信托业务监管法规培训测试题(含答案)

信托业务监管法规培训测试题（含答案）

一、单项选择（每题2分，共30分）：

1、信托公司净资本要求不得低于人民币（ B ）

A、1亿元

B、2亿元

C、3亿元

D、10亿元

2、信托公司净资本不得低于各项风险资本之和的（ A ）；不得低于净资产的（）。

A、100%；40%

B、100%；30%

C、40%；100%

D、40%；30%

3、融资类业务余额占银信理财合作业务余额的比例不得高于（ C ）。

A、100%

B、40%

C、30%

D、50%

4、向他人提供贷款不得超过信托公司管理的集合信托计划实收余额的（ B ）。

A、20%

B、30%

C、40%

D、50%

5、信托公司以结构化方式设计房地产集合资金信托计划的，其优先和劣后受益权配比比例不得高于（ A ）。

A、3：1

B、2：1

C、1：3

D、1：2

6、名单内政府平台公司新增贷款要求其资产负债率低于（ C ）；

A、60%

B、70%

C、80%

D、90%

7、目前对普通住宅类房地产开发项目自有资本金的最低要求是（ A ）

A、20%

B、30%

C、40%

D、50%

8、信托公司开展银信理财合作业务，信托产品期限均不得低于（ A ）。

A、一年

B、半年

C、两年

D、三个月

9、信托公司运用固有资金从事证券投资时，其投资于上市流通的股票、企业债和证券投资基金的日均市值总余额之和不得超过净资产的（ D ）

A、20%

B、30%

C、40%

D、50%

10、信托赔偿准备金的计提比例是税后利润的（A ）

A、5%

B、1%

C、10%

D、20%

11、信托公司不得以（B ）方式运用信托财产

A、买入返售

B、卖出回购

C、债权

D、股权

12、公司不得委托（D ）推介信托产品

A、大连银行

B、大通证券

C、良运期货

D、新兴投资公司

13、在计算净资本时，资产的分类中同时符合两个或两个以上分类标准的，应当采用（A ）

扣除比例进行调整。

A、最高

B、最低

C、加权平均

D、算术平均

14、房地产开发项目的资本金可以是（B ）

A、股东借款

B、所有者权益项下自有资金

C、银行借款

D、应付其他公司往来款

15、2015年起，政府举债主要采取（A ）方式

A、发行政府债券

B、从银行借款

C、资产证券化

D、民间资本对接

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1、业内所称“一法两规”是指（ A B D ）

A、信托法

B、信托公司管理办法

C、净资本管理办法

D、集合资金信托计划管理办法

2、信托公司经营范围主要有（A B C D ）

A、资金信托

B、不动产信托

C、财产权信托

D、财务顾问

3、信托公司开展信托业务，不得有下列行为( A B C D )

A、利用受托人地位谋取不当利益；

B、将信托财产挪用于非信托目的的用途；

C、承诺信托财产不受损失或者保证最低收益；

D、以信托财产提供担保.

4、合格投资者可以是以下（A B D ）

A、认购100万元信托产品的A公司

B、持有公司100万元信托产品份额，再次购买20万元信托产品的B先生

C、提供了收入证明，每年收入在15万元的C小姐

D、税单显示每年收入为30万元个体工商户D先生夫妇

5、以下属于违规情况的有（A B C D ）

A、为满足项目用款需要，将A集合信托和B集合计划投资于*企业

B、A信托公司存续银信合作业务50亿元，其中贷款20亿元，本月计划与B银行理财资金对接，发放贷款5亿元

C、A信托公司为解决兑付，用自有资金购买了本公司已逾期的B信托

D、C信托公司为扶持D企业，同意以其股东E公司认购的信托份额提供质押担保向银行融资。

6、信托财产清算方式包括( A B C D )

A、现金

B、到期未收回的债权

C、股权

D、部分已收回现金的贷款及未偿清部分贷款

7、信托融资类业务包括以下（A B C D ）几类业务：

A、信托贷款

B、受让信贷资产

C、附加回购或回购选择权投资

D、股票质押融资

8、银信理财合作产品的期限可以是以下哪个（ A C ）

A、1年

B、半年

C、5年

D、3个月

9、信托公司认购信托保障基金的标准包括（A C D ）

A、净资产余额的1%

B、净资产余额的5%

C、认购资金信托按新发行金额的1%

D、新设立的财产信托按信托公司收取报酬的5%计算

10、申请使用信托保障基金的情形有（A B C D ）

A、信托公司因资不抵债，在实施恢复与处置计划后，仍需重组的；

B、信托公司依法进入破产程序，并进行重整的;

C、信托公司因违法违规经营，被责令关闭、撤销的；

D、信托公司因临时资金周转困难，需要提供短期流动性支持的；

二、判断（每题2分，共30分）：

1、信托公司可以向有二级资质的房地产开发企业发放用于缴交土地出让价款的贷款。（×）

2、银行业金融机构转让信贷资产应该为正常类资产。（√）

3、《关于进一步规范银信理财合作业务的通知》规定，对商业银行未转入表内的银信合作信托贷款，各信托公司应当按照10.5％的比例计提风险资本。（√）

4、商业银行个人理财资金投资于房地产信托产品的，理财客户应符合《信托公司集合资金信托计划管理办法》中有关合格投资者的规定。（√）

5、信托公司不得将债务性集合信托计划资金用于补充项目资本金。（√）

6、金融机构信贷资产业务应遵循真实性、整体性、洁净转让三原则。（√）

7、银行可以为银信理财合作涉及的信托产品及该信托产品项下财产运用对象提供担保。（×）

8、信托公司可以认购本公司发行集合计划的劣后受益权。（×）

9、信托公司可以与商业银行开展各种形式的票据资产转受让业务。（×）

10、对于“仍按平台管理类”地方政府平台公司，可以发放收费公路贷款和保障性安居工程贷款。（√）

11、委托人交付的信托资金是公司对其的负债（×）

12、信托公司不得以固有财产进行实业投资，但中国银行业监督管理委员会另有规定的除外。

（√）

13、信托公司股东可以将持有的股权作为质押向银行借款（×）

14、银行理财资金成为受益人的信托业务视为银信合作业务（√）

15、A公司是某市政府新设立的平台公司，未纳入政府平台名单，公司可以向其发放贷款（×）

三、案例分析（5分）

某房地产开发公司新设立，为暂定资质，净资产7000万元。因近期准备开发“**别墅”项目，拟向公司申请房地产开发信托贷款2亿元，用途为缴纳土地出让金，该项目计划总投资额为5亿元。该房地产开发公司控股股东（三级资质）同意作为劣后受益人提供4000万元债权加入信托计划作为增信措施。由于该房地产公司控股股东在银行取得授信，如公司不同意发行集合计划支持该项目，拟采用银行以理财资金在公司设立单一信托向该房地产公司控股股东发放流动资金贷款，由银行承诺到期回购的方式运作。

分析存在哪些合规性问题。

要点：1、开发商及股东不符合二级资质要求；

2、自有资金比例低于30%；

3、缴纳土地出让金用途不合规；

4、项目不具备四证；

5、优先与劣后受益权份额配比高于3：1

6、银行不得为银信合作项目提供任何形式担保；

7、在银信合作融资比例超过30%前提下，不能新增融资类银信合作业务；

8、如向该公司股东发放流动资金贷款，真实用途为房地产开发，违反不得向房地产公司发放流动资金贷款规定。

以上要点每答出1个给2分，5个以上满分。

四、论述题（5分）

2012信托与租赁试题1.1

一、判断 1、信托是财产所有者为达到特定目的，将其财产委托他人代为管理和处理的行为(√) 2、信托行为是指以设定信托为目的而发生的一种契约行为。(×) 3、受托人必须具有完全民事行为能力。(√) 4、委托人是设立信托时的财产所有者，所以委托人只能是法人..(×) 5、受益人是指在信托关系中享受信托财产收益的人(√) 6、受益人必须具有完全民事行为能力.(×) 7、受托人破产时,信托财产不属于破产财产.(√) 8、法律、法规禁止流通的财产，也可作为信托财产。(×) 9、信托报酬是受托人承办信托业务所取得的报酬.(√) 10、信托收益是由委托人事先确定一个标准，由受托人完成。（×） 二、单项选择 1、狭义信托指．（） A.信托 B. 国际信托C、信托和代理 2、信托财产是房屋，信托目的是收取租金，受益人享受租金，这是（） A. 全部受益 B. 本金受益 C.收益受益 3、信托一经成立，信托财产的所有权属于（） A. 受益人 B.委托人 C. 受托人 4、委托人对金钱的运用方式、运用范围不作任何限定，而由受托人决定，这是（） A. 非指定金钱信托 B.指定金钱信托 C. 特定金钱信托 5、根据当事人之间的自由意思表示而成立的信托( )是 A、法定信托 B、任意信托 C、私益信托 6、受托人受托管理信托财产获得的收益,属于( ) A、委托人 B、受托人 C、受益人 7、受托人对拥有的多份信托财产要( ) A、分开经营 B、混合经营 C、联合经营 8、受托人死亡,信托财产( )其遗产. A、属于 B、不属于 C、就是 9、受托人按照信托契约管理管理信托财产造成的损失( ) A、负责赔偿 B、适当赔偿 C不负赔偿责任 10、受托人( )信托财产收益弥补自己的亏损. A、可以利用 B、不能利用 C、特殊情况下可以利用 三、多项选择 1、受益人可以是（） A.自己要求的 B.委托人自己 C.一个人或几个人 D.委托人指定的 2、信托的内容有（） A.信托行为 B.信托关系人 C.信托财产 D.信托报酬 3、信托关系人有( ) A、委托人 B、受益人 C、受托人 D、继承 4、委托人是( ) A、拥有合法财产的人 B、具有完全民事行为能力 的人 C、法人 D、自然人 5、受益人享受的利益有( ) A、本金受益 B、收益受益 C、全部受益 D、额外受益 6、信托财产的特性是( ) A、信托财产的独立性 B、信托财产的有限性 C、信托财产的有偿性 D、信托财产的物上代位性 7、以信托财产的性质为标准,信托划分为( ) A、资金信托 B、动产信托 C、不动产信托 D、金钱债权信托 8、个人信托有( ) A、私益信托 B、他益信托 C、生前信托 D、身后信托 9、从受益人的角度划分信托有( ) A、自益信托 B、他益信托 C、私益信托 D、公益信托 10、资金信托有( ) A、特定金钱信托 B、指定金钱信托 C、非指定金钱信托 D、金钱债权信托 四、简答 1、信托的职能 2、信托的特点 第二章个人信托业务 一、判断 1、信托机构办理被动人寿保险信托时，从委托人处得到的信托财产是保险单据和一部分财产。（） 2、遗嘱必须是书面的。（） 3、禁治产人监护信托的设立是因为禁治产人的父母双亡，由法院指定信托机构作为监护人。（） 4、人寿保险信托的委托人是投保人。（） 5、遗产继承未定是因为没有合法的继承人。（） 6、执行遗嘱信托是管理遗产信托的延续。（） 7、执行遗嘱信托的遗嘱执行人是律师。（） 8、不是每个人都有立遗嘱的权利.（） 9、身后信托契约是委托人去世后签定的。（） 10、生前信托契约是信托关系成立的关键.( ) 二、单项选择 1、身后信托属于（）。 A.他益信托 B.自益信托 C.私益信托 2、在遗产继承未定时，管理遗产信托由（）提出要求设立的。 A. 法院 B.继承人 C. 遗嘱人 3、监护信托的被监护人是（）。 A.老年人 B.中年人 C.未成年人

新员工入职培训测试题

WK集团销售部新员工入职培训测试题 一．单项选择题 1.万科按地域将业务范围划分为北京区域、上海区域、（）四大区域。 A.广州区域、成都区域 B.深圳区域、西安区域 C.深圳区域、重庆区域 D.广州区域、成都区域 2.自（）年以来，万科集团的年销售额持续保持在1000亿元以上，屡次刷新行业记录。 A.2006 B.2008 c.2010 D.2011 3.在万科跨领域、多元化经营阶段、曾涉及的经营领域有（）。 （1）房地产（2）工业（3）商贸（4）文化传播（5）股权经营 A.(1)(3)(4) B.(1)(3)(4)(5) C.(1)(2)(3)(4) D.(1)(2)(3)(4)(5) 4.2001年，公司转让深圳万科精品制造有限公司100%股权，转让万佳70%股权，这标志着（） A.公司优质股权的不利流失 B.公司专业化战略调整全部完成 C.公司专业化战屡调整的开始 D.公司股权投资战略的长足发展 5.以下对万科愿景的表达，最准确的是哪一项？ A.为股东持续创造高效益的价值回报 B.为员工创造健康丰盛的人生 C.为客户持续带来超出期望的居住体验 D.成为中国房地产行业的领跑者，成为卓越的绿色企业 6.以下对于我们判断一件事情应不应该做的准则的表达，不正确的一项是（） A.是否合法合规 B.是否对万科有利 C.是否能拿到台面上公开讨论 D.是否符合领导的工作要求 7.以下对于“阳关照亮的体制”理解不正确的是（） (1)万科对内平等、对外开放、致力于建设“阳关照亮的体制”。 (2)专业化+规范化+透明化=万科化 (3)万科鼓励各种形式的沟通、提倡信息共享，反对暗箱操作 (4)万科反对任何形式的官僚主义 A.(1)(2)(3) B.(1)(2)(4) C.(1)(3)(4) D.(1)(2)(3)(4) 8.以下关于万科对客户投诉的认识，不正确的一项是（） A.万科曾开通国内第一家客户投诉论坛，形成在“在投诉中完美”的客户互动文化。 B.万科为客户提供多种方便的投诉的渠道，降低客户投诉门槛。 C.客户投诉，会成为与企业，品牌发展相伴的客户反应举动。 D.只要我们不断努力提高产品质量，就能消灭客户投诉。 9.以下关于万科客户满意度的叙述，不正确的一项是（） A.2002年至今，万科每年都请第三方专业咨询公司就客户对万科的满意度程度进行调查。 B.满意度调查主要是对客户关系部门工作成果的评价，与其他部门关系不大。 C.满意度调查成绩的好坏将影响到各一线公司所有专业口奖金额度的的多少。 D.客户对万科的满意度的成都，是衡量我们成功与否的最重要标准。 10.以下关于万科“6+2”步法的叙述，不正确的一项是（） A.这是一套系统的客户关系管理方法，关注客户与公司接触的全生命周期体验过程。

(推荐)新员工入职培训测试题

新员工入职培训测试题 （总分：100分时间：60分钟） 姓名：________________ 得分：__________________ 一、选择题。（50分） （一）单项选择题。（每题2分，10道题，共计20分） 1、如有特殊情况需要请假，至少须提前（）天向主管部门报告。（） A、一天 B、两天 C、三天 2、新员工（）个月试用期转正。（） A、一 B、二 C、三 3、夏秋季上午上班时间是（）。（） A、7:00—11:30 B、8:00—11:30 C、8:00—12:00 4、春冬季下午下班时间是（）。（） A、12:00—18:00 B、14:00—18:00 C、12:00—18:30 5、上班期间，每日中午工作餐就餐时间为（）。（） A、1小时 B、30分钟 C、90分钟 6、婚礼项目确认后的最终剩余款，需在婚礼前三天以上一次性交纳，原则交款日 不得超出（）。（） A、婚礼后 B、婚礼当天 C、婚礼前三天 7、员工因工作需要产生的费用，送至财务报销时，（）填写费用报销单。（） A、需要 B、不需要 C、没要求 8、公司将每( )个月对各部门，各级员工进行业绩考核，对工作表现突出，贡献 较大的员工，由主管上报总经理批准，给予相应的奖励或晋升。（） Ａ、1 B、2 C、3 9、接待客户应该彬彬有礼，仪态大方，记下客户的（）以便统计追踪。（） A、需求 B、联系方式 C、需求和联系方式 10、为公司提出合理化建议被采纳有显著效果，在技术革新上有一定成果者，在业绩上有突出表现者，根据贡献的大小，由各部门主管报告副总经理，副总经理上报总经理批准，给予嘉奖或物质鼓励，年度最优秀员工将奖励公司股东红利的（）。（） A、3‰ B、5‰ C、4‰

银行从业资格银行管理考试试题及答案

1.存款业务是属于商业银行的( )。 A.中间业务 B.资产业务 C.负债业务 D.其他业务 参考答案：C 参考解析：商业银行的负债主要由存款和借款构成，其中存款是商业银行最主要的资金来源，存款业务也是银行的传统业务。银行从业资格银行管理考试试题及答案 2.中央银行在公开市场上买卖有价证券，将直接影响( )，从而影响货币供应量。 A.商业银行法定准备金 B.商业银行超额准备金 C.中央银行再贴现 D.中央银行再贷款 参考答案：B 参考解析：当中央银行需要增加货币供应量时，可利用公开市场操作买人证券，增加商业银行的超额准备金，通过商业银行存款货币的创造功能，最终导致货币供应量的多倍增加。反之则会导致货币供应量的多倍减少。银行从业多选题 3.金融租赁公司的重大关联交易应经( )批准。 A.总经理 B.董事会 C.风险管理委员会 D.项目审核委员会 参考答案：B 参考解析：根据《金融租赁公司管理办法》第四十五条，金融租赁公司的重大关联交易应当经董事会批准。银行从业准题库 4.重组贷款是指由于借款人财务状况恶化，或无力还款而对合同条款作出调整的贷款，重组后的贷款如果仍然逾期，或借款人仍然无力归还贷款，应至少归为( )类贷款。 A.损失 B.次级 C.关注 D.可疑 参考答案：D 参考解析：重组后的贷款(简称重组贷款)如果仍然逾期，或借款人仍然无力归还贷款，应至少归为可疑类。重组贷款的分类档次在至少 6 个月的观察期内不得调高，观察期结束后，应严格按照《贷款风险分类指引》规定进行分类。银行从业资格题 5.在国际结算的几种方式中，属于顺汇的是( )。 A.银行保函 B.托收 C.信用证 D.汇款 参考答案：D 参考解析：顺汇是债务人或付款人主动将款项交给银行，委托银行使用某种结算工具，支付一定金额给债权人或收款人的结算方式，因结算工具的传递方向与资金的流动方向相同，所以称为顺汇。汇款方式是顺汇法，托收和信用证方式是逆汇法。 6.普惠金融的基本原则有( )。 A.机会平等、惠及民生 B.健全机制、持续发展

过程审核生产篇培训考试题目及答案

过程审核试题 部门：_______________ 姓名：__________________ 成绩：_________ 一、判断题（每题1分，共20分） 1、产品审核就是对合格产品的复检。X 2、质量管理体系审核是对基本要求的完整性及有效性进行评定。V 3、VDA6.1与IS09001的要求完全一致。X 4、按VDA6.3的定级方法，若被审核企业的符合率超过92%或82%但其在一个或多个要素上符合率只达到75沖下，则必须从A级降到B级或从AB级降到B 级V 5、当VDA6.3的审核结果为总符合率是90%寸，可定为A级。X &原则上必须为过程参数、检验和试验特性标明公差。V 7、对纠正措施的有效性必须验证。V 8、8D方法就是通常解决质量问题的八个步骤。V 9、首件检验必须依据检验文件进行并作记录。V 10、过程参数（如温度、时间、压力等）不需要标明公差。X 11、审核程序是针对特定时间段所策划，并具有特定目的的一组（一次或多次）审核。V 12、过程审核的目的是对产品/产品组及其过程的质量能力进行评定。V 13、为消除已发现的不合格或其它不希望情况的产生所采取的措施为纠正措施。 14、返工/返修后的产品必须按照规定的要求重新进行检验，但不一定需要符合原来产品的所有要求。X 15、在紧急状态下，原材料未经过检验，可以由具备“特别放行”权限的人员批 准后投入生产、交付给客户，没有必要进行可追溯性管理。X 16、生产过程中使用的工装发生损坏，重新更换工装后不需要再次进行确认。X 17、应通过培训等措施让员工了解产品、过程中出现缺陷时该如何处理。V 18、生产订单剩余料是合格品，在生产现场没有必要被单独储存并标识。X 19、过程审核的目的是报告和评价过程质量保证能力符合率。X 20、顶岗人员是短暂从事某一岗位的人员，不需要具备顶岗岗位的能力。X 二、填空题（每空2分，共40分） 1、过程是一组将输入转化为输出的相互关联或相互作用的活动 2、VDA6.1 是质量体系审核。 3、VDA6.3 是过程审核。 4、VDA6.5 是产品审核。 5、过程审核的目的是对产品/产品组及其过程的质量进行评定。 &返工是为使不合格产品符合规定要求，而对其所采取的措施。 7、返修是虽然不合格产品仍不符合原规定的要求，但为使其满足预期用途而对其所采取的措施。

新员工入职培训测试题

新员工入职培训测试题 姓名：部门：得分： 一、填空题（ 10分） 1．公司现生产产品包括（） 2．公司目前作息时间上午下午 3．7S定义是指（） 4．7S起源国家是（） 5．培训的作用（） 6．培训的目的是（） 7．公司全称为（） 8．试用期结束后公司为员工缴纳（）险 9． 10． 二、选择题 1.下列行为没有违反公司制度的为（） A浪费原材料或损害公务 B在公司上班时间吸烟 C工作主动积极不找不抱怨不抱怨 D工作期间串岗，擅自离岗 2.工作期间有事离开，必须请假，否侧按矿工处理，矿工（）天，视为自动离职 A 1 B 2 C3 D4 1、你认为企业员工的个人素质重要吗

A非常重要 B可有可无 C不重要 D无所谓 2、你认为提升员工是知识技能对企业发展有没有作用 A至关重要 B没有用 C有点作用 D 作用不大 3、您认为如何提升企业员工的综合素质？ A通过培训提高学习能力 B执行公司规章制度 C良好的工作环境 D管理者以身作则 4、对您企业内部的评价 A 企业领导者缺乏职业化意识 B 管理层者职业化素质普遍不高 C 大多数员工没有职业化的素养 D 大多数管理者和员工都比较职业化 5、公司口号是 A公司有你更精彩B 员工是企业的财富 C超越平凡 D质量是企业永恒主题 判断题（对的打错的打共10分，每题1分） 1. 7S包括整理整顿卫生清洁素养安全善良 2. 在公司厂区内可以在任意地方吸烟。 3. 员工在上班时间，不得擅自离岗，如有特殊情况必须有主管或是负责人书面形式同意后， 方可离开。 4. 产品标识是为了不合格产品和合适产品搞混淆。 5. 检验不合格产品就是主要看外观形状。 6. 7S在日语单词里，7个单词前面发音都是S所以简称7S。 7. 整理就是清楚必要和不必要的东西 8. 整顿就是把必要的东西明确标识。 9. 生产过程中遇到不合格产品时，可自行让产品流入下到工序。 10. 7S起源与中国 简答题（附加题30分） 你如何看待铭瑞公司（可以提出自己的建议想法）

新员工入职培训考试试题

姓名:__________ 考试时间:__________ 得分:________ 评卷人:________ 公司培训考试试题 一、填空题（每空3分，共30分） 1、公司的全名是什么____________________________________。 2、公司的主要产品是______________________。 3、下班时，文件、工具等归放原位，_______________，做好工作交接后离岗。 4、在规定的时间后到岗，不超过_____分钟，视为迟到。 5、现场检查考核中的扣款人员需_____日内将罚款上交至企管部，到期不交者， 从当月工资中______扣除。 6、现场检查考核连续____次提出整改要求而不整改的项目，对相关责任人___ 扣罚。 7、员工如有离职意向，应至少提前______天向其部门经理提出书面辞职申请。 8、员工必须穿戴_________________工作。 二、选择题（每题4分，共20分） 1、以下行为不符合公司制度的有（） A:服从上级领导安排 B：用手机从事玩游戏等娱乐活动 C清理工作现场 D：向领导请假休息 2、以下行为不属于旷工的行为有（） A:不请假或请假未批准而擅自不上班者 B: 请假期已满，未续假或续假未批准而擅自不上班者C:不服从调动和工作分配，未按时到岗位报道者D：在正常工作时间之外的时间上班 3、不属于三不伤害原则的是（） A：保护设备不被伤害 B：不伤害自己 C：不伤害他人 D:保护自己不被他人伤害 4、下面哪项符合公司劳动纪律的是（） A：不迟到，不早退 B：上班期间饮酒 D:在工作现场吸烟 D:上班时间聚众聊天 5、设备出现故障不正确的做法是（） A：上报部门负责人 B：立即停车 C：通知维修人员检查 D:继续使用

信托法律法规考试卷(信托基础知识)

信托法律法规考试卷 一、单项选择题（每题 分，共 ?分） 、《中华人民共和国信托法》自（ ）起施行。 ?、 ??? 年 ? 月 ?? 日； 、 ??? 年 ?? 月 ? 日； 、 ??? 年 ? 月 ?? 日； 、 ??? 年 ? 月 ? 日； ．信托行为设立的基础是（ ? ）。 ?．委托； ?．金钱 ； ．信任； ．股权 、公益信托的设立和确定其受托人，应当经（ ）批准，未经批准的，不得以公益信托的名义进行活动。 ?．国务院； ?．中国银监会； ．中国人民银行； ?．有关公益事业的管理机构 ．受益人是由? ? ?指定的。 ?．受托人； ?．信托财产的保管人； ?．中国银监会及其派出机构； ?．委托人 ．委托人将财产转移给受托人以后，委托人对转移的这部分财产（ ? ）处置权。?．绝对拥有 ?．相对拥有 ?．不再拥有 ?．以上均不对 ．信托业务中，在受托人无过失的情况下，信托财产的风险由（ ? ）负责。 ?．委托人和受益人 ?．委托人和受托人 ?．受托人和受益人 ?．受托人和担保人 、受益人自（ ）起享有信托受益权。 ?、自签订信托合同之日； 、自委托人指定受益人之日； 、自信托生效之日； 、

自信托终止之日 、在我国设立信托公司，应当经（ ）批准，并领取金融许可证。 ?、工商行政管理局； 、中国人民银行； 、中国银监会； 、国务院 、在我国设立信托公司，其最低注册资金为（ ）元人民币。 ?、 亿元； 、 亿元、 、 亿元； 、 亿元 ?、我国信托公司净资本不得低于（ ）元人民币。 ?、 亿元； 、 亿元、 、 亿元； 、 亿元 ?、信托公司应当持续符合下列风险控制指标：（ ） ?、净资产不得低于各项风险资本之和的 ???，净资产不得低于净资本的 ????； 、净资产不得低于各项风险资本之和的 ????，净资产不得低于净资本的 ???； 、净资本不得低于各项风险资本之和的 ???，净资本不得低于净资产的 ????； 、净资本不得低于各项风险资本之和的 ????，净资本不得低于净资产的 ???； ?、集合资金信托计划推介期限届满，未能满足信托文件约定的成立条件的，信托公司应当返还委托人已缴付的款项，并加计（?）。 ?、银行同期存款利息； 、银行同期贷款利息； 、同业拆借利息； 、银行贷款罚息 ?、信托公司设立一个集合资金信托计划，至少应当配备（?）信托经理。 ?、一名； ；二名； 、三名； 、四名 ?、信托公司管理集合资金信托计划，向他人提供贷款不得超过其管理的所有信托计划实收余额的（ ）。 ?、 ??； 、 ??； 、 ??； 、 ?? ?、集合资金信托计划终止，信托公司应当于终止后（ ）个工作日内做出处理信托事

包装作业培训试题答案

本试卷内容含盖《包装车间作业规范》、《生产车间安全作业规范》《生产过程不良品管理》 部门：姓名：工号：评分：阅卷： 一、填空题（每空2分，共计40分） 1、1英寸=（）毫米1公斤=（）克0.5米=（）毫米 2、7S是指（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）。 3、产品状态标识，绿色表示（合格），红色表示（），黄色表示（）。 4、生产操作前，必须确认生产现场是否挂有：（）、（）。 5、包装生产作业，对产品进行打点确认是防止（）流入。 6、不同规格的周转箱不能（），为了更好地保护产品及方便运转，大胶箱的叠放不超过（）层，小胶箱不超过（）层， 7、使用机器工作完毕后，必须关闭（）后方可离开作业区域。 二、选择题（每小题4分，共计16分） 1、以下那类在产品标识卡上可以不体现（） A、产品名称 B、机台设备 C、生产时间 D 、产品数量 2、以下那类不属于包装员工的检查范围（） A、刮花、铁屎、印痕、擦伤， B、漏孔、少孔、多孔 C、需借用检验、试验设备仪器进行量取来判定 D、啤坏、啤反、变形 3、生产过程中不良品管制，如下错误做法的是（） A、发现不良品，上报班组长 B、发现不良品，交于品管确认 C、产品进行隔离，放于确认箱 D、直接报废 4、如下那种方法对对产品防范是错误的（） A、用手直接拿放产品 B、对产品表面进行擦拭清洁 C、铁制品打防锈油 D、使用专业工具拿放产品 三、判断题（，正常打√，错误打×，每小题2分，共计10分） 1、一款产品生产完别时未用完的标签可以不退回，留到下次生产时用（） 2、执行生产作业时，没有作业指导书及首件样时，生产操作照样可以进行（） 3、为了节省时间方便生产清洗、包装可以将相似部品同时生产（） 4、标签必须在装箱动作完成后粘贴，除规定外部品每箱部品贴好标签才能下拉（） 5、包装作业过程的所有作业动作都必须标准化、统一化，不能为了提高效率个人发挥（）

新员工入职考试题库

宁夏深中生产运营部新员工转正考试 一、填空题。 1、宁夏深中公司隶属于的控股公司。 2、经中卫市招商引资，宁夏深中公司于注册成 立，注册资本1600万元。 3、中燃基本理念是为社会提供最优的服务、为、 、_ 。 4、连续用气的大工业、商业用户，应采用配置，取消旁通设置 5、门站流量表要采用，或先进的国产流量表，计量精度优于上游并且 不低于，严密控制一级输差 6、计量“三公开”中燃公司对用户实行“、、”三公开，相关数据随时可查 7、燃气经营企业和用户应当按照规定对和进行定期检验、检修和更新。 8、燃气输配常用的阀门有：、阀、阀、阀、阀、阀、 阀、阀、阀、阀等。 9．搞好设备、仪表的维护保养，做到。 10、国家规定的供销差率的计算方法是： 二、单选题。 1、公司对每小时流量在以上的用户，原则上要选择有温压补偿的流量计。 A、16Nｍ3 B、17Nｍ3 C、18Nｍ3 D、19Nｍ3 2、《城镇燃气管理条例》（）正式开始实行。 A、2010年10月19日 B、2011年1月1日 C、2011年3月1日 D、2011年6月1日 3、备用流量表的配备也要执行行流程。 A、一事一报 B、流量表选型 C、资金计划 D、计划外资金 4、按照国家JJG597-2005计量检验规程的要求，以天然气为介质的燃气表使用周期不超过年。 A、6 B、8 C、10 5、工、商用户流量表周期检定。根据国家规定，G10（含G10）以上皮膜表检定

周期为年。 A、一 B、四 C、二 D、三 6、档案的（）是档案管理活动的最终目的。 A、保管 B、利用 C、整理 7、按照一定原则对档案实体进行系统分类、组合、排列、编号和基本编目，使 之有序化的过程称为档案的（）。 A、保管 B、鉴定 C、整理 8、公司对工商用户的流量表，要每月巡检、维护遍，并作好记录。 A、2 B、3 C、1 9、流量计应有出厂合格证、质量保证书、上应有“制造计量器具许可 证”（CMC）标志、出厂日期和表编号 A、标牌 B、合格证 C、保证书 D、其他证明材料 10、宁夏深中天然气SCADA系统供应商（） A、航天动力 B 、积成电子 C、东软集团 D、微软系统 三、多选题 1、中燃的口号（） A、气聚人和 B、创造卓越 C、乐于奉献 D、造福社会 2、中燃现有信息化管理系统包括（） A、OA系统； B、EAS系统； C、EHR系统； D、NOTES系统 3、天然气作为民用燃料的优越性（）。 A、成本低 B、热值高 C、无污染 D、安全 4、?模本合同编号按集团总部统一发布的模本合同确定的编号格式执行，其他合 同的编号按（）确定。针对原合同签订的的补充合同，其编号在原合同编号后附加（）确定。 A、XX中燃其它合字（20XX）XXX号 B、XX公司其它合字（20XX）XXX号 C、补X D、XX中燃补X号 5、燃气供应服务合同和供用气合同包括：（ABCDEF） A、《居民燃气供用气服务合同（个人）》 B、《居民燃气供应服务合同（集体）》 C、《燃气供应服务合同（工商业、公福用户）》 D、《供用气合同》（个人） E、《供用气合同（一般工业商业用户）》 F、《供用气合同（大型工业商业用户）》

信托与租赁习题及答案

doc 信托与租赁习题及答案． 第三部分：<信托与租赁>综合作业题

金融本科科《信托与租赁》课程第一单元平时作业 一、填空题： l、信托是一种以信任为基础，以财产为中心，以委托为方式的财产管理制度 2、信托的内容包括信托行为信托关系人信托财产信托目的和信托报酬

3、信托行为是设立信托的法律行为，这种法律行为通常通过书面合同个人遗嘱和_法院的裁决命令三种形式来完成． 4、信托关系人有三个，即时委托人受托人和受益人 5、受益人享受的利益分为三种情况，即本金受益收益受益 和全部受益 6、委托人指定他人为受益人，则为他益信托，若指定自已为受托人，则为自益信托 7、信托财产可以分为两种，即有形财产和 无形财产． 8、一项财产一旦被作为信托财产进行信托，便具有三种特性独立性有限性和_物上代位性

9、日本的金钱信托，分为特定金钱信托和 指定金钱信托 二、单项选择： 1、受益人是由( D )指定的 A、法人 B、自然人 C、具有民事行为能力的人 D、委托人 2、解除信托的权利属}( C ) A、委托人 B、受托人 C、受益

人 D、法院 3、生前信托与身后信托的区别在于( B ) A、受托人不同 B、信托契约的生效朝不同 C、信托财产不同 D、收益不同 4、法人信托的委托人是( B ) A、自然人 B、法人 C、具有民事 行为能力的人 D、自然人或法人 三、双项选择： l、委托人必须具备的条件有( BD ) A法人 B财产的合法拥有者 C、自然 人 D、具有完全民事行为能力的人 2、以信托关系成立的方式为标准．信 托基本上可分为( BC ) A、个人信托 B、任意信托 C、 法定

质量管理体系标准培训测试题及答案

质量管理体系标准培训测试题及答案 姓名：单位：分数： 一、单项选择题（每题2分，共30分） 1. （d）为采购、生产和服务提供适当的信息。 a）设计评审b）设计验证c）设计确认d）设计输出 2. 持续改进应是（b）的职责。 a) 最高管理者b) 全体员工c) 部门领导d) 工程技术人员 3. 采购信息应表述拟采购的产品，适当时包括( d ) 。 a）质量管理体系要求b）人员资格的要求c）产品、程序、过程和设备的批准要求d）以上都是 4. 生产过程受控的条件包括( d ) 。 a）获得产品标准b）使用适宜的设备和测量设备c）实施监视和测量d）以上都是 5.由过程组织的系统在组织内的应用，连同这些过程的识别和相互作用，以及对这些过程的管理，称为( b ) 。 a）管理的系统方法b）过程方法c）基于事实的决策方法d）系统论 6.质量包括( c ) a）价格b）维修费用c）产品的固有特性满足顾客要求的能力d）a+b+c 7.生产工人对变形台板进行校正属于( a ) 。 a）纠正b）纠正措施c）预防措施d）持续改进 8.组织应确定并提供的资源是( d ) 。 a）实施、保持质量管理体系所需的资源b）持续改进质量管理体系有效性所需的资源 c）满足顾客要求并增强顾客满意所需的资源d）a+b+c 9.增强满足要求的能力的循环活动是( d ) 。

a）纠正措施b）预防措施c）质量改进d）持续改进 10.设计更改应( d ) 。 a）在实施前得到批准b）评审时应包括评价对产品组成部分和已交付产品的影响 c）应进行适当的评审、验证和确认d）a+b+c 11.质量手册应包括( d ) 。 a）质量方针和目标b）过程的相互作用的表述c）形成文件的程序或对其引用d）b+c 12.监视顾客满意感受的方法不包括( d )。 a）顾客满意度调查b）流失业务分析c）索赔d）使用产品 13.每次内审的审核结果应作为( c ) 过程的输入。 a）设计和开发b）管理体系策划c）管理评审d）产品实现 14.产品防护涉及的对象是( d )。 a）成品b）半成品c）原材料d）a+b+c 15. 不合格的产品不能放行，除非( d )。 a) 总经理亲自下令紧急放行b) 顾客批准c) 按程序规定作为让步接收而放行d) b+c 二、判断题（正确的划“√”，错误的划“×”，每题2分，共40分） （×）1. 顾客没有抱怨就代表顾客满意。 （×）2. 产品的测量应由专职检验员进行。 （√）3. 职能科室对基层单位的监督检查属于过程的监视和测量。 （√）4.一个文件可以包括一个或多个程序要求。 （×）5. 组织与供方签订的采购合同可以不评审。 （√）6. 公司不必对顾客以口头方式提出的与产品有关的要求进行评审。 （√）7. 生产组织部负责要求和指导生产分厂在产品制造全过程中运用合适的搬运方法，防止产品在工序流转过程中损坏和变质。 （√）8. 所有测量设备必须由经授权的机构定期进行效准。

新员工培训考试题

新员工培训考试题 新员工培训考试题 新员工入职进行培训，对于新员工来说更快更容易了解公司。接下来要给大家分享的是新员工培训考试题，欢迎大家的借鉴阅读！新员工培训填空题1、公司的经营理念是重视伦理、____________，创新进取，___________，以信立业。2、公司的定时工作时间为 ________________，中午休息时间为12：00-13：00，公司实行周5天工作制。 3、公司所有员工必须衣着整洁，除副部长及以上职务人员可选着深色西装外，其余员工均必须着____________，不允许与其他服装混穿。男士不得剃____头发及留怪异发型。公司严格实行佩戴________上岗，工作牌应挂在胸前或别在上衣左口袋上。不能挂在衣角、衣领、裤口袋或是腰带上，也不能藏在衣内或口袋内。除指定地点(会议室、接待室)外，工作或办公场所禁止______________。 4、公司实行______考勤制，员工不允许不打卡或请、代人打卡。员工上班迟到或早退一次每次扣款_____元， 5、一般婚假为_____天，晚婚者另加婚假______天。 6、员工必须在现岗位工作至少________以上，方可申请其他部门工作职位。 7、凡与公司签订了劳

动合同的，连续工作满_____个月以上的在岗员工，均可享受带薪年休假。8、员工请假须由本人填写________，按层级由相关人员批准后方可离开，无特殊原因不可电话、捎话请假。9、新员工一般实行_____个月及以上的试用期。试用期间满月需填写___________________，试用期满且合格后需填写试用期满转正考核表。10、发生生产安全事故或工伤事故，不论是公司财产受到损害，或是职工受到意外伤害时，都必须在______小时内向公司安技员、本部部门长、主管部门和领导报告，对于人身事故或其他重大事故要直接上报公司主管领导。新员工培训判断题1、员工在季度考核周期内违反相关规定3次及以上者取消本季度评先资格;年度考核周期内达5次及以上者取消本年度评先资格并列入年终考评。( ) 2、若员工进入公司后，与公司其他员工建立了配偶或其他亲属关系，公司有权对其中一人作适当工作调动。( ) 3、除年休假和哺乳假外，其他休假均为连续休假，包含正常休息日和法定休息日。( ) 4、员工离职，由于个人原因不办离职手续或在十五天内未办完的，视为自动放弃薪资要求及其它福利待遇，不再结算工资，由此造成的一切后果由员工自行承担。( ) 5、产品合格：每一个产品的部分关键特性符合产品本质条件。( ) 6、不充分的保养也是产生不安全状态的要因。( ) 7、公司风力发电机组没有增速齿轮箱，彻

试卷名称：理财经理岗位(初级)资格考试—模拟卷(2)

试卷名称：理财经理岗位（初级）资格考试—模拟卷(2) 1、题型：单选 分值： 1.5难度： 1知识点：客户经理营销技巧--第一章概述 --第一节邮储银行简介 题 题干：中国邮政储蓄银行有限责任公司成立于（）。 A. 2007年 3 月 B. 2011年 12月 31日 C. 2012年1月21日 D. 2012年1月31日 答案：A 2、题型：单选 分值： 1.5难度： 2知识点：客户经理营销技巧--第一章概述 --第一节邮储银行简介 题 题干：中国邮政储蓄银行有限责任公司依法整体变更为中国邮政储蓄银行股份有限公司的时间为（）。 A. 2007年 3 月 B. 2011年 12月 31日 C. 2012年1月21日 D. 2012年1月31日 答案：C 3、题型：单选 分值： 1.5难度： 1知识点：客户经理营销技巧--第一章概述 --第三节客户类型 题 题干：邮储银行的公司客户是指与我行发生业务关系的各企事业单位及政府机关，其中以（）为主。 A. 企业单位 B. 政府机关 C. 事业单位 D. 国有企业 答案：A 4、题型：单选 知识点：客户经理营销技巧 --第三章营销流程 --第三节与客户进行前期分值： 1.5难度： 1 题沟通 题干：客户经理要根据不同的拜访目的决定会谈时间，如正式商谈合作事宜，则以（）时间为宜。 A. 放假 B. 休闲 C. 休息

D. 上班 答案：D 5、题型：单选 知识点：客户经理营销技巧 --第三章营销流程 --第三节与客户进行前期分值： 1.5难度： 1 题沟通 题干：电话约访时，首先要确定客户（）。 A. 通话是否方便 B. 对产品是否有兴趣 C. 是否听说过自己 D. 是否有时间见面 答案：A 6、题型：单选 分值： 1.5难度： 3知识点：客户经理营销技巧 --第四章营销话术 --第二节网点营销话术题 题干：下列话术采用了最后时限法的是（）。 A.早些办理就早些获得收益。 B.您正好赶上我们活动期，过了这个活动期，就没有礼品赠送了。 C.您是选择定投基金Ａ还是基金Ｂ？ D.这两个产品都是免申购和赎回手续费的，您要不要看看？ 答案：B 7、题型：单选 分值： 1.5难度： 3知识点：客户经理营销技巧 --第五章营销礼仪 --第一节电话沟通的礼仪题 题干：在接听对方电话时，力争在（）声之内接听。 A. 3 B. 4 C. 5 D. 6 答案：A 8、题型：单选 分值： 1.5难度： 4知识点：客户经理营销技巧 --第六章营销风险 --第一节营销风险类型题 题干：以下（）是引起外部营销风险的经济因素。 A. 汇率变动 B. 通货膨胀率

ISO9001：2015标准培训测试题

ISO9001：2015培训测试题 部门：姓名：得分： 一、是非题（30分）（每题1.5分） 1、公司必须规定质量方针，并形成文件化信息，且确保其各级人员均会流利地背诵。（×） 2、ISO9001：2015标准中导入”基于风险的思考”替代了“预防措施”。（√） 3、ISO9001：2015标准中取消了管理者代表一职的说法，并不是体系就不需要监督执行了。（√） 4、文件控制在ISO9001：2015标准7.5.3中有规定。（×） 5、ISO9001：2015标准中基于风险的思维取代了“预防措施”。（√） 6、ISO9001：2015标准中取消“删减”就是所有条款都要全部符合体系要求。（×） 7、ISO9001：2015标准中“外部提供过程”“产品和服务”取代了“采购”（包括外包过程）（√） 8、ISO9001：2015标准中的全部要求均适用于所有的组织，而无论其的类型、规模大小和所提供的产品或服务如何。（√） 9、ISO9001：2015标准中“形成文件的信息”取代了“形成文件的程序和记录”。（√） 10、组织的知识是组织特有的，是组织经验的积累。（√） 11、公司所建立的质量管理体系必须同时满足客户和相关方的要求及法律、法规的要求。（√） 12、公司应建立与顾客和相关方沟通的渠道。（√） 13、ISO9001：2015标准中放弃了审核员不能审核本部门的要求。（√） 14 、PDCA的方法可适用于所有过程。（√） 15、相关方就是组织的顾客、供方、当地政府、合作伙伴等能够给组织带来利益的群体，竞争对手不属于相关方。（√） 16、2015版标准淡化了文件要求，因此组织内的文件可以在发布前不用审批了。（×） 17、为消除潜在不合格的原因，称纠正措施。（×） 18、新版标准中没有文件要求的地方比2008版标准多，组织可以结合实际需要编写，有更多自由度。（×） 19、质量管理体系文件是指质量手册和程序文件。（×） 20、组织对所有的监视和测量资源均应按一定的周期实施校准。（×） 二、不定项选择题（40分，每题2分） 1、2015版质量管理体系范围的含义包括（ C ） a．内容的删除 b．内容的增加 c．内容的调整 2、在采用新版标准时，组织的环境受哪些因素影响（ABC）

酒店员工入职培训测试题

酒店员工入职培训测试题 1客人意识一．客人及客人意识5 深圳某国际酒店有限公司新员工入职培训教案（欧洲国家的店规：“第一条：客人永远是对的；第二条：当客人错了的时候，请参照第一条”）1、来者皆客，都应受到我们的高度重视并一视同仁（100—1=0），（广州白天鹅宾馆的保安员）客人是我们工作的目的。2、宾客意识的含义：A 员工要意识到宾客是有血有肉、有感情、亲善友好，是给酒店恩惠的人，要意识到客人是“ 上帝”，是“衣食父母”，客人永远是第一位的。客人的到来为我们提供了就业和生活的机会，客人主宰我们的经济命脉。B 要意识到应当如何接待宾客，应以什么样的表情、态度、语言、方法、方式、运作，接待并服务于客人。二．树立良好的宾客（客人）意识１、不断更新观念，现代社会不同的工作，只有分工的不同，无高低贵贱之分。3、把“对让给宾客”，处理宾客问题时，应遵循“ 客人永远是对的”这种观念和行为准则，要懂得如何给客人一个体面的下台阶的机会；（案例1、：餐厅跑单的客人；2、餐厅里的小插曲）注意让“对”技巧。 客人是上帝、客人永远是对的（美国萨特提出）任何时候不要与客人争吵；（案例：1、服务员的委屈奖；2、客人将菜打翻了）4、细微之处多留意，（提醒客人有水要防滑等。）做到想客人之所想，急客人之所急，做客人之所需，随时注意观察客人的喜怒哀乐，协助客人解决困难和需求。5、礼让宾客，宴请时先让主宾入座，走路时让客人先走，有急事超过客人时要表示歉意。6、客人的到来就是对我们的信任，如果我们的工作受到了客人的挑剔、投诉或指责，说明客人对我们还有信心，我们应虚心接受并改正。7、客人是带着需求而来的，我们应尽可能满足客人的要求。（案例：剥虾皮）第六课员工职业道德一、职业道德的主要内容热情友好，宾客至上；真诚公道，信誉第一；文明礼貌，优质服务；团结协作，顾全大局；遵纪守法，廉洁奉公；钻研业务，提高技能。二、如何做一个合格的服务人员（讨论课）1、服务人员对服务工作应有的认识和态度：1）应充分认识优质服务的重要意义，培养良好的服务意识。2）正确看待服务、清洁工作，培养敬业乐业的精神。3）服务人员通过服务工作可实现多层次的需求。4）服务人员必须严格要求自己，做好本职工作。2、服务人员的能力要求：1）良好的记忆力，是做好服务工作的基础。2）良好的观察力，以便把握服务时机，主动地，有针对性地提供服务。3）较强的交际力，成为一名招徕客人的“演说家”、诱发客人消费动机的“服务工程师”。1）自觉性。2）保持自制力。3）加强坚持性。 4）磨炼坚韧性。深圳金凯悦国际酒店有限公司新员工入职培训测试题时间：90分钟满分：100分（其中消防知识占30分）部门：姓名：工号：职位：成绩：一、判断题（正确打V，错误打X，请写在题号前的括号内，每题1分，共30分）（）1、服务工作是低人一等的工作。（）2、女服务员在工作时可以留披肩长发。（）3、见到客人可以问他：您干什么去？（）4、对于熟悉的客人我们可以和他开玩笑或取外号。（） 5、为客人点烟，一根火柴只能点两个人。（） 6、在服务工作中，应遵照先男宾后女宾 的顺序。（√ ）7、“谢”字不离口是一种职业标准。（）8、讲究礼节礼貌是服务员的事情，与管理人员没有多大关系。（√ ）9、与上级、客人相遇时，要点头示礼致意。（）10、服务员在坐下时只能坐椅子的四分之一。（）11、为保证上班有精神，可以在上班前喝点含酒精的饮料。（）12、员工在工作中遇到问题，可直接向部门负责人报告。（）13、我们在站立时，可以把手插在腰间以减轻疲劳。（）14、当客人对我们不礼貌时，我们要以牙还牙，有礼不让人。6 深圳某国际酒店有限公司新员工入职培训教案（）15、回答客人的提问，如果不知道就理直气壮地说：“ 我不知道！”（）16、电话铃响在五声之内要拿起话筒。（）17、在电话中要尽量对客人讲俗语或专业缩写语言。（）18、酒店规定员工IC卡要戴在右胸前。（）19、

信托业务人员笔试试题易试卷

信托业务人员笔试试题易 试卷 The document was prepared on January 2, 2021

信托业务人员笔试试题 考试时间为120分钟，总分值为100分，闭卷。请在试卷指定位置上填写相应的答案，答案写在其他地方无效。 姓名：部门：考试成绩： 一、行政能力测试题（请将正确答案写在下列方框中，每题只有一个正确选 （一）数字推理。给你一个数列，但缺少其中一项，要求仔细观察数列排列规律，然后从下列四个选项中，选择一个你认为合理的一项，来填补空缺，使之符合原来的数列排列规律。 1、2，12，30，（） 2、7，9，-1，5，（） （二）逻辑判断。每题给出一段陈述，这段陈述被假定是正确的，不容质疑的。要求根据这段陈述，选择一个答案。注意：正确答案应与所给陈述相符合，不需要任何附加说明，就可以从陈述中直接推出。 3、某天五个朋友喝酒聚会，其中一人历数喝酒对身体的危害，并热心地劝告大家戒酒。他逐个询问说：“你现在戒酒了吗？”四个人回答各不同。 请根据他们的回答，判断四个人中，谁没有违反这个推理隐含的前提：（）。 A.我正准备戒酒 B.我已经戒酒啦 C.我从来不喝酒 D.我特别喜欢喝酒

4、在一个大学生宿舍有3个同学，他们的名字是小梅、小红和小丽。一个学英语，一个学法语，一个学德语；一个来自北京，一个来自上海，一个来自重庆。来自北京的不是学英语的，小红不学法语，小丽来自上海，来自重庆的学法语。 由此可知：（）。 A.小红来自北京，学英语 B.小梅来自重庆，学法语 C.小丽来自上海，学德语 D.小丽来自上海，学法语 5、在一种网络游戏中，如果一位玩家在A地拥有一座旅馆，他就必须同时拥有A地和B地。如果他在C花园拥有一家旅馆，他就必须拥有C花园以及A地和B 地两者之一。如果他拥有B地，他还拥有C花园。 假如玩家不拥有B地，可以得出以下哪一个结论（） A.该玩家在A地不拥有旅馆 B.该玩家在C花园拥有一家旅馆 C.该玩家拥有C花园和A地 D.该玩家在A地拥有一家旅馆 二、单选题（请将正确答案写在下列方框中，每题只有一个正确选项） 1、信托行为设立的基础是（）。 A. 委托 B. 金钱 C. 信任 D. 股权 2、信托机构是在信托业务中充当（）的法人机构。 A. 委托人 B. 受托人 C. 受益人 D. 承租人