文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 常思任之重

常思任之重

常思任之重

各级领导干部,不论官职大小,都在一个任上。对这个任,认识如何、把握如何、作为如何,关系甚大。识得“任重道远”,不懈怠身心,“任”便是大展身手的舞台;牢记“责任重于泰山”,不玩忽职守,“任”便是行善政、做好事的平台。一些人在任上出事,究其原因,就是忘了任的本质,缺了任的德行,在其任而失其责,恃其任而毁其节,纵其任而乱其行,“任”成了其耍威风、搞腐败、捞取个人私利的“自留地”,最后在任上栽跟头,其教训令人深思警惕。党员干部要做到清白做人,干净干事,精诚有为,就要常思任之重。
任之重,重在肩负责任。“荣任”、“担任”、“新任”等,都是在肩上扛上了责任,心上有了挂系。人民群众看党员干部,看身份,更看责任。人民群众对党员干部一分信任,就意味着党员干部肩头有十分责任。认识、牢记这责任,就不会在意鞍马劳顿,不会顾虑得失多寡,就会责在心头,事在手头,做到恪尽职守。“任”不是发财致富的途径,而是彰显道德、水平、境界的平台,利居众后,责在人先,尽忠职守,系党性宗旨,成人民事业,责无旁贷,义无反顾。由老百姓到共产党员,由普通一兵到领导干部,身份的变化,是责任的加重,并不等于境界水平自然而升,所以党员干部应努力学习,刻苦锻炼,切莫忘乎所以,吆五喝六,而要想到肩头责任,多尽职,不失职。倘若只享位之尊,只逞权之威,只求绩之赫,只求官再升,把责任丢在一边,就失了灵魂,失了依托,“任”无德行,则“任”无长久。
任之重,重在群众信任。相信而加以任用,是重托和希望,是砥砺和鞭策,须既有自信,又取信于人。以信立志,以信守身,以信处世,以信待人,才能不辱使命,不悖民意。古人说:“诚者,言先而后成也。”言必信,行必果,需要扎实的执行力,为民用权忠心耿耿,为民谋利大爱无私,干实事让人佩服,说真话让人信服,行廉政让人折服,信在其中,力在其中。美国谚语说:“当一个人受到公众信任时,他就应该把自己看作公众的财产。”信任是相互的,自信非自是、自傲,它是以他信、信人为底蕴的,群众信任党员干部,党员干部也应该相信群众。对工作极端负责,对人民极端热忱,是共产党人责任观的出发点和归宿,是责任意识的最高境界。把群众当做贴心人,常问情问计问需于群众之中,才能有源源不断的信息,有生生不息的活力,完全彻底地做到尽职尽责。“一阔脸就变”,一升“任”便忘乎所以,浮在任上,醉心应酬,沉湎迎来送往,对群众关系疏漠冷淡,对群众诉求

排斥厌烦,对群众冷暖麻木不仁,失信失态就失志失心,不把人民群众放在心上,人民群众就不会让你坐在台上。
任之重,重在常思己任。“任”的位置在职上,更在心上。“以天下为己任”,是不论官职身份的,而要看有没有这份心怀天下、付诸行动的责任感。在任尽职,不在任也要尽责,任职有期限,责任无期限,不要在任期长短上费心思,而应在任职作为上下工夫。古人说:“心要常操,身要常劳。心愈操愈精明,身愈劳愈强健。”身为党员干部,当守定“当官一阵子、做人一辈子”的人生操守,进退流转从容步,“任”在心中不褪色,这才是共产党人应有的本色。相反,知长短进退,感到任期无多,便不择手段求升迁,盲目攀比敛钱财,及时行乐甘堕落,或是当“官油子”,不趟泥水,保住乌纱帽了事,那是典型的市侩意识,与党和人民的要求格格不入,有愧于共产党员和人民公仆的称号。
任,体现忠诚,创造卓越,决定成功。享得任时荣,更应知任之重,恪守道德责任,竭尽法定责任,多些问心无愧,少些心神不安;多些未雨绸缪,少些亡羊补牢;多些担当作为,少些敷衍塞责,把责任尽到了,工作便有声有色、生机勃勃,不断开创新局面,就会得到人民群众的信赖和拥护。

相关文档