杭州利珀科技有限公司
行政部部管理文件——绩效考核
本季度任务分解
任务指标描述
完成情况评测参加培训及活动遵守《员工手册》规公司邮
箱使用
及时性本季度其他
额外奖惩
总评
康师傅料包检测
设计简易的电气部分,实现触发采图等功能;现场调试和维护。
B
东培(TPI)轴承检测
设计电气控制柜,安放电路板等组件,要求符合厂家出具的要求;
绘制原理图,电气图,连线图等图纸装订成册并交付厂家;
工厂自行设计安装,配合厂家进行安装对不符合要求或者规范的地方进行调整。C
图纸未出
正泰太阳能板检测
设计电气控制柜,安放工控机等组件,要求符合厂家出具的要求;
绘制原理图,电气图,连线图等图纸装订成册并交付厂家;
进场现场安装,配合厂家机器进行调试对不符合要求或者规范的地方进行调整
B
1、外包给芫昌的20台小机柜生产制造;2
、联系芫昌设计生产新版纽扣机外形
B 仓库物品整理,盘点1、对所以物品进行整理盘点,清除不必要的物品。
2、对留存物品进行整理,登记造册。
3、添置必要的仓储管理物品。
A A-D
制表日期: 2016 年 3 月 9 日
姓名
A-D
A-D
按实际情况
A-D
本季度
任务
A-D
季度工作总结C
完成原理图设计,芯片采购,PCB制作及最终版本测试报告,并导出相关BOM及设计文档存档。
C B 2016年一季度行政部绩效考核标准表
1A-D
签字确认序号白鑫
C
智能光源单面铝基板V1.1
去迅达模型拜访
B
B
2吕煜彬
生产安排
仓储管理
20台小机柜生产安排,纽扣机新版外形设计
报告未出
仓储管
备注:实际完成数量/季度计划工作数量*80%=本季度工作计划完成率
制表人:留赟 董事长审批: