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区卫生监督所监督员2015年培训及考核情况

区卫生监督所监督员2015年培训及考核情况
区卫生监督所监督员2015年培训及考核情况

*****卫生监督所监督员2015年培训及考核情况(1)

**区卫生监督所监督员2015年培训及考核情况(1)

**区卫生监督所监督员2015年培训及考核情况(1)

**卫生监督所监督员2015年培训及考核情况(2)

卫生监督所年度培训工作计划.doc

卫生监督所年度培训工作计划 为贯彻落实国家卫生事业发展“十二五”规划纲要,根据《2015—2025年全国卫生监督培训规划》,加强卫生监督体系建设,提高全县卫生监督人员执法能力,建立一支有较强行政执法能力和较高专业水平的卫生监督队伍,结合工作实际需要,制定本计划。 一、指导思想 为做好新形势下卫生监督工作,建设一支高素质、专业化的卫生监督队伍,今年全面开展卫生监督人员培训工作,提高卫生监督人员的基本素质,满足卫生监督执法工作的需要。 二、目标与任务 对所有在职卫生监督员进行强化培训,全面提高卫生监督队伍的思想政治素质、职业道德水平和法律知识水平,进一步优化卫生监督员的知识结构,增强卫生监督员的依法行政能力,提高卫生监督员整体素质。同时,加强网络培训学习,多渠道、多形式、分层次、分类别的培训格局使培训工作制度化、规范化、科学化。 三、培训对象 各级卫生监督机构,全体卫生监督员和卫生监督协管员 四、培训内容

(一)、落实市卫生监督专业知识培训项目计划 1、医疗服务和血液安全监督。 2、公共场所、学校卫生和饮用水卫生安全。 3、传染病防治与医疗废物处置。 4、职业卫生、放射卫生与防护。 5、行政执法程序及卫生监督信息。 6、卫生监督协管员相关培训。 (二)、卫生法律法规知识和专业技能培训 1、法律知识 以卫生法律为主,公共法律法规为辅,主要包括:行政许可法、行政处罚法、行政强制法;职业病法执法、传染病防治法,执法医师、母婴保健法等及其相关法规、规章;有关卫生行政执法程序规章;有关卫生监督规范、标准。 2、专业技能 主要包括:卫生监督执法专业技术知识、卫生监督执法现场工作程序。相关仪器设备的操作和使用、突发公共卫生事件的处理及处理报告的撰写。 3、文书规范 主要包括:卫生行政许可、卫生行政处罚、日常性卫生监督、卫生监督稽查等文书制作及有关文件档案的建档和整理工作。 4、相关专业

督导培训计划

督导培训计划 篇一:2014年培训督导部工作计划 2014年培训督导部工作计划 2014年对公司来说是成熟并稳步发展的一年,而对于我们培训督导部来说,这是一个全新的世界。因为部门刚刚成立,人员也是刚刚备足,许多工作都没有系统的开展起来。所以,对于培训督导部来说,2014年是快速成长的一年。我们要加快步伐,不断的超越自我,壮大自身实力,积极配合公司各部门完成年度各项任务指标,为公司2014年销售业绩添砖加瓦。 具体年度工作任务如下: 一、培训计划: 培训工作在培训督导部占据很大的比重,特别在刚刚成立的第一年,我们要以新员工培训为主、活动培训为辅,同时加强新品培训。提高与各部门之间的配合,完成全年各部门的培训要求。

最终达到帮助员工提高工作效率及业绩,提升公司整体销售的目的。 1、新员工培训 新进员工是公司的新生力量。增强自身素质,熟练掌握岗位技能,让他们尽快与发展迅速的公司同步提高。有计划有步骤地对新进员工进行系统的培训。把员工手册、服务流程的应知应会作为基本的培训内容。其中新员工培训又分为:首饰顾问培训及收银员培训。 首饰顾问培训主要以12项服务流程以及公司企业文化 培训为主。公司文化培训是每个新进员工都应该熟知的关键内容。12项服务流程是我们服务的保障,是公司业绩提升的重要力量。服务技能的欠缺和操作流程的规范,势必会起到至关重要的影响。因此。今年我们将通过服务流程培训来保障员工各种服务技能的不断提高。 收银员培训主要以服务心态以及收银员流程培训为主。收银员是门店创造

优质服务和提升企业形象的重要窗口,提升收银员的服务心态及服务技能是非常必要的,它能够让员工独立积极的面对并合理处理各种突发状况。 2、新品培训 新品培训就是指导销售人员如何更好的针对新品进行推广和销售,如何利用新品的USP来完成成交,可以让推广及销售过程变得事半功倍。因此新品培训对于销售人员是不可或缺的。它能更快更直接的让销售人员进入状态。更好的针对不同人群进行销售,提升绩效。 3、大型活动培训 如何在大型活动前就让员工更好的更直接详细的了解活动内容?如何让员工在销售过程中使用丰富的话术来吸引顾客?如何让员工在销售时合理应对顾客的各种疑问?这就需要大型活动培训,来带领员工认识活动内容,解决顾客疑虑,从而促成销售,提高活动命中率。 二、巡店督导工作

卫生监督员培训安排

卫生监督员培训安排

一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,按照《全面推进依法行政实施纲要》要求,以提高卫生监督员、协管员的政治素质、业务水平和执法能力为内容,以提高为人民服务水平为目的,培养和造就一支能适应政府、社会需要的高素质、专业化的卫生监督员、协管员队伍,为促进我县卫生监督事业的全面发展提供人才保障和智力支持,为地方经济建设服务。 二、培训目标 每名监督员、协管员全年至少接受一次培训,从而进一步优化卫生监督员、协管员的知识结构,使卫生监督员、协管员从传统业务型向法制型、综合型转变,增强卫生监督员的依法行政能力,提高卫生监督员整体素质,推进卫生监督综合执法。 三、培训方法 按照“适应实际需要、提高培训质量”的培训原则,以需求为导向,有针对性的加强法律法规、执法程序、文书写作、专业知识、现场监督等方面的内容,着力提高卫生监督员适应工作要求、胜任本职工作的能力。以自学为主,同时采用学术讲座、专题培训、经验交流、讨论会和以会代训的形式,以案例教学、情景模拟等培训方法,加强全县卫生监督员、协管员的法律法规和卫生监督专业知识的培训。 1、积极参加上级监督机构组织的各类培训、会议,参加人员要及时领会、掌握培训要点与内容,并在培训、会议后一周内负责对全所监督员进行培训。 2、内部不定期培训。根据工作安排,单位不定期组织培训工作,授课监督员应将培训内容和日常卫生监督工作相结合,按需施教,讲求实效,认真做好授

课的准备工作,做到形式多样、内容丰富、学以致用,实现理论与实践的有机结合。 3、注重自学。各监督员、协管员要有积极学习的主动性和自觉性,以专业知识和法律知识提高并重,以着力培养和提高自己按照国家相关法律、法规规定,运用专业知识研究和解决现实问题的能力。 四、培训内容 卫生执法监督员、协管员培训的主要内容是:公共法律知识,卫生监督执法依据的法律、法规、规章、技术标准和规范、卫生监督执法相关专业技术知识和技能,卫生监督执法现场工作程序和要求,卫生监督执法办案实践、文书书写要点、新闻宣传等卫生监督工作相关知识,同时着重推行说理性处罚决定书的书写。

卫生协管培训计划 培训计划

卫生协管培训计划培训 计划 篇一:卫生监督协管培训计划 卫生监督协管培训计划 为切实做好食品卫生、食品水卫生、学习卫生、非法行医和非法采供血事件报告和卫生监督巡查工作,根据《额敏县卫生监督协管项目实施方案》,给我乡实际,制度培训方案。 一、项目目标 以|“卫生监督功能下沉,执法监督关口前移,保障公共卫生安全”为目标,按照统一规划,整合资源的原则,依托城乡基层公会共卫生服务体系,在乡镇卫生服务机构、村卫生室实施卫生监督协管工作,及时收集上报公共卫生事件信息,有效打击非法行为和预防处置突发公共卫生事件,确保人民群众身体健康 二、服务对象乡镇居民三、服务内容(一)食品安全信息报告 发现和怀疑有食品中毒、食源性疾病、食品污染等为人民健康造成危害或可能造成危害的线索和事件,及时报告卫生

监督机构并协助调查。 (二)饮用水卫生安全巡查协助卫生监督机构对农村集中式供水和学校供水进行巡查、协助开展饮用水水质抽检服务,发现异常情况及时报 告,协助有关专业机构对供水单位从业人员开展业务培训。(三)学校卫生服务 协助卫生监督机构定期对学校传染病防控开展巡访,发现问题隐患及时报告;指导学校建立卫生宣传栏,协助发展学生健康教育。协助有关专业机构对校医(保健教师)开展业务培训。 (四)非法行医和非法采供血信息报告 定期内对辖区内非法行医、非法采供血开展巡访,发现相关信息及时向卫生监督协管报告。 四、组织实施 (一)组织领导成立卫生监督协管工作服务项目领导小组,组长由院长亚力洪同志担任,副组长由沙吾列同志担任,成员有赛尔克汗、巴合别尔根,库鲁木汗组成,领导小组下设项目管理办公室,具体负责项目日常管理工作。 (二)各级职责。 1、各项管理办公室职责 负责起草项目实施细则,制度工作管理程序,审核上报资料监督管理村卫生室的服务质量。

质量监督员岗位职责

质量管理组2月份学习资料 一、质量监督工作程序: 1.目的: 为保证检测中心检测工作过程处于严格控制状态,确保工作质量,防止检测过程随时间推移而变质,制订本程序。 2.适用范围: 本程序适用于与检测工作质量有关的监督工作。 3.职责: ①质量管理组职责: (1)负责各项质量活动记录的归档保存; (2)负责组织制定实验室间比对(能力验证)工作计划; (3)负责人员培训、考核和人员技术档案管理; (4)负责测量设备购置、验收、建帐、建档、停用、报废等管理; (5)负责检测中心受控文件及资料管理; (6)负责检验报告副本和原始记录的归档保存; (7)负责客户投诉的受理和处理; (8)负责组织客户满意度调查工作; (9)完成检测中心领导交办的其它工作。 ②质量监督员职责: (1)在质量负责人的指导下,按程序文件的相关要求开展专业范围内的质量监督活动;(2)排除干扰,不受任何压力影响,确保质量监督工作的独立性; (3)及时将质量监督中发现的问题上报室经理或者质量负责人; (4)负责对质量监督中发现的问题所采取的纠正的验证。 (5)有权对可能存在质量问题的检测结果进行复检,或要求有关人员重新检测。 4.程序内容 4.1质量监督的内容: 1)人:指检测人员的资格,即持证上岗情况。 2)机:指仪器设备的配置以及精度等是否符合规范要求,仪器设备的计量和工作状态。设备的检定、状态标识。 3)料:指的是检测样品,要对检测样品的有效性、唯一性标识的维持和对检测样品的流转、制备、安全贮存防护状况。另外,现场检测时,(咱们单位主要是抽检,要更加注意,如回弹构件的选择,保护层检测时选择的部位等等) 4)法:是指检测方法,即检测依据选择的正确性和有效性,尤其要注意当标准发生变更时,在委托单、原始记录及检测报告中检测依据要注意检查。另外还要检查作业指导书的熟悉和执行情况。这里在监督的时候可对监督人员进行提问。 5)环:指检测工作进行时的环境状态,包括温度、湿度,现场检测时环境是干燥还是潮湿等等。 6)测:指的是检测人员在检测的过程中,包括原始记录的记录(包括数据书写错误时的修改方式,要划改,另外,特殊情况时要注明原因)、检测数据的核查(是否存在不正常数据)、数据处理及结果的判定以及检测报告的出具。(这里还要体现的几点:原始记录的原始性、检测结果判定的正确性和检测报告的完整性) 另外,除了上面所说的六点之外还包括质量监督员认定影响检测工作质量的其它事项。

卫生监督考试试题与答案1

2012年卫生监督员考试复习题及答案 一、单项选择题 1、卫生行政诉讼的起诉期限,卫生法律没有明确定期,也不属复议前置的, 一般应当为( B )。 A 3 个月 B 60 日 C 30 日 D 10日 2、行政机关成为卫生行政执法主体的条件是(D) A 具有外部卫生行政管理职能 B依法取得有关卫生行政执法权 C在法定的职责范围内从事执法工作 D 以上A、B、C必须同时具备 3、卫生行政执法的程序必须合法是指(D) A 符合公正、公平、合理 B符合与该种卫生行政执法行为性质相适应的程序要求 C 符合卫生行政执法程序的一般要求和规则 D B和C 4、关于卫生行政许可,正确的提法是(A) A 是依申请的卫生行政执法行为 B 是非正式卫生行政执法行为 C 是双方卫生行政执法行为 D A和B 5、对卫生行政机关作出的是否属于医疗事故的行政确认,医患双方中一方不服而提起行政诉讼的,另一方可以作为( C )参加诉讼以维护自己的合法权益。 A原告B共同原告C第三人D证人 6、卫生标准属于卫生行政执法的(C) A 法律依据 B 政策依据C技术依据 D 参考依据 7、义务人不执行生效判决,卫生行政机关可以在判决生效(A)向一审人民法院申请强制执行。 A 180天 B 120天内 C 90日内 D 60日内

8、各级医疗机构在传染病防治工作中的职责包括(A)。 A 承担与医疗救治有关的传染病防治工作和责任区域内的传染病预防工作 B实施免疫规划,负责预防性生物制品的使用管理 C开展健康教育、咨询,普及传染病防治知识 D开展传染病防治应用性研究和卫生评价,提供技术咨询 9、按卫生监督的性质分类,卫生监督包括(A) A 预防性卫生监督、经常性卫生监督 B 公共卫生监督、医疗卫生监督 C 依职权卫生监督行为和依申请卫生监督行为 D食品卫生监督、医疗卫生监督 10、卫生监督是(D) A 实施现场检查的行为 B 提供公益性卫生服务的行为 C 保护消费者权益的行为 D实施卫生行政执法的行为 11、卫生监督行为成立的内容要件是(B) A 行政权力的存在 B 行为内容合法 C 法律效果的存在D行政权的实际运用 12、卫生监督告知是一种(D)行为。 A 特殊性 B 任意性 C 行政实体D行政程序 13、下列属于突发公共卫生事件的是(B) A 中毒人数10人的食物中毒事件 B 中毒人数30人的饮用水中毒事件 C 中毒人数20人的食物中毒事件 D 短期发生2人的职业中毒事件 14、直接送达,卫生行政机关应在(A)内将卫生行政处罚决定书送达当事人。 A 3日 B 5日 C 7日 D 10个工作日

2020年卫生监督所的工作计划

卫生监督所的工作计划 1、继续重点抓好与人民生活关系密切的“五个种类、一个行业”的食品污染治理工作;整顿与规范市场经济秩序和食品专项打假工作,继续加大卫生监督力度落实和巩固“四个100%和一个95%”餐饮消费安全专项整治工作目标,有力地推进了我市的“食品放心工程”建设。 2、继续深入宣传贯彻《食品卫生法》,重点抓好餐具消毒的宣传和监测工作,切实把住“病从口入”关,全面落实从业人员培训工作,要求初训覆盖率达100%。 3、加大食品卫生监督监测执法力度,继续重点抓好与人民群众生活关系密切的畜牧业产品、种植业产品、水产品、饮用水、加工食品和餐饮业的食品污染治理工作。同时严格按照法定程序落实新、改、扩、续建食品工程的预防性卫生审查和验收,抓好卫生设施的软、硬件建设,做好卫生学评价工作。 ⑴加强对上市猪肉砷、镉检测,每半年抽检1次,每次抽检不 少于10个样品。 ⑵加强对矿泉水、纯净水生产经营单位的许可管理和卫生质量 监督管理,拟4月下旬召开一次全市矿泉水、纯净水污染治理工作会议,加强对矿泉水、纯净水生产经营单位负责人和从业人员的宣传教

育和培训工作,严格进出厂检测程序,指导其建立食品卫生长效管理制度。 ⑶抓好上市豆腐等豆制品的污染治理,对辖区内豆腐等豆制品加工单位进行全面 __清理整顿,建立健全本底档案资料,做到长效管理,同时加强对加工食品生产、经营企业的卫生监督管理,加强许可证管理,定期对豆腐等豆制品、加工食品生产企业的产品进行抽样检测。 ⑷加强对学校、企事业单位食堂和酒店、宾馆的饮食卫生日常监督管理,采取专项治理和经常性检查相结合的方式,对餐饮业和学校、企事业单位的食堂进行全面的整顿, 4、20**年内在学校(包括幼儿园)食堂、城区餐饮业、直饮水和食品添加剂生产企业继续全面实施食品卫生监督量化分级管理。根据全省实施食品卫生监督量化分级管理进度要求,结合食品卫生许可证的发放与年审开展工作。 5、加强各类食品和餐具消毒监测工作。今年计划各类食品卫生监测13类以上,监测数不少于650份;餐具消毒监测数不少于1200份。并由监督人员依照规范每月或每季度进行一次抽查,对采样监测结果不合格产品,予以销毁、罚款等行政处罚。

卫生计生监督协管员培训试题及答案

卫生计生监督协管员培训试题及答案 标准化管理部编码-[99968T-6889628-J68568-1689N]

一、判断题(12分) 1.省级级卫生计生综合监督机构在计划生育监督工作中包括对乡镇的计划生育监督执法、计划生育监督协管、计划生育监督信息报送等工作进行培训指导的内容。() 2.经医学诊断胎儿可能为伴性遗传病的可以进行胎儿性别鉴定。() 3.学校可以不用设置传染病疫情报告人。() 二、不定项选择题(12分) 1.《母婴保健技术执业许可证》上登记的内容有() A 机构名称 B法定代表人 C许可项目 D 有效期限 E 地址 2.无证行医包括以下情形:() A 未取得《医疗机构执业许可证》开展诊疗活动的? B 使用伪造、变造的《医疗机构执业许可证》开展诊疗活动的 C 《医疗机构执业许可证》被撤销、吊销或者已经办理注销登记,继续开展诊疗 活动的? D 当事人未按规定申请延续以及卫生计生行政部门不予受理延续或者不批准延 续,《医疗机构执业许可证》有效期届满后继续开展诊疗活动的? E 法律、法规、规章规定的其他无证行医行为 3.学校应在卫生部门的技术指导下,指定传染病预防控制的应急预案和相关制度,包括() A 传染病疫情及相关突发公共卫生事件的应急预案 B 传染病疫情及相关突发公共卫生事件的报告制度 C学生晨午检制度 D 因病缺课登记、追踪制度 E 复课证明查验制度 F 传染病预防控制的健康教育制度 三、填空题(15分) 1.“两非”是指利用超声技术和其他技术手段进行和 。 2.医疗机构开展诊疗活动应取得《》。

四、简答题(11分) 如果一家医疗机构想要开展孕10周以内人工流产负压吸引术,需取得什么资质? 答案 一、判断题 1.× 2.√ 3.√ 4.× 二、选择题 1.ABCDE 2.ABCDE 3.ABCDEF 三、填空题 1.非医学需要的胎儿性别鉴定选择性别的人工终止妊娠 2.医疗机构执业许可证 四、简答题 机构须取得《医疗机构执业许可证》(诊疗科目中有妇产科)、《母婴保健技术服务执业许可证》(许可项目中有孕10周以内的人工流产负压吸引术); 人员须取得《母婴保健技术考核合格证书》(考核合格项目中有孕10周以内人工流产负压吸引术)

预防接种的卫生监督试题

预防接种的卫生监督试题 判断题部分 第 1 题. 在儿童出生后1个月内,其监护人应当到儿童居住地承担预防接种工作的接种单位为其办理预防接种证 A. √ B. × 标准答案:A 第 2 题. 省、自治区、直辖市人民政府在执行国家免疫规划时,根据本行政区域的传染病流行情况、人群免疫状况等因素,可以增加免费向公民提供的疫苗种类,并报国务院卫生主管部门备案 A. √ B. × 标准答案:A 第3 题. 儿童入托、入学时,托幼机构、学校不需查验预防接种证 A. √ B. × 标准答案:B 第 4 题. 接种第一类疫苗由政府承担费用。接种第二类疫苗由受种者或者其监护人承担费用 A. √ B. × 标准答案:A 第5 题. 第二类疫苗,是指由公民自费并且自愿受种的其他疫苗 A. √ B. × 标准答案:A 第6 题. 设区的市应对县级预防接种卫生监督工作进行指导、督查 A. √ B. × 标准答案:A 您第7 题. 必要时,单位或者个人可自行组织进行群体性预防接种 A. √ B. × 标准答案:B 第8 题. 儿童离开原居住地期间,由现居住地承担预防接种工作的接种单位负责对其实施接种 A. √ B. × 标准答案:A 第9 题. 疫苗生产企业可以向疾病预防控制机构、接种单位、疫苗批发企业销售本企业生产的第二类疫苗 A. √

B. × 标准答案:A 第10 题. 设区的市级以上疾病预防控制机构可以直接向接种单位供应第二类疫苗 A. √ B. × 标准答案:B 第11 题. 儿童入托、入学时,托幼机构、学校不需查验预防接种证 A. √ B. × 标准答案:B 第12 题. 各级各类疾病预防控制机构都能向接种单位销售第二类疫苗 A. √ B. × 标准答案:B 第1 3 题. 在儿童出生后1个月内,其监护人应当到儿童居住地承担预防接种工作的接种单位为其办理预防接种证 A. √ B. × 标准答案:A 第1 4 题. 疫苗生产企业或者疫苗批发企业应当按照政府采购合同的约定,向省级疾病预防控制机构或者其指定的其他疾病预防控制机构供应第一类疫苗,不得向其他单位或者个人供应 A. √ B. × 标准答案:A 第15 题. 皮内注射用卡介苗、脊髓灰质炎减毒活疫苗、麻疹减毒活疫苗、重组乙型肝炎疫苗,属国家免疫规划确定的疫苗 A. √ B. × 标准答案:A 第1 6 题. 取得《医疗机构执业许可证》的医疗机构,按照国家免疫规划规定的接种程序或推荐接种程序,可开展第一类、第二类疫苗的免疫接种工作 A. √ B. × 标准答案:B 第1 7 题. 省、自治区、直辖市人民政府在执行国家免疫规划时,根据本行政区域的传染病流行情况、人群免疫状况等因素,可以增加免费向公民提供的疫苗种类,并报国务院卫生主管部门备案 A. √ B. × 标准答案:A 第18 题. 接种单位可以根据传染病监测和预警信息发布接种第二类疫苗的建议信息 A. √ B. ×

技术培训方案

技术培训计划 1、概述 人员培训作为工程实施的一个重要环节,对整个项目的实施至关重要,通过系统的培训,使得工作人员得到日常工作需要的专业技术知识和经验,从而保障整个系统的顺利运行。 项目建设最终系统将交付用户使用,项目培训是项目实施中的重要环节,通过项目培训对业主人员进行全面的技术培训,使业主单位人员达到能独立进行管理、故障处理、日常测试维护等工作,以便于我方提供的软、硬件能够正常、安全的运行。 培训的总体目标: 1、管理员培训。 培训对象:系统管理员。 培训目的:可以独立完成本单位行政执法的日常维护,解决一般问题。 培训内容:系统体系结构、系统配置、系统管理、系统使用。 培训方式:集中培训和个别培训。 培训批次:不少于1次的集中培训,个别培训随时安排。 2、使用人员培训 培训对象:系统一般使用人员。 培训目的:熟练掌握所涉及部分的操作。 培训内容:系统使用。 培训方式:集中培训和个别培训。 培训批次:不少于2次的集中培训,个别培训随时安排。 2、培训对象 如果项目是一项综合型的项目,系统使用范围广,用户层次多,不同用户层次使用的系统角色不相同,使用的内容和侧重点各不相同,那么我们在项目中将针对不同的用户层次提供针对性的用户培训,保障培训效果,使各层次的用户都能熟练掌握系统相关的知识。

2.1、普通用户层 普通用户层是应用系统的直接使用者,涉及到系统的各方面功能,是对系统功能理解最深、业务最熟悉的用户群,然而普通用户层由于覆盖的面广,各部门主要使用的功能模块不尽相同,因此针对于普通用户将按照不同的部门的侧重点进行分期培训,组织类似业务部门或单独部门进行培训,以便于各部门对各自业务系统使用的把握,以达到各用户能熟练掌握系统的使用方法。 2.2、系统管理员和应用级管理员 系统管理员和应用级管理员是业主单位对系统进行管理维护的主要人员,这一用户群掌握一定的信息技术,并且针对应用系统管理员和平台维护员分别进行针对性的培训,主要侧重于系统的建设原理和规划,总体架构,常见问题的解决,系统安装配置等内容。系统的维护和管理工作需要对应用系统较熟悉,并且能处理运行过程中遇到的各类问题,因此对于软件维护人员和管理员将采用共同参与项目维护和实施的方式,从长期实践中逐渐掌握系统维护知识,提升其技术技能和对系统的认识。 2.3、技术人员培训 技术人员主要是指业主单位具备一定的应用系统开发能力,主要用于系统上线后对系统的需求变动进行二次开发和修改,以及系统扩展能力的技术人员,针对这一用户群,将着重于应用系统的开发原理、开发工具、系统架构等进行培训,使其掌握系统二次开发技术,为今后系统升级改造、功能扩展储备技术力量。 3、培训课程 3.1、应用系统使用培训 课程名:系统应用。 课程内容: 计算机系统基本操作方法;系统基本功能介绍;业务流程规范;系统使用方法。

卫生计生监督协管员培训试题及答案

一、判断题(12分) 1.省级级卫生计生综合监督机构在计划生育监督工作中包括对乡镇的计划生育监督执法、计划生育监督协管、计划生育监督信息报送等工作进行培训指导的内容。() 2.经医学诊断胎儿可能为伴性遗传病的可以进行胎儿性别鉴定。() 3.学校可以不用设置传染病疫情报告人。() 二、不定项选择题(12分) 1.《母婴保健技术执业许可证》上登记的内容有() A 机构名称 B法定代表人 C许可项目 D 有效期限 E 地址 2.无证行医包括以下情形:() A 未取得《医疗机构执业许可证》开展诊疗活动的 B 使用伪造、变造的《医疗机构执业许可证》开展诊疗活动的 C 《医疗机构执业许可证》被撤销、吊销或者已经办理注销登记,继续开展诊疗活动的 D 当事人未按规定申请延续以及卫生计生行政部门不予受理延续或者不批准延续,《医疗机构执业许可证》有效期届满后继续开展诊疗活动的 E 法律、法规、规章规定的其他无证行医行为 3.学校应在卫生部门的技术指导下,指定传染病预防控制的应急预案和相关制度,包括() A 传染病疫情及相关突发公共卫生事件的应急预案 B 传染病疫情及相关突发公共卫生事件的报告制度 C学生晨午检制度

D 因病缺课登记、追踪制度 E 复课证明查验制度 F 传染病预防控制的健康教育制度 三、填空题(15分) 1.“两非”是指利用超声技术和其他技术手段进行和 。 2.医疗机构开展诊疗活动应取得《》。 四、简答题(11分) 如果一家医疗机构想要开展孕10周以内人工流产负压吸引术,需取得什么资质?

答案 一、判断题 1.× 2.√ 3.√ 4.× 二、选择题 1.ABCDE 三、填空题 1.非医学需要的胎儿性别鉴定选择性别的人工终止妊娠 2.医疗机构执业许可证 四、简答题 机构须取得《医疗机构执业许可证》(诊疗科目中有妇产科)、《母婴保健技术服务执业许可证》(许可项目中有孕10周以内的人工流产负压吸引术); 人员须取得《母婴保健技术考核合格证书》(考核合格项目中有孕10周以内人工流产负压吸引术)

有限公司质量监督员考核试卷

山东森邦环保科技有限公司 质量监督员考核试题 姓名岗位评定 注意事项: 1.请按要求填写您的姓名和所在部门的名称。 2.请用蓝色或黑色钢笔、圆珠笔作答,不得乱涂乱写。 3.请按各题目要求在规定的位置填写答案。 4.本试卷满分100分,考试时间为120分钟。 一、填空题(共46分) 1.本公司程序文件中共规定了个工作程序。 2.公司在接到客户投诉之后应按程序执行,将客户投诉处理相关内容填写。 3.档案管理员负责质量手册的、、、、等工作。 4.本公司的管理体系文件包括和,自制文件主要为、、、和等四个层次的文件。 5. 质量监督员是指对进行监控、对报告的和实施监督的人员。 6. 质量监督员在监督中发现检测过程中不符合要求时,有权要求 检测员 工作,及时通知有关部门进行。

7. 仪器设备管理员按照,每年初编制本年 度,报 批准后,并按计划组织、。 8.仪器设备应有公司的和,标识表明该仪器设备经检定,可以使用;标识表明该仪器设备经检定,部分功能丧失,但所需使用的其它功能正常,或者待检定设备;标识表明该仪器设备经检定,已损坏或失准,不能使用;或由于其他原因停止使用。 9.检测人员配制标准溶液时要严格按照的规定执行,填写。 10. 实验室在确保情况下,实施接受客户来访。进入实验室之前需填写。 11. 检测报告加盖“”后生效。CMA章盖在检测报告的。 12.整理培训资料,培训资料应有《员工培训学习考勤表》编号:、 、、及其他资料。 13. 本公司相关质量记录与技术记录以为其 ,其他文件受控号由字母+数字“”加文件顺序号组成。 二、选择题:(共10分) 1.以下哪个仪器不需要检定() A.强光手电 B.激光测距仪 C.噪声计 D.接地电阻仪 2.以下哪项不属于质量监督范围() A.数据计算 B.样品分析 C.环境条件 D.办公卫生 3.有关文件控制规定,以下说法正确的是() A.所有现行受控标准的可以标准号作为受控号; B.原始记录不可以修改; C.质量记录的受控号为文件编号; D.以上说法均不正确。 4.质量监督员的监督行为属于() A.日常行为 B.每年一次 C. 形式主义 D.不能监督本部门 5.检测报告作为我们的产品可不做到()

卫生监督员考试题库

卫生监督员考试题库 (血液安全管理) 一.填空题 1. 血站实验室应为生物安全二级实验室,应当向设区的市级人民政府卫生主管部门备案。 2. 血站艾滋病检测筛查实验室应经省级卫生行政部门组织专家进行了验收。 3. 一般血站包括血液中心. 中心血站 .中心血库。 4. 血站工作人员每人每年应当接受岗位继续教育的要求是不少于 75 学时。 5. 献血者化验项目包括:梅毒.ABO血型. 血比重。 6. 血站具有国家认定资格的卫生技术人员应该占职工总数的 75% 。 7. 临床用血的包装,储藏,运输,必须符合国家规定的卫生标准和要求。 8. 血站采集血液必须严格遵守有关操作规程和制度,采血必须由具有采血资格的 医务人员进行。 9. 无偿献血的血液必须用于临床,不得买卖。 10. 为保证辖区内临床用血需要,血站可以设置储血点储存血液。 11. 血站采血前应当对献血者身份进行核对并进行登记。 12. 严禁采集冒名顶替者的血液。严禁超量,频繁采集血液。 13. 血站工作人员应当符合岗位执业资格的规定,并接受血液安全和业务岗位培训与考核,领取岗位培训合格书后方可上岗。 14. 献血.检测和供血的原始记录应当至少保存十年。 15. 血站应当制定实验室室内质控与室间质评制度,确保试剂.卫生器材.仪器.设备在使用过程中能达到预期效果。 16. 特殊血型的血液需要从外省.自治区.直辖市调配的,由省级人民政府卫生行政部门批准。 17. 国家不批准设置以营利为目的的脐带血造血干细胞库等特殊血站。 18.卫生行政部门在进行监督检查时,有权索取有关资料,血站不得隐瞒.阻碍或者拒绝。 19.血站出售无偿献血血液的,由县级以上地方人民政府卫生行政部门按照《献血法》第 十八条的有关规定,予以处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 20. 血站造成经血液传播疾病发生或者其他严重后果的,卫生行政部门在行政处罚的同时,可以注销其《血站执业许可证》。 21. 血液的标识应采用条形码技术,确保每一袋血液具有惟一性标识以及可追溯性。 22. 记录体系必须完整,应包括从献血者筛选.登记到血液采集.检测.制备.储存.发放和运输的整个过程,保证其可追溯性。 23. 血液的保存设备应运行可靠,温度均衡,有温度记录装置和报警装置。 24. 根据储存要求将不同品种和不同血型的血液分开存放,并有明显标识。 25. 建立和实施血液运输的管理程序,确保血液在完整冷链中运输,使血液从采集直至发放到医院的整个过程中始终处于所要求的温度范围内。 26. 血液检测技术人员应具备医学检验专业知识和技能。 27. 二级以上医院应设置独立的输血科(血库),负责临床用血的技术指导和技术实施,确保贮血.配血和其他科学.合理用血措施的执行。 28. 亲友互助献血由经治医师等对患者家属进行动员,在输血科(血库)填写登记表,到血

最新全国卫生监督员教育培训规划

20052010年全国卫生监督员教育培训规 划

2005~2010年全国卫生监督员教育培训规划 卫生监督员队伍建设是卫生监督体系建设的基础与核心。建设一支能适应改革开放和社会主义现代化建设需要的廉洁自律、秉公执法和办事高效的卫生监督员队伍,是实现卫生监督保障人民健康目标的基础性、战略性工作。卫生监督员的教育培训是卫生监督员队伍建设的重要内容,是提高卫生监督员素质的有效手段。为进一步做好新形势下卫生监督员教育培训工作,根据《关于卫生监督体系建设的若干规定》和《卫生监督员管理办法》,制定本规划。 一、指导思想和基本原则 (一)指导思想。 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神,按照《中共中央国务院关于卫生改革与发展的决定》和国务院《全面推进依法行政实施纲要》要求,以提高卫生监督员的政治素质、业务水平和执法能力为内容,以提高为人民服务的水平为目的,培养和造就一支能适应改革开放和社会主义现代化建设需要的高素质、专业化的卫生监督员队伍,为促进卫生监督事业的

全面发展提供人才保障和智力支持,为改革开放和社会主义现代化建设服务。 (二)基本原则。 1、依法培训,规范管理。严格按照有关法律、法规的规定,规范各级卫生监督员培训工作。建立卫生监督员准入、考核和聘用等相关制度,把培训作为卫生监督员年度考核的必备内容。新聘用卫生监督员必须在试用期内接受培训,做到先培训后聘用;新担任领导职务的卫生监督员,坚持先培训后任职。要形成卫生监督员培训和管理相结合的激励、约束机制,充分调动卫生监督员学习的积极性。 2、凡进必考,定期培训。录用卫生监督员实行资格考试制度,经过资格考试合格的,择优录取,严把“进口关”。卫生监督员的资格考试和资格证书,由卫生部统一组织和印制,地方卫生行政部门组织实施。 在岗监督员必须参加继续教育,将培训和日常卫生监督工作相结合,按需施教,讲求实效,不断提高卫生监督员法律、法规知识水平和专业技术水平。 3、统筹规划,分级负责。卫生部负责制定全国卫生监督员培训的总体规划、政策协调、业务指导、质量监督检查和相关信息服务

卫生监督协管员考试试题(答案)

大岗卫生院卫生监督协管员培训试卷 姓名: 单位:得分: 选择题 1、下列不属于卫生监督协管职能范畴的是() A、医疗机构管理 B、非法采供血 C、学校卫生巡查 D、职业体检机构执业行为 2、从事医疗执业活动的单位或个人必须办理() A、医疗机构执业许可证; B、餐饮服务许可证; C、卫生许可证; D、食品从业人员健康证; 3、卫生监督协管员开展从业单位协管巡查活动中,至少应人以上,并向当事人出示,现场制作。() A、1人、卫生监督协管员证、现场协管协查记录; B、1人、行政执法证、现场协管协查记录; C、2人、卫生监督协管员证、现场协管协查记录; D、2人、行政执法证、现场协管协查记录; 4、公共场所从业人员必须持()上岗。 A、执业医师证; B、健康证; C、卫生许可证; D、护士证 5、卫生行政执法主体是()。 A、卫生行政部门 B、卫生监督机构 C、人民政府 D、疾病预防控制机构 6、卫生监督协管员发现轻微违法问题应如实记录,并向被管理人提出()意见。 A、警告; B、行政处罚; C、责令改正; D、协管协查 7、卫生监督协管员发现严重违法问题应制作《现场协管协查记录》,并及时上报()。 A、卫生局公卫科; B、卫生监督所; C、院长; D、疾控中心 8、卫生监督协管巡查的工作内容是() A、从业单位依法规范经营情况; B、从业单位履行监督、协管整改意见的情况; C、主动收集从业单位违法、违规、安全隐患信息并及时上报; D、以上三项 9、食物中毒与其他急性传染病最重要的区别是() A、多人同时发病; B、时间相对集中; C、吃过同一种食物; D、以急性肠胃炎症状为主; 10、《传染病防治法中》规定按照甲类传染病制度报告的传染病有多少种?() A、53种 B、5种 C、12种 D、2种

监督员做好和开展质量监督工作

监督员如何做好和开展质量监督工作

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监督员如何做好和开展质量监督工作 作为一名质量监督员在实验室的日常检验检测工作中如何做好质量监督工作呢?这是一个值得各位同行及同仁关注的共同问题,就这个问题现提出与大家一起共同探讨,如有不妥之处请批评指正。 什么是质量监督?质量监督是为了确保满足规定(法律法规的规定、标准要求、顾客要求、合同要求、法定管理机构的要求、认可/认证机构的要求、实验室的管理要求等。)要求,对实体状况(组织、过程、人员、体系、产品等,以及上述各项的任何组合)进行连续的监视和验证,并对记录进行分析。 对自己所在的实验室的工作,我们该如何开展和实施质量监督呢?首先我们要弄清楚我们的实验室所提供和生产的产品是什么?以下是我们大家值得思考的几个问题:“a、我们提供的产品/服务是什么?b、谁是我们的顾客?c.我们的顾客想要什么?d.要求是否具体?e.哪些关键过程需要改进?” 质量监督员在实验室所提供和生产的产品的过程中,该如何开展工作和主要监督哪些内容呢?首先控制的关键点是“人、机、料、法、环”等五个方面。在ISO/IEC17025标准《检测和校准实验室认可准则》中在“技术要素”中将“人员”归结为决定实验室检测的正确性和可靠性的第一个因素,对检测实验室的人员从技术能力、经验、所需专业知识、教育培训、工作职责和公正性等提出了严格的要求。所以说人是最主要的因素,人员资格及资格保持,熟悉作业指导书及执行情况,检验规程/规范的符合性,设备操作情况,环境、设施的符合性,样品标识情况,

卫生监督员工作职责

卫生监督员工作职责 1、宣传卫生法律法规和卫生科普知识,接受卫生法律法规和卫生知识咨询。 2、具体实施卫生行政部门制定的卫生监督规划和计划。 3、按照国家规定组织对辖区内从业人员进行预防性健康检查和卫生知识培训。 4、调查摸底,反馈信息。整理本辖区内各项卫生监督资料,并及时建档。对医疗机构、公共场所及其它相对固定的经营户建立分户档案。 5、受理辖区内卫生相关案件的投诉、举报,并及时向上级卫生行政部门报告。 6、经授权对辖区内的卫生违法行为进行调查取证,送达处罚文书,并协助执行行政处罚决定。参与突发公共卫生事件的调查处理,协助上级卫生行政部门对辖区内重大卫生监督案件的查处。 7、配合上级卫生行政部门,依据国家卫生法律法规,开展辖区内公共场所卫生、饮用水卫生、学校卫生、职业卫生、化妆品卫生和母婴保健、传染病、医疗卫生机构管理等公共卫生、与健康相关产品、医疗卫生保健服务及从业人员的日常性综合卫生监督。并配合卫生监督稽查工作。

卫生监督工作制度 (一)认真学习国家有关法律、法规、方针和政策,熟悉有关业务,正确行使职权。 (二)对于违反卫生法律法规的行为,要遵循有法必依,执法必严,违法必究的原则,坚决依法查处。 (三)遵纪守法,遵守职业道德,不吃请,不收礼,不索贿受贿,不以权谋私.不得在生产经营企业担任顾问或与之发生有碍秉公执法的经济关系。 (四)进行监督取证和行政处罚时,要以事实为依据,以法律为准绳,不弄虚作假,不夸大事实,不越权,不滥用职权。(五)严格按规定的方式和数量采样,同时出具收据。样品和检验剩余样品不得据为私有。 (六)行政罚款应严格按有关规定执行;应当没收或销毁的食品、物品不得私分。 (七)对生产经营者提供的相关配方、工艺等技术资料应妥善保管。需保密的要严格保密。 (八)认真对待群众来信、来访和检举。对反映的问题应严肃、及时地予以处置,并做好登记工作。 (九)填写统计报表要实事求是,认真负责,严格按照统计法规执行。 (十)执行任务着装、挂牌、亮证,要严格按照卫生监督员着装风纪规定执行。

监理人员培训内容

现场监理人员培训内容; 一.入场教育。 1.认真执行工程建设有关法律法规标准规程制度,履行监理合同规定的义务和职责。 2.努力学习专业技术和监理知识,提高个人业务能力和监理水平。监理服务在本质上是一种技术服务。 3.不得接受施工单位和其它被监单位的不恰当宴请。 4.严禁以任何理由在施工单位报销或由对方支付费用。 5.不接受施工单位和材料供应商等被监理单位的任何礼金和馈赠。 6.不得推荐施工单位和材料供应商。 7.不得对被监理单位索拿卡要。 8.不得安排亲友在施工单位任职。 9.不得安排施工单位租用交通工具,设备,器具等。 10.搭伙用餐必须缴纳伙食费。 11.不允许使用施工单位车辆作为施工以外活动之用。 12.不得泄露工程的密码协定及需要保密的事项。 13.严格执行信息报告制度。 14.工作中努力创造和谐环境。 15.及时学习国家和行业最新规范文件。 二.监理术语。 1.监理项目部;由监理公司派驻工程项目履行监理合同的组织机构。

总监;由监理单位委派,由业主项目部任命负责监理项目部工作的监理工程2. 师。 3.总代;经监理单位法人同意,由总监授权行使部分总监权利的监理工程师。 4.专业监理工程师;根据项目监理职责分工和总监指令,负责某一专业或某一方面的监理工程师。 5.监理员;经过监理知识培训,具有同类工程相关专业知识,从事具体监理工作的人员。 6.监理规范(监理大纲);由总监编制,经公司技术负责人批准,用来指导监理项目部开展监理工作的指导性文件。 7.创优监理实施细则;指导监理工作的操作性文件。 8.工地例会;由监理项目部主持,在工程中针对质量,进度,造价,合同管理职业健康管理和环境等事宜定期召开,由相关单位参加的会议。 9.工程变更;改变施工合同或施工图纸的任何部分。 10.四控制;质量;投资。进度,安全。(现在已将安全控制改为安全监理了) 11.二管理;合同,信息。 12.一协调;协调参建单位关系。 13.旁站(s点);关键部位或关键工序监理人员现场监督的活动。分安全旁站和质量旁站,线路质量旁站主要包含基础浇筑,全高100米

卫生监督技能竞赛测试题题.docx

卫生监督技能竞赛模拟测试题五 (职业卫生、放射卫生) 一、单项选择题(每空1分,共30分) 1.下列描述正确的是〈 A 〉。 A.职业卫生监督的首要目的是保护劳动者职业健康及其相关权益 B.职业卫生监督的首要目的是保护劳动者健康 C.职业卫生监督的首要目的是保护劳动者权益 D.职业卫生监督的首要目的是保护劳动者健康及其权益 2.下列描述正确的是〈 A 〉。 A.职业卫生标准 ( 规程、规范和卫生要求 ) 是职业卫生法律规范体系的重要组成部分 , 是职业卫生监督的重要依据之一 B.职业卫生标准 ( 规程、规范和卫生要求〉不属于职业卫生法律规范体系组成部分 C.职业卫生标准 ( 规程、规范和卫生要求 ) 仅是职业卫生监督的参考依据之一 D.职业卫生标准 ( 规程、规范和卫生要求 ) 是职业卫生监督的唯一依据 3.下列描述正确的是〈 B 〉。 A.职业病危害 , 是指对劳动者可能导致的各种危害 B.职业病危害 , 是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的 各种危害 C.职业病危害 , 是指对劳动者可能导致的特种危害 D.职业病危害 , 是指对各类人员可能导致的各种危害 4.下列表述正确的是〈 B 〉。 A.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》属于职业卫生法律 B.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》属于职业卫生行政法规 C.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》属于职业卫生行政规章 D.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》属于职业卫生行政文件 5.下列表述正确的是〈 C 〉。 A.《建设项目职业病危害分类管理办法》属于职业卫生法律 B.《建设项目职业病危害分类管理办法》属于职业卫生行政法规 C.《建设项目职业病危害分类管理办法》属于职业卫生行政规章 D.《建设项目职业病危害分类管理办法》属于职业卫生行政文件 6.下列表述正确的是 ( A 〉。 A.《职业病防治法》所称职业病 , 是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中 , 因接触粉尘、放射性物质

2019年卫生监督所工作计划4篇

2019年卫生监督所工作计划4篇 一、加强卫生监督机构能力建设,强化单位内部管理 1、加强基础设施建设。全力抓好本所综合业务大楼的新建工作, 力争主体工程竣工。支持县(市、区)卫生监督所办公大楼的立项争 取工作。 2、加强卫生监督信息建设。对卫生监督数据信息进行综合处理、 统计分析,辅助行政决策,提供公众服务。 3、加强卫生监督队伍建设。根据卫生部《xx—XX年全国卫生监 督员教育培训规划》,积极组织参加国家、省组织的有关培训工作, 抓好市、县(市、区)两级卫生监督所的常规培训工作,提高卫生监 督执法水平。 4、加强单位内部管理工作。建立健全单位内部管理制度,加强着 装风纪、劳动纪律、考勤制度、学习制度建设,实现单位管理制度化、规范化和科学化。 二、突出卫生执法工作重点,加强日常监督管理工作 1、继续深入开展打击非法行医专项整治工作 (1)全面开展执业医师执业资格的监督检查,重点检查营利性医 疗机构、个体诊所和对外开放的企事业单位所设医疗机构的聘用人员,严肃查处伪造医师资格证书骗取医疗执业注册的违法行为。加强对肝病、泌尿感染性疾病、癫痫、痔瘘等专科和医学美容专科的监管,严 肃查处聘用非卫生技术人员执业的违法行为。

(2)继续整治非营利性医疗机构“出租科室”、“外包科室”的 违规活动,对有令不行、有禁不止的医疗机构及承包者予以严肃处理,并追究有关负责人的行政责任。 (3)深入开展农村医疗服务市场整顿治理,重点加强对农村个体 诊所执业范围和个体医生执业资格的监督检查,严厉打击无证行医、 游医药贩、非法坐堂行医的违法行为。 (4)继续开展母婴保健技术服务活动整治,严肃查处非医学需要 的胎儿性别鉴定和选择性别终止妊娠的行为,加强产前诊断、人类辅 助生殖技术、中止妊娠技术和助产技术等执业资格的监督检查。 (5)严厉打击非法采供血液(浆)活动。依法查处以暴力和威胁 等方式强迫他人出卖血液和原料血浆的“血头”、“血霸”,严肃查 处血站和单采浆站跨区采血液(浆)和超量频采的违法行为。 (6)深入开展医疗机构临床用血监督检查。坚决打击医疗机构自 采自供血液的违法犯罪活动,规范医疗机构应急用血行为。 (7)积极开展二级以上医院巡查工作试点。积极配合卫生部开展 大型医院巡查工作,督促、指导和推动二级以上医院贯彻落实国家有 关医疗管理法规和方针政策,帮助医院发现问题,整改提高,提高医 疗服务质量。 (8)加大对违法虚假医疗广告的监督管理力度,严厉惩治虚假违 法医疗广告,切实规范医疗广告市场。 2、以餐饮服务单位和公共场所为重点,进一步加强公共卫生监督 执法 (1)加大《食品安全法》宣传力度,依法履行卫生监督职责,做 好餐饮服务单位、保健食品卫生监督工作。

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