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贯彻落实《党内监督条例》情况的报告

贯彻落实《党内监督条例》情况的报告
贯彻落实《党内监督条例》情况的报告

贯彻落实《党内监督条例》情况的报告

区党委,纪委:

2009年,我局认真组织了贯彻落实《党内监督条例》的专项自查活动。通过自查表明,认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》,达到了加强党内监督,发扬党内民主,促进单位领导成员廉洁从政,防止腐败行为的发生,保证本单位领导班子的正确决策。现将自查情况报告如下。

一、认真抓好学习宣传工作

《中国共产党党内监督条例》颁布后,我局高度重视学习宣传工作,把它列为每年的领导班子重要学习任务,通过加大宣传教育力度,提高了领导班子对贯彻执行《党内监督条例》重要性的认识,加强党内监督,促进领导人员廉洁从政,防止发生腐败问题,维护了干部职工及群众利益,保证了招商工作正常运行。

一是保证领导成员人手一册,抓好学习工作。我局接到上级下发的关于学习贯彻《中国共产党党内监督条例》的文件后,及时派人到新华书店购买《党内监督条例》单行本发给每位党员,同时组织本单位党员及普通群众认真学习、交流。

二是组织开展知识测试,巩固学习教育成果。在学习宣传《党内监督条例》的过程中,我局组织局内各位党员对《党内监督条

例》有关内容进行了知识测试活动,进一步增强了每位党员对《党内监督条例》的了解,收到了很好的效果。

二、建立健全廉洁从政制度

我局在贯彻落实《党内监督条例》中,积极按照有关要求,加强廉洁从政制度建设,着力建立有效规范权力运作的机制,依靠制度规范领导人员正确行使职权,从源头上预防腐败问题发生。

1、完善党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制。我局坚持把落实党风廉政建设责任制作为保证领导人员廉洁从政的

重要抓手,明确各级领导人员落实党风廉政建设责任的具体内容,形成了适应招商工作的反腐倡廉领导体制和工作机制。

2、完善领导人员廉洁从政管理制度。根据《党内监督条例》的要求,我局把落实党委中心组学习、民主生活会、述职述廉、民主评议、政务公开、廉政谈话、个人重大事项报告、收受礼品礼金上交登记和宣传教育月活动等制度,并建相应的监督机制,作为加强领导人员廉洁从政管理的重要手段,按照分工负责实施,并建立了“领导干部廉政信息档案”,促进廉洁从政制度的落实。

三、认真做好监督检查工作

我局对领导人员落实《中国共产党党内监督条例(试行)》及遵守和执行党风廉政建设的监督检查工作,已纳入本局的重要议事日程,列为年度工作任务统筹安排,每年都进行自查及廉政述职分析。

1、检查监督。我局定期召开民主生活会,把领导班子成员员廉洁从政情况作为重要议题,会前召开各类座谈会认真收集干部群众及项目方的意见,组织领导人员进行遵守廉洁从政规定的对照检查,积极开展批评与自我批评。并邀请项目单位对我局的党风廉政建设工作进行监督,力争使党风廉政建设工作不留漏洞。每年底专门组织会议对本单位落实党风廉政建设情况开展进行自我检查和考评。

2、民主监督。在对领导人员的监督上,每年对局领导人员按规定进行了述职述廉,局内代表进行民主评议,并将领导人员贯彻廉洁从业规定情况进行向群众公开。通过开展局务公开活动,改善了干群关系,调动了普通群众的工作积极性,民主监督工作取得了新进展。

四、存在的主要问题

我局遵守《党内监督条例》,总的来说情况是好的。但也还存在一定的不足:一是落实《党内监督条例》工作发展不平衡,监督工作有盲区,工作开展有效性的对照检查不够,主动监督意识不强;二是个别成员对参加廉洁从政教育、自觉遵守廉洁从政从业规定方面,重视程度不够。这些,有待于今后加以改进。

汽车产业管理服务中心 2009年12月22日

关于贯彻落实八项规定情况的报告

关于贯彻落实八项规定情况的报告 都民政〔2013〕140号签发人:赵武 都江堰市民政局 关于贯彻落实八项规定情况的报告 市纪委: 为深入贯彻落实同志重要批示精神和中央、四川省、成都市和我市改进工作作风、密切联系群众的相关规定,按照市纪委的要求,我局结合工作实际,迅速行动,周密部署,强化措施,狠抓落实,取得了一定的工作成效.现将有关情况报告如下: 一、高度重视,加强工作领导 为确保厉行节约工作扎实有效开展,成立了以局长任组长、机关党委书记为副组长、各科室负责人为成员的落实厉行节约、贯彻八项规定工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责落实厉行节约日常工作.制定了工作方案,明确了责任分工、牵头科室职能职责、任务指标分解等工作措施.形成了一级抓一级,层层抓落实的贯彻落实厉行节约以及八项规定的工作机制.局党组要求局领导班子带头执行上级有关规定,给干部职工做出表率. 二、广泛动员,强化认识 充分利用机关全体干部职工及下属事业单位干部职工大会,传达学习会议精神及总书记批示精神,加深全局干部职工对上级文件精神的理解,增强贯彻落实厉行节约八项规定的责任感、紧迫感,提高贯彻落实上级有关要求的自觉性.要求民政系统干部职工要统一思想、提高认识,牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,从每一项工作做起,

从每一个细节入手,坚持少花钱、多办事,切实把厉行节约反对铺张浪费工作落到实处. 三、细化指标,落实责任 (一)严格控制一般性费用支出 一是节约使用办公用品.凡属于政府采购目录内的物品,必须经局党组集体研究后按市政府采购的相关程序和要求执行.购买日常办公用品时,本着厉行节约的原则,尽力压缩办公用品、耗材支出.积极推 广无纸化办公,打印和复印用纸及打印的一次性讨论稿等能双面使用的要回收使用.正确操作和精心维护办公设备,延长使用寿命,节省办 公耗材. 二是节约用电、用水.尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗.坚持安全用电、规范用电,不使用与工作无关的电器设备.下班前要必须关闭办公设备电源,养成随手关灯习惯.节约用水,不要出现“长流水”和跑冒滴漏现象. (二)严格控制公务接待费用支出 一是严格公务接待管理.严格按照中央八项规定要求.本着热情、周到、节约的原则,认真做好本局接待工作,牢固树立民政局良好的对外形象.严格控制公务接待标准,根据新要求修改民政局公务接待制度.上级部门来我局调研和检查的公务接待活动,一切从简,原则上在机关食堂安排工作餐,工作餐不提供酒水,坚决杜绝铺张浪费.召开各类会议,原则上不挂会标,一律不摆鲜花水果,会议力求精简高效. 二是坚决杜绝纪念品馈赠及春节期间联谊联欢活动.公务接待中不馈赠纪念品,2012年春节至2013年5月期间做到厉行节约,没安排单位内部以及与外单位之间的联谊联欢活动,没向上级部门馈赠礼品,以务实之风抓好本质工作.切实做好了城乡困难群众“温暖过冬,幸福过年”等慰问活动,努力为困难群众办好每一件实事. 三是严格管理各类因公差旅费支出.严格执行中央、省、成都市和我市市委市政府和市纪委的有关规定,管理各类因公差旅费支出.

学校纪检组织监督责任情况报告

一、加强宣传教育,筑牢拒腐防变的思想防线 学校坚持预防为先、关口前移,坚持不懈抓好领导干部思想信念和廉洁从教教育,牢固树立权力观、地位观、利益观,加强党性修养和从教道德修养,增强法制观念和纪律观念,构筑拒腐防变的思想防线。利用召开教职工大会的时间,对全体教职工进行党风廉政建设教育和十八届四中、五中、六中全会精神的教育;落实党风廉政建设责任制,把反腐倡廉建设与业务工作同部署、同落实、同问效。对学校党风廉政建设负全责,做到管好班子、带好队伍廉洁从政,廉洁从教。 二、扎实有序推进“铸廉行动”,落实中央八项规定。 一是常态化巡查上班工作纪律。具体由学校行政、党支部成立督查领导小组,定期和不定期督查教职工上下班工作纪律,重点查处上班期间迟到、早退、上网聊天、玩游戏等与工作无关,不在工作状态等突出问题,对顶风违纪者进行严厉惩处,绝不姑息。通过核实学校接待费报销,对出现接待不规范的问题对相关人员进行谈话,督促整改落实,坚决遏制公款吃喝问题。 三、督促学校推行校务公开,增强教职工的凝聚力。 校务公开工作是学校各项工作的重要组成部分,是促进民主监督的重要途径,也是加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要方面。学校成立了以校长担任组长的校务公开领导小组,成立以专职纪检员为组长的监督小组,对教师招聘、新生招生、工程招标、大宗购买等工作进行监督。坚持教代会讨论通过事关学校发展和广大教职工切身利益的大事,坚持“廉洁、公正、开拓、高效”的作风要求,努力做到“情为民所系,权为民所用,利为民所谋”,践行“给师生一个明白,还领导一个清白”的理念。做到了公开内容细致化,公开程序规范化。 四、加强执纪监督,推进廉政文化进校园活动 学校以“廉政文化进校园”活动为载体,不断深化党风廉政建设,大力营造廉政文化环境氛围,大力加强学校的廉政文化建设,积极推动廉政文化进校园活动,把廉政文化与师德建设、校园文化建设、领导班子、党员干部队伍建设、德育建设相结合,有重点、全方位、多层次的开展廉政文化进校园活动,在全校营造了浓厚的校园廉政文化氛围,形成“以廉为荣,以贪为耻”的精神境界和良好风尚。 五、进一步加强师德教育,注重师德教育的针对性、时效性,将廉政文化的思想融入良好师德师风的创建活动中,形成“廉洁从教”的良好校园氛围。 进一步加强学校班子成员的作风建设,学校领导能够以身作则,团结协作,勤政廉洁,重大事项集体决策,能按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,定期召开领导班子民主生活会,广泛开展批评与自我批评,广泛听取教职工、学生、学生家长等社会各界的意见和建议,认真查找学校领导班子和校级领导干部自身在思想作风建设方面存在的突出问题。通过加强学校领导班子建设,

2018局干部管理监督责任制度落实情况自查报告

2018局干部管理监督责任制度落实 情况自查报告 为落实党要管党、从严治党的要求,建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的司法行政队伍,根据中央、省市和县委从严管理监督干部的有关规定,结合我局实际,采取有力措施,扎实推动干部管理监督责任制度的落实,取得了一定成效,现将自查情况报告如下: ㈠加强组织领导。我局成立了自查工作领导小组,局长任组长,亲自抓、负总责,成员各司其职、密切配合,强化责任落实,并结合实际,认真组织实施自查。 ㈡加强宣传引导。注重发挥宣传媒介的积极作用,通过简报、网络等媒体和宣传专栏,加大对干部日常管理监督工作的宣传力度,在全局营造重视和支持干部日常管理监督工作的良好社会环

境和舆论氛围。 ㈢加强督查落实。组织有关人员对工作落实情况进行定期或不定期督促检查,对重视不够、组织不力、措施不实、落实不好的,要追究责任。 ㈠强化干部经常性教育 通过主题教育、谈心谈话、廉政教育等形式,引导干部查问题、抓整改、明方向,教育干部规范从政行为,增强廉政意识,促进干部健康成长。 1.开展主题集中教育。重点围绕群众反映干部队伍中存在的突出问题,教育引导干部增强责任意识,转变工作作风,树立为民务实清廉的良好形象。 2.开展谈心谈话教育。建立干部谈心谈话制度,采取主要领导与班子成员、班子成员与分管部门负责人或一般干部的谈话方式,做到“六必谈”,即干部队伍中出现不团结不和谐问题时必谈、干部在遇到困难或挫折时必谈、干部岗位变动或职务升降时必谈、干部廉政勤政方面群众有反映时必谈、干部因违规违

纪受到问责时必谈、干部有其他苗头性倾向性问题时必谈。 3.开展廉政风险教育。发挥党员先锋模范的作用,强化廉政知识培训。依托廉政警示教育基地,广泛宣传廉政知识,增强干部廉政风险防范意识。 ㈡强化干部日常管理 按照党管干部、分级负责的原则,局主要领导负责局其他班子成员的管理;局分管领导负责所分管的股(室)、所、处、中心负责人的管理;股(室)、所、处、中心负责人负责所在单位一般干部的管理。 1.完善有关事项报告方式。对干部奖惩、学历职称变化、出国(境)、婚丧嫁娶、勤廉情况等事项,按照日常发生、年度考核、提拔任用三种情况,分别采取日常报告、年度汇报、任前申报的方式,及时向纪检监察、组织人事部门报告。属新提拔对象,还应将报告事项在一定范围内公示。 2.加强干部“德勤廉”考核。坚持把

(完整版)会议贯彻落实情况汇报

会议贯彻落实情况汇报 导读:本文是关于会议贯彻落实情况汇报的文章,如果觉得很不错,欢迎点评和分享! 【范文一:经济工作会议贯彻落实情况汇报】 全市经济工作会议结束后,xx镇立即把精力转到了会议精神的传达和落实上,先后召开了书记办公会、党委扩大会及全镇村“两委”班子会议,结合会议精神研究发展方案,分配招商引资、兴办二三产业的具体任务,取得了初步成效。现将具体情况汇报如下: 一、动员全体镇干部解放思想,抢抓发展机遇 1、“只有在解放思想上先人一步,抢抓机遇才能高人一筹;只有在解放思想上率先胜出,才能在加快发展上走在前列。”通过经济工作会议,使我们认识到:先进企业、先进村、镇的发展无一不是解放思想的结果。通过会议动员,全镇机关干部、部门负责人、村“两委”干部达成共识,一致认为:一个人的解放不是真正的思想解放,一个班子思想的解放也算不上真正意义的思想解放,只有所有人员都认识到加快经济发展要靠招商引资、必须抓招商引资才是真正的思想解放。 2、对照先进县市区、镇(街道)、企业、村,让老百姓看到思想解放与否对富民兴村、企的重要性。诸城新郎、安丘茂源铸造等企业,昌邑马宋镇、寿光乔西村无一不是通过解放思想、抢抓发展机遇,进一步将企业培强做大,实现镇村经济跨越式发展的。结合xx实际,

“工业立村、工业兴村”,对于交通方便、地理位置优越的村可以将项目引入村内发展,交通不便,无地理优势的村也可以把引来的大项目、好项目落户镇的工业园,市北区工业园,只要引来项目不论落户哪里,都是功臣,都光荣。引来了企业就是为老百姓谋了利益,就是为市镇两级财政做了大贡献。 二、帮助村“两委”分析形势,打对发展谱气 国家的宏观调控正在发生着变化,随着税费的逐渐取消,镇村两级财政面临巨大挑战。xx镇是一个农业大镇,要实现大跨越只有向工业大镇迈进这一条路,必须树立起工业立镇、工业立村的观念才能保证镇村两级工作的良性开展。通过分析形势使每一位干部认识到:要实施“工业立镇、工业立村”就要变过去的要钱办事为挣钱办事,就要把工作重点由单纯抓农业生产转变为大力发展招商引资、民营经济和二、三产业上去。 1、120%的精力发展经济,100%的精力抓招商引资。xx镇将继续沿着“工业立镇”的发展思路,根据市经济工作会议的精神要求,将今年的招商目标瞄准“大高外”项目,确保一个过亿元的项目落户xx,争取超额完成市分配的创业园项目和全年招商任务。从现在入手,以最合理的政策、最优质的服务、最大的力度、最强的措施吸引客商,只要是能引来商党委政府保证无论对谁“要什么有什么”。 同时,将任务目标细化分解,增强可操作性。党委、政府一班人将今年市分配的招商任务一一量化分解到各副科级干部、部门、村,确定每位副科级干部、每个部门各类村制定出详细的任务,并签定责

贯彻落实工作会议精神情况的汇报

关于贯彻落实《全国财政监督工作会议精神传达提纲》的情况的汇报 市局 我局收到省厅9月26日下发的《省财政厅关于全国财政监督工作会议精神传达提纲的通知》之后我局及时于9月28日召集局党总支成员开会传达财政部这次会议精神认真学习了刘建华组长、吴奇修局长的讲话并就如何贯彻落实会议精神搞好今年的财政监察工作进行了专题研究部署。现将具体情况汇报如下 一、学习文件提高认识。 9月28日我局召开了局副科以上干部、专职监督检查人员参加的《传达提纲》贯彻部署工作会议深入贯彻落实全国财政监督工作会议精神。会上首先传达了省厅关于贯彻落实会议精神的通知、接着就《传达纲要》展开了细致的学习。经过学习使大家深深认识到加强财政监督工作改进财政监督工作方式方法“建立健全覆盖所有政府性资金和财政运行全过程的监督机制”对推进党风廉政建设和反腐败斗争对于实现国民经济持续、健康、平稳发展的重要的意义。大家坚信在省厅党组的正确领导下只要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导充分发扬求真务实和开拓进取的精神以饱满的工作热情和扎实的工作作风深入开展财政同步监督建设就一定能够推动财政监督工作跨上新的台阶为经济持续健康平稳发展提供更加有力的政治保障。 二、周密部署措施得力。 依据《传达纲要》局长李明义代表局党总支对今后的财政监督工作提出相应的部署 一是要继续加强监督基础建设严格落实《传达纲要》的相关要求切实抓好基础工作。 二是要加大同步监督落实力度规范工作程序认真履行同步监督工作规范。

紧紧围绕省、县中心工作着力解决群众反映强烈的突出问题为维护和谐稳定的发展大局服务。 三是要认真履行职责充分发挥财政监督机构的再监督职能。要加强预算编制、执行、监督工作协调健全长效监督制度强化对权力运行的监督和制约努力实现财政管理的科学化、精细化。重点是对收入、支出、金融、会计、内部监督和各项惠民政策的落实等加强管理监督实现财政资金运行的安全性、规范性、有效性。 四是健全管理制度完善考核机制发挥专职监督机构的监督职能。今年局里已出台了同步监督工作的综合考评办法并建立每季度召开一次例会制度促使各股是在搞好内部监督的同时还要协助所属预算单位搞好财政资金运行监管工作。 五是深入扎实地开展好行风建设和机关效能建设工作争取使行风和机关效能建设在去年取得优异成绩的基础上再创佳绩为县域经济平稳发展提供良好的社会环境。 三、抓好落实务求实效。 局党总支书记、局长李明义在会上作了重要讲话要求各级各部门认真学习领会结合自身实际切实抓《传达纲要》好贯彻落实。同时强调 一要加强作风建设不断提高工作效率和服务水平。充分发扬求真务实、艰苦奋斗精神在“好、严、实”上下功夫争创“学习型、服务型、创新型、务实型、廉洁型”机关。 二要强化廉洁自律意识筑牢思想道德防线。 三要强化管理监督不断规范各项工作流程防止决策失误。加强对惠民资金运行的全程的监督如果发生问题对造成损失的要严格追究责任人的责任。

纪检组监督主体责任情况汇报

竭诚为您提供优质文档/双击可除纪检组监督主体责任情况汇报 篇一:20XX年上半年xx县纪委履行监督责任情况报告 xx县纪委履行监督责任情况报告 20XX年,xx县纪委在县委和市纪委的正确领导下,深入贯彻落实中央和省市纪委全会精神,践行党的群众路线,坚持为民务实清廉,严格落实监督责任,强化执纪监督问责,持续推进反腐倡廉各项工作,营造了干事创业、廉洁勤政的良好氛围。现将履行监督责任情况报告如下: 一、强化担当意识,明晰权责定位 xx县把落实党风廉政建设“两个责任”作为深化改革、推动发展的重要政治任务,明晰权责、完善机制,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。 (一)加强领导,强化组织协调。制定了《xx县建立健全惩治和预防腐败体系20XX—20XX年实施办法》,进一步明确了作风建设、预防腐败、惩治腐败三项中心任务和16项保障措施;出台了《20XX年全县党风廉政建设责任制工作意见》,明确了各级领导班子主要负责人履行党风廉政建设主

体责任10件事;制定了《党政主要领导干部不直接分管部分工作暂行规定》,使决策、执行、监督等权力相对分离;制定了《县级领导干部党风廉政建设岗位职责》、《20XX年党风廉政建设工作责任目标》、《20XX年度作风建设暨反腐倡廉考核办法》等,把落实“两个责任”情况作为重要考核指标,逐级落实责任。进一步完善反腐倡廉建设考核机制,坚持季度检查、半年督导、年终考核与日常监督检查相结合,对全县各乡镇、各单位年度党风廉政建设责任制工作开展情况进行督导,重点了解“两个责任”落实情况、反腐倡廉工作进展情况。 (二)明晰权责,落实“两个责任”。研究出台了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》,明确了党委领导班子9项集体责任、党组织6项全面领导责任、党委班子成员4项主要领导责任,以及纪委的6项监督责任,构建了权责对等、责任清晰、履责到位、追责有力的责任落实体系。县委书记带头,县四大班子成员与分管单位负责人、各级各单位负责人与单位班子成员,层层开展宣讲约谈活动129场次,约谈3000多人(次)。在县电视台开辟落实“两个责任”报道专题,在县纪委官方政务微博“@清风xx”和xx党风廉政网开辟落实“两个责任”专栏,对全县各乡镇、各单位开展宣讲约谈情况进行宣传报道,各乡镇和县直单位召开辅导报告会、座谈会100多场次,营造

关于贯彻落实《规定》情况的报告

关于贯彻落实《规定》情况的报告 纪委: xxx在局纪委六月二十五日“贯彻落实中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定会议”结束后,立即进行了传达贯彻,现将有关情况报告如下: 一、高度重视,行动迅速。 xxx党支部对贯彻落实《规定》高度重视,认为这是中央加强反腐败工作的重大举措。贯彻落实《规定》的精神,是同党中央在政治上保持高度一致的具体体现。xxxx在夏季设备检修的繁忙工作中,班子成员从工地撤回,静心座下,专心至致地开展了贯彻《规定》的活动。 二、精心组织,认真实施。 xx党支部在贯彻《规定》的活动中开展了以下几项工作。 1、广泛宣传。xx更换宣传《规定》内容的黑板报一期8块。 2、认真学习。供热站召开了传达贯彻《规定》的支委会议。中心组于六月二十六日深入学习了《规定》的全部内容。学习了xx纪xxx号文件。 3、设立举报箱。xxxx向全站职工重申公示了举报电话,设立了举报箱。着重公布了局纪委举报时间、举报方法和举报电话。 4、认真填报《自查申报表》。xxx将《自查申报表》印发全体副科级以上领导干部,并且由支部书记逐项讲解《自查申报表》的内容。副科级以上领导干部在深入学习的基础上,认真填写了《自查申报表》。 5、召开民主生活会。xxx党支部于六月二十七日召开了民主生活会。在民主生活会上党政工领导深入学习的基础上,认真开展了自查自纠活动。通过对照《规定》中列出的八项内容和局纪委列举的十一项《专项举报内容》,认真回顾总结自身前段时间的工作情况。党政领导在民主生活会上提高了认识,增强了拒腐防变的自觉性。 三、坚持常抓不懈。xxx支委会研究决定:在今年的工作中把贯彻落实《规定》精神作为支部的重要工作,在党员干部中深入开展反腐倡廉教育,努力提高领导班子和党员干部的综合素质。 xxx在贯彻落实《规定》精神活动中同诚信服务优质供热相结合,努力为建设和谐社会主义xxx贡献力量。

关于贯彻落实会议精神情况报告

关于贯彻落实会议精神情况报告 关于贯彻落实会议精神情况报告 为及时贯彻落实好区纪委九届六次会议精神,近日,我委组织机关全体领导干部多层次、全方位学习区纪委九届六次会议精神。现将贯彻落实情况汇报如下: 一、深刻领悟会议精神实质,及时做好传达学习和落实。为准确把握和深刻领悟区纪委工作报告会议精神,年2月25日上午,区城管委召开传达区纪委九届六次会议精神会议,区城市管理委员会主任主持会议。会议认真学习了《市政府全体会议暨廉政工作会议精神传达提高》和《一届市纪委七次全会精神传达提纲》,传达了区委常委、区纪委乔建新书记的《围绕中心强化措施努力取得反腐倡廉建设新成效》重要讲话。会议深刻领会区纪委九届六次会议精神实质,掌握党风廉政建设和纪检监察工作的新的理论方向和新的要求,认真贯彻落实反腐败领导机制和工作机制,真正做到党风廉政建设与业务工作紧密结合起来。 二、以科学、创新、求实的基本要求,坚持惩防并举,不断加大预防力度。年,我委党风廉政建设和反腐败工作将紧紧围绕加强党的执政能力建设和全面贯彻落实科学发展观,坚持以区委九届八次全委会和区纪委九届四次会议精神为指导,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,不断增强有效预防腐败的能

力和水平,以扎实推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展,为经济社会又好又快发展提供坚强的政治保证。 三、强化组织领导,注重任务落实,深入推进党风廉政建设工作。一是认真落实党风廉政建设责任制。全面落实“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与”的反腐领导体制和工作机制,严格按照“一岗双责”,切实履行好各自职责。二是致力于反腐倡廉工作创新。按照区委安排部署,高度重视、强化措施,继续巩固和扩大“作风建设年”、“行政效能建设年”和“创先争优”活动成果,在坚持不懈抓好作风建设的同时致力于反腐倡廉工作的不断创新,不断提高反腐倡廉工作层次和水平,努力打造高素质的干部队伍。三是确实加强学习实践活动。深入开展反腐倡廉教育,积极组织党员干部特别是领导干部认真学习省市区关于反腐倡廉重要理论的讲话论述,召开学习座谈会,交流学习心得。增强干部职工政治意识,服务意识,大局观念,解决干部工作效率低,诚信意识不强和行政不作为、少作为、慢作为现象,真正树立起廉洁、诚信、勤俭、奉献的健康思想,自觉坚持党风廉政责任制。 关于贯彻落实会议精神情况报告 全市经济工作会议结束后,xx镇立即把精力转到了会议精神的传达和落实上,先后召开了书记办公会、党委扩大会及全镇村“两委”班子会议,结合会议精神研究发展方案,分配招商引

落实党风廉政建设监督责任情况汇报材料

落实党风廉政建设监督责任情况汇报材料 一、落实党风廉政建设监督责任存在的难点 一是作风思想认识不够硬。个别干部对作风建设的重要性、必要性缺乏正确的认识。认为党风廉政建设是务虚,本单位中心工作是务实。目前可以归纳为三种心态,一是“抵触心态”,看到纪委的人一来就跑、纪委的事一交接就有怨言,虽然完成任务却心不甘情不愿;二是“推诿心态”,听到要进行作风建设就把责任推来推去,常常以“我要忙业务”作为推脱借口,随意应付了事;三是“甩手心态”,完全不理、完全不作为,认为作风建设就是纪检监察机关的事。这三种心态都是错误的,但又是在每个乡镇都实际存在的,“千里之堤溃于蚁穴”,这些心态如果不能得到有效的解决,那么会慢慢腐蚀掉拒腐防变的“大堤”。 二是岗位职责划分不够清。责任分工不明确,责任条款不详细,操作性不强,考核不规范。目前,我们都要求每个干部签订《党风廉政建设责任书》,这不仅仅是一份责任书,更是一张军令状、一个紧箍咒。但是个别的《党风廉政建设责任书》却没有体现出不同干部、不同岗位应该承担的具体责任,内容大而化之、笼统模糊。就好比我们织了一张责任网,但是网子不密,干部就容易钻空子,签了责任状,但责任却“悬在空中”,对促进党风廉政建设责任制的落实没有起到实际作用。 三是监督考核手段不够新。目前我们的监督以日常化管理和责任考核两大块为主。在日常化管理中,乡镇经常性地采用突击

和暗访的形式开展督查,却效果甚微。因为乡镇范围比较小,干部职工交流比较密切。当镇纪委开展督查时,虽然说是突击检查,但是督查消息却通过微信群、短信迅速传播到干部手中。未查先知、提前到岗、做表面功夫,导致纪委很难精准发现问题。在责任考核管理中同样也有短板,岗位责任划分为年初分解、年中督查、年终考核三个时段,但对日常检查、提醒制度,年度或季度工作完成的情况很难量化,缺乏规范的程序和有效的依据,造成实际工作失管、失察、失监。 二、如何做到敢监督、能监督、善监督 一要严肃监督执纪问责。一方面,要进一步加强对党风廉政建设重要性、必要性的教育宣传。教育宣传要常态且长效,可通过上廉政党课、观看廉政教育片、召开专题组织生活会等筑牢廉政意识;宣传形式可多元且多样,如发廉政信息、组织学习廉政报告会、张贴横幅、写廉政笔记等等。另一方面,严格追究违反作风纪律的问题,灵活运用监督执纪“四种形态”。就像老中医看病一样,首先察言观色,发现干部有不对劲的苗头就及时红脸出汗,及时纠偏纠差;然后刨根问底,对严重违反作风纪律的干部加大问责,绝不姑息手软;最后对症下药,坚持严字当头,及时合理公正地给予纪律处分,把全面从严治党的信号传输到每一根“神经末梢”。 二要细化量化岗位职责。根据班子成员、各下属部门和岗位的不同,制定不同的工作职责和个性化责任条款,并就“谁该承担责任、在哪些问题上承担责任、承担什么样的责任”提出明确

安全生产贯彻落实情况汇报

安全生产贯彻落实情况汇报 为认真贯彻落实交通部、省、市交通运输工作安全会议精神,深刻吸取事故教训,举一反三,排除隐患,严防重特大事故发生,进一步增强安全责任意识、推进安全责任落实,有效防范和坚决遏制重特大事故发生,确保岁末年初安全生产形势稳定,现将我处关于贯彻落实交通运输部道路运输安全工作视频会议精神的情况汇报如下: 1、召开专题会学习。1月5日,我处在收到由市局安委办发来的《关于贯彻落实交通运输部道路运输安全工作视频会议精神的通知》,及时收文传阅,并组织处中层以上干部专题学习,传达会议精神。 2、及时传达文件精神。我处及时将文件精神传达至全 市驾培机构及四区县(市)驾培办,并要求认真组织学习,切实贯彻落实。 3、开展隐患排查治理活动。我处在收到文件后积极行动,在全市驾培机构中开展了一系列安全隐患排查治理活动。根据“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产必须管安全”的要求,检查督查各培训机构日常安全生产台账、安全生产宣传教育培训、应急预案建设及演练等情况。并要求各驾培机构召开专题会议,对岁末年初安全生产工作进行布置,迅速进行全方位安全生产大检查工作。特别提醒和督

促驾培机构在春运事故多发期,要提前做好雨雪冰冻等恶劣天气的培训应急方案,防范冬季火灾、冰灾,杜绝恶劣天气场内训练和道路驾驶训练安全责任事故的发生,严抓安全生产工作。 4、着手制定春运工作方案。为确保将安全工作落在实处,经处务会研究,决定由分管安全生产的领导牵头制定春运工作方案。我处将执法人员分成5个组对城区的80所驾 培机构进行监督管理,春运期间每天安排人员在职在岗值班,确保扎实有效开展各项工作。

关于全市经济工作会议精神贯彻落实情况的汇报.

市委办公室: 全市经济工作会议召开之后,北辛街道党委、办事处把动员广大干部群众学习贯彻落实会议精神作为当前一项严肃的政治任务和紧急工作来抓,广泛动员、层层发动、认真贯彻。在对辖区经济和社会发展进行深入调查研究、客观分析、科学论证的基础上,以实事求是的科学发展观,确定今年的总体工作思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中央、省、市经济工作会议精神,进一步解放思想、开拓创新,围绕招商引资、城市建设、重点项目建设和三大文明建设四大领域,突出民营经济、建安开发、外向型工业、高效农业、商贸流通业、财政收入、社区建设和文明生态建设八大重点,进一步加强作风建设,提高党员干部的执政能力,努力推动北辛什么牌子女包好街道经济和各项社会事业实现跨越式、超常规发展。主要做好以下几个方面的工作: 一、统一思想,提高认识,增强学习贯彻会议精神的主动性和自觉性 全市经济工作会议召开之后,北辛街道立即召开了书记办公会、党委会、党政联席(扩大会、全体机关干部会,层层传达会议精神,学习牛书记和杜市长在全市经济工作会议上的讲话。按照市委、市政府关于落实科学发展观,推进经济社会全面、协调、可持续发展的统一部署和要求,全面总结经验,认真查找问题,广泛听取群众的意见和呼声,科学、合理地制订了街道《 2005年工作要点》,统一了街道上下的思想,坚定了加快发展的信心和决心,街道各级干部纷纷表示要认真贯彻落实全市经济工作会议精神,街道各级干部纷纷表示要认真贯彻落实全市经济工作会议精神, 按照街道确定的 2005年总体工作思路, 进一步增强机遇意识、危机意识、创新意识和落实意识,创新、创优、创业,励精图治、再铸辉煌,以新的面貌、新的姿态,努力推动北辛街道各项事业更快、更好地发展。 二、理清思路,科学定位,明确二○○五年工作要点 今年是北辛街道深化改革、加快发展、提升实力、再创辉煌的重要一年,北辛街道党委、办事处将围绕全面建设小康社会这一目标,以加快现代化北城建设为契机,重点围绕签约项目快建、在建项目投产见效、商贸流通市场规范、经济总量膨

2016最新贯彻落实情况报告

2016最新贯彻落实情况报告 工作情况报告 一、土地经确权 我站在有专人负责此项工作的基础上,于4月28日、29日对全乡20个自然村就农户签字、经营权证书收缴、矛盾纠纷问题等工作到村逐一过。各结报员共反映突出矛盾问题25条,现场解答、答复22条;农户签字率已达705,收缴940本经营权证书。在检查过程中,有个别村存在宣传不到位、认识不足等现象,金站长现场给予点评并提出下一步工作要求和重点,确保在5月底完成入户调查等相关工作。 二、林业绿化 20xx年市交林业绿化新造林183亩,农田林网任务3000亩,更新造林156亩。截止4月10日,我乡完成新造林190亩,完成104%;农田林网3000亩,更新造林161亩,完成103%。 三、机插秧 20xx年市交机插秧集中育供秧池130亩,到目前为止,全市已深翻两交秧池186亩,3亩以上,完成市交任务143%;育秧物资基质入库650吨,备疏土500吨,水稻种子已调运入库6.5万斤。 四、村庄环境再提升工作开展情况 兴委办发20xx年28号文件,全乡户改厕1502户,时堡村951户,斜沟村551户,新建公厕54座,纳入公厕建设涉及五个村。崔二、崔三、崔四、付堡、仲北涉及资金60万元;仲南、三界、崔一一事一议以奖代补硬质路面计40万元,现已全部定位;本月15日公开发包,确保10月份完成户改厕、公厕建设及硬质路面建设。 五、渔民上岸工程实施情况 **乡渔民上岸工程涉及三户,其中崔二倪长青、倪长发两户拟新建,付堡金网宝拟购买新房,现已上报市住建局。 六、收取土地复垦保证金工作情况 现**乡提水2860亩,按500元/亩现已收143万元,其中122万元资金已交村交存,并且被村占用(付堡44万元,斜沟村80万元),其余各村组收21万元,以存单的形式交存,确保将各村追交资金交会计中心代管。

文件贯彻落实情况汇报

文件贯彻落实情况汇报 文件落实情况汇报 按照永安公司要求,安阳永安王海地煤矿有限公司认真学习贯彻了《关于加强兼并重组煤矿安全管理的若干规定》等五个文件,并根据矿实际情况进行了落实和梳理,现将五文件落实情况汇报如下: 一、《关于加强兼并重组煤矿安全管理的若干规定》落实情况 1、健全安全管理机构,完善安全管理制度永安王海地煤矿按照永安公司要求,“五职”矿长已配齐,现正取证培训;根据王海地煤矿实际情况和近期,初步建立了安全管理机构三个:生产技术科、安检科、机电科,安全管理科室现有5 人,其他管理人员正在筹备;建立健全了煤矿安全管理 18 项制度,试行了《王海地煤矿安全处罚实施细则》,并安排两名同志进行安检工作。 2、强化责任落实,建立健全责任考核体系初步编制了“五职”矿长以及各级管理人员、工程技术人员的岗位安全责任制,明确了各岗位职责;由于矿井处于停产阶段,还未建立安全生产责任考核奖罚制度;按照《事故隐患排查与整改制度》开展不定期的安全检查,查处安全隐患31 条,其中较大隐患9 条,我们已按“五定”原则制定了整改方案,现正逐步整改中。 每周组织一次安全办公会议,并由矿长主持,形成会议纪要,明确各方责任,及时研究解决矿上存在的各种安全问题。 3、加强安全培训,统一安全理念建立了培训管理人员岗位责任制,制定了人员培训计划,并已上报永安公司;由于矿井属于停产

技改矿井,没有进行井下作业,但我矿培训拟做如下安排:A、“五职”矿长、安全管理人员和特种作业人员按照永安公司计划进行培训;B、新工人和一般工种培训计划由鑫龙技校授权,在本矿内培训,培训时间不少于 72 学时,井下实习不少于 4 个月;C、井下作业人员素质提升学习根据矿生产情况适时安排矿内培训,每年培训时间不少于20 学时。 每天召开早调度会,处理和解决日常问题,并且在调度会上不断灌输“从零开始,向零奋斗”的安全理念,使安全“零”理念逐渐在职工内心深处扎根。 4、加强现场指挥,落实值班、跟班带班制度由于王海地煤矿是停产技改矿井,“六证”不齐全,没有进行生产和复工复产,无法落实跟班带班制度,但矿领导严格落实值班制度,“五职”矿长全部驻矿,严防死守,确保王海地煤矿重组和整改期间安全。 我们根据整改实际制定现场安全管理制度和安全措施,严格按照“三大规程”作业,现在只进行通风、排水工作,井下生产工作还未开始。严格落实“抓系统,系统抓”的思路开展隐患整改工作,由于缺乏专业人员,专业体系还未建立;编制了矿井灾害预防和处理计划,图纸也随着对矿井的了解在逐步修改中,技术基础资料还不完整,有待继续。 未建立岗位责任考核制度,但已制定了《王海地煤矿安全处罚实施细则》,并安排两名同志进行安检工作,严肃查处“三违”行为。

关于学习贯彻会议精神情况汇报

关于学习贯彻会议精神情况汇报 在接到集团公司下发的关于传达股份公司安全生产紧急电话会精神的通知,公司领导高度重视,认真要求贯彻落实中国铁建股份有限公司针对安全的相关工作指示,积极采取措施,明确工作思路,整体推进。 一、认真组织学习,抓好贯彻落实。 公司认真贯彻落实会议精神,公司召开了专题会议组织学习,将赵广发副总裁、金普庆总裁和集团公司领导在会议上讲话精神传达到了机关各部室,积极下发文件针对项目的实际,制定阶段学习计划、目标,尽快的提高安全员安全生产意识。认真学习贯彻上级安全工作部署。我们采取发传真、下文件、现场检查、项目职工开会等多种形式加大宣传力度,将上级指示、各项安全工作会议和文件精神传达到每一名员工。要求项目把《通知》中涉及到的安全终端责任制问题、集团公司拟调研课题的实践与解决、重大危险源的辨识与分级管理台帐问题、安全专项施工方案或安全技术措施问题、安全资金计划与投入问题等要深入细致地抓好落实。有隧道施工和危爆物品的项目部要把通知精神传达到班组层面以至个人。 二、狠抓安全终端责任制。 要从诸多事故中吸取教训,不能盲目抓,要分工明确责任明确,确保安全工作落实到位,安全终端责任制把安全生产管理系统的编织成一个相互关联、节节相扣的网,也是安全管理工作的相对延伸,无论哪个环节出现问题,相应的那条线上的进度、质量乃至效益都会受

到影响。因此,定要加强要害部位管理,落实终端责任制。公司组织有关部门对所有安全部位、工作岗位进行安全评估,明确安全重点。我们把落实安全生产岗位责任制和落实安全生产终端责任制绑定进行管理,对安全质量管理工作不但定岗定位,而且,还分工程单元落实终端责任,这样,即划定了横向的大范围,而且也纵身解决了每一个工序的安全要点。在落实的过程中,安质部为加强现场终端控制,不但不定期抽检岗位责任制的落实情况,而且还指导、帮助各项目划分责任单元和签定安全终端责任协议书。公司要求各项目要把终端责任管理和岗位责任管理按照要求细化分解落实。要根据2009年的工作安排,重新核查终端责任制的签定与落实情况,并把重新签定的责任书。 三、推行重大危险源动态监管。 公司就重大危险源动态监管工作制定了相应的对策,要求项目部在制订施工进度计划时,应组织相关人员认真辨识重大危险源,各编制专项安全施工方案或安全技术措施及应急救援预案。各项目安质部要建立重大危险源分级管理台帐,要向公司安质部上报辨识出的新的重大危险源和对上月重大危险源进行消号的台帐。 四、重视安全资金投入。 公司为改善劳动条件、防止事故、预防职业病、提高职工安全素质,项目要做好安全教育培训、安全技术措施、安全防护用品、安全生产课题研究等的经费计划。安全、技术部门要经常了解计划的实施情况,协助解决实施中的问题。集团公司本次安全生产的调研课题也是我公司安全管理面 临的问题,公司对此项工作要给予充分的重视。项目安质部每季度末要上报项目安全经费投入情况统计表。公司按照上

文件贯彻落实情况汇报

文件贯彻落实情况汇报 文件贯彻落实情况汇报 文件贯彻落实情况汇报 县委关于《进一步做好保持共-产-党员先进性长效机制有关工作的通知》下发后,我系统党委高度重视,及时转发了县委有关文件,并 认真组织全系统党员干部学习了文件精神,使全体党员干部深刻认识 到了贯彻四个长效机制文件的重要性,准确把握了四个长效机制文件 的主要精神,把思想统一到了中央、省市委和区委的要求上来.各总支、支部也讨论制定了强化贯彻落实长效机制的具体措施,实现了党 建工作的科学化、规范化、制度化,为保持共-产-党员的先进性提供 了切实可靠的制度保证. 一、强化领导、完善措施,确保长效机制落实到位 一是召开专题会议,迅速学习传达.文件下发后,党委立即召开了 党委工作会议,学习传达了文件的精神,并对文件及时向各支部进行 了转发,使全局上下充分认识到做好先进性教育活动四个长效机制文 件贯彻落实的重要性,把广大党员干部的思想认识统一到了落实四个 文件的具体行动当中. 二是采取多种形式,努力营造学习氛围.我局充分运用党务公开栏、专题讲座等多种载体,及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主 要内容和精神实质,发放学习资料200多份,举办学习培训班61多场次,为学习和贯彻四个文件营造了浓厚的舆-论氛围. 三是夯实领导责任,修订完善制度.结合今年年初全局作风集中教育活动的开展,局党委加强领导,强化措施,切实抓好中央四个长效机 制文件的贯彻落实.系统党委及时修订完善了《先进性长效机制》, 各支部详细制定了具体的落实措施.组织专门力量对党员先进性教育 长效机制的建立、党员活动场所建设等工作进行了督查.

四是坚持开拓创新,促进各项工作.把改进工作方法、创新活动载体作为有效激发党员活力的重要抓手,按照方便帮带的原则,动员党 员与困难户结成联系对子,机关支部与xx-xx小学组成帮扶对子,xx 公司党员和困难学生组成帮扶对子.通过这些活动的开展,为广大党 员作用的发挥搭建了新的平台,辐射带动我局党建工作进一步走向了科学化、规范化、制度化. 二、健全制度、建立机制,确保长效机制长抓不懈 先进性教育活动结束后,我委注重总结和汲取先进性教育活动的好措施、好办法,着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题,抓紧 建立健全保持共-产-党员先进性的长效机制,努力使先进性教育活动取得更大成效. (一)建立常抓不懈的党员学习教育机制.一是建立各项学习制度.建立和完善了党委理论中心组学习制度、党员学习日制度等相关制度.围绕提高党员自身素质,增强保持先进性的能力等方面,在教育培训的途径、方式上,积极进行创新,探索适应形势发展和党员实际的 教育培训模式,采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式,重点对党员进行六个方面的教育:马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想;理想、信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政能力教育;履行岗位职责的能力教育.二是建立和完善理论学习考核制度.我们把党员干部参加学习教育的情况和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提 拔结合起来,通过这些措施,切实改变了一些部门和干部“学与不学 一个样,学多与学少一个样,学深与学浅一个样”的状况. (二)建立坚强的组织保障机制.先进性教育活动开展以来,为进一步健全完善组织保障制度,我们着力抓好“查、整、带”三个环节, 对基层党组织中存在的活动开展不正常,作用不明显等问题,因地制宜,及时解决,抓好整顿工作.“查”,即派出调研组,结合机构调整, 深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;“整”,即根据每个软弱涣 散党组织的具体情况,认真分析其主要原因,找准存在的突出“症结”,针对各自的问题,采取不同的措施予以整顿.到目前,共调整基 层党支部6个;“带”,即通过在全局系统党支部中开展一系列争先

纪委监督责任情况汇报

***落实纪委监督责任 情况汇报 一年来,我**纪委认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格落实监督责任,强化执纪监督问责,持续推进反腐倡廉各项工作,营造了干事创业、廉洁勤政的良好氛围。现将履行监督责任情况报告如下: 一、树立责任意识,切实发挥纪委监督职能 党风廉政建设责任制纪委监督责任的提出不仅是对党 风廉政建设和反腐败斗争的新概括,更是从大局的角度对纪委地位和作用的清晰定位,对进一步强化党内监督作用,有效预防和遏制腐败有着重大意义。支行纪委作为最基层的纪检监察机构,直接面对基层广大干部员工,承担着保护、监督、教育、惩处四项职责。按照中纪委落实转职能要求和****纪委的职责定位,我**严格落实纪委书记主抓纪检业务制度,让**纪委把主业真正放到推进我**党风廉政建设上来,监督好党委落实党风廉政建设主体责任、党员干部作风建设情况等情况真正做到聚焦主业,做到不缺位,不错位,不越位。 二、维护党的纪律,突出监督实效 以“两学一做”学习教育常态化正规化工作为契机,聚焦“四风”问题,突出作风建设,达到正风肃纪的工作目标。围绕中央八项规定及上级行有关规定,以制度为约束,持之以恒纠“四风”、正行风、树新风。不断加大监督检查工作力度,

坚决查纠违规违纪行为,坚决防止问题反弹回潮。围绕总行、省行和***市分行党委重大决策部署的贯彻执行情况开展监督检查。年内,配合有关部门进行专项监督检查和明察暗访6次,提出并纠正问题2个。 三、强化组织协调,协助落实主体责任 一是发挥了参谋助手作用,履行党章赋予的监督职责,切实维护了党章等规章制度,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况。制定了全年党风廉政建设实施意见,提出意见建议,分解落实任务,定期汇报工作情况,加强督促检查,促进工作的落实。每年组织签订《党风廉政建设责任制》、“廉政承诺书”,层层签订党风廉政建设责任书。通过责任书和承诺书的签订和公开践诺活动,强化了一级抓一级,层层抓落实的工作局面。二是发挥了组织协调作用,根据班子成员分工,组织协调党风廉政建设工作,明确领导责任,形成齐抓共管的工作格局。定期开展廉政谈话活动,积极推动各部门把党风廉政建设融入各自工作,各司其职、各负其责,整体推进惩治和预防腐败各项工作。 四、加强作风建设,执纪监督问责 一是加强对班子贯彻执行民主集中制,特别是“三重一大”事项的监督检查,坚决杜绝“一言堂”问题发生。二是加强对中央“八项规定”执行情况的监督检查,确保各项政策规定在基层领导班子及班子成员中的贯彻执行。在元旦、春节和中秋节等重要节点,大力宣传中央对违反八项规定处理情况的通报外,还专门下发文件,督促抓好规定的贯彻落实。三

会议落实情况汇报_工作报告.doc

会议落实情况汇报_工作报告 第一篇 3月19日全市政府信息公开工作会议以后,我镇迅速组织相关人员召开了落实工作会议,会上传达了全市政府信息公开工作的会议精神,并共同学习了国务院令第492号《关于中华人民共和国政府信息公开条例》以及市政府下发的《关于做好政府信息公开工作的通知》和《进一步做好市政府门户网站内容保障工作的通知》等文件,为了切实做好政府信息公开工作,我们主要做了以下工作: 一、加强领导,提高认识 在落实政府信息公开工作会议上,我镇确定了多宝镇政府信息公开工作领导小组及成员,并进一步明确了每个成员的工作内容和责任,在充分学习文件以及会议精神的基础上,我们通过一些事例说明了政府信息公开工作的重要性和必要性,使参会人员提高了做好这项工作的紧迫感和责任感。 二、规范制度,严明纪律 政府信息公开工作是一项制度非常严格的工作,从信息的收集、采编、审核、报送到发布都有一系列严格的程序和制度,我镇根据会议精神,制定了政府信息公开工作的相关制度,明确了信息公开的内容和范围,实行分级管理和严格把关,严防涉密信息上网,对于信息的保密和审查坚持按照“谁提供、谁审查、

谁负责”的原则确保不发生泄密问题。 三、年度考评,确保落实 为了使政府信息公开工作得到切实的落实,我镇明确了年度考评,年终奖励的机制,并对没有出现泄密现象的工作人员进行相关奖励。 第二篇 建设公司: xx有限公司XX年度安全环保工作会议隆重召开,建设公司董事长、总经理xx在XX年度安全环保工作会议上的讲话和建设公司副总经理xx在建设公司XX年度安全环保工作会议上的工作报告文件下发后,广州分公司领导班组对此高度重视,立即组织各部门、各项目负责人、安全管理人员等认真学习本次会议文件精神,明确会议核心思想、宗旨,认真贯彻落实,现将会议贯彻情况汇报如下: 一、班子重视,严抓落实 建设公司领导会议讲话文件下发后,广州分公司领导班子及时组织召开相关会议,传达了XX年度安全环保工作会议上的精神,全面分析了广州分公司安全环保工作形势,明确了抓好安全环保工作方案,以本次建设公司会议精神为指导思想,要求全体员工认真学习会议的讲话精神,深入贯彻落实,进一步统一了思想认识,明确了职责,并将会议文件和贯彻落实细则发送各部门、项目部。

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