(完整word版)预防保健科岗位职责

预防保健科岗位职责

预防保健科主任职责：

一、负责本院和本社区的预防保健工作及本科的行政管理工作。

二、领导本科人员贯彻执行有关预防保健的各项法律法规及条例。完成上级业务部门布置的各项任务。

三、负责制定预防保健科的工作计划，经主管院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。

四、领导本科人员完成各项预防保健及计划免疫工作，督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。

五、贯彻执行《传染病防治法》，搞好传染病管理，加强疫情报告制度，杜绝疫情漏报，了解疫情动态。做好各项卫生防疫工作。

六、督促本科人员认真执行传染病管理、消毒隔离等各项规章制度和操作常规，严防医院感染与差错事故的发生。

七、组织本科人员的业务学习和技术考核，并提出奖惩意见。确定本科人员值班和休假。

八、负责组织落实各类健康体检工作，以及公司年度无偿献血工作。

九、定期参加公司文明工地检查，对工地卫生工作进行督查与指导。

十、负责对本院卫生员的工作指导与管理。

预防保健医师职责：

一、承担社区居民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的管理。

二、承担社区开展的妇幼保健工作。

三、承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。

四、承担计划生育技术咨询指导工作。

五、建立社区居民健康档案，根据健康人群、重点人群和高危人群的不同需求，完成预防保健管理工作。

六、采取多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素，普及卫生知识，提高人群的自我保健能力和整体健康水平。

七、开展社区精神卫生服务，参与精神病人管理与康复指导。

八、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。

妇幼保健人员职责：

一、及早掌握辖区内孕妇情况，负责做好早孕登记，进行孕早期卫生指导；孕妇在12周内要建好围产保健手册，早建早检率达95％。

二、及早初筛出高危妊娠，严格高危孕妇的管理；建立高危孕妇登记本；定期去妇科了解本辖区高危孕妇情况，有登记。

三、高危孕妇孕期管理以妇科为主，保健科协助追访，高危登记有结果。

四、管理范围内产妇的产前产后的访视。应按管理时限要求进行。

五、负责管理范围内产妇孕中期追访；积极开展孕产妇的围产期保健工作。

六、做好原始资料的积累工作，定期向上级汇报，做好围产期保健手册的回收和上缴工作。访视结案后回收手册并送往妇保所，手册回收率达100％。

七、做好新婚孕产妇随访登记，开展孕前期口服叶酸的宣传工作。

八、深人基层，开展围产保健，优生优育，母乳哺养等科普知识的健康教育。

九、指导辖区内各事业单位做好女职工五期保健工作。

十、承担计划生育技术咨询指导工作。

儿童保健人员职责：

一、儿童体检按系统管理，体检应按规定达标。

二、学龄前儿童定期检查血色素，对贫血儿童进行治疗和复查。

三、认真填写围产儿手册和新生儿系统管理卡片项目齐全。

四、对集体儿童要有三岁前的教养计划和内容。

五、掌握儿童的营养计算，每季度检查督促一次。

六、指导相关单位制定卫生保健制度，监测各种疾病的发生。

计划免疫人员职责：

一、计划免疫人员必须熟悉业务，具有良好医德医风及高度的责任心，认真完成市区疾控中心面置的任务。

二、凡属计免相应传染病(疑似)均应报告。并应进行个案调查和访

三、做好本社区内儿童的建卡、建证及登记工作。常住户口儿童卡、证、本符合率、正确率、完整率为100％。

四、为保证接种的覆盖率和及时率，须及时准确掌握本社区常住、暂住和流动人口中的接种对象的变动情况。

五、正确掌握接种禁忌症，严格按无菌操作常规进行接种，保证计划免

疫工作质量，预防医源性感染。

六、认真做好各种疫苗和生物制品的预算，按计划领发各种疫苗，做到账物相符。

七、为保证疫苗质量，按不同菌苗的冷链要求，科学管理，确保疫苗效价。

八、预防接种各项记录，必须填写完整，不得缺项，不得任意涂改。

九、正确使用、保养冷链设备和接种器材。

十、配合市区疾控中心做好疫苗效果的监测工作。

十一、在规定的时间完成各类报表，报表数据要正确，并做好宣教工作，配合入托入学做好转卡工作。

预防接种人员职责：

一、预防接种的工作人员要有高度责任心、严格的科学态度，严格执行消毒隔离制度和操作规程，杜绝医院感染和差错事故。

二、接种时要做好查对工作（查生物制品、查姓名、查应接种什么疫苗）。

三、活疫苗打开后半小时内用完，灭活疫苗一小时内用完。

四、严格掌握疫苗程序，四苗的覆盖率和单项疫苗合格率均达100%。

五、注射后在接种证和卡片上记录，证和卡的项目填写要完整。

六、接种时发现异常应及时处理、记录并上报区疾控中心。

预防保健科工作总结

预防保健科2013年工作总结 今年，是医院内涵建设年、也是我区创国卫第三年、更是我院二甲复审年，根据医院2012年工作要点和区卫生局2013年度年终综合目标考核的要求，我科以各种法律、法规、标准、条例如《中华人民共和国传染病防治法》《国家等级医院评审标准》、《重庆市医院管理年督查标准》、《？区创建国家卫生城区标准》等为指南，认真制定了年度工作计划，在院党政的正确领导下，在上级业务主管部门的督导下，以及医院各科的积极配合和大力支持下，通过全科同志的努力，全年工作进展顺利，现作如下总结。 一、疾病预防控制工作： （一）加强传染病控制及突发公共卫生事件应急能力建设 1、为长期不懈地贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》及《传染病实施办法》，充分完善了组织建设。调整了我院传染病管理领导小组，霍乱防治、肠道门诊建设领导小组及结核病防治领导小组，完善了霍乱及肠道传染病应急预案及救治流程，做到了职责明确，责任层层落实，为霍乱等肠道传染病暴发时，提高我院医护人员的应急能力，预防保健科制定了霍乱等肠道传染病应急演练方案，并于3月20日在医务科、院办的大力协助和相关科室及人员的配合下进

行了实战演练，对演练结果作出了评估及总结。 2、今年根据二甲复审、创国卫的要求等，重新制定了部份重点传染病的应急预案，并交予了医务科、院办审核，共同组织学习，同时和医务科、护理部、院办一起对应急队伍成员进行了相关知识的培训，充分发挥了突发公共卫生事件应急队伍的作用，做到有效预防及时控制和消除突发公共卫生事件的严重危害。 （二）加强传染病管理制度建设，切实落实各项制度 1、今年我科把传染病管理制度建设及加强制度的落实作为重点工作来抓，按照创国卫传染病防治的要求，根据医院实际工作需要，重新修定了十多年来没有修定的所有传染病防治相关制度，进一步落实了门诊日志登记制度、传染病报告制度、肺结核转诊及双向转诊制度；规范、处理了传染病漏报、迟报，不规范报告，并纳入绩效考核扣罚科室和个人绩效奖。 2、坚持每月定期、不定期下临床科室督查传染病报告及管理情况，每天两次收集核对全院疫情信息，每月疫情自查，做到门诊、住院登记与报卡相符合，及时发现问题，及时纠正、整改。1—11月向疾控中心网络直报乙、丙类传染病疫情346人次，其中肺结核120人次，转结防所120人次，转诊率达100%，全年无甲类传染病发生，经业务指导部门督查我院全年无疫情漏报、迟报发生。

2020年医院防保科工作岗位职责要求

医院防保科工作岗位职责要求 医院防保科负责全院预防保健行政管理，三级预防保健网的建设，提高防保队伍素质，指导全院防保工作。以下是由关于医院防保科工作职责的内容，希望大家喜欢! 一、在医院领导班子及主管院长的领导下，制定防保科工作计划、工作职责、工作制度，全面负责防保科工作。 二、带领本科人员积极完成上报主管行政卫生部门及医院下达的各项任务。 三、指导临床医务人员，认真做好传染病管理和传染病疫情报告卡工作。 四、对传染病管理不定期进行督导检查(肠道门诊自查、疫情质量分析、门诊日志自查、疫情报告质量调查分析、死亡病历自查、疫情报告漏报自查等)。 五、组织全院医务人员认真学习传染病防治知识。 五、组织本科医务人员认真学习业务和技能。 1、在院长领导下，负责全院和院外地段的预防保健工作。 2、拟定计划免疫、疫情管理、儿童保舰围产期保健工作计划，经院长批准后，组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。 3、组织好本院职工和院外地段的预防保健工作，搞好传染病管理和疫情报告及各项卫生防疫工作。 4、督促本科人员认真执行各项规章制度和操作常规，防止差错事故的发生。

5、组织本科人员的业务学习，并对本科人员的奖罚提出具体意见。 1、深入地段掌握情况，及时建卡，并认真填写各种表卡。 2、负责地段内儿童的计划免疫和预防接种工作。严格执行技术操作规程，防止差错事故的发生，每次接种前询问过敏史和健康状况。 3、正确处理接种反应，对异常反应要做好记录，及时同防疫部门联系，妥善处理。 4、加强生物制品管理，及时领取，妥善保管。 5、做好各种登记、统计报表、证、卡、表要相符。 1、在科长的领导下，负责建卡孕妇按时进行孕期检查，做到早发现、早预防、早治疗，减少和避免孕期并发症的发生。 2、负责向孕妇和家属宣传母乳喂养的好处和有关知识，指导母乳喂养的技巧，促进母乳喂养的成功。 3、负责孕妇心理咨询和孕期膳食指导，促进优生优育工作的进行。 4、负责持卡孕妇的家访工作，以保证产妇康复、婴儿健康为目的，并认真做好记录登记。 5、负责认真填写孕妇体检卡片、产妇登记本、高危妊娠登记本、母乳喂养登记本、家访登记卡及月、季、年的围产期各种报表。卡片书写工整、正确，不漏报、瞒报、谎报。 1、负责0-3岁儿童健康检查，掌握其健康状况和生长发育规律，采取有效措施，增强儿童体质。

预防保健科工作人员总结

预防保健科工作人员总结 在过去一年工作中，在中心领导和科室领导的带领下，本人认真开展各项工作，完成了预防保健科各项工作。现对2016年工作总结如下： 一、不断提高思想政治水平。我认真学习“两学一做”和廉政建设方面内容。通过学习“两学一做”内容，我更加明确自己奋斗的方向，更加明确做基层工作的本质，按照优秀合格党员的标准严格要求自己,努力做好预防保健科工作。另外，通过学习廉政建设的视频和中心书记的相关廉政教育培训，我更加坚定“以病人为中心”的工作宗旨和“真诚让每一位患者满意”的服务理念，努力倡树廉洁行医、文明服务的工作氛围，以廉政促勤政、凭勤政赢民心。 二、不断加强学习，提高专业技能。这一年，我进行了《xx区预防接种人员资格培训》、《基层卫生人员远程培训》和单位开展的一些相关培训。通过培训，我的专业知识得到进一步的巩固和更新，促使我的业务水平得到进一步的提高，更好地为人民群众服务，以便达到让百姓放心、社会认可、患者满意的目的。 三、认真完成预防保健科各项工作。按照预防接种工作规范的要求，每天严格完成预防接种方面的工作，为辖区内儿童健康提供第一道防线；根据入学入托查验工作的方案，对辖区内辖区托幼机构和学校进行了催种及反馈工作。其次，我按照科室工作安排，完成2016年的托幼机构儿童体检工作，并且完成体检结果的录入工作。再次，根据中心领导班子的精神，我进行了居民健康档案的建立和家庭医生的签约等方面的工作。最后，根据科室和中心领导的总体安排，协助开展预防保健科的相关工作。

四、高度重视创卫工作，为xx区创国家卫生区尽一份力量。创卫工作关系到整个沙坪坝区整体卫生素质的提高，为人民生活环境的提升有很大的帮助。为能成功创卫，我做好本职工作，并按照创卫工作的相关要求，完成预防保健科部分创卫资料和创卫相关要求。此外，在创卫生活中，我从从点滴做起。作为创卫工作的主人翁，我从每一件小事做起，做到身体力行，以自己的文明行为来影响群众的行为，做到模范作用，让大家都真正成为xx区的一员，以便达到像爱护自己的家庭一样去爱护安康沙坪坝区。 五、团结同事，增强单位的凝聚力。团队合作的力量是无穷尽的，它能让团队创造出不可以思议的奇迹。单凭一个人的力量是不可能出色完成所有工作，团结合作有利于提高工作效率，有利于更好地完成公共卫生工作的各项指标，有利于提高中心的整体创新能力。在日常工作中，我积极与同事进行沟通，跟同事在工作中相互配合，充分的沟通和配合可以让我们的工作更加安全的完成。另外，我积极参加单位举行的各项工会活动，通过参加活动跟同事更好的交流，团结同事，提高自己工作的精气神。通过相互的沟通和学习，增强同事之间工作的默契，同事之间的团结可以让我们xx这个大家庭更加有活力，在过去的一年里，完成工作安排，但离工作的要求还有一定差距。由于日常工作中，有些是老人家带儿童接种，在普通话沟通方面存在问题，因此在日后工作中，我更加努力学习重庆话，以便更加好与家长进行沟通。 在未来工作中，我踏实工作，再接再厉，不断提高自身素质，更加扎实地做好各项工作，在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力，做最好的自己，不辜负中心对我的期望。

预防保健科各岗岗位职责

一、预防保健科主任职责 二、护士长工作职责 三、汇总（主检）医师职责 四、终检医师职责 五、前台护士职责 六、导检护士职责 七、身高、体重、血压护士职责 八、采血室护士职责 九、心电图室护士职责 十、骨密度护士职责 十一、科体检医师职责 十二、外科体检医师职责 十三、妇科体检医师职责 十四、眼科体检医师职责 十五、口腔科体检医师职责 十六、耳鼻喉科体检医师职责十七、B超医师职责 十八、放射科医师职责 十九、红外乳透医师职责 二十、心电图医师职责 二十一、检验科医师职责 二十二、保洁员职责 二十三、配餐员职责

一、预防保健科主任职责 1、在主管院长的指导下，负责体检中心行政事务性工作。 2、负责体检中心人事管理工作。 3、负责后勤人员的工作安排和调配。 4、负责来访客人的接待工作，视具体情况及时向院长报告。 5、负责协助与院长处理好与周边有关部门和单位的关系。 6、配合院长做好财务工作、重点事务性工作。 7、承担领导交办的其他工作。 二、护士长工作职责 1、负责分管围的护士的管理、培训、考核等工作。 2、负责分管围各护士的具体工作岗位安排。 3、负责监督检查各项规章制度的贯彻执行情况。 4、负责提前掌握每日体检受检人数、人员、体检具体要求及准备工作情况，发现问题及时向上级领导汇报情况。 5、负责检查本围工作质量，发现问题及时解决。 6、定期或不定期召开护理工作相关会议。 7、做好每月的统计上报工作。 8、负责体检部门的后勤保障工作，包括餐饮、办公用品、体检材料及其他物品的请领、保管和应用。 9、负责固定资产的登记和管理，仪器设备的供应和维修。 10、负责安全保卫工作，包括安全用电、防火、防盗等，定期检查落实。 11、负责卫生管理工作，保持环境的整洁。 12、负责医用垃圾管理制度的落实工作，按时完成医用垃圾的收集和清理。 13、负责节约用电用水、爱护设备的宣传教育和监督。 14、负责体检投诉的调节工作。 15、负责员工的仪容仪表和服务态度的监督工作。 三、汇总（主检）医师职责 1、在体检中心主任的领导和终检医师的指导下工作。 2、负责检查并指导录入员体检资料的录入工作，发现问题及时纠正，确保录入结果及汇总报告准确无误。 3、负责汇总体检结果并做出体检综合分析报告，做出客观准确的体检结论和保健建议。 4、在体检综合分析较复杂、难以结论时，要与有关科室医师或终检医师共同讨论并予以结论，确保体检质量。 5、参与体检全过程的质量检查工作。 四、终检医师职责 1、在体检中心主任的领导下工作。 2、负责体检工作的全面技术指导。 3、负责体检报告终末质量的检查并签署意见。 4、负责对结论有疑义的体检项目组织相关科室的体检医生共同讨论并结论。 5、具体负责VIP客人体检结果的分析和评价，并写出终检结论。 6、负责持贵宾卡体检客人的体检后的咨询工作。

医院预防保健科工作总结

医院预防保健科工作总结 篇一：XX年预防保健科工作总结 XX年预防保健科工作总结 一年的工作已经接近尾声，我院预防保健科在院领导的大力支持下圆满完成任务，现总结如下： 一、监测报告 1、传染病病例报告：要求责任报告人按规定的时限和程序上报，对有漏报、迟报、瞒报者，进行通报批评和相应经济处罚。截止到XX年11月我院共上报法定传染病病例3例，分别是乙型肝炎、梅毒、丙型肝炎各一例，无漏报、迟报、瞒报发生。 2、传染病信息络直报：根据疫情需要，实行即时络直报制度，每月将临床科室上报结果与检验科、放射科上报结果进行比对汇总，并及时将结果反馈科室。截止到XX年11月我院共报艾滋病信息例，无漏报、迟报、瞒报发生。 3、死亡信息络直报：截止到XX年11月我院无死亡病例。 4、监测资料的统计分析及反馈：每月底对当月疫情进行监测分析，每季度进行数据统计分析，结果反馈至主管院长及医务科、护理部、临床科室等相关部门。 5、传染病及死因监测知识培训：按照年初计划，对全院医务人员进行培训2次、考核2次，合格率达100%。

6、认真完成当地卫生行政部门下达的指令性任务；做好突发公共卫生事件的应急处臵工作。 7、加大禁止吸烟宣传力度，在医院各楼道、出入口明显处张贴禁烟标志，医务人员向病人、家属及探视者等进入医院的人群宣传吸烟的危害，并带头自觉执行禁止吸烟的有关规定。 二、工作中存在的问题及下步打算 1、预防保健科人员少，所以工作做的不是特别周到细致。应多加强业务知识学习，完善各项工作。 2、继续抓好传染病防治和死因监测等工作，力争做出更大成绩。 篇二：医院预防保健科年度总结 预防保健科年度工作总结 ****年预防保健所在**卫生局、疾控中心、妇保所、卫监所和医院领导的大力支持下，各项工作开展顺利，较好地完成上级下达的各项任务。现将全年工作总结如下： 一、卫生监督方面： 今年，我们继续做好《散装食品卫生管理规范》、《集贸市场食品卫生管理规范》等有关配套法律、法规的宣传教育，发放各类卫生宣传材料**余份。同时对经营者，进行有关卫生知识的集中培训，强化经营者的法制观念，做到依法经营。 对新办的企业，配合市卫生监督所进行卫生基础设施和

最新预防保健科岗位职责资料

预防保健科岗位职责 预防保健科主任职责： 一、负责本院和本社区的预防保健工作及本科的行政管理工作。 二、领导本科人员贯彻执行有关预防保健的各项法律法规及条例。完成上级业务部门布置的各项任务。 三、负责制定预防保健科的工作计划，经主管院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。 四、领导本科人员完成各项预防保健及计划免疫工作，督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。 五、贯彻执行《传染病防治法》，搞好传染病管理，加强疫情报告制度，杜绝疫情漏报，了解疫情动态。做好各项卫生防疫工作。 六、督促本科人员认真执行传染病管理、消毒隔离等各项规章制度和操作常规，严防医院感染与差错事故的发生。 七、组织本科人员的业务学习和技术考核，并提出奖惩意见。确定本科人员值班和休假。 八、负责组织落实各类健康体检工作，以及公司年度无偿献血工作。 九、定期参加公司文明工地检查，对工地卫生工作进行督查与指导。 十、负责对本院卫生员的工作指导与管理。 预防保健医师职责： 一、承担社区居民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的管理。 二、承担社区开展的妇幼保健工作。 三、承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。 四、承担计划生育技术咨询指导工作。 五、建立社区居民健康档案，根据健康人群、重点人群和高危人群的不同需求，完成预防保健管理工作。 六、采取多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素，

普及卫生知识，提高人群的自我保健能力和整体健康水平。 七、开展社区精神卫生服务，参与精神病人管理与康复指导。 八、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。 妇幼保健人员职责： 一、及早掌握辖区内孕妇情况，负责做好早孕登记，进行孕早期卫生指导；孕妇在12周内要建好围产保健手册，早建早检率达95％。 二、及早初筛出高危妊娠，严格高危孕妇的管理；建立高危孕妇登记本；定期去妇科了解本辖区高危孕妇情况，有登记。 三、高危孕妇孕期管理以妇科为主，保健科协助追访，高危登记有结果。 四、管理范围内产妇的产前产后的访视。应按管理时限要求进行。 五、负责管理范围内产妇孕中期追访；积极开展孕产妇的围产期保健工作。 六、做好原始资料的积累工作，定期向上级汇报，做好围产期保健手册的回收和上缴工作。访视结案后回收手册并送往妇保所，手册回收率达100％。 七、做好新婚孕产妇随访登记，开展孕前期口服叶酸的宣传工作。 八、深人基层，开展围产保健，优生优育，母乳哺养等科普知识的健康教育。 九、指导辖区内各事业单位做好女职工五期保健工作。 十、承担计划生育技术咨询指导工作。 儿童保健人员职责： 一、儿童体检按系统管理，体检应按规定达标。 二、学龄前儿童定期检查血色素，对贫血儿童进行治疗和复查。 三、认真填写围产儿手册和新生儿系统管理卡片项目齐全。 四、对集体儿童要有三岁前的教养计划和内容。 五、掌握儿童的营养计算，每季度检查督促一次。 六、指导相关单位制定卫生保健制度，监测各种疾病的发生。 计划免疫人员职责： 一、计划免疫人员必须熟悉业务，具有良好医德医风及高度的责任心，认真完成市区疾控中心面置的任务。 二、凡属计免相应传染病(疑似)均应报告。并应进行个案调查和访 三、做好本社区内儿童的建卡、建证及登记工作。常住户口儿童卡、证、

预防保健科岗位职责

预防保健科岗位职责 This manuscript was revised by the office on December 22, 2012

预防保健科岗位职责 预防保健科主任职责： 一、负责本院和本社区的预防保健工作及本科的行政管理工作。 二、领导本科人员贯彻执行有关预防保健的各项法律法规及条例。完成上级业务部门布置的各项任务。 三、负责制定预防保健科的工作计划，经主管院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。 四、领导本科人员完成各项预防保健及计划免疫工作，督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。 五、贯彻执行《传染病防治法》，搞好传染病管理，加强疫情报告制度，杜绝疫情漏报，了解疫情动态。做好各项卫生防疫工作。 六、督促本科人员认真执行传染病管理、消毒隔离等各项规章制度和操作常规，严防医院感染与差错事故的发生。 七、组织本科人员的业务学习和技术考核，并提出奖惩意见。确定本科人员值班和休假。 八、负责组织落实各类健康体检工作，以及公司年度无偿献血工作。 九、定期参加公司文明工地检查，对工地卫生工作进行督查与指导。 十、负责对本院卫生员的工作指导与管理。 预防保健医师职责： 一、承担社区居民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的管理。 二、承担社区开展的妇幼保健工作。 三、承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。 四、承担计划生育技术咨询指导工作。 五、建立社区居民健康档案，根据健康人群、重点人群和高危人群的不同需求，完成预防保健管理工作。 六、采取多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素，普及卫生知识，提高人群的自我保健能力和整体健康水平。 七、开展社区精神卫生服务，参与精神病人管理与康复指导。 八、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。

医院公卫科工作职责

医院公卫科工作职责 This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020

职责一：医院公卫科工作职责 1.负责医院公共卫生工作方案的制定与落实； 2.负责医院疫情报告、传染病监测报告工作； 3.负责医院门诊、住院患者疾病谱与死因的监测分析工作； 4.负责职工的预防保健工作，建立职工健康档案，开展职业危害的防护工作； 5.协助卫生疾控部门开展相关流行病学调查与突发公共卫生事件应急工作； 6.开展健康教育、健康咨询、妇幼保健、免疫预防工作； 7.进行消毒质量监测、病区空气细菌监测、抗菌素使用监测，做好医院感染管理工作； 8.负责医护人员相关知识的培训工作。 职责二：医院公卫科工作职责 1.按《中华人民共和国传染病防治法》的要求执行传染病疫情报告。 2.即时执行突发公共卫生事件报告工作，参与突发公共卫生事件的协调与处理。 3.每月一次完成发热呼吸道门诊、肠道门诊督查工作。 4.按要求执行医院放射卫生、职业防护及职业暴露管理。 5.完成哨点医院监测网络直报及不明原因肺炎早期预警症状的监测。 6.督导新生儿乙肝疫苗、卡介苗工作的完成。 7.做好卫生监测工作：死亡、慢性病、肿瘤病例报告，围产儿、儿童死亡、出生缺陷及各 种妇幼报表。 8.健康教育工作：出刊全院健康教育专栏。 9.计划生育工作。 10.做好麻醉卡办理工作。 11.做好《医学出生证明》办理工作。 职责三：医院公卫科工作职责 1、负责本乡镇卫生监督、免疫规划、妇幼保健、爱国卫生、地方病防治、健康教育、卫生应急等基本公共卫生服务项目工作的规划、实施、总结、经验介绍等材料的制定、起草，有关表、册、卡、单等信息数据资料的收集、汇总、分析、上报。 2、负责开展本乡镇的卫生法律法规、卫生科普知识宣传和各种健康教育活动。 3、负责辖区村级卫生组织的整顿、建设、管理和乡村医生的日常监督、管理、培训、考核、奖惩。 4、根据县卫生局和卫生监督所的授权，负责开展辖区卫生机构、从业人员、卫生技术应用、公共卫生许可等方面的现场审查和监管，

预防保健科工作管理制度

预防保健科工作管理制度 1、协助有关部门建立健全医疗卫生网，培训提高基层卫生技术 人员。 2、积极开展、督促、检查、指导本院和地段的爱国卫生运动， 经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。 3、指导并担任本院和地段的多发病、传染病的预防工作。做好 疫情报告、统计和传染病的消毒隔离、家庭病床及访视工作。 4、指导并担任本院和地段的妇幼保健工作，做好计划生育宣传、技术指导和妇女病、儿童病的普查普治工作。 5、负责本院员工的体检、保健工作，本院员工的诊治、病休、 住院、会诊和转院等，由预防保健科医师根据病情和有关规定处理。夜间、假日急诊，由有关科医师处理，但所开诊断证明不得超过三天。 6、建立并管理好员工病案。 7、保健医师由主治医师或高年资住院医师担任，定期轮换。 1、协助有关部门建立健全医疗卫生网，培训提高基层卫生技术 人员。 2、积极开展、督促、检查、指导本院和地段的爱国卫生运动， 经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。 3、指导并担任本院和地段的多发病、传染病的预防工作。做好 疫情报告、统计和传染病的消毒隔离、家庭病床及访视工作。 4、指导并担任本院和地段的妇幼保健工作，做好计划生育宣传、技术指导和妇女病、儿童病的普查普治工作。 5、负责本院员工的体检、保健工作，本院员工的诊治、病休、 住院、会诊和转院等，由预防保健科医师根据病情和有关规定处理。

夜间、假日急诊，由有关科医师处理，但所开诊断证明不得超过三天。 6、建立并管理好员工病案。 7、保健医师由主治医师或高年资住院医师担任，定期轮换。 预防保健科科主任职责 1.在分管院长领导下，负责全院和院外的预防保健及计划生育工作。 2.拟定预防保健科和医院员工计划生育工作计划，经院长批准后组织组实施并督定期促检查，按时总结汇报。 3.领导本科人员完成全院员工的预防保健工作，组织定期检查，掌握全院员工的健康情况，提出保护员工身体健康的预防保健措施。 4.负责传染病管理、疫情报告、卫生宣传、健康教育等工作。 5.督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故发生。 6.组织本科人员的业务学习和技术考核，并对本科人员的晋升奖惩提出具体意见。 7.负责督促检查全院员工严格执行医保制度。副主任负责协助主任做好相关的工作。 一、贯彻预防为主的方针，协助开展爱国卫生运动工作;宣传卫 生知识，做好除害病工作;负责做好本院及医院周边社区的预防保健 工作，制定预防保健工作与社区家庭医生工作计划，并组织实施， 年终做好工作总结。 二、积极开展督促、检查、指导本院和医院周边社区的爱国卫生运动，经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度;定期检查职工食堂卫 生和食品卫生，预防肠道疾病。 三、协助医院院感科做好疫情报告、统计和传染病的消毒隔离及访视工作，参与医院周边社区多发病、传染病的预防工作，

医院各岗位工作职责

盛年不重来，一日难再晨。及时宜自勉，岁月不待人。 医院职业道德规范 1、献身事业，忠于职守。 2、一视同仁，平等待患。 3、热情真挚，极端负责。 4、钻研技术，精益求精。 5、不谋私利，廉洁奉公。 6、举止端庄，文明礼貌。 7、慎言守密，严谨求实。 8、谦虚求实，团结协作。

医务人员医德规范 一、救死扶伤，实行社会主义的人道主义。时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛。 二、尊重病人的人格与权利。对待病人，不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一视同仁。 三、文明礼貌服务。举止端正庄重，语言文明，态度和蔼，同情关心和体贴病人。 四、廉洁奉公。自觉遵纪守法，不以医谋私。 五、为病人保守医密。实行保护性医疗，不泄露病人隐私与秘密。 六、互学互尊、团结协作。正确处理同行同事间的关系。 七、严谨求实，奋发进取，钻研医术，精益求精。不断更新知识，提高技术水平。

各部门工作岗位职责 一、总则 （一）、医院管理 （1）组织管理 1、各科室人力资源配备合理并满足工作需要，专业技术人员应当具备相应岗位的任职资格。 2、各管理部门负责人应当接受相应管理和法律、法规、规章等管理知识培训。 3、建立卫生专业技术人员梯队建设制度、继续教育制度并组织实施。 4、聘用的三级医师结构合理。 5、护理人员的数量与梯队（含年龄和学历层次）结构合理，满足保证护理质量的需要（综合考虑收治患者的数量、病种、床位的使用率和周转率等）。 6、医技人员的学历和专业知识结构合理。 7、加强重点专科的学科建设和人才培养，人才结构合理。 8、学科带头人的专业技术水平领先。 9、实行岗位职务聘任制。 （2）医疗、医技、药事、输血和护理管理 建立医疗风险预警机制，增强反应和处理能力。 （3）信息系统 1、能够系统、及时、准确地收集、整理、分析和反馈有关医疗质量、安全、服务、费用和绩效的信息。 2、信息系统运行稳定、安全。信息系统满足医院管理和临床工作需要。 3、医院信息系统（HIS）符合《医院信息系统基本功能规范》的规定，与其他医疗机构、卫生行政部门能够实现信息共享。 （4）建设、设备和后勤保障管理 1、发展建设应当符合区域卫生规划和医疗机构设置规划。 2、建筑布局应当体现“以病人为中心”的服务理念，满足医疗服务流程需要。 3、按国家法律、法规、规定组织实施基本建设项目。

预防保健科工作制度(极度完整)

预防保健科工作制度 一、贯彻预防为主的方针，协助开展爱国卫生运动工作；宣传卫生知识,，做好除害病工作；负责做好本院及医院周边社区的预防保健工作，制定预防保健工作与社区家庭医生工作计划，并组织实施，年终做好工作总结。 二、积极开展督促、检查、指导本院和医院周边社区的爱国卫生运动，经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度；定期检查职工食堂卫生和食品卫生，预防肠道疾病。 三、协助医院院感科做好疫情报告、统计和传染病的消毒隔离及访视工作，参与医院周边社区多发病、传染病的预防工作， 四、协助医院和社区的妇幼保健工作，协助做好计划生育宣传、技术指导和妇女病、儿童的普查普治工作。 五、深人医院周边社区定期或不定期开展健康宣传、培训、义诊、咨询、学术讲座等工作。 六、认真协助搞好医院感染监测、门诊日志检查及归档工作，为综合目标管理考核提供科学依据。具体任务如下： 1、积极开展、督促、检查、指导本院的爱国卫生运动，经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。 2、做好职工医疗保健工作，本院职工的诊治、病休、会诊和住院等，掌握并管理好职工病案；定期组织本院职工体检，掌握职工健康情况，及时采取防治措施；职工患病时，预防保健科医师可以根据

病情和严格执行社保医疗规定处理，夜间、节假日急诊，由门诊医生处理，但所开假单及药量限三天；坚持原则，不绚私情，不见病人不开药，不开假单。 3、定期组织医院周边社区离退休老干部、残疾人、老年人、妇女病、儿童、附近学校学生、本院职工体检，建立并管理好职工病案，做好常见病的预防保健。 4、指导、担任本院多发病，传染病的预防工作，做好疫情报告、统计和传染病的消毒隔离、家庭病床及访视工作。 5、指导并协助医院的妇幼保健工作。做好计划生育工作及技术指导和妇女病、儿童病的普查工作；

医院防保科工作职责

医院防保科工作职责 防保科科长职责 一、在医院领导班子及主管院长的领导下，制定防保科工作计划、工作职责、工作制度，全面负责防保科工作。 二、带领本科人员积极完成上报主管行政卫生部门及医院下达的各项任务。 三、指导临床医务人员，认真做好传染病管理和传染病疫情报告卡工作。 四、对传染病管理不定期进行督导检查(肠道门诊自查、结核门诊自查、发热门诊自查、门诊日志自查、死亡病历自查、疫情报告漏报自查、疫情质量分析、疫情报告质量调查分析等)。 五、组织全院医务人员认真学习传染病防治知识。 五、组织本科医务人员认真学习业务和技能。 （一）防保科科长工作职责 1、在院长领导下，负责全院预防保健工作。 2、拟定疫情管理，经院长批准后，组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。 3、组织好本院职工的预防保健工作，搞好传染病管理和疫情报告及各项卫生防疫工作。 4、督促本科人员认真执行各项规章制度和操作常规，防止差错事故的发生。 5、组织本科人员的业务学习，并对本科人员的奖罚提出具体意见。 （二）免疫医师（护士）工作职责 1、建卡，并认真填写各种表卡。 2、负责预防接种工作。严格执行技术操作规程，防止差错事故的发生，每次接种前询问过敏史和健康状况。 3、正确处理接种反应，对异常反应要做好记录，及时同防疫部门联系，妥善处理。 4、加强生物制品管理，及时领取，妥善保管。

5、做好各种登记、统计报表、证、卡、表要相符。 （三）围产期保健人员工作职责 1、在科长的领导下，负责建卡孕妇按时进行孕期检查，做到早发现、早预防、早治疗，减少和避免孕期并发症的发生。 2、负责向孕妇和家属宣传母乳喂养的好处和有关知识，指导母乳喂养的技巧，促进母乳喂养的成功。 3、负责孕妇心理咨询和孕期膳食指导，促进优生优育工作的进行。 4、负责持卡孕妇的家访工作，以保证产妇康复、婴儿健康为目的，并认真做好记录登记。 5、负责认真填写孕妇体检卡片、产妇登记本、高危妊娠登记本、母乳喂养登记本、家访登记卡及月、季、年的围产期各种报表。卡片书写工整、正确，不漏报、瞒报、谎报。 （五）疫情报告员工作职责 1、防保科疫情报告员，要有高度责任感。坚持每天到有关业务科收集传染病疫情报告卡。填写传染病登记报告，内容完整，字体工整，不得有缺项、漏项。 2、严格按照《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国传染病防治法实施办法》的甲、乙、丙类疫情报告，要求及时、准确地向辖区卫生防疫机构报告疫情，并同时进行网络直报，不得缓报、漏报、谎报、瞒报。 3、按时进行各种资料数据的上报。 4、月底对有关业务科室的传染病报卡，门诊登记，出入院登记进行检查，提出奖罚意见。

预防保健科工作规范

传染病疫情报告流程 1、门诊部、住院部、检验科、放射科等有关科室接诊传染病患者时，首先进行登记，填写传染病报告卡，然后做好处置工作。 2、疫情管理员每日收取传染病报告卡，并对卡片进行错项、漏项、逻辑错误检查，发现问题及时给予指正。 3、责任疫情报告人发现甲类传染病和乙类传染病中的肺炭疽、传染性非典型肺炎、脊髓灰质炎高致病性禽流感的病人或疑似病人时，应立即电话通知网络直报员，网络直报员接到报告后以最快的方式向当地疾病预防控制机构报告，当专家组确诊后将传染病报告卡通过网络报告。发现其他传染病和不明原因疾病暴发时，也应及时上报。 4、发现其他乙类传染病病人，疑似病人和病原携带者时，于24小时内通过传染病疫情监测信息系统进行网络报告。 5、发现丙类传染病和其他传染病时，应当在24个小时内通过传染病疫情监测信息系统进行网络报告。 6、进行网络直报时，经查错、查重、订正后上报。同时登记在《疫情直报登记本》上备查。 7、传染病报告卡网络直报后，整理、装订、存档，保留三年。

结核病登记报告制度及转诊制度 一、结核病报告重点科室：放射科、检验科、急诊、内科、外科、妇产科等。 二、临床医生在接诊时发现肺结核疑似病人时应尽量做X光拍片检查或痰液检查，以便于进一步的确诊，医生应实行首诊负责报告制。三、放射科在X光拍片或CT检查时发现疑似或确诊肺结核病人时，要做好X光拍片登记本、CT检查登记本、检查结果反馈登记本、肺结核可疑者与肺结核病人转诊单（一式三份，一份留底备查，一份由病人携带到结核病防治所确诊并治疗，一份并同传染病报告卡送至预防保健科）、肺结核可疑者与肺结核病人转诊登记本的登记工作，并立即通知首诊医生，经首诊医生核实后在异常结果反馈登记本上签名并进行报告。 四、检验科在痰液检查时发现有疑似或确诊肺结核病人时，应在痰液检查登记本上登记，并及时通知首诊医生签名并报告。 五、各科室医生发现疑似或确诊肺结核病人，须在门诊日志登记本、传染病登记本上详细登记，并认真填写传染病报告卡，报告卡要求填写全面、完整、字迹清楚、地址详细、并填写病人的联系电话，内容要准确，不得涂改。 六、确诊或疑似肺结核的病人必须转诊。首诊医生为转诊责任人，需详细向病人说明进行健康教育并指导其转诊。 七、临床医生发现疑似或确诊肺结核病人应立即报告预防保健科，预防保健科收到传染病报告卡时应认真核对后当天进行网络直报。

预防保健科规章制度

预防保健科规章制度 预防保健科规章制度是怎样的呢，以下是pincai精心的相关内容，希望对大家有所帮助! 1、协助有关部门建立健全医疗卫生网，培训提高基层卫生技术人员。 2、积极开展、督促、检查、指导本院和地段的爱国卫生运动，经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。 3、指导并担任本院和地段的多发病、传染病的预防工作。做好疫情报告、统计和传染病的消毒隔离、家庭病床及访视工作。 4、指导并担任本院和地段的妇幼保健工作，做好计划生育宣传、技术指导和妇女病、儿童病的普查普治工作。 5、负责本院员工的体检、保健工作，本院员工的诊治、病休、住院、会诊和转院等，由预防保健科医师根据病情和有关规定处理。夜间、假日急诊，由有关科医师处理，但所开诊断证明不得超过三天。 6、建立并管理好员工病案。 7、保健医师由主治医师或高年资住院医师担任，定期轮换。 预防保健科科主任职责 1.在分管院长领导下，负责全院和院外的预防保健及计划生育工作。 2.拟定预防保健科和医院员工计划生育工作计划，经院长批准后 组织组实施并督定期促检查，按时总结汇报。

3.领导本科人员完成全院员工的预防保健工作，组织定期检查，掌握全院员工的健康情况，提出保护员工身体健康的预防保健措施。 4.负责传染病管理、疫情报告、卫生宣传、健康教育等工作。 5.督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故发生。 6.组织本科人员的业务学习和技术考核，并对本科人员的晋升奖惩提出具体意见。 7.负责督促检查全院员工严格执行医保制度。副主任负责协助主任做好相关的工作。 1、协助有关部门建立健全医疗卫生网，培训提高基层卫生技术人员。 2、积极开展、督促、检查、指导本院和地段的爱国卫生运动，经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。 3、指导并担任本院和地段的多发病、传染病的预防工作。做好疫情报告、统计和传染病的消毒隔离、家庭病床及访视工作。 4、指导并担任本院和地段的妇幼保健工作，做好计划生育宣传、技术指导和妇女病、儿童病的普查普治工作。 5、负责本院员工的体检、保健工作，本院员工的诊治、病休、住院、会诊和转院等，由预防保健科医师根据病情和有关规定处理。夜间、假日急诊，由有关科医师处理，但所开诊断证明不得超过三天。 6、建立并管理好员工病案。 7、保健医师由主治医师或高年资住院医师担任，定期轮换。

最新预防保健科年终工作总结

预防保健科年终工作总结 XX年已经接近尾声,我们防保科全体职工在院领导及上级区疾控的指导下,立足本职工作,兢兢业业,勤勤恳恳,经过全体同志共同努力,出色的完成院部和上级防疫部门下达的名项工作任务,并取得较好的成绩一、计划免疫 按时完成儿童各项接种任务,无接种事故发生,全年共开设接种门诊240人次,刚满周岁儿童784人,五苗接种率达100%,单苗接种率达98%以上。学校百破二联、麻疹疫苗接种率达98%以上,乙脑疫苗接种率达98%以上,以上并作好流动人口调查摸底工作,流动儿童建卡率达98%以上,单苗接种率达90%,区站抽查无漏卡现象。 二、传染病管理 成立机构防疫队,做好霍乱防治工作,按要求做好发热病人疟疾血片监测,配合血站作好采样测定工作。按时完成传染病旬、月报表,按规定完成传染病例个案调查工作,填写规范。个案调查处理率达100%,全年无传染病漏报。 三、慢性病管理 在东柳街道社区居委会支持配合下,为60岁以上老年人健康体检2035人,并参与了第三次全国卫生服务调查,共走访了80户居民,建立高血压健康档案2035人,随防6800人,糖尿病建档86人,随访91人。平常也没忘记为孤寡老人送温暖。 四、结核病防治 结核病防治专人负责,病人管理规范,宣传到位。死因调查70人,填写

规范完整,调查及时。 五、健康教育 开展健康教育咨询服务,受询达到68008人次。同时,自编健教资料2件,促进了医院、社区健康教育工作的深入开展。 六、儿童保健 为1334位0——3岁儿童建立了健康档案,系管率达99.5%,建卡率达到100%。 一年来防保科同志能自觉学习“XXXX”及“XX大精神”,遵守院内规章制度,无违纪现象,更没有利用职权为自己谋取私利,经常早出晚归开展工作,不计劳苦。今后本科室将继续保持好的作风,改正不足之处,努力为更广大人民群众,为医疗事业做出更大的贡献。

预防保健科规章制度

预防保健科规章制度