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《小企业管理》2019年7月考试范围

《小企业管理》2019年7月考试范围
《小企业管理》2019年7月考试范围

小企业管理》2011年7 月考试范围

题型一(两套题)

一、任意选择题(下列各题有1-4个选项是正确的,多选少选均不得分。每题 2 分,共30 分)

二、判断题(判断正误并改正。每小题2 分,共10分)

三、简答题(每题10 分,共30 分。要点应有解释,否则酌情扣分)

四、论述题(15 分)

五、案例分析(15 分)

题型二(四套题)(与原题型相比,少了论述题,其它题型的分值发生变

化)

一、任意选择题(下列各题有1-4个选项是正确的,多选少选均不得分。每题 2 分,共30 分)

二、判断题(判断正误并改正。每小题3 分,共15分)

三、简答题(每题10 分,共40 分。要点应有解释,否则酌情扣分)

四、案例分析(15 分)

第一章小企业管理概述单选题

1. 下列不可用作小企业界定标准的是(C )。

A ?资产总额

B ?员工人数

C ?生产产品的类型D?销售额

2.日本经营学家认为在现代市场中,永远存在市场的盲点。由此提出了( C )。

A .经济进化论

B .不完全市场理论

C .市场缝隙理论

D .规模经济理论

3?企业成长的过程类似树木成长的过程。小企业是沿着“工人-小企业-大企业”这一过程发展,而大企业逐渐失去生命力最终让位于中小企业。这一理论是(A )。

A .经济进化论

B .不完全市场理论C.规模经济理论 D .产业分工理论

4. 不完全市场指的是(D )。

A. 完全竞争市场

B. 寡头市场

C. 完全垄断市场

D. 垄断竞争市场

多选题

1. 根据产业分工理论,下列适合小企业发展的行业有(ABD )。

A .服务性产业

B .手工制品业C.大型机械制造业 D .原料来源分散的行业

2. 与大型企业相比,中小企业独具的特点是(ABCD )。

A .数量多、分布广

B .体制灵活、组织精干

C.管理水平相对较低 D .产出规模小、竞争力弱

3. 按照管理职能划分,小企业的管理工作内容包括(ABCD )。

A .计划

B .组织C.领导 D .控制判断改错题

1. 从时间上的相对性来看,小型企业的概念是随着经济发展及社会变化而不断变动的。正确

2. 随着企业规模扩大,交易费用递增,组织费用递减,故此两种费用之和最小处的企业规模不一定很大。

错:交易费用递减,组织费用递增。

第二章小企业创业

单选题

1. “踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。”这句话说明了创业机会的(B )特征。

A .消逝性

B .偶然性C.普遍性 D .灵活性

2?经调查研究表明,小企业创立的最主要和最直接的动力是(

A )。

A ?赚取更高的利润以改善生活

B ?争取更大的自由

C.获得个人成功的满足感

D?按照个人意愿做事

3?企业营业执照的颁发部门是(B )。

A .人民法院

B .工商行政管理部门C.街道办事处 D .税务部门

多选题

1?企业家创业面临的主要压力和劣势包括(ACD )。

A .工作压力大、负担重

B .利润率较低C.管理工作繁杂 D .经营风险大

2?企业抵御和化解风险的途径包括(ABCD )。

A .投资主体分散化

B .提高企业管理水平

C.增强企业实力 D .减少风险投资规模

3. 企业登记注册是行使国家管理经济职能的一项行政监督管理制度,主要包括(AD)。

A .营业登记

B .注册资金登记C.经营项目登记D .企业法人登记

4. 创业风险主要来源于(ABCD )。

A .管理风险

B .市场风险C.技术风险 D .资金风险

5. —个创业者应该具备(ABCD )。

A .创新能力

B .专业知识C.经营能力 D .心理承受能力判断改错题

最大限度地实现自身的价值,获得成功的满足感是人们创立小企业的最主要和最直接的动

机。

错误“争取最高的利润,改善生活状况”

第三章企业创建方式的选择

单选题

1?小张拥有丰富的工作经验和一定量的客户群,他适宜采用的创业形式是( B )。

A. 购买一家现存企业 B .创建一家新企业

C.购买特许经营权 D .加盟连锁店

2. 下列不属于特许方为被特许方提供的资源是(

C )。

A .管理模式

B .技术设备

C .经营自主权

D .商标

多选题

1?创业者打算购买一家现存企业之前,必须对其进行全面的审查,主要包括(BCD )。

A .产品质量

B .财务状况C.出售原因 D .企业历史

2. 家族企业的特征有(ABC )。

A .人文色彩浓厚

B. 以创始人为核心组成企业决策中心

C. 家庭与企业的长远目标和利益的一致性

D. 管理经营比较规范

3. 对一家现存企业进行价值评估,决定价格的重要因素是(BCD )。

A.目前的所有者为企业付出了什么 B .企业的账面价值

C.企业收益的未来趋势 D .近年企业的收益状况

判断改错题

1. 创业的必备条件包括拥有专利技术、工作经验和客户群以及创业资金,三个条件必须全部具备才有可能创业成功。

错误,只要满足其中某一项要求,就有可能创业成功

2?对一家现存企业进行价值评估,决定价格的最重要因素是企业近几年的收益。错误,企业未来的收益

第四章选择管理团队和组织形态

单选题

1. 小企业构建管理团队的关键在于各类人才的(

B )。

A.替代性 B .互补性 C .交叉性 D .独立性

多选题

1?小企业在选择团队成员时,应考虑的问题有(ABD )。

A .人才要具有一定的专业知识或基本素质

B .公司的整体策略

C.外部专家的支持

D .整体的协调一致

2?小企业为了克服人力资源的限制,可以利用的外部人力资源。包括(ABCD )。

A .与有关科研部门或大专院校建立技术协作关系

B .聘用兼职专业技术或管理人员

C.聘请国内外专家、学者为企业生产经营提供指导

D .聘请离退休人员

3?导致创业团队分裂的主要矛盾有(ABCD )。

A .有些成员的能力不适应企业的发展

B .团队思想不统一,成员的经营理念与方式不一致

C.团队成员的性格、个性、兴趣不合

D .创立初期缺乏一个明确的利润分配方案

4.创业团队可分为(BC )。

A. 自发性创业团队

B. 群体性创业团队

C

有核心主导的创业团队D. 互补性创业团队

.

5. 小企业法定组织形式有(ABD)。

A. 合伙企业 B .公司制企业C.集体企业 D .个人独资企业

6. 战略联盟各种形式中,双方彼此间参与程度最低的是( B )。

A .合资企业

B .许可证协议C.多数股权参与 D .研究开发伙伴关系

7. 虚拟企业的运作模式有(ABCD )。

A .虚拟生产

B .人员虚拟C.功能(职能)虚拟 D .策略联盟

判断改错题

1. 管理团队就是“精英团队”,是强者的结合。

错误,管理团队的组建最重要的是各类人才的互补性和相互的平衡。

2?虚拟企业是法律意义上完整的经济实体,因此它具备独立的法人资格。

错误,不是完整的法人实体,不具备独立的法人资格。

3?股份有限公司的最高权利机构是董事会。

错误,是股东大会

4?股份公司和合伙企业都是具有法人资格的企业组织形式。错,合伙企业不具有法人资格。

第五章商业计划的编写

单选题

1?商业计划书中应向意向投资人出具关于该计划的保密须知或守密协议的是(B),其目的

在于保证商业计划书的内容不外传和泄露。

A ?封面

B ?扉页C.目录 D ?内容

2?整个商业计划的第一部分,也是最重要的部分是( A )。

A ?摘要

B ?行业、公司及产品或服务C.市场调研和分析 D ?商业的经济性

3. 商业计划的使用者不包括( C )。

A.风险投资者

B.创业者

C.政府管理机构

D.供应商

多选题

1. 商业计划是一份全方位的项目计划,它从企业内部的(ABCD )等各方面对即将展开的

商业项目进行可行性分析。

A .人员

B .制度C.企业的产品 D .营销和市场

2?摘要是商业计划的主要组成部分,必须具有强烈的吸引力和说服力,这一部分描述的内容应包括(ABCD )。

A .报价

B .商机和战略

C .企业理念和特征的描述

D .竞争优势和盈利能力

3.以下选项中,属于商业计划与项目可行性报告共同包括的是(ABCD )。

A.管理因素分析

B. 经营战略分析

C.经济效益分析

D. 技术分析判断改错题

商业计划是创业者或企业为争取政府的资金支持而编制的计划书。错误,投资者

第六章创造竞争优势

单选题

1. 小企业分析宏观环境的方法是(C )。A .五种竞争力模型B. SWOT分析法

C. PETS 法D . BCG 法

多选题

1. 小企业的宏观环境包括(ABCD )。

A .政治法律环境

B .经济环境

C .技术环境

D .社会文化环境

2. 小企业获取竞争优势的基本竞争战略有(BCD )。

A .品牌特色战略

B .低成本战略C.差异化战略 D .市场细分战略

3 .小企业可以通过多种方法保持其竞争优势,如下哪些选项属于小企业常用的方法

(ABCD )。

A .不断创新

B .加强人本管理和人力资源开发

C.加强外部合作 D .多利基市场营销

4. 小企业的微观环境包括(ABCD )。

A.消费者

B. 供应商

C. 竞争者D . 联盟者

判断改错题

小企业的竞争优势是一种比较优势。 正确

小企业通过技术创新,增强产品的新颖性、实用性,它实施的竞争战略属于低成本战略。 错,属于差异化战略。

第七章 小企业经营战略

第八章 财务报表与筹资需求

多选题

1.小企业常用的财务报表有( ABD )。 A ?资产负债表 B ?利润表

C ?资产减值准备明细表

D ?现金流量表

2.资产负债表的三大要素是(

ABC )。( 10.1 考)

A .资产

B .负债

C .所有者权益

D .利润

3.小企业的内部财务分析包括( ABCD )。 A .小企业获利能力分析 B .小企业短期偿债能力分析 C ?小企业资产管理能力分析 D ?小企业长期偿债能力分析 4.衡量小企业短期偿债能力的比率包括( BD )。

A ?资产负债率

B ?流动比率

C .产权比率

D ?速动比率

5.

影响小企业获利水平的因素包括( A B )。

A ?经营费用

B.主营业务收入 C ?固定资产

D ?现金流量

单选题

1. 根据自身发展的客观要求 , 通过外部组织化或建立协作关系以改善竞争中的不利地位

补经营资源不足而采取的发展措施是如下哪种小企业经营战略(

A A .联合竞争型经营战略

B .依附型经营战略

C .产业结构导向型经营战略

D ?“夹缝”发展型经营战略识

2. 小企业把目标定位在市场中的“盲点”或“缝隙”寻找发展,是小企业的 A ?专业化经营

B ?利基经营

C ?差异化经营

3. 下列经营者属于“创业家型”经营者的有(

D )。

A ?“技术专家型”经营者

B ?“鼓动家型”经营者

C ?“战略家型”经营者

D.独立型经营者

4. 小企业的经营理念一经确定就是( B A. 一成不变的

B. 不断发展变化的 )的。

C. 跳跃性发展

多选题

1. 小企业常用的经营方式主要有( A ?规模化经营

B ?利基经营

2. 小企业经营战略是一个完整的体系,通常可以划分为( BCD )。

C ?差异化经营 )。

D .

D.

D . B 联合经营 不断退化

特许经营

AC )两个层次。

D ?人力资源战略

)。

A .企业战略

B .增长战略

C .职能战略

判断改错题

小企业在制定远景规划时,其行业范围的确定应符合一元化经营的原则。 正确

市场缝隙战略是一种企业开拓市场的个性战略, 是一种能够充分反应中小企业特性的企业经 营与发展战略。 正确

2019年注册会计师考试《财管》真题及答案

2019年注册会计师考试《财管》真题及答案(完整版) B.不同期限的债券市场互不相关 C.债券期限越长,利率变动可能性越大,利率风险越高 D.即期利率水平由各个期限市场上的供求关系决定 【答案】C 3.下列各项中属于质量预防成本的是( )。 A.顾客退货成本 B.废品返工成本 C.处理顾客投诉成本 D.质量标准制定费 【答案】D 4.使用三因素法分析固定制造费用差异时,固定制造费用闲置能量差异是( )。 A.实际工时偏离生产能量而形成的差异 B.实际费用与预算费用之间的差异 C.实际工时脱离实际产量标准工时形成的差异 D.实际产量标准工时偏离生产能量形成的差异 【答案】A 5.在采用债券收益率风险调整模型估计普通股资本成本时,风险溢价是( )。

A.目标公司普通股相对长期国债的风险溢价 B.目标公司普遍股相对短期国债的风险溢价 C.目标公司普通股相对可比公司长期债券的风险溢价 D.目标公司普通股相对目标公司债券的风险溢价 【答案】D 6.在下列业绩评价指标中,最适合评价利润中心部门经理的是( )。 A.部门可控边际贡献 B.部门边际贡献 C.部门税后经营利润 D.部门税前经营利润 【答案】A 7.假设其他条件不变,当市场利率低于票面利率时,下列关于拟发行平息债券价值的说法中, 错误的是( )。 A.市场利率上升,价值下降 B.期限延长,价值下降 C.票面利率上升,价值上升 D.计息频率增加,价值上升 【答案】B 8.当前甲公司有累计未分配利润 1000 万元,其中上年实现的净利润 500 万元,公司正在确定上年利润的具体分配方案,按法律规

定,净利润至少要提取 10%的盈余公积金,预计今年需增加长期资本800 万元,公司的目标资本结构是债务资本占 40%,权益资本占 60%,公司采用剩余股利政策,应分配的股利是( )万元。 【答案】A 9.甲企业基本生产车间生产乙产品,依次经过三道工序,工时定额分别为 40 小时、35 小时和 25 小时。月末完工产品和在产品成本采用约当产量法分配。假设制造费用随加工进度在每道工序陆续均匀发生,各工序月末在产品平均完工水准 60%,第三道工序月末在产品数量6000 件。分配制造费用时,第三道工序在产品约当产量是( )件。 【答案】D 10.如果投资基金经理根据公开信息选择股票,投资基金的平均业绩与市场整体收益率大体一致,说明该资本市场至少是( )。 A.弱式有效 B.完全无效 C.强式有效 D.半强式有效

2019高考考试大纲

2019年高考考试大纲 (思想政治) 教育部考试中心 Ⅰ.考试性质 普通高等学校招生全国统一考试是合格的高中毕业生和具有同等学力的考生参加的选拔性考试。高等学校根据考生成绩,按已确定的招生计划,德、智、体全面衡量,择优录取。(微信搜索:爱尚政治课(aszzk888),了解更多)因此,高考应具有较高的信度、效度,必要的区分度和适当的难度。 Ⅱ.考试形式与试卷结构 1.考试形式:笔试、闭卷。 2.考试时间为150分钟,试卷满分为300分。 3.试卷结构与题型: 试卷包括Ⅰ、Ⅱ两卷。 第Ⅰ卷为政治、历史、地理三个科目的必考题。题型为单项选择题,共计140分。 第Ⅱ卷由政治、历史、地理三个科目的必考题和历史、地理学科的选考题组成,共计160分。试题只涉及单学科的容,不涉及跨学科综合。 必考题为政治、历史、地理各学科的必修容。政治学科还包括年度间重要时事政治;地理学科涉及初中地理的地球与地图、世界地理、中国地理的相关容。 选考容包括地理、历史两个学科的部分选修模块。 4.分值比例:政治、历史、地理科目各100分。 5.组卷:试题按题型、容等进行排列,选择题在前,非选择题在后,同一题型中同一学科的试题相对集中,同一学科中的不同题目尽量按由易到难的顺序排列。 Ⅲ.考试容及题型示例 思想政治 一、考核目标与要求

思想政治学科考试容根据普通高等学校对新生文化素质的要求,依据中华人民国教育部2003年颁布的《普通高中课程方案(实验)》和《普通高中思想政治课程标准(实验)》的教学容确定。 思想政治学科考试反映对考生正确的情感、态度、价值观的要求,注重考查考生对所学相关课程基础知识、基本技能、基本方法的掌握程度,以及综合运用所学知识论证阐释、分析评价、探究并解决问题的能力。 1.获取和解读信息 ?从试题的文字表述中获取回答问题的有关信息 ?从试题的图表等形式中获取回答问题的有关信息 ?准确、完整地理解并整合所获取的有关信息 2.调动和运用知识 ?有针对性地调动有关学科知识,做出正确的判断和推理 ?调动和运用自主学习过程中获得的重大时事和相关信息 ?综合检索和选用自己的“知识库”中的有关知识和技能 3.描述和阐释事物 ?准确描述试题所涉及的学科基本概念、观点和原理 ?运用历史的、辩证的观点和方法,分析有关社会现象,认识事物的本质 ?全面阐释或评价有关理论问题和现实问题 4.论证和探究问题 ?针对具体问题提出体现科学精神和创新意识的创见性作答?整合学科知识和方法,论证或探究问题,得出合理的结论?用顺畅的语言、清晰的层次、正确的逻辑关系,表达出论证、探究的过程和结果 二、考试围与要求 本大纲仅规定《普通高中思想政治课程标准(实验)》中必修课程的考试围。关于《普通高中思想政治课程标准(实验)》中选修课程的容由各实验省(自治区、直辖市)根据各自教学实际情况具体规定。 第一部分经济生活 1. 货币

小企业管理制度(精选多篇)

小企业管理制度(精选多篇) 小企业管理 给你一份资料,你自己改改。一:是考勤二:是绩效 一:考勤管理制度 1.目的:加强公司劳动纪律的管理,维护企业正常的生产、工作秩序。 2.考勤范围: 2.1公司在册员工。 2.2特殊原因员工不考勤须总经理批准。 3.考勤方法: 3.1公司实行考勤机刷卡与部门考勤相结合的考勤办法;

3.2考勤工作由办公室专人负责,门卫与各部门配合做好考勤过程中的监督和管理工作,同时由门卫承担员工出入门、请假等情况的记录、上报等工作。 4.考勤打卡时间: 4.1 冬季:白班上午7:50至11:30,下午13:00至17:00 晚班17:30至23:30 夏季:白班上午7:50至11:30,下午13:30至17:30 晚班18:00至24:00 5.有关规定: 5.1考勤规定 5.1.1由办公室为每位员工编制考勤卡卡号,每天上下班应依次排队进行刷卡,每个人只能刷本人的考勤卡才有效,如出现托人刷卡或替人刷卡时,均给予双方各50元的处罚。一次不打卡者罚款10元。

5.1.2因公外出办事无法返回或忘打卡者,次日必须填写出门单说明原因,部门主管确认后由员工本人递交门卫。次日不填写出门单视同没打卡处理。 5.1.3员工必须自觉遵守劳动纪律,不迟到、不早退。迟到、早退10分钟内扣5元,1小时内扣10元,以此类推;迟到、早退又不打卡双重罚款。上午下班早退、下午上班迟到、中途离岗,视同迟到、早退处理。 5.1.4连续旷工三天或一个月内累计旷工6天,给予除名处理; 5.1.5旷工半天以上者,取消当月奖金; 5.1.6旷工的扣罚标准 旷工天数0.5天1天 1.5天2天2.5天3天 扣月工资10% 25% 40% 60% 80% 100%

2019年注册会计师考试《经济法》真题与答案(完整版)

2019年注册会计师考试《经济法》真题及答案(完整版) 2.2017 年,甲有限合伙企业实现利润 300 万元。2018 年初,合伙企业向普通合伙人乙、丙及有限合伙人丁各分配利润 100 万元。根据合伙企业法律制度的规定,就上述可分配利润应缴纳所得税的主体 是( )。 A.乙和丙 B.乙、丙和丁 C.丁 D.甲、乙、丙和丁 【答案】B 3.根据物权法律制度的规定,下列各项中,属于动产的是( )。 A.房屋 B.林木 C.海域 D.船舶 【答案】D 4.根据对外贸易法律制度的规定,下列关于国营贸易和国营贸易 企业的表述中,准确的是( )。 A.实行国营贸易管理的货物的目录,由海关总署会同其他相关部 门确定 B.实行国营贸易管理的货物的进出口业务一概由授权企业经营

C.国营贸易是世界贸易组织明文允许的贸易制度 D.判断一个企业是不是国营贸易企业,关键是看该企业的所有制 形式 【答案】C 5.根据涉外投资法律制度的规定,外国投资者以股权作为支付手 段并购中国境内企业的审批机关是( )。 A.国家发改委 B.省级商务主管部门 C.商务部 D.国家市场监督管理总局 【答案】C 6.下列各项法律规范中,属于确定性规范的是( )。 A.供用水、供用气、供用热力合同,参照供用电合同的相关规定 B.法律、行政法规禁止或者限制转让的标的物,依照其规定 C.国务院反垄断委员会的组成和工作规则由国务院规定 D.因正当防卫造成损害的,不承担民事责任 【答案】D 7.根据证券法律制度的规定,首次公开发行股票数量在 2000 万股(含)以下且无老股转让计划的,其发行价格的确定方式是( )。 A.直接定价 B.竞价定价 C.网下询价

2019年高考数学考试大纲

2018年高考数学考试大纲:出现新考点题型有变化考纲摘录 知识要求 对知识的要求由低到高分为了解、理解、掌握三个层次,分别用A,B,C 表示。(1)了解(A):要求对所列知识的含义有初步的、感性的认识,知道这一知识内容是什么,按照一定的程序和步骤照样模仿,并能解决相关的简单问题;(2)理解(B):要求对所列知识内容有较深刻的理性认识,知道知识的逻辑关系,能够对所列知识作正确的描述说明并用数学语言表达,能够利用所学的知识内容对有关问题进行比较、判别、讨论,并加以解决;(3)掌握(C):要求系统地掌握知识的内在联系,能够利用所学知识对具有一定综合性的问题进行分析、研究、讨论,并加以解决。 试题类型 全卷分选择题、填空题、解答题三种题型。选择题是四选一型的单项选择题;填空题只要求直接填写结果,不必写出计算或推证过程;解答题包括计算题、证明题,解答题要写出文字说明、演算步骤或推证过程。文、理科全卷题型、题量和赋分分别如下: 试卷结构 文科卷: 1.全卷22道试题均为必做题; 2.试卷结构为选择题10道,每道5分,共50分;填空题7道,每道5分,共35分;解答题5道,每道分值不低于10分同时不高于14分,共65分。 理科卷: 1.全卷22道试题,分为必做题和选做题。其中,20道试题为必做题,在填空题中设置2道选做题(需要考生在这2道选做题中选择一道作答,若两道都选,按前一道作答结果计分),即考生共需作答21道试题; 2.试卷结构为选择题10道,每道5分,共50分;填空题6道,每道5分,考生需作答5道,共25分;解答题6道,每道分值不低于10分同时不高于14分,共75分;试题按难度(难度=实测平均分/满分)分为容易题、中等题和难题. 难度在 0.70以上的题为容易题,难度在0.40-0.70之间(包括0.40和0.70)的题为中等题,难度在0.40以下的题为难题。控制三种难度的试题的合适分值比例,试卷总体难度适中。 题型变化对文科生影响更明显

浅谈中小型企业管理的方法

浅谈中小型企业管理的方法

对占有的一种没有尺度的疯狂。人如果不自私,社会就失去了立法的依据,所以,私而不贪,是应该受到尊重的。 自私的外在表现是“为我所用”。因为人都需要为我所用,所以你必须先为他人所用,这就是“我为人人,人人为我”的道理。 自私需要心理平衡,心理不平衡是由比较产生的。所以在管理中要特别注重当事人对利益分配的心理感受,不能用绝对平均来对待,“他”感觉合理才合理。 自私需要尊重个体的存在。领导不可忽视任何员工的存在,您如果忽视了他的存在,他就要释放干扰。 自私要求团队成员共同成长。所谓“一人得道,鸡犬升天”就是这个道理。如果其他团队成员不能跟着“升天”,他们就会拉住你不让你“得道”,如果其他团队成员能够跟着“升天”,他们就会托着你让你赶快“得道”,这也是民族的特点之一。 自私需要得到真正的实惠,这是培养员工忠诚度的基本要求。 所谓“人情化”管理,就是老板淡化了上面所说的几点,特别注重与员工培养“感情”,他们或者靠与员工掏心窝子拉近距离,或者画大饼让员工产生短暂的激情,要么就是额外给些小恩小惠来笼络人心。这样的做法,有用有效但有限,久而久之,员工就会觉得老板淡如白开水。 人变化最快的也是最靠不住的就是“情”,过分讲情的人也必然为情所累。作为公司的最高统治者,老板必须“不爱”自己的员工,因为无爱才能使管理更有效。 笔者早年曾对诸子显学进行过比较,发现流传下来的几大家都是不讲情的。儒家讲仁,讲义、讲理、讲智、讲信,讲忠、讲恕,文讲理,诗言志,就是不讲情;道家忘情于山水之间,清心寡欲,自在逍遥;墨家尚贤、尚同,不管有情无情,情大情小,讲的是绝对服从;法家执法如山,绝不变通,可以说是残酷无情;就连后来传入中国的佛家更是忌情绝情。从上面可以看出,虽然各个流派各有优劣,但有一点是相同的,那就是很少讲情。历史上有没有重情的流派呢?估计应该有,只不过没有流传下来罢了。 奉劝各位老板做事要讲规矩,千万不要与员工“海誓山盟”,也不要相信员工对你的海誓山盟,谁相信了这种海誓山盟,谁就会上当受骗,到时候损失的只能是你的人格和财富 其实“海誓山盟”是因为有的老板喜欢搞个人崇拜诱发出来的,员工也知道是逢场作戏,只不过是将计就计,反正最后吃亏的只能是老板自己。 三、确定性管理与艺术性管理的对接 确定性管理,就是在人、财、物的使用上,要做到三定,即:定性、定度、定时。不能确定的管理,等于没有管理。三定,就是什么人做什么事,做到什么程度,以及在什么时间内完成,有一个明确的界定。任何一件小事,全公司都知道这件事应该归谁管。甚至管的是否到位,每个人都有统一的评判标准。这样,管理脉络就会清晰,管理程序就会简单,工作效率就会大

2019年注册会计师会计试题答案及解析

【单选题】: 大海公司2013年12月31日取得某项机器设备,原价为2 000万元,预计使用年限为10年,预计净残值为0,会计处理时按照年限平均法计提折旧;税法处理时允许采用加速折旧法计提折旧,大海公司在计税时对该项资产采用双倍余额递减法计提折旧,税法和会计估计的预计使用年限、净残值相等。计提了两年的折旧后,2015年12月31日,大海公司对该项固定资产计提了160万元的固定资产减值准备。2015年12月31日,该项固定资产的计税基础为()万元。2019年注册会计师会计试题答案及解析 A.1 280 B.1 440 C.160 D.0 【答案】A 【解析】2015年12月31日该项固定资产的计税基础=2 000-2 000×2/10-(2 000-2 000×2/10)×2/10=1 280(万元)。 无形资产的计税基础 【单选题】: 大海公司当期发生研究开发支出共计500万元,其中研究阶段支出100万元,开发阶段不符合资本化条件的支出120万元,开发阶段符合资本化条件的支出280万元,假定大海公司研发形成的无形资产在当期达到预定用途,并在当期摊销20万元。假定会计摊销方法、摊销年限和净残值均符合税法规定,大海公司当期期末该无形资产的计税基础为()万元。初级会计考试时间 A.0 B.260 C.130 D.390 【答案】D 【解析】大海公司当期期末该无形资产的账面价值=280-20=260(万元),计税基础 =260×150%=390(万元)。 持有至到期投资的计税基础 【单选题】: 2015年1月1日,甲公司以1 019.33万元购入财政部于当日发行的3年期到期还本付息的国债一批。该批国债票面金额1 000万元,票面年利率6%,实际年利率为5%。甲公司将该批国债作为持有至到期投资核算。不考虑其他因素,2015年12月31日,该持有至到期投资的计税基础为()万元。初级会计证报名时间 A.1 019.33 B.1070.30 C.0 D.1 000 【答案】B 【解析】2015年12月31日该持有至到期投资账面价值=1 019.33×(1+5%)=1 070.30(万元),计税基础与账面价值相等。 负债的计税基础 【单选题】: A公司于2014年12月31日“预计负债—产品质量保证费用”科目贷方余额为100万元,2015年实际发生产品质量保证费用90万元,2015年12月31日预提产品质量保证费用110万元,2015年12月31日该项负债的计税基础为()万元。初级会计职称 A.0 B.120 C.90 D.110 【答案】A

小企业管理基础期末复习

“小企业管理基础”是中央广播电视大学为“一村一名大学生计划”的学生所开设的一门专业课。本课程期末考试采用闭卷形式,考试题型及分值为:单项选择10分、多项选择20分、判断改错15分、简答30分、论述10分、案例分析15分。 为帮助同学们更好地掌握本课程的内容,现将各章的主要知识点介绍如下: 导言 一般了解 1.小企业和小企业管理的含义 小企业是指劳动力、劳动手段或劳动对象在企业中集中程度较低,或者生产和交易数量规模较小的企业。 小企业管理是小企业的管理者根据小企业自身的特点,运用一定的职能手段来协调组织成员的活动,使其与管理者自身一起高效率地实现小企业发展目标的活动过程。 2.小企业的特点 企业数量众多,分布面广;体制灵活,组织精干;管理水平相对较低;产出规模小,竞争力较弱; “家族”色彩浓。 第一章创造竞争优势 一、重点掌握 1.小企业的竞争优势 小企业的竞争优势是一种比较优势;小企业的竞争优势分为狭义的竞争优势与广义的竞争优势。 2.影响小企业的微观环境因素 小企业的微观环境通常包括四个方面的因素,即消费者、供应者、竞争者和联盟者。

3.行业竞争强度的影响因素 行业的竞争强度就取决于五种基本力量之间的相互作用,即行业内企业的竞争、潜在进入者的威胁、供应商的讨价还价能力、购买商的讨价还价能力和替代产品的威胁。 4.差异化战略的优势及其注意 小企业差异化战略的优点表现在,某种产品或服务的差异一旦建立起来并得到市场的公认,该差异就将具有很强的竞争力,它将为企业赢得顾客的信任,比较长远地建立起自己的竞争优势。 小企业采用差异化战略,必须注意两个问题:产品或服务的差异化与成本之间的关系;运用法律手段保护差异化。 5.利基市场及特点 利基市场是指这样一种细分市场:市场空白——该市场被别的企业所忽略,或者该市场存在没有被满足的需求,在该市场上开展营销活动预期会为企业带来客观的经济利益并树立企业的竞争优势。 利基市场具有下列特点: (1)具有明确的或潜在的市场需求; (2)该市场必须是空白的或被竞争对手所忽略的; (3)需求必须足够大,以保证小企业从中经营可以获利; (4)小企业所掌握的资源必须能与该市场的需求相适应,保证小企业可以及时、有效的为其潜在顾客提供满意的商品或服务。 二、一般了解 1.小企业市场细分战略及其相关战略 2.小企业获取低成本竞争优势的方法

中小企业管理方法和管理模式

中小企业管理方法和管理模式 一、管理方法 1.充分了解员工。每个人对自己都是如此简单,而对他人却是如此复杂。作为管理者,要能充分的认识到每一个员工不是一件很容易的事,但是管理者如果能充分理解自己的员工,工作开展起来会顺利得多。俗话说“士为知己者死”,一个能够充分了解自己员工的管理者,无论在工作效率,还是人际关系上他都将会是个一流的管理者。了解员工,有一个从初级到高级阶段的程度区别,分为三个阶段:第一阶段:了解员工的出身、学历、经验、家庭环境以及背景、兴趣、专长等。同时还要了解员工的思想,以及其干劲、热诚、诚意、正义感等。第二阶段:当手下员工遇到困难,你能实现预料他的反应和行动。并能恰如其分的给员工雪里送炭,这就表明你对员工的认识更进一步。第三阶段:知人善任。能使每个员工在其工作岗位上发挥最大的潜能。给自己的员工足以考验其能力的挑战性工作,并且在其面临此种困境时,给予恰当的引导。总之,管理者与员工彼此间要相互了解,在心灵上相互沟通和默契,这一点对一个中小企业的管理者来说尤为重要。 2.聆听员工的心声。中小企业的管理者都有强烈的自我主张,这种倾向有助于果断、迅速的解决问题,但另一方面也会使管理人员一意孤行,听不进他人意见,导致决策失误。在企业的管理中,聆听员工的心声,也是团结员工,调动积极性的重要途径。一个员工的思想除了问题,会失去工作热情,要他卓越的完成你交给他的任务是不可能的。这时,作为管理者,应耐心的得去听取他的心声,找出问题的症结,解决他的问题或耐心开导,才能有助于你的管理目标的实现。对待犯错误的人员,也应当采取聆听的办法,不应一味责难它们,而应给他们解释的机会。只有了解个别情况后,才能对他们对症下药,妥善处理。 3.管理方法经常创新。管理员工就象开汽车,司机在开车时需小心的看着指示器和路面,路面有新的变化,指示器的指针有变化,他就应转动方向盘,防止翻车撞人。管理员工也是如此,管理人员要让其员工在制定的轨道上运行,就要仔细观察、经常调整,以防止其出现偏误。在稳定的大企业中,管理者要多注意员工的各种变化,在基本管理框架内灵活的运用各种技巧管理下属。而对于活跃的中小企业管理者而言,他们的责任更加繁重。他们不仅不能墨守成规的管理下属,也不能用哭定的模式去涉及企业的蓝图。管理者要不断采用新的方法处理员工管理中的新情况,就必须要有超越陈规的一年和能力。70年代末80年代初,福特公司的经营思想日渐保守,公司业绩步步下滑,最后滑到了亏损的边缘。艾柯卡出任克莱斯勒总裁后,积极开拓创新,激发了员工的干劲,不到两年,终于使濒临波产的公司奇迹般的起死回生了。 4.德才兼备,量才使用。“尺有所短,寸有所长”,每个人在能力、性格、态度、知识、修养等方面各有长处和短处,用人的关键是适用性。为此,作为管理者在用人时,先要了解每个人的特点,是个员工十个样,有的工作起来利落迅速;有的谨慎小心;有的擅长处理人际关系;有的却喜欢独资埋头在统计资料里默默工作。在许多企业的人事考核表上,都有一些关于处理事务的正确性、速度等评估

(完整word版)2019年全国新课标高考化学考试大纲

2019年全国新课标高考化学考试大纲 Ⅰ.考试性质 普通高等学校招生全国统一考试是合格的高中毕业生和具有同等学力的考生参加的选拔性考试。高等学校根据考生成绩,按已确定的招生计划,德、智、体全面衡量,择优录取。因此,高考应具有较高的信度、效度,必要的区分度和适当的难度。 Ⅱ.考试内容 根据普通高等学校对新生文化素质的要求,依据中华人民共和国教育部 2019年颁布的《普通高中课程方案(实验)》和《普通高中化学课程标准(实验)》,确定高考理工类化学科考核目标与要求。 2019年高考化学大纲考核目标与要求 化学科考试,为了有利于选拔具有学习潜能和创新精神的考生,以能力测试为主导,将在测试考生进一步学习所必需的知识、技能和方法的基础上,全面检测考生的化学科学素养。 化学科命题注重测量自主学习的能力,重视理论联系实际,关注与化学有关的科学技术、社会经济和生态环境的协调发展,以促进学生在知识和技能、过程和方法、情感态度和价值观等方面的全面发展。 (一)对化学学习能力的要求 1.接受、吸收、整合化学信息的能力 (1)能够对中学化学基础知识融会贯通,有正确复述、再现、辨认的能力。(2)能够通过对实际事物、实验现象、实物、模型、图形、图表的观察,以及对自然界、社会、生产、生活中的化学现象的观察,获取有关的感性知识和印象,并进行初步加工、吸收、有序存储的能力。 (3)能够从试题提供的新信息中,准确地提取实质性内容,并经与已有知识块整合,重组为新知识块的能力。 2.分析问题和解决(解答)化学问题的能力 (1)能够将实际问题分解,通过运用相关知识,采用分析、综合的方法,解决简单化学问题的能力。 (2)能够将分析解决问题的过程和成果,用正确的化学术语及文字、图表、模型、图形等表达并做出解释的能力。 3.化学实验与探究能力 (1)了解并初步实践化学实验研究的一般过程,掌握化学实验的基本方法和技能。 (2)在解决简单化学问题的过程中,运用科学的方法,初步了解化学变化规律,并对化学现象提出科学合理的解释。 (二)对知识内容的要求层次 为了便于考查,将高考化学命题对各部分知识内容要求的程度,由低到高分为了解、理解(掌握)、综合应用三个层次,高层次的要求包含低层次的要求。其含义分别为: 了解:对所学化学知识有初步认识,能够正确复述、再现、辨认或直接使用。 理解(掌握):领会所学化学知识的含义及其适用条件,能够正确判断、解释和说明有关化学现象和问题,即不仅“知其然”,还能“知其所以然” 综合应用:在理解所学各部分化学知识的本质区别与内在联系的基础上,运用所

2014年7月小企业管理真题与答案

小企业管理 一、不定项选择题 1.下列不可用作小企业界定标准的是( C )。 C.生产产品的类型 2.行业中,竞争者的威胁程度取决于进入壁垒,这些壁垒主要包括以下内容( ABD )等。 A.难以获得必要的原材料 B.较难开拓分销渠道 D.对专有技术的控制 3.按照创业动机的不同可以将创业者分为( CD )。 C.生存型创业者 D.机会型创业者 4.小企业在筹集生产经营和发展所需要的资金时,要全面考虑、综合权衡资金成本和融资风险之间的关系,在资本成本最低或效益最大的前提下适当控制融资的风险,这一融资原则是( A )。 A.最佳资本结构原则 5.创建新企业的必备条件有(ABDE )。 A.拥有专利技术 B.拥有工作经验 D.拥有一定量的客户群 E.获得充足的创业资金 6.当小企业具有较强的研发能力,同时顾客的需求又是多样化的,那么,该小企业适合选择的战略是( C )。 C.差异化战略 7.准时制生产对小企业的生存和发展意义重大,表现在:( ADE )。 A.节约资源、降低生产成本 D.降低库存成本和资金占用率 E.帮助小企业与供应商建立良好的合作关系 8.企业市场营销组合的内容包括( ABDE )。 A.产品 B.价格 D.分销 E.促销 9.当产品生命周期进入成熟阶段,企业应采取的策略是( ABD )。 A.市场改进 B.产品改进 D.营销组合改进 10.小企业常用的风险防范策略主要有( ABCDE )。 A.风险回避 B.风险转移 C.风险降低 D.风险分散 E.风险承担11.一个企业的规模大小只有在与其他企业的规模相比较时,才可能确定其真实含义。这就是确定企业大中小标准的( B )。 B.相对性原则 12.通过对直接影响工作绩效的关键性行为进行记录和考评的绩效考核方法被称为( C ) C.关键事件法 13.行业中,竞争者的威胁程度取决于进入壁垒,这些壁垒主要包括以下内容( ABD )等。 A.难以获得必要的原材料 B.较难开拓分销渠道 D.对专有技术的控制 14.创业团队的组成模式有多种,其中,( D )的团队模式是最完美的组合。 D.资本技术联合型 15.常见的创业计划格式包括如下内容:( ABCDE )。 A.封面 B.扉页 C.内容 D.目录 E.附录 16.新办一家企业,预测所需筹措的资产需求的起点是( C )。 C.销售预测 17.目前,我国家族企业的管理尚不成熟,具有如下特征:( ACD )。

2019年注册会计师考试《审计》提分试题及答案(5)含答案

2019年注册会计师考试《审计》提分试题及答案(5)含答案 【1】下列有关审计的说法中,错误的是( )。 A.审计的目的是改善财务报表质量,但不减轻被审计单位管理层对财务报表的责任 B.审计应当有效满足预期使用者对财务报表的需求 C.注册会计师的审计意见主要是向管理层之外的预期使用者提供 D.审计是合理保证的鉴证业务,应当在一定程度上为除管理层之外的预期使用者如何利用信息提供建议 【解析】选项D错误。审计是合理保证的方式提高财务报表的可信度,但不涉及为预期使用者如何利用信息提供建议。 【答案】D 【2】下列有关审计的说法中,错误的是( )。

A.如果不存在除责任方之外的其他预期使用者,则该项业务不属于审计业务 B.审计业务的最终产品是审计报告,不包括财务报表 C.审计涉及为财务报表预期使用者如何利用相关信息提供建议 D.财务报表审计的基础是注册会计师的独立性和专业性 【解析】审计的目的是改善财务报表的质量或内涵,增强预期使用者对财务报表的信赖程度,但不涉及为如何利用信息提供建议,故选项C错误。 【答案】C 【3】下列有关财务报表审计和财务报表审阅的区别的说法中,错误的是( )。 D.财务报表审计提供的保证水平高于财务报表审阅 B.财务报表审计的检查风险高于财务报表审阅

C.财务报表审计所需证据的数量多于财务报表审阅 D.财务报表审计提出结论的方式是积极式,财务报表审阅提出结论的方式是消极式 【解析】财务报表审计是高水平保证业务,注册会计师需要通过实施包括检查、观察、询问、函证、重新计算、重新执行和分析程序等一系列的审计程序,将检查风险降到可接受的低水平,但在财务报表审阅中,注册会计师需要提供的是有限保证,获取审计证据的程序受到有意识的限制,主要采用询问和分析程序,将检查风险降到可接受的水平,故选项B错误。 【答案】B 【4】下列有关保证程度的说法中,错误的是( )。 A.企业内部控制审计属于合理保证的鉴证业务 B.财务报表审阅提供有限保证 C.对财务信息执行商定程序仅需有限保证

2019年全国硕士研究生入学统一考试英语(一)试题参考答案

2019年全国硕士研究生入学统一考试英语(一)试题 Section I Use of English Directions: Read the following text. Choose the best word (s) for each numbered blank and mark A, B, C or D on the ANSWER SHEET (10 points) Today we live in a world where GPS systems, digital maps, and other navigation apps are available on our smart phones. I of us just walk straight into the woods without a phone. But phones 2 on batteries, and batteries can die faster than we realize, 3 you get lost without a phone or a compass, and you 4 cant find north, a few tricks to help you navigate_5 to civilization, one of which is to follow the land. When you find yourself well 6 a trail, but not in a completely 7 area, you have to answer two questions: Which 8 is downhill, in this particular area? And where is the nearest water source? Humans overwhelmingly live in valleys, and on supplies of fresh water._9 ,if you head downhill, and follow any H20 you find, you should 10 see signs of people If you’ve explored the area before, keep an eye out for familiar sights-you may be 11 how quickly identifying a distinctive rock or tree can restore your bearings. Another 12 Climb high and look for signs of human habitation. 13 even in dense fores, you should be able to 14 gaps in the tree line due to roads, train tracks, and other paths people carve 15 the woods. Head toward these 16 to find a way out. At might can the horizon for 17 light sources such as fires and streetlights, then walk toward the glow of light pollution. 18 , assuming you're lost in an area humans tend to frequent, look for the 19 we leave on the landscape. Trail blazes tire tracks. and other features can 20 you to civilization. 1.[A]Some [B]Most [C] Few [D] All 2.[A]put [B]take [C] run [D] come 3. [A]Since [B]If [C]Though [D] until 4. [A]Formally [B]relatively [C] gradually [D] literally 5. [A] back [B]next [C] around [D] away 6. [A] onto [B]off [C]across [D] alone 7. [A] unattractive [B]uncrowded [C]unchanged [D]unfamiliar 8.[A] site [B]point [C]way [D] place 9. [A] So [B]Yet [C]Instead [D] Besides lO. [A] immediately [B] intentionally [C] unexpectedly [D]eventually 11.[A] surprised [B] annoyed [C] frightened [D]confused 12.[A] problem [B]option [C]view [D] result 13. [A] Above all [B] In contrast [C]On average [D] For example 14. [A]bridge [B] avoid [C]spot [D] separate 15. [A]form [B]through [C] beyond [D] Under 16. [A] posts [B]links [C] shades [D]breaks 17. [A] artificial [B] mysterious [C]hidden [D]limited 18. [A] Finally [B]Consequently [C]Incidentally [D] Generally 19. [A] memories [B]marks [C]notes [D]belongings 20. [A]restrict [B]adopt [C] lead [D] expose

小企业管理办法(新)

附件1-1: 中国农业银行小企业简式快速信贷业务管理办法 第一章总则 第一条为适应小企业信贷业务发展需要,规范小企业简式快速信贷业务的操作和管理,方便快捷地服务小企业客户,根据《中国农业银行小企业信贷业务管理办法》和《中国农业银行流动资金贷款管理办法》等有关规定,制定本办法。 第二条本办法所称小企业简式快速信贷业务,是指在符合本办法规定的单户信用总额以内,落实全额有效抵(质)押担保、保证担保等本办法认可的担保形式的前提下,信用等级评定、授信、用信一并办理,根据提供的抵(质)押物和保证担保,直接进行授信和办理各类贷款、贸易融资、票据承兑、贴现、保函、信用证等表内外融资业务,业务结束时等额减少授信额度的信贷产品。 第三条小企业简式快速信贷业务原则上应在二级分行及以下审查、有权审批人审批,信用等级评定、授信、用信同时办理,一并审批,信用等级评定权限按信贷业务审批权限办理,小企业客户的信用等级由小企业简式快速信贷业务审批行自行审批。 第四条小企业简式快速信贷业务的信用等级评定根据合格保证人和抵(质)押品的风险缓释类型,划分不同资产池,采用长期历史违约率平均值估计债务人违约概率,确定评级基准(详见《小企业简式快速信贷业务信用等级评定基准表》),再根据其他风险信息进行调整,确定最终信用等级。总行将定期调整评级基准。 进行小企业简式快速信贷业务信用等级评定时须注意以下事项:

(一)该评级方式适用于仅办理小企业简式快速信贷业务的小企业客户评级,对同时办理一般小企业信贷业务和小企业简式快速信贷业务的小企业客户,其信用等级以现行法人客户信用等级评定有关规定为准; (二)采用多种担保方式或多类担保物的,须根据担保方式和担保物类型分别评级,以最低评级结果为准; (三)使用本办法规定的评级方式进行评级时,应以评级基准为上限,当出现风险信号或满足直接认定较低信用等级条件时,应按照现行法人客户信用等级评定有关规定作降级处理。 第五条以本办法接受的担保方式办理小企业简式快速信贷业务的,省级分行及直属分行小企业简式快速信贷业务的单户信用总额,按《中国农业银行信贷业务授权管理办法(试行)》评定的信贷经营管理综合评价水平、担保方式风险情况和小企业信贷管理办法的有关规定分类确定(详见《小企业简式快速信贷业务单户信用总额划分标准表》),并根据经营行的经营管理水平、同业竞争、客户资质等情况,实行差异化授权管理。单户信用总额不包含低风险业务。 第二章业务对象和条件 第六条业务对象。借款人为《中国农业银行小企业信贷业务管理办法》中所界定的小企业。 第七条申请小企业简式快速信贷业务的客户须具备下列基本条件: (一)符合《中国农业银行小企业信贷业务管理办法》第七条规定的小企业信贷业务基本条件;

2019年注册会计师会计考试试题(含答案)

2019年注册会计师会计考试试题 一、单选题(每题2分,共12题,共24分) 1.甲公司是上市公司,经过股东大会批准,向其子公司(乙公司)的高级管理人员授予其自身的股票期权。对于上述股份支付方式,在甲公司和乙公司的个别财务报表中,正确的会计处理方法是()。 A均以权益结算股份支付确认 B.均以现金结算股份支付确认 C.甲公司以权益结算股份支付确认,乙公司以现金结算股份支付确认 D.甲公司以现金结算股份支付确认,乙公司以权益结算股份支付确认解答A 点拨结算企业以其本身权益工具结算的,应当将股份支付交易作为权益结算的股份处理,接受服务企业没有结算义务,应当作为权益结算的股份支付,因此,选项A正确。 2.20x9年1月1日。甲公司与乙公司签订租赁合同,将其一栋物业租赁给乙公司作为商场使用。租赁合同约定,物业的租金为每月50万元,于每季度未支付,租赁期为5年,自合同签订日开始算起,租赁期前3个月为免租期,乙公司免予支付租金;如果乙公司每年的营业收入超过10亿元,乙公司应向甲公司支付经营分享收入100万元。乙公司20x9年底实现营业收入12万元。甲公司认定上述租赁为经营租赁。不考虑增值税及其他因素,上述交易对甲公司20x9年营业利润的影响金额是()。 A.600万元 B.570万元 C.700万元 D.670万元 [答案]B

点拨在出租人提供了免租期的情况下应将租金总额在整个租赁期内,而不是在租赁期扣除免租期后的期间内按直线法或其他合理的方法进行摊销,免租期内应确认租金费用。甲公司20x9年需要确认的租金费用=50x(5x12-3)/5=570(万元)。或有租金在实际发生时计入当期损益,20x9年营业收入超过10亿元,但是以后年度的营业收入还未知,因此或有租金在当期不确认损益。综上,上述交易对甲公司20x9年营业利润的影响金额是570万元。 3.20x8年5月小用公司以固定资产和无形资产作为对价,自独立第三方购买了丙公司80%股权,由于作为支付对价的固定资产和无形资产发生增值,甲公司产生大额应交企业所得税的义务,考虑到甲公司的母公司(乙公司)承诺为甲公司承担税费,甲公司没有计提因上述企业合并产生的相关税费。20x8年12月,乙公司按照事先承诺为甲公司支付了因企业合并产生的相关税费。不考虑其他因素,对于上述乙公司为甲公司承担相关税费的事项,甲公司应当进行的会计处理的是()。 A.确认费用同时确认收入 B.确认费用同时确所有者权益 C.不作账务处理但在财务报表中披露 D.无需进行会计处理 [答案]B 企业接受控股股东或非控股股东直接或间接代为偿债,经济实质表明属于控股股东或非控股股东对企业的资本性投入,应当将相关利得计入所有者权益(资本公积)。 4.20x9年1月1日,甲公司以非同一控制下企业合并的方式购买了乙公司60%的股权,支付价款1800万元。 在购买日,乙公司可辨认净资产的账面价值为2300万元,公允价值为2500万元,没有负债和或有负债。20x9年12月31日,乙公司可辨认净资产的账面价值为2500万元,按照购买日的公允价值持续计算的金额为2600万元,没有负债和或有负债。甲公司认定乙公司的所有资产为一个资产组,确定资产组在20x9年12月31日的可收回金额为2700万元,经评估,甲公司判断乙公司资产组不存在减值迹象。不考虑其他因素,甲公司在20x9年合并利润表

2019年高考文科数学考试大纲

文科数学 Ⅰ.考核目标与要求 根据普通高等学校对新生思想道德素质和科学文化素质的要求,依据中华人民共和国教育部2003年颁布的《普通高中课程方案(实验)》和《普通高中数学课程标准(实验)》的必修课程、选修课程系列1和系列4的内容,确定文史类高考数学科考试内容. 一、知识要求 知识是指《普通高中数学课程标准(实验)》(以下简称《课程标准》)中所规定的必修课程、选修课程系列1和系列4中的数学概念、性质、法则、公式、公理、定理以及由其内容反映的数学思想方法,还包括按照一定程序与步骤进行运算、处理数据、绘制图表等基本技能. 各部分知识的整体要求及其定位参照《课程标准》相应模块的有关说明. 对知识的要求依次是了解、理解、掌握三个层次. 1.了解:要求对所列知识的含义有初步的、感性的认识,知道这一知识内容是什么,按照一定的程序和步骤照样模仿,并能(或会)在有关的问题中识别和认识它. 这一层次所涉及的主要行为动词有:了解,知道、识别,模仿,会求、会解等. 2.理解:要求对所列知识内容有较深刻的理性认识,知道知识间的逻辑关系,能够对所列知识做正确的描述说明并用数学语言表达,能够利用所学的知识内容对有关问题进行比较、判别、讨论,具备利用所学知识解决简单问题的能力. 这一层次所涉及的主要行为动词有:描述,说明,表达,推测、想象,比较、判别,初步应用等. 3.掌握:要求能够对所列的知识内容进行推导证明,能够利用所学知识对问题进行分析、研究、讨论,并且加以解决. 这一层次所涉及的主要行为动词有:掌握、导出、分析,推导、证明,研究、讨论、运用、解决问题等. 二、能力要求 能力是指空间想象能力、抽象概括能力、推理论证能力、运算求解能力、数据处理能力以及应用意识和创新意识. 1.空间想象能力:能根据条件作出正确的图形,根据图形想象出直观形象;能正确地分析出图形中的基本元素及其相互关系;能对图形进行分解、组合;会运用图形与图表等手段形象地揭示问题的本质. 空间想象能力是对空间形式的观察、分析、抽象的能力,主要表现为识图、画图和对图形的想象能力.识图是指观察研究所给图形中几何元素之间的相互关系;画图是指将文字语言和符号语言转化为图形语言以及对图形添加辅助图形或对图形进行各种变换;对图形的想象主要包括有图想图和无图想图两种,是空间想象能力高层次的标志. 2.抽象概括能力:抽象是指舍弃事物非本质的属性,揭示其本质的属性;概括是指把仅仅属于某一类对象的共同属性区分出来的思维过程.抽象和概括是相互联系的,没有抽象就不可能有概括,而概括必须在抽象的基础上得出某种观点或某个结论. 抽象概括能力是对具体的、生动的实例,经过分析提炼,发现研究对象的本质;从给定的大量信息材料中概括出一些结论,并能将其应用于解决问题或做出新的判断.

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