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职业技能竞赛评分表

职业技能竞赛评分表
职业技能竞赛评分表

苏州市2015年园林绿化行业职业技能竞赛

项目评分表

一、绿化工

树木移植技能评分表

备注:选手在210分钟内完成竞赛项目

评委:年月日

项目评分表

二、花卉园艺师

花卉园艺师技能评分表

竞赛证号编号

备注:1、选手在210分钟内完成插花竞赛项目

2、选手编写作品创作说明一份

3、花卉品种识别项目:选手在12分钟内完成指定花卉40种的识别,另附试卷。

评委:年月日

花卉识别技能试卷

注:选手在12分钟内完成指定花卉40种的识别项目

苏州市2015年园林绿化行业职业技能竞赛项目评分表

三、盆景工

盆景技能评分表

竞赛证号编号

备注:1、选手在210分钟内完成竞赛项目

评委: 年月日

宾馆酒店服务技能大赛评分表

宾馆(酒店)服务技能大赛 内容及分值设置 (一)仪容仪表(10分):主要考察选手的仪容仪表是否符合旅游行业的基本要求及岗位要求。 (二)外语水平(10分):主要考察选手的英语口语表达能力,选手与评委进行现场会话,时间约2分钟。 (三)现场操作(每个项目各80分): 1.中式铺床(时间为3分钟):主要考察选手操作的熟练性、规范性。 2.中餐宴会摆台(时间为15分钟):主要考察选手操作的熟练性、规范性、美观性。 3.西餐宴会摆台(时间为15分钟):主要考察选手操作的熟练性、规范性、美观性。 4.鸡尾酒调制(规定调制、自创调制各为5分钟):主要考察选手操作的熟练性、创造性。 5. 服务礼仪团队(时间为15分钟):主要考察选手接待礼仪的规范性、美观性、普及性。 每个选手的最后比赛成绩为上述(一)、(二)、(三)项之和。各个项目的“比赛规则及评分标准”及英语参考题附后。 客房服务(中式铺床)比赛规则和评分标准 一、比赛内容:标准中式铺床 二、比赛要求(个人参赛)

1、操作时间3分钟(提前完成不加分,每超过10秒扣2分,不足10秒按10秒计算,超过1分钟不予计分)。 2、选手必须佩带参赛证提前进入比赛场地,裁判员统一口令“开始准备”后进行准备,准备时间2分钟。准备就绪后,举手示意。 3、选手在裁判员宣布“比赛开始”后开始操作。 4、所有操作结束后,选手立于工作台侧,举手示意“比赛完毕”。 5、比赛用床架不带床头板。靠近裁判一头为床头,选手比赛过程中不允许绕床头操作。 6、操作过程中,选手不能跑动、跪床或手臂撑床,每违例一次扣2分。 7、其他 (1)床单和被套叠法:正面朝里,沿长边对折两次,再沿宽边对折两次。 (2)选手操作位置不限。 (3)床架+床垫高度为45厘米。 三、比赛物品准备(由组委会统一提供) 1、床架(1个) 2、床垫(1个,2米×1.2米) 3、工作台(1个) 4、床单(1个,2.8米×2米) 5、被套(1个,2.3米×1.8米,底部开口,系带方式) 6、羽绒被(1床,重量约1.5千克/床) 7、枕芯(2个,75厘米×45厘米) 8、枕套(2个,开口方式为信封口)

销售技能大赛方案最终版

“闪耀青春,筑梦九州” ——2016年洛阳九州汽车集团公司销售技能大赛 一、竞赛目的 1.通过销售技能大赛,强化顾客第一的服务宗旨。同时,提升销售顾问的业务能力及销售管 理水平; 2.提高销售顾问的销售技能,锻炼员工表达能力及提高团队协作意识; 3.提升洛阳九州销售团队的形象和战斗力,成为被消费者认可的最受尊敬的企业; 4.通过评选优秀,树立标杆和榜样,提升洛阳九州集团一线销售员工的整体水平。 二、比赛形式及参赛对象 三、具体竞赛内容说明

1.初赛 1)初赛由各店自行组织,理论考试+销售流程演练,最后推荐1名销售顾问进入复赛, 要求7月11日下班前完成初赛并填写参赛申请表后上报人力资源部,否则以弃权论。 2.复赛 复赛分为两个考试项目:在线答题(50分)和情景演练(50分)两个环节。 1)在线答题环节要求全部选手微信登录账号,进行答题,题目涉及品牌历史,礼仪,流程,车型,竞品,衍生,汽车相关拓展知识等,答题后交卷自动给出分 数。 2)情景演练环节。每位参赛选手比赛当天进行抽签选取将要介绍的车型(涵盖本品牌各个级别)。 3)比赛当天选手开始向评委介绍自己所选择的车型,介绍中要包含集团内外该车型的竞品对比,及FAB等相关销售技巧。 4)复赛选手共分为三组,每天进行一组,每组第1名进入决赛,最后1名直接淘汰,其余选手进入复活赛阶段。 5)复赛分数=在线答题分数+情景演练分数 复赛意在考验选手对竞品知识的掌握和分析能力,通过对竞品的了解和优劣势的分析,从而增强对自身品牌车型的信心。 3.复活赛 复赛每天比赛的选手,除去第一名和最后一名,其他选手进入复活赛阶段,在规定时间内得票最多的选手直接进入决赛。 网上投票时间区间:7月15日20:00—7月18日16:00 4.决赛 特定情景销售演练 1)特定场景销售演练环节,要求进入决赛的选手,随机抽取已设定的场景,运用自身所 掌握的产品知识和销售技能组织话术进行化解。 2)特定场景销售演练总分为50分。 辩论赛 1)辩论赛选题形式为三选一,在决赛前一天告知决赛选手三个备选辩论题目,以便选手们 有充足的时间准备素材。决赛辩论赛题目在决赛当天公布,辩论时间为20分钟,正方反方各两人。

教师教学基本功比赛评分表.

教师教学基本功比赛评分表 项目评分内容分值得分 教案10分1.教学目标明确、重点突出; 2 2.教学内容符合教学大纲的要求,注 重理论联系实际,讲求科学性和探索 性, 2 3.教学方法的选用恰当有效; 2 4.教学步骤符合学生的认知心理; 2 5.教案文字运用准确、得当,字迹工 整、规范。 2 教学材料 10分 真实、规范、齐全。10 三笔字10分1.没有繁体字、异体字和错别字; 3 2.掌握正确的笔画、笔顺和间架结 构; 2 3.掌握正确的写字姿势、执笔方法和 用笔方法; 2 4.写字做到正确规范、笔画清楚、熟 3

练有力、匀称美观、行款整齐。 说课 说教材(5分) 70分 1.阐明教材的特点、地位和作用及本 2 课在教材中的地位; 2.教材处理恰当,符合教学实际。 3 说教学目标(10分) 1.教学的知识传授、能力培养、思想 4 教育等方向目标完整、具体、明确。 2..教学重点、难点把握准确及确定依 3 据; 3.确定教学目标的依据充分,符合教 3 学大纲的要求,符合教材的内容,符 合学生的特点。 说教学对象(5分) 1.对学生学习本课的知识、技能、经 2 验基础及其心理特征、思维差异、学 习习惯等差异分析准确。 2.采取的教学对策有助于学生克服学 3 习上的困难和心理障碍 说教学方法(10分)

1.本课时的教法选择; 2 2.面向全体,因材施教,主体突出; 2 3.注重实践活动,充分调动学生学习 2 的主动性、积极性; 4.重视学习兴趣和道德情感培养; 2 5.重视学习方法的指导、学习习惯的 2 培养和学习能力的提高。 说教学过程(25分) 1整体设计新颖、合理,有理论性 6 2.教学方法、教学媒体的选择符合教 4 学原理,切合学生实际,适合教学要 求 3.教学环节的设计合理,能用教学理 5 论加以阐述 4.教学过程中充分发挥学生的主体作 5 用,使学生积极、主动参与教学活动 5.注重反馈、矫正,使学生对教学目 5 标有较高的达成度 说板书设计(5分) 1.讲清板书如何设计 1

师范生教学技能大赛评分标准

附件1:“为了明天”师范生课堂教学优秀奖评奖活动 模拟课堂教学评分表

“为了明天”师范生课堂教学优秀奖评奖活动 即席讲演评分表

师范生多媒体课件制作大赛课件作品要求 一、选手上交课件同时附说明文件,列出作品所属科目,使用年级,教学内容章、节,教学内容的类型(如:课堂演示型,训练复习型、模拟实验型等),课件制作工具,文件的大小,运行环境(尤其是系统类型和位数要求)的要求等详细信息。 二、各院系学生会将对应参赛选手作品按选手姓名建立文件夹,统一刻成DVD光盘(一式两份),并附参赛选手名单及课件名称,按通知规定时间内交由校学生会整理。课件上交校学生会后,参赛选手不允许对作品再作改动。 三、多媒体课件制作要求 (一)作品具有实用性、稳定性和兼容性。作品在基本配置的电脑(Windows 7系统,内存512MB,CPU 2.0MHz)中能顺利运行,无意外中断;响应及时有效,无错误链接或空链接。如需对电脑的配置特别要求请提前告知校学生会。 【温馨提示】1. 若使用flash制作课件,请自行将课件打包成EXE可执行文件,比赛不提供独立播放器。另需设置舞台大小,否则可能无法正常播放。数值设置参考:比赛课室投影分辨率为1280*1024。 2. 设置路径时,注意将所有资料打包在同一文件夹中再进行设置,防止位置移动而使路径失效。

(二)教学定位明确。教学目标与学习对象明确,能解决教学中的重点、难点问题;能结合实际深入浅出地分析问题,具有较强的实用性。 (三)组织结构清晰。符合教学内容内在逻辑体系,体现认知规律。 (四)作品具有一定的技术性。作品应体现一定层次的技术水平,突出我校教学特色;针对教学内容恰当选择和使用图像、音频、视频、动画等各种媒体表现形式。 (五)作品具有创新性。能结合教学内容进行创新。 (六)作品美观大方、布局合理。界面整体风格统一,符合学科与年级特点,色彩协调,布局合理,层次清晰,简洁美观,可控性、交互性强,界面直观、友好。 (七)作品符合科学性和规范性。内容准确,无科学性错误;语言、文字和符号规范。 (八)不抄袭、剽窃。一经发现,可向校学生会或教务处教师教育科举报,经证实后,取消比赛资格或获奖资格,通知相关院系通报批评,并交相关部门处理。 (九)参赛的每个课件作品,制作者不超过2人,限本学院的学生,不允许跨学院学生合作。 四、其它未尽事宜,另行通知

技能大赛评课标准

教师技能大赛评分标准 姓名:____ _ 部门:____ _ 教材:__ _ ___ 比赛日期:__ ____ 评价项目评价指标分值得分评论(优势/劣势) 教师素质(30分)教态亲切大方,有感染力。10 语言得体流畅,发音/普通话准确自然。10 教学基本功扎实,教学技能娴熟,课堂调控能力强。10 教学目标(10分)教学目标明确具体,符合教学要求和学生实际。 5 注重综合语言运用能力和创造意识的培养,激发学 生的兴趣和求知欲。 5 教学设计(10分)能创造性地处理和使用教材。 5 课堂教学容量和难度适合学生的水平。 5 教学过程(35分)课件运用熟练流畅。 5 课堂结构严谨,主题突出,逻辑性强,过渡自然。 5 完成教学任务,教学活动成功率高,达到预定目标。 5 能注意因材施教,使各层次学生均有所得。10 教学某一方面有独到之处。10 个人才艺(15分)整体舞台效果,具有观赏性。 5 个人魅力展示充分。10 总分 教师技能大赛评分标准 姓名:____ _ 部门:____ _ 教材:__ _ ___ 比赛日期:__ ____ 评价项目评价指标分值得分评论(优势/劣势) 教师素质(30分)教态亲切大方,有感染力。10 语言得体流畅,发音/普通话准确自然。10 教学基本功扎实,教学技能娴熟,课堂调控能力强。10 教学目标(10分)教学目标明确具体,符合教学要求和学生实际。 5 注重综合语言运用能力和创造意识的培养,激发学 生的兴趣和求知欲。 5 教学设计(10分)能创造性地处理和使用教材。 5 课堂教学容量和难度适合学生的水平。 5 教学过程(35分)课件运用熟练流畅。 5 课堂结构严谨,主题突出,逻辑性强,过渡自然。 5 完成教学任务,教学活动成功率高,达到预定目标。 5 能注意因材施教,使各层次学生均有所得。10 教学某一方面有独到之处。10 个人才艺(15分)整体舞台效果,具有观赏性。 5 个人魅力展示充分。10 总分

电子技能大赛评分标准

电子技能大赛评分标准 本次技能大赛主要对学生的元器件识别能力,电路图读图能力,电烙铁焊接能力进行考核。成绩考核分以下几个方面进行: 一、识别元器件(20分) 1、参赛选手应能使用万用表对比赛用的元器件的好坏进行 识别。如果发现有损坏的元器件,应在进行焊接前报告老 师并进行更换,若进行焊接后才发现有损坏的,可以进行 更换,但每个器件扣2分。 2、参赛选手应能使用万用表对个别器件的引脚进行判别,如 二极管,三极管的引脚判别。如果在焊接后出现引脚错误, 一个扣2分 3、参赛选手应能使用万用表对电阻进行阻值判别。如果出现 判别错误,一个扣2分。 二、电路图读图(10分) 参赛选手应按电路图进行焊接。如果出现焊接错误,一处错误扣2分。 三、电路板焊接(40) 1、元器件在万能板上的布局要合理,元器件引脚的加工成型和 插装要规范,不合格的一个扣1分。 2、电路板焊接应符合焊接规范,出现不合格焊点的一个扣2分。 出现焊坏万能板的,一处扣2分。 3、焊接完成后,应对器件引脚进行处理,处理不及格的一个扣

1分。 四、电路功能的实现(10分) 参赛作品能正常实现电路功能的能得10分,不能实现功能的选手可以拿回去检查,并重新焊接。拿回去一次扣2分。 四、作品完成(20分) 在规定的时间里面,第一个实现电路功能的选手的得20分,第二个得18分,第三个得16分,往后的依此类推。 附:一、电子元器件的安装 1、元器件引脚折弯及整形的基本要求 手工弯引脚可以借助镊子或小螺丝刀对引脚整形。所有元器件引脚均不得从根部弯曲,一般应留1.5mm以上;电阻,二极管及其类似元件要将引脚弯成与元件成垂直状再进行装插。 2、元器件插装要求 1) 电子元器件插装要求做到整齐、美观、稳固,元器件应插装到位,无明显倾斜、变形现象。同时应方便焊接和有利于元器件焊接时的散热。 2)电阻,二极管及其类似元件与线路板平行,要尽量将有字符的元器件面置于容易观察的位置。 3)电容、三极管、电感、可控硅及类似元件要求引脚垂直安装,元件与线路板垂直。 4) 集成电路、集成电路插座装插件时注意引脚顺序不能插反且

劳动技能竞赛各工种竞赛规则及评分标准

项目一:维修电工(100分) 一、竞赛标准 本次竞赛命题以《维修电工国家职业标准》中规定的国家职业资格中级工(国家职业资格四级)要求为基础,适当增加新知识、新技术、新设备、新技能有关内容。 二、竞赛内容及评分细则 (一)理论部分 1、职业道德 (1)职业道德基本知识 (2)职业守则 1)遵守有关法律、法规和有关规定。 2)爱岗敬业,具有高度的责任心。 3)严格执行工作程序、工作规范、工艺文件和安全操作规程。 4)工作认真负责,团结协作。 5)爱护设备及工具、夹具、刀具、量具。 6)着装整洁,符合规定;保持工作环境清洁有序,文明生产。 2、基础知识

(1)电工基础知识 1)直流电与电磁的基本知识。 2)交流电路的基本知识。 3)常用变压器与异步电动机。 4)常用低压电器。 5)半导体二极管、晶体三级管和整流稳压电路。 6)晶闸管基础知识。 7)电工读图的基本知识。 8)一般生产设备的基本电气控制线路。 9)常用电工材料。 10)常用工具(包括专用工具)、量具和仪表。 11)供电和用电的一般知识。 12)防护及登高用具等使用知识。 (2)钳工基础知识 1)锯削:手锯;锯削方法。 2)锉削:锉刀;锉削方法。 3)钻孔:钻头简介;钻头刃磨 4)手工加工螺纹:内螺纹的加工工具与加工方法;外螺纹的加工工具与加工方法。 5)电动机的拆装知识:电动机常用轴承种类简介;电动机常用轴承的拆卸;电动机拆装方法 (3)安全文明生产与环境保护知识

1)现场文明生产要求。2)环境保护知识。3)安全操作知识。 (4)质量管理知识 1)企业的质量方针。2)岗位的质量要求。3)岗位的质量保证措施与责任。 (5)相关法律、法规知识 1)劳动法相关知识。2)合同法相关知识。 (二)实作部分 1、工具的使用 对诸如兆欧表、万用表等电工仪器、仪表的熟练操作和使用。 2、电气线路设计及安装调试 电动机的基本控制线路设计安装、调试;

售后服务各部门服务技能比赛标准及评分细则

(售后服务)各部门服务技能比赛标准及评分细则

湘西民族宾馆服务技能竞赛活动 客房服务员竞赛标准及评分细则 壹、仪容仪表(10分) 1、工作服要求 工作服应符合岗位标志特征,熨烫平整,无破损,无绽线,无污迹,无缺扣,佩戴工号牌。 2、发型要求 头发清洁整齐,发型美观朴素大方。女选手发长不过肩,男选手发长不过领。 3、鞋袜要求 要求穿着便于工作的深色鞋子、女选手应穿肉色丝袜,男选手应穿深色袜子。 4、仪表要求 表情自然,面带微笑,眼睛平视,步履轻快,彬彬有礼。女选手应淡妆,不准佩戴饰物,不准涂指甲油。 二、中式铺床(70分) 铺床操作时间为3分钟,每超时满5秒扣1分,每提前2秒加1分;铺床过程中不能跑、跪、按床,否则扣分;竞赛现场中式铺床不设置床头板,但指定床头,铺床采取床尾方式。 赛前准备:时间1分钟,检查客用品是否备齐。 1、甩单定位 壹次到位,毛边向下,不偏离中线,无翻角,不小整。 2、包角

四个角垂直90度,均匀紧密,床俩侧、床头、床尾塞进床垫部分相等,床及侧面包角紧凑、平整。 3、套棉被 套好后的被子四面饱满,被子内的带子系于被套内,外观平整,棉被平铺于床上,棉被靠床头部分和床垫平齐,棉被中心和床的中心线重叠,棉被靠床头部分翻折30cm,铺好后被子平整,棉被不外露,外形美观,位置适中。 4、套枕头 套好后的枕头四角饱满,外形平整,枕芯开口处和中间床头柜方向相反。 5、整体效果 整体效果美观、挺括、平整。 操作结束:选手须举手且方案“完毕”,计时员停止计时。 必赛用床规格为120×200×44(cm),参赛选手应统壹使用组委会提供的床上用品。赛前不得对成品加以重新烫熨。 三、知识问答及应变题(20分) 1、知识问答2题,每题5分,共10分。主要命题范围为旅游星级饭店客房服员服务规范的有关知识。 2、应变题1题,10分,命题范围和旅游星级饭店客房服务有关。 湘西民族宾馆服务技能竞赛活动 前厅服务员竞赛标准及评分细则 一、仪容仪表(20分)

教师技能大赛项目策划书

教师技能大赛 活动计划书 —、比赛意义: 本次大赛为同学们提供了对教师基本功的锻炼,使同学们在活动中增强对教师职业的认识,巩固专业知识的掌握,同时也在为同学们提供展示自我,锻炼自我的机会,通过本次大赛积累经验,提高综合素质,更好的适应以后的学习工作。 二、参赛对象: 09级全体同学 三、比赛时间: 2012年3月中旬至4月下旬 ·初赛3月中下旬 ·复赛4月上旬 ·决赛4月下旬 四、具体流程 (一)初赛 流程: 1、学习部通知09各班组织比赛 2、09级班长会议 3、学习部委派人员到现场监督比赛 4、统计各班进入复赛名单(按班级人数的10%晋级下一轮比赛) 注意事项:

1)初赛课题自选 2)根据学习部制定的评分细则(见附录一)角逐优秀选手 3)各班级做好比赛记录及图片留存 4)赛后由班长及时将本班初赛记录交予学习部 5)评委由各班的班长联系班主任或任课老师2~3名 (二)复赛 流程: 1、通知复赛选手 2、选手会议,抽签 3、宣传部海报宣传 4、学习部及各部门赛前会议 5、复赛、组织监督 6、统计决赛名单(12名选手进入决赛) 注意事项: 1)复赛比赛内容为说课以及教师基本功(三笔一话) 2)赛前须参加由学习部主办的毛笔,钢笔及粉笔字比赛(比赛成绩占总成绩的百分之三十) 3)赛前需上交一份手写说课稿 4)说课课题自选,每个人用时为8分钟(说课成绩占总成绩的百分之七十) 5)比赛按抽签顺序进行 6)按评分细则(见附录二)计算总分,按分数高低,前12名选手进

入决赛 7)评委由本系教师及外系教师担任 (三)决赛 流程: 1、通知决赛选手 2、选手会议,抽签,提供授课课题(由老师指定) 3、宣传部海报宣传 4、学习部及各部门赛前会议 5、决赛组织,监督 6、公布比赛结果,发放证书等 注意事项: 1)决赛以讲课的形式进行比赛,讲课前各选手需说明本次讲课的重点、难点 2)各参赛选手按事先抽签顺序进行比赛,各有8分钟的讲课时间,可选用PPT 3)各参赛选手比赛时间是8分钟,到7分钟时会有工作人员举牌提示,时间用完有哨声提示,各选手需停止授课 4)授课结束后,由评委针对选手模拟教学的情况向选手提出相应问题,选手需在两分钟之内作答 5)根据评分细则(见附录三),按分数高低评选出比赛结果 6)评委由本系老师及外系老师担任 五、奖项设置

汽车营销项目技能竞赛活动方案

汽车营销项目技能竞赛活动方案

“汽车营销”项目 技能竞赛活动方案 一、赛项名称 汽车营销 二、竞赛目的 经过汽车销售顾问岗位与实际工作中在客户接待、汽车商品知识、需求分析、营销策划方案制定、销售流程应用等方面需要的岗位能力为竞赛内容,检验学生对专业知识与专业核心技能的掌握水平。为参加省级竞赛项目选拔队员,进一步强化培训。 三、竞赛内容与时间 汽车营销赛项竞赛为技能竞赛,设置三个子赛项:汽车营销基本技能竞赛、汽车销售综合技能竞赛和汽车营销策划技能竞赛,满分100分。其中汽车营销基本技能竞赛占30%权重、汽车销售综合技能竞赛占40%权重、汽车营销策划技能竞赛占30%权重。以上三个子赛项均按照满分100分考评,最后按照相应占比累加形成赛项总分。 具体竞赛时间安排: 1.汽车营销基本技能竞赛。此子赛项采用理论考核的方式,

考核选手对汽车销售相关业务流程的岗位操作能力及相关理论知识的掌握情况。 赛项的内容包括:汽车电子商务、商务汽配、商务汽修、车险承保、车险理赔、鉴定评估等主要业务流程及相应的基础知识。具体内容与比重如下: 2.汽车销售综合技能竞赛。此子赛项经过情境模拟的方式进行,考核选手对整个销售流程的掌握与灵活运用能力,以及针对顾客进行销售接待、需求分析、商品说明和报价成交等环节的工作能力,是对选手汽车销售技能的全面考察。该子赛项定位于对汽车销售顾问岗位核心技能及相关拓展技能的考核,在考核专业能力同时,兼顾方法能力、社会能力的考评,具体内容与比重如下: 3.汽车营销策划技能竞赛。此子赛项经过现场策划、陈述的方式进行,考核选手团队营销策划方案制定、展示、陈述、评价方面的水平和能力;考核选手团队合作、互联网+、汽车营销等方

教学技能大赛评分标准

贵州师范大学第四届学生教学技能竞赛评分参考标准(教学设计评分参考标准) 竞赛项目评价 内容 评价指标分值 权重 比例 教学设计教 案 教学设计 思路 1.教材、学情、重难点、教法、学法等分析具体,有针 对性 2.目标设计合理,能运用合理的教学策略和方法,突出重 点,突破难点 20分 15% 教学 目标 1.把握课程标准,合理制订“三维”目标 2.教学目标明确、具体,与学生心理特征和认知发展水 平相适应 15 分 教学 内容 1.准确理解教材内容及编写意图 2.依据课标对既定教材内容进行适度增删、调整和加工, 合理选用其他相关教学材料 3.教学内容具有科学性、思想性和逻辑性 4.重点突出,难度、深度控制适当 15 分 教学 过程 1.教学方法设计与教学目标、教学内容相匹配。 2.注重以问题驱动教学,启发学生思考。 3.有效运用现代教育技术手段; 4.教学结构设计合理,整体脉络清晰 5.注重反馈交流,体现教学多边互动 30 分 教学 创新 1.教学内容的选择与组织具有一定新意 2.教学方法、手段的选择与运用具有一定新意 10 分 学 案 综合 评价 1.体现学生主体性,围绕学习主线重组学习内容,符合 学生实际,简明实用 2.突出过程方法、自主学习、合作探究、思维训练、难 易适度 10 分 教学设计总分 100 分 备注:教学设计总分100分,按15%的比例折算后得权重得分,权重得分为教学技能竞赛的教学设计项目得分。

贵州师范大学第四届学生教学技能竞赛评分参考标准 (多媒体课件评分参考标准) 评价内容评价指标分值 教育性1.教学目标与教学内容、过程、策略一致、协调 2.教学内容的表达直观、完整 3.教学的重点、难点,清楚、突出 30分 科学性1.教学信息表达准确、完整 2.课件呈现符合学生心理特征,能激发学生的学 习兴趣,保持学生学习的注意力 20分 技术性1.素材格式规范,编辑效果良好 2.课件具有交互性、动态感 20分 艺术性1.课件界面简洁,风格清新统一 10分 实用性1.使用该课件能有效促进教与学 2.演示方便,操作简单,链接准确 3.兼容性好,便于更新 20分 总分100分

技能大赛比赛规则和评分标准

附件: 2015年度宾馆服务技能大赛 方案 (比赛规则及评分标准) 南京军区厦门白鹭宾馆 2015年10月10日

客房服务(中式铺床)比赛规则和评分标准 一、比赛内容 标准中式铺床和客房服务知识问答 二、比赛要求 1、中式铺床操作时间3分钟(提前完成不加分,超过1-5秒扣1分,6-10秒扣2分,依次类推;超过1分钟,不予计分)。 2、选手必须佩带序号牌提前进入比赛场地,裁判员统一口令“开始准备”后,进行准备,准备就绪后,举手示意;准备时间为2分钟。 3、赛场备有两张单人床(包括床架、床垫、床护垫)、一只床头柜、两张工作台,地面铺有地毯;工作台位于床左侧或右侧1米处,与床平行。 4、参赛选手统一使用组委会提供的床上用品;选手可对被芯进行整理,床单、被套、枕套等只能进行必要的检查;参赛选手使用的床上用品按铺床操作的先后顺序摆放于工作台上。 5、选手在大赛主持人宣布“比赛开始”后开始操作;参赛选手比赛计时起点位置在床尾;铺床位置不限,但参赛选手从床尾到床头或从床头走到床尾时不可以走靠近床头柜的一侧,违例者每次扣2分。 6、所有操作结束后,选手立于工作台侧,举手示意“比赛完毕”;完毕后再整理床铺者,按违例一次计,扣2分。 7、比赛用床架不带床头板,靠近裁判一头为床头。 8、操作过程中,选手不能跑动、跪床或手臂撑床,每违返一次扣2分。 9、其他 (1)床单和被套叠法:正面朝里,沿长边对折两次,再沿宽边对折两次。 (2)枕套沿窄边对折一次,开口在内。 (3)参赛选手完成操作后,开始知识问答。 三、比赛物品规格(由组委会统一提供) 1、比赛用床规格为:1米2。 2、床上用品: (1)床单1床; (2)被套1床(底部开口,系带方式); (3)被芯1床; (4)羽绒枕芯2只;

职业技能大赛项目及评分标准

2012年职业技能大赛项目及评分标准 井下作业工: 组配油水井生产管柱,权重25%;识别井下作业工具,权重30%;识读零件图,权重30%;计算机基本操作,权重15%。 项目一:组配油水井生产管柱(权重25%) (一)考核内容 组配油井生产管柱,画出管柱结构示意图,并标注深度。 (二)考试方式及时间 考试方式:室内笔试。 考核时间:60分钟。 (三)基本要求 1、根据已知条件在规定的时间内计算管柱各部件深度,完成管柱组配,画出管柱结构示意图,并标注深度。 2、管柱各部件名称、型号、深度标注正确,不考虑油管柱伸长。 3、必须写出管柱各部件深度计算过程。 4、画出管柱结构示意图时各部件图符必须执行标准。 (五)工具准备

项目二:辩识井下作业工具 (一)考核内容 准确辨识实物井下作业工具。 (二)考试方式及时间 考试方式:总裁判从30个井下作业工具中抽出四个,然后室内笔试。 考核时间:20min。 (三)基本要求 1、参考资料以罗英俊编《采油技术手册》第五分册和有关行业标准为准。 2、在规定的时间内正确辩识和笔试井下作业工具。 3、笔试工具内容包括名称、型号、用途、结构、工作原理、操作方法和注意事项。 (五)工具准备

(六)30个井下作业工具的范围 (1)滑块卡瓦打捞矛;(2)一把抓;(3)接箍捞矛; (4)可退式打捞矛;(5)蓝式可退式打捞筒;(6)螺旋可退式打捞筒;(7)公锥;(8)母锥;(9)螺旋式外钩;(10)局部反循环打捞蓝;(11)机械式内割刀;(12)螺杆钻具; (13)梨形胀管器;(14)倒扣捞筒;(15)倒扣捞矛; (16)三刮刀钻头;(17)三牙轮钻头;(18)平底磨鞋; (19)领眼磨鞋;(20)Y341封隔器;(21)Y211封隔器;(22)K344封隔器;(23)安全接头;(24)水力锚; (25)水力喷砂器;(26)鱼顶修整器;(27)磁力打捞器;(28)三球打捞器;(29)铅模;(30)偏心式配水器。 项目三:识读零件图 (一)考核内容 读懂给定的零件图,并回答相关问题。 (二)考试方式及时间 考试方法:室内笔试。 考核时间:60min。 (三)基本要求 1、能读懂零件图。 2、能够根据要求画出相应视图,并回答相关问题。 (五)工具准备

教师教学技能大赛评分表

教师教学技能大赛评分表 授课教师班级学科课题 序号项目要点权重得分 1 教态 衣着整洁;精神饱满振奋;动作协调;自 然大方。 5 2 教材 处理 备课充分;目标明确;重点突出;难点突破;关键点抓准;挖掘提炼概括到位;取舍合 理;吸收新知识、新成效果好;逻辑性强;系 统性强。 10 3 教学 内容 内容熟悉;内容、观点正确;进度符合要求;容量、信息量足够;深度、广度把握适当。 10 4 教学 语言 用普通话教学,语言简洁易懂,音量高低、速度快慢适中,抑扬顿挫富有节奏;肢体语言 运用适当,风趣幽默,有一定艺术感染力。 5 5 板书 (含 课件) 无错别字;字的大小、轻度适中;工整规范、排列整齐;板书与口述配合协调;设计、 布局合理,有美感。 5 6 教学 方法 运用启发式教学指导思想;选用适当的教学方法;注重双边关系,互动性强;理论联系 实际,因材施教;讲解清晰、透彻;重视学生 能力培养及技能、技巧、综合素质提高;注重 学生学习方法的指导及思维能力培养。 20 7 课堂 与组 织结 构 课堂组织严密,纪律良好;结构紧凑严谨,气氛活跃;教学时间配合合理;学生应变能力 强;师生双边互动良好。 20 8 教学 环节 导入新课自然新颖;授课重点突出、概括性、规律性强;讲练结合,知识巩固,应用较 好;小结注重规律,提炼、升华到位;作业布 置适量。 10 9 创新 教学创新精神强;教学方法大胆创新求异, 效果明显;体现教改精神,具有教学特色;其 他创新。 5 10 教学 效果 学生接受程度的观察;学生思维状况的反映;学习掌握情况的测试;学生对知识、技能 的应用能力。 10 合计得分 评委签字时间 2016年月日

最新青年教师教学技能大赛方案

青年教师教学技能大赛方案 为了适应高等教育的改革和我校的生存发展,进一步提升教师教学技能和教育教学能力,促进教师专业发展,提高教师综合素质,加强我校教师队伍建设,提高教育教学质量,举办青年教师教学技能大赛,特制订本活动实施方案。 一、指导思想 以科学发展观为指导,坚持用新课改理念引领教学改革,坚持先进理论与教学实际相结合,充分调动教师投身教学改革、学习教育理论、钻研课堂教学的积极性,有效促进教师专业成长,提升教师的整体素质,深化课堂教学改革,不断提高教育教学质量。 二、组织领导 为了加强对本次评选活动的组织领导,学校成立“青年教师教学技能大赛”领导小组和评议小组。 领导小组由组成。 职责:全面负责比赛工作,制定比赛方案,确定评委人员,负责比赛时间与地点的安排及影响资料及档案资料的整理存档与上报。 评议小组由组成。 职责:按照评分标准客观公正进行评分,测算、汇总,确定受奖人员。 三、参赛人员 凡年龄在45岁(含45岁)以下的教师均要参加比赛,同时鼓

励45岁以上教师自愿参加。 四、选题范围规定 按本学期个人所带科目与年级 五、比赛时间及地点 1.时间: 2.地点: 六、比赛内容及要求 比赛的内容包括说课、PPT比赛、微课。 1.说课:说课内容包括“说教材、说目标、说教法、说学法、说教学过程”五部分。说课要以教学实践为基础,全面把握说课内容。运用多媒体课件呈现说课内容。分析应有充分的理论依据或本人教学实践经验总结的成熟观点。教学目的、教法、学法及教学程序设计要根据学情,坚持以能力为本位的教学指导思想,充分体现对学生的能力培养。详略得当,重点突出,表现专长,显示特色。体现参赛教师的基本功、教育理论水平、实际教学业务能力和教学组织能力。每位参赛教师说课时间不超过10分钟为宜,尽量做到脱稿说课。说课时必须使用普通话。做到说课内容与教学设计相吻合。 2.PPT比赛:基于计算机技术,将图、文、声、像等媒体表现方式有机地结合,完成特定教学任务的教学软件,课件包括的素材有文本、图片、动画、音频等,指定用PowerPoint软件制作。参赛作品教师姓名命名。(每位参赛教师完成一份与学科教学相关的演示文稿发送教务处邮箱)。多媒体课件制作要求:教学目标与学习

技能比赛评分标准

一、教育叙事(100分) 1、语言表达(30分) 普通话标准,声音洪亮,口齿清晰,语音纯正,语言生动、形象,表达流畅,层次清楚,语气、语调、声音、节奏富于变化,轻重缓急,抑扬顿挫切合演讲内容,能准确、恰当地表情达意,感情充沛,富有感染力。 2、主题情节(30分) ⑴事件真实,主题鲜明。 ⑵情节完整,能创造性地再现事件场景和过程。 ⑶叙述的问题对他人有思考价值和启发意义。 ⑷描述的情境感人,抒发独到思考。 ⑸叙述清晰,细节描写生动,揭示人物的心理,细腻刻画冲突情节。 3、教育反思(30分) 思想正确,体现教师在反思教育事件时显露出自己的教育理念及个人教育思想,具有一定启迪作用。 4、综合印象(10分) 仪表姿态表情动作自然大方,感染力强。由评委根据临场表现作出综合素质评价。 二、才艺展示(100分) 1、选材使用,创意大胆;(20分) 2、准备充分,展示熟练;(20分) 3、独立创编,功底扎实;(25分) 4、灵活运用,效果良好;(25分) 5、在规定的时间内独立完成。(10分) 具体项目:

A、舞蹈类评分细则(50分): 本次舞蹈比赛分为自选作品和即兴创编两大类。自选作品的体裁、题材、内容、形式不限,鼓励艺术创新,要求积极向上,令人赏心悦目。即兴创编部分要求参赛者在听到指定的音乐作品后,迅速、准确地表达出内心情感,演绎音乐作品。具体评分标准如下: 1、选材(10分):选材恰当,内容积极向上,鼓励艺术创新,能反应出当代幼儿教师良好的精神风貌。表演时间不得超过5分钟。 2、风格把握(15分):服饰、道具、化妆与表演方式、内容风格相统一,舞台效果好。 3、基本功(15分):作品有层次,节奏把握准确、音乐感觉良好,形体美、动作协调,有较强的艺术感染力和表现力。 4、技能技巧(10分):弹、跳、转、控等技能技巧动作准确到位,体能良好,表情丰富,造型新颖。 5、鼓励原创(加1.5分):自选作品鼓励原创。凡是原创作品均有1.5的加分,请注明作者姓名。(不包括修改其他舞蹈作品) 6、即兴创编:除遵循以上原则外,根据参赛者的现场驾驭能力及心理素质给予适当地评判。 联系教学活动运用儿童舞创编评分细则(50分): 1、舞蹈语汇鲜明,动作舒展、大方;(15分) 2、表情丰富,服饰得体,精神饱满(15分) 3、舞蹈与音乐和谐统一,富有表现力;(20分) B、声乐类评分标准(50分):(包括演唱的基本技巧、作品的表现、台风) 1、要求音准,节奏稳、准确,声音统一;(14分) 2、作品的表现具有完整性,歌曲的诠释具准确性;(13分) 3、对作品有一定的表现能力和处理能力;(13分) 4、台风严谨,服装得体;(10分) 联系教学活动运用,自弹自唱(50分): 1、发音洪亮,吐字清晰,音色优美;(15分)

青年教师评课技能大赛活动方案

青年教师评课技能大赛活动方案 为促进青年教师的专业化成长,提高全校教师对课堂教学的观察诊断与评价能力,以评课活动的开展促进青年教师课堂教学能力的提升。为确保活动规范开展并取得实效,制定具体实施方案如下。 一、参加对象 学校40周岁以下(包括40岁)所有青年教师必须参加。 二、比赛时间 2016年11月28日(周一英语);11月29日(周二语文);11月30日(周三数学);12月1日(小学科)。下午2:40开始。 三、实施办法 1?按学科分别进行比赛。从2:40分开始参赛教师观看指定的课堂教学录像课,(40分钟)。做好听课记录。 2?写评课稿的时间为30分钟。根据录像课的教学情况,撰写一篇字数不少于500字的书面评课稿。参赛教师只允许带本学科课标,不准带其它材料,听课记录表及评课稿纸均由学校提供。 3. 评课比赛 针对指定的课堂教学,参赛教师逐人评课,每人发言控制在5分 钟以内。评委针对选手表现按照评分标准逐人打分。在评课前,参赛教师抽评课发言顺序。 4. 评奖 按照得分高低每学科评出参赛人数的30%。 5?时间分配 6?评委 四、纪律要求 1.40周岁以下青年教师全员参与,不得无故缺席,不得随意请假, 录像准

时播放,不准迟到、早退。 2.为了公平起见,参赛教师一律不准携带手机及辅导资料入场。 五、评课标准:(见附表) 总之,评课是教学研究的有效手段,通过评课改进教学中存在的问题就显得尤为重要。在这次的评课比赛前,教师们要重温新课标的具体要求并学习专家评课的方式方法。此次活动是对教师评课的一次检阅,也是对教师技能的一次锤炼。它勾画出了教学改革的一个基本框架,也折射出老师们对新理念的落实和对新教法的钻研,同时体现了教师专业发展的强烈愿望。通过活动,让更多的教师懂得了如何运用新理念评价新的课堂教学,从而达到以赛促学,以赛促教的目的。 2016 年11月15日

(整理)技能竞赛评分标准

酒店服务技能大赛 比赛规则和评分标准 “仪容仪表”评分标准(适用所有选手) 项目细节要求分值扣分得分 头发(1.5分)男士 1、后不盖领0.5 2、侧不盖耳0.5 3、干净、整齐,着色自然,发型美观大方0.5 女士 1、后不过肩0.5 2、前不盖眼0.5 3、干净、整齐,着色自然,发型美观大方0.5 面部(0.5分)男士:不留胡及长鬓角0.5 女士:淡妆0.5 手及指甲(1.5分)1、干净0.5 2、指甲修剪整齐0.5 3、不涂有色指甲油0.5 服装(1.5分)1、符合岗位要求,整齐干净0.5 2、无破损、无丟扣0.5 3、熨烫挺刮0.5 鞋(1.0分)1、符合岗位要求的黑颜色皮鞋(中式铺床选手 可为布鞋) 0.5 2、干净,擦试光亮、无破损0.5 袜子(1.0分)1、男深色、女浅色0.5 2、干净、无褶皱、无破损0.5 首饰及徽章(1.0分)1、不佩戴过于醒目的饰物0.5 2、选手号牌佩戴规范0.5 总体印象(2.0分)1、举止:大方,自然,优雅 1.0 2、礼貌:注重礼节礼貌,面带微笑 1.0 合计10

中式铺床比赛规则和评分标准 一、比赛内容:标准中式铺床 二、比赛要求 1、操作时间2分30秒(完成时间每提前满10秒加1分,最多加4分;每超过10秒扣1分,不足10秒按10秒计算,超过1分钟不予计分)。 2、选手须佩带参赛证提前进入比赛场地,项目裁判长统一口令“开始准备”后进行准备,准备时间2分钟。准备就绪后,举手示意。 3、选手在项目裁判长宣布“比赛开始”后开始操作。 4、所有操作结束后,选手立于工作台侧,举手示意“比赛完毕”。 5、操作过程中,选手不能跑动、跪床、绕床头柜,拿布草过程中不能掉地,每违例一次扣2分。 6、其他 (1)床单和被套叠法:正面朝里,沿长边对折两次,再沿宽边对折两次。 选手参赛时可以检查比赛用品,但不能重叠。 (2)床架+床垫高度为45厘米。 (3)被套底部开口110cm,系带至少2个。 (4)工作台距床距离2.1米。 (5)被芯放在工作台上的折叠方式:被芯沿长方形对折一次,再沿宽对折二次。 三、中式铺床操作内容和标准 1、甩单、定位 一次到位,正面朝上,床单中线不偏离床的中心线。铺第一张床单只能甩单,不能飘单。 2、包角 可包直角,也可包45度角o,四个角的式样与角度一致,角缝要平整、紧密。床两侧塞进床垫部分不少于15厘米,两侧塞进部分要对

教师技能大赛评分细则.doc

项目内容评价标准分值 1. 教学目标层次与水平说明清晰,达到目标的行为标准 1 描述准确 2. 教材简析到位,内容逻辑关系阐述清楚 1 说教材 3. 教学核心内容(重难点)分析完整、严密 1 4. 教材的创新性处理方法及其原因阐述完整 1 1.能说明学法设计与学生起点水平的关系 1 说教法 2.教法选择与学法的关系阐述明确,组合合理,有可 说课与学法 1 靠依据 (10 1. 说明教学过程中学生学习要素的类型及其组合、转换 分) 1 方式 2. 明确说明针对核心目标和关键内容的练习手段和次 1 说过程数 设计 3. 以学生为主的活动设计与核心目标达成的关系阐述 1 清晰 4. 教学的主要方法、手段的运用,对达成教学目标的作 1 用分析条理清楚,逻辑性强

项目内容评价标准分值教学目学习目标告知具体、清晰,呈现方式得当,学生能够理 2 标解 1.学习内容呈现方式合理化、多样化,照顾到全班各类 2 学生的学习习惯和学习方式 2.内容布局安排能够符合学生现有能力水平和目标水平 1 3.能够以多种方式让学生围绕核心内容进行有效的练 3 习,使核心的学习项目得到强化 4.对教材内容能够根据学生的需要和教师的风格进行个 3 教学内 性化处理 容 5.问题( 任务、活动、作业) 的设计围绕教学目标并有利 于教学目标的实现;问题( 任务、活动、作业) 的来源多 样化并注重学生有价值问题的生成 4 1.突出自主、探究、合作教学 2 教学方法2.能够体现学科的特点 1 3.符合学生年龄特征的学习规律 1 1.能根据学习目标组织学生的“听”、“看”、“讲”、 上课“想”和“做”等多种学习要素相互转换的有效学习活 动 3 (53 2.学生的学习活动能看出“动”和“静”的合理转换 2 分) 3.教 师能 够结 合学 生的 起点 知识 和学 习能 力, 采用 适当 学习要 方式 让学 生自 主完 成相 应的 学习 活动 素与师 4.能 促进 全体 学生 关注 问题 2 2

职业技能大赛项目及评分标准

2012年职业技能大赛项目及评分标准井下作业工: 组配油水井生产管柱,权重25%;识别井下作业工具,权重30%;识读零件图,权重30%;计算机基本操作,权重15%。 项目一:组配油水井生产管柱(权重25%) (一)考核内容 组配油井生产管柱,画出管柱结构示意图,并标注深度。 (二)考试方式及时间 考试方式:室内笔试。 考核时间:60分钟。 (三)基本要求 1、根据已知条件在规定的时间内计算管柱各部件深度,完成管柱组配,画出管柱结构示意图,并标注深度。 2、管柱各部件名称、型号、深度标注正确,不考虑油管柱伸长。 3、必须写出管柱各部件深度计算过程。 4、画出管柱结构示意图时各部件图符必须执行标准。 (五)工具准备

(一)考核内容 准确辨识实物井下作业工具。 (二)考试方式及时间 考试方式:总裁判从30个井下作业工具中抽出四个,然后室内笔试。 考核时间:20min。 (三)基本要求 1、参考资料以罗英俊编《采油技术手册》第五分册和有关行业标准为准。 2、在规定的时间内正确辩识和笔试井下作业工具。 3、笔试工具内容包括名称、型号、用途、结构、工作原理、操作方法和注意事项。 (五)工具准备 (1)滑块卡瓦打捞矛;(2)一把抓;(3)接箍捞矛; (4)可退式打捞矛;(5)蓝式可退式打捞筒;(6)螺旋可退式打捞筒;

(7)公锥;(8)母锥;(9)螺旋式外钩;(10)局部反循环打捞蓝;(11)机械式内割刀;(12)螺杆钻具;(13)梨形胀管器;(14)倒扣捞筒;(15)倒扣捞矛;(16)三刮刀钻头;(17)三牙轮钻头;(18)平底磨鞋;(19)领眼磨鞋;(20)Y341封隔器;(21)Y211封隔器;(22)K344封隔器;(23)安全接头;(24)水力锚;(25)水力喷砂器;(26)鱼顶修整器;(27)磁力打捞器;(28)三球打捞器;(29)铅模;(30)偏心式配水器。 项目三:识读零件图 (一)考核内容 读懂给定的零件图,并回答相关问题。 (二)考试方式及时间 考试方法:室内笔试。 考核时间:60min。 (三)基本要求 1、能读懂零件图。 2、能够根据要求画出相应视图,并回答相关问题。 (五)工具准备

科学教师实验技能竞赛评分表

实验题目: 用温度计测量水温 评分细则 步骤操作要求分值得分备注 材料选择在提供的材料中自行选择实验 所需恰当材料,多选或少选均 扣分。 5 实验操作估测热水的温度 5 用温度计测量热水的温度,操 作正确: 手持温度计的上端; 将温度计的玻璃泡全部浸入热 水中,温度计不要碰到杯底和 杯壁; 待温度计示数稳定后再读数; 读数时温度计继续留在水中;; 视线与温度计的液面持平。 10 估测和测量冷水的温度,操作 正确。 15 实验记录按实验要求自行设计实验记 录,记录合理清晰 10 操作讲解讲解实验重难点清晰准确10 器材收拾器材整理复位,并做好清洁 5 总计得分60 评委签字:时间:

实验题目: 过滤实验 评分细则 步骤操作要求分值得分备注 材料选择在提供的材料中自行选择实验 所需恰当材料,多选或少选、 错选均扣分。 5 实验操作安放烧杯和漏斗。 6 折滤纸。 5 将滤纸放入漏斗。 6 将食盐(沙、面粉)与水的混 合物倒入漏斗中。 10 在适当的时候取出滤纸进行观 察。 3 实验记录按实验要求自行设计实验记 录,记录合理清晰。 10 操作讲解讲解实验步骤清晰、重难点突 出。 10 器材收拾器材整理复位,并做好清洁。 5 总计得分60 评委签字:时间:

实验题目: 点燃和熄灭酒精灯 评分细则 步骤操作要求分值得分备注 材料选择在提供的材料中自行选择实验 所需恰当材料,多选或少选均 扣分。 5 实验操作取下灯帽,灯帽立放于旁边7 擦燃火柴7 点燃灯芯。点燃时,手不是放 在灯芯的正上方。 8 用灯帽盖灭酒精灯,动作较准 确,不迟疑。 8 操作讲解讲解实验重难点清晰准确10 器材收拾器材整理复位,并做好清洁 5 应急处理做好酒精意外燃烧的应急处理 准备 10 总计得分60 评委签字:时间:

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