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保安聘用合同

保安聘用协议

甲方:

地址:

乙方:

身份证号:

家庭住址:

根据《中华人民共和国合同法》和国家有关法律、法规,本着诚实信用、平等互利的原则,甲乙双方经友好协商,就保安服务事项达成一致意见,签订本协议。

第一章协议期限

第一条协议期限:年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

第二章工作内容

第二条乙方同意并服从甲方的工作安排,从事保安工作,工作内容如下:

1、执行守护、巡逻、人员及车辆控制等保安服务任务。

2、坚守工作岗位,履行工作职责,不得擅离职守,或做与本职工作无关的事。

3、在执勤区域内的不法侵害和治安灾害事故,及时报告甲方和当地公安机关,采取措施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序;对不法行为人应移交公安机关或有关部门处理。配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。

4、做好防火、防盗、防爆炸、防破坏和防治安事件等的预防措施,发现执勤区域内的安全隐患,立即报告甲方,并协助予以处置。

5、甲方安排的其他临时任务。

第三章劳动报酬

第三条乙方实行月资制:月工资元,试用期个月;绩效工资标准:满分月可得到元/月的绩效工资,年终一次性发放。

第四章甲方职责

第四条甲方有权对乙方工作进行检查、督促和考核。乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至解除本协议。

第五条甲方对乙方进行必要的教育与培训,乙方应认真参加。

第六条甲方不得随意、无故克扣乙方工资;但有下列情况之一的,甲方可以代扣乙方工资:(1)因乙方本人原因给甲方造成经济损失需要赔偿的,甲方可从乙方本人的工资中扣除;

(2)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费。

第七条乙方有下列情形之一的,甲方可立即与乙方解除本协议:

1、严重违反甲方的劳动纪律或规章制度的。

2、严重失职、营私舞弊给甲方利益造成重大损害的。

3、乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。

第五章乙方职责

第八条乙方接受甲方所安排的工作内容及其工作条件,履行职责;并有责任按照甲方的部署与安排工作。不履行工作职责和不服从工作安排的,按自行辞职处理。

第九条乙方自觉遵守国家的法律、法规和职业道德,维护甲方的声誉和利益。

第六章赔偿责任

第十条因乙方主观过错或过失,给甲方造成的损失;应当承担全部赔偿责任。

第十一条乙方欠付甲方任何款项,给甲方造成任何经济损失,依照法律法规规定和本协议约定应承担的赔偿责任,甲方有权从乙方的工资、奖金及补贴等中做相应的扣除,不够扣除的,甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿。

第七章协议的变更、终止及解除

第十二条甲方与乙方解除或者终止劳动合同关系时,应该按照甲方的规定办理好工作、办公用品、财务和其他交接手续,甲方在扣除本协议约定的款项后支付乙方的剩余的工资。

第十三条在协议履行中如发生争议,由双方协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十四条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字(签字或盖章)后生效。

甲方(盖章):乙方(签字或盖章):

代表人(签字):

年月日年月日

雇佣保安人员合同书

雇佣保安人员合同书 甲方:汶上县保安服务公司 乙方: 年月日

雇佣保安人员合同书 甲方:名称汶上县保安服务公司法定代表人:毕振亚 住址:汶上县泉河路南段 乙方:姓名性别民族 出生年月文化程度政治面貌 家庭住址身份证号码 甲方因工作需要,依据《中华人民共和国劳动合同法》,经济宁市公安局审核批准,雇佣乙方为保安队员,双方协商同意签订该合同。 一、雇佣合同期限: 1、雇佣合同期为固定期限年。 2、本合同自年月日起年月日止。 二、劳动报酬及社会保险: 1、合同期内,乙方享受甲方所规定的政治待遇和福利待遇。 2、基本工资每月元,被聘任大、中队长,班(组)长者,职务工资、工龄工资另行规定,请假按日扣发工资。 3、合同期内甲方为乙方加入工伤保险、意外伤害保险、养老保险。 4、甲方为乙方提供相应的福利待遇,并发放保安标制服,服装的使用年限统一按照甲方规定。

三、其他事项 1、乙方被甲方雇佣后,必须以书面形式签订劳动合同,未能签订劳动合同的,甲方不予聘用。 2、乙方被甲方雇佣后,甲方负责对乙方的教育、培训、管理。保证乙方享有工作、学习、参加民主管理、获得政治荣誉和奖励的权利。 3、乙方被雇佣后,应严格遵守甲方的各项规章制度,积极参加甲方组织的各种学习、培训、考核和其它各种活动,服从领导、听从指挥,自觉接受甲方的工作安排和调配,保证按甲方规定的数量、质量指标完成工作任务,不得做有损甲方形象的信誉的行为。 4、乙方为甲方指定的防范区域、工作目标,提供相应的保安门卫服务、守护服务、巡逻服务和协勤服务。 5、乙方提供安全防范服务期间,需严格履行工作职责,并按照甲方规定保守秘密。 6、两年以内,乙方高层管理人员、高级技术人员和负有保密义务的人员,在解除或者终止劳动合同后,不能够到与本单位生产或者经营同类产口、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,不能够自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务,如有违反的按照劳动法追究赔偿责任。 7、合同期内乙方在甲方派驻单位执行《保安服务合同》规定的职责时,发生伤、残、死亡等事故,甲方按照《汶上县工伤保险实施细则》有关规定的具体条款处理。

保安员聘用合同(标准版).docx

编号:_________________ 保安员聘用合同专业版 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_________年______月______日

保安员的主要的职责为:防火、防盗、责任区域内的人身安全。那么保安员聘用合同怎么写呢以下是我整理的保安员聘用合同,欢迎参考阅读。 保安员聘用合同范文一 甲方:(聘用单位)名称:法定代表人:地址: 乙方:(受聘人员)姓名:___________ 性别:____ 民族:____ 出生年月:____________ 政治面貌:_____________ 身体状况:______________ 居民身份证号码:________________________________ 家庭住址:_________________________ 联系电话:______________________ 根据相关法律、法规和政策,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的原则下,特签订本合同。 一、合同期限

聘用期限自年月日至年月日止,合同期满后,即聘用合同终止。 二、工作范围 乙方保安为甲方提供的服务包括:学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。 三、工作纪律 1、甲方应建立健全内部规章制度和工作规范。内部规章制度和工作规范不得违背法律、法规、规章和政策。 2、乙方应严格遵守各项法律、法规、规章、政策和甲方制定的内部规章和行为规范,服从甲方的领导、管理和教育,积极工作、履行岗位职责,完成本职工作任务。 四、工作报酬 1、乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。

门卫人员聘用协议书

门卫人员聘用协议书 甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 因工作需要,经研究甲方决定聘用乙方担任门岗。经双方协商,签订如下协议: 一、乙方工作职责: 1、乙方妥善安排好时间,保证全天24小时有人职守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料。 2、认真做好外来人员出入登记,有特殊情况时应向主管领导汇报。 2、乙方应负责门口及前院的环境卫生清扫工作,每月进行一次花草的修剪、灌溉和除草等工作。 3、乙方做好报刊杂志的收发工作。 4、下午下班后,乙方要及时对前后院进行巡查,发现外来人员,及时要求其尽快离开单位,防止盗窃等事故发生。晚班不得随意让本单位以外人员和车辆进出。 5、工作日上午8点打开电子显示屏,下午下班后关闭。重要节日期间,晚上要打开办公楼霓虹灯,院内彩灯。 6、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗。因乙方未尽到职责,造成单位出现失窃等安全事故的,乙方承担赔偿责任。 7、乙方必须接受甲方临时安排工作。 二、工资待遇 1、每人工资为500元/月,次月发放。工作时间为半个月。 2、甲方给乙方提供工作所需的场所,配发必要的工作用具,保证乙方能正常开展工作。 3、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、节假日。 三、其它事项 1、甲方负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因发生的的医药、治疗及其它费用。 2、乙方不准在甲方机关院内和门岗值班室内组织、参与赌博和非法邪教活动。 3、本协议试用期为一个月,双方满意协议生效,有效期为壹年,协议到期后双方无异议,协议自动顺延壹年。乙方如不愿意继续履行协议必须提前10天前向甲方提出。甲方不愿继续再用乙方在5天前通知乙方,乙方在协议未正式终止前应继续履行好职责,如发生失职甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。

公司内部保安人员聘用合同范本

甲方: 乙方:身份证号码: 为了加强安全防范工作,维护甲方的合法权益,保证其正常的工作、生产、生活秩序,就甲方聘请同志(乙方)为保安员,有关事宜达成以下协议签订如下合同: 一、聘用期限和服务地点: 1、服务期限为___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。 2、乙方保安人员服务地点位于:。 二、工资待遇:每月由甲方支付工资元,工资发放时间与来公司员工同等。 三、权利和义务; (一)甲方: 1.甲方为保安人员提供必要的工作,生活条件,且包括食宿。 2.甲方有权对保安人员的各项工作进行监督,检查和具体指导。 3.甲方须保证乙方合理的休息,休假时间但应保证值班岗位天天不缺岗。乙方享受公司规定的休假制度,即端午节两天,中秋节两天,过年十天。节假日由甲方按200%计付工资,(伙食自理)。 4.甲方必须严格遵守国家法律、法规、政策及行业准则的规定,凡属甲方违反上述规定造成的过错,应由甲方自行承担损失。甲方依法为乙方缴纳社保。(二)乙方: 1.保安人员须对甲方指定区域的人员及财务负责,尽职做好本职工作。 2.保安人员应严格执行甲方的有关规定,但有权对甲方的不安全隐患提出该进意见和措施,甲方应认真研究整改。

3.乙方保安人员在执勤期间,应当着装整齐、精力充沛、处理问题应当果断、迅捷、并有一种专业、谦恭、及时的态度。禁止在工作期间处理与工作无关的事情。 4.由于乙方保安人员失职给甲方造成经济损失的,乙方应当赔偿甲方经济损失。因赔偿问题不能达成一致意见的,任何一方均可诉讼司法解决。 5.乙方须注意自身安全保护和防卫,非因公导致的伤亡事故责任由乙方自负。 6.乙方应严格履行保密义务。对于所有与甲方有关的资料和信息,乙方均应作为秘密信息对待。乙方应当保证保守该秘密信息,并不得将该秘密信息以任何方式泄露予第三方。 7.乙方因工作失职造成重大损失,甲方有权随时解除合同。 本协议一式两份,双方各执一份,,法律效力等同,自签订之日起生效,期满自行终止效力。协议未尽事宜,双方可协商做出补充协议。 甲方(盖章):_______________ 乙方(签字):______________ 法定代表人(签字):_________ _________年________月______日

保安岗位聘用合同范本

保安岗位聘用合同范本 保安人员应树立高度责任感,对安全保卫负责。坚持预防为主的方针,把事故消灭在萌芽状态之中。下面是XX为您整理的关于保安岗位聘用合同的相关资料,欢迎阅读! [1] 甲方:吉安市高级技工学校 (监管部门:学生科) 乙方:性别:年龄:岁文化程度: 根据学校工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘用乙 方负责学校安全保卫工作(以下简称:保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。 一、乙方工作职责: 1、严格遵守工作规范,认真履行工作职责,注意仪容仪表,讲究团结协作。保安上岗时间必须穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。 2、保安人员全面负责校园内的安全保卫工作,执行学校的各项管理规定,服从学校的安全工作调度。保安人员全 年实行每天24小时轮岗值班制,值班期间执行校园巡逻。上下班必须交接清楚,并将值班情况记录在《保安工作情况登记表》中,方可交接班。

3、要全而了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的基本状况,掌握抢险、灭火、防护的 基本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产 等事件后,应沉着处理,并同时报告值班人员或校领导处理。 4、学校实行半军事化封闭式管理,保安应协助值班人员从周一至周五早上出操催寝工作,保证上、下午上课期间没有学生在宿舍内逗留和在校园内溜达,负责学生就寝时间的巡逻和处理紧急事件;周六、日协助学生科或教务科做好教师、学生活动保卫工作 二、甲乙双方权利和义务: 1、甲方应给乙方提供必要的工作条件,保安冬夏服装由甲方提供,但乙方须缴纳每套100元押金。 2、甲方给乙方的月工资为:1000元/。工作满一年后, 工资每月增加30元;若满两年,则每月增加60 元;以此类推。工资发放时间为:当月发放上月工资。 3、若发现保安人员脱岗或巡逻不到位,导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等事件没有及时制止,每班每人扣罚50元;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的, 扣除当月工资,甲方有权提前解除乙方,终止合同。 4、甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前30天送监管部门,经主管

(简单)保安劳动合同书

保安人员劳动合同书 甲方: 乙方:身份证号码: 基于甲乙双方现建立合法的劳动关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称本合同),作为双方履约依据,以资共同遵守。 第一章工作内容 一、乙方同意根据甲方工作需要,担任______________工作。甲方因工作需要,可在合同有效期内,变动乙方但当的工作岗位。 二、乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。 三、乙方应遵守公司的劳动纪律规章制度和下列各项规定。 四、乙方同意并服从甲方的工作安排,从事保安员工作,该岗位工作任务与职责如下: 1、执行门卫、守护、巡逻、人群控制等保安服务任务。 2、利用科技手段和设备执行保安服务任务。 3、对发生在执勤区域内的不法侵害和治安灾害事故,及时报告客户单位和当地公安机关,采取措施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序。 4、熟练掌握放火防盗的基本技能有清醒的认识,落实防火、防盗、防爆炸、防破坏和防治安灾害事故等防范措施,发现执勤区域内的安全隐患,立即报告本公司和客户单位,并协助予以处置。 5、保安员对执勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止,对不法行为人应移交公安机关或有关部门处理。支持、配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。 6、遵守国家法律,遵守公司的各项条款,服从公司领导的命令。 7、维护公司的名誉和信用,不得从事任何有损公司利益的行为。 8、工作中如有任何问题,要及时向公司和上级领导汇报请示,不得隐瞒事实。 9、不得利用职务之便谋取私利或不正当的使用公司物品,利用职务向第三者提供便利或有利条件谋取经济利益。 10、不得为了私人的利益,向公司有业务关系的客户要求或接受财、物,不得过分接待,发生金钱接待关系。 11、在本公司工作期间,未经公司许可,不得兼职从事其他职业,不得有经营自身业务的行为。 12、不得利用职务之便从事与公司业务无关的事宜。 13、不得扰乱公共秩序、劳动纪律,酗酒、任何不礼貌的行为。 14、不得对他人施加暴力、威胁他人,妨碍公司的业务工作;不得偷盗等违法行为。

公司门卫(保安)聘用合同范本

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 公司门卫(保安)聘用合同范本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

________________(以下简称甲方) ________________(以下简称乙方) 为保证全局绝对安全,防止被盗事件发生,经研究决定聘用门卫值班人员2人。本着公平、公正的原则,经双方协调,签订如下协议: 1、甲方每月付乙方值班工资伍佰元整(一切费用包干在内)于每月底由乙方开出税票到甲方办公室办理有关手续,经局长、保卫负责签字后到局财务股领取工资。 2、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具。为保证用具正常使用和移交,乙方必须交保证金300元。甲乙双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚,甲方将全部保证金如数退还乙方,乙方如人为破坏损坏或移交不清,甲方有权扣除部分或全部保证金。 3、甲方向乙方免费提供正常照明和用水。 4、乙方的工作时间为三班制:上午8点至下午6点。晚班下午6点至晚上12点。零点班晚12点至次日晨8点,此班当值人必须从零点至5点对局内进行全面巡视,每半小时一次,全晚不少六次。 5、乙方必须服-从甲方安排,当值人员必须忠于职守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料,办公楼门晚九点落锁,门卫晚12点落锁,上下班必须交接清楚,并将有关情况记录在案,方可交接班。 6、乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故,必须主动制止或捕获案犯,同时报告有关主管人员。事后经查实确认,当班员制止盗窃有功将给予一定的奖励。 7、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗溜岗和迟到早退,如发现一次罚款拾元。 8、乙方在交接班前应负责门卫前后15米内的环境卫生清扫工作,如不清扫者一次罚款伍元。

聘用保安合同正式版

The cooperation clause formulated through joint consultation regulates the behavior of the parties to the contract, has legal effect and is protected by the state. 聘用保安合同正式版

聘用保安合同正式版 下载提示:此协议资料适用于经过共同协商而制定的合作条款,对应条款规范合同当事人的行为,并具有法律效力,受到国家的保护。如果有一方违反合同,或者其他人非法干预合同的履行,则要承担法律责任。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 甲方: 法定代表人: 乙方: 法定代表人: 甲方因安全工作需要,决定接受乙方聘用的保安队员提供安全保卫工作,并经甲乙双方平等自愿协商一致,达成如下协议。 一、服务时间及范围 1、服务时间:甲方自年月日至年月日止。 2、乙方保安为甲方提供的服务包括:

学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。 二、付款方式 甲方支付乙方合同期保安服务费人民币 元整,在合同生效之日起,每月月底支付万元,由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。逾期不付,每五个工作日按每月应付款项5‰支付违约金。 三、甲方权利和义务 1、甲方应为保安人员提供良好的执勤

工作环境,关心保安人员的生活,为保安人员提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。 2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作,自觉接受当地公安机关的监督,对现金和贵重物品的保管,必须严格依照规定,妥善保存。 3、甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背本合同职责的行为及时批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。 4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进行经济处罚,由甲方保卫处根据《保

保安公司合作协议

合作协议 根据相关法律法规,本着甲乙双方平等协商,自愿订立本合同。 一、安保服务内容 第一条甲方聘用乙方提供安保服务,由乙方安排安保员,对双方确认的目标、区域实施安全保卫、做好防火、防破坏工作,预防和制止侵害甲方安全行为的发生。 第二条乙方安保员的具体执勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定,作为本合同附件。 二、聘用安保员数量、服务期限和服务地点 第三条乙方应为甲方提供安保员共名,其中安保管理岗位名,人力防范岗位名,技术防范岗位名。 第四条服务期限为。自年月日至年月日。 第五条服务地点为:。 三、工作时间 第六条安保员实行综合计算工时工作制,综合计算劳动工时。 四、服务费标准及支付 第七条安保服务费标准为: 安保管理岗位每人每天元人民币; 人力防范岗位每人每天元人民币; 技术防范岗位每人每天元人民币; 第八条以上安保服务费合计为元人民币(大写:)五、双方权利义务 第九条甲方有权对安保人员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的安保员。 第十条甲方协助处理安保员在执勤中与甲方人员及进入执勤区域的外来人员发生的争议。 第十一条乙方负责安保员的勤务指挥、人员调整。 第十二条乙方有责任对安保服务范围内的不安全隐患提出书面改进意见和建议。

第十三条乙方有权拒绝提供合同范围以外的服务,有权拒绝甲方制定负责人以外人员的直接指挥,但乙方需遵循甲方有关管理规定。 第十四条乙方负责提供安保员在执勤中所需服装及装备。 六、合同解除及终止 第十五条合同到期,自动解除。 第十六条甲乙双方协商解决合同变更。 七、违约责任 第十七条合同期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金元(大写:)。 第十八条因乙方安保人员失职造成甲方财产损失或其他损失的,甲方有权依据有关部门出具的相关认定证明,追究乙方赔偿责任。 八、争议解决 第十九条本协议争议由双方协商解决。 九、附则 第二十条本合同一式份,甲方份,乙方份。双方签字(盖章)生效。 甲方:乙方: 日期:日期:

学校保安人员聘任合同书范本正式版

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学校保安人员聘任合同书范本正式 版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 为维护校园师生人身安全和校园财产安全,学校决定聘任保安人员。甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。 甲方(聘用单位):名称:学校(以下简称甲方) 乙方(受聘人):姓名:性别:年龄:学历: 身份证号:联系电话:(以下简称乙方) 第一条合同期限 聘用期限自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止,合同期满后,即聘用合同终止。 第二条工作职责和工资待遇 1、乙方为甲方提供的服务范围包括: (1)负责学校治安巡逻与防范,保障学校师生人身安全和财产安全; (2)对外来人员、车辆进行严格并详细登记备案; (3)配合学校检查安全隐患,开展法制宣传和安全防范宣传;

(4)协助学校制定应对各类突发事件的预案; (5)协助学校处置发生在校园的突发事情、应急事件,并及时控制校园类的各类紧急情况; (6)完成学校交给的其它工作。 2、甲方为乙方提供的工资待遇: 学校保安工资为1000元/人.月,另外为乙方购买一份人生意外伤害保险,不另外建立社会保险且不支付社会保险费用,解除聘用合同时也不给予经济补偿。 第三条甲方的权利和义务 1、甲方应为乙方提供必须的执勤装备和必要的工作条件; 2、甲方不得指使乙方从事违纪违法犯罪活动; 3、甲方有权对乙方进行管理、监督和考核,对乙方违背合同职责的行为及时批评教育,对乙方的渎职行为造成严重后果的予以解聘;构成犯罪的移送司法机关处理。 第四条乙方的权利和义务 1、乙方在执行勤务时,必须着装统一保安服装、佩带标志,携带装备、服从领导; 2、乙方必须遵纪守法、文明执勤、不得迟到、脱岗、不得有违犯法律、法规禁止的违法行为; 3、乙方必须认真维护正常的工作秩序,防范行事、治安案件的发生,制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为,对现场发生的违法犯罪人员及时报警和抓获,扭送当

保安聘用协议书

聘用保安执勤人员协议书 为了加强公司的治安保卫工作,维护正常的工作、生产,生活秩序,保障经济建设顺利进行。经公司(以下简称甲方)股东会议研究同意将今年的门卫保安工作包给、同志(以下简称乙方)负责管理,经双方协议确定。甲、乙双方签订如下聘用工作责任协议: 一、聘用人员与工作期限 由乙方推荐聘用人员四名(包括承包负责人在内),但必须得到甲方审查后才能录用。其工作期限为公历年月日至年月日。 二、值勤工作职责 1、必须坚守工作岗位(坚持24小时分两班轮流值勤),同时做到文明执勤,礼貌待人。值班室内绝不允许喝酒或打牌活动,树立治安严肃形象。 2、保安人员要认真做好外来人员的查询、登记工作。外来人员提货出厂,值班人员必须检查物资出库单。对手续不具备者,值班人员有权拒绝出厂。同时还要坚持每夜对厂区各车间进行巡查,做到每小时至少一次,值班期间绝对不能睡觉,如发现一次,罚款50元,从当月工资中扣除。 3、值班人员必须自觉搞好保安室和周围公共场所环境整洁及车辆停放秩序管理工作,同时负责送达文件、信函、报刊等收送工作,做到正确无误。 4、保安人员必须时刻保持警惕,及时注意电脑监控屏幕的反映情况,切实做好三防工作(即防火、防盗、防破坏)。发现一般可以处理的问题,及时处理,重大疑难问题,报告有关领导。 5、保安人员必须服从领导(首先是服从队(组)长的统一管理),遵守职责、制度,共同维护集体工作,否则若因违纪或失职而造成盗窃案件或其他不良影响,甲方

追究乙方的相关责任,乙方有权对违者批评教育,扣发奖金或工资,经教育仍不改正的报公司领导同意后给予辞退或追究行政责任。 6、保安人员具体工作内容遵循本公司《保安部管理制度及规程》。 三、工资报酬与奖惩 公司对保安工资报酬总的切块经费是:除保安组长(正、副二人)每月各增加100元负责管理费外,其他保安人员和承包人在内,每人每月都是以1600元共2页1 计算除年终奖励红包外。发工作服每人冬夏装各一套。但是为了促进工作、体现奖惩政策,每人每月只能发1500元,其余资金先留存在公司,待年中和年终工作考评称职,经公司领导同意后,由承包负责人分两次领取作为集体安排开支和对员工进行发放奖励金。如若发现员工工作不称职,或发生重大案件,除追究行政责任外,还要进行经济惩罚处理,即在留存在公司的经费中扣除。 四、与公司有关公事或因防盗自卫发生意外的经费开支应由甲方负责。此外因个人私事行为而发生的事故公司概不负责。 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。 特此协议 甲方:乙方: 共2页 2

保安用工合同书(精编标准版)

保安用工合同书SECURITY EMPLOYMENT CONTRACT 精编保安用工合同书书范本 〔精编版范本〕 甲方:_________________ 乙方:_________________ 签约地点:____________ ________年____月____日 编号:________________

保安用工合同书 甲方:_________________________(简称甲方) 乙方:_________________________(简称乙方) 为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制校园安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供保安服务,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下协议。 一、乙方年龄不超过_____岁(出具身份证,并将复印件交德育处),身体健康,道德品质良好,有一定文化程度。 二、协议期限:本合同从______年___月___日起至______年___月___日止,有效期___年。 三、甲方职责 1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。 2、按时发放工资,不得拖欠。 3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。 四、乙方职责 1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。 2、执行勤务时,必须着装统一保安服装,佩戴统一保安标志,并持有保安人员工作证件。 2、工作时间:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息,长假及寒暑假与清洁工协商另行安排。工作时间若需调整,双方共同协商。 3、必须做好每日值班记录,来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意。任何车辆(摩托车、自行车除外)不得进入校园。 4、做好门前三包工作,始终保持校门口周围的清洁,校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏,要及时打电话报告公安机关。 5、按时开关校门,协助德育处管理早到的学生;上课期间关闭所有校门,进出人员经门房出入,严禁学生出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。

聘用保安人员合同

聘用保安人员合同 聘请单位(甲方): 服务单位(乙方):××服务公司 经甲乙双方协商同意订立本合同。 一、聘用保安员的主要任务: 1. 乙方在甲方保卫部门的具体指导下做好合同规定目标的安全防范工作。 2. 甲方可根据本单位具体情况,拟定门卫、巡逻等保卫工作实施细则,经征得乙方同 意签字后,作为本合同附件。 3. 4. 二、聘用保安员数量、服务期限和服务地点: 1. 甲方聘用保安人员名。 2. 服务期限自一九年月日起,至一九年月日止。 3. 保安员服务地点在区(县)街、胡同、门牌 号。 三、酬金、付款办法: 1. 甲方付给乙方保安员服务费每人每月元,夜餐费元,饭补费元。 2. 保安服务费实行预付制:自合同签订之日起,甲方先预付个月酬金。此后每月或每季度初付款一次。如甲方到期不付款,每超过一个月,按当月保安费总金额的10%向乙方补交滞纳金。 四、双方的权利和义务: (一)甲方: 1. 保安人员由甲乙双方实行双重领导。根据任务的需要,双方共同研究部署保安力量;

2. 甲乙双方共同负责为保安人员的业务、技术、政治思想教育和日常行政管理工作; 3. 甲方保卫部门有权对保安人员的各项工作进行监督、检查和具体指导,有权要求调换不合格的保安人员; 4. 甲方负责对保安人员提供住房、交通、水电、床椅、就餐、文体等工作和生活条件;无住宿和就餐条件的,另付住宿交通费。 5. 如遇到物价有较大调整时,保安费甲乙双方协商适当调整; 6. 保安员实行每天八小时工作制。站岗、夜班每天不得超过六小时工作。如需加班时另付超时费。 7. 保安员每人每年享受休假24天,休假期间保安费甲方照付,并不另补人(如确实需要补人甲方应另付应补人数的费用)。如因工作需要保安员全年不能休假者,甲方按实际未休假天数付给加班费。 8. 9. (二)乙方: 1. 乙方负责对保安人员的工资、奖金和医疗费等补贴,按规定发放保安员服装和装备; 2. 保安员因工作致伤、致残、致死时,根据具体情节,按照国家和北京市有关规定甲乙双方协商解决; 3. 根据本合同规定的任务要求,在国内现行法律、法规的范围内,共同制定措施。对合同规定任务以外发生的问题,乙方不承担责任; 4. 保安人员在工作中发生违法违纪行为,乙方则进行严肃处理。在工作中严重失职造成严重后果者,则追究有关人员的责任,直至追究刑事责任; 5. 6. 五、违约责任: 协议中各项条款如有违反,违反方应承担合同期总酬金10%的违约金。 六、合同变更、中止和解除: 1. 甲方机构撤销,不需要再派保安人员; 2. 甲方不按合同规定付给乙方酬金或乙方由于种种原因不能履行保安任

聘用保安合同(标准版)

Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方:___________________ 乙方:___________________ 时间:___________________ 聘用保安合同

编号:FS-DY-20642 聘用保安合同 甲方: 法定代表人: 乙方: 法定代表人: 甲方因安全工作需要,决定接受乙方聘用的保安队员提供安全保卫工作,并经甲乙双方平等自愿协商一致,达成如下协议。 一、服务时间及范围 1、服务时间:甲方自年月日至年月日止。 2、乙方保安为甲方提供的服务包括:学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。

二、付款方式 甲方支付乙方合同期保安服务费人民币 元整,在合同生效之日起,每月月底支付万元,由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。逾期不付,每五个工作日按每月应付款项5‰支付违约金。 三、甲方权利和义务 1、甲方应为保安人员提供良好的执勤工作环境,关心保安人员的生活,为保安人员提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。 2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作,自觉接受当地公安机关的监督,对现金和贵重物品的保管,必须严格依照规定,妥善保存。 3、甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背本合同职责的行为及时批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。 4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进行经济处罚,由甲方保卫处根据《保安工作处罚制度》进行督查和考核。

保安员聘用协议

保安员聘用合同 甲方:乙方: 本着平等自愿,甲乙双方经友好协商,乙方同意被甲方聘用为保安员兼保洁员,为了保障甲乙双方的合法权益,特签定本协议,以明确双方的权利义务,共同遵照执行。 一、合同期限: 自年月日至年月日止,共年,其中试用期为两个月。 二、乙方职责及工作内容: 1、负责甲方在城关镇新桃村紫阳县电子商务及智慧物流产业园的日常安保工作,包括园区内公共财产安全、消防安全。 2、负责园区内车辆出入管理。 3、负责园区内公共区域清洁及保洁管理。 4、具体工作如下: 1)负责园区安全和维护,做好防火、防水涝、防盗、防破坏等安全工作。 2)不定时对园区进行巡查,排查安全隐患,并做好相应记录。 3)定时检查园区内消防及安全设施,并反馈异常情况,及时处理。 4)负责对外来车辆人员进行必要的安全查验和登记,除公司领导原则上不允许外来车辆在本园区过夜。 5)负责维护进入园区车辆交通秩序,指挥车辆按相关要求行车或停放。 6)监控园区内所有作业场所,及时制止并纠正不安全行为,包括在禁烟区吸烟、非法使用消防水、非法攀爬、重力开关门、乱拉乱接电线等。 7)对紧急情况进行有效控制并及时向公司相关人员反馈。 8)协助甲方处置在园区内发生的异常或紧急事件。 9)阻止甲方各类危险物品进入甲方场院内。 10)及时控制各类突发事件,及时疏散人员,并汇报公司领导,协助相关人员进行处置。 11)负责园区门前及园区内公共场所清洁卫生,包括场院内公共通道、停车场、公共卫生间等。 12)负责园区内垃圾收集,并定时送到指定地点倒入城市垃圾清运车内运走。 13)按照相关要求按时开闭招牌灯及公共照明等。 三、薪资 1、乙方试用期薪资为元/月,试用期为两个月,试用期满经考核

酒店保安聘用合同

酒店保安聘用合同 《酒店保安聘用合同》是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,这里给大家转摘到百度。 篇一:法律案例保安人员与该酒店是雇佣关系还是劳动关系?保安人员与该酒店是雇佣关系还是劳动关系?案情年月日时分某县某酒店的雇佣保安人员李某,在酒店门口值班时被郑某驾驶的小汽车撞伤,致使李某重伤。 事发后李某被送往医院救治,经医院抢救脱离危险。 李某受伤后在医院医治共花费元。 经李某家人请求其工作的酒店在支付万元后,对李某的剩余医疗费用一直拒绝支付。 因此李某以酒店为被告向法院提起侵权之诉。 分歧本案在审理过程中,对李某与酒店是雇佣关系,还是劳动关系出现分歧,形成两种不同意见:第一种意见认为:原告李某与被告酒店是雇佣关系,本案应按原告所主张的侵权之诉处理。 本案中李某受雇于酒店,与酒店并没有签定劳动合同。 李某与该酒店系雇佣关系,根据《人身损害赔偿解释》第条规定,雇工在从事雇佣活动中遭受人身损害,如果雇员没有故意和重大过失,雇主应该承担雇员受侵害的赔偿责任。 第二种意见认为:本案中原告李某与酒店之间是劳动关系,应该按照《劳动法》、《工伤保险条例》处理,原告不能对酒店提起民事损害诉

讼,必须先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁决定不服的,才可以向人民法院起诉。 原告与被告之间虽然没有劳动合同,但被告作为合法的企业法人,其依法应当参加工伤保险,原告作为该酒店的保安人员应当也享有工伤保险,最全面的范文写作网站因此并不因为其与该酒店没有签订劳动合同而不成立劳动关系,故应驳回原告起诉。 案例分析我同意第二种意见,理由如下:一、劳动关系和雇佣关系有很多相似之处,在实践中很容易混淆。 准确的区分劳动关系和雇佣关系是判定在工作中受伤是工伤还是人身损害的关键,劳动关系和雇佣关系的主要区别在于二者的主体不同。 劳动关系的主体的一方必须是用人单位。 即必须是在中华人民共和国境内的的各类企业、事业单位、社会团体和个体工商户,而雇佣关系的主体的双方都是自然人。 只要是依法登记的企事业单位和社会团体和依法登记的个体工商户,无论他们是否和劳动者之间签订有劳动合同,他们工之间的关系都属于劳动关系,是一种事实的劳动关系。 根据《工伤保险条例》第六十三条的规定,对于被依法吊销执照和撤销登记的企事业单位和社会团体与劳动者之间的关系仍然是劳动关系,根据劳动社会保障部《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条条的规定,对于需要办理登记的企事业单位和社会团体和个体经济组织而没有按照有关规定办理的,范文写作按非法用工处理,属于事实

保安员聘用合同书

(声明:所提供的标准合同或协议文本及具体条款,不是最终法律文本,仅供参考,不建议直接使用,建议根据实际情况,在法律专业人士的指导下进行修改后再使用,就该合同不承担任何法律责任。) 保安员聘用合同 用人单位: __________________________________ 安保员: ____________________________________ 用人单位名称: ______________________________ (以下称甲方) 单位地 址:___________________________________ 法定代表人: ________________________________ 安保员姓名: ________________________________ (以下称乙方) 身份证号码: ________________________________

家庭住址: __________________________________ 户籍所在地: ________________________________ 联系电话:___________________________________ 根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关劳动法律法规的规定,经甲乙双方协商一致,达成以下条款,供双方共同遵守。 一、合同的期限 聘用期限为年,即自年月日起至年月日止。试用期限为一个月。 二、工作地点与工作内容 (一)甲方聘用乙方进行安保、环卫工作,具体任务或职责为:1、必须坚守岗位。2、每天按时开门、关门,定时在公司场地进行巡查。 3、保持场地内清洁,管理好树木、花草。 4、负责对外来人员的询问登记,严谨闲杂、不明身份的人员进入。 5、认真履行职责确保场地车辆的安全。 (二)乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方书面许可,乙方不得在其他单位兼职。 三、工资报酬与社会保险 1、甲方每月向乙方支付工资元。按月发放,以现金方式支付。 2、甲方不承担乙方的社会保险。 四、医疗

幼儿园保安聘用合同范本

【导语】幼儿园保安是保障幼儿安全的第一道防线,那么幼儿园保安聘用合同是怎样的呢?为大家提供《幼儿园保安聘用合同范本》,欢迎阅读。 【篇一】幼儿园保安聘用合同范本 甲方 乙方性别 根据幼儿园工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘用乙方负责幼儿园安全保卫工作(以下简称保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。 一、乙方工作职责 1、严格遵守工作规范,认真履行工作职责,注意仪容仪表,讲究团结协作。保安上岗时间必须穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。 2、保安人员全面负责校园内的安全保卫工作,执行幼儿园的各项管理规定,服从幼儿园的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制(时间见安排表),值班期间执行校园巡逻。上下班必须交接清楚,并将值班情况记录在《保安工作情况登记表》中,方可交接班。 3、要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的基本状况,掌握抢险、灭火、防护的基本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等事件后,应沉着处理,并同时报告值班人员或园领导处理。 4、幼儿园实行半军事化封闭式管理,保安应协助值班人员从周一至周五早上出操催寝工作,保证上、下午上课期间没有幼儿在宿舍内逗留和在校园内溜达,负责幼儿就寝时间的巡逻和处理紧急事件;周六、日协助幼儿科或教务科做好教师、幼儿活动保卫工作 二、甲乙双方权利和义务 1、甲方应给乙方提供必要的工作条件,保安冬夏服装由甲方提供。 2、若发现保安人员脱岗或巡逻不到位,导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等事件没有及时制止,由保安本人负责;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的,甲方有权提前解除乙方,终止合同。 3、甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前3天送监管部门,经主管校长批准后,由甲方监管部门办理解除合同手续,并退还服装押金。 4、乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开,病、事假1天扣当天日工资,

保安聘用合同范本

保安聘用合同范本 聘请方(甲方):×××大厦 地址:邮编: 服务单位(乙方):××保安服务公司 地址:邮编: 甲方为稳定本单位内部秩序,创造良好的经营、生产、生活和学习环境,特聘请乙方保安员,在不违犯《××省保安服务管理条例》的前提下,为甲方提供安全守护服务,经双方协商后达成本合同条款,双方共同遵守:(甲方如需要安排保安员完成有收费项目和车辆保管任务时,必须经乙方同意,另行协议。) 一、甲方对乙方保安服务要求 1.乙方根据甲方面要求按时提供名保安员给甲方,由甲方安排在指定的区域执勤。保安员执行甲方的管理制度履行执勤职责。定岗执勤的具体任务要求: 责任段执勤具体任务要求: 流动巡逻执勤的任务要求: 2.做到及时发现并及时报告和积极配合有关部门处置“四防”或发生在区域内的刑事、治安案件现场。 3.把服务区域内的违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或送保卫部门。

二、乙方对甲方要求 1.保安员进驻后,甲方应把取得公安局主管部门的防火安全检查及“四防”检查情况的意见通报给乙方执勤保安员,使之能在执勤过程中及时发现隐患,及时报告和妥善处理。 2.乙方为甲方提供保安服务后,甲方不能使用其他单位保安员或使用变相的“保安员”混合执勤。 3.乙方已按规定为保安员统一购买人身意外保险,保安人员在执勤中,因公受伤,致残甚至牺牲(致残者经中山医一院、省人民医院和经市法院法医鉴定),其医药费、抚恤金等费用由保险公司按规定理赔,保安员因伤、残、亡的合理开支超出保险理赔的部分,由乙方负担。如因甲方指挥保安员执行保安职责以外的事而使保安员受伤,致残、牺牲的一切费用除保险公司理赔外其余部分均由甲方承担。 4.乙方派驻保安人员,实行双重管理,共同领导并经常保持联系,共同对保安人员进行教育,关心他们的工作和生活,提高服务质量,确保安全,若保安员有违反甲方管理制度需要处罚的,甲方及时通告乙方,经调查核实后由乙方处理,保安员因事请假,应书面向班长或甲方人保部门签字同意并经乙方经理审批后方能生效。 5.为有利于保安队伍整体素质提高,乙方可适当调整保安员,但必须是在保证履行合同和事前知照甲方的前提下进行。

幼儿园保安聘用合同doc

临洮县 连儿湾小学附属幼儿园 保安聘用合同 甲方:连儿湾小学附属幼儿园法定代表人: 乙方:性别:文化程度:身份证号: 根据学校工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘用乙方负责学校安全保卫工作(以下简称:保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。 一、乙方工作职责: 1、严格遵守工作规范,认真履行工作职责,注意仪容仪表, 讲究团结协作。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。 2、保安人员全面负责校园内的安全保卫工作,执行学校的 各项管理规定,服从学校的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时值班制,值班期间执行校园巡逻。上下班必须交接清楚,并将值班情况记录在《保安工作情况登记表》中,方可交接班。 3、要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、 监控和报警设备的基本状况,掌握抢险、灭火、防护的基本技能。 如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等事件后,应沉着处理,并同时报告值班人员或校领导处理。 4、保安负责节假日学校的各项工作。 二、甲乙双方权利和义务:

1、甲方应给乙方提供必要的工作条件。甲方给乙方的月工资为:1000元/月壹仟元每月。工资发放时间为:当月发放上月工资。 2、若发现保安人员脱岗或巡逻不到位,导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等事件没有及时制止,每班每人扣罚50元;因脱岗、擅离职守、饮酒等导致重大事件发生的,扣除当月工资,甲方有权提前解除乙方,终止合同。 3、甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前30天送学校,经主管校长批准后,由甲方监管部门办理解除合同手续。 4、乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开,病、事假1天扣当天日工资,无故旷工1天,扣除本人日工资的2倍。 5、未尽事宜,双方协商解决。 6、此协议一式四份,甲方及监管部门和财务、乙方各执一份,签字生效。 三、合同于年月日起与年月日至。 乙方签名:甲方:(盖章 身份证号码:法定代表人签字: 家庭住址:年月日 年月日

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