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社区党组织职责

社区党组织职责
社区党组织职责

社区党组织职责

一、宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规,执行上机党组织的决定、会议

和指示,团结、组织党员和群众完成本居民区所担负的各项任务。

二、坚持以经济建设为中心,因地制宜地发展社区经济,壮大集体经济实力。

三、加强党组织自身建设,加强对党的建设工作的领导和指导,抓好党员的教育、管理

和监督,做好发展党员工作,发挥党员在社区工作中的先锋模范作用。

四、加强对居委会、群团组织以及其他经济组织的领导,支持他们按照法律和各自章程

独立自主地开展工作,定期听取这些组织的工作汇报。

五、按照上级要求,做好居民区干部的教育、培养、考核和监督工作。

六、坚持党的宗旨,密切联系群众,充分听取群众意见和呼声,切实做好群众的思想政

治工作。

七、加强精神文明建设,广泛开展群众性精神文明建设活动,教育居民遵纪守法,保证

和促进辖区的经济发展和社会稳定。

社区党组织书记职责

一、在党党组织委员会集体领导下,主持党组织委员会日常工作。

二、负责召集和主持社区党组织会议、党员大会,按照民主集中制原则,讨论决定社

区重大事项。组织传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的指示和决议,

安排党的工作计划和组织实施。

三、全面掌握社区党的建设情况,研究解决存在的问题,指导所属党组织做好党的工

作,发挥基层党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用。

四、负责检查党组织会议和党员大会有关规定的执行情况,对存在的重大问题及时提

交党组织委员会和党员大会讨论,定期向党组织会议、党员大会及上级党组织报

告工作。

五、负责做好社区干部的教育、培养、考核、监督工作,支持社区居委会依法履行职

责。

六、主持研究制定社区居民思想政治教育、精神文明建设的工作计划,组织指导工会、

共青团等群团工作。

七、负责党组织领导班子的学习,按时召开班子民主生活会,加强班子自身建设。

党的组织制度

一、实行集体领导下的个人分工负责制,党组织班子成员按照明确分工,履行各自职责。

党组织书记主持党组织日常工作,负责监督、检查和指导各委员所分管的工作。党

组织班子成员之间要密切配合,分工协作。

二、党组织会议定期召开,一般每月召开一次,因工作需要可随时召开。

三、坚决执行民主集中制,凡涉及党的路线、方针、政策的大事,重大工作任务的部署,

居委会干部的推荐、任免和处理,居民利益等方面的重大问题,应提请党组织会议

集体讨论做出决定,任何个人都无权决定重大问题。

四、讨论决定问题,执行少数服从多数的原则。决定重大问题要进行表决,实行一人一

票,对少数人的不同意见,应认真考虑,如对重要问题发生争论,人数接近,除紧

急情况下必须按多数意见执行外,应暂缓决定,待进一步调查研究,交换意见后,

下次再行表决,在特殊情况下,也可将争论情况报请上级党组织裁决。

社区居委会主任职责

一、在镇(街)政府指导和社区党组织的领导下,团结、组织、领导社区居委会认真履

行所担负的职责,对社区成员代表大会负责,直觉接受社区成员的监督。

二、以身作则,模范遵守社区各项规定,完成政府有关部门委托或交办的各项工作,管

理好社区的各项社会事务。

三、在出色完成自己所分管工作的同时,督促检查其他成员的工作,帮助解决工作中所

遇到的问题。

四、管理好社区居委会的固定资产及财务账务。

五、经常组织社区居委会成员开展政策和业务学习,熟练掌握相关政策和业务知识,提

高社区委员会成员整体素质。

社区成员代表会议制度

一、社区成员代表会议由社区居民代表和驻辖单位代表组成,人数一般为40-80人,驻

辖区的各级党代表、人大代表、政协委员为自然代表。

二、社区成员代表会议代表按照《重庆市社区成员代表会议规则(试行)》的规定民主选

举产生。社区成员代表会议的职权是:

(一)听取,、审议社区居委会工作报告,讨论体育社区公关事务、公益事业项目的拟定和运作,并监督其执行。

(二)讨论确定社区服务、社区文化、社区体育等社区公共事务、公益事业项目的立项和运作,并监督其执行;

(三)讨论决定社区环境、社区治安整治情况;

(四)讨论制订社区成员共同遵守的各项规章制度,并监督执行;

(五)民主评议社区工作专职干部;

(六)讨论决定涉及社区自治的其他事项。

三、社区成员代表会议每年召开不得少于3次,因工作需要,可随时召开。

四、社区成员代表会议由社区居委会召集并主持,议题由社区党支部、居委会提出,也

可由10名以上代表联名提出。

五、到会代表达到应到会人数的2/3以上,方可召开社区成员代表会议,赞成票超过实

到会人数的半数以上,会议所作决定、决议方有效。社区成员代表会议依法决定的事项,要公告广大社区成员,并认真执行,任何组织和个人不得擅自改变。

社区居委会职责

社区居委会是社区自我管理、自我教育、自我服务、自我约束的群众自治组织,其主要职责是:

一、自治职责

组织召开社区居民会议或社区成员代表会议,讨论决定社区工作的重大事项,报告社区居民委员会工作,听取居民对社区居民委员会工作的意见和建议,执行社区居民会议或社区成员代表会议决议,组织居民参与社区管理;制订本社区公共服务事业发展规划、年度工作计划,草拟《居民自治章程》、《居民公约》等有关制度;设置人民调解、治安保卫、公共卫生等委员会,并充分发挥其职能作用;落实居务公开制度,实行党务、政务、居务、财务、服务公开;宣传党的方针政策和国家法律法规,教育居民依法履行应尽的义务,恪守公民道德规范,维护居民的合法权益;办理本社区居民的公共事务,管理和维护社区集体资产;开展便民利民的社区服务,指导、管理社区服务站、社区养老、助残等社区服务机构开展服务工作;开展社区文化、教育、体育、科普、精神文明创建等活动,丰富居民生活,提高居民文明素质;依法对本社区的物业服务活动进行指导、监督,调解物业服务纠纷;开展与辖区机关、团体、学校、部队、企事业单位的共驻共建活动;加强社区间的联系,促进团结、互助,就共同关心的问题与政府部门及其他社区进行合作;培育发展社区民间组织,壮大社区志愿者队伍;向政府部门反映社区居民的意见、要求并提出建议;在国家法律、法规和政策允许多范围内,自主决定属居民自治范围的其他事务。

二、协管职责

协助党委和政府在社区开展社会治安、民事调解、就业再就业、最低生活保障、社会保险、社会救助、拥军优属、公共卫生、计划生育、形势教育、青少年教育、法制宣传、法律援助、社区矫正和刑释解教人员安置帮教、环境保护、市政管理、老龄工作、残疾人工作、流动认可管理、民间组织管理等事务;协助政府部门对居民申请最低生活保障金、居民申请社会救济救助金、困难家庭申请子女学杂费减免、居民申请收养子女登记、应征入伍青年及直系亲属在社区的政治表现、居民再生育申请、婴儿户口申报、失业(无业)居民申办失业证、居民申办老年证、占用社区公共绿地手续办理、社区内业主委员会备案、社区服务业申办、变更经营项目申请、驻社区单位创建文明单位、社区幼教办园设置申请、社区医疗机构设置申请、法律法规政策规定的其他事务。

三、监督职责

对街道办事处各项工作落实情况及其工作人员的工作进行民主监督和评议;对政府职能部门及其工作人员的工作进行民主监督和评议;对驻社区单位参与社区工作的情况进行民主监督和评议;在社区党组织的领导下,对居住在社区内的党员干部的社会表现进行民主监督和评议,并通过社区内的党组织向其所在单位和上级组织如实反映情况;对政府职能部门和驻区单位及其工作人员评先评优,作出民主评议意见。

关键岗位职责描述

DRAGON 龙头(集团)股份 关键岗位职责描述 2004年8月

本文档的作者有: 蕊高级顾问 钟蓓顾问 毕博管理咨询() 市西路1168号 泰富广场31层 : +86-21-5292 5392 传真: +86-21-5292 5391 本文包含的资料属于毕博管理咨询公司的商业,一旦泄漏,可能被商业竞争者利用。因此本文档容仅限于对毕博管理咨询公司作评估之用;除此之外,不得私自发布、使用和复制文档的任何容。 如果毕博管理咨询公司有幸和贵方签订合同,对本文档中数据的发布、使用和复制的权利将在以后签订的协议中明确说明。本限制条款不适用于可以从其它合法渠道得到对文中包含数据的使用授权的情况。 ? 2004 归毕博管理咨询公司所有。

目录 高管 董事长兼首席执行官 (7) 董事会秘书 (9) 总经理 (12) 分管副总一(采购/生产/研发) (14) 分管副总二(市场/销售/物流) (17) 分管副总三(国际贸易) (20) 分管副总四(其它业务) (23) 职能部门 部门:投资规划部 投资规划部总监 (26) -战略规划经理 (28) -投资管理经理 (30) -资产经营经理 (32) 部门:计划财务部 财务总监 (34) -计划与绩效经理 (37) -资金经理 (39) -会计税务经理 (41) -资产与产权经理 (44) -派出财务总监(相当于总部财务经理) (46) 部门:办公室 办公室主任 (49) -秘书 (51) -行政后勤经理 (53) -对外事务经理 (55) -法律经理 (57) 部门:人力资源部

-规划任用经理 (62) -培训发展经理 (64) -绩效薪酬经理 (67) 部门:信息技术部 信息技术部总监 (70) -规划管理经理 (73) -应用开发经理 (75) -系统维护经理 (77) 部门:审计监察部 审计监察总监 (79) -审计监察经理 (82) 业务部门 部门:市场部 市场部总监 (84) -品牌经理 (87) -营销中心主任 (90) 部门:研发部 研发部经理 (92) -设计室主任 (95) 部门:销售部 销售部总监 (97) -大区经理 (100) -区域经理 (103) -客户部经理 (105) -销售运营经理 (108) -销售计划主管 (111) -订单管理主管 (113) 部门:生产部

党务工作职责

党支部工作职责 1.宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级党组织和本支部的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助行政负责人完成本单位所担负的工作任务。 2.组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线方针政策以及决议,学习科技、文化和业务知识。 3.对党员进行严格管理,严格党的组织生活,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。 4.对党员进行监督,严格执行党的纪律,加强党风廉政建设,坚决同腐败现象作斗争。 5.做好机关工作人员的思想政治工作,推进机关精神文明建设;了解、反映群众的意见,维护群众的正当权益,帮助群众解决实际困难。 6.对入党积极分子进行教育、培养和考察,做好发展党员工作、党员统计工作和党员信息库的建立、维护工作等。 - 94 -

党支部领导班子成员职责 党支部书记职责 1.党支部书记在党支部委员会的集体领导下,按照支部党员大会、支委会的决议,负责主持党支部的日常工作。 2.负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本局的具体情况,认真传达、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作;将支部工作中的重大问题及时提交支委会和支部大会讨论决定,并将决定事项及时向局党支部汇报,征得局党支部的同意后安排实施。 3.了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做好经常性的思想政治工作。 4.检查支部的工作计划、会议的执行情况和出现的问题,按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。 5.经常与支部委员以及工、青、妇等群众组织保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,协调单位内部关系,充分调动各方面的积极性。 - 95 -

社区党支部工作职责

社区党支部工作职责 1、宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,执行上级党组织的决议,领导本社区的建设、管理和服务工作。 2、负责对党员进行教育、培训、管理和监督,严格党的组织生活,坚持“三会一课”制度,维护和执行党的纪律,教育党员切实履行义务,保障党员的权利不受侵犯。 3、了解党员和社区成员的思想生活及家庭情况,做好经常性的宣传教育工作,保持社区稳定,邻居团结和家庭和睦。 4、经常与辖区单位党组织保持联系,交流情况,互相配合,实现社区共创共建和资源共建、共享。 5、搞好社区党组织自身建设,对党员进行教育、管理和监督。按时收缴党费,并按规定及时接转党员组织关系。负责对入党积极分子进行教育,培养和考察,认真做好发展党员工作。 6、领导社区党建联席会、社区居民委员会和工、青,妇等群众组织,支持这些组织依照法律和各自的章程行使职权。 7、按照民主集中制原则,讨论决定本社区党建、服务、教育、文化、卫生、安全等方面的重大事项,并对决议情况进行检查和督促。 8、加强法制建设,推进创建精神文明社区工作。监督党员和社区成员严格遵守党纪、政纪和国家的法律、法规,维护党和国家及社区成员的利益,坚决同各种违法犯罪行为作斗争。 誓词 我志愿加入中国共产党、拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定。保守党的秘密,对党忠诚,积极工作。为共产主义奋斗终身、随时准备为党和人民牺牲一切、永不叛党。 社区党建工作联席会制度 1、社区党建工作联席会由社区党组织牵头定期商议社区共建相关事宜,一般情况下每个季度召开一次全会,遇有特殊情况随时召开会议。 2、社区党建工作联席会召开前,由社区党组织将召开的会议内容,解决的问题以书面形式事先通报给驻社区各单位的党组织。 3、社区组织每季度以书面形式向驻社区各单位征求社区党建和社区共建意见,归纳整理后,提交社区党建工作联席会。 4、社区党建工作联席会的会议内容事先要经社区党组织通过。 5、因故不能参加联席会的驻社区单位,事先要将有关意见提交社区党建工作联席会。 6、社区党建工作联席会会议通过的决议,要以书面形式通报驻社区各单位,同时通报前期社区党建和社区共建情况,并有备案。 “五好”社区党支部标准 1、有一个好的领导班子 2、有一支好的党员干部队伍 3、有一个好的工作机制 4、有一套好的党建制度 5、有一个社区党建的好局面 党员“三会一课”制度 1、每季度召开一次党员大会

销售岗位职责描述

销售岗位职责描述 销售岗位职责描述 篇一: 销售员岗位职责描述销售员岗位职责描述在销售经理(主管)领导下,销售人员严格遵守销售管理规定和销售人员行为规范,积极认真开展销售接待和成交工作: 一、岗位职责: 1、按照项目规定的接听电话和接待来访次序,认真接听来电电话、热情接待来访客户,并做详细记录。 2、向来电、来访客户主动、热情介绍本项目概况,耐心了解客户需求,推荐户型。 3、珍惜每一位客源,详细分析客户情况,制定跟进策略,及时填制客户档案,作好跟进记录。 4、在成交过程中出现疑难问题及时向主管汇报,以便取得帮助。 5、积极与客户取得联系,促成客户复访、提高客户购房意向直至成交。 6、客户成交时及时通知开发商收款,不得以任何理由截留,认购、成交后务必将认购协议和合同在成交当日交给经理(主管)或秘书,不得以任何理由保留在销售员手中。 7、成交时须在第一时间报告经理及主管、秘书,确认该房号尚未售出后方可销售,不得在不知情的情况下销售,否则后果自负。 8、及时与经理(主管)沟通客户情况,认真分析成交或未成交的原因,不断提高销售业务水平。 9、积极主动协助成交客户办理认购、成交及其他购房手续。 10、与客户建立并保持良好的关系,将有关通知、项目最新信息、促销活动及时主动转达客户。 1

1、尊重开发商工作人员,与开发商的财务、工程、销售管理人员保持良好的关系,及时将有关信息传达给销售经理(主管)。 1 2、服从销售经理(主管)领导,服从项目分配。 1 3、与同事保持友好合作态度,如遇撞单应互相沟通情况,及时向经理 1 4、汇报并服从上级安排,不得以各种形式抢单。 1 5、积极参加公司组织的各类培训和项目培训。 1 6、严格遵守公司或项目所要求的工作时间。 1 7、积极主动做好并保持销售现场清洁卫生。 二、例行工作: 每日: 1、按时到岗: 早9: 00前台按时集合做到服装得体,工牌佩戴完毕。 2、晨会按时参加 3、客户接待正常: 包括来电来访、定期回访 4、B级卡填写完整(不在B级卡上体现的客户公司不予给短信群发) 5、晚总结会4: 45—5: 00按时召开,认真分析当日客户情况并做好回访计划。 6、在5: 10之前配合内业完成每日销售统计

党支部工作职责

中共泸定公路分局 党支部工作职责 一、党支部支委会成员分工 支部书记:曲批 组织委员:何名 纪检委员:刘桂保 生产委员:曾大康 宣传委员:杨凤琴 二、党支部的基本任务 1、宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,充分发挥党员的先锋模范作用,团结、组织党内外的干部和群众,努力完成本单位所担负的任务。 2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。 3、对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质,增强党性,严格党的组织生活,开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务,保障党员的权利不受侵犯。 4、密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众的正当权利和利益,做好群众的思想政治

工作。 5、充分发挥党员和群众的积极性创造性,发现、培养和推荐他们中间的优秀人才,鼓励和支持他们在改革开放和道路全面养护工作中中贡献自己的聪明才智。 6、对要求入党的积极分子进行教育和培养,做好经常性的发展党员工作,重视在养护生产、工作第一线和青年中发展党员。 7、监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪,严格遵守国家的财政经济法规和人事制度,不得侵占国家、集体和群众的利益。 8、教育党员和群众自觉抵制不良倾向,坚决同各种违法犯罪行为作斗争。 三、党支部的职责 1、宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议、决定,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,积极支持和协调行政负责人完成本单位所担负的任务。 2、加强党支部的思想建设、组织建设和作风建设,提高党员的素质,增强党性,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 3、本着党管干部的原则,加强对分局干部的教育、管理和监督。

社区党支部书记工作职责

社区党支部书记工作职责 1、组织党员干部和发动群众努力完成上级组织交给的各项工作任务。 2、了解和掌握党员的思想、工作和学习情况,做好党员的思想政治工作。 3、负责党支部的各项工作,重大问题及时提交党(总)支部党员大会讨论,按时向街道党委(工)委报告工作。 4、负责与驻社区单位党组织开展共驻共建,形成工作合力,交流驻社区单位与社区党建工作情况,充分调动驻社区党组织共驻共建积极性。 5、组织开展好社区支部各项工作活动。 二0一二年二月十三日 社区居委会主任工作职责

1、在社区党组织的领导下,在人民政府和它的派出机构指导下,组织社区居委会的成员认真履行职责,带领社区居民开展自我教育、自我管理、自我服务。 2、组织社区居委会成员学习党的路线、方针、政策和国家法律、法规、学习科学文化和业务知识,提高社区居委会成员的整体素质。 3、自觉遵纪守法,模范执行各项规章制度,搞好班子团结,充分发挥社区居委会成员的作用,完成各项工作任务。 4、密切联系群众,了解民情,及时反映社区居民的意见和要求,为社区居民服务 二0一二年二月十三日 社区会计岗位职责

一、认真执行《会计法》和《村集体经济组织会计制度》,遵守国家法律法规和财经纪律,忠于职守,坚持原则。二、负责指导村社建立集体资产台账,并定期对资产进行盘点。 三、负责帮助村社编制财务收支预决算方案、年终收益分配方案和筹资筹劳方案等,并组织指导开展具体业务工作。四、负责拟定村社报帐日、结帐日、公开日和群众接待日,一经确定后就定期化。 五、负责按时交接和审核会计凭证,审批人、经办人签字(盖章)不全的,以及无民主理财小组审核认可的原始凭证不得入账。 六、负责按财务会计制度规定,搞好会计核算,提高效益,确保提供的会计信息合法、真实、准确、及时和完整。七、负责按季做账、编制会计报表,定期与有关人员盘查货币资金、财产物资和应收应付款等,做到“账账、账表、账证、账款、账实”五相符。 八、负责按规定日期公布账目,接受群众监督,并做好群众来信来访的账目查询核实工作,认真记录并及时解决群众反映的问题。 九、负责按会计档案管理制度规定,搞好会计资料的整理、装订、立卷归档等工作,妥善保管会计档案资料,确保会计档案资料的安全完整。

(完整word版)党员先锋岗职责与内容

为深化创优争先、争做历下教育先锋活动,使党员明确先锋标准,搭建发挥带头作用平台,认真履行党员职责,切实发挥共产党员的先锋模范作用,学校党支部设立“共产党员先锋岗”通过展开“党员先锋岗”活动,实行“双诺、双述、双评”制度,充分展示党员教师的风采,发挥党员教师的先锋带头作用,以实际行动树立维护党员优秀群体的形象。通过活动更好的促进各项工作,为学校的可持续发展奠定基础,全面提高学校的教学质量。共产党员先锋岗岗位位置设置和责任如下: 一、党员干部敬业先锋岗,岗位职责: 1、把做好本职工作与树立宗旨观念联系起来,用行动来实现“三个代表”的本质要求。要有强烈的事业心和发展愿望、有民主作风,积极营造民主、和谐、向上的校园氛围,为学校发展创造条件。 2、要以身作则,严明规章制度和工作纪律,要亲政廉洁,有强烈的法制观念和服务意识,达到管理科学化、现代化、制度化、人文化。 3、要坚持以教学为中心,并带头搞好为教学的服务工作 4、要讲政治、讲正气、讲团结,努力维护学校利益,用自己的行为影响和带动全校师生共创佳绩 5、要开拓进取、求真务实,创造性地开展所负责的工作 6、坚守高尚情操,发扬奉献精神,执行党的决定,服从组织安排,自觉抵制社会不良风气影响,不利用职责之便谋取私利。切实开展批评与自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误。 二、班主任爱心先锋岗,岗位职责: 1、努力学习和实践“三个代表”重要思想,用党的先进性理论武装头脑,在教育教学中要结合自己的工作,对学生进行共产主义理想教育及“三个代表”重要思想的教育与渗透,拥护党的基本路线、方针、政策,自觉遵守《教师法》、《义务教育法》等法律法规,在教

生产部岗位职责描述

职位:生产部部长 岗位描述: 1、负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范 围内的各项工作任务。 2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与工程部、技术部、财务部、 仓储物流部等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作; 3、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、 修改、检查、监督、控制及实施执行; 4、负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。定期 组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核; 5、负责牵头召开公司每周一次调度会,确保产品合同的履行,力争公司生 产任务全面、超额完成; 6、配合技术工艺部门,参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方 案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力; 7、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作; 8、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报 表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表; 9、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间; 10、负责生产现场物流体系的规划和改进; 11、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间, 平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本; 12、负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间 级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核评比; 13、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、 协调、检查、监督及控制; 14、及时完成上级主管交办的其他工作任务。

社区党总支工作职责

社区党总支工作职责 1、宣传和执行党的路线、方针、政策以及上级和本级党组织的决议,充分发挥党员的模范 作用,领导社区居民委员会、社区议事协调委员会及其组成人员完成本社区的各项任务。 2、组织的您关于认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和当得路线、方针、政策和 决议,实践江总书记“三个代表”的重要思想,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。 3、对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质、增强党性,严格党的组织生活,开展批 评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务,保障党员的权利不受侵犯。 4、密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众的正当权利和 利益,做好思想政治工作。 5、充分发挥党员和社区工作人员的积极性和创造性,鼓励他们为社区建设贡献自己的聪明 才智。 6、对要求入党的积极分子进行培养,做好党员发展工作。 7、监督党员和居委会干部严格遵守国法政纪,不得侵占国家、集体和群众的利益。 8、教育党员、居委会干部和社区群众自觉抵制不良倾向,坚决同违法犯罪行为作斗争。 社区党总支民主生活会制度 为加强和改善社区党总支的工作,切实搞好社会内各方面的工作,党总支委员在按时参加所在党支部的组织生活会外,还有参加党总支委员的民主生活会,为此,特作如下规定: 1、党总支民主生活会原则上每年召开一次,如有特殊情况可随时召开。 2、党总支民主生活会主要内容是:检查贯彻执行党的路线、方针、政策的情况;遵守《党 章》、《准则》的情况;工作、思想、作风等方面的情况;在自我总结的基础上,本着实事求是的精神,认真开展批评与自我批评,不断解决党总支委员工作、思想、作风上存在的问题。 3、民主生活会前,党总支要采取各种形式收集和征求所在社区党员居民代表及群众的意 见,在会上如实通报。 4、民主生活会要提前通知各党总支委员,充分做好准备,并提前报请镇党委派人参加。 5、党总支委员会民主生活会提出的需要解决和落实的问题,要提出措施,限期解决。 6、党总支委员会民主生活会议,要认真写好总结,认真整理记录并上报镇党委存档备查。 社区党总”三会一课”制度 为健全社区党的组织生活,驾驶对党员的管理,全面提高党员的素质和党组织的战斗力,结合我镇实际,特制度社区党总支2制度。 1、社区党总支委员会议每月召开一次,总结报告党总支委员会的工作,听取党员意见,讨 论党总支委员会工作中的重大问题。 2、党支部大会每季度召开一次。 3、党小组会每月召开一次。 4、社区党员的党课每季度一次,每年不少于四次,根据具体情况,由各支部具体掌握。” 三会一课”必须有文字记录。

共产党员的职责

共产党员的职责 文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

共产党员的职责 党旗面前来宣誓, 党的要求记心上, 全心全意为人民, 人民的重担挑肩上。 不怨言,不推卸, 必须挑得稳当当。 我们要做人民的好儿女, 人民就是我们的爹和娘, 儿女为爹娘谋幸福, 天经地义理应当。 争做人民的好公仆, 人民是我们的好上苍。 国家人民的利益高一切, 党和人民的使命不容忘。 手中权利人民赐, 破除权利的黑暗箱。 权利由人民来监督, 让权利的使用充满阳光。 手中权利要用好, 决不可用来饱私囊, 中饱私囊是罪过,

人前人后戳脊梁。 廉洁奉公勤为民, 这样的干部受赞扬。 党的纪律要记牢, 党的要求记心上。 努力做好人民的好公仆, 焦裕禄,孔繁森,牛玉儒……是我们学习的好榜样。 一心为公为人民, 大事小事记心上。 脚踏实地干工作, 实事求是不虚枉。 办公室里听汇报, 干群关系就遭殃。 群众是共产党的基础石, 联系群众长家访, 群众疾苦全掌握, 造福人民富一方。 铮铮铁骨担道义, 不正之风敢去挡。 为了人民的利和益, 满腔热血染沙场。 反腐利剑已出鞘,

老虎苍蝇无处藏。 贪财只图一时快, 身败名裂臭名扬。 八项规定抓作风, 六条禁令必遵从, 跑官卖官咱不做, 歪门邪道做不长。 真才实干是正理 浩然正气树形象。 反腐警钟要长鸣, 时时刻刻不能忘。 十八大春风吹神州, 人民沐浴春风喜洋洋。 新时代新气象, 改革开放谱写新篇章。 共产党员要牢记自己的职责与使命,为了伟大的中国梦, 奉献自己的热血和力量! 玉皇庙乡第一小学 徐立强

8财务岗位职责描述介绍

岗位职责描述介绍 岗位名称:出纳 直接上级:财务管理部经理 直接下级:无 岗位职责: 1、严格遵守并执行公司财务规章制度; 2、负责公司的现金存取以及现金划汇工作,并每日记录好现金日记账; 3、负责公司银行存款,支取的核算,以及银行电汇的收付跟踪记录,并锁定当日记录; 4、负责每旬结算现金,银行存款收支报表上交会计处,并结算可用金额上报上级领导; 5、负责保守本部门所掌握的公司秘密。 岗位权限: 1、对违反财务制度的行为有拒绝受理权和报告权; 2、对于本部门有意挪用公款,贪污行为者有检举权; 3、对须提供汇划资料的有对其资料的索要权。 批准审核制定陈跃玲

岗位名称:外汇核销员、出口退税办税员 直接上级:财务管理部经理 直接下级: 岗位职责: 1、负责申请外汇核销单,出口发票的领购工作; 2、银行的外汇结算、申报; 3、办理银行贷款,承兑汇票兑现的有关事项; 4、办理外汇核销事务及定期报表的申报。 5、办理出口退税的申报工作; 6、负责电子口岸,外汇核销的计算机操作, 7、负责外汇核销,出口退税资料的登记、跟踪、保管工作, 8、办理公司的变更的一切手续; 9、办理外经贸局、外汇局、银行、财政局、商检、工商、税务等部门涉及的各项工作。 岗位权限: 批准审核制定许俊波

岗位名称:记账员、办税员、税控机操作员 直接上级:财务管理部经理 直接下级: 岗位职责: 1、严格执行公司财务会计制度; 2、经会计主管审核公司费用原始凭证后登记费用明细账及总账; 3、购买、保管发票,登记发票登记本的进账、领用、结存栏目及开票情况按时到税务 机构进项发票认证及报税; 4、负责报送税务局自调函资料; 5、负责保守本部门所掌握的公司秘密; 6、完成上级交办的其它事务; 岗位权限: 1、对违反财务会计制度的行为有拒绝受理和报告权; 2、对违反增值税发票管理制度的拒绝受理权。 批准审核制定薛燕芬

社区党支部工作职责

社区党支部工作职责 1、宣传和执行党的方针政策,宣传和执行党中央、上级党组织和本级组织的决议,团结、组织干部和群众努力完成社区担负的各种任务。 2、讨论决定本社区建设、管理中的重要问题。 3、领导社区居民自治组织,支持和保证其依法充分行使职权,完善公开办事制度,推进社区居民自治;领导社区群众组织、支持和保证其依照各自的章程开展工作。 4、联系群众、服务群众、宣传群众、教育群众,反映群众意见和要求,化解社区矛盾,维护社会稳定。 5、组织赏和群众参加社区建设。 6、加强社区党组织自身建设,做好赏的教育管理和发展党员工作。 党支部书记工作职责 党支部书记是支部委员会的主要负责人,在支部委员会的集体领导下,负责党支部的日常工作,其主要职责是: 1、负责召集支部委员会和党员大会,结合本单位的具体情况,认真传达贯彻执行党的路线方针政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作,将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。 2、做好经常性的思想政治工作,了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决。 3、检查党支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题,按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。 4、经常与党支部委员和同级行政负责人交流情况,保持密切联系,支持他们的工作,协调单位内党、政、工、团关系,充分调动各方的积极性。 5、抓好支部委员的自身学习,按时召开支委民主生活会,充分发挥支部委员会的集体领导作用。 支部副书记协助支部书记进行工作,书记不在时,由副书记主持支部的日常工作。 基层党支部议事决策制度 一、集体领导制度 1、集体领导是党的民主集中制原则在党的各级领导工作中的具体体现。坚持支部集体领导,反对个人说了算,是党内政治生活的基本准则。 2、凡属涉及到本支部的重大问题以及上级领导机关规定应由党支部集体决定的问题,都必须提交支部委员会集体讨论决定,不准由个人或少数人说了算。 3、召开支部委员会会议是实现党支部集体领导的基本形式,支部书记或委员要组织召开好每一次支委会和支部党员大会。 4、支委会和支部党员大会由支部书记或副书记主持。开会时,要充分发扬民主,不搞“一言堂”或一团和气,也不搞个人说了算;要善于听取党员的不同意见,并对各种意见进行详细记录。 5、支委会和支部党员大会作决定和进行表决时,实行少数服从多数的原则。 6、党支部坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。不准借口集体领导而搞个人专断,也不准借口分工负责而互相推诿。

如何描述岗位职责

如何描述岗位职责 一、职责界定常规技巧 岗位职责描述工作的常规技巧主要有四个: 1.描述岗位的工作成果 在进行岗位职责描述时,描述的应该是工作成果而非工作过程。 比如,企业人力资源部经理的岗位职责,应该是“组织人力资源规划,确保企业人力资源工作有计划展开”,而非“具体编写就业指导书,规定人力资源工作的开展步骤”。 2.描述单独的、不同的最终结果 任何一个岗位的职责说明描述的都是单独的、不同的最终工作结果,即岗位职责不能有交叉和重叠。 3.岗位职责没有时限,岗位变,职责不变 岗位的职责是没有时限的,因此不要把临时性的工作任务写入岗位职责。 4.岗位说明不超过8项 每个岗位的职责说明一般不超过8项。 岗位职责描述不是撰写工作流程说明书,无需长篇累牍罗列具体操作步骤,而是要通过言简意赅的描述,让人对岗位的最终职责一目了然。 二、岗位说明书中的职责说明撰写技巧 在岗位说明书中,描述职责时一般采用两种固定句型: 1.总是起始于动词 总是起始于动词的句型,其基本结构为:动词+对象/目的、结果。 以人力资源部经理的职位为例,其职责应描述为:组织(动词)公司人力资源规划工作(对象),确保人力资源工作与公司年度经营计划相匹配(结果)。 2.依据职责实施的前提依据

依据职责实施的前提依据的句型,其基本结构为:依据职责实施的前提依据,动词+对象/目的,结果。 这种句型常在前提依据必须要阐述的情况下使用。比如,某企业在制定司机岗位职责时,发现除所有司机都需承担的工作外,还有一项驾照年检工作,由于此项工作每年会由不同的人负责,因此,该企业在对这项职责的描述时加上了“根据上级安排”。 三、如何将日常任务转化为职责 每个岗位都有着千头万绪的日常工作,因此,企业在描述岗位职责时要善于总结,将日常任务转化为职责。 1.同样的产出只为一个产出结果 岗位所有日常工作都是为了实现最终的岗位责任目标,即同样的产出只为一个产出结果,据此可以把日常工作职责合并成岗位职责。 比如,某企业招聘经理时有接收记录辞职信、确定空缺岗位和每周更新空缺岗位三项日常工作任务,这三项产出全是为了同一个产出结果——便于报聘和行使人事职能,因此该企业将该招聘经理的三项日常工作合并,总结成一项岗位职责,即“保管空缺岗位表,便于进行报聘及行使其他人事职能。” 在岗位职责描述中,对于产出结果的描述非常重要,它是企业绩效考核的重要依据。 2.句型的表述不超过8条 岗位说明书的内容一般不超过8条,为了同一产出结果的日常工作可合并进行描述。 3.职责描述中常用动词的使用方法 岗位职责描述需要使用动词。 岗位不同,使用的动词也不同:对企业高管的职责描述,多使用“批准”、“指导”、“授权”、“建立”、“制定”、“规划”、“决定”、“准备”、“发展”等动词;对企业中层管理者的职责描述,多使用“达成”、“增进”、“评估”、“建立”、“赢得”等动词;对于那些具有专业性和涉及资源管理的岗位,“分析”、“辨明”、“鉴别”、“界定”等动词更适用。 需注意的是,进行岗位职责描述时,应避免使用“负责”、“管理”这类表述模糊的动词。因为同一职责可能会涉及多个部门或多个岗位,使用模糊性的词语容易造成职责不明或职责的主次不分。

社区党委各类工作职责

社区党委纪律检查委员工作职责1、负责党委的作风建设,经常对党员进行党性党风党纪教育,不断提高党员遵纪守法的自觉性,防止和纠正不正之风。 2、保障和威吓党员的民主权利。 3、对党员进行监督,检查党员执行党章和党的纪律的情况,认真调查、及时处理党员违反党的章程、违反党的纪律的案件。 4、负责受理党员和群众的来信来防、党员的控告和申诉。 5、经常向上级纪律检查委员会汇报和反映本单位党风党纪的情况和本单位纪律检查工作的情况。

社区党委宣传委员主要工作职责 1、提出宣传教育工作的计划和意见并组织实施。根据不同时期党的工作任务和上级党委的指示,结合党员和群众的思想状况,宣传党的路线方针政策。 2、结合本社区实际情况,提出加强党员教育工作的计划和意见。 3、围绕本社区的中心工作,开展多种形式的宣传活动,知道本社区群众组织开展群众性的文化体育活动,活跃社区文化体育生活。 4、办好社区宣传橱窗,用社会主义思想占领社区思想文化阵地。

社区党委组织委员工作职责 1、了解和掌握党委的组织状况,做好党委组织工作。根据工作需要,提出党小组的划分和调整意见。按党章规定,积极做好党委换届改选的准备工作。 2、了解掌握社区党员的思想状况,配合宣传委员、纪检委员对党员进行教育和培训。收集、整理社区党员的先进模范事迹,及时向党委提出表扬和奖励建议。 3、负责做好发展党员工作。及时了解掌握入党积极分子的情况,并负责做好培养、教育和考察工作,正确掌握发展党员的标准,按照发展党员工作的方针和原则,提出发展党员工作计划。办理接收预备党员和预备党员转正的手续。 4、接转党员组织关系,收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况,做好党内统计工作。

岗位职责描述的编制方法

岗位职责描述的编制方法 一、职责界定常规技巧 岗位职责描述工作的常规技巧主要有四个: 1.描述岗位的工作成果 在进行岗位职责描述时,描述的应该是工作成果而非工作过程。 比如,企业人力资源部经理的岗位职责,应该是“组织人力资源规划,确保企业人力资源工作有计划展开”,而非“具体编写就业指导书,规定人力资源工作的开展步骤”。 2.描述单独的、不同的最终结果 任何一个岗位的职责说明描述的都是单独的、不同的最终工作结果,即岗位职责不能有交叉和重叠。 3.岗位职责没有时限,岗位变,职责不变 岗位的职责是没有时限的,因此不要把临时性的工作任务写入岗位职责。 4.岗位说明不超过8项 每个岗位的职责说明一般不超过8项。 岗位职责描述不是撰写工作流程说明书,无需长篇累牍罗列具体操作步骤,而是要通过言简意赅的描述,让人对岗位的最终职责一目了然。 二、岗位说明书中的职责说明撰写技巧 在岗位说明书中,描述职责时一般采用两种固定句型: 1.总是起始于动词 总是起始于动词的句型,其基本结构为:动词+对象/目的、结果。 以人力资源部经理的职位为例,其职责应描述为:组织(动词)公司人力资源规划工作(对象),确保人力资源工作与公司年度经营计划相匹配(结果)。 2.依据职责实施的前提依据 依据职责实施的前提依据的句型,其基本结构为:依据职责实施的前提依据,动词+对象/目的,结果。 这种句型常在前提依据必须要阐述的情况下使用。比如,某企业在制定司机岗位职责时,发现除所有司机都需承担的工作外,还有一项驾照年检工作,由于此项工作每年会由不同的人负责,因此,该企业在对这项职责的描述时加上了“根据上级安排”。 三、如何将日常任务转化为职责

社区党组织的职责任务

社区党组织的职责任务 一、社区党组织工作职责 1、宣传和执行党的路线方针政策,贯彻落实中央、上级党组织和本组织的决议,组织动员干部和群众,努力完成社区各项任务。 2、讨论决定本社区建设、管理中的重要问题。 3、领导社区居民自治组织,支持和保证其依法充分行使职权,完善公开办事制度,推进社区居民自治;领导社区群众组织,支持和保证其依照各自的章程开展工作。 4、联系群众、服务群众,宣传群众、教育群众,反映群众的意见和要求,化解社会矛盾,维护社会稳定。 5、组织党员和群众参加社区建设。 6、加强社区党组织自身建设,做好党员的教育管理和发展党员工作。 二、社区党组织主要任务 1、保证监督社区建设和民主自治的发展方向。宣传贯彻党的路线方针政策和国家法律法规;把握社区建设和发展的目标方向;对社区建设和民主自治全局工作及重要事务进行决策把关,支持和保证社区居委会依法行使职权;组织发动群众积极参加社区建设的各项活动,完成社区的各项任务。 2、主导引领社区先进文化和精神文明建设。用先进文化、共同理想目标凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会;主导引领社区文化建设的正确方向,宣传、弘扬先进的文化理念、社会主义道德风尚,抵制和反对不良文化道德之风;组织开展群众喜闻乐见、积极向上的群众性文体娱乐活动,丰富群众文化生活;开展形式多样的精神文明创建活动。 3、统筹协调和谐社区建设。建立畅通民意诉求的信访受理和民意反馈机制,引导群众以理性合法有序的形式表达诉求,解决问题;及时掌握群众思想动态和现实困难,做好疏导、引导、化解工作;整合社区资源,协调各方利益关系,积极推进区域共建,维护社会稳定,构建和谐社区。 4、服务社区群众,维护群众合法权益。支持和指导居委会拓展社区服务内容,完善社区服务体系,满足社区群众物质、精神、文化生活多样化需求;依法保证社区群众的知情权、建议权、评议权、选举权等各项民主权利,做到社区重大事项群众能够了解、重大问题群众参与讨论、重大决策征求群众意见、社区工作接受群众监督。

党员岗位职责

党员岗位职责 (副厂长) 1.加强学习,自身素质过硬。认真学习、贯彻和领会上级各项方针、政策、法规,努力实践“三个代表”的重要思想,坚持原则,党性观念、政策观念强,坚持“八荣八耻”思想;努力学习企业先进管理知识,崇尚科学,掌握QHSE管理体系及API产品相关知识,具有与时俱进和求真务实的工作精神。 2.加强班子建设。坚持党的民主集中制原则和党总支内部的议事规则和决策程序,自觉作到“四个服从”;充分发扬民主,团结和带领两级班子成员,增强整体凝聚力和向心力,推动企业不断向前发展。 3.参与企业重大经营活动。协助厂长制定本厂的发展规划,年度工作计划及阶段工作措施的制定;参与企业重大决策的制定,充分发挥资源的最大效益;建立科学的企业管理制度和考核办法,使生产经营活动走向现代化管理规范。 3.抓好经营管理工作。了解和掌握车间的生产经营情况、市场动态,掌握第一手资料;在遵循有关法律、法规和规定的前提下,坚持原则,勇于开拓和进取.经常下基层,检查指导各车间的工作,在掌握第一手资料的情况下,对发展趋势作出正确的判断,并向厂长提出好的改进意见或建议;协助厂长做好市场分析、经营分析、新产品论证及各项管理基层工作,认真落实安全管理目标,扎实基础工作,确保安全管理的组织落实、制度落实和责任落实;进一步完善HSE管理体系,并不断更新,加强时效性和可操作性,使安全管理走向规范化、程序化、制定化;积极开展安全教育和技能培训,提高职工安全防范能力,贯彻“安全是天、质量是命”的思想,传递安全知识,坚持开展了安全生产检查,彻底清查和整改事故隐患,把事故消灭在萌芽状态。 4.协调各车间生产经营活动。一是统筹安排,根据生产经营要求及经营实际,合理调整资源布局,发挥各车间各自优势和特点,调动各方面积极因素,力争多快好省。二是积极协调各生产单位工作,解决生产经营过程中出现的各种困难,保障人、材到位,督促资金落实。三是深入基层,检查指导,掌握第一手资料,及时掌握生产情况,指导要点和难点,及时沟通各方面信息。 6. 搞好后勤保障工作。努力做好后勤保障与矿区建设工作,做到急生产所急,想基层干部职工之想,解决实际问题,为基层排忧解难;控制使用每一份支出,讲求实际和厉行节约,以最少的投入获得最大的收益。 7.抓好企业文化建设。协同其他领导和员工共同建立一套本企业独特的管理理论和管理方法,不断激励职工士气,提高队伍素质,提升企业形象,创立企业品牌。 8.协助正职做好其他工作。充分发挥主观能动性,协助正职做好市场、经营、产品开发及其他管理基础工作,提供好的建议和改进意见。

北郊社区党组织分工及职责

北郊社区党组织分工及职责 一、党组织班子成员分工: 朱勤社区党支部书记负责社区全面工作。 丁未社区党支部委员负责保卫、统战工作。 潘凡社区党支部委员负责组织工作。 谢芸社区党支部委员负责宣传、青年工作 曹郁玲社区党支部委员负责纪检工作。 二、职责: (一)北郊社区党支部书记职责 在支部委员会的集体领导下,负责主持党支部的日常工作。其主要职责是: 1、负责召集支部委员和支部大会,结合本单位的具体情况,认真传达贯彻上级的决议、指示;研究安排党支部工作,将党支部工作中的重大问题,及时提交党支部委员会和支部大会讨论决定。 2、了解掌握党员的思想、工作、学习情况,发现问题及时解决,做经常性的思想政治工作。 3、检查党支部工作计划、决议的执行情况和执行中出现的问题,按时向支部委员会、支部大会及上级党组织报告工作。

4、经常与支部委员会和同级行政负责人保持密切联系,交流情况,相互配合,支持他们的工作,协调单位内部党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。 5、抓好支部委员会的学习,按时召开支部委员会的民主生活会,加强团结,充分发挥支部委员会的集体领导作用。(二)党支部纪律检查委员职责 1、协同组织委员、宣传委员,向党员进行党规党法和党的纪律教育,抓好党风工作。 2、保障党员民主权利,检查党员执行《关于党内政治生活的若干准则》、遵守党的纪律的情况,同各种违犯党纪和败坏党风的行为作斗争。 3、调查和处理党员违反党的章程、违犯党的纪律的案件,对违犯党纪的党员及时提出处理意见。 4、受理党员的控告和申诉,考察了解受处分党员改正错误的情况,并教育帮助他们改正错误,鼓励他们积极工作。 5、经常向党支部委员会和上级纪律检查委员会汇报和反映本单位党风党纪情况。 (三)党支部保卫(治保)委员职责 1、对党员和群众进行党纪、政纪、法纪的教育,发动党员和群众做好治安保卫工作。 2、了解掌握本单位治安保卫的情况,发现问题及时反映报告。

部门及岗位职责描述

综合管理部职责 综合管理部主要负责公司日常行政管理、人力资源管理、财务会计、后勤保障等业务工作。主要职责包括: (一)日常行政管理 1、负责公司有关决策、工作部署及重要事项办理落实情况的督促检查,及时反馈工作进展和推进情况,负责公司各部门日常工作运行协调 ; 2、负责公司有关管理制度及重要工作信息的收集、汇总、上报,以及各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理、保密工作; 3、负责公司各类会议、重要活动的组织筹备,拟写《会议纪要》; 4、负责公司与上级部门和相关单位的工作联络、文电收发、文电处理、公文核稿和印章管理; 5、负责公司注册、年检等相关事务工作。 6、负责拟订公司人事、劳动工资、绩效考核、培训教育等管理制度、规章、办法并组织实施; 7、负责办理公司员工人事调配、聘用、定岗、定员、定级、晋级、招聘等工作事务; 8、负责办理员工劳动工资、奖金、福利、社会保险等工作事务; 9、负责组织、管理公司员工和各类学习教育、业务培训

工作; 10、负责公司人事劳资综合统计及人事信息、档案管理,按规定报送各类人事劳资统计报表; 11、负责办理员工的绩效考核、奖励、惩罚等各项工作事务。

财务管理制度 1、负责公司各项资产的取得、使用、调拨、处置的记录与会计核算,定期组织各项资产的盘点,保证公司资产的完整,做到账证相符、账账相符、账表相符; 2、负责公司所涉的各项税费的会计核算和申报缴纳,及时了解和领会各项财税法规,拟定符合新法规的财务会计管理制度; 3、负责公司的投资、筹资、贷款、资产评估、年报审计、税务稽查所需资料的整理工作; 4、负责起草公司年度经营计划;编制公司年度财务预算;执行、监督、检查、总结经营计划和预算的执行情况,提出调整建议; 5、负责公司的会计核算、会计监督工作;公司会计档案管理及合同(协议)、有价证券、抵(质)押法律凭证的保管; 6、综合统计并分析公司债务和现金流量及各项业务情况,编写公司经营管理状况的财务分析报告。 1、负责协助公司领导组织公司日常工作开展及相关活动安排; 2、负责协调公司相关后勤服务保障工作; 3、负责公司战略规划、股权管理相关工作事务; 4、负责拟定和督促落实公司采购管理相关工作制度和工作事务;

党支部工作职责

党支部工作职责 一、党支部主要职责 1、宣传和执行党的路线方针政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务。 2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,认真学习党的路线、方针、政策以及决议,学习科学、文化和业务知识。 3、对党员进行严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。 4、对党员进行监督,严格执行党的纪律,加强党风廉政建设,坚决同腐败现象作斗争。 5、做好机关工作人员的思想政治工作,推进机关社会主义精神文明建设,了解、反映群众的意见,维护群众的正当权益,帮助群众解决实际困难。 6、对入党积极分子进行教育、培养和考察,做好发展党员工作。 7、协助党委管理机关党组织和群众组织的干部,配合干部人事部门对机关行政干部进行考核和民主评议,对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。 8、领导机关工会、共青团、妇委会等群众组织,支

持这些组织依照各自的章程独立负责地开展工作。 9、按照党组织的隶属关系,领导直属单位党的工作。 二、党支部主要成员职责 (一)党支部书记职责 党支部书记在支部委员会的集体领导下,负责主持党支部的日常工作。其主要职责是: 1、负责召集支部委员会和党员大会。结合机关的具体情况,传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示,保证本单位各项工作任务的完成。 2、制定支部工作计划并组织实施。将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。对支部工作计划、决议的执行情况进行检查,抓好落实。定期向支部委员会、党员大会和上级党委报告工作。 3、经常与支部委员会其他委员交流思想和工作情况,支持他们根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责。协调与单位内部有关部门的关系,充分调动各方面的工作积极性,共同做好机关党的工作。 4、做好经常性的思想政治工作和机关精神文明建设,关心党员、干部、群众的思想、工作、学习和生活,帮助他们解决实际困难,对不能解决的问题及时向行政领导反映,提出意见或建议。 5、抓好支部委员会自身建设,严格党的组织生活,按时召开支部组织生活会,积极开展批评和自我批评,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

社区党总支主要职责

社区党总支主要职责 社区党总支领导本社区工作,是社区各种组织和各项工作的领导核心,是做好社区各项工作的基础。主要职责是: 1、宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规,执行上级党组织的决议,团结、组织党员和居民群众,联系辖区单位党组织完成本社区所担负的各项任务。 2、加强党支部自身建设,搞好社区党员、流动党员的教育、管理和监督,提高党员素质、增强党性、严格党的组织生活,维护和执行党的纪律。 3、做好发展党员工作,对入党积极分子进行教育和培养,开展党内“创先争优”活动,表彰先进。 4、加强政治文明建设,经常了解社区党员、群众的思想和建议,积极实施再就业工程,切实做好扶贫解困工作,积极化解矛盾,保障和促进社区繁荣和稳定。 5、加强精神文明建设,采取多种形式对居民群众进行社会公德、职业道德、家庭美德等方面的教育,积极开展丰富多彩的社区文化活动和社区文明创建活动,不断提高广大居民的思想道德素质和科学文化水平,努力营造安定祥和、健康向上的社区环境。 6、加强对社区居委会和工会、共青团、妇联等群团组织的领导,支持和保证它们依法履行职责。 7、组织驻社区单位党组织和社区在职党员参加社区建设、管理和服务,充分发挥社区内各类党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。 8、协助街道党委(党工委)做好居委会干部的教育、培养、考核和监督工作。 9贯彻落实党的“一视同仁、不得歧视、根据特点、适当照顾”的侨务工作方针,着力抓好社区侨务工作,为归侨侨眷、港澳台胞办实事,凝聚侨心,发挥侨力,为社会主义现代化建设事业和祖国统一大业服务。

社区党总支部工作制度为加强社区党总支部一班人的政治思想建设,全面落实社区党建工作,提高社区党组织在社区中的凝聚力和战斗力,充分发挥党组织的领导核心作用。特制定如下制度: 一、认真贯彻落实党的路线、方针、政策及街道工委下发的文件和各项指示精神保持班子人员思想统一,认识明确,工作积极,团结协作。 二、在街道工委的领导下,认真搞好社区内全年工作目标的制定、下发和执行,把社区两个文明建设宣传好、落实好,总结经验,抓好典型,以点带面,均衡发展。 三、坚持民主集中制原则,总支一班人要做到经常开展谈心交心活动,工作上互相支持,思想上互相沟通,生活上互相关心,努力做到,大事讲原则,小事讲风格,充分发挥班子的领导核心作用。 四、严格坚持例会制度,做到党总支委员月至少召开1次总支会议,研究工作任务,制定工作划,每季进行一次党课教育,结合社区和党员的实际,有针对性地解决一两个热点或难点问题;每半年召开一次总支民主生活会,分析形式,交流思想,开展面对面的批评和自我批评。每半年召开一次社区党员大会,向全体党员报告工作,提出下步工作的目标。 五、坚持党总支部的学习制度,每周至少安排半天学习,结合实际制定学习计划,学习中做好记录并努力做到四个落实,即:人员、内容、时间、效果四落实。 六、党总支部认真落实好党员参加社区内志愿者服务活动,并按要求切实发挥好志愿者服务队伍的重点优势,想群众所想、急群众所急、办群众所需。

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