关于对陈勇等8位同志征求意见的复函

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全省现有安全评价资质机构名单

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最新-对同志的批评意见 精品

对同志的批评意见 对同志的批评意见 1、同志的意见理论学习积极主动性不够，存在消极应付现象。 理论学习有时不积极不主动，应付上级要求多，偶有学习蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解，开展专题学习研究不够。 建议多开展专题理论学习，以便能运用理论解决实践中的新问题，创造性开展工作。 2、同志的意见存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象，工作任务布臵多，认真检查落实到位不够，因而有时给人虎头蛇尾的感觉;且开会时个人发言时间较长，不够精练，建议改进文风会风。 3、同志的意见同志校长能做到早上班、晚下班，但对一些深层次的关系学生和职工利益问题缺乏细致的思考和研究，工作有时凭经验、凭感觉办事，与部分基层职工的交流沟通少，与离退休教职工和老同志交流还不够。 另外，王校长对我们下属要求太严格，对所有工作都要求做得最好，这让我们这些做下属的工作压力很大! 4、同志的意见工作管理有时不严，回避矛盾和问题。 工作中虽然能够发现问题，但却不敢触及敏感问题，有时甚至回避矛盾问题。 管理有时不严，即使个别人工作上有错误、缺点、过失，也不能大胆批评、严肃处理，总顾及所谓的面子、同事情谊，存在护短现象。 建议增强亮短揭丑的勇气 5、同志的意见总结宣传报喜不报忧，不敢直面问题。 有时总结宣传只重视突出成绩，好的方面大讲特讲，问题与不足则避而不谈，甚至不敢直面问题，下功夫解决存在的矛盾和问题的力度还不够，以致一些问题不能及时解决，求真务实主动性欠缺，开拓精神还不够，有畏难思想和情绪。 6、同志的意见进取意识不够彰显。 想问题做工作受惯性思维束缚，经常是以前怎么做就怎么做，别人怎么做就怎么做，进取意识不强，突破动力不足，存在船到码头车到站的思想。 7、同志的意见在大胆工作方面做的不够好，顾虑太多，总觉得分管校长主要是做好自己分管的工作，把责任界限划的太清，存在着怕得罪人的现象。

xxx局关于对报考我局工作的xxx同志考察的函

xx函〔xxxx〕x号xxx局关于对报考我局的xxx同志考察情况的函 市xx局： 根据市xxx年市直单位公开选调工作人员领导小组的要求和安排，我局由副局长xxx带领局办公室主任xxx、人事劳资主办xxx组成考察小组，于xx年xx月xx日专程赴xxx 县xxx，对报考xxxx同志进行了考察。考察严格按有关程序进行，考察小组详细查看了xxx同志在xx的工作情况，并通过单独谈话，较为全面地了解了xx同志在xx县xxx期间的政治思想、道德品质、工作表现、遵纪守法等方面的表现。现将考察情况报告如下： 一、考察对象的基本情况

xx，xx，xx年xx月出生，xx县xx镇xx村人，中共党员，xx年毕业于xxx学院xxx专业，大学本科。xx年xx月经组织分配到xxx县xxx政府工作，主要在该镇从事xxx工作。 二、考察对象的主要优（特）点和不足 1、政治表现。xxx同志能认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，认真学习实践科学发展观，政治立场坚定，在重大政治问题上与党中央保持一致，坚持四项基本原则和党的各项路线方针和政策，严格遵守各项国家法律、法规。 2、工作实绩。xxx同志在xxx镇主要从事计划生育、灾后重建等工作，能够自觉接受镇党委、镇政府的领导，工作认真负责，作风比较踏实，好学上进，刻苦钻研，适应工作能力强，是xxx镇政府计生办的骨干力量。该同志经过3年的基层锻炼，现已具备一定的政治水平，较强的工作能力和一定的基层工作经验。 3、思想品德。能模范遵守社会公德和职业道德，团结同志，以诚待人，乐于助人，不搬弄是非，与单位同事关系融洽，无不良记录和不良嗜好。能克服困难，长期坚守在乡镇一线，没有“走读”现象。能自觉遵守单位的各项规章制度和党风廉政建设的各项规定，人品反映好。 存在的不足：社交能力有待加强，社会经验和实际工作能力尚有待进一步提高。

XXX同志工作表现鉴定

XXX同志工作表现鉴定 该同志政治素质较高，工作作风扎实，具有一定的组织协调能力，担任XXX职务期间，得到了领导的一致认可和好评。具体表现是： 一是认真学习，政治素质高。该同志能够自觉坚持党性锻炼，注重提高自己的政治修养，不断改造世界观、人生观、价值观，持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，自觉学习党的路线、方针、政策，在实际工作中始终坚持党的基本路线不动摇，在大是大非面前保持政治上的清醒与坚定。该同志在深入开展科学发展观活动中，能够虚心学习，认真整改提高，时刻注意言行，树立了党员干部的良好形象。 二是善于协调，工作能力强。该同志在办公室工作期间，有一定的实践经验和组织协调能力，能及时、果敢、主动，对一些矛盾灵活处理，能够很好地协调上下左右、方方面面的关系。领导交办的每件事、每项工作都够协调到位、落实到位。 三是勤奋敬业，工作效果好。该同志工作兢兢业业，孜孜不倦，取得了良好的工作绩效。抓好XXX街危房重建项目'.

工程建设扫尾工作；抓好机关物业管理工作；圆满地完成各项会务、接待工作，特别是出色地完成了省、市领导的接待任务，得到了上级领导的赞许。抓好办公室文秘工作；认真完成了单位的工作总结、调研和汇报材料；认真做好了阳光政府四项制度及服务承诺制等工作的日常材料组织和上报工作，推进了经委机关各项工作上水平。 四是廉洁自律，自身要求严。自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度，自觉抵制不良习气，努力做到清正廉洁。自觉维护党的纪律，严格规范自己的行为，时时处处以一个党员干部的标准严格要求自己。同时，该同志待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系，有一定的号召力和凝聚力。 '.

关于对同志工作鉴定的意见

XXXXXXXX分公司XXXX区营业部 关于对XXXX同志工作鉴定的意见 XXXX同志自2013年12月调至我部任营业厅前台业务员以来能立足本职，安心工作，刻苦学习，认真完成各项工作任务，业务水平得到明显提高，专业知识和实际工作能力进一步加强，工作经验进一步丰富，个人综合素质得以提高，现就XXXX同志的工作情况鉴定如下： 一、加强学习，努力提高自身素质 工作以来，该同志一直自觉坚持参加公司的每次的培训，思想上积极要求上进，学习上严格要求自己，为了尽快熟悉业务，该同志坚持在业余时间学习公司各项制度及相关业务知识，到了工作时间，就和那些前辈们学习实际操作及帮忙做点小事情，经过近半年时间的锻炼和努力，该同志以严谨的生活态度和良好的生活作风，成为了一名合格的营业厅业务办理人员。 二、遵章守纪，从严要求自己 纪律与单位建设密不可分，是保证企业发展的重要因素。该同志自工作以来严格遵守公司的规章制度，直觉执行公司各项规定，处处以规章为自己的行动指南和准则，并从穿衣戴帽、礼节礼貌等细节问题做起，强化自己遵章守纪的意识，养成遵守纪律的良好习惯，努力做到领导在与不在一个样，有人检查与无人检查一个样，自工作至今，无任何违纪或违章制度现象的发生。 三、踏实工作，认真完成各项工作任务

自去年年底起，我部营业厅在人员少、任务重的情况下，该同志能以较高工作效率，积极完成领导交办的各项工作。一直以来，她牢记职责，不违事业，干工作不遗余力，在任务攻坚期主动放弃休息时间，确保了各项工作任务的如期完成。 总之，XXXX同志综合素质较好，业务能力较强，政治表现良好，法纪观念充实，服从安排听指挥，与同事友好相处，工作期间，能够做到爱岗敬业，认真负责，相信会在今后的工作中取得出色的成绩。 XXXXXXXX分公司XXXX营业部 2014年4月14日

对某某同志的考察意见

对×××同志的考察意见×××同志经过党组织的考察，光荣成为一名入党积极分子。这充分显示了其在本阶段在思想认识与实践基础上的进步。在学习工作和生活中能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，向党组织靠拢积极表现，认真学习党的先进思想理论与方针政策，用先进的理论指导实践。同时，也应该意识到自身存在的不足，坚持群众批评与自我批评相结合，找出自身的缺点，多多团结身边的同志，争取共同进步。 经过半年时间的考察，×××同志在更方面都有了较大的进步，学习生活中能够联系群众，热心助人，在专业课程的学习中刻苦努力，有明确的学习目标，在同学当中树立了良好的榜样。但是，还应该看到×××同志在自身性格的历练方面应多多加强，待人接物应更加热情开朗，做事也应更加大胆，争取自身的全面突破。 经过半年时间的考察，×××同志较前段有更大的进步。这段时间内，×××同志认真参加党支部的各项活动，积极学习“三个代表”重要思想和社会主义和谐社会的深刻内涵，应用先进的方法论指导实践，在理论上不断充实完善自己。在学习生活中，用一名共产党员的标准严格要求自己，团结同学，热爱生活，全面学习平衡提高综合全方面，在同学当中树立了良好的典范。通过认真考察和全面衡量，我们认为×××同志已具备共产党员条件并愿意介绍×××同志加入中国共产党。 第一阶段考察意见 同志自进入入党培养考察以来认真学习马列主义毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的十六大和四中全会精神，政治上与党中央保持一致坚决拥护党的路线方针，政策，该同志在班级担任职务，工作认真负责在各项活动中起良好的带头作用，在学习生活中同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，尊敬师长，关心同学，乐于助人，生活俭朴，处世得当，具有较好群众基础，学习努力成绩优良，学习态度端正，该同志积极向党组织靠拢，经常主动向党组织汇报自己的思想，入党动机端正。积极表现认真学习党的先进思想理论与方针政策用先进的理论指导实践，同时也应该意识到自身存在的不足，群众批评与自我批评相结合，找出自身的缺点，多多团结身边的同志，争取共同进步。 第二阶段考察意见 同志在更方面都有了较大的进步，学习生活中，能够联系群众，本着全心全意为人民服务的宗旨，热心助人，在专业课程的学习中刻苦努力，有明确的学习目标，在同学当中树立了良好的榜样，但是，还应该看到同志在自身性格的

xx同志个人鉴定材料

xxxx同志个人鉴定材料 XXX，男/女，19xx年xx月出生，籍贯xxxxxxxx。全日制教育学历大学，毕业于xx学校xx专业。xxxx年xx月参加工作，xxxx年xx月入党。现任xxxx主任。 主要简历： 19xx年xx月—19xx年xx月在xxxxxxxx上小学；19xx 年xx月—20xx年xx月在xxxxxxxx学校上学；20xx年xx月—20xx年xx月在xxxxxx上学；20xx年xx月—20xx年xx月在xxxxxxxx上学；20xx年xx月—20xx年xx月在xx工作；20xx年xx月至今在xxxxxxxx工作。 主要特点： 政治素质比较好。该同志政治立场坚定，始终和各级党委政府保持高度一致。认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，坚持科学发展观；认真贯彻党的各项路线、方针、政策，具有较强的政治敏锐性，始终保持共产党员的先进性。 工作思路清晰，重点突出，驾驭复杂局面的能力比较强。担任xx主任期间，按照镇委政府的统一部署，认真抓好各项工作，为社区群众提供贴心服务，让农民群众了解社区，参与社区，并积极宣传社区。 组织协调能力比较强。负责xx社区工作以来，紧紧围绕镇委镇政府的工作大局，团结一致，深入扎实地开展各项工作。

积极组织社区党员干部学习政治理论、党的方针政策、农村有关法律法规，不断提高农村干部的政治素质和执政水平。多次组织农村干部到先进单位、优秀社区参观学习，学习这些单位和社区的先进经验，增强他们带领群众致富的能力，提高干部在群众中的威信。 不足之处：由于参加工作时间短，建议该同志在今后的工作中应注意加强从实践经验中学习，提高自己理论能力的同时，要不断创新，促进各项工作再上新台阶。 xxxxxxxxxxxx 20xx年xx月xx日

对某某同志处理决定

对某某同志处理决定 决定适用于重要事项或者重大行动作出安排，奖惩有关单位和人员，下面学习啦小编给大家带来对某某同志处理决定范文，供大家参考! 对某某同志处理决定范文一公司各部门： 0xx年11月22日星期六下午16:40左右，xxx、xx在清点出机配件工具箱时，因沟通态度问题，xxx，xx发生了语言上的冲突，并发生了肢体的冲突。 0xx年11月24日星期一公司管理部就此事进行了解，具体情况如下：1、xxx途径出机区域听xx对品管部有不良评价，遂不友好对其质问。2、xx闻后回答，态度同样不友善。 3、语言冲突时，xx，用脚踹了xxx。 11月25日上午11：30，管理部组织资材部经理，仓库主管以及xxx、xx，共5人对此事进行调解。调解情况如下： 1、xx就用脚踹人的行为向xxx道歉。 、xx接受其道歉，并称同事即兄弟。 、对于xx的行为按照公司规定，本该做开除处理，但结合公司实际以及xx道歉态度友好，对xx记大过一次，并处以300元罚款。 望全体职工，相互团结，相互帮助，自觉遵守公司的各项规章制度，自觉维护公司以及个人形象，以工作为重，禁止在工作期间搬弄是非，制造矛盾，一经发现，公司将从严

从重处罚!若发生打人，打架斗殴事件，对动手者不计原因作开除处理! 特此通报 南京xx机械有限公司 年十一月二十六日 对某某同志处理决定范文二各党支部、村民委员会，镇直各单位： 为了加强计划生育管理，提高村干部计划生育责任意识，对政策内怀孕孕情消失对象，实行逆向查找原因，对孕情跟踪责任人根据“村为主”及其他有关规定追究责任，具体处理如下： 1、三合村高头户组：xxx夫妇20xx年5月政策内怀孕二胎，于20xx年12月29日自流，查无实据。经研究决定，给予孕情跟踪责任人即村两委包组干部任本和同志罚款500元处理，同时予以通报批评。 、周岗村周东组：xxx夫妇20xx年11月政策内怀孕二胎，于20xx年12月25日人流，经查情况属实。经研究决定，给予孕情跟踪责任人即村两委包组干部谢部连同志罚款200元处理。 中共定远县连江镇委员 定远县连江镇人民政府 年元月二十五日

XXX党委关于XXX同志的鉴定材料

XX镇党委关于XXX同志的鉴定材料 XXX，男，1986年1月23日生，现年25岁，入党积极分子，大学本科学历。2009年9月至今担任XXXXXXXX。本人任职期间的工作情况如下： 一、整体表现 XXX于2009年9月到XX村任职，在搞好班子团结，加强班子建设方面，他积极协调班子成员之间关系，耐心细致做好思想沟通，班子内部达到了较好团结。在工作推进方面，他能做到深入群众，讲解国家政策，与村民交朋友，耐心说服教育，虚心听取村民意见，在干群之间架起了相互理解与支持的桥梁，因地制宜推动了各项工作的顺利开展。他充分发挥大学生村官有知识的优势，承担起村内各类报表的统计报送，各种文字材料的组织撰写等，提高了工作效率。在团结同志方面，他谦虚谨慎，虚心向其他干部请教，很快熟悉了农村工作；乐于帮助同志，不计较个人得失，很快与班子成员、同批村官、镇机关干部打成一片。任职期间，连续年终考核获得优秀，得到任职村党员干部、群众的一致认可。 二、主要工作实绩 1、参与本村新农村建设，在街巷硬化、绿化、净化等方面做出了积极贡献，协助老官庄村通过了全国文明村复查。 2、参与全村环境综合整治，出谋划策，建立起环境卫生长效机制。

3、自己通过创业，种植黄芩100亩，在XXX村起到了很好的示范带头作用，带动村民发展黄芩种植500亩，拓宽了了村民增收渠道。 4、协助镇村领导开展工作，出色完成各项任务。 三、个人重要事项报告 任职期间，本村没有发生重大责任事件，本人没有违法乱纪行为，没有违反计划生育政策，没有在外兼职，没有脱产上学和长期不在岗情况。 四、主要特点和不足 1、特点：有知识、有朝气、思路清晰、工作认真负责，具有大局意识，勇于承担，善于化解农村矛盾，敢于面对困难，具有较强的工作能力和朴实的工作作风。 2、不足：①知识面有待进一步拓展；②处理复杂问题的经验不足，要注重在工作中不断总结，逐步提高。 XXXXX镇委员会 二○一一年十一月七日

单位个人工作鉴定模板

年加入中国共产党，XX 年X 月参加工作，大学本科学历。在过去的四年中，该同志政治立场坚定，能够按照党章的标准严格要求自己，在重大原则问题上旗帜鲜明，坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动，自觉维护民族团结和祖国统一；能够适应时代的变化和工作的需要，不断加强政治和业务知识学习，适应能力强；能够积极参加公司组织的各项学习教育活动，认真学习实践科学发展观，端正自己的世界观、人生观和价值观；能够严格遵守个人的职业道德和公司各项规章制度，认真负责、扎扎实实地做好每一项工作；能够在工作和生活中严格要求自己，为人正派、谦虚谨慎、诚实守信、尊重领导、团结同志。XX 年X 月-XX 年X 月，该同志在公司钢结构项目部先后担任技术员、资料员和质检员等职务。较好的克服了项目部技术人员少、工作量大、办公条件差等因素，充分发挥主观能动性，团结周围同事，圆满完成了XX 储运基地风雨棚工程的施工和资料制作、 X 市四十一小学新建挡土墙及大门的设计、X 市文艺路房屋改造工程平面图绘制、XX 煤炭专用线XX一期工程综合房工程量计算、整六线货场工程的施工和资料制作、X 市上海汇众汽车展厅工程量计算、X 市高新区钢结构土工膜厂房工程门卫房设计并配合施工等工作任务。XX 年X 月-XX 年X 月，因公司工作需要，经领导同意，该同志调入公司安全质量部工作，任安全质量监察一职。在新的岗位中，该同志很好的适应了新环境和新任务提出的新要求，在安全质量检查工作中，严格按照“建设工程质量管、理条例”“建设工程安全管理条例”和相关法律法规的标准要求，克服公司点多线长的不利因素，深入现场盯控检查，全面排查质量安全，发现问题严格按照“四不放过”的要求处理。按照上级要求认真完成了施工安全、劳动安全、消防用电安全、特种设备和工程质量等专项整治工作。在公司集资房建设工程、营业线平改立工程和西气东输过管涵工程中，该同志发扬不怕苦、不怕累、打硬仗的精神，深入一线盯控检查，认真做好本职工作，在工期紧，任务量大的情况下，为公司承建的工程保质保量按时完成起到了积极作用。XX 年X 月-XX 年X 月，该同志由XX 局选调XX 部组织在XX 大学参加了为期个X 月的XX 建设培训班，在成都学习期间，全程经历了汶川地震灾害的考验，并随全体学员深入映秀重灾区了解地震灾害知识，圆满的完成了本次成都学习。因公司核算部计

对某同志的工作鉴定-模板

对某同志的工作鉴定 20XX年2月，经组织安排，xxx同志从团县委调任xxx工作，担任林场xxxx 职务。一年来，他坚持与时俱进，开拓创新，勤政为民，廉洁自律，得到上级领导和广大干部群众的高度认同。 xxx同志政治坚定，觉悟较高。他衷心拥护党的领导，响应党的号召，关心国家大事，在思想和行动上能自觉与党中央保持高度一致。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，能够创造性的开展工作，具有正确的世界观、人生观和价值观。 xxx同志善于学习，勇于提高。该同志比较年青，综合能力较强，文化水平较高，但他毫不懈怠，仍然十分注重加强学习，不断提高自身素质。一是向书本学，注重加强政治理论学习，自觉坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党和国家的各项基本路线、方针、政策，从而坚定理想信念，具有较高的政治觉悟和较强的政治敏悦性、政治鉴别力。二是向同志学，努力掌握各项农村政策、法律法规和业务知识，乡镇工作与机关工作有很大的区别，林场工作又有不同于一般乡镇的独特性，林业工作业务性较强，但他不耻下问，勤于学习，很快就融入角色，成为行内人。三是深入村组，勤于调研，全面准确把握大局，树立了加强基础设施建设，加快产业结构调整的工作思路。 xxx同志勤政廉政，作风务实。他对待工作严肃认真，积极主动，具有较强的领导能力和组织协调能力，出色地完成了全场全年的各项工作任务，全场社会政治大局平稳，经济增长加快，人民生活水平提高，各项社会事业协调发展。有较强的上进心和优良的个人素质，善于团结同志，与人为善、讲大局，顾集体，与干部同事相处融洽，能正确处理上下级关系。工作中能正确摆正位置，不越权，不越位，不拉帮结派，与党委书记达到了合心、合拍、合力。注重自身道德修养，遵纪守法，严于律己，廉洁奉公，工作原则性强，时刻以一名合格共产党员的标

自我鉴定-关于同志的工作鉴定 精品

关于同志的工作鉴定 一、在思想政治方面，该同志不断追求进步，显示出较高的政治素养。 作为一名新党员和刚参加工作的年轻同志，xx-x身上有着蓬勃的朝气和昂扬的锐气， 具备较高的政治素养，积极追求进步。他积极参加我委机关党委的各项政治学习教育 活动，尤其是自觉加强对新出台的《中国共-产-党党内监督条例》和《中国共-产-党 纪律处分条例》，以及《行政许可法》等最新法律法规的学习。无论是他主动为第一- 党支部参加市直机关工委组织的“学习和树立科学发展观、正确政绩观”征文活动撰稿，还是承担我委上报市委组织部“树组工干部形象”学习教育活动汇报材料写作任务，都显示出一定的政治理论水平。该同志还充分利用各种场合和时间，以极大的热 情向委内新发展的党员讲解党务知识，交流思想心得。二、在工作态度方面，该同志 积极主动、踏实肯干，刻苦钻研业务。 xx-x同志具有较高的文化素质，知识面较宽。来挂职我委，面对新的工作岗位、新的 知识领域、新的工作环境，xx-x同志不辜负组织的期望，他十分珍惜有限的宝贵时间，强化业务学习，努力锻炼本领，紧密结合工作实际，勤奋学习，力求多掌握一些经贸 工作专业知识。 在挂职锻炼期间，该同志工作积极主动，服务意识较强，能够紧紧围绕委内中心和重 点工作，协助委领导抓大事、议大事、谋大事，跟随领导和同事们一起推动我委各项 工作顺利开展。xx-x同志作风扎实，不漂浮，具有勇于创新、敢于负责的精神，能以 求真务实的态度，脚踏实地得做好委领导交办的各项工作，较出色地完成一些任务。 他积极要求深入基层，深入一线，认真开展调查研究，虚心向企业负责同志、行家里 手求教，尽可能多地了解和掌握第一手资料，诚恳征求委领导、科长和业务骨干意见，并结合所学到的业务知识，认真撰写调研报告和工作信息，供委领导参考，努力当好 参谋助手。该同志多次跟随委领导或各科室负责人深入jx化工、sy纸业、圣戈班、fy 生化、hm机械等一批重点骨干企业调研企业改制、经济运行、企业减负、安全生产等 情况，对我市经济建设战线上的成就等市情市貌有了更深入的了解，这对他日后高质 量地起草各类文稿材料，更好地为市委领导提供政务服务打下了一定基矗如在政府办 对我市与wh经济交往与合作状况调研中，他负责搜集和提供经济贸易方面的调研资料，最后调查报告刊发在政府办《决策参考》上，受到市委领导批示。在参与了市委组织 部组织的全市人才队伍建设状况调查后，xx-x同志主动承担了企业经营管理人才队伍 部分的调研报告执笔工作，并参与起草了《关于进一步加强我市人才工作的若干意见(初稿)》的企业经管人才部分，调查研究能力和文字综合水平在实践中得到了锻炼和 提高。 xx-x同志还坚持从大处着眼，小处着手，积极参与经贸委办公室的日常工作，进一步 熟悉办文、办事、办会流程以及各个环节的工作节点。他积极协助我委办公室主任搞 好突发性信息处理和上报工作，参与筹备我委承担的各项会务工作。

党支部半年考察意见

党支部半年考察意见 篇一：党支部考察意见范例 第二季度党支部考核：XX 同志在入矿地测科以来，工作积极努力，踏实肯干。能积极深 入井下第一线，收集地质资料，能积极向老职工、老领导学习专业知识，同时，该同志能积极 参加矿政工部组织的政治学习，学习党的基本方针和政策，不足之处是刚入新的工作岗位，经 验不足，实践方面有待提高。 第三季度党支部考核：xx 同志求学好奇心强，求知欲高，对新生事物有着强烈的兴趣。 入党意识也与日俱增，并不断学习提高自己。在以党员的标准严格要求自己的同时，还以辩证 的眼光看问题，充分利用现代化高科技手段解决问题，是一位新时代党员的理想人选。 第四季度党支部考核：xx 同志思想正派，作风优良，能从思想和行动上严格要求自己， 不断改正自身不足；能团结和帮助周围群众，发挥党员模范带头作用，特别是矿组织学习科学 发展观之挖潜增效活动以来，该同志更是能以自己的实际行动，为葛店矿挖潜增效献计献策。 从预备党员转为正式党员的党支部综合考察意见 xx 同志于 2008 年 3 月 20 日被中国共产党接收为预备党员，现已预备期满，在支部大会 讨论转正问题之前，支部委员会将一年以来对该同志在思想、工作、学习和生活上的相关情况 作以下汇报，请支部大会审议。 一、思想方面 一年以来，xx 同志能够积极参加党组织的各项会议和活动，能够积极学习党的基本理论 知识，能够努力掌握马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，切实提高 了理论修养，在增强党性修养方面取得了一定的成绩，对党的性质、党的指导思想、群众路线 和根本宗旨等， 有了更深刻准确的认识， 也重新认识了党的组织原则、 纪律和共产党员的标准、 义务和权利，并充分认识了党，充分认识了从思想上入党的重要性和必要性。 二、学习方面 自 2008 年 3 月被组织接收为预备党员以来，从其身边同学、老师及培养联系人得知，xx 同志能更加努力的珍惜在学校的时光，努力地学习专业方面知识，能积极准时高效地完成论文 指导老师下达的论文进度任务，最终写出了一篇出色的本科生毕业论文，综合成绩优秀，并最 终评为“优秀毕业生”。毕业参加工作后，在葛店矿地测科工作过程中，一方面温习专业知识， 一方面努力跟老员工、 领导实践学习。 工作之余， 该童子还经常学习党的基本理论和基本知识， 进一步用理论来武装自己。 三、工作方面 xx 同志自 2008 年 7 月走向工作岗位以来，能够快速融入到葛店矿这个大家庭里面去。 该同志对工作兢兢业业、无怨无悔，能以一个党员的高效率、高标准来严格要求自己。矿地测 科的主要工作室经常性的深入井下第一线， 收集相关地质资料， 地面整理后再运用于指导生产。 xx 同志能够经常性地单独或与领导一起， 深入采煤与掘进工作面， 及时准确地收集相关资料并 1 / 9

对某某同志的批评意见

1.对ｘｘｘ同志的批评意见：督查不勤，落实不力，有时思考处理 问题就事论事，导致工作思路不宽不新，工作举措不实不力，有时精神懈怠，工作激情下降。对分管的项目工作往往是安排给相关人员负责后，就不管不问，认为把会开了，文件发了，工作安 排部署了，事也就完成了，对所安排的工作，只有领导和部门过问了催急了时间到了，才匆匆应付了事，完成工作的质量效率较低。比如：在火把新村基础设施建设项目中，对工作统筹协调管理落实不力，导致项目进展缓慢。不敢担当，创新不足，对项目建设中出现的难点焦点问题缺乏敏锐力。在思考决策和处理问题时缺乏系统性科学性和前瞻性，工作方式方法简单，命令式安排的多，耐心细致引导说服的少，在工作中怕出事，怕冒风险，放不开手脚。比如：在推进特色集镇建设过程中，遇到困难和问题全凭经验和主观想法去解决，在如何推进集镇建设思考不深入，致使对集镇建设中出现的新状况新问题研究不透，工作思路零碎不系统。 对ｘｘｘ同志的批评意见：对全镇的重点工作和中心工作思谋不多，同班子成员之间缺乏沟通，心里的一些想法也仅只停留在大脑里而没有说出来，更没有付诸行动，以致和班子间沟通交流不够，一些工作造成了被动。比如：用心主动汇集人大代表个性是主席团成员对全镇重点难点的意见推荐，为党委政府决策带给参考工作做得不够好。不敢担当，不敢碰硬。精神有所懈怠，习惯于老经验老办法，开拓进取意识有所减弱，缺乏主动谋划工作的用心性创造性，不主动思考，想办法出点子，汇报工作讲问题多，

2.提对策推荐少。比如：对今年烤烟生产中红大片区品种纯度把关 上没有一抓到底的决心，在挂点村工作中，对推进茶叶产业和突发洪灾应对不力，对三大湾人饮项目工程但是问不跟踪，虽经多次催促，至今仍无结果。 3.ｘｘ同志的意见：在工作中只愿抓大事而对一些小件不愿意抓， 认为具体工作由手下做，有抓大放小的思想。在落实抓大不放小学生面前无大小的工作方针不够彻底。关心师生不够，认为只要多到学生食堂用餐多到教室学生宿舍转转，就是联系了群众，跟其他普通教师联系得少。 4.向ｘｘ同志的意见：在工作过程中，存在畏难情绪，组织协调潜 力有待于进一步提高。思想上存在等靠要的想法，遇到困难，缺乏迎头应对的勇气和决心，当其他科室的同志遇到工作中的困难时，有推诿的状况发生。 5.对xx同志批评意见：第一，学习不足导致工作浮于表面。满足 于完成日常工作，对政治理论和业务知识的学习不够，研究不深，动口多动手少。比如，你平时满足于开会和安排工作，对材料方面动手少，大多安排秘书工作人员做，这是你官僚主义的表现。 第二，缺乏精益求精的精神，不求做得好，只求过得去。对领导安排的工作，结合实际深入思考不够，满足于安排什么就做什么，完成的质量不高。比如，有几次领导安排你的材料，你没有深入研究，只是简单地用以前的材料拼拼凑凑，还有部分错别字，这是你不负职责应付过关的享乐主义表现。 6.对xx同志批评意见：第一，抓落实不力。对领导安排的工作跟

关于某同志的工作鉴定意见

关于**同志的工作鉴定意见 **同志，女，**年**月以来，因工作原因从社区抽调到**街道行政办公室工作，主要负责文件下载与转发、固定资产登记、档案管理、办公物品采购与管理、节能减排等工作。工作期间，踏实勤恳，其突出表现得到了领导和同事们的一致肯定。 该同志思想觉悟较高，衷心拥护中国共产党的领导，响应党的号召，一贯政治立场坚定，始终能够同党组织保持高度一致，具有较强的政治敏锐感，在重大原则问题上旗帜鲜明，在大是大非面前头脑清醒。认真履行国家保密条例，不该说的坚决不说，不该看的坚决不看，很好地保守了国家秘密。 该同志工作态度端正。由于行政办公室主要负责后勤方面工作，事情繁琐细碎，且各项工作事务繁忙、任务繁重，但曹娅同志却从不抱怨，积极认真地做好每一件事情，当其他同事比较繁忙的时候，还积极主动地协助他们完成一些力所能及的事情，这样的工作态度获得了我单位领导和同事的一致好评。 该同志踏实肯干，勤奋好学。不管是文件下载、档案管理还是办公物品采购与管理等工作，都能够做得井井有条、清清楚楚，多次在区级领导社区工作日调研我街工作时，向区级领导汇报档案管理情况，获得了领导的高度赞扬，充分地反映了该同志有着较强的工作能力。该同志具有一定的开拓和创新精神，能够创造性、建设性地开展工作，服从指挥、踏实敬业、工作责任心强、效率高，执行领导指令坚决。在时间紧迫的情况下，加时加班、保质保量地完成了工作任务。 该同志为人谦虚，待人诚恳，与单位同事和睦相处，交流融洽，善于取长补短，虚心好学。 总之，**同志综合素质好，业务能力强，是一个出色的同志，我单位同意其转正，相信在今后的工作中能够取得更大的成果。

关于对某某同志进行考察的函

关于对XXX同志进行考察的函 ? XXXX： 你XXX同志被列为我局拟招考录用人员考察对象。为体现考察工作的客观性和真实性，采取定性分析和定量分析相结合的考察方法，准确把握考察对象的综合情况，现将考察工作有关事项函告如下，请予支持配合。 一、考察时间 XXX年XX月XX日。 二、考察组人员组成 XXX XXX 三、考察流程 1、民主测评。由考察对象所在单位负责组织本单位干部职工填写《民主测评表》，考察对象本人填写《个人事项报告表》。 2、个别座谈。考察组与考察对象所在单位干部职工进行个别谈话。了解考察对象的现实表现情况，主要是政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作实绩（成果）、考核奖惩、遵纪守法、廉洁自律、家庭情况以及职位匹配等情况，特别是德的表现、群众公认情况、在急难险重和关键时刻的表现等。参加人员范围为单位主要负责人、分管领导、科室主要负责人、本科室工作人员、部分中层干部。 3、审核考察对象人事档案及工作业绩。考察组重点对出生

时间、入党时间、参加工作时间、学历学位、学习简历、家庭成员、工作经历、近3年年度考核、奖惩、工作业绩及发表文章、撰写材料等情况进行审查。同时，对考察对象进行资格复核，核实考察对象是否符合规定的报考资格条件。 4、集体面谈。考察组全体成员与考察对象集体面谈，主要了解考察对象的学习工作经历、家庭情况、个人兴趣爱好及优缺点等；考察对象进行自我评价，谈谈在现岗位上的工作感受和体会等。 5、延伸考察。考察组对照《个人事项报告表》到考察对象户口所在地或居住地了解其住房、参加法定考试诚信记录、银行印证记录、个人生活习性、违法违纪、亲属是否构成回避关系等基本情况。 四、有关准备 1、考察对象须提前准备： （1）个人思想工作小结及教育部中国高等教育学生信息网查询的学历认证结果（主要对个人学习、工作实绩、家庭情况、奖惩情况等进行陈述总结）； （2）本人撰写的公文材料、发表的文章、读书笔记、获奖证书复印件等。 2、考察对象所在单位须提前准备： （1）民主测评会议和个别谈话人员名单（考察组成员每人一份）； （2）考察对象干部人事档案、编制卡原件及有关奖惩材料；

工作失职处理意见范文

工作失职处理意见范文 篇一：关于对孙立玲、程玲玲等人严重失职的处理通告 深圳市安轩投资集团有限公司 安轩-TG〔2019〕第号 关于对孙立玲、程玲玲等人严重失职的处理通告 集团各单位： 集团洪泽财务部财务主管孙立玲、出纳程玲玲未按集团资金支付财务审批流程，在工作中出现将公司应付款项90万实际支付了115万的严重工作事故，这一工作严重失职给公司造成重大损失，公司决定，根据《劳动合同法》和劳动合同第十一条劳动合同的变更、解除及终止条款，即日起解除两人与公司的劳动关系，此后其任何个人行为均与本公司无关。同时，公司将保留进一步追诉相关法律责任的权利。鉴于以上处理决定，公司安排林琪英暂停在洪泽对孙立玲的财务工作交接，留岗待交。 集团副总裁徐韵，在此次洪泽财务人员严重工作事故中负有管理失察责任，公司决定，取消公司授予其的50万期权作为处罚。 希集团财务人员要引以为戒，工作中不能麻痹大意，要严谨认真，思想上加强财务工作风险防范意识，从行动上加强对财务各项审批流程的学习和执行，避免出现类似事件。同时集团全体员工要以此进行深刻反思，在各自岗位上认真负责，加强学习，提高自己工作的职业化水平，在各项工作中严格遵守公司相关制度流程，以公司利益

为重。 特此通告！ 深圳市安轩投资集团有限公司 二O一二年五月十一日 主题词：开除、处罚、通告 抄送： 拟搞：杨智明审核：总经理复核：签发日期：2019年5月11日印发签发份数：1份 安芯置业财务主管孙立玲、兴泽实业出纳程玲玲、洪芯智能黄明媚月1日已在开始休产假)、 (4 篇二：关于对近期有关工作失误及责任人的处理决定 关于对近期多起 工作失误有关责任人的处理决定 一、自进入六月份以来，为了照顾部分职工的工作，公司决定实行车间生产由二班轮换变成三班轮换。但是，由于人力资源部负责人在招工工作中的失误，及公司分管领导审查不够严格，致使被招聘的部分新员工素质和技能达不到标准和要求，使分三班工作被迫中止，给公司造成了较大损失，并影响了部分员工的工作积极性。经研究决定，给予人力资源部负责人马耐杰罚款200元的处理;给予公司分管领导潘延兵罚款100元的处理。 二、7月8日，在对物资出厂例行检查过程中，发现了钢卷号

最新同志现实表现情况的鉴定

同志现实表现情况的鉴定 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部 目录 第一篇：关于同志现实表现情况的鉴定第二篇：关于同志现实表现情况的鉴定第三篇：关于同志现实表现情况的鉴定第四篇：xx同志的现实表现鉴定第五篇：xx同志的现实表现鉴定更多相关范文 正文第一篇：关于同志现实表现情况的鉴定关于张某同志现实表现情况的鉴定 张某，女，2020年4月29日出生，汉族， 2020年6月毕业于西华师范大学物理学专业，大学本科学历。其现实表现如下： 一、思想政治情况 该同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论及科学发展观，不断提高政治理论水平。她时刻注重自己世界观的改造，注重树立正确的人生观、价值观。坚持自身的党性修养及锻炼，自觉维护党的形象。该同志始终立场坚定，旗帜鲜明地与党中央保持高度一致。

二、个人品行 该同志为人谦虚真诚，处事公道正派。该同志心胸宽容大度，不计较个人得失。待人诚恳、友善，在不同的工作岗位，都尊敬领导，团结同志，较好的处理与领导和同事的关系。 三、遵纪守法 该同志不论是在上班时间，还是八小时以外，均能够严格要求，自觉遵守国家的法律、法规，遵守各项规章制度。未参加任何邪教组织，没有任何违法违纪行为。 二〇三一年八月三十日 第二篇：关于同志现实表现情况的鉴定关于同志现实表现情况的鉴定 某某，男，1999年9月9日出生，汉族， 2020年6月毕业于某某大学某某专业，大学本科学历。其现实表现如下：（如果是街道开具，可以这样开头：某某，男，1999年9月9日出生，汉族，现居住我辖区某街某号，居住期间表现如下：） 一、思想政治情况 该同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论及科学发展观，不断提高政治理论水平。他时刻注重自己世界观的改造，注重树立正确的人生观、价值观。坚持自身的党性修养及锻

对同志的考察意见

对XX同志的考察意见 大中镇党委： 2015年5月5日，由黄海街道组成考察组，对拟录用社区工作者的XX同志进行政审考察。现将考察情况报告如下： 一、基本情况 ... 二、主要表现 考察组与XX同志的三位邻居分别进行了座谈，对朱倩同志的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现进行了全面的了解，考察结果如下： （一）政治素养良好，大局意识较强 该同志有较高的政治素质和党性修养，理想信念坚定，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。时刻用党员的标准严格要求自己，具有牢固的为人民服务宗旨意识，能够自觉维护党的形象。该同志始终做到坚定不移地贯彻上级指示精神，把本职工作摆在第一位，讲大局，顾集体，能正确处理暂时利益与长远利益、个人利益与整体利益的关系，紧紧围绕全局开展工作。 （二）工作作风扎实，业务能力过硬 该同志爱岗敬业，积极进取，在盐城华意房产公司和毓龙街道综治办岗位上都表现出了立足全局、协调各方的能力，工作勤勤恳恳，任劳任怨，能够保质保量完成各项工作。目前在环境监测站具体负责采样、化验等工作。该同志勤于学习，善于思考，能虚心向老同志请教工作中遇到的问题，较快掌握工作中需要的各项法律、法规及相关业务知识，能很快适应岗位需要并较好地完成各项工作。 （三）善于团结同志，道德品质优秀 该同志具有较强的上进心和良好的个人素质，从不计较个人得失，待人诚恳，与人为善，在不同的工作单位都能尊敬领导、团结同志，较好地处理与领导和同事的关系。从不放松对自己的要求，处处遵守单位的各项制度，对工作踏实认真，谦虚务实，有较强的事业心和责任感。为人公道正派，坚持原则，严于律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不随波逐流，不揽功诿过，不阿谀奉承。对群众热情周到，积极服务，能认真听取各方面意见，受到同事和群众的广泛好评。 三、通过调查了解，确认其在报考社会工作者时所填信息与个人档案信息一致。通过考察我们没有发现XX同志有任何不宜被录用为社区工作者的情形。 四、考察意见 按照德才兼备的标准和录用职位的要求，我们认为XX同志的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现均符合大中镇社区工作者录用规定，也符合录用条件，建议录用。

同志工作鉴定材料

赵光旭同志工作鉴定材料 赵光旭，男，1987年4月出生，汉族，2010年7月参加工作，2015年11月18日被批准为中共预备党员，本科学历，助理工程师。曾任松林公司文化产业分公司科员，现任公司工会科员。 现将该同志思想政治、工作作风、业务水平及廉洁自律情况鉴定如下： 一、政治合格，具有较高的党性修养和政策理论水平 该同志始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己，积极践行科学发展观，认真贯彻执行党的路线方针政策，自觉加强党性锻炼和理论修养，具有强烈的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，能时刻保持清醒的政治头脑，始终坚持正确的政治方向、政治立场，有着很强的政治鉴别力和政治敏感性，都能够旗帜鲜明、立场坚定地维护党和国家的尊严和利益。 二、作风扎实，具有严谨认真的工作态度和强烈的敬业精神 该同志具有强烈的责任感和事业心，积极进取，勤政务实。他担任文化产业分公司科员的5年中，顾全大局，凡事以事业为重，能够当好领导的参谋和助手，并且积极配合其他部门的工作，尽职尽责。在公司工会担任科员期间，该同志对任何工作都认真细致，精益求精，一丝不苟，保证了各

项工作高标准、高质量、高效率。注重学习，学理论、学政策、学业务，与时俱进，不断丰富知识结构，拓宽知识领域，提高知识水平。讲究团结，尊重领导，热情服务，公道正派，谦虚谨慎，以诚待人，在领导和同事中间具有良好的口碑。 三、业务精湛，具有较强的工作能力和组织协调能力 该同志坚信，只有扎实的理论基础和较高的业务知识，才能更好地胜任本职工作，他坚持在繁忙的工作中，精心钻研业务知识，努力提高自身职业素养，虚心向其他有经验的同志学习，使他逐步成长为一名有过硬本领的业务骨干。作为公司工会科员，该同志能够协调好领导与领导、领导与干部之间的各种工作关系，得到了领导和干部的一致好评，在近近年来公司工会组织的各类大型活动中表现出了较强的工作能力和组织协调能力。 四、清正廉洁，自觉地高标准遵守廉政方面的各项规定 该同志在廉洁自律方面坚持高标准，严格要求自己。认真学习党风廉政建设方面的各项规章制度，坚持警钟长鸣，自觉抵制“四风一顽症”。在改造客观世界的同时，不断加强世界观、人生观和价值观的改造，艰苦奋斗，勤勤恳恳，任劳任怨，不为名、不图利，耐得住工作的艰苦，守得住生活上的清苦。 松江河林业（集团）有限公司工会委员会 2016年11月22日

关于xxx同志的业绩鉴定

关于xxx同志的业绩鉴定 对于XXX同志的业绩鉴定 ｘｘｘ，男，现年ｘｘｘ岁，中共党员，大专学历，政工师，曾先后担任农村信用联社审计科科长、营业部主任，城阳信用社主任。ｘｘｘ同志自参加工作以来，特别在担任城阳信用社主任期间，始终把“三个代表”重要思想论述作为一切行动的标准，加强政管理论及国家金融大政方针政策、专业知识的学习，以身作则、严格要求，别断提高自身业务理论素养。在金融工作中，发扬党的优良传统，做到理论联系实际，紧密联系群众，勇于开展批判与自我批判，敢于坚持真理。在个人行为上，言行一致，表里如一，自觉遵守社会公德，积极与社会上的丑恶现象做斗争，为支持农村经济进展做出积极的贡献。城阳农信社延续五年被评为市级先进单位，并于ｘｘ年被日照市文明委授予市级文明单位，其本人也延续五年被评为市级先进工作者，延续6年实现安全营运无事故。一、环绕抓增量、调结构、落成本思路，狠抓了资金组织工作。ｘｘ年4月，该同志到城阳信用社担任主任职务。任职后，该同志面对城区资金组织工作浮现的一些新事情、新咨询题，立脚早抓常年抓，确保了储蓄存款稳步增长。一是加强存款立社教育，使全员树立了竞争观念。二是抓服务措施的降实，重点在环境卫生，职员的服务态度、工作效率、工作质量等方面进行管理整顿，制定了服务答应和柜台服务五别准，积极争创服务标兵。三是发起了人人基本上兼职客户经理的经营理念，鼓舞职员走出三尺柜台开展业余揽储、营销贷款活动，收到良好效果。截止ｘｘ年3月底，城阳信用社各项存款达到ｘｘ万元，较葛平献同志任职前增长了ｘｘ万元。二、加大贷款投放力度，努力提高信贷治理水平。在信贷支农工作中，该同志着重从以下四个方面强化贷款投放力度、确保贷款质量：一是在资金投向上按照党委政府调整产业结构的总体规划，本着为三农服务的方针，重点支持两高一优科技农业，支持米袋子、丰富菜篮子，并且立脚城镇、城区，大力支持农副产品深加工、养殖业、农产品市场建设，积极推广联保贷款、营销贷款，全力支持民营企业进展。葛平献任城阳信用社主任期间，累计投放信贷资金7.9亿元，为城区农村经济进展注入了生机和活力。二是在投放形式上以安全效益为前提，全面敞开了质押贷款，积极财产抵押贷款和实行两个以上可靠担保人制度，严格降实《贷款第一责任人制度》、《营销贷款治理规定》，实行包放、包收、包效益。葛平献同志任城阳信用社主任期间，民营企业贷款、个人贷款回收率均达到100％，使信贷结构得到优化，培植了新的经济增长点。三是采取可行措施，盘活沉淀贷款。葛平献同志针对城阳信用社别良贷款占比较高的实际，定期组织召开会议，仔细分析研究信贷资产现状，制定年度清收打算，成立特意清收领导小组，采取行政、法律、经济等手段突出重点抓清收，有效杜绝了别良贷款前清后增现象。三、加强经济核算，努力增收节支，改善经济状况。任职期间，可以坚固树立效益兴社的观念，教育职工一切环绕效益转，发扬勒紧裤腰带过苦生活的精神，经过制定三年扭亏增盈目标，使全员达成了增效这一共识。一是在全系统领先推出了营销贷款活动，制定了《城阳信用社营销贷款治理规定》，从额度量化，到贷款责任及利息收回，都做了具体规定，形成全员参与经营、个个制造效益的良好经营局面。二是下大力气抓利息清收，把利息清收任务分配到各分社、信贷员身上，按月考核、年度兑现。对企业贷款、大额度贷款实行主任重点催收制，采取蹲守、协调变卖财物等收息方法，加大了企业别良贷款利息的清收力度。三是把清收的着眼点放在一逾两呆贷款利息收回上，任职期间共收回别良贷款利息238万元。四是严格执行财务制度，建立财务领导小组，实行财务研究审批制，倡导厉行节省的办社宗旨，对个人用水、用电全部实行按表自费，对电话费、电费、正常办公费实行定额包干制；对库存现金实行限额操纵，超额予以处罚。经过以上措施，使该社在业务快速进展的事情下费用得到有效操纵。四、抓素养树形象，促进治理水平进一步提高。一是确立了内强素养、外树形象的作思想，在外部树立起了以农为本、服务城乡，信誉第一、顾客至上的企业文化理念，努力在社会上打造信合品牌；在内部倡导社兴我荣、社衰我耻的职工心语，敢于打出各项工作争