“我们的节日”精神文明创建工作案例

节庆活动中的文化体现

——“我们的节日”精神文明创建工作案例

一、创意单位：奉贤区文化馆

二、活动范围：上海市奉贤区

三、产生背景：

奉贤，曾是孔子弟子言偃传经送道的地方，是“海隅处处可闻礼乐之声”的“滨海文墨之区”，是一个具有悠久历史底蕴和传统人文精神的城市。在这片具有丰富文化积淀的土地上，孕育了多姿多彩的民族、民间、民俗文化艺术，其中，市级以上非物质文化遗产就有十余项。二千多年来，奉贤儿女在劳动实践中，形成了具有历史特征、区域特点的奉贤特色文化“贤文化”，成为奉贤人民共同的文化追求，是奉贤人民宝贵的精神财富。

奉贤区文化馆在开展各项文化服务活动的过程中，始终秉承着“基于传统、弘扬‘贤文化’”的宗旨和理念，凸显奉贤个性魅力和文化特色，有效并巧妙地结合中国传统民俗节庆以及具有奉贤地域特色的主题节庆，在全区范围内广泛开展丰富多彩的节庆文化活动，集中展示奉贤特色文化传承和发展的成果，丰富广大市民群众的精神文化生活，进一步弘扬民族传统节庆文化与“贤文化”。

四、主要做法：

（一）着力打造“贤文化”主题的节庆活动

两千多年前，孔子的弟子言偃来到奉贤传播儒学，被奉贤人尊称为“贤人”，奉贤因此而得名，“贤文化”应运而生。“贤文化”既体现了“敬奉贤人、见贤思齐”的历史文明，张扬了滨海新城的魅力，更是体现了奉贤人民对文化的无限崇尚和敬仰，和对民族民间民俗文化的不断传承和发扬。其内涵体现了社会主义核心价值体系的基本要求，具有社会主义先进文化的显著特征，是奉贤人民加快“三区一基地”建设的精神动力和价值

取向。因此，为传承和弘扬“贤文化”，我馆潜心研究，积极策划，整合区域资源，着力打造“贤文化”主题的节庆活动，充分利用“菜花节”、“伏羊节”、“赶海节”、“风筝节”等具有“贤文化”特色的活动载体，广泛开展健康丰富的群众文化活动，并逐步形成品牌效应。从前期策划、项目（演出节目）设置、服装舞美设计等各个方面细节都全心投入，认真实施，并取得了一定活动效果。

首先，我馆对区域具有“贤文化”特色的节庆活动进行全面搜集和梳理，并制定了相关计划表，每场活动提前策划，从场地对接、舞台落实、宣传推广、舞美设计、节目创排、演出保障、安保协调、观众组织等诸多方面仔细酝酿、细节推敲、反复论证。节目编排设置更是契合每场的活动主题和观演人群。在活动保障上，制定了活动工作制度与流程，并落实节目项目责任制，保证每个工作细节都岗位明确、责任到人，全馆上下群策群力，在舞美设计、施工安装上创新思路，利用有限的舞台空间充分展示“贤文化”魅力。特别是由奉贤地区上海市非物质文化遗产“羊肉烧酒”发展而来的“庄行伏羊节”开幕式的举办，更是吸引了区内外乃至国内游客慕名前来，这对“羊肉烧酒”这一传统文化习俗的传承和推广具有深远而积极的影响。

（二）努力打造“地域特色”的主题节庆活动

奉贤，北枕黄浦江、南邻杭州湾，具有通江达海独有的区位优势，这座新崛起的滨海新城，拥有着特殊的“地域特色文化”，因此，我馆在努力打造“地域特色”的主题活动上也狠下功夫。“菜花节”、“风筝节”、“赶海节”等凸显“地域特色”的节庆活动被逐步搬上了舞台，并且在群众中引起了广泛响应。如，2010年9月26日，一场以“放飞希望、放飞梦想”为主题的上海旅游节第十三届旅游风筝会开幕式在碧海金沙的巨大贝壳型“海上舞台”隆重上演，由我馆精心组织策划的一场文艺演出，以民俗特色与现代文艺相结合，展现了滨海新城独特的魅力和神韵。

（三）倾力参与传统节庆活动

中华民族历史文化源远流长，丰富多彩的传统节日更是彰显民族特色和生活情趣，也是中华文明的美好传承。因此，在打造以“贤文化”与“奉贤地域特色”为主题的节庆活动同时，我们也注重对中华民族传统节日的继承和发扬，倾力参与区域内各项传统节庆主题活动，利用春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节、重阳节等传统节日，结合馆内职能优势和文化资源，因地制宜开展富有传统特色、地方特色的系列文化活动，结合区域非物质文化遗产如奉贤滚灯、齐贤皮影、奉贤山歌剧、清音班及彩碟、庄行土布等相关文艺表演组织大型游园活动，为贤城百姓奉献了具有深刻文化内涵和底蕴的民俗文化活动，营造祥和喜庆的节日氛围，引导群众认知传统、继承传统、弘扬传统。

五、活动效果：

通过在区域范围内组织开展参与一系列主题节庆活动，不断丰富了广大群众的文化娱乐生活，进一步推进了优秀民族、民间、民俗文化的保护、传承和创新，从而推动“贤文化”传承和发扬和奉贤的文化事业大繁荣大发展，让更多的人领略到礼仪之邦、贤达之地人民的风采。同时，活动基于中华文明传统与奉贤地域特色文化，倡导文明、和谐的新风尚，在移风易俗中传承中华文明，在欢乐喜庆中弘扬贤城传统文化，使市民群众在各大节庆活动中了解伟大祖国的悠久历史，感受地区传统文化魅力，传承中华文明美德，增强爱国爱乡之情和社会责任感，从而有效推动了我区精神文明建设工作的深入开展。

奉贤区文化馆

二〇一一年二月

精神文明建设工作总结建设工作总结

精神文明建设工作总结建设工作总结 精神文明建设工作总结文明办近两年来，我县的精神文明建设工作以活动为载体，围绕学习宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》这一核心内容，重点在乡村、社区、学校和各级各类文明单位（村）四个部位活化活动形式，引导广大干部群众共创文明、追求文明、崇尚文明。主要开展了六项大的活动：一是开展了“十星级”文明户评选活动。 XX年初，策划重新启动“十星级”文明户评选活动，研究制发了新时期“十星级”文明户评选方案，并于XX 年10月中旬在和平乡工农村率先进行了试点。通过进村指导、严细督查，确保了村民代表推荐、初评、投票表决、复评、审查等各环节的公开、公正和公平，保证了评选活动的严肃性，对新当选的工农村五户“十星级”文明户进行了县乡村三级联合表彰，和平乡信用社还给予其诚信贷款、免除一切手续的优惠，极大调动了当地群众争创“十星级”文明户的热情。为了把这一活动在全县更加有效地推开，在县电视台对整个试点工作以专题的形式进行了详细报道，起到了较好的引导带动作用，为全县整个评选工作奠定了基础。今年在做全年工作计划的时候，我们决定在全县16个乡镇开展评选活动，目前，正在研究全县“十星级”文明户的评选活动的步骤和措施，落实激励政策和办法，计划在年底前全

部评选结束，召开命名表彰大会。二是开展了文明社区创建活动。为全面贯彻落实中央文明委《关于在城市深入开展创建文明社区工作的若干意见》，改善社区群众的生活质量和水平，XX年9月，我们组织召开全县文明社区创建工作动员会，印发《全县文明社区创建工作方案》和《文明社区创建工作考核细则》，社区负责人代表和居民代表分别做了表态发言，县委主管领导就如何作好创建工作做了动员讲话，各社区负责人、各党委（总支）党群书记、宣传委员和社区居民代表150多人参加了动员会，全面启动了肇源县文明社区创建工作。并组织开展“四进社区”服务活动。通过认真细致的研究，以法律、卫生、科技、文化为主要内容的“四进社区”活动全面铺开，为11个社区聘请了法律顾问，成立了法律援助服务站和卫生医疗服务站，覆盖面达到100%，下岗职工再就业技能培训已开办3期，文化活动又增添了许多新的内容，并划定了活动场所，辖区内的各个单位的活动场所向群众免费开放，人民群众的生活明显改善。三是开展了文化楼道创建活动。 XX年，以邮政局、资源办、地税局、财政局四个文明单位的家属楼区为试点，开展文化楼道创建工作，在楼道里悬挂书画、美术作品以及文明用语、文明行为“十不准”等，前后阳台摆放鲜花和塑料盆景，文明办研究制发“文化楼道”创建标准，定期检查创建进展情况，今年在丰富创建内容和活化创建形式的基础上，扩大创

创建精神文明单位工作责任制的规定

文档从网络中收集，已重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持. 创建精神文明单位工作责任制的规定 第一章总则 1、以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，学习和践行社会主义核心价值观，以实现道德风尚整体提升为导向，全面落实《芜湖市文明单位评选检查考核测评体系》的各项指标。 2、实行精神文明创建工作责任制，要以中共中央《关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》为依据，坚持党的基本路线和基本方针，加强思想道德建设，促进我市机构编制工作健康发展。 3、实行精神文明建设工作责任制，要坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实。要把精神文明建设工作纳入领导班子、领导干部和全体干部的目标管理范围，与单位、个人工作紧密结合，明确责任，狠抓落实，严格考核，奖惩兑现。 第二章责任体系 1、成立以主任为组长、副主任为副组长的精神文明创建工作领导小组，负责研究决定编办机关精神文明建设工作的重大事项

和问题。领导下组下设办公室，具体承担编办机关的精神文明建设工作， 2、建立精神文明创建工作领导小组统一领导，精神文明创建工作领导小组办公室具体负责，各科（局）密切配合，全体人员共同参与的精神文明创建工作责任体系。 3、文明创建实施一把手工程，各科（局）主要负责人是本科（局）精神文明创建工作的第一责任人。 第三章责任内容 1、精神文明创建工作领导小组职责 领导的精神文明建设工作，决定精神文明建设工作长远规划、规章制度、整体谋划、组织指导和督促检查等工作。 2、精神文明创建工作领导小组办公室职责 （1）贯彻落实领导小组的决定、部署和指示，具体组织开展精神文明创建活动。 （2）宣传贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，组织开展精神文明创建活动。 （3）培育文明道德风尚，着力提升机关干部素质、健康素质和社会现代文明程度。 （4）积极推进编办机关理论学习活动，着力提高理论学习效果；完善和落实学习制度、党课教育制度，营造浓厚的理论学习氛围。 3、综合科的职责

文明创建工作总结 [1315,XX年推进乡风文明建设工作总结做法成效亮点]

文明创建工作总结 [1315,XX年推进乡风文明建设工作总结 做法成效亮点] 1315 XX年推进乡风文明建设工作总结做法成效亮点年底全市50％以上的行政村要通过乡风文明达标验收，将评选出50个市级示范乡镇和300个市级示范村经济开发区王快镇西楼下村委会院内设有“我的身边人和故事”讲堂，在孝老爱亲、移风易俗等方面做得好的村民常被请来为乡亲们“现身说法”，传播文明“好声音”；南和县贾宋镇北师村辟有文化大舞台、农家书屋、书画室等场所，还绘制以孝、德等为内容的中华传统文化墙320余平方米，有效地丰富了村民的精神生活和滋养了其心灵……日前，在x市乡风文明建设观摩交流会上，几个观摩点结合实际拓宽文明乡风建设“路径”的创新之举，赢得了参会人员的纷纷点赞。 为深入开展“美我家乡·文明x”主题创建活动，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，助推全市乡村振兴战略全面实施，今年2月，x市委宣传部制定了《x市乡风文明建设XX年行动计划》（以下简称《计划》），要求建立市县乡村“四级联动”乡风文明工作机制，在乡风文明建设方面就阵地建设、组织制度和相关活动开展提出14项指导标准，即分别建设一个村民文化活动中心、一个文体活动广场、一条乡风文明示范街和一个道德“红黑榜”；分别组织成立一个乡贤道德评议会、一个红白理事会、一套村规民约和一支志愿者及文体队伍；组织开展农民素质教育活动、优秀传统文化发

掘传承活动、移风易俗活动、乡风民风评议活动、文化体育活动和人居环境整治活动，借以凝聚实现乡村振兴的强大 ___。 《计划》提出，各县（市、区）要将乡风文明建设考核纳入党委政府年度考核指标，以文明村镇、文明家庭创建为载体，遏制农村陈规陋习，广泛弘扬文明新风，明显改善村容村貌。年底，全市50％以上的行政村要通过乡风文明达标验收，将评选出50个市级示范乡镇和300个市级示范村。 各县（市、区）积极落实《计划》，有效推动乡风文明建设。南和县多次专题研究调度乡风文明建设工作，已投资1000多万元高标准建设并投用农村文化礼堂27个、百姓舞台35个；逐村建立文明乡村建设“小马扎”宣讲队；无害化卫生厕所改造达到100%，建设美丽庭院2.1万个和精品庭院4250个。南宫市在456个村全部建起村民文化活动中心和文体活动广场，拆除残垣断壁、破陋危旧房屋246万平方米，改造农村厕所4.3万座，三次在省、x市召开的相关会议上做典型发言或被观摩。广宗县将移风易俗工作纳入对各单位的年度考核，已查处相关违规者34人。 平乡县以评选“平乡好人”为抓手培育良好社会风气，县电视台每周在“平乡好人故事”栏目中采访报道一名平乡好人的善行义举；“平乡发布”平台每天介绍一位“平乡好人”的先进事迹；一些单

精神文明创建案例

精神文明创建案例

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精神文明创建案例 八小志愿者在行动 活动案例背景: 2０１1年是我市创建全国文明城市冲刺之年，也是第八小学自治区文明单位三年一次的复验之年。结合实际第八小学制定了“讲文明树新风,做文明有礼的克拉玛依人”志愿者活动实施方案。重点工作是以“创先争优”活动为平台，开展“讲文明树新风，做文明有礼的克拉玛依人”志愿者注册登记工作。组织动员党团员和广大教职工,自愿报名加入到志愿者服务当中,为建设和谐、文明、幸福克拉玛依添砖加瓦贡献自己的一份力量。我校教职工总数９1人，全体党团员和部分教师４４人主动报名加入到志愿者队伍当中,成为注册志愿者，占学校教职工总数的48%。学校成立了有站长、副站长负责的第八小学志愿者服务站，各项志愿者活动有计划、有总结、有活动登记表。以八小志愿者服务站为载体，开展志愿者系列服务活动。 活动案例过程： 一、义务为全市孩子们服务 一年一度的“六一”儿童节来临,为了让孩子们能过一个快乐的儿童节,我校团员志愿者老师们早早就来到世纪公园搭建游戏场地,辛勤忙碌着准备为孩子们服务。我校的遥控赛

车项目颇受小朋友的青睐,排队准备玩游戏的人山人海。正在参加比赛的孩子们激动紧张的遥控着属于他的赛车,场外围观的人们也是为他们加油、呐喊。比赛之后孩子们去领奖品，发奖品的团员老师们边发边祝他们“节日快乐!”，孩子们天真的小脸上上洋溢着快乐的笑容!让志愿者老师们倍感欣慰! 二、争当文明交通引导员 暑假期间学校团支部积极响应团区委的号召,每逢双休日中午组织团员教师和年轻党员教师在市区建行大厦十字路口担当交通引导员,纠正行人不遵守交通规则等一些不文明行为。团支部安排有序的活动得到了团员老师的大力配合。开学后的双休日学校党支部组织全体党员教师们也担当了义务交通引导员的角色。他们身着黄色的警示马甲，佩戴红袖章，手持小红旗站在斑马线的两端，引导过马路的市民,他们牺牲了自己的休息时间，不怕风吹日晒。 三、“扶残助残志愿者”行动 在建国62周年之际,市残联隆重举行“奔向阳光幸福同行”残疾人趣味体育比赛活动。八小党员教师担任活动的助残志愿者，身披“扶残助残志愿者”绶带的党员教师们早早来到三小体育馆门前,迎接前来参加活动的肢体残疾人。李桂梅、马玉萍、吴凤英老师搀扶腿脚不方便的残疾运动员上台

城市精神文明建设创新案例及亮点三则讲课讲稿

城市精神文明建设创新案例及亮点 三则 城市精神文明建设创新案例及亮点三则 一、让“生活品质之城”的阳光洒到每一户困难家庭 ——街道扶贫帮困“4+1”工程 实施单位：西湖街道党工委 主要内容： 街道以“春风行动”为载体，建立起了一套为老年人送服务、为困难家庭送温暖、为下岗失业人员送培训、为残疾人家庭送岗位和建立扶贫帮困基金的“4+1”扶贫帮困工程。针对辖区7795名60岁以上老年人，着力推进以生活服务、健康服务、志愿者服务、文娱服务4大助老

服务为主的“金夕工程”；针对辖区91户困难家庭，建起了四联互助机制和“一户一策”机制；针对547名下岗失业人员，建立了就业培训基地，实现了“零就业家庭”的动态消除；从源头上解决395名残疾人的生活问题，落实就业帮扶“零遗漏”措施，实现了残疾人就业率%；成立了面向困难群体的应急救助基金，已为因病致困的群众实施救助万元。 主要亮点： 街道扶贫帮困“4+1”工程，注重解决短期困难与解决长远困难双管齐下，“输血”与“造血”并举，共建与共享结合，构筑一张社区“民生知情网”，建立“一户一策”帮扶机制，建立了扶贫帮困基金，把过去集中在一季的“春风行动”，变成了“四季风”。 二、“卫生最佳村”联片共创 实施单位：滨江区长河街道张家村、塘子堰村、傅家峙村 主要内容： 区长河街道张家村、塘子堰村和傅家峙

村一道相通，是互相毗邻的三个行政村，都是滨江区“卫生最佳村”竞赛活动中的优胜单位。各村班子对文明创建工作非常重视，为不断深化创建活动，自加压力，以“山美水美人更美，同心合力创文明”为主题，实施了“文明创建联片共创”计划，实行投入共担、设施共享、卫生共搞、教育共抓。每村所有围墙全部美化，每家房前都设置“温馨提示”；所有河道全部砌石护岸，河面不留漂浮物；所有的道路全部16小时保洁，堆积物全部清理；每村都建起市民学校，配备一流设施，坚持每周开课一次；每半月在塘子堰村举行文化活动，三村村民集中观看等。 主要亮点： 通过大半年的摸索尝试，效果不错，各行政村都很有积极性，形成创建合力，共同收获，共同提高，有一定的典型意义。 三、建设美德档案体系，搭建社会主义核心价值体系实践新平台

精神文明创建工作汇报材料

精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 镇共145个行政村，万户，10万口人，总面积180平方公里。近两年来，该镇以创建省级文明镇为总抓手，着力加强物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设，取得了显着成效，先后被评为省级文明镇、重点镇、中心镇、卫生镇、绿化示范镇和全国最适宜人居名镇。 一、大力加强组织领导 一是抓了镇村两级班子建设。坚持教育引 导、制度约束、监督管理多管齐下，加强镇村干部队伍建设。通过以会代训和专题培训相结合、经常性教育与集中教育相结合的方式，培训镇村干部5000多人次；通过实行干部定期个别谈话制度、部门工作定期展现制度和镇村干部动态管理制度，强化了对镇干部队伍的跟踪监督约束；积极开展党员党性定期分析、“讲党性、重品行、作表率、促发展”活动，大力加强党员干部党风廉政建设，转变了党员干部的思想作风，在群众中树立了很高的威信，全镇上下形成了政治安定、社会稳定、经济发展、人心思上的良好局面。 二是强化了各项工作措施。严格按照制定下发的《关于创建省级文明村镇的规划》有关标准及一系列规章制度办事，

明确规定了长期规划和年度目标，并落实了党委、政府主要领导包片、一般干部包村、村干部包组、包街，部门负责人包单位责任制，将这项工作纳入了镇村干部岗位责任制，同其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，使各项工作走上了制度化、规范化的轨道。 三是健全完善了组织领导机构。镇里专门成立了由党委书记任组长，镇长、党务书记、宣传委员任副组长，团委、妇联、教委等单位主要负责同志为成员的文明村镇建设领导小组，领导小组下设办公室，具体负责活动的组织领导和检查督促工作。各村、各部门、各企业也都建立了相应的领导组织机构，在全镇形成了层层有人抓、处处有人管的良好局面。 二、大力加强精神文明建设 一是扎实开展思想道德建设。在全镇党员干部中广泛开展了“理想信念、廉政纪律”活动和学习党的“十七大”活动，提高了广大党员干部的思想道德素质和理论水平；为加强未成年人思想道德建设，成立了关心下一代工作委员会，建立了由老干部、老战士、老专家、老模范和老教师组成的“五老”辅导队，在各中小学组织开展各类辅导报告120多次；在全镇各类民营业户中开展了争创“文明信用守法户”活动，评出文明信用户1860个，增强了他们的诚信意识。

2021精神文明建设工作总结-精神文明工作汇报材料

2021精神文明建设工作总结|精神文明工作汇 报材料 20XX精神文明建设工作总结|精神文明工作汇报材料 一、春节期间的工作开展。龙潭社区在XX年春节、元宵节期间深化精神文明创建活动的。 为贯彻落实上级有关文精神，龙潭社区以我们的重大传统节日春节、元宵节为契机。结合社区实际情况，积极组织社区文艺爱好者参加城关镇组织的“红红火火过大年 ，美丽、魅力新城关”为主题的一系列活动，着力营造喜庆热烈、安定团结、欢乐祥和的节日氛围，为争创省第二届文明县城和第一届未成年人思想道德建设先进县做出积极贡献。现将我社区于XX年春节、元宵节深化文明创建活动总结如下： 1、组织开展“红红火火过大年，美丽、魅力新城关”为主题志愿者服务活动。在春节来临之际，我社区紧紧围绕辞旧迎新、团结平安、孝老爱亲、移风易俗为主题，广泛开展了形式多样的志愿者服务活动。 开展送温暖志愿服务。我社区积极组织社区志愿者对空巢老人、孤寡老人、病残体弱群体送温暖献、爱心活动，不仅送各种礼品，还为他们打扫卫生、洗衣梳头，让他们感受到了社会大家庭的温暖和关爱。

开展洁净志愿服务。节日期间，组织志愿者在社区居民区开展了义务劳动，清理烟花炮竹残屑和各种废弃物，随时保持了公共环境的清洁。 2、关于落实城关镇春节期间慰问全覆盖活动。为进一步落实“大爱城关”系列慰问活动各项措施，社区将慰问对象名单按各类救助标准分类造册，统一进行逐户发放慰问金。慰问时间是从元月26日 31日，由上级领导和社区书记、主任两委班子慰问，慰问标准根据实际情况而定，特困户和孤寡儿童户1000元;困难户是300元、200元不等。社区认真逐户发放，排查摸底、一户不漏，尽最大能力让全社区居民都过上一个幸福安康的春节。 3、进一步组织好寒假期间教育和关爱活动。寒假伴随春节而来，大批中小学生在假期中脱离了学校的管理和老师的教育。因此，社会教育必须及时跟上。社区关工委在寒假中精心组织，认真安排好教育和关爱活动。 社区认真开展好读一本好书、写一篇好文章的活动，在整个寒假期间共动员辖区近百名中小学生参加了此次活动，征集作品70余篇，评选出20余篇优秀作品进行了表彰。使辖区的中小学生都读好书，写好文章，过一个愉快的寒假生活。 认真抓好网吧和文化市场监管工作。春节期间的网吧和文化市场监管工作更要进一步净化，社区关工委继续开展“大手拉小手”监管活动，监管人员进行了全天候巡查。并严禁黄色音像图

深化文明单位创建需要把握三个问题

深化文明单位创建需要把握三个问题 文明单位创建，反映的是单位三个文明建设的全部成果，是单位一种综合性的最高荣誉。近二十年来，特别是党的十四届六中全会以来，文明单位的创建适应深化改革开放的新形势，适应市场经济发展的新要求，不断巩固发展，创新提高，取得了丰硕成果。文明单位的创建是个动态的发展过程，既需要巩固成果，也需要深化拓展、开创新的局面。随着各级对创建文明单位工作的重视力度不断加大，对进一步强化活动的思想性、完善活动的系统性、注重活动的规范性、提高活动的实效性，有了更加明确和提升的要求。 “把好市场准入关，维护社会主义市场经济秩序”是工商工作的基本职能。工商部门既是行政执法的专业部门，也是服务经济的重要窗口。因此，在创建工作中，就要求我们必须把着力点放在进一步更新观念、转变作风、增强服务意识上，放在加强自身队伍建设、充分发挥工商部门的职能作用、为地方经济建设和发展多作贡献上，才能真正地提高文明创建水平。结合工作实践，笔者认为需要把握好三个问题： 一、切实加强领导，夯实创建“四个基础”。 一是紧扣业务工作，有机抓好创建。工商行政管理工作政策性强、涉及面广、社会影响大。因此，在制定、安排年

度业务工作目标计划中，要确立争创目标，将创建工作同时计划、同时部署、同时检查考核，并围绕争创目标制订创争规划、计划和目标分解细则，形成常抓不懈的工作制度，在组织开展各项业务工作的同时，强调“三个文明”一起抓，努力将文明创建融入实际工作，形成良好的工作基础，促进工商行政管理和服务水平上台阶。 二是健全组织机构，发挥网络作用。文明创建是提高全员素质、树立部门形象的一件大事。要在党政班子高度重视和正确领导下，建立有力的工作班子和组织网络，坚持正常活动，并及时调整充实力量，保证用足够的精力和经费抓好文明建设，形成“一把手亲自抓创建、分管领导时时查创建、科室部门努力争创建、全体职工人人讲文明”的浓烈创建氛围，夯实创建的组织基础。 三是完善规章制度，实行齐抓共管。为逐步将文明创建引入规范化、制度化轨道，真正做到齐抓共管、常抓不懈，要十分注重规章制度建设，下气力落实精神文明建设责任制。从工商行政管理工作实际来说，要重点加强文明创建目标管理责任制、工作人员行为规范、工商行政管理工作文明用语、作风建设责任制、行政执法责任制等一系列制度的建立健全，公示上墙，接受社会监督，并引入激励机制，在认真完成上级部署的全局性精神文明建设工作的基础上，积极组织开展有特色的创建活动，从各个层面提高创建水平，使

江苏省农村精神文明建设工作创新案例材料

江苏省农村精神文明建设工作创新案例材料 创建学习型家庭培育知识型农民 一一记常熟市支塘镇蒋巷村村民读书活动 申报单位：常熟市支塘镇蒋巷村 活动范围：全村186户农户 案例综述： 蒋巷村围绕村党委提出的“加快发展蒋巷经济，致力提高村民素质”这一工作目标，以满足全村村民、家庭求知、求美、求乐需求为立足点，把开展“创建学习型家庭，培育知识型农民”活动作为精神文明建设工程和率先实现基本现代化的“重头戏”来唱，在全村掀起轰轰烈烈的家庭读书学习的热潮。 从2000年至今，村民读书活动已成为蒋巷村民学文化、学科技、学法律，提供致富信息、交流生活经营经验的重要抓手，合理配臵学习时间，做到基本理论深学、科学知识精学，修身知识勤学、急需知识先学、文明知识多学，极大地丰富了群众的精神文化生活，村民读书活动也成为了蒋巷村培训新型农民的主要抓手之一。 一、深入调研，抓准活动切入点 全国优秀共产党员、全国劳动模范、党的十六大代表、村党委常德盛书记曾说过：“思想是灵魂，学习是根本。村党委十分重视，把提高村民整体素质确定为加快发展蒋巷的重点工作来抓。村党委围绕这一工作重点，开展深入调研，摸清群众思想脉搏。为了探索加强精神文明建设的新途径，村党委组织人员深入到全村家庭之中，倾听老百姓的意见和心声。村党委专门召开“如何创建学习型家庭，培育现代化新型农民”座谈会、研讨会，研究确定活动的总体思路和实施方案，把它作为开发智慧、培养综合素质的最佳阵地，作为激发学习兴趣、学会学习、学会做人、学会做事、学会共处的终身学校。通过广泛的征求意见和调研，蒋巷村党委确定以开展村民读书活动的形式作为培训新型农民的切入点。 二、广泛发动，掀起活动新高潮

【1818,XX年家庭文明创建工作总结经验做法特色成效亮点】

【1818,XX年家庭文明创建工作总结经验做法特色成效亮 点】 1818 XX年家庭文明创建工作总结经验做法特色成效亮点今年以来，x市大力实施“家家幸福安康工程”，通过家庭文明创建、家庭服务提升、美丽庭院创建等行动，力争XX年至2023年，经过5年努力，推动家庭建设工作实现新发展，全社会重视支持家庭家教家风建设的浓厚氛围进一步形成，爱国爱家、相亲相爱、向上向善、共建共享的社会主义家庭文明新风尚在家庭中日益扎根。 1.实施家庭文明创建行动深化拓展寻找“最美家庭”活动。结合春节开展寻找“家庭和睦最美家庭”，结合世界读书日寻找“书香最美家庭”，结合国际劳动节重点寻找“爱岗敬业、勤劳致富、诚实守信最美家庭”；在农村，围绕实施乡村振兴战略，开展乡村振兴巾帼行动，寻找“移风易俗最美家庭”，在城市社区，寻找“邻里互助、绿色环保最美家庭”，营造和谐人居氛围；在 ___开展寻找“清廉家风最美家庭”……系列寻找“最美家庭”活动，突出活动重点，增强活动吸引力，注重活动过程的教育激励作用，通过讲家庭故事、议家庭家风、晒家庭幸福等，开展最美家庭自荐互荐，由群众评议、群众决定。坚持把网络和新媒体作为寻找活动的重要平台，动员广大家庭积极参与“最美家庭”寻找活动，实现“弘扬家庭闪光点，凝聚发展正能量”的目标。

进一步规范完善“五好家庭”创建和评选表彰机制，使“五好家庭”成为文明家庭的蓄水池。以“五好”标准为依据，常态化组织开展好婆婆、好儿媳、好妯娌以及好丈夫、好公公等家庭典型表彰宣传活动。将每两年评选表彰50户x“五好家庭”，每年评选表彰10名“榜样母亲”和10名“励志儿童”，积极推进“五好家庭”创建活动。 大力推动“绿色家庭”创建行动。相关部门联合、联动组织开展以“绿色生活·我家更美”为主题的绿色家庭创建行动。结合“6·5”环境保护日、节能宣传周活动等，组织开展线上线下家庭绿色环保主题实践活动，大力宣传绿色环保理念和生活常识，引导广大家庭养成简约适度、绿色低碳的生活方式。 不断深化“德润x——善美家风传承教育”活动。组织善美家风故事传递活动，采取最美家庭和五好家庭事迹巡讲巡展、编发宣传册、举办故事会等各具特色的形式，把传统家庭美德和良好家风送进社区、送进学校、送进机关、送进企业。组织开展好家风家训书法绘画征集展示、“我爱我的家——好家风故事讲述”微视频征集展播、“我爱我的家——好家风故事征文”等主题活动，让家庭在主动参与中实现自我教育、互相教育、教育大家的目的。推动把家风建设融入 ___党的建设中，引导党员干部自觉以优秀党员干部为榜样，坚持廉洁修身、廉洁齐家、廉洁勤政；组织开展“传家风、

精神文明创建工作

精神文明创建工作 群众性精神文明创建活动是广大人民群众改造环境、转变社会风气、建设文明生活的成功实践，是整个社会主义精神文明建设中不可替代的重要组成部分。现在，就来看看以下三篇关于精神文明创建活动策划方案的文章吧! 精神文明创建活动方案 按照省直文明办关于精神文明建设的部署和要求，结合我院工作实际，现将20xx年我院精神文明建设重点工作部署如下: 一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面学习贯彻党的xx大精神，以xx理论、“xx”重要思想和科学发展观为指导，坚持以社会主义核心价值体系为根本，以培育社会主义核心价值观为主线，以提升党建科学化水平为统领，以科学发展为第一要务，充分调动一切积极因素共建共享文明和谐校园，紧紧围绕我院的中心工作，通过加强精神文明建设，引导全院师生统一认识，积聚力量，为学院的发展提供精神动力和思想保障。 二、工作任务 1、认真学习宣传贯彻党的十八大精神。进一步深化对党的xx大精神的学习理解，引导干部职工深刻理解党的xx大鲜明主题、坚持和发展中国特色社会主义这条主线、科学发展观的历史地位和指导意义，着重深化对全面建成小康社会和实现中华民族伟大复兴“中国梦”的认识，深化对坚持科

学发展、加快转变经济发展方式、坚持改革开放、保障和改善民生、全面提高党的建设科学化水平的认识，更好地把思想统一到党的xx大精神上来，把力量凝聚到学院确定的各项工作任务上来。 2、加强形势政策教育。深入贯彻省委九届五次全会和省委经济工作会议精神，准确解读我省全面实施建设中原经济区、加快中原崛起河南振兴总体战略，宣传贯彻省委决策部署、持续探索“两不三新”三化协调科学发展路子的经验做法。大力弘扬实干兴邦精神，大力弘扬民族精神和时代精神，引导干部职工把爱国热情变成建设河南的实际行动，用辛勤劳动、奋力创造去建设中原经济区、建成小康社会。 3、扎实推进社会主义核心价值体系建设。贯彻落实《xx纲要》，把社会主义核心价值体系融入精神文明建设和机关党的建设全过程，倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。深入开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，开展革命传统教育。 4、深入开展“讲文明树新风”活动。大兴文明礼仪、读书学习、勤俭节约之风。大力推进“讲文明树新风”宣传，传播正能量，弘扬新风尚。扎实开展“做文明有礼河南人”、“文明交通行动”、“文明餐桌行动”。积极参与第四届“全国道德模范”和“河南省道德模范”的推荐评选活动，继续开展“我推荐、我评议身边好人”活动。大力弘扬道德模范的感人事迹和崇高精神，切实帮助生活困难道德模范和身边好人，树立鲜明的价值导向。

精神文明创建工作工作总结

精神文明创建工作工作总结 新城子乡小学现有学生900人，教师124人，有中心小学1所，村小5所，47个班级。学生分散居住在4个乡镇的26个村。学生中有农民工子女近百人，来自全国10个省和自治区。学生来源复杂，6所学校全是平房，校舍老旧，即将搬迁新址。目前是全区办学条件最艰苦的农村小学之一。 开展精神文明创建工作以来，我校以科学发展观为指导，以社会主义核心价值体系为核心，以新中国成立60周年和新区成立3周年为契机，加强了学生基础道德建设，努力向构建文明校园、和谐校园、安全校园的目标迈进，工作取得了一定成绩。现结合2011年上半年德育工作，将有关情况汇报如下。 一、完成的主要工作 1.深化爱祖国、爱家乡教育活动。2011年，我校深入宣传改革开放30年、新中国成立60周年及沈北新区成立两年多来所取得的巨大成就，使学生增强了对家乡、对祖国的热爱以及民族自豪感、使命感。学校分别举行了“知沈北爱家乡”知识竞赛和“知沈北爱家乡”中队会评比。暑假期间，举行了全乡小学生爱国主义读书征文活动。 2.开展“十要十不要”的宣传教育活动。各校强化德育常规管理工作，在校园环境、室内环境、校园文化、课堂纪律等方面存在的问题，进行了及时整改。利用升旗仪式时间，集中对学生进行教育。利用板报公布了“十要十不要”内容。把“十要十不要”细化到对学生的综合评定、评优评先和流动红旗评比的条件中，树立学生中的典型，营造了良好的舆论氛围。 3.弘扬中国传统文化国学教育。在李殿忠校长的亲自指导下，由德育处王艳霞老师主编的《弟子规》校本课程，参考了大量资料，对《弟子规》进行了深入浅出的解读，使之更适合小学生的年龄特点和目前的德育工作形势。为达到更好的教学效果，李雪副校长还会同学校德育处编写了《弟子规校本课程教学实施方案》。学校以传授《弟子规》为平台，每周一节，以学生为主体，实践为主线，心灵塑造为宗旨，从习惯抓起，促进学生养成教育的进一步升华。

精神文明建设常态化工作措施

精神文明建设常态化工作措施 为进一步加强我局的精神文明建设常态化，推动环境保护事业持续、健康、快速发展，更好地为全市经济建设服务，我们在市委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观的要求，借开展保持共产党员先进性教育为东风，内抓管理、外树形象，全局精神文明建设取得比较显著的成效，现将情况汇报如下。 一、加强思想教育，不断提高认识 为了做好精神文明建设工作，局领导班子多次召开会议，从思想认识、工作力度等方面进行了认真研究、安排部署。我们认识到，做好精神文明建设工作，不仅是加强精神文明建设的需要，更是促进环境保护事业科学发展的保证，是时代赋予我们的光荣任务。我们明确提出：要把精神文明建设作为一项重要工作来抓，从依法行政，提高服务质量，端正服务态度，规范办事程序入手，加强思想道德建设，树立良好的职业道德，培养一支政治强、业务精、作风硬、纪律严的环保队伍。 通过开展精神文明建设工作，实现职工队伍素质的全面提高，促进我局机关作风、工作环境、文化活动得到显著提高。为此，我们首先从组织上进一步加强对精神文明建设工作的领导，成立了以局长为组长的精神文明建设工作领导小组，实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各科室、中队积极参与，通力协作的良好机制，使我局精神文明建设工作有组织、有领导地开展起来。为了充分调动广大干部职工参加精神文明建设活动的积极性，我们多次召开动员会议，组织干部职工展开讨论，提高了广大干部职工的精神文明建设意识和参与意识，使精神文明建设活动有了扎实的群众基础。 二、狠抓业务学习，塑造高素质环保队伍 我局紧密结合保持共产党员先进性教育活动的开展，坚持政治学习制度，组织全体党员学习邓小平理论，学习党的十六大、十六届四中全会精神及“三个代表”重要思想，努力提高干部职工的思想政治素质，使大家牢固树立世界观、人

文化建设有亮点,文明创建树品牌

文化建设有亮点，文明创建树品牌 2012年，是我校全面落实学院“十二五”发展规划承上启下的关键之年，我校党政工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持以建设社会主义核心价值体系为主线，认真贯彻落实国家和上海市《中长期教育改革和发展规划纲要（2010－2020年）》，以“创先争优”为主题，紧紧围绕学院“深化内涵，培育特色，构建和谐，奉献社会”四个方面做好各项工作，努力创建市级文明单位（和谐校园），确保学院健康、和谐、稳定发展，提升济光整体形象。 学校高度重视文明创建工作，将其列入2012学校工作要点之中，根据市教卫党委关于文明单位（和谐校园）创建工作精神，结合学院实际，制定2011-2012年度文明单位（和谐校园）创建工作计划，分解考评指标体系，发挥全体党员、干部和师生的积极性。以加强内涵建设为重点、深化教育改革为抓手、提高综合实力为目标，进一步深化精神文明建设，抓好文明创建的品牌建设，不断提升文明创建水平、强化文明创建理念。 文化建设有亮点。校党委在学校党建工作中努力以“求实求新、人人成才”、“阳光之心、育阳光之才”的办学、育人理念，增强“济光文化”的精神内涵，深化“创先争优”，践行党员承诺，亮党员风采。一是围绕学院中心工作，组织开展以“创新转型谋发展，服务师生促和谐”为主题的“创先争优”活动。结合学院“十二五”规划建设目标任务深化责任行动，结合本职工作深化岗位行动，结合服务师生深化承诺志愿行动。二是开展“党员示范岗”、“党员示范服务”、“亮党员身份，树先进形象”系列活动。全院156名党员向党支部、全体师生做出承诺，并签订“创先争优”活动承诺书，主动接受群众监督。三是建立双向沟通机制和双向服务，共建共享机制。激发党员互帮互助，服务师生，与非党教职工和学生开展“双结对”活动，落实党员联系、谈心、结对、帮困等。据统计党员与非党教职工、学生结对52对。四是组织开展“先进基层党组织和优秀共产党员”网上推荐活动。以“传承光荣传统，践行优良作风”为主题，开展争创“五好党支部”、“五带头优秀共产党员”活动，强化党员宗旨意识。用岗位行动展现济光党的 1

xx局精神文明建设工作总结

xx局精神文明建设工作总结 精神文明办： 按照xx党委、政府有关文件和工作会议精神要求，围绕年初提出的全旗统计工作任务，我局在年内开展了有声有色的精神文明建设工作,现将活动情况总结如下: 一、确定并实现指导思想和总体目标 我们以邓小平理论和江泽民总书记“三个代表”重要思想为指导，通过学习教育整顿，统一了思想，统一了认识，进一步转变了机关作风，提高了工作效率，以“内强素质，外树形象”为总要求，创建了“务实、高效、廉洁、文明”的机关，树立了党政机关工作人员“勤政为民、廉洁奉公”的公仆形象，实现了为两个文明建设服务。 二、活动主题明确生动，我们以三个方面为主要内容 在查摆工作中，局领导班子把自查自纠作为工作重点，采取自查与调查问卷相结合的方式。统一实行了“一函、一表、一会、一材料”四个一做法，认真查摆在思想感上、创新上、作风上、工作落实上等方面的问题。一函是发放"征求意见

函"，广泛宣传"大力解放思想、优化开放环境、推动创新与发展"学习活动的意义、重点和开展情况，增强透明度，自觉接受社会各界监督；一表是发放征求意见表，共发放近50份。开门纳谏，征求人大代表、政协委员、乡镇等单位和个人对该局领导班子及其成员在以上四个方面的意见和建议；一会是召开民主生活会，进行面对面的批评与自我批评，查摆存在的突出问题；一材料是上交一份自查报告材料，把找出的问题形成书面意见，进行深入剖析。 一是在查摆转变思想观念方面，通过查摆我们认识到应该改变过去始终沿用的计划经济时期统计工作的管理模式。要树立新的统计思维方式和工作方法。要充分认识到统计工作无小事，统计工作关系到党和人民的千秋大业。局领导班子及时组织广大统计工作者反复学习党的“十六大”文件和“三个代表”重要思想，首先提高领导班子的认识水平，认真学习贯彻自治区、赤峰市统计方法制度，进一步明确统计口径、统计范围和统计调查方法，要求全体职工不但要抓事后统计，更要抓“进行时”的统计调度、分析、建议工作，首先从思想上跟上时代发展的步伐。 二是在查摆工作创新方面，我们认真查摆了服务手段的创新问题，通过查摆，我们班子全体共同感到，我们的服务意识

精神文明创建工作三年规划

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文明单位创建规划 为了进一步加强***精神文明建设，广泛深入地动员党员干部、职工群众积极投身于文明单位创建活动之中，切实提高党员、干部职工的思想政治素质和职业道德素质，推进各项工作的顺利开展，按照市文明委创建要求，结合***工作实际，特制定创建规划如下： 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七届三中全会精神，深入实践科学发展观、紧紧围绕拓展电热市场、价格调整和费用回收、客户服务热线95598、塑造企业形象等重点工作，从构建和谐社会和促进社会全面进步、职工全面发展的要求出发，积极推进精神文明建设的各项工作，进一步促进中心职工思想作风的转变，不断深化文明单位、文明行业的创建工作，增强员工服务意识，优化员工工作环境，加强效能监察，努力塑造中心良好社会和行业形象。 二、基本原则 1、坚持以人为本、重在建设的原则。立足现实，着眼于人的全面发展和企业的全面进步，努力培养高素质的职工队伍，为企业长远发展提供素质保证。 2、坚持“两手抓、两手都要硬”的原则。把精神文明建设放在与物质文明建设同等重要的位置，一起安排部署，一起推进落实，一起检查考核，一起总结表彰。

3、坚持联系实际、注重实效的原则。紧密结合职工队伍状况和企业生产经营实际开展工作，增强工作的主动性、针对性和实效性 4、坚持群众广泛参与和为职工办实事的原则。大力开展各种群众性精神文明创建活动，发挥职工群众的主体作用，在活动中教育职工群众。把为职工群众办实事、办好事、解决职工群众普遍关心的问题，作为文明建设重点抓紧抓好。 5、坚持继承优良传统、不断开拓创新的原则。在继承和发扬优良传统的基础上，积极探索，大胆实践，开创新局面，积累新经验。 三、创建任务 （一）党建目标。重点加强领导班子建设，要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，完善并严格执行党组织内部的议事规则和决策程序，保持协调高效运转，讲学习、讲政治、讲正气，顾全大局，精诚团结，保持奋发有为的精神状态。积极开展好党员责任区和示范岗等创先争优活动。严把党员“入口关”和“出口关”，有针对性解决党员队伍中存在的问题。在干部队伍中要深入开展“讲团结，讲原则，讲纪律，讲正气，讲服务，讲贡献”的六讲活动，真正把各级领导班子和干部队伍建设成勤政、廉洁、团结、务实、高效的战斗集体。开展各种形式的创先争优活

专题研究精神文明建设会议记录

庙下二中专题研究精神文明建设会议记录

2014年专题研究精神文明建设会议记录 时间：2014年3月24日上午8：30——11：30 地点：庙下二中会议室 主持人：王利杰 参加人员：王利杰、王建志、陈金锁、李学军、 赵麦圈、石志杰、李龙志 会议专题：如何加强理论学习教育、提高教师队伍素质、如何加强思想道德建设 一年来，我们以进一步提高全体教师素质为目标，以邓小平理论和“三个代表”、“科学发展观”为重点，以开展科学发展观和社会主义核心价值体系学习为平台，坚持“学以致用，指导实践”原则，切实加强保护全校师生素质教育。 一、加强和改进党员学习为重点，抓好理论学习把学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观和十七届六中全会精神结合起来，超前规划，学习运用党的最新理论成果结合起来，进一步用科学发展观武装广大党员。 二、加强领导班子理论学习学校领导班子成员要始终把加强党员干部思想政治建设，提高其执政能力和领导水平，创建学习型领导班子作为一项重点工作来抓。在认真抓好学习活动的基础上，切实开展好“五个好”学习活动，领导班子成员每月安排一次集中学习；每季度举办一次中心组理论研讨。 三、全体教师参与广泛学习以创建学习型党小组为出发点，开展理论知识宣讲和竞赛活动，有效促进全体教师

真心、真懂、真用，以建设社会主义文明单位创建主题，广泛开展理论宣讲活动，促进群众学理论、用理论，丰富了基层干部的理论需求。 四、以人为本，促进全体教师队伍整体素质不断提升，为精神文明建设提供人才保障是事业发展的关键人是事业发展的关键。我校坚持以人为本，围绕全体教师所思所想所盼改进工作，谋划未来，努力创造条件解决师生的后顾之忧，赢得了师生的信赖和支持，全校上下人和，人心向上，全体师生心往一处想，劲往一处使，有力推动了精神文明建设工作的创新开展。

2422,2020年创建文明城市常态化建设工作总结经验做法亮点成效

2422,2020年创建文明城市常态化建设工作总结经验做法亮点成效 2422 2020年创建文明城市常态化建设工作总结经验做法亮点成效初冬时节，行走在x的大街小巷，阵阵清新的文明之风袭面而来，看到的是真诚互助的凡人善举，听到的是明德惟馨的天籁之音，感受到的是社会主义核心价值观宣传教育的浓厚氛围……处处文明之景，仿佛涓涓溪流，给人善与美的力量。2017年11月，在中国文明网公布的第五届全国文明城市名单上，x赫然在列，一座水城多年的创建之梦终成现实。文明没有终点。成功夺牌之后，x又踏上了新征程——以成功获得全国文明城市荣誉为新的起点，全面推进文明城市常态化建设，努力推动文明城市工作在更深层次、更广范围、更高水平上落地生根、开花结果，为x打造资源型城市转型中国范例提供了强大的精神动力和道德滋养。一、x不改，深化文明建设文明，一座城市的内涵所在。x市委、市政府始终将文明城市建设作为中心工作，特别是把全国文明城市常态建设作为有利于在更高层次、更高水平上提升城市综合实力和核心竞争力的重要内容，作为深入落实以人民为中心的发展理念，加快建设“x水城、美丽x”的最好实践。随着“不忘x、x”专题教育深入开展，x把文明城市常态建设作为对专题教育成效的检验，认真检视文明创建存在的问题和弱项，扎实开展文明城市建设“查问题、补短板、促提升”行动，把群众参与建设的积极性调动起来，把各方合力凝聚起来，切实提升文明创建工作水平。建立健全常态建设机制，制发《关于建立健全文明城市建设工作长效机制的意见》，调整完善文明城市建设工作领导小组办公室和常态建设工作部，全力推进“八大提升工程”，推进城市管理由创建模式向建设模式转变；严格落实《文明城市常态管理考核办法》，对全市115个单位进行目标考核，对30个重点责任单位实行月度排名、末位约谈，通过检查督导和组织第三方测评等形式，推动实地测评点位全方位提升对标创建水平；扎实开展文明村镇创建工作，制定《推进文明村镇创建工作方案》，以文明村镇“2+10”创建为抓手，扎实推进文明村镇“十个一”创建工作，组织开展文明村创建工作拉练评比等活动，评选文明村创建工作示范村，提高农村精神文明建设水平。马x村被评为全国文明村镇后，全市共有专题省级文明村镇6个、专题市级文明村镇40个、x市级文明村镇315个。道德引领，筑牢文明根基文明体现在方方面面，x深耕“文明”这方土地，从多方面做文章诠释文明内涵。抓典型示范，打造好人之城。该市落实好人好事“激励+奖助”机制，扩大“x正能量”道德品牌影响力、吸引力。全力打造“x正能量”道德品牌，广泛开展道德模范、x好人、文明家庭等评选活动，今年以来，有2人获评专题好人称号，4件事迹被评为专题市学雷锋十佳事迹，2人被评为专题市级道德模范和提名奖。落实“激励+奖助”机制，按照《x市公民道德建设基金管理使用办法》，充分发挥基金的“倡树典型、扶助好人”效应，对各级道德模范、x好人、学雷锋十佳、志愿服务先进集体和个人进行物质和精神双重奖励，现已累计奖励、扶助各级各类道德模范和身边好人好事1400余件次，发放奖助金86万余元。抓文明涵养，广泛开展群众性精神文明创建活动。广泛开展“爱我文明城·我做文明人”专题志愿服务活动，全市580余支志愿服务队活跃城乡，在册燕赵云志愿者13万余人，涌现出“市行政审批局党员干部爱心志愿服务队”“x村巧妇爱心志愿服务队”“圆梦爱心协会”等一批优秀志愿服务队，以春节、端午等传统节日为重点，组织开展“我们的节日”等群众性精神文明创建活动和“七一”党旗红诗歌演唱会、国庆节“我和我的祖国·我爱我的x”庆祝中华人民共和国成立70周年群众歌咏活动等一系列百姓喜闻乐见的专题活动共500余场次，丰富广大群众业余文化生活。铸文化之魂，打造人文之城。大力弘扬传统文化、红色文化，厚植红色基因，筑牢文化根基，先后推出了《百姓医生》等本土剧目，深入实施文化惠民工程，构建完善的公共文化服务网络。宣传发动广大党员干部和人民群众积极参与文明城市常态建设，印制《市民文明手册》《核心价值观》宣传折页、《致市民朋友的倡议书》等宣传资料5万余份，在电视台开设“文明在路上”专栏、在善行x微信公众号开设“专题创城常态创建”志愿服务等专栏，引导广大市民做文明人、办文明事、建文明城。加大公益广告宣传设置力度，打造城市道德景观。构