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公共管理学院简介

公共管理学院简介

西北大学公共管理学院成立于2000年7月,其公共管理类专业的教学与研究起步于20世纪80年代,是全国最早涉及此领域的院校之一。学院成立以来,秉承西北大学百年老校的优良传统和文化积淀,以学科建设为龙头,深化教学改革,着力培养学生公共服务精神和创新能力,不断寻找研究中国西部地区公共管理理论与实践问题的突破点,进行多学科、多角度、多层次的教学实践和研究探索,形成了以公共行政学、社会保障学、公共政策与管理、公共人力资源管理以及公共信息资源管理为核心的五个学科方向。目前,学院专业齐全,结构合理,综合优势突出,为构筑西部公共管理高级人才教育培养平台奠定了深厚的学科基础。学院设有公共行政学、社会保障学、公共政策与管理、人力资源管理、公共信息资源管理5个系8个本科专业1个公共经济学博士学位授权点;公共管理、管理科学与工程、图书情报与档案管理等3个一级学科和政治学理论、国际政治、高等教育学、应用心理学、公共经济学5个二级学科硕士点,1个公共管理硕士(MPA)专业硕士学位点,成为百年名校最具发展潜力的学科增长点。

公共管理学院现有教职工80人,其中专职教师62人,具有教授、副教授等高级职称者33人,博士和在读博士38人。聘请原国家劳动与社会保障部副部长、全国政协社会和法制委员会副主任、现中国社会保险学会会长王建伦为名誉院长;聘请国际著名行政管理学专家詹姆斯·诺兰、戴维·罗森布鲁姆,国内知名学者夏书章、朱立言、邓大松、杨海蛟、陈庆云、张成福、周敬伟、周志忍、郑功成等20多位国内外专家为兼职教授,形成了一支结构合理、素质优良的师资队伍和学术梯队。

公共管理学院在凝练学科方向、加强和完善基础教学的同时,积极构建研究平台,于2004年成立了“西北大学公共管理研究中心2008年4月,又在整合全

校研究力量的基础上,成立了西北大学公共行政研究院。研究院依托公共管理学院,是一个集学术研究、咨询服务、专业培训为一体的多功能校级学术机构。中心和研究院下设人口与社会发展研究所、高等教育研究所、社会保障与社会福利研究所、科技政策研究所、应用心理学研究所、人才测评与心理咨询研究所、公共信息资源管理研究所、地方政府绩效测评研究所等14个研究机构,紧密围绕西部地区公共管理的理论与实践问题开展研究,积累了雄厚的科研实力,形成了独具特色的研究成果。近5年来(2006年-2010年),先后承担多项国家自然科学基金、国家社科基金,国家“十五”重大科技攻关,国家科技部软科学研究,陕西省社科规划和陕西省教育厅重点资助等各级各类科研项目120多项,出版学术专著近50部,发表核心期刊论文200多篇,获得各类科研奖励40余项。

学院拥有西北大学MPA教育中心,是国家第二批MPA专业学位授权点。在MPA相关教育方面,拥有陕西地区最悠久的历史、最优质的师资力量和最优化的专业方向,设有地方政府管理研究、公共政策与管理研究、社会保障研究、公共事业管理研究、突发事件与政府应急管理研究等研究方向,体现了MPA教育的理念和宗旨。2011年全国首届应急管理方向MPA研究生班在我院开班,并依托我院科研优势设立了陕西省应急管理专家库秘书处,陕西省应急管理培训基地也挂靠学院。

学院还设有为各级各类公务员、企事业单位工作人员提供培训服务的西北大学公共管理培训中心。培训中心依托公共管理学院,汇聚省内外一流师资和管理者,培训中心组织机构完备,培训流程科学,具有卓越的策划设计能力、实施执行能力和反馈提升能力。

学院积极开展对外学术交流活动,经常选派教师出国进行学术访问。目前已与美国、日本、英国和中国台湾、香港等多所大学建立了密切的学术交流关系,特别是先后成功举办了两岸四地社会保障学术讨论会、“知识转换与社会政策”学术研讨会、“合作收益与公共管理”学术研讨会、“改革中的中国养老保险制度”学术研讨会、中国管理科学学会公共管理专业委员会年会暨“合作收益、公共管理与和谐社会”学术研讨会、中(国)土(耳其)国际公共事务学术研讨会、

第六届全国MPA论坛、海峡两岸2008年高等教育论坛、“科学发展观与中国政治学科发展”等一系列学术研讨会,在国内外产生了较大影响。

目前,西北大学公共管理学院正以“十二五”发展建设规划为指导,进一步理清发展思路,凝练发展方向,围绕提升解决西部地区重大经济与社会发展问题的能力,成为西部地区高层次、高素质公共管理人才培养基地的目标,调整发展战略,使学院成为立足陕西,面向全国,西部一流的公共管理学院。

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