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班主任工作理论与实践

《班主任工作理论与实践》课程考试题（B）卷姓名单位成绩_____________

一、简答题：30%

1、对中学生进行操行评定的基本要求是什么？

对学生进行操行评定有一个总体的指导思想，那就是意在于激励学生，鼓舞学生，教育学生，更好地促进学生的全面发展。这是写操行评定必须把握的最最根本的原则或指导思想。上述总体指导思想又可以体现在写操行评定必须遵循的以下几个基本要求上:

第一、调查研究，了解学生。为了写好第一个学生的评语，班主任必须做个有心人，必须随时注意观察学生的日常生活、学习和活动，通过家访、个别谈心，通过科任教师的反映，通过同班同学的反映，深入细致地了解学生的思想动态，经常研究和分析学生，摸准每个学生的个性心理特征，并认真做好记录，建立学生档案，写好工作笔记，作为写评语的参考。

第二、切合实际，实事求是。给一个人写评语自然要从他的实际出发，这是毫无疑义的，否则就无法保证评语的公正合理性。所谓实事求是就是指评语内容应恰如其分，既不夸大也不缩小，尽量避免使用过头的、偏激的语言。切忌全面肯定，一俊掩百丑；或者全盘否定，一点优点都没有。一方面，如果评价过高，会引起学生骄傲自满的情绪；另一方面，评价过高也可能助长学生的虚荣心，使他们过分地关注外在的名誉之类的东西，这不利于他们健康成长。

第三、内容具体，展示个性。班主任的评语应是每个学生各方面发展情况的真实写照，因此，评语不能没有特点，不能没有针对性。那些不痛不痒的、笼统的、一般化的、公式化的、千篇一律的评语对学生根本就起不到任何指导作用或激励作用。以下这些表现均不利于评语展示学生的个性。

(1) 公式化倾向 : 用相同的调子 , 固定的格式对学生评价

(2) 一般化倾向 : 内容空泛 , 不具体 , 给人不着边际的感觉

(3) 划一化倾向 : 评价内容千篇一律 , 千人一面

(4) 平均化倾向 : 面面俱到 , 平均用力 , 但评语没有侧重点

第四、评语应坚持下面引导为主，避免使用消极性的、负面性的评价术语。正面引导的含义在于,它要求以鼓励为主,要求充分肯定每个学生的优点和进步,肯定每个学生的潜能,而不是把着眼点主要放在学生的缺点和不足上。

第五、写操行评定应主要以定性分析为主，以定量分析为辅，而且在运用定时分析时应持谨慎态度。定量分析使用得恰当，则可以使操行评定更具有说服力，更具有客观性，但如果使用得不恰当，就会导致荒谬的结果，根本起不到写操行评定应有的作用。要处理好定性分析与定量分析的关系，必须注意以下几点：第一，定量分析主要地用于陈述事实，并用于支持和说明定性分析所作的判断与结论第二，适合于定量分析的场合是有限的，而不是无论什么场合都适宜于运用定量的数据作分析、作判断。

第六、写操行评定，应将过程评价与结果评价结合起来。比如，在学习评价方面，评价就不能只指向学习效果方面，更重要的是要指向学习过程方面。对学习过程的评价来说，一般地要涉及预习方面，上课听讲和做笔记方面、课后复习方面，完成作业方面以及自学教学参考书或有关的课外读物方面，对所有这些方面的表现情况进行鉴定即是一种学习过程评价。在某种程度上讲，学习过程评价比学习效果评价显得更为重要，因为结果总是与过程联系在一起的，不了解学生学习的过程，光秃秃的一个学习结果是没有多大意义的。因此，在写操行评定时，应弱化结果评价，强化过程评价。

第七、最后，写操行评定时，用语要规范、易懂，且恰如其分。在写操行评定时，使用的语言必须通俗易懂，书写要整洁。因为评语是写给学生家长看的，有的家长可能文化水平不高，如果评语写得含糊潦草，就会给学生家长带来阅读困难。

2、班主任工作应坚持哪六项原则？

班主任工作应该坚持师爱、全面、客观、公正、民主、师表六原则。

3、什么是班主任素养？包括哪几个方面？

班主任素养是指班主任在班级工作中发挥作用所应俱备的素质水平。

班主任素质应包括体质、体格、体力等生理质量，以及政治品格、道德情操和知识能力等社会质量。在人的本质是一切社会关系的总和的角度出发，有人则认为：在社会科学领域，人的素质一般是指人在社会属性或社会本质，因而把班主任素养归纳为政治思想、道德情操、知识能力以及心理素质四个方面，并将此细分为“坚持四项基本原则”、“热爱教育事业”、“广博的各门学科知识”等几十个方面。

二、论述题：30%

4、班级组织管理包括哪几个方面？试就其中一个方面举例并展开说明。

班主任在组织、管理班级时，应通过具体的教育行为去影响和推动班级活动的开展。其教育行为，主要包括以下几个方面：

第一，建立班级常规制度。班主任应把建制的过程作为最初班集体建设的重点，有了制度，班级以最初个体的简单集合，变为对每一个成员具有一些最基本要求的共同体。其中重要的是，从建制开始到以后的其他班级活动，教师都应以最大程度地吸引集体成员参与为原则。

第二，班主任教育工作的重点应放在日常班级活动上。这会产生一种真正强有力的、持久的潜移默化的影响。

第三，班主任要负起协调各种教育力量的责任。其中主要包括：与班级任课教师的配合，协调任课教师之间的关系；学生与任课教师之间的关系；争取家长等社会各界力量的支持和关心；协调学生集体与成员、集体内干部与群众、干部与干部、群众与群众的关系；各种组织与班级、学生之间的关系。

第四，班主任应及时把握班集体及其活动开展的状况，不断积累班集体形成与发展的档案。班级档案分为学生个人档案与班级集体档案两大类，以记载事实为主。

5、结合工作实际，谈谈你是如何处理道德教育中纪律与自由、竞争与协作的关系的。

法国思想家卢梭说，“世界上，没有人不热爱自由。因为放弃自己的自由，就是放弃做人的资格，放弃人类的权利”，人生要正确处理自由与纪律的辩证关系。真正的自由，是在法律和纪律许可范围内行使权利的自由，只有意志与品德都经得起考验的人，才有资格享有。自由与纪律是辨证统一的关系，没有纪律就没有自由，纪律是为了保障更多的自由。

而竞争与协作是对立统一的，竞争与协作是对立统一的两个事物，或是一个事物的两个方面。竞争、合作都是事物发展的动力。在竞争中竞争对象都具有超越意识，敢为人先的进取精神，有压倒竞争对象的决心、意志。竞争者展现个体价值（素质、能力、水平、业绩）。而协作，是不同对象为了共同目标、目的、利益和愿望而一起工作。有协作共事的主观愿望、客观条件和共同遵守的规则，有融洽和谐的合作氛围（特别是人际关系）。

在德育教育中，特别在现在的新教程改革当中，强调学生既要学会自觉遵守纪律，摒弃那种自我为中心的自由主义之风，又要注意在多方面给予他们足够的空间自由发挥所长非常重要。另外学生是班集体的其中一员，因此我们要强调始终团结以班集体为核心的群体当中，一切以班集体的荣誉为重，培养他们集体荣誉感、团结协作的精神，另外也要注意对学生自身进行竞争意识的培养，让他们取得进步。

三、案例分析题：40%

6、假如给你中途接一个班：学生学习目的不明确，学习态度不端正，学习成绩较差。你准备怎么做？

首先，树立良好的班风，班级是一个整体。学生要在这个集体里学习、生活、成长。要在学校的各项活动中显示自己的力量和风貌。好的环境能够激励人，可以改造人。因此这个集体需要有一种精神，那就是蓬勃向上的集体主义精神，争先创优，爱班好学的敬业精神，这种精神从何而来？它来源于班主任坚持不懈的思想教育工作。重视思想工作是班主任做好其召各项工作的基础，是建好班级的法宝。班主任必须充分认识思想政治工作在班级建设中的地位和作用，通过党支部、团委、学生科等多种组织，利用班会、辩论会、座谈会、报刊杂志等多种途径对学生进行思想政治教育，帮助他们树立起正确的人生观、价值观。使他们算正成为四有新人。集体主义教育是级级思想教育的重要内容之一，是树好班风建立良好集体的重要表现。因此，班主任除了要求班级在学校集体性活动中树立班级的形象外，还需经常对学生进行“班兴我荣。班差我耻，以班为家，荣辱与共”的教育。以此来增强班主任的向心力凝聚力和战斗力，真正做到心往一处想，劲往一处使。

其次，组建强有力的班委会，团支部。要做好学生各方面工作、单凭一个班主任是绝对做不好的，而应形成以班团干部为中心的学生骨干力量。有人形象地说，班委会和团支部是班主任的左膀右臂，此话很有几分道理。班干部在班级中超到核心骨干的作用，他们是班级各项活动的组织者和倡导者。班级的兴衰与他们的工作密不可分，能否组建起强有力的班委会和团支部，如何调动学生干部的积极性，利用他们的优势做好学生工作，也是衡量班主任工作水平的标志之一。

再次，大胆管理学生，严格按校规校纪办事，同时注意工作方法。

应经常在班里讲解遵守校规校纪的重要性。坚持移表扬、公开场合少点名批评。正面疏导的工作方法。不能放纵学生，要下一定力量做好后进生转化工作，对生病的学生要从生活上给予关心，让他感到温暖。实践证明：这样做效果往往较好。此外，要知人，做学生的知心朋友。班主任了解学生、熟悉学生，学生也了解、熟悉班主任，二者之间就能相互尊重、相互信任。

7、材料一：初一学生陈明经常旷课，但他父母告知老师：他每天都能依时离家上学，在家里对电脑

材料二：初三学生刘燕就要毕业了，面对升学和就业，她没了主意；

问：1）、陈明的问题是什么？你将怎样帮他纠正？

2）、刘燕找到你，征求你的意见，你将怎样给予正确的指导？

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（1）由于陈明是初一的学生，心智发育尚不完善，因此比较容易受到外界事物的诱惑。材料中他迷上了电脑就是一个具体的例子对于这样的学生，关键是要激发和培养他的学习动机和学习兴趣。主要有以下几点做法：

第一：在激发，维持学生的学习动机之前，要满足他的较低层次的需要。根据马斯洛的需要层次论，人的需要分为两大类：第一类有缺失产生，缺失满足后编不再感到需要。另一类是成长性需要，，这类需要由生长产生，这种需要是无法满足的。

第二：应该坚持内部学习动机的培养为主，外部学习动机的培养为辅。当学生对学习本身感兴趣，当活动的奖赏是由学习本身提供的时候他的学习动机可以称为内部学习动机。我们可以给于陈明适当的条件，比如答应他如果考试成绩有进步的话，可以适当的满足他玩电脑的要求。当学生的学习活动是由学习以外的诱因加以维持和推动时，其学习动机表现为外部动机。

第三：把激发和培养学生的学习动机与兴趣既看作是教育的手段，也看作是教育的目的。过去人们只是从手段层面上而不是从目的层面上，认识培养学生的学习动机和兴趣的作用与意义，这种认识是片面的。从某种意义上说，激发和培养学生求知的愿望，爱好只是本身的态度，使一个学生始终好学不倦，始终作为一个学习者和探究者存在，并从中体验到思维本身的乐趣，这比在学校里学到一些具体的知识结论来的更为重要。

（2）首先，应该帮助学生了解自我。职业指导的基础性工作就是首先要全面客观的了解学生，帮助学生正确认识自我。第一，了解学生的职业兴趣：职业兴趣是是指个人对某类专业或职业的所持有的积极的态度。他虽然不直接影响专业或工作成就，但是他的简介影响却是绝对不可忽视的。第二，了解职业能力倾向。职业能力倾向指的是学习新知识的能力，是在给于适当的机会时获得某种专业知识或职业技能的能力。从心理特性上看，能力因素应该是影响择业的最为重要的的也是最基础的因素。第三，了解学生的性格特征。性格是一个人最重要也是最显著的一个个性特征，是对现实的比较稳定的习惯和习惯化了的行为方式和表现，他是一个人区别另一个人的集中表现。职业心理学的研究表明，人的性格与职业的适应性存在着密切的关系。不同性格的人，倾向与不同的职业。在学生选择专业或职业的时候，就应该根据其性格所适应的专业与职业发展方向提供知道性的意见。

第二，引导学生认识职业世界。因为只有那些对自我与职业都有比较深刻了解的求职者，他们所做的择业决策才是“理智”的决策；了解自我但不了解职业的求职者在做决策时，大多只能凭借自己的主观意愿做出选择，他们是“主观型”的求职者；虽对职业有一定的了解，但不知道自己到底适合干什么，是犹豫型的求职者。如果对求职者对自己和职业都缺乏了解，则在面临择业是会出现盲目决策。为了保证选择的合理性，就要给让学生在了解自我的同时对有关的专业与职业信息也有比较全面的了解。

第三，引导学生树立正确的升学观和职业价值观。学生对职业和专业的选择和确定，不但取决与他们对专业和职业情况的具体了解，而且取决与他们对职业或专业价值的看法。这就关系到职业价值观的问题。职业价值观也指一个人对职业的看法。为了帮助学生合理选择，确定符合社会需要和学生个人发展需要的专业或职业，需要教育他们树立正确的择业观和升学观。

小学班主任任工作成长经历

班主任任工作成长历程 2007年下半年我参加工作，来到学校后才知道自己接手的工作是一年级一班的班主任，了解到他们是从幼儿园直接上一年级的学生，没有上过学前班，对于学校上课和课堂纪律一无所知的，一个这样的班级而对于班主任工作一张白纸的我要怎样开展工作呢？当时的我充满了困惑，请教了学校一些经验丰富的班主任，她们告诉我：“班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作，班主任不但要教好所任教的学科，还要培养一个健康向上的班集体，使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展，形成良好的个性品质。”她们的指点让我体会到：不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。在班级管理的道路上，我从懵懵懂懂、跌跌撞撞走过来的，现在我不敢说我是成熟的、成功的，但是我想说承担班主任管理工作，让我学会了淡定，学会了从容。在此，我想和大家分享一下我的心得和体会。一、尽量把爱送给每个孩子都说爱是无法平均分给每个人的，但是作为一个班主任对待班里的这群孩子必须得让他们都感受到你的爱。也许有时我们会无意间忽视或者冷落某个孩子，但是待到察觉时一定要及时调整，及时送出关爱。黄文轩是我们班有名的学困生，测评几乎每次都交白卷，在课堂上老师们从来不怎么理会他。而他也总是在一个角落里趴着无所事事地乱画或者玩小东西。对此我也是一度听之任之，但是忽然有一天我发现这样下去这个孩子就真的啥也不是了，我是老师，而且是一个班主任老师，必须得让他有所进步，让他意识到自己也可以在学习上有所进步，在班级里也可以实现自己的价值。于是我开始跟他谈话，开始要求他从每天认识一个词语做起，从发挥自己的劳动强项做起，从助人为乐做起，就这样一天天地，他能背首简单的故事了，他把班里的坏拖把修好了，他把垃圾箱周围清理干净了，他主动帮别的同学了…….当然有时候，他还是会犯些小错，但我也绝不会得过且过，有时我会声色俱厉、严厉批评，有时我会苦口婆心、晓之以情。不管是哪个孩子，不管是学困生还是学优生，不管是家庭富裕者还是家庭贫困者，不管是活泼外向者还是斯文内向者，我都尽力做到一视同仁，尽量让每个孩子感受到我对他们的爱，我希望他们进步，期待他们提高。二、充分调动孩子们的积极性

班主任工作评价材料

班主任工作评价材料李雁同志任职以来，一直担任班主任工作，该同志具有良好的思想政治素质，拥护党的方针政策，坚持四项基本原则，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观，遵纪守法，为人师表，且有强烈的事业心和高度的责任感，工作满腔热泪盈眶情，积极进取，具有良好的思相品德和职业道德，全面贯彻落实党的教育方针，重视德育教育，具有较强的组织管理能力。班级管理科学民主、制度健全、指导思想明确。能充分发挥积极主动性，增强班集体的凝聚力和培养学生责任感、荣誉感。经常组织学生认真开展健康向上、丰富多彩的课外活动，培养学生的个性特点和高尚品质，能够与任课老师及家长密切配合，形成坚持的教育力量。重视后进生的转化，关心爱护后进生，加强学习方法的指导和学习习惯的培养，提高学习的心理素质，增强其进取心和自信心，耐心细致的做好后进生转化工作并及时总结；面向全体学生，注意因材施教，培养合格加特长的学生，促进学生全面发展。全面提高宵生素质，努力由应度教育向素质教育转轨，在提高教育教学质量、培养学生能力、促进学生全面发展等方面取得显著成绩。所教班级班风正，学风浓，多次被评为优秀班集体体，本人也多次评为优秀班主任。 XXX第二小学二〇一X年十月二十日

教案评价材料李雁同志编写的教育十分认真，书写规范、清晰，适合学生的实际，符合教学大纲的要求，多次被评为优秀教案，具体表现在：一、教案完整、新颖、有教学内容、重点、难点、目的要求、教具准备、教学过程、板书设计、课后反思等。二、教学目的明确，重点突出，能分散难点，抓住关键，照顾到知识的全面性和连续性。三、灵活运用教法，贯彻教学原则，以“愉快教学法”为主，注意到多种教法的有机结合，教学语言精练、生动。能充分调动学生的积极性，活动学生的思维。四、教学过程组织严密，既能体现老师的主导作用，又能发挥学生的主体作用，且板书设计新颖、科学。 XXXX第二小学二〇一X年十月二十日

班级管理与班主任工作》模拟考试

1、班主任工作必须坚持以学生的发展?为本。 2、班级组织的基本成员是由学生群体、班主任、任课教师三部分组成。 3、学生是班级管理工作的最终对象。 4、正确的班集体舆论对班集体的每个成员都有约束、感染、同化、_激励_的作用。 5、根据课外活动的人数和规模可将课外活动分为群众性活动、小组活动和__个人活动三类。 6、班主任帮助学生提高道德认识时应注意：深入浅出、反复强化；以人为本、注重理解，以理服人，决不强加。 7、班主任工作的教育学基础主要介绍终身教育思想和主体教育思想在班主任工作中的运用。 8、课外小组活动主要可分为__学科小组、技术小组、艺术小组和体育小组。三、简答题（每小题8分，共48分） 1、班主任工作的研究内容的发展趋势表现在哪些方面答案要点及评分标准：（1）班主任工作将构建以生为本的新模式；（2）班主任工作要关注现实生活，更新德育内容；（3）班主任工作应注重学生道德判断与选择能力的培养；（4）班主任工作要体现民主性；（5）班主任工作要注重整合教育力量，形成德育网络。每少答或错答一条扣分 2、在班主任工作中，班主任要防止哪些心理效应带来的对学生认识上的偏差答案要点及评分标准：（1）要防止首因效应；（2）要防止刻板印象；（3）要防止认知中晕轮效应；（4）要防止近因效应；（5）要防止价值效应每少答或错答一条扣分 3、心理健康指导的根本原则是什么答案要点及评分标准：（1）防与治相结合，以防为主；（2）家庭与学校相结合，形成合力；（3）引导与矫治相结合，以正面引导为主；（4）专门教育与环境影响相结合，强化心理环境建设。每少答或错答一条扣2分 4、班主任作为班级群体组织的领导者，具体体现在哪些方面

我最难忘的一次班主任经历

我最难忘的一次班主任经历 “天空宽容了云朵，才拥有了彩霞；江河宽容了小溪，才拥了浩瀚；土地宽容了种子，才有了收获；人生宽容了遗憾，才有了成功。”在我们的班主任工作中，会遇到各种各样的问题学生，如果我们能做到多一点豁达少一点急功近利，多一点宽容少一点霸道，多一点耐心少一点浮躁，我想我们的工作会收获更多的成功与惊喜！我所带的六（4）班有一个叫王嘉的女同学，她是一个单亲家庭的孩子，父亲在塑料厂工作，很少有时间管她，让她养成了懒惰的思想。她从来就不做家庭作业，课堂作业也是敷衍塞责，考试时常不及格。她不仅在学习上懒惰，而且在日常生活中上也表现得很懒惰。她经常不梳头，整天披头散发的，有时甚至一个星期都不换衣服、不换鞋袜，十分邋遢。因而班上的同学们都比较排斥她，不愿和她一起玩。在她连续几次没交家庭作业后，我把她叫到了办公室，当我问她为什么不做家庭作业后，她面无表情情的看着我，呆呆地，什么也不说。我反复问了多次她也一声不吭，她显得是那么淡定、毫不在意。她的表现让我有些震惊，以往遇到的其他不做作业孩子在这种情况下，多少会表现出不安。“是什么原因让她能显得这么冷漠？”我决定找她的爸爸了解情况。于是我对她说“你什么都不说，那我只能问你爸爸了。”当听到我这么说之后，一丝不安的情绪在她眼中一闪而过，我抓住她的这点心理对她说“既然不想我找你爸爸，那就告诉我原因。”她才说了句“我掉在家里了。”我知道她撒谎了，但没有揭穿她。心里想先得到她家走访一下再说。通过走访，我了解到在她五岁时她的妈妈就离家出走了，从此再没回来过。后来她随爸爸离开四川老家来到本地的一个砖瓦厂打工，从小就没有母爱，再加上爸爸工作的塑料厂工作强度高、工作时间长，极少有时间和精力关心她，让她养成了懒惰、说谎话等一些坏习惯。平常她犯错后，由于爸爸的文化水平低和长期的生活压力使他的教育方法简单粗暴，那就是骂和打。这种教育不但没有让她改变，反而让她越来越不听话，越来越不爱学习。但同时她的父亲也告诉我她小时候其实是一个乖巧听话的孩子，也很爱干净，喜欢唱歌，会背很多的儿歌和古诗。但从她妈妈离家出走以后，她就变得沉默少言了，也养成了一些坏习惯。有时甚至埋怨爸爸，说妈妈离家出走是因为爸爸不会挣钱。

班主任工作典型案例

班主任工作典型案例培养自信体验成功洼学校朱艳小学生自信心的培养，是素质教育不可缺少的重要容，自信心对于学生的成长起着积极的作用，学生拥有自信是学习的关键。自信能唤起强烈的学习动机，浓厚的学习兴趣和积极的学习态度。作为一名教师，学生的良师益友，又应如何帮助这些学生树立起自信心呢？案例：宇航是五年级转入我班一个不喜爱学习的孩子。他每天上课一坐就是一天，但是从来不学习，而且纪律很差。家长也不把学习当回事从不重视，如今上了六年级，这个孩子在学习上照旧，从不进取，每次考试失败，他的各科成绩都徘徊在及格分数线上下。由于成绩差每位认课教师都不太喜欢他，也包括我在，说实话哪个老师不喜欢有上进心，有进取心的好孩子。他曾不断受到过老师的批评，学习上的劣势他失去了信心。后来，我就想不能总让他在批评声中长大，我要让他建立起自信。于是，我就开始行动，关注他的个性和特长，关注他的爱好和才能，关注他的家庭和他自己的精神世界，并且从此尊重他的人格，尊重他的言语，任何一名学生都不是特殊的群体，是一个完全的独一无二的世界，他就像一支掉了队的羔羊，如何把他找寻回来，这需要下很大的功夫。于是，我每天课间为他辅导找他谈心，每天抓住一点点闪光的亮点，使劲地进行表扬和鼓励他的脸上有了一丝笑容。有一天，上数学课我让他回答问题，他很有信心的站了起来，虽

然回答得不够正确，但是他还是勇敢地迈出了第一步，这时，我抓住时机拉着他的小手走到讲台上对全班同学说：“你真是太棒了！你迈出了第一步，你敢回答问题了.”这时底下一片掌声，这是为他喝彩的掌声他笑了，笑的是那样的甜。他比以前有自信了是他自己不断努力获得了成功。我露出了阳溢的笑容，那是从心底里发出的笑，郁郁告别了“一问三不知”的日子，他从此笑得更甜了，他沉寂在受人尊重，受人赞扬的气氛中，他尝到了成功的喜悦。潜在得智能得到了发挥，他感到自己并非不如别人，自信从此虽然这只是平常的一点点小事，但只要老师用心关注每一位学生给他们爱的教育让他们的生活充满自信，我们的生活就会天天见彩虹。

四年级班主任工作经验交流材料

四年级班主任工作经验交流材料众所周知，班主任工作是非常辛劳和琐碎的，班主任不但要教好所任教的学科，还要使所带的班级具有良好的班风，使每个学生各方面都得到充分发展，形成良好的个性品质。所以，不付出是不会有收获的。一、蹲下身交流，尊重和关心学生专家们都说，班主任做的越久，“教师本位”心理就越来越严重。而克服它的最好方法就是“心理置换”，即尽可能地蹲下来，设身处地地以孩子的眼光、站在孩子的角度来看待题目，认真考虑事情发生的来龙往脉、来龙往脉；仔细把握学生行为的性质，分清是恶意的还是善意的，是故意的还是生理心理发展的“自然现象”。因此，作为一名班主任，觉得首先要有民主精神，尊重和信任学生，与学生同等相待。如，一开学我就和学生们一起制定了《班级公约》，既然是“公约”，就必须全班讨论，让学生感到自己是班级的主人，这一举动也体现了老师对学生的尊重。在民主评选班干部时，我也尊重了学生的选择。作为一名班主任要关心每个学生，要对每个学生做到全面深进的了解，如：为什么今天他忧心忡忡、双眉紧锁？为什么她近来上课留意力分散，心不在焉？为什么有的学生成绩忽然下降？为什么某同学这几天老带零花钱等等。这些重要的信息是班主任进行针对性地及时开展工作的条件，一个不关心学生的班主任是不能洞察这一切的。有一次，我们班的某某同学，有两天作业竟然没做，上课也是心不在焉，与平时判若两人。发现了这一变化，我及时和他进行谈心，方知他是由于妈妈和奶奶在家里发生争吵才导致情绪低落，提不起精神的。于是，我及时走访家长，后来，家庭矛盾缓和了，该生的情绪也稳定了，学习生活才逐步恢复了正常。再如我们班有几个学生，父母常年在外工作，平常家庭教育顾不上，这几个孩子成了老师头疼的对象。一次，我把这几个孩子请到办公室，和颜悦色地说：“最近老师碰到一个困难，一直解决不了。你们点子多，我想请你们帮我出出主意。”紧接着，我让他们对当前班级的情况提出自己的看法，并向他们征求改进治理班级的意见。事后，

谈班主任工作经验

让“贿赂”成为师生关系的润滑剂摘要：“教有法，无定法”，我们做班主任的应该用一切可以让学生健康成长的办法，缩短我们与学生的心理距离。贿赂，我们的出发点是爱，而不是交换，只要是为了孩子的健康成长和更好的建设我们的班集体，用而有度，殊途同归，能让班主任工作更高效又无损学生的身心健康，即便是争议颇多的“贿赂”，也不失为一种行之有效的好方法。关键词：班主任工作贿赂舒婷说：“你在我的航程上，我在你的视线里”。在班主任的航程上，我走过了三个春秋。我有过迷茫、有过困惑，也有过一点点的收获，那就是对想为“贿赂”辩解。一、网上话题“贿赂”——抛砖引玉《班主任之友》论坛在08年元月发起过一个帖子：你贿赂过学生吗？贴吧贴出这样一段话“有人曾经作过这样的调查：在所有被调查的教师中近70％的人有过向学生赠送小礼物或封官许愿的行为，一半以上的人有过对难以管理的学生迁就和降低要求的经历。并且发现，学校办学声誉越好这种现象越普遍，在少数名校里，几乎所有的青年教师都进行过这种“贿赂”行为。虽然许多教师认为这些做法都是出于正当的目的，事实可能如其所言。但也不可否认，其间并非皆如他们所言。绝大多数教师都承认，学校中确实存在着主观谋求教师利益而客观兼顾学生利益，或直接谋求教师利益而间接损害学生利益的教师“贿赂”学生的现象。” 这个话题，一石激起千层浪，仁者见仁，智者见智，我认为这是很好的激励形式之一。俗话说：“教有法，无定法”。我们做班主任的应该用一切可以让学生健康成长的办法，缩短我们与学生的心理距离。只要我们的出发点是爱，而不是交换，那就与社会上的贿赂有着本质的区别。二、教有法，无定法——谈“贿赂” 老实说，做班主任我也“贿赂”过学生，而且还不止一次。每次“贿赂”的结果，都感觉特好。第一次贿赂学生，是在我大学毕业前的实习期间。我在徐州市公园巷小学实习一年级语文兼班主任，实习一段时间我们收缴学费，为了又快又好地完成学校布置的任务，我动了一些脑筋：当年陶行知先生用三颗糖果教育孩子认错，给我带来了一些灵感（当时自认为耍了一点儿小聪明）。我买了一些糖果，下午在班上对孩子亲切地说：“老师买了一些糖果，作为奖品。明天早上前二十名交学费的孩子就有机会得到老师的奖品。我相信我们班

班主任工作案例分析问题10628

题目一 1、案例简述：学生每天中午都吃学校的盒饭，一天，班主任发现垃圾桶附近饭盒扔得到处都是，就请在场的同学清理。可在场的同学却说："这事一直是小东在做，我不管！"小东是刚从外校转来的，家境很贫寒，人也很老实。问题：这时，班主任应该怎么做？可以从哪些方面来教育学生？参考答案：老师与在场的同学一起清理干净。事后再找机会与学生谈心，或以班会或其他形式，让学生明白：A.要保护环境卫生。B.同学之间是平等的，工作应该是大家分着做。C.同学之间应该互相关爱。 2、评委提问：班主任在班级管理工作中应如何对待不同境遇的学生? 学生之间是平等的，班里的卫生工作应该是大家分着做，这样可提高学生对班级的荣誉感和责任意识，对于家境等各方面有困难的学生，班主任更应该在学习、生活等各方面多加关心，给予温暖，消除自卑心理，避免同学歧视，营造一个师生之间、同学之间互相关爱的和谐氛围。题目二 1、案例简述：班上张强和汪波打了起来，被值日老师抓到班主任处。班主任问原因，张强和汪波异口同声的指责对方，强调自己的道理。问题：（1）这时班主任应该怎么做？（2）你如何认识学生自我教育的作用？参考答案：（1）先耐心听学生谈事情的经过，弄清楚事情真相，从中判断各自承担什么责任。再让学生谈打架的害处；之后让学生讨论他们各自应当承担什么责任。（2）苏联教育家苏霍姆林斯基曾经这样说过:“具有能够激发学生去进行自我教育的教育才是真正的教育。真正的教育只有当学生有自我教育的要求时才能实现。”当今学生自我主见比较强,很有自己的思想,所以有一部分学生会不听别人的劝告,包括家长的和老师的，总是坚持自己的意见和做自己的事。因此,加强学生的自我教育非常重要。目的是让学生自己悟出道理来,而不是老师苦口婆心的说道理。自我教育的途径多种多样，比如:自信疗法、培养自己的意志力、树立正确的学习目标、培养自己的学习兴趣、调节自己的情绪、自我反省等。 2、评委提问：你在日常工作中是怎样引导学生自我教育的？盐山中学选手曹蕾选手回答:自信疗法、培养自己的意志力、树立正确的学习目标、培养自己的学习兴趣、调节自己的情绪、自我反省等。题目三：

(证明)班主任工作证明材料三篇

班主任工作证明材料三篇关于张满同志担任班主任工作的证明材料张满同志自19XX年8月参加教育工作以来，一直在北张庄学校担任班主任工作。该同志在担任班主任期间，思想进步，品德高尚，严以律已，宽以待人，为人师表，教书育人。工作认真负责，方法灵活，爱护学生，关注学生心理健康成长，培养学生综合素质发展。班级管理工作井井有条，教学成绩突出，多次在镇期中期终质量抽评中位居第一。由于本人的不懈努力，该同志所担班级多次被评为“文明班级”、“优胜班集体”。本人也多次被评为“先进工作者”、“优秀班主任”、“优秀教师”等称号。20XX年10月被评为县级“骨干教师”，____年9月被评为镇级“十大名师”，并多次受到嘉奖、奖励。总之，该同志是一名优秀的班主任，是一位德才兼备的好同志。特此证明。黑龙镇北张庄学校 20XX年10月18日篇二：担任班主任工作的证明材料同志任职以来，连续担任七年级新生班主任工作，她工作责任心强，任劳任怨，用爱心感染学生，注重培养学生干部，后进生转化工作较好，班级管理经验丰富，在组织班级教育教学中处处起模范带头作用。具体工作情况如下： 1、20XX年9月―20XX年7月，担任028班班主任； 2、20XX年9月―20XX年7月，担任039班班主任； 3、20XX年9月―20XX年7月，担任048班班主任； 4、20XX年9月―20XX年7月，担任0510班班主任。该同志是我校较优秀的班主任，所带班级积极向上，奋发学习，遵守纪律，热爱劳动，团结友爱，她用自己的博爱和耐心细致赢得了学生和家长好评。在20XX年、20XX年两次被评为校级优秀班主任。特此证明

初级中学 20XX年9月30日篇三：班主任工作证明材料关于邓江同志担任班主任工作的证明材料邓江同志自20XX年9月参加教育工作以来,一直担任小学班主任工作。从20XX年9月到20XX年7在达县黄都乡桥英村担任班主任，____年9月至20XX年7月在黄都乡初中部担任班主任，由于班级管理负责，班风正，学校工作完成优异，曾于____年获得校内“优秀班主任”的称号，所任班级也屡次获得“优秀班级”称号。该同志在担任班主任工作期间．以身作则，为人师表，不仅做学生的楷模，更是学生亲密无间的朋友。在建立健全班委组织，培养得力助手方面。该同志十分注重学生的素质能力培养，在班上选拔班干部时，他着重于能力的培养，并不局限于成绩好坏，班干部最应该有的是：责任心和正义感！要树立他们全心全意为班级，为同学服务的思想；教育他们任劳任怨，增强责任感；教育他们以身作则，严于律己，处处起好带头作用，养成良好的民主风气，才能为班级做出正方向的努力。其次，班级不仅要管理好，完成学校交待的任务，完成学生学习的任务，更要从班干部这个带头的队伍中发扬出一种正气，这在学生今后的道路上是非常重要的。另外，在研究班上学生的思想、学习、纪律、劳动、课外活动等情况，邓江同志善于分析原因，寻找方法，采取定期座谈、个别交流家访等多种方式进行日常联系，从而全面协调对学生的的各项教育教学工作。该同志班主任工作做得全面、细致，每期所教班级班风好、学风正，班主任工作真正做到了让家长放心、让人民满意，让学生成才。达县黄都乡中心学校二0XX年十月十日

我的班主任工作经历 (1)

我的班主任工作经历 ——在界首三中班主任工作经验交流会上的讲话界首一中郭矿山各位领导、老师大家好：大家看到我可能有点失落，“这么年轻有啥经验。”其实我也没想到学校会让我来。今天上午第三节课下课领导找到我，让我来介绍经验。让我先准备准备，也可以上网查查资料。说实话我感到突然，时间紧，准备也不充分。我也没上网查资料，因为我知道别人的东西自己反而不好讲。在座的资格比我老，经验比我多。我只是想借此机会向大家汇报一下我当班主任的经历和思考。不求给大家带来什么经验，只求给大家一些我的失败的教训吧。我03年毕业，05年中途接了一个初二的班。人生第一次当班主任，激动、兴奋、紧张。因为我知道不当班主任的老师是遗憾的，只有当了班主任才能更加了解学生，走进学生；才能建立更加和谐的师生关系；才能使师生距离更近，才更有利于教育。当然我也紧张，怕当不好。我接的那个班本来就不错，如果带不好对不起学生，对不起学生家长，也辜负了领导的期望激动兴奋让我有了工作的激情，紧张让我有了工作的压力。我每天充满激情的认真的工作：早晨我要求学生7：00到校，一日之计在于晨，英语语文要背，所以我要求学生早到，而我比学生到得更早。早晨我检查学生的英语语文背诵和默写。下午要求学生早到进行午自习，做作业，指导学生

做练习。这样做不是一天两天而是一直，因为学习就得持之以恒，学习的规律就是日积月累，没有捷径。从我当班主任第一天起我就让学生写周记。我认为写周记有利于培养学生感受生活思考人生的素质，提高学生的写作能力，写多了毕竟好些。另外写周记有利于老师了解学生，有利于班级管理。有些话学生当面不说周记中会讲，这就有利于了解学生心理动向，对学生进行及时的教育，做到防范于未然。教育学生需要及时。班里有个学生有一段时间学习下降情绪低落，后来通过周记我了解到：她母亲去世，父亲又给她找了个后妈。父亲常年在外打工，继母在家。她性格倔犟与继母不合。有时连过年都不回家，自己一个人在租的房子里住。知道了这些，我明白她之所以自暴自弃是因为生活缺少关爱，要想改变她首先去关爱她。平时见面她不给我打招呼我就先给她打招呼，周记中多和她谈心，多用一些欣赏、鼓励的语言。生病了我就去看她，过生日时我还给她买了一兜鸡蛋。后来我终于发现她变了，生活积极了，学习努力了成绩也好了。我抓住时机表扬她，她说了一句话让我铭记于心，她说“老师你对我那么关心，再不努力我感觉对不起你。”当时我有一种成功感，我感到自己特有价值，老师的价值就是通过学生的进步来表现出来的。06年她以700多分的好成绩考上了界首一中。用周记传递对学生的关爱，有了爱才有真正的教育，爱爱可以使教育事半功倍，爱是唤醒生命的春风。去年春节我在街上见到了一位06届的学生，他很有礼貌的和我

初中班主任工作案例——用爱温暖学生的心

初中班主任工作案例 ——用爱温暖学生的心新添中学马鹏群一、背景随着社会主义市场经济的发展和城镇化建设步伐的加快，农村富余劳动力向城镇转移以及农民要增加收入已成必然，便催生出了“留守儿童”这一非凡弱势群体。他们在缺少父母的关爱、引导和教育的情况下，面临着许多学习、家庭、社会和心理等方面的问题。这就给我们老师带来了新的问题和新的挑战。对这些留守儿童的教育，需要我们老师倾注更多的爱。班主任工作每天甚至每时每分都要开展，其核心内容就是德育工作。就我个人而言，班主任对学生的教育方法千变万化都离不开对学生的关爱这一法宝。我们知道，教师对每一个学生的爱就是“师爱”。师爱是每个教师必须具备的一种优良的道德品质，它可以使学生在逆境中得到安慰，克服困难，增强信心；在顺境中更加奋发，不骄不躁，永远向前。然而现实的教育不容乐观，一部分教师虽然也爱学生，但学生却从未真正感受到教师的爱。原因何在？首先，我认为每个学生都是有思想，有感情，有个性的活生生的人，需要我们的教师能做到很好的了解，尽管从表面上看，学生间似乎差别不大，但实际上，每个学生都有自己独特的与众不同的一面，都是一个独特的生命个体。因此，如果不了解学生就不可能有对学生真正的爱，教育与学生的感情要求就会背道而驰，更谈不上有的放矢、有着见效。其次，就是学生是我们教师工作的对象，是教师工作意义及人生价值的直接体现，对学生的关心和了解是做好教育工作的前提，对学生的同情和理解则是一种理智的爱，是建立良好师生关系的基石，是做好教育工作的关键所在。以下是我就班上的一名留守学生的成长案例。二、案例学生基本情况：马建军，男，16岁，现就读新添中学九年级二班。家庭成员：爸爸，妈妈，爷爷和上小学四年级的弟弟。家庭状况：他的父亲在他上小学五年级时就外出新疆打工了，常年在外一年难得回来一次，有时候甚至两年才回来一次。平时只是每个月汇来生活费，其他家里的事都不闻不问。在家里，由他的妈妈一人承担家庭生活的重担，既要在田间劳作，还有照料行动不便的爷爷和正在上学的他们俩。他的妈妈因此忙的团团转，几乎难得出门，对家以外的事漠不关心，马建军也渐渐承担起料理家务的责任，一应家庭外务几乎全由他一人负责。个性特征：马建军比班上其他同学的年龄都大，早熟、贪玩、自控能力差、意志力脆弱、逆反心理强，自信心差。上课不太爱听讲，经常出小差，要么呆呆地坐着，要么自己做小动作，很少参与课堂的任何活动。下课老是跟同学们吵闹、喧哗，或是追逐打闹。

班主任工作经验交流

班主任工作经验交流多年的支教经历，让我对小学生有一种特殊的感情，也对班主任工作情有独钟。有人说：班主任是世界上最小的主任，也有人说：班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中，我感触颇深，有几分劳累，几许收获，我咀嚼过失败的苦涩，也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、没有遗憾的、是充实的、完美的老师。我校学生起点低，教师上课难；学生两极分化，班主任工作难，做春季分流班班主任就更难，我认为班主任工作是一项宏伟的工程，又是一项艰巨的工程。一、班主任要有亲和力班主任的亲和力，是建立师生感情的关键，那班主任的亲和力源在哪里？首先，要语言美，语言是教师传输信息的主要载体，直接影响亲和力的强弱，学生刚到一个陌生的学校里，班主任是他们唯一的亲人，所以对学生讲话，要亲切，一句机智幽默的话语，有时会化干戈为玉帛；一句恰如其分的赞扬远比冷冰冰的指责更能激发学生的学习热情、进取心和荣誉感。优美的语言，使学生感到格外的舒畅、亲近，可谓声声入耳、润心，句句有用、育人。其次，仪态美，巴特尔说“爱和信任是一种伟大而神奇的力量，教师载有爱和信任的眼光，哪怕是仅仅投向学生的一瞥，幼小的心灵也会感光显影，映出美丽的图像……”。所以，仪表、眼神、动作等仪态，虽然无声，作用确非常神奇，鼓励和赞赏的眼神，提醒或刻意制止的目光，真诚的微笑，大方自然又亲切的动作，有时胜过苦口婆心的批评和劝说，学生感到老师就生活在他们中间，从而大大缩短师生心灵之间的距离。再次，人格美，有人说：“教师的人格就是教育工作的一切”，对学生来说，班主任的人格力是任何力量都不能替代的最灿烂的阳光，是最能引起学生心灵共鸣的影射力，更是做班主任最难能可贵的，人格美主要指内在的思想美，道德美、知识美等，班主任的人格魅力和道德形象，必然让学生无限敬仰，进而产生感召力。二、灌输常规，渗透教育理念——让学生熟悉我校学生刚入学时，我把学生当作客人，每天有计划的灌输我校的常规，如作息时间，怎么值日、做操、早晚自习、考试制度等常规，吸烟、打仗、旷课等不文明行为的处罚……让学生尽快熟悉我校的各种规章制度。如有违反，反复纠正和强调，直至全体习惯为止。向学生渗透，做一名合格的学生必须学会“做”的理念，让学生按着我设计的路子走。这就要求班主任紧跟班、紧抓干部、紧管学生。三、建立学生档案——客观评价学生制定班级操行评定办法。学期初,学生制定个人目标，班主任制定班级目标，使该办法逐步走向成熟，遏制住旷课，事假等，班级卫生、学习都上来了，各项活动同学们也都积极参与，出现问题有章可依。执行时，一碗水端平，对待学生一视同仁，没有薄厚、远近之分，论事不论人。这就要求班主任时时记，事事记、人人记，这种管理办法行之有效。四、增强管理意识——班级更上一个台阶。 1、完善班干部队伍。开学初，创建了更加完善的班级管理体制，加入了新鲜血液，让更多学生得到锻炼的机会。明确了班级努力和前进的方向，营造一个温馨而又充满朝气的学习环境。定期召开班干部会，总结工作中的得失，促进班级工作的发展。努力提高班干部的工作能力，经常找他们谈心，帮助他们改进工作方法，在适当的范围内放权，调动他们的积极性和主动性。周一第五节课由班干部支配。 2、做到事事有总结。无论是取得了成绩还是以失败告终，有活动就有总结，学生自己要总结，班主任要总结，使学生总结经验，吸取教训，明辨是非，积累宝贵财富。这是学生成长不可缺少的一环。 3、开好班会。本学期班会有目的性和针对性。开学初，针对学生不稳定情况，召开了

班主任工作案例故事4篇

班主任工作案例故事4篇班主任工作案例故事第1篇案例：作为一个新毕业的老师，作为一个第一次接班的班主任，作为对教育教学实践还是一张白纸的我，面对着一群活泼、天真、可爱的孩子，我这个新教师真的有些手足无措了。特别是他一个叫关相杰的孩子，开始的时候，每每想到他我就会头疼。上课的时候，我从没见他看过我，每次叫他读课文，他都会找不到地方，我不知道他在下面做什么，他的座位总是有那么多的纸屑，他的书桌总是会不停地增添一道道笔痕，似乎无穷又无尽。他的作业永远都是做不完，他的字迹总是那么凌乱，错别字多得让你数也数不清。课下他总是会把自己的小手弄得脏兮兮的，站排的时候，他总是站到班级外面，也不会看看有没有对齐。在学校的走廊里，他曾因为说话、跑跳被值周老师批评过很多次。在他身上我下了很多功夫，批评教育，给他辅导，可是他就是他，不曾改变。也许面对陌生又年轻的我，他的心中也有很多的疑惑吧。案例分析：因材施教，循循善诱一把钥匙开一把锁。我想我必须坚持，我要用我的行动告诉他，我很看好他。课上，当他不看我的时候，我会用语言提醒，当他又走神专注于自己的小世界的时候，我会走到他面前，轻轻地帮他把书扶正，用善意且略带责怪的眼神看着他，当他把书端正坐好后，我就会及时表扬他。课下，我会耐心地帮他辅导他没有记住的知识，几乎每天我都会对他说：在老师心中，你非常的聪明，只要你集中注意力，你可以做到很好的，相信我。他很诧异地看着我，说:老师，我基础很差。傻孩子，基础差没有关系，你这么小，一切都来得及，而且老师会尽心尽力地帮你我很肯定地对他说。后来，他主动告诉我，其实他也想做个认真听讲的好孩子，他不知道自己为什么老是走神，也不知道自己在想什么。他还说，爸爸妈妈在外地工作，家里只有奶奶照顾他，奶奶不认识字，所以无法辅导他作业。他希望我帮帮他。听他说到这里，我真的

优秀班主任工作材料

优秀班主任工作材料--------李培本人担任一年级班主任工作，平时爱岗敬业，任劳任怨，工作兢兢业业，严于律己，认真完成学校各部门布置的教育教学任务，针对班级具体情况，做好班级工作。孩子从幼儿园步入小学需要一个过渡期。我对班级每个学生，必须在最短时间里做全面了解，采用切实可行做法。一：倾注爱心，建立威信对于一年级孩子来说，特别是那些留守孩子，离开父母，失去了依赖，我认为对学生的热爱是一种巨大的教育力量。对他们爱就会提高自尊心和自信心，老师给他们一份温暖，加强师生之间的心理沟通，做到了解尊重学生，公正评价和对待学生，让他们切实的感受到我们班班训“我成长，我快乐”。抓住学生都有向师性这一特点。刚入学的孩子娇气大，在家不听父母的话，一旦走入学校就会听老师的话。我就抓住时机进行入学教育，常规训练，不断向他们贯彻《湖沟学生一日常规》，使他们尽快适应学校生活，同时我严格要求自己，以榜样的形式，做好示范。别看在几岁孩子面前，平时我十分注意自己的言行，举止，我要求学生不迟到不早退，自己每天每节课都提前到教室。让他们感受到上课是不能迟到的，有事要请假。我利用班级文化栏目及时给予一颗星的奖励。就连平时微小细节也不忽视。比如：在教室有废纸，老师喊好几声，没有学生管怎么办？这时老师弯腰捡就会有学生自动跟着学。行动是最有利的号召，示范是有效的教育。但心里一定要明白一个问

题，老师仅仅是个示范，不要把自己变成学生的保姆，目的是为了让学生更好地干，干得更好，提高孩子能力，表现突出的学生把他培养成自己的小助手，帮助老师管理班级。这样就会从班级中培养出各种能力的学生。单宇凡同学被我培养成一位很有能力的班长，班级的纪律、卫生都被他抓得井井有条。还有另外几位同学也成为了我在其它方面的得力助手。二：美化环境，建立班级文化搞好班级工作，我认为班级环境也是不可缺少的一环。首先搞好班级文化建设，利用墙壁设立适合我班的不同栏目，利用黑板报对孩子进行安全教育，节日教育等。不断开展“讲文明，懂礼貌活动”“体育活动”“写字、画画比赛”，“读书活动”等。根据他们特长组织参加校文化节活动，从而让他们享受着我成长，我快乐。比如：我班有位相声小演员李家乐。他聪明，活泼，爱说。可是说话不清楚，满嘴舌头。平时回答问题，同学总爱笑话他，让他失去自信，课内不敢大胆回答问题，有时即使回答，只说半句话，不敢多说。针对这一情况，我就想利用文化节让他说相声。从而让他从拾信心。开始他只是能记住词，说话让别人听不明白，与他搭档的学生很着急。于是我天天利用课余时间，一句一句，一遍又一遍纠正，不断鼓励孩子，可是在验收时，韩老师听了并不满意。但我并不泄气，一边鼓励孩子，一边加紧训练，功夫不负有心人。最后走上演出场时，其他任课老师，同班学生，还有韩老师都对他刮目相看，他们说的相声赢来了一阵又一阵的掌声，我个人感觉比电视那两位小朋友说的还要好。下场后他就高兴地抱着

第八章班级管理和班主任工作

第八章班级管理和班主任工作第一节班级概述班级是学校的基本单位，是学校行政管理的最基层组织。班级不仅是学生接受知识教育的资源，也是学生社会化的资源，学生进行自我教育的资源。学习性不成熟性班级的特点教育性社会性班级的历史：1来源于“班级授课制” 2埃拉斯莫斯----最早使用“班级” 3我国最早的雏形-------1862京师同文馆班级的功能：1社会化功能----促进学生实现个体社会化 2个性化功能---发展学生个性 3整合功能---对班级目标、班级组织、班级活动及班级的教育影响力班级的发育过程：“孤立探索阶段---“群体分化”阶段-----“组织整合”阶段第二节班级管理的内容、原则与方法良好班集体的特征：1共同的班级奋斗目标 2一个健全的组织系统 3严格的规章制度与纪律 4平等、民主的班级氛围班级管理的内容：1了解学生、研究学生 2组织和培养班集体 3协调校内外各种教育力量其中“组织和培养班集体”是班主任工作的重要部分。班级体是否有凝聚力取决于班主任的培养。内容包括： 1确定班集体的发展目标 2建立班集体的核心队伍 3建立班集体的正常秩序（维持和控制学生在校生活的基本条件，教师开展工作的重要保证）（班集体建立阶段，接受基础较差的班级时，主要应该着手这项）4组织形式多样的教育活动 5培养正确的舆论和良好的班风 6集体教育和个别教育相结合班级管理的原则：1全员激励原则—一视同仁 2自主参与原则---增强民主意识，切实保障学生的主人翁地位 3管教结合原则---教育和管理 4协调一致原则---管理者主动组织协调班级各方便力量 5平行管理原则------集体影响个人，个人影响集体，把两者结合起来 6情通达理原则----讲道理，摆事实

班主任工作经验演讲稿

班主任工作经验演讲稿各位老师，大家下午好! 从前面几位班主任的介绍中，我又学到了很多宝贵经验。记得教育家魏书生曾经说过：“做教师而不当班主任，那真是失去了增长能力的机会，吃了大亏。”是啊，班主任工作苦中有乐，神圣而崇高，但我觉得，做班主任完全是源于一种心中的责任，一种问心无愧的责任感。至于我管理班级，没有太多经验，今天主要从以下几个方面，谈一谈我做班主任的一些体会：首先，班主任要提高自身的师德修养。我在工作中一直把陶行知先生的“千教万教教人求真，千学万学学做真人”作为我的座右铭。短短十六个字，却道出了教育的本质意义。其精髓在于一个“真”字。“千教万教，教人求真”，是教师的思想情操;所谓有什么样的班主任，就会有什么样的学生。教人求真，学做真人，还须从教师求真做起。因此，作为一名班主任在传道授业上特别需要具有求真务实的精神，在铸魂育人上特别需要具有真诚坦荡的情怀，在为人处事上特别需要具有言行一致、表里如一的品德。一个品德优秀、求真务实的班主任往往会对学生的整个人生产生深远的影响。班主任理应严格要求自己，恪守教师的职业道德规范，做到面对外面的物质诱惑不动心，保持一颗纯洁的心灵;对待学生一视同仁，不因学生成绩好差或家长有无钱权作为评价标准。只有做到了这些，才能在家长面前挺直腰板，在学生面前守住尊严。 “千学万学，学做真人”，则是学生的人生追求。我认为，成人比成材更重要。班主任要引导学生求真知，学真本领，养真道德，说真话，办真事，追求真理，做一个诚实、正直的人。在日常工作中，我始终要求每一位学生都做一个诚实的人，不撒谎，犯了错要能勇于承认，考试不准作弊。我在班上多次强调：“为迟到找借口比迟到本身更可恨：为偷懒找借口比不做作业更可耻;考试作弊得来

班主任工作案例

班主任工作案例一：案情描述：我班有个学生。他刚到我班时，他上课无精打采，要么搞小动作，要么影响别人学习，提不起一点学习的兴趣；下课追逐打闹，喜欢动手动脚；作业总是不做，即使做了，也是抄袭别人的……每天总有科任老师或向我告状。在和家长沟通后才知道：他在小学语文成绩很差，就连最基本的字词都不怎么认识，就因为认识的字不多，理解性题就更不会做了，导致他各科成绩都差。再者，这名学生没有养成良好的行为习惯，自我约束力差。在本学期运动会期间，和我班另一名学生大打出手，致使其头破血流。对于这样的双差生，转化谈何容易。二：分析判断：我找他谈话，希望他能遵守学校的各项规章制度，以学习为重，按时完成作业，知错就改，争取进步，争取做一个他人喜欢、父母喜欢、老师喜欢的好孩子。他开始是一副爱理不理的样子，后来口头上答应了。可他又一如既往，毫无长进，真是“承认错误，坚决不改”。此时我的心都快冷了，算了吧，或许他是根“不可雕的朽木”。但又觉得身为班主任，不能因一点困难就退缩，不能因一个后进生无法转化而影响整个班集体，必须面对现实！他无进步，或许是他并没有真正认识自己的错误，没有真正要做个他人喜欢的人的念头。三:教育过程：为了有针对性地做工作，我决定先让他认识自己的错误，树立做个受人喜欢的人的思想。于是我再次找他谈话，谈话中，我了解到他出自单亲家庭，父母离异后，他跟母亲过，后来母亲再婚，对他很少关心。我找来他的母亲，和他谈了孩子在校的表现，希望他能多关心孩子，不要使他成为问题青年，及时督促孩子写作业，有时间多陪陪孩子。我又让他和班级中的好学生在一起玩，以好带差，后来，他无论是在纪律上，还是在学习上，都有了明显的进步。当他有一点进步时，我就及时给予表扬、激励他。使他处处感到老师在关心他。他也逐渐明白了做人的道理，明确了学习的目的，端正了学习态度。为了提高他的学习成绩，除了在思想上教育他，感化他，我特意安排一个责任心强、学习成绩好、乐于助人、耐心细致的女同学跟他坐，目的是发挥同桌的力量。事前，我先对这个女同学进行了一番谈话：为了班集体，不要歧视他，要尽你自己最大的努力，耐心地帮助他，使其进步。有时，这个女同学也会产生一些厌烦情绪，说他不太听话，不太乐学……此时，我就跟她说：要有耐心，慢慢来。后来，他取得进步时，除了表扬他，我还鼓励他们说，这也离不开同学们的帮助，特别是某某同学的帮助。在同学们的帮助下，他自己的努力下，他各方面都取得了不小进步。他学习上更努力了，纪律上更遵守了，甚至自己当起了值日生，劳动也更积极了，成绩也有了很大的进步，他和以前相比判若两人，上课认真听课了，作业也按时完成了，有时上课举手回答问题了。我想通过他的不懈努力和同学的热情帮助，他的成绩会有所提高的。四:反思评价: 通过这个事件，我感受到班主任要深入了解弄清学生的行为，习惯，爱好及其后进的原因，从而确定行之有效的对策，因材施教，正确引导。在更新教育观念的今天，作为一个热爱学生的教师，有责任让学生树立信心进而达到育人的目的。愿：我们携起手来乘赏识之风，捧起关爱之情，燃起信心之火，播下希望之种，使每一位学生生都能沐浴在师生的关爱之中，使他们成为国家的栋梁之才！