洗衣店服务合同
篇一：干洗店合作协议书
合同协议书
甲方：
地址：
乙方：
地址：
甲乙双方在平等互利、公平协商的基础上，签订本协议。
第一条：甲乙双方合作期限
甲乙双方合作期限为年，从月日至月日止。
第二条：乙方的权利及义务
1、乙方承担甲方每位员工价值***元的工服清洗工作。
2、乙方需按规定的时间为甲方接送清洗衣物。
3、乙方在接收员工衣服时，务必检查衣服的好坏情况，登记数
量表、做好记录，并要求双方交接时签字确认。
4、如发生衣服在洗涤期间，有损坏或者丢失的情况，乙方需承
担全部的赔偿责任。
5、乙方必须确保甲方衣服的洗涤质量，如（油渍、污渍）有洗
涤不到位的，乙方有义务免费再洗涤。
第三条：甲方的权利及义务
1、甲方在接收衣服时，需清点好数量，并确认交接衣服清单及签名。
2、如有衣服损坏或丢失的情况，甲方有权力要求乙方在规定的期
间内赔偿损失。第四条：结算方式
第五条：双方的相关事宜
1、本协议签字生效后具有法律效力，甲乙双方均不得随意
变更或解除本协议。需要变更或解除时，须经双方协商一致达成新的书面协议。
2、双方期满，甲乙双方可通过平等协商是否再进行续约。
如双方同意续约，将在签订协议，如有一方不同意继续续约。需提前一星期通知对方。
3、如发生乙方违约，需赔偿甲方上一个月洗涤的全部费用。
4、因不可抗拒因素导致协议无法履行的，经协商一致。可
以终止本协议。
第六条：本协议一式两份，双方签字及盖章后生效，如有其他未尽事宜的，协商后签订补充协议，补充协议具有同等的法律效力。附：洗涤物品洗涤价格洗涤标准去送时间
甲方：（签字）乙方：（签字）电话号码：电话号码：日期：日期：篇二：干洗店合作协议合作协议
甲方：
乙方：
甲乙双方为了共同发展的需要，本着公平公正、互惠共赢的原则，经友好协商，达成以下协议，共同遵守：
1、乙方承担甲方线下店提供的衣物的清洗工作。
2、乙方须按规定时间到甲方线下店接收清洗衣物，具体接收时间（一般为当天下午2到6点）由乙方同甲方线下店协商决定，最迟不得超过接到送洗电话的24小时。
3、送洗衣物的品种、数量、收费（附价目表）由乙方同甲方线下店指定的人员交接清楚，并在乙方提供的交接单上签字
4、乙方接收衣服时需提供规定的收据（三联），并在收据上签字，一联给甲方线下店保存，另外2联须在乙方将清洗好的衣物送还甲方线下店时，由甲方线下店交接人员签字，线下店交接人员签好字的2联票据，一联由乙方保存，另外一联乙方在对账时交于甲方
5、乙方须确保甲方线下店所提供的衣物的洗涤质量，如（油渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义务免费再洗
6、如在洗涤期间，有损坏或者丢失洗涤物品的情况，乙方须承担全部的赔偿责任
7、乙方收洗的衣物原则上2天之内送回甲方线下店。
8、洗涤费用以每月1日至月底为一个结算月，每月2日由乙方制表交由甲方确认上月全月洗涤品种、数量、金额后，并附上所有签收单，由甲方有关人员在乙方洗涤对账表上签名确认并交回一份给乙方，对账后甲方每月15日将上月洗涤款项支付给乙方
9、乙方须向甲方支付一定的费用，该费用根据清洗衣物的种类和数量进行清算，皮具类为清洗费用总额的百分之二十，服装、家居类、鞋类按清洗价格的百分之三十收取，清洗价格以乙方当前提供的价目表为准。
10、乙方须对甲方线下店提供必要的培训和指导（如对洗涤衣物品种的区分及收纳）并提供清洗价目表和横幅各一份，所提供的价目表必须和提供给甲方的一致
11、甲方有权对乙方同线下店的合作进行监督，乙方不得恶意避开甲方私下同甲方线下店合作，一旦发现，乙方须支付违约金1000元，并立即终止合作
12、本协议自甲乙双方签字之日起生效，合作期限3个月。合作到期如有意向续约，另行签订合同。
13、如甲乙双方任何一方有违反协议规定的行为，可由双方协商处理，协商不成，另一方可以终止协议并要求赔偿损失
甲方：乙方：甲方代表：乙方代表：年月日年月日篇三：干洗店合作协议书
合作协议书甲方：
酒店法人代表：
地址：
乙方：
干洗店法人代表：
地址：
甲乙双方在平等互利、公平协商的基础上，签订笨协议。
第一条：甲乙双方合作期限
甲乙双方合作期限为日至月日止。
第二条：乙方的权利及义务
1、乙方承担甲方所有的布草（床单、被罩、枕套、浴巾、毛巾等用品）和客人衣服的清洗工作。
2、乙方需按规定的时间为甲方提供所需要的布草。
3、乙方在接收布草及客人衣服时，务必检查布草及衣服的好坏情况，登记数量表、做好记录，并要求双方交接布草人签字确认。
4、如发生甲方布草和客人衣服在洗涤期间，有损坏或者丢失的情况，乙方需承担全部的赔偿责任。
5、乙方必须确保甲方的布草及客人衣服的洗涤质量，如（油渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义务免费再洗涤。
6、乙方有权利在双方约定的时间向甲方收取所有布草和客
人衣服的洗涤费用。
第三条：甲方的权利及义务
1、甲方在接收布草时，需清点好数量，并确认交接布
草清单及签名。
2、甲方有权利要求乙方在规定的时间内完成所需布
草的洗涤，以确保营业的顺利自行。
3、如有布草及客人衣服损坏或丢失的情况，甲方有权
力要求乙方在规定的期间内赔偿损失。
第四条：结算方式
1、甲方在每月
第五条：双方的相关事宜
1、本协议签字生效后具有法律效力，甲乙双方均不得随
意变更或解除本协议。需要变更或解除时，须经双方
协商一致达成新的书面协议。
2、双方期满，甲乙双方可通过平等协商是否再进行续
约。如双方同意续约，将在签订协议，如有一方不同
意继续续约。需提前两个月通知对方。
3、如发生甲方违约，需说明理由，并赔偿乙方上一个月
布草一半清洗费。
4、如发生乙方违约，需赔偿甲方上一个月洗涤的全部费用
5、因不可抗拒因素导致协议无法履行的，经协商一致。
可以终止本协议。
第六条：本协议一式两份，双方签字及盖章后生效，如有其他未尽事宜的，协商后签订补充协议，补充协议具有同等的法律效力。附：洗涤物品洗涤价格洗涤标准去送时间
甲方：（签字）乙方：（签字）电话号码：电话号码：日期：日期：
干洗店合作协议书
合作协议书 甲方： 酒店法人代表： 地址： 乙方： 干洗店法人代表： 地址： 甲乙双方在平等互利、公平协商的基础上，签订笨协议。 第一条：甲乙双方合作期限 甲乙双方合作期限为年，从年月日至年月日止。 第二条：乙方的权利及义务 1、乙方承担甲方所有的布草（床单、被罩、枕套、 浴巾、毛巾等用品）和客人衣服的清洗工作。 2、乙方需按规定的时间为甲方提供所需要的布草。 3、乙方在接收布草及客人衣服时，务必检查布草及 衣服的好坏情况，登记数量表、做好记录，并要求双方 交接布草人签字确认。 4、如发生甲方布草和客人衣服在洗涤期间，有损坏 或者丢失的情况，乙方需承担全部的赔偿责任。 5、乙方必须确保甲方的布草及客人衣服的洗涤质
量，如（油渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义务免 费再洗涤。 6、乙方有权利在双方约定的时间向甲方收取所有 布草和客人衣服的洗涤费用。 第三条：甲方的权利及义务 1、甲方在接收布草时，需清点好数量，并确 认交接布草清单及签名。 2、甲方有权利要求乙方在规定的时间内完 成所需布草的洗涤，以确保营业的顺利自行。 3、如有布草及客人衣服损坏或丢失的情况， 甲方有权力要求乙方在规定的期间内赔偿损失。 第四条：结算方式 1、甲方在每月日通过现金方式支付乙方的洗涤费用。 第五条：双方的相关事宜 1、本协议签字生效后具有法律效力，甲乙双方 均不得随意变更或解除本协议。需要变更或解除时， 须经双方协商一致达成新的书面协议。 2、双方期满，甲乙双方可通过平等协商是否 再进行续约。如双方同意续约，将在签订协议，如有 一方不同意继续续约。需提前两个月通知对方。 3、如发生甲方违约，需说明理由，并赔偿乙方
员工劳动合同范本通用
员工劳动合同范本通用 __________ 司（单位）（以下简称甲方） _________ （以下简称乙方） 身份证号： 家庭住址： 联系电话： 依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。 第一条试用期及录用 （一）甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为____________ :只位, 工种为，乙方应经过三至六个月的试用期，在此期间，甲乙任何一方有权终止合同，但必须提前七天通知对方或以七天的试用工资作为补偿。 （二）试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方将以书面方式给予确认。 （三）乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。 第二条工资及其它补助奖金 （一）甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转帐形式支付，按月发放。 （二）甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果乙方没达到甲方规定的要求指标，乙方的工资将得不到提升。 （三）甲方（公司主管人员）会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方荣誉或物质奖励，如模范地遵守公司的规章制度，生产和工作中的突出贡献或物质奖励，技术革新、 大小管理改由编方也由最新最热献得标准和板务级别的提升。 （四）甲方根据本企业利润情况设立年终奖金，可根据员工劳动表现及在单位服
务年限发放奖金。 （五）甲方根据政府的有关规定和企业状况，向乙方提供津贴和补助金。 （六）除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务向乙方提供其它补助津贴。 第三条工作时间及公假 （一）乙方的工作时间每天为8 小时（不含吃饭时间），每星期工作五天半或每周工作时间不超过44 小时，除吃饭时间外，每个工作日不安排其它休息时间。 （二）乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定节假日工作，在征得乙方同意后，须安排乙方相应的时间轮休，或按国家规定支付乙方加班费。 （三）乙方成为正式员工，在本企业连续工作满半年后，可按比例获得每年根据其所担负的职务相应享受 _______________ 天的有薪年假。 （四）乙方在生病时，经甲方认可的医生及医院证明，过试用期的员工每月可享受有薪病假一天，病假工资超出有薪病假部分的待遇，按政府和单位的有关规定执行。 （五）甲方根据生产经营需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开始和结束的时间，在照顾员工有合理的休息时间的情况下，日工作时间可做不连贯的变更，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方无特殊理由应积极支持和服从甲方安排，但甲方应严格控制加班加点。 第四条员工教育 在乙方任职期间，甲方须经常对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度及社会法制教育，乙方应积极接受这方面的教育。 第五条工作安排与条件 （一）甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力，合理安排和调整乙方的工作，乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内按质按量完成甲方指派的工作任务。 （二）甲方须为乙方提供符合国家要求的安全卫生的工作环境，否则乙方有权拒绝工作或终止合同。 第六条劳动保护 甲方根据生产和工作需要，按国家规定为乙方提供劳动保护用品和保健食品。对女职工经期、孕期、产期和哺乳期提供相应的保护，具体办法按国家有关规定执行。
劳动合同2018版
惠州市 劳 动 合 同 （适用全日制用工）
惠州市劳动合同 甲方(用人单位) 乙方(员工) 名称：姓名: 住所：性别: 法定代表人：身份证: 联系人：住址: 联系电话：联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人 民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的 规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的 原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 （一）甲乙双方同意按以下第 1 种方式确定本合同期限。 1、有固定期限：从年月日起至年月日 止。 2、无固定期限：从年月日起。 3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至工作 任务完成时止。完成工作任务的标志是。 （二）试用期为（试用期包括在合同期限内，如无试用 期，则填写“无”）。 二、工作内容和工作地点 乙方的工作内容(岗位或工种) ，甲方可根据工作需要 在不降低工作岗位和薪资待遇的情况下调整乙方的岗位。 乙方的工作地点惠州市。 三、工作时间和休息休假 （一）甲乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作 8 小时，每周工作不超过40小 时，每周休息两日。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。 （三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 （四）乙方的其他休息休假安排。 四、劳动报酬 （一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 （二）乙方每月工资元（其中试用期每月工资元，转正后根据考核进行基本工资调整）。 （三）甲方每月日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 （四）双方约定，乙方工作不需要加班，特殊情况下如有加班的，加班费按照惠州市最低工资标准计算加班费。 （五）甲乙双方对工资的其他约定。 五、社会保险和福利待遇 （一）甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。 （二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。 （三）乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。 （四）甲方为乙方提供以下福利待遇带薪福利假期、部分传统节日礼品发放、户外拓展旅游。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 （一）甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方
(合同范本)洗衣店服务合同
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 (合同范本)洗衣店服务合同 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
合同协议书 甲方： 地址： 乙方： 地址： 甲乙双方在平等互利、公平协商的基础上，签订本协议。 第一条：甲乙双方合作期限 甲乙双方合作期限为年，从月日至月日止。 第二条：乙方的权利及义务 1、乙方承担甲方每位员工价值***元的工服清洗工作。 2、乙方需按规定的时间为甲方接送清洗衣物。 3、乙方在接收员工衣服时，务必检查衣服的好坏情况，登记数 量表、做好记录，并要求双方交接时签字确认。 4、如发生衣服在洗涤期间，有损坏或者丢失的情况，乙方需承 担全部的赔偿责任。 5、乙方必须确保甲方衣服的洗涤质量，如（油渍、污渍）有洗 涤不到位的，乙方有义务免费再洗涤。 第三条：甲方的权利及义务 1、甲方在接收衣服时，需清点好数量，并确认交接衣服清单及签名。 2、如有衣服损坏或丢失的情况，甲方有权力要求乙方在规定的期 间内赔偿损失。第四条：结算方式 第五条：双方的相关事宜 1、本协议签字生效后具有法律效力，甲乙双方均不得随意 变更或解除本协议。需要变更或解除时，须经双方协商一致达成新的书面协议。 2、双方期满，甲乙双方可通过平等协商是否再进行续约。 如双方同意续约，将在签订协议，如有一方不同意继续续约。需提前一星期通知对方。 3、如发生乙方违约，需赔偿甲方上一个月洗涤的全部费用。 4、因不可抗拒因素导致协议无法履行的，经协商一致。可以终止本协议。 第六条：本协议一式两份，双方签字及盖章后生效，如有其他未尽事宜的，协商后签订补充协 议，补充协议具有同等的法律效力。附：洗涤物品洗涤价格洗涤标准去送时间 甲方：（签字）乙方：（签字）电话号码：电话号码：日期：日期：篇二：干洗店合作协议 合作协议 甲方： 乙方： 甲乙双方为了共同发展的需要，本着公平公正、互惠共赢的原则，经友好协商，达成以下协议， 共同遵守： 1、乙方承担甲方线下店提供的衣物的清洗工作。 2、乙方须按规定时间到甲方线下店接收清洗衣物，具体接收时间（一般为当天下午2到6点）由乙方同甲方线下店协商决定，最退不得超过接到送洗电话的24小时。 3、送洗衣物的品种、数量、收费（附价目表）由乙方同甲方线下店指定的人员交接清楚， 并在乙方提供的交接单上签字 4、乙方接收衣服时需提供规定的收据（三联），并在收据上签字，一联给甲方线下店保存，另外2联须在乙方将清洗好的衣物送还甲方线下店时，由甲方线下店交接人员签字，线下店交接人员签好字的2联票据，一联由乙方保存，另外一联乙方在对账时交于甲方
2020劳动合同范本通用版
2020劳动合同范本通用版 、工作地点:_______省_______市_______路_______号。 第三条、工作内容: 1、乙方的工作岗位为_______，甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。劳动合同范本大全。 2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。 3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。 第四条、工作时间和休息休假: 1、工作时间:标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。 2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。 第五条、劳动报酬: 1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元; 2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。 3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。 第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护: 甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病第七条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。 第八条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。 第九条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订
竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，乙方单独承担责任，与甲方无关。 第十条、劳动合同解除或终止: 1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准。 2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照<劳动合同法>等法律、法规有关规定执行。 3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。 4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。 第十一条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十二条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。 第十三条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。 甲方(盖章):乙方(签字):_______ 签约代表(签字):_______ 日期:_______年_______月_______日日期:_______年_______月_______日 2020劳动合同范本【通用版】_________公司(单位)(以下简称甲方) _________(以下简称乙方) 身份证号： 家庭住址： 联系电话： 依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。 第一条试用期及录用
劳动合同书样板常用版
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 劳动合同书样板常用版 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
招聘方：________________ (以下简称甲方) 受聘方：________________ (以下简称乙方) 根据《劳动法》的有关规定甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上签订本合同，以便共同遵守。 一、工作内容 甲方聘乙方担任行政总厨职务，厨房人数不得低于人，包括川黔菜师傅。《厨房聘用的一切人员由行政总厨按劳动合同管理》。 二、合同期限 合同期限自 ________年 ________月 ________日至 ________年 ________月 ________日止，为期一年。合同有效期满，甲方提前30天通知乙方是否续签合同。 三、薪金(劳动报酬) 甲方根据乙方的技术水平、劳动态度、工作效率及酒楼的实际经营情况议定：________________ 1、每月厨师税后总工资为(人民币) ________元(小写：________________ ________元)包括劳动合同规定其它费用。 2、工资发放时间：________________从 ________月起每月 ________日为工资发放时间(工资发放不能推迟三天)。 3、广东厨师到时岗后甲方的报销软卧火车票每人一张。 4、甲方支付乙方的薪金，由乙方的行政总厨自行发放。 四、工作时间及假期 1、乙方上下班按甲方规定执行，在保证工作正常运转的情况下，乙方每月享有四天轮休假(如轮休须提前通知部门经理批准)，广东厨师累计八个月享受十二天带薪探新假。(如回广东探亲，厨师应合理调配好工作，保证厨房正常运行，且必须保证有人在岗若因工作需要不能回家探亲，甲方按规定补发交通费用和加班费。如合同到期不再续签，酒楼将补发回程交通费。
干洗店合作协议书范本
合同编号: ___________ 干洗店合作协议书范本2020 甲方：_______________________________________ 乙方: ________________________________________ 20 年月日
甲方： 地址： 乙方： 地址： 风险提示： 合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同。 本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。 甲乙双方在平■等互利、公平■协商的基础上，签订本协议。 第一条：合作期限 甲乙双方合作期限甲乙双方合作期限为■年，从_______________ 年日至'- ______ _________ 日止。 第二条：乙方的权利及义务 风险提示： 应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。 再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。 1、乙方承担甲方每位员工价值■元的工服活洗工作。 2、乙方需按规定的时间为甲方接送活洗衣物。 3、乙方在接收员工衣服时，务必检查衣服的好坏情况，登记数量、做好记录，并要求双方交接时签字确认。 4、如发生衣服在洗涤期间，有损坏或者丢失的情况，乙方需承担全部的赔偿责任。 5、乙方必须确保甲方衣服的洗涤质量，如（油渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义务免费再洗涤。
第三条：甲方的权利及义务 1、甲方在接收衣服时，需活点好数量，并确认交接衣服活单及签名。 2、如有衣服损坏或丢失的情况，甲方有权力要求乙方在规定的期间内赔偿损失。第四条：送洗物品相关事宜 洗涤物品名称 洗涤价格 洗涤标准 送洗时间 取走时间
2021员工劳动合同范本通用版
甲方：______________________________ 乙方：______________________________ 日期：_________年________月_______日 2021员工劳动合同范本通用版 The purpose of the contract is to specify the work that both parties must complete within the specified time limit
员工劳动合同 用人单位（甲方）：_________ 地址：_________ 邮政编码：_________ 职工（乙方）：_________ 住址：_________ 邮政编码：_________ 身份证号码：_________ 甲方_________因生产（工作）需要，招（聘）用_________（简称乙方）为本企业职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则，订立劳动合同，确定劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 一、合同期限 （一）本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第_________种形式：1．无固定终止期限（即长期合同，但可按本合同第九条变更、解除和终止）。 2．合同有效期限_________年，至_________年_________月_________日止。 3．合同期限至_________工作（任务）完成时终止，其完成的标志事件是_________。 （二）新招收、调入、统一分配人员的劳动合同自生效之日起
海尔劳动合同
篇一：184 海尔市场部的劳动合同 年冷柜产品工程人员工作合同 甲方：冷柜事业部乙方： 为充分调动乙方积极性、主动性，使乙方成为自主创新、自我增值的sbu，创造更多的有价值定单，最大限度满足市场直供用户对海尔冷柜产品的需求，有效扩大产品的市场美誉度和占用率，特签定此工作合同。一．权利与义务： 1.乙方负责通过开拓工程渠道实现产品销售(□饮品□冷食□团购□医疗)。 2.乙方应积极搜集市场需求信息，积极创造有价值的市场定单。 3.乙方应对每一个项目的洽谈、签约、生产、开票、送货、回款、激励兑现等实行全过程监控。 4.乙方应视需要定期或不定期走访市场一线，聆听老客户意见，寻找新客户，满足新老客户的需求，并及时反馈市场信息。 5.乙方完成所确定的市场目标，有索酬的权利。二．工作流程： 1．甲方根据去年工作业绩和今年市场容量测算，确定乙方年度和月度目标。 2．将市场需求信息准确及时地反馈给商品开发部和定单执行部门，争取每一笔有价值定单。 3．与客户签定工程供货合同报审后并严格履行，积极维护企业利益和市场信誉。 4．建立《工程渠道销售控制台帐》，全过程监控和推进每一个工程项目。 5．及时与客户沟通，了解其意见和需求变化，及时回笼货款并争取后续定单。三．考核细则： 1．资源存折管理：存入项包括销售提成、清回以前年度其他人员造成的逾期货款的提成等，支出项包括未回收货款及保证金的负债、费用报销、月度市场工资、年终奖励等。b.计算公式：存入金额＝∑(客户销售额*比例+速算增加数)*难度系数 1.2.按尚未回款的销售额相对应的提成的70%作为负债，记入资源存折支出项。 1.3.工程项目中需要支付竞标保证金及质量保证金的，按保证金金额的10%作为负债，记入资源存折支出项(特大金额的项目报批准后可适当调低比例)。 1.4.货款及保证金提前回收或在到期后一个月内回收的可全额冲减负债； 到期后2个月内回收的部分只能冲减50%负债； 2个月以上3个月以内回收的部分不再冲减负债； 3个月以上未收回的货款加倍负债直至清回后方可冲减加倍部分的负债；对形成坏帐或转清欠部门清理的应收货款，按10%增加负债。 1.5.清回以前年度他人造成的逾期货款或保证金的，按0.5%存入资源存折；造 成欠款的责任人仍在岗的，应按相同金额从相关责任人资源存折中扣减。 1.6.费用报销：按标准审核报销样机费、差旅费、通讯费、业务招待费礼品费 等，并从资源存折上支出。 1.6.1.手机费每月限600元以内实报实销(应向费用审核员提供通话明细)。 1.6. 2.业务费每月限2000元以内实报实销(应列明每次事由)。 1.6. 3.特殊费用应事先向分管领导报批。1.6. 4.其他事项及费用标准参照本部、事业部规定执行。 1.7.兑现月度市场工资及年终奖励均从资源存折上支出，应在确保资源存折期末 余额为正的前提下兑现年终奖励。 1.8.资源存折负债金额超过5万元(期末余额超过-5万)立即报警，由责任人在 规定期限内反思和清理业务中的遗留问题。 2. 月度及年度考核与兑现： 2.1.月度考核：按《市场工资计酬表》考核兑现月度岗位工资。月度基薪由市场 部按工程渠道和产品等的不同分别制定报批,月度考核主项与销售额和毛利完成率挂钩。2.1.1.销售额：月度计划由市场部分解下达，实际值以“商流工程分销系统”的
干洗店合作协议
合作协议 甲方： 乙方： 甲乙双方为了共同发展的需要，本着公平公正、互惠共赢的原则，经友好协商，达成以下协议，共同遵守： 1、乙方承担甲方线下店提供的衣物的清洗工作。 2、乙方须按规定时间到甲方线下店接收清洗衣物，具体接收时间（一般为当天下午2到6点）由乙 方同甲方线下店协商决定，最迟不得超过接到送洗电话的24小时。 3、送洗衣物的品种、数量、收费（附价目表）由乙方同甲方线下店指定的人员交接清楚，并在乙方 提供的交接单上签字 4、乙方接收衣服时需提供规定的收据（三联），并在收据上签字，一联给甲方线下店保存，另外2 联须在乙方将清洗好的衣物送还甲方线下店时，由甲方线下店交接人员签字，线下店交接人员签好字的2联票据，一联由乙方保存，另外一联乙方在对账时交于甲方 5、乙方须确保甲方线下店所提供的衣物的洗涤质量，如（油渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义 务免费再洗 6、如在洗涤期间，有损坏或者丢失洗涤物品的情况，乙方须承担全部的赔偿责任 7、乙方收洗的衣物原则上2天之内送回甲方线下店。 8、洗涤费用以每月1日至月底为一个结算月，每月2日由乙方制表交由甲方确认上月全月洗涤品种、 数量、金额后，并附上所有签收单，由甲方有关人员在乙方洗涤对账表上签名确认并交回一份给乙方，对账后甲方每月15日将上月洗涤款项支付给乙方 9、乙方须向甲方支付一定的费用，该费用根据清洗衣物的种类和数量进行清算，皮具类为清洗费用 总额的百分之二十，服装、家居类、鞋类按清洗价格的百分之三十收取，清洗价格以乙方当前提供的价目表为准。 10、乙方须对甲方线下店提供必要的培训和指导（如对洗涤衣物品种的区分及收纳）并提供清洗 价目表和横幅各一份，所提供的价目表必须和提供给甲方的一致 11、甲方有权对乙方同线下店的合作进行监督，乙方不得恶意避开甲方私下同甲方线下店合作， 一旦发现，乙方须支付违约金1000元，并立即终止合作 12、本协议自甲乙双方签字之日起生效，合作期限3个月。合作到期如有意向续约，另行签订合 同。 13、如甲乙双方任何一方有违反协议规定的行为，可由双方协商处理，协商不成，另一方可以终 止协议并要求赔偿损失 甲方：乙方： 甲方代表：乙方代表：年月日年月日
最新劳动合同范本通用版
最新劳动合同范本通用版 甲方： 乙方： 甲方：合同履行地： 乙方：性别身份证号 根据《劳动法》、《xx省劳动合同条例》，经双方平等协商， 自愿签订本合同。 一、甲方义务 (一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，保障乙方的合法权益; (二)按时足额为乙方缴纳社会保险费; (三)按时支付乙方的工资，不得克扣和无故拖欠; (四)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品; (五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护; (六)依法支持乙方参加合法的社会活动; (八)乙方因工或非因工死亡，按国家规定支付丧葬费、抚恤费等; (九)乙方因工负伤或患职业病，按国家有关规定办理。 二、乙方义务 (一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益; (二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排;
(三)认真履行岗位职责，严格遵守安全操作规程，完成甲方规定的生产(工作)数量、质量指标(要求); (四)自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳的社会保险费; (五)在本合同期内，保守甲方的商业秘密。 三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付 (一)本合同期限选用： a(固定期限); b(无固定期限); c(以完成一定的工作为期限)。 a：本合同自年月日起生效，至年月日终止。其中生效后的前个 月为试用期。 b：本合同自年月日起生效，至下列条件出现时终止，其中生效 后的前个月为试用期。 c：本合同自年月日起生效，工作(任务)完成日终止，其中生效 后的前个月为试用期。 (二)本合同期内工时制度采用： a(定时工作制); b(不定时工作制); c(综合计算工时工作制)。 a.乙方每天为甲方工作不超过8小时，平均每周工作不超过40 小时，每周至少休息一天。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方 协商后可适当安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日加班。但延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 b.不定时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行)。 c.综合计算工时工作制(按劳动保障行政部门批准的办法执行)。
2021酒楼厨师劳动合同(标准完整版)
厨师劳动合同 招聘方（以下简称甲方）： 受聘方（以下简称乙方）： 根据《劳动法》的有关规定甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上签订本合同，以便共同遵守。 一、工作内容 甲方聘乙方担任行政总厨职务，厨房人数不得低于人，包括菜师傅。《厨房聘用的一切人员由行政总厨按劳动合同管理》。 二、合同期限 合同期限自年月日至年月日止，为期年。合同有效期满，甲方提前天通知乙方是否续签合同。 三、薪金（劳动报酬） 甲方根据乙方的技术水平、劳动态度、工作效率及酒楼的实际经营情况议定： 1、每月厨师税后总工资为（人民币）元（小写：元）包括劳动合同规定其它费用。 2、工资发放时间：从月起每月日为工资发放时间（工资发放不
能推迟三天）。 3、外地厨师到时岗后甲方的报销软卧火车票每人一张。 4、甲方支付乙方的薪金，由乙方的行政总厨自行发放。 四、工作时间及假期 1、乙方上下班按甲方规定执行，在保证工作正常运转的情况下，乙方每月享有四天轮休假（如轮休须提前通知部门经理批准），外地厨师累计八个月享受十二天带薪探新假。（如回老家探亲，厨师应合理调配好工作，保证厨房正常运行，且必须保证有人在岗若因工作需要不能回家探亲，甲方按规定补发交通费用和加班费。如合同到期不再续签，酒楼将补发回程交通费。） 2、探亲交通补贴：厨师1人享受回老家往返飞机标各1张，另外的外地厨师每人享受回老家往返软卧火车票各1张（八个月一次）。 3、在合同工作期间，因乙方个人原因（辞职：请假或技术不符合酒楼的要求而需要换厨师等事由）而造成不在岗，厨师长有责任在不影响经营的前提下调配好工作，如需另外从外地请人在酒楼，往返的费用由乙方承担。 五、劳动条例和劳动保护 1、甲方将为乙方提供符合国家规定的安全卫生环境，并于需要时向乙方提供必须的劳动保护用品。 2、酒楼不可抗拒的因素造成乙方因公负伤，甲方应负责一切医疗费用，并
干洗店合同范本
干洗店合同范本 甲方: 地址: 乙方： 干洗店法人代表： 地址： 甲乙双方在平等互利、公平协商的基础上，签订笨协议。 第一条：甲乙双方合作期限 甲乙双方合作期限为 _年，从__________ 年_月—日至_________ 年月—日止。 第二条：乙方的权利及义务 1、乙方承担甲方所有的布草（车套、窗帘、工装、桌布、板凳 套等等）。 2、乙方需按规定的时间为甲方提供所需要的布草。 3、乙方在接收布草及客人衣服时，务必检查布草及衣服的好坏 情况，登记数量表、做好记录，并要求双方交接布草人签字 确认。 4、如发生甲方布草和客人衣服在洗涤期间，有损坏或者丢 失的情况，乙方需承担全部的赔偿责任。 5、乙方必须确保甲方的布草及客人衣服的洗涤质量，如（油
渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义务免费再洗涤。 6、乙方有权利在双方约定的时间向甲方收取所有布草和客 人衣服的洗涤费用。 第三条：甲方的权利及义务 1、甲方在接收布草时，需清点好数量，并确认交接布 草清单及签名。 2、甲方有权利要求乙方在规定的时间内完成所需布 草的洗涤，以确保营业的顺利自行。 3、如有布草及客人衣服损坏或丢失的情况，甲方有权 力要求乙方在规定的期间内赔偿损失。 第四条：结算方式 1、甲方在每月_日通过现金方式支付乙方的洗涤费用。第五条：双方的相关事宜 1、本协议签字生效后具有法律效力，甲乙双方均不得随意变 更或解除本协议。需要变更或解除时，须经双方协商一致 达成新的书面协议。 2、双方期满，甲乙双方可通过平等协商是否再进行续 约。如双方同意续约，将在签订协议，如有一方不同意继 续续约。需提前两个月通知对方。 3、如发生甲方违约，需说明理由，并赔偿乙方上一个月布草 一半清洗费。
劳动合同范本——通用版
合同编号： 劳动合同 甲方：_____________________ (以下称“甲方”) 地址：_______________________________ 法定代表人或委托代理人：______________ 乙方：__________________________(以下称“乙方”)身份证号码：___________________________ 家庭住址：____________________________ 联系方式：________(固定电话)__________(移动电话) 紧急联系人：_________ 联系电话：________________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，共同信守合同所列各条款，并确认合同为解决争议时的依据。 第一章劳动合同的类型与期限 第一条甲、乙双方选择合同类型为(_______________)。 A. 固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。合同期满后，双方同意继续履行的，合同自动顺延_____年;达到无固定期限合同条件的，自动转为无固定期限合同;双方如需重新约定劳动合同期限的，在合同到期前的三十天内订定。 B. 无固定期限：自_____年_____月_____日起至合同第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。 C. 以完成一定的工作任务为期限：自_____年_____月_____日起至____________工作任务完成时即行终止。 第二条若乙方开始工作时间与合同订立时间不一致的，以实际到岗之日为合同起始时间，建立劳动关系。 第二章劳动合同试用期 第三条甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起 至_____年_____月_____日止，共_____个月，试用期工资为：
西餐厅经理劳动合同（中英文版）
甲方： _______________________________________有限公司（以下简称甲方） Party A: _______________________________________ Co., Ltd 乙方：_______________________________________ （以下简称乙方） Party B: _________________________________________________ 甲乙双方在平等协商的基础上，就以下条款达成一致： The following clauses are based on the equal negotiation from both parties. 第一条 1．甲方聘用乙方为酒店西餐厅经理。 Part A employs Part B on the position of western restaurant 第二条甲方的权利义务 Second Clause The rights and responsibility of Party A 2．甲方以现金形式每月（5号）支付乙方每人5000元人民币（税后）。 Party A pays to Party B 5000RMB (after Ta___) on 5th each month in cash. 3．甲方为乙方提供住宿和免费洗衣（干洗除外）。甲方视情况可安排乙方在酒店住宿. Party A offers free accommodation and free laundry to Party B (dry cleaning is not included.) According to the accommodation circumstances of the hotel, Party A will offer Party B stay in the hotel. 4．甲方为乙方在餐厅提供膳食。 Party A offers Party B free accommodation. 第三条乙方的权利义务 Third Clause The rights and responsibility of Party B 5．乙方负责酒店西餐厅的全面管理工作。 Party B is responsible for the western restaurant management 6．乙方每个星期有二天休假。具体日期根据酒店情况可调整时间。 Party B has two days off each week . According to the situation of the hotel, the off day could be changed.
最新版劳动合同(通用标准版)
编号： 劳动合同书 （版本：202001版） 甲方名称： 乙方姓名： 签订时间：
说明 一.双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。 二.双方应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同相关的各项信息真实有效。 三.本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）签字或盖章，并加盖用人单位公章（或合同专用章）。 四.本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，不得违反法律、法规和相关规定；无需填写的空栏，划上“／”。 五.工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。 六.本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议作为本合同的附件，与本合同一并履行。 七.本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。 八.本合同期内，乙方居住地址、联系电话及通信地址等事项发生变化，应及时告知甲方。 九.本合同是确立双方劳动关系和发生劳动争议申请仲裁的有效证据，甲乙双方应妥善保管。
劳动合同书 甲方名称： 营业地址： 法定代表人： 乙方姓名： 身份证号： 联系地址： 联系电话： 电子邮箱： 紧急联系人及联系方式： 甲乙双方经平等自愿协商，订立本劳动合同，供双方共同遵守。 一.劳动合同期限 双方同意，劳动合同期限采取如下第种形式： (1)本合同为固定期限的劳动合同。合同期自年月日起至年月日止。其中试用期从年月日至年月日止。 (2)以完成一定工作任务为期限的合同。工作任务为： / 乙方同意，甲方有权根据工作任务完成及收尾工作的需要安排合同终止的具体时间。 (3)无固定期限劳动合同。其中试用期从 / 年 / 月 / 日至 / 年 / 月 / 日止。 二.工作内容和工作地点 1.乙方同意在岗位（工种）工作，按时、按质、按量完成该岗位（工种）所承担的各项内容，同时应完成公司或上级交待的其它任务。 乙方同意接受甲方按照制度进行绩效考核，认可考核结果将作为调整乙方岗位、薪酬及判定乙方是否胜任工作的依据。 2.甲乙双方确认工作地点为。 甲方在上述工作地点的其它门店、分支机构有需要时，乙方同意服从甲方安排到其它门店或分支机构工作。 如甲方的经营机构搬迁，乙方同意相应变更工作地点。 乙方同意，根据岗位及甲方的经营需要接受到外地出差的安排。 3.乙方同意，有下列情况之一时，甲方可将乙方的工作岗位进行调整： (1)连续两个月无法完成月任务业绩指标的； (2)因公司项目撤销或完成、机构调整、部门撤销、岗位合并、设备更新等发生变化，导致不能安排原岗位工作的； (3)员工不论何种原因连续一个月以上未到岗上班，公司已安排其它员工替换员工原岗位，员工重新到岗上班的；
劳动合同书
劳动合同书 招聘方： _______________ （以下简称甲方） 受聘方： _______________ （以下简称乙方） 根据《劳动法》的有关规定甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上签订本合同，以便共同遵守。 第一条工作内容 甲方聘乙方担任行政总厨职务，厨房人数不得低于人，包括川黔菜师傅。《厨房聘用的一切人员由行政总厨按劳动合同管理》。 第二条合同期限 合同期限自年月日至年月日止，为期一年。合同有效期满，甲方提前30天通知乙方是否续签合同。 第三条薪金（劳动报酬） 甲方根据乙方的技术水平、劳动态度、工作效率及酒楼的实际经营情况议定： 一、每月厨师税后总工资为（人民币）元（小写：元）包括劳动合同规定其它费用。 二、工资发放时间：从月起每月日为工资发放时间（工资发放不能推迟三天）。 三、广东厨师到时岗后甲方的报销软卧火车票每人一张。 四、甲方支付乙方的薪金，由乙方的行政总厨自行发放。 第四条工作时间及假期 一、乙方上下班按甲方规定执行，在保证工作正常运转的情况下，乙方每月享有四天轮休假（如轮休须提前通知部门经理批准），广东厨师累计八个月享受十二天带薪探新假。（如回广东探亲，厨师应合理调配好工作，保证厨房正常运行，且必须保证有人在岗若因工作需要不能回家探亲，甲方按规定补发交通费用和加班费。如合同到期不再续签，酒楼将补发回程交通费。 二、探亲交通补贴：厨师1人享受贵阳-广州往返飞机标各1张，另外的广东厨师每人享受贵阳-广州往返软卧火车票各1张（八个月一次） 三、在合同工作期间，因乙方个人原因（辞职：请假或技术不符合酒楼的要求而需要换厨师等事由）而造成不在岗，厨师长有责任在不影响经营的前提下调配好工作，如需另外从外地请人在酒楼，往返的费用由乙方承担。 第五条劳动条例和劳动保护 一、甲方将为乙方提供符合国家规定的安全卫生环境，并于需要时向乙方提供必须的劳动保护用品。
干洗店合同范本
干洗店合同范本甲方： 地址： 乙方： 干洗店法人代表： 地址： 甲乙双方在平等互利、公平协商的基础上，签订笨协议。 第一条：甲乙双方合作期限 甲乙双方合作期限为年，从年月日至年月日止。 第二条：乙方的权利及义务 1、乙方承担甲方所有的布草（车套、窗帘、工装、 桌布、板凳套等等）。 2、乙方需按规定的时间为甲方提供所需要的布草。 3、乙方在接收布草及客人衣服时，务必检查布草及 衣服的好坏情况，登记数量表、做好记录，并要求双方 交接布草人签字确认。 4、如发生甲方布草和客人衣服在洗涤期间，有损坏 或者丢失的情况，乙方需承担全部的赔偿责任。 5、乙方必须确保甲方的布草及客人衣服的洗涤质
量，如（油渍、污渍）有洗涤不到位的，乙方有义务免 费再洗涤。 6、乙方有权利在双方约定的时间向甲方收取所有 布草和客人衣服的洗涤费用。 第三条：甲方的权利及义务 1、甲方在接收布草时，需清点好数量，并确 认交接布草清单及签名。 2、甲方有权利要求乙方在规定的时间内完 成所需布草的洗涤，以确保营业的顺利自行。 3、如有布草及客人衣服损坏或丢失的情况， 甲方有权力要求乙方在规定的期间内赔偿损失。 第四条：结算方式 1、甲方在每月日通过现金方式支付乙方的洗涤费用。 第五条：双方的相关事宜 1、本协议签字生效后具有法律效力，甲乙双 方均不得随意变更或解除本协议。需要变更或解除 时，须经双方协商一致达成新的书面协议。 2、双方期满，甲乙双方可通过平等协商是否 再进行续约。如双方同意续约，将在签订协议，如有 一方不同意继续续约。需提前两个月通知对方。 3、如发生甲方违约，需说明理由，并赔偿乙
劳动合同范本(通用)word版本
劳动合同 （通用） 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 签订日期：年月日
注意事项 一、本合同文本供用人单位与建立劳动关系的劳动者签订劳动合同时使用。 二、用人单位应当与招用的劳动者自用工之日起一个月内依法订立书面劳动合同，并就劳动合同的内容协商一致。三、用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。 四、依法签订的劳动合同具有法律效力，双方应按照劳动合同的约定全面履行各自的义务。 五、劳动合同应使用蓝、黑钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。确需涂改的，双方应在涂改处签字或盖章确认。 六、签订劳动合同，用人单位应加盖公章，法定代表人（主要负责人）或委托代理人签字或盖章；劳动者应本人签字，不得由他人代签。劳动合同由双方各执一份，交劳动者的不得由用人单位代为保管。
甲方（用人单位）： 统一社会信用代码： 法定代表人（主要负责人）或委托代理人： 注册地： 经营地： 联系电话： 乙方（劳动者）： 居民身份证号码： （或其他有效证件名称证件号：） 户籍地址： 经常居住地（通讯地址）： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。 一、劳动合同期限 第一条甲乙双方自用工之日起建立劳动关系，双方约定按下列第种方式确定劳动合同期限： 1.固定期限：自年月日起至年月日止，其中，试用期从用工之日起至年月日止。