文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 三讲三比心得体会[工作范文]

三讲三比心得体会[工作范文]

三讲三比心得体会[工作范文]
三讲三比心得体会[工作范文]

三讲三比心得体会

篇一:“三讲”心得体会

“三讲”学习心得体会

岩口小学邹月秋

3月17日,我参加了七拱二小举办的“三讲”教育活动,通过学习,使我感触最深的是“讲学习”

人们常说:“活到老,学到老”。学习是超越的前提。新时期的人民教师,肩负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人的光荣使命。时代要求我们教师不仅要教好书,还要育好人,教师的合格标准日趋提高,不学习,不坚持学习,势必会落伍。一名合格教师,只有具备扎实深厚的专业知识,才能居高临下,家奴自如,向学生输出知识的精华;也只有具有了广博的文化科学,了解、掌握自己所学教学科的最新发展动态,才能肩负起造就一代高素质跨世纪的人才的重任。

在国家实施课程改革的今天,我们的教育正在发生着翻天覆地的变化,也经历着一场深刻的变革,我们教育教学碰上过去不曾遇到过的许多新问题,许多教育教学现象等待去研究、去创新。同时面临着前所未有的挑战,因此,今天我和大家共同探讨的问题就是,教师素养在科研中不断完善,在研究中找到一条自我完善之路。

现在人们关注学校的教育教学质量,学校教育教学质量的提高,最根本的在于教师素质的提高,没有教师质量的提升,就很难有教育质量的提高,没有教师的主动发展,就很难有学生的主动发展,没有教师的教育创造,就很难有学生的创造精神。

书到用时方恨少”这句话真的是一点都不假,上次办公室里有一位老师要上公开课,让我们帮她想一句赞扬翠竹不怕严寒,傲然挺立于冰雪之中的诗句,我们几个人想了半天居然都没有想出来,最后不得不求助于现代化设备——电脑。当我看着电脑屏幕上显示出来的那几十首赞扬竹子的诗的时候,真是感到特别的惭愧。那么多的诗,我居然是一句都想不出来,或者说我居然一首都不熟悉,就连郑板桥的《竹石》,第三句也被我忘得一干二净。人们都说“活到老,学到老”,因为时代在变化,只有不断的学习,才能适应社会,在这个社会中生存。而作为教师的我们就更加要学到老,因为我们是教书育人的一群人,我们不但要适应时代,还要源源不断的水,去给学生一杯水。

但是,教师确实应该是学识渊博的一个群体,不但要有扎实的专业知识,还要有丰富的其他学科的知识,但大家都以忙碌为借口鲜少能自觉学习了。不管有多忙,只要肯挤,就一定有时间,只要想学就一定能学。不想老是只能羡慕的看着别人出口成章,所以从现在开始我要自加压力,多读书,

以增加自己的知识素养。振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在老师。没有高素质的教师,就没有高素质的学生当然,就没有成功的教师,就没有成功的学生也就无从谈起。通过这次学习,使我体会到作为一个教师必须要进行终身的学习,做教师必须把教育看作是贯穿与人的整个一生与人的发展各个阶级的持续不断的过程。这就需要我们不断学习新的理念充实自己的头脑使自己的试想不断更新,与时代同步知识经济时代,学习将贯穿于人的一生之始终,可谓“活到老学到老”。学习不在仅是学生的专利,教育也不仅是老师的特权。一个真正的终身教育终身学习的时代伴知识经济时代同时降临。教育必须正视现实,适应新时代的要求,使其形式灵活多样,促进社会学习化、学习社会化。所以作为教师,最重要的是教育思想、教育理念的创新,教师必须树立真确的教育观念,学习和了解先进的教育理念,把那些教育理念内化为自己的思想。只有如此,才能创造新的教育方法,适应学习时代的要求。

面向未来的社会,是学习型的社会,面向未来的学校,所以我们每一位教师都必须是一名学习型的教师。学习型的教师,能善于获取、创造、转移知识,并以新知识为指导,勇于修正自己的不足之处:并且不断超越自己,培养全新、前瞻、开阔的思维方式。新课程改革是一项观念和实践相统一的系统工程,其中观念的变革是最基本的。“观念领先”

是实施课程改革的重要基础和先决条件。更新教育理念,首先是树立现代教育理念,没有现代教育思想就不可能有现代教育行为。在新课程中,教师不在只是知识的传授者,而是学生学习的合作者、引导

者和参与者,教学活动是师生交往、共同发展的互动过程。传统意义上的教师教和学习学,将不断地让位于师生互教互学,彼此形成一个“学习共同体”。教学过程是师生交往、共同发展的互动过程。在教学过程中,要处理好传授知识培养能力的关系,注重培养学生的独立性和自主性,引导学生置疑、调查、研究,在实践中学习,使学习成为在教师指导下主动的、富有个性的过程。教师应尊重学生的人格,关注个体差异,满足不同需要,创造能引导学生主动参与的教育环境,激发学生的学习积极性,培养学生掌握和运用知识的态度和能力,使每个学生都得到充实的发展。

彼得·圣吉说:我们不能每天消耗相当于我们体重200倍的地球资源,而把其中的99%作为垃圾还给地球,这预示着似乎人们的生活方式将不得不做出重大变革与调整,我们很难说清楚它将如何变化,但变化本身是必然的,因此我们这一代教师必须处在一种变化的旋涡里。这就要求教师要善于学习,终身学习,才能给学生一生最有价值的东西,只有学习,不断反思,不断变革,我们教育才是有希望的。

篇二:三讲三提升心得体会

篇一:“三讲三提升”心得体会

“三讲三提升”心得体会

首先,开展“讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”活动,是提升党员干部能力水平、提高工作效率、增强创新意识、转变工作作风的重要途径。党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。加强干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求。干部作风好,才能推动经济社会又好又快发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能自觉抵御消极腐败现象的侵蚀。做为一个干部职工要根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、生活作风建设,工作作风建设,勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派等八个方面的良好作风。才能进一步树立干部职工的良好形象,有力促进全面建设小康社会、加快构建社会主义和谐社会,加快科学发展、构建和谐睢阳。

其次,要正视和克服自身存在的差距和不足,坚持不懈地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观,以基本理论作为我们行动的指南。要自觉地加强思想改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民

服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。科学发展观要靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实,优良作风是推进事业发展的重要保障。应该始终保持振奋的精神和良好的作风。要把思想和行动统一到区委、区政府的要求上来,认真做好转变干部作风加强,机关行政效能建设活动。第三,要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部职工的职责。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任心和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实;要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事”。建设有中国特色的社会主义的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,全心全意为人民服务是我们的天职。

第四,要善于学习,掌握工作的本领。在社会主义市场经济条件下,我们从事的工作,面临许多新问题,新矛盾,新内容,没有雄厚的文化知识,现代科技知识,有再好的愿望,也只能是事倍功半。因此在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

总之,从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、工作作风进行认真的对照检查,坚定为民、开拓、务实、清廉的科学发展观;立党为公、执政为民的宗旨;求真务实的工作态度;廉洁自律的人生习惯,以良好的精神状态和工作作风,做好本职工作。篇二:三讲三提升心得体会汇报材料

三讲三提升心得体会汇报材料为全面落实省委组织部在全省组织系统开展的“讲责任、讲作风、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”活动要求,近日,市工商局结合自身实际,研究制定了“五个三工作法”,大力推动“三讲三提升”活动扎实开展。

一是开展“三个创新”,打造开拓创新、争创一流的思想作风,树立“阳光组工”形象。首先,要推进组织人事工作观念创新,把组织人事工作纳入到整体发展的大局中去谋划;其次,要推进组织工作水平创新,认真贯彻落实《干部文秘家园

[]任用条例》和有关法规文件;第三,要推进内部管理机制创新,进一步完善规章制度,规范办事程序,全面提高工作效率和服务水平。

二是做到“三个结合”,打造理论联系实际的优良学风,树立“理性组工”形象。首先,要把教育与深化切实结合起来,通过集中学习和业余自学、会议研讨和分组讨论、撰写

心得等形

式,系统地掌握科学理论知识;其次,要把学习与工作紧密结合起来,提高学习的针对性和实效性,把着力点放在学与用、知与行的统一上来;第三,要把理论与实践有机结合起来,鼓励、支持组工干部和基层党员群众积极运用理论,在坚持党的路线方针政策的前提下勇于创新。三是突出“三个注重”,打造密切联系群众的部门行风,树立“人文组工”形象。首先,注重倾听群众呼声,增强服务意识;其次,注重基层实际,积极为基层排忧解难;第三,注重效益,努力推进工作落实。四是践行“三个守字”,打造公道正派、诚实守信的工作作风,树立“规范组工”形象。首先,要严守政治纪律,严格执行组工干部“十禁止”;其次,要恪守职业道德,公道正派地考察、评价、推荐和使用干部,真正把那些肯干事、会干事、能干事的优秀干部选拔上领导岗位;第三,要坚守正确的观念,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,时刻做到襟怀坦荡、无私无畏、克己奉公、表里如一、公道正派、诚实守信。

五是把握“三个强化”,打造艰苦奋斗、清正廉洁的生活作风,树立“勤廉组工”形象。首先,要强化教育,提高组工干部在新形势下遵守党的纪律特别是政治纪律、工作纪律的自觉性;其次,要强化管理,经常检查组工干部的工作,看其是否按政策、纪律和制度办事;第三,要强化监督,充

分发挥组织监督、群众监督、舆论监督、制度监督的作用,进一步拓宽对组工干部的监督领域和范围,树立起组织部门可信、可靠、可敬、可亲形象。

学习三讲三提升要坚持“讲党性,重品行,作表率”,牢固树立阳光理念。组工干部要牢固树立服务第一的理念,更新理念、转变作风、放下身段,自觉服务大局、服务基层、服务干部群众;要牢固树立民主理念,坚持扩大民主,多方征求意见,尊重群众,尊重民意,取信于民;要牢固树立公开理念,坚持开门文秘家园

[]评部,深入开展“走进组织部”活动,落实组织工作新闻发言人制度,积极推进组务公开,扩大干部群众的知情权、参与权、选择权、监督权;要牢固树立规则理念,做决策、办事情都要重政策、重规则、重程序,在制度面前一视同仁;要牢固树立监督理念,组工干部要树立正确的权力观,自觉接受社会监督,让权力在阳光下运行。

学习三讲三提升要落实“一严三多”要求,规范推进“阳光组工”行动。祁金立书记“一严三多”的要求,体现了组织工作的内在规律,切合干部工作实际。要严格干部选拔的条件、程序和纪律,坚持选用条件不变通、选用程序不摇摆、选用纪律没有特例的原则,确保选人用人工作公道、规范、有序;要大力推行全程差额推荐、公开选拔、竞争上岗等多种干部选拔方式,用改革的办法解决干部工作中的突出文秘

家园[]问题;要建立沟通协调机制,多种渠道征求意见,使干部工作建立在深厚的民意基础之上;要多与干部谈心谈话,倾听基层干部的心声,不断提高选人用人公信度。在此基础上,市委组织部机关要大力推进组织工作的规范化、流程化、项目化和信息化建设,不断提高工作水平。

学习三讲三提升要深化“三讲三提升”活动,强力打造“阳光组工”品牌。组工干部要通过深入开展“三讲三提升”活动,做到对党忠诚,公道正派;业务精通,素质优良;求实创新,为民奉献;推进改革,积极作为;从严律己,清正廉洁;团结和谐,健康向上。

在新的一年里,要全面建设学习型团队,引导组工干部多读书、多思考、多调研、多谋划;要全力打造开封组织工作的阳光品牌,重点开通“阳光组工”快线,建立微博、网络、电话、电视四位一体的民意分析机制,真正做到立党为公、掌权为民;要强力推进制度创新,在组务公开、选人用人、用人满意度测评、创先争优等方面施行一系列新举措;要严格落实从严治部的要求,树立组工干部忠诚履职、公道正派、务实创新、清正廉洁的良好形象,为打好“五大攻坚战”、促进开封快速崛起提供坚强的组织保证。篇三:三讲三提升心得体会学习“三讲三提升”心得体会

根据中组部、省委组织部、市委组织部深化“讲党性、重品行、做表率”的部署要求和我局开展“讲责任、讲作为、

讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”活动的实施方案,我按照组织部部署,制定了计划,积极学习“三讲三提升”活动内容。

开展“三讲三提升”活动,是努力实现党的根本宗旨和体现以人为本思想的有效途径,是建立办事高效、运转协调、行为规范的行政服务体系的必然要求,是积极探索从源头上预防和治理腐败的重要措施。顺应了形势发展的需要,反映了人民群众的愿望,关系到改革、发展、稳定的大局。开展“三讲三提升”活动,更是为推进中原经济区建设、加快顺河振兴提供组织保证。因此,开展“三讲三提升”活动,对加强

党性修养,增强组工干部的履职本领具有重大的意义。

通过活动的开展和学习,有以下几方面的体会:

一、提高思想认识,在深化认识上下功夫,从提高党的执政能力高度进一步增强推进“讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”的自觉性和责任感。进一步坚定信心,狠下决心,把加强“讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”,作为工作职能的深化和延伸,作为推进廉政建设和强化行政执法的治本之策,努力把加强党的执政能力建设体现在提高工作效率、推进政策和决策的实施上,体现在增强干部队伍的素质、提高行政决策和管理服务的水平上,不断推进“讲责任、讲作为、讲正气,

提升素质、提升水平、提升形象”活动的开展。

二、加强政治学习,在提高干部综合素质上下功夫,切实以干部能力促工作效能。我们所从事的工作,只有进一步抓好政策法规、业务知识、管理知识等方面的学习培训工作,才能够在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,才能增强为人民服务的本领;进一步加强实践锻炼,推动为领导服务、为基层服务、为群众服务的“三服务”精神,在实践中积累经验、提高素质、增长才干,提高解决实际问题和“三服务”的水平。改革选人用人方式,使人尽其才,才尽其用,建设一支高素质的适应现代化建设要求的机关干部队伍。三、健全规章制度,在建章立制上下功夫,做到标本兼治、注重长效。建立和完善《学习制度》、《岗位目标责任制度》等一系列配套制度,运用规章制度办事,运用考评结果鼓励干事的,规诫混事的。同时充分利用意见箱,投诉电话,网上投诉等形式,广开言路,畅通渠道,主动接受社会的监督。对群众投诉要有一件,查一件,坚决制止“迟作为”、“不作为”、“乱作为”现象;通过走出去、请进来等方式,深入开展民主评议活动,完善民主测评机制。

篇三:“三讲”学习心得体会

“三讲”学习按照县局要求,我稽查中队利用一周的时间以“讲责任、讲奉献、讲纪律”为主题,开展了“三讲”大讨论活动,经过一周的讨论,我们对“责任、奉献、纪律”

有了更深刻的理解,有了以下体会:“责任”。这是做好工作的精髓所在,首先,要务实。务实就实事求是,干实事、务实效、求实绩。在工作中踏踏实实,不浮躁、不虚荣,没有混日子的思想、没有怕吃苦的思想、没有做事应付的思想,克服急功近利的浮躁风气,遇到难于落实或阻力较大的工作,要敢于面对,知难而进,树立不达目的不罢休的信心,大胆工作。专卖稽查的工作事物杂,任务急,头绪多,这就要求专卖线上的同志要有务实的态度,工作以群众满意、领导赞同为评判标准,脚踏实地、扎实认真地深入到各自具体工作中去,善始善终地把工作干好。务实也不是按部就班,要提高工作的主动性,以积极向上的工作态度,发挥主观能动性,改进工作方法,不断强化责任意识。其次,要进取。简而言之就是要上进,不断增强个人修养,胸怀进取之心,这不仅是一个人健康、乐观、向上的精神动力,也是生活、工作与学习的动力,有了这种动力,干好工作、成就事业的信心就有了。要立足于现在的工作岗位干出成绩,要在自己的弱项上多下功夫,提高工作水平要强化理论学习,提高思考问题的层次和驾驭工作的能力。第三,要严谨。工作细致入微,严格按照规矩办事,千万不能“跟着感觉走”。要把严谨体现在工作的每一个细小环节中。接听电话、询问笔录、文稿打印、查阅文件等看似小事的工作,要用细功夫去做,用“笨功夫”去干。工作中少一点应付,多一分尽心;少一

点放松,多一点精细;少一点马虎,多一点认真。“奉献”。专卖稽查的主要任务是服务,服务就意味着奉献,没有奉献就搞不好服务。要围绕“建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”的目标,开展服务工作。要甘当“不为名利的小草、乐于奉献的蜜蜂、恪尽职守的螺丝钉”。最大的规律就是“无规律”和“不由自主”,要想在工作上精益求精,有所突破,就必然要舍弃一些休息时间和娱乐活动,付出比常人多几倍的努力。正确认识自己的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系,不搞攀比,不图名利,要保持一颗平常心,把工作岗位当成奉献的舞台,在平凡的工作中实现自己的人生价值和追求。“纪律”。没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到遵守纪律的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。按照县局要求,我稽查中队利用一周的时间以“讲责任、讲奉献、讲纪律”为主题,开展了“三讲”大讨论活动,经过一周的讨论,我们对“责任、奉献、纪律”有了更深刻的理解,有了以下体会:“责任”。

这是做好工作的精髓所在,首先,要务实。务实就实事求是,干实事、务实效、求实绩。在工作中踏踏实实,不浮躁、不虚荣,没有混日子的思想、没有怕吃苦的思想、没有做事应付的思想,克服急功近利的浮躁风气,遇到难于落实或阻力较大的工作,要敢于面对,知难而进,树立不达目的不罢休的信心,大胆工作。专卖稽查的工作事物杂,任务急,头绪多,这就要求专卖线上的同志要有务实的态度,工作以群众满意、领导赞同为评判标准,脚踏实地、扎实认真地深入到各自具体工作中去,善始善终地把工作干好。务实也不是按部就班,要提高工作的主动性,以积极向上的工作态度,发挥主观能动性,改进工作方法,不断强化责任意识。其次,要进取。简而言之就是要上进,不断增强个人修养,胸怀进取之心,这不仅是一个人健康、乐观、向上的精神动力,也是生活、工作与学习的动力,有了这种动力,干好工作、成就事业的信心就有了。要立足于现在的工作岗位干出成绩,要在自己的弱项上多下功夫,提高工作水平要强化理论学习,提高思考问题的层次和驾驭工作的能力。第三,要严谨。工作细致入微,严格按照规矩办事,千万不能“跟着感觉走”。要把严谨体现在工作的每一个细小环节中。接

听电话、询问笔录、文稿打印、查阅文件等看似小事的工作,要用细功夫去做,用“笨功夫”去干。工作中少一点应付,多一分尽心;少一点放松,多一点精细;少一点马虎,

多一点认真。“奉献”。专卖稽查的主要任务是服务,服务就意味着奉献,没有奉献就搞不好服务。要围绕“建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”的目标,开展服务工作。要甘当“不为名利的小草、乐于奉献的蜜蜂、恪尽职守的螺丝钉”。最大的规律就是“无规律”和“不由自主”,要想在工作上精益求精,有所突破,就必然要舍弃一些休息时间和娱乐活动,付出比常人多几倍的努力。正确认识自己的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系,不搞攀比,不图名利,要保持一颗平常心,把工作岗位当成奉献的舞台,在平凡的工作中实现自己的人生价值和追求。“纪律”。没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到遵守纪律的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

“三讲”学习心得体会

“三讲”学习按照县局要求,我稽查中队利用一周的时间以“讲责任、讲奉献、讲纪律”为主题,开展了“三讲”大讨论活动,经过一周的讨论,我们对“责任、奉献、纪律”有了更深刻的理解,有了以下体会:“责任”。这是做好工作的精髓所在,首先,要务实。务实就实事求是,干实事、务实效、求实绩。在工作中踏踏实实,不浮躁、不虚荣,没有混日子的思想、没有怕吃苦的思想、没有做事应付的思想,克服急功近利的浮躁风气,遇到难于落实或阻力较大的工作,要敢于面对,知难而进,树立不达目的不罢休的信心,大胆工作。专卖稽查的工作事物杂,任务急,头绪多,这就要求专卖线上的同志要有务实的态度,工作以群众满意、领导赞同为评判标准,脚踏实地、扎实认真地深入到各自具体工作中去,善始善终地把工作干好。务实也不是按部就班,要提高工作的主动性,以积极向上的工作态度,发挥主观能动性,改进工作方法,不断强化责任意识。其次,要进取。简而言之就是要上进,不断增强个人修养,胸怀进取之心,这不仅是一个人健康、乐观、向上的精神动力,也是生活、工作与学习的动力,有了这种动力,干好工作、成就事业的信心就有了。要立足于现在的工作岗位干出成绩,要在自己的弱项上多下功夫,提高工作水平要强化理论学习,提高思考问题的层次和驾驭工作的能力。第三,要严谨。工作细致入微,严格按照规矩办事,千万不能“跟着感觉走”。要把严谨体现在工作的每一个细小环节中。接听电话、询问笔录、文稿打印、查阅文件等看似小事的工作,要用细功夫去做,用“笨功夫”去干。工作中少一点应付,多一分尽心;少一点放松,多一点精细;少一点马虎,多一点认真。“奉献”。专卖稽查的主要任务是服务,服务就意味着奉献,没有奉献就搞不好服务。要围绕“建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”的目标,开展服务工作。要甘当“不为名利的小草、乐于奉献的蜜蜂、恪尽职守的螺丝钉”。最大的规律就是“无规律”和“不由自主”,要想在工作上精益求精,有所突破,就必然要舍弃一些休息时间和娱乐活动,付出比常人多几倍的努力。正确认识自己的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系,不搞攀比,不图名利,要保持一颗平常心,把工作岗位当成奉献的舞台,在平凡的工作中实现自己的人生价值和追求。“纪律”。没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到遵守纪律的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。按照县局要求,我稽查中队利用一周的时间以“讲责任、讲奉献、讲纪律”为主题,开展了“三讲”大讨论活动,经过一周的讨论,我们对“责任、奉献、纪律”有了更深刻的理解,有了以下体会:“责任”。这是做好工作的精髓所在,首先,要务实。务实就实事求是,干实事、务实效、求实绩。在工作中踏踏实实,不浮躁、不虚荣,没有混日子的思想、没有怕吃苦的思想、没有做事应付的思想,克服急功近利的浮躁风气,遇到难于落实或阻力较大的工作,要敢于面对,知难而进,树立不达目的不罢休的信心,大胆工作。专卖稽查的工作事物杂,任务急,头绪多,这就要求专卖线上的同志要有务实的态度,工作以群众满意、领导赞同为评判标准,脚踏实地、扎实认真地深入到各自具体工作中去,善始善终地把工作干好。务实也不是按部就班,要提高工作的主动性,以积极向上的工作态度,发挥主观能动性,改进工作方法,不断强化责任意识。其次,要进取。简而言之就是要上进,不断增强个人修养,胸怀进取之心,这不仅是一个人健康、乐观、向上的精神动力,也是生活、工作与学习的动力,有了这种动力,干好工作、成就事业的信心就有了。要立足于现在的工作岗位干出成绩,要在自己的弱项上多下功夫,提高工作水平要强化理论学习,提高思考问题的层次和驾驭工作的能力。第三,要严谨。工作细致入微,严格按照规矩办事,千万不能“跟着感觉走”。要把严谨体现在工作的每一个细小环节中。接

三讲三比演讲稿_演讲稿

三讲三比演讲稿 本文是关于演讲稿的三讲三比演讲稿,感谢您的阅读! 三讲三比演讲稿 在全区范围内开展了一次“三讲三比”师德活动。“三讲三比”就是讲政治,比师德;讲学习,比师能;讲奉献,比贡献。通过学习,我认识到“三讲三比”活动对提高自身的综合素质能起到不可估量的作用,对自身的影响将是深远的。 讲就是倡导,比就是手段。对于教育行业而言,我们需要倡导一个“思想正,才能高,甘奉献”的大环境,对于个人而言,我们需要通过对比“个人职业道德,个人能力业绩,个人工作业绩”的手段来提高个人综合素质。 首先是“讲政治,比师德”其实是我们做好工作的保障。师德过得硬,才能把工作做好,才能树立良好的形象。师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的前提保证,是教师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。 教师的素质直接影响着学校的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。因此,师德 ,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自我修养!用自身的榜样作用和人格魅力,让学生佩服,从而仿效。 其次是“讲学习,比师能”。这是从我们教师的工作实际出发的。要在日常的工作中善于发现自身的不足。学习无处不在,端正了谦虚谨慎的学习态度,才能有利于我们发现问题,才能有利于我们虚心向书本,向同事,向领导学习。比师能,包括学习新知识的能力,掌握新业务的能力,提升工作方法和水平的能力。在与周围同事的比较中寻找不足,在与自身过去的工作能力的比较中寻找进步。虽然身处一个小小的集体,但是身边让我感动的人太多太多,让我感动的事也太多太多。让我学习的太多。“勤勤恳恳、默默无闻”,这是老黄牛的精神;“采得

关于2020年 “三讲三提升”活动心得体会2篇

关于2020年“三讲三提升”活动心得体会2篇我局召开全系统房产工作暨“讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”活动动员大会。对我局开展“三讲三提升”活动进行动员并作了详细部署,强调全体干部职工要着眼务实发展,进一步加强党性修养、提高能力素质、转变工作作风、严守廉政纪律,努力开创房产工作新局面。 “其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。保持党员干部形象直接影响整个房产队伍的在人民群众中的形象。要让百姓群众认可信服称赞,就要讲党性、讲原则、讲服务、讲奉献。吃苦在前,享受在后,全身心为人民服务,坚定不移地奉行“立党为公、执政为民”的理念。 我们党员干部要在日常工作中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。按照上级指示精神,要将“三讲三提升”活动紧密开展起来,把治理“庸、懒、贪、散、低”作为加强、改进干部队伍作风建设的突破口,狠抓作风建设,使广大干部把心思用在干工作中,把精力投到抓落实中,形成人人思进,创先争优的良好氛围。 “讲责任”即切实增强责任意识,做到忠诚履职对人民群众负责、站位对事业负责、严谨规范对组织工作负责;“讲作为”即切实增强 业绩意识,做到立足岗位抓好本职、积极创新主动拓展、求实求效服务大局;“讲正气”即切实增强自律意识,做到秉公行权利、正气拒

腐蚀、表率树形象;“提升素质”即提升干部的政治素质、能力素质、业务素质,建设政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、干部群众信得过的一流队伍;“提升水平”即提升干部的能力水平,服务中原经济区建设和经济发展、社会稳定的整体水平,建设围绕中心、服务大局的一流机关;“提升形象”即提升房产队伍综合素质高、业务能力强、廉洁自律严的对外形象,用组工干部“对人民负责,推动工作、清正廉洁”的模范行动,推动房产工作在服务科学发展中创造一流业绩。 我将进一步提高思想认识,通过开展“三讲三提升”活动,真正进入工作、融入实践,达到增强素质、提高能力、促进工作的目的。这次主题活动,我要严格在上级统一部署下提高思想认识,加强学习,提升素质,学习身边典型,对照总体安排,完成实施布置,通过查摆问题,深入调查研究,围绕中心工作,围绕我局整体工作重点,统筹安排,炼党性,正风气,谋工作,求创新,得实效,促发展。 通过学习,我局深刻认识到加强干部职工作风建设,在当前这个时刻的极端重要性和紧迫性。因为越是在面对困难的时候,越要团结群众、依靠群众,越要深入扎实地做好艰苦细致的工作,以良好的党风政风,密切党群干群关系,共克时艰。开展干部作风建设年活动,就是要切实纠正不正之风,转变不科学的思想观念,使每一名干部都懂得讲政治、顾大局的现实意义,都明白艰苦奋斗、开拓进取的现实紧迫性;从而打造一支“改革创新、真才实学、求真务实、公正廉洁”

组工干部三讲三提升活动心得体会

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 组工干部三讲三提升活动心得体会 做组工工作就要做党性最强的干部党性最强,是新时期组工干部素质的基本准则,是建设模范部门、打造过硬队伍、实现组织工作“三服务、两满意”的客观需要,是提升党的建设和组织工作科学化水平的必然要求。通过学习和日常工作经验,我认为组工干部讲党性,应当做到以下几点:一、讲政治、顾大局。围绕中心、服务大局是组织工作的根本出发点和归宿。作为管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才,组工干部更需要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,不断增强贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性和坚定性。首先,要提高政治觉悟。要始终围绕党委工作中心思考、谋划、推进组织工作,着眼于科学发展选干部、配班子,建队伍、聚人才,抓基层、打基础。其次,要强化宗旨意识。要坚持立党为公、执政为民,处理好国家、集体、个人三者的利益关系,使组织工作积极主动地为党员、干部、人才和广大群众服务。最后,要树立组织观念。要毫不动摇地贯彻执行上级决定,不折不扣地落实政策,确保有令必行、有禁必止,不搞阳奉阴违、“两面派”。二、讲学习、求创新。延安整风运动中,毛泽东同志曾引用明代翰林学士谢缙的诗句“墙头芦苇,头重脚轻根底浅;山间竹笋,嘴尖皮厚腹中空”来讽刺没有真才实学的党八股。当前,组织工作的艰巨性使一些组工干部因工作繁忙而淡忘、甚至放弃了学习,造成了理论上的不适应和本领上的恐慌。面对提高执政能力和保持先进性的双重考验,组工干部要把 1 / 4

学习“三讲一比”心得体会

学习“三讲一比”心得体会 通过对“三讲一比”活动的学习,使我对当前的工作重点和任务有了进一步明确的了解,从根本上认识到自身需要努力的方向和目标,明确了保证企业生存发展和实现自身的人身价值是相辅相成的。 只有认清形势,才能明确责任 当前钢铁行业效益不景气,生存举步维艰,各大钢铁企业都在为生存和发展找办法想出路。面对一个自己为之奋斗了大半辈子的企业,它不仅凝聚了自己的心血和经历,也留下了自己生活的点点滴滴,甚至对它我们充满了无限的憧憬和向往。我们当然不希望一个为我们提供生存的企业倒闭,更不希望一个我们为之努力过的企业倒闭。我们唯一的希望就是希望它更加壮大,更具规模,能为我们提供更多的福利,更加舒适的工作环境。 然而现在企业面临着前所未有的困难,企业处在生存的悬崖边缘,我们需要做得就是伸出一双手帮它一把,挽救它,同时也是为了挽救我们生存的家园。当前市场形势非常严峻,我们全体员工需要认真的审视现实环境,把这种气氛融入到目前的工作当中,形成一种艰苦奋斗,努力拼搏的力量,团结一致,齐心协力,共同奋斗,打赢扭亏攻坚这一仗,与企业一道渡过这次难关。我们需要采取形式多样的方法,积极动员全体员工,形成共识,明确责任,营造一种全员降本,深入挖潜的氛围,为降本增效做出积极的贡献。 形势时不我待,任务更加艰巨 企业已面临生死存亡的紧急关头,赋予我们的使命更加艰巨,企业的生存和发展已经不是上层管理者的任务,而是全体员工共同的责

任,广大员工需要发扬主人翁精神,增强团队凝聚力,共同战斗。任务的艰巨性需要我们的工作认识水平上升到政治高度,从全局出发,共同进行,集中管理,层层分解,落实责任。为了保证工作任务的圆满完成,夯实责任和义务,我们需要借助于一定的管理制度,避免确保工作任务的圆满顺利执行和完成。同时企业要在政策上给予广大员工一定的政策和福利支持,激发员工的工作激情和士气,关心关爱每一位员工,让广大员工感受到家的温暖和归属感。以一种自觉行动,为企业的生产和发展出谋划策,再做贡献。 以大局为重,做出应有贡献 企业是我们生活的家园,为我们提供了衣食住行的经济来源,为我们提供了展示自身才华和能力的平台。现在企业面临危机和困难,我们当然需要伸出双手给予支持和帮助。在企业和自身面前我们应当以企业的发展和利益为重,使员工时刻理解企业命运与自身命运息息相关,让企兴我荣、企衰我耻的思想深刻植入员工脑海,进而使广大干部员工转变观念,以主人翁意识认真干好本职工作,积极带领和动员广大员工学习先进的管理知识,掌握高新技术,总结优秀的经验,为设备升级技术改造,企业的发展建设出力,做出更大的贡献。在平时的工作岗位上,发挥模范带头作用,争做先进,劳动模范,将提升设备运行率,设备升级和技术改造、产品产质量作为出发点和着重点,努力实现自身的人身价值。 生产部柴根浪 2012年10月13日

三讲交流讨论发言材料-心得体会讲解学习

讲责任讲奉献讲纪律教育活动 交流讨论发言材料 开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”教育活动是为了进一步加强思想政治建设,自觉践行“国家利益至上、消费者利益至上”行业共同价值观,全面推进“卷烟上水平”基本方针和战略任务。自活动开展以来,按照活动安排,认真学习了相关文件制度,深深体会到开展“三讲”就是要立足岗位、促进工作,就是要不断创新、提高执行。下面,结合岗位工作,围绕如何践行“三讲”,推动专卖管理工作上水平,谈几点心得体会。 一、以三个要素为抓手,认真践行“三讲” (一)以创新为抓手,切实提高执行力。要勇于创新、善于

创新,使县局专卖成为具有高度执行力的创新型专卖。行业变革,那是要自上而下的,由高层发动,底层动员;而行业创新则是来自基层一线的,因为辩证法告诉我们,创新的土壤在于实践,县局深处专卖管理前沿阵地,有实践也有理论,应当成为探索专卖管理新方法、新手段、新机制的主力军,成为行业创新的主体。县局专卖要在创新探索中求得突破,要以模式创新促进管理创新。县局作为基层执法单位,既是垂直管理格局的组成部分,同时又是相对独立的执法主体,因而提高执行力是县局的首要任务。县局专卖管理工作主要是执行上级局的政策。但是在执行的基础上又必须有所创新。任何事物都有正反两方面的相互作用与反作用的因素,这是客观规律,如果,在具体工作上按部就班(固然重要),甚至出现上述“等、要、靠、推”等被动依附思想,没有创新,将同样会停滞不前。因此,县局专卖工作在执行的基础上,要强调创新,才能使专卖工作显示出活力,有所作为。按照市局部署,11年作为“十二五”开局之年,要认真做好“卷烟上水平”各项基础工作,提高创新能力是关键,没有创新,发展就缺少动力,各项工作就难以开创新局,企业就缺乏应有的活力和创造力。目前县局开展的市场监管体系建设活动就是创新,因此要把学习新的理论、研究新的工作方法、探索新的工作手段作为推动县局专卖工作的重要前提,着重研究规范管理、提升服务、增强素质的新思路、新举措,在创新中解决问题,在创新中规范发

三讲三评工作总结

三讲三评工作总结各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢 “三讲三评”即:驻村工作队员和挂包帮干部讲帮扶措施、评帮扶成效;村组干部讲履职情况、评工作成效;建档立卡贫困户讲脱贫情况、评内生动力。驻村工作队第一书记领学相关文件精神,并就讲评内容、讲评安排、讲评方式、工作要求进行传达。 讲评工作在全村组织开展,讲评工作要求每季度开展1次,每次做到对挂包帮干部、驻村工作队员、村组干部、全村69户建档立卡贫困户全覆盖,我村“三讲三评”活动严格按照“三讲三评”流程开展,即驻村工作队和帮扶干部讲帮扶措施、参会人员评帮扶成效;村组干部讲履职情况、参会人员评工作成效;贫困户讲脱贫情况,参会人员评内生动力。讲评结束后按照“好、较好、一般、差”4个档次分别对村组干部、驻村工作

队员、帮扶干部、建档立卡贫困户进行了民主测评。根据讲评和民主测评情况,制定各户整改措施,整改措施按要求进行公示,接受基层党员群众的监督。 目前,脱贫攻坚已进入决战贫困、攻坚拔寨的冲刺阶段,脱贫攻坚任务倍加艰巨,时间尤为紧迫,形势仍然严峻,全村上下必须凝聚思想共识、聚焦攻坚重点、强化责任担当,严明工作纪律,切实采取有效措施,开展“三讲三评”强化了帮扶干部监督,坚决克服部分干部存在的畏难厌战情绪、等靠要思想等问题,坚决打赢脱贫攻坚战。 开展“三讲三评”活动,使全村建档立卡贫困户坚定了脱贫的信心和决心,有利于建档立卡贫困户克服懒惰思想,积极配合各级领导的帮扶,努力勤劳致富,争取年底脱贫。 山碧村开展“三讲三评”活动取得良好效果,通过驻村队员、帮扶干部、村组干部及建档立卡贫困户的“讲”与“评”,促进了驻村工作队员充分发挥作用,是督

“三讲三比一争做”心得体会

“三讲三比一争做”心得体会 师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的前提保证,是教师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师 我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。 教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起,从自我 做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和 蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。只有这样,才 能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。 教师的素质直接影响着学校的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的 培养。因此,师德 ,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自 我修养!用自身的榜样作用和人格魅力,让学生佩服,从而仿效。 作为一名从教多年的教师,在这次活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。 一、思想认识 教师是人类灵魂的工程师,是传递知识和文明的接力手,是点燃光明未来的火 炬手。作为一名人民教师,我感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。我清楚要成为优秀的新世纪、社会主义精神文明工作者,就要不断提高自身的 精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与 时俱进,开拓进取已成为这个时代的主旋律,信息时代的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛勤的努力培养出新世纪、新时期的新一代劳动者。 二、教书育人 我深深感到只要坚持不懈脚踏实地的努力,就一定会取得成绩.辛苦不会付诸东流,量的积累就会带来质的飞跃。 1、加强学习依法执教 首先,社会在发展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的 步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上 新台阶。其次,多年来的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的 工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》,以它为准则,时刻提醒自己 要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。 2、爱岗敬业教书育人

三讲三提升心得体会.doc

三讲三提升心得体会 篇一:三强化三提升学习心得“三强化、三提升”活动,是深入学习贯彻“三个代表”重要思想的重大举措。通过“三强化、三提升”进一步加深了对开展这项活动的思想认识,对今后在工作中如何发挥岗位职能作用,有了更进一步的认识和理解。“三强化、三提升”活动使我们看到了当前我们面临的新形势,和急代解决的种种问题,开拓了我们的视野,使我站在一个新的角度来看待事务,用正确的思想指导自己的行动。提出了改革、创新是保持正确思想的必要手段,通过“三强化、三提升”活动,抵制改革开放产生的腐朽现象的侵蚀,使全体人员牢记党的宗旨,重新回到为人民服务中来,全心全意投入到为人民谋利益中去,在“三个代表”的基础上,始终保持党在人民群众中的先进性,是现时期我们面临的主要问题,这也是考验工作原则的时候。解放思想、实事求是、与时俱进是我们党坚持先进性和增强创造力的决定因素,是十六大报告的精髓。我们学习贯彻十六大精神,就必须紧紧把握这个精髓。坚持与时俱进,首先要从思想上“进”,用先进的思想武装头脑、指导实践,用科学的理念审视和统帅实际工作。一要注重先进性,把“三个代表”思想作为总揽全局的根本指导思想。贯彻“三个代表”重要思想,不能停留在口头上,而要作为行动指南,自觉坚定地身体力行;不能言行脱节,而要忠实实践,用以指导、规范和检验我们的各项工作;不能就业务抓业务,而要围绕全面建设小康社会的奋斗目标,注重协调发展,各面加强队伍建设和各项职能业务建二要注重时代性,把发展这个第一要务作为一切工作的根本任务。我们要抓住机遇,把发展的意识树得更牢;立足职能,把

发展的思路理得更清;服务大局,把发展的环境造得更优。要坚决冲破一切妨碍发展的陈旧观念,改变一切束缚发展的体制弊端。三要注重创造性,把开拓创新作为推动事业发展的根本方法。通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化创新及其他各方面的创新,是我们要长期坚持的治党治国之道、辉煌之道。为此,思考问题要有创新的思维,指导工作要有创新的决策,检验成效要有创新的尺度,在创新中求突破,在创新中抓落实,在创新中识人才,在创新中上水平,在创新中成大业。要坚持理论创新,做到与时代同步;坚持手段创新,做到与发展同进;坚持方式方法创新,做到与实际同行。四是注重规律性,把依法行政作为履行职能的根本要求。依法行政是建设法治国家的客观要求,是政治文明建设的题中应有之义。依法行政需要我们从优化纳税环境出发,坚持强化依法行政,不断提高服务意识,以依法行政促发展,为先进生产力的发展保驾护航;以改变形象树正气,为弘扬先进文化营造环境;以优质服务保权益,为实现和维护最广大人民群众的根本利益勇当卫士。同时,适时召开座谈会,充分听取意见和建议。四、坚持以身作则,做好本职工作,“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为基层组工干部,我们要在日常工作中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌,模范履行职责,树立高度的责任心和敬业精神,尽心尽力把工作做好,一切都要以党和人民的利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人的得失,要克服华而不实,漂浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实,要听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。总之,开展

深化三讲三整顿专题学习教育学习心得体会

深化三讲三整顿专题学习教育学习心得体会 思想是行动的先导,所有的改变都要从心而发。在学习文件和做笔记的进程中,文字作为思想的媒介冲击我们的头脑,激起我们的思考,重塑我们的认知。当我们付诸实践时,思惟模式的更新必定会带来行动模式的进步。有人争议知行谁为先,其实这个问题是没成心义的。知和行总是相辅相成、相互增进的。本次活动特别强调将学习到的先进思想落实到高标准、高质量、高效力的实际行动中去。学习教育有无入脑入心在工作中立时可见。 1、讲政治是保持工作高度热情的内在动力 ____主席指出:作为党的干部,不论在甚么地方、在哪一个岗位上工作,都要经得起风浪考验,不能在政治方向上走岔了、走偏了。要自觉同党中央保持高度1致,自觉保护党中央权威,党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决照办,党中央制止的坚决杜绝。 我从事的是招标采购工作,其敏感程度不亚于新冠病毒。防范新冠病毒有口罩、护目镜、防护服,拿甚么来防范采购工作中五花八门的干扰和诱惑呢?有的人奉行阿Q精神,他人做得,我也做得;有的人信奉节能主义,没必要要的事1律不做,必须做的事1律从简;也有人选择做套中人,认为何都不做就安全了。这些想法和做法都与强军兴军,加快xx转型发展、全面建成世界1流xx的目标背道而驰。通过学习,我感到练好内功,筑牢思想的防线才是最好的护身符。讲政治,就是对党绝对虔诚,听党话、跟党走。这是讲政治的重要原则。保持苏醒的政治方向、坚定的政治信仰。正确贯彻履行党的线路、方针、政策,自觉服从和服务于党的工作大局,在思想和行动上始终与____同志为总书记的

党中央保持高度1致。惟有凡事讲政治才能保持在这个特殊岗位上的工作热情,遇到困难不气馁,遇到问题不躲闪,为这个大有作为的时期奉献出自己的1份气力。 2、讲纪律才能取得最大程度的自由 招标采购是各方利益的角斗场,也是背纪事件的多发地,因此对从业者的纪律教育从未松懈。纪律和自由仿佛是矛盾的。说到纪律,就会想到束缚,制止,不自由。但纪律实际上是严师,可敬可畏。在纪律的督导下,我们在工作中才能取得最大程度的、安全的自由。 首先纪律是无情的,背犯了纪律势必遭到重办。水火均无情,火烈故人避之,水柔而人近之,故烧死者寡而淹死者众。纪律以严厉的面孔示人,是要我们有畏惧之感,不敢轻易触犯。纪律是底线,是绝不可触碰的红线,是绝不可踏足的雷区。而在底线之上就是自由的空间,在那里我们可以充分发挥自己的才能把工作做好。不守纪律的人不可能有所作为,很难想象涣散随便的人能做成事。令行制止,王者之师。具有严明纪律的团队才有凝聚力和战役力。 纪律无情也有情。他是指引我们避开深渊的警示牌,是保佑我们平安1生的守护者。人非圣贤、孰能无过,过而改之、善莫大焉。严格的纪律条文是充满善意的警示,告诫我们哪些是不可触碰的危险;纪律的惩戒是充满关怀的护佑,让犯小错的人有不犯大错的机会。纪律又是明察秋毫的,举头3尺有纲纪,作为从事采购工作的人员,我们更应当把纪律时刻放在心上,在纪律的监督之下享受自由的工作,乃至是自由的生活。 3、守规矩是保持工作有序推动的重要保障

三讲三比活动工作总结

三讲三比活动工作总结 三讲三比活动工作总结 2011年我项目文明创建工作以”讲科学、讲文明、讲效益;比安全、比质量、比进度”为动力,积极推广以”样板引路”管理,实施项目标准化、精细化管理;积极创建标准化项目部、标准化工地、标准化作业;全面落实安全、质量、工期、效益、信誉、技术创新的”六位一体”管理要求,进一步打造”安全工程、精品工程、节约工程”。现将我项目2011年深入开展精神文明建设工作总结如下: 一、健全长效机制,保障常态运行 在开展文明行业创建中,自觉增强

政治意识和大局意识,加强创建工作组织领导,强化责任意识,通过建立健全长效机制,确保创建工作常态运行,做到人员落实、工作落实、任务落实。 1、健全领导机制。 班子领导高度重视精神文明建设工作,进一步统一思想,提高认识,把开展文明创建活动作为深入学习实践科学发展观的重要措施,贯彻”两手抓,两手都要硬”方针的具体体现,推动铁路建设事业不断发展的无声力量。专门成立创建文明工作领导小组,形成第一把手负主责、班子成员分工负责,各职能部门各负其责的齐抓共管格局。项目主要领导亲自研究部署并创建工作,主持召开专题会议,将精神文明建设工作列入班子重要议事日程,与业务工作一起部署、一起考核、一起落实,把精神文明建设列入年度工作重点,融入施工工作共同开展,并制发专项文件和措施,做到年初有计划,年终有总结。 2、落实工作责任。

制定《湄洲湾铁路精神文明建设规划》,把创建摆上年度工作的重要位置,在巩固创建成果的同时,提升创建层次,把创建目标锁定在创建文明单位上。同时落实创建工作责任制,层层签订创建工作责任状,把创建工作纳入岗位目标量化管理,列为干部职工绩效考评的重要内容。还制定《湄洲湾铁路文明建设工作目标、工作机制及其考评原则》,实行奖惩兑现,把创建成绩作为年度评先评优依据,与职务晋升、职称评聘、工作晋级、奖金发放挂钩。年度召开创建文明工作表彰大会,开展评先评优活动,奖励创建工作先进部门和先进工作者。 3、建立保障机制。 ”三讲、三比”文明建设领导小组下设办公室,配备专职人员1人,确定一名班子成员分管,专门负责创建具体工作,抓好创建任务落实,做好信息沟通、情况交流、组织协调、资料积累等项基础性工作,精神文明建设予以规范化管理,对创建工作从人力方面予以保障。

开展“三讲三提升”活动心得体会

开展“三讲三提升”活动心得体会 为全面落实省委组织部在全省组织系统开展的“讲责任、讲作风、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”(简称“三讲三提升”)活动要求,近日, 市工商局结合自身实际,研究制定了“五个三工作法”,大力推动“三讲三提升”活动扎实开展。开展“三讲三提升”活动心得体会 一是开展“三个创新”,打造开拓创新、争创一流的思想作风,树立“阳光 组工”形象。首先,要推进组织人事工作观念创新,把组织人事工作纳入到整 体发展的大局中去谋划;其次,要推进组织工作水平创新,认真贯彻落实《干 部任用条例》和有关法规文件;第三,要推进内部管理机制创新,进一步完善 规章制度,规范办事程序,全面提高工作效率和服务水平。 二是做到“三个结合”,打造理论联系实际的优良学风,树立“理性组工” 形象。首先,要把教育与深化切实结合起来,通过集中学习和业余自学、会议 研讨和分组讨论、撰写心得等形式,系统地掌握科学理论知识;其次,要把学 习与工作紧密结合起来,提高学习的针对性和实效性,把着力点放在学与用、 知与行的统一上来;第三,要把理论与实践有机结合起来,鼓励、支持组工干 部和基层党员群众积极运用理论,在坚持党的路线方针政策的前提下勇于创新。 三是突出“三个注重”,打造密切联系群众的部门行风,树立“人文组工” 形象。首先,注重倾听群众呼声,增强服务意识;其次,注重基层实际,积极 为基层排忧解难;第三,注重效益,努力推进工作落实。 四是践行“三个守字”,打造公道正派、诚实守信的工作作风,树立“规范 组工”形象。首先,要严守政治纪律,严格执行组工干部“十禁止”;其次, 要恪守职业道德,公道正派地考察、评价、推荐和使用干部,真正把那些肯干事、会干事、能干事的优秀干部选拔上领导岗位;第三,要坚守正确的观念, 树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,时刻做到襟怀坦荡、无私无畏、克己奉公、表里如一、公道正派、诚实守信。 五是把握“三个强化”,打造艰苦奋斗、清正廉洁的生活作风,树立“勤廉 组工”形象。首先,要强化教育,提高组工干部在新形势下遵守党的纪律特别 是政治纪律、工作纪律的自觉性;其次,要强化管理,经常检查组工干部的工作,看其是否按政策、纪律和制度办事;第三,要强化监督,充分发挥组织监督、群众监督、舆论监督、制度监督的作用,进一步拓宽对组工干部的监督领 域和范围,树立起组织部门可信、可靠、可敬、可亲形象。

三讲心得体会

“讲责任讲奉献讲纪律”心得体会 “讲责任、讲奉献、讲纪律”是相辅相成、辩证统一的有机整体。讲责任是基础,讲奉献是境界,讲纪律是保障。那么,我们如何才能做到“讲责任、讲奉献、讲纪律”呢?通过学习,我有几点体会。 讲责任就是要忠实履行职责 什么是责任?责任是我们每个人对自己角色和所承担 义务的诠释,是健全人格的重要组成部分。责任是重如泰山的承诺,它推动着一代又一代人勤勤恳恳地在各自的岗位上奉献着。有了责任心,我们每个人就能根据自己担当的各种角色,不负众望,奋发有为,在责任感的召唤下,对单位、对社会、对国家做出应有的贡献。 讲责任,就是要肩负社会责任。作为一名烟叶生产人员,直接面对的是种植户,树立负责任的烟草行业形象,就要为种植户提供优质服务。 讲责任,就是要忠实履行职责。要认真履行自己的岗位责任,有“不推卸”意识,敢于挑起重担,尽职尽责,不等不靠,苦练内功,勤勉敬业,脚踏实地地做好本职工作。无论从事什么工作,只有具有高度的责任感,才能得到大家的信任,才能为社会做出贡献。 讲奉献就是要发扬艰苦奋斗的优良作风

奉献是一种真诚自愿的付出与收获;奉献是一种纯洁高尚的精神与境界;奉献是爱心的流露、境界的升华、美德的弘扬。奉献使人充实、快乐、高尚和幸福。只有我为人人,才能人人为我;只有奉献社会,才能最终实现个人价值。 讲奉献,就是要发扬艰苦奋斗的优良作风。正确看待利益,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,真正做到淡泊名利、克己奉公。 讲奉献,就是要努力报效国家。国家为烟草行业发展创造了良好的体制性环境,我们一定要以报效国家、服务人民为己任,摆正国家、企业和个人的关系,努力为行业发展和社会进步多做贡献。 讲奉献,就是要爱岗敬业。保持行业健康稳定发展,需要我们充分认识到“两个至上”和“卷烟上水平”的重要性,正确对待组织,正确对待同志,正确对待个人,始终牢记“标准要高、节奏要快、工作要实、状态要好”的要求,抓好自身学习,不断提高自己的理论素养;要珍惜来之不易的工作机会,崇尚事业,淡泊名利,树立正确的价值观和利益观;要深入调查研究,提高实践能力,为行业发展做贡献;要努力践行“潜心做事、低调做人”行为信条,力戒张扬、力戒漂浮、力戒浮躁。 讲纪律就是要严格遵守政治纪律和规章制度

三讲三比心得体会[工作范文]

三讲三比心得体会 篇一:“三讲”心得体会 “三讲”学习心得体会 岩口小学邹月秋 3月17日,我参加了七拱二小举办的“三讲”教育活动,通过学习,使我感触最深的是“讲学习” 人们常说:“活到老,学到老”。学习是超越的前提。新时期的人民教师,肩负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人的光荣使命。时代要求我们教师不仅要教好书,还要育好人,教师的合格标准日趋提高,不学习,不坚持学习,势必会落伍。一名合格教师,只有具备扎实深厚的专业知识,才能居高临下,家奴自如,向学生输出知识的精华;也只有具有了广博的文化科学,了解、掌握自己所学教学科的最新发展动态,才能肩负起造就一代高素质跨世纪的人才的重任。 在国家实施课程改革的今天,我们的教育正在发生着翻天覆地的变化,也经历着一场深刻的变革,我们教育教学碰上过去不曾遇到过的许多新问题,许多教育教学现象等待去研究、去创新。同时面临着前所未有的挑战,因此,今天我和大家共同探讨的问题就是,教师素养在科研中不断完善,在研究中找到一条自我完善之路。

现在人们关注学校的教育教学质量,学校教育教学质量的提高,最根本的在于教师素质的提高,没有教师质量的提升,就很难有教育质量的提高,没有教师的主动发展,就很难有学生的主动发展,没有教师的教育创造,就很难有学生的创造精神。 书到用时方恨少”这句话真的是一点都不假,上次办公室里有一位老师要上公开课,让我们帮她想一句赞扬翠竹不怕严寒,傲然挺立于冰雪之中的诗句,我们几个人想了半天居然都没有想出来,最后不得不求助于现代化设备——电脑。当我看着电脑屏幕上显示出来的那几十首赞扬竹子的诗的时候,真是感到特别的惭愧。那么多的诗,我居然是一句都想不出来,或者说我居然一首都不熟悉,就连郑板桥的《竹石》,第三句也被我忘得一干二净。人们都说“活到老,学到老”,因为时代在变化,只有不断的学习,才能适应社会,在这个社会中生存。而作为教师的我们就更加要学到老,因为我们是教书育人的一群人,我们不但要适应时代,还要源源不断的水,去给学生一杯水。 但是,教师确实应该是学识渊博的一个群体,不但要有扎实的专业知识,还要有丰富的其他学科的知识,但大家都以忙碌为借口鲜少能自觉学习了。不管有多忙,只要肯挤,就一定有时间,只要想学就一定能学。不想老是只能羡慕的看着别人出口成章,所以从现在开始我要自加压力,多读书,

三讲三比一争做演讲稿

三讲三比一争做演讲稿 “三讲三比一争做”主题教育活动在各地如火如荼的展开。三讲三比一争做是指:一是讲政治,比师德。广大教师要拥护党的领导,拥护社会主义,志存高远,忠于职守,全面贯彻党的教育方针,大力实施素质教育,自觉践行以“爱、责任、奉献”为核心的职业道德,做到热爱学生、热爱教育、热爱学校,发扬吃苦奉献精神,切实履行好教书育人的光荣使命;坚持依法从教、廉洁执教、遵纪守法、为人师表,努力成为社会的楷模,文明的标尺。二是讲学习,比师能。广大教师要切实加强理论学习和专业修养,把学习作为习惯,使思考成为常态,让创新成为动力,通过学思结合、学用结合、知行结合,不断更新教育教学理念,自觉遵循教育教学规律,积极探索教育教学创新,不断提高实施素质教育的能力和水平。三是讲奉献,比贡献。广大教师要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实增强教师职业的荣耀感与尊严感,把教育教学工作当作终生不悔的事业来做,淡泊名利,乐于奉献,以积极的主人翁姿态及始终饱满的工作热情,积极参加各项“比学赶超”竞赛活动,不断提高自己的作为能力和奉献水平。一争做。倡导广大教师争做优秀特色教师。 因为此活动的开展,在我们周围一种风气正在形成,有一种理念正在根植人心。“三讲三比一争做”无疑是一个明亮的灯塔,让我们渐渐麻木的心,找到了指引工作的方向。通过学习,我对此感慨颇多。它要求我们认真履行自己的岗位责任,有“不推卸”意识,敢于挑起重担,尽职尽责,脚踏实地。责任是重如泰山的承诺,它推动着我们每个人勤勤恳恳地在各自的岗位上奉献着,扎扎实实地做好自己的本职工作。美国一位作家曾经说过:尽管责任有时使人厌烦,但不履行责任,只能是个悲哀的懦夫。它要求我们不甘平庸,爱岗敬业,要求我们有开拓创新、锐意进取的精神。财务工作是一份相对来说单调枯燥,费心费力的工作,不会有叱咤风云的气势,不会有可歌可泣的故事,有的只是日复一日的辛苦,有的只是一针一线的琐碎。但是,我既然选择了这样性质的工作,那么我终将爱我所选择的,在枯燥的数字,严密的函数公式,严格的纪律中,寻找我的工作乐趣。孔子曰:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。一个人,一个团队,只有有了良好的作风,才会拥有一腔的浩然正气,才不会倒在金钱物质的诱惑面前,才不会被淹没在无情的物欲横流之下,才能够无所畏惧地大步前进,作为财

三讲三提升学习心得体会范文

三讲三提升学习心得体会范文 本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! 三讲三提升学习心得体会(一) 开展此次活动,旨在建设模范部门、打造过硬队伍上实现新突破。讲责任即切实增强责任意识,做到忠诚履职对人民群众负责、站位全局对党的事业负责、严谨规范对组织工作负责;讲作为即切实增强业绩意识,做到立足岗位抓好本职、积极创新主动拓展、求实求效服务大局;讲正气即切实增强自律意识,做到秉公行权力、正气拒腐蚀、表率树形象;提升素质即提升组工干部的政治素质、能力素质、业务素质,建设政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、干部群众信得过的一流队伍;提升水平即提升组织部门服务郑州都市区建设和经济发展、社会稳定的整体水平,建设围绕中心、服务大局的一流机关;提升形象即提升组工队伍综合素质高、业务能力强、廉洁自律严的对外形象,用组工干部“对人民负责、推动工作、清正廉洁”的模范行动,推动组织工作在服务科学发展中创造一流业绩。 活动以突出锤炼党性、强化责任;突出以人为鉴、

见贤思齐;突出提升能力、服务发展;突出转变方式、改进作风;突出严肃纪律、廉洁从政;突出人文组工、和谐组工建设为主要内容。通过抓好思想发动,加强学习教育,学习先进典型,深化联系基层单位、联系干部群众,解决群众疑难、解决组工难题的“双联双解”下基层活动,深入查摆问题,开展承诺践诺、风险查改,做好总结表彰等方式方法,在建设模范部门、打造过硬队伍上实现新突破。 要提升认识,在增强开展活动的主动性、自觉性上下工夫;要领会精神,在把握活动的基本内涵、目标任务上下工夫;要践行要求,在推动活动的深入开展、有效开展上下工夫;要精心组织,在强化活动的组织领导、考核奖惩上下工夫,扎扎实实完成好活动的各项任务,把全市组织系统自身建设提高到一个新水平,在全省组织系统自身建设中挑大梁、走前头。 三讲三提升学习心得体会(二) 在“讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”的学习教育活动中,我单位要求,不求形式轰轰烈烈,但求效果扎扎实实。 一是立足于恒。不刮形式上的一阵风、让主题教育持之以恒地进行是该区活动的又一个特色。其一,月月有活动。从2月开始,先后举办党组织书记讲党

党员三讲学习心得体会

党员三讲学习心得体会 孔子曰:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在平常教学中发挥模范、榜样作用,留意自己的行为举止,言谈风采。教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出榜样,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱惜人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。 教师的素质直接影响着学校的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。因此,师德 ,不是简单地说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要引领,更需要的是——每位教师的自我修养!用本身的榜样作用和人格魅力,让学生佩服,从而仿效。 作为一位从教多年的教师,在这次活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、审阅自己。 一、思想熟悉:作为一位人民教师,我感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。清楚新世纪社会主义精神文明工作者,就要不断进步本身的精神修养,进步自己的政治素养和专业文化水平。信息时代的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛劳的努力培养出新世纪、新时

期的新一代建设者。 二、教书育人:只要坚持不懈脚踏实地的努力,就一定会取得成绩.辛劳不会付诸东流,量的积累就会带来质的奔腾。 1、加强学习依法执教:不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。多年来熟悉到:只有在平凡的岗位中脚踏实地的工作,默默无闻的付出,时刻提示自己要依法执教。这样的人生才会过的充实故意义。 2、爱岗敬业教书育人:我酷爱教育,酷爱自己所从事的工作,酷爱我们的学校。因此,不论在甚么时候、甚么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则来设计。 3、酷爱学生 ***发展:关心、酷爱孩子是教师最基本的天职。在活动中,以尊重孩子、酷爱孩子为动身点,坚持“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”,对学生严格要求,耐心教导,使孩子们愉快茁壮地成长。 4、重视小节修炼人格:教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,经常起着一种潜移默化的影响作用。

"三讲"教育"回头看"活动总结报告

昌邑市公安局党委 "三讲"教育"回头看"活动总结报告 按照市委的统一部署,我局领导班子及领导干部"三讲"教育"回头看"活动从2000年12月5日开始,经过认真学习、提高认识,调查研究、听取意见,自看自查、深入整改,通报情况、接受监督四个阶段,历时40天,成功的告一段落。这次"三讲"教育"回头看"活动,我们在市委的正确领导和市"三讲"办的具体指导下,以江泽民总书记"三个代表"重要思想为指导,继续坚持整风精神,紧紧围绕讲政治这个核心,高标准,严要求,扎扎实实地进行了自看自查,深化整改措施,注重活动实效,不断巩固和发展了"三讲"教育成果。现将"三讲"教育"回头看"活动情况报告如下: 一、统一思想认识,加强组织领导,保证了"三讲"教育"回头看"活动的顺利开展 为切实搞好"三讲"教育"回头看"活动,我们从统一思想,提高认识入手,把开展"三讲"教育"回头看"活动作为一项严肃重大的政治任务来对待,切实从思想上高度重视,组织上周密安排,措施上精心运筹。 (一)强化组织领导,集中精力,细致安排,严格落实"三讲"教育"回头看"活动责任制。针对"三讲"教育"回头

看"活动时间紧、要求高、任务重的特点,局党委采取了相应的工作措施:一是在市委动员大会之后,迅速成立了领导小组,设立了办公室,研究制定了《"三讲"教育"回头看"活动实施方案》。二是精心筹划,列出明确、详细的日程表,妥善、细致安排各项工作和各个工作环节,做到了循序渐进,紧张而有序地进行。三是坚持高标准、严要求,实行"三讲"教育"回头看"活动工作责任制,明确局党委书记为第一责任人,对"三讲"教育"回头看"活动负总责,并自始至终起模范带头作用。四是对各阶段的工作,有布署、有督促、有检查,使各项部署要求和措施落到了实处,取得了明显实效。 (二)不断进行思想发动,把思想认识统一到中央精神上来,增强了搞好"三讲"教育"回头看"活动的自觉性。局党委坚持把思想发动贯穿"三讲"教育"回头看"活动的始终,努力形成以整风精神开展"三讲"教育"回头看"的浓厚氛围。我们在每一阶段开始前,及时进行动员,引导大家统一认识,端正态度。通过多次思想发动,大家对"三讲"教育"回头看"活动的认识不断深化,增强了搞好"三讲"教育"回头看"的信心和自觉性。 二、立足于学习提高,强化理论武装,为"三讲"教育"回头看"活动的顺利开展打下了坚实的思想基础 我们坚持把加强学习、搞好理论武装,作为"三讲"教

相关文档
相关文档 最新文档