南方电网安全生产总结

南方电网安全生产总结

中国南方电网有限责任公司

安全生产禁令

一、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律和调度纪律。

二、严禁未经安全规程考试、实际技能考核合格上岗作业。

三、严禁安排安全裕度不足的电网运行方式。

四、严禁设备超限额、超能力运行。

五、严禁违规无票工作、无票操作、无监护人操作和解锁操作。

六、严禁不按规定使用安全带、防护用品、作业机械及工器具。

七、严禁未经许可、停电、验电、接地进入设备安全距离范围内。

八、严禁未经检查设备设施、杆塔基础、拉线及登高辅助设施开展登高作业。

九、严禁违法违规发包、转包、分包、挂靠或外委开展项目工作。

十、严禁违法违规驾驶车辆和配置、使用消防器材设施。

电力员工学习《安全生产禁令》心得体会

我是一名刚进入贵州电网公司工作的新人，现在正在和大家一起实习，此次学习的内容是《安全生产禁令》。记得在进入公司学习的第一课上，老师就告诉我们进入电力系统的重中之重就是“安全”，并且我们要改变以往的安全意识，我们的安全

意识要从“要我安全”向“我要安全”转变，明白身体健康才是革命的本钱，同时还要保障电力系统的安全运行。

此次班上组织学习了由贵州电网公司颁布的《安全生产禁令》。其中包括的内容有安全生产“十大禁令“，其十项禁令的内容包括：严禁违章指挥、严禁无监护作业、严禁无票作业、严禁酒后作业、严禁擅自解锁、严禁擅自扩大工作范围、严禁擅自变动安全措施、严禁约时停送电、严禁无封闭地线作业、严禁无安全交底作业。

在这次学习中，由于刚刚进入这个行业，对于这些禁令的含义并不能深入了解，也就只是理解了字面上的含义。比如说严禁酒后作业，这个好理解：喝酒之后不能去工作。那么擅自解锁呢？锁是什么?什么是解锁？这些问题也许在老师傅眼里看来就是简单得不得了的常识，但是在我这个新进来的小同事看来就是实实在在的问题。所以我对“十大禁令”的学习并不是直接对这十条禁令的直接记忆，而是先从这些禁令针对的工作、行为、设备和设施进行了学习了解，接着对违反了禁令后产生的后果先自己做了个假想估计，再去请教班上的老师傅，这样让我对禁令的理解更加深刻，“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，这是我们应该恪守的信念。要确保安全生产，首先必须强化员工的自我安全意识。通过学习”十大禁令“，使我感受到条条都是治理违章的重点，治顽疾要用猛药。”十大禁令“是安全生产发展的必然要求，对于保证生产的秩序和职工的生命安全具有重大的意义，体现了贵州电网公司“以人为本”的安全生产管理理念。我相信在以后的工作中，只要认真学习和贯彻《安全生产禁令》，就能最大限度的保证自己的安全，从而才能保电网，保设备，做一个合格的电力工作者，做一个合格的南网人。

篇一：新民供电所2016年安全工作总结

新民

供电所2016年安全工作总结根据公司2016年度安全生产目标的要求，结合2016年度安全

生产工作暴露的问题，我所在2016年度安全工作中不断努力，克服困难，安全工作总体平稳，

没有发生安全事故和不安全事件。但，也存在不少问题，下面将2016年安全生产工作总结如

下：

一、本年安全工作

基本情况机主要工作

1、全面落实安全生

产岗位责任制，明确每个岗位的安全职责，将责任落实到人头，使每个人员都做到各尽其职，

努力提高全所人员的安全意识和责任意识。年初我所和每个员工鉴定了《安全生产目标责任

书》，确保了安全生产目标的落实。

2、根据州公司和公

司要求认真开展春季和秋季安全大检查，积极落实缺陷和隐患整改措施。本年

度，共计发现

缺陷33处，处理26处；对违章建筑下发《安全隐患告知书》16份；清理线路通道内树木112

棵；更换、调换过载变压器5台。

3、落实作业现场反

事故措施，开展反违章活动，开展标准化作业。无论是本所开展的工作还是外来施工配合停

电的工作，均认真进行现场查勘，做好危险点分析预控，根据现场作业情况制定完善的安全

措施和方案；工作前严格落实安全技术交底，落实现场安全措施；工作中全面制止和杜绝违

章行为，严防人身事故的发生。

4、抓好员工的安全

教育和规程学习，除特殊情况外坚持每周搞一次安全教育活动，每月召开一次安全生产例会，

着重加强安全员、工

作负责人、工作票签发人、工作许可人的管理。

5、合理安排、加强

现场监督，安全高效的完成了2016年烟电工程项目的实施和验收。

6、严格落实抢修现

场安全措施的落实和监督，圆满完成2016年度“元旦及春节保电”、“烤烟保电”、“高考保电”、

“国庆保电”等保电任务。在应急抢修中没有发生一起人身安全事故和设备事故。

二、存在的主要问

题

1、线路和设备巡视

不全面，发现的缺陷和隐患不能及时有效的处理；不能正确区分缺陷和隐患的界定。

2、安全基础相对还

比较薄弱，员工的安全意识和安全技能还有待提高。

3、电力设施保护难

度大，处理难。老百姓建房与线路通道的矛盾日趋激烈，因违章修建房屋引发的安全事故将

成为供电所最大的安全发热点。

4、安全制度和安全

措施的落实力和执行力不能达到百分百。

5、对安全工作中的

违规、违纪行为处罚力度不够。

三、2016年安全工

作重点

1、加强对线路和设

备的巡视检查，对发现的缺陷和隐患做好危险点分析与控制，制定方案及时消除。

2、认真开展每周的

安全活动和每月的安全技术培训，努力提升员工的安全意识和安全技能水平。

3、强化管理，注重

落实，全面提升供电所安全工作的执行力，保

证安全工作的落实不打折扣。

4、积极开展电力设

施保护宣传活动，和地方政府部门联动协调，加大对违章建筑、盗窃破坏电力设施行为的处

罚力度。

5、认真开展春季和

秋季安全检查，提升供电所整体安全水品。

6、利用农网升级改

造、设备技改等项目，提升供电所设备水品。重点改造缺陷多、老化重的线路和设备。

7、提前准备、合理

实施保证2016年春节、高考、烤烟、国庆等重大节日和事件的安全保电工作。

新民供电所

2016年1月7日

篇二：电力局供电所安全生产工作总结

电力

局供电所安全生产工作总结

2016年工作已经结束，回顾一年中我所安全工作在上级党委的正确领导下，在公司主管部门

的工作指导下，全所职工积极倡导“安全第一、预防为主、综合治理”

的基本方针，围绕保人身、保电网、保设备的目标，形成安全工作上下一心，齐抓共管的形

势，实现全年“三个百日”无事故。下面将xx供电所全年安全工作向在

座的各位领导汇报：

一、2016年，安全

生产主要开展了以下几项工作：

明确思想加

强学习，安全工作精细化管理。年初根据县公司xx年安全工作会精神，组织全所职工学习

领会，部署了全年安全工作任务，安全生产工作按月、季、年分别制定计划。在工作中每月

按计划完成检修任务，中间有检查，完成有总结。全年中组织学习安全活动48次，学习安全

简报15次，组织安规考试4次，达到以学促管。学习中互相讨论交流心得，每次会议、学习

的过程我所都做出详细记录、存档。全年员工参加县公司安规考试4次，送往市公司农电工

培训七人次，无一人未通过考核。以“百问百查”学习活动为契机，通

过学习“百问百查”加强了职工的业务技能，达到安全工作上下一心，

齐抓共管的效果。

始终坚持以

人为本，加强安全职能建设。成立安全领导小组，以小组成员为堡垒，带动员工安全意识上

从“要我安全”转变到“我要安全”，与员工签定

安全工作责任状，年初还制定了我所切合实际的相关安全考核制度，用制度管理员工，对线

路、设备维护与台区管理员安全工作进行考核，以职工为基础，将安全工作层层分解。通过

努力，我所设备完好率达到99%以上，无任何安全事故发生的好记录。每年对所有安全用具

进行了2次试验，对不合格的登高工具、起吊用具进行了彻底更新，从而确保工具的安全可

靠。在“两票”开票率、合格率方面，所“三种人”

层层把关，全年我所开出线票 102份，具体操作票 222份，开票率、合格率均为100%。形

成人人抓管理，人人促管理的模式。

加强电网建

设，施工实行过程控制。电网建设是电力公司永恒的主题。我所在县公司的指导下，通过在

全所员工的努力，为“三桥”地区的工农业生产和人民的日常生活用电

提供了保障，全年完成10kv线路延伸，380v线路延伸

，安装公

变两台分别为：xx公变3#、xx公变3#两台配变，合计容量为630kva，低电压改造一处，农

村台区共增容500kva，10kv电力客户新增520kva/5台，xx110kvxx变电站配套工程等等施

工，每次施工都认真组织了班前会，交待工作任务与注意事项，施工现场保证安全员到现场

监督。抓施工人员安全措施、施工现场安全，班后会总结工作过程，提出不足及改进方向，

确保施工环节不失控。

以春、秋两

检为契机，促进电网坚强。在两检中，我所在安全生产设备、劳动安全和作业环境、安全生

产管理、五个方面作出安全性评估，对存在的问题和安全隐患，首先进行分析和总结，并进

行消缺。通过自查与春秋两季检查，共查处线路缺陷30处，其中重大缺陷3处，紧急缺陷8

处，一般缺陷15处。我们坚持查到一处、处理一处、安全一片。在树障方面，我所根据不同

季节，针对丘陵地区树多、竹茂的特点，花大力气，排除阻力，依法进行了艰苦的砍伐。据

我所维护班统计，今年共砍伐树障8000余棵、竹障2200余根，使10kv线路的跳闸率较去年

有大幅度下降，确保了线路的畅通。

安全目标完

成情况。全年没有发生人身伤害事故，没有发生路线、设备重大事故，没有发生对社会造成

严重影响的停电事件，至2016年12月31日，没有发生破县公司安全运行记录。

二、安全工作中存

在的不足：

虽然我所在安全方面取得了一定的成绩，同时也存在一定的不足之处有待下一步改进：

1、安全生产工作中

个别员工安全意识不强，存在事不关已的态度。再是安全文化建设有待加强，职工年青化造

成施工中经验不足，个别存在习惯违章行为。

2、台区设备安全巡

视不到位，造成台区设备运行不正常。

3、电网坚强程度不

够，xx所老旧线路较多，部分线路超寿命运行，对客户安全用电造成一定的影响。

三、2016年安全工

作思路：

明确目标、

落实责任，强化全员安全生产意识。从员工安全意识入手，强化“安全第一、预防

为主、综合治理”的基本方针，全年不发生重伤及以上人身伤亡事故，不

发生重大

及以上电网、设备、火灾和交通事故，不发生重大社会影响的停电事故，不破县公司安全记

录，确保“双零”目标。

深化

“百问百查”，健全安全工作责任制。开展以班组为中心的安全学习活

动，提高安全活动质量。加强安全生产管理，杜绝习惯性违章，增强员工安全意识，特别是

对农电工安全管理和农村配变台区隐患检查整改工作，并将电力设施保护，收编台区日常维

护、农电工安全考核制度有机相结合，稳定农电安全形势。进一步加强安全生产指标责任考

核与安全教育，按照供电所基础合格标准的要求，系统的建立安全生产工作各项规章制度，

建立和完善工作标准。。

完善应急机

制，提高事故应急处理能力。线路与设备安全始终作为我所安全工作的重中之

重，我所将继

续按照公司工作部署和要求，强化电网安全管理。制定完善应急方案与安全工器具的保管与

维护，确保安全工器具与物资材料的正常使用。加强对员工在日常工作中对应急能力的培养，

落实电网安全措施，做好迎峰度夏、迎峰度冬反事故工作；提高全所员工对线路与设备突发

事故的应急处理能力，防止电网大面积停电事故。

加强电网巡

视，确保电网安全稳定运行。通过对安全简报的学习，认真分析电网事故发生的原因，针对

自身的不足之处，进行改进。平时工作中加强线路与设备巡视管理，保证按周期巡视到位，

及时发现隐患，开展隐患排查活动，落实重大隐患的整改进度，按时检查完成情况。同时抓

好线路与设备雷击、风、雪等自然灾害、被盗的防范措施。确保供电输电设施安全，全面提

高电力设施运行能力。

相信在2016年工

作中，xx供电所在公司的领导下，在全所职工的共同努力下，安全工作一定能再上一个台阶。

篇三：xx供电所2016年2月份安全工作总结

xx

供电所2016年2月份安全工作总结

2月份，xx供电所认真贯彻执行xx公司有关安全生产管理的工作计划指示，坚持“安全第一、

预防为主，综合治理”的方针，始终追求“人员零违章，设备零缺陷，安全零事故”的安全

工作目标，狠抓安全生产责任制、“两票三制”以及有关安全规章制度的落实和设备安全隐患

的整改，积极开展多层次、多形式的安全活动，安全生产局面稳定，为各项经营活动奠定了

良好基础。2月份的开展的安全生产情况如下：

一、上月生产例会、

安全生产分分析会布置工作完成情况

根据上月生产例会、

安全生产分析会布置工作要求，2月份本所基本完成了会议布置的工作：

1、认真对2016年

秋冬季安全大检查发现的缺陷进行消缺。针对线路及设备的运行特点，组织职工节后加强对

配网线路及设备进行全面巡查，加强线路及设备的巡查及维护工作，加强线路通道的砍青工

作，发现缺陷及时进行了整改。

2、根据本所的实际

情况，编写了本所2016年的“两措”计划并上交生技部及安监部。

3、安全生产责任状

尚未鉴定。

4、安全工器具大部

分校验时间已过期限，对安全工器具进行上送校验。

5、有选择性地组织

了员工学习《中国南方电网有限责任公司电力事故调查规程》。

6、组织职工认真学

习《2016年全区安全生产情况的通报》，动员职工加强对《安规》知识的复习，

迎接2016年

安规考试。

7、为进一步推进供电所安全生产风险体系建设工作，组织员工加强对安风体系建设的学习，

基本完成了本所的安全风险评估工作并上交了安监部。

二、本月工作计划

完成

1、按照本月我所的

工作计划，开展了对南局一队、南局五队、南局三队、南局六队、哥志、那杏台区、屯林北、

屯林中台区、屯林西台区进行安全用电检查，对检查发现的问题进行了整改。

2、对三线交叉的安

全隐患、房障、树障的隐患进行了巡查，对部分的隐患进行了整改，但还没有得到有效解决。

三、本月指标完成情况及分析

通过加强对线路及

设备巡查、维护，并对线路、设备运行存在的一般隐患进行及时的消缺，本月我所的线路设

备运行正常，没有出现线路接地、跳闸等故障，没有出现配变烧坏及被盗事故，没有出现一

般及以上的人身、电网、设备事故，安全生产天数为50天。

通过节后对线路设

备的检查，发现线路及设备尚存在某些缺陷并未能及时进行消缺。1、xx变10kv905荣庆线

谈读支线坛佃分支#4杆因2016年“纳沙”台风时路边松木塌方压倒角担严重变形。

2、xx变10kv905荣庆线#12杆倾斜严重。

3、长岭台区400v主干线一基电杆

拉线盘塌方严重。4、xx变10kv905荣庆线屯良七队台区400v主干线一基电杆塌方严重。5、

xx变10kv906南忠古勉台区400v主干线一基电杆无拉线且倾斜严重。6、xx变10kv907xx线南局一队台区400v主干线一基电杆基础塌方严重。7、xx变10kv905屯王线那

淡2台区400v主干线一基电杆基础塌方严重。

以上缺陷部分已列入本年度

的反措计划。

四、下月工作计划。

1、针对线路及设备

的运行特点，加强对配网线路及设备进行全面巡查，加强线路及设备的巡查及维护工作，加

强线路通道的砍青工作，发现缺陷及时整改。

2、加强农网维修项

目及农网升级工程施工的全过程现场监管工作，深入检查“两票”及“四措”的执行情况。

3、开展对中学台区、

卫生院台区、电影院台区、粮所台区、新兴台区进行安全用电检查。

供电局个人工作总结

供电局个人工作总结 白驹过隙，我于20XX年7月从大学毕业来到南网大家庭――xx供电局工作已整整一年了。光阴似箭，一年的实习时间很快就过去了，我先后经历了严格而充实的新职工入企教育培训、省网公司集训、本局专业技术知识封闭培训后，又到线路管理所、变电管理所、电力设计咨询公司、城区供电分局四个生产部门实习，感受很深，收获颇丰。 回顾这一年的历程，在各级领导的教导和培养下，在老同志和同事们的关心和帮助下，在南网文化的熏淘下，我从一个懵懵懂懂、青涩的大学毕业生逐步成长为一名南网大家庭中的新时代员工，顺利地完成了从学生向南网职工自我角色的转变过程。在这一年的实习期里，不论在哪一个生产部门，我接触到的都是电力系统最基层的生产第一线职工，从他们身上我学习到了很多东西，不但有电力系统专业基础知识和生产现场实际操作技能，还有他们那种敬业爱岗、奋力拼搏、刻苦钻研、团结协作、优质服务、无私奉献……的南网精神，这些对我来说这简直就是一笔终身受益的宝贵财富。 第一，经过对南网方略的系统学习后，我深感南网公司是一个大型的中央企业，优秀的企业文化并将南网公司打造成为经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际著

名企业战略目标的基础。自己在参加工作之前，面对我国严峻的就业形势，我认为只要参加了工作，好好干好自己的本职工作，解决温饱问题就算是一名合格的公民就行了。通过新员工入企教育培训和对南网方略的深入学习之后，我接触到了南网优秀的企业文化，它包含了公司的宗旨、使命、战略目标、发展思路、主题形象、企业理念等都是南网公司这个世界500强企业浓缩的各项管理精华，让我的思想也得到升华，更是通过学习具体的事例和工作的经历，使我深刻的感受到南网人的责任和义务，感受到南网方针“主动承担社会责任，全力做好电力供应”的内涵，继续深入学习践行南网文化是我今后工作的一个重要内容。 第二，我在实习期间通过与基层生产第一线电力职工的接触中，感受到他们那种敬业爱岗的精神值得我学习。敬业爱岗精神是无处不在的，它体现在线路工人翻山越岭、鏖战艳阳风雪，保障输电线路畅通;它体现在变电运行操作人员日夜监控、重复谨慎操作，确保电网安全运行;它体现在设计人员夜夜亮起的盏盏明灯，为加快电网建设步伐加班加点进行工程设计;它体现在电力客户服务中心职工扬起笑脸真诚地为千千万万的用户服务。它，是我心中燃起的小火苗，照亮我对工作的认知，激起我对工作的热情。现在我回想起08年9月份多次跟随线路工人翻山越岭、烈日暴晒的实践，中午在山上肚子饿得咕噜噜叫，但是电力工人还在头顶烈日

001-中国南方电网有限责任公司安全生产方针管理办法(征求意见稿)

Q/CSG 中国南方电网有限责任公司企业管理制度 安全生产方针管理办法 中国南方电网有限责任公司发布

目录 1 总则 (1) 2 规范性引用文件 (1) 3 术语和定义 (1) 4 职责 (1) 5 管理内容与方法 (2) 6 附则 (2)

中国南方电网有限责任公司安全生产方针管理办法 （征求意见稿） 1 总则 1.1 为体现公司系统生产经营单位在安全生产、职业健康和环境保护方面的宗旨和方向以及持续降低安全生产风险的承诺，为安全生产管理提供方向，制定本办法。 1.2 本办法规定了安全生产方针（以下简称“方针”）的制定、传达与沟通、回顾与修订的要求，适用于公司系统生产经营单位。县级供电局执行地区供电局的方针。 2 规范性引用文件 中华人民共和国《安全生产法》（中华人民共和国主席令第70号） 中国南方电网有限责任公司《安全生产工作规定》 中国南方电网有限责任公司《安全生产风险管理体系》 3 术语和定义 3.1公司系统：是指与南方电网公司有产权关系或管理关系的生产经营单位组合。产权关系包括全资、控股关系，管理关系包括直属、代管关系。 3.2生产经营单位：指从事电力生产（包括发电、输变电、供电、调度、检修、试验等）、电力建设（包括火电、水电、输变电、送变电、工程设计、工程监理、工程施工、调试等）为主要业务的企业和单位，以及中国南方电网电力调度控制中心。 3.3 安全生产方针：由企业最高管理者签发，体现本单位安全生产管理目标和管理承诺的纲领性文件。 4 职责 4.1 公司安全监察部负责本办法的制定与修订。 4.2 生产经营单位最高管理者负责组织制定、签发方针，确保方针的适宜性、充分性。 4.3 生产经营单位安全监察部负责方针的起草、审核与回顾的组织工作。

中国南方电网公司大政方针简编

一、中国南方电网公司大政方针简编 1. 中国南方电网公司的宗旨：对中央负责，为五省（区）服务。(广东，广西，贵州，云南，海南五省) 2. 主题形象语：万家灯火、南网情深。 3. 核心价值观：主动承担社会责任。 4. 企业精神：想尽办法去完成每一项任务。 5. 工作作风：高标准、严要求、快节奏。 6. “两型两化”战略目标：打造经营型、服务型、一体化、现代化国内领先、国际著名企业。 7. “一号令”：《关于加强安全生产确保电网稳定运行的规定》。 8. “二号令”：《关于强化依法经营确保经济活动合规合法的规定》。 9. 安全理念：一切事故都可以预防。 10. 经营理念：为客户创造价值、为社会创造效益。 11.管理理念：以绩效为导向、实现管理到位。 12.服务理念：服务永无止境。 13.团队建设理念：上下同欲，政令畅通，人人快乐工作；讲原则，重感情，严爱结合带队伍。 14.廉洁理念：清白做人、干净做事。 15.行为理念：忠诚、敬业、责任、服从。 16.“六个更加注重”的工作方针：更加注重依靠科技进步、更加注重树立科学发展观、更加注重社会效益、更加注重管理出实力、更加注重深化改革、更加

注重人的发展。 17.五个概念：一是主动承担更多社会责任、二是建设一个讲原则、重感情、团结和谐的领导班子、三是弘扬先进性教育活动提倡的“三个五”、四是想尽办法去完成每一项任务、五是人人快乐工作。 18.公司战略定位：公司是社会主义市场经济环境下以电网为主营业务的运营商，是区域电力市场交易的主体，在接受政府监管的同时，积极培育电力市场，协助政府维护电力市场秩序，实现电力市场的规范化运营。 19.公司发展战略目标：把公司建设成为一个经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际知名企业。 20.公司工作方针：“六个更加注重” 21.南方电网发展目标：把南方电网建设成为统一开放、结构合理、技术先进、安全可靠的现代化大电网。 22.南方电网标识公司标识释义：核心释义：统一开放的电网，宣扬光明的旗帜。 23.中国南方电网有限责任公司党组书记、董事长：赵建国 24.社会责任;核心责任：一是确保安全 二是做好供应三 三是提升服务

中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定详细版

文件编号：GD/FS-3846 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑：_________________ 单位：_________________ 日期：_________________ （管理制度范本系列） 中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定详细版

中国南方电网有限责任公司安全生 产工作规定详细版 提示语：本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中，包含所有的执行事项，并作用于规范个体行动，规范或限制其所有行为，最终实现简化管理过程，提高管理效率。，文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。 1、总则 1.1 为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，规范中国南方电网有限责任公司（以下简称公司）系统的安全生产工作，防止和减少电力生产、电力建设（以下统称生产）安全事故，保证员工在生产活动中的人身安全与健康，保证南方电网安全稳定运行和可靠供电，保证国家和投资者的资产免遭损失，制定本规定。 1.2 本规定依据国家有关法律、法规，结合电力

行业的特点和公司系统的组织形式制定，用于规定公司系统安全生产工作的基本要求和管理关系。 公司安全生产工作包括电力生产和电力建设（均包括农电，即农村电力生产、建设和农村供电）的安全工作。 1.3 本规定所称公司系统是指与南方电网公司有产权关系或管理关系的生产经营单位组合。产权关系包括全资、控股关系；管理关系包括直属、代管关系。 生产经营单位指从事电力生产（包括发电、输变电、供电、调度、检修、试验等）、电力建设（包括火电、水电、输变电、送变电、工程设计、工程监

国家电网个人工作总结(最新)

2015年，在xx的正确领导和大力支持下，深入贯彻落实公司两会精神和建设“坚强电网、清洁电网、人文电网”、“两型三化”公司和“两个千亿”发展思路及目标，紧紧围绕“三步走”总体工作思路，寻求新发展，创造新业绩。通过全体干部职工的共同努力，各项政策工作扎实有序推进，建设工作初见成效。 ㈠聚焦公司发展，准确把握职责定位。在公司相关部门指导下，迅速组成调研组分别赴xx\xx两省xx开展调研，通过座谈、走访，收集整理了大量的宝贵资料，并形成调研报告。在充分借鉴国网公司等先进经验的基础上，结合内蒙古电网实际，确定了xx的建设发展目标，细化了职责定位，界定了业务范围，为经研院顺畅开展业务，更好地服务于公司转型发展奠定良好的基础。 ㈡开通办公应用系统，完备各项注册手续。为进一步提高办公效率，加强我院办公信息化建设，申请开通了协同办公系统，确保公司与我院之间各类文件的及时收发。完成了营业执照、工商注册登记及开立银行账户等工作，为经研院正常开展各项业务奠定了扎实的基础。 ㈢组建队伍，初步具备开展工作的各项条件。按照“以责定岗、以岗定人、统一招聘”的原则，科学制定各部门岗位职责;通过系统内借调、专业整合划转和统一招聘等方式分批补充人员，人员到位率实现阶段性目标，2015年底达到70%;2015年12月12日，经研院整体搬迁至新办公场所(老干部活动中心);2015年12月16日，举行揭牌仪式，标志着经研院的正式运行，具备开展各项工作的条件。 ㈣筑牢基础，逐步建立健全规章制度。从机构设置入手，梳理流程，建章立制，搭建企业框架，初步形成运转有序、管理规范的内控机制。编制完成行政、党群管理办法20余项，提出建设方案5项。每周组织召开周工作例会和行政例会，研究解决具体工作。按照公司的统一部署，参照国网和公司相关要求，高标准开展标准化建设活动，制定工作标准10余项，逐步规范管理标准、技术标准和工作标准，边起草、边试行，统筹推进。 ㈤源头把关，规范财务物资管理。强化预算执行动态监控分析，加强经济核算，提高资金使用效益;加强财务监督、控制职能，不断提高对成本费用的分析预测和评价，保证成本费用计划的可控、在控和有效实施。理顺固定资产的购建、建账核算、盘点、清查以及报废流程，定期对办公用品等进行清查，确保国有资产不流失。进一步规范物资采购管理，物资管理体系初步形成，物资管理效益效率和物资保障能力进一步提高。 ㈥统筹安排，积极推进各类专项业务开展。协助公司编制完成《蒙西电网“十三五”发展规划》(一、二分册)、《内蒙古电力公司参与“一带一路”建设发展规划》、《蒙西地区配电网改造实施方案(2015-2020)年》等规划报告，全面参与公司电网“十三五”规划编制工作;完成2016年287项科技计划项目的初步评

配电工作总结

篇一：配电线路工作总结1专业技术工作总结 参加过农网10 千伏35 千伏线路改我从事配电线路运行、检修、故障抢修工作十五年有余， 造，电气自动化管理，配电运行专业增加了变压器、开关、刀闸、避雷器、无功补偿电容器等很多电气设备而送电线路专业则接触不到。要想把这些设备管理好并且安全可靠的运行，就必须熟练掌握相应的专业知识和技能。所以，我是一边工作，一边学习、实践，又借助高级工、技师培训的机会，来不断充实自己的配电运行专业知识，经过几年的刻苦学习和实践，现在工作起来还算是得心应手。一、提高学习的自觉性，增强自身专业技术素质。 几年来，我一直利用书本、向老师傅请教、并通过专业培训等努力学习配电专业知识，学习新设备的管理、运行和配电设备新技术。由于配电设备的日益更新，新产品、新技术层出不穷，只有不断的学习，掌握更多的新知识、新技术，才能掌握和管理好配电网络新设备。通过学习和实践，目前我对新型变压器、柱上开关、电缆分支箱、环网柜等有了一套比较成熟的管理和运行经验。对供电事故的分析和判断相对比较果断、准确，有效地减少了事故处理的时间，无论是公司领导或客户都能给予充分的肯定。二、加强配网的设备管理第一，针对配电线路陈旧、设备老化、故障常出的现象，积极工作、大胆探索、实践，制定

由于公用变压器的性质所决定，了一系列的改造方案：(1) ，改造公用变压器接线桩的接线方式：负荷变化无常，变压器接线柱及螺栓式设备线夹受温度变化影响大，常造成设备线夹与 导线连接松动，且设备线夹与变压器接线柱的接触面积也达不到运行规程要求，故经常出现故障。针对这种情况，就将所有公用变压器的出现导线采用液压式压接鼻，消除了设备线夹受温度影响大的缺陷，接线柱上采用了握手线夹，增大了接线柱的接触面积，有效的避免了变压器接线桩故障的发生。(2) 、经测试，公用变压器的工作接地和保护接地桩因年久锈蚀，接地电阻值很多不符合规程要求，就将变压器的接地桩进行了更换，为设备的健康运行提供了保障。 (3)、在的城网、农网改造中，根据供用电特点，我积极为生技科提供配电供电网络设想图，为城网、农网改造的合理性、经济性提供了依据。其次是严把工程质量验收关，根据验收技术规程要求，对农网改造、业扩增容、用户工程等的中间及终结验收严格把关，确保新设备在接入电网运行前的施工质量全优。为新设备安全、可靠的运行奠定了基础。 第二，认真做好所属设备的巡视和消缺工作，结合配电设备早、晚峰负荷测量和电压测量，及时调整公变容量，使公变在额定输出电流的左右运行，在我所管辖内没有发生一起因过负荷而烧坏变压器的事故，同时结合一年中夏冬季节的高峰用电期，制定迎峰渡夏和迎峰渡冬

中国南方电网有限责任公司安全生产监督规定示范文本

中国南方电网有限责任公司安全生产监督规定示范 文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

中国南方电网有限责任公司安全生产监 督规定示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1、总则 1.1为规范中国南方电网有限责任公司（以下简称公 司）系统的安全生产监督（包括电力生产、电力建设和农 电安全生产监督）工作，保证国家有关安全生产的法律、 法规、标准和行业标准以及公司有关安全生产的规定、规 程、制度（以下统称安全生产法律、法规和规章制度）的 实施，依据《中华人民共和国安全生产法》和公司《安全 生产工作规定》，制定本规定。 1.2本规定适用于公司系统生产经营单位。 本规定所称公司系统是指与南方电网公司有产权关系 或管理关系的生产经营单位组合。产权关系包括全资、控

股关系；管理关系包括直属、代管关系。 生产经营单位指从事电力生产（包括发电、输变电、供电、调度、检修、试验等）、电力建设（包括火电、水电、输变电、送变电、工程设计、工程监理、工程施工、调试等）为主要业务的企业和单位，以及管理这些企业和单位的公司本部及其分公司、子公司和中国南方电网电力调度通信中心（以下简称“调通中心”）。 1.3公司系统内部实行安全生产监督制度，安全生产监督机构履行安全生产监督职责。 公司系统应自上而下建立健全安全生产监督组织机构和制度，形成完整的安全生产监督体系，并与安全生产保证体系共同保证安全生产目标的实现。 1．4各级安全生产监督机构在履行安全生产监督职能的同时，应努力进行安全生产管理思想、管理制度、管理手段、管理机制的创新，积极探索和推广科学、先进的安

南方电网安全生产总结

南方电网安全生产总结 中国南方电网有限责任公司 安全生产禁令 一、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律和调度纪律。 二、严禁未经安全规程考试、实际技能考核合格上岗作业。 三、严禁安排安全裕度不足的电网运行方式。 四、严禁设备超限额、超能力运行。 五、严禁违规无票工作、无票操作、无监护人操作和解锁操作。 六、严禁不按规定使用安全带、防护用品、作业机械及工器具。 七、严禁未经许可、停电、验电、接地进入设备安全距离范围内。 八、严禁未经检查设备设施、杆塔基础、拉线及登高辅助设施开展登高作业。 九、严禁违法违规发包、转包、分包、挂靠或外委开展项目工作。 十、严禁违法违规驾驶车辆和配置、使用消防器材设施。 电力员工学习《安全生产禁令》心得体会 我是一名刚进入贵州电网公司工作的新人，现在正在和大家一起实习，此次学习的内容是《安全生产禁令》。记得在进入公司学习的第一课上，老师就告诉我们进入电力系统的重中之重就是“安全”，并且我们要改变以往的安全意识，我们的安全

意识要从“要我安全”向“我要安全”转变，明白身体健康才是革命的本钱，同时还要保障电力系统的安全运行。 此次班上组织学习了由贵州电网公司颁布的《安全生产禁令》。其中包括的内容有安全生产“十大禁令“，其十项禁令的内容包括：严禁违章指挥、严禁无监护作业、严禁无票作业、严禁酒后作业、严禁擅自解锁、严禁擅自扩大工作范围、严禁擅自变动安全措施、严禁约时停送电、严禁无封闭地线作业、严禁无安全交底作业。 在这次学习中，由于刚刚进入这个行业，对于这些禁令的含义并不能深入了解，也就只是理解了字面上的含义。比如说严禁酒后作业，这个好理解：喝酒之后不能去工作。那么擅自解锁呢？锁是什么?什么是解锁？这些问题也许在老师傅眼里看来就是简单得不得了的常识，但是在我这个新进来的小同事看来就是实实在在的问题。所以我对“十大禁令”的学习并不是直接对这十条禁令的直接记忆，而是先从这些禁令针对的工作、行为、设备和设施进行了学习了解，接着对违反了禁令后产生的后果先自己做了个假想估计，再去请教班上的老师傅，这样让我对禁令的理解更加深刻，“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，这是我们应该恪守的信念。要确保安全生产，首先必须强化员工的自我安全意识。通过学习”十大禁令“，使我感受到条条都是治理违章的重点，治顽疾要用猛药。”十大禁令“是安全生产发展的必然要求，对于保证生产的秩序和职工的生命安全具有重大的意义，体现了贵州电网公司“以人为本”的安全生产管理理念。我相信在以后的工作中，只要认真学习和贯彻《安全生产禁令》，就能最大限度的保证自己的安全，从而才能保电网，保设备，做一个合格的电力工作者，做一个合格的南网人。 篇一：新民供电所2016年安全工作总结

中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定

中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定 1、总则 1.1 为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，规范中国南方电网有限责任公司（以下简称公司）系统的安全生产工作，防止和减少电力生产、电力建设（以下统称生产）安全事故，保证员工在生产活动中的人身安全与健康，保证南方电网安全稳定运行和可靠供电，保证国家和投资者的资产免遭损失，制定本规定。 1.2 本规定依据国家有关法律、法规，结合电力行业的特点和公司系统的组织形式制定，用于规定公司系统安全生产工作的基本要求和管理关系。 公司安全生产工作包括电力生产和电力建设（均包括农电，即农村电力生产、建设和农村供电）的安全工作。 1.3 本规定所称公司系统是指与南方电网公司有产权关系或管理关系的生产经营单位组合。产权关系包括全资、控股关系；管理关系包括直属、代管关系。 生产经营单位指从事电力生产（包括发电、输变电、供电、调度、

检修、试验等）、电力建设（包括火电、水电、输变电、送变电、工程设计、工程监理、工程施工、调试等）为主要业务的企业和单位，以及管理这些企业和单位的公司本部及其分公司、子公司和中国南方电网电力调度通信中心（以下简称“调通中心”）。 1.4 公司系统必须严格贯彻执行国家、电力行业及公司有关安全生产的方针、法律、法规、标准、规程和本规定。把“关注安全，关爱生命”作为安全生产工作的理念，树立“除人力不可抗拒的自然灾害外，通过努力，所有事故都可以预防，任何安全隐患都可以控制”的信念。不断提高装备的技术水平，改善生产条件，规范员工行为，在确保人身、电网和设备安全的前提下组织开展生产经营工作。 1.5公司系统实行以各级行政正职为安全第一责任人的各级安全生产责任制。建立健全有系统、分层次的安全生产保证体系和安全生产监督体系。做到计划、布置、检查、考核、总结生产经营工作的同时，计划、布置、检查、考核、总结安全工作。 1.6 公司系统各生产经营单位应依据国家、行业有关安全生产的方针、法律、法规、标准、规程和本规定，制定适合本单位的规章制度，使安全生产工作制度化、规范化、标准化。 1.7 公司系统各级组织在各自主管的工作范围内，围绕统一的部

(完整版)国网新员工实习总结

实习总结 xx年x月，我很荣幸的来到了xx公司。回顾一年的实习生活，我感到我已完成从一名学生到一名企业员工的蜕变。在这一年的工作和学习中，在公司各级领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，我认真学习专业知识，努力提升自己的实践能力，把理论和实际有机的结合在一起。在工作中，我体会到了困难和艰辛，也体会到了充实和快乐。现将一年的实习工作总结如下： 9月份进入班组不久，我参与了xx站的改造工作，对于从没有接触过继电保护现场工作的我，只能站在一旁看着师傅们忙得不亦乐乎，或者偶尔递下工具、资料等，但是这次全站改造也使我清楚的看到作为一名继电保护工人所应具有的最重要的精神---吃苦耐劳的精神。从安措，拆线，退线，到立盘，接线，以及之后的摇绝缘，恢复安措传动等，每一个环节，前辈们一丝不苟的精神都深深的感动了我，使我明白想要成为一名合格的继电保护工人，仅仅有过人的技术是不够的，更重要的是要有不怕苦，不怕累，乐于奉献的素质修养。 后来，我又参加了定检工作。我初步接触了实验仪器，并学会了保护试验仪的使用方法。这为我后来在济南的培训打下了一定的基础。定检中，我能独立使用CT试验仪，知道了对试验结果的极性，变比，伏安曲线及误差曲线的分析。 现场工作中在同事的帮助下，我已能基本看懂二次图纸及接线图，初步掌握了二次回路的整体结构，今后我还要更加努力的学习原理图。班组中每一位成员都是我的老师，我会珍惜公司领导为我提供的一切，始终做到多问，多想，多看。注重理论与实践的双重提高。 xx年x月初，我参加了新员工集中培训。在培训期间，学校主要安排了理论和实际操作两个阶段的学习。理论上，主要学习了继电保护和综合自动化装置的基本原理。课堂上特别针对母线保护、线路保护、变压器保护的工作原理和调试方法做了讲解。实际操作阶段，主要进行了保护装置调试。通过此环节的培训我基本掌握了变压器保护、线路保护、母差保护等重要保护的原理、配置与调试方法。 掌握方法仅仅是实践环节的一项内容，通过不断地实践，我最大的收获在

电力系统职工工作总结三篇

电力系统职工工作总结三篇 寄语：电力系统是由发电厂、送变电线路、供配电所和用电等环 节组成的电能生产与消费系统。下面是我们的为大家的电力系统职工三篇，请大家参阅！ 回顾这一年的历程，在各级领导的教导和培养下，在老同志和同 事们的关心和帮助下，在**文化的熏淘下，我从一个懵懵懂懂、青涩的大学毕业生逐步成长为一名**大家庭中的新时代员工，顺利地完成了从学生向**职工自我角色的转变过程。在这一年的实习期里，不论在哪一个生产部门，我接触到的都是电力系统最基层的生产第一线职工，从他们身上我学习到了很多东西，不但有电力系统专业基础知识和生产现场实际操作技能，还有他们那种敬业爱岗、奋力拼搏、刻苦钻研、团结协作、优质服务、无私奉献的**精神，这些对我来说这简直就是一笔终身受益的宝贵财富。 第一，经过对**方略的系统学习后，我深感**公司是一个大型的 中央企业，优秀的企业文化并将**公司打造成为经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际著名企业战略目标的基础。自己在参加工作之前，面对我国严峻的就业形势，我认为只要参加了工作，好好干好自己的本职工作，解决温饱问题就算是一名合格的公民就行了。通过新员工入企教育培训和对**方略的深入学习之后，我接触到了**优秀的企业文化，它包含了公司的宗旨、使命、战略目标、发展思路、

主题形象、企业理念等都是**公司这个世界500强企业浓缩的各项管理精华，让我的思想也得到升华，更是通过学习具体的事例和工作的经历，使我深刻的感受到**人的责任和义务，感受到**方针“主动承担社会责任，全力做好电力供应”的内涵，继续深入学习践行**文化是我今后工作的一个重要内容。 第二，我在实习期间通过与基层生产第一线电力职工的接触中，感受到他们那种敬业爱岗的精神值得我学习。敬业爱岗精神是无处不在的，它体现在线路工人翻山越岭、鏖战艳阳风雪，保障输电线路畅通;它体现在变电运行操作人员日夜监控、重复谨慎操作，确保电网安全运行;它体现在设计人员夜夜亮起的盏盏明灯，为加快电网建设步伐加班加点进行工程设计;它体现在电力客户服务中心职工扬起笑脸真诚地为千千万万的用户服务。它，是我心中燃起的小火苗，照亮我对工作的认知，激起我对工作的热情。现在我回想起**年9月份多次跟随线路工人翻山越岭、烈日暴晒的实践，中午在山上肚子饿得咕噜噜叫，但是电力工人还在头顶烈日挥汗如雨的工作，他们没有丝毫的怨言，因为这就是电力职工最平凡的工作场面之一。那时刻我第一次被他们敬业爱岗的精神深深感动了，让我认识到什么是工作，什么是任务、什么是责任。而后其它生产部门的各个班组，我都体会到相同的感动，特别是在电力客户服务中心，面对几万户居民的电费缴纳和用电业扩工作，几名电力职工全年无节假日和双休日的倒班轮岗，常常忙了一上午连口水都忘了喝，让我体会到热爱工作、认真对待工

南方电网广东电网公司安全生产风险管理体系材料

安全生产风险管理体系自学材料 一、安全生产风险管理体系建立背景 背景一：在全球经济一体化和中国加入WTO的背景下，国际上广为流行的OHSMS、ISO14000、ISO9000、NOSA、IGH等管理体系被越来越多的电力企业所运用，引入科学化系统化、规范化的先进管理模式已成为趋势。 背景二：从企业的社会属性来看，电网企业是一个社会基础性行业，电网安全涉及千家万户，维护电网安全、可靠运行是电网企业的天职，电网运行的安全、可靠是社会对我们企业的要求，更是我们电网企业在社会生存的价值。 背景三：从企业的自身属性来看，企业就是追求效益的最大化，但我们的许多同志，往往只看见管理显性的效益，而看不见管理隐性的效益；只看见事故显性的损失，而看不见事故隐性的损失。 因此，以系统化、流程化、规范化的思想，树立持续改进的理念，从管理内容、方法、流程、人机控制以及行为管理等方面入手，建立一套系统的过程管理与结果管理并重的模式对安全生产实施“标本兼治”是解决我们现在安全生产管理问题的唯一出路。 二、安全生产风险管理体系建立过程 1、2007年10月30日，南方电网公司召开了安全生产风险管理体系建设电视电话会议，全面启动“安全生产风险管理体系”建设工作，这是对南方电网公司“一切事故都可以预防”安全理念的具体落实。 2、我局被确定为南网第一批15个试点单位之一。2007年11月至2008年1月，我局部分局领导和二级班子成员参加了南方电网公司共组织的共三期风险管理体系建设培训。 2008年3月召开局安全生产风险管理体系建设宣贯大会，选定八个专业的试点班、站开展体系建设。2009年在试点班、站的基础上，在全局全面展开安全生产风险管理体系建设。2010年，在南方电网公司和广东电网公司“七个统一”的部署下，安全生产风险管理体系与安全生产规范化工作结合开展。2011年，南方电网中长期发展战略正式实施，全网安全生产实行一体化管理，安全生产风险管理体系纳入中长期发展战略目标，是安全生产一体化管理的重要组成。 三、安全生产风险管理体系的设计原则和思路

电力施工企业工作总结

篇一：电力施工企业工作总结及新年工作安排 电力施工企业工作总结及新年工作安排 xx电力建设第一工程公司发耳项目分公司 锅炉工程处2005年工作总结及2006年工作安排 一、2005年工作总结 到2005年低，锅炉处共有职工20人，协作工28人（其中焊接协作工 10人）。从2005年5月钢架班进入发耳工地以来，主要完成的工作如下： 1、临建及办公区域布置方面 （1）锅炉处05年10月发联系单到施工科进行锅炉处办公区布置，已由施工科安排协作队施工完毕。 （2）10t龙门吊锅炉组合场（1085平台3#、4#炉脱硫区域）布置长为150m，龙门吊已运到现场，正在安装，土建支墩未开始施工。 （3）1#炉固定端20t龙门吊组合场布置土建支墩施工完成80％。 （4）40t龙门吊锅炉组合场施工完成90％，组合架和钢平台搭设完成。 （5）dbq4000塔吊从1#炉炉后布置到3#炉炉后相关事宜待二公司专业人员到达后具体协商。 （6）φ16圆钢爬梯加工完成10m长的39部，立柱施工用跳板支架加工完成100个，导链挂架加工完成10个，库房防盗窗加工安装完成30个，货架加工完成30个，运转层钢梁埋弧焊工桩加工完成，40t龙门吊轨道路板制作8件。（7）班组建设布置05年12月25日基本完成。 2、安装方面 （1）1#~4#炉地脚螺栓框架05年6月制作完成，因土建基础与图纸不符，1#~4#炉地脚螺栓框架修改05年10月完成；1#炉钢结构地脚螺栓安装05年9月底完成，2#炉钢结构地脚螺栓安装05年11月底完成，土建均已浇筑完成。 （2）1#炉柱底板05年12月16日安装完成移交土建灌浆。 （3）1#炉埋地管道05年12月24日制作安装完成验收移交土建，土建已回填完成。

中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定正式样本

文件编号：TP-AR-L3813 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. （示范文本） 编制：_______________ 审核：_______________ 单位：_______________ 中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定正 式样本

中国南方电网有限责任公司安全生产工作规定正式样本 使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 1、总则 1.1 为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，规 范中国南方电网有限责任公司（以下简称公司）系统 的安全生产工作，防止和减少电力生产、电力建设 （以下统称生产）安全事故，保证员工在生产活动中 的人身安全与健康，保证南方电网安全稳定运行和可 靠供电，保证国家和投资者的资产免遭损失，制定本 规定。

1.2 本规定依据国家有关法律、法规，结合电力行业的特点和公司系统的组织形式制定，用于规定公司系统安全生产工作的基本要求和管理关系。 公司安全生产工作包括电力生产和电力建设（均包括农电，即农村电力生产、建设和农村供电）的安全工作。 1.3 本规定所称公司系统是指与南方电网公司有产权关系或管理关系的生产经营单位组合。产权关系包括全资、控股关系；管理关系包括直属、代管关系。 生产经营单位指从事电力生产（包括发电、输变电、供电、调度、检修、试验等）、电力建设（包括

国家电网公司个人工作总结

国家电网公司个人工作总结 自国家电网公司《关于开展“三个不发生”百日安全活动的通知》和内蒙东部电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案下发以来，至4月16日，已有1个多月的时间，赤峰市松山区农电局群策群力，多方入手，从细从实开展“三个不发生”安全活动，现已初见成效。召开动员大会，宣贯上级指示，确保“三个不发生”活动统筹开展。该局于3月31日召开“三个不发生”百日安全活动暨春季安全大检查动员大会，在局内设置了主会场，在15个供电所设立了视频会议分会场，共有620人参加了动员大会。在会上，宣贯了上级指示精神，提出了要在讲政治的高度开展好此项工作，提出了“行政正职是安全第一责任人、管生产必须管安全、谁主管谁负责、谁管车谁负责、谁带车谁负责、管业务必须管安全”的具体要求。并号召各单位将本单位具体工作同标准化作业、“春检”、创建无违章活动密切联系起来，统筹开展。在会上，还举行了宣誓仪式，将广大员工参与“三个不发生”活动、做个遵章守纪农电人的热情充分调动起来。 健全组织机构，提供领导保障，确保“三个不发生”活动有序进行。活动开始就成立了松山区农电局“三个不发生”百日安全活动领导小组，由局长、书记亲自挂帅，制定了方案和措施，着力抓好此项活动。在安监科设立了办公室，协调安排各项工作，确保全局上下一盘棋。并且在召开完动员大会后，各包片负责人分别下基层供电所进行督导，确保各供电所将此项活动的开展落入实处。 开展各项活动，深化安全意识，确保“三个不发生”活动深入人心。

一是在4月1日向广大驾驶员发出“珍爱生命，杜绝酒驾”的倡议书并进行签字。二是继续按年初计划开展各项安全培训。三是在生产现场检查时，除了做到高标准严要求外，也侧重于对现场人员进行“三个不发生”活动有关内容的宣贯和引导。四是计划在5月初进行一次“三个不发生”演讲比赛，现正在筹备中。五是计划在5月上旬左右按分片承包规定负责组织承包组长深入基层所部开展职工家属座谈活动。六是结合春检检修、预试和农村电网改造施工作业，检查监督标准化作业执行情况，加大处罚力度。七是在6月初举办输、配电线路标准化施工作业大武。八是由办公室、政工科做好媒体宣传工作。细化工作内容，明确具体要求，确保“三个不发生”活动收到实效。一是根据国家电网公司和内蒙古东部电力有限公司以及市局有关要求，制订了《赤峰市松山区农电局生产现场领导及管理人员到岗到位规定》，明确了生产现场到岗到位的工作标准、工作内容和承担责任。二是对调度所、生技科及各供电营业所提出具体要求，要求他们在做出停电计划的时候要综合考虑作业风险、班组的承载能力和可靠性指标，增强计划的科学性和严谨性。三是加强作业现场标准化管理。各作业班组要根据春检作业计划认真梳理和编制作业指导书（卡），做到“写我所做，做我所写”。要求变电班、集控站及操作队加强防误操作安全管理，严格执行“两票三制”，严禁擅自解锁，严格解锁操作的管理、批准和监控，建立“谁批准解锁，谁到现场监督”制度。四是深入推进反违章工作，把领导干部和管理人员是否到岗到位作为“三个不发生”百日安全活动监督的一项重点内容并列入创建无违章

《农电工个人工作总结》

《农电工个人工作总结》 作为一名普通的农电工，每个月除了抄电表，追收电费和维护自己责任片区的线路外，有充足的时间学习和领会上级领导的精神，因为只有不断地持之以恒的学习，才不会被南方电网淘汰，对得起我赖以生存的金沙电力公司。省公司潘总在各种会议上都提到了无论领导干部或各条战线上的员工都应该在学习中提高自己，让自己成为素质好、水平高、义务棒的南方电网主人翁，就要做到“严、勤、细、实”四点，下面我用粗略的见解谈谈。 第一点“严”，就是要严肃认真，对待工作不能敷衍和马虎，特别是我们从事的电力行业，不严格要求自己，危险随时都会出现，《安全工作规程》是用无数血的教训写出来的，只有认真地把书面的知识运用到实践中去，正所为理论联系实际，一切安全事故都能避免，另外领导也要对下属严格要求，不能听之任之，更不能护短。 第二点“勤”，古人修身治人的方法离不了勤劳，胸怀宽广的人，哪怕是奸雄，也离不开勤字。我们太平供电站的全体员工收入甚少，不能与正式职工相比，但为了家庭幸福，就用一个“勤”字对待人生，农村的同事工作之余回家种农业，而没有土地的就找一些其他的活干，如为别人安装室内用电之类，用汗水换取报酬，争取更多的额外收入来补贴家用，让自己的家人高高兴兴的生活每一天。 第三点“细”，主要是细心和细致，作为农电工，我们应细心地分析事故原因和细致地解决各种问题，努力地工作和改善自己的生活环境，在工作上尽量地做到循规蹈矩。

第四点“实”，我觉得对人要实在，不虚伪，用术语讲就是“不社会”;对待工作，要实事求是，不讲假话，是就是，不是就是不是，包括领导干部，能办的事就办，不能办的就要说明原因，这才是君王风度。 电工个人总结 xx年汽车销售个人总结 xx年度汽车客服年终个人总结范文 民警转正个人总结 内容仅供参考

电力专业技术工作总结范文

电力专业技术工作总结范文 电是十九世纪世界上最伟大的发明之一，也是人类进入现代工业文明的主要标志之一，一直持续影响着世界经济社会的发展，推动着人类文明的不断进步。下面橙子为大家搜集整理的电力专业技术工作总结，希望大家喜欢! 篇一 一、深入学习政治理论，不断提高政治素养 一年多来，我认真学习党的xx大精神和两会精神、南网方略、南网和公司工作会精神、云南省和南方电网公司关于节能减排的规定等文件资料、袁懋振董事长和廖泽龙总经理在公司抗险救灾抢修复电总结表彰大会上的讲话。通过学习，我对“三个代表”重要思想和科学发展观有了进一步理解，增强了学习和实践“三个代表”重要思想和科学发展观的自觉性和主动性;进一步提高了对党的先进性认识，进一步把握了党的先进性的本质和科学内涵;进一步认识了共产党员先进性的基本标准、现实标准和具体标准。通过学习，进一步领会了南网方略的重要性。深刻体会了“众志成城、顽强拼搏、不胜不休”的抗灾精神，理解了“办法总比困难多、不屈不挠、艰苦奋斗”的精神，这将是我以后工作的强大动力和克服困难的有力武器。 除此之外，我还利用网络、电视、报纸等媒体来了解和学习政治时事，关注社会政治生活，对政治学习的自觉性和积极性都有了很大的提高。

二、不断努力学习，提高专业知识 在业务知识方面，我参加了网公司组织的营销工作创新培训和公司组织的营销相关技能培训。除了参加公司组织的各种培训，我也虚心向同方公司和各供电局专业技术人员请教营销信息化、自动化相关知识，并结合工作需要，自主学习信息化、自动化的专业知识。此外，利用周末时间，攻读昆明理工大学信息与自动化学院控制理论与控制工程专业工程硕士，在这一年多的时间里，已基本完成了工程硕士阶段的课程学习，使自己的理论知识得到了很大的提高。学习过程中注意总结收获，并在《云南电业》发表文章。 三、认真做好本职工作，提升工作能力 在过去的一年多时间里，在部门领导的安排下，我主要参与完成了以下工作： (一)营销监控中心建设 营销监控中心是通过对客户服务系统、95598系统、负控管理系统、需求侧管理系统、调度mis、营销现场监控设备等资源的整合，建立了新的营销工作流程监控管理体系，真正实现端到端的管理,全面提高营销服务水平和层次。从年初建设开始，我参与了《云南电网公司营销服务中心系统建设方案》编写完善，建设过程中全程参与协调相关参建单位工作，并承担了监控中心的软硬件设备的日常管理和维护。系统投入试运行后，通过征求各部门意见，编写《营销服务中心系统需完善的内容》，年底组织监控中心验收，参与《云南电网公司监控中心后期建设思路》、《云南电网公司营销监控中心运行管理制

学习《中国南方电网有限责任公司安全生产令》心得

学习《中国南方电网有限责任公司安全 生产令》心得 2020年10月26日，《中国南方电网有限责任公司安全生产令》正式发布。我们在班组中迅速地组织学习、宣贯；同时，本人也认真学习了这个安全生产令，主要有以下几方面心得：一、安全生产令的核心主题是“安全生产”；围绕这个主题，该令首先确立了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，提出把安全生产作为公司的生命线，全力做好安全供电。因此，我们认识到安全生产令是公司适应当前国民经济发展形势，适应党中央、全国人民对安全生产的迫切要求，更是适应公司中长期发展战略目标需要而提出来的；是对公司一号令的补充和完善。二、安全生产令围绕着“安全生产”的主题，在第四、五、六、十、十二条中，分别对定员配置，持证上岗、安全风险管理、作业过程管控、应急管理、安全监督管理等内容作了明确的规定。联系我们近年来开展的安风体系建设工作，我认识到，安风体系建设工作任重而道远；今年外审我们评得的成绩并不理想，原因是多方面的。作为基层班组的“兵头将尾“，我们目前首要的任务是，巩固我们之前取得的成果，将安风体系建设落实到班组的日常工作中；实实在在地应用安全风险管理体系中的各项规章制度、管理流程，将我们的核心业务工作做实做细做好。然后，在实践中总结、反馈，不断提高我们的安风体系建设水平。三、安全生产令的第七、八、九条，指出要加强系统运行管理、设备管理、以及规划、设计、采购、建设、验收和移交等各环节的安全质量管理。联系到自身，我认识到，我们在今后的工作中，应该加强运行人员在工程设计、建设、验收、移交中的角色介入：将日常工作中由于设计原因而导致的不利于安全运行的因素汇总，中肯得向设计人员提出；在工程建设和验收中，按照《110kV及以上变电站运行管理标准》

学习《中国南方电网有限责任公司安全生产令》心得

学习《中国南方电网有限责任公司安全生产 令》心得 2011年10月26日，《中国南方电网有限责任公司安全生产令》正式发布。我们在班组中迅速地组织学习、宣贯；同时，本人也认真学习了这个安全生产令，主要有以下几方面心得：一、安全生产令的核心主题是安全生产 ；围绕这个主题，该令首先确立了安全第一、预防为主、综合治理 的方针，提出把安全生产作为公司的生命线，全力做好安全供电。因此，我们认识到安全生产令是公司适应当前国民经济发展形势，适应党中央、全国人民对安全生产的迫切要求，更是适应公司中长期发展战略目标需要而提出来的；是对公司一号令的补充和完善。二、安全生产令围绕着安全生产 的主题，在第四、五、六、十、十二条中，分别对定员配置，持证上岗、安全风险管理、作业过程管控、应急管理、安全监督管理等内容作了明确的规定。联系我们近年来开展的安风体系建设工作，我认识到，安风体系建设工作任重而道远；今年外审我们评得的成绩并不理想，原因是多方面的。作为基层班组的兵头将尾，我们目前首要的任务是，巩固我们之前取得的成果，将安风体系建设落实到班组的日常工作中；实实在在地应用安全风险管理体系中的各项规章制度、管理流程，将我们的核心业务工作做实做细做好。然后，在实践中总结、反馈，不断提高我们的安风体系建设水平。三、安全生产令的第七、八、九条，指出要加强系统运行管理、设备管理、以及规划、设计、

采购、建设、验收和移交等各环节的安全质量管理。联系到自身，我认识到，我们在今后的工作中，应该加强运行人员在工程设计、建设、验收、移交中的角色介入：将日常工作中由于设计原因而导致的不利于安全运行的因素汇总，中肯得向设计人员提出；在工程建设和验收中，按照《110kV及以上变电站运行管理标准》中的相关规定，组织班组人员切实做好应该参与的各项中间验收和竣工验收工作，为人身、系统和设备安全提供基础保障。四、今年以来，公司系统内已经发生多起外包工程人身伤亡事故。因此，安全生产令中提到了要加强承包商安全管理，严格落实有关法律法规和公司规章制度，履行安全责任，强化过程监督。我认为，作为变电站的运行人员，我们在加强施工管理、加强现场安全监督方面是大有作为的；为安全生产多设一重保障的责任，义不容辞。因此，今后我们除了一如既往地履行职责，还要和兄弟班组多多交流、探讨；不断丰富、完善现场施工安全管理工作经验和方法。2011-12-12