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总经理助理简历范文

本人概况

姓名：XXX 性别：女

民族：汉政治面目：团员

学历：本科专业：英语

联系电话：12345678

联系地址：北京市东城区XX大街10号

EmailAddress：

教育背景

毕业院校：湖南大学1993.9--1997.7科技外贸英语专业本科另：其他培训情况

辅修日语和导游

现正进行注册会计师考试

工作经历

*1999.4---至今中美合资狄姆阿姆斯壮技术有限公司翻译 /总经理秘书

处理总经理所有日常事务/现场翻译美方执行总监的技术培训和业务拓展/陪同美方技术支持进行现场工作指导/安排组织公司管理层会议并作会务翻译

*1997.10---1999.4中瑞合资北京中安消防电子有限公司

外籍生产经理助理

负责瑞士、德国和香港地区的国际采购业务/翻译各种生产技术、商务合同文件/协助实施电子元器件国产化工作/组织、协调生产各部门会议，并承担翻译工作

个人简介

我本人适应性强，责任心强，勤勉不懈，并具有良好的团队精神。在从事多年翻译及谈判、助理工作后，积累了丰富的外贸业务和国际贸易谈判经验以及优秀的英语口头、书面表达能力。能够熟练操作各种办公软件及设备，以胜任现代化办公的需求。

请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。

自我评价

本人性格

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选! 期盼与您的面谈!

这是一篇关于学校党委宣传部年终工作总结范文，由小编辑收集整理，希望可以帮助到您！

转眼间20xx年已经结束了，学校党委宣传部的一年的工作也在恪尽职守中度过了，回顾一年的工作，党委宣传部全体教师圆满完成了

学校党委分配给我们的工作，也顺利的完成了年初制定的工作计划。一年来，全体党委宣传部教师都在三个代表思想的领导下，努力工作，做最好的工作。在一年行将结束时，我们就一年来我们学校党委宣传部工作做一下总结。

20xx年是学校发展历史上不平凡的一年：建校五十周年庆典、首次较大规模扩大招生、再次冲击硕士学位授予单位、中层干部换届、科级干部聘任┅┅宣传部紧紧围绕学校的中心工作，以学习和实践科学发展观为中心，以建校50周年庆典系列活动为重点，积极发挥校内各种宣传媒体的作用，努力拓展对外宣传，为促进学校全面、协调、可持续发展提供有力的理论指导、精神动力和舆论支持。

一、精心策划周密组织，圆满完成校庆宣传

(一)组织完成校庆网站的设计、维护和更新工作。校庆网站于5月23日正式开通，截至目前，共登载各类信息115条，点击率超过5

万人次。

(二)建立校庆vi系统。完成校庆标识、校歌、校庆宣传画的征集、审定、制作、使用等工作。

(三)完成校庆宣传专题片dvd的拍摄、制作及包装任务，并将其刻录了中文版5000盒、英文版500盒。该宣传片采用现代媒体手段，回顾了建校50年的光辉历程，较全面地展示了学校教学、科研、育人的巨大成就和学子校友的风采，获得广大师生和校友的好评。

(四)编辑出版《佛山科学技术学院50周年画册》(珍藏版)。完成了画册的整体策划、画面挑选、文字说明、整体风格设计、封面设计、英文翻译等各个环节，共出版画册5000本，被誉为建校以来页码最多、图片最翔实、整体设计最精美、印刷质量最好的画册。

(五)编辑出版《50周年校庆简报》3期。

(六)主办校庆文化周活动。举行大行德广·伴你成长暨佛科院50周年校庆大型音乐会一场。主办岭南木棉火样红校庆文艺晚会一场。为办校庆文艺晚会，宣传部先后到11次到各校区、各学院审查、遴选节目，3次赴三水荷花世界磋商外请节目事宜，多次组织演出单位进行连排、彩排，最后确定17个节目参演。为节省经费，充分利用社会资源，宣传部与多家知名企业商谈赞助校庆活动，得到了广东省六建集团有限公司、中国农行银行佛山市分行、佛山市三水荷花世界有限公司的大力支持，解决了宣传经费紧张的问题。晚会现场挤满了热情的观众，精彩的节目引起阵阵掌声，欢庆的气氛将校庆活动推向了高潮。

(七)营造祥和、喜庆、热烈、欢快的校庆氛围。

(八)利用媒体进行宣传。

二、深入开展理论学习，坚持正确舆论导向

(一)协助学校党委在全校开展继续解放思想，坚持改革开放，争当实践科学发展观的排头兵学习讨论活动。起草了《关于我校开展继续解放思想，坚持改革开放，争当实践科学发展观的排头兵学习讨论活动的通知》，对学校的解放思想学习讨论活动进行部署安排。认真撰写每个阶段的工作总结，剖析制约学校发展的思想观念和体制机制，努力探索促进科学发展的新思路、新途径、新举措。

(二)承担学校党委中心组学习的文秘工作，积极协助学校党委中心组开展理论学习。指定专人负责资料准备、学习记录、学习情况及时上报和其它服务工作，保障了中心组理论学习的顺利开展。至今为止，党委中心组20xx年共开展了6期专题学习。

(三)认真组织、实施全校教职工的思想政治教育工作。

2、组织动员教职工参加全国法制宣传公益征集、广东省改革开放与我的生活征文、佛山市的继续解放思想，进一步推动我市组织工作征文、征集广东纪念改革开放30周年理论研讨会论文。

3、组织观看汶川地震情牵佛山大型摄影巡展、向抗震救灾英雄教师学习活动等。

(四)与有关部门密切配合，加强对青年大学生的思想政治教育工作。

1、认真组织实施每月一次主题班会，一次党团活动，一次影视教育、一次形势教育的四个一工程。

(五)完成教职工的中国特色社会主义理论体系研究课题立项工作。

(六)以高度负责的精神，协助上级有关部门和学校党委做好维稳工作。

三、积极发挥媒体作用，努力拓展对外宣传

(一)做好重大节庆日和学校重大活动悬挂标语、横幅等环境布置工作，展现校园文化的独特魅力和育人效果。一年来，共制作并悬挂横

幅200多条，欢迎牌100多个，此外还有充气拱门、空飘气球、彩旗、大型喷画、海报等。

(二)加强校园宣传环境管理，严格执行《校园宣传品张贴悬挂的管理规定》，做好校园宣传环境的检查、监督工作，美化校园文化环境和提高校园文化品味。

(三)充分发挥宣传橱窗在宣传阵地中的重要作用，在重大节日和重要活动前制作相关专题橱窗。今年已制作庆祝五一的专题宣传图片、庆祝建党87周年专题图片、50周年校庆专栏、50周年校庆活动集锦等四期宣传橱窗。

(四)做好学校重大活动的摄影、摄像工作，收集和保管好影像资料，为学校的各项重大活动留下珍贵的影像资料，并及时以简讯形式作宣传报道。

(五)加强学校广播台的建设和管理，提高广播台工作人员的综合素质。在上半年，完成了对各校区广播台的检查及检修，并指导广播台学生干部进行换届选举，对新任学生干部进行培训。

(六)以50周年校庆活动为契机，加强与省、市新闻媒体的联系，努力提高学校知名度，创造良好的社会舆论氛围。

四、紧扣学校中心工作，加大校报深度报道

(一)围绕学校的中心工作，做专题报道。为增加校报的可读性、贴近性，编辑部在校报的报道内容方面，进行整体策划，以学校的中心工作为基点，当下发生的新闻为突破口，深挖新闻背后的新闻，多角度、全方位的报道事件，如本报在短短的两个月，4期报纸中开设了七个专题报道：50周年校庆专栏、记忆、创业成人、30年如歌的岁

总经理助理的个人简历模板

总经理助理的个人简历模板《总经理助理的个人简历模板》是一篇好文章，好东西应该跟大家分享，重新排版了一下发到这里[]，希望大家能有所收获。姓名：陈先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：广东-潮州年龄： 41 现所在地：广东-东莞身高： 170cm 希望地区：广东-东莞、广东-深圳、广东-惠州、广东-汕头希望岗位：工业/工厂类-管理主管/督导工业/工厂类-车间经理/主管寻求职位：注塑主管、注塑经理、总经理助理教育经历

1986-06～1988-09 石林中学高中高中经历 xx-06～xx-08 永佳企业管理顾问公司 ISO9001:2000内审员 **公司 (xx-09～至今) 公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具担任职位：生产经理岗位类别：生产管理主管/督导描述：.团队组建与项目管理; .负责生产的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及生产进度管理; .负责对各部门提出问题时进行调研和解决，协调部门关系。 .对全厂各生产的工作进行协调和监督。

.负责工厂的安全生产监督，优化管理制度流程，加深员工对企业的归属感，使人员流失保持在正常水平。. .半年内策划并实行ISO同时也通过认证。 .在1年内成功实行管理人员绩效方法。 .担任公司管理及员工工作培训师。 **公司 (xx-06～xx-08) 公司性质：外资企业行业类别：家具提供最新和范文模板参考、家电、工艺品、玩具担任职位：总经理助理岗位类别：生产经理/主管工作描述： 1、依总经理的授权，统筹领导系统人员制定系统内部的工作计划，拟订相关程式流程与规章制度，并予与确实贯彻。

总经理个人简历范文

总经理个人简历范文来源:义乌人才网 2012-02-01 点击次数:434 次总经理个人简历范文姓名: 莫莉国籍: 中国目前所在地:广州民族: 汉族户口所在地:广州身材: 168 cm 64 kg 婚姻状况: 已婚年龄: 35 岁求职意向人才类型: 普通求职应聘职位: 总裁助理/总经理助理:总经理肋理、商务经理/主管:市场和采购经理、行政经理/主任/主管:经理工作年限: 12 职称: 中级求职类型: 全职可到职日期: 随时月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州广州工作经历: 公司名称: 广州市科帮工程技术有限公司起止年月:2007-11 , 2009-06 公司性质: 民营企业所属行业:房地产，建筑，安装，装潢担任职务: 总经理助理、市场部经理工作描述: 总经理助理的工作内容包括: 1)协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理; 2)公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调; 3)对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。市场部经理的工作内容包括:

1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同; 2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本; 3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心; 4)对市场部人员进行必要的培训。离职原因: 公司名称: 广州明珠电力企业集团公司公司性质: 股份制企业所属行业:机电设备，电力，动力担任职务: 部门经理工作描述: 本人毕业进入广州明珠电力企业集团公司工作，工作经历主要包括。 1、1996年，永明实业有限公司做贸易部经理助理，业务主要是利用明珠电力集团公司的影响力和企业的资源从事燃料油的贸易;同时负责公司办公室的日常用品采购和行政方面的工作。 2、1998年，集团公司与中评资产评估事务合作成立华南分所，本人担任分所经理助理。协助分所经理处理日常工作，内部文件的整理归档;公司高层管理会议的会议安排，执行;跟进公司项目的进展，筹办公司内部活动等。 3、1999年，调任新开办的广州园林旅游公司开发区分公司副经理，工作包括负责对外协调与客户的关系，对大客户的跟进;公司内部的行政管理，各部门间组织协调。 4、2001年，调回永明实业公司任贸易部经理，全面负责对外燃料油贸易和运输方面相关工作的联系。 5、2003年到2007年，到明珠油库任经理职位，全面负责油库工作。工作内容包括: 1)组织、协调好油库各组人员的工作安排、保障油库的安全运行; 2)建立、完善好油库的各项管理制度，对员工的绩效考核和技能培训; 3)协调好外单位租赁油库的各项工作配合，建立良好的合作关系;

人事行政经理简历示范

个人简历姓名XXX 性别男出生年月1977-09-17 目前城市上海市联系电话013000000000 住址http://resume. 请换成自己的真实地址！电子邮箱resume@请换成自己的真实信箱！求职意向目标行业：希望应聘的行业范围目标职位：人事经理，人事主管期望地区：上海市期望薪资：期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥到岗时间：新岗位能够多长时间内到任工作经历 2008/05—现在XXX公司所属行业：其他行业人事行政部人事行政经理公司有80多年的发展历史，是全球民用和工业燃烧器制造领域中的领袖企业。工作职责： 1. 全面负责公司的人力资源管理与开发工作； 2. 参与制订企业中长期发展战略、人力资源发展规划并组织实施，提高集团整体综合管理水平； 3. 建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式，包括招

聘、绩效、培训、薪酬等工作，指导监督检查下属各岗位的人力资源部工作； 4. 计划、控制人力资源和行政管理成本； 5. 及时处理公司管理过程中的重大人事问题； 6. 规划、协调、指导公司内相关行政工作； 7. 保证行政人事工作正常开展，保持与外部的协调工作。汇报对象：总经理下属人数：1 2007/07—2007/09 **精密制造有限公司上海代表处所属行业：计算机硬件人力资源部人事经理工作职责： 1. 全面负责办事处的招聘、培训、绩效考核、薪酬福利与员工关系管理等各项人事职能活动，并为将来公司WOFE的建立与正常运行做好人力资源方面的准备。 2. 向美国总部的HR VP就公司在中国的人事政策提出方案与建议，并执行相关的政策。 3. 招聘方面：招聘策略的建立与调整，招聘方案的计划与实施，招聘渠道的选择与管理以及人员录用相关手续的办理。 4. 培训方面：培训政策的制订与实施，培训流程的建立与制度化，培训内容提供商的评估与管理。 5. 绩效考核：考核的计划与方案设计，考核方案推行的协调，考核项目指标的设定，考核实施的保障，考核实施与结果的评估以及相应政策的调整。 6. 薪酬福利：薪酬与福利政策的计划，薪酬构架的调整，福利方案的设计，员工满意度调查的设计与实施，人力成本分析，工资的发放，相关保险金的交纳与事务处理。 7. 员工关系：员工职业发展计划的制定与调整、员工与部门之间关系的协调、员工相互之间关系的协调、合同管理、人事纠纷与劳动争议的处理。

酒店管理范文简历模板

酒店管理简历范文基本资料姓名：邮箱：住址：年龄：学历：毕业院校：电话：薪资要求: 职业技能专业技能所获证书名称：高级酒店管理资格证技能描述：日常办公软件应用操作能力：通过全国计算机一级考试，熟练运用Microsoft Word , Microsoft Excel ,Microsoft Power，Microsoft Excel. 语言技能外语语种：英语八级外语水平：良好

教育背景毕业院校：xxxx大学最高学历：本科所学专业：酒店管理受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号主修课程：外语、旅游概论、管理学、酒店业务管理（前厅、客房、餐饮等）、人力资源管理、工作经历 2008年至今：某餐饮投资有限管理公司总经理助理 2005年~2008年：某大酒店（四星）总经理办公室人力资源部总监 2005年~2003年某三星国际商务酒店总经理办公室行业期望：筹建型的酒店或企业为佳；酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈！主要业绩： 1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的标准化制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作； 2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗； 3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作；完善培训需求，负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训； 4、参与酒店开业前期的交叉培训考核，参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施；定期组织酒店内部非工作性质的员工活动，多方位的丰富员工业余生活；

自我评价旅游与酒店管理简历自我评价范文(一) 待人真诚，能吃苦耐劳，办事严谨认真负责，创新能力突出，有较强的组织管理能力，有团队精神及良好的人际关系，协作意识及适应能力很强，大学期间专业课程的学习使我有了扎实的理论基础，课余时间参与的各项校外实践活动不仅让我积累了丰富的社会实践经验，更重要的是培养了良好的社交能力及应变能力，使我具备了相当的工作能力，相信自己在工作中能做得更出色. 旅游与酒店管理简历自我评价范文(二) 本人是一名应届毕业生，就读于贵州交通职业技术学院，旅游与酒店管理专业。性格活泼开朗、具有很好的亲和力，善于与人沟通、而且爱好广泛，爱好唱歌、喜欢不断创新、追求新事物。努力积累文化知识,为实践做最充分的准备.每一门课程我都认真对待.因为学的是旅游与酒店管理专业,所以在管理方面提高的同时学习导游基础知识和酒店销售. 旅游与酒店管理个人自我评价范文(三) 本人为人极富亲和力，对酒店管理专业拥有浓厚的兴趣，赋有创新意识，对待工作有热情，协调组织力强.具备了扎实的专业基础知识，系统的掌握了餐饮连锁管理，管理学等有关理论；熟悉工作常用礼仪；对酒店服务有一定的经验。具备较好的英语听、说、读、写、译等能力；组织能力和宣传能力强，在校期间，工作和学习受到老师和领导的一致肯定。旅游与酒店管理专业个人简历自我评价范文(四) 在大学三年一直担任班级的生活委员，多次组织过班级活动，平时认真细心、责任心强、敢于负责，稳重、诚信、热情、充满活力，具有较强的沟通和表达能力,团对协作精神强,勇于拚搏，吃苦耐劳，不怕困难。我的生活准则是：认认真真做人，踏踏实实工作。同时愿以抖擞执着的精神、积极敬业的态度投入工作。

总经理助理简历范文

总经理助理简历范文本人概况姓名：XXX 性别：女民族：汉政治面目：团员学历：本科专业：英语联系电话：12345678 联系地址：北京市东城区XX大街10号 EmailAddress：教育背景毕业院校：湖南大学1993.9--1997.7科技外贸英语专业本科另：其他培训情况辅修日语和导游现正进行注册会计师考试工作经历 *1999.4---至今中美合资狄姆阿姆斯壮技术有限公司翻译 /总经理秘书处理总经理所有日常事务/现场翻译美方执行总监的技术培训和业务拓展/陪同美方技术支持进行现场工作指导/安排组织公司管理层会议并作会务翻译 *1997.10---1999.4中瑞合资北京中安消防电子有限公司外籍生产经理助理

负责瑞士、德国和香港地区的国际采购业务/翻译各种生产技术、商务合同文件/协助实施电子元器件国产化工作/组织、协调生产各部门会议，并承担翻译工作个人简介我本人适应性强，责任心强，勤勉不懈，并具有良好的团队精神。在从事多年翻译及谈判、助理工作后，积累了丰富的外贸业务和国际贸易谈判经验以及优秀的英语口头、书面表达能力。能够熟练操作各种办公软件及设备，以胜任现代化办公的需求。请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。自我评价本人性格开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选! 期盼与您的面谈! 这是一篇关于学校党委宣传部年终工作总结范文，由小编辑收集整理，希望可以帮助到您！转眼间20xx年已经结束了，学校党委宣传部的一年的工作也在恪尽职守中度过了，回顾一年的工作，党委宣传部全体教师圆满完成了

人事行政经理求职简历(最新)

人事行政经理求职简历篇一姓名：性别：男婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：湖南-娄底年龄：29 现所在地：广东-深圳身高：171cm 希望地区：广东、湖南、福建、上海、北京希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管寻求职位：人事行政经理、行政经理、人事经理教育经历 2003-09～2006-07湖南信息学院工商管理大专 **公司(2009-12～2012-11) 公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管工作描述：1.制定人力资源规划及人才梯队建设，素质模型建设; 2.公司内部管理制度的拟定、报批、发布、宣导、执行、监督; 3.负责公司内部人员的增编、缩编等申请的受理、调查、执行; 4.主导制定薪酬管理制度和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司相关福利政策;

5.负责公司年度培训计划的制定和跟进执行，负责各类日常会议的组织、安排、跟进工作; 6.主导绩效考核方案的拟定及推行实施(分层级、分岗位的KPI绩效考体系,运用SMART原则); 7.负责公司固定资产和日常办公设施及用品的台账建立、维护、管理等工作; 8.对外代表公司协调处理村委、街道办、派出所等相关政府职能部门关系; 9.负责部门内部日常工作的管理和监督，协调各部门之间的关系; 10.主导公司安全、消防、后勤、膳食、车辆、医务等管理工作; 离职原因：寻求新环境 **公司(2006-12～2009-12) 公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具担任职位：管理部专员/课长岗位类别：人事经理/主管工作描述：1.全面统筹公司的招聘工作。(招聘渠道的开发、中、高级管理人员的筛选，人才测评，招聘成本的预算等); 2.完善公司的管理制度及绩效考核体系，分别对中层干部及员工实施绩效工资评估; 3.负责公司企业文化建设，及各种文体活动的组织、宣传、安排工作; 4.完善和规范人力资源管理使用的各类表格及对人事档案的管理; 5.完善公司的培训体系。(培训计划的制定，培训效果评估等); 6.负责员工食堂、厂区环境卫生维护、安全保卫、车辆调配与维修保养管理; 7.负责生产废品管理、虫害、固定资产设备维修保养、7S推导等后勤工作; 离职原因：寻求更高发展 **公司(2005-10～2006-12) 公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

总经理助理求职个人简历

总经理助理求职个人简历姓名：性别：女出生年月：1984年9月联系电话：民族：婚姻状况：学历：本科专业：住址：电子信箱：求职意向：现在从事行业：互联网·电子商务经理助理·秘书·文员欲从事岗位：广告·会展·公关房地产开发·建筑与工程互联网·电子商务媒体·出版·文化传播经理助理·秘书·文员行政专员·助理图书情报·资料·文档管理销售代表·客户经理销售助理工作经历： 2006/03-2008/01北京财富大道文化有限公司总经理助理 /公司公司性质：私营．民营企业公司规模：100 - 499人工作地点：北京汇报对象：总经理工作职责和业绩： 1.协助总经理创建企业文化、完善机制； 2.协助总经理制定公司总体战略、发展规划，督导实施年度计划(年、季、月)、近斯规划、完成指标、量化销售目标；

3.协助审核、修订各种商务文件；协助年终总结、股东报告； 4.协助总经理处理公司紧急突发事件； 5.协助公共关系、研究打通政府关系、打通客户资源通道、开发客户； 6.落实业绩、挖掘盈利点、开源决流，落实各项规划及进度； 7.根据实际情况提出宣传策划,促销方案等，制定销售计划并指导实施执行； 8.协助研发销售技能和指导培训工作； 9.协助推广项目企划的监控和协调； 10.协助规划公司整体营销策略,完成销售指标，.制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略； 11.指导全国的市场拓展工作，督查上级下达的销售任务及指标，制定各项目标计划及销售任务。 2005/03-2006/12北京中扶建设有限责任公司经理助理（兼工程技术资料管理） /项目部公司性质：事业单位公司规模：100 - 499人工作地点：北京汇报对象：项目经理工作职责和业绩： 1.在总经理领导下协助总经理管理办公室的全面工作，并完成总经理下达的所有工作任务； 2.协助总经理制定公司总体战略、发展规划，督导实施年度计划(年、季、月)及本年度应完成的各项工作指标； 3.协助审核、修订各种商务文件； 4.协助总经理按公司制度处理紧急突发事件； 5.辅助总经理在人事、预算制订、文档管理等办公事务中的工作； 6.协助公共关系、与其它公司老总沟通协调工作、打通销售通道、开发客户。 7.定期到各项目督查指导建筑工程档案资料的收集、整理、归档；项目文件资料、档案、合同和图纸管理。 2003/08-2005/01江苏省金坛市长江建筑安装劳务有限公司北京分公司行政助理（兼工程技术资料管理、建筑绘图） /项目部

助理实习生个人简历范文

助理实习生个人简历范文性别：女目前所在：广州年龄： 23 户口所在：梅州国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族身高： 166 cm 体重： ◆求职意向人才类型：应届毕业生应聘职位：财务/审计/税务，行政/后勤求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 2500～2999元希望工作地区：广州，深圳，不限 ◆工作经历广州市创盈科技网络有限公司起止年月：2013-08 ～2013-08 公司性质：所属行业：担任职位：总经理助理实习生工作描述：协助总经理助理安排事宜

离职原因：广州市海珠区沙园街道社区服务中心起止年月：2013-05 ～ 2013-07 公司性质：所属行业：担任职位：小队组长实习生工作描述：家庭领域以及义工领域，负责学校与机构的沟通，并组织社区内大型六一儿童节活动组织带领暨南大学学生到社区内开展环保宣传以及旧衣回收活动离职原因：深圳市坪山新区沙壆社区青少年项目-青春家园起止年月：2012-02 ～ 2012-02 公司性质：所属行业：担任职位：实习生工作描述：离职原因：佛山市三水区沙梨园麻风康复村起止年月：2010-04 ～2010-04 公司性质：所属行业：担任职位：实习生工作描述： ◆教育背景毕业院校：广东财经大学

最高学历：本科获得学位: 双学位毕业日期： 2014-07 专业一：社会工作专业二：会计学 ◆语言能力外语：英语优秀粤语水平：一般其它外语能力：国语水平：精通 ◆工作能力及其他专长英语四级能较熟练运用英语日常交流熟悉WORD,EXCEL,POWERPINT 获得计算机以及证书(一级MICROSOFT OFFICE),计算机二级证书(VISUAL BASIC) 获得驾驶证(C牌)，普通话标准流利 ◆个人自传善于分析问题，态度严谨，责任心强，善于交流，组织能力好自我约束能力强

人事行政经理简历参考模板

人事行政经理简历参考模板在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。姓名：侯先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-南充年龄：33 现所在地：浙江-宁波身高：180cm 希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-人力资源总监寻求职位：人事&行政经理、人事&行政总监待遇要求：可面议要求提供住宿最快到岗：1个月之内教育经历 2004-02～2006-10西北工业大学工商管理大专 1998-09～2000-06四川绵阳涪江职工大学信息管理大专 1995-09～1998-07四川建材校机电中专培训经历 2008-04～2008-05东莞市劳动局员工关系管理员工关系管理证

2007-12～2007-12东莞市安全监督管理局安全生产安全主任证 2006-11～2007-07南方科技培训学院人力资源管理职业经理人证书工作经验至今10年0月工作经验，曾在3家公司工作公司性质：民营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管工作描述：1、负责根据公司战略发展方向，拟定公司人事与行政战略规划及组织实施。 2、负责公司组织机构设置、岗位设置、岗位职责及定员标准的动态管理和调整、确定。 3、负责招聘、晋升管理的监督、审核与完善工作。 4、负责公司各部门培训计划的审核、汇总、报批工作并对执行情况跟踪检查。 5、负责制定本部门年度预算，完善人员入离调转相关制度。 6、负责公司员工食堂、宿舍管理制度监督、审核与完善工作。 7、协助处理公司与本部门工作相关的资料申报工作。 8、负责公司与地方各级政府往来沟通，组织配合相关单位、政府对行政后勤工作的审查。 9、负责行政人事部的日常管理。主要业绩： 1、行政人员转正评审机制的导入、中层半年和年度述职考评实施， 2、车间管理人员内部竞聘的的引入和实施 3、增值项目：员工关爱工程的实施

总经理助理求职个人简历范文模板

总经理助理求职个人简历范文模板麦小姐目前所在：广西年龄： 27 户口所在：广西国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族身高： 162 cm 体重： 52 kg 求职意向人才类型：应届毕业生应聘职位：采购总监/经理/主管：採購員，高级管理：總經理助理，ISO专员工作年限： 1 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：两个星期月薪要求： 2000～3499元希望工作地区：广东省，广西，工作经历 **公司起止年月：2021-06 ～ 2021-10 公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备担任职位：總經理助理工作描述：

离职原因：仍在职教育背景毕业院校：江西工业工程职业技术学院最高学历：大专获得学位: 毕业日期： 2021-07 专业一：电子商务专业二：起始年月终止年月学校机构所学专业获得证书证书编号 2000-09 2021-07 苍梧中学理科 2021-09 2021-07 江西工业工程职业技术学院电子商务会计从业资格证 ISO9000内审员语言能力外语：英语一般粤语水平：优秀其它外语能力：国语水平：优秀工作能力及其他专长管理理论知识结构牢固，能充分并成功的运用于实际中;英语基础知识良好,通过了全国英语四级;熟悉网络，通过省计算机二级，并取得了会计从业资格证书和ISO9000内部审核员资格证书;熟悉操作window98/2000; 能独立操作完成日常办公档的编辑工作。自我评价本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。姓名：***性别：* 年龄：**岁出生日期：****年**月**日

2020年人事行政经理工作简历模板

人事行政经理工作简历模板人事行政经理工作简历模板姓名：目前所在：海珠区年龄： 35 户口所在：湖南国籍：中国婚姻状况：已婚民族：汉族身高： 178 cm 体重： 80 kg 求职意向人才类型：普通求职应聘职位：人事总监/经理/主管，行政总监/经理/主管工作年限： 14 职称：中级

求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 8000～11999元希望工作地区：广州，，工作经历 **公司起止年月：xx-06 ～至今公司性质：民营企业所属行业：贸易/进出口担任职位：人事行政经理工作描述： 1、根据公司的五年发展规划制定并推进人力资源配制与搭建组织架构 2、制定各项人事管理制度并推进执行(薪酬管理制度、销售提成管理制度、出差管理制度、考勤管理制度、绩效考核制度)等 3、负责组织对公司中层管理人员及部门职员的考核，并向公司推荐优秀人才，建立人力资源信息人才库。

4、负责公司的年度、季度、月度考核，保持团队的整体战斗力 5、制订年度培训计划并推进实施，建立内部讲师队伍。 6、负责总助事宜(国外公司办理、商标申请办理、重点事项工作跟进，)等 7、负责牵头制订公司年度费用预算，并推进执行。注：广东信基国际贸易有限公司隶属于信基集团离职原因： **公司起止年月：xx-10 ～ xx-06 公司性质：所属行业：担任职位：总部人事经理(下属十一家分店) 工作描述： 1、负责统筹各分店人力资源系统,中层管理人才的招聘计划以及大型人才招聘的实施工作;

2、负责协调总部与各分店管理层所发生工作争议劳动仲裁事件的处理协调; 3、负责建立各分店内部中层管理人危机人才档案库; 4、负责各门店管理人的职能标准、相关制度、月度考评的拟定和考核; 5、负责各分店人事调动的监控和审批工作。 6、负责天河、黄石店开业的前期筹备以及试业的全面运作工作，以及政府部门的协调工作。离职原因： **公司起止年月：1999-08 ～ xx-10 公司性质：外商独资所属行业：贸易/消费/制造/营运担任职位：人事行政经理

房地产营销策划总经理助理简历模板

房地产营销策划总经理助理简历模板个人基本简历姓名：*** 国籍：中国目前所在地：天河区民族：汉族户口所在地：湛江身材：160 cm kg 婚姻状况：未婚年龄：30 培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：房地产：房地产策划、房地产营销与房地产开发、工作年限：8 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：5000--8000 希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：XX-05 ～ XX-02广州博兴物业管理有限公司公司性质：所属行业：担任职务：总经理助理工作描述：主要职责：完成博兴购物广场策划

所必需的市场调研、项目定位、招商策略工作。培训及指导所策划项目招商部门的员工，加深招商人员对项目的理解。在公司经营计划、招商策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；细化转达总经理向各部门安排的工作，并跟进其完成；根据总经理的安排，约见外部单位领导，接待来访公司的领导、客户或其它来客. 离职原因：公司名称：起止年月：XX-03 ～ XX-05北海永高房地产开发有限公司公司性质：所属行业：担任职务：策划经理工作描述：协助开展北海星海名城项目前期营销策划及制定项目营销总案，编制楼盘的整体营销方案，包括价格策略、市场推广、货量推销安排与统一执行，楼盘现场策划推广活动的组织开展，公司企业品牌活动的组织和实施，完成项目策划所必需的市场调研、项目定位、营销策略工作，并以书面的形式提交发展商确认。培训及指导所策划项目销售部门的员工，加深销售人员对项目的理解，提高成交额。协助销售经理完成佣金结算及收佣工作，维护公司利益，避免风险。协助总监建立和维护同发展商、利益相关者之间的关系，提高公司的知名度和美誉度。

采购个人简历范文3篇

采购个人简历范文3篇采购管理是对采购业务过程进行组织、实施、规划和控制的管理过程,包括对采购组织和采购流程的设计、供应商的选择和管理、采购成本的分析和控制,以及采购风险的控制和采购绩效的评估管理等内容。本文是小编为大家整理的采购的个人简历范文，仅供参考。采购个人简历范文篇一：姓名：杨女士性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：湖南-邵阳年龄： 28 现所在地：广东-东莞身高： 156cm 希望地区：广东-东莞、广东希望岗位：工业/工厂类物流/采购类电子/电器/元件类

寻求职位：采购专员、采购、经理助理待遇要求： 4000元/月可面议要求提供住宿最快到岗：随时到岗教育经历 xx-09 ～ xx-07 东莞理工学院计算机大专计算机应用高中 xx-09 ～ xx-07 邵阳职业技术学校培训经历 xx-06 ～ xx-06 庆成科技 ISO9001:xx质量管理体系标准工作经验至今6年4月工作经验，曾在3家公司工作 ***公司名称 (xx-10 ～ xx-12) 公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件内审资格证

担任职位：采购专员岗位类别：计算机IT类-管理/技术支持工作描述： 1、负责相关材料产品询价、比价、议价及降价控制与采购方式设定制作。 2、采购合同的签订与执行、采购订单下达与执行，及时处理紧急采购任务;负责采购合同归档并确保采购资料的完备性和规范性。 3、根据生产计划排程表，掌控各供货商的生产备货情况和交货进度;根据采购合同与订单的执行情况，及时向相关部门反馈交货异常信息，以确保生产顺畅进行。 4、原物料不合格品的处理、生产过程中来料不良品的处理;配合PMC部门做好呆料与废料的预防和处理;协助RMA部门作好客诉产品处理。 5、办理所负责厂商每月供货对帐及发票收集进行货款请款作业。 6、负责公司前端采购业务处理，具体包括产品设计开发模具的打样、试模，样品试制材料的配备。 7、每月对供应商定期考核工作(从品质、价格、交期交量、配合度执行)。离职原因：另求发展

人事行政经理个人简历优秀

人事行政经理个人简历优秀人事行政经理个人简历优秀范文人事行政经理范文一姓名：王先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-达县年龄： 30 现所在地：广东-东莞身高： 167cm 希望地区：广东-东莞、广东-惠州、广东-深圳希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人事经理/主管、培训经理、行政经理

xx-08 ～ xx-06 西昌学院行政管理大专 xx-09 ～ xx-10 东莞时代光华管理培训学院如何选、育、用、留人才无证书 xx-05 ～ xx-06 东莞时代光华管理培训学院 5S与TPM务实培训证书 xx-11 ～ xx-05 东莞中心人才市场人力资源管理师培训国家人力资源管理师资格证 xx-10 ～ xx-10 深圳先锋顾问机构企业如何应对最新劳动合同法培训证书 xx-10 ～ xx-10 万江劳动分局中华人民 ___劳动合同法实施要点培训无证书 **公司 (xx-08 ～至今) 公司性质：外资企业行业类别：印刷、包装

担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管 1：决定公司劳动人事政策，执行总经理赋予的特殊任务等。 2：负责厂方与政府各部门的相关事务沟通，协调，处理。 3：依据公司发展战略，开发人力资源，满足企业人力需求，使之符合公司整体的战略方向。 4：监督公司日常行政事务的开展，日常行政文件的审核和批准，确保公司的大政方针得到具体落实。 5：负责指导、管理、监督人事行政部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。 6：指导下属做好招聘，培训，安全管理，考勤管理，工伤处理，员工入职离职管理，车队管理，后勤及宿舍管理等工作。 7：统筹公司员工劳动合同签定，到期续签，解除合同等相关事务 8：负责部门间工作沟通、协调及员工劳资关系处理。

总经理助理自荐书

总经理助理自荐书第一篇：总经理助理自荐书模板个人基本简历简历编号：更新日期：姓名：dd先生国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：内蒙身材：180 cm 69 kg婚姻状况：已婚年龄：36 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：经营/管理类：总经理助理、市场/营销推广经理/主管：经理总监、其它类：品牌项目经理工作年限：16职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州广州四川个人工作经历：公司名称：北京中西医结合学会广州南洋肿瘤医院起止年月：2020-04 ～ 2020-03公司性质：中外合资所属行业：担任职务：发展办公室总监院长助理工作描述：负责整体的医院运营工作与品牌及文化设置装备摆设工作，与广州各大公立医院创建精良的互助干系,东南亚市场发展与维护工作。离职原因：公司名称：广州法国芳妍化妆品用品有限公司起止年月：2020-07 ～ 2020-03公司性质：外商独资所属行业：担任职务：市场总监工作描述： 1、完成了企业对外文化杂志宣传体系。 2、重新调解公司的宣传网站. 3、市场地区管理体系。 4、公司本年度市场发展目的。 5、公司未来发展的战略草案 6、重新整合市场资源明白产物发展轨迹。 7、促使公司内部管理模式程序化8、地区发展推进筹划等。离职原因：董事之间矛盾公司名称：内蒙古惠丰科工贸集

团起止年月：2020-05 ～ 2020-06公司性质：所属行业：化学化工，生物制品担任职务：四川公司副经理四川公司经理工作描述：公司行业：医药生产销售行业□ 公司性质：民营企业□ 公司规模：3000人□ 工作职责和业绩：分公司的整体操作、三大媒体整合策划（在四川主要报纸显著的版面和电视节目网上及电台的重要时段策划实施广告宣传），成功实际的操作了单一产品在四川市场上的启动、成长、成熟、衰退的全过程，品牌市场最大化阶段占有整体四川市场份额60%以上，2020年实现销售2800万。并获得集团公司以下荣誉：2020年分担四川周边市场，获得集团公司良好团队奖。 2020年任大区经理期间荣获集团公司良好团队奖。2020年全国分公司评比利润大区第二名离职原因：个人原因公司名称：北京中北联通通讯股份有限公司起止年月：1996-01 ～ 2020-03公司性质：股份制企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：包头分公司市场部经理副总经理 1998年兼兰州分公司总经理助理工作描述：□ 公司行业：通讯寻呼行业□ 公司性质：股份有限公司□ 公司规模：500人□ 工作职责和业绩： 1、100多家寻呼连锁店及代理商的办理发展等工作。 2、公司各部分的和谐管理工作。 3、定期向上级领导汇报工作。 3、计划实施团体的发展事件等。 98年3月包头公司申请到中北甘肃的寻呼台开辟使命，期间完成了发射机站的架设工作，公司的注册工作，公司前期的招聘及公司内部装修工作等，并得到北京总部任命兼甘肃分公司总经理助理。离职原因：行业转型公司名称：内蒙古赤峰市物资局机电设备总公司起止年月：1993-01 ～ 1996-01公司性质：国有企业所属行业：

人事行政经理简历模板

人事行政经理简历模板姓名XXX 性别男出生年月1976-10-01 目前都市南京市联系电话013000000000 住址电子邮箱求职意向目标行业：期望应聘的行业范畴目标职位：人事总监，人事经理，高级治理，咨询经理，专业顾咨询期望地区：南京市期望薪资：面议到岗时刻：新岗位能够多长时刻内到任工作经历 2007/10—现在XXX公司所属行业：多元化业务集团公司人力资源部人事经理要紧职责： 1、集团人力资源部总经理助理，兼下属三家子公司的人事行政经理，负责三家子公司整体的人力行政事务； 2、按照集团战略进展需要，研究适合集团进展需要的人力资源体系，负责制定公司中长期人才战略规划并组织实施；

3、负责人力资源各项制度治理、工作流程优化，组织、和谐、监督制度和流程的落实； 4、负责集团组织机构设置调整，定岗定编，制定部门职责和审核各业务体系制定的岗位职责； 5、负责制定和修订人力资源工作流程，修订各项治理方法； 6、负责拟定集团人力资源进展打算，实施人力资源的聘请和整合； 7、负责集团绩效治理体系的建立，推动各项绩效治理活动的正常进行。下属人数：6 2007/05—2007/07 南京国盾科技公司所属行业：通信/电信运营、增值服务人力资源部人事经理要紧职责： 1、按照公司战略进展需要，研究适合公司进展需要的人力资源体系，负责制定公司中长期人才战略规划并组织实施； 2、负责人力资源各项制度治理、工作流程优化，组织、和谐、监督制度和流程的落实； 3、负责公司组织机构设置调整，定岗定编，制定部门职责和审核各业务体系制定的岗位职责； 4、负责制定和修订人力资源工作流程，修订各项治理方法； 5、负责拟定公司人力资源进展打算，实施人力资源的聘请和整合； 6、负责公司的培训体系的建立和培训制度的制定完善，并组织、指导公司的培训工作； 7、负责公司绩效治理体系的建立，推动公司各项绩效治理活动的正常进行； 8、负责公司薪酬福利体系的建立和实施； 9、负责公司职员关系治理及人事异动服务； 10、负责公司企业文化建立和宣导。汇报对象：总经理下属人数：5

总经理助理工作简历

总经理助理工作简历总经理助理工作简历模板作为一名总经理助理，应该怎样来制作好一份优秀的工作来呢?下面就由应届毕业生来为我们分享以下这一份优秀的工作，欢迎大家浏览。姓名：应届毕业生性别：女年龄： E-mail： ___：地址：邮编：工作经验

xx年1月——现在 XXXX实业股份有限公司总经理助理职责：协助总经理处理企业各种管理决策工作; 负责新产品开发和品牌管理工作; 负责以生产资源计划为基本模式的IT设施建设; 致力于提高生产和服务流程的科学性，实施质量管理; 协助经理建立企业文化; 协助经理进行市场分析与决策，建立企业核心竞争力; xx年8月——xx年1月 XX技术有限公司行政经理助理职责：负责集团和分公司的全部行政和人力资源等工作;

协助总经理协调与各分公司间的业务工作; 商业计划落实情况和行政关系协调工作; 协助经理进行人员招聘、签定劳动合同，进行人才储备、建立员工档案、办理各项保险和员工解聘或解决劳动纠纷等工作; 建立并落实了适用于现代IT公司的整套规章制度; 2000年9月——xx年7月广东师范大学工商管理专科目前正在参加自学考试本科段的学习。职业特长和技能在企业战略决策、市场营销策划、新产品开发、品牌策划等方面具有相当多的经验和良好的业绩; 充分了解中国市场的现状、潜力及其发展趋势;

具有市场营销、企业战略、生产管理、经济学、企业管理控制系统、人力资源管理、信息管理等知识和经验; 充分了解跨国公司运营和管理模式; 能积极有效地建立沟通渠道，协调内外部关系; 能灵活适应不同环境，有良好的团队协作精神; 1年行政管理经验，2年外企总经理助理经验，丰富的专业知识和技能，良好的分析决策能力，我将是您得力的助手和工作伙伴。谋公司行政经理或总经理助理职位，以充分发挥自己多年积累的工作经验，包括：现代企业经营管理、执行商业计划和公司所有行政工作的协调与管理。模板,内容仅供参考

总经理秘书应聘个人简历

总经理秘书应聘个人简历总经理秘书应聘个人简历范文想要更好的使用获得更好的工作岗位，实际制作简历的时候，必须将自身具备的优势完美展现。并且任何的竞争优势均需要与工作岗位存在必然的联系。如果脱离工作岗位的具体标准，任何的个人简历均没有竞争意义，无法帮助求职者获得较好的工作机会。个人信息性别：男年龄： 34岁民族：汉族工作经验： 8年以上居住地：广东广州白云区身高： CM 户口：安徽滁州天长市自我评价

1.专业功底扎实(生产运作管理、企业战略管理、财务成本管理、质量管理)擅长成本控制及现场6S管理，熟悉鱼刺图、PDCA、SDCA、FMEA、TPM、SPD、JIT、HACCP等管理工具，能够运用品管7大手法分析问题，找出较好的解决方法，略懂税法等相关知识 2.思维严谨，细心有耐心，有开拓和吃苦精神，具有较强的沟通和协调能力 3.具有很好的洞察能力和分析能力，学习能力强，善于接受新事物，执行力强 4、xx年1月-4月底，接受广东欧博咨询研究所曾伟教授关于《中国式精益生产管理模式——“三九”控制法》的系统培训，并在温州天骄笔业有限公司主导了活动铅笔装配车间的“三九”控制法系统的导入，使得车间在人均产值、产品准交率以及员工的习性再造方面取得了较大的进步，员工的人均产值由变革前的使得车间的物料损耗由原来的2.5%下降到1%之内,车间计划达成率由原来的81.37%提高到90.42%,人均产值由原来的58.25元/天*人提高到70.41元/天*人求职意向

希望岗位：经营/管理类-总经理助理工业/工厂类-车间经理/主管寻求职位：生产经理/主管企业战略管理希望工作地点：浙江台州浙江宁波浙江杭州杭州期望工资： 15000 /月到岗时间：xx-02-06 工作目标 / 发展方向生产经理/厂长本人有将近8年的生产现场及品质管理经验，熟悉6S管理、鱼刺图、IE工程、HACCP等生产管理工具，接受过欧博咨询公司关于中国精益式生产管理模式——“三九”控制法的系统培训及实战运用，略懂财务成本管理及税法等CPA的相关知识，成本意识强，有过两个月的品保部门的工作经验，能够运用品管的7大手法分析问题并找出合理的解决方案工作经历 ▌xx-05--xx-01：台州富岭塑胶有限公司

经理助理岗位个人简历模板

经理助理岗位个人简历模板导读：本文是关于经理助理岗位个人简历模板，希望能帮助到您！虽然说在个人简历中仅凭借一腔真诚没有真材实料是不能求职成功，但是在求职的过程中，让对方感受到自己的诚意，也是能够给个人简历加分。个人信息最高学历：本科 | 工作经验：1-3年 | 专业：外国语言文学类婚姻状况：未婚 | 身高：160 cm 籍贯：江苏溧阳 | 现居住地：溧阳市望湖景苑求职状态：我目前在职，但考虑换个新环境求职意向期望月薪：2000~3000元/月|工作性质：全职期望地区：溧阳市区|期望行业：贸易/进出口,批发/零售,消费品(食/饮/烟酒),影视/媒体/艺术/出版期望岗位：总裁助理/总经理助理,行政专员/助理,人力资源专员,经理助理/秘书,英语翻译自我描述工作认真负责，积极进取，在之前的工作中细心踏实、吃苦耐劳、获得了同事及上级领导的一致好评。在学习上多次获得学习优秀奖学金，并通过了大学英语四、六级和英语专业四级，专

人事行政主管求职个人简历

人事行政主管求职个人简姓名：性别：女岀生年月：1973年9月联系电话：民族：婚姻状况：学历：大专专业：住址：电子信箱：求职意向：现在从事行业：快速消费品（食品饮料?日化烟酒等）行政专员助理欲从事岗位：行政后勤类客户服务类工作经历： 2008/01 **有限公司人事行政主管工作地点：上海工作职责和业绩：负责整个公司的人事行政工作。人事负责：招聘、入职、考核、薪资、转正等人事方面的工作。行政负责：办公室的管理、办公用品的购入、费用的管理等行政方面的工作等。包括其它一些总经理所交付的工作。 2007/01-2007/12 **有限公司行政助理主任/人事行政部公司性质：中外合营（合资?合作）公司规模：500-999人工作地点：上海汇报对象：人事行政经理工作职责和业绩： 1. 负责过芬纳中国旗下4家分公司办公楼、车间的行政工作，包括采购。 2. 采购所有的物品：办公用品、劳防用品、日用品、打印耗材、印刷制品等从采购、寻价对比，到确立供应商签定合同全过程都一一负责。 3. 填写所有的采购清单、入库单、费用清单。包括：快递费、员工生日餐、保安费

等等。电话费包括：电话清单、上网费、员工电话费及外籍人员的电话费等。

4. 做每月的报表：公司内部分机表、员工通讯录、钥匙报表等。每月办公用品、劳防用品、打印耗材、日用品的盘点清算及预订报表等。并做好每一季度的预算报表工作。和行政工作联系在一起的行政采购工作都是在工作范围之内。 5. 现转入人事招聘工作，内容包括：筛选简历、通知安排面试、员工入职手续、入职培训等。 **）有限公司行政/人事行政公司性质：中外合营（合资?合作）公司规模：1000人以上工作地点：上海工作职责和业绩： 1. 负责整个（洗化用品、食品）国内、国际机票及酒店预定及费用清算。 2. 负责整个（洗化用品、食品）国内、国际、市内快递费用清算。 3. 负责办公室日常清洁管理、绿化管理、办公用品申领。 4. 协调各部门之间的工作，并能及时完成领导交付的工作。 5. 制订下一年度的费用预算。包括：快递费用、日常用品的消耗费用等。 12 教育培训: 2003/10/01 2003/10/01 2002/12/01 公司内部培训课程沟通、影响力及果断力培训地点：上海，培训时长：1天提高人与人之间沟通及影响力，对事物之间的果断力。公司内部培训课程客户服务培训地点：上海培训时长：1天客户服务是人与人之间的服务。客户服务是人的职责。前台接待技能培训地点：上海培训时长：1天获得证书：专业技能培训证书 1995/01-1996/04 **大学进修学院