浅谈在企业发展中如何发挥工会作用-毕业论文
浅谈在企业发展中如何发挥工会作用
---以中国石油测井有限公司为例
【摘要】本文论述了工会在企业发展中应发挥的作用。首先要树立以服务大局为己任的观念；第二要结合工会组织的特点，创新工会内容与方法；第三，把握好发挥作用的途径，在为中心工作服务中，在弘扬大庆精神中，在为职工群众服务中发挥作用。
【关键词】工会工作；企业发展；作用
工会组织是党联系广大职工群众的桥梁和纽带，在构建和谐企业、凝聚人心、促进科学发展等方面有着独特的作用。中国石油肩负着国家能源保障的重大责任，测井行业在石油生产中是一个以油气评价为中心的高新技术服务行业，随着科学技术的日新月异，测井技术也得到了快速发展，识别评价油气的能力显著增加。相对而言，测井技术的快速发展，对广大员工的技术素质要求也明显增强。工会组织在新的发展形势下，怎样搭建一个促进全体员工学业务、强素质的平台，是很值得深入思考的问题。我们认为，必须要以深入学习实践科学发展观为指导，审时度势、高瞻远瞩，发挥工会组织的主渠道作用，广泛开展劳动竞赛，促进学习型组织建设。
一、以服务大局为己任，发挥职能作用
发展是大局，是第一要务。只有企业发展了，才能为和谐发展奠定坚实的物质基础。工会组织是企业的一个重要组成部分，必须服务于发展这一中心任务才有作为。面对中国石油以“发展、转变、
和谐”三件大事为主要内容的发展要求，测井公司提出了“创新测井、评价油气，全面建设国际一流测井公司”的战略目标，工会组织就要以“融入中心抓党建，挖潜增效促发展，凝心聚力带队伍，构建和谐保稳定”的主题，牢牢把握这一科学发展理念，制订适合形势发展的目标，全力提升大局意识。
1、树立科学发展的理念
科学发展观的第一要义是发展，坚持科学发展观，就要用科学发展观的理念指导和推动工会工作。就此而言，要在发展中不断提高为中心工作服务的能力和水平，仅仅延续现在的工作现状是不合时宜的。工会工作要从加强自身建设的实际出发，从广大职工群众的愿望出发，查找自身存在的问题，以认真负责的态度去解决，跳出工作审视工作，跳出传统谋求转型，促进发展方式的转变，切实增强工作的时代性、时效性和针对性，不断加强工作的影响力和感召力。
2、树立以人为本的理念
以人为本是科学发展观的核心。具体到工会工作，就要以职工为本。比如，中国石油测井公司大部分职工在外部施工作业，按照社会上的说法就是上线了，长期与家人分居两地，有时家中有些困难得不到及时协助解决，工会组织就应该客观全面地了解职工群众的意愿，切实维护职工群众的民主权利和合法权益，把他们关心的热点和难点问题作为工作的头等大事来抓。如：特困补助等。
3、树立统筹兼顾的理念
科学发展观的根本方法是统筹兼顾。统筹兼顾就要理顺和摆正工会工作和其它工作的关系，如开展一项群众性文体活动，既要总体考虑活动的通盘安排，又要面对管道建设的生产实际情况，做到帮忙不添乱，两不误两促进，尤其是为油田勘探开发提供技术服务的单位，队伍人员分散、作业战线长，各个项目部的工作状况不尽相同，统筹兼顾更显得尤为重要。工会工作要做到突出重点、轻重有别、张弛有度。习近平同志在中国工会十五大上提出：“要把更多资源和手段赋予工会组织”。那么，工会就要有侧重地把重点放在争取和用好工会资源上，树立统筹兼顾的理念，以此为着力点推动工作发展。
二、结合工会组织的特点，创新工作内容与方法
工会工作也是党建工作的一个重要部分，但又有其自身的特点、运行机制和活动方式，面临着许多新情况、新问题，就应该运用科学发展的思维推动工作创新。
1、推动建设要素的创新
以“创一流业绩，建一流团队”为目标，以加强项目部、班组基础管理为主线，深入推进创建工作。加强同测井行业更多识别发现油气层相结合，开展“测得好、测得快，发现油气层多”劳动竞赛，促进“学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型”“五型”班组建设，切实提高一线班组的安全文明生产、基础管理、精神文明建设和民主管理水平。通过多种形式，创新工作载体，以载体激发活力，以培训提高素质，增强工会组织的凝聚力，提高工会干部
的理论素养和业务能力，树立工会组织的新形象。比如，中国石油测井经过认真调研和考虑，把“创新测井、评价油气，全面建设国际一流测井公司”作为工作主线，切合实际开展劳动竞赛，在职工中掀起了学技术、钻业务的学习热潮，大力推广应用测井先进技术，深化测井资料的评判研究，在更多识别发现油气上取得了实实在在的效果。
2、推动运行机制的创新
企业党的建设能否充满活力，能否为实现科学发展增添动力，工会工作也起着一定的作用。就内部机制来讲，就要按照中国工会十五大“加强民主管理和基层民主建设，以职代会为基本制度，扩大有序参与，维护职工民主权利”的要求，进一步完善职工代表大会制度，把履行职工代表大会职能与职工行使民主权利结合起来，使民主管理工作渠道畅通、落到实处。同时，要加强工作日常制度的建设，通过探索实行年度目标管理制度和事务公开制度，时刻让全体职工对工会事务参与、管理和监督，确保工作运作渠道顺畅。
三、提升理念，把握发挥作用的途径
当前和今后一个时期，工会工作将处在更加突出的位置，工会组织要与时俱进，保持蓬勃向上的态势与活力，适应“发展、转变、和谐”的新形势，把握发挥作用的途径，体现学习实践科学发展的新要求、发挥新作用。
1、在服务中心工作中发挥作用
工会工作要找准在企业的位置，主动跳出自身工作的小循环，自觉融入企业中心工作的大循环，着眼于提高工作的层次和高度，把教育引导职工群众作为服务中心的主线，为企业的科学发展、和谐发展多做贡献。把关注和掌握职工的思想、素质、生活状况和需求作为工作的“点”，在充分了解工作“点”的基础上，形成工会工作意见、建议和措施的“线”，积极反映职工群众的意见、愿望和要求，搞好上情下达的沟通，稳妥处理和解决好职工普遍关注的问题，为领导提供决策依据，从而最终服务于中心工作这个“面”。
2、在弘扬大庆精神上发挥作用
大庆精神、铁人精神永远是我们中国石油的宝贵精神财富。工会组织要结合某些节日和活动，大力宣传以“中国石油榜样”、“百面红旗单位”为代表的先进人物的事迹，宣传发生在本单位身边的先进事例，提升宣传效果和引领能力，迅速掀起学劳模、比贡献、凝心聚力、共克时艰的生动局面。同时，把评选、表彰和关爱劳模结合起来，最大发挥好劳模的示范带动作用。
3、在服务职工群众中发挥作用
要从政治、文化、生活等各个方面去关心职工，在“暖人心、顺人心、得人心”上做文章、下功夫。生活上送温暖，要结合中国工会十五大精神的有关要求，摸清困难职工的底数和情况，有针对性地开展“帮扶”活动，建立帮扶工作的长效机制。要充分发挥工会组织“大学校”的作用，提高职工群众素质，为职工发挥作用、施展才能搭建平台，创造有利于职工成长成才进步的环境和平台。
权益上送温暖，精神上送食粮，要着眼于职工的精神文化需求，更多地开展文化、体育、娱乐活动，起到陶冶情操、振奋精神的作用。
中国石油测井公司工会组织正处在转变发展方式的新起点上，面对新形势新任务，面临新课题新矛盾，必须扎扎实实开展好学习实践活动，把学习实践科学发展观提高到一个新的水平，让工会组织在又好又快发展的道路上迈出更加坚实的步伐。