活动方案之能源计量工作方案

能源计量工作方案

【篇一：2013年能源计量目标】

2013年能源计量目标

本校2013年能源计量工作的具体目标：

1、能源计量器具配备率

进出用能单位能源计量器具配备率达到：100%；

主要刺激用能单位能源计量器具配备率达到：电力100%，蒸汽

≥80%，水≥95%；

2、能源计量器具周期受检率

进出用能单位能源计量器具受检率应达到：100%；

主要次级用能单位能源计量器具周期受检率应达到：95%以上；

3、能源计量数据定期采集率

主要次级用能单位能源计量数据定期采集率达到：95%以上；

4、能源计量数据准确性

能源计量原始数据的准确性达到：98%以上；

能源计量统计报表数据的统计准确性达到：100%。

【篇二：能源计量重点用能单位自查方案】

佳木斯阳光生化有限公司

重点用能单位自查方案

为进一步加强落实我厂能源计量工作，不断提高我厂能源计量管理认识，提升节能减排工作在我公司中的地位，强化能源计量管理水平，根据年度目标责任书要求，制定本方案。

一、能源计量检查依据

1、《中华人民共和国计量法》

2、《中华人民共和国节约能源法》

3、《重点用能单位能源计量审查规范》（jjf1356-2012）

4、《能源计量监督管理办法》

5、《用能单位能源计量器具配备和管理通则》（jb17167-2006）

6、《综合能耗计算通则》

二、自查项目

1、进出用能单位、主要次级用能单位、重点用能单位能源计量器具配备率，主要能源种类包括煤炭、水等。

2、进出用能单位、主要次级用能单位、重点用能单位能源计量器具准确度，计量器具类别主要包括衡器、电能表、油流量表、压力仪表、温度仪表等。

3、能源计量工作人员配备和培训

三、检查方法

检查方法包括资料审核、抽样调查、现场观察、现场提问、现场检测等。

四、检查程序

1、首次会议

由自查组组长主持，被审查单位负责人、能源计量管理有关人员和自查组成员参加。会议内容主要是：自查组通报审查计划，被审查单位介绍基本情况和能源计量工作情况。

2、分工审查

自查组人员按照分工，采取资料审核、抽样调查、现场观察、现场提问、现场检测等方式，开展现场审查，填写《重点用能单位能源计量自查记录表》。

3、情况汇总

审查结束后，自查组对审查情况进行汇总，确定审查结论。对审查发现的不符合项，应编制《重点用能单位能源计量自查不符合项报告》

4、交换意见

自查组与被审查单位负责人就审查情况和结论交换意见

5、末次会议

由自查组组长主持，被审查单位负责人、能源计量管理有关人员和自查组成员参加。自查组通报现场审查情况和结

论，被审查单位负责人签字确认。

五、自查报告的编写

现场审查结束后，由自查组组长根据审查汇总情况和现场审查时确定的审查结论，编制《重点用能单位能源计量自查报告》、《自查情况汇总表》。

2014年10月15日

【篇三：能源计量工作目标】

能源计量工作的目标

能源计量要以科学发展观为指导，以国家现行的计量和节能政策法规为准则，以生产和能耗计量为核心，以完善计量体系、增强检测

能力、规范计量管理、提高计量水平为目标，依靠科技进步，强化现场监督管理、优化系统配置、深化重点能耗计量数据的监督与考核，为企业降低能源消耗，提高经济效益做好技术保障。能源计量工作目标，要结合企业实际情况，细化各项管理指标

一、完善企业能源计量监控系统，配备能源计量器具要确保能源计量，二级单位能源计量和基本用能单位以及重点耗能设备的能源计量器具（如：涡街流量计）配备率达到国家标准要求，满足能源考核的需要。

二、建立完善的量值溯源体系。确保各类能源计量器具和检定（校准）装置完好率为100%。

三、完善能源计量数据管理制度。积极推动能源计量数据的自动采集、传输、汇总等信息化建设，提高主要能耗数据的真实性和可靠性。

四、提高计量人员业务素质。宣传贯彻国家节能和计量政策法规，开展能源计量技术和法律法规培训，提高能源计量管理和技术人员的业务素质。

五、健全能源计量基础资料。各企业要完善能源计量管理办法和措施，逐步建立能源计量考核体系。

能源管理工作总结

能源管理工作总结 篇一：XX年能源管理工作总结 XX年能源管理工作总结 一、节能减排管理现状 1、加强节能工作领导完善能耗考核机制;为了二O一O 年的能源管理工作得到更好的开展，各项经济节能目标能够圆满完成，分厂在恢复生产后从新完善了能源管理组织机构，由厂长任组长和其它各车间第一负责人共同组成能源管理小组,并任命了能源专管，同时下发《硫酸三厂二0一0年度节能降耗工作计划》。分厂实施管理创新，精确考核，将能耗与生产、安全、质量并重，将节能目标完成情况纳入各项经济考核中，向各车间下达了明确的节能任务，逐级落实节能工作责任。在每星期生产安全调度例会上，对统计情况进行公布，并做好各项能源单位产品消耗报表，加强了各项考核数据的准确性和可追嗍性，同时报送公司能源管理部门，以便公司有效地控制各单位的能源消耗。 2、层层分解节能目标积极推进节能项目完成;各生产车间根据分厂下发的考核指标，积极贯彻落实，对分厂的节能目标进行细化分解，制订了具体的节能降耗措施计划和操作方案。 3、加强能源基础管理，全面提升管理水平;根据集团公司意向，我厂建立了以主管领导负责的节能降耗工作领导体

制和能源管理二级络，每个生产车间都设立了能源管理岗位，同时还建立了能源消费统计和能源利用状况报告制度，有着齐全原始记录和统计台帐，并向各主管部门及时报送能源统计报表。分厂根据规定配备能源计量器具，建立了计量器具配备台帐，每年定期编制计量器具确认间隔计划表，确保按时 送检和检定/校准，同时对我厂内的一级计量仪表和二级计量仪表实行专人专管制，加强了特殊、注重仪表的使用和保护。进入三月份以来我厂加大节能意识的培训和宣传，积极响应公司本月底组织的能源管理学习班，分厂基层管理人员都全部参加此次活动，并进行了相关考试，同时在分厂进行了一次全员学习节能、人人要为降耗的组织活动，加深了我 厂基层员工的节能降耗意识，为搞好节能减排工作营造好良好的氛围。 4、贯彻执行国家的节能法律法规，我硫酸三厂生三月生产过程中严格遵守国家的法规制度，所有气和水均实现了达标排放其中二氧化硫平均排放量为210 mg/Nm3，最高排放量270mg/Nm3，稀酸日均排放量在51 m3以内。在技改项目中我们能够按照节能减排设计规范自觉进行建设、推进。 二、节能技术进步和节能技改实施情况 1、工艺优化，技术创新，节能降耗；以技术革新为突破口，充分发挥技术人

工程计量员工作总结

工程计量员工作总结 一、德国计量基本情况 1.计量体制情况 德国计量体制分为三级,国家级部门为德国联邦物理技术研究院(PTB)，该院是行政管理和技术合一的机构,隶属于德国经济部。地方各州(相当于我国的省)政府设有州一级的计量部门，一般归属州经济部领导,按区域设置市一级检定局,直属州计量部门领导。1990年10月两德统一后，全德共有16个州，每州设有1个计量局。从xx年起，进行改革,将柏林与勃兰登堡州计量局合并、将汉堡与石勒苏益格-荷尔斯泰因州计量局合并。目前还有14个州计量局，全国共有76个市检定局。将来发展的趋势还有可能再合并某些州、市局。 另外，由于历史上的原因，德国的计量部门还负责防弹玻璃和民用枪械和弹药的检验。全德共有7个民用枪械弹药检验局，分设在7个州的计量部门。 2.计量人员情况 德国人口8200万，约每百万人设置一个计量局，约每5万居民中有一名计量检定人员。全德国从事计量工作的人员约2700名，其中PTB有1500余人，各州有1200余人。计量人员中一半为公务员；一半为职员。公务人员每2年考核一次。在招聘时即分别设定公务员或职员岗位，岗位严格区分，上岗都要经过岗前培训。每名检定员检定的业务范围相对较宽，各项计量器具的检定基本上都能操做。检定员可以单独到现场开展工作，检定报告由其负责人批准即可。

3.检定工作情况 在德国，检定与型式评价的计量器具范围一致。检定的计量器具共有23大类，除水表、煤气表、电表和热量表由国家授权站检定外，其它计量器具均由政府计量部门进行检定。检定由政府计量部门来实施，而校准则由社会上的各类技术机构进行，德国设有校准服务局(DKD),负责校准实验室的认可。也有个别政府计量部门从事校准工作,在德国设在州计量部门的DKD校准实验室共有7个，如巴伐利亚州的兰茨胡特市检定局有DKD的质量校准实验室。 二、巴伐利亚州计量工作情况 近年来，经过了人员精简和机构合并，巴伐利亚州计量局人数己减少了近三分之一。1995年为300人；xx年则为269人；现有在职人员220人，有30余名退休人员。原来该州每个市设置1个检定局，近年来一些相邻的市局经过合并重组，如慕尼黑市检定局、兰茨胡特市检定局曾先后与相邻的市局合并，目前还有7个市检定局，每个市检定局工作人员约20人，州计量局的编制由州经济部和财政部来确定，业务工作一般隶属经济部负责管理，市局局长的人选由州计量局与经济部协商确定，由州局任命。如兰茨胡特市检定局共20人，设正、副局长各1名，办公室工作人员4名，检定人员14名。近年来，该州计量收入一直保持在1200万欧元左右。 1.定量包装商品的监督管理 德国定量包装商品的量限是5克到10公斤，或5毫升到10升。 2.处罚的相关规定

能源管理系统解决方案

能源管理与监测系统技术方案

目录

一、前言 伴随科技与信息化的发展，智能配电与智能能源管理系统越来收到广大用户的关注与喜爱。**经过多年的实践经历总结与积累，立足于用户为酒店、大型商务体、办公楼等提供配电安全与能源管理系统解决方案，使用电更加安全、更加有效便捷、更加节能。 结合本项目的实际情况为本项目设计预付费管理系统和能源管理平台系统。预付费系统配套预付费电表用于售电管理，能源管理平台对园区水电使用情况进行分析管理。预付费系统与能源管理系统可实时进行数据交换。能源管理系统支持CS、BS架构，支持第三方系统数据接入。 以下为系统的初步展示可供参考，为使用户得到最佳的系统解决方案，具体方案需根据本项目的实际需求另行设计定制。 二、预付费电能管理系统 1概述： 本项目中针对酒店和商业广场的商业用户设计一套智能用电计量管理系统，本系统主是针本对商户用电的性质，实现商户用电的智能化管理，为保证商户用电的独立性和安全性，应采用一户一表的方案，针对本项目为商业用户配置**终端预付费电能计量表计 DTSY1352-NKC、DDSY1352-NKC来独立计量每个商业用户的用电量。通讯管理机通过RS-485总线采集所有终端电能计量仪表的数据。通讯管理机将数据通过由光纤组成的专用网络将数据传输至中心管理计算机。系统管理软件对数据进行存储、处理，形成物业管理方需要的图形、文字等形式的文件，以此实现整个广场商户用电的智能化管理。 2技术要求 本项目设计的智能用电计量管理系统，由**品牌三相预付费电能表DTSY1352-C、单相预付费电能表DDSY1352-C,通讯管理机、RS—485总线（局域网）/光纤环网、中心管理计算机、系统管理软件及预付费充值系统组成。**品牌预付费仪表的产品特点有以下几条： ?计量控制独立 电表内对应于各用户单元的计量单元独立，保证计量准确性：控制单元独立，保证控制可靠性。

供电企业计量管理现状与对策研究

供电企业计量管理现状与对策研究 发表时间：2017-12-23T21:21:44.573Z 来源：《电力设备》2017年第25期作者：杜婧毕怀森胡海辉李王敏[导读] 摘要：供电公司电能计量管理作为供电企业最为关键的步骤，其与企业的收入息息相关。 （国网安徽省电力公司阜阳供电公司安徽阜阳 236000） 摘要：供电公司电能计量管理作为供电企业最为关键的步骤，其与企业的收入息息相关。而准确计量、公正计费成为维护供电企业与用户的正当权益有着至关重要的作用。本文则结合工作经验，对供电公司现阶段电能计量管理的现状进行分析，并针对不同的问题提出相应的对策。 关键词：电能计量；现状；问题；对策分析 大量的实践经验表明，供电企业计量管理对于企业的生产效益和经济效益有着重大的影响，对各项经济指标的实时控制是降低电能损耗、节约供电成本、提高供电质量和可靠性的重要手段，因此，充分认识计量管理现状及其重要意义，积极努力进行管理措施上的创新显得尤为重要。 一、电能计量的重要性 电力计量是电力生产、销售以及电网安全运行的重要环节，发电、输电、配电和用电都需要对电能进行准确计量。电能计量设备的不断更新以及电能计量技术的不断改进，都是为了使电能计量数据变得更为准确、更真实。随着科学技术的不断进步，电能计量技术也在不断实现着计量管理远程化、自动化、信息化建设，这一技术的推广和应用无疑实现了电能管理的现代化，大大提高了工作效率，也大大增加了数据的可信度。 电能的使用一直是社会发展的动力能源，每个家庭每个企业每天都离不开电，而供电企业更是一个地方的核心企业。国家对于电力企业的建设也十分重视，因此保障电力企业的经济效益，才能保障一个地区经济的健康发展，保障社会的稳定发展，而电能计量就是一项最基础的保障工作。 二、供电企业电能计量管理的现状 1.电能计量装置的基础资料管理不够严格和精细 电能计量装置基础信息不全面不准确，其原因是多方面的，如由于以往电能计量装置的基础信息在电费系统中不影响算费，因此没有引起相关人员的足够重视。会造成电能计量各类分析报表的失真，给电能计量工作的管理和决策带来混乱，影响着电量、线损等经济指标的分析和计算，还会造成计量装置改造计划、方案出台及实施的困难。 2.抄、核、收质量影响 抄表收费工作质量的好坏，直接关系到供电企业的经济效益，影响计量的统计和考核。随着线路改造的不断深入，供电企业管理体系的建立健全和不断完善，增加了抄表收费的工作量。但是由于抄表到位率、准确率不高，导致出现了电费差错率多。再者就是抄核收工作质量的要求不高，特别是抄表员的工作责任心有待加强教育，出现了堵塞电量跑冒滴漏现象。 3.分年、分月线损率完成情况分析 我国的线损率大致上比较稳定但其中也有下降的趋势。特别是那些低耗损的用户，他们的用电量的线损率有一定程度的下降。随着我国电网建设技术不断提高，而且电网建设规模使我国的线路状况得到了很大的改善，逐渐加大了配网的改造力度，使得配电网线路老化问题得到了一定程度的改善，对电网的管理力度越来越大，尤其是对无功设备投切及用户用电反窃电管理等手段有一定程度的提高。 4.供电企业现场运行管理维护工作有待规范 如定期现场检验、二次压降的测试管理等工作未能列入常态化工作管理，大多情况下只是在怀疑计量装置存在问题时才开展此项工作，难以保证电能计量装置准确、可靠。 三、强化管理的措施分析 1.可以开展全面的营销线损检查活动 对一些不按照规定抄表、不规范计量、人情点等问题进行排除。通过检查使营销管理更有秩序，使线损管理更规范，不但对基层单位的工作起到督促作用，同时都可以降低线损率。及时分析线损管理中的异常，对部分计量装置故障发现不及时以及管理不善、不按规定抄表的行为进行有效制止。完善抄核收管理办法及监督措施，堵塞抄核收过程中的漏洞，充分发挥职工的主观能动性，增强职工的责任心，提高工作质量。 2.充分利用信息化平台管理和完善计量装置基础信息 建立线损的综合系统，合理进行业务数据的初始化工作，使系统能顺利进入动态运行阶段，才有可能掌握全面的、准确的电能计量装置基础资料，提高电能计量管理水平。系统的各种功能要进行及时的自动采集数据和分析数据，确保数据更加的客观和真实性，使线损工作能够更好的展开。基层单位要规范新装表计的基础信息录入，通过普查，逐步清理电能计量装置产权归属。废弃的装置要按照《计量法》进行强制检定，到期轮换。 3.电力计量集约化 计量方式要掌握科学合理的原则，选择合适接线方式不断增强电力计量精确度。如果用户出现负荷不平衡时，将会造成零线中存在零序电流，此时必然会存在较大误差，从而影响到电力计量精确度。同时要减少施工质量对计量的影响施工质量。电力企业开展施工时选用合格达标的材料，实时监控工程施工质量。结合供电企业现状，通过对电力计量装置周期性校验，保证电力计量的精确性，及时发现、解决好各类电力计量不良状况。 4.服务意识主动化 电费收缴是电力计量标准化管理的重要组成部分，要求构建多元化电力营业服务厅和电费缴纳自主服务终端，投入更多人力、财力开展电力设备安装等多项服务工作。建立专人专责的管理制度。要求建立规范人才成长标准，对照岗位任职资格各项要求，调整优化业务职务的晋升及推出机制，从而达到加强人力资源管理的预期目标;定期或不定期对人力资源工作状况进行绩效考核，调动电力企业人力资源主观能动性。落实好对那些耗电量大或功率因数低的电力客户的电力供应咨询或服务工作，降低电力客户经济负担，提升电力企业社会效益，对增强电力客户经济效益，促进社会持续稳定发展具有显著积极效应。

能源管理工作总结

能源管理工作总结 篇一：设备能源管理工作总结 XX年工作总结 XX年，在厂领导的正确领导及两个车间的积极配合下，通过全厂干部职工的共同努力，我厂较好的完成了各项生产经营指标，并在转变思想观念、理顺、健全设备能源管理机制，细化全过程管理程序、全面排查清除隐患、解决历史遗留问题等方面做了一定工作，并取得了较好的成绩。 下面对我厂XX年设备、能源、投资及计量器具管理方面作如下总结： 1、目标完成情况： （1）主要设备完好率95% （2）综合设备完好率93% 2、设备基础工作： （1）按要求做好“四种记录”的记载。 （2）“两档”“五图”齐全。 （3）各种报表能够按时、认真准确上报。 3、设备现场管理：

（1）设备及其附件完整无缺、运转良好、安全装置可靠。 （2）设备卫生清洁、无油污，无渗漏现象。 （3）按要求定期注油，加油。 4、设备事故管理： （1）全厂设备故障：1-12月份14起 （2）无一般设备事故。 5、固定资产管理工作： （1）做到了账物卡一致。 （2）无私自借出固定资产现象。 6、XX年设备固定资产、安全隐患、治理项目投资： XX年更新设备7台，购置设备3台，安全项目5项； 铸造车间院内吊车轨道基础加高及仓库西墙加固工程均已竣工，加工车间院内10t吊车更换工作也已完成。 小剪板机、万能铣床已安装完毕。使用修理费将加工车间部分班组休息室，锻工厂房，铸造车间更夫室更换门窗，铸造车间空压机室进行了改造，解决了防寒防冻，改善了工人的作业休息条件。

7、在能源管理方面，XX年我厂用电单耗有较大幅度的下降，主要原因是： （1）我厂有部分工程件均是在外单位加工制作的，我厂职工在外单位加工制作过程中，并没有消耗我厂电量。 （2）我厂各车间均能按计划完成各项生产任务，且个别月份能够超额完成生产任务。 （3）我厂有部分修复件，其修复过程耗电量少，但吨位多，由于电单耗是与我厂产量有关，吨位越多、电单耗越低。 （4）我厂今年有部分产品是XX年加工生产的，由于外单位自身原因，在XX年并没有与我厂结算，以至于拖至XX年才开始结算，这样在某种程度上增加了产品产量。 我厂用电单耗的多少是与我厂产品产量直接相关联的，产量增多 用电单耗便下降，反之亦然，产量减少用电单耗便随之增加；所以要尽可能多的争取到货源，保证按计划完成生产任务，从而才能保证我厂用电单耗达到公司的要求。 8、在计量器具方面，加强了管理，做到主动与质检部门联系，较好的完成了全年2次计量器具的检定工作。

油库计量员工作总结

工作年终总结 一晃我就到公司两年了，回首这年的工作，有与同事协同工作的喜悦，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的一年就伴随着新年伊始即将临近，我的重要工作情况总结如下： 一、主要经验和收获 在这年的工作中，多数的工作任务都是领导安排然后认认真真的去做，却结果都是马马虎虎的完成任务！这充分的说明一个很大的问题：我的经验还不够（主要是对油品知识充分的了解），导致没有更好的完成任务。因此，在以后的工作中要加强对我们公司油品的了解和分析，不断理清工作思路，总结工作方法，不断掌握方法积累经验，这样才更好的做好事情。 在我们这几个月的工作努力下公司的计量化验工作可以说是从无到有慢慢的初步建立起来。刚开始几个月每天就只收槽车，量量罐的高度和打密度，基本上一个人能够把整天的工作做完，在保存资料方面：每天的资料都是全部放在一堆，一个月下来很难找齐所有保存资料。但是通过大家的努力，共同来提出意见不断的改善，现在我们每天的动态核对基本能够反应出所有罐的油量进出情况。通过大家的整理，现在我们的所有数据都是按类别分开，基本能够每月的数据全部保存好。在化验方面：由于我们对仪器熟悉程度还不够，做出来得化验结果现在只能初步反应出公司油品的质量。因此，我认为我应该花更多的时间去掌握化验室各种仪器的使用原理和工作原理，同时掌握好各种仪器检测油品的作用原理，反过来更好的理解油品知识。 二、存在的不足及以后的打算 总的来看，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1.在安全方面：对安全认识不足，应该加强安全知识的学习同时在实际操作中严格把握好安全的关口。2.计量方面基本上出错概率还是很小，以后还应该做到更加认真，做到多次复核争取不在计量上面出错。3.在保存数据方面：现在只是做到了所有数据都保存下来了，不过都还没有很细的分类保存。以后大家一起提出意见，做到所有数据分批、分类的整理好保存下来，达到随时问到一数据都能够马上找出来。4.在化验方面：现在还只是做到了能操作仪器，没有更深层次的去理解每次化验出来的结果正确或错误在哪里，没有好好的去分析原因。主要是对仪器的工作原理以及油品知识的理解过少，以后应当加强各方面知识的学习，争取很够很好的把握好公司油品的质量关卡。5.思想方面：由于每个人对工作的认识和看法不同，导致在工作中相互协调、合作的不是很完美。因此，在以后的工作和生活中我们遇到问题应该及时的沟通和相互了解，做到一起能够顺利的完成工作。同时也希望公司领导能够拿出更多的鼓励政策，调动大家的工作积极性。 总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，加强复核，及时改正。 袁邦玉 2013年12月23日

企业能源管理系统(EMS)解决方案系统架构

企业能源管理系统（EMS）解决方案系统架构一 能源管理系统（Energy management system，简称EMS）是以帮助工业生产企业在扩大生产的同时，通过能源计划、监控、统计、消费分析、重点能耗设备管理和能源计量设备管理等多种手段，合理计划和利用能源，降低单位产品能源消耗，提高经济效益为目的信息化管控系统。 罗克韦尔自动化公司的电力及能源管理系统（PEMS）; 电力管理和控制系统（PMCS）;(PMCS)电力监控系统; 在淘汰落后产能的过程中，先进节能的工业自动化技术和设备成为了企业的首选。节能减排的自动化技术除了高能效电机、变频器、过程自动化系统和能源管理系统之外，还有面向冶金、有色、电力、化工、建材、造纸六大“三高”行业治理的成套专用优化系统和专用控制装置，比如特种执行器和特种检测技术，除尘、脱硫优化控制技术，固体废物焚烧的最优控制技术，废液的检测、分离和控制技术，节能、降耗的卡边控制技术，最优燃烧控制技术，最优调速控制技术，热能转换和传递优化技术等等，这些技术也是推进我国高端工业自动化产业化的重要方面。 节能减排在我国的推进离不开先进的自动化技术、产业结构调整、企业管理水平的提升。节约能源已经作为我国建立节约型社会的基本国策，对于“十一五”规划中单位GDP能耗节能减排20%的任务，企业不应该把它仅仅作为约束性指标，而是应该把节能减排融入到长远发展的战略中去，这对企业的发展无疑具有巨大的促进作用。这也是产业结构优化调整到一定程度，企业管理水平也提升到一定水平，共同作用的结果。当三者有机结合，节能减排也就会大行其道了。 随着我国计算机信息技术的高速发展、计算机软件应用技术的不断普及、企业信息化建设经验的不断积累和计算机信息管理系统应用水平的提高，众多企业

关于能源计量的工作总结

关于能源计量的工作总结 多年来，为提高能源计量的工作水平，我公司十分重视节能降耗工作，公司建立了节能减排管理体系，该管理体系组织机构健全，有专职节能管理人员，每年目标明确，责任落实，分工细致，执行措施得力。企业坚持以节能环保为生产核心，力求适应和跟上新的节能环保要求，秉承务实创新精神，制定了五年节能规划以及长远节能规划，工作计划周密，目标明确以同行业能耗最低为目标，以国家“十二五”节能降耗目标为准则，在执行过程中有检查，年终有考核，并坚决落实奖惩措施。由于国际国内市场持续疲软萎靡不振，给企业带来了深远的负面影响。为实现企业顺利发展,使职工的生活不受到影响,公司克服了种种困难和不利因素，做了大量艰苦细致和卓有成效的工作，采取了一系列有力的措施，从内部做起,狠抓基础管理，尤其是在节能降耗方面,做了大量工作,投入了大量资金，结合企业实际进行了多项节能减排改造，取得了一定成绩。 我公司属于陕西省200家重点耗能单位，耗能设备多，年消耗能源约20万吨标准煤。主要能源消费为：原煤、电力。 20xx年我公司实际用煤288473吨，折合标煤205970吨，用电4939万度，折合标煤6070吨，完成了节约吨标煤的节能目标。

1、为使节能减排体系更加完善，实现节能减排体系的科学化和建立 可持续发展的长效机制，公司于XX年制订了《公司节能减排管理体系》，其主导思想是立足现有基础，依靠科技进步，加快淘汰和改造落后工艺和设备，强化节能技术的应用，促进能源结构的合理与优化，注重节能降耗和环境保护，提高劳动生产率。并把更新观念、提升环保节能降耗理念、开展技术培训、完善资源回收与综合利用列为创新工程。在设备更新改造升级上遵循把节能环保理念始终贯穿到工艺设计中的基本原则。该体系采用的是三级节能管理模式。一级为公司节能减排管理；二级为车间、部门节能减排管理；三级班组节能减排管理。 2、公司建立了节能减排专用基金，确保公司各项节能指标的完成。 3、公司完善了节能减排管理制度。有具体的目标、有详尽的分析、有具体的措施、有最终项目的落实、检查、验收、跟踪监测等管理措施。 1、计量工作总体情况 根据公司的实际及生产工艺情况，配备了合理的能源计量器具。目前公司配备能源计量器具34块，其中衡器2台，电能表11块，蒸汽流量表6块，水流量表5块，温度仪表6块，压力标准仪表4块。各计量器具分别配备在锅炉、汽机、、

计量所个人工作总结

计量所个人工作总结 【篇一：2012年度计量人员工作总结】 2012年度工作总结 尊敬的各位领导： 大家好！我是计量班的王继胜，于2011年9月份由库区操作部分 配到我部门工作。 回首往事，不由感叹时光飞逝，在过去的一年里，在各级领导的关 怀和帮助下，我认真学习、努力工作，思想、业务、检测技能各个 方面都取得了长足进步，下面我将2012年的工作情况汇报如下，敬 请各位领导提出宝贵意见及建议。 一、在政治思想上，作为一名团员，我坚决以党员的标准来要求自己，我认真学习党的十七届五中全会精神，在检测工作中践行“科学 发展观”重要思想，遵守国家相关法律、法规，落实计量员岗位管理 手册，切实执行检定规程、规范和质量手册。二、在检测工作上， 作为一名新到岗的检测人员，我用积极和热情来弥补自身的经验不足。因为我相信：“兴趣是最好的老师”。在这一年里，我以知识渊 博的同事为模范，刻苦钻研检测规程，以经验丰富的同事为榜样， 认真学习检测方法，经过不懈的努力，终于能够熟练的开展检测工作。在工作上，我坚信：一切皆有可能，关键在于努力！分配到计 量班之前，就听大家说计量班活比较累，可是，我想干工作嘛，就 要有一股冲劲，别人越说累，我就越要去做，而且要做得更好。“迎 难而上，锐意进取”是我的追求，到计量班后，我首先努力增强自身 身体素质，使自己可以胜任计量上罐检尺、测温基础工作。而后我 坚持“学贵深思，定求甚解”的求知作风，不满足于常规检测工作的 完成，更喜欢探索一些例如算数、置换的工作。在反复学习了算数 公式后，我对算数产生了浓厚的兴趣，刚到计量班才三个月的我在 同事的帮助下，就把置换、算数、检尺、测温工作掌握的滚瓜烂熟。 三、在业务上，我充分发挥自己耐心细致的优势，协助班里负责人 管理罐存日报表、温度记录、交接班日志的填写、电子存档、oa报 表等工作，刚刚接手时，由于不熟悉，总会不可避免地出现这样或 那样的纰漏，但是，大家总能包容并鼓励我。 2012年是我计量生涯的真正开始，这期间，对工作环境和内容从陌 生到了解，从了解到熟悉，从熟悉到有所创新，这与各位领导和同 事的关心和帮助是密不可分的，借此机会向各位表示最衷心的感谢！

能源计量管理系统项目设计方案

能源计量管理系统项目设计方案 1.1.品牌介绍 本方案设计采用艾科能源计量管理系统，该品牌始于1998年，是国最早从事能源计量管理系统研制的专业公司，率先整体通过了国家有关计量认证和IS09001国际质量认证体系，所有的计量产品均获得计量许可证，并拥有多项国家专利；该品牌在全国近1000个项目的成功应用，系统成熟、稳定、可靠，在该行业的市场占有率超过50%。 1.2.选型特点 AKE作为能源计量管理系统的国第一品牌，AKE中央空调计费系统在全国400多个楼盘中得到了成功应用，是目前国最成熟的能源计量管理系统。 该系统具有如下的特点： 先进性：该系统采用了微电子技术、计算机管理技术、模糊数学理论； 合理性：该系统在中央空调计量采用的末端当量时间计量，简单合理地解决了大批量的零星用户的计费问题，使其计费尽量合理； 安全性：配合空调计量末端控制型采样器，艾科中央空调计费系统软件可设置自动报警能，对非正常用户进行监控和报警； 易操作、易维护性：空调计量末端计费系统只在电路上进行改进，对空调水管管路不作任何改动，无需改动原中央空调系统结构； 稳定性：对于水电计量坚决采用网络一体化表具，彻底解决了数据传输的稳定和精确 系统以中央空调计量为核心，并入水电自动计量的管理，以稳定性、可靠性为原则，品牌经历了10年的考验，现用户已遍布全国。

1.3.部分项目清单麦信业绩 全民健身中心 福鑫大厦 中路75号楼商务楼 化工园区商务中心 华意泰富广场 紫金山庄（在施工） 肿瘤医院（在施工） 金城科技大厦（在施工） 城开国际大厦 嘉业国际广场（在施工） 商旅大厦 东鼎大厦 吴江银都大厦 新区工行大楼 金城大厦 长安大酒店 台脑科技大厦 莱蒙都会 常熟世界贸易中心（在施工）恒隆广场 金鹰大厦 上辰大厦仙霞网球中心 上森会馆 松江芭芭拉会所 浦东江海美林阁 港汇广场 滨海威陵广场 吴山商城 世贸中心 西湖铭楼 万马城 大厦 龙禧大酒店 黄龙世纪广场 西湖国贸大厦 嘉德广场 五交化大楼 金鼎广场 海华广场 越都商务大厦 玉泉大厦（在施工）银座大厦 新天地

公司计量收方管理办法

计量收方管理办法 一、总则 1、为规范计量收方管理工作，提高工作效率，增强部门的综合管理能力，根据公司实际情况，制定本管理办法。 2、计量收方应遵循公开、公正、透明的原则,以合同或协议及现场实际为依据进行计量收方。 3、工程部、预算部和材料采供部主管为计量收方直接负责人。 3.1、收方计量小组由现场主管工长、技术负责人（杨秀河）、测绘室（王飞）、综合管理部（左佐、熊正明）、预算员组成。 3.2、结算流程 二、计量收方程序 1、对分包单位工程量计量收方程序 1.1、适应范围：本程序适用于分包单位进行施工，合同预算文件中约定按照实际工程量进行结算的所有工程量。 1.2、计量收方程序 （1）分包单位首先对已验收合格、达到收方条件的工程内容、工程量进行汇总罗列，编制施工作业现场收方申请单，上报工程部。工程部在收到分包单位提出的申请单后，及时组织收方小组对工程内容进行实测收方，形成多方签字认可的书面文件《现场实际施工工程量确认单》，并由参加收方的多方为分包单位负责人、总包工程部、材料采供部、预算部、项目主要负责人签字认可手续。 （2）工程部每月25日17:00时之前将分包单位当月实际的工程量汇

总成《月工程量统计表》上交至合同预算部。 要求： ①《月工程量统计表》的计量时间范围为单月25日之前实际的工程量，严禁超计量； 注：对未验收、未完成、未发生工程，不合格工程计量为超计量。 ②工程量以《月工程量统计表》形式上报，并附带详细的《现场实际施工工程量确认单》； ③如有由总包方完成分包单位施工内容时，根据实际情况及合同，填写《施工单位劳务扣款清单》，并签字确认。 ④《月工程量统计表》需工程部专业工程师、工程部经理、材料采供部实际经手人签字确认后以纸版形式上交合同预算部； （3）合同预算部根据工程部上报的工程量及合同审核分包单位上报的施工进度款申请； 要求：①按照一合同一收方单汇总整理复核； ②累计计量加剩余数量不得超过合同总量； ③整理、复核内容包括：支付项目、期号、当月完成数量、本年完成数量、开工累计完成数量、合同数量、合同编号等； （4）合同预算部审核汇总完成后交由工程部二次复核后签字，主管工程师、工程部经理签字复核后，上交公司工程副总审核签字。并于每月28日12:00前上交总经理。总经理签字认可后交由财务部拨付款。（具体根据公司的工程款拨付程序。 2、对供材料的计量收方管理 2.1、适用范围：由甲方购买，施工单位使用的材料、设备、构配件等的收货发货计量管理。 2.2、计划程序（需结合材料管理制度执行）

2016年能源管理工作总结

西部铜业2016年工作总结 伴随着全球矿业形势从供不应求向供大于求的转变，铜业公司迎来了发展史上的困难时期，在持续低迷的市场大环境下，能源办公室的工作在公司领导的正确指导和各部门、合作单位的共同配合下，团结一致、努力拼搏较为满意的完成了年计划的节能目标。 一年来，通过大家不懈的努力，公司节能从改进工艺、技术装备、组织管理等方面入手，使生产达到合理消耗能源之目的，为公司的进一步生产经营打下坚实的基础。 以往节能工作主要由政府推行，铜业公司设备能源部实施节能管理模式后，节能环保意识得到提高，由被动管理变为主动管理，即规范了员工用能行为，提高了节能管理水平，同时也促进了铜业公司整体形象，现将2016年全年能源工作情况汇报如下，请集团公司设备能源处审核。 第一部分 2016年供电系统优化 一、2016年全矿供配电系统梳理优化情况 根据能源办公室节能降耗相关要求，设备能源部及动力车间梳理了全矿变配电系统，更换大马拉小车变压器，降低变压器空载损耗，合理规划供电线路，降低线路损耗。现将完成情况统计如下： 1.由于市场原因二选矿厂停产，西矿35KV变电站611回线承担着二选厂旧配电室的供电，变压器容量2500KWA。目前负荷主要有二选厂办公楼和厂房照明，尾矿车间水泵一台，功率7.5KW，车间内3台盘磨电机，功率3*15KW；优化方案：暂停2500KWA变压器运行，临时安装一台200KVA电力变压器供电。2016年1月10实施完成，优化后年节约空载损耗电费：12651元； 2.三选厂停产，西矿35kV变电站6211回线承担着三选厂检查站及泵房用电，变压器容量400KVA。优化方案：暂停400KVA变压器运行，安装一台160KVA电力变压器供电。2016年1月12实施完成，优化后年节约空载损耗电费：2032元； 3.停用毕其尔623回路中矿公司斜坡道地表原空压站400KWA电力变压器一台，负荷转带至水净化车间变压器。2016年1月15实施完成，优化后年节约空载损耗电费:4065元； 4.压器；（2#副井口200KVA变压器开拓时期承担着1390中段，1330中段临时供电；3#副井口315KVA变压器开拓时期承担着1390中段，1330中段、1270中段临时供电，目前上述中段建成了采区变电所），2016年1月20实施完成，停用后年节约空载损耗电费：7608元； 页脚内容1

计量中心年度工作总结与工作计划

计量中心年度工作总结与工作计划 尊敬的各位领导： 你们好！我是品质部计量中心精测计量员——黄定钱. 时光飞逝，不知不觉间到工厂已半年时间，XX年即将过去，过去的一年里，在公司领导正确方针的指引下，认真学习、不断进取，思想业务技能各方面都取得了进步。政治思想上以饱满的工作热情对待各种工作任务，解放思想、与时俱进。在本职工作上兢兢业业，勤恳工作，任劳任怨。这期间，从陌生到熟悉，这与各位领导和同事的关心和帮助是分不开的，借此机会向各位表示最衷心的感谢！。 在计量中心各位同事和相关协作部门同事的共同努力和配合下,精测室计量工作全面发展,我个人也顺利完成了本职工作任务。现将XX年工作总结如下:

1．坚决服从上级领导的工作安排。 2．在新产品不断试验的情况下，克服种种困难不断更新测量技术和理念，在保证原有检测项目的基础上开拓了很多新的辅助检测项目，为新产品的研发与试验生产提供准确数据。 3．遵纪守法，严格执行公司的所有规章制度，按照质量体系的规定，以严肃认真的态度、优质的服务质量做好计量检测相关工作。 4．锐意开拓，不断进取，掌握新的检测技术，为今后更好的开展工作奠定了坚实基础. 5．合理安排时间，利用科学、合理、专业的测量方法和正规的操作程序对产品的日常检测、cpk、全尺寸、新产品试验等做相关计量检测。 6．团结协作，互相帮助，和各位同事一起共同把精测

室计量工作做好。并做好精测各种测量仪器的日常保养与维护工作。 回顾一年来的辛勤工作，我在精测计量检测领域内仍感不足，仍需不断学习。 21世纪是飞速发展的时代，是以品质取胜的时代，品质是企业的生命，是我们每一位员工的责任，要让品质成为每位员工心中重中之重。我们有好的技术，好的服务，更要有过硬的品质才能在客户心中树立公司良好的形象 品质是企业的命脉，是企业生存与发展的首要条件，同时也是企业人品格、精神和智慧的体现。品质，就应该如同长城一样，历经千百年风雨和战火的洗礼、考验，至今仍旧巍然屹立于世界的东方，成为中华民族的骄傲、自豪！ 品质对公司的利益与成长、及我们每个人的生活都有至关重要的关系。精测计量检验工序是针对品质而产生的一个环节，这一环节的重要性可想而知。XX年是一个崭新的开始，

能源计量管理设计方案(参考)

能源计量管理系统（空调、水、电） 技 术 方 案 艾科电子工程有限公司 二○○九年三月 目录

1. 前言 (3) 1.1. 品牌介绍 (3) 1.2. 选型特点 (3) 1.3. 部分项目清单 (4) 2. 系统概述 (8) 2.1. 总论 (8) 2.2. 设计标准 (8) 2.3. 系统结构 (8) 3. 系统设计说明 (10) 3.1. 空调计量设计说明 (10) 3.1.1. 能量表型计量 (10) 3.1.2. 当量时间型计费 (11) 3.2. 电量计量子系统设计说明 (11) 3.3. 冷热水计量子系统设计说明 (11) 4. 系统设计方案 (12) 4.1. 系统总体设计说明 (12) 4.2. 总体设计原则及目标 (12) 4.3. 设计依据 (12) 4.4. 系统设计方案 (12) 4.5. 设备清单及配置说明 (14) 4.6. 系统功能 (15) 5. 系统选型设备介绍 (17) 5.1. 设备选型原则 (17) 5.2. 选型设备介绍 (18) 5.2.1. J02计费仪 (18) 5.2.2. 通讯管理器 (18) 5.2.3. 电磁能量表 (19) 5.2.4. 盘管时间采样器（C02B） (22) 5.2.5. 间采样器（C02F） (22) 5.2.6. 网络电表 (25) 5.2.7. 网络水表 (25)

1.前言 1.1.品牌介绍 本方案设计采用艾科能源计量管理系统，该品牌始于1998年，是国内最早从事能源计量管理系统研制的专业公司，率先整体通过了国家有关计量认证和IS09001国际质量认证体系，所有的计量产品均获得计量许可证，并拥有多项国家专利；该品牌在全国近1000个项目的成功应用，系统成熟、稳定、可靠，在该行业的市场占有率超过50%。 1.2.选型特点 AKE作为能源计量管理系统的国内第一品牌，AKE中央空调计费系统在全国400多个楼盘中得到了成功应用，是目前国内最成熟的能源计量管理系统。 该系统具有如下的特点： 先进性：该系统采用了微电子技术、计算机管理技术、模糊数学理论； 合理性：该系统在中央空调计量采用的末端当量时间计量，简单合理地解决了大批量的零星用户的计费问题，使其计费尽量合理； 安全性：配合空调计量末端控制型采样器，艾科中央空调计费系统软件可设置自动报警能，对非正常用户进行监控和报警； 易操作、易维护性：空调计量末端计费系统只在电路上进行改进，对空调水管管路不作任何改动，无需改动原中央空调系统结构； 稳定性：对于水电计量坚决采用网络一体化表具，彻底解决了数据传输的稳定和精确 系统以中央空调计量为核心，并入水电自动计量的管理，以稳定性、可靠性为原则，品牌经历了10年的考验，现用户已遍布全国。

生物能源燃料计量员工作总结(共4篇汇总).doc

第1篇计量员工作总结 工作总结 光阴似箭，时光如梭。不知不觉中已经来到公司一个月了。在这一个月的时间里，领导和同事的悉心指导，认真讲解和无微不至的关怀，让我对计量这个岗位有了深刻的认识，对工作流程、岗位技术有了足够的锻炼时间和基础的掌握。在此期间也及时处理了突发事件。 一、在这段时间里我深刻的了结了打早尺的工作流程和方法。 1、打早尺首先要去收发班看每个罐区的油罐的出入库动态（具体看两个记录《油品动态记录》和《交接班记录》），以了解哪些罐是需要打尺，哪些罐不需要打尺。看记录同时注意各种油品扫线情况和时间。 2、上罐打尺、测温。及时的记录各项数据。然后下来通过每个罐的罐容表，来查询相应高度下的对应体积，和静压力修正系数。通过化验给出的油品名称及密度来计算相应罐内的油品重量。 3、通过计算出来的罐内剩余油量填写计量日报，然后报给储运统计。 4、用计量所算出的出油量与地磅做比较，如果没有大的差异则上报。 二、打尺是整个计量过程中最重要的环节之一。 1、要明确的是每个罐的容量和参照高度。以方便每次打尺的时候与参照高度做比较。其中B罐区是老罐区，计量口有两种一种是半圆形的计量口；另一种是方形的计量口。其中半圆形的计量口是老的计量口，B罐区中的1# 3# 4# 7# 14# 15#是老计量口。老计量口和新计量口最大的区别在于老计量口有计量管，而新的计量口则没有。计量管就是一根从计量口延伸到接近计量板的一条管道，防止尺锤摆动出计量板范围。但是计量管较细，计量管内的油与计量管外的油不易流动，时间长了计量管容易被凝固的油脂堵住，无法测量真实的罐内液位。而且在打尺过程中很容易出现挂壁情况（尺与计量管壁粘连在一起）不方便打尺，同时计量管上的油很容易流到尺上造成尺上刻度线读数模糊，对计量过程造成不便。在打老计量口的罐的时候首先要注意一定要在有计量卡口的地方放尺。这样能大大减少挂壁的可能性。如果实在看不清楚，那么要把尺擦干净在计量口的中间轻轻的把尺放下避免挂壁。 2、打尺的时候要注意不要把尺放过，放尺放到参高附近时一定要轻放，在尺锤触底的瞬间提起尺，收尺观察油页面的刻度，一定要平视。打尺打两次如果无差异则可记录数据，如差异在1mm以内则记录小的数据，如差异在1mm以外则再次重复测量。在尺锤触底时如果有粘稠感。并且高度明显大于参照高度则说明罐内油脚太多已经无法感觉到触底，则取一个参照高度xm测得高度ym罐的参高为zm，则油的估计高度为z- (x-y)。 3、对于温度的测量。一般情况下把温度计放到油罐液面到底部1/2的地方然后把温度计拉出来倒掉里面的油。重复两到三次然后把温度计放到油罐液面到底部1/2的地方等待5~10分钟拉出温度计不要倒掉油立即读数。读数时要平视温度计刻度线，并且读数要快要准。如

计量工作个人总结

计量工作个人总结 20xx年，对我们信发集团来说是一个不平凡的一年，在新的一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨，产品需求下滑情势建设了天上脚下的新城——xx信发。xx的丰碑——xx信发(xx信发xx铝业一期xxx万吨氧化铝投产）信发科技顺利投产，电厂机组壮大......2016年x月xx总荣获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年，作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事，按时完成领导布置的各项工作，以制度规范自己的言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导团结同志，接受来自各方面的意见，不断吸取教训经验不断改进工作，坚持做到了不利于单位形象的事不做，不利于单位形象的话不说，积极维护了单位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们xx计量科工作量是最大的，2016年随着公司规模不断地扩大，在x科长的领导下安装12.号磅和13号磅所以人手经常不够。班长安排的调动工作积极配合，与同事心往一处想，劲往一处使，按时按量圆满完成、回顾过去的一年，自身存在诸多不足。 2016年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神，不怕吃苦，主动找事干。多学多做，在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风，力求把工作做的更好，多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平，提高工作效率。

感谢这个成长的平台，令我在工作中不断成长，不断进步，慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助！ 2016年时全新的一年，也是自我挑战的一年！我会认真总结经验，改正过去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！ 篇二：仪表计量员工作总结 时光如梭!转眼间我来到xx化工厂工作已经三个月的时间。在这三个月的时间里，自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短，提高自己的业务技能，现将工作情况总结如下： 一、工作汇报 每天检查各控制回路的运行状况，并作好记录，发现问题及时处理，不能及时处理的故障，报告技术员、班长熟悉了全厂电器、仪表的控制原理，操作规程和维修方法。 执行工作订单，对生产系统中出现的常见电气设备故障及时进行处理。 对各项检修任务能做到按时、保质和保量完成。 二、工作感想 踏入新的工作岗位后，经过三个月的锻炼，使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业，每个人

能耗计量系统方案

1.1国家政策 随着能耗问题日益突显，如何实现能耗管理和能源成本最小化成为中国的首要任务。为此，在“十二五”开局之年国家相关部门将节能减排指标落实到地区，由各个省、市、地区政府承担相应的节能任务。“政府出面帮助和督促用能单位节能降耗，以行政命令结合扶持政策，鼓励用能单位进行节能改造。” 在我国目前的能耗结构中，建筑所造成的能源消耗，已占我国总的商品能耗的20％～30％。而建筑运行的能耗，包括建筑物照明、采暖、空调和各类建筑内使用电器的能耗，将一直伴随建筑物的使用过程而发生。在建筑的全生命周期中，建筑材料和建造过程所消耗的能源一般只占其总的能源消耗的20％左右，大部分能源消耗发生在建筑物的运行过程中。建筑节能主要是为了降低各类建筑运行过程中消耗的能源。 实际调查数据表明，我国的建筑运行能耗，包括大型公共建筑的能耗都低于同等气候条件的发达国家现状，更远低于美国大多数建筑的目前状况。这是由于对室内环境要求的不同理念和不同标准所致。由于我们的状况与发达国家差异很大，因此不能简单复制国外建筑节能技术与经验。然而目前我国在大型公共建筑的新建和既有改造项目中，一方面建筑设计追求“与国外接轨”，“新、特、奇”，造成大量全玻璃，全密闭的高能耗建筑出现；另一方面又大量采用发达国家的所谓的“节能技术”，如变风量系统（V A V），建筑热电冷联供系统（BCHP），区域供冷，吸收制冷机，等等。但这些技术在大多数情况下并不能真正实现建筑节能。 因此，我国大型公共建筑的节能应该从实际能源消耗数据抓起，建筑实际运行能耗数据是评价和检验建筑节能的唯一标准。建立大型公共建筑分项用能实时监控管理平台是建筑节能的第一步。这有利于基于能耗数据的节能诊断、改造、运行、管理的服务。