落实,规范教师的教学行为,提高我校教师做好教学常规工作的积极性和自觉性,使我校教学常规工作管理走上规范化的轨道,努力形成全员重视质量,参与管理,以管理促质量,以管理出效益的良好局面。特制定本方案。 一、指导思想 促进教师积极、主动地学习业务,抓好教学常规工作,提高工作实效,客观、公正地评价学校、教师的工作业绩。 二、工作目的 1、落实教学常规管理工作措施,全面了解教学常规工作情况,规范教师教学行为。 2、促进教师自觉、认真地抓好教学常规工作,提高教学质量,提高学生的综合素质。 3、客观、公正地评价教师的工作业绩,为学校的年度考评、教师的工作积分量化提供依据。 三、检查领导小组 组长:邓兴福 副组长:邓力文 成员:武文忠\\\\\ 四、检查内容 包括教学工作计划、备课、上课、作业、辅导、复习、考查和考试、上公开课和听课、校本研修手册和教学总结等。

五、检查原则 坚持实事求是、公平、公正、公开的原则。 六、检查细则 按照《峡口镇文贯小学教学常规工作检查表》的有关指标执行。 七、检查形式 实行定期检查与不定期抽查相结合的办法进行。 1、定期检查:由教学常规工作检查小组每月进行一次检查,并量化打分,评出优秀、良好、合格、不及格等次。 2、不定期抽查:不定期抽查分两种形式。 (1)中心小学教学常规工作检查领导小组成员抽选学校进行教学常规工作检查。 (2)由中心小学教学常规工作检查领导小组中副组长等人员在随堂听课的时候,对上课教师的教学常规工作进行检查。 八、检查结果权分: 1、定期检查占70%,不定期抽查占30%。 2、中心小学将以定期和抽查两种分数综合得出各学校期末综合评定的教学常规分。 2014年3月15日 附件:小学教学常规工作检查表 指标考核内容分值得分 1、按照国家课程计划~开足各科课时。 1 2、学校教学工作计划:写清指导思想、工作 3 目标、工作要点、行事历等。教学计划

(完整版)教学常规检查情况总结

教学常规检查小结 12月30日,根据教导处活动安排,进行了本学期期末教学常 规检查,检查内容包括教师教案、听课记录、学生作业、配套练习等。现将本次检查的内容总结如下: 一、教师教案 通过检查发现绝大多数老师在备课中能严格按照学校规定的备课要求去做,课时备课比较详细,且教学环节齐全,内容详尽充实,课后反思较好,体现了高效课堂理念。尤其是薛爱萍、李芬、常建华、柏银花、薛永贤、李清、何立挺等老师教案设计完整,教学重点、难点突出,设置得当,紧紧围绕新课标,能突出对学科素养的高度关注。板书设计具有高度的归纳与概括性,并能展示知识内在结构。绝大多数老师撰写的课后反思能体现教师对教材处理的新方法,能侧重对自己教法和学生学法的指导,并且还能对自己不得法的教学手段、方法进行深刻地解剖,能很好地体现课堂教学的反思意识。 二、学生作业的布置与批改 1、作业布置能分清层次,充分考虑学生的差异,作业适量适度,布置时间符合要求。 2、教师对作业及配套练习批改及时,认真,做到全批全阅,有日期及批改评语。 3、大部分学生书写认真、规范,作业整齐,次数合理,错题有更正。 三、听课记录 大部分教师都能按教导处安排积极听课,听课节数充足,尤其像张丽、李清、段鹰、柏银花等老师听课认真,反思总结及时深入,但个别听课记录内容简单,对所听课节无评议内容,甚至连听课时间、科目、班级都无记载,有个别教师期中常规检查完后再没有听

课。 四、不足与建议 1、部分教案内容过于简单,不能很好的体现教学重难点的突破,没有相应的习题的设计,无教学方法的体现,尤其表现在后期的复 习教案中,无明确的复习目标,只是简单的备考点,抄练习等贴卷 子 2、不重视教学反思。个别教案的教学反思不够认真、不够详细,没能对本堂课的得与失及时做出总结,这一现象在二类课教学 中的表现尤为突出。 3不注重对学生作业的评价,个别教师批阅学生作文的评语过 于简单,缺乏针对性的指导。 4、个别学科的作业缺乏次数累计,有些作业同一个班累计的次数不统一,给作业检查造成不便。

(完整版)教学常规检查实施方案

教学常规检查实施方案 回宫小学 2015-2016学年为落实“改进教学常规提升教育教学质量”的上级要求,贯彻学校“向教学管理过程要质量”的工作思路,加强学校教学工作的过程管理,规范教师教学行为,提高教师做好教学常规工作的积极性和自觉性,提高教学效益。同时,为实事求是地评价各教师的常规工作质量,提供真实、可靠的依据。特制定本方案。 一、指导思想 促进教师积极、主动地学习业务,抓好教学常规工作,提高工作实效;客观、公正地评价教师的工作业绩。 二、工作目的 1、落实学校教学常规管理工作措施,全面了解教师常规工作情况,规范教师教学行为; 2、促进教师自觉、认真地抓好教学常规工作,提高教学质量,提高学生的综合素质; 3、客观、公正地评价教师的工作业绩,为教师的工作积分量化提供依据。 三、检查小组 教学常规检查小组,由校长以及教导处有关人员组成。具体人员如下: 组长:陕晓露 副组长:张惠 成员:王晓娟周珍珍宋元叶白雯雯邢荣刘雪梅 四、检查小组的职责

工作职责:检查小组全体成员负责对全体教师的教学常规工作进行检查和考评,副组长对检查情况进行总结、记录。 五、检查内容 学期教学计划与总结、各科教案与作业、作业批改与听课笔记、教研记录、理论读书笔记、班主任工作记录(班级班会记录、好人好事、请假记录)。 六、检查原则 检查过程坚持实事求是、公平、公正的原则。检查人检查时不定人不定项,以免出现人情分关系分保证教师积分的公平。 七、检查要求 1、教案: 1)要有明确的思想教育目标,知识教育目标,能力培养目标,思维发展目标,符合大纲要求,符合学生学习水平,与教学同步,课后要写教学反思。 2)教案的内容应包括:章节/单元备课和课时备课两部分。 章节/单元备课环节包括: 单元教材分析、教学目标、教学重难点、教法学法、课时安排、课型(新授、练习、复习、讲评、实践、作文)。 课时备课环节包括: 教学目标、教学重难点、教具准备、教学过程、板书设计、作业布置、教学反思,每缺一项扣0.5分。 3)借用旧教案,则需另行写出缺少的环节以及板书设计和课后反思。 2、作业:

教学常规督查方案

教育教学常规督查方案 开展教育教学督查是教务科的职责和常规工作,是学校对教学质量实施 监控的一个重要环节之一。其目的是通过对教学过程的全面、深入了解,及时发现问题,提出整改意见,提高学校教育教学质量。 一、教育教学督查内容 1、教学计划执行情况:教学部是否在规定时间内按正式课表上课;教学部课程开设与课时设置;校内阶段性实训和生产见习、跟岗实习安排;任课教师的教学计划和教学进度。 2、教学常规执行情况:教学部课堂常规查询台账记录;任课教师授课教案;任课教师作业布置及批阅;任课教师是否存在有擅自停课、调课、易人上课、提前下课等情况;任课教师教学日志登记实行情况。 3、教研教改执行情况:教学部教研活动计划和台账记录;教学部及教研组对年轻教师“传、帮、带”的详细实施方案;“公开课、示范课”活动开展情况及教师听课、评课记录材料与资料整理;临时安排的教育研究和学术活动的进 二、教育教学常规督查方法 教育教学督查由教务科负责组织实施。采取查阅相关文档资料、调查问卷、 随堂抽查等方法。教学常规督查表及教学进度抽查表见附件。 教育教学督查分工安排表

三、教育教学常规督查评价办法 1、教育教学督查主责人未履职或督查次数未达标,按学校有关规定追责 2、抽查发现的问题,在行政会上进行通报并责令限期整改。抽检合格率 在80%以上的教学部,建议学校考核小组评定为B+等级及以上;合格率在 70%以下的教学部,建议评定为B-等级及以下,限期整改而未达标的建议评为C等以下。 3、督查发现的问题,全校通报并责令限期整改。对考核成绩在80分以上的教学部,建议学校考核小组评定为B+等级及以上;考核成绩在70分以下的教学部,建议评定为C等及以下,限期整改而未达标的评为C-及以下。 娄底市工贸职业中专学校2015年11月16日

小学教导处常规检查总结小学教学常规检查总结(精选多篇)

小学教导处常规检查总结小学教学常规检查总 结(精选多篇) 第一篇:小学教学常规检查总结 常规检查总结(一) 教学常规检查是学校教学工作的基本要求,落实教学常规是学校教学工作得以正常有序开展的根本保证。只有搞好教学常规才能有成效的促进教学工作。教师教学水平的高低体现于教学各个步骤的细节中,空洞地谈教学能力是苍白的,只有通过教师的备课情况、讲课细节、作业批改、课外辅导等一系列的常规细节中才能培养出优秀的教学能手。因此9月21日我们对全体数学教师的教案、作业等教学情况的过程管理进行检查。本次检查情况较好,教师都比较重视,检查内容完整、全面,现将检查情况总结如下: 教学常规检查的内容有:备课、听课、评课、作业批改及教学后记。 一、好的方面 1、备课力求完美。这次检查发现每位教师都能认真备课(1)所有教师都能做到统观全册,有全册的教材分析和单元教材分析,制定教学计划和教学进度,均有超前备课。

(2)教学环节齐全,教学过程比较详实,所有教师的教案中教学反思都达到十篇以上,有的反思体现自己独到的见解,有的反思能针对教学实际情况分析问题和解决问题,还有的指出存在的不足找出弥补的措施,各有特色。书写较以前规范,(3)备课从目标的制定、教学方法的设计及教学手段的运用能体现新的课改理念,能注重学法的指导。 2、教师写的教学后感比前一段时间有所提高,少部分教师的课后反思能体现教师对教材处理的新方法,能侧重对自己教法和学生学 法的指导,并且还能对自己不得法的教学手段、方式、方法进行解剖。 3、及时批改作业,对巩固知识,提高教学质量是行之有效的。本次检查发现大部分教师作业设置适量、适度,均能及时批改作业。有等级有激励的语言。学生作业中的错题能及时更改。多数学生书写比较认真,格式比较规范。教师批改记录比较细致,能够反映学生作业中的错误做法及纠正。 4、单元检测能及时跟踪课本考察学生,认真总结、仔细分析、及时反馈、班与班之间相互比较。 二、存在的问题 1、学生的书写还没有引起教师足够的重视,要加强年级间的作业评比活动以带动学生的书写。从所有作业批语看,鼓励性语言仍是单一。

教学常规检查实施方案

中学教学常规检查实施方案 为了有效地调控我校师生的教学行为,充分实现教学管理规化,使各项常规教学抓好、抓细、抓实,从而促进我校教学质量全面提高,特建立我校教学常规检查小组,开展教学常规检查。 一、成立教学常规检查小组 组长:湘林 副组长:曾文林龙立勋唐兰兰 成员:各教研组长 1、组长全面负责检查的开展工作。 2、副组长负责检查工作的组织实施工作。 3、各成员根据分工安排开展具体的检查工作。 二、检查项目(检查容详见各分类说明) 备课:教案或备课本。(包括作文备课以及各种地方课程备课) 作业:作业量、批改情况、学生订正情况 班主任德育日志:各班开展德育工作情况登记 听评课:听课节数、听评课记录 三、检查的形式 每次所有教学常规材料累计总分30分,学期结束将每次检查成绩相加,求出平均数,然后折分加入教师学期综合考核。 四.几点说明 1、常规检查是学校教学管理的正常工作,也是学校规管理的必要

工作,全体教师务必理解、配合、支持。 2、通过常规检查,及时了解我校教学工作存在的经验和不足,以便我校能及时推广好的经验做法,及时查找和克服存在的不足,扬长避短,提高我校的教育教学工作效率。 3、检查人员在检查过程中要严肃认真,记载详细,及时发现、总结典型,及时填写检查报告单。正反两方面的典型案例具体到人,记分客观准确。 4.各检查组在规定的时间上交下列材料: ①检查情况反馈材料,问题述具体,经验典型有案例。 ②检查记录表。 ③记分统计表。

教学常规检查实施细则 一、各种工作计划的制定 1、教师应于开学前一周制定出相应的教学、教研、活动课、班主任工作计划,各教研组制定出本组的教学、教研工作计划,逾期者扣0.1分,不按时补写者或不写的扣0.5分。 2、教学工作计划容应包括指导思想、情况分析(学生、教材等)、教学目标、教学重难点、教学措施或应注意的问题、单元授课安排、教学进度等,每缺一项扣0.1分。 3、教学工作计划必须根据实际情况拟定,要具体、实用,上、下学期衔接性强,并注意训练的延续性、梯度性,否则重写,并扣0.1分。 4、教师必须严格执行教学工作计划,不执行者扣0.2分。 二、备课 (一)要求及扣分因素 1、教案容 (1)教学目标,必须考虑知识与技能、过程与方法、情感态度价值观三个维度;(2)重点、难点;(3)课型、教学时数;(4)教学准备,如课前活动安排、媒体的选用(如实验仪器、音像材料、挂图、实物、模型、投影、多媒体课件等);(5)教学方法和学法指导;(6)教学实施过程,教师活动和学生活动的主要容,要有相应教学容及教与学的程序,不能把教案写成单纯的知识提纲讲稿;(7)设计激发学生学习兴趣的问题和小结;(8)板书设计;(9)作业布置;(10)教学

2015教学常规检查方案

官庄镇教育办 2014年教学工作检查方案 指导思想: 以教体局“一一二三”工作思路为指导,以“三大法宝”、“六大提升”为引领,认真落实《章丘市义务教育学校教学常规》、高效课堂建设活动和学生良好习惯养成教育工作,强化学校教学工作的中心地位,推动学校教学工作健康持续发展,营造积极向上的工作氛围。 主要内容 一、教学管理 1.学校教学管理有思路、有策略。能根据课程改革的要求和学校具体校情,制订并落实有效教学的管理措施和推进高效课堂的有效策略,有计划地推进学校教学工作。 2.校长及教学管理人员深入课堂,率先垂范。听课符合《章丘市义务教育学校教学常规》的有关要求(校长每学期不少于30节,分管教学校长每学期不少于40节,听课能关注教学常规的随机检查,点评有重点、有思想、有引领)。 3.重视教师业务水平的提升和教学方式的转变;重视学生自主学习,引导学生转变学习方式。能制订并落实学校教研工作计划;制定并落实学生自主学习的有关制度,注重学生自主学习氛围的营造和激励评价。 4.管理注重制度化、人文性。能有效地激发全体教师的工作

积极性,管理制度上下畅通,效率高,执行到位。 5.重视师德培训和教育行为的规范化管理。积极进行师德培训,注重师德引领;注意教师执教行为规范化的管理和适时规劝。 6.新教师的培养管理。有新教师成长三年规划及具体培养措施,新教师成长过程性档案齐全。 7.教学督导检查工作到位。学校、教导处或级部对日常教学检查制度化、常态化,有检查、有评比、有奖惩。 二、课堂教学 1.广泛开展有效教学、高效课堂创建活动,教师对任教学科如何实施有效教学、创建高效课堂有思考,有举措,公开课、课堂随机听课符合有效教学和高效课堂的基本要求,课堂教学效率高。 2.根据全市创建高效课堂的要求,学校能遵循“以人为本”和课堂教学规律,遵循学生身心发展和认知规律,积极转变教与学的方式,初步形成校本化的高效课堂教学的基本模式,并逐步成为全校教师的自觉行为。 3.根据教学现代化的要求,课堂教学要合理使用电教器材辅助教学,熟练使用白板、制作课件,能录制辅助教学的短视频。用现代化教学手段提高课堂教学的直观性、趣味性和实效性。 三、教学常规 1.教师备课情况。包括备课数量、备课本书写认真、备课环节齐全。为适应教学发展趋势,提倡以学校或学区为单位进行电

教学常规检查实施方案

教学常规检查实施方案-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

昆丽河小学教学常规检查实施方案 为了有效地调控我校师生的教学行为,充分实现教学管理规范化,使各项常规教学抓好、抓细、抓实,从而促进我校教学质量全面提高,特建立我校教学常规检查小组,开展教学常规检查。 一、成立教学常规检查小组 组长:孟晓莉 副组长:王英旭、焦可心 成员:刘月梅及各教研组长 二、职责范围 1、组长全面负责检查的开展工作。 2、副组长负责检查工作的组织实施工作。 3、各成员根据分工安排开展具体的检查工作。 4、教学常规检查小组每月一次对全校的教学常规工作进行全面检查。 三、检查项目(检查内容详见各分类说明) 备课:教案或备课本。(包括作文备课以及各种地方课程备课)作业:作业种类、作业量、批改情况、学生订正情况 辅导:辅导学生名单、开展辅导情况 质量反馈:根据教学进度开展单元及阶段性检测情况、成绩填报情况、质量达标情况 听评课:听课节数、听评课记录 第二课堂;活动记录(小组名单、活动计划、活动记录) 教学随笔及经验文章:根据学校安排,以学期为单位按规定数量完成情况。 四、检查的形式 严格以《县教育局教学“三·六常规”常规基本要求》为依据,每次所有教学常规材料累计总分30分,学期结束将每次检查成绩相加,求出平均数,然后折分加入教师学期综合考核。 五、几点说明 1、常规检查是学校教学管理的正常工作,也是学校规范管理的必要工作,全体教师务必理解、配合、支持。 2、通过常规检查,及时了解我校教学工作存在的经验和不足,以便我校能及时推广好的经验做法,及时查找和克服存在的不足,扬长避短,提高我校的教育教学工作效率。 3、检查人员在检查过程中要严肃认真,记载详细,及时发现、总结典型,及时填写检查报告单。正反两方面的典型案例具体到人,记分客观准确。 4、各检查组在规定的时间内上交下列材料: ①、检查情况反馈材料,问题陈述具体,经验典型有案例。 ②、检查记录表。 ③、记分统计表。

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