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难忘的成长手册

难忘的成长手册
难忘的成长手册

难忘的成长手册

成长是一个沙滩,上面布满了记忆的脚丫;成长是一个百宝箱,里面有无数的童年宝石;成长是一片星空,缀满忽明忽暗的星星。我的成长手册,带我走进记忆。

看,这个小胖孩坐在沙发上,胖嘟嘟的身子,肉乎乎的小手,那脖子已被双重的下巴遮住了,穿着一件妈妈的衬衫,不知看见了什么,笑得天真无邪。嘿,你问这是谁,呵呵,这就是几个月大的我,那时候,我就是家中开心果,各种搞怪层出不穷,身着裙子的我,身着小短裤的我,身着大人衣服的我……

想象一下,那真是其乐无穷,想想家长们真是又好气又好笑,唉,“年轻”真好!

咦,这是一个小男孩吗?怎么又穿着花衣服?如果说是女孩,但又剃个小平头,笑得又似一个小女孩那么可爱,请不要把“她”写成“他”,没错,这还是我,我可是留着潇洒小平头的女孩哦,这是我两岁的照片,那时很小,可我已多次去过青岛海边,记忆中那清凉的海风又吹拂起我的发梢,我仿佛又走在那松软的沙滩上。

这两张珍贵的照片不仅被我贴在成长手册上,更留在我记忆的深处。小心粘好后,又轻轻用手抚平,再一次,嘴上扬起甜甜笑意。我又开始翻箱倒柜找其他的物品,没想到却发现了一本曾经用A4纸订成的图画本。封面是稚嫩的笔法写的“图画本”这三个字,掸了掸灰,翻开了第一页,映入眼帘的是一个画得有点丑的女孩,甚至连身体的比例都不协调,但女孩的笑容却很灿烂,像儿时的我。虽然画得不那么专业,不细致,却是那么让人留恋,让人浮想联翩,原来童年是那么美好,美好得都让人陶醉了。

每一页的成长手册都载满了回忆,原来,生活并不单调,童年的那些快乐都去哪儿了?看着一张张粘贴好的照片,回忆那些去过的地方,往事历历在目。我把一张张表扬信也粘在成长手册上,既是对过去辉煌的纪念,也是对自己的激励,激励自己在以后的学习中再接再厉。就这样,一页页翻过去,从薄变厚,从年幼到长大,从不懂事到慢慢懂事,从一点一滴的努力到一次次大的进步。每一张照片,每一页都记载着不可磨灭的记忆。最后一道工序,我把每一页都配上插图,一展我的特长。

如果花儿是春天的承诺,潮汛是大海的承诺,星星是黑夜的承诺,那么,童年就是成长许下的诺言。虽然成长的路上会有辛酸、会有挫折,但更多的是感动,是收获,让曾经的脚步在这里找到家。

小学生成长手册评语精选

小学生成长手册评语精选 你是位聪明机灵的小孩子,课堂上经常看到你高举的小手,听到你响亮的回答声,可不知什么时候你渐渐骄傲起来,身边也多了一位“粗心”的朋友,知道吗?这样好成绩是不会和你交朋友的,老师真希望再看到你那端正的字迹并和“细心”交上朋友。你会做到的,是吗?————沈老师你是一个热情开朗的学生,尊敬老师,与同学相处愉快,热爱学校生活,集体荣誉感强,遵守学校纪律,不迟到,不早退,喜欢参加课外活动,自觉锻炼身体,有责任心,有上进心,能虚心接受他人的意见,学习较主动,能吃苦,成绩优良,老师希望以后上课能积极举手发言!————沈老师学习认真、刻苦,生活节俭,处世大方。成绩较稳定,保持前列。热爱劳动,主动维护好班级环境,受到老师同学的好评。望今后能乐观、开朗些,主动参与些文体活动,从各个方面来培养、锻炼自己。————沈老师 课堂上,你答案在胸,却从不轻易举手;班级里,你满腔热情,却从未启齿表白。你的作业整洁,成绩总是保持优良,若能敞开心扉,融汇在集体的海洋中,你将会收获更多的快乐。————沈老师成绩上不是很稳定,老师觉得你还存在很大的潜力,如果能在学习上再卖力些,成绩的进步会令你满意的。老师希望你以后不仅学习上有较大进步,而且能在一些细节方面管好自己,把握好自己的今天和明天。————沈老师 你渴望做一个守纪律的学生,但又常常不能约束自己。你渴望为班级争光,但又缺乏勇气与胆量、能力还不够。你渴望学习成绩的

进步,但又缺乏顽强拼搏的精神。请你不要灰心,慢慢来,只有不懈的追求、不断努力,让无数次失败奠定成功的基石,你终能得到成功的喜悦!————沈老师你活泼好动,十分热爱集体,在生活上,你严于律己,乐于助人,完全可以成为大家的楷模,在学习上,希望你听讲更专注,尤其要大胆积极地发言。平时要泛阅读、注重积累和灵活应用,期待你能发挥潜力,实现心中的梦想!————沈老师聪颖好学,积极思考、善于发问。性格开朗、热情大方。做事负责、干练。主动参与班级活动并能做好组织工作,深得老师的信任。望今后能以更高的要求来加强自己各个方面的能力,以更强的实力迎接未来的挑战。————沈老师 你是一个诚实的孩子,思想上积极要求进步,但常常不能严格要求自己,希望学有所长,但又缺乏刻苦踏实的学习作风,以致学习平平,工作想做好,但又缺乏主动精神,愿你振作起来,“吃一堑,长一智”,做一个优秀的好学生!————沈老师 “书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。”“勤勉”会永远成为你的财富。学习中出现波动是正常,只要我们执着地去作一件事,那么从长远看,胜利必将属于你。请你珍惜自己所拥有的一切,并大胆地去开拓进取,你将会发现生活就该如此阳光灿烂!————沈老师勤奋是一把金钥匙,它会帮你打开知识殿堂的大门;勤奋是艘巨舰,它会载你搏击知识海洋的风浪!希望你能牢牢握住这把钥匙,努力学习,不懈追求,希望的大门一定会向你敞开。————沈老师

新员工持续培养成长手册

新员工持续培养成长手册 【主讲:孙海蓝】 【时间:1-2天】 【前言】 新员工入职培训之后,会有一个反弹,如何让他们能更好的认同企业的管理? 快速融入到企业中是每个企业HR思考的问题,本次课程结合海尔对新员工持续培养计划的关注,从方法到模式,到工具,全面阐述了对新员工培养计划的执行和实施,讲师将用大量的案例告诉我们:新员工培养方案有方法,有工具,这些之外更多是管理者思维的开拓,通过系列训练模式让员工更好的发现自己的能力和培养成长,能更好的保持热情和激情投入到工作中,更好的审视和和面对自己的问题,不断提升自己的能力,更好的在企业中好到自己的职业锚。 【本课程实战点】: 本课程告诉企业: 1、如何对新员工进行后续持续培养计划 2、培养模式和方法 3、让人才更好的适用企业需求 4、发现自己特长保持激情和热情 【适合企业】: 新员工 【课程提纲】 第一讲:新员工培养困惑——形式单一,考核不全 一、新员工培养困惑 1、新员工培养计划单一 2、新员工培养意识淡漠 3、训练新员工部门人员意识和思维不开阔 4、对新员工没有有效的考核管理体系 众多案例分享 作业练习 现场演练 第二讲:新员工培养方法——方法工具,系统思考 一、新员工入企业我们的系统思考 1、培训前需要落实的几个问题 1、我们需要培养新员工哪些方面的意识? 2、我们训练新员工需要制定哪些计划?方法?工具?考核? 3、如何让新员工有效的融入到我们企业中来? 二、新员工后续培养方法和工具 1、机制决定驱动力

2、新员工入职到企业后的后续培养计划 1)、全流程实习周期,每人一周(轮岗) 2)师傅带徒制 3)班主任跟踪考核制 4)学员实习手册管理 5)学员创新管理: 案例:海尔对新员工的54321管理 6)每月新员工项目小组考评会 案例:集团所有系统新员工排名 海尔实习新员工的1010排名计划 7)如何让新员工保持激情和热情 案例:海尔等著名企业新员工的激励套餐管理 3、激励提升新员工能动性 1)、所有对口新员工全部模块实习后大比拼 2)、全员重新竞聘、竞岗 案例:海尔等国际大企业的内部新员工的人才市场管理3)、用人单位对新员工进行考核和选拔赛 案例:海尔官兵互选机制 4)、出色实习新员工可以开通绿色通道升迁 5)颁发优秀新员工实习奖励基金 案例:海尔新员工培养计划分享 6)新员工锐变自己高层见面会 1)案例:海尔内部的大学生实习见面会 2)张瑞敏和大学生见面的讲话激励 3)海尔人力系统的做法 众多案例分享 现场案例演练 4)新员工分享:我的成长智慧 案例分享和感悟 第三讲互动分享——培训小结借鉴创新 1、我们的收获——培训感言 2、我们的借鉴——管理创新 3、互动与答疑——培训分享

小学生成长足迹评语

小学生成长足迹评语 成长评语是一具有教育作用的潜课程,它能够对学生的行为养成进行反馈、指导和调节,对学生的成长有一定的帮助。下面是有小学生成长足迹评语,欢迎参阅。小学生成长足迹评语 1. 少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如灼烛之明,求学的目的是涵养道德,但若只重视学识的增进,就失去了求学的意义,希望你能努力向身边的好榜样学习,明确学习的目的,做一名品学兼优的学生。 2. 你纯真可爱,对待同学热情大方,你脸上的每一个表情都很温和,从你的笑容中可以看出你心灵的善良。你也很想成为一名优秀的学生,以优异的成绩去回报父母和老师,但对自己的要求还不够严格,基础知识掌握得不够牢固,这使得你没有取得太大的进步。其实你反应能力不错,只要勤补基础,多思多问,成绩是可以提高的,就看你愿不愿意付出努力。 3. 你是一个听话的孩子,你做事认真仔细,这个学期各方面进步明显,你能虚心接受别人的意见,热情待人,尊敬老师,团结同学,热爱劳动,做事有条有理,学习细心多了,上课也能独立思考问题了,还能积极举手发表自己的意见,书写美观,老师对你的进步情况很满意,希望你继续努力,再上一层楼! 4. 每堂早读课上,老师都能听到你朗朗的读书声,每次作业你是那么认真,每堂课上,你听得那么专心,发言非常积极,平常你很会整理学习用品,你真是一个有礼貌、讲卫生、爱学习的好孩子。 5. 你是一个表面文静、内心活泼的女孩。你尊敬师长,友爱同学。令老师高兴的是,上课也能见到你举手发言,但平时作业不够自觉,时而有拖拉现象,希望你做一名自觉、自爱、守信用的好孩子。 6. 你是个文文静静的小姑娘,尊师守纪,学习自觉,团结同学,文明有礼。中午卫生检查工作细致负责,很少要人操心。如果再活跃一点,上课积极动脑,大胆发言,多参加班级活动,你会更加出众。 7. 你尊敬老师、团结同学,劳动积极肯干,但在学习上你就不同了,作业经

管理励志书名全集

001、88位世界富豪的成长记录:大学问加小窃门 002、Action!管理开拍:周星弛搞笑电影中的管理003、CEO的海军陆战队:最近新类型管理书中最出色的一004、C行销:广告行销艺术 005、爱恨国企 006、巴比伦富翁的理财课:有史以来最完美的致富圣经007、把冰箱卖给爱斯基摩人:300家公司凯觎的CEO 008、把斧头卖给美国总统:没有什么不可能 009、把人搞定:办公室通关密码 010、霸气的力量 011、白酒风云:市场变局下的企业应对与人物解读012、白领2005:优秀企业的文化和机制 013、百度——如此专注:百度成功内幕 014、百年老店是怎样炼成的:中国版的《基业常青》015、办法总比问题多《励志经典》系列之一 016、办公室政治:白领生存法则 017、北大毕业生如何求职:为高校毕业生点睛指路018、背着黄金做贼:直销灰幕 019、奔跑的蜈蚣:以考核促进成长 020、比强者更强 021、毕业那天我们一起失业 022、变成有钱人并不难:著名理财师手把手教你学理财023、别让上司抓住把柄:完美职场生存30天条 024、冰点的思考:像经济学家一样思考 025、不成熟不要紧 026、不能让下属知道的:管理模式 027、财富大家:直面经济人生探访财富本源 028、财富第五波 029、菜根谭的智慧:咬得菜根,百事可做 030、差距在哪里:全球财富精英的传奇历程 031、豺狼的智慧 032、禅系列-幸福在心:幸或是不幸的含义 033、畅销谎言:对错位工作观念的重磅批判 034、超级成*** 035、超级模仿:你确实不需要重新发明轮子 036、闯荡大公司 037、成长:微软小子的教育 038、成长力:寻求解决企业成长问题 039、成长维生素:影响青少年的99个哲理故事 040、成功不难《读懂人生》姊妹篇 041、成功从底层开始 042、成功金字塔 043、成功金字塔的15个台阶 044、成功万有定律

链家新人成长手册范本

给新学员的一封信 链家新员工: 你好! 欢迎你来到链家!在链家的大门口,相信对于年轻优秀的你来说,对未来充满诸多的憧憬和不确定。那么,我还是希望你,在跨进链家大门时,对你今后的职业生涯仔细的思考。 链家是从事存量房屋的经纪服务,这个行业在国的发展时间不是很长,以我这些年的从业经历,把对这个行业的一些认识和你交流,供参考。这个行业有两个特点:一是工作强度比较大,会高于普通行业的30%-50%左右的工作时数,并且在相当长的时间里不会有根本性的改变;二是行业的社会地位不高,当然未来会比今天好很多。这个行业还有另外两个特点:一是他给很多普通的人,普通的家庭背景、普通的教育背景、普通的职业履历的人提供大量的事业成就和丰厚财务回报的机会;二是这个行业相对来说,你的付出和收获的相关性比较高。 对于你个人来说,与其说在选择链家,不如说首先是在选择一个行业,房地产经纪行业未来十年的市场规模将增长十倍以上,中国一年的存量房屋交易量将超过10亿平方米,这个行业的从业人员会超过200万。未来十年,这将发展成为一个庞大的产业,这个产业里将汇聚越来越多的优秀的人才,这些人将创建一个新的产业,将建立一个新的交易规则,将会成就几个伟大的企业和一批乐观坚强拼搏进取的现代不动产经纪管理人员。或许你,就是其中的一员。 链家的愿景是致力于建立和有效管理最高质量的房地产服务标准,领导和推动行业进步。确定了这个愿景,意味着链家给自己的未来,选择了一条艰辛的道路。我们自认为作为一个中国的企业,有使命去重新建立行业规则,去提升行业服务产品交付标准,让包括你在的更多优秀人才能为从事这个行业而感到骄傲! 如果你对未来职业生涯有足够且成熟的思考,那么我代表链家欢迎你,加入我们,一起来成就一番伟大的事业! 董事长左晖

青少年励志书籍推荐大全

青少年励志书籍推荐大全 并驾齐驱的心理学大师,个体心理学派的创始人阿德勒博士的巅峰之作 家长与教师理解孩子内心世界的工具书 青少年认识自我,解释疑惑,健康成长的必 《谁动了我的奶酪?(青少年版)》 作者:[美] 约翰逊著 出版社:中信出版社 isbn:9787508617541 定价:18 元 编辑推荐:谁动了我的奶酪? 这不仅仅是一个书名。这是一个令全球为之改变的文化现象。 全球销量超过2600册,连续78周蝉联亚马逊书店畅销书榜首,连续128周雄踞中国各大媒体畅销书排行榜,全球被翻译成40余种文字。奶酪已成为毋庸置疑全球最受欢迎的。这是一个令全球每个角落为之改变的文化现象,一个风靡大中小学校园的成功,一个值得从6 岁读到60岁,常读常新的寓言经典。 《男生,我大声对你说》 作者:毕淑敏著 出版社:中国青年出版社

isbn:9787515321387 定价:32 元 编辑推荐:《男生,我大声对你说》是著名作家、心理医师毕淑敏写给青年男性的心灵之书,内容涵盖男性的成长、成功、励志等主题,既有轻盈恬淡的青春美文,又有引人入胜的心理咨询故事。《男生,我大声对你说》是男性认识自己,走出困惑迷茫,追求成功幸福的人生指南,对于女性认识和理解男性心理也不无教益和启示。 《女生,我悄悄对你说》 作者:毕淑敏著 出版社:中国青年出版社 isbn:9787515321370 定价:32 元 编辑推荐:《女生,我悄悄对你说》是著名作家、心理医师毕淑敏写给青年女性的心灵之书,内容涵盖女性的成长、励志、恋爱、婚姻、幸福、修行等主题,既有轻盈恬淡的青春美文,又有引人入胜的心理咨询故事。《女生,我悄悄对你说》是女性认识自己,走出焦虑迷茫,追求快乐幸福的人生指南,对于男性认识和理解女性心理也不无教益和启示。 《哈佛凌晨四点半:哈佛大学送给青少年的最好礼物》 作者:韦秀英著 出版社:安徽人民出版社 isbn:9787212053475

家长评语小学生手册家长意见评语

家长评语小学生手册家长意见评语 XX,本学期学习态度积极端正,放学回家能主动完成作 业后才干其他事情,但是也存在粗心大意,不仔细检查,有不会 写的字偷懒不喜欢查字典的情况,今年家庭作业检查相对上学期 容易出错,希望在至关重要的四年级,家长和老师密切配合,让 孩子稳定向前!能成为一个品德高尚,健康快乐的好孩子! XX,本学期较上学积极性有所提高,作业完成情况比较 理想,但有时质量不怎么样。因为贪玩作业有时完成的比较马虎。 曾尝试让自己完成自己检查,可结果不怎么靠普,独立自主能力 较差。课外阅读比较吃力,兴趣也不怎么高,试图用过各种办法,但效果并不明显。武怡亭是个安于现状的孩子,虽然很要强但上 进心一般[尴尬]希望能吸取各位家长和老师的经验,让这个孩子 在各方面有所改变[抱拳]在新学期有个全新状态[强]以更优异的 成绩回报大家的关心与关注![拳头]相信通过家长和老师的配合, 通过孩子自己的努力,会度过一个轻松愉悦的小学时光! XX,学习认真,能积极主动地完成各项作业,喜欢参加 学校组织的各种活动。她还参加了几个课外活动,也都能认真的 完成。但是她也有不少的不足之处,考试时本来会做的题由于不 认真审题,粗心大意做错了,希望以后能掉这个毛病。 XX,学习态度端正,就是粗心大意的毛病一直没改掉, 放学回家后写作业也挺积极认真,也能自己检查后交给家长检查,这学期读课外书虽然认真但不记录好词好句,写作能力一直在原 地踏步,我们也一直在努力提高李XX的写作能力,比如让多阅读 作文书,每天写一篇作文,但效果甚微,希望曹老师在写作方面 提出更好的建议,谢谢!

XX同学:本学习即将结束,回头看看小赵这学期的表现,首先日常作业完成方面,优点是可以独立完成作业且差错率低, 缺点是字迹不够工整;考试方面,小赵只要是有一次成绩优秀,那 他的骄傲情绪就冒出来了,粗心、马虎、下笔轻率,这样大大影 响了发挥,学习不够扎实;阅读方面,他平时的阅读量很大,就是 真在用在写作上不够理想,文章内容缺乏层次,没有中心思想, 如何提高?是我们作为家长最头痛的事情。对于未来,希望小赵踏 实的学习,找到好的学习方法,尤其端正学习态度,改掉写字潦 草的坏毛病,做一个德智体全面发展的阳光少年,也希望作为家 长的我们,当好小赵同学的良师益友,引导他正确的人生观,做 一个有用的社会人,希望老师监督我们! 学习态度端正、认真,能主动按时完成各项作业,但有个 不认真申题的坏习惯,由其是阅读短文不仔细,导致回答问题出差,也是丢分的主要原因。还有就是粗心大意,希望今后改掉这些坏习惯,能积极参加学校组织的各项活动.德智体美全面发展,健康快乐 的成长!

关于正能量的励志书籍推荐20本

关于正能量的励志书籍推荐20本 推荐20本正能量的书籍,希望对大家有所帮助 1、《富兰克林自传》——本杰明.富兰克林(美国1706——1790) 天论在美国还是在其他国家,本杰明.富兰克林的影响力都是十分巨大的,而他的自传不仅是其个人心路历程的真实问题,而且也是一本包含了诸种善与美的道德律令手册.该书自出版以来,相机被译成多种文字,被迄今为止的几代人当作人生修养的范本. 2、《依靠自我》—— 3、《自己拯救自己》——塞缪尔.斯迈尔斯—— 西方成功学之父,在西方国家是人们必读的人生丛书之首,被誉为“跨越时空的永恒经典,泽被后世的心灵福音”和“个人的奋斗标本”. 4、《伟大的励志书》——奥里森.斯韦特.马登 振奋人心的最有力书籍 5、《致加西亚的信》——阿尔伯特.哈伯德 许多政府、军队和企业都将此书赠送给士兵和职员,作为培养士兵、职员敬业守则的必读书.该书堪称一部成功学圣经,影响了无数人. 6、《巴比伦富翁的秘密》——乔治.塞缪尔.克拉森 让追求财富的人更好的理解金钱的本质,以获得更多的财富,激励无数人走上致富之路. 7、《思考致富》——拿破仑.希尔

指导个人取得成就方面,美国总统罗斯福、发明家爱迪生等都从中获益匪浅. 8、《一生的计划》——格莱恩.布兰德 白手起家,开创自己的事业 9、《积极思考的力量》——诺曼.文森特.皮尔——“心灵卫士” 帮助那些曾经失败和挫折的人,是使们确信生活的真正秘诀就是正面的思考并对生活充满信心. 10、《人人都能成功》——克里蒙特.史东——“积极致富学大师” 倡导积极地人生观. 11、《世界上最伟大的推销员》——奥格.曼狄诺 摒弃世人心中的黑暗,影响了亿万渴望幸福和成功的人 12、《与你在巅峰相会》——齐格.金克拉—— 国际知名演说家,作家及全美公认的销售天王.若能细读全书,将能彻底改变你的生活方式. 13、《人性的弱点》——戴尔.卡耐基—— 美国著名心理学家,最权威的成功学大师,以为誉满全球的成人教育巨擘. 14、《唤醒心中的巨人》——安东尼.罗宾 启发人们释放内在的巨大潜能,因而改变了许多人的人生 15、《攻心为上》——哈维.麦凯 哈维.麦凯—— 排名世界第一的人际关系大师,被国际演讲协会评为全球五大演说家之一,他

新员工成长手册完整版

新员工成长手册 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

成长规划 目的:新经纪人通过该培训项目,初步了解房地产行业,了解信嘉公司的发展历程和经营理念,认同和接纳信嘉的企业文化。掌握相应的房源和客源开拓方 法,熟悉工作流程,掌握基本销售技巧和服务技巧。 本体系是新经纪人快速入门系列课程、培训跟进和店内辅导计划,包含了房地产经纪人必须掌握的知识和技能,从而使经纪人能够有效地掌握时间,迅速展开工作,创造价值。 对象:信嘉连锁店的新经纪人。 周期:15天 █入职培训 培训方式:集中培训(由培训部组织) 培训周期:5天 █店内辅导 目标:将入职培训的内容在辅导期内重新学习一次,并通过口头提问式考核加以监督学习。 辅导计划在10天完成。 必须与区经理、培训负责人保持沟通。 通过《新员后续培训反馈单》的方式实现。 辅导计划店经理须交区经理和培训负责人备案。 培训负责人监督和支持计划的完成。 店内10天快速辅导计划 辅导描述:新经纪人进入公司后,经过市场调查和入职培训课程,对行业和公司有了一定的认知,但对房地产知识和技能的掌握还须辅导和培训,在辅导内,店经理作为第一责任人,有责任有义务对新经纪人的成长负责。店经理担任辅导员。辅导员严格按照本辅导计划执行。 辅导周期:10天 辅导人:店经理 培训方式:在岗培训(每天学习1小时) 辅导指引: 一、可视学员学习进度适当调整训练时间 二、每位学员实习工作内容如下(每位辅导员可视具体情况安排): 1.开闭店流程 2.日常接待及日常工作:接待,联系客户,推荐房源,约看房 3.旁听经纪人洽谈 4.适当协助洽谈工作 5.熟悉签单流程 6.熟悉权证及综合管理部门的各岗位负责人 7.了解物业交验程序 8.各类报表的完成 9.每天例会:强调学习重点、回顾前一天产生的问题进行探讨并改进( 学员的 每一次看房, 都要向其它组员讲述,并提出各自看法);辅导员根据组员不同 意见,总结并加以分析。

中学生成长手册评语

中学生成长手册评语 为学生写恰如其分的评语可以激发学生成长的自信心,详尽中肯的评语可以使学生明确今后的努力方向;下面是有中学生成长手册评语,欢迎参阅。 中学生成长手册评语 1. 虽然平日里默默无闻,但班级活动总有你的身影。生活的细节中你总能寻觅出人生的真谛。有优秀的思维素质和能力,学习异常刻苦,成绩优异。愿你时时拥有自信的笑意。 2. 你有上进的欲望,有较强的接受能力,是一名诚实、进取、拼搏的好学生。积极参加班级活动,以自己的能力为班级争取荣誉。你对学习的投入必然会有回报,只要关注学法,提高效率,定能向更高的目标迈进。 3. 一个学期的学习、生活,思想日臻成熟,心理趋于稳定,在你的身上我看到了希望。我欣喜地看到你一学期来的进步,你有较强的应变力和适应力,善于调整自己的知识结构,学习踏实,表现优秀。希望有更大进步。 4. 老师欣赏的并不止是你那优异的成绩,更是你执着的学习精神。你时时都在思考问题,渴望得到更多的知识;你时时都在伏案苦读,所以成绩优秀,你能完成好学校交给的任务,受到大家的一致好评。还记得吗?3000米跑道上你艰难奋力冲刺的一刻,有多少人为你呐喊、为你加油、为你喝彩,而当时的老师我,好激动、好兴奋!自此,那一幕便深深地烙在我的脑海里。浩瀚的海洋来自涓涓细流,广博的学识全凭日积月累。愿你不断锤炼自己,争取更大进步。 5. 很喜欢看你阳光般灿烂的笑容,真心希望在未来的每一天你都能如此轻松美好。但竞争日益激烈的当今世界需要我们严肃对待每一堂课每一次作业每一场考试,在过去的一学期中,你有成功,也有失败;有丰硕的果实,也有苦涩的泪水……但不管怎样,坚强的你总是昂头面对。你认真、刻苦、虚心、诚实,因此赢得了老师同学的一致好评。但有时你缺少必胜的信心,对自己过于苛求。其实,我知道你很优秀。相信经过你不懈的努力结合科学的方法,你一定会取得应有的成绩。 6. 你是个可爱善言的大男孩,思维敏捷,能言善辩,团结同学,热爱班级,是老师的好帮手,同学的好伙伴。有运动和艺术细胞,球场上经常能看到你挥汗如

十大励志书 (5000字)

国内励志书做最好的自己 内容简介:内容简介: 作者深信,无法理解的说教或难以产生共鸣的案例是不可能被读者接受的。在年轻人看来,发生在成功者身边的故事最值得学习和品味,最容易从中汲取经验和教训。如果说作者的写作还有某些特点可循的话,那就是,作者更倾向于用缜密的逻辑和真实的案例来阐释成功的秘诀。虽然这本书不是一本自传,但是在本书中,也有许多发生在作者身上的有意思和价值的事情。 作者简介:作者简介: 李开复,祖籍四川,1961 年 12 月出生于台湾。11 岁赴美求学,1988 年获得卡内基·梅隆大学计算机系博士学位,并留校任教。他所开发的世界上第一个“非特定人连续语音识别”系统,被美国《商业周刊》评为 1988 年最重要的科学发明之一。他还是美国电气和电子工程师协会院士。 1998 年,他加盟微软公司。亲手创办了微软中国研究院(后更名为微软亚洲研究院)。 2000 年,升任微软公司的全球副总裁。随后成为比尔·盖茨的七个高层智囊之一。2005 年 7 月 19 日,李开复博士被 google 公司任命为全球副总裁兼中国区总裁。 2009 年9 月,李开复博士在中国北京创立创新工场。 推荐理由: 推荐理由 本书由 google 公司中国区总裁李开复创作而成,用了近百个真实案例,来阐述如何运用“成功同心圆”法则选择自己的价值观,阐述如何运用自己的智慧,“选择做一个融会中西的国际化人才”,最终说明“成功就是做最好的自己”。这些案例当中,有李开复自己的成败得失,也有如比尔·盖茨一般显赫人物的故事。

杜拉拉升职记 内容简介:内容简介: 中国白领必读的职场修炼小说。你可以消遣地来看看这本纯属虚构的小说,也可以把它当经验分享之类的职场实用手册来使用。小说的主人公杜拉拉是典型的中产阶级代表,她没有背景,受过较好的教育,靠个人奋斗获取成功。小说中拉拉在外企的经历跨度八年,拉拉从一个朴实的销售助理,成长为一个专业干练的 hr 经理,见识了各种职场变迁,也历经了各种职场磨练。对于大部分人来说,她的故事比比尔·盖茨的更值得参考 作者简介:作者简介: 李可,女作家,某名校本科毕业。作品:《杜拉拉升职记 1、2、3》,十余年外企生涯,职业经理人。从事过销售和人力资源工作――对于现今以打工谋生的人来说,两种不失为不错的谋生行当;从满足人类成就感的角度看,是两种可能提供极大发挥空间和精神满足的职业。 推荐理由:推荐理由: 1、一本由读者热捧上畅销榜的书; 2、争议――比比尔盖茨的故事“更值得参考”; 3、外企工 具书般的小说,消遣之外,这本书的另一个功能是外企工具书; 4、丰富的信息量,值得一读再读。

小学生成长手册教师评语

你是位聪明机灵的小孩子,课堂上经常看到你高举的小手,听到你响亮的回答声,可不知什么时候你渐渐骄傲起来,身边也多了一位“粗心”的朋友,知道吗?这样好成绩是不会和你交朋友的,老师真希望再看到你那端正的字迹并和“细心”交上朋友。你会做到的,是吗?————沈老师 你渴望做一个守纪律的学生,但又常常不能约束自己。你渴望为班级争光,但又缺乏勇气与胆量、能力还不够。你渴望学习成绩的进步,但又缺乏顽强拼搏的精神。请你不要灰心,慢慢来,只有不懈的追求、不断努力,让无数次失败奠定成功的基石,你终能得到成功的喜悦!————沈老师 你是一个热情开朗的学生,尊敬老师,与同学相处愉快,热爱学校生活,集体荣誉感强,遵守学校纪律,不迟到,不早退,喜欢参加课外活动,自觉锻炼身体,有责任心,有上进心,能虚心接受他人的意见,学习较主动,能吃苦,成绩优良,老师希望以后上课能积极举手发言!————沈老师 你活泼好动,十分热爱集体,在生活上,你严于律己,乐于助人,完全可以成为大家的楷模,在学习上,希望你听讲更专注,尤其要大胆积极地发言。平时要泛阅读、注重积累和灵活应用,期待你能发挥潜力,实现心中的梦想!————沈老师 学习认真、刻苦,生活节俭,处世大方。成绩较稳定,保持前列。热爱劳动,主动维护好班级环境,受到老师同学的好评。望今后能乐观、开朗些,主动参与些文体活动,从各个方面来培养、锻炼自己。————沈老师 聪颖好学,积极思考、善于发问。性格开朗、热情大方。做事负责、干练。主动参与班级活动并能做好组织工作,深得老师的信任。望今后能以更高的要求来加强自己各个方面的能力,以更强的实力迎接未来的挑战。————沈老师 课堂上,你答案在胸,却从不轻易举手;班级里,你满腔热情,却从未启齿表白。你的作业整洁,成绩总是保持优良,若能敞开心扉,融汇在集体的海洋中,你将会收获更多的快乐。————沈老师 你是一个诚实的孩子,思想上积极要求进步,但常常不能严格要求自己,希望学有所长,但又缺乏刻苦踏实的学习作风,以致学习平平,工作想做好,但又缺乏主动精神,愿你振作起来,“吃一堑,长一智”,做一个优秀的好学生!————沈老师 成绩上不是很稳定,老师觉得你还存在很大的潜力,如果能在学习上再卖力些,成绩的进步会令你满意的。老师希望你以后不仅学习上有较大进步,而且能在一些细节方面管好自己,把握好自己的今天和明天。————沈老师 “书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。”“勤勉”会永远成为你的财富。学习中出现波动是正常,只要我们执着地去作一件事,那么从长远看,胜利必将属于你。请你珍惜自己所拥有的一切,并大胆地去开拓进取,你将会发现生活就该如此阳光灿烂!————沈老师 勤奋是一把金钥匙,它会帮你打开知识殿堂的大门;勤奋是艘巨舰,它会载你搏击知识海洋的风浪!希望你能牢牢握住这把钥匙,努力学习,不懈追求,希望的大门一定会向你敞开。————沈老师 你渴望学习成绩的进步,为此一如既往地坚持着自己刻苦努力、奋发图强的求学原则,所有这些努力也最终换来了丰收的喜悦,尽管你的学习成绩还不够理想,但你有坚定的信念。我相信,成功的花朵在汗水的浇灌中会更加鲜艳。————沈老师 学习犹如大海行舟,一个人只有顽强拼搏,才有驶向金色海岸的可能,老师希望你能勇敢地面对学习中的任何困准,要相信自己的能力,只要你像一只辛勤的小蜜蜂,在花园中采拮足够的花粉,就一定能酿出鲜美纯正的蜜来。————沈老师 鸟无翅膀不能飞,人无知识无所为,你是位乖巧,文静的孩子,为人谦逊,心地善良,如果能勤奋努力,以认真执着的态度对特学习,一定会学有所成,像你的品格那样给大家留下深刻的印象。————沈老师

成长记录册班主任评语

成长记录册班主任评语 成长记录册班主任评语_学生成长册评语 成长记录册班主任评语 1、该生为人谦和,乐于助人,学习态度端正,听课认真,能很好的完成老师布置的各项任务,工作能力突出。此外,能尊师师长,团结同学,积极参加班集体各项活动。希望继续努力,改正自身不足之处,力争取得更好的成绩,回报父母!回报自己!加油! 2、该生性格外向,开朗活泼,学习态度端正,能认真的完成老师布置的各项任务。尊敬师长,团结同学,能和睦的与同学相处,积极参加班级的各项集体活动,上进心强。希望能继续努力,认识到自身不足并改正,力争取得更好成绩,加油! 3、该生为人正直,知书达理,学习刻苦,听讲专心,能很好的完成老师布置的各项任务。尊敬师长,团结同学,乐于助人,积极参与班集体的各项活动。希望能继续努力,看到自己的优点,树立更高目标,为考上自己理想的大学而奋斗!加油! 4、你是一个非常出色的孩子!虽然,你这个学期刚到这个班级,但是你在课堂上能够积极思考、踊跃发言。而老师也发现你作业潦草、做事马虎,经常会犯下各种大大小小的错误,希望你今后要严以律己,好好的表现!

5、提到你,老师就会想到你那双明亮清澈的大眼睛!你热爱班集体,你积极参加班级组织的各项活动,特别是你读书时那副投入的神情,老师都倍受感动!学习中你一直在努力,但还需要加把劲啊,平时少些贪玩,多些扎实,相信你会更上一层楼的! 6、你是一个活泼、热情的孩子,老师欣喜地看到你比以前有很大进步,特别是课堂上你踊跃发言,学习较以前主动,只要你坚持下去,你会取得惊人的成绩。但是老师也希望你要改一改上课乱答话的毛病! 7、该生性格内向,喜欢安静。学习态度端正,上课听讲认真,能很好的完成老师布置的各项任务,较以前进步很大。能尊敬师长,团结同学,与大家相处和谐。希望能继续努力,克服学习过程中的不足之处,力争取得更好的成绩!加油! 8、你性格活泼开朗,总是带着甜甜的笑容,你能与同学友爱相处,待人有礼,能虚心接受老师的教导。你能遵守纪律,学习认真,特别是后段时间,学习勤奋,由于你学习时热时冷,成绩不容乐观,因此你需要加倍努力。希望能从根本上认识到自己的不足,在课堂上能认真做好笔记,开动脑筋,遇到问题敢于请教。 9、翟庆龄:该生性格开朗,乐于助人,学习态度端正,能按时完成老师布置的各项任务,尊敬师长,团结同学,与

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关于正能量的励志书籍推荐20本 推荐20本正能量的书籍,希望对大家有所帮助 1、《富兰克林自传》——本杰明.富兰克林(美国1706——1790) 天论在美国还是在其他国家,本杰明.富兰克林的影响力都是十分巨大的,而他的自传不仅是其个人心路历程的真实问题,而且也是一本包含了诸种善与美的道德律令手册.该书自出版以来,相机被译成多种文字,被迄今为止的几代人当作人生修养的范本. 2、《依靠自我》—— 3、《自己拯救自己》——塞缪尔.斯迈尔斯——西方成功学之父,在西方国家是人们必读的人生丛书之首,被誉为"跨越时空的永恒经典,泽被后世的心灵福音"和"个人的奋斗标本". 4、《伟大的励志书》——奥里森.斯韦特.马登 振奋人心的最有力书籍 5、《致加西亚的信》——阿尔伯特.哈伯德 许多政府、军队和企业都将此书赠送给士兵和职员,作为培养士兵、职员敬业守则的必读书.该书堪称一部成功学圣经,影响了无数人. 6、《巴比伦富翁的秘密》——乔治.塞缪尔.克拉森 让追求财富的人更好的理解金钱的本质,以获得更多的财

富,激励无数人走上致富之路. 7、《思考致富》——拿破仑.希尔 指导个人取得成就方面,美国总统罗斯福、发明家爱迪生等都从中获益匪浅. 8、《一生的计划》——格莱恩.布兰德 白手起家,开创自己的事业 9、《积极思考的力量》——诺曼.文森特.皮尔——"心灵卫士" 帮助那些曾经失败和挫折的人,是使们确信生活的真正秘诀就是正面的思考并对生活充满信心. 10、《人人都能成功》——克里蒙特.史东——"积极致富学大师" 倡导积极地人生观. 11、《世界上最伟大的推销员》——奥格.曼狄诺 摒弃世人心中的黑暗,影响了亿万渴望幸福和成功的人 、《与你在巅峰相会》——齐格.金克拉——国际知名演说家,作家及全美公认的销售天王.若能细读全书,将能彻底改变你的生活方式. 13、《人性的弱点》——戴尔.卡耐基——美国著名心理学家,最权威的成功学大师,以为誉满全球的成人教育巨擘. 14、《唤醒心中的巨人》——安东尼.罗宾 启发人们释放内在的巨大潜能,因而改变了许多人的人生

新员工成长手册

某某技术股份有限公司 新 员 工 成 长 手 册 所在部门: 姓名: 入职时间: 欢迎您加入 某某技术股份有限公司

我们的愿景:做中国最优秀的信息技术服务企业 我们的使命:信息生活的保障 我们的精神:自信责任激情创新 我们的核心价值观:让优秀成为习惯 我们的服务理念:创造价值赢得尊重打造品牌我们的管理理念:严谨规范人本高效

我们的安全理念:承诺在心中安全在手中 我们的激励理念:能力决定岗位贡献决定价值我们的学习理念:学习成就未来 我们的沟通理念:有效沟通和谐轻松 我们的员工信条:敬业求实协作自律 新员工成长流程

通过

手册填写须知 1、新员工成长手册共分为四部分:《新员工入职培训》、《新员工部门培训》、《新员工部门工作记录》、《新员工转正审批及考核》 2、新员工入职培训(见表一):由人力资源部负责组织实施,培训完成后在相应的表格中签字确认已完成的培训项目并记录考试成绩。 3、新员工部门培训(见表二、表三):由用人部门定期组织的《新员工部门培训》,每次培训完成后,新员工需在相应的表格中认真填写培训记录,并由辅导人/培训讲师签字确认。 4、新员工部门工作日志(见表四至表六):请将试用期间的工作内容以周报的形式填写,并由直接领导签字确认。 5、请在约定的转正日期前十天,在《新员工成长手册》表七的《新员工转正申请及审批表》内认真填写工作总结,填写完交至部门直接上级和部门负责人签字确认,之后交至人力资源部员工关系主管处审核并逐级签批。 6、《新员工成长手册》是每个新员工试用期间所有培训、工作以及成绩的记录,将作为新员工试用期考核和转正的重要依据。

新人成长三部曲

新人成长三部曲 设立选人标准,挑选基本符合要求的员工进入公司。 一、新员工入职培训 此过程需要一个月左右的时间 培训目的 1,促新进人员了解公司概况以及规章制度,认识并认同企业文化2,使新员工明确自己的岗位职责、工作任务和工作目标,尽快进位角色 培训内容 1、破冰,做些小游戏,增加了解,培养默契 2、企业概况:公司发展史,企业现状以及在行业中的地位、同行竞对情况、发展目标、组织架构、各部门的功能和企业经营业务。 3、企业管理制度:薪酬福利制度、企业奖惩制度、员工行为规范等。 4、专业知识培训 5、进行谈单模拟,看专业知识掌握的怎么样,对谈单思路有个基础的了解。并可以让其尝试约客户,跟随老员工拜访客户几次。 6、组织几个老员工对去专业知识和谈单情况进行评分,评分及格才可以独立去谈客户。 二、接下来考验新人的专业知识运用能力,设置基础考核任务。

这个过程大约一个月。此时新人状态相对不稳定,要多留意观察。 师徒制或者老带新的方式去跑客户。师徒制,老师带出新员工可以列为储备干部,老带新可以给老员工一些业绩提成,设置好奖励机制,激发老员工的激情和责任心。每周两到三次新人系统答疑,把遇到的问题系统的归纳解决,做成员工手册,并不定期组织谈单模拟,扫除专业盲点和谈单盲点。 一个月是否能有一个清晰的谈单思路,跟近客户详细流程。在这期间时刻关注新人状态,有问题及时疏导,避免人才流失。尽力帮助其成长,渡过考核期。如果不在工作状态或者能力问题,可以进入优化环节,进入观察期。分析新人具体原因,如果态度端正,工作积极可以准许延迟一段时间,否则优化。 三、设置正常考核环节,看其对资源的整合能力,测其抗压能力。 此过程大约一个月。此时新人状态相对稳定 接下来一个月给新员工设置正常考核目标,看能否独立完成任务,测试其抗压能力,如果通过层层测试,最终坚持过来,公司可以切斜部分资源,予以支持。新人是否能调动身边公司资源,为期服务,帮助其完成目标。如果不能胜任,评估新人是否有成长空间,如有可以保留一段时间,如果没有就优化。 经过三个月的时间,新人基本上成长起来了,正常工作任务可以圆满完成,结果基本上可控。可以正常委派其任务。

成长手册评语样本

Don't let the sadness of your past and the fear of your future ruin the happiness of your present. 不必为过往悲伤亦无需为未来畏惧, 把握现在就是幸福的。 Life is like riding a bicycle. To keep your balance, you must keep moving 生活, 就像骑单车。要保持平衡, 就得不断往前走。 Never give up on something you really want. It’s difficult to wait, but worse to regret. 永远不要放弃你真正想要的东西。等待虽难, 但后悔更甚。 不为模糊不清的未来过分担忧 , 只为清清楚楚的现在奋发图强。 你所浪费的今天, 是昨天死去的人奢望的明天; 你所厌恶的现在, 是未来的你回不去的曾经。 No road of flowers leads to glory. 没有一条通向辉煌的道路是铺满鲜花的。 如果说世界上存在着天才, 那就是努力者。不过, 如果没有与生俱来的才能, 那也是没有办法在这个严格的世界里活跃下去的。 Don’t forget the things you once you owned. Treasure the things you can’t get. Don't give up the things that belong to you and keep those lost things in memory. - 曾经拥有的, 不要忘记。不能得到的, 更要珍惜。属于自己的, 不要放弃。已经失去的, 留作回忆。 Remember, happiness doesn't depend upon who you are or what you have; it depends solely upon what you think. 请记住, 幸福不在于你是谁或者你拥有什么; 而仅仅取决于你的心态! 前进的理由只要一个, 后退的理由却有一百个。许多人整天找一百个3理由证明她不是懦夫, 却从不用一个理由去证明她是勇士。——李敖 Sometimes you will never know the true value of a moment until it becomes a memory——有时候, 直到一些珍贵的时刻成为了回忆, 你才会真正意识到它的价值所在。 Forget all the reason why it won't work and believe the one reason why it will.

职业规划手册模板(完整版)

附件:大学生职业生涯规划书填写手册模板 基本信息登记表 学 号: 姓名 性别 民族 联通手机 QQ 号 照 片 宿舍 # 出生日期 籍贯 移动手机 E-mail 家庭地址 邮编 家庭联系电话 身份证号码 家庭 成员 基本 情况 称谓 姓名 工作单位 职务 学历 联系电话 备注 本人简历 起止时间 所在学校 担任职务 备注 特长爱好

我的大学目标 社会需要大学自我发展要求: □思想道德要求□职业道德要求□专业技术要求□文化素质要求□知识更新要求 □意志品质要求□人际交往要求□身心健康要求□生活品质要求 掌握四项基本能力: □合理利用与支配各类资源的能力:时间、资金、设备、人力□处理人际关系的能力 □获取信息并利用信息的能力□综合和系统分析能力 具备三种基本素质: □基本技能:阅读、写作、倾听、口头表达、数学运算能力……□思维能力:发现并解决问题、分析事物规律、掌握新技术…… □个人品质:诚实、遵守社会道德;有责任感、敬业、有社会责任感和集体责任感;自重,有自信;自律,能正确评价自己,有自制力 参考目标 “择己所爱,择己所长。择己所需,择己所利,体现人尽其才,才尽其用”是我们所追求的。 一:博。阅读大量图书,从中发现喜欢的领域。大量的学习专业知识,从中发现喜欢的、感 兴趣的专业方向,为日后工作应用打下坚实基础。 二:择。选择适合的方向,确立目标,深入学习。选择性参与校内外活动,加强人际交往与 自身领导、实践能力。完成必要的过级考试。整理有可能的工作方向及企、事业相关信息。在不 断完善知识的同时,关注未来可能从事的工作范围,并建立了解渠道及人际网络,为以后毕业找 工作垫石铺路。 三:试。努力大胆寻找,提前适应。多做相关的兼职,积累丰富的工作经验。做到最大限度 与公司、企业的工作匹配。继续坚持积极向上的学习态度,不断提升完善自己。多做好的尝试, 要相信“初生之犊不畏虎”。 四:稳。将心态安定下来,接受现在的工作,不抱怨、不消极。学会享受生活,工作并不是 全部,将注意力放在自己关心的人或事上。学会融入工作、家庭、朋友的平衡状态,和谐生活。 我有理由相信,我的生活,因我而精彩。 人一生中最重要的阶段就是大学四年,我们一定要有自己的人生 理想,李阳曾经说过‘我今天不进舞厅,是为了明天能在帝国大厦翩 翩起舞;我今天不进歌厅,是为了明天能在艾菲尔铁塔上引吭高歌’, 我对理想的认识就是——给自己的人生一个坚实的承诺! 我的目标就是大学老师。在大学四年获四次奖学金(至少一次二 等),过二、四、六级,通过商务英语、心理咨询师三级,在省级期 刊发表论文两篇,找准专业方向考取研究生。 除了好好学习之外阅读名著100本,提升自己的思想修养;每天 坚持锻炼,乒乓球打进系前十名;找三份专业相关的兼职,增加额外 收入并吸取经验;多与人交流,扩大自己的交际圈,搞好人际关系。 最后在毕业时争取能考上一所比较好的研究生院校。为自己的大 学四年生活画上一个圆满的句号。 个人 目标 我的目标:

链家新人成长手册

. 给新学员的一封信 链家新员工: 你好! 欢迎你来到链家!在链家的大门口,相信对于年轻优秀的你来说,对未来充满诸多的憧憬和不确定。那么,我还是希望你,在跨进链家大门时,对你今后的职业生涯仔细的思考。 链家是从事存量房屋的经纪服务,这个行业在国内的发展时间不是很长,以我这些年的从业经历,把对这个行业的一些认识和你交流,供参考。这个行业有两个特点:一是工作强度比较大,会高于普通行业的30%-50%左右的工作时数,并且在相当长的时间里不会有根本性的改变;二是行业的社会地位不高,当然未来会比今天好很多。这个行业还有另外两个特点:一是他给很多普通的人,普通的家庭背景、普通的教育背景、普通的职业履历的人提供大量的事业成就和丰厚财务回报的机会;二是这个行业相对来说,你的付出和收获的相关性比较高。 对于你个人来说,与其说在选择链家,不如说首先是在选择一个行业,房地产经纪行业未来十年的市场规模将增长十倍以上,中国一年的存量房屋交易量将超过10亿平方米,这个行业的从业人员会超过200万。未来十年,这将发展成为一个庞大的产业,这个产业里将汇聚越来越多的优秀的人才,这些人将创建一个新的产业,将建立一个新的交易规则,将会成就几个伟大的企业和一批乐观坚强拼搏进取的现代不动产经纪管理人员。或许你,就是其中的一员。 链家的愿景是致力于建立和有效管理最高质量的房地产服务标准,领导和推动行业进步。确定了这个愿景,意味着链家给自己的未来,选择了一条艰辛的道路。我们自认为作为一个中国的企业,有使命去重新建立行业规则,去提升行业服务产品交付标准,让包括你在内的更多优秀人才能为从事这个行业而感到骄傲! 如果你对未来职业生涯有足够且成熟的思考,那么我代表链家欢迎你,加入我们,一起来成就一番伟大的事业! 董事长左晖

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