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奖状
______同学
在201X—201X学年年度第二学期五月份评比中，表现良好，被评为文明礼仪之星
特发此状，以资鼓励
奖状办公中心小学
XX年X月X日
奖状
______同学
在201X—201X学年年度第二学期五月份评比中，表现良好，被评为文明礼仪之星
特发此状，以资鼓励
奖状办公中心小学
XX年X月X日
奖状
——同学
在201X—201X年度五月份评比中，表现良好。被评为“三好学生”
特发此状，以资鼓励。
奖状办公中心小学
XX年X月X日
______同学：
在201X-201X 第二学期四月份评比中表现较好，
被评为文明礼仪之星
特发此状 以资鼓励
奖状办公中心小学
XX 年X 月X 日
_______小朋友：
在201x—201x学年度秋季学期荣获“爱心小天使”光荣称号。
特发此状，以资鼓励
奖状办公中心小学
XX年X月X日
_______同学：
在2018—2019学年度第二学期五月份评比中，
表现较好，被评为文明礼仪之星
特发此状以资鼓励
杭州第一实验小学校
二0 一X年六月一日
_______同学：
在2018—2019学年度第二学期五月份评比中，
表现较好，被评为文明礼仪之星
特发此状以资鼓励
杭州第一实验小学
二0 一X年六月一日
_______同学：
在2018—2019学年度第二学期五月份评比中，表现较好，
被评为：文明礼仪之星
特发此状以资鼓励
杭州第一实验小学
二0 一X年六月一日
荣誉证书
_______小朋友：
在“实验小课堂课”程中，成绩优异，尊师守纪，主动帮助其他同学，被评为
科学小管家
奖状办公中心小学 XX 年X 月X 日
奖状
_______同学：
在201X—201X学年度第二学期四月份评比中，表现较好，
被评为‘’文明礼仪之星‘’
特发此状以资鼓励
奖状办公中心小学
二0 XX年X月X日
荣誉证书怎么写
荣誉证书怎么写 篇一：荣誉证书 ：同志 在20XX年度市场销售工作中，业绩突出，表现优秀，被惠州凯泉高尔夫渡假酒店评为“销售冠军”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 在20XX年度中，多次拾金不昧，表现突出，被惠州凯泉高尔夫渡假酒店授予“拾物大王”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 由于你在20XX年度中，工作积极，表现突出，荣获惠州凯泉高尔夫渡假酒店“年度最佳新人奖”荣誉称号，希望你再接再厉，不断进取，再创辉煌。特发此证，以资鼓励。：同志 您在20XX年度工作中圆满地完成了各项工作，表现优异，惠州凯泉高尔夫渡假酒店特此为您颁发“20XX年度优秀员工”荣誉称号，希望您能再接再厉，再创辉煌。特发此证，以资鼓励。 为表彰：同志20XX年来为惠州凯泉高尔夫渡假酒店所做出的巨大贡献，多次荣获客人的表扬，特授予“年度最佳服务奖”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 您伴随凯泉高尔夫渡假酒店风雨同舟十载，用您的忠诚与才智为酒店的发展作出了突出的贡献，特颁发“长期服务奖”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志
在20XX年第四季度工作中，工作认真，吃苦耐劳，荣获凯泉高尔夫渡假酒店“第四季度优秀员工”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。以下为 篇二：优秀员工荣誉证书模版 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀新人，特发此证，以资鼓励。xxxxxxxxx有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀员工，特发此证，以资鼓励。xxxxxxxxx有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀干部，特发此证，以资鼓励。xxxxxxxxx有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为孺子牛奖，特发此证，以资鼓励。xxxxxxxxx有限公司
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奖状 . ______同学 在201X—201X学年年度第二学期五月份评比中，表现良好，被评为文明礼仪之星 特发此状，以资鼓励 奖状办公中心小学 XX年X月X日
. 奖状 ______同学 在201X —201X 学年年度第二学期五月份评比中，表现良好，被评为 文明礼仪之星 特发此状，以资鼓励 奖状办公中心小学XX 年X 月X 日
. 奖状 ——同学 在201X —201X 年度五月份评比中，表现良好。 被评为“三好学生” 特发此状，以资鼓励。 奖状办公中心小学XX 年X 月X 日
. ______同学： 在201X-201X 第二学期四月份评比中表现较好， 被评为文明礼仪之星 特发此状以资鼓励 奖状办公中心小学XX 年X 月X 日
. _______小朋友： 在201x —201x 学年度秋季学期荣获“爱心小天使”光荣称号。 特发此状，以资鼓励 奖状办公中心小学 XX 年X 月X 日
优秀团队荣誉证书内容共篇.doc
★优秀团队荣誉证书内容_共10篇 第1篇：优秀团员荣誉证书王舒同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 张海琳同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 陈潮同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 张然同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 任立华同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 翟新颖同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月
在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 史玉红同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 李丹凤同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 李欣峰同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月王舒同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 张海琳同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月 陈潮同学： 在2009—2010学年度第二学期被评为校级优秀团员，特发此证，以资鼓励。丰润区七树庄中学2010年9月
优秀销售人员奖励评比标准与规定
优秀销售人员奖励评比标准与规定（草拟） 为了表扬先进，激励后进，提高员工工作积极性，为了能够更大发挥个人潜力和提高团队协作能力，特制定此制度。 一、奖励涉及对象：公司所有员工 二、奖励标准 1.严格遵守公司、部门各项管理制度和规定，服从上级安排。 2.行业基础知识扎实，专业技能强，销售能力强。 3.工作认真负责、兢兢业业。 4.服务态度优秀、服务水准高、并受客户表扬。 5.团结互助、乐于助人。 6.个人素质高，职业形象佳。 7.钻研业务，参加并通过相关考试。 8.月、季、年等阶段销售业绩名列前茅或个人业务发展快。 9.对项目、部门、公司提出合理化建议并被采纳。 三、奖励类型 1.公开口头表扬 由部门主管、经理、公司领导在销售日会、周会、公司项目例会及公司大会等会议上口头表扬。 2.给予待遇优待机会 （1.）优先列入后勤提成考察审核名单 （2.）优先列为公司后备干部培养
（3.）优先参加公司出资的各种社会培训或外地考察学习。 3.提前转正、底薪上调 试用人员提前转正、正式员工给予底薪上调。 4、奖金、奖品、荣誉证书、带薪年假 根据不同奖项、贡献度给予不同的奖励 四、专业奖项 公司视员工所做成绩的不同设定以下奖项并颁发奖金。 （1）月、季、年销售冠军，年度销售冠、亚、季军奖 每月、季、年根据销售业绩颁发月、季、年销售冠军，年度颁发销冠、亚、季军奖。 奖励办法：月销售冠军奖励：荣誉证书+100元奖金。 季度销售冠军奖励：荣誉证书+200元奖金。 年销售冠军奖励：荣誉证书+500元奖金+3天带薪假期。 年销售亚军奖励：荣誉证书+400元奖金+2天带薪假期。 年销售季军奖励：荣誉证书+300元奖金+1天带薪假期。 备注：A、对于新进员工未转为正式员成为销售冠军，直接晋升为正式员工。 B、对于完成并超额完成任务，按照公司规章制度的标准对于超额部分进行再次提成。 （2）月“最佳销售团队奖” 公司四个销售小组，月业绩完成度最高，销售总额第一。 奖励办法： 扣除最差销售团队每人50元作为最佳销售团队成员奖励。并授予最佳销售团
优秀销售人员奖励评比标准与规定【最新版】
优秀销售人员奖励评比标准与规定 为了表扬先进，激励后进，提高员工工作积极性，为了能够更大发挥个人潜力和提高团队协作能力，特制定此制度。 一、奖励涉及对象:公司所有员工 二、奖励标准 1. 严格遵守公司、部门各项管理制度和规定，服从上级安排。 2. 行业基础知识扎实，专业技能强，销售能力强。 3. 工作认真负责、兢兢业业。 4. 服务态度优秀、服务水准高、并受客户表扬。 5. 团结互助、乐于助人。 6. 个人素质高，职业形象佳。 7. 钻研业务，参加并通过相关考试。
8. 月、季、年等阶段销售业绩名列前茅或个人业务发展快。 9. 对项目、部门、公司提出合理化建议并被采纳。 三、奖励类型 1. 公开口头表扬 由部门主管、经理、公司领导在销售日会、周会、公司项目例会及公司大会等会议上口头表扬。 2. 给予待遇优待机会 (1.)优先列入后勤提成考察审核名单 (2.)优先列为公司后备干部培养 (3.)优先参加公司出资的各种社会培训或外地考察学习。 3. 提前转正、底薪上调
试用人员提前转正、正式员工给予底薪上调。 4、奖金、奖品、荣誉证书、带薪年假 根据不同奖项、贡献度给予不同的奖励 四、专业奖项 公司视员工所做成绩的不同设定以下奖项并颁发奖金。 (1) 月、季、年销售冠军，年度销售冠、亚、季军奖 每月、季、年根据销售业绩颁发月、季、年销售冠军，年度颁发销冠、亚、季军奖。 奖励办法:月销售冠军奖励:荣誉证书+100元奖金。 季度销售冠军奖励:荣誉证书+200元奖金。 年销售冠军奖励:荣誉证书+500元奖金+3天带薪假期。 年销售亚军奖励:荣誉证书+400元奖金+2天带薪假期。
荣誉证书文案
优秀主管李艺清同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真。在团队当中勇于担当，能够成为团队的榜样。展现了良好的企业精神和优秀的个人能力管理能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀主管李慧芳同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真。在团队当中勇于担当，能够成为团队的榜样。展现了良好的企业精神和优秀的个人能力管理能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀主管陈友和同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真。在团队当中勇于担当，能够成为团队的榜样。展现了良好的企业精神和优秀的个人能力管理能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀主管叶惠真同志， 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真。在团队当中勇于担当，能够成为团队的榜样。展现了良好的企业精神和优秀的个人能力管理能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀员工陈瑞玲同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀员工黄小烨同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀员工沈丽芸同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 优秀员工林焰玲同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！
业绩王杨丽云同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生；在11月份的业绩表现中勇夺部门第一，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 业绩王黄欣佳同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生；在11月份的业绩表现中勇夺部门第一，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 技术之星林萍萍同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 技术之星杨雅注同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 服务之星任巧玲同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的服务能力！特发此证，以资鼓励！ 服务之星王梦婷同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的服务能力！特发此证，以资鼓励！ 服务之星黄梅香同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，展现了良好的企业精神和优秀的服务能力！特发此证，以资鼓励！ 进步新锐杨家男同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，做为新人，展现出了良好的企业精神和优秀的个人能力！特发此证，以资鼓励！ 进步新锐周志文同志： 在11月份的工作表现中个人精神面貌良好，工作勤勉认真，无缺勤、违纪现象发生，做为
荣誉证书怎么写
荣誉证书怎么写各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 篇一：荣誉证书 ：同志 在2014年度市场销售工作中，业绩突出，表现优秀，被惠州凯泉高尔夫渡假酒店评为“销售冠军”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 在2014年度中，多次拾金不昧，表现突出，被惠州凯泉高尔夫渡假酒店授予“拾物大王”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 由于你在2014年度中，工作积极，表现突出，荣获惠州凯泉高尔夫渡假酒店“年度最佳新人奖”荣誉称号，希望你再接再厉，不断进取，再创辉煌。特发此证，以资鼓励。：同志 您在2014年度工作中圆满地完成了各项工作，表现优异，惠州凯泉高尔夫渡假酒店特此为您颁发“2014年度优秀
员工”荣誉称号，希望您能再接再厉，再创辉煌。特发此证，以资鼓励。 为表彰：同志2014年来为惠州凯泉高尔夫渡假酒店所做出的巨大贡献，多次荣获客人的表扬，特授予“年度最佳服务奖”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 您伴随凯泉高尔夫渡假酒店风雨同舟十载，用您的忠诚与才智为酒店的发展作出了突出的贡献，特颁发“长期服务奖”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 在2014年第四季度工作中，工作认真，吃苦耐劳，荣获凯泉高尔夫渡假酒店“第四季度优秀员工”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。 以下为 篇二：优秀员工荣誉证书模版 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀新人，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司
经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀员工，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀干部，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为孺子牛奖，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为特
2019年荣誉证书怎样写范文
2019年荣誉证书怎样写范文 篇一：荣誉证书 ：同志 在20XX年度市场销售工作中，业绩突出，表现优秀，被惠州凯泉高尔夫渡假酒店评为“销售冠军”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 在20XX年度中，多次拾金不昧，表现突出，被惠州凯泉高尔夫渡假酒店授予“拾物大王”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 由于你在20XX年度中，工作积极，表现突出，荣获惠州凯泉高尔夫渡假酒店“年度最佳新人奖”荣誉称号，希望你再接再厉，不断进取，再创辉煌。特发此证，以资鼓励。：同志 您在20XX年度工作中圆满地完成了各项工作，表现优异，惠州凯泉高尔夫渡假酒店特此为您颁发“20XX年度优秀员工”荣誉称号，希望您能再接再厉，再创辉煌。特发此证，以资鼓励。
为表彰：同志20XX年来为惠州凯泉高尔夫渡假酒店所做出的巨大贡献，多次荣获客人的表扬，特授予“年度最佳服务奖”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 您伴随凯泉高尔夫渡假酒店风雨同舟十载，用您的忠诚与才智为酒店的发展作出了突出的贡献，特颁发“长期服务奖”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。：同志 在20XX年第四季度工作中，工作认真，吃苦耐劳，荣获凯泉高尔夫渡假酒店“第四季度优秀员工”荣誉称号。特发此证，以资鼓励。 以下为 篇二：优秀员工荣誉证书模版 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀新人，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司 经理：
年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀员工，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司 经理： 年月日 同志： 在年度工作中表现优秀，被评为优秀干部，特发此证，以资鼓励。 XXXXXXXXX有限公司 经理： 年月日
优秀销售人员奖励评比标准与规定
优秀销售人员奖励评比标准与规定 （草拟）为了表扬先进，激励后进，提高员工工作积极性，为了能够更大 发挥个人潜力和提高团队协作能力，特制定此制度。 一、奖励涉及对象： 公司所有员工 二、奖励标准 1.严格遵守公司、部门各项管理制度和规定，服从上级安排。 2.行业基础知识扎实，专业技能强，销售能力强。 3.工作认真负责、兢兢业业。 4.服务态度优秀、服务水准高、并受客户表扬。 5.团结互助、乐于助人。 6.个人素质高，职业形象佳。 7.钻研业务，参加并通过相关考试。 8.月、季、年等阶段销售业绩名列前茅或个人业务发展快。 9.对项目、部门、公司提出合理化建议并被采纳。 三、奖励类型 1.公开口头表扬 由部门主管、经理、公司领导在销售日会、周会、公司项目例会及公司大会等会议上口头表扬。 2.给予待遇优待机会（
1."）优先列入后勤提成考察审核名单（ 2."）优先列为公司后备干部培养（ 3."）优先参加公司出资的各种社会培训或外地考察学习。 3.提前转正、底薪上调 试用人员提前转正、正式员工给予底薪上调。 4、奖金、奖品、荣誉证书、带薪年假 根据不同奖项、贡献度给予不同的奖励 四、专业奖项 公司视员工所做成绩的不同设定以下奖项并颁发奖金。 1）月、季、年销售冠军，年度销售冠、亚、季军奖 每月、季、年根据销售业绩颁发月、季、年销售冠军，年度颁发销冠、亚、季军奖。 奖励办法： 月销售冠军奖励： 荣誉证书+100 元奖金。 季度销售冠军奖励： 荣誉证书+200 元奖金。 年销售冠军奖励： 荣誉证书+500元奖金+3 天带薪假期。 年销售亚军奖励：
年销售季军奖励：