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新老员工座谈会主持稿

新老员工座谈会主持稿
新老员工座谈会主持稿

座谈会主持稿

开场前:

我们的活动即将开始,请大家把手机调为静音或振动状态,谢谢。开场:

尊敬的各位领导同事、亲爱的各位新员工,大家,上午好!每一位员工从踏入公司正式工作的那天起,就成为了一个公司人。刚到公司的你是否有着迷茫和不安,进入大家庭的你是否没有方向?

为了帮助新员工了解职业发展之路,解决新员工的疑惑,引导新员工快速融入职场融入公司,让新员工成为新一代生产经营的主力,今天新员工协会特举办主题为“沃青春·畅聊·职业发展”的第一届新老员工座谈会,让我们在这里畅聊职业,规划职场。

活动现场我们很荣幸请来了:

,欢迎您

我们还很荣幸地请来了:

,欢迎您

当然,这个新员工的聚会怎么能少了在座的新同事呢?同样,让我们掌声欢迎每一位新员工!

沃们有约:

为了让新员工更快地融入公司,公司特成立了新员工协会,下面请允许我为大家介绍新员工协会的基本信息:

新员工协会的职责是

新员工协会的定位是

新员工协会的委员

配置了:会长、秘书长、组织委员、宣传委员及生活委员

选举办法:每年一度,本着公平、公正、公开的原则,由全体新员工参与自荐或推荐候选人,由工会与人力资源部审核后产生。

好的,了解了新员工协会委员的产生办法后,特由我为您介绍新员工协会首届协会委员们:

会长——有请!

统管协会各项事务,协调、组织开展各项活动,并对活动安排进行全程跟进与落实。

秘书长——有请!

负责会议纪要、各项活动的进度跟进、申请和报账

组织委员——有请!

负责策划、组织协会对内外的活动,以及计算新员工活动积分等事项生活委员——有请!

负责新员工群体在工作、生活中的关怀,以及新员工开展活动中物资经费等事项

宣传委员

负责活动通告、拍照、新闻稿、发文等日常宣传工作

(下面有请我们的新员工协会成员向大家打个招呼,熟悉一下!)你看,我们的成员是不是各有各的感觉呢!

初来乍到的我们,也有着我们自己的激情澎湃。

我们的新员工当中也是有很多可爱的成员呢,下面有请我们的新

进同事谈谈自己的想法,欢迎他!

感谢给我们带来的新员工心声,听了新同事的感想,我想每个人心中都有不同的声音,初来乍到的你也许更淡定些,也许更紧张些。但是,我们的嘉宾们,一定会有更不一样的想法,

来到这里的我们急需明灯导向,今天有幸请来了一位资深的专业人士来为我们的发展之路亮出路牌。请让我们用热烈的掌声欢迎我们的为我们指引方向,掌声有请!

用深入浅出的方式带领我们了解她眼中的职场。我相信每一位领导都有自己的一段青春无悔,下面有请分享属于他的青春无悔。

排忧解惑:

感谢领导给我们分享的点滴联通生活和所思所感所悟,谢谢!

在我们进入公司之后,面对陌生的环境面对生活的转变,我们是不是会有一些疑惑呢?现在让我们进入排忧解惑环节,前期我们收集了一些问题,现请各位嘉宾为我们现场答疑。

现场有感:

好的,我们的排忧解惑环节到这里就告一段落了。短短的两个小时,我们从沃们有约、初来乍到到青春无悔、排忧解惑,相信各位小伙伴一定收获良多,那么我们有什么特别的感想呢?有请我们的小伙伴们发表一下现场感言。

首先有请的是

感谢你的分享,哪位同事也想分享一下自己的想法呢?聊聊收获,聊聊感觉聊聊建议,都可以!

结束语:

青春无悔,在青春的道路上我们进入了大家庭;初来乍到,在职场的道路上我们需要规划;知行合一,在了解了职业发展后我们需要行动!各位亲爱的小伙伴们,今天的座谈会是否为你清晰了未来的路呢?我相信,只要我们规划好自己的职业发展之路,做到按照规划来走,适时调整,那么不久的将来,我们一定会感谢今天的座谈会!“沃青春·畅聊·职业发展”新老员工座谈会到这里就已经全部结束了,感谢到场所有的嘉宾和新员工们,谢谢!再见!

欢迎新员工主持词优秀范文

【篇一】 各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。 各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫xx-x. 首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于xx,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师! 再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师! 千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚. 接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:xx-x 再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师! 相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,的障碍是敬业不专业,的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真,推荐下一次会议 请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与! 【篇二】 各位领导,同志们: 这次省里组织了首批科技特派员,到全省有关欠发达乡镇指导帮助工作,这为欠发达乡镇奔小康工程提供了强大的科技动力和人才支撑。在座的14名同志,昨天一路辛苦来到我们xx,今天我们xx县委、县政府在这里举行欢迎会为大家接风洗尘。首先,我代表县委、县政府对大家的到 来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(来自) 下面,我先把县里的领导同志向各位介绍一下: 今天上午欢迎会的议程有2项: 1.请各位省里来的同志作简单的自我介绍; 2.请县委副书记、县长同志讲话。 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 下面,首先进行第一项议程:请各位省里来的同志进行简单的自我介绍。 ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 下面,进行第二项议程:请县委副书记、县长同志讲话,大家欢迎! ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 刚才,各位同志都进行了简单的自我介绍,彼此之间已经有了大概和初步的认识,反正大家在这里有一年的时间,我们还可以在以后的工作中再作进一步地加深认识和沟通。我们县长也对xx的基本概况和扶贫情况作了全面具体的介绍。应该说,同发达地区相比,我们xx的工作、生活条件相对比较艰苦,希望大家能尽快适应新环境,在新的工作岗位上充分发

老员工在新员工座谈会上的发言稿-演讲致辞模板

老员工在新员工座谈会上的发言稿 时光流转,星辰飞逝,看着在座各位温润的脸庞,依稀记得昨日的我们。有那么一天,我也在聆听前辈的指导;有那么一天,我也在想象工作的辛劳;有那么一天,我也在憧憬生活的美好。如今时过境迁换位思考,我想告诉各位的,实在太多。 走出校门,我们该去向何方?三年前的我和你们一样,离开了校园的温床,走上社会,来到了。由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳,靠着自己的努力不断的深化细化。你们也选择了选择了这个温暖有爱的大集体,既然已经做出了选择,不妨试着去融入,不妨试着去拼搏,不妨试着去收获。无论你把它当做是平台还是跳板,是暂栖地还是终身耕耘的责任田,都希望你能有所收获和成长。你能够拿到的,不仅仅是工资。 思考人生,该如何定位?没有人能够随随便便成功,我们要放低姿态,沉入到工作中去,脚踏实地的才能走好每一步路。刚走出校园的我们多多少少有点傲骨有点骄气,大环境造就了我们,没有吃过很多苦,很多人甚至不具备独立生活的能力,对此我们要做好吃苦耐劳的心理准备,经过磨砺的翅膀才足够坚强。不能好高骛远同样也不能毫无目标,分清理想与梦想的区别,看清理想与现实的差距。千里之行,始于足下,打好基础,才能开拓人生。 如何成功的迈出第一步?对于已经踏出校园、走上工作岗位的我们来说,其实我们已经迈出成功的一步了,做财务的会整理你的第一笔账单,做技术的会接触到你的第一个项目,做市场的会见到你的第一个客户,无论结果如何,我们做过的这些,都是成长过程中不可或缺的一部分,最终能够奠定你通往成功的道路,你可以骄傲的告诉大家,我在路上! 初来乍到,渺小的我们。人才济济、高工林立,的猛人比比皆是,这个竞争激烈的社会,每个人都在奔跑,无形的压力催促你马不停蹄,不要总是相信奇迹,只有自己的努力。你以为你已经够拼命了,可是那些已经成功的人比你更拼命。这些虽是无奈的心声,更是不争的事实,普通的我们没人能为你撑起一片天,只有靠自己的努力才能收获成功。要记住,所有的行动要有结果,公司为努力鼓掌,却只为结果付费! 团结向上的文化,宽松融洽的工作环境,和谐而富有激情的团队,你还在等什么?和大家一样进入,有幸获得了与彼此的合作,我们以最美好的年华,在共

座谈会主持词开场白和结束语范文

座谈会主持词开场白和结束语范文召开调研座谈会,作为主持人要在会议上按主持词的流程来主持。那么,座谈会主持词的开场白和结束语怎样写呢?下面为大家分享了座谈会主持词开场白和结束语,希望对大家有所帮助! 调研工作座谈会主持词1 尊敬的各位领导、各位同仁下午好! 非常感谢大家能够从百忙的工作中抽出时间,相聚在这里。首先热烈欢迎两院各位领导的莅临指导!也非常欢迎青年法官读书研究会的各位同仁的到来! 根据本院机关党委的工作安排,我们团支部组建了一个法学社,今天是我们学社组建后的第一期学术沙龙活动,我们这一期沙龙的主题是围绕调研写作展开的,我们研究室的肖主任对我们年轻同志调研能力的提高非常关心和重视,对于我们团支部承办这次活动,更是给予了大力支持和充分肯定,希望我们法检两家能够藉此机会,多沟通、多交流,相互学习、相互提高。 今天下午的座谈会分为三项议程,第一项是我们两家的部分调研骨干和我们分享调研写作的宝贵经验;第二项议程是自由讨论发言;第三项是请两位研究室领导对我们年轻同志提出要求和希望。那么先开始第一项议程。首先有请我们的周庭长。

谢谢周庭长!周庭长不但调研功底深厚,在平时办案实践中也给予我们很多启发。下面有请姚处长发言。 谢谢姚处长,下面有请刘庭长。 刘庭长、刘博士非常无私地跟我们分享了宝贵的调研经验,真是受益匪浅。 下面有请冯检,感谢冯检的精彩发言下面有请江主任。 谢谢江主任,下面由《检察园地》的责任编辑段主任发言。 谢谢老段。下面有请郑审发言。 谢谢郑审,最后有请孙检同志发言。 感谢八位同志的精彩发言。下面进入第二项议程,是自由讨论、自由发言阶段,请大家就调研写作中的心得和困惑,畅所欲言。 好,由于时间关系,我们今天的自由发言就到这里,等一会儿吃晚饭的时候,大家可以继续进行深入交流。下面进入第三项议程,首先有请我们的王主任为我们介绍法院系统的调研经验。 谢谢王主任!王主任高屋建瓴, 最后有请我们的肖主任,为我们年轻干警在调研写作上提出希望和要求。 谢谢肖主任! 今天的座谈会就到这里,请大家一起到食堂共进晚餐。

公司职工座谈会主持词

公司职工座谈会主持词 公司职工座谈会主持词(一) 尊敬的王总,各位青年朋友: 今天,公司在这里召开青年员工座谈会,主要是让大家进行互相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会,谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望青年员工不断适应岗位工作需要,在洪盛公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。 今天,我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会,让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。 近几年来,公司新近了一批青年员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年,很多青年员工在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,进取心强;特别是在承担具体工作的实践中,都能用心学习,潜心钻研,脚踏实地,不管是在什么岗位上,都较好地履行

了岗位职责,得到了公司的肯定。 首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位,***,公司六分公司驾驶员, 第二位,***,公司人力资源部薪酬主办, 听了两位青工的发言,我们应该受到了一些感染,一些启发,对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法,下面,就请大家畅所欲言。 (多用“请,谢谢!”) (把握时间) 是的,目前公司面临非常严峻的生产经营形势,在公司职代会和中层管理人员年度考评会上,公司领导。我觉得,作为洪盛公司的每一位青年员工,在企业面临严峻形势的情况下,更是要挺身而出,有所作为。无论是在多么平凡的岗位上,我们也要尽心尽力做好自己的本职工作,为公司的发展添砖加瓦。 现在,让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话!

公司新员工欢迎会主持词

公司新员工欢迎会主持词 篇一 各位领导,同志们: 这次省里组织了首批科技特派员,到全省有关欠发达乡镇指导帮助工作,这为欠发达乡镇奔小康工程提供了强大的科技动力和人才支撑。在座的14名同志,昨天一路辛苦来到我们xx,今天我们xx县委、县政府在这里举行欢迎会为大家接风洗尘。首先,我代表县委、县政府对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 下面,我先把县里的领导同志向各位介绍一下: 今天上午欢迎会的议程有2项: 1.请各位省里来的同志作简单的自我介绍; 2.请县委副书记、县长同志讲话。 下面,首先进行第一项议程:请各位省里来的同志进行简单的自我介绍。 下面,进行第二项议程:请县委副书记、县长同志讲话,大家欢迎! 刚才,各位同志都进行了简单的自我介绍,彼此之间已经有了大概和初步的认识,反正大家在这里有一年的时间,我们还可以在以后的工作中再作进一步地加深认识和沟通。我们县长也对xx的基本概况和扶贫情况作了全面具体的介绍。应该说,同发达地区相比,我们xx

的工作、生活条件相对比较艰苦,希望大家能尽快适应新环境,在新的工作岗位上充分发挥自己的优势和特长,为“欠发达乡镇奔小康工程”,也为我们xx建设生态旅游县贡献智慧和力量,同时也祝大家在xx期间工作顺利,万事如意,各方面的能力和水平能够得到进一步的锻练和提高,谢谢大家! 今天上午的欢迎会到此结束,散会。 篇二 开场白 B:各位新员工,各位老员工, 合:大家晚上好 A:XXX公司2014年新职工欢迎会现在开始 B:今天参加欢迎会的有XXX公司 A现在有请新员工做(鼓掌): B:让我们以热烈的掌声欢迎各位新员工的到来! A下面请公司总经理XXX同志致欢迎词 A:又是一年充满希望的春天。 B:又是一年龙腾虎跃的春天。 A:2014我们走出了学习与生活过的校园。 B:2014我们走进了向往已久的XXX公司。 A:昨天,我们还刚刚走出纯洁的象牙塔;今天,我们又站在了人生的起跑线,我们的梦想将在这里起航! B:是鸿鸽就当志存高远,是雄鹰定要展翅蓝天,作为新员工,

老员工代表在新员工座谈会上的发言稿

老员工代表在新员工座谈会上的发言稿 老员工代表在新员工座谈会上的发言稿 时光流转,星辰飞逝,看着在座各位温润的脸庞,依稀记得昨日的我们。有那么一天,我也在聆听前辈的指导;有那么一天,我也在想象工作的辛劳;有那么一天,我也在憧憬生活的美好。如今时过境迁换位思考,我想告诉各位的,实在太多。 走出校门,我们该去向何方?三年前的我和你们一样,离开了校园的温床,走上社会,来到了。由起初的迷茫到初步的融入、认知、接纳,靠着自己的努力不断的深化细化。你们也选择了选择了这个温暖有爱的大集体,既然已经做出了选择,不妨试着去融入,不妨试着去拼搏,不妨试着去收获。无论你把它当做是平台还是跳板,是暂栖地还是终身耕耘的责任田,都希望你能有所收获和成长。你能够拿到的,不仅仅是工资。 思考人生,该如何定位?没有人能够随随便便成功,我们要放低姿态,沉入到工作中去,脚踏实地的才能走好每一步路。刚走出校园的我们多多少少有点傲骨有点骄气,大环境造就了我们,没有吃过很多苦,很多人甚至不具备独立生活的能力,对此我们要做好吃苦耐劳的心理准备,经过磨砺的翅膀才足够坚强。不能好高骛远同样也不能毫无目标,分清理想与梦想的区别,看清理想与现实的差距。千里之行,始于足下,打好基础,才能开拓人生。

如何成功的迈出第一步?对于已经踏出校园、走上工作岗位的我们来说,其实我们已经迈出成功的一步了,做财务的会整理你的第一笔账单,做技术的会接触到你的第一个项目,做市场的会见到你的第一个客户,无论结果如何,我们做过的这些,都是成长过程中不可或缺的一部分,最终能够奠定你通往成功的道路,你可以骄傲的告诉大家,我在路上!初来乍到,渺小的我们。人才济济、高工林立,的猛人比比皆是,这个竞争激烈的社会,每个人都在奔跑,无形的压力催促你马不停蹄,不要总是相信奇迹,只有自己的努力。你以为你已经够拼命了,可是那些已经成功的人比你更拼命。这些虽是无奈的心声,更是不争的事实,普通的我们没人能为你撑起一片天,只有靠自己的努力才能收获成功。要记住,所有的行动要有结果,公司为努力鼓掌,却只为结果付费!团结向上的企业文化,宽松融洽的工作环境,和谐而富有激情的团队,你还在等什么?和大家一样进入,有幸获得了与彼此的合作,我们以最美好的年华,在共同信任的基础上,度过在公司工作的岁月,而这种理解和信任,是一切愉快奋斗的桥梁与纽带。公司的发展,需要所有的员工坚持合作,没有这样一种平台,单个人的聪明才智是很难发挥,并有所成就的。工作中难免有时会焦躁,难免会与同事有摩擦,难免会与领导有分歧,这个时候需要我们更好的交流,没有真正的问题,只是欠缺良好的沟通。

【主持词范文】单位交流座谈会主持词串词

单位交流座谈会主持词串词 各位离退休老领导、老干部、同志们: 在这新春佳节即将来临之际,我们在这里欢聚一堂,举行昌德县2015年离退休老干部座谈会,展望美好未来,共商发展大计,并借此 机会向老领导、老同志们通报2014年全县经济社会发展情况及今后发 展的任务目标、工作打算。广泛听取大家的意见,齐心协力把昌德建 设得更加富足、更加美好、更加繁荣。 参加今天座谈会的有: 县四家班子主要领导、县委常委班子成员以及县相关部门的有关 领导和离退休老领导、老干部。 今天座谈会的主要内容有两项:一是请县委袁国华书记致辞;二是 请大家座谈讨论,为昌德发展献计献策。 首先,请县委袁国华书记讲话,请大家欢迎。 …… 下面,进行会议的第二项议程,请大家畅所欲言,为昌德发展献 计献策。 请老干部代表发言。 …… 最后,祝各位老领导、老同志新春愉快,身体健康,阖家幸福, 万事如意。 大家下午好。今天在这里召开员工座谈会,主要是让大家进行互 相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有 什么收获、体会,谈谈对公司发展和对工作的意见和建议。通过这次 交流,我们希望能够增进互相了解,希望员工不断适应岗位工作需要,

在公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。 近半年来,公司新进了一批员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。他们当中很多人在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,进取心强;特别是在承担具体工作的实践中,都能用心学习,潜心钻研,脚踏实地,都较好地履行了岗位职责,得到了公司的肯定。 首先我们请 听了两位青工的发言,我们应该受到了一些感染,一些启发,对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法,下面,就请大家畅所欲言。 现在,让我们用热烈的掌声欢迎总为我们讲话! 感谢总对我们工作的支持和对公司员工的鼓励! 青春无悔,奋发有为!作为公司的一名员工,我们每一个人都要心系企业的发展,因为这里才是我们职业的依靠,只有与企业心连心、同呼吸、共命运,我们才能与公司一起成长,一同进步! 今天的座谈会到此结束,感谢各位的参与,谢谢! 尊敬的各位领导、各位嘉宾: 大家上午好! 受集团领导委托,今天的会议主持由我来承担。 首先,请允许我向大家介绍出席今天推介会的各位领导和嘉宾。他们分别是:(先青海后巩义) 在此让我们以最真诚、最热烈的掌声热烈欢迎各位领导及宾客们的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

新员工座谈会主持词(精简版)(副本)

新员工座谈会主持词 敬的各位领导,在座的各位新同事: 大家下午好! 今天召集大家在这里,召开座谈会。此次座谈会的主要目的是为了增进领导与新员工之间的相互交流与彼此了解,以解答新员工的疑惑,帮助新员工融入福地集团。会议是以轻松和谐的形式展开,我们已经为大家准备了水果,希望大家能尽情享用,畅所欲言。 我先向大家介绍一下座谈会的流程及时间安排: 第一个环节:请人力资源部就这批次入职的新员工情况。 第二个环节:员工代表发言。每位发言时间为10分钟。 第三个环节:自由发言和回答互动。由新员工提问,相关部门负责人回答。时间为15分钟。 第四个环节:请董事长讲话。 最后:拍照留念。会议全长为1个小时,请大家在会议期间将手机调为振动或关机状态。 首先,我先给大家介绍一下我们的几位领导:今天很荣幸能邀请到我们的董事长参加座谈会,董事长很重视我们的这次会议,也很希望能听到大家的心声,大家有好的意见或建议请踊跃发言。让我们以热烈的掌声欢迎陈董事长的参加。 我们认识一下办公室主任、人力资源部总经理。。。。。。 让我们再一次以热烈的掌声欢迎各位的参与。 下面请人力资源部作介绍。 。。。。。。 接下来,我们进入第二个环节:新员工代表发言。 现在进入第三个环节:问答互动! 员工提问方向可以有如下几个方面:公司未来的发展愿景; 职业生涯规划; 员工发展疑问; 工作中的困惑; 对公司目前的相关建议等; 由于今天参加迎新会的新员工比较多,会议时间仅有一个小时,

一会也会请相关部门负责人进行解答。若不能当场解答的问题我们会记录下来,询问相关负责人后,一周内再反馈给大家。 首先,第一个问题:从哪位开始?请举手示意一下! 这个问题请进行解答。 由于今天时间有限,不能当场解答的问题我们将记录下来继续跟进。 下面请董事长讲话,大家鼓掌欢迎! 今天的座谈会大家都能畅所欲言,董事长对大家提出了要求,由于时间关系,会议即将结束,如果还有其他问题可以在日后的工作中进一步沟通和了解。 感谢各位领导、也谢谢大家的参与,请大家一起拍照留念。 最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活

公司新员工欢迎会主持词范例

公司新员工欢迎会主持词范例 公司新员工欢迎会主持词范例(一) 男:尊敬的各位领导 女:亲爱的各位朋友大家: 合:下午好! 男:在刚刚过去的这段时间,我们做出了很多抉择。我们跨出了大学的校门,步入了人生又一段新的征程。 女:我们告别了朝夕相处了多年的老师和同学,承载着亲人朋友的惦念和祝福,从五湖四海相会在了泰山脚下。 男:我们满怀喜悦,迈着坚定的步伐,相聚在了xx电建这个充满梦想和活力的大家庭里。 女:是啊,相逢是首歌,歌手是你和我。 男:相逢是首歌,情谊溢长河。 女:今天,天正远,地正宽,花正美,人正欢。 男:今天,我们济济一堂,欢歌笑语,群星璀璨。 女:在我们来到xx电建的第二十五天,我们各位辛苦准备 的“xx年xx电力建设有限公司新老员工联欢会”终于拉开帷幕,与大家见面了。 男:是啊,这一刻我们已等了很久。接下来,让我们一起用心来感受欢乐,用爱来感受温暖,敞开你的心扉,释放你的激情,沉浸在这个属于我们的时刻吧!

男:唉,xx,考你一道题,你知道咱们集团的企业宗旨是什么吗? 女:这个我知道,追求卓越,回报社会。 男:回答正确。回报社会,这是公司社会责任感的集中体现,但是作为个人来讲,我们常说的是爱国情操。 女:不错。不过我想,在歌曲里边能够体现爱国豪情的,莫过于《精忠报国》了。男:对,《精忠报国》称得上是用汗与血刻在心上的誓言,是心中不灭的火焰,耳边不息的歌。 女:接下来请欣赏xx为大家带来的激情独唱《精忠报国》。让我们用热烈的掌声欢迎。 女:结巴是我们日常生活中一种常见的现象。我们常常发现结巴很多时候会惹出不少笑话。接下来这两位就为我讲述一位结巴的故事。请欣赏相声《论结巴》。 女:相信大家都看过《汉武大帝》这部电视剧。剧中那气势恢宏的历史背景,惊心动魄的大国博弈和将士们舍身为国惨烈搏杀之浩然正气,无不令我们震撼。而由歌手韩磊演绎的片首曲《最后的倾诉》,片尾曲《等待》,更是让人激情澎湃。接下来有请我国歌手李康、xx为大家联合演唱的演唱《等待》等。掌声有请。 男:对于刚刚从校园毕业走上工作岗位的我们来说,校园承载了我们大部分的人生,那里有我们曾经美好的人生经历,记录着我们成长的点点滴滴,那时的我们,心就像一个玻璃杯,简单、

最新青年员工座谈会主持词参考

青年员工座谈会主持词参考(一) 尊敬的王总,各位青年朋友: 今天,公司在这里召开青年员工座谈会,主要是让大家进行互相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会,谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望青年员工不断适应岗位工作需要,在洪盛公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。 今天,我们也很荣幸地邀请到了公司总经理王总来参加我们的座谈会,让我们用热烈的掌声欢迎王总的到来。 近几年来,公司新近了一批青年员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年,很多青年员工在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,进取心强;特别是在承担具体工作的实践中,都能用心学习,潜心钻研,脚踏实地,不管是在什么岗位上,都较好地履行了岗位职责,得到了公司的肯定。 首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位,***,公司六分公司驾驶员, 第二位,***,公司人力资源部薪酬主办, 听了两位青工的发言,我们应该受到了一些感染,一些启发,对公司发展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法,下面,就请大家畅所欲言。 (多用“请,谢谢!”) (把握时间) 是的,目前公司面临非常严峻的生产经营形势,在公司职代会和中层管理人员年度考评会上,公司领导。我觉得,作为洪盛公司的每一位青年员工,在企业面临严峻形势的情况下,更是要挺身而出,有所作为。无论是在多么平凡的岗位上,我们也要尽心尽力做好自己的本职工作,为公司的发展添砖加瓦。 现在,让我们用热烈的掌声欢迎王总为我们讲话! 感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓励!青春无悔,奋发有为!作为洪盛公司的一名青年员工,我们每一个人都要心系企业的发展,因为这里才是我们职业的依靠,只有与企业心连心、同呼吸、共命运,我们才能与洪盛公司一起成长,一同进步! 今天的座谈会到此结束,感谢各位的参与,谢谢!

物业管理职工座谈会主持词

“服务与管理”座谈会主持词 尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们: 大家下午好! 暑去秋来,丹桂飘香,正值行政物业分公司成立8周年之际,今天我们在这里召开“管理与服务关系”座谈会,这是关乎行政分公司今后发展规划的一次重要会议,对于深入创新管理方式、全面提升服务质量以及推动实施精细化服务具有深刻的意义。 今天我们专程邀请了从行政分公司走出去的老领导、老同事们参加会议,他们都曾在我们这里留下了奋斗和汗水,为公司的发展进步和管理提升做出了突出贡献,借此机会,我也代表公司全体及我本人向你们致以崇高的敬意和亲切的问候!同时也希望各位老领导能对我们的工作多提宝贵意见。 回顾行政分公司八年来走过的光辉历史与取得的优异成绩,自2010年4月份成立至今,行政分公司在服务生产、服务管理、服务创新、文化建设等方面取得了令人瞩目的成就,综合实力和管理水平显著提升,行政分公司已由过去市政府项目的单一体系发展成为如今包含XX、XX、XX、XXXX项目在内的庞大体系,打造出XX物业管理有限责任公司的一张靓丽名片。 当前,社会发展不断加速,对物业管理的要求也越来越高,我们行政分公司在各项工作流程、工作方式等方面虽说比较成熟,

但也都达到了一个发展的瓶颈阶段, 此次座谈会的召开恰逢其时、十分必要,希望大家高度重视,共同讨论分公司发展前景与宏伟蓝图,积极参与,为行政分公司今后发展建言献策,共同把行政公司物业管理工作进一步推向高潮。 同志们,创新管理和服务质量提升永远在路上,要想使各项发展良策真正推动公司发展提升,还需要我们在接下来的工作中继续乘势而上、奋发有为、勇于创新、长于坚持,在推动管理创新和服务精细化工作中持续深入。让我们行动起来,共同奋斗,将行政物业分公司这一品牌打造得更加知名、更加响亮! 谢谢大家!

员工大会主持词范文推荐

员工大会主持词范文推荐 现在我们开始开会,请大家保持安静,手机调整至静音,不要随意走动。 尊敬的各位领导、各位同仁,下午好! 今天,****服务中心在这里召开20XX年年度工作报告,回顾一年来的工作业绩,并展望明年的美好蓝图。 今天有幸邀请到公司领导**总参加我们的会议,以我们热烈的掌声表示真诚的感谢! 今天的会议共有3项议程: 第一项议程是请各部门负责人和员工代表做工作报告及服务中心**总做工作点评; 第二项议程是请**总对服务中心实行工作指导; 第三项议程是对工作优秀的员工实行嘉奖;年终总结会议主持词首先让我们以热烈的掌声欢迎欢迎客服部**经理做“上半年工作总结和下半年工作报告”; **经理的报告指出围绕公司“**”特色服务执行方案和服务中心具体措施展开亲情服务工作,敢于创新、勇于探索,取得了较好的成绩。 下面让我们以热烈的掌声欢迎工程部**经理做“上半年工作总结和下半年工作报告”; 通过工程部**经理的报告让我们看到各位技术人员为保证****的设备设施正常运行和执行“**”特色服务做出的贡献。 现在让我们以热烈的掌声欢迎安防部**经理做“上半年工作总结和下半年工作报告”;

好!感觉**经理的报告,从报告中体现了安防部在保障****业户人身和财产做出了很大贡献,是服务中心展开“**”特色服务的坚强后盾。 接下来有请财务部会计**为我们做上半年经营指标完成和成本控制的情况! 感谢**为我们提供了精确的财务数据,这也是我们劳动成果的体现。 下面是我们服务中心的员工代表:区域客户主任***为我们做 上半年工作报告,掌声欢迎! 从客服部**的报告中能够看出我们****的基层员工的用心工作和敢于担当精神风貌! 下面有请服务中心**总对上半年工作做点评,掌声欢迎!感谢**总对服务中心点评,同时也为我们下半年工作指明了方向。 现在实行第二项议程是请**总对服务中心实行工作指导;非常感谢**总对我们工作的肯定,以及对我们的期望,请再以热烈掌声送给我们的**总! 下面是会议第三项议程是对工作优秀的员工实行嘉奖; ***、***、***、***(员工名单) 以上就是今天的会议内容,感谢**总在百忙中抽出时间参加我们的总结会议,请全体员起立,以热烈的掌声欢送公司领导**总! 【篇二】员工大会主持词范文推荐 男:尊敬的各位领导 女:亲爱的同事们。 男:大家(合)下午好!

公司新员工晚会主持词

公司新员工晚会主持词

公司新员工晚会主持词 【篇一:公司新员工联欢会主持词】 公司新员工联欢会主持词 开场白: 男:尊敬的各位领导 女:亲爱的各位朋友大家: 合:下午好! 男:在刚刚过去的这段时间,我们做出了很多抉择。我们跨出了大学的校门,步入了人生又一段新的征程。 女:我们告别了朝夕相处了多年的老师和同学,承载着亲人朋友的惦念和祝福,从五湖四海相会在了泰山脚下。 男:我们满怀喜悦,迈着坚定的步伐,相聚在了xx电建这个充满梦想和活力的大家庭里。 女:是啊,相逢是首歌,歌手是你和我。 男:相逢是首歌,情谊溢长河。 女:今天,天正远,地正宽,花正美,人正欢。 男:今天,我们济济一堂,欢歌笑语,群星璀璨。 女:在我们来到xx电建的第二十五天,我们各位辛苦准备的“xx年xx电力建设有限公司新老员工联欢会”终于拉开帷幕,与大家见面了。 男:是啊,这一刻我们已等了很久。接下来,让我们一起用心来感受欢乐,用爱来感受温暖,敞开你的心扉,释放你的激情,沉浸在这个属于我们的时刻吧!

男:唉,xx,考你一道题,你知道咱们集团的企业宗旨是什么吗? 女:这个我知道,追求卓越,回报社会。 男:回答正确。回报社会,这是公司社会责任感的集中体现,但是作为个人来讲,我们常说的是爱国情操。 女:不错。不过我想,在歌曲里边能够体现爱国豪情的,莫过于《精忠报国》了。男:对,《精忠报国》称得上是用汗与血刻在心上的誓言,是心中不灭的火焰,耳边不息的歌。 女:接下来请欣赏xx为大家带来的激情独唱《精忠报国》。让我们用热烈的掌声欢迎。 女:结巴是我们日常生活中一种常见的现象。我们常常发现结巴很多时候会惹出不少笑话。接下来这两位就为我讲述一位结巴的故事。请欣赏相声《论结巴》。 女:相信大家都看过《汉武大帝》这部电视剧。剧中那气势恢宏的历史背景,惊心动魄的大国博弈和将士们舍身为国惨烈搏杀之浩然正气,无不令我们震撼。而由著名歌手韩磊演绎的片首曲《最后的倾诉》,片尾曲《等待》,更是让人激情澎湃。接下来有请我国著名歌手李康、xx为大家联合演唱的演唱《等待》等。掌声有请。 男:对于刚刚从校园毕业走上工作岗位的我们来说,校园承载了我们大部分的人生,那里有我们曾经美好的人生经历,记录着我们成长的点点滴滴,那时的我们,心就像一个玻璃杯,简单、透明,却又盛满了阳光。下面让我们欣赏两位女生为我们带来的校园歌曲《玻璃杯》。-- 男:听过了两位女生的演唱,我不知道大家是否和我一样,让人听着悠然得有些醉意,好象回到了年少时的校园。好了,感受了女性的柔情似水,接下来再让我们体会一把阳刚的铿锵:由xx、xx、xx、xx 为我们带来的军体拳表演,请欣赏。 【篇二:公司新员工联欢会主持词】

公司新老员工座谈会主持词

公司新老员工座谈会主持词4公司新老员工座谈会主持词 【篇一】各位领导,青年员工们: 为贯彻落实市联社年初工作会议的相关精神,全面了解掌握我县农村信用社青年员工的思想、工作、学习等方面的情况,进一步加强青年员工队伍建设,在全辖上下营造重视培养、使用青年员工的良好氛围,在市联社的高度关注下,今天,我们在这里召开全县农村信用社20xx 年青年员工座谈会。这次会议是我县农村信合历的第一次,目的是为青年员工搭建一个互相联系、交流和了解的平台,激发青年员工扎根信合、奉献信合、建设信合的热情。 出席今天座谈会的领导有市联社副主任、工会主席苗树茁同志、市联社稽核分局张建冬同志、《绥化信合》编辑部副主编霍长林同志和编辑唐小鹏同志。在此,让我们对出席今天座谈会的市联社各位领导表示热烈的欢迎! 据人力资源部门统计,我县农村信用社35 岁以下青年员工122人,占员工总数的47%。其中大专以上学历的90人,占74%。这些青年员工在我县农村信用社改革发展和经营管理中发挥了突击队、生力军的带头作用。特别是近三年来,我社陆续接收了几批大学生,这些新参加工作的大学生成长进步很快,绝大多数已经成为业务骨干,为我社各项工作的顺利开展做出了积极的贡献,成为我们学习的榜样。 例如:财务部综合员马素音,20xx 年参加工作,在基层社 利用半年左右时间熟练掌握了基本业务,被调到联社机关后,仍认真苦练业务,现在已是财务部门的骨干成员,身兼几项工作。同时,她还积极

发挥自己的写作特长,撰写了大量稿件,在《绥化信合》等杂志上发表,20xx 年末被《绥化信合》编辑部评为优秀通讯员。后三信用社记账员董国斌,20xx 年初参加工作,默默无闻工作在基层第一线,虽然入社时间短,但能够严格履行工作职责,工作一丝不苟,深受单位领导好评。今年8 月份,在省联社成立三周年举办的征文比赛中,以一篇《浓浓信合情殷殷父母恩》的散文获得了比赛一等奖,为望奎联社和他本人争得了荣誉。营业部储蓄员高晶晶,作为一名普通的储蓄员,用执着的工作精神服务于储蓄岗位,工作积极进取,苦练业务基本功,积极参加联社组织的每项活动,在近两届业务技术比赛中,获得了多个单项比赛第一名的好成绩。核算中心刘艳超,在担任基层社会计期间,对待工作精益求精,不畏辛苦,会计工作在全辖位居前列。在数据上线工作中投入了大量工作,高质量地完成了各项任务。调任核算中心后也成为业务骨干,工作积极主动,得到了同事和领导们的认可。等等等等。这些年轻员工的事迹在这里就不一一列举了,一会还有与会的部分代表进行发言。 今天座谈会的日程主要是:青年员工代表发言、与会人员进行座谈、县市联社领导讲话。 下面会议进行第一项,请李宝龙主任简要传达省联社有关业务技术比赛、征文绘画比赛、篮球比赛等文件精神。 会议进行第二项,请青年员工代表发言。首先请火箭信用社迟亚洲发言,他发言的题目是,请做好准备。 面请发言,他发言的题目是,请准备。 刚才,有十一名青年员工根据自己的成长经历,从不同侧面进行了发言,讲的很实际,大家听后很受感动,也很受启发。他们勤于学习、

交流座谈会主持词

交流座谈会主持词 主持词的内容是由会议的内容所决定的,不能脱离会议内容。主持词的附属性地位,决定了它只能起陪衬作用,不能喧宾夺主。因此,在撰写主持词的过程中,从结构到内容乃至遣词造句、语言风格、讲话口气等,都要服从并服务于整个会议,与会议相协调,相一致。第一文档网今天为大家精心准备了交流座谈会主持词,希望对大家有所帮助!交流座谈会主持词尊敬的各位领导、专家、同仁、朋友们:大家下午好! 盛夏6月,暖意融融,非常高兴迎来了各位领导、专家在百忙之中莅临美丽的xx,美丽的xx风电场检查指导工作。各位领导、专家的到来不仅是对我们工作的检查指导,更是给我们提供了一次极好的学习交流机会。在此,我代表公司及全体员工对各位表示最真挚的感谢和最热烈的欢迎! xxx风电场由山西玉龙集团与北京新能投资有限公司共同投资兴建,风电场位于xx市xx县xxx乡,项目设计总装机容量100MW,一期工程装机容量49.5MW,一期工程共安装33台单机容量1.5MW的金风风力发电机组,设计年发电量1亿KWh。 作为这次盛会的东道主,我们真诚的欢迎所有参加这次会议的领导、专家、同仁和朋友们。我们将以这次会议为契机,认真学习借鉴各方面的先进经验,取长补短,开拓创新,

不断强化员工业务技能培训,建设一支业务精良、纪律严明、思想高尚、作风过硬的四有员工队伍,为推动山西新能源良性循环发展,为山西电力的长远发展建设,贡献一份力量! 让我们以此次会议为契机,以“xx精神”为动力,以作风建设为抓手,有力推动科学发展、和谐发展,让“xx精神”开出绚丽之花、让会议要旨结出丰硕成果! 最后,欢迎各位领导、专家多提宝贵意见。祝大家身体健康,万事如意,谢谢大家! 交流座谈会主持词各位青年朋友们: 大家晚上好。今天在这里召开青年员工座谈会,主要是让大家进行互相交流,希望大家能够畅所欲言,就自己的工作、生活的情况谈谈有什么收获、体会,谈谈对公司发展和青年工作的意见和建议。通过这次交流,我们希望能够增进互相了解,希望青年员工不断适应岗位工作需要,在公司里充分施展自身的才华,勇挑企业发展的重担,成就自己的职业梦想。 今天,我们也很荣幸地邀请到了3位公司领导来参加我们的座谈会,让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。 近几年来,公司新近了一批青年员工,公司人员的年龄结构、知识结构等有了很大程度的优化。这些年,很多青年员工在走上工作岗位后,都能够迅速地适应和胜任工作,任劳任怨、扎实肯干;有事业心、责任感,对自己要求严格,

新员工见面会主持词

新员工见面会主持词 各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。 各位员工,大家好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫xx-x. 首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于xx,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师! 再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师! 千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚. 接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:xx-x 再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师! 相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,最大的障碍是敬业不专业,最大的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真, 推荐下一次会议 请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

新员工座谈会主持稿

新员工座谈会主持稿 开场白: 我们的新员工座谈会马上就要开始,为了保证座谈会的顺利进行,请将手机调到静音或震动状态。 尊敬的各位领导,各位新员工们,大家上午好~ 首先非常真诚地欢迎各位新员工加入XXXXX这个正在成长中的大团队。(为自己的到来来点掌声吧~)我是来自人力资源部的XXXXX(我是XXXXX)。非常荣幸,今天的座谈会由我们来主持,希望能得到大家的支持与配合~谢谢大家~从入职起, 你们已成为XXXXXX的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。本次座谈会受到了公司领导的重视与支持,让我们有机会在此学习交流。在座的新同事有的入职一个多月,有的刚入职几天,因为时间、岗位的原因,很多人还不太了解,接下来让我们相互认识一下。(次序) 自我介绍 掌声有请XX。。。 16名新员工依次介绍完……. (互动) 龙:大家都认识了吗, 陈:实践是检验真理的唯一……,那我们也来检验一下吧:XXXXX,这位(XXX)同事你认识了吗,请告诉我们他的名字,所在部门, (王向前,发名片有效果,呵呵or还得继续发名片,在场的每人一张…) 热烈的掌声送给这两位同事。。鼓掌… 畅所欲言

我们代表公司欢迎大家加入XXXXX大家庭。(鼓掌)各位到公司也有一段时间了,有收获也可能有困惑,大家可以踊跃发言积极分享。(发言……) 收获:工作成绩,同事上级关系,对公司认知度等 困惑:工作中自己不能解决的问题,以及相关建议等 人力资源经理讲话 感谢XX经理对我们的职业建议。掌声 祝福语 Xxxx将我们缘聚于此~希望大家转变角色、找准定位、不断学习、努力工作,尽快适应新的工作岗位,不断学习新的业务和专业知识,踏实工作,早日取得好的工作业绩。

新员工成长交流会主持词

新员工成长交流会主持词 第一篇:新员工成长交流会主持词 新员工成长交流会主持词龚**:用拼搏诠释青春杨**:用奉献放飞梦想龚**:心系**促上产杨**:夺油路上见行动龚**:尊敬的各位领导,各位来宾,杨**:亲爱的青年朋友们,合:大家上午好!(鞠躬、掌声)龚**:金秋送爽,丹桂飘香。为扎实推进“比学赶帮超暨精细管理年”活动的深入开展,借助采油厂五十天原油上产活动东风,并更好地引导新员工及广大青工在采油厂生产经营建设中发挥生力军作用,展现**青年的良好精神风貌。杨**:今天,由采油厂团委牵头,我们在这里召开“心系**促上产、夺油路上见行动”新员工成长报告会,首先请允许我介绍一下出席交流会的的领导及评委,他们分别是:(介绍一人一停顿一鼓掌)龚**:让我们用掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎!杨**:同时我们交流会的主办也得到了采油厂有关领导、宣传科等单位的大力协助,在此,向帮助和支持报告会主办的领导和单位表示衷心的感谢!龚**:近年来,随着企业和社会形势的发展变化,就业已成为我国社会的一大热点问题。胜利油田本着为职工群众办实事的原则,想方设法创新用工形式,为职工子女开辟了就业渠道,招收了一批批新的员工,为职工家庭解决了后顾之忧。杨**:自20**年11月27日起,共549名新员工背负行囊,怀揣自己的梦想,满怀激情地踏上了**这片热土,开始了他们崭新的征程。龚**:新员工的到来为采油

厂带来了无限的生机与活力,他们朝气蓬勃,积极向上,为**注入了新鲜的血液和力量。杨**:然而,面对全新的环境,陌生的工作,他们犹豫、彷徨,甚至想到过后退。龚**:但是,在采油厂各级领导和同事们的关心帮助下,他们慢慢的适应了新环境,胜任了新工作,立足了新的起点,明确了新的方向。杨**:他们将自身独有的优势融入到工作中,并在工作中快速成长,有的在采油矿技术比赛第一名,有的在工作中提出小革新、小建议的,有的代表采油厂参加管理局技术比赛……这样的成绩让工作多年的老师傅们也不禁竖起了大拇指。龚**:慢慢的,新员工们由最初对采油知识的一无所知,慢慢成长为技术骨干、班组长,成为了采油厂生产建设中的一支生力军。杨**:拼搏,让他们的青春在磨砺中成长。龚**:奋进,让他们的青春在油区中绽放。杨**:下面,请欣赏新员工专题片《我们在路上》龚**:虽然我们这一批新员工以80后为主力,但是,也有一批90后凭着他们认真的学习钻研精神和扎实肯干拼搏奉献精神,成为了新员工中的佼佼者,下面请欣赏来自采油二矿押油队4号站90后的班长赵**的故事《青春在油区中绽放》,表演者霍**、朱**、王**等。。。。。。。。。。。龚**:感谢演员们的精彩表演,杨**:哎,**,你也作为新员工的一员,谈谈对咱**的感受吧?。龚**:来到**近一年的时间,我觉得用10个字最能体会对**和**人的感受杨**:哦?那十个字?龚**:那就是“纯朴石油情、栋梁胜利人”,(指着左和右

老员工座谈会发言稿

时光流转,星辰飞逝,转眼自己已变成公司的老员工了,自己刚入职时候的样子依稀记在脑海里。下面是我为您准备的“老员工座谈会”,欢迎参考,希望能对您有所帮助。 老员工座谈会发言稿一 尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们 大家好! 今天是公历1 月20 日,农历二月初九,农历新年已经过去了39 天,但在这里,我还是要送上今年我最真挚的祝福,祝愿大家在新的一年里工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意! 同时,我很高兴能和大家一起在这里召开我们文章文具公司今年首次员工大会,我代表公司,代表总经办,代表行政人事部,对新员工的加入表示热烈的欢迎,正是你们的到来,才使文章注入新的血液,增添新的力量;对老员工的返回,表示由衷的感激和深切问候,正因为有你们,文章才会更加精彩。 刚才杜经理的讲话具体实在,同时对生产工作作了详细安排,对今后的工作作了表态发言。 在这里,我也要强调三点

第一遵章守纪、重塑形象。 今年我们的管理将要上一个新台阶,那么,首先会完善公司制度,向实现管理规范化进军,因为成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度,随着公司的不断发展,搞好公司管理无疑是持续发展的根本。其次,要加强培训力度,目前公司各部门人员的综合素质普遍有待提高,尤其是管理人员,身肩重责,需根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为大家带来帮助。再次,加强团队建议,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”,只要我们这个团队对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点,我相信我们会越做越好,工资会越来越高。因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,一定要按厂规厂纪行事,努力树立企业形象,比如现在启动的考勤制度(拓展细说,把问题及要求罗列出来),同时注意安全,服从领导和工作安排。 第二齐心协力、精诚团结。 截止今天,我们公司现有人员(管理及职工)共有近350 人,我们的员工来自五湖四海,但我们为一个共同的目标(赚钱),也为了文章的成长和我们自已的进步而凝聚在一起,所以,不论是管理人员,还是员工,也要像兄弟姐妹一样紧密团结在一起,工作、生活有什么困难,及时反映,发生什么矛盾、别扭,也要心胸开阔,忍一时风平浪静,退一步海阔天空,因为,团结就是力量,只有团结, 才能保证各项生产工作顺利进行,但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前,公司条件有限,比如对宿舍的调整(为 什么要调整及调整的要求和意义),如有不到之处,还望大家多体谅与理解。

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