肖秀荣视频讲义补充

补充P127框架体系第三块

这一块又可分为三小块：

第一小块，基础论，阐述中国特色社会主义理论体系的三个基础理论，包括第五章总依据（即国情论）、第六章总任务（即本质论与中国梦）和第七章改革开放理论（即动力论）；

第二小块, 总布局（即“五大建设”）及祖国统一论与国际战略论, 阐述怎么建设中国特色社会主义及如何实现祖国统一、奉行什么样的外交与国际战略，从第八章至第十四章，分别阐述了建设中国特色社会主义的经济（第八章）、政治（第九章）、文化（第十章）、和谐社会（第十一章）、生态文明（第十二章）以及实现祖国完全统一的理论（第十三章）、外交和国际战略（第十四章）；

第三小块, 根本目的和依靠力量与领导核心论，阐述建设中国特色社会主义为了谁、依靠谁和由谁来领导，包括第十五章和第十六章。第十五章讲建设中国特色社会主义的根本目的和依靠力量理论，第十六章讲中国特色社会主义领导核心理论。

《关于材料管理制度补充规定》

《关于材料管理制度补充规定》根据目前材料管理的运作情况，在材料领用和调拨的过程中存在一些漏洞，其原因除了制度不够充分完善外，主要的还是操作人员不能很好的执行相关制度，如“材料管理制度”第七条就规定了工地间的调拨必须有调拨单，双方工地签认记入台帐，可是现在却不能严格执行该制度，为此特作出补充规定： 1、各工地必须严格执行材料管理制度的相关规定，特别是仓库保管人员一定要按规定把好关。 2、各工地间（包括西库）调拨材料，必须由工地负责人签署材料调拨申请单，写明品种、规格、数量、用途等，对方按调拨申请单的内容调拨，双方当面点清，按实签发、签收，如调拨时不签收，仓库保管员拒绝放行，强行调走，处当事人500元以上的罚款。 3、各工地间的材料、机具调拨，必须根据调拨单记入台帐，同时在月报中体现。 南通建工集团有限公司海南公司 第一工程处 xx年1月8日 第二篇：出差管理制度补充规定出差管理补充规定 公司各部门： 为规范员工出差管理工作，提高效率、控制费用，现根据运行情况，特对《出差管理制度》作如下补充规定： 一、出差人必须于出差前办理完出差手续后方可出差，不得于出

差后补办出差手续，财务部对未按规定办理出差手续的不得报销其差旅费用。如因特殊情况需临时出差而无法办理出差手续的，由其派遣上级负责人在派遣后4个工作小时内代为办理出差申报手续。 二、为了便于出差人员与公司、客户及时沟通，如公司安排团队出差，且在同一地点出差时间超过20天以上的，可由出差负责人在出差目的地办理当地电话卡（如公司已办理该地电话卡，可在人事行政部办理借用手续），同时取消出差负责人增加的5元/天通讯补贴。出差负责人返回前如有人接替，应将该卡移交后续负责人。如无后续接替人，应在返回公司后将该电话卡交公司人事行政部保管，以备其他相同目的地出差人员使用。 此补充规定从xx年9月13日起执行。 湖北精川智能装备股份有限公司xx年9月13日 第三篇：考勤管理制度补充规定方庄一矿人员和薪酬结构调整的意见 在当前煤炭市场严峻形势下，根据焦煤集团经营工作会议要求，压缩非生产性人员的投入，加大人员结构调整。根据我矿实际情况，建议采取以下几个手段进行结构性调整，做到地面高效精干，井下优化配置，使我矿现有人力资源达到最佳合理配置。同时调整薪酬结构，薪酬与效率挂钩，加大对各级管理人员的绩效考核力度，最终确定收入水平。 一、人员结构调整具体措施意见 （一）现在我矿采煤队在册168人，掘一队154人（不含借用人

管理学原理》补充材料

一、确定型决策方法 由于确定型决策问题的条件比较明确，概率和效益也可以肯定。因此，可以比较有把握的计算各方案的经济效果，从而进行决策。确定型评价的方法很多，比如，盈亏平衡分析法、内部收益率法、净现值法等。下面主要介绍盈亏平衡分析法。 （一）盈亏平衡分析法的含义 盈亏平衡分析又称损益平衡分析、量本利分析等，是指通过分析产品产量、成本、利润三者之间的关系，掌握盈亏变化的规律，指导企业选择经营方案。其中方案盈利和亏损的临界点称为盈亏平衡点（Break even Point），简称BEP。 盈亏平衡分析可以分为线性盈亏平衡分析和非线性盈亏平衡分析。所谓线性盈亏平衡分析是指方案的总成本费用与产量之间、销售收入与产量之间呈线性关系。非线性盈亏分析是指方案的总成本费用与产量之间、销售收入与产量之间呈非线性关系。下面主要阐述线性盈亏平衡分析法。 （二）线性盈亏平衡分析的假设条件 线性盈亏平衡分析的假设条件为： 1）成本是生产量（销售量）的函数； 2）生产量等于销售量； 3）单位变动成本随产量按比例变化； 4）在所分析的产量范围内，固定成本保持不变； 5）销售收入是销售价格和销售数量的线性函数，即某一产品的价格，在任何销售水平上都是相同的； 6）所采用的数据均为正常年份，即达到设计能力生产期的数据。 （三）成本分解 （1）总成本。总成本是指方案在一定时期内（一般为一年），为生产和销售产品而花费的全部成本和费用。总成本由生产成本、管理费用、财务费用和销售费用组成。生产成本包括方案的各项直接材料、直接工资和其他直接支出及制造费用。管理费用是指为管理和组织方案的经营活动而发生的各项费用。财务费用是指为筹集方案的资金而发生的各项费用。销售费用是指销售产品和提供劳务而发生的各项费用。

质量管理体系内部审核全部资料补充内审

内审检查表 QR/QP-09-03版本 / 修改次数： 01/00 024№： 1、目的是为保持质量管理体系的适宜性， 充分性，有效性，管理评审工作由总经理主 持，评审时间间隔一年，任务来源于本公司。理管理公司进行1. 请问总经2、按 QP-02《管理评审控制程序》进行。 管么？谁主持的评审目的是什3、出示管理评审计划，记要符合其要求， 理评审工作？评审的时间间隔4、管理评审输入 A）质量体系审核结果， B）顾客的反馈，包括满意度的测量结果和规定是多长时间？ 与顾客沟通，反馈的结果；C）过程的业绩 工理公2.请谈谈司的管评审和产品的符合性，包括产品的测量和监视的作按什么程序进行？结果；D）预防和纠正措施的状况，包括对 内审日常发现的不合格项，所采取的措施，请出示这次管理评审计划， 3. 及有效性的监控结果；E）可能影响质量体 理要(评管理审纪)和管评审报系的各种变化；F）质量管理体系的运行状 告。结中充分体现。况，在各部门工作总管理评审5.6 要体现为资源需求。理评审报告，主输出：管4. 管理评审的依据(输入)是什 5、相关记录由管代保管，一般为三年。么？输出是什么？举例谈谈最 近一次管理评审的输入和输出。 管理评审的有关记录( 包括 5. 管理评审计划、纪要、报告及 纠正、预防、改进措施及其验 证记录 ) 由谁保管？保存期多 长时间？ 内审检查表 版本 / 修改次数： 01/00QR/QP-09-03 №：025 检查内容标准章节号检查记录

1、验证质量管理体系的有效性， 2、内审依据《质量手册、程序文件》ISO9000：20 标准，相关法律法规要求。 3、涉及到 ISO9000：2000 标准中除 7.3 条款以外 的目审核的进行内部公司1.所有内容。涉及到公司所有部门。 是什么？4、内审员必须经有关机构培训，合格后有内审证书 进行内部审核的依据是什 2.不审核自己部门。 ～3 月 26 日，计划，3 月日25 实）5A见内审施么？ 审核，日程安排合理。准及到标涉核行进内部审3. B）见内审检查表符合要求。质司公及内哪中的些容？涉到C）见内审报告符合要求。 内部审核8.2.2量管理体系的哪些部门？查内 审实施计划。 对内审员有何要求？4. 内审实施情况：5. a）查日程安排； b）查内审检查表； ）c查内审报告。 日期：/审批：

广东省建筑施工企业安全生产管理人员安全生产考核辅导补充资料

中华人民共和国建筑法 第一节建筑工程施工许可 第七条建筑工程开工前，建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工话可证；但是，国务院建设行政主管部门确定的限额以下的小型工程除外。 按照国务院规定的权限和程序批准开工报告的建筑工程，不再领取施工话许可证。 第四章建筑工程监理 第三十条国家推行建筑工程监理制度 国务院可以规定实行强制监理的建筑工程的范围。 第三章环境保护设施建设 第十六条建设项目需要配套建设的环境保护设施，必须与主体工程同时设施。 中华人民共和国安全生产法 第二章生产经营单位的安全生产保障 第三十六条生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向人业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。 第三章从业人员的权利和义务 第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 第六章法律责任 第八十一条生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的，责令限期改正；逾期未改正的，责令生产经营单位停产停业整顿。 生产经营单位的主要负责人有前款违法行为，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，经予撤职处分或者处二万元以上二十万元以下的罚款。 生产经营单位的主要负责人依照前款规定受刑处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。 第九十一条生产经营单位主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降职、撤职的处分，对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。 生产经营单位主要负责人对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，依照前款规定处罚。 中华人民共和国突发事件应对法 第一章 第一十一条有关人民政府及其部门采取的庆对突发事件的措施，应当与突发事件可能造成

安全管理制度补充资料

目录 一、煤炭流向管理制度 (1) 二、装卸工工作管理制度及考核办法 (2) 三、煤矿爆破材料销毁处理制度 (3) 四、劳动防护用品管理制度 (4) 五、生产安全事故管理制度 (5) 六、定员定量制度 (7) 七、安全工作例会制度 (8) 八、安全检查制度 (10) 九、安全例会制度 (11)

一、煤炭流向管理制度 第一章总则 第一条煤炭流向是公司了解产品动销、渠道库存情况，并进行相关决策的一项重要依据，故其数据的提交非常关键。为及时掌握煤炭流向市场能够即使并准确的提交月度煤炭流向，保障煤炭流向数据的真实性，特制定本规定。 第二条为了加强煤炭经销的煤炭流向与渠道库存管理意识，规范经销的数据管理，提升经销的数据管理与分析能力，特制定本制度。 第三条本规定适用于营销中心所有市场 第二章细则 第四条经销信息化建设 营销经理要逐步完善公司的信息化建设，对煤炭市场人员、渠道、终端、货物等实行规范化与精益化管理，加强市场各类数据的分析与应用，提升市场管理水平及管理绩效，并最终实现煤炭市场的协调稳定发展。 第五条进销存数据的管理。 （一）操作平台 销售、储存管理平台是经销信息系统的一个板块，销售、储存是全面管理经销的主要环节之一。 （二）登记时间 销售科每天及时进行煤炭的入库、出库登记，进出煤库的要详细，要对每一笔数据都要细细核算确保在月底有一个整体的流向计划。

（三）使用市场 为了保证数据的完整性和连贯性，煤厂的每个单元均需要使用销售、储存。 二、装卸工工作管理制度及考核办法 一、必须完全服从销售科的工作安排，积极完成各项装卸工作任务，严格遵守公司的各项安全规章制度，不违章和冒险蛮干，互相监督，及时制止他人的违章行为。 二、要求每天早上8点之前到公司工作地点，并由装卸队长到销售科报到，汇报人数，并领取任务。上班时间如有变动，以调度通知为准。 三、上班前及工作期间不得饮酒，因饮酒导致的安全事故，责任全部由个人承担，公司不予负责。 四、工作期间不得在工作区内吸烟。 五、库区作业时，必须听从库房保管的指挥，不得擅自挪动货物的位置。 六、装卸货物过程中，若出现问题，应及时通知相关负责人，装卸工不得擅自处理。 七、装卸队应积极保障公司的装卸任务，不得延误装卸时间。 八、工作期间应注意形象，严禁穿拖鞋，不准躺卧、打闹。 九、认真完成本部门交代的各项临时性任务，不得打折扣。

肖秀荣考研政治点题--形势与政策

点题《形势与政策》（共41条） 国内部分（28条） 一、胡锦涛七一讲话 1．三件大事：第一件大事，我们党紧紧依靠人民完成了新民主主义革命，实现了民族独立、人民解放。第二件大事，我们党紧紧依靠人民完成了社会主义革命，确立了社会主义基本制度。第三件大事，我们党紧紧依靠人民进行了改革开放新的伟大革命，开创、坚持、发展了中国特色社会主义。这三件大事，从根本上改变了中国人民和中华民族的前途命运。 2．四个选择：事实充分证明，在近代以来中国社会发展进步的壮阔进程中，历史和人民选择了中国共产党，选择了马克思主义，选择了社会主义道路，选择了改革开放。 3．三大成就：开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系，确立了中国特色社会主义制度。中国特色社会主义制度是当代中国发展进步的根本制度保障，集中体现了中国特色社会主义的特点和优势。 4．中国特色社会主义制度的五个有利于：有利于保持党和国家活力、调动广大人民群众和社会各方面的积极性、主动性、创造性；有利于解放和发展社会生产力、推动经济社会全面发展；有利于维护和促进社会公平正义、实现全体人民共同富裕；有利于集中力量办大事、有效应对前进道路上的各种风险挑战；有利于维护民族团结、社会稳定、国家统一。 5．一个根本：我们党要团结带领人民继续前进，开创工作新局面，赢得事业新胜利，最根本的就是要高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持和拓展中国特色社会主义道路，坚持和丰富中国特色社会主义理论体系，坚持和完善中国特色社会主义制度。 6．一个基本结论：办好中国的事情，关键在党。 7．党保持和发展马克思主义政党先进性的根本点：坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以科学态度对待马克思主义，始终保持党开拓前进的精神动力；坚持为了人民、依靠人民，诚心诚意为人民谋利益，始终保持党同人民群众的血肉联系；坚持任人唯贤、广纳人才，始终保持党的蓬勃活力；坚持党要管党、从严治党，始终保持党的肌体健康。 8．党面临的四种考验、四种危险：执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验；精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险。 9．本世纪上半叶党的两个宏伟目标：到中国共产党成立１００年时建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会，到新中国成立１００年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。 二、十七届六中全会通过的《决定》的主要内容 10．深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣的意义（三个关系到、四个更加、四个越来越）： （1）在新的历史起点上深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣，关系实现全面建设小康社会奋斗目标，关系坚持和发展中国特色社会主义，关系实现中华民族伟大复兴。 （2）当今世界正处在大发展大变革大调整时期，各种思想文化交流交融交锋更加频繁，文化在综合国力竞争中的地位和作用更加凸显，维护国家文化安全任务更加艰巨，增强国家文化软实力、中华文化国际影响力要求更加紧迫。 （3）当代中国进入了全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素、越来越成为经济社会发展的重要支撑，丰富精神文化生活越来越成为我国人民的热切愿望。

现金流量表中的补充资料编制方法

现金流量表中的补充资料编制方法 1、净利润 该项目根据利润表净利润数填列。 2、计提的资产减值准备 计提的资产减值准备＝本期计提的各项资产减值准备发生额累计数 注：直接核销的坏账损失，不计入。 3、固定资产折旧 固定资产折旧＝制造费用中折旧＋管理费用中折旧或：＝累计折旧期末数－累计折旧期初数注：未考虑因固定资产对外投资而减少的折旧。 4、无形资产摊销＝无形资产（期初数－期末数）或＝无形资产贷方发生额累计数 注：未考虑因无形资产对外投资减少。 5、长期待摊费用摊销 ＝长期待摊费用（期初数－期末数）或＝长期待摊费用贷方发生额累计数 6、待摊费用的减少（减：增加）＝待摊费用期初数－待摊费用期末数 7、预提费用增加（减：减少）＝预提费用期末数－预提费用期初数 8、处置固定资产、无形资产和其他长期资产的损失（减：收益） 根据固定资产清理及营业外支出（或收入）明细账分析填列。 9、固定资产报废损失根据固定资产清理及营业外支出明细账分析填列。 10、财务费用＝利息支出－应收票据的贴现利息 11、投资损失（减：收益）＝投资收益（借方余额正号填列，贷方余额负号填列） 12、递延税款贷项（减：借项）＝递延税款（期末数－期初数） 13、存货的减少（减：增加）＝存货（期初数－期末数）注：未考虑存货对外投资的减少。 14、经营性应收项目的减少（减：增加）＝应收账款（期初数－期末数）＋应收票据（期初数－期末数）＋预付账款（期初数－期末数）＋其他应收款（期初数－期末数）＋待摊费用（期初数－期末数）－坏账准备期末余额 15、经营性应付项目的增加（减：减少）＝应付账款（期末数－期初数）＋预收账款（期末数－期初数）＋应付票据（期末数－期初数）＋应付工资（期末数－期初数）＋应付福 利费（期末数－期初数）＋应交税金（期末数－期初数）＋其他应交款（期末数－期初数）

2020考研政治肖秀荣命题人1000题答题纸

2020考研政治肖秀荣命题人1000题答题卡 命题人1000题答题卡 马原部分 （单选） 题号选择订正题号选择订正141 242 343 444 545 646 747 848 949 1050 1151 1252 1353 1454 1555 1656 1757 1858 1959 2060 2161 2262 2363 2464 2565 2666 2767 2868 2969 3070 3171 3272 3373 3474 3575 3676 3777 3878 3979 4080

题号选择订正题号选择订正81121 82122 83123 84124 85125 86126 87127 88128 89129 90130 91131 92132 93133 94134 95135 96136 97137 98138 99139 100140 101141 102142 103143 104144 105145 106146 107147 108148 109149 110150 111151 112152 113153 114154 115155 116156 117157 118158 119159 120160

题号选择订正题号选择订正161201 162202 163203 164204 165205 166206 167207 168208 169209 170210 171211 172212 173213 174 175 176 177 178 179 180 181 1日2 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200

总账管理系统补充资料

实验三总账管理系统日常业务处理（第二部分） 一、实验目的 1、掌握财务软件中总账系统日常业务处理的相关内容。 2、熟悉总账系统日常业务处理的各种操作。 3、掌握凭证管理、出纳管理和账簿管理的具体内容和操作方法。 二、实验内容 1 、凭证管理：填制凭证、审核凭证、凭证记账的操作方法。 2 、出纳管理：现金、银行存款日记账、资金日报表的查询方法、支票登记簿的操作方法。 3 、账簿管理：总账、科目余额表、明细账、辅助账的查询方法。 三、实验方法与步骤 1、引入账套，以制单员的身份进行总账系统。 2、填制凭证。 3、修改、作废、删除凭证。 4、更换操作员，以审核员身份登录总账，审核凭证。 5、记账。 6、进行出纳管理（主要是现金账、银行账的管理）。 7、进行账簿管理（包括辅助账的管理）。 四、实验要求 1、以陈冲身份，进行填制凭证。 2、以王晶身份，对凭证进行出纳员签字。 3、以李明身份，进行审核、记账操作。 五、实验指导及资料 （一）以003陈冲身份，登录企业门户，启动总账管理系统，填制下列凭证，注意辅助科目。 2006年吉林光谷公司的经济业务如下： １、12月2日，采购部白雪购买了200元的办公用品，用现金支付，附单据一张。 借：营业费用（5501）200 货：现金（1001）200 ２、12月3日，财务部王晶从工行提取现金10000元。作为备用金，现金支票号XJ001。 借：现金（1001）10000 货：银行存款／工行存款（100201）10000 ３、12月5日，收到兴华集团投资10000美元，汇率１：8.275，转账支票号ZZW 001。 借：银行存款／中行存款（100202）82750（10000美元） 货：实收资本（3101）82750 ４、12月8日，采购部白雪购买原纸10吨，每吨5000元。材料直接入库，货款均以银行存款支付，转账支票ZZR001。 借：原材料／生产用（121101）50000

关于加强企业内部管理的补充规定

关于加强企业内部管理的补充规定 为了强化内部管理，完善管理制度，提高经济效益，根据当前生产经营实际，经公司办公会研究，现就有关内部管理补充规定如下： 一、关于赔偿规定 1.因工作失职，造成电机烧毁，直接经济损失1000元以下，直接责任者全额赔偿；1000元以上，3万元以下赔偿基数不变，另加赔超过部分的20%，车间负责人罚款损失金额的10%，3万元以上向法院起诉，追究其刑事责任。 人为事故帮烧毁电机，不允许领料。自然事故电机修复领料（漆包线、轴承等）必须经生产厂长签字同意办理领料手续，谁签字谁负责，未签字而开票发料，开票员和仓库保管员全额赔偿。 2.采购员工作不负责任，采购伪劣假冒物品，全额赔偿其原值。发现索取回扣，从重处罚。 3.门卫值班人员不执行门卫制度，违规放行物资，造成经济损失，全额赔偿。 4.焊机电缆线因保管不善丢失被盗，直接责任者全额赔偿。查不出责任者，由单位（车间）赔偿。 5.各类公章管理不严，擅自作主盖章，造成经济损失的全额赔偿，造成政治影响追究行政责任。 6.保管员撤离职守，造成物资丢失被盗全额赔偿。 二、关于岗位管理规定 1.严格按公司定员定岗组织生产，按公司定员标准发放工资和奖

金，变动编制须经厂长办公会研究，并报请公司批准，否则一次罚企管办、财务科各100元。 2.车间科室无权变动职工的工作岗位，确因工作需要变动，必须请厂办公会集体研究决定，报公司备案，由政工科下达工程变动通知后方可调动，发现随意调动职工工种一人次罚车间主任100元，调动无效。 3.中层以上骨干、后勤管理人员的岗位底分必须按公司的规定执行，两厂无权调整，特殊情况确需调整，必须书面报告公司批准，否则罚擅自作主者一人次100元。岗位调分无效。 4.新招青工，新调职工转发岗位工资，必须按新招职工试用期一年、新调职工半年的规定办理报批手续，接到公司书面通知后方可执行，否则罚责任者一人次50元。 5.聘请技术、管理人员和销售员，必须报公司研究决定颁发聘请书，受聘人员方可享受本厂职工待遇，否则按临时工处理。 三、其它方面规定 1.为了贯彻执行《劳动法》，保护妇女哺乳期和幼儿的身心健康，对小孩出生不满2周岁的女工，作息工处理，息工期2年从小孩出生时起计算，息工期间每月发生活费160元。 2.产品销售定价。必须经厂长办公讨论决定，报公司备案，下达书面通知单执行。超权限降价，差额部分由当事人全额赔偿；抵账水泥价格，必须高于合同价10元，不给销售费。 3.大宗原材料（白煤、烟煤、包装袋）购价必须根据市场行情，

肖秀荣考研政治班

政治考研知识的记忆技巧_肖秀荣考研政治班 第一，建议采用分割记忆法 大量的实验都证明了分散复习的效果比集中复习好得多。这是由于：集中复习比较单调，刺激物千篇一律地多次作用于大脑，容易 引起大脑皮层的疲劳。 分散复习可以使大脑神经细胞得到休息，从而保持旺盛的精力。需要注意的是分散复习的间隔时间并不是越长越好。 第二，在学习知识时就应该趁热打铁 根据艾宾浩斯的遗忘曲线，遗忘的速度不均衡，是先快后慢，先多后少。所以，复习必须及时，学习中当堂复习、温故知新是很有 必要的。 第三，考试前避免其他因素的干扰 在记忆的时候，常常遇到前后材料相互影响、相互干扰的情况，两种学习材料越相似，相互干扰越明显。研究显示，相似程度在50%时，干扰最大。因此，学习时尽量不要将内容相似的材料放在一起 学习。 第四，对知识点保持多样记忆 长时间用一种方式记忆，会感觉枯燥、乏味，并且效率低，多种记忆方式并用，能激发学习的积极性，避免产生厌烦情绪和疲劳现象。 第五，在大脑最兴奋的时候去背记 亲们有没有这种体验：在背政治考点时，如果选在晚上背，那一个晚自习你顶多能背住4-8道大题，如果你选择早晨背，那你可能

会背住6-10道大题。为什么会出现这样的情况?因为，你的大脑在 疲劳的时候是很难记住那些复杂的知识点的。 1、一段话要有条理，不能东一句西一句，整体上要层次清楚， 绝对不能不管题目是什么，一下子把挨边的东西全写上去，这样找 不着重点。 2、要审题，回答题目所真正问的东西。与题目有关的知识点可 能很多，但哪个才是真正要你答的，你要想好，如果一气都答上， 会让老师很反感。 3、要在答案中分析材料，材料所反映的东西虽然是显而易见的，但你一定要写出来，不要不管材料，就开始写哲学原理什么的，要 注意题目要求的是“结合材料分析”。 4、要有自己的思想。能把身边的一些问题与原理对应起来，然 后写出自己的观点和想法，这就是政治大题的答案。

关于清单管理的补充办法

关于检查清单管理的补充办法 为进一步完善我矿安全生产工作机制，强化我矿安全生产清单的管理，细化对单检查清单的岗位与职责，根据《毕节市人民政府办公室关于进一步加强当前煤矿安全生产工作的通知》（毕府办函〔2019〕30号）、《毕节市安委会办公室关于进一步明确煤矿安全生产清单管理有关事宜的通知》（毕安办[2018]15号）和《毕节市煤矿安全生产工作常态化暗查评估内容》要求，进一步规范和完善我矿清单管理工作，制定检查清单管理的补充办法。 一、班检查清单，当班进行井下作业的班组长、安全员、瓦检员、电钳工、爆破工和盯守技术员必须对照清单开展安全检查。 二、周检查清单，各个采区必须每周对单开展一次周检查。 三、月检查清单，各个采区必须每月组织安全管理人员对照月全面大检查清单开展一次月检查，未对照月全面大检查清单开展检查的，处罚采区负责人1000元。 四、安全矿长全面负责清单管理工作，负责督促奖惩兑现。 五、安全科负责清单的闭合管理，负责每天在调度会上通报各清单完成情况、通报奖惩兑现情况。 六、采区负责人负责督促有关人员将清单带入井下并在工作中认真填写，在下班2小时内及时上交清单到采区指定地点。 七、采区安全副总具体负责清单日常收集、分析、整理和保存工作并及时上报安全科。 八、采区有关人员未对照班排查清单对当班安全情况开展检查的

处罚相关人员50元一次。 九、不认真开展清单检查工作、不认真填写、走过场、弄虚作假的处罚责任人50元。 十、采区不及时上报清单，处罚安全副总20元/次。 十一、采区班对单检查未查出问题隐患，被市督查评估组当班现场督查发现问题隐患的处罚相关责任人200元。 十二、采区收集、分析、整理班排查清单不认真，弄虚作假、走过场的，处罚安全副总50元/次。 十三、对于在对照清单检查中，未认真对单检查而造成事故的，处罚责任者1000元/次；造成严重后果的，移交司法机关处理。 十四、奖励制度：1.我矿每月组织一次清单管理评比工作，挑选1-2名先进人员进行奖励，其标准为200元/人；2.对于遵章守纪、严格对照清单开展工作，制止和抵制违章指挥、违章作业、冒险蛮干的有功人员实行奖励，200元/次。3.发现重大隐患立即采取措施，从而避免多人重大伤亡事故或使矿山设备、材料等免遭损失的奖励1000元/次。 本补充办法自下发之日起执行。 纳雍县鬃岭镇富民煤矿 二0一九年七月三日

关于申请延期提交补充资料时应注意的问题

发布日期20051206 栏目综合管理>>综合管理 标题关于申请延期提交补充资料时应注意的问题 作者杨志敏 部门 正文内容审评管理与协调部杨志敏 根据《药品注册管理办法》第一百八十四条要求，除符合本办法第四十八条的申请外，申请人应当在4个月内一次性按照通知要求完成补充资料。未能在规定的时限补充资料的，国家食品药品监督管理局对该申请予以退审。 在工作中，我们时常接到注册申请人基于一些特殊情况，提出要求允许延期提交补充资料的申请。现就此方面的问题，特别提醒注册申请人注意如下几点： 一、应认真理解《药品注册管理办法》第一百八十四条要求的内涵。按照法规的要求，注册申请人在提出注册申请时，有责任和义务提交与该注册申请相关的足够、完整申报资料。因此，当因需要补充的内容较多而不能按期完成时，基本可以认为注册申请人在提交注册申请时，没有达到要求的“足够”和“完整”。此种情况下，中心不能接受延期申请，并在规定的时间内办理退审手续；或，根据注册申请人主动提出退审的要求，办理主动退审手续。 二、对于等待药检部门复核检验报告等特殊情况，可以接受延期递交补充资料的申请。 三、申请延期的相关要求： 1、应至少在规定时限到期前15天提出，避免我们收到延期申请时已办理超时退审。 2、应准确表述申请延期的理由。 3、应明确延期的时间要求，如申请延期×月，延期至×年×月×日。 4、应附补充资料通知单。 5、应明确注册申请人的联系方式，以便在延期申请批准或不批准后及时通知注册申请人。 四、我中心的补充资料通知以挂号信的方式寄发给注册申请人，如我中心确认没有收到邮局的退信，将不接受因没有收到中心补充资料通知而提出的延期申请。

2021考研政治肖秀荣1000知识点精缩之马原

?2021考研政治|肖秀荣1000知识点精缩之马原 马原 第一章马克思主义是关于无产阶级和人类解放的科学 单选 1.马克思主义是时代的产物，它的产生有其深刻的社会根源、阶级基础和思想渊源。马克思主义产生的社会根源(或经济、 社会历史条件)是：资本主义经济的发展 2.1848年2月《共产党宣言》的发表标志着马克思主义的公开问世。马克思主义的创立有一个过程，为创立马克思主义 奠定思想前提的是：马克思、恩格斯完成了从唯心主义向唯物主义、从革命民主主义向共产主义的转变 3.在马克思主义的创立过程中，第一次比较系统地阐述了历史唯物主义基本原理的著作是：《德意志意识形态》 4.在马克思主义的经典著作中，被誉为“工人阶级的圣经”的著作是：《资本论》 5.《资本论》(德文版)第一卷于1867年9月在汉堡出版，其影响力历经150多年风雨而不衰，至今对我们分析、理解 现实经济问题依然具有很强的指导意义。马克思主义经济理论的基石是：剩余价值理论 6.在伦敦海格特公墓的马克思墓碑上，镌刻着马克思的一句名言：“哲学家们只是用不同的方式解释世界，而问题在于改 变世界。”马克思主义理论区别于其他理论的显著特征是：实践性 多选 1.当人类即将迈入21世纪的时候，英国广播公司(BBC) 在全球范围内举行过一次“千年思想家”的网络评选。结果，马 克思位列榜首。马克思逝世已100多年了，作为一个伟大的思想家产生如此广泛而巨大的影响，表明以他名字命名的马克思主义具有无穷的生命力。马克思主义的当代价值在于，它是：①观察当代世界变化的认识工具；②指引当代中国发展的行动指南；③引领人类社会进步的科学真理； 2.为马克思主义的创立提供了直接理论来源的有：①德国古典哲学B.英国古典政治经济学；②英法两国的空想社会主义； 3.为马克思主义的产生提供了自然科学前提的有：①细胞学说；②能量守恒与转化定律；③生物进化论； 4.马克思主义主要由哲学、政治经济学、科学社会主义三大组成部分构成。这三大组成部分分别来源于德国古典哲学、 英国古典政治经济学、法国空想社会主义，最终升华为马克思主义。最终升华的根本原因在于：①马克思对所处的时代和世界的深入考察；②马克思对人类社会发展规律的深刻把握 5.马克思主义不仅深刻改变了世界，也深刻改变了中国。马克思主义是①指引当代中国发展的精神旗帜；②推动当代中 国发展的精神动力；③引领当代中国实践的行动指南； 第二章世界的物质性及发展规律 单选 7.“哲学史宛如色彩斑斓的壁毯，其中唯物主义与唯心主义犹如浓粗的经线贯穿上下，而辩证法与形而上学如同纬纱交织 其中。”这句话形象地描绘了唯物主义和唯心主义以及辩证法和形而上学在哲学发展史上的对立和斗争。以下说法正确的是：唯物主义与唯心主义的对立和斗争中交织着辩证法与形而上学的对立和斗争。 8.唯物主义和唯心主义这两个专门的哲学术语有着特定的含义和确定的标准，不能随意乱用，也不能另立标准，否则会 造成混乱。这里所说的特定含义和确定标准是指：对世界本原究竟是物质还是精神的回答。 9.唯物主义一元论同唯心主义一元论对立的根本点在于：.世界本原问题。 10.物质的唯一特性是客观实在性，“客观实在”是指：存在于人的意识之外，不以人的意志为转移。 11.相信“意念移物”，甚至相信可以用意念来直接改变物质结构，就是信奉：主张精神主宰客观物质世界的主观唯心论。 12.“心诚则灵，心不诚则不灵”的说法是：夸大了意识能动作用的唯心主义观点。 13.物质的唯一特性是客观实在性，它不依赖于人类的意识而存在，可以为人的意识所反映。哲学上的物质范畴是对物质 世界多样性和统一性所作的最高的哲学概括，它与自然科学关于具体的物质形态和物质结构概念之间的关系是：共性与个性的关系。 14.物质和意识的对立只有在非常有限的范围内才有绝对的意义，超过这个范围便是相对的了，这个范围是指：物质和意 识何者为第一性。 15.2019年5.月，“人造肉'第一股”美国Beyond Meat公司在纳斯达克上市，掀起了人们关于人造肉的一股讨论热潮。 据了解，目前国内外市场上可见的人造肉主要是人造素肉。人造素肉不是肉，其主要成分是植物性蛋白尤其是大豆蛋白，

医疗器械技术审评补充资料管理规范

医疗器械技术审评补充资料管理规范 2009-11-19 09:00 一、为提高医疗器械技术审评工作的质量和效率，规范技术审评过程中核发补充资料和接收补充资料的工作，制定本规范。 二、补充资料的范围 注册申报资料不能满足法规要求或存在涉及产品安全性、和/或有效性评价、和/或质量控制的问题但尚不属于退审范围的情形。 三、补充资料通知的撰写 在对医疗器械注册申报资料进行技术审评时，需要申请人补充资料的，应当一次性发出补充资料通知。补充资料通知应写明申报资料存在的问题、补充内容及具体要求，且应当用词规范、通顺易懂。 四、补充资料通知的制作程序 主审人在完成技术审评后，根据所要求申请人补充资料的具体内容，依照本规范的要求，填写《医疗器械注册补充资料通知单》，处长负责对补充资料通知单的内容进行复核，中心办公室在5个工作日内将补充资料通知单以邮寄方式通知申请人。通知单发出后，审评计时停止。申请资料按照《医疗器械技术审评注册申报资料运转管理规定》进行流转。 五、满足下述情况且补充资料一般可在自通知之日起15个工作日内送达审评中心的，主审人可采取电话通知的方式通知申请人，并填写《医疗器械注册补充资料电话通知单》，经处长审签后传真给申请人： 1、现有注册申报资料能基本满足技术审评的需要，补充资料仅是无需进行试验性研究工作的说明性资料； 2、为了注册管理的需要而要求提供的必要的证明性文件。 若申请人在收到该通知后15个工作日内未能按要求提交补充资料，则按补充资料书面通知的制作和送签程序重新通知申请人。补充资料通知单应当与注册申报资料一并存入档案。 六、补充资料的接收和运转 中心办公室负责接收申请人提交的补充资料，时间为周一至周五上午8：30-11：00，下午1：30-4：00。申请人也可以邮寄的方式补充资料。中心办公室在收到补充资料后应当做好登记，审评计时开始。中心办公室在5个工作日内将审评资料转相应的审评处室，处长在1个工作日内将补充资料分发到主审人，主审人按照相应程序和要求进行审评并提出审评意见。对补充资料的一般要求详见后附《医疗器械注册补充资料注意事项》。 七、本规范由医疗器械技术审评中心负责解释。 八、本规范自发布之日起施行。 附件： 全部相关附件 1、医疗器械注册补充资料通知单 2、医疗器械注册补充资料电话通知单 医疗器械注册补充资料注意事项 申请人在收到补充资料通知后，请认真阅读补充资料注意事项。

肖秀荣考研政治主观题答题模板

2014 版肖秀荣考研政治主观题答题模板 答题技巧第一部分 一、政治主观题答题步骤及方法 10 到20 分。政治的考在掌握知识量基本相同的情况下，答题技巧的不同可能使总分相差 下面向大家介绍而实际上大题也是技巧性最强的题型。研试卷中大题的分值占百分之六十， 大题答题四步曲： 第一步：仔细审题。找出本题目是关于哪个学科的哪个章节，在草稿纸上写下此章节内所有 甚至跨学科的，要注意思维的可能与本题有联系的基本概念及原理。大多数题目是跨章节， 发散性。 第二步：解释每一个概念并写出原理的基本内容。如果自己写出的相关概念太多，则视试卷 什么？太留出的空白捡重要的写，解释概念和原理一般不要超过本题答题空间的二分之一。

多了？不要怕，答多不扣分。但要注意答题时每个概念和原理要作为一段，字迹要工整清晰。 好了，本题目分数的一半你已经拿到了，下面进行第三步。 第三步：联系实际。如果本题是论述题，则根据本题联系实际中的一些现象，给出评价；如 果本题是材料题，则材料就是实际，指出材料中的一些问题，也就是将材料用你学过的关于 如果字迹工整的话，即使政治的术语再复述一遍。这部分一定要有，而且要作为一个段落， 这一段答得驴头不对马嘴，至少也有两分。 第四步：总结。这一部分是绝对送分的，但也要有技巧。要将其作为一个段落，如果此题是 不要忘了在前面加上一个所以；如果此题是材料题，则论述题，则将整个题目再复述一遍， 提倡材料中好的做法，批评材料中坏的做法。 大题方面你至少可以比相同水平的其他人多得如果答大题时你 能熟练地按上面的四步做，n 分，不信？ 二、政治主观题答题模板 以德治国尠与尠依法治国的关系及其重要意义年政试用历史 唯物主义的有关原理说明(2002 。)治重中之重

管理规定补充条例

管理规定补充条例 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

管理制度补充条例 【2010年薪酬管理】 为了使公司全面推行CS（让顾客满意）行销战略，充分体现能者多获，勤者多得的精神，结合公司“三定三挂勾”原则，在原《公司管理条例》与《公司销售管理服务条例》基础上，补充下列条例： 一、量化管理 公司所有员工一律实行合同制，分初聘正式员工和升级调薪正式员工 1、试用期员工 A、业务经理、外阜每月新拓展回款3万元。 B、见习导师，月销售回款不低于2万，储备讲师3万元。 C、办公室人员∶配发货及其他工作失误率月不得超过4次。 2、正式员工 A、经理、地区经理、区域经理，每月新拓展回款4万。 B、美容导师，月销售回款不得低与3万元，讲师5万元。 C、办公室人员∶配发货及其他工作失误月不得超过2次。 3、后期补货量化管理待定 二、薪酬管理(其他部门员工见另页) 根据公司管理条例，员工由底薪工资+通讯补助+地区津贴+业绩提成+奖金五部分构成 1、底薪： A、基本底薪：月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝天+星期六2倍加班薪资 内勤人员 1）、文秘客服: 底薪1015+4天星期六加班×（1015÷天）×2倍加班=总计1400元 2)、财务设计： 底薪1232+4天星期六加班×（1232÷天）×2倍加班=总计1700元 3)、其他部门另议 市场人员薪资 市场人员下市场后，星期日为自然上班时间，不追加薪资，出差回到公司后可实行调休制（连续出差30天以上，可调休1天，60天以上可以调休2天，但出差回来当天先到公司报到，批准后方可执行） 1)、见习美导：试用期 底薪725+4天星期六加班×（725÷天）×2倍加班=总计1000元 2)、美容导师： 底薪870+4天星期六加班×（870÷天）×2倍加班=总计1200元 3)、储备讲师：试用期 底薪1015+4天星期六加班×（1015÷天）×2倍加班=总计1400元 4)、初级讲师： 底薪1088+4天星期六加班×（1088÷天）×2倍加班=总计1500元 5)、中级讲师： 底薪1232+4天星期六加班×（1232÷天）×2倍加班=总计1700元 6)、高级讲师： 底薪1450+4天星期六加班×（1450÷天）×2倍加班=总计2000元

【VIP专享】《服务管理》期末复习补充资料

课程名称 服务管理名称《服务管理》出版社清华大学出版社　北京交通大学出版社作者丁宁教 材 信 息 版次2007年1月第1版一、名词解释/简答题（每题5分，共20分）1. 如何理解服务以及服务的特性？★考核知识点：服务与服务的特性附1.1：（考核知识点解释）在ISO 9000系列标准中，对服务所作的定义是：“服务是为满足顾客的需 要，在与顾客的接触中，服务提供者的活动和活动的结果。”服务的特性：1）服务的无形性；2）生产与消费的不可分性；3）服务的不可储存性；4）服务的异质性；5）顾客在服务过程中的参与；6）不牵涉所有权 的转移。2. 服务业获得较快发展的主要原因有哪些？★考核知识点：服务业的发展原因附1.2：（考核知识点解释）服务业的发展原因猪油有以下几方面。1）前提：社会分工和工业发展。2）源泉：市场发育。3）重要原因：社会需求。4）助推器：城市化。3. 设计服务包时应主要关注哪几个方面？★考核知识点：服务包的内容。附1.3：（考核知识点解释）服务包应包含以下4个方面。1）支持性设施。2）辅助物品。3）显性服务。4）隐性服务。

4. 简要描述服务质量的5差距分析？ ★考核知识点：服务质量差距模型 附1.4：（考核知识点解释） 服务质量差距模型是分析服务质量问题产生的原因并帮助服务企业的管理者改进服务质量的工具。 1）差距模型的核心是顾客差距，也就是顾客期望与顾客感知的服务之间的差距。 2）服务供应商差距包括：质量感知差距，质量标准差距，服务传递差距和市场沟通差距。质量感知差距是指顾客期望与管理者对这些期望的感知之间的差距；质量标准差距是指服务提供者所指定的服务标准与管理层认知的顾客服务预期不一致而产生的差距；服务传递差距是指服务生产与传递过程没有按照企业所设定的标准来进行，没有达到管理指定的要求；市场沟通差距是指服务企业在市场宣传中所做出的承诺与企业自身实际提供的服务不一致。 5. 简要描述SERVQUAL模型的5个维度？ ★考核知识点：SERVQUAL模型 附1.5：（考核知识点解释） SERVQUAL模型衡量服务质量的五个尺度为；可靠性、响应性、保证性、移情性和有形性。 1）可靠性是指准确可靠地执行所承诺服务的能力。 2）响应性是指帮助顾客及提供便捷服务的自发性。 3）安全性是指雇员的知识和谦恭态度，及其能使顾客信任的能力。 4）移情性是指企业给予顾客的关心和个性化服务。 5）有形性被定义为有形的工具、设施、人员和书面材料的外表。 6. 好的服务承诺应该具备什么特点？ ★考核知识点：服务承诺 附1.6：（考核知识点解释） 1）制定高标准 2）不惜付出相当的赔偿代价 3）特别情况特别处理 4）提供简洁的保证 5）简化顾客申诉的程序

【准备考研要注意哪些名词】考研政治肖秀荣

【准备考研要注意哪些名词】考研政治肖秀荣 同学们首先要看看往年，最好是去年的考研数学大纲，那上面详细的介绍了数学一、数学二和数学三考试的范围，对照范围，先把 自己不考的划掉，减轻自己的负担，为其他科目争取更多的复习时间，除此之外，还需要同学们注意下面几个词，这几个词是数学考 试大纲中经常出现的，要多加留心。 了解：凡是要求了解的知识点，则要求对该知识点的含义知识 得很清楚。一般指的是定义、概念、定理、推论等知识内容。比如：了解二重积分的性质，了解微分方程及其阶、解、通解、初始条件 和特解等。且不能只是对了解的知识点不加重视，停留在对定义、 定理、公式的条件和结论的记住，不对这些知识点作进一步的推导。 理解：凡要求理解的知识点，则要求懂得该知识点且认识的很 清楚，主要是指对概念、定理、推理的知识点及知识点之间的关系 的理解。这里要注意了解和理解之间的区别，了解偏重于知道，理 解是在了解的基础上增加了懂得和能够体会其深层次意思，从表层 到深层次的递进含义。 会：是要会求，会计算，会建立，会应用、会判断等。要求考 生为理解、懂得，并根据所学知识能够计算表达式结果、列出方程、画出图形、建立数学模型等。在大纲中对知识点要求会球、会计算、会建立方程表达式、会描绘等，主要是指计算方法、知识的灵活运 用层次的要求；学习时不仅要记住、理解定理还要推导，才达到会 求解的程度。 掌握：凡是要求掌握的，则要求对该知识点了解、熟知并能加 以运用，这是大纲中最高的要求。要求掌握的知识点都是历年考试 所涉及的内容，希望考生注意这一点。 考研不是期中或期末考试，内容简单，范围小，它需要长期的复习，认真地复习，每一个都复习到了，不要认为历年没有考，今年 就不会考，把宝押在侥幸上可不是明智的选择，凡是就怕一个“认