2012 年月绩效考核表
姓名:职位:填表日期:2012 年月日
注:1、工作任务考核:考核项目为月度重点工作立项;考核标准是完成此项工作需达到的结果。
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2、KPI考核:考核项目为月度KPI指标;考核标准需结合KPI定义、计算公式和指标数值来填写。完成情况分为完成和未完成,即完成为100分;未完成为0分。
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