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劳动防护用品发放台账

劳动防护用品发放台账37957(谷风软件)

个人防护用品发放台账防护用品名称：工作服配置标准：1套/人更换标准：1次/6个月发放时间年月日序号姓名所在部门领用人签字 1 曹晓华厂级 2 刘学文厂级 3 薛其蒙厂级 4 王永广厂级 5 陈东存厂级 6 王洪智财务室 7 马桂英财务室 8 程秀慧财务室 9 王枚后勤 10 王阵阵采购 11 赵林花安环办 12 高晓销售 13 陈立伟分析室 14 陈静分析室 15 付莎莎分析室 16 刘明霞分析室 17 黄丽丽分析室 18 许林杰一车间 19 许维杰一车间 20 赵本忠一车间

个人防护用品发放台账防护用品名称：工作服配置标准：1套/人更换标准：1次/6个月发放时间年月日序号姓名所在部门领用人签字 1 王振霞一车间 2 邢昭强二车间 3 许龙龙二车间 4 许丫头二车间 5 王成海二车间 6 王守宝二车间 7 王士宝二车间 8 于伟强三车间 9 冯志令三车间 10 李洪刚三车间 11 钟慧三车间 12 李晓霞三车间 13 王春雷三车间 14 王玉龙三车间 15 宋红梅六车间 16 赵先锋六车间 17 孙春霞六车间 18 夏贞建六车间 19 王伟六车间 20 于翠平仓储

个人防护用品发放台账防护用品名称：工作服配置标准：1套/人更换标准：1次/6个月发放时间年月日序号姓名所在部门领用人签字 1 宋春华仓储 2 蔺建建维修部 3 程振军维修部 4 许栋维修部 5 樊传华维修部 6 李兆华门卫 7 孙福庭门卫 8 宁洪林合成室 9 王文新合成室 10 何增瑞合成室 11 赵忠贵合成室 12 曹德合基建 13 李守平基建 14 唐风军基建 15 李明贤基建 16 17 18 19 20

劳动防护用品管理台账

武汉XXX公司劳动防护用品管理台帐企业名称建档时间

目录一、XXX劳动防护用品发放管理办法二、员工个人用品发放范围与原则三、劳动防护用品的使用规定四、填表说明及防护用品管理表格形式

说明一、企业应根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管、检查，定期校验和维护，每次校验后应记录、铅封。三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。四、特种劳动防护用品目录：（一）头部护具类；（二）呼吸护具类；（三）眼（面）护具类；（四）防护服类；（五）防护鞋类；（六）防坠落护具类。五、法律责任：（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（七）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；（二）安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。

一、XXX科技有限公司劳动防护用品管理办法 1 目的和范围为了保护员工在生产科研工作过程中的职业健康和安全，确保员工及时获得合格的劳动防护用品并正确佩戴使用，制定本规定。本规定适用于武汉XXX科技有限公司所属各单位。。 2 规范性引用文件《中华人民共和国职业病防治法》《劳动防护用品配备标准（试行）的通知》《劳动防护用品选用规则》《劳动保护专项措施经费管理办法》 3 术语和定义劳动防护用品：是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备，是保护职工在科研生产过程中安全和健康所必需的一种辅助措施。劳动防护用品分为一般劳动保护用品和特种劳动防护用品。

安全防护用品发放台账1

安全防护用品发放台账1 说明一、企业应根据接触危害的种类、强度～为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具～并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方～并有专人负责保管、检查～定期校验和维护～每次校验后应记录、铅封。三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督～凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。四、特种劳动防护用品目录:,一,头部护具类, ,二,呼吸护具类, ,三,眼,面, 护具类, ,四,防护服类, ,五,防护鞋类, ,六,防坠落护具类。五、《陕西省安全生产条例》第十条生产经营单位应当具备下列安全生产条件:,六,为从业人员配备符合国家标准、行业标准或者地方标准的劳动防护用品, 六、法律责任: ,一,《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的～责令限期改正,逾期未改正的～责令停止建设或者停产停业整顿～可以并处五万元以下的罚款,造成严重后果～构成犯罪的～依照刑法有关规定追究刑事责任:,七,未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的, ,二,安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。劳保用品发放台账( 2012年) 部门: 活化车间乳胶手套棉手套防尘口罩雨鞋工服石棉手套手套绝缘鞋领用日期姓名数量\双数量\双数量\个数量\双数量\套数量\双数量\双数量双品名

杨明富宋宝辛全军辛存文白秀武杨志强李兴明王清乔占元梁世富周军李文合计注:1、部门是指领用劳动防护用品的车间、班级等内部生产单位; 2、劳动防护用品按实发品名填写。劳保用品发放台账( 年) 部门: 棉手套防尘口罩雨鞋工服石棉手套手套绝缘鞋乳胶手套领用日期姓名数量\双数量\双数量\双数量\双数量\套数量\双数量\双数量\双品名: 孟焕根武文李进武杨洪业曹喜红王平李琳杰杨志洁何文春张春娥李忠生方利永合计单位注:1、部门是指领用劳动防护用品的车间、班级等内部生产单位; 2、劳动防护用品按实发品名填写。劳保用品发放台账( 年) 部门: 乳胶手防尘口石棉手套手套绝缘鞋棉手套雨鞋工服套罩领用日期姓名数量\双数量\双数量\双数量\双数量\套数量\双数量\双数量\双品名柴志忠张世艮薛振清郑亮亮段秀兰高改连王有兵纪和平武强宋秀珍合计注:1、部门是指领用劳动防护用品的车间、班级等内部生产单位; 2、劳动防护用品按实发品名填写。劳保用品发放台账( 2012年) 部门: 活化车间棉手套防尘口罩雨鞋工服石棉手套手套绝缘鞋乳胶手套领用日期姓名

劳动防护用品管理系统台账

安全技术资料台账劳动防护用品管理台账单位名称：台账编号：

发行时间：年月日安全技术管理一班叶锦100726113 目录一、劳动防护用品发放管理办法二、员工个人用品发放范围与原则三、劳动防护用品的使用规定

四、填表说明及防护用品管理表格形式说明一、企业应根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管、检查，定期校验和维护，每次校验后应记录、铅封。三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。四、特种劳动防护用品目录：（一）头部护具类；（二）呼吸护具类；（三）眼（面）护具类；（四）防护服类；（五）防护鞋类；（六）防坠落护具类。五、《云南省安全生产条例》第十条生产经营单位应

当具备下列安全生产条件：（六）为从业人员配备符合国家标准、行业标准或者地方标准的劳动防护用品；六、法律责任：（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（七）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；（二）安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。劳动防护用品发放管理办法为保护员工在生产过程中的安全和健康，规范劳动防护用品的发放管理，特制订本办法。一、办公室是劳动防护用品发放的管理部门，负责工作服、工作鞋、雨衣、雨靴、安全帽等劳动防护用品采购计划的编制和发放的审核管理。物资供应部是劳动防护用品的采购、发放部门，负责劳动防护用品的采购、发放工作。二、物资供应部应定期向办公室劳动防护用品发放审核（制单）人员通报工作服、工作鞋、雨衣、雨靴、工作帽库存情况。办公室根据领用（消耗）情况，编制采购计划（清单），经公司分管领导审批同意后，由物资供应部负责采购。其余低值易耗的劳动防护用品，由物资供应部视情采购。三、员工领取劳动防护用品，由办公室劳动工资员按照员工所从事工种应配发的劳动防护用品种类和使用期限规定开具领料单，向物供仓库领取。四、新招聘的公司员工，在试用期内可先予借用与其所从事工种安全操作所

安全防护用品发放台账1[整理]

安全防护用品发放台账1[整理] 说明一、企业应根据接触危害的种类、强度～为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具～并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方～并有专人负责保管、检查～定期校验和维护～每次校验后应记录、铅封。三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督～凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。四、特种劳动防护用品目录:,一,头部护具类, ,二,呼吸护具类, ,三,眼,面, 护具类, ,四,防护服类, ,五,防护鞋类, ,六,防坠落护具类。五、《陕西省安全生产条例》第十条生产经营单位应当具备下列安全生产条件:,六,为从业人员配备符合国家标准、行业标准或者地方标准的劳动防护用品, 六、法律责任: ,一,《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的～责令限期改正,逾期未改正的～责令停止建设或者停产停业整顿～可以并处五万元以下的罚款,造成严重后果～构成犯罪的～依照刑法有关规定追究刑事责任:,七,未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的, ,二,安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。劳保用品发放台账( 2012年) 部门: 活化车间乳胶手套棉手套防尘口罩雨鞋工服石棉手套手套绝缘鞋领用日期姓名数量\双数量\双数量\个数量\双数量\套数量\双数量\双数量双品名

安全防护用品管理台账模板

建设工程施工安全标准化管理资料安全防护用品（具）管理工程名称：建设单位：施工单位：监理单位：江苏省建筑安全监督总站制

目录 3.1 安全防护用品（具）购置使用计划 3.2 安全防护用品（具）进场验收登记表 3.3 安全防护用品（具）验收单 3.4 安全防护用品（具）生产许可证、合格证、安全认证、评估报告、推荐证标志3.5 安全防护用品（具）送检检验报告 3.6 个人劳动防护用品发放记录 3.7 安全防护用具、材料领用记录

说明 1．安全防护用品（具）包括：个人劳动防护用品是指安全帽、安全带以及安全（绝缘）鞋、防护眼镜、防护手套、防尘（毒）口罩等；施工安全防护用品（具）是指安全网、钢丝绳、工具式防护栏、灭火器材、临时供电配电箱、空气断路器、隔离开关、交流接触器、漏电保护器、标准电缆及其他劳动保护用品。 2．在工程开工前，项目部应制定安全防护用品（具）及材料的购置和使用计划，报项目经理批准。 3．项目部对进场使用的安全防护用品（具）应查验下列证明： 1）实施生产许可证制度的安全设施所需的材料、设备及防护用品，验证其生产许可证； 2）产品鉴定报告、检测报告、质保书、合格证； 3）实施认证制度的安全防护用品（具）认证标志； 4）产品的技术性能、参数和安装使用说明； 5）工具化、定型化的防护设施应有经批准的设计、制作和使用方案。 4．项目部应对进场安全防护用品（具）进行进货检验，保存相关凭证，并按照要求分批次送检复试。 5．项目部应及时将个人安全防护用品发放到职工手中，并保存发放记录。 6．企业及其项目部应对施工作业人员进行正确使用劳动防护用品的教育培训，并在安全教育培训部分如实记录。

劳动防护用品发放标准

公司劳动防护用品发放标准为加强劳动防护用品管理，在劳动防护用品采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等方面，确保劳动防护用品符合国家规定的要求，为劳动者提供可靠的安全保障，促进安全生产，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《山东省劳动防护用品监督管理办法》和《山东省劳动防护用品配备标准》有关规定，结合公司实际情况，制定劳动保护用品发放标准。一、加强组织领导后勤部负责劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、报废等工作。安监科负责劳动防护用品配备的种类、质量标准，教育、监督职工劳动防护用品的佩戴，并对劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、报废等环节的监督检查。安监科负责确定劳动防护用品的发放标准、频次，建立发放台账，合理确定劳动防护用品年度资金投入。二、劳动防护用品采购财务部门按照考核部门核定的资金投入，确定劳动防护用品专项经费，确保劳动防护用品采购及时。公司每月需提出劳动防护用品需求计划，分管生产、安全领导审批，后勤部门接到计划后次日即行采购。后勤部门和安监科负责审核专业防护用品生产单位的资质，确定劳动防护用品供应商，对无国家管理部门出具的企业营业执照、检验

报告或生产许可证的单位，一律取消供应资格。后勤部门每采购一次，供应商必须提供相关劳动用品的检验报告或生产许可证，并经安监科审核后，后勤部门方可采购。其他人员部门不得自行采购劳动防护用品。三、劳动防护用品验收后勤部门采购完毕，由后勤部门验收员会同安监科负责人对劳动防护用品进行验收，形成验收记录，存档。四、劳动防护用品保管（一）后勤部门除按仓储管理规定要求保管外，对其中有环境条件要求的要采取相应的措施，如防火、防水、防虫、隔湿、通风、控温、控湿等。保管人员要定期盘查，及时掌握存放状态，做好台帐。安监科定期检查。（二）公司为职工配备换衣箱，检查职工上岗前劳动保护用品情况，确保在生产过程中符合劳动防护用品穿戴要求。五、劳动防护用品发放单位不得以现金、衣料及其它服装代替防护用品发放给职工个人，以替代应当配备的劳动防护用品。领用劳动防护用品后建立台帐，注明品名、规格、数量、领用日期、有效期等，职工领取时签字确认。六、劳动防护用品使用及更换职工领取劳动防护用品后，专职安全员负责对使用人员培训，包

劳动防护用品管理台账

劳动防护用品管理台账 This manuscript was revised by the office on December 10, 2020.

安全技术资料台账劳动防护用品管理台账单位名称：台账编号：发行时间：年月日目录一、劳动防护用品发放管理办法二、员工个人用品发放范围与原则三、劳动防护用品的使用规定四、填表说明及防护用品管理表格形式说明一、企业应根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管、检查，定期校验和维护，每次校验后应记录、铅封。三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。

四、特种劳动防护用品目录：（一）头部护具类；（二）呼吸护具类；（三）眼（面）护具类；（四）防护服类；（五）防护鞋类；（六）防坠落护具类。五、《云南省安全生产条例》第十条生产经营单位应当具备下列安全生产条件：（六）为从业人员配备符合国家标准、行业标准或者地方标准的劳动防护用品；六、法律责任：（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（七）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；（二）安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。劳动防护用品发放管理办法为保护员工在生产过程中的安全和健康，规范劳动防护用品的发放管理，特制订本办法。一、办公室是劳动防护用品发放的管理部门，负责工作服、工作鞋、雨衣、雨靴、安全帽等劳动防护用品采购计划的编制和发放的审核管理。物资供应部是劳动防护用品的采购、发放部门，负责劳动防护用品的采购、发放工作。二、物资供应部应定期向办公室劳动防护用品发放审核（制单）人员通报工作服、工作鞋、雨衣、雨靴、工作帽库存情况。办公室根据领用（消耗）情况，编制采购计划（清单），经公司分管领导审批同意后，由物资供应部负责采购。其余低值易耗的劳动防护用品，由物资供应部视情采购。三、员工领取劳动防护用品，由办公室劳动工资员按照员工所从事工种应配发的劳动防护用品种类和使用期限规定开具领料单，向物供仓库领取。