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湖南省选调生考试申论真题及其范文

湖南省选调生考试申论真题及其范文
一注意事项
1、申论考试与传统作文考试不同，是对应考者分析驾驭材料的能力、阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题的能力、文字表达能力的综合测试。 2、仔细阅读给定的资料，根据答题纸上提出的问题作答，答案书写在指定位置。
二给定材料
材料一：中国社会科学院发布的 2009 年《经济蓝皮书》称，到 2008 年底，有 100 万名大学生不能就业。而全国高校毕业生总量继续增加，2009 年高校毕业生规模达到 611 万人，比 2008 年增加 52 万人。大学生就业也进入近三十年来最难时期。历经九年的高速增长，我国高等教育逐步显露出“就业危机”。在世界经济普遍不景气的形势下，这些曾经的天之骄子，在产业链的新一轮调整中几乎沦为弱势群体。据该蓝皮书介绍，自 1999 年中国高校大规模扩招以来，在短短几年之内，中国的大学毕业生总量增加了近 4 倍，目前我国高等教育在校生规模居世界第一。“十一五”期末，中国在校大学生将达到 2500 万人，而公共部门对大学生的新增需求越来越少，大学生求职成功的机会相对而言可能越来越小，大学毕业生的初次就业率基本上一次性由过去的 90%跌落到 65%左右。材料二：“2003 年，本科毕业时，因为就业难我选择考研；2006 年，拿到了硕士学位，我却突然发现就业难已不再是本科生的难题，于是，我只能选择考博；今年，我也将要博士研究生毕业了，可这一次，我真不知道自己还能如何逃避??”2009 年 2 月 23 日，在开往广州的列车上，湖南某知名高校化学系应届毕业生高晓珊内心颇不平静，因为她对自己将要面临的求职考验并没有多少把握！今年湖南普通高校省内应届毕业生达 28.5 万人，比上年增长 8%，加上外省回湘就业毕业生 1 万人、往届未就业毕业生 6.7 万人，今年需要就业的毕业生总人数预计达 36 万人。而受国际金融危机等方面影响，当前全省高校毕业生就业形势异常严峻，与去年相比，到校招聘的单位和岗位明显减少，签约率下降，还出现了用人单位毁约现象。截至 2009 年 1 月 5 日的初步统计，全省高校毕业生总体签约率近 20%，比去年下降 15 个百分点，部分高校的个别专业甚至出现零签约现象。湖南省教育厅厅长张放平说：“大

学生就业率的高低，我认为从根本上来讲，与社会经济发展密切相关，但是从目前来看，有的大学生认为工作不好找，有几个方面的原因，除了有选择性失业外，还有一些结构性失业，就是这个专业社会紧缺，但是没有这个人才。” 材料三：与往年相比，今年的校园招聘却来得慢一些、少一些，很多企业还在观望之中。据中山大学就业指导中心的一位负责人介绍，“今年受金融风暴的影响，往年吸纳毕业生最多的中小型企业来的明显比往年要少，而且招聘规模也有所减小。”从广东另一所知名高校了解到，往年金融、地产、消费类和流通类的知名企业往往是从校园中选拔大量应届毕业生人才的中流砥柱，但是今年却迟迟不见这类企业的身影。一些行业的二三线品牌企业的校园招聘萎缩得厉害，尤其是金融证券、保险、进出口行业以及房地产行业的三线企业缩减甚至取消校园招聘的情况比较明显。作为中国制造的重要基地，广东加工制造和出口的企业受到的冲击更大，这对部分专业的大学生造成很大影响。更让人感到心寒的是，一些已经公开公布校园招聘计划的企业竟然宣布取消招聘计划。据了解，最先公开掀起“退招”风波的是家乐福（中国），成都家乐福超市宣布取消原定于 2008 年 11 月 6 日在西南财经大学的 2008 －2009 年度的全国校园招聘宣讲会。对于取消的原因，该公司解释为“由于受到全球经济危机影响，家乐福（中国）总部通知全国范围内的招聘活动取消。”2008 年 11 月 15 日，立白集团人力资源部也向西南财经大学就业指导中心发来一封邮件说：由于今年人员需求结构发生变化，因此不得不取消原定于 12 月在该校的宣讲会，待明年初有相应的人员需求时再进行。材料四：过去人们通常称高考为“天下第一考”，而现在人们称公务员考试为“天下第一考”，其竞争激烈程度远远超过了高考。据统计，2009 年国家公务员考试网上报名通过资格审查的人数超过了 104 万，而最终能捧上“金饭碗”的仅 13566 人。录取人数和报考人数的比例为 1︰60，而且此数据在逐年上升。在公务员考试中，应届大学毕业生到底有多大优势？据宁夏人事厅公务员处张利民处长介绍，在这几年的公务员招考中，应届大学毕业生的报考人数都超过了已经参加工作的人员，但是最后被录用的应届大学毕业生却总是占录用人数的 1/3 不到。宁夏也出台相关配套政策，规定在每次公务员招考中，必须保证录取的 1/3 的公务员具有一定的基层工作经验。随着公务员考试政策的不断改进，应届大学毕业生在这个层面上越来越不具有优势。比如在今年宁夏公务员考试过程中，公务员处保留了一些用人单位提出的报考人员必须具有 2－3 年工作经验的要求，因此，今年宁夏大约有 1/3 以上的公务员岗位将应届大学毕业生排除在外。材料五：大学生就业问题成为今年两会代表讨论的热点问题。由致公党中央提出的《关于解决国际金融危机影响下我国就业问题的提案》是今年政协会议的“一号提案”。今年全国政协收到的提案中，有关解决就业问题的就占到 1/3，其中，有相当部分是涉及大学生就业问题。温家宝总理在今年的政府工作报告中将大学生就业问题作为促进就业的第一条提出，要求把促进高校毕业生就业放在突出位置。2 月 28 日温总理来到中国政府网、新华网与网民

在线交流，在回答网友“云开雾散”的问题时，总理回答：“无论是农民工就业，还是大学生就业，以及城镇零就业家庭就业，都时刻摆在我心里。因为我认为就业不仅关系一个人的生计，而且关系一个人的尊严。”去年 12 月他在北京航空航天大学和学生交流时说：“同学们请放心，我们把大学生就业放在首位。我们会采取一系列措施，以让大家毕业有用武之地。”同时，总理以自己的经历为例，鼓励大学生到祖国最需要的地方去。政府也不断研究，出台鼓励大学生就业的政策。国务院办公厅发出通知，从 2009 年起，全国用 3 年时间组织 100 万未就业的高校毕业生参加见习，并公布了一系列鼓励和支持高校毕业生自主创业的政策措施，如对高校毕业生从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费；在当地公共就业服务机构登记失业的自主创业高校毕业生，自筹资金不足的，可申请不超过 5 万元的小额担保贷款等。温总理对大学生就业问题的关注和一系列国家政策的支持，对于解决大学生就业问题产生重要影响。但客观形式的严峻也不容忽视，我国劳动力总供给大于总需求的形势将长期存在，就业结构性矛盾也日益突出，只有将解决就业难题与当前扩大内需、加快产业结构升级紧密结合起来，通过“就业创造型”的经济复苏，才能真正化“危”为“机”，有效地缓解就业压力。材料六：今年，杭州将全面实施“九大计划”，推动以创业带动就业，力争帮助 5 万名以上大学生在杭就业。创业实训在外包、信息化等科目基础上，还增加了先进制造业、现代服务业和文化产业等领域的实训。政府按创业实训培训费用的 50%予以资助，最高不超过 4000 元。此外，今年的应届毕业生每人均可享受政府发放的 500 元培训券。为鼓励大学生自主创业，杭州将实施“创业带动就业计划”，将出台多项优惠措施。大学生不花一分钱就可以注册公司——免除大学生创办企业的所有手续费用，工商注册试行“零首付”，注册资本可以两年内到位。大学生创办企业还可申请 5 万元小额贷款，每个创业项目最高可申请 20 万元。大学生创业带动就业的，按每人 1000 元补贴。据悉，杭州今年将扶持大学生企业 100 家、新办 100 家，创业带动就业 1000 人以上。今年杭州组织本市民营企业招聘岗位 5 万个，力争招聘高校毕业生 4 万名；力争实现事业单位招聘高校毕业生 3000 名以上，机关事业单位新增编外用工岗位（除后勤服务岗位外）将按不低于 80%的比例吸纳高校毕业生；确保向大学生推出基层社会管理和公共服务岗位 800 个，农村和社区工作岗位 800 个。材料七：据了解，很多大学生都希望找收入高、待遇好的单位。由于我国不同地区经济发展的不平衡性，东西部地区之间、沿海地区和内地之间的差距较大，大学毕业生选择就业区域时，过度集中于北京、上海、深圳等热点地区，造成这些地区的就业压力明显增加。如据某机构从全国收集的 5000 份问卷的调查显示， 23%的大学生将深圳作为就业首选城市。不少大学生通过参加各种各样人才交流会“广泛撒网”的方法，或希望通过熟人“托关系”、 “找门路”以捧上“金饭碗”，不善于“推销”自己，没有针对自己的切实优势，通过重点了解用人单位实际需求情况，提高就业的成功率。部分用人单位的招聘人员反映，现在有些大学生的综合素质不高，即使被录用，也很难适应工作。某些大学生虽然进入了世界知名的咨询公司和会计师事务所，但其

实都是些辅助岗位，根本接触不到核心业务。学校对外宣传时却铆足劲儿强调他们的就业情况好、就业质量高。在这种宣传攻势下，即将毕业的大学生对就业的心理预期被逐渐抬高，为了找个不输给师兄师姐的好工作，很多人迟迟不肯就业。材料八：以下是某高校经贸学院陆唯的三次求职经历：第一次：她按照“公司不能太小，工资不能太少”的择业标准筛选出她即将面试的单位中最理想的一家——浦东的一家国际贸易发展有限公司。她凭借在学校的优秀表现获得了一次机会：先笔试然后接受英语面试，但她最终没能进入这家公司。原因是他们要的是最适合的人选，而不是最优秀的学生。第二次：她又去了一家外贸纺织类贸易公司参加面试。该公司规模较小，正处于起步阶段。她的这次面试很成功，招聘人员对她的英语水平和业务知识非常满意，决定第二天就让她上班，公司开出的条件是工资 1800 元加业务提成。但她最后还是放弃了，原因只有一个：“公司太小”。第三次：她面试的一家单位是家知名保险公司，被录用的学生可以在行政、业务、培训和招聘四个岗位上轮岗，然后再定岗。陆唯通过了两轮面试，被录用的希望很大，但她的父母却不同意她去保险公司，他们认为做保险没前途。陆唯受父母的影响终于放弃了这家单位。材料九：大学生付出劳动该值多少钱？据了解，湖北省以往应届生应聘要求起薪 2000 元以上的状况已不复存在，今年在省会求职应聘的本科生一般都把自己的薪酬要求定在 1000 元－1500 元，可不少求职单位的开价却甚至达不到 1000 元。面对目前供大于求、就业压力大的社会现实，专业难对口，好工作又要求有经验，很多大学生只好接受低薪、无社保、无合同的工作。为此，不少大学生坦言：“寒窗数十年、耗尽父母血汗钱换来的只是‘读书无用’！低薪普及化不仅使我们难找自信，也让更多的企业陷入用人误区，人才浪费形成恶性循环。”在湖北省总工会为帮扶农民工和下岗职工举办的“金秋就业帮扶行动”招聘会上，不少大学生手持简历慕名前往。在进场求职的 5 万人中，大学生有 3 万多人，占了求职者数量一半以上。在现场看到，用人单位以湖北本省企业为主，其中不乏中百仓储、福娃集团、武汉电力设备厂等知名企业。这些企业在招收技工的同时，也提供了一些文秘、行政等要求大专以上学历的岗位。大学生参加“农民工”招聘会，反映出他们更加务实的就业心态。湖北某大学本科应届毕业生小陈在人才交流会上挤了两天，她和大多数毕业生一样，不愿轻易放过任何一个招聘会，最终签下了一份试用期 800 元、转正 1000 元、没有社保的文员职位。“就算毕业后跟同学在校外合租住房，伙食费、交通费、通信费、水电费都是必需的开支，每月花费至少在 700 元，明知道这点工资很难过活，可我们也只能接受，毕业生太多，就业压力太大，没办法！一旦走出校门，生存是第一位，什么远大志向、专业对口、发展前景都暂且顾不得了。” 材料十：从苏州、扬州等地高校毕业的 5 名女大学生，成为扬州市瘦西湖景区首批“大学生船娘”，她们经过一个月的培训后正式上岗接待游客。这 5 位女大学毕业生年龄有的 22 岁，有的 23 岁，其中 4 人都是家住市区的“城市妞”。5 个人刚开始实习摇船橹的时候掌握不住技巧，很是“吃不消”。刚

开始划船时，她们每天要练习 3 个小时，练了一个月，每个人弄得自己满手血泡，但是大伙都坚持下来了。据了解，瘦西湖为打造“扬州船娘”的金字招牌，给了船娘们较好的物质待遇。为她们建造了专门的公寓，冰箱、洗衣机、数字电视、电热水器、空调等家电一应俱全，还配备了电脑供船娘们上网学习。船娘们每月只需自己支付 150 元伙食费，其余由景区补贴。旅游淡季，船娘的平均工资是 1800 元，旺季为 5000 元左右。23 岁的唐红梅老家在泰州，从苏州经贸学院贸易专业毕业后，在网上看到了扬州瘦西湖景区招聘船娘的信息，来到扬州应试，被录用后放弃了原来在苏州的工作。唐红梅说： “上大学的时候，来扬州瘦西湖游玩过一次，被这里清秀婉约的美景打动，在景区工作远离城市的喧嚣，在湖上划船挺浪漫的，‘扬州船娘’名气也很大，所以我放弃了在苏州的发展机会。”22 岁的钱悦是扬州职业大学商务日语专业的毕业生，此次放弃了两家单位的聘请，在同学们疑惑不解的目光中当起了船娘。其他 3 名女生尤佳、殷丽、张妍都是从扬州高校毕业的学生，5 个人都有一个相同的目标——做新时代的“扬州船娘”。材料十一：北京师范大学经济与工商管理学院院长、国家“十一五”课题“大学生失业问题研究”负责人赖德胜说，大学生就业困难不仅目前在中国存在，全世界很多国家都曾经碰到过，或正在遭遇。在韩国、菲律宾、印度等国家，在经济发展过程中，在高等教育扩展过程中，都曾经遭遇过严重的大学生就业困难，他们有的专业的就业率可能不到 50%。赖德胜认为中国现在大学生就业困难在经济发展过程中，在高等教育发展过程中具有某种不可避免性；大学生就业的困难是暂时的，国家已经将高校扩招的速度控制在 5%以内，我国大学生人数只占社会人口总比例的 5%左右，现有的大学生将会在近几年内被社会所消化。美国 30 年代陷入经济危机，罗斯福实行新政，大规模投资基础设施建设的经济刺激手段颇引争议，而获得普遍共识的是建立社会保障制度和大力发展教育。美国在 30 年代萧条期，却迎来了高中毕业生翻番、大学毕业生增加 50％的大跨越。二战后 40 年代，美国针对大量退伍的年轻军人制定“退伍军人权利保障法案”，1200 万退伍军人中 800 多万人获得了大学和职业学院的文凭。正是在美国两度面临经济困难的时期，积累和奠定了充足的优质人力资本。这说明教育具有反周期功能，教育本身具有应对危机的功能，越是在经济不好的情况下，政府越需要通过加大投入，大幅度发展教育，越会对应对危机起到化解作用。另一方面，现在中国的家庭承受很大教育支出负担，挤压了当前消费。如果能够缓解教育支出负担，才会释放出一部分钱去消费普通产品，这对拉动消费需求也会起到直接作用。材料十二：从过去 3 个月在智联招聘发布职位的行业看，进出口行业、房地产行业、金融行业等受到影响的行业，新招募大学生的总体需求会放缓。但是仍然有许多行业，例如 IT、互联网行业、通讯行业、汽车行业等行业招募人才的势头强劲。据调查，今年多家互联网行业企业的确在逆势而为，为下一步互联网竞争提前做好人才储备，因而成为校园招聘不可多得的绿洲地带。据悉，腾讯早在去年 9 月中旬就率先启动了校园巡讲，并派出了以联席首席技术官熊明华为首的高管团队全权负责今年的应届生招聘工作。据了解，腾讯今年拟从高校招聘 700 名新员工，工作岗位涵盖软件工程、产品策划、

网页及 UI 美术设计、专利管理等，此次招聘规模比去年增长 40%。此外，搜索网站百度也发起了自企业成立以来最大规模的 600 人招聘计划，网易的校园招聘规模也近千人。就连最早在业内抛出了“寒冬论”的阿里巴巴集团也为了做好过冬的准备而启动大规模的校园招聘，招聘人数高达 3000 人之多。三作答要求：某高校在应届毕业生中广泛开展“大学生就业思想大讨论活动”，要求即将毕业的大学生积极参与，围绕这一主题踊跃投稿。假如你是该校应届毕业生，请自拟题目，写一篇议论文。（50 分）要求： 1.观点明确，内容充实，结构完整，语言生动流畅。 2.结合自身实际，紧扣材料，视野开阔，见解深刻。 3.1000-1200 字。（一）题干分析看到这个题干让我想起了春秋战国时代，想起了新文化运动，想起 1944 年毛泽东在延安提出的百花齐放，百家争鸣的方针，想起 1978 年的思想大讨论和之后的思想大解放。这样的文章都不会写的学生是没有认真思考过自己的未来和前途的学生，这样的文章都写得套话连篇就是浪费了命题人的良苦用心。这个题干中需要特别注意的是考生必须结合自身实际，其它的我们可以任意挥洒。
范文一：保险干得还是干不得？

——从陆唯放弃工作说起某大学生陆唯生面试的一家单位是家知名保险公司，通过了两轮面试，被录用的希望很大，但她的父母却不同意她去保险公司，他们认为做保险没前途。陆唯受父母的影响终于放弃了这家单位。保险行业在我国还刚刚起步，可以当之无愧的称为朝阳产业，这样的产业也在陆唯们的父母们看来是没有前途的，那么什么样的产业才是有前途的呢？什么才是父母眼中的前途呢？又是什么使我们的父母们会做出这样的判断呢？在我们的父母们那里，没有社会地位是没有前途的潜台词。我们在电视中、电影里、生活中，越来越多的看到保险推销员的身影，他们总是穿着廉价的西服，不厌其烦的推销他们的产品，他们侃侃而谈，但大多以失败告终。在保险公司工作又被称为卖保险的，这个词成了收入低、风险大、脸皮厚、吹牛皮等等一系列词的代名词。但是我们很少看到，这些所谓的脸皮厚的人，在一次次失败中变得坚韧不拔；正是这些脸皮厚的人，推动着整个作为社会稳定基础的保险行业的进步和发展；也正是在这些收入低的人群中，每年甚至每天都会诞生百万富翁、千万富翁。他们不辞辛劳的奔波，为了他们自己，也为了这个社会。如果说没有社会地位，不是他们的问题，是社会的问题，；如果说没有社会地位，也是“被没有社会地位”，；如果没有社会地位，也是暂时的没有社会地位！在我们的父母那里，工作不稳定是没有前途的潜台词。求稳一直是我们的文明中一个古老的传统，它是如此的根深蒂固，以至于我们无法摒弃。按照常理来说，保险行业作为维护社会稳定的最后一道屏障之一，它本身就以稳定著称。但是这个以维护社会的稳定为己任的行业，自身竟然被看作是不稳定的。是的，保险行业的竞争激烈，保险也业市场变化不定，保险公司的裁员屡见不鲜。不过我们应该想一想，保险行业真的有那么的不稳定吗？我们怎么解释国内外很多人一辈子呆在保险行业现象？我们还应该想一想，不稳定是由我们从事的行业决定的吗？贝多芬告诫我们，：不要被命运之神玩弄，要扼住命运的咽喉！我们更应该想一想，不稳定就一定是不好的吗？中国的先贤孟子告诫我们：生于忧患，死于安乐。不稳定就是我们的忧患，这个不稳定激烈励着我们，鞭策着我们，是我们一生取之不尽、用之不竭的财富！在就业问题上，我也和千千万万的人一样，曾经遭遇过父母的干涉甚至反对。作为子女，父母们的苦心我们应该体谅，同时对于父母的一些不是很恰当的想法我们更多的是需要沟通和开导。作为新时代的青年，我们要有信心，有勇气，也要有毅力和决心去克服摆在我们面前的困难。我们必须看到，

三百六十行，行行出状元，不仅保险可以做，擦皮鞋可以干，养猪也可以干，只要是为社会创造价值和财富，只要是为社会提供服务和帮助，就没有什么好丢人的，就一定是有前途、有未来的！（1091）面对人生的困难，只要我们以一种开放的，积极的心态去面对，就没有什么解决不了的问题！我们要让社会看到，我们的未来我们去创造，我们的未来我们做主，我们将为自己安装上人生的保险。让我们大声的地、骄傲的地告诉社会：就业，我们来了！让我们勇敢的告诉世界：让困难来得更猛烈一些吧！（1208）
范文二：论大学生就业中的三个转变 “公司不能太小，工资不能太小少”，这是我们一些大学生给自己找工作的定位。但是，我们的大学生们是否有想过，自己有多少能力，能够给公司或社会创造多少价值？如果这个问题没有弄清楚，这样的要求就是没有基础的、无理的，粗暴的！大学生在向社会提出要求之前，首先应该要求好自己。对于当代大学生来说，我们应该做到三个转变。一要转变我们的学习态度。我们看到社会上出现了很吊诡的现象：一方面是大学毕业生找不到工作，整天感到很恐慌；另一方面很多大学生在学校里不学无术，上网、玩游戏、参加各种派对。我所在的学校和寝室这样的情况就非常严重，四年过去了，有同学感概：四年的蹉跎岁月，不堪回首！如果大学生的素质停留在这样的水平，即便是进入了大公司，也只能做一些辅助性的岗位，接触不到核心业务。部分用人单位的招聘人员反映，现在有些大学生的综合素质不高，即使被录用，也很难适应工作。我们大学生应该痛定思痛、努力学习，以扎实、丰富的知识，以良好的能力，来迎接社会对我们的挑选。二要转变我们的世界观。首先我们要看到，公司大固然有公司大的好处，这样的公司往往运作比较规范，能够提供比较好的平台。但是我们也要看到，大公司往往官僚气息很重，制度僵化，并且给底层的员工待遇往往非常差。相反小公司往往充满活力和朝气，发展的前景和空间非常大。中国古代

有宁做鸡头不做凤尾的说法，虽然我们并不用都去做鸡头，但是这句话也是很有参考价值的。其次，我们还应该看到，一个人的发展，不仅要靠环境，也要靠自己。无论公司的大小，只要我们把握好自己，兢兢业业的工作，努力开拓创新，无论在什么地方，我们都能找到机会。我们不要只靠社会给我们提供舞台，我们自己要给自己提供舞台，请相信，心有多宽，舞台就有多大！三要转变我们的价值观。工资固然是很重要，但是工资并不是价值的全部。作为刚出校门的大学生，我们各方面的经验都不足，对于我们来说学习工作的方法和经验才是第一位的。我们应该把心态放平和一点，谦虚一点，踏实一点。同时我们的社会，尤其是家长应该多给子女一份理解和宽容，少给一点压力，多给他们一些空间和时间。此外，我们要把眼光放长远一点，社会是在不停的变化发展的，不要只看到眼前的一点利益，只要我们跟上时代的潮流，未来一定属于我们。大学生的这些转变，仅仅是依靠大学生还是不够的。大学生毕竟还稚嫩，他们承受不起太多的压力，社会在给他们鞭策和激励的同时，也应该多一点关怀，多一点理解，多一点呵护。要转变，不能让大学生一个人战斗，我们全社会应该一起，帮助他们转变，为他们的转变营造良好的环境。（1052）
范文三：论引导大学生就业的三个前提 ——从考公务员热说起公务员考试已经无可争议的超越了高考、考研、司法考试??成为了天下第一大考。为了捧上金饭碗，一些考生甚至考公专业户，到全国各地巡考，哪里有公务员考试就去哪里考。我们一方面在大力倡导学生转变就业观念，一方面考公务员的人又越来越多，到底是什么造就了这样的现象。考公的背后首先是求稳的心理在驱使。客观的说，如果只是工资，大部分公务员系统并不是很高。大家之所以要去做公务员，很大程度上是因为公务员旱涝保收。做了公务员不用担心生病，甚至不用担心住房??。我们现在需要追问的是，为什么只有公务员系统可以做到这一点呢？这个问题的背

后是我们的社会保障体系的不完善。从医疗保险、养老保险，到失业保险，住房保障??，我们在很多地方都还非常的不完善。而公务员系统的人，就是先被保障起来的那一部分人。有保障是好的，我们并不要求取消保障，而是希望在政府和民众的共同努力之下，使公务员式的保障得以全面覆盖。试想，如果有一天我们不用担心失业，不用担心没有房子住，不用担心生病，还会有这么多人考公务员吗？我们将看到的是人的自由全面的发展。因此，大力的完善社会保障制度，是转变就业观念的基本要求，是必要条件！大量的人考公务员和我们的政治制度有密不可分的关系。首先是公务员退出机制的的不健全。这个机制的不完善导致当前我国的公务员系统出现只进不出，所以公务员被称为金饭碗。当前我们应该完善对公务员的考核机制，对于一些不合格的公务员要进行清退。要进一步完善竞争机制，大力推行差额选举制度。我们欣喜的看到，深圳等一些地方正在为建立良好的制度进行积极的探索，相信这样的探索不仅仅是一个开始。和完善退出机制比起来，监督机制的完善显得更为紧迫。我身边的一些人就直言不讳的说，考公务员不是为了一点工资，而是为了获取权力和随之带来的灰色收入。可以肯定的是，只要我们一天没有全面遏制住腐败，考公热就一天不会退。透过公务员考试热我们可以看见一些封建思想的残余。延续了一千多年的科举考试使人们的心理形成了一种思维定势：考上公务员就是做官，做官就是就可以管人，可以管人的人就是人上人。我父母经常教导我，要做官，做了官就没有人欺负我们，做了官就可以扬眉吐气、光宗耀祖。官本位思想严重可以说是中国文化中一个毒瘤，这颗毒瘤侵蚀的是我们的心灵。在这样的侵蚀下，对于为我们服务的人，我们往往看不起，对于那些管理甚至压迫我们的人，我们往往充满了敬意。官本位思想和缺乏服务意识往往是联系在一起的，而公务员之所以被称为公务员，其基本含义就在于，它是为公众服务的，是最需要的是服务意识。从这一点上来说，做公务员这个行业就是服务业，它和做服务员、保姆??等等是没有本质上的区别的。不能认识到这一点，就不能做好公务员，就不是一个好公务员！我并不反对考公务员，而是反对所有的人都去考公务员。想不要所有人都去考公务员，完善社会保障制度是关键。想让考上公务员的人做好公务员，完善考核和监督制度，端正报考的心态是基础。这个三个问题是摆在我们的政府面前，摆在我们的社会和大学生面前的难以解决又不得不解决的问题。（1256）范文四：就业？创业！

——大学生创业的困境与出路在一些大学生在为找不到工作头疼的时候，另一些大学生也在头疼，他们头疼的不是找不到工作，而是头疼招聘不到合适的员工。是怎么造成了如此强烈的反差？这与政府和社会的扶持是分不开的。从 2009 年起，政府公布了一系列鼓励和支持高校毕业生自主创业的政策措施，如对高校毕业生从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费；对自主创业高校毕业生，自筹资金不足的，可申请不超过 5 万元的小额担保贷款等。一些地方还实施了“创业带动就业计划”，大学生不花一分钱就可以注册公司。不过我们很遗憾的看到，尽管政府出台了这么多的好的政策，但是创业的大学生并不多，这和考公务员的大学生形成了强烈的反差。是什么造成了这样情况？一方面是我们的大学生依赖意识过强。这样的依赖意识主要来自于两个方面，一是对家庭的依赖，当前我们的绝大部分的大学生，包括农村的大学生，在读书期间费用几乎全部由家庭负担。在这样的一种环境下成长起来，不要说创业，不做啃老族就不错了。二是对社会和政府的依赖。比起实行了几十年的毕业分配制度，大学生毕业完全自谋出路还不到 10 年。我们以前对大学生保护得太好了，以至于他们现在还没有完全清醒。想让大学生创业，我们必须在精神上给大学生断奶，从小培养他们的独立自主的意识。大学生不愿意创业和我们的教育方式分不开。教育存在的问题主要包括两个方面，一个方面是能力的培养，另一方面是品格的培养。就能力的培养来说，我们现在的教育，无论是基础教育还是高等教育，过分的注重了一些理论知识的教育，过多的注重了英语等一些语言的教育，而对于学生的实践能力培养显得薄弱。一个念从本科到硕士都是念法学的同学工作之后告诉我，他念了七年的法学后发现，在学校七年没有在律师事务所一年学到的东西多。这个说法可能有点夸张，但我们必须引起高度的重视。我们只有稳步的推进素质教育，提高大学生的动手能力，增加他们对社会的了解和认识，才能为大学生创业奠定良好的能力基础。就品格的培养来说，我们一些大学生品格是不健全的。很多大学生从小就没有受过挫折，从小就是“听话”的乖孩子，这样的孩子敏感并且自尊心强，经受不起打击。大学生不愿、不敢去创业折射出了我们大学生意志力薄弱。比起就业来，创业需要更多的开创精神，需要屡败屡战的心态，需要脚踏实地的作风，需要敢于承担风险和失败的勇气。大学生不愿创业还受到客观环境的制约。我国的市场大，机会多，与此同时竞争也大，相应的创业的风险和难度也比较大。如果找工作失败，最多就是自己贴一点衣食住行的钱，如果创业失败，我们将背上沉重的债务很难翻身。政府在鼓励大学生创业的同时也要谨慎，要强化风险意识。面对风险，

大学生既需要勇气，更加需要智慧。年轻就是资本，只要我们努力了，奋斗了，即便是失败了，我们收获的是经验，收获的是一颗更加坚强的心！请相信，只要努力了，人生没有失败！鼓励大学生创业，我们不能只做一些表面文章，而应该从培养大学生能力和品格这些基本问题着手；鼓励大学生创业，我们也不能盲目，我们必须看到创业的风险，谨慎行事；鼓励大学生创业我们必须看到并不是所有的大学生都适合创业，应该因人而异进行引导，只有这样我们的大学生才能多创业、创好业、创大业，为全面的解决就业问题开辟新的渠道！（1305）
范文五：就业解困的突破口在哪里？ “公司不能太小，工资不能太小少”，这是我们一些大学生给自己找工作的定位。但是我们的大学生们是否有想过，自己有多少能力，多大本事，能够给单位和社会创造多少价值？如果这个问题没有弄清楚，这样的要求就是没有基础的、无理的，粗暴的！现在一些大学生在校期间不认真学习，找工作的时候却挑三拣四。我们看到社会上出现了很吊诡的现象：一方面是大学毕业生找不到工作，整天感到很恐慌；另一方面很多大学生在学校里不学无术，上网、玩游戏??。我所在的学校这种现象并不少见。四年过去了，有同学感概：四年时光一闪而过，什么都没有学到，蹉跎的岁月，不堪回首！这样的学生不要说进不了大公司，拿不了高工资，即便是有机会，也把握不好。部分用人单位的招聘人员反映，现在有些大学生的综合素质不高，即使被录用也很难适应工作。出现这样的状况和大学生本身的心态有很大关系。现在社会上读书无用论的说法非常盛行，一些大学生面临这样的说法缺乏理性的判断，人云亦云 ——既然读书无用，还不如活得逍遥一点。很多学生除了自己的专业课之外，对其它学科的知识一无所知。我曾经问过很多同学和朋友：除了考试之外的书和小说，一共读过几本书？很多人的回答是没有，有也是断章取义的读过一点点。现代很多工作岗位都要的是综合性人才，而不是只有一点点可怜的专业知识的“专家”。就拿公务员来说，它不仅需要我们具备专业知识，还需要良好的服务意识和良好的应变能力，同时对语言表达，知识背景的广

度，分析问题的深度，思考问题的角度等等都有非常多的要求。公务员是如此，在其它的单位也是如此。这些能力哪里来？这需要我们广泛阅读各种书籍，平时的善于思考，积极主动的参与社会实践活动??。总之需要以端正的态度一点一滴的去积累，去努力。大学生综合素质不高和我们的教育体制有着密不可分的关系。我们在基础教育中以应试教育为主，大部分的学生是在学校的严格管理和家长的监督之下被迫在学习，缺乏学习的自觉性和主动性。在高等教育中则采用非常宽松的管理方式，对于学生的学习生活各个方面都放任自流。一些学校连考试这个关口都把握不严，学生作弊、向老师要分数、蒙混过关等现象已经不是什么秘密。学生本来就缺乏自觉性，现在学校又疏于管理，这怎么能够调动学生学习的积极性呢？我们的高校应该实行宽进严出的政策，完善考核方式，严格考核制度。让学生头上始终悬着达摩克利斯之剑，逼着学生努力学习。解决大学生的就业问题端正态度应该第一位的，我们任何时候都不能够放弃对大学生自觉性的引导，也不能放弃对大学生的管理。只有端正了态度，提升了素质，大学就业才有坚实基础。
范文六：大学生的位置在哪里？ “公司不能太小，工资不能太小少”，这是我们一些大学生给自己找工作的定位。但是我们的大学生们是否有想过，自己有多少能力，多大本事，能够给单位和社会创造多少价值？如果这个问题没有弄清楚，这样的要求就是没有基础的、无理的，粗暴的！刚刚踏出校门的大学生，即便是各个方面的知识都学得很好，但是对于社会经验、实践能力都还非常欠缺。在这种条件之下，盲目的提各种要求只会让自己的路越走越窄。我们必须以一种开放的心态才能更好的在就业中把握住机会。关于公司大小的问题的我们一定要辩证的看。公司大固然有公司大的好处，这样的公司往往运作比较规范，能够提供比较好的平台。但是我们也要看到，大公司往往官僚气息很重，制度僵化，并且给底层的员工待遇往往非常差。相反小公司往往充满活力和朝气，发展的前景和空间非常大。中国古代有宁做鸡头不做凤尾的说法。虽然我们并不用都去做鸡头，但是这句话也是很有参考价值的。其次，我们还应该看到，一个人的发展，不仅要靠环境，也要靠自己。无论公司的大小，只要我们把握好自己，兢兢业业的工作，努力开拓创新，无论在什么地方，我们都能找到机会。

一些大学生非常关注工作的待遇问题。其实再好的学校，再好的专业，再高的学历，对于刚毕业的学生任何单位都不可能开出多高的待遇。一个方面是由于应届毕业生本身就有很多不足，另一个方面是因为单位对这些学生没有深入的了解，值多少钱他们需要考察、权衡。我们换一个角度想想，如果你是一个单位的领导，一个企业的老板，你会因为一个是重点大学就开出天价的工资吗？对于待遇我们不能只是看到眼前这点利益，应该把目光放长远一点。我们要努力的争取机会实现、提升自己的价值。在具备良好的能力之后，待遇问题也就迎刃而解。有的人刚毕业的时候工资可能只有几百块，但是十年八年之后可能变成了几千几万块，有的人毕业之后找了一个待遇不错的单位，但是之后永远都没有长进。这样的例子举不胜举。当然大学生毕业之后对工资有要求这完全可以理解，这些学生生活压力都比较大，父母期望也比较高，还有一些家庭条件不好的学生可能还需要还贷款和债务。要让大学生有长远的眼光还应该给这些学生减轻压力和负担，让他们能轻装上阵踏上征途。作为新时期的大学生，我们一定要找准自己的位置，不能被眼前的小利益蒙蔽了我们的眼睛，而站在社会和历史的制高点规划好自己的未来和明天。我们要通过自己的努力奋斗和拼搏去为自己打造一篇天地，去为自己争取一个舞台。朋友，请相信，心有多宽，舞台就有多大！

四川省选调生面试真题及答案43套

四川省选调生面试真题及答案43套目录: 考官题本 1、2018年3月8日公务员考试xx局面试真题及参考答案（考官用）. 2、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (1). 3、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (2). 4、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (3). 5、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (4). 6、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (5). 7、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (6). 8、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (7). 9、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (8). 10、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (9). 11、公务员考试省考面试题本和参考答案（考官用第一套） (10). 12、公务员考试省直单位面试考官题本 (1). 13、公务员考试省直单位面试考官题本 (2). 14、公务员面试题本和答案2（供考官用）. 15、公务员省考结构化面试考官题本（类别：省直机关及其直属机构）. 16、公务员省考结构化面试题本（考官使用）. 17、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (1). 18、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (2). 19、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (3). 20、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (4). 21、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (5). 22、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (6). 23、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (7). 24、公务员省考面试题和参考答案（考官题本一） (8). 历年真题 2015年6月27日四川省定向招考面试真题及答案. 2015年6月28日四川省乡镇定向招考面试真题及答案. 2016年6月25日四川省定向招考面试真题及答案. 2016年6月26日四川省定向招考面试真题及答案. 2017年6月24日四川省省直遴选面试真题及答案. 2017年6月25日四川省定向招考面试真题及答案. 2018年6月9日四川选调生面试真题及答案. 2018年7月7日四川公务员基层定向岗位面试真题及答案. 2019年11月25日四川省市州直属定向选调生面试真题及答案. 2019年11月25日四川省泸州市定向选调生面试真题及答案. 2019年11月25日四川省直属定向选调生面试真题及答案. 2019年11月26日四川省直属定向选调生面试真题及答案. 2019年11月27日下午四川省定向选调生面试真题及答案. 2019年11月28日上午四川省定向选调生面试真题及答案. 2019年11月28日下午四川省定向选调生面试真题及答案. 2019年1月5日四川定向选调生面试真题及答案.

2013年河南选调生申论真题及答案

2013年河南选调生申论真题及参考答案 1、2009年，一群来自深圳的普通工人成为美国《时代》周刊的年度人物。中国工人灿烂的笑容，坚毅的目光，质朴的外表，倔强的神态，为?中国制造?贴上了光亮的标签，给处于经济低迷期的世界带来了希望。建国之初，?咱们工人有力量?这昂扬的旋律曾伴随共和同的成长，点亮了一个时代。无论是石油开采，还是钢铁制造，各个行业都闪耀着工人的光彩，?工人老大哥?成为令人艳羡的称呼。工人成了国家和工厂的主人，这极大地激发了工人的工作热情和生产积极性。大庆的?铁人?王进喜?宁可少活20年，拼命也要拿下大油田?的忘我拼搏精神，老英雄孟泰?为鞍钢谱写的一曲自力更生的凯歌?的创业精神，激励着工人们创造出一个又一个生产奇迹，为共和国的建设做出了不可磨灭的贡献。随着时代的更替，社会条件发生了转变，生产方式进行了变更。改革开放早期，中国独有的劳动用工方式?农民工?出现了，他们是一批将外出务工作为副业的农村人口，农民工外出务工，一方面消化了农村剩余劳动力，带来的财富转移在一定程度上起到了平衡城乡差距的作用；另一方面他们以较低的劳动力成本支持着城市的工业化发展。但这种情况随着农民工群体的代际更替发生了变化，?80后??90后?的新一代农民工客观上已经无法回到农村，他们成了新时代的?新工人?。 2、?她们太没有责任心了，上班的时候还玩手机，聊天，哪像我们呀。?陈青头一扭，提高声调对着李婉芸说，李婉芸笑了笑，不做声。这是一条小小的商业街，有可供歇脚的长凳，时近黄昏，?70后?陈青和?90后?李婉芸在此聊着天。街外，由于植被稀少，工业园区被巨大而又沉闷的灰色笼罩，灰色的天，灰色的厂房，身着蓝色和浅灰色工装的女工们来来往往，货车和摩托车四处穿梭。这个工业区的高峰时期，曾工作和居住着8万人，但随着企业部分产能的向外转移，现在只有3万人左右了。人群的聚散，青春的过往，10年前就来到这里的陈青是目睹者，就连她自己，也是几进几出，换厂、结婚、生孩子，在生活中，她以家乡为据点，在工作中，她以这里为据点，两边穿梭，沉默又坚韧。去年刚刚高中毕业的李婉芸是新一批的落脚者，她说她也认同陈青对她们年轻人的看法，但时代不同了，现在的选择多多啊，年轻人可没有那么好的耐性，绝大部分人的志向并不在那些单调枯燥的生产线上，不愿干了就走呗。像她这样的年轻人，如今已终成为她所在城区外来务工人员的主流。这个庞大而年轻的外来工群体的归依，正在给中国社会的发展提出越来越现实的挑战。来自湖北荆州，现在在这个工业区一家外资企业打工的一名李姓男员工说：?我们四周是高高的围墙，还有铁丝网，戒备森严，好像监狱

历年选调生考试申论卷真题精选(1)

历年选调生考试申论卷真题精选（1）一、注意事项 1.申论考试与传统作文考试不同，是对分析驾驭材料能力和表达能力并重的考试。 2.仔细阅读给定的资料，按照后面提出的“申论要求”依次作答。二、资料 ●2005年10月10日，辽东山区的冬天悄然而至。而在辽宁省宽甸镇城厢村动迁农民李春露家，两床旧被都已破旧不堪，棚户区的小屋里弥漫着霉味。46岁的李春露患小儿麻痹，如今吃口饭都难，妻子也离他而去。城厢村是一个失地现象比较普遍的乡村。这些年随着县城改造和扩张，全村尤其是李春露所在的二组，土地被大量吞噬，该组目前只在城南有六、七十亩地，另有31户一分地也没有。李春露靠着二组农民集资兴建的南市场每年分红的几千元得以维持生计，过着还算稳定的日子。5年前，小市场拆迁后盖起了购物中心。按照事先约定，李春露早就该回迁，可是因种种原因至今未能成行，失地又失市场的李春露反倒落个家境颓败。 ●据经济参考报报道，我国目前正处在快速的工业化和城镇化进程中，伴随这一进程，我国非农建设占用耕地也随之增加，这主要集中在城郊和人多地少的经济发达地区，这些地区一般人均耕地不足0.7亩。目前，我国非农建设占用耕地每年约250万至300万亩，如果按人均1亩地推算，那就意味着每年大约有 250万到300万农民失去土地，变成失地农民。1987年至2001年，全国非农建设占用耕地共3395万亩，多数研究者估计，至少3400万农民因此完全失去土地或部分失去土地。如果考虑违法占用耕地的情况，目前失地或部分失地农民的数量可能高达4000万—5000万人。2000年至2010年的非农建设占用耕地计划指标是1850万亩。如果计划用地指标突破，违规用地得不到控制，失地农民还要大大增加。 ●根据国家统计局所进行的失地农民耕地被占用前后收入变化情况的调查发现，2942 户失地农民中，年人均纯收入增加的有1265户，约占调查总户数的43%;持平的有324户，国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 各省公务员|

wdisok解析历年河南省选调生考试真题

wdisok解析历年河南省选调生考试真题懒惰是专门惊奇的东西，它使你以为那是安逸，是休息，是福气；但实际上它所给你的是无聊，是倦怠，是消沉;它剥夺你对前途的期望，割断你和不人之间的友情，使你心胸日渐狭窄，对人一辈子也越来越怀疑。 —罗兰解析历年河南省选调生考试真题请开始答题： 1. 1/5，l，4，（），24，24 A．4 B．8 C．12 D．18 2．1，2，1＋，（），3 A．3＋B．3.5 C．1＋D．4－ 3．12，20，32，52，（），136 A．65 B．75 C．80 D．84 4．2（13/17），（），6（25/31），8（31/38），10（37/45） A．3（18/23）B．4（19/24）C．4（20/25）D．5（21/26） 5．1，8，（），64，125，216 A．16 B．24 C．27 D．32 6. 1，3，4，6，9，12，（），（），25，48 A．12，24 B．14，36 C．16，24 D．14，24 7．145，（），111，94，77，60 A．130 B．128 C. 116 D．124 8．8，9，10，12，14，（） A．15 B．16 C．17 D．18 9. 48/121，（），70/169 ，81/196，92/225

A. 58/144 B. 51/126 C. 65/131 D. 59/144 10．1（1/8），（），1（3/4），2（1/4） A. 1（1/4）B．1（3/8） C. 1（5/8） D. 1（5/6） 11. 25/36、17/24、23/28和35/42，哪个最大？（） A．25/36 B.17/24 C. 23/28 D. 35/42 12．400×0.491＋856.672＋400×0.146＋143.328＋400×0.363＝（）。 A. 1398.379 B．1399.39 C．1400 D．1401.562 13．在全县上下的共同努力下，某县户均税费负担逐年下降，2001年比2000年下降了3％，2002年比2001年下降了4％，2003年比2002年下降下5％，咨询2003年该县的户均税费负担比2000年下降了百分之几？（） A．11.536 B．12 C．18.358 D．15.329 14．修建一条长300米的混凝土大坝，横断面为等腰梯形，上下底和腰长分不为6米、18米、10米，共需多少方混凝土？（） A．480 B. 4800 C．19200 D．28800 15．某农户去年10、1l、12月份的月平均收入为662元，月增长率为10％，咨询去年12月份该农户的收入为多少元？（） A. 760 B. 723 C．734 D．726 16. 将一车6300斤重的蔬菜按6﹕5﹕4﹕3﹕2﹕1的比例分成6份，最少的一份的重量是多少斤？（） A. 100 B．300 C．480 D．600 17．在其它条件适宜情形下，某作物的亩产量y（单位：公斤）与灌水次数x（单位：次）之间约关系为y＝-x^2＋8x＋500，咨询选择适宜灌水次数可得到的该作物的最大亩产量是多少公斤？（） A．516 B．508 C．504 D．500

天津市选调生招录考试面试真题精选汇总及复习资料解析

天津市选调生招录考试面试真题精选汇总及答案解析 1.百货商场等遇到寒流，你怎么看？【试题类别】综合分析能力【考察要素】考察综合分析能力的题型【答案解析】从“怎么看”到“怎么办”。首先，要全面看待和分析问题形成的原因。百货商场的境况，既有自身的成本控制、经营管理等问题，也有电商等外部环境的冲击所导致。内因方面，一些商场沿用老套的经营管理理念，跟不上形势发展的需要，适应不了变化的市场环境，满足不了消费者的需求；外因方面，电商的异军突起，其适应市场变化快，能针对消费者提供全方位、多选择、更周到的产品和服务，这些都是一些百货商场所不具备的。其次，针对问题的成因，要多措并举、综合施治来使一些百货商场走出困境。总起来说就是要向电商学习，并发挥好自身的优势，主动和及时适应市场变化，更好地满足消费者的需求。一方面，狠抓管理强服务，向服务要效益；另一方面，节约和控制成本，以价格优势赢得顾客；还有一方面，可以细分顾客群体，通过形式多样的促销或公关活动，吸引消费者现场参与和惠顾。 2.少燃放鞭炮的宣传活动如何开展？【考察要素】考察组织实施能力的题型【答案解析】

首先，强调这次活动的重要意义。少燃放和不燃放鞭炮，从小的方面讲，可避免发生人身安全等事故；从中的方面讲，可避免火灾事故的发生；从大的方面讲，在当前雾霾不断、空气污染严重的情况下，更是对保护生态环境的贡献。其次，宣传活动内容上要增强针对性，使公众容易和乐于接受。内容上，重点宣传燃放鞭炮可能造成的人身危险、各种事故以及对空气和土壤的污染，用典型案例说明问题，建议可以集中燃放的区域和燃放应注意的安全事项，同时引导大家用其他健康的方式文明过节或庆祝等。再次，宣传活动方式上增强灵活性，便于和公众形成互动、广泛参与。结合青少年、上班族、老年人等不同对象的特点，抓住一些重要的时间和节日节点，采用广播、电视、网络、短信、微信、宣传栏、海报等方式，尽量扩大受众覆盖面，增强宣传活动的影响力。 3.两个人过河，一个说等河水干了，一个用周围的树做船。据此演讲。【考察要素】考察语言表达能力的题型【答案解析】破解题目内涵，即反映的是在困难和问题面前，我们采取何种态度的问题，是消极的等和靠，还是积极的想办法去行动、去实践、去攻坚。大，可从实干兴邦的角度；中，可从实践重要性的角度；小，可从务实肯干才能成就人生的角度，等多角度、多侧面的去论说。 4.很多群众来到政府大厅，投诉说政府网站打不开，有的人甚至拨打市长热线反映情况，你是工作人员，应该怎么办？

选调生面试题(有参考答案)

选调生面试题（有参考答案）本一一、选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访群众进门要反映问题，你该怎么办？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点： 1、冷静应对 2、工作的合理摆布 3、稳定群众情绪，控制事态发展三、一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力

题本二一、有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点： 1、找准自己在工作的定位 2、及时与领导进行联系、沟通 3、注意协调，搞好接待服务三、在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力题本三

一、有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待这个问题？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点： 1、方案的拟定 2、人员的组织、场地的安排 4、搞好活动总结三、某地一化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点： 1、紧扣问题，观点明确 2、联系实际，辩证地分析问题 3、阐述要有较强的说服力题本四一、“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？

2017年河南省选调生考试(申论)真题及答案解析

2017年河南省选调生考试（申论）真题及答案解析 (1~4/共4题)一、注意事项 1．申论考试是对应考者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的测试。 2．作答参考时限：阅读材料40分钟。作答110分钟。 3．仔细阅读给定材料。按照后面提出的“作答要求”依次作答。 4．请在《申论答题卡》上作答，在草稿纸上作答或其他地方作答一律无效。 5．严禁折叠答题卡! 给定资料 1．在一线城市长大的小姚拥有名牌大学文凭，却在毕业后回绝外企的高薪聘请，毅然回到父母的老家小兆村，成为一名村干部。“这是梦开始的地方。”小姚说，父母在城市立稳脚跟，时不时会带着他回来看看。风景秀丽，民风淳朴，这是他儿时对小兆村的印象。然而，他来到村里任职的第一天就发现，乡村生活并不是他无忧无虑童年时代的山水诗画、田园牧歌。村里的青壮年几乎全部外出务工，留下的大多是老人和小孩，一片凋敝孤寂的景象；昔日远山含黛、秀水流长的美丽风光，在过度采伐中已经开始变得面容斑驳、身影依稀；村民们平时往来是请客吃饭，娱乐消遣就是打牌……最让他痛心的是，受到种种不良风气和“读书无用论”的影响，全村适龄儿童入学率竟然不足60%! 必须行动起来，小姚在心里暗暗下了决心。面对小兆村的现状，他并没有一根筋地想着搞企业、拉帮扶，而是在半个月里，挨家挨户地走访了全村两遍，走访笔记写满整整三个工作记录本。在完成调研后，小姚有了初步的思路：发展决定状态。小兆村风景秀美、交通便利，距离县城也并不遥远，为什么不发展特色旅游业呢?然而他的第一个想法就遭到了村民的强烈抵制：“每天种地干活，养猪养鸡都来不及，谁有那闲功夫去办什么农家乐?”村民刘大姐解释说，“当时姚书记劝我们的时候，我们也算了算账，办个农家乐，自己怎么也得投入个好几万，这要是赚不了钱，可咋办啊?”村民的担忧不是没有道理的，小姚就从几户有意向的村民入股联合经营入手，并且在县乡政府的支持下，争取到了无息贷款，解决了村民们的后顾之忧。“村民们都是相互看着的呢，看到别人家办得好，日子过得红火，哪还会不乐意?”在短短两年时间里，全村新开的农家乐就有十来家。为了避免全村农家乐同质化发展，甚至恶性竞争引起邻里冲突，小姚和同事们又逐门逐户地走访劝说引导：大家发展更要注意的是利用好自己的资源，办出特色，办出效益。比如你家有鱼塘，那么不妨突出垂钓的渔趣特色；比如你家有果园，能让游客体验采摘和吃放心水果的乐趣最好。反正就是要开动脑筋，利用好自己的资源。针对村民请吃赌博成风的情况，小姚也认真做过分析：还是因为乡村文化生活的匮乏。那么就借着“一村一个图书室”“全民健身”活动之风，丰富村民的精神生活；增加村图书室的存书，尤其是农业生产、农村生活、科普类，既有趣，又实用；发挥村两委带头作用，邀请社区文艺团队办起联欢晚会，教跳广场舞、健身操，举行朗诵比赛……而面对大量适龄儿童辍学的问题，不是对着村民说上一句“知识改变命运”就能解决的，必须要用他们听得进、想得通的话来说。现在，小兆村的人均收入比三年前增加了60%，适龄儿童入学率达到了100%，在村图书室、文化站，村民们学习交流热火朝天，甚至还创造了一种以在宣传板报栏贴便利条进行学习交流的新形式……更让人欣喜的是，这几年村里发展的越来越好，前前后后又有三十来个以前在城市里闯荡的青年人回家创业。现在，小姚又开始计划张罗电子商务、创业管理等方面培训的事情。守一方水土，创一片天地。小姚说，每个人心中都有一个山为傲骨、水作柔情的老家，那里岸芷汀兰、鸟语花香，可以乎遥不可及。其实，老家并不是只能隔岸遥望的。只要我们以辛勤为舟楫，老家就可以到达。如果只是守望，那么可能我们真的会成为“最后的守望者”。

河南省选调生考试申论真题模拟及答案解析

河南省选调生考试申论真题及答案解析

河南省选调生考试《申论》真题及答案解析一、注意事项 1．申论考试是对应试者阅读理解能力、分析综合能力、提出和解决问题能力及语言文字表能力的测试。 2．本试卷满分为100分。考试时限为150分钟。其中阅读给定资料参考时限40分钟，作答参考时限110分钟。 3．本试卷要求在给定的答题卡上作答，在本卷上作答无效。答题前请先在答题卡指定位呈填写自己的姓名、填涂准考证号。二、给定资料材料一：重庆长龙实业集团董事长兼天圣制药公司董事长刘群旗下有22家公司，净资产 2. 5亿元，年销售额超过6亿元。1月，她刚刚获得了一个新身份：垫江县桂溪镇石岭村村委会主任。刘群还坚持把户口从主城南岸区迁到自己的“治所”——垫江县桂溪镇石岭社区，开了亿万富豪“非转农”的先河。刘群的目标是在农村实现“耕者有其田，工者有其岗，老者有其依，幼者有其养，患者有其医，少者有其学，人人有其居”。 “刘群说要把我们村建成西部的‘华西村’，大家都很兴奋。”村民肖良政翻开她的笔记本，上面记有刘群上任当天的演讲纲要。家里有3个娃上学的她，最关心刘群讲

的学费问题。刘群许诺过，要让村里所有的孩子至少读完高中，困难家庭上学费用由村委会解决。在当地老百姓看来，石岭村发展最缺的还是钱。但刘群说：“我下乡不带钱，只带知识、思想，还有一双手和两条腿。”刘群相信一个观点，农村最缺的不是钱，是知识和思想，是愿意扎根农村的人才。她上任之后，烧的第一把火，是给村里的困难群众发一笔过年钱。不过，这笔钱不是刘群自己出的，是她从民政部门争取来的。她的脑子里，石岭村实际上已经被划成农产品贸易区、农产品深加工区、工业区、特种农业种养旅游开发区4个不同的功能区。当前，刘群已经请来了工程设计建设方面的专家到石岭实地勘察。与之相配套，刘群还准备办一所“农民大学”，对石岭村民进行专门的技能培训。在垫江县，像刘群这样的“老板型”村官就达67人。这种“老板村官”，一般都是本地人，外出经商成功以后，把资金和项目带回来，她们也愿意与乡亲们分享自己的技术、信息、管理经验、市场等资源。当地也有干部担心：短期来看，这类“老板村官”在修路、引进项目等具体问题上能发挥不小的作用。但从长远来看，这些人回馈乡里的意愿能维持多久，她们支持农村发展能到什么程度，都难以控制。据介绍，石岭村委会成员中，除了由镇里支付工资的社区党支部书记及两个副主

选调生面试题及答案要点

选调生面试题（有参考答案）题本一一、选调生到基层工作后，会遇到许多预想不到的困难，你如何面对这一问题？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、你正要去向领导做一个重要汇报，这时，一些上访群众进门要反映问题，你该怎么办？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点：1、冷静应对2、工作的合理摆布3、稳定群众情绪，控制事态发展三、一大学校园门口帖出了一则广告，某大学生要招聘生活助理，对这种现象你怎么看待？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力题本二一、有些人扎根基层工作了一辈子，对此，你能理解吗？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、有人要来你单位学习，领导不在需要你做好接待，你怎样处理这件事情？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点：1、找准自己在工作的定位2、及时与领导进行联系、沟通3、注意协调，搞好接待服务三、在公共汽车上歹徒持械抢劫，乘客却无动于衷，你怎么看待这种社会现象？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力题本三一、有人认为：“大学生择业，既要突出个人才能的发挥，又要考虑经济利益的实现”，你如何看待这个问题？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、为提高职工法律素质，单位决定由你组织一次普法宣传活动，你将如何组织？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点：1、方案的拟定2、人员的组织、场地的安排4、搞好活动总结三、某地一化工厂是利税大户，但对周围环境污染很大，影响了当地百姓正常生活，你认为当地政府该怎么办？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力题本四一、“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来”，艰苦的环境更有利于选调大学生的锻炼成长，你如何看待这个问题？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、你手上有一份压力较大的工作，领导又交给你一项任务，并要你在今天上午必须完成，你该怎么办？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点：1、心态的调整2、工作的合理摆布3、寻求帮助，完成任务三、你如何理解“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”这句话？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力题本五一、选调生到基层工作后，当工作、生活等环境与你原来想象有较大差距时，你如何应对？测试要点：围绕参选大学生择业目的、动机的阐述，侧重考察面试者的语言表达能力。二、你要和领导去参加一个座谈会，约好了碰头时间，但因堵车，你无法按时赶到，你该怎么办？测试要点：侧重考察面试者组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。答案要点：1、控制好心态，冷静应对2、及时与领导联系、沟通3、采取补救措施三、一位以拾荒为生的老人，把积攒起来的钱全部资助了十几位贫困学生完成了学业，你怎么看待这件事情？测试要点：侧重考察综合分析和逻辑思维能力答案要点：1、紧扣问题，观点明确2、联系实际，辩证地分析问题3、阐述要有较强的说服力

2015年河南选调生考试申论真题及答案解析

最新河南选调生报考指南<<<点这里！ 2015年河南选调生考试申论真题及答案解析河南选调生考试的笔试科目为行测加申论。面试则是由无领导小组讨论的方式进行。选调生考试是面向全国高校统一选调的一批应届全日制普通高校大学本科及以上学历毕业生到基层工作的一种公职类考试。当前选调生考试的竞争越来越大，考试题型也相对灵活，对于广大考生的能力以及综合素质的要求越来越高，唯有抓住根本，方能应对新形势，重庆中公教育将为您提供更多的河南选调生考试真题练习！还有疑问？点击这里>>>一对一在线咨询。一、“给的资料1~2”反映出人们的很多“习惯做法”正在悄然改变。请对引发这种改变的外部因素进行分析概括。(15分)要求：准确、深入，条理清晰。不超过200字。此题类型并不新鲜，就是概括原因。题干说的很明白，要找的是“外部因素”。那熟悉申论试卷涵盖的五大领域问题的考生作答此题应该会有一个比较清晰的思路：引起社会行为改变的外部因素，只能是以政府行为为主的外部力量的引导。结合材料中涉及的具体现象：1.谢师宴减少、餐桌浪费减少，这一结果自然是中央“反对铺张浪费、厉行勤俭节约”主张的直接体现，在这一政府行为主导下，光盘行动、文明餐桌等具体活动的助力，不断扭转社会的不良风气;2.消费行为，服务业(第三产业)、互联网经济的迅速发展，必然会引起人们消费行为的转变，可供人们选择的消费方式和平台逐渐多样化，自然就不会再依赖商场、依赖旧有习惯，费钱费中公教育·给人改变未来的力量！点这里看最全汇总>>>河南选调生考试用书

最新河南选调生报考指南<<<点这里！力;3.托关系、走后门的风气盛行，其原因无非是政府工作不透明、工作人员权力寻租，如今入学就近入学、电脑分配，代表政府工作的透明化，背后折射的自然是政府服务意识的提升。【参考要点】一是政策的宣传引导，中央三令五申的“杜绝铺张浪费、厉行勤俭节约”; 二是服务业的快速发展使人们可以获得便捷高效的服务; 三是互联网消费为人们提供更多消费途径的同时; 四是政府服务意识增强，政府工作公开透明; 具体内容结合材料展开即可。二、“给定资料3”中，小丽的“苦恼”反映了基层管理工作面临的某种困境。请站在一名乡镇公务员的角度，提出改变这种困境的工作思路。(25分) 要求：有针对性，概括性，条理清楚。不超过300字。此题难度较大，主要在于给定资料提供的信息较少，且给定资料中以阐述问题为主。所以，作答此题，就需要考生站在乡镇公务员的角度之上，并密切联系实际工作方法，而且题干问的也很明确，提出改变这种困境的“工作思路”。所以，题目要点就不再是仅仅围绕问题本身，还要联系实际工作方法思路，全面把握产生这一问题的原因，提出切实可行的对策，以改变困境。【参考要点】一是认真学习领悟政策精神; 二是建议成立专项工作小组，实地调查农民面临的困境掌握真实信息; 三是落实并跟进政府的相关举措，敦促相关企业抓紧时间回收秸秆; 四是以政府名义购买相关服务，以优惠的价格向农民提供服务和帮助。中公教育·给人改变未来的力量！点这里看最全汇总>>>河南选调生考试用书

河南选调生行测真题及答案解析(完整版)

河南选调生行测真题及答案解析(完整版) 单选题)1.下列关于铅的说法错误的是： A. 铅笔芯的主要成分是铅 B. 香烟中是含铅的 C. 铅在人体内日积月累，不会分解 D. 汽油中添加铅元素可以起到防爆的作用答案：A，考点：生活常识解析铅笔芯主要成分是是石墨.铅笔的笔芯是用石墨和粘土按一定比例混合制成的。铅笔上标注的“H”即英文"Hard"(硬)的词头，代表粘土，用以表示铅笔芯的硬度。"H"前面的数字越大(如6H)，铅笔芯就越硬，也即笔芯中与石墨混合的粘土比例越大，写出的字越不明显，常用来复写。铅笔上标注的“B”是英文“Black”(黑)的词头，代表石墨，用以表示铅笔芯质软的情况和写字的明显程度。以“6B”为最软，字迹最黑，常用以绘画，普通铅笔标号一般为“HB”。考试时用来涂答题卡的铅笔标号一般为“2B”。故选A。 2( 单选题)下列说法错误的是： A. 蓝藻对地球表面从无氧变成有氧的大气环境起了巨大作用 B. 植物光合作用主要在细胞的线粒体中进行 C. 呼吸作用分为有氧呼吸和无氧呼吸两种类型 D. 种子植物是地球表面绿色的主体答案：B，考点：生物医学解析植物的光合作用主要在叶绿体中进行，而不是线粒体中。线粒体中进行的是植物的呼吸作用，主要是有氧呼吸的第二、三阶段。故选B 3( 单选题)关于存款保险制度，下列说法错误的是： A. 存款保险制度起始于20世纪30年代大萧条之后的美国 B. 存款保险制度有利于保护存款人的利益，提高公众对银行体系的信心 C. 存款保险由存款人向存款保险公司投保 D. 存款保险通常只赔偿存款人因银行倒闭而遭受的部分损失答案：C，考点：经济法解析A选项说明了存款保险制度形成的时间;B选项说明了存款保险制度的积极作用;C选项存款保险的保险人不是投保人;D正确，所以选C。作者陈君敏4( 单选题)关于天体及其运行，下列表述错误的是： A. 天球时为了确定天体位置和运动而假想敌圆球 B. 在火星和木星轨道之间存在一个小行星带 C. 黄道面是指月球绕地球运行的轨道面 D. 星座是指在天球上投影位置相近的恒星群落答案：C，考点：地理国情解析 A、B、D等选项正确描述了天体及其运行的常识，只有C选项的错误在于搞错了运行主体，应该是黄道面(ecliptic plane)是指地球绕太阳公转的轨道平面，与地球赤道面交角为23°26'。作者陈君敏 5( 单选题)关于海水及其运动，下列说法错误的是： A. 海水的冰点温度比淡水低

各选调生面试真题

各省选调生面试真题 2016年6月18日陕西省选调生面试题 1、解释一下“三农之间的关系。 2、让你考察一个项目的可行性，你该怎么去做 3、“说和做”的关系。 2016年1月23日四川选调生面试题 1、北方连降积雪，很多环卫工作人辛苦劳动，在街上打扫大街，非常辛苦，有的甚至受伤。而在美国有个规定，如果有人在门前跌倒，该户人家就要承担相应的责任。对此，你有和看法请举例说明你在生活中负责任的事件。 2、有下列事情，要在12-13号内完成，你应该如何安排。并说明理由。（1）完成领导的讲话材料，15日前要用；（2）12日下午参加大学生就业交流培训会；（3）去另外一个单位去拿一个材料；另外，要参加单位组织的一个体检。 3 、耶鲁2002届中国籍的毕业生张磊承诺，将向耶鲁大学管理学院捐赠8888888美元，这是耶鲁管理学院毕业生捐赠的，最大的一笔个人捐款。多数网友表示对张磊，为发展先进配备完善的耶鲁大学捐款表示不解，不理解。甚至有网友情绪激动，指责张磊在中国上了十几年的学，没有中国大学的教育你什么也不是，还有网友认为张磊应该先把捐款投入到中国的教育事业上，对此你怎么看 2016年5月9日天津选调生面试真题（上午）四道题，20分钟。 1、创新是一个民族发展的不竭动力。近年天津经济社会发展很快，请结合天津的实际情况，谈谈你对创新的看法。 2、演讲题：材料：有一个书法家教学生练字。一个经常用废旧报纸练字的学生，反映他自己已经跟着书法家学了很长时间，可一直没有大的进步。书法家就对他说：“你改用最好的纸试试，可能会写得更好。”那个学生按照他说的去做了。果然，没过多久，他的字进步很快。请将由这个材料所想到，自拟标题，作5分钟左右的演讲。 3.你是本单位工作人员，由你筹备一个今年新录用的选调生与本单位工作人员的见面会，请问如何组织 4、领导安排你与一位同事共同完成一项工作，但是同事不肯与你合作，最终导致工作任务没有完成，请问你如何向领导汇报此事

公务员、选调生80分申论万能模板

公务员考试中，一般情况下，考生行政职业能力测验的分数差距一般不会大，但申论就不同了，两个人相差十几分甚至几十分是很正常的事，所以能否写好申论，是公务员考试的关键，下面搜集网上一些有关申论写作的知识分享给大家！一、古人云：“以铜为镜，可以正衣冠，以古为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明得失，而以法为镜，可以断曲直。”所以我们要进一步完善相关的法律制度，才能形成公正的社会氛围，才能有效地解决这一社会问题。二、各级政府，有关部门要从构建和谐社会的高度，本着全心全意为人民服务的态度，与时俱进，开拓创新，做好相关的监督工作，不断健全、完善相关的体制机制，来促进材料中所提到的一系列问题的解决。三、材料中所反映的问题，对于我们来说实际上是一把双刃剑。一方面任何问题的出现对我们的生活，对我们的社会来说总是带有一定的破坏性，这对我们而言是一个巨大的挑战。另一方面，问题的出现有助于我们清楚认识到我们在对一些社会问题的处理上还存在着许多不足，这对于我们来说反面是一个完善自己，完善社会相关体制机制的一个机会。四、1、材料中所反映的问题和现象的存在和发展蔓延，值得我们去沉思和探讨。 2、从材料中所反映的情况来年，目前的形势已经非常严峻，必须引起我们的高度重视 3、如何解决这一问题，是摆在管理者面前的一道严峻的课题。五、坚持以法治国和以德治国相结合的原则，在完善相关法律体制的同时，各级有关部门和机关应当采用各种灵活的方式加强对人民群众的宣传和教育。使人民群众发解问题的严重性和政府对该问题的有关解决方式，这样一方面可以通过人民群众自发去预防和解决该问题，节省法律运作成本，另一方面还可以增强法律的实际执行成本。

选调生面试真题及解析：遇见岩石,才能撞击出美丽的浪花

选调生面试真题及解析：遇见岩石，才能撞击出美丽的浪花【题目4】人生就像大海，只有遇见岩石，才能撞击出美丽的浪花，请做演讲。(河北省考-2014) 【题目类别】演讲【参考解析】挫折不忘反思失败不绝希望 “文王拘而演周易;仲尼厄而作春秋;屈原放逐，乃赋离骚;左丘失明，厥有国语;孙子膑脚，兵法修列;不韦迁蜀，世传吕览;韩非囚秦，说难孤愤。”人生的道路会遇到这样那样的挫折与失败。当身处逆境的时候，我们不应该轻易的放弃，要勇敢的去面对，努力地去克服。只要有信心，有思考，充分发挥我们的智慧，我们就一定能成为一名英雄，成为一个生活的强者，收获更多成功喜悦。有人说，金钱是一笔财富，有人说，信心是一笔财富，有人说爱心是一笔财富。我认为挫折是一笔财富。俗话说“失败是成功之母”我很赞同，如果人不经历痛苦与挫折，怎么会换回成功和胜利呢?就像爱迪生一样。在那个时代还没有电灯，家家户户用的都是蜡烛，爱迪生为了发明出电灯，经历了千辛万苦，不停地在实验。一次、两次、三次……不知实验了多少次，但是他不怕挫折，终于在第一百次的实验中他发明出了电灯。事情过后，他对所有的人说：“那前九十九次的挫折不是失败，而是成功，因为，那前九十九次的实验让我知道哪些东西不能用。” 不仅是发明家，许多成功的人脚下踩着都是失败与挫折。美国总统林肯可以是世界上最倒霉的人，在他当总统之前，经受无数的挫折，被落选的次数无法计算，最后凭着他永不服输的毅力统一了美国。挫折，一个令人厌恶的词，但是“阳光总在风雨后”只有挫折才会让你见到成功的光彩，拥有挫折就像拥有了一笔财富。世界著名音乐家贝多芬虽然耳聋了，但是他的心并没有因耳朵的变化而变化。他知道自己必须坚强地活下去，不能被艰难所吓倒。于是，他用心去感受音乐，用心去倾听音乐，《命运交响曲》终于在磨难中诞生。是呀，挫折并不可怕，可怕的是没有勇气去战胜挫折。挫折不忘反思，失败不绝希望。在每个人的人生历程中，都会遇到这样或那样的困境，但当你选择了信心与爱作为人生和生命的支点，你就会脱离苦难的泥潭，而拥有成功的喜悦。国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 各省公务员|

2018年天津市选调生考试(申论)真题及答案解析

2018年天津市选调生考试（申论）真题及答案解析 (1~4/共4题)一、注意事项 1．申论考试是对应考者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的测试。 2．作答参考时限：阅读材料40分钟。作答110分钟。 3．仔细阅读给定材料。按照后面提出的“作答要求”依次作答。 4．请在《申论答题卡》上作答，在草稿纸上作答或其他地方作答一律无效。 5．严禁折叠答题卡! 给定资料材料1 人工智能(Artificial Intelligence)，英文缩写为AI。我们生活中接触的很多数码设备，都有智能设备的影子，如语音助手或者翻译应用等等。也许这些应用目前的“工作效率”不尽如人意，但是它们确实在不断地进步，变得越来越聪明。最近几年，受到消费者关注的物联网体系中的智能家居、智能穿戴设备和车载网等等都是人工智能参与的产物。人工智能可以称之为先进科技的代表，也是“未来生活”的象征之一。人们渴望更加舒适便利的生活，必将有更多的工作由“非人类”代工，因此说人类再也离不开人工智能并不为过。减少了人力在工作的投入，加强了工作效率，体现了新科技，提高了生产效率，减少了废品。我们的生活中已经有不少领域开始智能化，或许您现在就正享受着智能带来的便捷。 2017年3月5日，国务院总理李克强在政府工作报告中提到：全面实施战略性新兴产业发展规划，加快新材料、人工智能、集成电路、生物制药、第五代移动通信等技术研发和转化，做大做强产业集群。支持和引导分享经济发展，提高社会资源利用效率，便利人民群众生活。本着鼓励创新、包容审慎原则，制定新兴产业监管规则。深化统计管理体制改革，健全新兴产业统计。在互联网时代，各领域发展都需要速度更快、成本更低的信息网络。2017年网络提速降费要迈出更大步伐，已全部取消手机国内长途和漫游费，大幅降低中小企业互联网专线接入资费，降低国际长途电话费，推动“互联网+”深入发展、促进数字经济加快成长，让企业广泛受益、群众普遍受惠。深入实施《中国制造2025》，加快大数据、云计算、物联网应用，以新技术新业态新模式，推动传统产业生产、管理和营销模式变革。把发展智能制造作为主攻方向，推进国家智能制造示范区、制造业创新中心建设，深入实施工业强基、重大装备专项工程，大力发展先进制造业，推动中国制造向中高端迈进。完善制造强国建设政策体系，以多种方式支持技术改造，促进传统产业焕发新的蓬勃生机。材料2 展望未来，“智能出行”的主流交通工具仍然还是汽车，而且高精准的“无人驾驶”技术正成为世界智能技术的竞争点。相关领域专家W教授表示，当汽车实现了无人驾驶后，人类交通出行将迎来一次历史性的变革，届时不仅可以“解放”驾驶者，而且能够大大减少交通压力和交通事故。W教授分析说，目前交通事故的主要原因是驾驶者疏忽大意、酒驾醉驾或是疲劳驾驶，同时一些路口的交通缓行，也是因为车辆变道行驶或一些驾驶者控制不好车速造成的。如果汽车采用无人驾驶，就能避免人为因素而引发交通事故，还能保证交通顺畅，并且控制能耗，减少资源浪费和污染。智能汽车会完善更多服务功能，被“解放”出来的驾驶者，在车上可以做自己想做的事，即使长途行驶，也能舒舒服服地享受风景。随着今后智能化的加速发展，我们的出行工具、出行方式都将迎来巨大改变。年轻的IT 工程师小张认为，首先单车可以实现与导航技术的结合，在车身上增加导航和语音提示功能，为骑行者提供准确、畅通、最短距离的线路。这样就可以省却骑行者再用手机查看导航的麻烦。此外，智能单车还可以为骑行者提供“健身教练”功能。当骑行者坐在单车上，开启“健