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党支部工作规范流程

党支部工作规范流程
党支部工作规范流程

党支部工作规范流程图召开支部党员大会流程图

召开党支部委员会流程图

上党课流程图

召开党支部委员会民主生活会流程图

民主评议党员流程图

发展党员工作流程图

支部大会基本程序

支部大会基本程序 ①选定议题,提前通知全体党员。 ②会议主持人报告党员出、缺席情况,宣布会议议题,开始开会。 ③党员围绕进行民主讨论和表决。 ④宣布表决结果,形成支部大会决议。 有关规定: ①支部党员大会一般为三个月召开一次。如有特殊情况需要推迟举行,支部委员会必须向上级党组织报告说明。 ②正式开会时,必须要有支部半数以上的有表决权的正式党员参加,方可开会。 ③大会决议必须经过应到会正式党员半数以上通过,才有效。 支委会议基本程序 ①会前准备。确定议题、开会时间、地点,向全体支部委员通报情况, 每一位支部委员作好参加会议的准备。 ②召开会议。主持人向到会人员报告会议议题和议程,集体讨论,形成决议,对落实决定事项作出明确分工。 ③整理支委会作出的决议或决定及会议记录,及时存档备查。 有关规定: ①支部委员会一般每月召开一次,根据需要也可以随时召开。 ②召开支委扩大会议,要有超过半数的支委参加。列席会议的同志在会上可以发表意见,但没有表决权。

党小组会基本程序 ①会前与党支部沟通,确定内容、方法,通知党员做好准备; ②抓住中心内容讨论,力求统一思想; ③根据讨论情况,制定切实可行的措施。 ④指定专人负责做好记录,记录本由党小组长负责保存,党小组长要及时将会议情况向支部汇报。 有关规定: ①党小组会一般每月召开一至两次。 ②党小组会内容一般围绕党的中心工作和党支部工作,结合本小组的实际情况确定,每次解决一两个问题。 ③党小组会由党小组长负责召集、主持。 党课基本程序 ①课前准备。确定课题和讲课时间;精选讲课教员,认真备课。 ②集中组织党员听课。 ③课后消化,组织讨论或测试。 有关规定: ①党课必须定期进行,一般情况下,每两个月上一次党课。如果有特殊情况,可适当增减上课次数。不过,至少每个季度一次。 ②党员(含预备党员)必须自觉参加党课学习,无特殊情况,不得请假或缺席。

关于成立新党支部及支部委员会的工作程序

关于成立新党支部及支部委员会的工作程序(仅供参考) (一)设置党支部的原则和要求 按照党员人数以及地域和单位设置党支部,是设置党支部的一般原则。科学合理的党支部设置是保证党支部允分发挥战斗堡垒作用的前提和基础。党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 根据上述精神,设置党支部的基本要求是: .凡有正式党员人以上不足人的基层单位,设立党的支部委员会; .党员在人以上不足人的,可设立总支部委员会,下设若干支部委员会;经上级党组织批准,党员超过人的也可不设总支部委员会,而设支部委员会; .党员超过人的,可设立党的基层委员会,但经上级党组织批准,也可不设党的基层委员会,而设总支部委员会; .正式党员不足人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部; .凡有正式党员人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部;

.部分对国计民生影响重大的科研院所、工矿企业、外交外贸机构和边防要塞机关,虽然党员不足人或人,但领导力量较强的,经上一级党委批准,也可以建立党的基层委员会或总支部委员会。 (二)建立党支部的一股程序 (三)新一届党支部委员会产生的原则和要求 遵从实际出发的原则。党支部委员的职责和设置,应从具体单位的实际出发,依据党员人数和工作需要来确定。党章规定,党的支部委员会由支部党员大会选举产生。一般情况下,支部委员会不采取任命或指定的办法,只在某些特殊情况下,如新建立党支部,党员之间相互不太了解或问题较多,不具备选举条件的,

关于成立新党支部及支部委员会的工作程序

成立新党支部及支部委员会的工作程序 一、设置党支部的原则和要求 按照党员人数以及地域和单位设置党支部,是设置党支部的一般原则。科学合理的党支部设置是保证党支部允分发挥战斗堡垒作用的前提和基础。党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员3人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 根据上述精神,设置党支部的基本要求是: 1. 凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位,设立党的支部委员会; 2. 党员在50人以上不足100人的,可设立总支部委员会,下设若干支部委员会;经上级党组织批准,党员超过50人的也可不设总支部委员会,而设支部委员会; 3. 党员超过100人的,可设立党的基层委员会,但经上级党组织批准,也可不设党的基层委员会,而设总支部委员会; 4. 正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部; 5. 凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂

时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部; 6. 部分对国计民生影响重大的科研院所、工矿企业、外交外贸机构和边防要塞机关,虽然党员不足50人或100人,但领导力量较强的,经上一级党委批准,也可以建立党的基层委员会或总支部委员会。 二、建立党支部的一般程序 1. 向上级党委提交建立党支部的请示。请示的内容包括:建制单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由等。《请示》文书格式如下: 关于成立中国共产党XXX党支部的请示 中共XXXX党委: 我单位现有党员X人,…………(主要原因)。为了便于对党员进行教育和管理,根据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定,决定成立XXX党支部。 以上请示妥否,请批示。 (单位或部门公章) XXXX年XX月XX日 2. 上级党组织批准后,即可成立党支部。 3. 建立新党支部后,可依党章规定产生新一届支部委员会。 三、新一届党支部委员会产生的原则和要求 遵从实际出发的原则。党支部委员的职责和设置,应从具体单位的实

成立党支部的程序

成立党支部的程序 1、具备条件的非公有制经济组织向县(乡)委组织部申请关于成立党支部的请示。 2、成立支部的申请批复后,召开党员大会,选举支部委员会。召开党员大会,首先要组织全体党员学习党章,对党员进行民主集中制、党员权利、义务的教育。选举时,有选举权的到会人数超过应到人数的五分之四,会议有效,候选人得到赞成票超过实到人数的半数才能当选。选举结果应以得票多少确定,同时做好记录。 3、支部委员会的构成。党员在7人以下的设委员2-3名,书记1名;党员在7人以上的设委员3-5名,书记1名,副书记1-2名。选举产生支部委员会后,新的支部委员会第一次会议可由当选委员中推举一人主持,采取选举的办法选出支部书记、副书记,支委会研究确定工作分工。 成立支部需报送的材料 1、申请成立支部的请示。 2、关于党支部委员会组成人员人选的请示。包括经党员大会选举情况、支委及书记、副书记、纪检委员、宣传委员、组织委员的拟定人选。(样表附后) 3、选举的支部书记简介,包括个人基本情况、学习、工作和经营经历,以及政治思想和工作表现等情况。 4、支部全体党员的个人基本情况名册,包括出生年月、民族、原籍、学历、入党时间、转正时间、工作简历、档案存放地、月固定收入总额等。、 5、入党积极分子和发展对象花名表。 6、党组织和党员队伍在企业发展中发挥作用的思路和计划。 关于申请成立中共xxxx党支部的请示 县委组织部: 根据《中国共产党章程》关于企业有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织的规定,我公司(企业)有党员名,其中正式名,预备党员名,现申请成立中共党总支(支部)委员会。 妥否,请批复。 xxxx 二Oxx年月日 关于中共xxxx党支部委员会组成人员人选的的请示 县委组织部: 根据《中国共产党章程》的规定,经召开全体党员大会,应到人,实到人,讨论选举产生、、同志为支委会委员,拟推举同志担任党支部书记,为副书记。 妥否,请批复。 附:支部书记、副书记简介和委员、党员花名 二Oxx年月日 一个党支部主要有七项组织生活制度: (1)会议制度。支部党员大会、支部委员会、党小组会

党支部大会会议流程和标准

预备党员转正大会 一、宣布到会情况: 我们支部共有党员×人,应到×人,实到×人 其中:应到正式党员×人,实到×人,…因…请假 应到预备党员×人,实到×人,…因…请假 符合开会的条件,现在开始开会 二、本次的议题是对××等×位同志转正问题的讨论 三、××、××位同志于×年×月×日被吸收为中共预备党员,到×年×月×日预备期已满 一年,经过一年的培养和考察,经本人申请,支部审核,并于×年×月×日至×年×月×日进行转正前公示,无异议。现将他们的转正问题提交支部大会讨论。 1,请××同志上台宣读转正申请 2,下面进行支部大会讨论(详细记录发言人姓名、发言内容、表态) 大家有没有不同意见 3,下面进行支部大会表决,凡同意××同志按期转正的正式党员请举手。 全部通过。 四、由支部书记宣读支部大会决议 党员发展大会 一、宣布到会情况: 我们支部共有党员×人,应到×人,实到×人 其中:应到正式党员×人,实到×人,…因…请假 应到预备党员×人,实到×人,…因…请假 符合开会的条件,现在开始开会 二、本次的议题是对发展××等×位同志为中共预备党员的讨论 三、经过一年的培养和考察,经本人申请、班级推荐、群众调查及综合政审等各项材料的齐 全,并于×年×月×日至×年×月×日进行发展前公示,无异议。以下同志××、××已基本符合党员的条件,现将他们的入党问题提交支部大会进行讨论 1,请××同志上台宣读入党志愿书 2,请支委会向大会报告对申请人审议的情况(团支部推荐、群众调查、综合政审、公示无异议) 3,××同志的入党介绍人是××、××,请入党介绍人介绍××同志的情况 4,下面进行支部大会讨论(详细记录发言人姓名、发言内容、表态) 大家有没有不同意见 5,请××同志表态 6,下面进行支部大会表决,凡同意接收××同志为中共预备党员的正式党员请举手。 全部通过。 四、由支部书记宣读支部大会决议

党支部的日常工作流程

党支部的日常工作流程 一、怎样建立党支部? (一) 设置党支部的原则和要求 按照党员人数以及地域和单位设置党支部,是设置党支部的一般原则。设置党支部的基本要求是:凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位,设立党的支部委员会;党员在50人以上不足100人的,可设立总支部委员会,下设若干支部委员会;经上级党组织批准,党员超过50人的也可不设总支部委员会,而设支部委员会;党员超过100人的,可设立党的基层委员会,但经上级党组织批准,也可不设党的基层委员会,而设总支部委员会;正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部;凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部。 (二) 建立党支部的一般程序 1、申报单位就建立党组织等事项与上级基层党(工)委进行沟通。内容包括:单位的概况;现有正式党员、预备党员的数量;党支部委员会组成人数和委员人选基本情况等。 2、上级党(工)委根据有关规定对申报单位情况进行初审。

3、上级党(工)委初审同意以后,申报单位向上级党(工)委呈报关于建立党支部及支委会候选人的请示。请示内容包括:a、说明成立总支、支部的单位党员人数,分布情况。b、要求设立总支、支部的理由。c、支委候选人名单。d、要求设总支的,说明计划下设支部数、委员会的人数。 4、上级党(工)委对支委会人选进行考察,形成考察报告(党员人数在三人以上、七人以下的只设支部书记)。 5、上级党(工)委会研究审批通过后发文批复。 6、申报单位召开党员大会,选举产生支部委员会和党支部书记、副书记,并对委员进行分工。 7、向上级党(工)委报告选举结果。 8、上级党(工)委审批、下发批文批准,并报区委组织部备案。 二、党支部组织生活制度的内容有哪些? 党支部组织生活制度包括支部党员大会、党支部委员会、党小组会、党课、党支部(党小组)组织生活会、党支部委员民主生活会、支委会向支部党员大会报告工作、口头或书面思想汇报、谈心、民主评议党员、交纳党费、党员电化教育、远程教育等。 1、支部党员大会是党支部的最高权力机关,一般每季度召开一次。 2、党支部委员会一般每月召开一次。

成立党支部工作流程图

篇一:成立党支部工作的一般流程 成立党支部工作的一般流程 党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 一、设置党支部的基本要求是: 1、有正式党员3人以上,并且党组织关系在现所在单位或能够转入所属党委,设立党的支部委员会; 2、正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部; 3、凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部; 二、建立党支部的一般程序: 1、向上级党委写出建立党支部的请示。请示的内容包括:建制单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;所建党支部的性质;党支部委员会组成人数和委员设置方案等。(见范例1) 2、转移组织关系。上级党组织同意建立党支部后,将企业所属党员组织关系转入企业所在地党委。 3、批复:党委经了解企业情况和党员情况后,批复该企业的请示内容。 4、做好支部选举准备工作:制定选举办法、印刷选票、准备选票箱、选举结果报告单等。 5、召开支部党员大会,按《中国共产党基础组织选举工作暂行条例》进行选举,以无记名投票方式差额选举出支部委员会委员,并宣布选举结果。 6、选举产生的党支部委员会,召开第一次支部委员会议,在当选支部委员中对经上级党组织同意的书记、副书记候选人进行选举,并对委员进行分工。如果党员人数较少,可只设书记,也可以设正、副书记,正、副书记通过全体党员大会直接选举产生。 7、向上级党委写出党支部委员会组成的请示。请示的主要内容包括:选举支部委员会的依据;支部党员大会进行选举的简要情况,包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等;党支部委员会选举书记、副书记的情况以及党支部委员的分工情况。(见范例2)。 8、上级党委书面批复。党支部委员会开始工作,履行自己职责。党支部委员会由支部的党员大会选举产生,任期两或三年。支委会一般设书记、副书记及委员。一般正式党员三人以上,五十人以下的单位可设立。

公司成立党支部具体流程

非公企业党支部成立流程 1、请示:非公企业向甘州区党工委提交成立党支部的书面请示(盖企业印章,具体格式参见附件四)和相关材料(详见附表一、二、三)。 2、转移组织关系:将企业所属党员的组织关系转入甘州区党工委。 3、批复:甘州区党工委经了解企业情况和党员情况后,批复该企业的请示内容。 4、呈报党支部书记候选人和委员候选人的报告(具体格式附后)。 5、批复:甘州区非公委审查企业党支部所呈报候选人资格后,同意企业党支部的请示内容。 6、做好支部选举准备工作:制定选举办法、印制选票、准备选票箱、选举结果报告单等。 7、按《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》进行选举,选举出支部委员会委员,并宣布选举结果。 8、选举支部书记(含副书记):在当选支部委员中选举产生支部书记(含副书记)。 9、将选举结果书面报甘州区党工委审批。 10、甘州区党工委书面批复。 11、刻制支部印章:持甘州区党工委关于同意成立基层党组织的批文刻制公章。

企业基本情况表

党员基本情况表 2、拟建党组织建制指党委、党总支或党支部。

附表三: 党员花名册 党支部书记:党建工作联系人及电话: 4

附件四: 关于成立党支部的请示 甘州区非公委: XXX公司/集团(单位名)于X年X月成立,为XXX(企业性质)。企业现有工作人员X名,其中中共党员X名,中共预备党员X名。为更好地开展党组织工作,特申请成立XXX党支部。 妥否,请批复! XXX公司/企业 X年X月X日 注:党员不足7名的,只设书记1名,必要时增设副书记1名。支部委员3-5名,最多不超过7名。党员在7名以下的成立党支部,党员在7名上的成立支部委员会。

成立党支部的条件及步骤

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党支部成立及选举支部委员会的工作程序1

(模板) 关于成立中共×××离退休干部党支部 委员会的请示 县委离退休干部党工委、XXX战线党委: ……(单位或部门简要情况介绍)。现有离退休干部党员×人,本着有利于XXX离退休干部党员参加组织活动和发挥作用的原则,根据《中国共产党章程》和中组部《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》以及省、市、县等相关文件的规定,决定成立×××离退休干部党支部委员会。(附:离退休干部党员花名册) 当否,请批示。 XXX党委(党组)公章 ××××年×月×日

关于×××离退休干部党支部委员候选人 的请示 县委离退休干部党工委、XXX战线党委: 根据县委离退休干部党工委《关于XXX离退休干部党支部委员会设立的批复》,我们作了认真研究,并组织党员对支部委员候选人人选进行了酝酿和推荐。在此基础上,根据多数党员的意见,按20%的差额比例,确定支部委员会委员候选人人选为:×××、×××……。党支部书记候选人人选为×××。(附:离退休干部党支部委员候选人基本情况) 当否,请批示。 XXX离退休干部党支部(公章) ××××年×月×日

XXX离退休干部党支部关于选举结果 的报告 县委离退休干部党工委、XXX战线党委: 我XXX离退休干部党支部于××××年×月×日召开了党员大会,选举XXX离退休干部党支部支部委员会委员。大会应到有选举权的离退休干部党员×名,实到会有选举权的离退休干部党员×名。根据党章规定,采取无记名投票方式和差额选举办法,选举×××、×××、×××……同志为新一届支部委员会委员。×月×日,新当选的离退休干部支部委员会委员召开了第一次会议,选举×××同志为支部书记。 附:名单及得票数 特此报告。 ×××离退休干部党支部 ××××年×月×日(模板)

党支部日常工作标准

党支部日常工作标准 一、发展党员工作流程 1、党支部必须严格按照《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的规定和要求,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好党员发展工作。 1、1建立支部发展党员流程图。有侧重、分阶段、明职责、按程序做好申请入党积极分子的培养、教育和考察工作。 1、2发展党员有计划、有安排、有重点,指导团支部做好“推优”工作;重视生产一线发展党员。 1、3申请入党人员、入党积极分子、发展对象、预备党员材料齐全,相关培养教育和考察记录完整。 2、对申请入党人员的培养教育 2、1自愿递交入党申请书。 2、2党组织进行一般性培养、教育、考察。 2、3党组织列为积极分子,并重点培养、教育、考察(列为积极分子应具备四个条件:拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针和政策,坚持党的基本路线,在思想上政治上同党中央保持一致;本人对党有比较明确的认识,热爱党,相信党,积极要求入党,靠近党组织,决心为共产主义奋斗终身;热心于中国

特色的社会主义现代化建设,在改革开放中,在生活、工作、学习等方面,实际表现突出,有献身精神;作风正派,团结同志,在群众中有一定威信)。 2、4列为积极分子后党组织要指定一到两名正式党员做其培养联系人,并采取吸收听党课、参加党内有关活动等。 2、5列为积极分子经过一年以上的培养教育后,在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上,经支委会讨论同意,可列为发展对象。 2、6确定为发展对象后,进行政治审查,没有经过政治审查的不能发展入党。 2、7组织对发展对象进行集中培训,没有经过培训的,不能发展入党。 3、接收为预备党员 3、1申请入党的人员要有两名正式党员作介绍人(一般由培养联系人担任,也可自己约请,或由党组织指定)。受留党察看处分尚未恢复党员权利或尚在缓期登记期间的党员,不能作入党介绍人。 3、2发展对象填写《入党志愿书》,须经上级党组织的同意(用钢笔逐项填写清楚,字迹端正,内容真实)。支委会要对发

党群工作流程图(全套 党支部必备)

党群工作流程图(全套党支部必备) 目录 党支部书记处理支部内外关系 (2) 党支部建设 (3) 思想政治工作 (4) 党支部决策 (5) 党支部会议 (6) 党员大会的召开 (7) 领导班子民主生活会 (8) 党员管理 (10) 工会工作 (10) 职工大会召开 (12) 职工奖惩........................................................................................................................... 错误!未定义书签。

党支部书记处理支部内外关系 服从上级党组织领导,执行指示和决议,在上级组织指示下工作;独立负责开展好工作,向上级党组织报告工作;向上级党组织反映意见;有权向上级组织报告、反映意见。 与上级党组织关系 向支部大会负责,定期报告工作,接受审查督查;执行支部党员大会决议、决定,闭会期间,负责支部日常工作;对不符合党的路线、方针、政策和上级党组织指示精神的,提出意见,重开党员大会,再行讨论决定。 实行集体领导,按照民主集中制原则开展工作。书记与委员、委员与委员之间是平等关系、少数服从多数关系。互相支持,共同做好工作。 平等的同志关系,不是领导与被领导关系,只有党员与党组织之间存在领导与被领导关系。 与支部党员大会关系 书记与委员关系 党支部书记 委员与党员关系

党支部建设 班子组织健全,结构合理;班子成员政治素质好,作风端正,有开拓进取精神;贯彻民主集中制,明确分工;精神状态好、工作认真负责;组织生活正常。 理论和业务学习制度化、系统化;坚持民主集中制原则和领导工作规定;实行工作岗位责任制;建立联系群众、接受群众监督制度;创造性地开展工作。 政治建设 思想建设 组织建设 作风建设 纪律建设 制度建设 班子建设内容 班子建设措施 班子建设内容 党支部书记

党支部委员会成立选举程序

党支部委员会成立程序 一、以各临时党支部的名义,提出有关支部委员会成立的请示,连同支部委员会委员候选人基本情况一起报送公司党委。 二、公司党委批复同意召开党支部委员会成立大会。 三、召开支部成立大会,选举产生支部委员会。 四、报送关于XX党支部成立结果的请示(含党支部关于支部委员(书记)选举结果的报告单)。 五、公司党委批复。 附件一:关于XX党支部成立支部委员会的请示式样 附件二:党支部委员会选举办法式样 附件三:党支部成立大会议程式样 附件四:关于XX党支部成立结果的请示式样

关于XX党支部成立支部委员会的请示 公司党委: 我XX临时党支部现有党员XX名,其中已经转入党组织关系的有XX名,超过70%。为了尽快健全公司党支部组织,根据《中国共产党章程》的有关规定,我支部拟定于XX年X月X日召开支部选举大会,正式成立“XX党支部委员会”。现将有关事项请示如下: 一、大会的主要任务:选举产生第一届XX党支部委员会,研究和明确今后的工作任务。 二、第一届XX党支部委员会的组成及产生办法:第一届委员会由书记、副书记、组织委员、……X名委员组成。并临时党支部开会讨论,一致推荐XXX、XXX、XXX等X名同志为本届支委候选人(含差额X人),XXX为支部书记候选人。 妥否,请批复。 XX临时党支部 XX年X月X日附:支委候选人简历

XX党支部委员会选举办法式样 一、根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》,制定本办法。 二、根据公司党委研究确定,本次选举产生党支部委员会委员XX名。选举采用差额选举的办法,候选人的差额人数不少于应选人数的20%。候选人采用党内民主推荐、群众推荐测评“两推”的办法产生,先由党员大会按不超过2倍于支部委员职数进行无记名投票推荐预备候选人,再由群众推荐测评会议对预备候选人进行无记名测评投票,最后由公司党委考察确定正式候选人。 三、支部委员会委员选举采用无记名投票的方式。选票上的候选人名单以姓氏笔画为序排列。选举采取一张选票、一次发票、一次投票、一次记票的办法进行。选举时,参加选举的党员人数超过应到会党员人数的五分之四,选举才能进行。 四、委员候选人获得赞成票超过实到会有选举权的人数的一半始得当选。如得赞成票超过实到会人数半数的候选人多于应选名额时,以得票多少为序取足应选名额;如因得赞成票数相等而不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票,以得票多的当选。如当选名额少于应选名额时,不足名额在没有当选的候选人中另行选举产生,候选人以得票多少为序排列。 五、选举人对选票上所列的候选人,可以投赞成票、不赞成票,也可以弃权。对选票中的候选人,赞成的,在其姓名上面的方格内划上一个“Ο”;不赞成的,在其姓名上面的方格内划上一个“×”;弃权的,不要划写任何符号;如果另选

成立党支部工作的一般流程

成立党支部工作的一般流程 党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 一、设置党支部的基本要求是: 1、有正式党员3人以上,并且党组织关系在现所在单位或能够转入所属党委,设立党的支部委员会; 2、正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部; 3、凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部; 二、建立党支部的一般程序: 1、向上级党委写出建立党支部的请示。请示的内容包括:建制单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;所建党支部的性质;党支部委员会组成人数和委员设置方案等。(见范例1) 2、转移组织关系。上级党组织同意建立党支部后,将企业所属党员组织关系转入企业所在地党委。 3、批复:党委经了解企业情况和党员情况后,批复该企业的请示内容。 4、做好支部选举准备工作:制定选举办法、印刷选票、准备选票箱、选举结果报告单等。

5、召开支部党员大会,按《中国共产党基础组织选举工作暂行条例》进行选举,以无记名投票方式差额选举出支部委员会委员,并宣布选举结果。 6、选举产生的党支部委员会,召开第一次支部委员会议,在当选支部委员中对经上级党组织同意的书记、副书记候选人进行选举,并对委员进行分工。如果党员人数较少,可只设书记,也可以设正、副书记,正、副书记通过全体党员大会直接选举产生。 7、向上级党委写出党支部委员会组成的请示。请示的主要内容包括:选举支部委员会的依据;支部党员大会进行选举的简要情况,包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等;党支部委员会选举书记、副书记的情况以及党支部委员的分工情况。(见范例2)。 8、上级党委书面批复。党支部委员会开始工作,履行自己职责。党支部委员会由支部的党员大会选举产生,任期两或三年。支委会一般设书记、副书记及委员。一般正式党员三人以上,五十人以下的单位可设立。 9、刻制支部印章:持党委关于同意成立基础党组织的批文刻制公章。 10、自镇党委正式批复之日起,公司(厂)党支部委员会开始工作,设立党员活动室,制定非公有制企业党建制度(见范例3),履行自己的职责。 范例1: 关于成立中共×××支部委员会的请示 ××党委: 我单位现有党员××人,其中正式党员××人,预备党员××人,为了加强对我单位党员的教育和管理,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,根据党章和基层组织工作条例的有关规定,经研究,拟建立中共×××支部委员会,设支部委员×人,其中书记1人,副书记1人。

新成立党支部的工作程序

党支部的设置 (一)设置党支部的原则和要求 设置党支部总的原则是要有利于经济建设和改革开放,有利于党支部自身建设的加强,有利于党的领导的加强和改善。 按照党员人数以及地域和单位设置党支部,是设置党支部的一般原则。按照党员人数设置党支部,可以便基层党的上级组织和下级组织、党组织的领导干部和普通党员保持适当比例,有利于基层党组织的精干高效,有利于基层各级党组织的效能得到充分发挥; 党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。 根据上述精神,设置党支部的基本要求是:凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位,设立党的支部委员会;党员在50人以上不足100人的,可设立总支部委员会,下设若干支部委员会;经上级党组织批准,党员超过50人的也可不设总支部委员会,而设支部委员会;党员超过100人的,可设立党的基层委员会,但经上级党组织批准,也可不设党的基层委员会,而设总支部委员会;正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部;凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部;部分对国计民生影响重大的科研院所、工矿企业、外交外贸机构和边防要塞机关,虽然党员不足50人或100人,但领导力量较强的,经上一级党委批准,也可以建立党的基层委员会或总支部委员会。 (二)建立党支部的一股程序 1.向上级党委写出建立党支部的请示。请示的内容包括:建制单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;所建党支部的性质;党支部委员会组成人数和委员设置方案等。 2.上级党组织批准建立党支部以后,应召开支部党员大会,以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。 3.召开党支部委员会,等额提名或直接选举产生党支部书记、副书记,并对委员进行分工。 4.向上级党委写出党支部委员会组成的请示。请示的主要内容包括:选举支部委员会的依据;支部党员大会进行选举的简要情况,包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等;党支部委员会选举书记;副书记的情况以及党支部委员的分工情况。 5.上级批复。党支部委员会开始工作,履行自己职责。

党支部基本工作流程-民主评议党员

党支部基本工作流程-民主评 议党员 XX党支部 二○一六年七月

民主评议党员工作,在上级党委的领导下,以支部为单位,有计划、有步骤地进行。时间一般相对集中。民主评议党员的实施步骤通常为: 一、学习教育阶段 民主评议党员的学习内容,一般以党章以及中央有关文件为基本内容,也可结合本单位实际和评议内容学习有关文件。着重抓好基本理论的教育、理想宗旨教育、党风党纪教育。半天 二、自我评价阶段 自我评价主要是对照党员标准和评议内容进行。要联系个人思想和工作实际,自觉清理思想,检查言行,肯定成绩,找准存在的问题及根源,在是否合格上进行自我认定。自评前,应认真、如实地写好个人总结材料,在支部大会上进行自我总结。 三、党内、党外评议阶段 先在支部或党小组内进行党内互评。评议中要认真开展批评和自我批评,敢于触及矛盾和问题,避免不负责任的评功摆好。党员领导干部应带头解剖自己,带头接受批评,带头评议别人。对不宜公开批评的问题,可通过意见箱或同党员个别谈话等方式,让党员充分发表意见。党内互评后,可采用座谈会或民意测验的方法,听取党外群众对支部和党员的意见。 四、组织考查阶段 召开支部委员会,将各方面对每个党员的评价和反映,进行综合、分析,提出初步意见,需要核实的情况,再进一步调查核实。然后提交党员大会讨论,按照少数服从多数的原则,形成正式组织意见。对确定为优秀党员和不合格党员的,要报上级党委审批。

五、表彰、处理阶段 经过民主评议,对一致公认表现好的党员,由基层党组织(支部、总支)通过口头或书面形式进行表扬,对突出的优秀党员,报上级党委给予表彰;对合格党员要给予肯定和鼓励,对不合格党员要按照有关政策,区别情况,严肃处置。

成立新党支部流程详解

关于成立新党支部及支部委员会的工作程序 (一)设置党支部的原则和要求 按照党员人数以及地域和单位设置党支部,是设置党支部的一般原则。科学合理的党支部设置是保证党支部允分发挥战斗堡垒作用的前提和基础。党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员3人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 根据上述精神,设置党支部的基本要求是: 1.凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位,设立党的支部委员会; 2.党员在50人以上不足100人的,可设立总支部委员会,下设若干支部委员会;经上级党组织批准,党员超过50人的也可不设总支部委员会,而设支部委员会; 3.党员超过100人的,可设立党的基层委员会,但经上级党组织批准,也可不设党的基层委员会,而设总支部委员会; 4.正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部; 5.凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部;

6.部分对国计民生影响重大的科研院所、工矿企业、外交外贸机构和边防要塞机关,虽然党员不足50人或100人,但领导力量较强的,经上一级党委批准,也可以建立党的基层委员会或总支部委员会。 (二)建立党支部的一股程序

(三)新一届党支部委员会产生的原则和要求 遵从实际出发的原则。党支部委员的职责和设置,应从具体单位的实际出发,依据党员人数和工作需要来确定。党章规定,党的支部委员会由支部党员大会选举产生。一般情况下,支部委员会不采取任命或指定的办法,只在某些特殊情况下,如新建立党支部,党员之间相互不太了解或问题较多,不具备选举条件的,可以由上级党组织临时指定,经过一段时间条件具备后,再及时召开党员大会进行选举。 党支部委员产生的基本要求是: 1.一般情况下,支部委员的人数应是单数,以3或5人为宜,最多 不超过7人。 2.党员人数超过7人(含7人)的党支部,可设支部书记、组织委员、 宣传委员等。支委多的还可以设副书记、纪检委员、青年委员、保密委员、统战委员等。 3.党员人数不足7人的党支部,一般都不设支部委员会,只设支部 书记一人,必要时可增设副书记1人或配1名支部干事。 4.党支部委员会实行集体领导。 5.党支部可按照党员的人数和分布情况划分党小组。如联合组建的 党支部可依不同部门划分党小组。干部党员要和非干部党员一起编组过小组生活。 (四)新一届党支部委员会产生的一股程序 根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定,党的支部委员会委员的产生程序一般为:

党支部改选基本程序

党支部改选基本程序 按照《党章》和相关党的组织工作条例的规定,党支部每届任期为二年,任期届满要进行改选。如支部有重大组织或人事变动,在上级党委派人参与的情况下,亦可进行党支部改选。改选党支部有如下工作程序: 1、提出改选报告。根据支部建设情况或组织人事变动情况提出改选报告,报请上级党委审批并请上级党委派人参加。 2、组织学习党章。组织党员学习党章及党的民主集中原则,认真对待组织改选工作。 3、确立新的支部及支部班子名单。根据支部建设情况或组织人事变动情况拟订新的支部人员名单、新的支部班子名单。以差额选举产生新的支部委员会,其参选支委名单应比实际人数多20%。 4、召开支部党员大会。在上级党委委派人员参加的情况下,召开支部党员大会。党员大会可由上一任书记或上级委派人员作上任班子建设情况的总结或评介,说明支部改选的政策依据、改选的基本内容与程序。 5、进行等额或差额选举。支部班子改选一般采取差额选举的方式确定(特殊情况下亦可采取等额选举或上级党组织直接任命的方式确定),差额选举时,参选人数应比当选人数多20%。选票数达到有选举权的党员人数的80%,选举有效。候选人的票数超过到会有选举权党员人数的半数以上,候选人才能当选,选举结果以票数多少确定,并形成新一届支部班子。 6、组织谈话。上级党委所派人员与新一届支部班子成员进行集体谈话。 7、进行支部分工。新一届支部书记组织召开支委会,明确支委分工,并由支部书记谈工作打算或支部建设思路。 8、报请上级党委审批。将新的支部班子成员及分工报上级党委审批。 9、召开支部党员大会。召开支部党员大会通报上级党委审批情况,向全体党员明确新的支部班子组成及分工,并由书记报告新一届支部的建设思路或打算。

成立新党支部及支部委员会的工作程序

成立新党支部及支部委员会的工作程序 (一)设置党支部的原则和要求 按照党员人数以及地域和单位设置党支部,是设置党支部的一般原则。科学合理的党支部设置是保证党支部允分发挥战斗堡垒作用的前提和基础。党章规定:“企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队和其他基层单位,凡是有正式党员3人以上的,都应当成立党的基层组织。党的基层组织,根据工作需要和党员人数,经上级党组织批准,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。” 根据上述精神,设置党支部的基本要求是: 1.凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位,设立党的支部委员会; 2.党员在50人以上不足100人的,可设立总支部委员会,下设若干支部委员会;经上级党组织批准,党员超过50人的也可不设总支部委员会,而设支部委员会; 3.党员超过100人的,可设立党的基层委员会,但经上级党组织批准,也可不设党的基层委员会,而设总支部委员会; 4.正式党员不足3人,没有条件单独成立党支部的单位,可与邻近单位的党员组成联合党支部; 5.凡有正式党员3人以上,执行临时任务时间较短或因某种原因暂

时不能成立正式党支部的,可成立临时党支部; 6.部分对国计民生影响重大的科研院所、工矿企业、外交外贸机构和边防要塞机关,虽然党员不足50人或100人,但领导力量较强的,经上一级党委批准,也可以建立党的基层委员会或总支部委员会。 (二)建立党支部的一股程序 1.向上级党委提交建立党支部的请示。请示的内容包括:建制单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由等。《请示》文书格式如下: 关于成立中国共产党XXX党支部的请示 中共XXXX党委: 我单位现有党员X人,…………(主要原因)。为了便于对党员进行教育和管理,根据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定,决定成立XXX党支部。 以上请示妥否,请批示。 (单位或部门公章) XXXX年XX月XX日 2.上级党组织批准后,即可成立党支部。 3.建立新党支部后,可依党章规定产生新一届支部委员会。(三)新一届党支部委员会产生的原则和要求 遵从实际出发的原则。党支部委员的职责和设置,应从具体单位

发展党员工作程序流程图非常详细

发展党员工作程序流程图 非常详细 This manuscript was revised by the office on December 10, 2020.

发展党员工作程序流程图 一、制定发展党员工作计划程序具体要求责任部门制定发展党员工作计划1.起草发展党员工作计划(1)计划必须符合中央和省市委有关发展党员工作的指示精神,符合本单位的实际情况。党委组织部、各基层党组织(2)高校计划发展重点应为大学生和青年教师、学术骨干、学术带头人等。(3)党委组织部根据各基层组织上报计划数,提出全校计划发展总数。2.审定发展计划校党委根据组织部提出的全校计划发展总数讨论确定。党委3.下发给各基层组织执行同时上报上级组织部门审查备案。党委组织部 二、积极分子的确定、培养与政审 程序具体要求责任部门及责任人 积极分子的确定、培养与政审1.向党支部递交入党申请书附个人自传。申请入党的同志应写书面申请,同时附个人自传,介绍个人履历、成长情况和家庭成员及主要社会关系情况。申请人2.确定入党积极分子(1)团组织向党组织推荐优秀团员入党,并及时谈话和填写推优表格(一般28岁以下的青年入党应通过团组织推优);团组织 (2)党小组推荐入党积极分子;党小组 (3)党支部委员会经过认真讨论和审议,确定入党积极分子,并报上级党组织备案;党支部(4)上级党组织接到党支部上报备案的入党积极分子名单后,如无不同意见,应及时向党支部下发《申请入党积极分子培养考察登记表》;党委、党总支部 (5)党支部为每个积极分子确定二名培养联系人,并责成培养联系人对积极分子加强培养考察,按表内规定的项目及时负责地填写和保管,一般3到6个月填写一次;党支部 (6)确定入党积极分子工作一般每年2—4次,根据入党积极分子队伍状况和变化情况及时进行调整,做到有进有出,有增有减。 3.培养教育考察(1)重点教育内容:理想信念,“三个代表”重要思想,党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验,党员标准,艰苦奋斗等;党支部、党小组、培养联系人 (2)重点考察内容:政治立场、思想觉悟、学习工作表现、群众观点、本人及家庭和主要社会关系的情况等,尤其是关键时期表现; (3)培养教育考察方法:定期与随机考察、民主评议与个别了解、党内与党外考察等,如重大活动的态度、日常工作、理论学习,纪律作风及社会实践表现,群众评议,考察谈话等。 4.定期向党支部汇报积极分子情况(1)每1至2月汇报一次;培养联系人 (2)考察谈话每3—6月进行一次,并及时填写。 5.定期对积极分子进行集中培训从实际出发,利用党校、党员活动室等阵地和电化、网络教育等手段,定期搞好培训,特别是搞好入党前的集中培训。党委党校、分党校、基层党组织等 7.定期对积极分子进行分析排队,确定发展对象(1)每季分析一次入党积极分子成长情况;党支部 (2)列出发展对象和重点培养对象,入党积极分子必须经过一年以上的培养教育才能被列为发展对象; 8.对发展对象进行政治审查、征求党内外群众意见和公示(1)审查内容:发展对象的政治历史情况,对党的路线、方针、政策的态度,在重大政治斗争中的表现,直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况,并形成书面综合材料。党支部 (2)政审方式:同本人谈话,查阅有关档案材料,找有关单位和人员了解,以及必要的外调和函调。在听取本人介绍和查阅有关材料后,情况清楚的可不再外调和函调,但必须形成书面证明材料,加盖党组织印章。

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