文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 劳务合同通用条款

劳务合同通用条款

劳务合同通用条款

项目经理部(以下简称甲方)

承包班组及负责人姓名(以下简称乙方)

根据生产需要,经双方议定____________________劳务分包通用条款组成如下:

第一款合同管理

1、乙方不得将本工程劳务分包以任何形式转包或再分包给其他人员;否则,甲方有权终止本协议,并将乙方及乙方雇员强制清退出本工地;如乙方按本款被强制退场,结算工作按本劳务合同协议条款第二款第1条办理,涉及乙方或乙方任一雇员的工资及费用由乙方自行负责;

2、乙方负责人必须委派不少于_____个经甲方认可的管理人员包括(_______________________________)进驻工地;乙方委派的管理人员必须每天在施工现场旁站指挥施工,因事离岗必须事先向甲方指定的施工员请假同意后方可离开。否则,按擅自离岗处理,给予处罚50元/人次。

3、乙方必须派遣负责人员及时有效参加甲方相关部门组织的工作会议,包括每周内部工程例会、每周班组安全会议以及甲方根据现场工作需要组织的当天工作会议,保证做到有组织、有步骤地落实合同安排施工。凡未请假且不能与会者,每次罚款50~100元;无论任何理由连续3次请假者,自第3次起每次罚款50~100元。

4、乙方必须依照《中华人民共和国劳动法》有关条文并尊重建筑业的行业特性做好本工种工人的管理工作、开展各种形式的思想教育,正确处理劳动权益与行业特性之间的矛盾,保证在整个施工过程中不发生任何职工投诉行为;凡发生本工种工人因劳动争议未经调解而乱投诉造成生产受到干扰或因乙方内部工作关系没有理顺导致劳动仲裁败诉并波及甲方者,每例罚款2000元。

5、乙方必须根据甲方的需要,充分、及时、无条件落实对其它工种、工序的配合或特殊事件如抢险救灾、缺陷修复下的配合(如产生费用,可由甲方项目副经理及以上领导后补签证)。因乙方渎职或配合不力,甲方有权根据损失情况追究乙方责任。

第二款技术管理

1、乙方派出复核岗位要求的钢筋开料员在甲方项目总工、技术指导下负责本工程钢筋的计划、配料工作;如乙方提供的材料计划单、钢筋配料表与施工图纸不吻合、有遗漏,每发现一次,除按发生错误的材料费用赔偿外给予同等数额的处罚;

2、乙方派出的包括钢筋开料员在内的管理人员必须具备施工图识图能力,必须及时有效地提出建筑图与结构图、钢筋图与模板图之间的遗漏或矛盾;否则,如造成返工,乙方分摊返工费用的30%~50%,具体裁量权归甲方所有;

3、乙方派出的管理人员必须严格按图纸要求(含设计变更、修改通知单)和甲方的施工部署(施工方案)进行施工,布置专人负责现场指挥施工、专人负责检验与检测、专人负责工序三检(自检、交接检、配合专检)和隐蔽验收;否则,按擅自离岗处理,处罚50元/人次;

4、在施工过程中必须严格执行国家和省市现行的施工规范及技术标准,所制作的钢筋必须符合《钢筋绑扎分项工程评定表》及《钢筋焊接分项工程评定表》中的各项规定,按图纸设计要求,做好预留洞口及剪力墙、柱预埋拉结钢筋工作;否则,每抽查一次发现乙方不按图纸、方案或配模图要求制作绑扎钢筋造成返工的按每50公斤罚款500元(不足者按50公斤计算),且一切材料损失由乙方负责;

5、乙方保证按设计要求安装、绑扎钢筋并达一次性通过甲方监理或质检站的隐蔽验收;如未能一次性验收合格,存在被责令整改时,如责令整改在4小时内未能整改达到合格,每延长一小时罚款500元;

6、乙方派出的管理人员必须熟悉钢筋原材料、焊接件等的化学物理性能和检验检测办法,必须充分配合甲方施工员和试验员做好原材料的抽送检工作;如发现未送检合格的原材料使用于工程的某一部位,或使用于工程某些部位的原材料、焊接件抽送检组数未达到规范或规定要求,则对乙方按与施工员或试验员同等数额的处罚50~500元/次,具体裁量权归甲方所有。

第三款质量管理

1、钢筋原材料因进场卸放后搁置时间过久和半成品堆放时间过长引起生锈由乙方负责处理;如乙方不作除锈、调直等处理的,给予

150元/次·处的罚款(如果甲方原因或长期停工引起除锈的,甲方给予35元/人工日的除锈费用,具体人工日由双方现场实估);

2、钢筋半成品制作中规格、长度、弯钩必须符合规范要求,按每层、每施工段报请甲方质检员验收;如实测实量验收达不到优良标准,对乙方给予500元/批次处罚;如实测实量达不到合格标准,乙方必须无条件返工并承担相应的材料费;

3、钢筋焊接必须由符合特种工岗位资质要求的专业焊工持证(操作证)完成,焊接文书包括焊工证件、个人签署等必须完整有效;否则,给予乙方处罚100元/例;

4、钢筋连接(包括焊接、镦粗直螺纹连接、冷挤压连接等)按照规范要求进行批量检验检查;每批量各种钢筋焊接及机械连接抽样不合格组数超过2组的每组罚款500元,且造成的损失由乙方负责;

5、钢筋连接除按照规范要求进行批量检验检查外,对于重点部位的梁、柱必要时进行逐个接头检查,不能达到按规范要求的基本项目、保证项目、实测实量项目时,甲方有权给予乙方50元/个·项的处罚。

6、为争取达到市优质结构,作为基本条件之一,钢筋绑扎的网片必须严格达到规范要求的基本项目、保证项目、实测实量项目的允许值标准;乙方必须加强楼面、墙体、柱箍绑扎质量;如达不到允许值标准,甲方有权给予乙方100~500元/处·项的处罚,乙方必须无条件整改直至满足要求;

7、为争取达到市优质结构,作为基本条件之一,墙、柱钢筋不得存在保护层不足或严重偏位现象,每层墙、柱钢筋保护层不足或严重偏位超过5根者每根罚款100~250元(按规范执行偏差数据);

8、为争取达到市优质结构,作为基本条件之一,必须按规范要求甚至加密设置保护层垫块、绑扎拉结筋、支设马凳筋等;否则,拆模后发现有露筋者根据情节严重程度给予每处罚款100~1000元的罚款;

9、在每次混凝土浇筑工程中,乙方必须派出足够的值班人员(起码不得少于3个)随时调整钢筋位置及保护层,否则罚款150元/次;乙方派出的值班人员必须有完整的标识,如发现擅自离岗或睡觉,给予当事人50元/次的处罚;

10、为争取达到市优质结构,作为过程控制的基本手段,由乙方制作的保护层垫块规格、厚度、强度必须满足甲方的技术交底要求;甲方将根据工程质量的状况不定时的抽查垫块质量状况,对不满足要求的垫块按抽查数量给予10元/块的处罚。

第四款工期管理

1、乙方进场的作业人数需和分包的工程量及工期要求弹性变动,在乙方工作不能满足施工现场的流水节奏时,甲方有权要求乙方按甲方满意的劳动力进行配置。因乙方劳动力配置无法满足甲方要求,同时下达乙方的施工任务不能按期完成,则甲方有权按每日1000~5000元给予乙方处罚。

2、在甲方同意的劳动力配置情况下,乙方必须通过加强和提高劳动力操作技能、协调甲方优化安排工序和采取必要的赶工措施(如加班等)保证工序工期不发生延误;采取赶工措施所必须进行的劳动保护措施如防暑、防雨等原则上包含在包干费用中,在乙方达到甲方下达的工序工期指标时,甲方给___________元的表彰和奖励作为乙方加强劳动条件保护措施的补偿;否则,每延误一个工作日罚款___________元,具体裁量权归甲方所有;

3、由于乙方工人技术素质低或乙方管理松散、班组缺乏战斗力,质量达不到要求或作业人力不足,严重影响甲方工期进度目标,而且乙方三天无法达到甲方指定整改目标导致这种延误有可能进一步恶化(评判权归甲方)时,甲方有权终止本协议,将乙方立即清退出本工地,工资按已完成的工作量的70%结算,其余30%作为甲方工期损失的费用补偿;

4、在正常施工状态下,如系甲方的雇员工作失误、故意刁难、不可抗力等因素引起工序工期延误,乙方有权提出工期顺延和窝工费用补偿要求,具体数量和数额的核定由甲方裁量确定。

第五款安全管理

1、在施工现场中,乙方所有作业人员必须严格遵守甲方有关现场安全生产和文明施工的有关规定,违反安全生产操作规程和规定导致疾病、伤亡或伤及他人事故的一切的责任及损失由乙方承担;同时,甲方保留对乙方因乙方责任事故导致甲方受到本工程业主处罚金额进行分摊的权利;

2、乙方必须遵守《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-91)、《建筑安装工人安全技术操作规程》(〖80〗建工劳字第24号)第1条~第33条、第146条~第183条、第451条~第485条、第826条~第828条;凡未遵守上述规定者,给予乙方或乙方所管理的工人50~150元/人次的罚款;

3、乙方使用的机械设备(无论乙方自带或甲方所有,办理进场验收或交接验收手续后视为乙方所有)必须满足《建筑安装工程安全技术规程》(〖56〗国议周字第40号)、《建筑机械使用安全技术规程》(JGJ33-86)等要求;凡未遵守上述规定者,给予乙方或乙方所管理的工人50~150元/人次的罚款;

4、乙方同时必须遵守甲方制定的《安全操作规程》(工地颁布或附件发放),如相关条文与国家或省市标准有出入,以较严格的条文为准;凡未遵守本规定者,给予乙方或乙方所管理的工人50~150元/人次的罚款;凡罚款数额在不同条文有不同约定,按不同约定的最低额为下限、最高额为上限由甲方裁量;

5、特别约定:

⑴、乙方人员进入施工现场不戴安全帽或不系帽带则每人每次罚款50元;

⑵、乙方人员高空作业不戴或不正确佩戴安全带者,每人次罚款50元;

⑶、乙方人员赤脚作业、穿拖鞋作业,每人次罚款30元;

⑷、严禁从高处往下抛掷物件,违者每人罚款50元;造成其它损失,由乙方及责任人本人负责。

⑸、严禁从提升架乘人上落,违者每人次罚款50元,开机者罚款100元,承包责任人罚款100元;

⑹、带小孩或未经项目部同意带外单位人员进入施工现场者,每人次罚款50元;

⑺、外脚手架严禁放置料头、工具或其它杂物,违者每人次罚款300元。

⑻、所有电动工具、机械、灯具等需专业电工搭接的,严禁非专业电工乱拉乱接,违者每人次罚款50元;造成安全用电及机械事故,一切责任及损失由乙方及相关责任人承担;

⑼、乙方及乙方人员因高处堆放物料发生高处坠物安全隐患,甲方有权对乙方按500~1000元/例给予罚款;造成事故或其它损失,追增乙方及责任人本人的责任;

6、对于遵守安全生产规程施工造成的工伤事故,药费在10000元内由乙方负责,10000元以上的由甲乙双方共同商议处理;

7、为了降低合同双方风险,乙方及所有工人进场10天内必须购买意外人身保险和人身意外医疗保险,费用由乙方或工人自负、得益由付款人享受,手续可由甲方项目部代扣代买(从乙方及工人工资中扣除)、统一办理。

第六款文明施工

乙方及乙方人员有义务严格遵守本工程文明施工的规定;

1、乙方必须参照《建筑工程施工现场综合考评手册》遵守5.2.1.1第3条~第4条、5.2.1.2第4条~第8条、5.2.1.3第4条、5.2.2款、5.4.1款~5.4.3款、5.4.4.1第8条、5.4.4.2第1条~第2条、5.4.5款、5.5.2款要求;否则,甲方可以给予乙方及乙方人员予以50~150元/人次的罚款;

2、为实现文明施工达标,乙方及乙方人员必须通过加强人的素质管理、通过员工的精神风貌来主动推动各项达标规定的落实,包括:①、佩戴工作证、着装整洁规矩(不坦胸露乳、不穿拖鞋、戴安全帽)(违章者,给予50元/人次的罚款);②、不在宿舍内乱接灯或乱安插座(违章者,每人次罚款100元);③、活动板房内严禁吸烟(违章者,每次罚款50元,找不到责任人,按烟头数量每根20元由同宿舍人员分摊);④、保持清洁卫生,严禁随地大小便(否则,每人次罚款50~500元);⑤、爱惜粮食,剩余饭菜倒在指定地点(否则,每人次罚款30元);⑥、不准带家属或小孩进入施工区或留宿(否则,每人次罚款300~500元);⑦集体宿舍严禁男女混住,否则,每人次罚款300~500元。

4、乙方人员必须全力做好三个责任区域的总平面管理工作:①、加工棚或料场;②、现场工作面;③、生活区宿舍。乙方维持总平面管理的费用包含在包干工资中,甲方不予任何形式的补偿或签工。乙方必须按甲方指定堆料场精心规划,所堆放的材料必须标码堆放整齐,地面保持清洁,不得有废料等杂物乱堆乱放,否则每次处罚款500~1000元。乙方在使用现场工作面时,必须做好分区、有序,并且每完成某一分项工程,余料必须立即清放回加工场所堆放整齐,实现“活完、料净、脚下清”的目标,否则每次处罚款50~250元。乙方必须每天安排人员对分配给乙方的生活区宿舍进行彻底的保洁工作,将安全帽、饭盒、洗刷用具在指定位置摆放整齐,否则每次检查处罚50~100元。

第七款人员管理

1、进场前,乙方所有工人需交相片4张,身份证复印件二份,以便办理报户手续及上岗证;暂住户口或暂住证由甲方负责统一办

理、费用由乙方及当事人承担;在本工地生活区范围内如被户籍管理部门查罚,相关事务由甲方负责;乙方人员在非生活区内被派出所查罚、或因无未婚证、节育证、计划生育等证件被处罚由乙方及当事人自行负责;

2、乙方以及乙方人员进场后,由甲方按实际人数及人员变动有弹性地安排宿舍;所有住宿人员必须严格遵守职工宿舍的各项管理规定,诸如文明施工管理规定、卫生管理办法、安全防火管理规定及节约用水内部条例;所有乙方的住宿人员必须在乙方统一组织下服从甲方对宿舍的调整(如甲方认为必要的时候);凡不服从各规定的具体条文者,按有关管理规定中约定的办法进行处罚或处理,如缺乏具体处罚规定的,按违背某条款10~100元/人·次的额度处罚;

3、乙方所有进场的工人,必须在甲方统一安排的伙房就餐;凡在其它场所就餐并因卫生问题引起疾患者,概由当事人负全部责任,如引起传染性疾疫的,甲方保留开除当事人或解除劳务合同关系附带追究乙方和当事人经济责任的权力;如经卫生检疫部门检验认定发生疾患或食物中毒属伙房责任,由甲方有权责成伙房按卫生检疫部门认定的方法或标准承担处理或补偿费用给受伤害人员;

4、乙方必须教育本工种劳务工讲文明、讲礼貌,严禁在工地范围内起哄闹事、打架斗殴、偷盗财物;鉴于建筑业安全管理的特殊性,凡在生产区或生活区发现有违者本规定者,必须给予坚决处理,给予当事人开除、责令退场并处500~2000元/例的罚款,尤其对于首先动手的当事人或起哄的带头人必须加倍处罚,情节严重者扭送公安机关处理;

5、生活区或生产区凭证出入,凡不佩戴工作证或上岗证的人员,保安人员有权不准进入;根据工地条件,难以安排乙方工人亲属、老乡住宿,同时与工地无关人员将带来系列问题,本工地谢绝一切非施工人员投宿,违者每人次罚款50~100元;

6、乙方所有进场的工人不准另外私搭厨房或在宿舍使用电饭煲、电炉等电热设备;违者除没收器具外并处罚款500元;

7、乙方人员进场后屡次违背本劳务合同通用条款约定事项,因犯同种错误屡次受罚、屡教不改,或屡次受罚、所犯错误情节严重,甲方保留责令乙方辞退当事人、强制退场的权力;

8、乙方人员出现工作失误或被甲方管理人员判断为出现工作失误时,可能会受到甲方管理人员的摘牌处理(摘除工作牌后根据违规或失误情节进行处罚);在摘牌过程中,乙方人员必须给予配合、不得发生争执行为,否则按不服从管理从重处理;在被摘牌后,当事人

保留对摘牌事件的申述权和解释权,有权会同乙方负责人向甲方管理人员或其主管人员进行解释或提起申述。

第八款劳资管理

1、本劳务分包合同为工作量单价包干合同,包干单价已经包含乙方以及乙方代表的劳务工集体为完成指定工作量或许必须加班而可能存在的加班工资;劳动工资分阶段结算分阶段发放,平时按乙方实际施工工人人数每人每月发200~300元生活费及零星费用;

2、乙方按阶段完成工程量(实际完成工作量)后编报结算书现场施工员签字认可形象进度、专职质检员核定质量等级、劳资员(或商务经理)核量核价;上述结算书经项目部负责人审批、乙方签字确认后作为双方结算依据;本项工作在10个工作日内完成;

3、乙方根据有效结算书向财务部门领取并填写付款申请;必须提交足够的辅助材料采购单据冲销日常进行辅助材料采购前申请的借款;财务人员核对结算数额、借款数额后提出付款意见;本项工作必须在3个工作日内完成;

4、乙方在工资发放前必须编制包含乙方负责人在内的工人劳动工资表并经各劳务工签字认可;乙方负责人将会签后的工人劳动工资表会同质检员和安全员核对奖罚数额作为工资发放依据;本项工作在2个工作日内完成;

5、乙方负责人凭财务签署过的付款申请和质安员核对过的工资表报项目部负责人签字审批后在甲方财务人员监督下(必要时)发放劳动工资;发放时必须由劳务工本人持有效身份证明签署后领取工资;工资表复印后一式两份,原件留甲方财务部门备存。

第九款工序管理

1、为确保本工程拟订的工程质量、安全生产、文明施工的各项指标,甲方将充分组织乙方开展工艺和工序管理;乙方必须会同甲方项目总工针对本工种各道工序提出并制定工序条件如先导工序必须达到的标准、本道工序施工准备情况等;乙方必须充分配合甲方质检员、施工员进行关联工序的自检、交接检和专检,办理隐蔽验收手续和工作面移交手续;

2、在楼面混凝土浇筑后,甲方放线人员定位测设完毕前,未经放线负责人的工作面使用许可,甲方有权要求塔吊等机具不予乙方配

合,乙方不得安排人员、半成品进入工作面;否则,对乙方按50~500元/次给予处罚;

3、在楼面梁板模板支设完毕,乙方必须提请甲方专职质检员、测量放线员、模板工程劳务作业队伍进行模板标高的复核确认和责令整改工作,将引起楼层高度偏差的模板因素予以克服;否则,因前道工序偏差造成对后道工序的不良影响的责任转由乙方负责并处50元/次的罚款;

4、在楼面钢筋隐蔽验收同时,乙方必须响应甲方专职质检员、测量放线员、混凝土工程劳务作业队伍对钢筋网片高低进行复核确认并进行必要整改工作,将引起楼面结构漏筋或楼层高度偏差的钢筋因素予以克服;否则,甲方有权按本合同约定的质量条款翻倍处罚乙方。

第十款材料管理

1、乙方根据甲方的施工部署和施工图要求分阶段、分部位提前15个工作日提交材料计划报甲方预算员核定(核定在5个工作日内完成);

2、乙方将甲方预算员审定的材料计划签注材料进场时间要求后提交甲方材料部(在预定每批材料进场的5个工作日前);甲方材料部必须在预定的时间内安排进货;否则,引起的工期延误由责任人承担;

3、乙方必须保证材料计划的准确性和精确度,甲方预算员的审核旨在协助乙方而不是替代乙方进行材料总量控制;相关部位或全部完工后,甲方有权随时抽查,钢筋制作场地积压的钢筋按乙方自身采购处理并可责令乙方负责清理出场,相关费用在结算时扣除;

4、乙方必须就图纸变更提交材料计划的变更通知,甲方预算员对该变更的审核必须在最长2个工作日内完成,乙方提交甲方材料部的时间可以在采购时间的前一天;

5、严禁浪费材料;钢筋下料后的料头统一由乙方派人每天定时堆放在甲方的指定的堆场,按一定的时间间隔,甲方材料部负责按废料出售;料头重量不得超出经甲方认定由乙方钢筋配料员提供的钢筋料表用量的 1.5%,否则,超损耗部分材料费由乙方负责,结算时从工资中扣除;

6、材料进场后,视为原材料已经出库交付乙方使用;出库后的材料保管和保护归使用班组负责。

第十一款补充说明

本通用条款适用于甲方和乙方的任何个人建立劳务工作关系;本通用条款经甲方项目部代表、乙方负责人签字盖章后生效,自甲乙双方完成协议条款结清费用后失效;本通用条款自生效起,视为乙方及乙方人员或乙方新录用的人员自动并全面接受本条款有关约定,无论本通用条款以公示形式发布或者乙方人员联签方式发布,凡进入本工地超过3天或持有上岗证的乙方人员均视为接受本通用条款。

甲方代表:乙方代表:

代表:代表:

日期:日期:

个人劳务合同通用范本

内部编号:AN-QP-HT500 版本/ 修改状态:01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted. 甲方:__________________ 乙方:__________________ 日期:__________________ 个人劳务合同通用范本

个人劳务合同通用范本 使用指引:本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时,为了确定各自的权利和义务而订立,一旦签订完成需各自遵守其中的条文,参与合同的多方都受到合法的保护与限制。资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。 个人劳务合同(一) 甲方: 乙方:姓名性别居民身份证号 电话:家庭地址: 鉴于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议期限为。本协议于xx年xx 月xx日生效,至xx年xx月xx日终止。 第二条乙方承担的劳务内容,要求为:

劳务合同书通用模板

劳务合同书通用模板 General template of labor contract 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号:XX-2020-01

劳务合同书通用模板 前言:劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。本文档根据劳务合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 用人单位(甲方): 地址及XX编码: 职工(乙方): 身份证号码: 住址及XX编码:律、法规、规章规定,招用(以下称乙方) 为劳动合同制职工。双方根据;平等自愿、协商一致;的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。 一、合同期限本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第_种形式:1.合同有效期限为_年,至_年_月_日止。 2.无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化

或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为:_。 3.合同期限至_工作(任务)完成时终止。 其完成的标志事件是_。新招收、调入、统一分配人员 的劳动合同,自生效之日起_个月内为试用期。 本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。 二、工作任务 (一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门):_。 (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。 三、工作时间 (一)甲方实行每日不超过8小时,平均每周不超过4 4小时的工作制度。并保证每周乙方至少不间断休息24小时。 (二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作 制或综合计算工时工作制。 (三)甲方因生产、工作需要,经与工会和乙方协商同意,可安排乙方加班加点,但每个工作日延长工作时间不得超过3小时,每月累计不得超过36小时。

劳务合同通用版

劳务合同通用版甲方:_____________________________ 法定代表人或委托代理人:___________ 注册地址:_________________________ 通讯地址:_________________________ 邮政编码:_________________________ 乙方姓名:_________________________ 性别:_____________________________ 居民身份证号码:___________________ 出生日期:_________________________ 家庭住址:_________________________

邮政编码:_________________________ 户口所在地:_______________________ 通讯地址:_________________________ 邮政编码:_________________________ 电话:_____________________________ 鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议期限为________年。 本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。 第二条乙方承担的劳务内容、要求为:_____________________________________。

第三条乙方提供劳务的方式为:____________________________________ 第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括: ___________________________________________________________ ____。 第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间: ___________________________________________________________ ____。 第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。 第八条发生下列情形之一,本协议终止:

劳务合同通用范本

内部编号:AN-QP-HT637 版本/ 修改状态:01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted. 甲方:__________________ 乙方:__________________ 日期:__________________ 劳务合同通用范本

劳务合同通用范本 使用指引:本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时,为了确定各自的权利和义务而订立,一旦签订完成需各自遵守其中的条文,参与合同的多方都受到合法的保护与限制。资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。 甲方: 法定代表人或委托代理人: 注册地址: 通讯地址: 经营场所: 乙方: 姓名: 性别: 居民身份证号码: 家庭住址: 邮政编码: 户口所在地_______省(市)_______区

(县)__________街道(乡镇) 通讯地址: 邮政编码: 电话: 根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限为___年。 本合同于_____年__月__日生效,至______年___月__日终止。 第二条甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。

标准劳务合同书范本(通用版)

甲 方:______________________________ 乙 方:______________________________ 日 期:_________年________月_______日 标准劳务合同书范本(通用版) The purpose of contract is to restrain both parties to fulfill their responsibilities and obligations.

标准劳务合同书 甲方:____________________________ 地址:____________________________ 电话:____________________________ 电传:____________________________ 法定代表人:______________________ 职务:____________________________ 国籍:____________________________ 乙方:____________________________ 地址:____________________________ 电话:____________________________ 电传:____________________________ 法定代表人:______________________ 职务:____________________________ 国籍:____________________________ 第一条 合同目的 本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、 工程

最新劳务合同协议书范本(通用版)

最新劳务合同协议书范本(通用版)

甲方(用人单位): 名称:联系电话: 法定代表人(主要负责人): 地址: 乙方(劳务人员): 姓名:性别:身份证号码: 户籍所在地:邮政编码: 住址:邮政编码: 联系电话: 鉴于甲方工作需要,聘请乙方从事劳务工作,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守。 第一条本协议期限为月。本协议于年月日生效。 第二条乙方承担的劳务内容、要求为: 第三条乙方承诺根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条

约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。 第四条乙方在为甲方提供劳务过程中获悉的商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。如因商业泄密造成对甲方损害的,甲方有权追究其法律责任,并要求乙方予以经济赔偿。 第五条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间: (一)劳务报酬标准:; (二)劳务费用支付方式和时间:甲方每月日前以形式支付乙方上一个月的劳务报酬。 (三)如需调整劳务报酬,甲乙双方另行约定。 第六条工作纪律和规章制度 (一)乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,按时完成工作任务,并保守甲方商业秘密。 (二)乙方违反工作纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的纪律处分、经济处罚等,直至解除本合同。 (三)有下列情形之一,甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的,乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金:1.乙方严重违反用人单位的规章制度的; 2.乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

3.乙方被依法追究刑事责任的。 第七条乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。 第八条发生下列情形之一,本协议终止: (一)本协议期满的; (二)双方就解除本协议协商一致的; (三)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。 第九条甲、乙双方若需解除或终止本协议,需提前一周通知另一方。 第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。 第十一条保密约定 乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息,包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等,无论是口头、书面的或是电子文件形式的,无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。乙方合同期内及合同终止后均必须遵守保密约定,不得向外透露,并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益;违反本规定乙方需须赔偿甲方一切经济损失,并承担

通用版劳务合同范本(最新版)

通用版劳务协议范本 篇一 单位名称: 住所: 法定代表人: 联系电话: 劳动者姓名: 联系电话: 身份证号: 家庭住址: 紧急联系人: 联系电话: 风险提示: 企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签署劳动协议,否则企业将为此付出巨大的代价: 一是,企业将支付未签署劳动协议期间的双倍工资。如:企业超过一年未签劳动协议,企业就得多支付员工11个月的工资。 二是,如果未签署劳动协议期间超出一年,将致使签署无固定期间的劳动协议条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方商定的条件,企业就得继续履行劳动协议规定的责任,无法解除劳动协议。 根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签署本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、劳动协议期间 第一条本协议期间类型为______________期间协议。 本协议生效日期_________年_______月_______日,解除日期 ________年_____月______日,其中试用期自_________年_______月 _______日至_________年_______月_______日止。 风险提示: 试用期包含在劳动协议期间内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据协议期间的来规定,如: 1、劳动协议期间三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动协议期间一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、劳动协议期间三年以上的,试用期不得超过六个月。 违反以上规定进行商定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法商定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。 二、工作内容和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任______________岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。 第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列责任: 1、遵守国家宪法法律法规。 2、遵守甲方的规章制度。 3、维护甲方的荣誉和利益。 4、忠于职守,勤奋工作。

用工劳务合同通用版

合同编号:YTO-FS-PD499 用工劳务合同通用版 In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

用工劳务合同通用版 使用提示:本合同文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利,经共同商议并达成协议,签署成为文件资料,实现纠纷解决和达到共同利益效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 雇主(以下简称甲方): 住址: 雇员(以下简称乙方): 住址: 因工作需要,甲方决定聘任乙方为自己工作。为明确双方的职责,双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳务关系,共同遵守履行。 一、用工期限 1、本合同的用工期限为:__________月。 2、本用工期限从______年______月______日起算,到______年______月______日止。 3、双方约定,试用期为:__________月。 二、工作内容 1、岗位职责: 2、工作任务: 3、岗位要求:

三、劳动报酬 1、乙方试用期间的工资标准为:_____________元/月。 2、试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方的岗位工资标准为______元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。 3、甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月_______日。 4、甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。 四、劳动保护和劳动条件 1、工作时间 (1)乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排。 (2)在本合同期内,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。 (3)甲方如安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十一条的规定执行。 2、休息休假 (1)甲方保证乙方每周至少休息一天。 (2)乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期。

标准劳务合同(通用版)

合同编号:WU-PO-528-31 标准劳务合同(通用版) In Order T o Protect The Legitimate Rights And Interests Of Each Party, The Cooperative Parties Reach An Agreement Through Common Consultation And Fix The Responsibilities Of Each Party, So As T o Achieve The Effect Of Restricting All Parties 甲方:_________________________ 乙方:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

标准劳务合同(通用版) 使用说明:本合同资料适用于协作的当事人为保障各自的合法权益,经过共同协商达成一致意见并把各方所承担的责任固定下来,从而实现制约各方的效果。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 甲方:______________ 地址:______________ 电话:______________ 电传:______________ 法定代表人:_______________ 职务:______________ 国籍:______________ 乙方:______________ 地址:______________ 电话:______________ 电传:______________

法定代表人:_______________ 职务:______________ 国籍:______________ 第一条合同目的 本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。 为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。 第二条人员派遣 1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生xx年xx月xx日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。

标准劳务合同模板(通用版)

编号:GR-WR-21955 标准劳务合同模板(通用 版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订时间:____________________ 本文档下载后可任意修改

标准劳务合同模板(通用版) 备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 甲方:__________ 地址:__________ 电话:__________ 电传:__________ 法定代表人:_______ 职务:__________ 国籍:__________ 乙方:__________ 地址:__________ 电话:__________ 电传:__________ 法定代表人:_______ 职务:__________ 国籍:__________ 第一条合同目的

本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。 为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。 第二条人员派遣 1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生_____年___月___日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。 2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在____国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。 3.根据工程计划的需要,派遣人员可随时增加或减少。 4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资,按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工种,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。

劳务合同格式通用范本

内部编号:AN-QP-HT890 版本/ 修改状态:01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted. 甲方:__________________ 乙方:__________________ 日期:__________________ 劳务合同格式通用范本

劳务合同格式通用范本 使用指引:本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时,为了确定各自的权利和义务而订立,一旦签订完成需各自遵守其中的条文,参与合同的多方都受到合法的保护与限制。资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。 甲方(劳务派遣单位)_______________ 乙方(实际用工单位)_______________ 乙方因生产(工作)需要,委托甲方提供劳务派遣,根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下协议: 一、合同期限 自_______年_____月_____日起至_____年 _____月_____日止。 二、劳务派遗内容 1.甲方按照乙方用人需求,推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

正规劳动合同通用版

乙方(职工): 姓名: 身份证号: 现住址: 联系电话: 甲方(用人单位): 名称: 法定代表人: 地址: 联系电话: 根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照 平等自愿、 协商一致的原则订立本合同。 一、 合同期限 (一)劳动合同期限 双方同意按以下方式确定本合同期限: 1、 期限:从年月日起至年月日止(试用期2个月) 2、 合同终止后双方可以在平等自愿条件下商议续签。 二、 合同工作内容 (一) 乙方的工作岗位(工作地点、工种或职务)为: (二) 乙方的工作任务或职责是:管理公司团队以及服从上级领导管理, 三、 工作时间及节假日 (一) 甲乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间: 8 : 30-18:00 按季节调整工作时间,每周六、周日为带薪休假日。 (二) 其它节假日按照国家法定假日休假(如五一,十一等),过年期间可享受公 司给予的15天带薪休假(如遇特殊情况可共同商议)。 四、 工资待遇及社会福利 (一) 乙方正常工作时间的工资按下列形式执行,不得低于当地最低工资标准。 1、 基本工资:5000元/月,每月10日发放。 2、 绩效工资:按10%勺提成 3、 甲方每月发给乙方交通补助0元,通讯费补助0元,与基本工资同时发放。 4、 甲方安排乙方正常工作时间外(工作时间为周一至周五,每日早 8点至晚6 点)加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支 付加点工资。 (二) 其他形式: 1、 工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。 2、 甲方每月10日发放工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。 3、 如乙方经常在外办理公司业务,甲方应为乙方交纳意外保险。 五、劳动合同中的劳动纪律 (一) 甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度, 应 向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制 定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。 (二) 甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。 劳动合同

通用劳务合同3篇完整版

通用劳务合同3篇完整 版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

通用劳务合同3篇完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 通用劳务合同范本一 此雇用合同由____(以下简称雇主)和____(以下简称雇员)缔结。 根据本合同,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 1.义务和责任:合同双方同意雇员将受聘从事____工作,并履行以下职责。 2.期限:本合同有效期为____(年、月),从____年____月____日起至____年

劳务合同范本通用

劳务合同范本通用 劳务的形式有两种,一种是生产过程与交换过程的统一,消费过程可以独立于外,如服装加工,家具制作等等。还有一种是劳动者的劳动与购买者的消费同步,劳动者提供使用价值的过程,如饮食、理发等等,劳动行为以劳动成果的形式呈现。劳务合同是作为独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间就有关提供和使用劳动力问题而订立的协议。 甲方: 法定代表人或委托代理人: 地址: 通讯地址: 经营场所: 乙方: 姓名:

性别: 居民 * 号码: 家庭住址: 邮政编码: 户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇) 通讯地址: 邮政编码: 电话: 根据《 * 民法通则》、《 * 合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限为___年。

本合同于_____年__月__日生效,至______年___月__日终止。 第二条甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。 第三条乙方提供劳务的方式为: 第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。 第六条按甲方现行的店铺员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月10日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调整。

(劳务合同)通用版劳务合同样本

通用版劳务合同样本 甲方: 法定代表人或委托代理人:___________________ 注册地址:_________________________________ 通讯地址:________________________________ 经营场所:____________ 乙方: 姓名__________性别_________ 居民身份证号码___________________ 家庭住址_____________________________________ 邮政编码______________ 户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址______________________________________邮政编码______________电话_____________ 根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。 第一条本合同期限为___年。 本协议于_____年__月__日生效,至______年___月__日终止。 第二条甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。 第三条乙方提供劳务的方式为: 第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。 第六条按甲方现行的店铺员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月10日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调整。

通用劳务合同样本新(合同示范文本)

通用劳务合同样本新(合同示 范文本) Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 合同范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-021199

通用劳务合同样本新(合同示范文本) 通用劳务合同样本一 甲方:__________________ 法定代表人:__________________ 住所:__________________ 邮编:__________________ 联系电话:__________________ 乙方:__________________ 身份证号码:__________________ 家庭住址:__________________ 邮政编码:__________________ 电话:__________________ 鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华

人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。 第一条、劳务合同期限 _____年_____月_____日------_____年_____月_____日 第二条、双方权利义务 乙方认真遵守卖场各项规章制度,积极负责完成公司销售目标和商品陈列标准,保证柜面商品的卫生及充足。 第三条、劳务报酬支付 甲方每月10号根据上月销售数据支付乙方应得报酬。 第四条、合同的终止与解除 甲乙双方若提出辞职与被辞需提前一个月告知,并在一切手续交接清楚后办理。 第五条、违约责任 甲方每月对乙方提供100元商品免赔责任,超出短少按价格6折承担。

通用劳务合同范本(标准版)

通用劳务合同范本(标准版) General service contract model (Standard Version) 合同编号:XX-2020-01 甲方:___________________________乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日

通用劳务合同范本(标准版) 前言:劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。本文档根据劳务合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 通用劳务合同范本一 此雇用合同由____(以下简称雇主)和____(以下简称雇员)缔结。 根据本合同,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 1.义务和责任:合同双方同意雇员将受聘从事____工作,并履行以下职责。 2.期限:本合同有效期为____(年、月),从____年 ____月____日起至____年____月____日止。 3.工作日和工时:雇员每周工作从星期____至星期____,每天从____点至____点,一周共____小时。 4.报酬:雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

a.每(小时)____美元; b.每加班(小时)____美元,每两周结算一次,支票支付。 c.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:____________________ 5.扣除款:每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之(____)税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目): _________________ 6.主要工作地:雇员主要工作地为____。但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在____地以内其他选区履行职责。 7.差旅费:在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。 8.保险和医疗费:雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括____地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

通用版劳务合同范本

通用版劳务合同范本 甲方: 身份证号码: 地址: 联系方式: 乙方: 身份证号码: 地址: 联系方式: 根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。 一、合同的类型和期限 第一条本合同的类型为:____。期限为:____。(一)有固定期限合同。期限____ 年,自____年____月____日至____年____月____日。(二)无固定期限合同。自____年____月____日起。(三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为:____。 二、试用期 第二条本合同的试用期自____年____月____日至____年____月____日。 第三条录用条件为:____。 二、工作内容

第四条乙方的工作内容为:____ 。 第五条甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。使用提示:甲方应以适当的方式向乙方说明新岗位的有关情况及调动的具体理由。 三、工作时间和劳动条件 第六条乙方所在岗位执行____工时制,具体为:____ 。 第七条甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。 第八条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。 第九条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。 四、劳动报酬 第十条本合同的工资计发形式为:____。 (一)计时形式。乙方的月工资为____元(其中试用期间工资为____元)。 (二)计件形式。乙方的劳动定额为____,计件单价为____。 六、保险福利待遇 第十一条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。使用提示:本市社会保险包括城镇职工社会保险、小城镇保险、农村社会养老保险、外来从业人员综合保险等类型,乙方有权了解甲方参加社会保险的情况。第十五条乙方患病或非因工负伤,其病

通用劳务合同范本(标准版)

合同编号:__________ 标准劳务合同范本(通用版) 甲方:_________________________________ 乙方:_________________________________ 20____年___月___日 注意事项(使用时请删除): (1)签订合同必须遵循国家相关法律法规。必须坚持“平等互利、协商一致、等价有偿”的原则和“价廉物美、择优签约”的原则。(2)合法性:合同内容和标的物是否合法,当事人有无签订该合同的权利和资格。(3)真实性:注意合同页码、加盖骑缝章、辨别有无欺骗。(4)严密性:合同条款内容是否前后一致,双方的权利、义务、违约责任是否具体、明确、平等,文字表述是否确切无误。(5)完整性:合同所书写条款是否全面,完整,考虑是否周全。(5)可行性:双方是否具备履行合同的能力和条件;预计取得的经济效益和可能承担的风险。

甲方:____________________________ 地址:____________________________ 电话:____________________________ 电传:____________________________ 法定代表人:______________________ 职务:____________________________ 国籍:____________________________ 乙方:____________________________ 地址:____________________________ 电话:____________________________ 电传:____________________________ 法定代表人:______________________ 职务:____________________________ 国籍:____________________________ 第一条合同目的 本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。 为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。 第二条人员派遣 1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。 2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在____ 国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。

通用劳务合同3篇新完整版

通用劳务合同3篇新完 整版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

通用劳务合同3篇新完整版 下载说明:本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务,一旦发生纠纷,可以通过法律途径来保护自己的权益,实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 通用劳务合同样本一 甲方:___________ 法定代表人:___________ 住所:___________ 邮编:___________ 联系电话:___________ 乙方:___________ 身份证号码:___________ 家庭住址:___________ 邮政编码:___________ 电话:___________

相关文档
相关文档 最新文档