公司学习计划怎么写

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公司学习计划怎么写

1、目前的工作任务是什么？具体哪几项？哪些还不能胜任？

2、针对不能胜任的项目，分析一下，具体是什么原因，是因为自己刚接触、不熟悉，还是没有兴趣？可有学习的榜样，请教的对象？

3、说明自己提高的方法和方式，查阅资料？不断练习加以强化？请教高手？

4、给自己定一个期限，检验自己的方式方法。每天进步一点点，激励自己。

5、胜任工作以后的学习计划是什么？怎么不断提高自己的素质水平才能更好的为公司服务。

第一、目标要明确、适当第二、要合理安排常规学习时间和自由学习时间第三、计划要全面，要符合素质教育的基本要求。第四、要做到“长计划，短安排”。第五、计划要留有余地，不要定得太死，太满，太紧，要留出机动时间，可作必要的补充和安排。学习计划不是制定给老师或家长看的，更不是用来装璜门面的，而是指导自己学习行为的准则计划一旦制定，就要严格执行。计划执行一段时间后，一定要检查计划内的任务是否完成，没有完成计划的原因是什么……