当前位置：文档库 › ~$社保资料

~$社保资料

失业保险金申领

办理条件：

1、用人单位及其个人按照规定参加失业保险一年以上，并足额缴纳失业保险的；

2、在法定劳动年龄内非本人意愿中断就业的；

3、按规定进行失业登记，并有求职要求的。

4、解除劳动关系60天以内随时办理。

办理部门：失业保险管理服务中心失业人员登记科

办理程序：

1、单位到征缴中心缴清失业保险费，办理人员异动减少。

2、一次性办理5人以下失业保险的，可直接带解除劳动关系的文件到政务公开大厅失业人员登记窗口领取《失业保险金申领登记表》；单位一次性办理申领5人（含5人）以上20人以下，需写报告到失业登记科申请办理，由失业保险管理服务中心派人到单位核实无误以后，单位带与职工解除劳动关系的文件到政务公开大厅失业人员登记窗口失业人员登记窗口领取相关表格;单位一次性办理20人或20人以上需报请长沙市劳动和社会保障局（以下简称“市局”）失业保险处（1605室）审批，由失业保险处和失业保险管理服务中心派人到单位核实无误以后，单位可带与职工解除劳动关系的文件来失业保险失业人员登记窗口领取表格：

(1)失业保险金申领登记表3份由失业人员填写。表格背面的“计生机构盖章”栏需到户口所在地计划生育机构盖接收章和本人签名。

(2)求职登记表一份，由失业人员填写。

(3)停发工资证明和解除劳动关系通知单一式一份, 由单位填写盖章。

3、所有表格填好以后，由用人单位带到失业保险失业人员登记窗口办理登记，需要带以下材料。

(1) 所有表格和解除劳动关系的红头文件3份。

(2) 失业职工的档案(合同制职工带失业人员在单位历年来的劳动合同。

(3) 身份证复印件、一寸免冠近照5张。

4、用人单位将停发工资证明的红联、档案回执单、解除劳动关系的文件1份原件、职工解除劳动关系通知单蓝联放入档案，并交至档案管理窗口，用人单位将停发工资证明白联、求职登记表及失业保险金申领登记表交至打印失业保险金领取证窗口，领取失业金领取证及培训通知单。

5、用人单位将失业金领取证、失业保险金登记表1份、解除劳动关系文件原件1份交到各区失业保险经办机构，并在失业保险金领取证盖章。

6、经办机构地址：开福区失业保险中心在东风路下大拢224号开福区政务公开服务中心，其余各区经办机构都在各区政府内。

办理电话：4907651

长沙市工伤保险待遇申请流程

日期：2012-01-10 来源:

1、事故报告：事故发生后，用人单位应在24小时内电话报告长沙市劳动和社会保障局医疗保险处并向长沙市工伤保险管理服务局备案，5个工作日内提交《工伤事故备案表》。

2、工伤认定：职工受伤或患职业病后，用人单位应在30内向长沙市劳动和社会保障局医疗保险处提出工伤认定申请。

3、劳动能力鉴定：工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由用人单位向市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

4、工伤保险待遇申领：职工受伤认定为工伤、并进行劳动能力鉴定后（不进行劳动能力鉴定的在认定工伤后），用人单位应在接到工伤认定决定书和劳动能力鉴定结论15日内，提交相关资料到市工伤保险管理服务局申领工伤保险待遇。

业务办理部门：

工伤认定部门：长沙市劳动和社会保障局医疗保险处

（市劳动和社会保障局五楼503号，电话2565139）

劳动能力鉴定部门：长沙市劳动能力鉴定委员会（市劳动和社会保障局医疗保险处）

（市劳动和社会保障局五楼503号，电话2565139）

工伤保险待遇核定部门：长沙市工伤保险管理服务局待遇结算科

（市劳动和社会保障局六楼602号，电话4426844电子信箱csgsbx@https://www.wendangku.net/doc/401866478.html,）

工伤保险政策查询及资料下载：长沙市劳动和社会保障局网站https://www.wendangku.net/doc/401866478.html,

工伤保险待遇拨付

日期：2012-01-10 来源:

办理事项：工伤保险待遇拨付

办理对象：参保单位、个人、医疗机构

办理依据：《工伤保险待遇汇总表》、《长沙市工伤保险待遇支付单》

办理条件：待遇领取凭条；单位往来结算收据、领取待遇的相关资料原件及复印件。

办理期限：每月20日至25日（节假日不顺延）

办理程序：所有参保单位和个人凭待遇结算科开具的待遇领取凭条领取《长沙市工伤保险待遇支付表》；单位领取时按《长沙市工伤保险待遇支付表》合计金额开具正规往来结算收据（税务或财政部门购买的收据），个人领取时出具在本人身份证复印件上写的收条，医院结算时开具相应的医疗费用发票；提供工伤待遇相关凭据，有伤残津贴的需提供《工伤认定审批表》和《伤残等级证》复印件、有工亡的需提供《工伤认定审批表》和死亡证复印件。以上手续完备后由财务科（1010室）待遇拨付人员开具支票。

办理电话：4907705

长沙市职工基本医疗保险个人账户划拨

基本医疗保险用药管理

日期：2012-04-01 来源:

基本医疗保险用药管理

一、基本医疗保险用药实行报销范围管理。

二、报销范围分西药、中成药、中草药三个部分和甲、乙、丙三个类别。

三、“甲类药品”所发生的费用，按基本医疗保险的规定支付；“乙类药品”所发生的费用，先由参保人员支付一定的比例，再按基本医疗保险的规定支付。“丙类药品”所发生的费用，由参保人员全额自负。

灵活就业人员医保缴费年限

日期：2012-04-01 来源:

灵活就业人员医保缴费年限

灵活就业参保人员达到法定退休年龄时，参加统筹地区基本医疗保险的累计缴费年限（实际缴费年限和视同缴费年限之和）男满30年，女满25年，其中实际缴费年限满10年的，不再缴纳基本医疗保险费，按照规定享受基本医疗保险待遇。未达到规定年限的，以达到法定退休年龄时上年度全省在岗职工平均工资的60%为缴费基数，按规定缴费比例一次性补足所差年限的基本医疗保险费后，享受退休人员医疗待遇；未一次性补足的，可继续按在职人员政策缴费并享受待遇至规定年限。

长沙市职工基本医疗保险住院起付标准及个人自付比例

日期：2012-04-01 来源:

长沙市职工基本医疗保险住

院起付标准及个人自付比例

注：1、按政策规定自费（支付顺序1）是指基本医疗外的费用发生额。

2、享受公务员医疗补助的参保人员上述自付部分按国家规定予以补助

工伤认定申请

日期：2012-01-10 来源:

办理事项：在我市的省属、市属企业、事业单位、电力、铁路、水电八局等行业单位的工伤认定工作。

办理依据：国务院《工伤保险条例》、劳动和社会保障部《工伤认定办法》、市政府《长沙市工伤保险办法》。

办理时限：用人单位自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；工伤职工或者直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。

办理部门：医疗保险处

办理程序：

1、申报

用人单位到政务公开大厅工伤认定申请窗口或在劳动保障网上下载《工伤事故报告表》，在5个工作日交劳动保障行政部门和工伤保险经办机构；用人单位和个人可在劳动保障网下载《长沙市工伤认定申请表》。各用人单位将申请表填好后，必须有职工本人的签字，并加盖用人单位公章。

用人单位或个人在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请应当提交有关证明材料，不同申请主体有所区别。

用人单位申报一般应提交以下证明材料：

①《职工工伤认定申请表》；

②职工与单位签订的劳动（聘用）合同或者事实劳动关系、人事关系证明材料；

③原始病历和抢救医院或定点医疗机构初次（当天及连续治疗）诊断证明，当地卫生行政部门批准具有职业病诊断资格的医疗机构出具的职业病诊断证明；

④受伤害职工的身份证、单位证明；

⑤受伤人员的受伤经过，1-2人的旁证材料；

⑥被派遣到外单位工作受到事故伤害，应提交对方单位的相关证明材料；

⑦交通事故伤害或暴力伤害的，提交公安部门的责任裁定书和相关处理证明，下落不明的，提交司法部门裁定书；

⑧复转军人旧伤复发的，提交本人的《革命伤残军人证》；

⑨在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明；

⑩劳动保障行政部门要求提供的其他证明材料。

个人申报一般应提交以下证明材料：

①《职工工伤认定申请表》；

②职工与单位签订的劳动（聘用）合同，或者事实劳动关系、人事关系的证明材料；

③用人单位未参加工伤保险的，提交用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明；

④原始病历和抢救医院或者定点医疗机构初次（当天及连续治疗）诊断证明及住院出院诊断证明，当地卫生行政部门批准具有职业病诊断资格的医疗机构出具的职业病诊断证明；

⑤受伤害职工的身份证、亲属关系证明和身份证；

⑥交通事故伤害或暴力伤害的，提交公安部门的责任裁定书和相关处理证明；下落不明的，提交司法部门的裁定书；

⑦复转军人旧伤复发的，提交本人《革命伤残军人证》；

⑧受伤过程中工友的证明材料；

⑨在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明。

2、申请受理

（1）申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料，申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理，不予受理的，应当书面告知申请人并说明理由。

（2）劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在20个工作日内，将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工和用人单位，并送社会保险经办机构。

（3）职工或者直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。

办理电话：4907926

工伤认定工作流程图

长沙市参保职工工伤保险待遇申请流程

日期：2012-01-10 来源:

第一步事故报告：事故发生后，用人单位应在24小时内电话报告长沙市劳动和社会保障局医疗保险处和长沙市工伤保险管理服务局，5个工作日内提交《工伤

事故报告表》。

第二步工伤认定：职工受伤或患职业病后，用人单位应在30内向长沙市劳动和社会保障局医疗保险处提出工伤认定申请。

第三步劳动能力鉴定：工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由用人单位向市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

第四步工伤保险待遇申请：参保职工受伤认定为工伤、并进行劳动能力鉴定后（不进行劳动能力鉴定的在认定工伤后），用人单位应及时提交相关资料到市工伤

保险管理服务局申请工伤保险待遇。

享受工伤待遇的条件

日期：2012-01-10 来源:

1952年，国际劳工组织《社会保障最低标准公约》规定，享受工伤待遇的条件是：

（1）因工伤身体呈疾病状态者；

（2）因工伤丧失劳动能力并因此中断工资收入者；

（3）由于永久或暂时丧失劳动能力而完全丧失或部分丧失工资收入者；

（4）遗属由于供养者死亡而失去生活费来源者。

单位参保人员异动（二）参保单位人员异动减少

1、参加企业社会保险的单位人员异动减少

参保单位经办人在单位与职工解除或终止劳动关系之日起30日内，于每月最后两个工作日前持相关资料到政务公开大厅“异动申报"窗口办理，工作人员审核申报资料后签字受理并交异动处理岗位，异动处理岗位于5个工作日之内完成异动录入后交异动审核岗位审核确认，异动减少时间统一为次月；

相关资料包括：正确填写并加盖公章的《长沙市社会保险参保人员异动表(减少)》一式两份、参保人员与单位解除劳动关系文件一份。

1、参加企业社会保险的单位人员异动增加

参保单位经办人持相关资料到政务公开大厅“异动申报”窗口办理。工作人员审核申报资料后签字受理并交异动处理岗位，异动处理岗位于5个工作日之内完成异动录入后交异动审核岗位审核确认，异动增加时间统一为当前月；

相关资料包括：正确填写并加盖公章的《长沙市社会保险参保人员异动表(增加)》一式两份(返单位一份、异动申报部留存一份)、参保单位与参保人员签定的劳动合同复印件和参保人员身份证复印件各一份。

女职工生育津贴领取

日期：2012-03-23 来源:

女职工生育津贴领取

1.津贴支付标准：上年度用人单位职工生育保险月人平缴费基数÷30天×产假天数；

2.办理地点：市本级和各区医保经办机构均可办理。

3.办理时限：女职工产假期满后3个月之内，即最长申领期限为分娩后8个半月。

4. 所需资料：

女职工生育需要携带以下资料：生育津贴申领表（单位如实填写并盖章）、医疗保险手册、生育证、婴儿出生医学证明、独生子女父母光荣证（根据个人情况提交）、夫妻双方身份证。

女职工终止妊娠需要携带以下资料：生育津贴申领表（单位如实填写并盖章）、医疗保险手册、结婚证、诊断证明、妊娠B超单、夫妻双方身份证。

5. 办理流程：参保单位负责收集资料，到经办窗口申报

生育保险参保职工可享受的生育待遇

1.用人单位职工生育、终止妊娠、节育等发生的符合规定的医疗费用，包括：分娩所必须的检查费、接生费、手术费、住院费和药费以及妊娠围产期诊断、检查的费用；流产术、引产术的医疗费用；因实行计划生育，放置（取出）宫内节育器、皮下埋植术、绝育术、输精（卵）管复通术的医疗费用。

2.用人单位女职工产假期间的生育津贴；

3.灵活就业人员一次性生育补助；

4.用人单位的男职工无固定收入的配偶生育第一胎，享受一次性生育补助；

5．用人单位女职工失业后，在领取失业保险金期间分娩的，享受一次性生育补助；

其中第3项、第4项、第5项不能重复享受，并不能与失业保险生育补助重复享受。

养老保险合计28%，医疗单位合计10%，失业合计3%，工伤0.5%，生育0.7%

生育和计生医疗费用的结算

1.怀孕20周后至生产前的孕期检查费用为600元，参保人员须在选定的生育保险定点医院进行，费用直接在该医疗机构结算。

2.怀孕28周后的围产期疾病治疗、住院分娩，参保人员须在选定的生育保险定点医疗机构进行，所发生的费用按本统筹地区统筹支付标准予以报销，费用直接在该医疗机构结算。

3.终止妊娠（门诊400元、住院1000元）、上环和取环（各100元）、计生手术并发症的治疗，参保人员须在选定的生育保险定点医疗机构进行，费用直接在医疗机构结算。

生育医疗统筹支付项目及支付标准

日期：2012-03-23 来源:

生育医疗统筹支付项目及支付标准

基本养老保险参保范围、缴费比例、享受条件和待遇标准的基本规定

日期：2012-01-10 来源:

一、参保范围

国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。城镇个体工商户是否纳入由省级人民政府根据当地实际情况决定。

二、缴费比例

1、单位：一般不超过本单位工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分）。

2、个人：本人缴费工资的8%。

三、待遇标准

《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）实施后参加工作的职工、个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地（市）上年度职工月平均工资的20%，个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120。个人缴费年限累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，其个人帐户储存额一次支付给本人。

企业养老保险退休待遇核发

日期：2012-01-10 来源:

办理事项：企业退休人员退休待遇计算及领取养老金

办理依据：

1、《关于转发省劳动和社会保障厅、省财政厅<湖南省关于改革企业职工基本养老金计发办法的实施意见>的通知》（长劳社发[2006]134号）

2、《关于转发省劳动和社会保障厅<关于进一步规范基本养老保险待遇及参保职工退休有关问题的通知>的通知》（长劳社发[2003]132号）

办理时限：每月16-25日

办理部门：企业社保局待遇核发科

办理程序：

1、单位申报。单位携带经政务公开大厅退休审批窗口审核签章的《长沙市企业职工退休审批（核）表》，并到政务公开大厅征缴中心异动窗口办理在职转退休异动后，到政务公开大厅待遇核发窗口办理退休待遇计算。

2、初核。政务公开大厅待遇核发窗口承办人收到上述资料当场完成核实工作，对符合要求的打印《企业职工基本养老保险待遇审核表》。交一份给经办人放入个人档案存档。

3、复核。政务公开大厅待遇核发窗口负责人对初审资料进行复核，信息填写齐全、正确，复审通过；否则，要求补齐信息，重新核定。

4、财务审核。财务科（903-905室）对待遇支付数据进行审核签字。

5、领导审批。由分管局领导进行最后审批把关，签字确认。

6、待遇发放。财务科根据审批金额将资金按时拨付给代发机构。退休人员于待遇核定的次月20日-30日到指定银行网点领取养老金发放存折，凭存折在银行领取每月的养老金。

办理电话：4907515

养老保险待遇核准流程图

社保相关资料

社保企业如何为员工办理社保 (1)社保开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。 (2)增减员单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。 (3)确认缴费基数单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。 (4)社保缴费如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。缴纳社保需要准备什么资料社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

个人缴纳社保需要的资料：选择缴纳保险基数标准，填写《社会保险个人信息登记表》，提交个人身份证正反面复印件一张; 签署《存档人员缴纳社会保险协议书》，并核对《社会保险个人信息登记表》。企业首次参加社会保险需提供的资料： 1、填报《社会保险登记表》和《企业员工参加社会保险申报表》; 2、企业营业执照复印件(验原件); 3、企业组织机构统一代码证书复印件(验原件); 4、托收社保费的开户银行印鉴卡及复印件或开户银行证明; 5、首次参保员工的身份证复印件; 6、属新招调入深圳的员工(含复、退、转业军人或毕业分配)首次参保，须提供市(区)有调入权限部门批准的调令(军队转业干部行政介绍信)或毕业生分配介绍信或招工审批表的复印件(验原件);随迁入户的须提供户口簿复印件(验原件);

社会保障学-形考任务一-国开(重庆)-参考资料

社会保障学-形考任务一--50627国开（重庆）-参考资料请认真阅读一下说明然后下载：题库有可能会换，不保证全部都有！请仔细核对是不是您需要的题目再下载！！！！本文档的说明：如果题目顺序和你的试卷不一样，按CTRL+F在题库中逐一搜索每一道题的答案，预祝您取得好成绩百！第1题社会保障制度产生的最初萌芽，是以1601年（）颁布《伊利莎济贫法》为标志的。 a. 瑞典 b. 法国 c. 德国 d. 英国参考答案是：英国第2题社会保障是以（）为主体，依法律或政策规定，通过国民收入分配和再分配，对社会成员的基本生活权力予以保障的一种制度。 a. 机关 b. 团体 c. 企业 d. 国家参考答案是：国家第3题社会保障的外延一般分为社会保险、社会救济、社会福利三个组成部分，其中（）是社会保障的主干部分， a. 社会救济 b. 社会保险 c. 社会优抚 d. 社会福利参考答案是：社会保险第4题社会保障的（）功能是指劳动者和其他社会成员在因风险暂时或永久失去收入时必须获得一定程度的经济补偿或物质帮助。 a. 促进经济和社会发展 b. 调节 c. 稳定 d. 补偿参考答案是：补偿第5题我国（）明确规定：“退休人员的生活受到国家和社会的保障”。 a. 劳动法 b. 宪法 c. 民法 d. 经济法参考答案是：宪法第6题社会保障的（）体现为社会保障基金“取之于己，部分用之于人；或部分取之于人，用之于己”。 a. 普遍性 b. 保证性 c. 互济性

d. 公平性参考答案是：互济性第7题要求国家在确立社会保障制度时，其对象、范围不能局限于贫困阶层，而应当使全体国民均能够享受到相应的社会保障与福利。这体现了社会保障的（）原则。 a. 与社会经济发展相适应原则 b. 普遍性与选择性相结合原则 c. 公平原则 d. 责任分担原则参考答案是：普遍性与选择性相结合原则第8题1601年伊丽莎白《济贫法》主要实现的是社会保障体系的（）措施 a. 社会互助 b. 社会福利 c. 社会保险 d. 社会救助参考答案是：社会救助第9题社会保障是一门多学科交叉的社会科学，涉及到（）等多门学科。 a. 政治学 b. 社会学 c. 伦理学 d. 经济学 e. 管理学参考答案是：经济学, 社会学, 政治学, 管理学第10题社会保障的总目标是（） a. 帮助国民摆脱生存危机 b. 满足国民的生活保障需求 c. 实现整个社会的和谐发展 d. 建立福利国家模式 e. 维护统治阶级的统治秩序参考答案是：帮助国民摆脱生存危机, 满足国民的生活保障需求, 实现整个社会的和谐发展第11题社会保障的四大基本原则包括（） a. 普遍性与选择性相结合原则 b. 公平原则 c. 与社会经济发展相适应原则 d. 责任分担原则 e. 法制性原则参考答案是：公平原则, 与社会经济发展相适应原则, 责任分担原则, 普遍性与选择性相结合原则第12题社会保障与商业保险的区别之处是（）。 a. 强制性与选择性 b. 对低收入者的生活帮助与满足社会成员享受 c. 固定性与可调整性 d. 国家责任与经济补偿 e. 按照法定标准与按照保险契约

办理退休人员社保转农保的相关资料

办理退休人员社保转农保的相关资料本人申请书（手写）2份（本| ）身份证复印件（正反面一张）3份（本人准备）户口本复印件.（本人页、^首页、、变更页二.张）_3份（本人准备）基本养老保险关系转城乡居民养老保险申请单、告知书2份（本人签字）北京市城乡居民养老保险转移确认表4份（本人准备）接收函3份（本人准备）单位申请1份（单位准备）社保中心清算单6份（社保出）待遇核准表6份（单位准备）用432版计算养老金打印6份（左下角盖公章）社保中心申请单1份（社保出）企业版人员减少表2份，医疗四险分开（单位准备）减少原因“办理退休” 社保支付汇总表十六，社保支付明细表十六附表 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10 11 12

申请本人（姓名） _______________ ,身份证号 ______________________ 现已达到退休年龄，申请将养老保险个人账户转到农保____________ 区（县）__________________ 镇_________________ 村，请给与办理。申请人：联系电话：年月日单位公章年月日

基本养老保险关系转城乡居民养老保险申请单单位职工身份证号码现已达到国家法定退休年龄，基本养老保险累计缴费（视同缴费和实际缴费）未满十五年，本人不再延长缴费，申请转入户籍所在地城乡居民养老保险，自愿终止职工基本养老保险关系。申请人：申请日期：单位盖章（公章）：基本养老保险关系转城乡居民养老保险告知按照《实施＜中华人民共和国社会保险法＞若干规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第13号）等相关规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年，可以延长缴费，也可以申请转入户籍所在地城乡居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。当您自愿选择了转入户籍所在地城乡居民养老保险时，职工基本养老保险关系即终止，不再享受按月领取职工基本养老保险待遇。特此告知！

2018社会保障学答案

【多选题】由于养老社会保险制度模式和社会公共政策不同，世界不同国家对获得养老金的资格条件有不同的规定。所考虑的因素除了居住年限（居龄）外，还有（）选择一项或多项： A. 工龄 B. 法定退休年龄 C. 婚姻状况 D. 缴费年限【单项选择题】政府资助失业保险最早起源于（）选择一项： A. 美国 B. 比利时 C. 英国 D. 德国判断题】失业津贴水平一般低于最低社会保障金。选择一项：对错【单项选择题】我国医疗保险资金筹集的单位缴费部分一分为二，其中（）左右划入统筹账户。选择一项： A. 30% B. 70% C. 50% D. 60% 【单项选择题】世界上第一个强制型失业保险制度是（）政府于1911年建立的。选择一项： A. 瑞典 B. 德国 C. 美国

D. 英国【判断题】失业保险的资金来源主要是雇主和雇员。选择一项：对错【判断题】1986年以前，我国就建立了“社会统筹与个人账户相结合”的医疗保险模式。选择一项：对错【多选题】社会保障基金监管的组织体制主要包括（）选择一项或多项： A. 内部监管 B. 网络监管 C. 社会监管 D. 政府监管【判断题】衡量失业津贴（失业保险金）水平的指标是“失业保险工资替代率”，即失业津贴相当于失业前本人工资的百分比。选择一项：对错【判断题】医疗保险的待遇水平取决于参保患者缴费的多少。选择一项：对错【判断题】为了避免“失业陷阱”，除了失业金水平限制外，还有失业保险支付期限的限制。选择一项：对错

【单项选择题】我国的第四次失业高峰期是（）选择一项： A. 1968—1975年 B. 1961—1962年 C. 1978—1980年 D. 1996—2005年【单项选择题】由于市场关于劳动力供求信息不全或不及时，用人单位找不到本可能找到的人，劳动力找不到本应该找到的用人单位所造成的失业类型是（）选择一项： A. 摩擦性失业 B. 技术性失业 C. 结构性失业 D. 周期性失业

办理社保卡需要什么资料

办理社保卡需要什么资料一、需填报的表格及附报资料： 1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。相关证件如下：（1）企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件；（2）中华人民共和国组织机构代码证；（3）地税登记证；（4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。（5）事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。（6）驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。二、表格填报说明： 1、社会保险登记表“税号”：税务登记证中“税字如xx号”栏号码。 “工商登记执照信息”：需经工商登记、领取工商执照的单位（如各类企业）填写此栏，不填“批准成立信息”栏。 “批准成立信息”：不经工商登记设立的单位（如：机关、事业、社会团体等）填写此栏，不填“工商登记执照信息”栏。

“缴费单位专管员”：填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人，其所在部门及联系电话。 “单位类型”、“隶属关系”：根据参保单位的单位类型及隶属关系，对照表下方“说明”中所对应的代码填报。“开户银行”：须填报开户银行清算行号。 2、在职职工增减异动明细表：“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户（身份证号）”：均要严格按身份证中信息填写。“个人编号”：“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号，填报此栏。 “新增”人员在申报时暂不填报此栏，其个人编号待录入微机产生。（1）“新增”：原未参保人员，属新增类型，已参保人员不可按新增办理。（2）“续保”：原参加过社保，已停保或转到流动窗口投保，现续接到新单位投保的，属续保。在流动窗口投保的人员需在申报此表前将欠费缴清并办理其在流动窗口的停保手续。（3）“转入”：此处特指已参保的在征人员在本市参保单位之间的转移。（4）“市外转入”：此类人员需在单位开户手续办理完毕后，由单位到市基金结算中心办理其转入基金结算及“市外转入”异动业务。 “月缴费工资”：应按职工本人上年度月平均工资总额填表报。本年度新招人员，按实际发放的月工资总额填报。如果实际缴费工资不到本市上年度的月平均工资的60%，按本市上年度的月平均工资的60%缴纳；如果实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%，按实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%来缴纳。三、社保卡常见问题

公司办理社保流程

从2009年6月1日起企业需要在地税办理税务登记的同时办理社保费的缴费登记，企业在完成缴费登记十个工作日后凭经办人身份证和单位有效证明材料到社会保险基金管理中心领取《社会保险登记证》。单位有效证明材料是指以下任一材料：地税税务登记证副本、工商执照、组织机构代码证、缴费登记的纸质证明、成立登记证或批准成立文件等。注：缴费人办完登记后需到银行签订扣税费协议书，并交还一份给地税前台人员，地税前台人员才会为其录入银行账号以备以后扣缴社保费。 (一）所需资料（复印件须用A4纸复印、加盖公章或签名。） 1、《社保缴费登记表（单位适用）》； 2、《组织机构代码证》（个体工商户须提供）； 3、经办人身份证、单位公章，参保人身份证复印件、计划生育证明： 4、人其他资料在办理税务登记时提供。（二）办事步骤第一步：备齐资料，办理税务登记局办理地点：地税服务厅第二步：办理缴费登记办理地点：地税服务厅（咨询电话：12366-2）第三步：办理《社会保险登记证》办理地点：社会保险基金管理中心（咨询电话：12333）备注：地税服务厅含地税社保厅及各办税服务厅。（三）办理须知 1、从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内，非生产经营性单位自成立之日起30日内，持有关证件和资料到地方税务机关办理缴费登记。 2、缴费单位在办理缴费登记后、首次缴费申报前应到地税服务厅办理每一位缴费个人的基础资料明细登记。 3、缴费单位应于每月1～15日申报缴费。 4、扣缴社保费与扣税为同一账户，缴费单位每月申报前须保证银行存款足额扣缴相关税费。 5、办理登记后，缴费单位必须持税务登记证副本到工行、农行、建行开设扣税（费）账号，并与银行签订《委托银行扣缴税（费）协议书》（可到地税服务厅领取或地税局网站下载），然后将其中的一份报送到地税服务厅，否则无法通过扣税（费）账户扣缴有关税费。 6、缴费单位在办税服务厅办理缴费登记后，应于10个工作日之后可到社会保险基金管理中心领取《社会保险登记证》。

社会保障学复习资料汇总

社会保障学总结资料温馨提示：单选30个、多选5个、名词解释5个、简答5个、论述2个个人总结，仅供参考。好好复习，祝亲们考个好成绩！！！名词解释： 1、现收现付制：是一种以近期内横向收支平衡原则为指导的资金筹集模式。 2、部分积累制：是将近期横向收支平衡原则与远期纵向收支平衡原则结合起来的筹资模式。 3、社会保险：是国家通过立法强制征集社会保险税(费)，并形成社会保险基金，当劳动者及其亲属因劳动者年老、疾病、工伤、残疾、生育、死亡、失业等风险引起经济损失、收人中断或减少时以社会保险给付支付给受益人，保证其基本生活需求的社会保障制度。 4、社会保障：是国家和社会通过立法实施的，以国民收入再分配为手段，对社会成员的基本生活权利提供安全保障的社会行为及其机制、制度和事业的总称。 5、工伤保险：指劳动者在生产经营活动中所发生的或在规定的某些情况下，遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡，在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的物质补偿，以保证劳动者或其遗属的基本生活，以及为受工伤劳动者提供必要的医疗救治和康复服务的一项社会保险制度。 6、企业年金：是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况，经过必要的民主决策程序建立的，享受国家税优支持的补充养老保险计划。 7、社会救助：是国家通过国民收人的再分配，对因自然灾害或其他经济、社会原因而无法维持最低生活水平的社会成员给予救助，以保障其最低生活水平的制度。它是保障社会安全的“最后一道防线”。 8、累进费率制：指因收入高低不同而规定不同的，对低收入者征收的低，对高收入者征收的高，并且随着收入的递增，保险也随之按级递增。对低收入者采用低费率，对高收入者征收的费率依次递增。 9.差别比例费率制：按照被保险人薪资的一定比例征收保险费，但雇主和雇员负担的比重有

公司开社保账户需要什么资料

社保个人账户：社保个人帐户是指社会保险经办机构按照国家技术监督局发布的社会保障号码为每一个参加社会养老保险的人员建立，记录单位按规定划转的养老保险费和个人缴纳的全部养老保险费，作为参加社会养老保险的人员退休时计发个人帐户养老保险金的依据。公司：指企业的组织形式。以营利为目的的社团法人。在资本主义社会获得高度发展。我国在建国后对私营公司进行了社会主义改造。国营工、商、建筑、运输等部门中实行独立经济核算的经营管理组织和某些城市中按行业划分的专业管理机构，也通称公司。公司注册：公司注册是开始创业的第一步。一般来说，公司注册的流程包括：企业核名→提交材料→领取执照→刻章，就可以完成公司注册，进行开业了。但是，公司想要正式开始经营，还需要办理以下事项：银行开户→税务报到→申请税控和发票→社保开户。 2019年4月1日，北京市市场监督管理局等六部门发布《关于提高企业开办效率的通告》显示，申请人通过“e窗通”平台办理业务，市场监管部门1天内予以核准并向企业颁发电子营业执照，其他事项24小时内并行办理完成，企业2-3天即可具备经营条件。注册流程：准备材料

1、公司法定代表人签署的《公司设立登记申请书》； 2、全体股东签署的公司章程； 3、法人股东资格证明或者自然人股东身份证及其复印件； 4、董事、监事和经理的任职文件及身份证复印件； 5、指定代表或委托代理人证明； 6、代理人身份证及其复印件； 7、住所使用证明。注：住所使用证明材料的准备，分为以下三种情况：（1）若是自己房产，需要房产证复印件，自己的身份证复印件；（2）若是租房，需要房东签字的房产证复印件，房东的身份证复印件，双方签字盖章的租赁合同，和租金发票；（3）若是租的某个公司名下的写字楼，需要该公司加盖公章的房产证复印件，该公司营业执照复印件，双方签字盖章的租赁合同，还有租金发票。公司注册流程第一步核准名称时间：1—3个工作日操作：确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，可以去工商局现场或线上提交核名申请。结果：核名通过，失败则需重新核名。第二步提交材料时间：5—15个工作日

社会保险相关资料

单位开户：你可以跟你们的开户行先签定委托协议！（也可以每月去交钱）然后拿着工商营业执照副本复印件、组织机构代码证副本复印件、法定代表人身份证复印件、公章！到社报中心去办理开户。具体人员要是新参统的话：需要两张照片、身份证复印件、选四家医院（一家二级的）。医疗：需要填表八和表三，另外需要报盘！养老：需要填写表十一、表二、身份证复印件办理增加。可以通过社保基金管理中心办理普通社会养老保险,也可以通过商业保险公司为员工办理商业养老保险,当然后者最好是由员工自由选择，机时社保是作为企业必须为员工办理的基本福利。其办理程序一般按以下过程操作：用人单位在领取《营业执照》或获准成立后30天内，必须在当地社保管理中心办理社会保险登记及申报缴费，办理时需提供以下资料： 1、《营业执照》副本（或批准成立文件）复印件； 2、《基本存款帐户许可证》原件及复印件，或开户银行出具的《核准通知书》原件及复印件； 3、《组织机构统一代码证》副本复印件； 4、《地方税务登记证》副本复印件； 5、如有当地《基本养老保险个人帐户手册》或《职工劳动手册》的一并提供； 6、私营企业、个体工商户还需要提供《验资报告》及复印件； 7、股东身份复印件，已在当地统筹范围外参保的，还要提供参保地社保经办机构出具的参保证明； 8、填写《社会保险登记表》；填写《社会保险增减人员申报表》一式二份。办理好社会保险登记手续后，将由社会保险经办机构发放《社会保险登记证》，参保单位今后办理所有社会保险业务，均需携带《社会保险登记证》原件。

社保的一些规定三险是最基本的社会保险;包括：养老保险、医疗保险、失业保险三险属于社会保险，现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即:住房公积金。缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同，它就应该为你投保。但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。养老保险主要是未来退休之后领取养老金的，以防晚年生活惨淡。医疗保险主要是你生病住院时，单位可以报销50％左右的费用，也很重要。工伤保险就更明白了。还有五险一金，企业如何给员工上保险关于五险一金: 其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。 “五险一金”的缴费比例是什么？目前北京养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。（统筹基金即：在养老保险制度从国家—单位制逐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹，以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题。 (1)以企业缴费为主建立社会统筹基金;(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户;(3)政府负担养老保险基金的管理费用。这种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有利于应付中国人口老龄化危机,逐渐分散旧制度到新制度的转轨成本,逐步实现由企业养老保险制度到个人养老保险制度的转变。）四险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取，是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放，比如“养老保险，要达到法定的年龄才可以，失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，同时又办了求职证，就是指你失业以后还必须有求职的意愿，这样的条件才可以领取。如果失业之后你不想工作，那么就不能给你发保险金。另外，养老金和失业金是不能同时享受的。 "试用期内是否享有保险？在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外，企业给员工上保险是一个法定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表示不需要交保险也不行，而且商业保险不能替代社会保险。养老保险的享受待遇累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇： 1、按月领取按规定计发的基本养老金，直至死亡。基本养老金的计算公式如下：

社会保障学

1.灾难救助的基本特征不包括：（）选择一项： A.物质充沛 B.预防性 C.急迫性 D.非经常性正确答案是：物质充沛 2.（）是指国家和社会对在遭遇各种自然灾害及其他特定灾害等袭击，并因此而陷入生活困难的社会成员给予一定的现金或实物援助，以帮助其度过特殊困难时期的一种社会救助。选择一项： A.慈善救助 B.经济救助 C.灾害救助 D.福利救助正确答案是：灾害救助 3.社会养老保险的类型不包括：（）选择一项： A.国家保障型的养老保险制度 B.自保型社会养老保险制度 C.自保公助型社会养老保险制度 D.福利国家型的全民保险正确答案是：自保型社会养老保险制度 4.（）是指从当年或近二、三年的角度考虑社会保险收支平衡问题，并据此确定费率，以支定收。选择一项： A.完全积累式 B.现收现付式 C.现收后付式 D.部分积累式

正确答案是：现收现付式 5.（）是指分阶段以收定支，强调略有节余，追求阶段平衡，并在此基础上确定费率，体现的是现收现付式与完全积累式两种方式的结合。选择一项： A.部分积累式 B.现收后付式 C.现收现付式 D.完全积累式正确答案是：部分积累式 6.新加坡中央公积金制度的积极作用不包括：（）选择一项： A.社会成员之间没有互济特征 B.这种公积金制度，本质是强调个人最多是家庭自助互济，有利于激发劳动者的积极性，不会产生“惰性”。 C.该制度使新加坡不增加政府财政负担而人民有了老年、疾病、住房、子女教育等方面的切实保障 D.中央公积金制度实际上是一种强制性的长期储蓄，公积金除了用于支付会员利息和正常提款外，积存部分大都用于投资，促进了经济发展，确保了累积基金的增值正确答案是：社会成员之间没有互济特征 7.社会救助实现的根本手段是（）主导的“收入再分配”。选择一项： A. 政府 B.NGO组织 C. 社会 D. 人民正确答案是：政府 8.实行个人储备积累型的社会保障制度的国家主要有：（）选择一项： A.新加坡 B. 美国

社保宣传资料

社保介绍 1、社保的由来 1、社保的由来为使每个社会成员能够依法得到基本的生活保障，欧洲首先诞生社会保障制度。德国首相俾斯麦与1883-1889年间先后制定并颁布《疾病保险法》等保险立法。这些保险法标志着现代社保制度的诞生。 1935年，美国罗斯福政府颁布《社会保障法》，实行老年保险和失业保险。政府加强了对社保制度的干预，社会保障逐渐走向法制化和社会化的发展途径，大批从事社保工作的社会工作者应运而生。 1945年，在二战后英国首次大选中获胜的工党全面实施《贝弗里奇报告》中提出的建设福利国家的主张，全面实行社会保障。1948年，英国宣布建成“福利国家”。欧美发达资本主义国家也相继仿行。 2、社保在中国的发展 1952年2月政务院公布了《劳动保护条例》，标志着中国的社会保险体系的建立，其保障对象是企业职工，保险项目包括疾病、负伤、生育、医疗、退休、死亡和待业等。国家机关工作人员的退休办法遵循的是1952年12月公布的《国家机关工作人员退休处理暂行办法》。从20世纪50年代初到1966年期间，社会保障制度有基金、有管理、有监督，基金的收集、管理和监督是分立的，在人口老龄结

构轻且经济发展较快的情况下，这一制度运行良好。 1966年后，社会保险制度转变成企业保险制度。从保险理论的角度看，这一改变是一种退步，因为它违背了保险大数法则的前提。企业保险制度之所以能够运行，原因有二：一方面此时企业人口结构年轻化，退休人口不多，养老负担不重，医疗负担也不重，直到1978年，仍有30个在职人员来养一个退休人员；另一方面，在各行业、各企业内部，赡养率虽然也是不同的，但是当时国有企业几乎是一统天下，而国有企业的最后“老板”都是国家，企业的盈亏、企业负担的轻重无关企业的痛痒，所以人们对企业保险制度并无太敏感的反映。1984年，中国的社会保障制度进入到改革阶段。中国社会保险制度改革首先是从项目开始的，当以企业为单位的公费医疗制度日益成为企业的负担时，20世纪90年代初，开始了对医疗保险制度改革的尝试。我国逐步建立起了以城镇职工为保障对象的社会保险制度体系。主要项目有社会统筹与个人账户制度相结合的养老社会保险（以下简称统账制度）、社会统筹与个人账户制度相结合的医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。五、社保的定义、与商业保险的区别、所含项目 1、定义社会保险是国家通过立法强制建立的，通过筹集各方资金对劳动者在遭遇生、老、病、生、伤残等劳动风险，暂时或永久丧失劳

电大社会保障学复习资料

《社会保障学》复习资料一、填空题 1、“社会保障”一词首先使用于1935年美国“新政”中的（《社会保障法》）。 2、1952年国际劳工组织制定并通过的（《社会保障最低标准公约》），为各国制定社会保障制度提供了依据。 3、现代型的社会保障，（国家）必须扮演出场的主要角色，这就意味着社会保障要由（国家）来组织和领导，并统一付诸实施和管理。 4、社会保障是现代国家的一种（安全）制度。 5、社会保障的特点是（强制性）、（社会性）、（福利性）、（互济性）、（不可逆性）。 6、社会保障的功能有（补偿功能）、（稳定功能）、（调节功能）。 7、社会保障的利益主体可分为（政府）、（企业）、（个人）。 8、从共性上看，（社会救助）、（社会福利）、（社会保险）显然是社会保障体系不可或缺的组成部分。 9、现代社会保障理论逐渐向（多样化）、（复杂化）方向发展。 10、社会保障理论由（社会保障的基本理论）、（社会保障资金运行理论）、（社会保障制度理论）三大部分构成。 11、传统社会保障时期可分为（萌芽阶段）、(慈善阶段）、（济贫阶段）三个阶段。 12、现代社会保障时期是以160多年前社会保障开始形成（制度）为起点的。 13、社会保障制度的雏形最早可追溯到19世纪上半叶英国颁布实行的新（《济贫法》）。 14、从时间顺序上看，现代社会保障建立的标志是1935年（美国）颁布的《社会保障法》。因为这是世界上第一部社会保障法。 15、新中国的社会保障制度，始建于1951年2月政务院颁布的（《中华人民共和国劳动保险条例》）。 16、（社会保障基金）是社会保障制度的核心问题和中心内容，是社会保障制度得以建立并正常运行的物质基础和前提。 17、社会保障的本质是（社会保障分配）。 18、社会保障分配贯穿于社会保障的全过程，其规划实施的第一步是组织（社会保障收入），其最终举措是组织（社会保障支出）。 19、筹集社会保障基金，有一个基本原则，即（收支平衡）的原则，这种原则有两种理解：一种是（横向平衡）；另一种是（纵向平衡）。 20、社会保障基金的建立方式主要有（现收现付式）、（完全积累式）、（部分积累式）三种。 21、社会保障基金支付的基本形式有（现金补助）、（实物补助）。 22、从原则上讲，社会保险基金由（国家）、（企业）、（个人）三方共同负担。 23、社会保险基金投资必须遵循的原则有（安全性原则）、（收益性原则）、（流动性原则）。 24、战后半个世纪以来，（福利国家）一直是英国政府奉行的基本国策，它作为“社会安全阀”在英国的政治、经济和社会稳定中起着及其重要的作用。

社会保障学(名词解释)(1)

名词解释 1、社会保障：社会保障是国家或社会依法建立的、具有经济福利性的、社会化的国民生活保障系统。YCB齿轮泵在中国，社会保障则是各种社会保险、社会救助、社会福利、军人福利、医疗保障、福利服务以及各种政府或企业补助、社会互助等社会措施的总称。 2、社会保障的功能：是指社会保障包括其各个子系统及其具体项目在实施过程中发挥出来的实际效能和作用。 3、社会保障学： 4、社会保障体系：社会保障体系，是指由社会保障各个有机组成部分所构成的整体，它强调的是社会保障制度内在的结构、项目设置等。换言之，社会保障体系是国家体依法建立起来的保障国民生活、维护社会稳定的系统，它是由保险、救助、福利、互助和个人自我保障等相互联系的子系统编结成的一个既相对独立、又相互联系的“社会安全网”。 5、社会救助：是指国家和社会依据法律规定，面向不能维持最低生活水平的低收家庭提供经济帮助的一项社会保障制度。 6、社会保险：是国家依法建立的面向劳动者的KCB型不锈钢齿轮泵一项社会保障制度，它由政府单位和个人三方共同筹资，目标是保证劳动者在因年老、疾病、工伤、生育、死亡、失业等风险暂时或永久失支劳动能力从而失支工资收入来源时，能够从国家或社会获得物质帮助，以此解除劳动者的后顾之忧。 ①养老保险：是对法定范围内的劳动者因年老而退出社会劳动后，能够获得满足其基本生活需要的、稳定可靠的经济来源的社会保险项目。 ②医疗保险：这是对法定范围内的劳动者在患病或非因工伤害时提供的医疗保险制度。 ③失业保险：这是对法定范围内的劳动者因失去经济来源时，按法定时限和标准保障其基本生活需要的一种社会保险项目。 ④工伤保险：这是对法定范围内的劳动者因从事职业工作遭受伤害或患有与工作相关的职业病提供F型不锈钢齿轮泵生活保障的一种社会保障项目。 7、社会福利：广义的社会福利实际上是社会保障的同义语，是国家和社会对全体社会成员提供的全部物质和文化生活的保障和福利，除前述社会保险、社会救助外，还包括其他旨在提高生活质量的物质福利，以及全部公共的文化、教育、卫生、体育设施和服务。狭义的社会福利，作为社会保障的从属概念，是与社会保险、社会救助并列的概念，是社会保障体系的重要组成部分，是国家和社会为提高全社会成员的物质文化生活水平和生活质量而提供福利设施和福利服务的一项社会保障制度。 8、慈善事业：是以社会成员的慈善心为道德基础，以社会成员的自愿捐献为经济基础，以民间公益事业团体根据捐献者的意KCB不锈钢齿轮泵愿对需要帮助的社会成员进行物质帮助为基本内容的一种社会互助事业，是现代社会救助体系的组成部分。 9、社区服务：社区服务属于社会服务范畴，但又不同于一般的社会服务，它是以社区为单位组织的社会服务。 10、企业年金：是指由企业建立的面向本企业职工的一项补充养老保险制度，它在国家统一政策的指导下，由企业根据自身财务状况和发展需要自主建立，是对政府主导的基本养老保险制度的重要补充。

我国社保现状、存在的问题及对策

中国社保现状、成因及对策欧映忠 19世纪80年代，世界上第一个完整的社会保障制度在德国建立。我国于20世纪50年代才开始建立。1951年2月26日政务院（国务院前身）公布《中华人民共和国劳动保险条例》，对职工的医疗、生育、养老、病假、伤残、死亡、失业等待遇都作了最低标准的规定，从而解除或减轻了职工因生、老、病、死、伤、残、失业等造成的特殊困难，保障了职工的基本生活，建立起社会保险的雏形。随着我国改革的深入和社会的进步，社会保障事业已经成为构筑社会主义市场经济体制的坚实基础之一，得到了社会的普遍认可和赞同。同时，要使社会保障体系得到全面的发展，必须加强包括社保档案管理在内的众多基础工作的建设力度。一、我国社保档案管理现状分析我国社会保障体系主要由“社会救济”、“社会保险”、“社会福利”和“社会优抚”四部分组成，其中社会保险是社会保障制度的核心，它包括养老保险、失业保险、医疗保险和生育保险等各项内容。社保档案即社会保障档案，是指社会保障工作部门实际工作中直接形成的、对国家和社会具有保存价值的各种文字、图表、声像及电子文件的历史记录。目前，我国社保档案管理已经取得了一定成绩。档案部门与劳动社会保障部门密切合作、积极探索和开展社保档案工作，形成了以养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、最低生活保障、住房公积金等七项档案管理体系。随着社保档案信息化、现代化建设的步伐不断加快，目前不少部门和经办机构的社保档案管理与业务工作已经进入信息化时代，陈旧的管理模式逐步被信息化所取代，利用计算机网络，进行缴费的征收、保费的支付和免费查询，通过网络轻松完成曾经冗杂的事务。但是，也还存在不少问题。主要表现在以下几个方面： 1、公民个人社保档案分散在不同的管理部门中我国现行社会保障管理体制无论从组织管理机构建设，还是从立法规定上来讲，都是分散型的，分散到政府中的许多部门。具体情况是：社保中心管理着养老、医疗、工伤等法定的基本保障档案；民政局管理着社会救助、社会福利、社会优抚、城市最低生活保障金；商业保险公司管理着公民个人补充保障的一系列保险金。这种现状造成多头经办，政出多门，业务交叉，资源浪费，政令难以统一的局面。由于管理机构分散、不集中，使人们在利用公民个人社保档案时，存在着许多不便。例如，我们如果需要了解公民个人就业及保险金交纳情况，需要到几个不同的管理机构去了解，这样就给公民个人和组织在查询工作中带来了很大的不便；而且这种分散的管理，使整个社会保障体系出现了许多漏洞，于是就出现了一些奇怪的现象：如“涉保”人死亡以后，其所涉及的个人保险账户并未随之终结，仍有人代领保险金。又如，职工下岗后，政府为了解决生活困难，每日发放最低生活保障金，下岗者通过努力，再次就业后，因为没有统一的管理监督机构，仍继续领取最低生活保障金。诸如此类现象如不及时制止，就会给国家财产带来很大损失，甚至影响到国家的安定和社会发展。 2、行业主管部门社保档案意识淡薄，没有引起足够的重视

买社保需要什么资料

广州买社保需要什么资料? 随着国家社保政策的不断完善，越来越多的人都在买社保来保障自己的生活。买社保需要什么资料？这也是很多需要买社保的人在购买之前需要先了解一下的。新员工购买社保需要什么资料？广州户口（新参保） 1.劳动者身份证复印件 2.小一寸彩照广州户口（续保） 1.劳动者身份证复印件 2. 《广东省就业失业手册》（若办理失业登记则提供）外地户口（新参保） 1.广东省居住证复印件办理居住证所需资料：（1）广东省居住证数字相片采集检测回执（居住证照相馆获取，20元）（2）本人身份证复印件（3）房屋租赁合同复印件（4）广州市流动人员/居住证信息登记表（附一寸彩照，在居住证办理点获取） 2.劳动者身份证复印件 3.小一寸彩照一张 4.有效的计划生育证明复印件（男生不用）外地户口（续保） 1.居住证复印件办理居住证所需资料：（1）广东省居住证数字相片采集检测回执（居住证照相馆获取，20元）（2）本人身份证复印件（3）房屋租赁合同复印件（4）广州市流动人员/居住证信息登记表（附一寸彩照，在居住证办理点获取）

2.劳动者身份证复印件 3.小一寸彩照一张 4.有效的计划生育证明复印件（男生不用） 5.《广东省就业失业手册》（若办理失业登记则提供）个人办理社保需要什么资料？一、初次缴费人员需备交如下材料： 1、本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》 2、身份正原件及复印件（一张）； 3、一寸正件照（一张）。二、续费人员需备交如下材料： 1、本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》 2、身份正原件及复印件（一张）； 3、职工基本养老保险关系转出“申报单”或“基金转移清单”； 4、《职工养老保险手册》或《劳动合同制工人缴纳退休养老保险基金登记正》（未办《手册》或《登记正》的出具缴费记载原始资料）。由本中心养老保险代办处（以下简称代办处）按现行规定办理缴费手续。三、外埠转入人员需备交以下资料： 1、本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》 2、身份正原件及复印件（一张）； 3、转出地社保机构出具的“基金转移清单”； 4、转移基金须到代办处按现行规定办理续保手续。办理社保一定要根据自己的实际情况来准备具体的资料，在办理之前旧需要准备好所需要在材料才能方便办理。如果不想要这么麻烦自己办理社保的话，可以找参保易社保代理来帮您办理社保。很高兴能帮到大家。

社会保障学复习资料Word版

1、社会保障制度可分为五种模式：救助型、保险型、福利型、国家保障型和自助型。P4 2、中国的社会保障体系是由社会救助、社会保险、社会福利和社会优抚四个部分组成的。P7 3、中国养老保险制度改革：P16-17 ①1984年中国各地开始进行养老保险制度改革，1997年，国务院颁布了《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发【1997】26号），开始在全国建立统一的城镇企业职工基本养老保险制度。该文件规定： A养老制度实行社会统筹和个人账户相结合模式。 B覆盖城镇各类企业职工和个体劳动者，所有企业及企业必须履行缴纳义务。 C企业缴20%左右，个人8%。 D企业缴纳的一部分建立统筹基金，一部分划入个人账户；个人缴纳的计入个人账户。 E基本养老金由基础养老金（由社会统筹基金支付，为职工月社会平均工资20%）和个人账户养老金（为个人账户基金积累额的1/120，可以继承）组成。 F对于新制度实施前参加工作、实施后退休的职工，要加发过渡性养老金。 ②2005年12月，国务院出台了《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，即国发【2005】38号文件。其主要内容包括： A完善制度主要思想和主要任务； B确保按时足额发放；C扩大覆盖范围；D逐步做实个人账户； E加强征缴与监管；F改革计发办法；G建立正常调整机制； H加快提高统筹层次；I发展企业年金； J做好退休人员社会化管理服务； K不断提高社会保险管理服务水平等。 4、西方社会保障理论的三大流派：新老自主主义学派、民主社会主义学派以及“中间道路”学派。P25 5、单位及个人统筹而积累起来的专项基金，当受益人出现生、老、病、死、失业等情况时，提供给他们的一定的社会物质帮助。P46 6、社会保障基金筹集形式表：P55-56 7、社会保障基金筹集的类型有三大类：P60 ①DB型现收现付制；②DC型完全积累制； ③各种不同形式的混合模式。第四章社会保险制度 8、由社会集中建立基金，以便劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下，能够获得国家和社会补偿和帮助的各种制度的总称。P74-75 9、社会保险的内容：P75①养老保险；②医疗保险； ③失业保险；④工伤保险；⑤生育保险。 10、社会保险的特征：P75-76 ①保障性；②法定性；③互济性；④福利性；⑤普遍性。 11、社会保险与社会保障的区别：P76 ①实施范围和对象不同。社会保险在一定时期只在法律规定范围内实行，它主要以社会劳动者为对象；社会保障是在全社会范围实行，经济发展决定其保障水准高低，它是以全体国民为保障对象，无论其是否参加过社会劳动。 ②职责不同。社会保险对丧失劳动能力和推动劳动机会的劳动者承担生活保障责任；社会保障不但包括所有国民一切可能遇到的普遍危险、困难和损失的保障责任，还包括社会发展方面的责任。 ③分配原则和保障水平不同。社会保险的分配和劳动者对保险基金的贡献直接相关；社会保障分配在多数情况下是国家或社会对国民的单方面援助，它保障的是最低生活需要。总之，社会保险是以社会劳动者为对象，在劳动危险损失前提下发挥作用的保障制度；而社会保障是以全体国民为对象，在任何危险损失以及满足社会全面发展方面发挥作用。 12、社会保险具有的五大功能：P77 ①保障劳动者基本生活，安定社会； ②保护劳动者身体健康，增进劳动者体质； ③促进生产发展，保证经济正常运行； ④为社会、基层服务，方便群众生活； ⑤实行收入再分配，适当调节劳动分配，保证低收入者的基本生活。 13、社会保险的意义：P77 ①完善的社会保险制度是社会稳定的重要保证； ②完善的社会保险制度有利于推进劳动制度改革； ③完善的社会保险制度有利于启动失业机制，促进社会资源优化配置。 14、社会保险产生的主客观条件：P79-82 ①社会保险行为产生的主观条件，主要是指人们的社会保险需求意识的产生和不断转变与深化。 A人们对既定社会经济环境依赖的心理的转变； B人们对劳动为限可能造成的寂静收入损失所持的侥幸心理的转变； C人们对自身利益的比较选择结果的不同。 ②社会保险的客观条件： A劳动危险的客观存在及其造成的经济损失的危害程度。表现在：由于生理原因、意外事故、劳动环境、劳动资源与生产资料配置失衡等因素所导致的劳动能力（机会）丧失和经济收入损失。 B社会经济发展是事先保险的经济基础。表现在： a社会生产力的提高使剩余产品大量增加，国家和社会因此有能力全面承担广大劳动者的保障职责。 b社会分工细密使协作更加具有连锁反应关系，因此人们充分理由实行互助互济。 c商品经济在社会化大生产化下获得蓬勃发展，商品交换无所不在。

~$社保资料

社保相关资料

社会保障学-形考任务一-国开(重庆)-参考资料

办理退休人员社保转农保的相关资料

2018社会保障学答案

办理社保卡需要什么资料

最新《社会保障学-07484》复习资料--12月

公司办理社保流程

社会保障学复习资料汇总

公司开社保账户需要什么资料

社会保险相关资料

社会保障学

社保宣传资料

电大社会保障学复习资料

社会保障学(名词解释)(1)

我国社保现状、存在的问题及对策

买社保需要什么资料

社会保障学复习资料Word版