新形势下增强企业凝聚力的几点对策

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新形势下增强企业凝聚力的几点对策

作者：姜亮

来源：《企业文化·下旬刊》2014年第05期

凝聚力对一个企业的生产、经营、效益，乃至生存与长远发展都有着重要的作用。而当前在石油企业深化改革，内外发展环境发生新变化，尤其受金融风暴影响，企业及员工都面临巨大挑战和生存压力的新形势下，加强企业凝聚力建设，使员工团结一心，为了一个共同的目

标努力奋斗更显得犹为重要。

一、增强企业凝聚力的重要作用

凝聚力是指一个集体吸引、团结其成员的一种力量。凝聚力越强，企业与员工之间、员工与员工之间的关系越为融洽，企业的各项工作越容易得以顺利开展，企业的整体目标和员工的个人目标越容易得到实现。

1、凝聚力是维护企业安全生产的“稳定剂”。对于国有企业而言。安全是政治、是效益、是生命、是保障，没有安全谈何企业的发展和员工的幸福，而安全工作又是靠全体干部员工齐抓共管。

2、凝聚力是推动企业改革发展的“催化剞”。企业要想发展，就得不断适应形势，不断深化改革。人是企业发展的主要动力，体制改革、科技进步、设备更新都离不开人的作用。企业的凝聚力强，那么企业的每一项工作、每一个措施、每一目标就能得到员工的理解和拥护，使之能够顺利实施和实现。

3、凝聚力是提高企业经营效益的“活性剂”。企业经营的目的是提高生产效益，促进其自身发展壮大，并为员工谋取福利。凝聚力可以激发员工的积极性，共同为企业出谋划策。大港油田井下作业公司充分利用工会组织优势，广泛开展合理化建议等群众经济活动，就2013

年，公司员工公司提出合建1018条，实施415条，年创效629.5万元，为公司生产经营大局赢得了先机。

二、当前影响企业凝聚力的主要原因

企业凝聚力是一个复杂的变量，会受到社会环境、企业行为及员工心理等众多因素的影响。2013年，大港油田井下作业公司通过基层调研、员工座谈、问卷调查等多种途径和方

式，对当前影响企业凝聚力的主要原因进行了细致分析。

1、员工信息渠道广泛，思想问题复杂多变。信息时代的发展给人们带来了诸多方便，网络全方面传播、电视全程跟踪报道、报纸全面细致报道，使人们更加充分享受到快速、广泛的信息。但不可否认，网络上也有一些过分的炒作以及对个别事件片面的报道，使老百姓对有些