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员工个人简历表-个人简历表格

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员工个人简历表

编号：

登记日期：年月日

姓名

性别

民族

籍贯

出生日期

年龄

婚否

照片

健康状况

身高

参加工作时间

身份证号码

毕业学校及专业

联系

方式电话

文化程度

邮箱

通讯地址及邮编个人简历

教育/培训经历及取得学位/证书：工作经历及成绩：

技能情况：

英语水平：

计算机能力及水平：

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普通个人简历表格一份可以向企业投放的求职简历一定是经过精心设计的，并希望能成功获得面试的机会。以下详细提供了一份普通个人简历表格，需要的朋友可参考以下表格进行参考。求职意向;________________ 姓名:________________性别:________ 出生年月:____年__月__日所在地区：___________ 学历：_______________专业:__________________ 婚姻状况：_______________目前年薪：__________________ 联系方式: 住宅电话：公司电话：_____________ 手机：_____________ 个人主页：通讯地址： _____________________________________________________________________ _________________________________ 邮政编码： ____________________________________________________ 教育背景:

最高学历： __________________________最高学历学校：_____________ 专业：_____________时间：____年___月至____年___月第二学历：_____________第二学历学校：_____________ 专业：_____________时间：____年___月至____年___月教育情况描述：（此处可注明：所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等，请依据个人情况酌情增减） ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ 外语能力: 外语一：基本技能：________________通过标准测试： _________________ 外语二：基本技能：________________通过标准测试： _________________ 其它：工作经历: ____年____月——____年____月_______________公司 _______________部门_______________工作

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员工个人简历表/jianli/)查看。员工个人简历表【一】姓名：性别：男民族：汉族出生年月：1984年7月28日证件号码：婚姻状况：未婚身高：172cm体重：65kg 户籍：广东韶关现所在地：广东湛江

毕业学校：湛江师范学院学历：本科专业名称：法学毕业年份：2008年工作年限：三年以上职称：求职意向职位性质：全职职位类别：行政/后勤职位名称：助理; 文员; 普通员工

工作地区：湛江市麻章区; 湛江市赤坎区; 待遇要求：可面议; 不需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长语言能力：计算机能力：证书全国计算机等级考试一级; 教育培训

教育经历：时间所在学校学历 2004年9月- 2008年7月湛江师范学院本科培训经历：时间培训机构证书 2008年7月- 2009年7月韶关供电局培训中心工作经历所在公司：韶关市擎能投资管理有限公司时间范围：2008年7月- 2010年7月公司性质：私营企业

所属行业：电力、能源、矿产业担任职位：综合部法律专责工作描述：2008.7-2010.7 1、制定了公司人事制度、股权管理办法、固定资产(含车辆)管理制度、综合部工作流程等制度; 2、修订公司及各子公司章程及股权管理办法，参与优化各公司管理层架构等工作; 3、专项负责工商登记变更工作，于一年的时间里，完成成立一家子公司，整合两家子公司，控股四家公司的验资、工商登记变更、组织机构代码变更登记及合计七家公司的年检工作; 4、专项负责各类合同的修订、审核工作，合计为公司填补经营漏洞十五处; 5、专项负责处理公司及各子公司法律事务，处理交通事故四起，其中两起和解，两起应诉;处理工伤事故三起，一起应诉，两起和解;处理劳动用工纠纷一起，取得和解;以上均得到妥善处理。(注：谈判及事故的前期处理均由本人专项处理，诉讼则由本人协助公司法律顾问处理。) 6、担任公司团委副主席，独自成立公司集团篮球、羽毛球、摄影三个协会，并担任三个协会的理事长，成功带领三个协会的代表队与外单位进行了多次交流; 7、提议并成功举办了公司集团第一届

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个人概况: 求职意向: ____________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日健康状况: 学历:毕业院校: _______________ 专业:参加工作时间: ____年月联系方式: 电子邮件: _______________ 手机: ____________________ 家庭电话: _______________ 传真: ____________________ 通信地址: _______________ 邮编: ____________________ 教育背景: ____年月____年月___________大学__________专业(根据个人情况酌情增减) ____年月____年月___________ 大学__________专业(可将在学的业余课程写上) 工作经验: ____年__月____年__月___________ 公司__________部门__________工作 ____年__月____年__月___________ 公司__________部门__________工作 (依个人情况酌情增减) 此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩；说明的语气要坚定、积极、有力；具体的工作、能力等证明材料等；写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。英语水平: 基本技能:听、说、读、写能力...... 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE...... 计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 业余爱好: 个性特点: ___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）另： (如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！) 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!) 例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量! 个人简历个人概况: 求职意向:________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日所在地区：学历：专业: _____________

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个人简历表格表格样本The final revision was on November 23, 2020

外语一：基本技能：_____________________ 通过标准测试： __________________ 外语二：基本技能：______________________ 通过标准测试： ___________________ 其它：工作经历: ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作 ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作（此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩；说明的语气要坚定、积极、有力；具体的工作、能力等证明材料等；写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。）个人能力: （如电脑能力、组织协调能力或其他）

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员工个人简历表的样本各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢是XX最新发布的《员工个人简历表的样本》的详细页面，感觉很有用处，这里给大家转摘到XX，为了大家阅读方便。 |||| 以下是编辑为您整理的员工表的样本，供您参考，更多详细内容请点击XX( /jianli/)查看。员工个人简历表的样本【一】姓名：目前所在：江门年龄：24 户口所在：湛江国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族诚信徽章：未申请身高：175 cm 人才测评：未测评体重：63

kg 人才类型：在校学生应聘职位：/金融/投资，店员/营业员，市场营销总监/经理/主管工作年限： 5 职称：初级求职类型：实习可到职日期：随时月薪要求：2000--3500 希望工作地区：江门,广州, 其他起止年月：2010-12～2011-01 公司性质：其它所属行业：其他行业担任职位：雷州大学生联合会外联部委员：参加雷州大学生联合会义教的外联部，主要工作是与外部商家的交流和沟通，协助其他部门一些杂碎的工作，和早期对学生报名工作会场的秩序的维护：开学江门太平财产保险起止年月：

2010-10～2010-11 公司性质：股份制企业所属行业：金融/投资/证券担任职位：实习员工工作描述：公司早会内容的准备(以自己制作ppt来展示)，范文参考写作网,教您怎样写范文从这个方面我了解到文化对公司的作用;公司系统员工资料的录入与输出;公司文件资料的输送;一些发票的黏贴和打印;还有实习生的制作等。离职原因：到其他起止年月：2010-09～2010-09 公司性质：其它所属行业：其他行业担任职位：老板兼员工工作描述：在学校买电话并安装电话(包括一系列的服务)等;从中学习到商品如果是必须品的情况下，必须要学会先斩后奏的方法;也就是先把产品放在客户那里，然后登记客户房号和电话号码，

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个人简历表格模板个人求职简历表格(一) 个人求职简历表格(二) 个人求职简历表格(三) 个人求职简历表格(四) 表面功夫”做到家就简历的本质来说，就是让我们简单的介绍一下自己的情况，在上一次的文章里也提到“简”就是一个关键词，一般来说以一到两页A4纸最为适宜,之所以使用A4纸是因为，这是目前最常用的纸张规格，许多大型的企业与正式工作单位都会使用A4,它给人一种亲和力与正式感。这一点在接下来的简历内容中也是非常重要的。说到简历内容，是不是指我们的全部经历呢?答案当然是否定的。在内容的表达中我们要有自己的侧重，要突出自己最适合所求职位的特点，我们可以用不同的方式突出自己的重点，比如使用不同字体格式、斜体、下划线等，这些工具可以帮助我们有节奏的表达自己的思想，但应该注意的是，简历正文的基色不要太多，多用改变字体格式方式突出重点，不要随意使用新颜色，过多的颜色会让简历显得花哨。 “表里如一”精诚致我们的简历不仅要做到用外表抓住招聘者的眼球，在简历的内容撰写中我们更要做到简洁而厚重，内容真实，目标明确。首先是基本信息，只要写明用人单位要求的基本信息，不要过于冗杂; 至关重要的一点是一份简历并不是一个包治百病的药，一份简历针对不同职位的适应性是有限的。如果你所应聘的不同类型职位都投同一份简历，那么你被挑中的几率将会下降很多，我们要根据职位所要求不同特点在每一份简历上突出自己的不同方面能力，这样

不仅能让你的优势被一目了然，同时也让企业单位看到你的诚意，我想一个用真诚的心做事的人一定会受到青睐。精诚所至，金石为开。简历说明的是你过去的一小部分人生经历，在生活中作一个有心之人，辛勤耕耘自己人生的良田，收获的风景肯定更加绚烂!愿一份简历可以成为你打开灿烂人生的敲门砖!

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普通员工个人简历表姓名：xxx性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：江西-赣州年龄： 30 现所在地：上海市身高： 168cm 希望地区：上海市-闵行区、上海市-其他希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人力资源主管、招聘/培训主管待遇要求： 6000元/月最快到岗： 1个月之内教育经历 2000-09 ～ 2004-07 西安交通大学信息工程专业本科 1997-09 ～ 2000-07 辽宁省锦州市第二中学无高中培训经历 2008-01 ～ 2009-01 惠州市人才交流中心人事干部培训有证书工作经验至今7年6月工作经验，曾在2家公司工作 ***公司名称 (2011-06 ～至今) 公司性质：私营企业行业类别：农、林、牧、渔业担任职位：培训主任岗位类别：员工培训经理/主管工作描述： 1.主要负责培训中心培训体系的搭建，培训制度，流程制定. 2.统筹培训管理工作,培训计划制定,实施,内训及外训的开展. 3.培训课程的开发,教材制订,定期与培训机构的合作.在线培训系统的开发. 4.公司企业文化活动的开展.

***公司名称 (2007-12 ～ 2011-05) 公司性质：合资企业行业类别：互联网、电子商务担任职位：招聘主管岗位类别：招聘经理/主管工作描述： 1.人力资源开发，主导负责对中高层人员的招聘与选拔，组织开展网络招聘与现场招聘工作。 2.招聘效果的评估.人力资源报表的制作.招聘相关制度的编写与实施运用。 3.招聘渠道的拓展,与招聘机构.劳务派遣,中介机构联系,定时定量为公司输入员工。 4.人才培养和储备,发现企业内部各类人才并建立关键岗位储备人才档案，激励员工素质技能的不断提高。 5.负责公司职员及员工的档案办理工作.包括档案的调动,转正,定级等。 6.参与新进员工的培训工作。离职原因：寻求更好的发展空间 ***公司名称 (2004-02 ～ 2007-06) 公司性质：外资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：人力资源主管岗位类别：招聘经理/主管工作描述： 2006年2月提升为人力资源主管. 管理：人力资源平台建设，建立人力资源管理的各项程序与规章制度，用于指导人力资源各项工作的开展。招聘： 1.主导招聘方面工作，熟练操作职员及员工招聘工作，以及相关人力资源工作的分析，制定。如年度招聘计划制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。 2.建立稳定的的招聘渠道并建立有效的甄选制度，包括试库的建立，更新，职员花名册的建立。 3.跟进分析招聘人员任用情况及离职人员离职原因分析 4.建立企业人才库业绩考核： 1.协助部门经理建立绩效管理运行制度，

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个人简历第二学历：_____________ 第二学历学校：_____________ 专业：_____________ 时间：____年___月至____年___月教育情况描述：（此处可注明：所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等，请依据个人情况酌情增减） ______________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ __ 外语能力: 外语一：基本技能：_____________________ 通过标准测试：__________________ 外语二：基本技能：______________________ 通过标准测试：___________________ 其它：工作经历: ____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作

____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作（此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩；说明的语气要坚定、积极、有力；具体的工作、能力等证明材料等；写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。）个人能力: （如电脑能力、组织协调能力或其他） _______________________________________________________________________________ _ 个人爱好: （突出自己的个性，工作态度或他人对自己的评价等） _______________________________________________________________________________ 其他说明: （如获奖情窗体顶端各位领导好！很荣幸有这样一个机会，让我相各位介绍我自己。、、个人介绍我是洛阳理工学校03级美术专业的学生。大学四年生活，即将结束，一个新开始即将来到，等待我的是新的挑战。大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。在大学期间，我自己认真学习专业技能，所以我掌握了较强的专业知识，并把理论知识运用到实践中去，期末总评成绩名列年级前茅，获得优秀学生奖学金二等、三等各两次,荣获校级三好学生称号。我所学专业是计算机，在熟练掌握各种基本软件的使用及硬件维护过程中，有独特的经验总结。顺利通过国家社会和劳动保障部高新技术办公软件应用模块资格高级操作员考试。同时，我发扬团队精神，帮助其他同学，把自己好的学习经验无私的介绍给其他同学，共同发展，共同进步。在个人爱好的带引下，入校我便参加了校书画协会，由干事到副会长，这是对我的付出与努力的肯定。组织开展一系列活动丰富校园生活，被评选为优秀学生社团。所组织的跨校联谊活动，达到预期目的，受到师生首肯，个人被评为现场书画大赛优秀领队。静如处子，动如脱兔，181cm的身高和出众的球技，使我登上球场后，成为系篮球队主力小前锋，与队友一起挥汗，品味胜利。文武兼备，则是我大学生活的一重要感悟。此外，在担任班团支书

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销售人员个人简历表格个人简历销售人员优秀个人简历表格，供大家参考。阅读请查看本站个人简历！销售人员优秀个人简历表格姓名:*** 性别:男年龄:36 婚姻状况:已婚户籍:江苏无锡市现所在地:江苏无锡市学历:本科工作年限:9 年个人评价本人从学校毕业以来, 1998年11月-20XX年3月在江苏新世纪机车科技有限公司从事广告设计和市场营销策划工作,曾多次组织策划公司大型销售会议和市场活动。由我参与设计和推广的公司商标荣获中国驰名商标。20XX年4月-至今在无锡恒嘉裕房地产开发投资有限公司担任公司总经理助理和营销部部长,帮助公司成功开发“世纪嘉城”商品房开发和负责销售工作,我公司的发展作出很大贡献。为公司创造价值一直是我努力追求、拼搏上进,获取的

梦想;“真诚”是我做人的根本,和客户、合作伙伴和员工的协调工作是我成功的决定因素,真诚地对待每一句承诺,在实现自己的承诺过程中,也收获了作为个人所应该承担的社会责任感。我的工作要求及观念是: 道德观念:爱国爱企、诚信守法、恪尽职守、秉公廉洁、弘扬正气; 价值观念:奉献社会、实现自我; 协作观念:精诚团结、互助互爱、积极参与、共同提高。弘扬集体主义精神、发挥团队协作精神,共同促进公司的发展。我愿意在体现价值的舞台上从事激情燃烧的事业。求职意向求职岗位市场企划经理·市场企划主管 | 广告客户主管·广告客户专员 | 市场企划经理·市场企划主管工作类型全职待遇要求￥元/月(可面议) 希望地区江苏无锡市要求住房不需提供住房发展方向从事市场策划和广告设计工作目前状况我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作,到岗时间一个月左右) 教育/培训背景

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个人简历表格填写面试时的简历就要更讲究一些，不但要有封面和自荐信，而且最好还要根据所投公司和岗位的要求，对小部分内容做出修改。要突出自己的能力，要有侧重点，并最好附上相关的证书。简历只是最终的一个呈现形式，关键还在于你在大学是怎么过的。小编说：“无论简历形式怎么变，都离不开大学经历这个‘本’。招聘人员经验比较丰富，什么是实的，什么是虚的，一眼就能看出。所以还是有什么写什么好。”他还介绍了另外一些小技巧，比如多增加一份英文简历，企业会觉得你更专业。当然，英文翻译必须条理清晰，语法和语言逻辑不能有问题。而多加一份自荐信也是有必要的，让招聘方觉得，你是真心实意来找这份工作的。个人基本情况姓名：性别：女年龄：国籍：目前所在地：北京民族：汉族户口所在地：河北身材：婚姻状况：年龄：邮箱：手机：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：护理工作年限：1职称：初级求职类型：全职可到职日期：半个月这内月薪要求：面谈希望工作地区：北京个人工作经历：公司名称：XXX公司工作时间：担任职务：护士工作描述：主要负责病人的基础护理和付治疗，协助医生护士抢救离职原因：教育背景毕业院校：化州技术学院最高学历：中专毕业日期：所学专业一：护理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书

证书编号文科语言能力外语：英语一般国语水平：良好粤语水平：优秀本人除了专业学习之外，还重视社会实践活动，到校外参加勤工助学工作，暑假期间参加暑假工，通过社会实践来提高自己的交际能力和工作水平，还常参加各种社会志愿活动等。我曾在xx药业股份有限公司实习，初步掌握了药品的检测和取样方法，了解了颗粒车间，片剂车间和胶囊车间的工艺流程及生产的管理等，并受到实习单位的一致好评。个人联系方式通讯地址：联系电话：家庭电话：手机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：

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姓名：婚姻状况：民族：身高：联系方式：
工作类型：工作岗位：到岗时间：
联系电话：电子邮件：
个人简历
性别：出生年月：政治面貌：学历：电子邮件：
教育背景工作经验
求职意向
个人自我评价
联系方式

基本信息
姓名：民族：政治面貌：户籍：毕业学校：
周静巧汉族群众
浙江宁波浙江工商职业技术学院
个人简历
性别：
女
出生年月：
1994.10
联系方式：
131********
现住址：浙江省宁波市海曙区望童路 9 弄 1 号 401 室
专业名称：
会计
教育培训教育背景：
时间 2009.9-2012.7 2012.9-2015.7 2015.9-2017.7
所在学校宁波东钱湖旅游学校浙江工商职业技术学院
浙江理工大学
个人相片
专业会计会计土木工程
工作经历
公司
2012.3-2013.3
宁波海曙恒翔帽饰有限公司
2013.4-2015.4
宁波欧楠电子商务有限公司
2015.4-至今
宁波智隆网络科技有限公司
其他信息自我评价：
岗位财务助理财务助理
出纳
工资 1500 3000 4000

姓名：出生年月：学历：住址：电子信箱：
求职意向：
目标职位：目标行业：期望薪资：期望地区：到岗时间：
工作经历：
20xx—至今
教育培训：
1997.9——2000.7
自我评价：
个人简历
性别：联系电话：专业：民族：毕业学校：
个人简历

药学人员个人简历表格

药学人员个人简历表格招聘者最关心的就是你学习过什么，可以做什么，品质如何这就是体现在你的专业课程中了解到你学习过什么，所以专业课程就是需要一定要写好，这个要结合你想求职的职位来写作，一定要写比较重点，有用实性，与工作相关的课程，最好还要简短的写一下你在这个课程中学习了什么内容和掌握得如何。可以做什么就体现在你的个人能力上，所以个人能力的说明也很重要，一样也要写工作相关的能力，如你想做文职类职位的，你可以说你熟悉操作WOrdexcel及POWerPOint等软体的使用，英文水平水平如何，计算机水平如何，等都是关键能力。自我评价也長很重要的，不能写一些虚的形容词来描述自己，一定需要实事求是的写作。最后个人荣誉也是比较重要的，重点就是要写能体现你价格或与工作相关的荣誉，如取得奖学金等，像XXX比赛奖，如果与工作不相关，最好不要写了。以下是小编和大家分享的药学人员个人简历表格，更多相关信息请访问0。姓名：fwdq性别：出生年月：***联系电话：***学历：专业：工作经验：民族：汉毕业学校：***住址：***电子信箱：自我简介：

严谨的科学态度，良好的工作习惯，药学、中药学所涉及的知识均能掌握；熟练掌握新药研发相关的指导原则和注册法规，并能深层次理解其内涵，能从注册法规角度对新药立项提出可行性建议；对于原料药和制剂的质量标准研究工作，具备较强的分析能力以及解决问题能力；能独立撰写申报临床资料、返补资料、补充申请资料、申报生产资料等注册相关的公文性材料，善于药学技术方面的沟通。个性乐观活泼,有较强的亲和力，善于与人沟通；谦虚谨慎，学习能力强，能快速适应新环境并敢于面对困难与挑战；工作认真负责，思维活跃，思路清晰，做事有条理，有很强的分析总结能力，能承受一定的工作压力，有较好的协调能力及团队合作精神。求职意向：目标职位：临床试验?药品注册目标行业：制药?生物工程期望薪资：面议期望地区：***到岗时间：1周内工作经历：20xx***有限公司药品注册专员职责和业绩： 1、负责化药新药申报资料、补充申请资料、返补资料的撰写整理以及申报，跟踪注册检验报告及审评进度，与相关专家沟通技术问题，解决新药注册中遇到的各种问题（包括相关公文的撰写与递交）。审核过的碘帕醇注射液新药申报资料顺利通过初审（包括现场核查），并及时跟踪样品检验过程，使资料及时到达Cde等候审评。负责的补充申请注册事项（变更原料药产地），由于公司需要，在时间非常紧

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个人概况: 求职意向：__________________ 姓名: _______________性别: ________ 出生年月: ____年__ 月日健康状况: ___________ 毕业院校: _______________专业: _____________ 电子邮件: _______________传真: ____________ 联系电话: _______________ 通信地址: _______________邮编: ____________________ 教育背景: ______年月______年月___________ 大学__________专业(根据个人情况酌情增减) 主修课程: ________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我) 论文情况: ____________________________________________________(注:注明是否已发表) 英语水平: 基本技能:听、说、读、写能力标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE..... 计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 获奖情况: ________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减) 实践与实习: ____年____月____年____月_________公司__________工作 ____年____月____年____月_________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 工作经历: ____年____月____年____月_________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 个性特点: ___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）另： (如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！) 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!) 例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量! 个人简历个人概况: 求职意向: ____________________ 姓名: ________________ 性别: 出生年月: ____年__月__日健康状况: 学历:毕业院校: _______________ 专业:参加工作时间: ____年月联系方式: 电子邮件: _______________ 手机: ____________________ 家庭电话: _______________ 传真: ____________________ 通信地址: _______________ 邮编: ____________________

个人履历表表格

个人履历表表格表格（一）： ◆个人资料：姓名：政治面貌：性别：学历：年龄：系别：民族：专业：藉贯：健康状况： ◆知识结构：主修课：专业课程：选修课：实习： ◆专业技能：

接受过全方位的大学基础教育，受到良好的专业训练和能力的培养，在地震、电话等各个领域，有扎实的理论基础和实践经验，有较强的野外实践和研究能力。 ◆外语水平：年通过国家大学英语四级考试。--年通过国家大学英语六级考试。有较强的阅读、写作能力。 ◆计算机水平：熟悉dos、windowsxx操作系统和office98、internet互联网的基本操作，掌握fortran、quick-basic、c等语言。 ◆主要社会工作：小学：.......... 中学：............... 大学：.............. ◆兴趣与特长：

☆喜爱文体活动、热爱自然科学。 ☆小学至中学期间曾进行过专业单簧管训练、校乐团成员，参加过多次重大演出。 ☆中学期间，曾是校生物课外活动小组和地理课外活动小组骨干，参加过多次野外实践和室内实践活动。 ☆喜爱足球运动，曾担任中学校队、大学系队、校队队长，并率队参加多次比赛。曾获吉林市足球联赛（中学组）最佳射手称号并参加过98嘉士伯北京市大学生足球联赛。 ◆个人荣誉：中学：ｘｘｘ优秀学生。ｘｘｘ优秀团员、三好学生、优秀干部。ｘｘｘ英语竞赛三等奖。大学：校优秀学生干部-----年度三等奖学金与---年度二等奖学金。 ◆主要优点：...........

★有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力，如:在大学期间曾多次领导组织大型体育赛事、文艺演出，并取得良好效果。 ★有较强的语言表达能力，如：小学至今，曾多次作为班、系、校等单位代表，在大型活动中发言。 ★有较强的团队精神，如：在同学中，有良好的人际关系；在同学中有较高的威信；善于协同作战。 ◆自我评价活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。 ◆求职意向可胜任应用ｘｘｘｘ及相关领域的生产、科研工作。也可以从事贸易、营销、管理及活动策划、宣传等方面工作。

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个人简历表格下载模板法务专员表格姓名：国籍：中国目前所在地：民族：汉族户口所在地：身材：xxx cm xxkg 婚姻状况：年龄：认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：应聘职位：律师/法务/合规：法务专员、律师助理、法务助理：工作年限：0职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：面议希望工作地区：xxxxxxxxxx 个人工作经历：公司名称：起止年月：2012-09 ～ 2012-12 xx大学继续教育学院公司性质：事业单位所属行业：教育/培训/院校担任职务：教师工作描述：所教授的科目是物权法，所教班级同学期末全部通过， 80%以上的同学获得了优，总成绩在同年级同学科排名第一原因：学期结束，教学任务完成

公司名称：起止年月：2012-06 ～ 2012-08 xx市长宁区法院公司性质：政府机关所属行业：机关/事业单位/社会团体担任职务：实习生工作描述：主要的工作内容是整理案件材料、法律文书练习、接待当事人、课题等，通过2个月的实习，我熟悉了裁决书等法律文书的书写、并对医疗损害赔偿法律适用问题进行了调研，对该问题有较深刻的了解。离职原因：暑假结束，调研计划完成公司名称：起止年月：2012-02 ～ 2012-05 xx天闻律师事务所公司性质：民营企业所属行业：法律担任职务：实习生工作描述：工作内容是负责法律法规的寻找，文书翻译、文书书写等工作通过努力的和工作，熟悉相关法律文书的写作，表现优异，深受被带律师的好评。离职实习期结束，需要回校准备考试

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公司名称：广州XX展览器材有限公司起止年月：2008-12～2010-06 公司性质：民营企业所属行业：广告，策划，营销担任职务：物流经理工作描述：建立国内外订单处理流程，监督实施物流体系职责与管理标准，研究解决物流工作中遇到的问题，制定物流工作重点；制定物流管理和工作计划，对物流工作规范和考核标准不断进行完善；动态的降低公司物流成本，提高物流系统的可靠性；参与制定与控制公司物流运作成本预算；优化物流解决方案，提升客户满意度；定期汇总上报各项物流管理报表；负责物流部的预算、人员编制计划、人员分工和培训。负责协调与采购部门和第三方物流企业的对接合作离职原因：公司名称：起止年月：2005-04～2006-05众飞物流公司性质：所属行业：担任职务：项目主管工作描述：全权负责南海依多科化工厂、佐敦油漆、东升机机械的物流外包业务。提供日通物流东风日产项目上海、天津、襄樊线的物流供应（包括回程物流）。期间制定运输方案，制定合理的运作程序，对部门内各员工的日常培训、监督、考核和优化，部门内异常情况的紧急对应，对下级物流承运商的管理及考核；控制运输成本，处理运输索赔及运输异常事件。

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