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监理人员任命书

监理人员任命书

监理人员任命书

根据工程监理委托合同,我公司对海南天九美食文化广场工程实施监理,特任命以下人员对此工程进行监督管理工作。

工程师为天九美食文化广场工程总监理工程师。

工程师为天九美食文化广场工程监理工程师。

工程师为天九美食文化广场工程土建专业监理员。

工程师为天九美食文化广场工程水电专业监理员

工程师为天九美食文化广场工程土建专业监理员,兼监理资料员。

工程师为天九美食文化广场工程安全监理员。

工程师为天九美食文化广场工程专业见证员

以上任命决定自发布之日起即开始执行

成都交大工程建设监理有限公司

二0 年月日

项目经理任命书

项目经理任命书(一): 现任命_____________担任_____________________项目的项目经理,全权负责整个项目的施工管理工作。项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的职责和义务。 此任命即日生效。 20xx年12月5日 项目经理任命书(二): 经公司研究决定,任命_______同志担任_______工程的项目经理,负责该工程项目管理工作、并负责处理该工程项目的一切事务。 特此任命 xxx xx年xx月xx日 项目经理任命书(三): 项目经理任命书 现任命担任项目的项目经理,全权负责整个项目的施工管理工作。项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的职责和义务。

此任命即日生效。 总经理: 2011年12月5日 项目经理任命书(四): 我代表xxxxxx有限公司,兹任命xxx先生/女士担任xxxx的项目经理,项目代号:xxxxxx。其职责和权限为: 1。代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2。组织编制项目管理实施规划。 3。在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4。对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5。进行现场礼貌施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件。 6。参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,理解审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。 7。经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选取、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8。按照企业的规定选取、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工项目

安全管理人员任命书

关于安全生产副总经理任命的通知 各科室、项目部: 为加强公司安全生产管理,进一步规范公司安全生产管理工作,经公司安全生产会议研究决定对安全生产管理人员任命如下: 任命冯祥勇/何仕菊为安全生产生产车间负责人。 上述人员自本通知下达之日起,要及时到岗正常开始工作,并严格履行各自的职责。 安全生产副总经理职责如下: 一、协助总经理认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规,落实本企业各项安全生产管理制度,对本企业安全生产工作负直接领导责任。 二、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制。 三、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全生产问题。每个月组织一次安全生产检查,并召开一次安全生产会议,讨论安全生产动态,分析事故教训,解决安全生产的问题。 四、领导组织本企业的安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标。 五、认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证安全生产保障体系的正常运转。 六、参与或主持工伤事故、重大未遂事故的调查处理工作,提出处理意见和改进措施。 中山超美日用制品有限公司

2019年6月1日 关于公司安全生产人员任命的通知 各科室、项目部: 为加强公司安全生产管理,进一步规范公司安全生产管理工作,经公司安全生产会议研究决定对安全生产管理人员任命如下: 任命蒋欣鑫、苗明为安全员。 上述人员自本通知下达之日起,要及时到岗正常开始工作,并严格履行各自的职责。 安全员职责 1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准。 2、有效地对安全生产进行监督检查。 3、发现生产安全事故隐患,能及时向有关负责人和安全生产管理机构报告,及时消除生产安全事故隐患。 4、及时制止违章指挥、违章操作行为。 5、及时、如实报告生产安全事故。 中山超美日用制品有限公司 2019年6月1日

人事任命书

福建运杰物流有限公司2013-04-14 人事任命书 各部门人员: 根据公司的战略发展需要,经公司研究决定,现对以下人员做出新的人事任命: 1、任命陈融彬同志为副总经理,负责协助总经理制定公司发展战略与方针 目标,统筹管理总部各职能处、部及各分公司的日常管理,处、部之间 工作沟通协调;保障各处、部、各分公司经营运作的正常进行及经营管 理目标的实现,负责财务部日常工作。 2、任命张爱忠同志为总经理助理,负责协助总经理做好公司的经营管理, 完成总经理交办的专案工作,负责物业部的管理工作。 3、任命陈耀同志为业务部经理,负责公司自有普货运车辆的调度和货物的 配送管理,做好到达货物的配送及返程货物的提取。合理制定出车计划, 准确快捷调度车辆,自有车辆不够时可调配外车。 4、任命丁加礼同志为槽罐部经理,负责公司自有槽罐货运车辆的调度和货 物的配送管理,做好到达货物的配送,对返程货物安全进行评估。合理 制定出车计划,准确快捷调度车辆,自有车辆不够时可调配外车。监督 槽罐车的清洗和维修。 5、任命罗学坚同志为苏州分公司经理,负责执行公司的各项规章制度;根 据总部设定的方针目标,制定各项工作策略与计划,管理整个分公司的 日常营运事务,及时签订好分公司自有开发业务合同,做好收款、收单 工作;做好总部开发业务的日常运作、客户维护、服务跟踪,以及收款、 收单工作;组织实现分公司经营管理目标;监督、指导下属完成总部下 达的任务及公司内各部门之间的管理协调事项做好人事安排、费用管控

等;及时准确做出各项经营情况分析报告;完成总部总经理交办的各项 事务。 6、任命张广仪同志为安全办.车管部经理,负责司机、押运员的招聘,管理 和调配各车队的司机、押运员,车辆行车、维修费用的报销。跟踪管理 车辆的GPS、司机、车辆的交通违章,处理车辆、人员交通事故和保险 理赔. 负责运管处、安监、消防、政府其它部门文件及会议精神的跟踪 落实政府部门公关外联;司机意外险、雇主责任险,车辆保险、年检、营运检、罐检、安全、管理制度的跟踪落实,制定安全学习培训计划,组织司机、押运员及公司所有员工进行安全学习、应急演练。司机、押 运员、车辆档案的保管和建全。负责与公司各部门、员工签订安全生产 责任书和订安全生产责任状。 7、任命苗建明同志为维修部主管,制定车辆、设备养护计划,负责车辆、 设备的日常维修、保养、加油、机油透析,做好车辆日趟检,跟踪车辆 轮胎使用公里数,清洗槽罐、车辆,对车辆、设备抛锚组织施救. 8、任命王平同志为仓储部.配送部.零担部经理,在公司总经理的指导下, 负责仓库的规划与日常管理;仓库安全卫生管理;库存货物与表单管理; 货物出入库与搬运管控;根据各部门需求提供各类信息;定期进行货物 盘点、随时保持帐物一致.负责零担货物的到达通知和收费,需配送的 货物通知配送. 负责配送车队的调度,在自有运力不够的情况下可调配 外车,承担各部门下达的配送任务,及时完成当天的配送任务. 9、任命刘慧同志为财务部经理,负责执行公司的各项规章制度,履行并监 督公司一系列财务规章制度的执行,管理各分公司财务部的工作;管控 各分公司和各处、部的费用收支情况,跟踪、做好公司各项的收款、收 单工作;财务报表审核与分析、收支合同与固定资产的监督管理、资金 管理与调配;税收筹划与税务申报;做好开源节流的分析报告;全公司 经营统计和分析;成本核算;成本费用稽核;及时准确报告财务系统的 各项报表,办公用品、办公设备、文件资料、报刊书籍、公共设施、公

安全生产管理人员任命书

主要负责人和安全管理人员任命书兹任命,同志为我单位安全负责人,同志为我单位专职安全管理员。以上人员均经过xx市安全生产监督管理局组织的安全资格培训,并考试合格,具备从事危险化学品经营企业安全管理的从业资格。 北京XXXXXXXXXX 化工有限公 司 (盖章) x年x 月x日

企业安全台帐-安全管理人员任命书 任命书 根据《安全生产法》、《江苏省安全生产条例》的要求,为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 一、任命_______同志为公司副总经理,主持公司的全面安全工作; 二、任命一车间主任_______同志为一车间安全管理人员,二车间主任_______同志为二车间安全管理人员, 三、任命_______同志为一车间安全员,_______同志为二车间安全员,_______同志为三车间安全员,负债协助各车间主任完整本车间的安全工作的管理; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。

主要负责人和安全管理人员任命书 兹任命,同志为我单位安全负责人,同志为我单位专职安全管理员。以上人员均经过xx市安全生产监督管理局组织的安全资格培训,并考试合格,具备从事危险化学品经营企业安全管理的从业资格。 江西XXXXXXXXXX 化工有限公 司 (盖章) x年x 月x日

安全生产培训管理办法 第八条安全培训机构申请二级资质证书,应当具备下列条件: (一)注册资金或者开办费80万元以上; (二)有专职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则; (四)有10名以上具有本科以上学历的专职或者兼职教师,其中至少有5名具有中级以上职称并且经国家局培训考核合格的专职教师; (五)有固定、独立和相对集中并且能够满足同期80人以上规模培训需要的教学及生活设施,其中专用教室使用面积120平方米以上; (六)安全培训需要的其他条件。 第九条安全培训机构申请三级资质证书,应当具备下列条件: (一)注册资金或者开办费50万元以上; (二)有专职或者兼职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则; (四)有8名以上具有本科以上学历的专职或者兼职教师,其中至少有5名具有中级以上职称并且经省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门或者省级煤矿安全监察机构培训

人事任命通知书

人事任命通知书 篇一:人事任命书 人事任命通知书 为顺应公司发展需求,加强技术工作的管理,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布:任命***同志为技术部长,主持公司技术部日常管理工作. 以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告! 扬州**化工设备有限公司 年月日 篇二:人事任命通知书范本 人事任命通知书 “关于***的任命通知 “(或间接写“任命书“) 各部分: 经董事会(总经理办公会)研讨决议,现聘任***担任***,任期*年,特此告诉! 人力资源部 ---------------------------------------------------------- 例北京市工程项目总监理工程师任命书(格式) 经公司决议,现任命 (国度级监理工程师注册证号: )(北京市总监任职

资历证证号: ) 同道为我公司项目总监理工程师,在该项工程中施行总监理工程师职责. 特此任命. 聘用企业称号:(公章)法定代表人:(签字)签发工夫: 年月日 -------------------------------------------------- 董事长任命书人事任命通知书范本 根据《中华群众共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规则,经董事会选举并任命下列同道为有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。本届董事长任期自公司赞同成立之曰起1年。 本届董事长:董事会成员签字:姓名签字工夫 ====================================== 某某有限公司总经理任命书 我代表某某有限公司,兹任命某某某教师/女士担任某某有限公司总经理一职, 其职责和权限为: 代表企业实有限公司治理.贯彻施行国度法律,法规,方针,政策和强迫xing标准,施行企业的治理制度,保护企业的正当权益. 组织... 某某有限公司董事长:签字日期 (一) 事业单位法定代表人任职证实

项目负责人任命书

项目负责人任命书 经公司研究决定,任命_______同志担任_______工程的项目经理,负责该工程项目管理工作、并负责处理该工程项目的一切事务. 特此任命 XXX XX年XX月XX日 现任命_____________担任_____________________项目的项目经理,全权负责整个项目的施工管理工作.项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的责任和义务. 此任命即日生效. 总经理: 20XX年12月5日 我代表XXXXXX有限公司,兹任命XXX先生/女士担任XXXX 的项目经理,项目代号:XXXXXX .其职责和权限为: 1. 代表企业实施施工项目管理.贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益. 2. 组织编制项目管理实施规划. 3. 在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、

发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题.处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配. 4. 对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理. 5. 进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件. 6. 参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计.协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报. 7. 经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩. 8. 按照企业的规定选择、使用作业队伍.主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项. 总经理签名: 签字日期:

各人员任命书施工员质检员等

各人员任命书施工员质 检员等 内部编号:(YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128)

项目经理任命书 编号:我代表 ,兹任命先生担任的项目经理,其职责和权限为: 1.代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制 性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益。 2.组织编制项目管理实施规划。 3.在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包 人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5.进行现场文明施工管理,发现和处理突发事件。 6.参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计。协助企业进行项 目的检查、鉴定和评奖申报。 7.经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员, 确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8.按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工 项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 总经理签名: (公章) 签字日期:2011年9月20日 施工员任命书 我代表 ,兹任命先生担任的施工员,其职责和权限为: 一、学习、贯彻执行国度和建立行政管理部门颁发的建立法律、标准、规程、技术规范;熟习根本建立程序、施工程序和施工规律,并在实践工作中详细运用。

二、熟习建立工程构造特征与关键部位,控制施工现场的四周环境、社会(含拆迁等)和经济技术条件;担任本工程的定位、放线、抄平、沉降观测记载等。三、熟习检查图纸及有关材料,参与图纸会审;参与施工预算编制;编制月度施工作业方案及资源方案。 四、严厉执行工艺规范、验收和质量验评规范,以及各种专业技术操作规程,制定质量、平安等方面的措施,严厉依照图纸、技术规范、施工组织设计停止施工,经常停止催促检查;参与质量检验评定;参与质量事故调查。 五、做好施工任务的下达和技术交底工作,并停止施工中的指导、检查与验收。 六、做好现场资料的验收签证和管理;做好荫蔽工程验收和工程量签证。 七、参与施工中的完工验收工作;辅佐预决算员搞好工程决算。 八、及时精确地搜集并整理施工消费过程、技术活动、资料运用、劳力分配、资金周转、经济活动剖析的原始记载、台账和统计报表,记好施工日记。 九、绘制完工图,组织单位工程完工质量预检,担任整理好全部技术档案。 十、参与完工后的回访活动,对需返修、检修的项目,尽快组织人员落实。 十一、完成项目经理交办的其他任务。 总经理签名: (公章) 签字日期:2011年9月20日 技术负责人任命书 我代表 ,兹任命先生担任的技术负责人,其职责和权限为: 一、贯彻执行质量方针和质量目标。 二、负责组织《施工组织设计》的编写审核工作。 三、负责组织贯彻施工组织施工验收规范,操作规程,质量检验标准和有关技术规定,并对项目经理负责。 四、全面负责本工程项目的技术管理工作,对工程负责检查、监督、 指导和把关的责任,领导工地技术员、质检员的工作。

项目经理任命书模板

施工项目经理任命书编号:

职责 一、施工项目经理的任务 1.确定项目管理组织机构,配备人员,制定规章制度,明确所有人员岗位职责,组织项目经理部开展工作。 2.确定项目管理总目标,进行目标分解,制定总体计划,实行总体控制,确保施工项目成功。及时、明确地作出项目管理决策,建立完善内部及对外信息管理系统。 3.实施合同,处理好合同变更、洽商纠纷和索赔,处理好总分包关系,搞好有关单位的协作配合。 二、施工项目经理的职责 1.代表公司实施施工项目管理,在管理中,贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项规章制度,维护企业整体利益和经济效益。 2.签订和组织履行《施工项目管理目标责任书》 3.主持组建项目经理部和制定项目的各项管理制度。 4.组织项目经理部编制施工项目管理实施计划。 5.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理,推广和应用新技术、新工艺、新材料和新设备。 6.在授权范围内沟通与承包企业、协作单位、建设单位和监理工程师的联系,协调处理好各种关系,及时解决项目实施中出现的各种问题。 7.严格财经制度,加强成本核算,积极组织工程款回款,正确处理国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配关系。 8.加强现场文明施工,及时发现和处理例外性事件。 9.工程竣工后及时组织验收、结算和总结分析,接受审计。 10.做好项目经理部解体和善后工作。 11.协助企业有关部门进行项目的检查、鉴定等有关工作。

三、施工项目经理的权限 1.参与企业进行的施工项目投标和签订施工合同等工作。 2.有权决定项目经理部的组织形式,选择、聘任有关管理人员,明确职责,根据任职情况定期进行考核评价和奖惩,期满辞退。 3.在企业财务制度允许的范围内,根据工程需要和计划安排,对资金投入和使用作出决策和计划;对项目经理部的计酬方式、分配方法,在企业相关规定条件下作出决策。 4.按企业规定选择施工作业队伍。 5.根据《施工项目管理目标责任书》和《施工项目管理实施规划》组织指挥项目的生产经营管理活动,进行工作部署、检查和调整。 6.以企业法定代表人代理的身份,处理、调整与施工项目有关的内部、外部关系。 7.有权拒绝公司总经理和有关部门违反合同行为的不合理摊派,并对对方所造成的经济损失有索赔权。 8.企业法人授予的其他管理权力。 四、施工项目经理的利益 1.项目经理的工资主要包括基本工资、岗位工资和绩效工资,其中绩效工资应与施工项目的利益挂钩。 2.在全面完成《施工项目管理目标责任书》确定的各项责任目标、交工验收并结算后,接受企业的考核、审计后,应活的规定的物质奖励和相应的表彰、记功、优秀项目经理等荣誉称号等精神奖励。 3.经企业考核、审计、确认未完成责任目标或造成亏损的,要按有关条款承担责任,并接受经济或行政处罚。

安全管理人员任命书75222

恒企字(2013)第2号 关于成立公司安全科的通知 各科室、项目部: 为了加强公司的安全生产管理工作,进一步规范公司安全生产管理机构设置,经研究决定公司从本决定下发之日起设立独立的安全生产管理机构,机构名称为安全科,负责公司及项目部的安全生产管理工作。 安全科具体职责如下: 1、贯彻执行安全生产的有关法规、标准和规定,做好安全生产的宣传教育工作。 2、组织制定本单位的安全生产规章制度和操作规程。 3、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。 4、制止违章指挥和违章作业,遇有紧急情况有权暂停生产,并报告有关部门。 5、对安全生产进行现场监督检察。发现安全事故隐患,应当及时处理。

6、参与施工组织设计和安全措施的编制,并组织进行定期和不定期的安全生产检查。对贯彻执行情况进行监督检查,发现问题及时改进。 7、建立健全安全生产档案,定期进行统计分析,探索安全生产的规律。 8、推广总结先进经验,积极提出预防和纠正措施,使安全生产工作能持续改进。 晋中市恒利建筑有限公司 2013年1月1日

抄送:各科室各项目部 恒企字(2013)第3号 关于安全生产副总经理任命的通知 各科室、项目部: 为加强公司安全生产管理,进一步规范公司安全生产管理工作,经公司安全生产会议研究决定对安全生产管理人员任命如下: 任命赵建刚为安全生产副总经理。 上述人员自本通知下达之日起,要及时到岗正常开始工作,并严格履行

各自的职责。

安全生产副总经理职责如下: 一、协助总经理认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规,落实本企业各项安全生产管理制度,对本企业安全生产工作负直接领导责任。 二、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制。 三、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全生产问题。每个月组织一次安全生产检查,并召开一次安全生产会议,讨论安全生产动态,分析事故教训,解决安全生产的问题。 四、领导组织本企业的安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标。 五、认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证安全生产保障体系的正常运转。 六、参与或主持工伤事故、重大未遂事故的调查处理工作,提出处理意见和改进措施。 ‘

安全管理人员任命书模板

××××××公司 ×××【2015】×××号签发人:××× 安全管理人员任命书 各部门: 根据《中华人民共和国安全生产法》、《道路危险货物运输管理规定》(《机动车维修管理规定》……)的要求,为进一步提高公司安全生产管理水平,严格落实安全生产主体责任,经公司会议决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 一、任命_______同志为公司经理,经理是公司法人代表,为公司安全生产第一责任人,对公司安全生产工作负全面责任; 二、任命_______同志为公司分管安全生产工作副经理,对公司安全生产负直接领导责任,对安全生产工作负组织实施和综合管理及监督的责任,主抓公司全面安全生产工作; 二、任命_______为一车间主任,协助经理和分管安全副经理,履行安全生产职责,对本车间安全生产工作负直接管理责任,主抓车间安全生产工作。 任命_______为二车间主任,……; 三、任命_______为一车间安全管理人员,_______为二车

间安全管理人员。车间安全管理员,协助各车间主任具体负责本车间的安全管理工作; 以上任命决定自文件发布之日起即开始执行。 (盖章) 2015年1月1日

××××××公司 ×××【2015】×××号签发人:××× 安全管理人员任命书 各部门: 兹任命、为公司专职安全管理人员,以上人员均经过×××市交通运输局(×××市安全生产监督管理局)组织的安全生产资格培训,并经考试合格(证书编号:),具备从事×××(如道路危险货物运输、道路旅客运输、机动车维修、汽车客运站等)企业安全管理从业资格。 以上任命决定自文件下发之日起开始执行。 (盖章) 2015年1月1日

人事任命书万能模板

人事任命书万能模板 导读:本文是关于人事任命书万能模板,希望能帮助到您! 力资源管理发展的第一阶段(有时也作为广义的"人力资源管理"的代称),限于纯人事管理--工资和薪水的计算、人员档案管理。下文将为大家收集整理,该怎么写人事任命书。 人事任命书万能模板一 _______主任人事任命书 为搭建青岛职业院校与机械行业企业、校企合作服务平台,进一步提高青岛职业院校机械制造类专业学生的职业能力,经机械工业职业技能鉴定职教分中心(以下简称职教分中心)研究决定聘任: _______为青岛基地主任,主持职教分中心青岛基地日常工作。本任命书自____年____月_____日起生效,任命有效期限为_______年。特此通知。 _______职业技能鉴定职教分中心 ____年____月_____日 人事任命书万能模板二 董事长任命书 根据《中华人民共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规定,经董事会选举并任命下列同志为有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。 本届董事长任期自公司批准成立之曰起1年。 本届董事长:

董事会成员签字: 姓名签字时间 人事任命书万能模板三 人事任命书 总经办(20xx)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 签发:总经办主任_______ 日期:____年____月_____日 抄报:_______ 存档:行政办

安全生产管理人员任命书

主要负责人和安全管理人员任命书 兹任命,同志为我单位安全负责人,同志为我单位专职安全管理员。以上人员均经过xx市安全生产监督管理局组织的安全资格培训,并考试合格,具备从事危险化学品经营企业安全管理的从业资格。 北京XXXXXXXXXX 化工有限公司 (盖章) x年x 月 x 日 安全管理人员任命企业安全台帐任命书

根据《安全生产法》、《江苏省安全生产条例》的要求,为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 一、任命_______同志为公司副总经理,主持公司的全面安全工作; 二、任命一车间主任_______同志为一车间安全管理人员,二车间主任_______同志为二车间安全管理人员, 三、任命_______同志为一车间安全员,_______同志为二车间安全员,_______同志为三车间安全员,负债协助各车间主任完整本车间的安全工作的管理; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 主要负责人和安全管理人员任命书 兹任命,同志为我单位安全负责人,同志为我单位专职安全管理员。以上人员均经过xx市安全生产监督管理局组织的安全资格培训,

并考试合格,具备从事危险化学品经营企业安全管理的从业资格。 江西XXXXXXXXXX 化工有限公司 (盖章) x年x 月 x 日 安全生产培训管理办法 第八条安全培训机构申请二级资质证书,应当具备下列条件: 万元以上;(一)注册资金或者开办费80 (二)有专职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则; 名具有中级5(四)有10名以上具有本科以上学历的专职或者兼职教师,其中至少有以上职称并且经国家局培训考核合格的专职教师;人以上规模培训需要的教学及生80 (五)有固定、独立和相对集中并且能够满足同期活设施,其中专用教室使用面积120平方米以上;(六)安全培训需要的其他条件。安全培训机构申请三级资质证书,应当具备下列条件:第九条 50万元以上;(一)注册资金或者开办费 (二)有专职或者兼职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则;

人事任命书

人事任命书为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 1、任命胡秀万同志为副总经理职务,负责主持公司经营、运转的日常管理工 作。 2、任命邱昱晨同志为综合部经理职务,负责公司行政、档案、文件、接待等 综合性管理工作。 3、任命程雪花同志为综合部经理助理职务,负责协助综合部经理对公司行 政、档案、文件、接待等进行综合性管理工作。 4、任命崔爱民同志为人力资源部经理职务,负责对员工招聘、培训、离职、 审核、考核等人事管理工作。 5、任命邓合莲同志为财务部经理职务,全面负责公司财务、会计、出纳、税 务等管理工作。 6、任命姚凤同志为会计主管职务,负责协助财务部经理对公司财务、会计、 出纳、税务等进行管理工作。 7、任命曹欣军同志为市场部经理职务,负责公司经营、发展策划运行管理, 发展开拓市场。 8、任命李东海同志为质检部经理职务,负责对公司各部门、项目工作执行标 准的监督、检查工作。 9、任命任浩同志为秩序维护部经理职务,负责对各项目秩序维护的人防、技 防、物防、消防等工作进行人员配置、培训、考核、检查、监督等工作。 10、任命孟婵同志为保洁部经理职务,负责对各项目保洁工作的工作计划、执 行标准及人员培训、考核、检查、监督等工作。

11、任命王成同志为工程维修部经理职务,负责各项目工程维修的验收接管、 操作标准及人员考核、检查、监督等工作。 12、任命曲绍志同志为客户服务部经理职务,负责客户接待、沟通及投诉处 理,协助经理进行全面协调工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: 济宁市**物业服务有限公司 年月日

消防安全责任人任命书

消防安全责任人任命书 为贯彻执行消防法律法规,保障本单位消防安全符合规定,掌握了解本单位的消防安全情况。根据《中华人民共和国消防法》及《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,现任命为本单位消防安全责任人。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 (单位章) xxxx年xx月xx日

消防安全责任人职责(背面) 一、确保单位新建、扩建、改建(含室内装修、用途变更)等建设工程的消防设计、施工必须符合国家工程建设消防技术标准。 二、按照《中华人民共和国消防法》等有关规定的要求对单位新建、扩建、改建(含室内装修、用途变更)等建设工程办理相关消防手续,确保建设工程的合法性。 三、单位属于公众聚集场所的,在投入使用、营业前应向场所所在地的县级以上地方人民政府公安机关消防机构申请消防安全检查。未经消防安全检查或者经检查不符合消防安全要求的,不得投入使用、营业。 四、贯彻执行消防法规,保障单位消防安全符合规定,掌握本单位的消防安全情况; 五、将消防工作与本单位的生产、科研、经营、管理等活动统筹安排,批准实施年度消防工作计划; 六、为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障; 七、确定逐级消防安全责任,批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程; 八、组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的重大问题; 九、根据消防法规的规定建立专职消防队、志愿消防队。其中人员密集场所应组建义务消防队,义务消防队员的数量不应少于本场所从业人员数量的30%。 十、组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案,并实施演练。

消防安全管理人任命书 为实施和组织落实消防安全管理工作,经公司董事会(或单位管理层)会议决定,现任命为本单位消防安全管理人。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 (单位章) xxxx年xx月xx日

安全员聘任书

安全员聘任书 安全生产贯穿于施工生产的全过程,必须贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,实施科学管理模式,实行“全员、全过程、全方位、全天候”的安全管理原则。为加强安全生产管理,防止和减少各类安全生产事故,杜绝和降低各类环境污染,保障职工的生命、财产和健康安全,实现“安全生产零事故、资质动态零扣分”,促进项目部和谐生产、发展,根据北京市建委、住总集团系列标准及公司相关管理规定的要求,将安全生产责任制落到实处,使安全管理责任到人,加强各专业施工队伍的安全管理力度,提高专业施工队的管理水平,降低发生事故的可能性。 特聘任:黄其达(同志)担任我司安全管理员。 安全管理员职责: 1.积极宣传、认真贯彻执行国家和企业的安全生产方针、法规和安全技术措 施。敢于坚持原则,做遵章守纪的模范。 2.安全管理员上岗期间,佩戴统一的红底黄字“安全监督员”袖标。有权对 违章作业,冒险蛮干的行为进行纠正,必要时报告管理人员。 3.对进入现场的单位或个人,安全员有权监督其执行安全管理规定,发现问 题,立即令其改正。 4.深入工作现场,对发现的不安全动态,提出改进意见。 5.参加审查本单位施工组织方案的安全技术措施,对有关安全防护提出建 议。检查施工安全技术交底是否齐全。 6.协助班组做好本班组安全工作,受工地安全员的业务指导,协助班组做好 班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结。 7.组织开展本班组各种安全活动,认真做好安全活动日记录,提出改进安全

工作的意见和建议。 8.对新工人进行岗位安全教育。 9.严格执行有关安全生产的各项规章制度。 10.检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品、消防器材。 11.发生事故要及时了解情况,维护好现场,并向领导报告。 12.安全管理员要认真学习安全生产法律、法规,努力学习相关安全生产知识,不断充实丰富自己,以便可以更好的开展安全工作。 聘任单位:慈溪市盛艺模具有限公司(章) 聘任人: 日期: 被聘人: 日期: 注:被聘人应清楚了解并严格执行聘任书中的职责及安全员相关要求,在工作中尽职尽责,维护公司生产中的安全、稳定。 高考是我们人生中重要的阶段,我们要学会给高三的自己加油打气

如何写人事任命通知

如何写人事任命通知 人事任命书范文1 经______部门_________推荐,______公司总部决议任命: ______部员工________晋升为______职务,从20____年____月____日起开始上岗,从20____年____月____日起,享受________职务______级薪资待遇,(月薪资待遇为:岗位工资______元+全勤+餐补+提成)。 特此通知! _________公司 人事行政部 20____年____月____日 人事任命书范文2 公司各科室: 为适应新形势下公司经营发展需要,20____年____月____日经公司股东会议决议,决定对以下同志进行新的人事任免,现予以公布: 任命: ______同志为公司财务科科长,主持公司财务部门的日常工作,履行工作职责。 ______同志为公司统计科科长,主持公司统计部门的日常工作,履行工作职责。 免去: ______同志财务科长职务。 ______同志统计科长职务。 特此通知 二〇____年____月____日 人事任命书范文3 ______名家所有合作伙伴: 根据公司工作安排,合理部署本部门工作,划分部门权限责任,原安装维修部客服中心________,晋升为________。负责公司________中心,统筹、安排、部署、____部各项工作,并协助_______部________完成售后部工作。 此任命从20____年____月____日执行。 特此通报 题词:人事任命书通知 主送:总经办、郑总、胡经理 抄送:公司各部门 ________公司 20____年____月____日

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安全生产管理人员任命书

主要负责人和安全管理人员任命书 兹任命,________________ 同志为我单位安全负责人,____________ 同志为我单位专职安全管理员。 以上人员均经过XX市安全生产监督管理局组织的安全资格培训,并考试合格,具备从事危险化学品经营企业安全管理的从业资格。 北京XXXXXXXXXX化工有限公司 (盖章)

企业安全台帐-安全管理人员任命书 任命书 根据《安全生产法》、《江苏省安全生产条例》的要求,为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 一、任命________ 同志为公司副总经理,主持公司的全面安全工作; 二、任命一车间主任________ 同志为一车间安全管理人员,二车间主任_________ 同志为二车间安全管理人员, 三、任命________ 同志为—一车间安全员,______________ 同志为二车间安全员,___________ 同志为三车间安全 员,负债协助各车间主任完整本车间的安全工作的管理; 以上任命决定自发布之日起即开始执行

主要负责人和安全管理人员任命书 兹任命,________________ 同志为我单位安全负责人,____________ 同志为我单位专职安全管理员。 以上人员均经过XX市安全生产监督管理局组织的安全资格培训,并考试合格,具备从事危险化学品经营企业安全管理的从业资格。 江西XXXXXXXXXX化工有限公司 (盖章)

安全生产培训管理办法 第八条安全培训机构申请二级资质证书,应当具备下列条件: (一)注册资金或者开办费80万元以上; (二)有专职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则; (四)有10名以上具有本科以上学历的专职或者兼职教师,其中至少有5名具有中级 以上职称并且经国家局培训考核合格的专职教师; (五)有固定、独立和相对集中并且能够满足同期80人以上规模培训需要的教学及生 活设施,其中专用教室使用面积120平方米以上; (六)安全培训需要的其他条件。 第九条安全培训机构申请三级资质证书,应当具备下列条件: (一)注册资金或者开办费50万元以上; (二)有专职或者兼职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则; (四)有8名以上具有本科以上学历的专职或者兼职教师,其中至少有5名具有中级以 上职称并且经省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门或者省级煤矿安全监察机构培训考核合格的专职教师; (五)有能够满足同期50人以上规模培训需要的教学及生活设施,其中专用教室使用面积100平方米以上; (六)安全培训需要的其他条件。 第十条安全培训机构申请四级资质证书,应当具备下列条件: (一)注册资金或者开办费30万元以上; (二)有专职或者兼职的管理人员; (三)有健全的机构章程、管理制度、工作规则; (四)有5名以上具有本科以上学历的专职或者兼职教师,其中至少有3名具有中级以 上职称并且经省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门或者省级煤矿安全监察机构培训考核合格的专职教师; (五)有能够满足同期30人以上规模培训需要的教学及生活设施,其中专用教室使用面积60平方米以上。 第十一条申请一、二级资质证书,按照下列程序办理:

公司人事任命书格式模板

人事任命书范本一: 人事任命书 总经办(2010)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 签发:总经办主任_______ 日期:____年____月_____日 抄报:_______ 存档:行政办

人事任命书范本二: 人事任命书 上海市工商局: 我代表_______有限公司,兹任命_______(先生/女士)担任我公司驻上海代表处首席代表。任期三年。 董事长签名:_______(或总经理签名)(签字人印刷体姓名及职务) 签字日期:____年____月_____日 *授权书也可称为任命书,委托书须备中、英(或日)文版本的原件。港澳企业只有中文件即可。 *须由董事长或总经理签名及签名的印刷体。 *须用贵公司的信笺。 *须写明被委托者的具体职务,而不能写"全权负责办事处的事务",如:(对)本公司任命ⅩⅩ先生担任北京办事处首席代表(错)授权ⅩⅩ先生全仅负责本公司北京办事处的事务*如贵公司拟委任董事长或总经理当中的任何一位兼任办事处首席代表,则需有贵公司两名以上负责人的签名。 人事任命书格式 人事任命书格式 人事任命书格式 (标题)人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作;

人事任命书_范文全面版

《人事任命书》 人事任命书范文(一): 副总经理人事任命书 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命XXXX同志为副总经理,主持公司日常经营管理工作;所辖部门聘任、培训、罢免、考核管理;处理公司内外关系问题协调等工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! 总经理/董事长签批: XXXXXX有限公司 20XX年10月8日 人事任命书范文(二): 总经理助理人事任命书 公司各部门、各分公司: 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命 _______同志为总经理助理,负责公司日常管理。以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! _______有限公司____年____月_____日 附件: 总经理签批:经办负责人: 人事任命书范文(三): 总经理人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作;任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作;任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;以上任命决定自发布之日起即开始执行。总经理:______________(印章)

____年____月_____日 人事任命书范文(四): 人事任命书 总经办(2009)字号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命为,全面负责管理工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 任命同志为,主要负责工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 总经办 签发: 日期: 抄报:总经理 下发: 存档:人事行政部 人事任命书范文(五): 董事长人事任命书 根据《中华群众共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规则,经董事会选举并 任命_______同志为_______有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。本届董事长任期自公司_______成立之曰起_______年。 本届董事长:_______ 董事会成员签字:_______ 人事任命书范文(六): 副主任人事任命书

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