当前位置：文档库 › 医务科岗前培训内容

医务科岗前培训内容

为了使新聘人员尽快适应新工作、新环境，了解医院，熟悉岗位，明确自己的义务和责任，将自己的价值取向融入医院文化，更好的胜任未来的工作。现特将医务科岗前培训内容制定如下。

一、医生的岗位职责

1、在科主任及上级医师领导下开展日常临床工作

2、积极参加医院及科室组织的各项活动，遵守活动规则和要求。服从工作分

配，按要求完成各级领导交办的工作任务

3、严格遵守医院制定的各项规章制度，认真学习医院和各级主管部门颁发的

文件和政策法规

4、继续参加继续教育活动，努力提高业务水平

5、正确处理工作中出现的问题和矛盾，按照个人利益服从集体利益，逐级上

报的原则反映情况

6、热爱本职工作，遵守职业道德，严格执行医院的各种诊疗常规和技术操作

常规及病历书写规范。积极进行医患沟通，主动避免医疗纠纷，杜绝差错事故

7、爱护医疗仪器设备，熟练掌握各种医疗仪器的使用，在治疗过程中严格遵

守用药原则，认真选择药物，保证病人得到有效的救治

8、认真做好对所管病人的巡诊活动（每天至少上、下午各巡诊一次），严格

遵守医院的十三项核心制度

9、积极参加科室内的抢救工作要求，在抢救病人过程中，做到处理得当，抢

救及时，及时完成病程记录。对疑难危重病情，及时向上级医师报告病情，提出抢救或转运意见并采取相应的抢救措施，以保证病人安全

二、医生的工作态度

1、热爱医疗卫生事业，关爱患者。

首先应该忠诚和热爱本职工作，其次应关爱患者

2、良好的医德医风，严谨“慎独”的工作作风——角色定位。

医德医风是指医务人员在职业活动中所表现的道德品质和医疗作风，是

医德意识和医德行为的综合反映

3、热情接待患者，理解患者——微笑服务。

医护人员在诊疗过程中，应注意微笑服务向病人展示“天使”的微笑，

加上耐心、细心的服务态度，熟练的操作技能，会消除病人的焦虑、恐

惧，使病人在疾病治疗、护理过程中，发挥主观能动性

4、协调社会关系，鼓舞患者——左右逢源

医护人员只要在心中充满着爱，在工作中满腔热情，在治疗、护理过程

中要善于应用语言、非语言技巧与患者进行有效的沟通，同时善于协调

医生和医生之间、医生和护士之间、护士与护士之间、医生与患者之间、

护士与患者之间以及医护人员与患者家属、亲朋之间的关系

三、与临床工作密切相关的法律法规

1、执业医师法

2、传染病防治法

3、侵权责任法

4、处方管理条例

5、医疗事故处理条例

6、抗菌药物临床应用管理方法、药品管理法、医疗机构病历管理规定、母

婴保健法等

四、医疗文书的书写（客观、真实、准确、及时、完整）

（1）病历书写规范与管理制度

1、住院病历首页通用电脑打印，住院病历书写通用大病历格式，字体统一

规定五号，力求通顺、完整、简炼、准确、整洁，不得删改、倒填、剪

贴。医师应签全名。

2、病历一律用中文书写，无正式译名的病名，以及药名等可以例外。诊断、

手术应按照疾病和手术分类名称填写。体格检查不能写“未查”，神经

系统中生理和病理反射应具体，不能写英文及中英文混写，入院记录中

病史陈述者需病人签字盖手印。

3、新入院病人必须书写一份完整病历，内容包括姓名、性别、年龄、职业、

籍贯，工作单位或住所、婚否、入院日期、主诉、现病史、既往史、过

敏史、家族史、系统回顾，个人生活史，女病人月经史、生育史、体格

检查、本科所见、化验检查、特殊检查、小结、初步诊断、治疗处理意

见……等，由医师书写签字。

4、书写时力求详尽、准确，要求入院后24小时内完成，首次病程记录在8

小时内完成，急诊应即刻检查书写。

5、病历由实习医师负责书写，经住院医师审查签字，并做必要的补充修改，

住院医师另写住院记录和首次病程记录。如无实习医师时则由住院医师

书写病历，总住院医师或主治医师应审查修改并签字。

6、再次入院者应按要求书写再次入院病历。

7、病人入院后，必须于24小时内进行拟诊分析，提出诊疗措施，并记入病

程记录内。

8、首次病程记录包括病情变化、检查所见、鉴别诊断、上级医师对病情的

分析及诊疗意见、治疗过程和效果。凡施行特殊处理时要记明施行方法

和时间。病程记录一般应每天记录一次，(一般病人可2—3日写一次)，重危病人和病情骤然恶化的病人应随时记录。病程记录由住院医师负责

记载，总住院医师、主治医师应有计划地进行检查，提出同意或修改意

见并签字。

9、科内或全院性会诊及疑难病症的讨论，应作详细记录。请他科医师会诊

由会诊医师认真填写记录并签字。

10、手术病人的术前准备、术前讨论、手术记录、术后总结，均应详细地填

入病程记录内或另附手术记录单。术后记录应在2小时内完成。

11、凡移交病人均需由交班医师作出交班小结填入病程记录内。阶段小结由

住院医师负责写入病程记录内。

12、凡决定转诊、转科或转院的病人，住院医师必须书写较为详细的转诊、

转科、或转院记录，主治医师审查签字。转院记录最后由科主任审查签

字。

13、各种检查结果回报单按顺序粘贴，各种病情介绍单或诊断证明书应附于

病历上。

14、出院总结和死亡记录应在当日完成。出院总结内容包括病历摘要及各项

检查要点、住院期间的病情转变及治疗过程、效果、出院时情况、出院

后处理方案和随诊计划，应由住院医师书写，总住院医师或主治医师审

查签字。死亡记录除病历摘要、治疗经过外，应记载抢救措施、死亡时

间、死亡原因，由住院医师书写，主治医师审查签字。凡做病理解剖的

病例应有详细的病理解剖记录及病理诊断。死亡病历讨论也应有详细记

录，并填写死亡病历专页。

（2）医疗文书的意义：

1、是医疗过程的全面记录

2、是医生对病人的诊断依据

3、体现出医院的医疗质量管理水平，反映出医务人员的业务水平

4、是临床教学、科研、总结经验及医院信息管理的重要资料

5、出现医疗纠纷时，病历成为执行法律的依据

（3）十四项医疗核心制度：

1、首诊负责制

2、三级医师查房制度

3、医患沟通制度

4、疑难、危重病例会诊讨论制度

5、死亡病例讨论制度

6、危重病人抢救制度

7、会诊制度

8、手术分级管理制度

9、术前病例讨论记录

10、查对制度

11、病历书写规范与管理制度

12、医师交接班制度

13、手术安全核查制度

14、医疗技术准入制度

四、防范医疗差错事故的措施

1、加强医德医风学习，增强医务人员工作的责任心

2、落实岗位的首诊责任制

3、加强技术训练，提高医务人员的诊断治疗水平

4、增强医务人员的法律意识，保护自身的合法权益，自觉规避和防范医

疗风险

5、积极参入科室内急救物品检查，保证急救任务顺利完成

6、落实各项规章制度和各种医疗常规

7、尊重和保护患者对自己疾病和治疗的知情同意权

8、及时完成各种医疗文书的书写

9、加强医生和护士用药的“三清一复核和三查五对”（听清、问清、看清、

与医生复核，三查为操作者前，中，后检查，五对为姓名，药名，浓度，

剂量，用法）

10、发生事故四不放过：

查不清事故经过不放过：找不出原因不放过；不写检查不放过；不处理

不放过

总结：服务态度到位询问病史到位体格检查到位判断确认到位

治疗措施到位操作规范到位

文书书写到位沟通落实到位

医生岗前培训心得体会范文

篇一：医生岗前培训心得体会在这次岗前培训中，我对成都三院有了更进一步的了解。从医院的发展史到医院的现况、医院的办院宗旨、服务理念、硬件设施、行为规范等都有了一个深入的认识。同时我还认真学习了医务人员的职业道德、职业礼仪运用、医患沟通技巧、医疗安全及防范、院内感染等相关知识，了解到了以后在工作中会遇到的常见问题以及解决的办法。要融人集体，要先了解这个集体的文化。我们医院一直坚持服务第一、质量第一、信誉第一’的办院宗旨。今天的规模是几代医人的努力，今天我们能有机会在这样的医院工作是一个难得的机会，需要释放激情与创新，坚持走救死扶伤的道路。今年是医院服务质量管理年，我们作为新职工加入，力争起添砖加瓦的作用，为医院发展作更大的努力。在培训中，燕院长要求我们对待工作要勤奋、对待组织要敬业、对待上级要诚信、对待自己要自信。他剖析得非常透彻，发人深醒，不由地想起大学老师对我说的：作为医生，一定要手勤、口勤、眼勤、脑勤，要有细心、爱心、耐心、责任心、忠心，这样才能提高自己的水平，更好得服务于病人。做任何事要做得最好很难，但我们要力求做得更好。在今后的从医路上，我们要以优秀员工，的标准严格要求自己，多为三院尽一份力，成为一位当之无愧的医务人员。没有规矩，不成方圆，规章制度与规程，规范我们的行为，促进人员的管理。通过各部门领导对各自部门规章制度、工作程序的介绍，让我们了解了工作中各部门的操作程序，为以后的相关工作提供了执行依据，为临床工作带来便利。医生工作职责为我们明确了工作内容与责任，有利于提高我们的责任心，做好各自的本职工作，临床工作中各项基本操作要求的学习，有利于我们进一步提高操作通过为次岗前培训，我还认识到在医院医护人员与患者及家属关系融洽，将有利于医嘱、护嘱的执行，达到更好的治疗效果。建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服务质量，服务意识的提高有重要意义。作为一名医务人员做到微笑是最基本的，‘微笑可以给病人带来温暖、安慰和希望；同时医务人员还应对病人予以宽容，做到将心比心，设身处地的为人着想，要好好用所学去实践，真心地关心他人，这样才能做一个受欢迎的人，才能更好的融入社会这个大家庭。另外，目前医患关系形势紧张，要当好医生，在现在的医疗环境中，首先要学会保护自己，医患关系课的培训为我们提高防范意识，谨慎规范，依法行医作了提醒，医患关系处理程序的学习为我们以后发生医疗纠纷提供处理方式，为正确处理发生的医疗纠纷作出铺垫。这次的培训虽然短暂，但我所受的启迪和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用。这次培训不仅使我在短时间内了解到了医院的有关信息和服务技能，更重要的是向我传递了一种信息，即学习是进步的源泉，文化的根基。岗前培训只是入院学习的丌始，接下来的工作培训将是一个不断的长期学习过程。我将以三院主人翁的姿态积极投身到医疗卫生工作中，不断学习实践，不断提高自己！篇二：医生岗前培训心得体会北京这个政治经济中心，文化底蕴深厚，一直令人神往。漫长期待之后，于庚寅春节之际开始了京师之旅。为期一年的实习工作与生活将在海淀医院拉开帷幕。我相信在这里我将健全

新进医务人员的岗前培训

新进医务人员的岗前培训随着现代社会的发展，医院已经进入市场化阶段，各家医院之间的竞争越来越激烈，而竞争的核心其实就是人才的竞争。医院的发展更是离不开人才。每年都有大批医学院校的毕业生走出校门，步入社会。如何最大限度地发挥这些年轻人的才能，帮助他们顺利成长，如何确保这些年轻人不仅具有较高的专业水平，又具有高尚的职业道德，使他们尽快适应医院工作的需要，是医院管理者应该着重考虑的问题。医院是高学历人才比较集中的单位，医学院校学生学习时间长、社会经验少，今后面对的人群比较复杂。如何对他们进行合理有效的岗前培训使他们尽快实现学生身份向单位人身份的转换，是一个值得探讨的问题。如何才能计划一个完整、全面、内容丰富且能提高同学兴趣，老师也讲得津津有味的培训课程呢？一、医院基本情况我院建于一九五三年，已有五十七年的历史，是遵义医学院、遵义医药高等专科学校的教学实习医院。目前编制床位160张，实际开放床位220张，我院新建综合大楼建成后，开放床位500张；现有在职职工217人，自聘人员153人，卫生专业技术人员310人；行政职能科室11个，临床科室10个，5个病房。有正高职称2人，副高职称27人，中级职称60人，初级职称221人，其中硕士研究生3人，目前在读研究生3人。目前医院的主要设备有：CR1台，500毫安X光机2台，钼靶机1台，进口彩超1台，B超2台，全自动生化分析仪2台，腹腔镜2套，宫腔镜2套，电子胃镜1台，电子阴道镜1台，小儿呼吸机1台，全自动麻醉机1台等。医院占地面积8940平方米。目前建筑总面积14000平方米，其中业务用房10000平方米，新建综合大楼建成后，业务用房面积可达31571平方米，全院固定资产3497万元，其中房屋建筑约1383万元，医疗设备1608万元，非医疗设备506万元。主要业务指标：今年上半年门诊工作量73725人次，与去年同期相比增长12.47%，出院5814人次，增长2.58%。业务收入2553万元，增长31 %。住院分娩1350人，其中高危妊娠37.8%。

临床医生岗前培训内容

临床医生岗前培训内容培训内容一、医生的岗位职责 1、在科室主任及上级医师领导下开展日常临床工作。 2、积极参加医院及科室组织的各项活动遵守活动规则和要求。服从工作分配按要求完成各级领导交办的工作任务。 3、严格遵守医院制定的各项规章制度认真学习医院和各级主管部门颁发的文件和政策法规。 4、积极参加继续教育活动努力提高业务水平。 5、正确处理工作中出现的问题和矛盾按照个人利益服从集体利益逐级上报的原则反映情况。 6、热爱本职工作遵守职业道德严格执行医院的各种诊疗常规和技术操作常规及病历书写规范。积极进行医患沟通主动避免医疗纠纷杜绝差错事故。 7、爱护医疗仪器设备熟练掌握各种医疗仪器的使用在治疗过程中严格遵守用药原则认真选择药物保证病人得到有效的救治。 8、认真做好对所管病人巡诊活动每天至少上、下午各巡诊一次。严格遵守医院的十三项核心制度。 9、积极参加科室内的抢救工作要求在抢救病人过程中做到处理得当抢救及时及时完成病程记录。对疑难危重病情及时向上级医师报告病情提出抢救或转运意见并采取相应的抢救措施以保证病人安全。二、医生的工作态度 1、热爱医疗卫生事业关爱患者、尊重同行。 2、良好的医德医风。 3、要热情接待患者理解患者。医护人员在诊疗过程中,应注意微笑服务。向病人展示“天使”的微笑，加上耐心、细心的服务态度,熟练的操作技能会消除病人的焦虑、恐惧，使病人在疾病治疗、护理过程中发挥主观能动性。 4、协调社会关系鼓励患者。医护人员心中充满一定的爱,在工作中要满腔热情,在医疗活动过程中要善于应用语言和非语言技巧与患者进行有效的沟通。同时要善于协调医生与医生之间、医生与护士之间、医生与患者之间、以及医护人员与患者家属之间的关系。三、与临床工作密切相关的法律法规从事临床工作需要了解的法律法规1执业医师法2、传染病防治法3、侵权责任法4、处方管理条例5、医疗事故处理条例6、抗菌药物临床应用管理办法、药品管理法、医疗机构病历管理规定等四、医疗文书的书写意义

医院岗前培训试题及答案

XXX医院岗前培训试卷姓名得分一、填空题：每空1分共40分 1、三级查房中主治医师每周要对本组病员进行（）和每天重点查房各（）次 2、受邀科室在规定时间内会诊，急会诊随请随到，应在（）分钟内到位，平诊会诊应在（）小时内完成。 3、会诊单及时送交被邀科室，由该科室（）或（）签收登记并负责及时处理。 4、本院医生借阅病历，需本人填写借阅申请，经科主任同意，医务科审批后方可借阅，个案病例借阅最多不超过（）天归还。 5、病案室按时收集并集中管理全员的住院病案资料，凡出院或死亡后病历（）个工作日应收回病案室。 6、手术安全核查由手术医师、（）、（）分别在麻醉实施前、（）、（）前共同对患者身份和手术部位等内容进行核实。 7、每月应安排（）次门诊疑难病例讨论。 8、诊断明确需住院治疗的急、危、重病人，必须收入住院如因本院条件有限确实需要转院的，按（）制度执行。 9、医疗废物分为（）、（）、（）、（）、（）。 10、《院感染管理办法》于（）年（）月（）日实施。 11、当手部有血液或体液等肉眼可见的污染时应用（）洗手。手部没有肉眼可见的污染时，宜用（）替代洗手。 12、职业暴露中感染经血液传播的疾病的途径：（）、（）、（）。 13、无明确潜伏期的感染，规定入院后（）发生的感染为医院感染。10清洁切口是指手术未进入（），未进入（）、（）、（）及（）。 11、导尿管相关尿路感染主要是指患者（）或（）发生的泌尿系统感染。 12、围手术期预防性应用抗菌药物应首选（）类，心血管、头颅、胸腹壁、四肢软组织和骨科手术首选（）；进入消化道、呼吸道、女性生殖道的手术多用（），个别用（），肝胆系统手术选用（）或（）。有厌氧菌污染的肠道、妇产科等手术可加用（）。二、不定项选择题（每题2分，共20分） 1、职业暴露后应急处理措施包括（） A．肥皂液和流动水清洗污染的皮肤B．生理盐水冲洗黏膜C．挤出损伤处的血液D．消毒伤口 2、减少免疫功能低下者发生医院感染的措施正确的是（） A 尽量减少侵入性操作

2020医务人员岗前培训心得体会

( 心得体会) 单位：____________________ 姓名：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-BH-058565 2020医务人员岗前培训心得体Experience of pre job training for medical staff in 2020

2020医务人员岗前培训心得体会 2019医务人员岗前培训心得体会（一）三周的岗前培训已经结束，作为一名新进的医务人员，感谢医院能给我们这些新的成员提供宝贵的培训机会。通过三周的培训学习，我对医院文化、发展历史的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念、医疗安全及防范、院内感染都有了一个深入的了解。同时我还认真学习了医院的各项规章制度，医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离与职业防护，消防安全知识等，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法，使我受益匪浅。在院长激情洋溢的开篇演讲中，让作为一个重庆医科大学毕业的我对附属第一医院有了更深入的了解，她是一所五十年文化底蕴、人才济济、力量雄厚的，融医疗、预防、保健、康复、教学、科研为一体的大型三级甲等教学医院。在这样的环境下，就更加要求我们年轻一代不懈努力，积极进取，继承我们的优秀传统，在新形势、新要求下去勇于创新，坚持“仁爱、敬业、严谨、创新”的院训，把我们的品牌、形象打造的更响亮、更高大！感谢书记带领我们学习了医院精神和服务理念，还有各位领导带领我们学习了如何做一名合格的医务人员，感悟颇多。首先，医务人员是为病人服务的，现实生活中情绪的波动如若带入工作中去，既有可能对临床诊断带来偏差。在要求

新进医务人员的岗前培训

感染性疾病科岗前培训考试试卷教学内容

感染性疾病科岗前培训考试试卷

感染性疾病科岗前培训考试试卷及答案姓名：分数：一、单项选择题（15题，每题2分，共30分），在备选答案中选择一个正确答案。 1．《中华人民共和国传染病防治法》自（）起施行。 A. 2005年12月1日 B. 2003年10月1日 C. 2004年12月1日 D. 2004年12月30日 E. 2004年11月1日 2．苏某在护理病人时，手被乙肝病人血液感染的针刺破，此时应采取的保护性措施是：（） A. 局部涂酒精消毒 B. 立即肌注丙种球蛋白 C. 注射乙肝疫苗 D. 反复用肥皂及清水洗手 E. 立即注射乙肝免疫球蛋白并全程注射乙肝疫苗 3．下列哪项不属于传染病流行病学资料内容：（） A. 年龄、性别 B. 卫生习惯 C. 预防接种史 D. 发病季节 E. 热型 4．典型急性菌痢病人大便呈：（） A. 米泔水样便 B. 柏油样便 C. 灰陶土样便 D. 少量脓血便 E. 果酱样腥臭便 5．关于人工主动免疫，正确的是：（） A. 将免疫血清注入人体 B. 常用制剂有抗毒血清 C. 是控制以至最终消灭某种传染病的重要措施 D. 主要用于治疗或对接触者的紧急预防 E. 使人体迅速获得免疫力 6．关于抗菌药物的应用原则，下列哪项是错的：（） A. 发热原因不明不能使用抗菌药物 B. 病毒性疾病不宜用抗菌药物 C. 提倡预防性应用抗菌药物 D. 尽量避免在皮肤、粘膜等局部应用抗菌药物 E. 应选用适当的给药方案、剂量和疗程 7．艾滋病的传播途径不包括：（） A输血B吸毒共用针具 C母婴 D蚊虫叮咬 E性传播 8．掌握传染病潜伏期最重要的意义是：（） A. 协助诊断 B. 预测疫情 C. 确定检疫期 D. 预测预后 E. 估计病情轻重 9．关于使用抗生素的注意事项哪项是错的：（） A. 严格掌握抗生素的适应症 B. 有条件时用药前应做细菌培养和药物敏感试验 C. 用药要适当，疗程要充分 D. 密切注意药物的副作用和毒性反应 E. 发热性传染病应及早使用抗生素治疗 10．传染病的基本特征不包括下列哪项：（） A. 有病原体 B. 有传染源 C. 有流行病学特征 D. 有感染后免疫 E. 有发热 11．医生诊断为医院感染病例，立即填写医院感染报告卡，并在（）内上报院感部，同时对感染病人进行隔离治疗，采取相应的防范措施。 A. 2小时 B. 24小时 C. 48小时 D. 12小时 E. 10小时 12. 全院职工对预防医院感染的知识培训时间每年不低于6学时,院感培训覆盖率（）。 A. ≥90% B. ≥80% C. ≥70% D. ≥98% E. ≥95%

感染性疾病科医务人员岗前培训试卷

感染性疾病科医务人员岗前培训试卷姓名：职务：医生 / 护士考核时间：一、单选题（每小题3分，共15分） 1、伤寒杆菌的致病因素是 ( B ) A.鞭毛 B.内毒素 C.外毒素 D.菌体抗原 2、疟疾最常见的体征是 ( B ) A.肝肿大 B.脾肿大 C.黄疸 D.贫血貌 3、伤寒最严重的并发症是 (B ) A.肠出血 B.肠穿孔 C.中毒性心肌炎 D.溶血尿毒综合症 4、根据下列HBV感染状况检查结果，可作为献血员的是抗 HBc 抗Hbe 抗HBs HBsAg ( B ) A. + - - + B. - - + - C. + + - + D. - - - + 5、下列哪项是提示乙型肝炎病毒活动性复制的指标( C ) A.HBSAg B.抗HBS C.HbeAg D.抗HBe 6、显著贫血见于 ( D ) A.间日疟 B.三日疟 C.卵圆疟 D.恶性疟 7、为预防的目的，降低人群易感性主要通过 ( C ) A.病后免疫 B.隐性感染免疫 C.人工主动免疫 D.免疫人群移入 8、乙型肝炎抗原抗体，三对指标检查中，在血中不易检出的是 ( D ) A.HBeAg B.HBsAb C.HBeAg D.HBcAg 9、“草莓舌”是下列哪个疾病的典型体征 ( B )

A.麻疹 B.猩红热 C.斑疹伤寒 D.伤寒 10、控制疟疾发作的首选药物是 ( B ) A.奎宁 B.氯喹 C.伯氨喹林 D.乙胺嘧啶 11、中毒型细菌性痢疾致病菌在我国较多见的是 ( B ) A.宋氏痢疾杆菌 B.福氏痢疾杆菌 C.鲍氏痢疾杆菌 D.志贺痢疾杆菌 12、肺结核主要感染途径中的是（ B ） A.结核菌主要通呼吸道传播 B.通过皮肤、泌尿生殖道传播 C.次要的传播途径是经消化道进入机体 D.大量毒力强的结核侵袭时易发病 13、结核病的基本病理改变的是（ D ） A.渗出性改变 B.增生性改变 C.坏死性改变 D.化脓性改变 14、继发性肺结核最常见的类型是（ C ） A.原发综合征 B.血行播散型肺结核 C.浸润型肺结核 D.慢性纤维空洞性肺结核 15、感染性心内膜炎最常受累的部位是( A ) A.心脏瓣膜 B.大动脉内膜 C.心内膜 D.腱索 16、喹诺酮类抗生素可能对( D )发育产生不良影响 A.牙齿 B.神经系统 C.视觉 D.骨骼 17、水痘的主要流行时间正确的是哪项? （ C ） A.夏季6～7月 B.秋季9～10月 C.常年发生，但春冬季较多见 D.冬季11～12月 18、外周血嗜酸性粒细胞减少的传染病是( D )

感染性疾病科岗前培训计划

感染性疾病科岗前培训计划篇一：感染性疾病科岗前培训计划感染性疾病科工作人员岗前培训计划根据《传染病防治法》、《医院感染管理办法》及相关法律、法规，结合我院工作实际，为进一步建立严格的感染性疾病科工作人员岗前培训制度，特制定本训计划。 1、培训对象：进入感染科工作的医疗，护理及其他工作人员:。 2、培训目标：通过培训，工作人员能严格按照传染病防治有关规定和诊疗规范接诊和治疗传染病患者。 3、培训内容：有关传染病防治的法律、法规、部门规章、工作制度，感染性疾病的流行病学、预防、诊断、治疗、职业暴露处理和防护等内容。 4、培训时间为1周。 5、培训完毕，参加考试，考试合格方能上岗。附岗前培训表格篇二：感染性疾病科工作人员岗前培训计划感染性疾病科工作人员岗前培训计划

根据《传染病防治法》、《医院感染管理办法》及相关法律、法规，结合我院工作实际，为进一步建立严格的感染性疾病科工作人员岗前培训制度，特制定本训计划。 1、培训对象：进入感染科工作的医疗，护理及其他工作人员。 2、培训目标：通过培训，工作人员能严格按照传染病防治有关规定和诊疗规范接诊和治疗传染病患者。 3、培训内容：有关传染病防治的法律、法规、部门规章、工作制度，感染性疾病的流行病学、预防、诊断、治疗、职业暴露处理和防护等内容。 4、培训时间为1周。 5、培训完毕，参加考试，考试合格方能上岗。附岗前培训表格篇三：感染疾病科岗前培训计划感染性疾病科工作人员岗前培训计划根据《传染病防治法》、《医院感染管理办法》及相关法律、法规，结合我院工作实际，为进一步建立严格的感染性疾病科工作人员岗前培训制度，特制定本训计划。 1、培训对象：进入感染科工作的医疗，护理及其他工

临床医生岗前培训计划及实施方案

2017年临床医生岗前培训计划及实施方案为了加快新入职临床医生尽快适应我院的工作环境、生活环境、人文环境，以及熟悉本地群众的特点，了解工作岗位特点和要求，培养其团队合作精神。更好地提升业务水平和工作能力，促使其健康成长，并规范和完善我院的医师带教工作，特制定我院新入职临床医生培训方案。一、现状分析 1、我院本部及服务中心现有临床医生35名，其中2015年、2016年新入职未取得执业（助理）资格的医生6名，预计2017年新入职医生8-10人。 2、目前新毕业医生的培训存在一定的困难，主要是我院基本医疗方面以门诊病人为主，住院病人较少，见习实践的机会不多；其次是，带教工作没有太多经验。二、培训对象培训对象是指我院（含卫生站）新入职的未取得执业资格的临床医学毕业生。三、培训目标通过系列、规范的培训，周期约为1.5-2年，新入职医生能够掌握基础理论、基本知识和基本技能；掌握常见急诊应急处理能力和完成公共卫生工作；通过有效的培训，提高

员工的自身素质和业务水平，具备良好的职业道德素养、沟通交流能力；一旦取得执业资格，能够独立工作。四、培训方式（一）培训形式培训采取讲座、带教实践、下乡、进修相结合的方式，不同科室交错进行。（二）培训考核在每个阶段的培训结束后实施考核。 1. 理论知识考核内容：包括法律法规、规范标准、规章制度、安全管理、医疗文书、健康教育、沟通技巧、职业素养等基本理论知识和内、外、妇、儿、急诊、重症、手术等专业理论知识。 2. 临床实践能力考核内容：问病查体、文书；门诊小手术；心电图检查、阅图；传染病报告及急救知识考核等。五、培训内容（一）岗前基本知识 1、医院基本情况介绍和本院人文精神。系统介绍医院的发展历程、医院文化、当前状况、医院基本情况、布局、科室设置、特色项目、未来发展规划，增进对医院的融入感和归属感。 2、医德医风教育。医德医风是职业素质的重要表现，组织他们学习《医务人员医德规范》、《卫生部规定的医务

临床医生岗前培训内容

培训内容一、医生的岗位职责 1、在科室主任及上级医师领导下开展日常临床工作。 2、积极参加医院及科室组织的各项活动遵守活动规则和要求。服从工作分配按要求完成各级领导交办的工作任务。 3、严格遵守医院制定的各项规章制度认真学习医院和各级主管部门颁发的文件和政策法规。 4、积极参加继续教育活动努力提高业务水平。 5、正确处理工作中出现的问题和矛盾按照个人利益服从集体利益逐级上报的原则反映情况。 6、热爱本职工作遵守职业道德严格执行医院的各种诊疗常规和技术操作常规及病历书写规范。积极进行医患沟通主动避免医疗纠纷杜绝差错事故。 7、爱护医疗仪器设备熟练掌握各种医疗仪器的使用在治疗过程中严格遵守用药原则认真选择药物保证病人得到有效的救治。 8、认真做好对所管病人巡诊活动每天至少上、下午各巡诊一次。严格遵守医院的十三项核心制度。 9、积极参加科室内的抢救工作要求在抢救病人过程中做到处理得当抢救及时及时完成病程记录。对疑难危重病情及时向上级医师报告病情提出抢救或转运意见并采取相应的抢救措施以保证病人安全。二、医生的工作态度 1、热爱医疗卫生事业关爱患者、尊重同行。 2、良好的医德医风严谨“慎独”的工作作风——角色定位。慎独是儒家的一个重要概念对于其含义人们一般理解为“在独处无人注意时自己的行为也要谨慎不苟”。慎独是一种修养是一种自律。医德医风是指医务人员在职业活动中所表现的道德品质和医疗作风是医德意识和医德行为的综合反映。 3、要热情接待患者理解患者。医护人员在诊疗过程中,应注意微笑服务。向病人展示“天使”的微笑加上耐心、细心的服务态度,熟练的操作技能会消除病人的焦虑、恐惧使病人在疾病治疗、护理过程中发挥主观能动性。 4、协调社会关系鼓励患者。医护人员心中充满一定的爱,在工作中要满腔热情,在医疗活动过程中要善于应用语言和非语言技巧与患者进行有效的沟通。同时要善于协调医生与医生之间、医生与护士之间、医生与患者之间、以及医护人员与患者家属之间的关系。三、与临床工作密切相关的法律法规从事临床工作需要了解的法律法规1执业医师法2、传染病防治法3、侵权责任法4、处方管理条例5、医疗事故处理条例6、抗菌药物临床应用管理办法、药品管理法医疗机构病历管理规定、母婴保健法等

新进医务人员岗前培训试卷及答案上课讲义

新进医务人员岗前培训试卷姓名：职务：医生 / 护士考核时间：一、单选题（每小题3分，共60分） 1、伤寒杆菌的致病因素是 ( ) A.鞭毛 B.内毒素 C.外毒素 D.菌体抗原 2、疟疾最常见的体征是 ( ) A.肝肿大 B.脾肿大 C.黄疸 D.贫血貌 3、伤寒最严重的并发症是 ( ) A.肠出血 B.肠穿孔 C.中毒性心肌炎 D.溶血尿毒综合症 4、下列哪项是提示乙型肝炎病毒活动性复制的指标( ) A.HBSAg B.抗HBS C.HbeAg D.抗HBe 5、显著贫血见于 ( ) A.间日疟 B.三日疟 C.卵圆疟 D.恶性疟 6、为预防的目的，降低人群易感性主要通过 ( ) A.病后免疫 B.隐性感染免疫 C.人工主动免疫 D.免疫人群移入 7、乙型肝炎抗原抗体，三对指标检查中，在血中不易检出的是 ( ) A.HBeAg B.HBsAb C.HBeAg D.HBcAg 8、“草莓舌”是下列哪个疾病的典型体征 ( ) A.麻疹 B.猩红热 C.斑疹伤寒 D.伤寒 9、控制疟疾发作的首选药物是 ( ) A.奎宁 B.氯喹 C.伯氨喹林 D.乙胺嘧啶

10、中毒型细菌性痢疾致病菌在我国较多见的是 ( ) A.宋氏痢疾杆菌 B.福氏痢疾杆菌 C.鲍氏痢疾杆菌 D.志贺痢疾杆菌 11、肺结核主要感染途径中的是（） A.结核菌主要通呼吸道传播 B.通过皮肤、泌尿生殖道传播 C.次要的传播途径是经消化道进入机体 D.大量毒力强的结核侵袭时易发病 12、结核病的基本病理改变的是（） A.渗出性改变 B.增生性改变 C.坏死性改变 D.化脓性改变 13、继发性肺结核最常见的类型是（） A.原发综合征 B.血行播散型肺结核 C.浸润型肺结核 D.慢性纤维空洞性肺结核 14、感染性心内膜炎最常受累的部位是( ) A.心脏瓣膜 B.大动脉内膜 C.心内膜 D.腱索 15、喹诺酮类抗生素可能对( )发育产生不良影响 A.牙齿 B.神经系统 C.视觉 D.骨骼 16、水痘的主要流行时间正确的是哪项? （） A.夏季6～7月 B.秋季9～10月 C.常年发生，但春冬季较多见 D.冬季11～12月 17、外周血嗜酸性粒细胞减少的传染病是( ) A.甲型肝炎 B.乙型脑炎 C.流行性出血热 D.伤寒 18、外周血白细胞数增高的病毒性传染病是: ( ) A.流行性感冒 B.艾滋病 C.流行性出血热 D.水痘

医务人员岗前培训心得体会五篇(通用)

医务人员岗前培训心得体会五篇医务人员岗前培训心得体会(一) 在20xx年参加护士岗前培训之际，为使新护士能更好地了解医院环境、相关制度和临床护理、工作职责，医院组织了为期10天的岗前培训。培训内容主要包括《如何做一个好的医务人员》、《病情观察及危重病人抢救配合护理》、《精神分裂症病人的护理》、《护士礼仪》、《护士良好素质培养》等系列讲座。会上领导及护士长们向我们传授了工作中积累的经验，介绍科室特点，并耐心讲解了工作中应注意的问题和要求。其中令人印象最深刻的是市医学会李仲宏会长为我们讲解的《如何做一个好的医务人员》，他强调，要做一个好的医务人员必须要具备：有善心、同情心、爱心、热心、责任心、细心、恒心，并一一列举生动形象的例子且详细阐述有关内容，让我们对怎样成为一名合格并且优秀的护理人员有了进一步的认识，在往后的工作中必须做到以下几点： 1、要安心工作，端正思想，遵守院纪院规，踏踏实实工作，爱岗爱业，不耻下问，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，想病人所想，急病人所急，摆正自身的位置，在别人眼里，护士只是一个打针发药的，是的，护理工作是一个非常平凡的岗位，虽然做不出轰轰烈烈的大事，但是她是非常重要和不可或缺的工作。常言道：三分治疗，七分护理。 2、在平凡的岗位上，我们要坚持为病人服务的信念的同时，也要严格的在学习上要求自己，不断更新知识，提高技术水平，临床与实践相结合，在工作中不断充实和完善自我。 3、要不断加强思想政治修养，提高整体思想素质。 4、在当前医患关系十分紧张的情况下，我们不仅要严格遵守技术规范，还要崇尚学习，增强法律观念，强化法律意识，提高服务质量，提高人文素质，避免医疗纠纷。 5、要有团队协作精神，团结就是力量。

医务人员岗前培训自我鉴定

医务人员岗前培训自我鉴定在培训中，院长要求我们对待工作要勤奋、对待组织要敬业、对待上级要诚信、对待自己要自信。没有规矩，不成方圆，规章管理办法与规程，标准我们的行为，促进人员的管理。通过各部门领导对各自部门规章管理办法、工作程序的介绍，让我们了解了工作中各部门的操作程序，为以后的相关工作提供了执行依据，为临床工作带来便利。医生工作职责为我们明确了工作内容与责任，有利于提高我们的责任心，做好各自的本职工作，临床工作中各项基本操作要求的学习，有利于我们进一步提高操作通过为次岗前培训，我还认识到在医院医护人员与患者及家属关系和谐，将有利于医嘱的执行，到达更好的治疗效果。建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高。服务质量和服务意识的提高有重要意义。作为一名医务人员做到浅笑是最基本的，浅笑可以给病人带来温暖、安慰和希望；同时医务人员还应对病人予以宽容，做到将心比心，设身处地的为人着想，要好好用所学去实践，真心地关心别人，这样才能做一个受欢迎的人，才能更好的融入社会这个大家庭。另外，目前医患关系形势紧张，要当好医生，在现在的医疗环境中，首先要学会保护自己，医患关系课的培训为我们提高防范意识，慎重标准，依法行医作了提醒，医患关系处理程序的学习为我们以后发生医疗纠纷提供处理方式，为正确处理发生的医疗纠纷做出铺垫。

这次的培训虽然短暂，但我所受的启迪和教育对我以后的开展起到了不可估量的作用。这次培训不仅使我在短时间内了解到了医院的有关信息和服务技能，更重要的是向我传递了一种信息，即学习是进步的源泉，文化的根基。岗前培训只是入院学习的开始，接下来的工作培训将是一个不断的长期学习过程。我将以ＸＸ院主人翁的姿态积极投身到医疗卫生工作中，不断学习实践，不断提高自己！

新进医务人员岗前培训内容

新进医务人员岗前培训内容随着现代社会的发展，医院已经进入市场化阶段，各家医院之间的竞争越来越激烈，而竞争的核心其实就是人才的竞争。医院的发展更是离不开人才。每年都有大批医学院校的毕业生走出校门，步入社会。如何最大限度地发挥这些年轻人的才能，帮助他们顺利成长，如何确保这些年轻人不仅具有较高的专业水平，又具有高尚的职业道德，使他们尽快适应医院工作的需要，是医院管理者应该着重考虑的问题。一、医院基本情况沛县人民医院，是徐州医学院教学医院，沛县红十字医院。创建于1950年，是一所集医疗、教学、科研为一体的综合性二级甲等医院。是城镇职工居民医保、新农合定点医疗机构。医院开放床位1200张，职工1185人，其中卫技人员876人，高级职称110人，中级职称307人，初级459人。医院年门急诊病人达70万人次，年出院病人达3.2万人次。医院科室设置齐全，开设25个病区。建有现代化的层流手术室，建立了ICU、CCU、NICU、EICU病房。神经内外科、泌尿外科、骨科、肿瘤内外科、血液科、胸外科、心血管内科、普外科等多个专科分别为市、县重点专科。医院医疗设

备先进。总值达1.2亿元。拥有核磁共振、螺旋CT、DR、CR、彩超、大型全自动生化分析仪、多功能数字胃肠机、医用高压氧舱、腹腔镜、超声刀、电子胃镜等先进设备，为优质医疗服务提供了硬件保证。医院始终坚持科技兴院，不断开展新技术、新疗法。近年来，获县级以上科技进步奖40项。荣登“2012中国医院·竞争力百强榜”，被国家卫生部授予“基层医院慢性疾病标准宣贯试验基地”、被省卫生厅授予“省住院医师规范化培训基地”。医院注重人才队伍建设，科室实行竞聘上岗，为优秀人才脱颖而出提供了良好的机会。医院不断扩大对外交流，先后与北京、南京、上海、山东等地医院建立了友好合作关系。医院坚持内抓质量、外树形象、依法治院、科学管理。连续多年被江苏省、徐州市评为“文明单位”、“卫生行风先进单位”、“人民满意医院”，同时荣获卫生部“全国医院感染横断面调查组织先进单位”、省卫生厅“群众满意医疗卫生机构”、省“诚信示范医院”、市“医院能力建设先进单位”等称号；医院党委连续多年被市县委表彰为“先进基层党组织”。六十多年来，一代代沛医人栉风沐雨，辛勤耕耘，为医院的创建、发展、强盛做出了令人瞩目的成就，沛医人将牢记“以病人为中心”的医院服务宗旨，善待好每一位病人，

医务人员岗前培训心得体会3篇

医务人员岗前培训心得体会3篇导读：本文是关于医务人员岗前培训心得体会3篇，希望能帮助到您！读书心得同学习礼记相近；实践体会同经验总结相类。以下是小编给大家整理的医务人员岗前培训心得体会3篇，喜欢的过来一起分享吧。医务人员岗前培训心得体会1 时光飞逝，转眼间，为期一年的实习工作与生活将在海淀医院拉开帷幕。我相信在这里我将健全知识体系、强化操作技能、开始人生理想之行。初来之时，医院领导老师的亲切与关怀让人在他乡倍感温馨。尽心组织的岗前培训更让人眼前一亮，其内容言简意赅，概括性强，将为今后的工作起建设性纲领作用。岗前培训，时短意重，收获颇多，感触颇深。体会一：以病人为中心，个人情绪远离工作医务人员是为病人服务的，现实生活中情绪的波动如若带入工作中去，既有可能对临床诊断带来偏差。在要求精细准确的临床工作，细微的变化可能产生不可估量的负面影响。故提高自身心理素质，快速的自我调节能力显得尤为重要。体会二：强化基础，治病治本注重基础知识，全面系统深知疾病本质，治本才是上上策。在治疗中，本着对病人身体健康、生活质量高度负责的态度。能食补不药补，是药三分毒。价廉质高量适为准则。能口服不注射

等，尽量减少对病人的远期危害、副作用及经济压力。体会三：严谨求实，规范行为在工作中不可有丝毫的懈怠与懒惰，对每位病患的健康负责。实事求是，有好事大家分，出事一人担的勇气与魄力。搞好自身卫生，形成良好的消毒灭菌意识，继而减少院内感染的发生。规范行为，严防开空手术，遗留异物等事发生。体会四：医法同在，相伴而行每一位医生后面都站着一位律师。在医患矛盾尖锐，医疗纠纷、医疗事故频发、医生所处环境紧张的当代，我们必须有法律意识与常识，才能更好的保护自己。医学文书内容须实事求是，有理有据，敷衍了事的态度贻害无穷。体会五：全面发展，丰富生活希望自己能在海淀医院表现良好，所学多多。在北京以书会友，以球交友，得遇知己。最后祝海淀医院成为全国一流实力强劲的医院。医务人员岗前培训心得体会2 三周的岗前培训已经结束，作为一名新进的医务人员，感谢医院能给我们这些新的成员提供宝贵的培训机会。通过三周的培训学习，我对医院文化、发展历史的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念、医疗安全及防范、院内感染都有了一个深入的了解。同时我还认真学习了医院的各项规章制度，医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离与职业防护，消防安全知识等，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法，使我受益匪浅。

感染性疾病科及传染病分诊点岗前培训计划

院内感染控制及传染病分诊点工作人员岗前培训计划医院是传染病防控的重点区域，医院工作人员的传染病防控技能将关系着院内感染控制的质量，为做好医院传染病防控、传染病病例报告管理、突发公共卫生事件的应急处置工作。按照上级部门的要求和滕州市卫计局有关文件精神，结合医院实际情况，特制订级索中心卫生院传染病防控岗前培训计划。计划如下：时间：2018年1月至4月地点：级索中心卫生院四楼会议室、各科室会议室主讲：滕州市卫计局及滕州市疾控中心专业人员、公共卫生服务站工作人员、各科室负责人、参加人员：相关科室人员及各卫生室负责人培训内容：有关传染病防治的法律法规，如《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《传染病信息报告管理规范》；常见传染病（如：麻疹、风疹、手足口病、布病、人感染H7N9高致病性禽流感）防控知识培训日程：一、2018年1月由张站长介绍进行培训的重要性、级索中心卫生院开展疫情管理的工作情况、公布级索中心卫生院传染病防控领导小组、疫情自查领导小组、突发公共卫生事件应急处置领导小组及机动队队员名单、传染病防控及疫情管理工作计划；进行冬春传染病防控知识培训，主讲人:***。二、2018年2月，麻疹防控知识培训，主讲人：*** 三、2018年3月，疫情管理及突发公共卫生事件应急处置知识培训，主讲人：**；肺结核防控知识培训，主讲人：***。四、2018年4月，《处方管理办法》培训，主讲人：****

五、各科室利用科室会时机，对季节性传染病及在临床中发现的传染病进行防控知识培训；培训效果：通过培训，使我院职工和乡医及时的掌握了传染病病例报告管理及突发公共卫生事件应急处置相关知识，掌握了相关法律法规，为规范开展诊疗打下基础。级索中心卫生院 2018.01.02

感染性疾病科各项规章制度、流程、岗位职责说明

感染性疾病科各项规章制度、流程与岗位职责

阜南县医院感染科管理与工作制度 1、建立健全各项规章制度，并确保其真正得以落实。 2、定时对科室工作人员进行有关传染病防治知识的培训，培训容包括传染病防治的法律、法规及专业知识、流行动态、诊断、预防、职业暴露的预防和处理等。 3、对科室工作人员定期考核、考核合格后方可上岗。 4、对病人进行传染病甄别、并采取及时、正确的救治措施。 5、认真执行消毒隔离制度，科室布局、分区合理、人流、物流合理，所有物品、区域的标示与标志明确、清楚。保持室清洁卫生，清洁、污染物品分开放置。 6、严格按照《医院感染规》和《消毒技术规》对感染疾病科的设施、设备、医用物品等进行消毒，工作人员在感染疾病科工作区域采取标准预防措施。医务人员每诊疗、护理一个病人和接触污染物品后，应严格按照手卫生规及时进行手的清洗和／或消毒，必要时戴手套。感染疾病科工作人员应为就诊的呼吸道发热病人提供口罩。 7、严格执行《医疗废物管理条例》，认真做好医疗废物的分类收集、登记、转运、处理等工作。 8、认真执行《传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》，指定专人负责传染病报告工作，感染疾病科工作人员必须了解、掌握传染病病种及分类，不同传染病的报告时限和要求、及时、准确将传染病报告卡和传染病信息报告预防保健科或医院

总值班室、并与医院感染管理科沟通。必要时可直接向所在卫生行政部门和疾病预防控制机构报告。对排除传染病的，要及时修订报告。 9、与疾病预防控制机构密切合作，开展有关传染病的宣传教育工作。 10、医院要为工作人员提供必要的工作条件，配备必要的防护物品，尽量防止和避免职业暴露，一旦发生职业暴露能立即采取补救措施。