军转论坛：军转干部军人退役后养老保险如何转移 接续出新规

军转论坛：军转干部军人退役后养老保险如何转移接续出新

规

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“军人退出现役参加基本养老保险的，国家给予退役养老保险补贴；退役养老保险补助由军人所在单位后勤机关财务部门在军人退出现役时一次算清……”新出台的军人退役后养老保险转移接续政策这样规定。

11月16日，记者从市社会保险事业管理局了解到，军人退役后养老保险转移接续新规于日前出台。新规规定，军人退出现役参加基本养老保险的，国家给予退役养老保险补助；退役养老保险补助由军人所在单位后勤机关财务部门在军人退出现役时一次算清。

计划分配到企业工作的军官、文职干部，以及符合由人民政府安排工作条件、退役时未选择自主就业的士兵，在参加基本养老保险后，有关部门会将退役养老保险补助通过银行汇至安置地社会保险经办机构，本人只需将有关证明交给接收安置单位，然后由接收安置单位到当地社会保险经办机构办理转移接续手续。

新规称，军人退出现役后参加职工基本养老保险的，由社会保险经办机构将退役养老保险补助中相应的单位缴费部分记入统筹基金，个人缴费部分记入个人账户；军人退出现役后参加新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，按照国家有关规定办理城乡养老保险制度衔接手续。

军人入伍前已参加职工基本养老保险的，其基本养老保险关系和相应资金不转移到军队，原参保地为其保存全部参保缴费记录；其退役后继续参加职工基本养老保险的，由本人持原参保地社会保险经办机构开具的参保缴费凭证，按照国家规定办理基本养老保险关系转移接续手续。

新规还规定，军人退出现役后按规定办理了基本养老保险关系转移接续手续的，退役养老保险补助年限与入伍前和退出现役后参加职工基本养老保险的缴费年限合并计算。

市社会保险事业管理局有关负责人称，新规自今年7月1日起实行，目前正在加快制定相关工

作细则和具体操作规程，确保更好地维护退役军人的养老保险权益。2013年北京军转干考试辅导优惠组合班

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全国各地养老保险转移新政策汇总

全国各地养老保险转移新政策汇总 XX年全国养老保险转移新政策大汇总：以下是全国各省市关于城镇企业职工基本养老保险关系转移执行办法和意见： 会议决定，从XX年1月1日起施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》。包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移;在转移个人账户储存额的同时，还转移部分单位缴费;参保人员在各地的缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算，对农民工一视同仁。为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波，暂行办法规定了统一的办理流程，参保人员离开就业地，由社保经办机构发给参保缴费凭证;在新就业地参保，只需提出转续关系的书面申请，转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。国家将建立全国统一的社保机构信息库和基本养老保险参保缴费信息查询服务系统，发行全国通用的社会保障卡。政策发布：国务院常务会议决定实施全国统一的城镇企业职工基本养老保险关系转移接续制度。 我省户籍，在外地参保，男性年满50周岁、女性年满40周岁后又跨省就业时，其基本养老保险关系应转移到户籍所在地，就业地应为其建立临时基本养老保险缴费账户，其

达到待遇领取条件时，将临时基本养老保险缴费账户中的全部缴费本息归集到户籍所在地。 非我省户籍、现基本养老保险关系在外省的参保人员，根据规定待遇领取地确认为我省的，如曾经在我省两个及两个以上城市参保缴费，按照“从长从后”的原则确定待遇领取地。政策发布：江苏省企业职工基本养老保险关系转移接续实施意见 办法明确规定，参保人员流动就业，无论是跨省转入、转出就业，或是在本省范围内转移就业，只要参保者符合相应年龄条件(男性50周岁以下、女性 40周岁以下)，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。政策发布：河南省人社厅财政厅关于印发河南省城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知 从今年7月1日起，广东省医保关系将打破流动壁垒，实现异地无障碍转移接续。这是记者从7日召开的XX年广东省医疗生育保险工作座谈会上获悉的。广东同时将在广州、深圳、珠海、韶关、中山等5个地市开展社会保障卡“一卡通”跨市就医试点。政策发布：广东省人民政府办公厅转发国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知 天津市灵活就业人员跨统筹范围转入的，办理跨统筹范围转入养老保险关系，必须具有天津市户籍，同时满足男未

城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法(参考国办发[2009]66号)

关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知 各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： 人力资源社会保障部、财政部《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》已经国务院同意，现转发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。 二○○九年十二月二十八日 城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法 (人力资源社会保障部财政部) 第一条为切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员（以下简称参保人员）的合法权益，促进人力资源合理配置和有序流动，保证参保人员跨省、自治区、直辖市（以下简称跨省）流动并在城镇就业时基本养老保险关系的顺畅转移接续，制定本办法。 第二条本办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，包括农民工。已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。 第三条参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的，其在各地的参保缴费年限合并计算，个人账户储存额（含本息，下同）累计计算；未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。 第四条参保人员跨省流动就业转移基本养老保险关系时，按下列方法计算转移资金： （一）个人账户储存额：1998年1月1日之前按个人缴费累计本息计算转移，1998年1月1日后按计入个人账户的全部储存额计算转移。 （二）统筹基金（单位缴费）：以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。 第五条参保人员跨省流动就业，其基本养老保险关系转移接续按下列规定办理： （一）参保人员返回户籍所在地（指省、自治区、直辖市，下同）就业参保的，户籍所在地的相关社保经办机构应为其及时办理转移接续手续。 （二）参保人员未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。但对男性年满50周岁和女性年满40周岁的，应在原参保地继续保留基本养老保险关系，同时在新参保地建立临时基本养老保险缴费账户，记录单位和个人全部缴费。参保人员再次跨省流动就业或在新参保地达到待遇领取条件时，将临时基本养老保险缴费账户中的全部缴费本息，转移归集到原参保地或待遇领取地。 （三）参保人员经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的，不受以上年龄规定限制，应在调入地及时办理基本养老保险关系转移接续手续。 第六条跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，按下列规定确定其待遇领取地： （一）基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。（二）基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。 （三）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待

养老保险关系转移接续工作总结

竭诚为您提供优质文档/双击可除养老保险关系转移接续工作总结 篇一：养老保险工作总结 养老保险工作总结 今年以来，我市的养老保险工作在各级领导的正确指导下，以改革、稳定、发展为大局，认真抓好有关文件精神的贯彻落实，在实际工作中突出抓重点、攻难点，进一步深化养老保险制度改革，不断加强干部职工的精神文明建设，提高自身素质，自觉树立全心全意为人民服务的思想。经过全体工作人员的共同努力，我市的养老保险工作取得了一定成绩，为促进我市的经济发展和维护社会稳定发挥了积极作用。 一、工作开展情况 （一）确保了企业离退休人员基本养老金的按时足额发放 截止月底，全市共为名离退休人员发放离退休费万元，发放率和社会化发放率均为。其中市直有离退休人员人，发放万元。当期没有出现新的拖欠。今年以来我们紧紧围绕保发放工作，一是继续强化工作责任制，始终将确保发放作为工作的根本目标紧抓不放，使保发放始终得到高度重视。二

是进一步完善了资金调度办法，合理使用中央财政补贴，强化了资金的预算管理，有效缓解了各县（市、区）的资金压力，为资金筹措到位打下了基础。三是坚持并完善养老金发放监控制度，实行养老金发放情况按月内部通报和向社会公布制度，按照要求统计发放情况并认真核实数据，及时提供给劳动保障部门，定期向社会公布各县（市、区）确保发放落实情况，接受群众监督。四是是加大了监督检查力度。今年月份，我市围绕规范统筹项目、巩固社会化发放、切实做到足额支付对各县（市、区）进行了检查督促，并通过对群众来信来访实行重点督办，力求消除工作死角，实现了全市当期无拖欠。 （二）养老保险费征缴工作得到进一步加强。 ⒈加强领导，强化征缴力量。处领导先后多次召开会议，对征缴工作进行部署，及时解决工作中存 。 实了告知制度，下发了《职工养老保险关系接续卡》，千方百计做好下岗、失业职工养老保险关系的接续、转移工作，通过政策引导，增强职工参保的自觉性，保持职工参保的连续性。上半年，全市续保人数达（其中市直人）。 ⒋采取有力措施，严格依法办事。－月，我们共向家企业下达了《办理社会保险手续通知书》，对于拒不参保企业，配合劳动监察支队坚决予以行政处罚，确实有效地利用和发

军转干部培训心得体会2篇

军转干部培训心得体会 军转干部培训心得体会（一） 为期一个月的军转培训结束了，回顾这30天来培训生活， 自己感慨万分。今年的培训课程设置丰富，有形式政策介绍、有 法规理论培训、有心理心态调适、有业务基础知识、有为官做人 之道等等，面广丰富，及时解渴。教师的理论水平高，既有专家教授，又有政府部门领导，还有老军转干部，教学深入浅出，教 学手段多样。这次培训不仅是我们军转干部素质提高的“加油 站”，能力提升的“加速器”，”，融入社会的“润滑剂”，而且还 是我们缓冲适应、调整心态的站台，广交朋友、沟通感情的平台。 总的来说，这次培训既为我们传道授业解惑，又教我们如何做人、做事、做官，具体来谈，有以下两个方面体会: 、收获方面: 富了专业理论知识，强化了法律意识，增强了做好本 职工 作的责任感和紧迫感。 是专业理论水平进一步得到提高。我在部队长期从事政治 工作，自以为专业理论方面底子厚，能力强，能游刃有余，通过培训，才了解到自己的浅薄，来到地方，我们必须从零开始，填补空白。通过一个月多月的培训学习，认真学习了政府职能结构与运作、公共行政、公共政策、公共经济、依法行政、公文写作、

国家公务员制度、国家公务员行为规范等专业知识，同时通过部分课程的学习,加深了认识和理解，有力地提高了自身的业务素 质。所学课程既符合今后的工作实际需要，又满足了我个人求知欲望。公共行政管理，使我学到了新的管理方法、领导艺术和处理人际关系的能力；公务员管理和《公务员法》知识讲座，让我 了解自己的权利和义务。公文写作及计算机网络的学习，使我掌 握了公文的写作方法及现代化办公方式。极大的丰富了我的专业理论，为以后更好的工作，打下了坚实的基础。 二是法律意识进一步得到强化。这次培训，通过法律法规授 课、专题案例分析等形式，学习了地方工作须知的法律法规制度, 进一步强化的我们的法律意识，也提高了我们依法行政的能力。 依法治国，建设社会主义法治是我国的基本方略。在当今时代, 不懂法是无法适应形势发展需要的，作为一名机关工作人员, 须应该加强学法的力度，要做到真学、真懂、真用。只有这样才 能贯彻落实科学发展观，实践以人为本，真正做到执政为民, 造干净办事形象。在本次培训过程中, 法律法规是其中个重要 的学习内容，学习了《国家公务员法》、《公共政策》、《依法行政 案例研讨》等，强化了自身的法律意识, 提高了依法办事的能力, 加强了廉正自律的意识。 三是事业心责任感进一步得到增强O原来在部队工作和生

军转干部培训心得体会

军转干部培训心得体会 为期一个月的军转干部培训结束了，回顾这30天来培训生活，自己感慨万分。今年的培训课程设置丰富，有形式政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有业务基础知识、有为官做人之道等等，面**富，及时解渴。教师的理论水平高，既有专家教授，又有政府部门领导，还有老军转干部，教学深入浅出，教学手段多样。这次培训不仅是我们军转干部素质提高的"加油站"，能力提升的"加速器"，融入社会的"润滑剂"，而且还是我们缓冲适应、调整心态的站台，广交朋友、沟通感情的平台。总的来说，这次培训既为我们传道授业解惑，又教我们如何做人、做事、做官，具体来谈，有以下两个方面体会： 一、收获方面： 丰富了专业理论知识，强化了法律意识，增强了做好本职工作的责任感和紧迫感。 一是专业理论水平进一步得到提高。我在部队长期从事政治工作，自以为专业理论方面底子厚，能力强，能游刃有余，通过培训，才了解到自己的浅薄，来到地方，我们必须从零开始，填补空白。通过一个月多月的军转干部培训学习，认真学习了政府职能结构与运作、公共行政、公共政策、公共经济、依法行政、公文写作、国家公务员制度、国家公务员行为规范等专业知识，同时通过部分课程的学习，加深了认识和理解，有力地提高了自身的业务素质。所学课程既符合今

后的工作实际需要，又满足了我个人求知欲望。公共行政管理，使我学到了新的管理方法、领导艺术和处理人际关系的能力;公务员管理和《公务员法》知识讲座，让我了解自己的权利和义务。公文写作及计算机网络的学习，使我掌握了公文的写作方法及现代化办公方式。极大的丰富了我的专业理论，为以后更好的工作，打下了坚实的基础。 二是法律意识进一步得到强化。这次军转干部培训，通过法律法规授课、专题案例分析等形式，学习了地方工作须知的法律法规制度，进一步强化的我们的法律意识，也提高了我们依法行政的能力。依法治国，建设社会主义法治是我国的基本方略。在当今时代，不懂法是无法适应形势发展需要的，作为一名机关工作人员，必须应该加强学法的力度，要做到真学、真懂、真用。只有这样才能贯彻落实科学发展观，实践以人为本，真正做到执政为民，塑造干净办事形象。在本次培训过程中，法律法规是其中一个重要的学习内容，学习了《国家公务员法》、《公共政策》、《依法行政案例研讨》等，强化了自身的法律意识，提高了依法办事的能力，加强了廉正自律的意识。 三是事业心责任感进一步得到增强。原来在部队工作和生活，对社会经济发展情况以及各方面情况了解不够深刻，通过参加军转干部培训学习后，特别是听取了专家教授的讲课和优秀转业干部的经验介绍后，进一步对地方的发展情况和地方政府的运作情况的了解，增强了做好工作的信心。主要表现在：一是通过学习**区重点建设项目介绍，对xx的发展前景有了更为深刻的了解;二是通过学习交流，了解了军转干部在当地社会经济发展情况，从而对军转创业有了更为深刻

最新社保转移接续办理流程

2010年最新社保转移接续办理流程 一、社保转移接续办理手续及流程 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。 3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。 4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。 备注：转移养老保险关系需要走三个流程，新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接收函——原参保地办理转移手续——新参保地接收转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续。办法规定每个流程最多15个工作日，也就说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。 二、资金如何转移 《暂行办法》明确，资金转移中，个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移，即以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。 三、是否能够退保 在新的转移接续办法中有一个信息非常重要，不得退保，它意味着，目前普遍存在农民工的“退保”现象有可能一去不复返。通知这样规定：未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。 那么，没有达到领取条件的怎么办，会不会其缴纳的养老金就烂在账户里取不出来了？不用担心，全国人大常委会日前对《社会保险法(草案)》进行了三审，其中规定，养老保险缴费不足15年者，可延续缴费并享受养老保险待遇。也就是说达到退休年龄，但同时又没有满足领取养老金条件的，可以通过延长缴费的方式，达到领取养老金条件。从中可以判断的一个信号是，国家希望今后每一个人都能够通过各种方式领到养老金，真正达到“老有所养”。 广东省

对基本养老保险关系转移接续的理解

对基本养老保险关系转 移接续的理解 Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998

对基本养老保险关系转移接续的理解 []——(2010-6-10) / 已阅789次 对基本养老保险关系转移接续的理解 孙斌 各地基本养老保险关系转移接续工作已陆续开展，由于对它是一种新的认识，HR在日常事务中往往被员工问的较多的是基本养老保险关系转移接续后是否会减少养老金等问题，下面就结合相关规定与日常事务中的常见问题作一一说明： 一、什么是基本养老保险关系转移接续？ 泛指已参加城镇社会保险的职工基于种种原因需要跨省（市、自治区）工作，而将其养老保险关系、资金转入新就业地社保机构，从而达到累计计算其缴纳养老保险年限的目的。

从这一概念可以看出： 1、基本养老保险关系转移接续的申请人，应当是参加城镇社会保险的职工，而不是已办理农村社会保险的农村居民。 2、办理养老保险关系转移接续的原因在于职工基于个人及其他原因，需要到另一省、市、自治区（包括省内的省、市、县、区之间）工作。 3、基本养老保险转移接续的对象是申请人的养老保险关系和养老保险资金，两者一并转移，而不能单一进行转移。 4、基本养老保险转移接续的目的在于申请人在各地缴纳的养老保险记录累计计算，确定其缴纳养老保险年限。 二、基本养老保险的资金如何转移接续？ 1、基本养老保险的资金转移主要分为两大类， 第一类：职工个人账户： 在职工个人账户转移上又分为三个阶段： 第一阶段：1998年1月1日前 这一阶段养老保险资金转移的对象是1998年1月1日前职工个人实际缴纳的养老保险费用及其利息，不包括用人单位按规定划入职工个人账户部分。

2020年军转选岗心得体会

2020军转选岗心得体会 静下心来回想选岗前后的点点滴滴，有种付诸文字的冲动。记录总结选岗的心得体会和心路历程，给自己留下回忆，也算是对正在选岗或者未来将会选岗的同道中人能尽的微薄之力。下面是小编带来的2020军转选岗心得体会，有兴趣的可以看一看。 选岗结束已经两天了，人生一件大事终于尘埃落定。 静下心来回想选岗前后的点点滴滴，有种付诸文字的冲动。记录总结选岗的心得体会和心路历程，给自己留下回忆，也算是对正在选岗或者未来将会选岗的同道中人能尽的微薄之力。 选岗，动词在于“选”字。选择，实际上是作出决策。决策的前提在于充分收集信息。因此选岗的准备工作首要在于多问。

从问的途径而言。问，可以是利用好互联网信息资源，尤其是知乎等论坛，对于涉及岗位的基本介绍，形成初步印象；问，重点是问可选岗位的从业人员或者过去同单位选择了类似岗位的同事，他们的切身体验是宝贵的实践知识。 从问的内容来看。在于知彼和知己。知彼，除了要知道岗位本身，还要分析其他选岗人员考虑问题的角度和他们在意的因素，推演可能出现的选岗结果，从而有利于下一步制定自身的选岗策略，避免临场去做选择的仓促。知己，在于多问问自己，问自己是什么性格，有什么能力或者可以学会什么，以及最根本想要的是什么。 从问的方法而言。要注意保持谦虚的态度，同时兼顾大胆。谦虚，尤其要注意在问法上切忌问某个岗位好与不好。武断地评论某个岗位不好，容易给地方的人们我们挑三拣四的错觉。我们就像拿着《高考报名指南》，却不知道怎么填志愿的学生一样，迷茫，焦虑，急需指点迷津。选岗人生大事，自己的亲戚朋友，当然要问以集众人之智；比自己早转身的前辈，更要大胆去问方知独到见解。感谢亲戚朋友的出谋划策，也感激很多没什么交情的转业干部耐心细致的分析岗位。 选岗策略，本质上想确定一个更适合自己的岗位选择排序。

人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知 人社部规【2016】5号

人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续 若干问题的通知 人社部规〔2016〕5号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：国务院办公厅转发的人力资源社会保障部、财政部《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》(国办发〔2009〕66号，以下简称《暂行办法》)实施以来，跨省流动就业人员的养老保险关系 转移接续工作总体运行平稳，较好地保障了参保人员的养老保险权益。但在实施过程中，也出现了一些新情况和新问题，导致部分参保人员养老保险关系转移接续存在困难。为进一步做好城镇企业职工养老保险关系转移接续工作，现就有关问题通知如下： 一、关于视同缴费年限计算地问题。参保人员待遇领取地按照《暂行办法》第六条和第十二条执行，即，基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基 本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领 取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到 户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续。缴费年限，除另有特殊规定外，均包括视同缴费年限。

一地（以省、自治区、直辖市为单位）的累计缴费年限包括在本地的实际缴费年限和计算在本地的视同缴费年限。其中，曾经在机关事业单位和企业工作的视同缴费年限，计算为当时工作地的视同缴费年限；在多地有视同缴费年限的，分别计算为各地的视同缴费年限。 二、关于缴费信息历史遗留问题的处理。由于各地政策或建立个人账户时间不一致等客观原因，参保人员在跨省转移接续养老保险关系时，转出地无法按月提供1998年1月1日之前缴费信息或者提供的1998年1月1日之前缴费信息无法在转入地计发待遇的，转入地应根据转出地提供的缴费时间记录，结合档案记载将相应年度计为视同缴费年限。 三、关于临时基本养老保险缴费账户的管理。参保人员在建立临时基本养老保险缴费账户地按照社会保险法规定，缴纳建立临时基本养老保险缴费账户前应缴未缴的养老保险费的，其临时基本养老保险缴费账户性质不予改变，转移接续养老保险关系时按照临时基本养老保险缴费账户的规定全额转移。 参保人员在建立临时基本养老保险缴费账户期间再次跨省流动 就业的，封存原临时基本养老保险缴费账户，待达到待遇领取条件时，由待遇领取地社会保险经办机构统一归集原临时养老保险关系。 四、关于一次性缴纳养老保险费的转移。跨省流动就业人员转移接续养老保险关系时，对于符合国家规定一次性缴纳养老保险费超过3年（含）的，转出地应向转入地提供人民法院、审计部门、实施劳

职工基本养老保险转移接续的五个步骤

职工基本养老保险转移接续的五个步骤 职工基本养老保险转移接续的五个步骤已对参保人员跨省流动并在城镇就业时的养老保险关系转移问题作出相关规定，以确保流动就业人员养老保险关系的顺畅转移接续。 参保人员跨省流动就业转移接续养老保险关系办理程序： 1.参保人员跨省流动前，到原参保地社保机构开具基本养老保险缴费凭证; 2.参保人员跨省流动后，按规定在新就业地建立基本养老保险关系，并向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示基本养老保险缴费凭证，填写基本养老保险关系转移接续申请表; 3.新就业地社保机构受理申请表及相关资料并予以审核。符合转移接续的，应在受理之日起的15个工作日内生成基本养老保险关系转移接续联系函，并向参保人员原参保地社保机构发出; 4.原参保地社保机构在收到联系函之日起的15个工作日内完成以下手续： (1)核对有关信息并生成基本养老保险关系转移接续信息表; (2)办理基金划转手续; (3)将信息表传送给新就业地社保机构; (4)终止参保人员在本地的基本养老保险关系。 5.新就业地社保机构在收到信息表和转移基金后的15个工作日内办结以下接续手续：

(1)核对信息表及转移基金金额; (2)将转移基金金额按规定分别计入统筹基金和该参保人员个人账户; (3)根据信息表及用人单位或参保人员提供的材料，补充完善相关信息; (4)将办结情况通知用人单位或参保人员。 职工养老保险的计算方式新人新制度 《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施后参加工作的参保人员属于“新人”，缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年，退休后将按月发给基本养老金，基本养老金待遇水平与缴费年限的长短、缴费基数的高低、退休时间的早晚直接挂钩。他们的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。 以60岁退休、缴费35年为例，基本养老金替代率为59.2%(其中基础养老金35%，个人账户养老金24.2%)。 中人逐步过渡 国发〔1997〕26号文件实施前参加工作、《决定》实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，退休后在发给基础养老金和个人账户养老

军转干部培训心得体会(精选多篇)

军转干部培训心得体会 目录 第一篇：军转干部培训心得体会 第二篇：XX年军转干部培训心得体会 第三篇：军转干部培训心得体会 第四篇：军转干部培训心得体会 第五篇：军转干部培训心得体会 正文 第一篇：军转干部培训心得体会 军转干部培训心得体会 为期一周的军转干部适应性培训结束了，回顾这五天的培训生活，自己感触很多。今年的培训课程设置丰富，有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有考试基础知识、有为官做人之道等等，面广丰富。及时解渴。授课教师的理论水平高，既有专家教授，又有政府部门领导，还有老军转干部现身说法，教学深入浅出、手段多样。这次培训不仅是我们军转干部素质提高的加油站，而且还是我们缓冲适应，调整心态的站台，广交朋友、沟通感情的平台。总的来说，这次培训既为我们传道授业解惑，又教我们如何做人、做事、做官，具体来说，有以下几点体会： 一是专业理论水平进一步得到提高。我们从部队转业来到地方，必须从零开始，填补空白。通过一周的培训，认真学习了政府职能结构与运作，事业单位制度以及公务员制度的具体细节和行为规范等专业知识。所学课程既符合了今后的实际工作需要，又为眼前的就业选

择指明了方向。同时通过老师对《行政能力测试》《申论》的例题讲 解和应试方法，进一步加强了自己应对军转考试的信心。 二是事业心责任感进一步加强。原来一直在部队工作和生活，对 社会经济发展情况以及许昌目前的各方面发展情况了解不是很深刻， 通过参加培训班学习后，特别是听取了专家教授的讲 课和优秀转业干部的经验介绍后，进一步对地方的发展情况和地 方政府的运作情况的了解，增强了做好工作的信心。强烈地感觉到要 以一种发挥自己才智、创业建功、积极为家乡建设做贡献的心态投入 到今后的工作中去。 三是摆正心态、积极适应、重新定位。回到地方，最重要的是做 到调整心态、心随人转，抱着从头做起的心态，甘当老百姓、甘做新人，尽快熟悉新工作，融入新工作环境，学会不断调整自己，努力改 正与新工作环境不协调、不和谐的东西，注意总结经验教训，摸索规律。地方是个相比部队更大的舞台，要有自己的角色定位，要有一种 无论在哪里工作都要努力踏实，实现自己人生价值的心态。 此次培训虽然时间比较短，但是我个人感觉收获很大。今后，我 将把学到的知识运用到实际工作中去，并继续深入学习，努力提高自 身综合素质，掌握新岗位的必备技能，为做好本职工作打(请继续关注)好基础，为家乡经济建设和社会和谐发展贡献自己的一份力量。 李思漾 二〇一四年七月二十九日 第二篇：XX年军转干部培训心得体会 XX年军转干部培训心得体会

城镇企业职工基本养老保险关系转移接续制度问答

城镇企业职工基本养老保险关系转移接续制度问答 1

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<城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法>宣传问答(一) 一、<城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂 行办法>从何时开始实施? 答:12月22日,国务院第93次常务会议审议经过了<城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办 法>(国办发〔〕66号文),从 1月1日起实行。 二、实行基本养老保险关系跨省转移接续有何重大意义? 答: 一是有利于维护参保人员特别是广大农民工的养老保险权益。<暂行办法>实现了参保人员”不论你在哪里干,养老保险接着算”,解决了参保人员因就业地的变换和间断性就业而丧失养老保险权益的问题,从根本上维护 了参保人员特别是农民工的切身利益。 二是有利于完善社会保障体系建设。<暂行办法> 进一步打破了地区分割、城乡分割的壁垒,这对于提高劳 动者参保缴费的积极性,扩大养老保险覆盖范围,使更多的人享受基本养老保险待遇,必将起到极大的促进作用。这 也是向党的十七大提出的建立覆盖城乡居民的社会保障 体系、人人享有基本生活保障的目标迈出的坚实一步。 4

三是有利于促进城乡统筹和推动工业化、城镇化发展。农民工是养老保险关系转移接续政策的重点群体。农民工在城镇之间流动就业参保缴费的,或间断性就业的,只要达到规定条件,也享受同城镇企业职工一样的养老保险待遇,对于统筹城乡发展、统筹区域发展和全面建设小康社会有着极其深远的影响。 三、申请办理基本养老保险关系跨省转移接续的条 件有哪些? 答:跨省流动就业人员符合以下条件之一的,能够申请 办理基本养老保险关系转移接续手续: (一)男性不满50周岁、女性不满40周岁的; (二)返回户籍所在地就业参保的; (三)经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障 行政部门批准调动,且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的; (四)达到待遇领取条件时,基本养老保险关系不在户籍所在地,且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限 不满 ,按规定将基本养老保险关系转回上一个缴费年限满的原参保地,或因没有满参保地转移至户籍所在地的。 四、办理跨省转移养老保险关系时如何转移资金? 答: 按照新的养老保险转移接续办法规定,跨省转移 养老保险关系时,除了要转移个人缴纳的全部本息之外,还要转移一部分单位缴费。具体按下列方法计算转移资金: 5

城镇企业职工基本养老保险关系转移接续业务经办规程(知识参考)

城镇企业职工基本养老保险关系转移接续业务经办规程（试行） -------------------------------------------------------------------------------- 第一条为统一规范城镇企业职工基本养老保险（以下简称“基本养老保险”）关系转移接续业务经办程序，根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》（以下简称“暂行办法”），制定本规程。 第二条本规程适用于参加基本养老保险人员（包括农民工）跨省、自治区、直辖市（以下简称“跨省”）转移接续基本养老保险关系的业务经办。 第三条人力资源和社会保障部建立全国基本养老保险关系转移信息系统。转入地和转出地社会保险经办机构（以下简称“社保机构”）已与该系统联网的，通过该系统进行有关基本养老保险关系转移信息交换（具体规则另行发文规定）。通过纸质方式办理转移的，为便于及时办理手续，可先通过传真传送相关材料，但同时仍需通过信函邮寄正式函、表等材料。 第四条参保人员跨省流动前，用人单位或参保人员到基本养老保险关系所在地（以下简称“原参保地”）社保机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》（附件1，以下简称《参保缴费凭证》），并按规定提供参保人员居民身份证等相关证明材料。原参保地社保机构与参保单位或参保人员核对缴费信息后，出具《参保缴费凭证》，并告知转移接续条件。对有欠费的参保人员，告知欠费情况并提醒其及时补缴。 第五条跨省流动就业人员符合以下条件之一的，可以申请办理基本养老保险关系转移接续手续： 1、男性不满50周岁、女性不满40周岁的； 2、返回户籍所在地就业参保的； 3、经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费得； 4、达到待遇领取条件时，基本养老保险关系不在户籍所在地，且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年，按规定将基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地，或因没有满10年参保地转移至户籍所在地的。 第六条参保人员跨省流动就业后，按规定在新就业地建立基本养老保险关系。新就业地的用人单位或参保人员向心就业地社保机构提出转移接续申请并出示《参保缴费凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》（附件2，以下简称《申请表》）。如参保人员在离开原参保地时未开具《参保缴费凭证》，可由新参保地社保机构与原参保地社保机构联系补办。 第七条新就业地社保机构受理《申请表》及相关资料并予以审核。符合转移条件的，应在受理之日起的15个工作日内生成《基本养老保险关系转移接续联系函》（附件3，以下简称

军转干部培训班学习心得体会

军转干部培训班学习心得体会 为期40天的军转干部培训班圆满结束，回顾这40天来的课程，我们学习了国际国内宏观经济形势，学习了有关政治理论，听取了地方基本情况介绍，听取了优秀军转干部介绍的地方工作经验和工作体会，学习了计算机应用基本知识，接受了革命传统教育，进一步了解了当前的党情和国情。通过这次培训，我进一步丰富了理论知识，加深了对当前我市各项工作的了解，增强了抓好本职工作的责任感和紧迫感，明确了今后需要进一步努力的方向。本次培训大大缩短了我投入佛山本地经济建设工作的适应期，同时也增强了我的法律意识和服务意识。 现将培训学习的心得体会归纳如下： （一）专业理论水平进一步得到提高。通过学习专业理论知识，深刻体会到转业以后，作为一名国家机关事业单位工作人员必须掌握一定的专业知识，努力提高专业技能和业务水平，才能为工作打下良好的基矗通过40来天的培训学习，认真学习了政府职能结构与运作、公共行政管理、公文写作、国家公务员制度、国家公务员行为规范等专业知识，同时通过部分课程的考试，加深了认识和理解，有力地提高了自身的业务素质。比如，通过对公文写作及计算机网络的学习，掌握了公文的写作方法及现代化办公方式。

（二）增强了法律意识和服务意识。通过学习一系列法律法规的相关知识，强化了自身的法律意识，提高了依法办事的能力，同时也加强了廉洁自律的意识。在当今时代，不懂法是无法适应形势发展需要的，作为一名公共服务工作人员，必须加强学习法律的力度，要做到真学、真懂、真用。只有这样才能更好贯彻落实科学发展观，真正做到以人为本、科学发展。只有时刻把人民放在心上，才能真正做到为人民服务，才能更好密切干群关系，密切党群关系。 （三）树立了干事创业的信心。原先在部队工作和生活，对社会经济发展情况以及各方面情况了解不够深刻，通过参加培训学习后，特别是听取了专家学者的讲课和优秀转业干部的经验介绍后，进一步对地方的发展情况和地方政府的运作情况的了解，增强了做好工作的信心。主要表现在：一是通过学习对我市的各项工作有了较为深入的把握，对我市的发展前景有了更为深刻的了解；二是通过学习、实地培训考察，了解了当地经济社会发展情况，从而对智慧佛山战略有了更为深刻的认识；三是通过听取优秀转业干部的工作经验介绍，看到他们转业到地方工作后，虚心学习、刻苦转研、淡薄名利、兢兢业业地作出了突出的成绩，受到干部群众的好评等事迹，极大增强了做好本职工作的信心 （四）树立了正确的人生价值观，有了重新定位自己的平常心。辩证唯物主义告诉我们，一个人有什么样的世界观，

军转干部工作心得体会

军转干部工作心得体会 又到一年“八一”节，作为我，一名曾经的军人，多少有些心动。脱下军装、穿上警服亦有十年有余，在监管岗位默默无闻地工作着，虽平静、平凡、平淡，但也苦过、累过、痛过、乐过、迷茫过、后悔过、努力过、奋斗过，路是弯弯曲曲的，走过后觉得坦然，有些心得，便认为是问心无愧。 人们说，转业军人是那种“拿起武器能打仗，脱下军装能做工”的特种材料。但是，我们转业后面临许了许多多的困难和挑战，这些困难和挑战就像是一堵冷冰冰的“高墙”，堵在心中，让人心绪不宁。有时看不清方向，处处碰壁。下面，我以转换角色、爱岗敬业的角度替军队转业干部说说自己的心里话。 放平心态。作为一名转业干部，一名共产党员，放平心态最为重要，共产党员是人民的公仆，要踏踏实实为人民办事情，不要自己当“人物”，工作拈轻怕重，怕吃苦，处处讲身份、讲地位，讲金钱、摆阔绰，那不是共产党员的本色。战友们转业到新的工作岗位，尽管有的环境变差了，职务变低了，工资变少了，任务变重了。面对这些，不要消极，要深信这更能体现转业军人的人生价值。不必同别人比名誉地位，

比环境条件，那样越比越泄气，越比越糟糕，到头来一事无成，还丢了军人特有的处“变”不惊的风度。 牢记本色。不应念念不忘自己在部队带兵是如何如何，说些这也不好、那也不好的不负责任的言论。诚然，我们有些是不该忘记的，也是不能忘记的，如军人的光荣传统，为人民服务的宗旨，见第一就争，见困难就上的革命英雄主义等等。用部队的标准和作风来评判新的单位，乃至产生英雄无用武之地的想法，是不符合实际的。现在岗位变了，业务变化了，一切必须从头学起，要尽快进行角色转换，拿出在部队时的实干精神，扑下身子老老实实做人、扎扎实实干事，努力创造实实在在的成绩。 适应环境。“物竞天择，适者生存”。凭心而论，地方的工作环境、人员构成、工作性质等与部队有很多不同，我们在工作中要入境问路，慎重行事。自己的才能不是自己夸的，要在实践中让别人去评价，心急吃不了热豆腐。转业军人若不能适应新环境必然会难以立足，要适应走出军营后的新环境，无论是从基层进机关，还是从机关到基层，都要尽快适应当地、当时的环境和条件。有的转业干部自认为经过军旅生涯的锻炼，甚至经历过急难险重任务的洗礼，有的自认为曾经“统帅过千军万马”、“一呼百应，说一不

转业军人心得体会

转业军人心得体会 篇一：军队转业干部培训心得体会 军转干部培训心得体会 根据20XX年计划分配军队转业干部培训计划安排，我于X月 X日起，参加了在市委党校、市行政学院举办的为期一个月的集中学习。总的感到，此次学习培训使我在政治上有了新进步，目标 上有了新方向，思想上有了新认识，作风上有了新转变。具体来讲，有以下四点体会： 一是心态上定了位。从部队转业到地方，环境和身份的变化，使军转干部在思想上存在一些顾虑和担忧，感到很多看不惯、不 适应。认为社会复杂，没有部队单纯，人际关系不好处理；转业 意味着从优势到劣势的转变，一切又将从头开始；在部队专业单 一、工作单纯，到地方又会是另一种情况，将有一个较长的 适应过程。这些心理如果不及时调整，在很大程度上将影响到今 后的工作。培训班里，专家教授们多次从心理调适、生命的意义、日常工作方法等方面，进行了解惑、指导，帮助我对社会对工作 有了新的了解，使自己认识到转业到地方工作，在主观上是要实 现好心态的转变，即从军人到老百姓的转变，从一名老兵到“新兵”的转变。要以一种开放的心态，正确的定位，心甘情愿、脚 踏实地当好一名“新兵”的态度，努力学习、勤奋工作，融入新 的集体和团队，为实现“如何转变、如何适应，如何发展”目标

奠定基础。 二是精神上补了“钙”。精神上的“钙”，是正确的世界观、-1- 人生观和价值观，是坚定的理想信念。培训中，我坚持以党 的十八大、十八届三中、四中全会精神为重点，切实做到原原本 本学习，反反复复思考，扎扎实实践行，实实在在落实。作为军人，忠诚于党、忠于职守，是本分，更是最高的政治要求。现在 我转业到地方，将要成为一名公务员，更应该把这过硬的思想政 治素质，带到职责岗位上，带到工作实践中，退伍不褪色。作为 公务员，每日面对的都是广大人民群众，如何与他们打交道、如 何让群众满意，也是我目前必须思考的问题。我认为做事必须先 做人，必须把“立党为公，执政为民”当成自己的座右铭，把以 人为本、服务群众作为自己工作的出发点。牢记全心全意为人民 服务的宗旨，大力增强公仆意识，切实转变工作作风，努力做到 思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依 靠群众，时刻把群众的安危冷暖放在心上，不失信、不推过、不 懈怠，多为群众办好事办实事，真正做到为民、务实、清廉。 三是学习上充了电。部队的封闭统一与地方的开放包容的强 大反差，使我感到自身知识储备、思维观念与适应社会发展还有 很大差距，不能适应新情况，解决新问题。因此，建立和完善既 有深度又有广度的合理的知识结构，努力树立创新意识，及时吸收、消化新知识，不断提高自身理论素养，切实提高业务技能和

2020年(金融保险)城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法

（金融保险）城镇企业职工基本养老保险关系转移接 续暂行办法

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》宣传问答(壹) 壹、《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》从何时开始实施？ 答：12月22日，国务院第93次常务会议审议通过了《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》（国办发〔2009〕66号文），从2010年1月1日起实行。 二、实行基本养老保险关系跨省转移接续有何重大意义？ 答：壹是有利于维护参保人员特别是广大农民工的养老保险权益。《暂行办法》实现了参保人员“不论你在哪里干，养老保险接着算”，解决了参保人员因就业地的变换和间断性就业而丧失养老保险权益的问题，从根本上维护了参保人员特别是农民工的切身利益。 二是有利于完善社会保障体系建设。《暂行办法》进壹步打破了地区分割、城乡分割的壁垒，这对于提高劳动者参保缴费的积极性，扩大养老保险覆盖范围，使更多的人享受基本养老保险待遇，必将起到极大的促进作用。这也是向党的十七大提出的建立覆盖城乡居民的社会保障体系、人人享有基本生活保障的目标迈出的坚实壹步。 三是有利于促进城乡统筹和推动工业化、城镇化发展。农民工是养老保险关系转移接续政策的重点群体。农

民工在城镇之间流动就业参保缴费的，或间断性就业的，只要达到规定条件，也享受同城镇企业职工壹样的养老保险待遇，对于统筹城乡发展、统筹区域发展和全面建设小康社会有着极其深远的影响。 三、申请办理基本养老保险关系跨省转移接续的条件有哪些？ 答：跨省流动就业人员符合以下条件之壹的，能够申请办理基本养老保险关系转移接续手续： （壹）男性不满50周岁、女性不满40周岁的； （二）返回户籍所在地就业参保的； （三）经县级之上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且和调入单位建立劳动关系且缴纳基本养老保险费的； （四）达到待遇领取条件时，基本养老保险关系不在户籍所在地，且在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年，按规定将基本养老保险关系转回上壹个缴费年限满10年的原参保地，或因没有满10年参保地转移至户籍所在地的。 四、办理跨省转移养老保险关系时如何转移资金？ 答：按照新的养老保险转移接续办法规定，跨省转移养老保险关系时，除了要转移个人缴纳的全部本息之外，仍要转移壹部分单位缴费。具体按下列方法计算转移资

军转干部培训心得体会

军转干部培训心得体会 目录 正文第一篇：军转干部培训心得体会 军转干部培训心得体会 为期一周的军转干部适应性培训结束了，回顾这五天的培训生活，自己感触很多。今年的培训课程设置丰富，有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有考试基础知识、有为官做人之道等等，面广丰富。及时解渴。授课教师的理论水平高，既有专家教授，又有政府部门领导，还有老军转干部现身说法，教学深入浅出、手段多样。这次培训不仅是我们军转干部素质提高的加油站，而且还是我们缓冲适应，调整心态的站台，广交朋友、沟通感情的平台。总的来说，这次培训既为我们传道授业解惑，又教我们如何做人、做事、做官，具体来说，有以下几点体会： 一是专业理论水平进一步得到提高。我们从部队转业来到地方，必须从零开始，填补空白。通过一周的培训，认真学习了政府职能结构与运作，事业单位制度以及公务员制度的具体细节和行为规范等专业知识。所学课程既符合了今后的实际工作需要，又为眼前的就业选择指明了方向。同时通

过老师对《行政能力测试》《申论》的例题讲解和应试方法，进一步加强了自己应对军转考试的信心。 二是事业心责任感进一步加强。原来一直在部队工作和生活，对社会经济发展情况以及许昌目前的各方面发展情况了解不是很深刻，通过参加培训班学习后，特别是听取了专家教授的讲 课和优秀转业干部的经验介绍后，进一步对地方的发展情况和地方政府的运作情况的了解，增强了做好工作的信心。强烈地感觉到要以一种发挥自己才智、创业建功、积极为家乡建设做贡献的心态投入到今后的工作中去。 三是摆正心态、积极适应、重新定位。回到地方，最重要的是做到调整心态、心随人转，抱着从头做起的心态，甘当老百姓、甘做新人，尽快熟悉新工作，融入新工作环境，学会不断调整自己，努力改正与新工作环境不协调、不和谐的东西，注意总结经验教训，摸索规律。地方是个相比部队更大的舞台，要有自己的角色定位，要有一种无论在哪里工作都要努力踏实，实现自己人生价值的心态。 此次培训虽然时间比较短，但是我个人感觉收获很大。今后，我将把学到的知识运用到实际工作中去，并继续深入学习，努力提高自身综合素质，掌握新岗位的必备技能，为