2017 年度事业单位招考面试

2017 年度事业单位招考面试[导入语]

欢迎你参加今天的面试，希望你沉着冷静，发挥最佳水平，桌子上有题本,你可以看题回答问题。答题完毕请告诉考官“答题完毕”。好，我们现在开始答题。

（一）求职动机、自我认知

1、请简要的描述你所报考单位的工作性质和特点。如果你被录用，你希望有一个什么样的工作环境？

2、假如你有机会到工作条件优越、经济收入高的外资企业工作，你还会报考事业单位吗？

3、你对未来事业发展目标有何设想？你已具备了哪些条件？

4、请谈谈你的人生理想，假如你这次被录用，将怎样实现你的理想？

5、请你谈谈你为什么要参加这次应聘，如你入选，你将如何面对新的工作岗位？

6、请你谈谈你的特长，假如你被录取，你觉得还有哪些方面的能力需要加强？

7、你为什么要报考事业单位？请谈谈你的优势和不足？

8、有人认为你年轻聪明，又有良好的学历背景，应该在科技岗位上干一番事业或创办企业，你为何要报考事业单位，请谈谈你的看法？

9、请你简要地介绍你的学习与工作经历，如果你被录用，这些经历对你今后的工作有何帮助？

10、现在就业渠道很多，你为什么要报考公务员？

11、报考事业单位是你的理想吗？假如你这次被录取，你将从哪些方面开展工作？

出题思路:背景性问题。主要考察考生的求职动机与拟任职位的匹配性。

参考评分标准：

好：表达清楚，有条理，动机与拟任职位匹配。

中：表达较清楚，动机与拟任职位基本匹配。

差：表达不清，动机与拟任职位不匹配。

（二）综合分析、逻辑思维

1、近年来，各级政府对安全问题十分重视，但矿难、火灾等重大安全事故时有发生，请你就如何有效防范公共安全事故，谈谈你的看法。

2、“塞翁失马，焉知祸福”？请你举例说明这句话的含意。

3、见义勇为者王某，将被肇事车撞倒的老人送到医院抢救，当老人的家属赶到医院后，不但不感谢王某，反而说王某是肇事者，并要求经济赔偿，你如何看待这一社会现象？

4、当前政府公职人员侵犯公民合法权益的行为时有发生，你如何看待这种情况？

5、市场上假药、有毒食品经赏常出现，社会上也十分关注，你如何看待这一现象？

6、反腐败问题，有人说要靠健全法律制度；有人说关键是领导干部的廉洁自律。你怎么看？

7、2012年7月湖南省娄底市李某一家4 口不慎溺水，外来务工人员邓锦杰连与朋友一道救起了一家 4 口，由于邓锦杰在水中救人时间过长，体力不支，

最后遇难。但被救的李某一家4口上岸后，连一声“谢谢”的话都没有就准备一走了之，并对在场阻止他的人说：“关我什么事”。然后就俏俏地溜走了。对于李某的行为，你有何感想？

8、据报道,上海、重庆、南京等地不再一律取缔城区马路摊点。对此，你是赞成还是反对，为什么？

9、管理学上有句名言，叫做“细节决定成败”，现在又有学者提出“决策决定成败”，请你谈谈对这两句名言的理解。

10、2010 年5 月9 日，“杀害”同村人在监狱已服刑多年的河南商丘村民赵作海，因“被害人”赵振裳的突然回家，被宣告无罪释放。对此，你有何看法？

11、现在的年轻人比较喜欢过“洋节”，而中国的传统节日却越来越受到世界各国人民的喜爱，有人说：“越是民族的就越是世界的”。你如何评价这种观点？

12、在太空开发利用方面，有人认为关键要加强我国的自主创新，有人认为关键要加强国际合作。你如何看待这个问题？

13、2010 年媒体披露郑州公安在一次“扫黄打非”活动中，将一卖淫女裸照发在网上，引起了网民的热议。对此，你有何看法？

14、现在社会上有很多豆腐渣工程，各种房屋、桥梁等建筑物坍塌事故频繁发生。你怎样看待这种现象？

15、2011 年5 月，重庆农妇患肝腹水因无钱手术，自己“剖腹放水”。对此，你有何感想？

16、2010 年日本发生9 级地震，国际社会非常关注，中国派出了救援队伍，并援助大量的资金和物资，对此你有何感想？

17、石家庄文明办、公安交管局决定出资10 万元，在全市范围内集中开展遵守交通法规奖励活动。对当天在各路口“第一位不闯红灯的行人”奖励500 元，对此有人赞同，有人反对。你怎样看待？

18、2010 年媒体报道广州一犯罪嫌疑人“劫持人质救母”案件，在社会上引起了强烈的反响，你怎样看待这个问题？

19、你认为“高考加分”政策，是应该坚持还是废除？

20、某省会城市拟出台限制摩托车、电动车在市区主要街道行驶的措施。对此，有人赞成，有人反对。你的观点是什么？为什么？

21、假如你如愿以偿地考上了市里某机关单位，但组织上先让你到基层锻炼，基层条件很艰苦，与你的期望有很大的差距，你的亲友觉得你很不值得。你怎么想？

22、2011 年，武汉公安机关奖励市民在无“电子眼”监管路段拍摄交通违章车辆，仅半年时间就支付了200 万元资金。对此，你有何感想？

23、家庭经济特别困难，长年在宁波打工的江西万年籍农民工夏功昌2012 年4 月7 日遭遇车祸后，立下遗嘱无偿捐献所有器官，去世后，他的器官救了三人，在当地引起强烈反响。对此，你有何感想？

24、据媒体报道：江苏省丹阳市某局职工姜某，因进京上访举报上司贪污被抓回，后以“精神病”为由，关押在当地精神病院长达10 年之久。对此，你有何感想？

25、福建归真堂“活熊取胆”事件被媒体曝光后，在社会上引起了很大反响，对此，你有何感想？26、2012 年 2 月，日本环球旅行者河源启一郎骑着自行车环游十几个国家，到达武汉后，自行车被偷了，此事经媒体报道后，在社会

上引起了很大反响。对此，你有何看法？

27、曾在2012 年2 月，骑车环游武汉时自行车被偷的日本环球旅行者河源启一郎今年9 月份又在武汉讲学，当他得知云南彝良县地震后，毅然到地震灾区参与救灾。当地有些人得知他是日本人后，对他进行人身攻击，使他受到伤害。对此，你有何感想？

28、某地社区有一药店特例给一位80 多岁的生病老人赊了2940 元的药，老人写下承诺：只要活着，就会把药钱还完。后来，老人与老伴一起捡了 3 年的破烂终于把药费还完了。此事经媒体报道后，在社会上引起了很大反响。对此，你有何感想？

29、据媒体报道：今年4 月5 日河南省郸城县检察院科长李某，因怀疑同地摊吃饭的两名男子辱骂自己，便拿起步枪向两人开枪，误中旁边小贩头部致死。在社会上引起强烈反响，对此，你有何感想？

30、21012 年3 月11 日，安徽涡阳女生黎某遇袭昏迷，当地警察、民政工作人员竟弃“尸”邻县荒郊，幸亏后来被救。对此，你有何看法？

31、小张刚上班不久，王科长对他说：要做好工作，最重要的是有事业心。而李科长却对他说：最重要的是有工作能力。你怎样看待这个问题？

32、2011 年，武汉公安机关奖励市民在无“电子眼”监管路段拍摄交通违章车辆，仅半年时间就支付了200 万元奖金。对此，你有何感想？

33、济南占道摆摊商贩向执法者下跪，执法城管“下跪还礼”。对此，你有何感想？

34、2012 年湖北孝感一中高三班学生“集体吊瓶备考”，在社会上引起了热议。对此，你有何感想？

35、2012 年5 月4 日是，国家卫生部发出紧急通知。要求各级卫生行政部门协调公安机关向二级以上医院等重点医疗机构派驻警务室，维护正常诊疗秩序。引起了社会的关注。对此，你有何看法？

36、某地居委会辖区人员王某有两套私人住房，却通过层层审批申请到了廉租房。对此，你有何看法？

37、2011 年11 月20 日，广东东莞市民韩群凤将她倾其所有、无微不至照料13 年的两个脑瘫儿子按到浴缸里溺水致死，然后自己喝下大量农药自杀，后经医生抢救生还。这一案件在全国引起很大反响。对此，你有何感想？

38、2012 年5 月，我省上饶市事业单位招聘考试中，有112 名考生因涂错准考证号被告知成绩无效。有人认为即便错了，成绩也应有效。对此，你有什么看法？

39、2011 年黑龙江牡丹江市民姚凤柏被该市第一人民医院诊断为癌，并为其实施了切除手术，术后当天姚某死亡，从就医到死亡仅 5 天时间。而事后检查发现被切除的部没有癌细胞。对此，你有何感想？

热点、焦点综合分析题

1、请你谈谈“雷峰精神”在当今社会的意义。

2、有的城市鼓励出租车“拼车”，有人赞同，有人反对，你持什么意见？

3、2012 年3 月23 日，哈尔滨医科大学附一院就诊病人李某，因对医生的医治不满，持刀行凶，致一死三伤。此事在社会上引起了很大反响，对此，你有何看法？

4、山西省长治市在2011 年考录公务员中，有位笔试、面试第一名的考生，在体检过程中，被有关人员人为刷掉，请谈谈你的看法。

5、2012 年4 月，我国《校车安全管理条例》正式出台，立法为校车画出“安全线”。对此，你有何感想？

6、网络发展推动了社会进步，但网络谣言也深受国人的痛恨，你对治理网络谣言有何良策？

7、2012 年4 月，江西南昌的农民工熊春根在工作时手指被钢筋打断，到医院就诊后，因囊中拮据中止治疗，工厂老板接到求助电话时推托很忙未作任何表示。熊因负担不起治疗费用，手捧断指离开医院。对此，你有何感想？

8、食品安全已引起老百姓的关注，但地沟油、瘦肉精等有害食品时有出现。对此，你有何感想？

9、市场信誉度较高的食品、保健品，如食用油、螺旋藻等相继被曝光。对此，你有何感想？

10、2012 年4 月15 日，国家多家知名药企被曝，使用皮革废品制明胶，生产药用“铬”超标的“毒”胶囊。请问你有何感想？

11、有人提议，将驾驶员“闯黄灯”列入刑事犯罪。你是赞成，还是反对？

12、2012 年4 月11 日，上海东机场航班延误索赔未达成一致，部分旅客冲向跑道拦截飞机维权，对此，你有何感想？

13、继烟、酒迈向天价奢侈品后，如今又有天价茶，据媒体报道，杭州市生产的龙井茶每斤高达18 万元。对此，你有何感想？

14、学校有的学校不顾上级的“三令五申”，经常组织学生集体补课并收费。对此，你有何看法？

15、2012 年4 月，陕西榆林百姓医院与死者家属发生纠纷，因死者亲属在当地势力强大，医院根本惹不起，医院医生逼迫集体向死者下跪，院长向在场的家属和宾客“忏悔、检讨”，医院与死者家属签订停业整顿三个月的协议。对此，你有何感想？

16、有的地方出现“天价捞尸”现象，市民议论纷纷，对此，你有何感想？

17、“房叔”、“房婶”事件后，国内多家房产管理机构立新规，严控“以人查房”，对此，你有何看法？

18、在交通事故中，有个别的司机认为“撞伤不如撞死”，对此你有何看法?

19、最近几年，我国城市普遍出现“停车难”现象。对此，你有何看法？

20、春节期间，有的地方由于燃放烟花爆竹造成了伤亡事故，有人提议要禁止燃放烟花爆竹。你是赞成，还是反对。

21、艰苦朴素、厉行节约在当今社会有何意义？

22、据媒体报道：我国粮食生产后，在储蓄、运输、加工、餐桌等过程中，年浪费粮食达700 亿斤以上。对此你有何看法？

23、你的“舌尖上的浪费”有何感想？

24、湖南娄底市房产局长彭某，因为2013 年春节给单位职工多放了三天假被摘掉“乌纱帽”。对此，有何感想？

25、2013 年初我市永修、瑞昌两县（市）先后出现因借高利贷，不向组织汇报，不向领导请假，擅自外出的“跑局长”。对此，你有何想？

26、有人提议全面推行“先看病，后付费”的治病模式，你是赞成，还是反对，为什么？

27、局领导亲自主持会议，研究单位正常业务收入问题，王科长发言说：“现在效能建设抓得这么紧，搞好服务就算了”，而李科长却说：“当收的费用要收，否则正常的业务开支都维持不了”。对此，你有何看法？

出题思路:智能题。主要考察考生的综合分析能力，通过考生对社会现象的分析，了解考生看问题的角度、思路和方法。

参考评分标准：

好：观点明确，思路清晰，逻辑性强，有说服力，有的是涉及到人类共同关心的问题。能从全球化、人类的同舟共济、中国的国际责任等方面阐述就更好。

中：观点较明确，能够进行合理分析，有一定的逻辑性和说服力。

差：对问题缺乏基本分析、思路不清，表达不准确。

（三）人际关系处理

1、假如局长器重你，经常避开科长安排你做一些职责范围以外的事，有时影响到你的本职工作，对此科长有看法，同事背后有议论，你怎么办？

2、你单位蒋某对你心存偏见，经常在背后说你坏话。某日，蒋某因病住院，单位领导却安排你去护理他。你会怎么做？

3、假如小张当面对你很好，背后却常说你的坏话，大家由此对你产生较大的误会，你将怎么办？

4、当你处理某项纠纷时，分管领导叫你这样处理，而主要领导又叫你那样处理。你会怎么做？

5、由于工作需要，单位经常安排你出差，你虽不情愿，但还是服从，有些同事却说你出差机会多，是因为与领导关系好，借机游山玩水。面对这种情况，你怎么办？

6、领导拿出一套工作方案，同事都表示赞同，你却持不同意见，并及时向领导提出，领导却一笑了之。你怎么办？

7、在工作中，你需要与一位同事共同完成一项任务，由于某种原因，他有些情绪，表现出工作积极性不高。你将怎样对待这种情况？请举个例子说明。

8、你所在的科室与本单位另一科室发生了矛盾与冲突，单位领导要你出面解决，你该怎么处理？请举例说明。

9、小李和王科长是牌友，两人关系密切，尽管小李工作不踏实，王科长还是经常在张局长面前说小李的好话，张局长也信以为真经常表扬小李。而你工作踏实，王科长却视而不见，张局长不了解实情，小李也有些轻视你，你如何处理好与他们三人的关系？

10、小王有份急件需要发出，但负责收发的同志对这事十分冷漠，并说：“我正忙”。这时，小王该怎么做？

11、你在办公室听到一些同事正在议论单位领导，不久这件事传到了领导那里，领导误认为你参与了此事，同事却认为是你向领导打了“小报告”。在这种情况下，你会怎么办？

12、有一次，单位派一位老同志带你和一位更年轻的同志到外地调查群众来信反映的问题。由于这位老同志身体不好，外出联系协调、调查取证的工作都是你带另外一位年轻的同志去做的，而且办得很成功。任务完成后，领导在大会上却只表扬那位老同志，对你只字未提，请问你如何对待这件事？

13、俗话说：“沉默是金”，请你联系这句语谈谈当今的人际关系。

14、你急需到一个偏远的乡镇去核实案情，要求单位车队派车，而车队负责人说现在单位用车比较紧张，要你坐班车去，而这时又没有班车了，在这种情况下，你将如何取得该负责人的支持？

15、大凡事业成功的人都有“读万卷书，行万里路，交八方9 友”的历练。请举例说明你是怎样“交八方友”的？

16、你是单位主要领导，你的副职经常在上级领导面前告你的黑状，上级主要领导不明真相还严历批评你，你该怎么办？

17、假如你与一位同事矛盾很深，领导却安排你跟他一起完成一项工作任务。你怎么办？

18、假如你的工作能力绰绰有余，工作成绩也很突出，但却无法赢得领导信任，而有些工作能力不如你的同事却因能说会道而博得领导的欢心。对此你怎么办？

19、领导提出一项创新举措，你和同事在会上提出异议，被领导批评，你怎么办？

20、临时组成一个调查小组，大家彼此都不熟悉，你作为一个资历最浅的人，如何让大家熟悉你？

21、你到了新科室，工作紧、任务新、压力大。科长业务水平高，但单位老同志较多，你怎样做？

22、你安排下属去完成某项工作，而他完成后直接越级上报，请问你怎么处理？23、你觉得单位一个同事品行不端、性格怪异，但领导经常安排他和你一起完成工作，对此你怎么办？

24、你帮助工会开展活动，领导说你不务正业，你怎么办？

25、你负责一个活动，但是参与的几个部门有矛盾，你怎样协调？

26、同事约你星期六指导他学习电脑知识，而单位领导约你星期六中午一起吃饭。你将如何选择？

27、你代表单位带队在某县乡参加救灾，单位拨了一笔救灾款，由你负责通过乡村发给灾民。事后你发现乡村领导分别程度不同地截留了部分救灾款，你该怎么办？

28、假如局长器重你，经常避开主任安排你做一些职责范围以外的事，有时还会影响到你的本职工作，对此，主任有看法，同事背后有一些议论，你将怎么办？

出题思路:情境性问题。主要考察考生的人际交往意识与技巧。

参考评分标准：

好：有主动沟通意识，有恰当的沟通方法与技巧，达到好的效果。

中：有沟通意识，能注意沟通方法与技巧。

差：缺乏沟通意识，方法与技巧不当。

（四）计划、组织、协调能力

1、管理学上有句名言“细节决定成败”，请你举例说明组织某项活动，需要注意的问题和把握的细节。

2、在行风评议中，群众对你单位不太了解，评价不高，领导要你组织一次展示你单位形象的宣传活动，你将如何筹划并组织实施？

3、2008 年,在我市遭受50 年未遇的冰冻雪灾天气时，市郊山头上有一高压线钢架发生倒塌，造成市区大面积停电，假设当时领导要你负责抢修工作的后勤保障，你将如何组织实施？

4、你所在单位举行一次演讲比赛，具体工作由你来承办，你将如何策划这次活动？

5、局里决定近期召开全系统“效能建设提升年”活动动员大会，并指定由你全权负责，你将如何组织？

6、分管你的副局长在外省考察学习回不来，而这时市局通知明天市局领导

要带外地领导到你局考察基层组织建设，局长决定由你负责接待，你作为县公安局办公室主任将如何做好接待工作？

7、“凡事预则立，不预则废”。请你结合自己的亲身经历，举例谈谈对这句话的理解。

8、“春天来了”，春暖花开，单位领导要你组织离退休老干部外出旅游，请说出要注意的问题，并说出你的活动方案。

9、让你组织一次全系统演讲比赛，你将怎么准备？

10、有人提出，你因为年轻而缺乏组织和计划能力，不能委以重任。请在你过去的经历中，举出一个能证明你具备这个能力的例子。

11、你局要请两个劳动模范来做报告，如果让你来主办这次活动，你会怎么做？

12、单位领导要你组织40 名党员干警到井冈山实地学习党史，你是组织者，如何组织？

13、我市正遭受冰冻雪灾，国家有支载有救灾人员和救灾物资的重要车队通过我市，假若要你负责此事，你将如何保障救灾车队顺利通过？

14、局里组团外出参观学习过程中，团长生病了，领导要你接手他的工作，你有何打算？

15、行风评议活动中，作为局暗访小组负责人，你如何组织一次暗访调研？

16、你局下属单位驻某县乡，近段时间时常接到下属单位报告，称与乡、村发生多起冲突，局领导要你带队进行调查了解情况，你将如何组织实施？出题思路:行为性问题。主要考察考生的计划、组织、协调能力。

参考评分标准：

好：能举出自己或他人组织某项活动的恰当例子，注意细节与计划、组织、协调的紧密关联，合理调配人、财、物资源。

中、能举出比较恰当的例子，注意细节与计划、组织、协调的关联性。

差：举例不当，计划、组织、协调能力差。

（五）情绪控制、应变能力

1、你正在案件分析会上发言，同事小李故意曲解你的意见，并经常不合常规地打断你的发言，会场上议论纷纷，你会怎么办？

2、假如8：00 时你将在一个重要的案情会上发言，7：50 时你的助手还没有将发言稿和案情有关资料送来，你将怎么做？

3、你的分管领导本意让你将一份急件送到宣传部，却说成了组织部，第二天发现送错了，他不仅不承担责任，还批评你马虎大意，这时，你怎样办？

4、假如你正在主持本单位中层干部会议，突然一名下属冲进会议室，对你进行高声辱骂、人身攻击，你将怎样处理？

5、你的笔试入闱的消息传出后，有人向我们反映你过去有不诚实的行为，这将影响对你的录用，请你作出合理的解释。

6、当你处理某项具体工作时，给你出难题的人恰好是你的直接领导的夫人（或丈夫），你将怎么办？

7、领导交待你一定要在下班之前，送一个报告给上级领导审批，由于工作太忙，你请其他同志帮你去送，结果这位同志又忘记了这件事，领导很生气。碰到这种事情，你怎么办？

8、如果这次你被落选，你将如何评价这次考试？

9、你工作一段时间后，工作能够独当一面。可是新来的一位你认为能力不

如你的同事却受到领导的重视，领导常常把一些以前是你主办的事情交给他出做。你如何面对这种情况？

10、你单位一位因工作失职受到处理而不服气的职工，到办公室找领导评理，领导委托你去接待，在交谈过程中，他越说越激动，并将矛头指向你，甚至辱骂你。面对过种情况，你如何处理？

11、在火车上，一位小偷正在窃取你的钱包被你发现后，反而用刀对着你，要你交出钱包，你该怎么办？

12、主要领导临时安排你负责一项接待活动，你加班加点，工作非常辛苦，分管领导因不了解情况，当着同事的面批评你耽误了你自己的本职工作。你怎么办？

13、农历年三十上午，某机场高速公路因冰冻封路，导致前往机场的车辆大量拥堵，进退两难。司机和乘客因急着回家团圆，情绪越来越激动，扬言要冲卡，假如你是现场唯一的交警，你该怎么办？

14、上级部门明早8 点急需一份材料，分管领导下午安排你加班，要求今晚写出来，时间很紧。下班时，主要领导安排你负责一项接待任务，并且当着同事的面批评你接受任务不痛快，你该怎么办？

15、某地一位八旬老人摔倒在街头，围观群众只有报警却无人敢上前扶起老人。如果你在现场，你会怎样做？

16、你主持一次会议，两位同志争论不休，并分别得到部分同事的支持，使会议陷入僵局，你怎么办?

17、强制拆迁过程中，有名群众往自己身上泼汽油，试图以自焚阻止拆迁，假如你是现场唯一的警察，应该怎样做？

18、你和同事在一次拘捕犯罪嫌疑人行动中，受到不明真相群众围攻，你怎么办？

19、如果群众打架斗殴，你去制止，有人围攻，说你打人，你怎么办？

20、你正在由分管领导主持的业务分析会上汇报工作，这时，有位同志因对你的工作产生误会，冲到会议室对你破口大骂，碰巧单位主要领导路过此地见状严厉地批评了你，你该怎么办？

21、上级机关正在你局考核效能建设工作，这时有位记者向你反映有群众对你单位工作人员投诉，作为单位负责人，你怎么办？

22、你正在培训班上讲课，学员中有的人接听手机；有的讲话；有的走动，你怎么办？

23、你的领导正在开会，有群众集体上访，你作为秘书会怎样做？

24、你正在某公共场所执行任务时，一辆路过此地的油灌车尾部突发火苗。你怎么办？

25、当你遇一突发事件，请举例怎样处理？

26、某高校新闻发言人在新闻发布会上，介绍本校大学生就业等情况，现场不少学生纷纷指出自己“被就业，就业率虚假，记者们对此不断提问，学生也跟着起哄，场面十分混乱。如果你是发言人，对此该怎么办？

27、领导让你带队去外地执行一项紧急任务，出发前发现成员中有人疑似患甲型H1N1 流感症状，对此，你该如何处理？

28、在一次打拐行动中，当你负责将被拐卖妇女带离村庄过程中，遭到村民围堵，你怎么办？

出题思路：情境性问题。主要考察考生的应变能力和自我情绪控制能力。

参考评分标准：

好：处理好问题，态度冷静、从容，应对得体，如先冷处理，避免激化矛盾，采取适当方法平息事态，继续开会。

中：处理问题态度较从容，应对较得体。

差：处理问题简单粗暴或束手无策。

（六）、团队合作

1、相声“五官争功”，说的是眼、鼻、嘴等只顾表白自己的功劳而对其他器官的作用不屑一顾。这个相声对你今后工作有哪些启示？

2、为什么有的单位能“三个臭皮匠赛过一个诸葛亮”？而有的单位则是“三个和尚没水喝”，你怎么看待这两种现象？怎样克服“三个和尚没水喝”的现象？

3、两个人在沙漠中快要饿死了，只有到海边打到鱼吃才能活下来，这时他们碰到一个渔夫，渔夫有一竿鱼杆和一篓鲜鱼，两个人中一个要了鲜鱼，另一个要了鱼杆。结果要了鱼杆的人还没走到海边就饿死了，要了鲜鱼的人把鱼吃光后虽到了海边，但也饿死了。请你分析其中原因。

4、你到一个新单位经常和一位老员工一起值班，但他接班时经常迟到，你该怎么办？

5、你和单位同事一同去执行任务，但你发现同事违反政策乱收费，你怎么办？

6、上级机关指定你与王某、刘某共同完成某项工作，你将如何与他们一起完成这项工作？测评要素：团队合作。指能与他人共同合作，希望成为团队的一分子。

参考评分标准：

好:能围绕答题参考要点全面回答,具备强烈的合作精神和团队意识。

中:能围绕答题参考要点较全面回答.具备较好的合作精神和团队意识。

差:不能围绕答题参考要点或者不符合答题参考要点要求，合作精神和团队意识较差。

（七）、信息获得

1、市局将组织一次“全系统干部职工学历情况”调查，并要求数据准确，假如你是组织者，你将如何获得准确、有效信息？

2、现在汽油持续涨价，公交成本不断攀升，市政府决定举办一次公交收费标准调整听证会，指定由你负责组织，你准备如何策划并实施。

3、领导要你组织一次“辖区居民结构情况”调查，你该怎么组织?

4、要你组织一个大学生消费的调查，你如何开展？

5、假设市民投诉你局在某县的下属单位乱罚款、乱收费，局领导让你带队去调查核实这一情况，你如何获取真实信息？

6、某公安机关准备对辖区内的吸毒人员情况进行调查摸底，领导将这一任务交给你，你将如何获取信息？

7、某市政府有关部门拟制订一些政策措施帮助“两劳”释放人员再就业，如果要你负责前期信息收集工作，你会怎么做？

主要测评要素：信息获得观察要点：

1、确定获取信息的内容及范围，如到乡镇、村组，市场等，了解种植结构及农产品生产、流通、销售环节有关情况；

2、选择合适的方法和途径收集信息，如问卷调查，暗访，召开座谈会、抽

样调查等；

3、对收集到的各种信息进行鉴别整理、分析，归纳总结，增收难的具体情况，写出调查报告。测评要素：信息获得。指能用合适的方法，找到恰当的途径收集信息，并对信息进行整合、分析和提取。

参考评分标准：

好:能围绕答题参考要点全面回答。全面掌握信息获得正确方法,并进行归纳整理和科学分析。

中:能围绕答题参考要点回答。较全面掌握信息获得的正确方法,并具备归纳整理和分析意识。

差:只能围绕答题参考要点或不能围绕答题参考要点回答，没有正确的信息获取方法。

（八）、服务意识

1、公务员小李正在起草急件，电话铃响了，拿起仔细一听，是反映某路段下水管破裂的电话，小李没等对方把话说完就打断道：“对不起，我很忙”。随即放下电话。假如你是小李，你会怎么做？为什么？

2、有位老百姓到你办公室要求查阅有关文件，其中有的涉及到保密问题，你该怎么办，为什么？

3、一位老百姓在你办公室办事时，对你办事的某个细节不满意或者产生误会，与你发生争吵，继而用污秽语言辱骂你。你怎么办？

4、有位同志来你办公室办事，尽管不是你的服务范围，但经过努力不违反原则也可办得到，不过这人曾多次与你父母亲吵过架，你会怎么办？

5、快要下班时，有位单位同志急着要你查阅一些资料，并且需要一定的时间，而且这项工作不是你的服务范围，你会怎么办？

测评要素：服务意识。指时刻意识到自己代表政府形象，能全心全意为人民服务及为其它部门服务。

参考评分标准：

好：能围绕答题参考要点全面回答并正确分析原因，服务态度好，具有强烈的服务意识。中：能围绕答题参考要点回答，具有服务意识。

差：只能围绕答题参考要点或不能围绕答题参考要点回答问题，不能正确分析原因，服务意识较差。

（九）、执行能力

1、对于领导的指示,有人不分情况一概执行,也有的人有选择的执行.请问你对领导指示会采取何种态度?为什么?

2、某市为解决老城区脏、乱、差问题，决定实施整体改造，现绝大部分住户已经搬迁完毕，但仍有个别住户拒不搬迁并一再加价，如果你是这项工作的负责人，你该怎么办？

3、县政府按政策将一批救灾物资发放到指定的灾民手中，政府主要领导指定要你负责落实，这时政府其他领导，乡、村领导多次找你想截留部分救灾物资作为他用，你该怎么办？

4、你的亲友为一名刚抓捕的犯罪嫌疑人说情，让你左右为难，你该怎么办？

5、你作为一名公安交警，当你的亲人和陌生人在一起交通事故中同时身陷险境，你会怎样做？

6、同一时间，领导要用车，上级部门要用车，老同志要用车，单位只有一

辆车，领导让你安排，你准备怎么办？

7、局领导安排你按规定招聘10 位协警员，你的亲戚要求应聘，但是不够条件，他要你帮忙，你该怎么办？

8、你是公安局户籍管理员，一位同志拿着你熟悉的上级领导的条子，要求你为其更改年龄，你该怎样办？

9、假如你考上了公务员，组织上让你到基层锻炼两年，基层条件很艰苦，与你的期望有很大的差距，你的亲友觉得你很不值得。你怎么想？

10、某日，你带队整治某地的非法采砂行为，当地群众百般阻扰，地方干部也不配合，采砂人更是进行暴力威胁，对此你该怎么办？

11、某山区一河道两旁的村民，违规新建了许多民房，影响了防洪，必须依法拆除。但许多村民并不理解，并扬言谁拆除就和谁拼命。如果由你负责处理此事，你该怎样办？

测评要素：执行能力，指坚决执行国家各级各类部门的相关法规和政策。

参考评分标准：

好：能围绕答题要点全面回答，正确分析原因，全面理解政策和法律法规，依法行政能力强。

中：能围绕答题要点回答，并能对原因进行分析，依法行政能力较强。

差：只能围绕答题要点或者不符合答题要点，不能正确分析原因，依法行政能力差。

（十）、责任心

1、著名豫剧表演艺术家常相玉说：“戏比天大”。她有时生病，仍然坚持上台，请谈谈这件事对你今后工作的启示。

2、你在休工龄假期间到办公室拿东西时，偶尔发现你的同事正在拟草你所负责的工作汇报材料，并有很多地方出现差错，这将对你单位带来负面影响，你会怎么办？

3、你休假在家有事，正巧你科里有个急件要你处理，你怎么办？

4、下班前，你正在整理一份急需上报的重要资料，这时有位亲戚第一次到你单位找你，要求你放下手中的工作即刻陪他到你家去见你父母，你该怎么办?

5、小李经常在领导面前告你的黑状，有一次，你无意中发现小李在向上级部门报表时，将一数据写错了，如果不及时纠正，这将严重影响你单位的声誉，对此，你该怎么办？

6、根据上级要求，你按政策规定在某商店执法检查时，店主说你找他麻烦，扬言要与你拼命，你怎么办？

7、你发现自己制定的工作方案出了很大漏洞，但是已经浪费了很多人力和财力，你怎么办？

8、有个损公肥私的机会，你朋友邀请你一起参与，你如何做？

9、你在执行任务时，收到恐吓信，你怎么办？

10、如果你的同事工作能力不如你，而先被提升，你怎样看待？

测评要素：责任心。指能热爱本职工作，吃苦耐劳，自我约束，有奉献精神。

参考评分标准：

好：能围绕答案参考要点全面回答，具有很强的责任心。

中：能围绕答题参考要点回答，具有较强的责任心

差：能围绕答题参考要点或者不符合参考答题要求，责任心不强。

（十一）、主动性

1、甲和乙是同一科室的同事，某日，乙因故未上班，来找乙办事的人，都被甲以“乙不在，等他来再说吧”给挡回去了，假如你是甲，你会怎么办？

2、如果你对各人“自扫门前雪，莫管他人瓦上霜”这种观点持否定态度，你将如何体现在工作中？

3、小王和小张是同一办公室的同事，有一天，小王有事请假未上班，来找小王办事的人，都被小张以“他不在，等他上班再说吧”为由给挡走了，假如你是小张，你会这样做吗？

测评要素：主动性。指能自觉、独立地工作，并发现问题，能够做工作要求之外或没人要求做的工作。

参考评分标准：

好，能围绕答题参考要点回答，具备很强的工作主动。

中，能围绕答题参考要点回答，具备较强的工作主动性。

差，只能围绕答题参考要点或者不符合答题参考要点回答，工作主动性差。

（十二）、适应能力

1、小李在企业工作多年，考入公安机关后，觉得工作上不如在企业得心应手。假如你是小李，你会怎么做？

2、公务员小张个性鲜明，工作想干就干，不太拘泥程序；小王则中规中矩，事事按程序办，有人说他得了“机关病”。如果你类似小张的性格，你将怎样开展工作？

3、你在大学学的是人力资源管理专业，又有近两年的实践经验，你也很喜欢这项工作，同时你也侧面打听到报考单位人事科正缺人手。假如你这次被录取，领导将你分配到其它部门工作，你将怎么办？

4、假如你是某科室的负责人，组织上选派你到上级机关跟班学习一年，你将怎样开展工作？

5、你学的是刑侦专业，又在本专业岗位上工作多年，这次单位工作调整，领导将你安排到行政科室工作，你怎么办。

参考评分标准：

好，能围绕答题参考要点回答，具备很强的工作适应能力。

中，能围绕答题参考要点回答，具有较强的工作适应能力。

差，只能围绕答题参考要点或者不符合答题参考要点回答，工作适应能力差。

（十三）、情景模拟

1、单位准备组织一次“劳模报告会”，局长将这一任务交给了你，现在，局长想了解一下进展情况，假如我就是局长，请你将筹备情况向我汇报一下。测评要素：情景模拟

2、局里决定调业务科的小王到行政科室工作，由于小王习惯于业务科的工作，思想有些不通，领导要你去做做小王的思想工作，假如我就是小王，你怎样给我做思想工作。

3、你单位有个业务骨干前几天因工作失误受到了领导批评、心里有些意见，此时领导交给你一项工作，并要求他配合你完成，他感到不满，你如何说服他？现在，假如我就是这位同志，你怎么来说服我？情景模拟题谦虚、安抚、开导、团队等方面加以考虑。

遵义地区2017年部分事业单位面试题

遵义地区2017年部分事业单位面试题 汇川考生回忆： 1.工作上保持良好的心情也是自身素质的体现，你是怎么看的？ 2.学校考量学生的尺子，就是学生的分数，就有优生和差生区别，请问你怎么看？ 3.如何你班上学生早恋了，学校一般通知家长，并且通报批评，请问你怎么办？ 务川考生回忆： 1、你是基层干部，有群众经常抱怨你甚至威胁你，你怎么办？ 2、跳广场舞影响居民休息，有人向你反应，你怎么办？ 3、政府出台自行车租恁政策，群众不爱护，导致自行车又脏又乱，甚至损坏，你怎么看？ 2017年5月21日赤水考生回忆： 1、电视剧《人民的名义》里讲述了小窗口办事难，针对这种现象你是怎么看的？ 2、如果一个人打电话说是某单位的领导要一份机密文件，问你怎么办？ 赤水市事业单位（医疗岗）面试题 1、人民的名义里边丁义珍式窗口，是不利于群众办事的窗口，然而在某市办事处也出现了同款窗口，对此你怎么看？今后该怎么办？ 2、单位让你去基层服务半年，你要做什么准备？

绥阳考生回忆： 1.自我定位的认识，结合即将工作的自己 2.有人说给自己什么定位将来就会成就什么样的人生，你怎么看待这句话，你怎么做。 3.小刘刚进单位，是单位的一名新员工，单位几个领导对小刘都很关心，经常传授经验技巧给小刘，但是每个领导说的都不一样，小刘很困扰，假如你是小刘，你怎么做？3.现在外卖给人们带来便利，但食品安全问题常发生，被很多媒体曝光很多外卖商家都没有执照，卫生不过关，媒体指责你们，你是卫生监管部门的一名员工，单位领导把这件事交给你处理，你会怎么做？ 4.关于计划组织类的：出现食品安全食品，领导让你去处理？你会怎么做？ 2017年习水事业单位面试真题 医疗卫生结构化面试考题 第一题：一个患者因为药品价格太高，要和自己同事大打出手，你遇到这种情况怎么办？ 第二题：民生，卫生，人生，进行演讲！ 2017年6月3日贵州习水事业单位面试真题综合岗结构化面试真题 1.国家推行创新，农村地区金融网点不多，部分农村推行刷卡金融，还有部分地区大力推行互联网加社区，但是效果寥寥，谈谈你的看法？

事业单位面试考试的心得

事业单位面试考试的心得 众所周知，公职考试中事业单位考试越发升温，伴随着工资制度的改革，有越来越多的考生发现，事业单位其实是个好选择，不仅题目难度较公务员考试略简单，而且同样稳定，相对好考。在这里小编分享下事业单位面试考试的心得。 事业单位面试考试的心得一 在事业单位面试中考查人际交往的意识与技巧的题型简称人际题，这种类型的题目在整个事业单位面试中都是常考题型，不论是哪个地区的事业单位面试。由于这种题目跟我们的现实生活比较接近，所以大部分考生都能较好作答，但想要拿到高分则不简单。今天，我们来讲讲人际题的高分技巧。 在讲拿高分之前，首先我们要明白我们为什么拿不到高分呢?根本原因在于我们的答案不能触动考官。我们答题的时候说了自己的想法和做法，但往往只是泛泛而谈，答题比较假大空，不接地气，不够实际。所以，面试官听了我们的答案之后虽然觉得我们能说到一些要点，但是总感觉还差了点什么。而我们的答题内容之所以显得假大空的原因是因为我们答题的时候缺乏代入感，缺乏真情实感，导致我们说出来的答案干巴巴，没有水分。 所以，要答好人际题，关键就在于人在题中。也就是说，我们必须将自己代入到情景中去，假设自己就是题目中的主人公，而不是一个旁观者。我们把自己投入到情景中去后，按照矛盾的发展，自热而然地把自己的一些想法和做法用自己的语言、情真意切、结合实际地说出来，打动考官，触动考官。比如领导批评了我可以这么答：领导骂了我之后，我首先会感到难过，会觉得心里委屈，因为我觉得自己的工作做得还是可以的。但在难过之后，待我自己冷静下来，我会去反省一下领导为什么要批评我，领导批评我不是无缘无故的，一定是我有哪些地方做得不对才会如此

九江事业单位2016-2017上下半年全真8套面试真题

2017年12月23日九江事业单位面试真题 1.微信朋友圈关于健康方面的，吃这个好，喝那个好的谣言，你怎么看？（社会现象综合分析) 针对这种情况，我有以下几点看法。 1.没有全民健康就没有全面小康。物质生活水平的提高，使人们更加推崇养生 观念。当养生坐上微信这辆快车，各种信息扑面而来，人们防不胜防，伴随而来 地往往各种谣言。微信作为网络社交平台，具有传播速度快，范围广的特点。微 信朋友圈关于养生的谣言不仅会使部分群众有病不就医，无病乱防治，危害身体 健康。而且耸人听闻的养生谣言也会引起群众的恐慌，给犯罪分子以可乘之机。 2.群众缺乏科学知识以及讳疾忌医的恐慌心理。盲目听信谣言，传播谣言，同 时医疗报销机制的不完善、挂号难等问题使得就医成本高，许多民众难以承担高 额医疗费用，从而将治病希望寄托在网络养生。 3.网民言论自由，难以做到多管齐下，监督到位。相关造谣者的言论难以受到 约束和监管，有人抱着娱乐至上的心态制造谣言，也有人不怀好心地利用养生谣 言制造网络陷阱，牟取非法利益。 4.遏制网络养生谣言的传播，需要多管齐下，共同治理。群众要提高科学素质， 做到有病就医。相关部门要加强对网络谣言的监管和惩处力度。微信平台要加强 信息准入门槛，及时屏蔽清理谣言信息。国家完善医疗制度，普及社区医院等为 群众提供科学及时的医疗救助。最终还我们一个健康，积极向上的网络环境。合 理养生，健康长寿。 2.城管执法中，群众对城管执法有厌恶，对摊贩又抱有同情。对于城管执法，你怎么看？（社会现象综合分析) 市容市貌是一个城市最亮眼的名片，做好城市建设和维护工作，是提高市民幸福 感的重要保障。针对城管执法，我有以下几点看法。 1.城管执法工作是一把双刃剑。城管作为社会公共管理的重要力量，对城市秩 序的维护发挥了积极的作用；但是，部分城管暴力执法，也违背了城管执法的初 衷，损害了群众的利益，产生了与群众的冲突。 2.小摊贩的存在有利有弊。社区、学校门口的小摊贩也是服务的最后一公里， 为群众的生活提供了便利。但是，部分摊贩随意随地买卖，造成了交通的不便， 影响了城市的形象。 3.城管执法水平参差不齐，沟通技巧欠缺。群众对于城管执法有厌恶，就在于 部分城管人员素质不高，暴力执法，城管队伍执法水平参差不齐，缺乏和摊贩的

2020九江市事业单位招聘试题及答案解析

2020九江市事业单位招聘试题及答案解析 （网络整理，题目顺序与原题可能不一致） 1. 近些年来在我国各地频频发生的“钓鱼执法”事件，证明_____。 A: 司法机关要公正执法 B: 国家要健全法律体系 C: 行政机关要依法行政 D: 法律面前人人平等 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析：执法者严格、公正的执法行为，所树立 起的不仅是执法者的权威和形象，更是法律的权威和形象。但行政执 法中的“钓鱼”行为，不仅会让公众在守法与违法的困惑之中，模糊守 法与违法之间的界限，更是对社会道德釜底抽薪般的打击。行政执法 不但需要事实正义，也需要程序正义。故本题答案选C。 2. 下列说法错误的是_____。 A: 人们在收拾鱼身时手上可涂酒精防滑 B: 刷过牙过后，牙刷的头朝上放置更科学 C: 当炉火烧得旺时，向炉中添加湿煤，火会烧得更旺 D: 有些药品用棕色瓶放置是为了防止日光照射 参考答案: A 本题解释: 参考答案:A 【解析】在鱼身上涂抹醋或撒盐都可以防滑。酒精易挥 发，无防滑作用。B、C、D三项说法均正确。故选A。 3. 恩格斯指出：每一时代的哲学作为分工的一个特定的领域，都具有由 它的先驱传给它，而它便由此出发的特定思想材料作为前提，因此， 经济上落后的国家在哲学上仍然能够演奏第一小提琴，这说明_____。 A: 社会意识是社会存在反映 B: 社会意识具有相对独立性 C: 社会意识反作用于社会存在 D: 社会存在对社会意识的决定作用 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析：社会意识具有相对的独立性和自身独特 的发展规律。社会意识各种形式之间相互影响和相互作用，其发展变 化与社会存在的发展变化不完全同步。先进的社会意识可以在一定程 度上超越社会存在的现有状态，预见到未来的发展。社会意识的发展 同经济发展的水平之间具有不平衡性。现实的历史发展过程表明，某 一国家或地区社会意识发展的水平同该地区经济发展的水平，并不总 是一一对应的。经济发达国家的社会意识并不一定就是最进步、最先 进的；同样，经济上落后的国家，其社会意识也不一定就是落后的。 因此，经济上落后的国家在哲学上仍然能够演奏第一小提琴。故本题

2017年10月事业单位结构化面试热点预测题

2017年10月事业单位结构化面试热点预测题 京佳教育 1.近日，因一条带有辱骂的差评，山东济南一位手机订餐软件用户被“饿了么”平台上的店家持刀砍伤，导致左眉骨、右锁骨、右手拇指、食指多处受伤缝合19针。“饿了么店家持刀伤人”事件引发对于订餐软件安全问题的热议。对此谈谈你的看法。 2.近日，出现了这样一条新闻：某小学开学后，半数孩子在吃饭的时候面对虾傻眼了，有的拿起来闻一闻，有的拿起来舔一舔，然后忍痛割爱，望“虾”兴叹。老师问及原因，原来是不会剥虾！对此你怎么看？ 3.适逢苏轼先生诞辰980周年，北京市清华附小开展了一系列致敬苏轼的活动，六年级的孩子通过电脑程序对苏轼诗词中出现频率最高的词、苏轼为什么喜欢西湖等进行分析，最后形成了《大数据帮你进一步认识苏轼》《苏轼的朋友圈》《苏轼的心情曲线》等研究报告，这些堪比大学生论文的研究引发广泛热议。对此谈谈你的看法。 4.近两年政务类APP、微信公众号兴起，各地区、各部门竞相推出自己的APP、公众号，有的县官方APP、公众号就有好多个。有的地方还通过行政命令，层层分解任务强行推广，好事反成负担。基层干部不堪其扰，群众也多有诟病。对此谈谈你的看法。 5.当前农民工返乡创业浪潮正不断推动乡土中国转型升级。不少地方已开始出现可喜的变化：农业可以很现代，农村不单有农业，农民不输城里人……对此谈谈你的看法。 6.近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《聘任制公务员管理规定（试行）》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。对此政策谈谈你的看法。 7.广州的林先生手机丢了，捡到手机的梁先生找到他，让他去拿手机。林先生称，他还特地做了一面锦旗带过去，而对方不接受，表示要先让媒体报道他拾金不昧的精神，他才愿意还，并且还贴心地提供了电视台报社的电话。对此谈谈你的看法。 8.浙江大学日前发布《浙江大学优秀网络文化成果认定实施办法（试行）》，浙大在校师生在媒体及其“两微一端”发表的网文将可认定为国内权威、一级、核心等学术期刊论文，纳入晋升评聘和评奖评优。该《办法》推出后，引发广大师生和网友热议。对此谈谈你的看法。 9.9月14日，一份命题人是主审法官、评卷人是原、被告的“离婚考卷”在宜宾县人民法院观音法庭出现。法官称，通过让原、被告夫妻做题考试，可以对双方感情做一个考察，60分以上初步表明有挽回余地，60分以下可以初步认定婚姻关系岌岌可危。对此谈谈你的看法。 10.近日，浙江金华市金东区实验小学发出一份公约，里面提到：“认真批改作业，是每一位老师的基本职责！我们希望学生拥有这样的认识：检查作业是我自己的事，不是妈妈的事……从今天起，我们取消规定家长为孩子家庭作业签字的要求……”对此谈谈你的看法。 11.基于全国一、二线城市2800余家企业的数据统计显示，2017年举办应届生招聘的企业有小幅回升，其中还有近半的企业增加了招聘人数。不过摆在企业面前的问题是，应届生的流动性高于整体离职率，给企业管理带来压力。对此谈谈你的看法。 12.近日，有媒体报道，宁波一家互联网公司的女员工入职三天就宣布怀孕，休完产假之后随即提出辞职，在这名女员工怀孕期间照常给她发工资、交社保的公司表示“很受伤”。对此谈谈你的看法。 13.苏州五旬男子文某为了多挣钱连续加班，某日加班4个多小时回家，结果出现身体不适，送医后终告不治。因无法认定为工伤情形，文某家属索赔起诉。日前，法院判决，适用侵权责任法认定用人单位须对文某猝死承担相应责任，赔偿20万。对此谈谈你的看法。

2017年事业单位面试题及解析

2017年事业单位面试题及解析 【题目】 你所在的小区有一块空置的绿化地，有居民提议建停车场，也有居民提议保留绿地，双方因此产生争吵，领导让你去调解，你会怎么做? 【参考答案】 作为社区工作人员，我有责任维护小区居民的和谐和安全。针对此次出现的居民因为空置绿地而产生的争吵，我会采取如下方法加以调解。 首先，第一时间赶到争吵现场，拉开双方进行劝架，告知双方争吵无益于问题解决，希望双方能够在心态平和的情况下推举出代表以促成问题的解决。 其次，联系小区物业及开发商，详细查询设置此块绿地的目的及本小区的车位数量和日常停车情况，以做到对绿地去留心中有数。 再次，与两方居民代表进行交谈，了解双方诉求。有居民提议建停车场，可能是因本小区存在停车难的问题，鉴于此我会结合前期在小区物业管理部门得到的信息以及居民的陈述，综合考虑于空置绿地上兴建停车场的建议是否可行。有居民提议保留绿地，可能是出于绿地的紧急避难功能，我也会认真考虑该部分居民的意见，同时结合从物业部门和开发商处了解到的信息综合考虑解决方案。 再次，联系物业部门负责人、交通部门负责人及居民代表等坐下来共同商讨空置绿地的处置办法。若空置绿地是为小区居民保留紧急室外避难场所而建，且小区内停车难问题并不严重，则会从保护居民人身安全角度出发，空置绿地需要保留。如果小区内车位紧张，停车难现象严重，则我会和物业及交通部门商讨，考虑能否在不影响绿地作为紧急避难场地之功能的前提下，从绿地中划出一小块地方用于停车，以缓解小区内部停车难的现状。 最后，召开小区居民大会，将全部保留绿地和部分保留绿地两种预设方案公诸于众，并详细阐明两种方案制定的原因及绿地的作用和小区内当前面临的停车难问题。由小区居民公开投票，自己选择绿地的处置办法。待投票结束后，总结居民的意愿，妥善处理空置绿地，以使空置绿地更好发挥作用。 【题目】 目前，针对老年人的电话诈骗事件越来越多，为提高老年人防骗意识，你所在的社区要组织一次老年人防骗知识讲座，领导将此任务交给你负责，你将如何组织? 【参考答案】

2017事业单位结构化面试题型及答题技巧.

结构化面试题型及答题套路 结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。之所以叫结构化面试，就是评分标准结构化，评分考官一致化，考场形式结构化，题目结构化。在考生面试过程中，严禁考官打断或者给学生以言语，动作，表情等提示，否则判考官为作弊。结构化面试题型 题型讲解及答题技巧 一、求职动机和拟任职位的匹配性 1、自我认知能力 2、求职动机与拟任职位匹配性 二、计划、组织、协调能力 1、职位型 2、活动型 3、方案型 4、突发型 5、协调型 6、排序型 三、人际关系意识与技巧 1、普通型 2、挫折型

3、两难型 4、综合型 四、应变能力 1、普通型 2、编讲故事串词型 五、综合分析能力 1、普通型 2、消极型 3、新生事物型 4、名言锦句型 5、历史故事寓言型 6、思辨型 结构化面试答题套路 一求职动机和拟任职位的匹配性 1、自我认知能力 2、求职动机和拟任职位的匹配性 例1 请问你为何报考公务员？ 答：要点是你为报考公务员做了何种准备进行阐述 套路：a、政治上 b、学习上 c、能力上（我曾经担任军体区队长、参与学生会工作、参加社会实践，基于以上工作我获得了成就感，为别人服务我很开心，

我追求的是一种责任） d、性格上（沉着稳健、有耐心、执着、遇事不慌）。 例2 请谈谈你的优缺点？ 答：优点三个，缺点一个（平时做事原则性过强，灵活性稍显不足，太过追求完美，这是通过改善可以克服的，不是原则上的缺点）。 例3 有人说优秀学生出国，二流学生考公务员，对此你怎么看？ 答：不可人为将自己划入二流学生。选择职业只是人们在择业观上的不同，并无优劣之分，我报考公务员是基于我对此做好了充分的准备（将例1内容列入）。 二计划、组织、协调能力 1、职位型 例4 如果你被录取了，你打算怎样开展工作？ 答：首先，熟悉工作，适应环境 其次，肯于学习求教，向领导学习，向老同事学习 再次，把领导交办的工作认真负责积极德尔处理好，争取创造性的完成任务 最后，在熟悉和胜任本职工作之后，积极寻找工作中还有哪些问

2017重庆事业单位面试热点题目及解析汇总

2017重庆事业单位面试热点题目及解析汇总

2017重庆事业单位面试热点题目及解析汇总 【题目】 去年我国有700万大学毕业生就业，但有很多毕业生都没有找到合适的工作。一方面，大学生为找不到好工作而抱怨，另一方面，企业也为找不到合适的人才而苦恼。“就业难”与“招人难”两方面的矛盾越来越明显。对此现象你怎么看? 【参考答案】 题目中所说“就业难”与“招人难”的矛盾，实际上反映了当前在经济转轨、社会转型的关键时期，我国劳动力市场所面临的结构性供需矛盾突出的现象。造成这种矛盾的原因是多方面的：首先，经济结构的调整带来劳动力市场需求的变化。我国经济正处于规模扩张向内部调整转变的拐点，新兴产业对高新技术人才、文化创意人才的需求量不断增大，这些岗位对人才所具备的综合素质往往要求比较高，但刚毕业的大学生由于缺乏经验和技能很难达到标准;而一些要求较低的岗位竞争激烈，传统行业、过剩产能和落

后产能的行业却出现了人员过剩的情况，造成大学生就业无门。 其次，高等院校脱离于现实需求，定位不清，职业教育发展也比较滞后。当前我国高等教育知识体系僵化，学科设置不科学，缺乏对学生实践能力的培养，使得大学生缺乏实际工作能力，求职中存在眼高手低现象，加上近年来高等院校大范围扩招，造成本科教育质量下降，这也是大学生不能获得用人单位青睐的一个原因。同时，职业教育发展也严重滞后，不仅数量不足，而且教学环境、教学质量都亟待改善，其每年向社会提供的人才数量远远不能满足劳动力市场的需求。 再次，大学生缺乏职业规划。从报考院校到大学毕业很多大学生大都是随波逐流，扎堆应聘热门职位、稳定职位。而学校教育、社会舆论缺乏对年轻人就业的有效引导，使得他们在就职过程中屡屡遇挫，而反观许多新兴的冷门行业却是无人问津，形成了两“难”的局面。 因此，要解决我国劳动力市场中的结构性矛盾，促进大学生就业，还要从多方面入手：

2017事业单位面试技巧：时政类题目之提出观点

2017事业单位面试技巧：时政类题目之提出观点综合分析类型的题目一直以来都是事业单位测查重点、难点，出题概率越来越高，经过我们的统计发现综合分析类型的题目每套题目中几乎都有涉及，且有些地区考察综合分析类型的题目能占到一半以上。由此可见，掌握好综合分析题目的答题技巧非常有助于我们面试中策划成绩的提升。 “千里之行，始于足下;九层之台，起于垒土;合抱之木，生于毫末。”我们都知道，综合分析时政类题目就是要求考生具备透过现象抓住本质的能力，所以准确的提出观点至关重要。这就需要我们开门见山的，明确指出问题的本质并表达自身的观点。毫不夸张的说，明确而深入的观点是答好时政类题目的基础，既要通过题干中的现象看到其背后反映出的本质，又要保证观点的准确性。本文在下面的内容中将对时政类题目提出观点的准确性做简要介绍。 1、观点的内容 提出观点的内容需要让考官从考生答题开始就明白其立意，明确答题意图。应该包括以下三方面的内容。 (1)描述判断——是什么，不是什么。 (2)价值判断——好或者坏。 (3)规范判断——应该如何，不应该如何。 简而言之，我们开篇立题，既要通过描述判断讲明白我们要谈论的话题具体是什么、本质如何，判断其正确与否，又要搞清楚以后应该如何做。 【例题】某省省委在审查地方政府工作的时候发现当前我国很多政府网站存在一些“僵尸网站”的现象，很多信息没有及时更新。你怎么看待这件事情? 提出观点：僵尸网站，指的是一些政府官方网站存在的，内容长期不更新、信息发布“很任性”、只有框架无内容等问题，“僵尸”网站背后反映的是一些政府部门的“僵尸”作风(描述判断)。这个问题如果不加以解决的话，会严重影响政府形象(价值判断)。应该引起我们的重视，解决“僵尸网站”的问题(规范判断)。 2、观点的准确性 由于考生受限于知识积累的广度，不可能全面了解社会所有话题的内容，但我们依然可以通过一定的标准，在考生模棱两可的情况下准确抓住观点。观点的准确性可以依靠以下4个方面进行标准判断。 (1)是否符合人民群众的根本利益。 (2)是否符合国家的大政方针。 (3)是否符合国家的法律法规。 (4)是否符合公序良俗。

2014江西事业单位面试真题

2014江西上饶事业单位面试真题(7月13日) 第一题，高校论文数量越来越多，但是论文质量却越来越差，你怎么看？ 第二题，同事积极帮你做工作，但是却不做自己工作，怎么处理？ 第三题，假如你被录用，谈谈你的职业规划？ 2014江西九江事业单位面试真题 第一题，一个农村三百多名儿童查出血铅中毒，村民怀疑是化工厂的原因，当地官员说原因不祥，但是小孩咬铅笔头也有可能会铅中毒，你怎么看？ 第二题，你是车站人员，你帮一位残疾人买了票，有人说你是利用职权，你怎么办？ 第三题，以人生的第一粒扣子演讲！ 第四题，你是公路局的值班人员，接到电话说有地方煤罐车侧翻，煤气泄露，你怎么办？

2014江西上饶事业单位面试真题(7月12日) 1、电影变形金刚4的上座率很高，而很多国产电影的上座率低，国家广电总局的一个局长说我们国内电影也很多，不应排那么多国外电影，对于这一反差，你怎么看？ 2、假如你的领导外出一段时间，嘱咐你主持工作，期间你们科室的两个女同事老是不来上班，对些你怎么办？ 3、作为刚入职的新人请谈谈你的优势和劣势，并对你的今后做一人职业规划 02013年3月8日江西省宜春事业面试题 1、有人说勤俭节约不利于拉动内需，促进经济发展。 谈谈你怎么看？ 2、你刚进入单位能力很强有些同事看不惯你抵 触你你改怎么办？ 3、单位要你组织文化服务下乡活动你怎么组 织？

江西省事业单位面试真题(地税系统) 1、出租车司机为救人，连闯红灯，被交警拦下罚款，你怎么看？ 2、大学毕业10年，同学们叫你组织个同学聚会，你怎么组织？ 3、你工作做不好，领导和同事没明说只是暗示你要换一个岗位，你怎么办？ 2013年10月19宜春事业单位面试真题 1.我国已进入老龄化社会，当前有四成老人认为自己是 孩子负担，你怎么看? 2.领导让你组织一次去别的单位的交流学习活动，你怎 么组织? 3.大学同学和我一个单位，但是我以前比他成绩好，到 了单位他却比我晋升快，你怎么办? 4.你在汽车站有人让你帮他看包，但是你的车快开了， 但是他还没来，你怎么办?

2017重庆事业单位考试面试面试热点题目及解析(9月11日) (1)

2017重庆事业单位考试面试：面试热点题目及解析（9 月11日） 【题目】 有人说：生活不只是眼前的苟且，还有诗和远方。请结合实际情况，谈谈你对这句话的理解。 【参考答案】 这句话的意思是我们生活中面临着很多困难，困境，但是我们不要因此就被这些困境打倒，消极对待，生活中还是有很多美好，值得我们去认真对待。 苟且源于现实生活中无处不在的压力，若不能正视，诗和远方只能是幻境。身为青年一代，我们有权利获得快乐，也有义务自我发展，但是我们更要明白，诗与远方是自我发展的结果而非起因。 我们应该正视苟且，缓解生存压力，才能激发起青春的活力。青年作为拼搏奋斗的社会人，首当其冲受到社会环境的影响和制约，身处转型期，面临着激烈的社会竞争、高昂的生活成本，多元的社会价值理念，焦虑、不安也频频敲门，此时我们青年人更多感知的是问题，并非希望、理想，只有切实缓解青年的焦虑，才能激发激情和朝气，因此，政府要在保障基本生存的基础上，建立更加宽松、客观公正的制度环境。 胸怀诗和远方，情理兼修，才能放飞青春梦想。越来越多的竞争压力，让人们对生活的追求越来越高，想象虽然美妙诱人，但要想落地，仍要回归生活的柴米油盐。因此面对信息时代下，各种激荡的思潮要学会理性思考，历练宠辱不惊人生境界，坚定百折不挠的进取意志，终有一天，难以忍受的苟且终会变成诗和远方。 【题目】 四有青年是指“有理想、有道德、有文化、有纪律”的青年。请结合实际，谈谈你的理解。 【参考答案】 “四有”青年，是对当下新时代青年人提出的要求与希望，在当下对于建设国富民强的社会主义国家有划时代的意义，我们当下的青年人都应积极行动起来，争做新时代的“四有”青年。 一为青年要有道德。拥有良好的道德是为人之本。良好道德是优秀文化的体现，可以进一步传承优秀的传统文化;并且青年具有良好的道德可以让自己具备良好的素质，提升自身

2017年6月17日安徽省合肥市庐阳区事业单位招聘考试面试真题

2017年6月17日安徽省合肥市庐阳区事业单位招聘考试面试真 题 (总分：100.00，做题时间：90分钟) 一、面试题 (总题数：3，分数：100.00) 1.电视剧《人民的名义》中出现了单位办事窗口矮，群众蹲也不是，站也不是的情况，被称为“丁义珍式窗口”，新闻也报道过某地也存在这种窗口。对此现象,请结合实际谈谈看法。（分数：35.00） __________________________________________________________________________________________ 正确答案：( “半蹲式窗口”在现实生活当中频频出现，折射着当地相关部门扭曲的权力观和群众观。这是潜意识中高高在上的官僚做派的体现，必须要加以整改。因为这种窗口会带给政府负面影响，也会让群众堵心。 日常生活中，我们去窗口办事时可以看到，有些办事人员坐在窗口内无所事事，对群众的咨询毫不重视，而群众却要弓着身子甚至蹲坐着与窗口内办事人员进行沟通。即使如此依然可能遭遇“脸难看”“事不办”的情况，让群众一腔愤懑却又无可奈何。 窗口服务是建立群众和政府工作的第一道桥梁，群众对于政府的形象先从办事窗口服务开始，而这种现象严重损害了政府的公信力。服务群众是窗口单位的本职所在，为群众提供便利的服务是他们的基本职责。而现在有些单位却异化了这种功能，将其作为彰显优越感甚至权力寻租的“窗口”，对群众的需求置之不理，有的甚至敷衍了事，不仅会严重损害党和政府的形象，也容易激发民愤，引发连锁性的群体事件，影响社会的和谐稳定。 这种现象之所以会发生，核心原因就是政府服务意识不强，怕自己的接待工作量大，用这种“巧妙”的方式缩短群众办理时间，以便给自己带来便利。 对于这种现象，政府要加强整改，保证群众利益。一是政府要加大排查力度，对“丁义诊式窗口”要立即取缔，重新修建；二是加强对党员干部的思想教育，提升他们为民服务的意识；三是加大对懒政怠政官员的处罚力度，让其不敢不重视人民的需求。 最后，党员干部还应自律，提升自身政治素养。群众利益无小事，无论任何时候，我们领导干部都应该牢记自己作为人民公仆的本分。只有摆正了位置，才能做对事。 ) 解析： 2.你们单位要组织一个纪念建党96周年的集体活动，领导要你确定活动主题并进行组织，请问你会怎么做。（分数：35.00） __________________________________________________________________________________________ 正确答案：( 值此建党96周年之际，单位组织活动可以使我们重新学习、审视、思考党的精神，提高党性。所以，我会组织一个“忆往昔峥嵘岁月”的主题演讲比赛。 首先，我会做好宣传动员工作。我会制作以“忆往昔峥嵘岁月”为主题演讲比赛的宣传板和宣传片，

(考官用)事业单位招聘考试第一次面试题本

九江市2013年事业单位招考第一次面试培训题本 （考官用） （一） 导语: X号考生：你好！欢迎你参加今天的面试。希望你沉着冷静，发挥最好水平。今天面试有3道题，共10分钟，答题完毕后，请告诉考官：“答题完毕”。桌上放有试题，请翻开。好，我们现在开始答题。 第一题：请谈谈你的特长？假如这次被录取，你将从哪些方面开展工作？ 测评要素：背景性问题。主要是考察考生的求职动机与拟聘职位的匹配性。 参考评分标准： 好：表达清楚，有条理，动机与拟任职位匹配。 中：表达较清楚，动机与拟任职位基本匹配。 差：表达不清，动机与拟任职位不匹配。 参考答案： １、说明自己的特长，最好与自己的职位相符。 ２、因新的工作岗位，工作经验不足。 ３、今后要多学习，努力提高业务水平。 背景性问题。主要是考察考生的求职动机与拟聘职位的

匹配性。 参考评分标准： 好：表达清楚，有条理，动机与拟任职位匹配。 中：表达较清楚，动机与拟任职位基本匹配。 差：表达不清，动机与拟任职位不匹配。 第二题：春节期间，有的地方由于燃放烟花爆竹造成了伤亡事故，有人提议要禁止燃放烟花爆竹。你是赞成，还是反对。 测评要素：综合分析能力。主要是考察考生对问题的敏感性，能否迅速把握问题的本质及事物的内在联系，进行全面的剖析。 参考评分标准： 好：能围绕试题回答，且观点正确、层次清楚、逻辑严密，分析有说服力。 中：能基本围绕试题回答，且观点明确、层次较清楚，逻辑较严密，分析尚可。 差：不能围绕试题问答，且观点不鲜明，逻辑性不强. 第三题：你正在由分管领导主持的业务分析会上汇报工作，这时，有位同志因对你的工作产生误会，冲到会议室对你破口大骂，碰巧单位主要领导路过此地见状严厉地批评了你，你该怎么办？ 测评要素：情境性问题。主要是考察考生的自我情绪控

2017最新事业单位面试经典题目

1、介绍你的经历（要求提及姓名，毕业学校） 1、如果你被录取了，村委给你办欢迎会，需要你做一下自我介绍，你该怎样介绍自己？ 1、进行自我介绍（包括谈谈自己的优势介绍） 2、请你自我介绍一下你自己，以及谈谈你应聘这个岗位的优势和这个岗位的重要性？ [思路点拨] 对于公务员的重要性，有位杨博士作了形象比喻：老百姓像是坐车的人，而公务员则像司机，既要懂技术，还得认路，判断方向，把一车的人带好，别掉沟里。所以，公务员的责任更重，其影响带有社会性。 1、你认为应聘该岗位需要具备哪些素质，结合岗位谈谈你的优缺点？ 2、你为什么报考这个职位？并说明理由。 1、介绍经历和报考岗位优劣势？ 1、针对自己所报岗位和自己的特点，谈谈你如何做才能胜任工作？ 1、你认为你的个性特点适合这次报考的职位吗？ 4、对报考岗位的理解？ 1.请介绍一下你的父母。 1、用3个词语概括你的优点,并讲讲你今后如何克服缺点开展工作？ 1、你认为你自己有哪些优点，你认为你比较适合做哪些工作？ 性格外向，办事认真，善于交际，勤奋好学，责任心强，善于助人，公正无私，处事公道，吃苦耐劳，爱岗敬业，和谐处人，服从领导，适应环境，虚心好学2、你有何特长？我的性格较偏向文静，待人热情，彬彬有礼，办事稳重认真，有事业心。我的语言表达能力强，普通话说的好， 3能谈谈你的缺点吗？ 5、请你说一下你的个人情况及为什么要报考（为什么适合）这个职位？ [思路点拨] 我来自***，今年X周岁。我1988年参加工作，曾4次被评为先进工作者，岁月悠悠十数载，我也从一名普通的员工逐渐成长为基层管理人员。现在想想，我所取得的这一切成绩，都应该得益于我的自考经历，几年的自考生涯不仅使我学到了很多的知识，同时还培养了我坚忍不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。我平时的爱好主要有旅游、看书和玩电脑，旅游使我增长了见识、开阔了眼界；从书籍中我汲取了知识、陶冶了性情；而8年来不断摸索电脑的过程则使我思想活跃、反应灵敏和易于接受新鲜事物。上述的经历和爱好加上我沉着冷静的性格以及汉语言文学的专业，就形成了我办事稳重果断、思路敏捷开阔的工作作风，非常适合办公室的文职工作。但十几年来我一直在银行工作，所处的岗位与我的兴趣爱好和所学的专业大相径庭，加上近几年来银行业普遍不景气，收入、待遇及工作稳定性也每况愈下。由于这些原因，我参加了这次公务员的考试，并报考了秘书这个职位。我真心地希望可以把我所学到的东西更好地加以利用，服务于国家和人民。我记得有人说过，如果能把自己的兴趣、爱好和事业很好地结合起来，便可以做到最好，我想我可以。1、介绍一下你的经历，并说说你为什么报考这个岗位。 1.介绍你自己对于竞争这个职位有什么优势。 1、你求职的目标是什么？动力是什么？你的优势在哪里？ 1、当代大学生应当树立什么样的择业观？

2017年六安事业单位招聘面试形式

https://www.wendangku.net/doc/5f17808022.html,/anhui/ 2017年六安事业单位招聘面试形式 温馨提示：2017年六安事业单位招聘面试形式由安徽省事业单位招聘网为你提供。 安徽省事业单位招聘网为大家提供2015年六安事业单位招聘考试公告，以便于广大考生备考。 专业测试方式主要为结构化面试和专业面试。根据岗位计划数及考生笔试初次合成(其中《公共基础知识》占30%、《专业知识》占40%进行初次合成)成绩高低顺序，按照1：3比例确定参加专业测试人员名单并进行公示。 经公示无异议的考生于专业测试前进行资格复审，资格复审时，考生应携带：本人有效身份证、学历证书、学位证书、资格证书及相关证书原件。通过资格复审人员，按省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定缴纳费用80元每人。资格复审时间、地点另行通知。 安徽省事业单位招聘网（公告信息/备考资料），实时更新。 专业测试具体方式详见《2015年度六安市市直部分事业单位公开招聘工作人员基本情况一览表》。 结构化面试主要考察应试人员的综合分析能力、计划与组织协调能力，以及语言表达能力等，满分为100分。 专业面试主要考察应试人员的专业知识、业务水平、综合素质及实际应用能力等，满分为100分。 专业测试人选不足规定比例的，按实际笔试入围人数确定。最后一名如有多名考生笔试初次合成成绩相同的，一并确定为专业测试人选。为确保应试人员素质，设定专业测试最低控制合格分数线为70分，达不到最低控制合格分数线的，不得进入下一环节。 专业测试(结构化面试、专业面试)时间、地点详见《专业测试通知书》。考生不按规定时间、地点参加专业测试的，视为自动放弃资格。 >>>历年安徽事业单位真题查看<<< 七、合成总成绩

江西事业单位面试真题

历年江西事业单位面试真题 2013年7月13日江西省上饶市事业单位面试题 (3道题15分钟) 1、你把一个重要文件交给领导后，但领导说没有收到，你怎么办？ 2、有一位同事只在领导工作的时候努力工作，领导不在的时候草草了事，你怎么看，又怎么做？ 3、成功的关键在于机遇，对于这句话你同意吗？谈谈你的看法？ 2013年8月17日江西省抚州市事业单位面试题 1、你是客户服务中心的工作人员，你发现有一个投诉两年没人处理，你怎么办？ 2、媒体介入司法，有人认为司法公正有影响，有人认为体现民意，有利公平。你怎么看？ 3、领导器重你，推荐你去参加竞聘，但是民主测评你没通过。怎么办？2013年8月18日江西省抚州事业单位面试题 1、延长退休年龄，有人支持有人反对，你是否赞同延长退休，为什么？ 2、你去一地方调研，刚到地方，你领导打电话让你第二天上午12点前上交初步调查结论，你怎么办？ 3、你到单位，你科室副主任对你很关心，在竞聘岗位中，你成了科室主任，问你如何处理好和副主任关系？ 4、热岗一会儿退热之后，领导认为你能力不足，同事暗示你要调你离岗。你怎么办？ 2013年8月31日江西省事业单位面试真题（南昌） 1、有人说竞争比合作更重要，也有人说合作比竞争能有更好的发展。对这两句话你怎么看。 2、你去上班，一个群众拉着你说事情，同时又有一个兄弟单位有急事找你，办公室没有其他人。面对这种情况你该怎么做? 3、你作为单位刚入职的新人，领导为了突出重点工作，安排你去下属单位和相关工作部门做好调研方案和联络工作，你怎么开展? 2013年10月20日江西省宜春高事业面试真题 上午面试题 1、现在不有楼盘取外国名字，对有的楼盘取洋名现象你怎么看？ 2、大学生到你单位实习，由你负责组织接待安排，你如何组织？ 3、你到新单位工作，不慎丢失了介绍信你怎么办？ 4、到新单位工作后，感到不适应，如何面对？ 下午面试题 1、据调查，现代四成老人认为自己是家庭的负担，你怎么看？ 2、领导让你组织一次去外单位学习交流的活动，你怎么组织？ 3、你和原来的同学在同一单位，你在校期间成绩比他好，但是在单位他却比你晋升的快，你该怎么办？ 4、有个素不相识的人将行李交给你看管，但你乘车的时间快到了，这时，你该怎么办？ 2013年7月21日江西九江事业单位面试题（市直） 15分钟，桌上右上角有闹钟 1、有的人的心情像太阳，有的人的心情像月亮，初一十五两个样，请结合你的

2019年8月17日九江事业单位面试试题解析

2019年8月17日九江事业单位面试试题解析 第一题：自信但不自负，优秀但不优越，此为大境界。结合你今后的岗位，谈谈你的看法。 【答案解析】 俗话说：“满招损、谦受益”、“优秀是成功者的墓志铭”。其实不难看出，自信是一种态度，优秀是一种品质。纵观历史，成功的人无一不具备“自信、优秀”的品质。医学家屠呦呦，在发现青蒿素能治疗疟疾之后获得诺奖，仍不自负，潜心研究，发现其还具有治疗系统性红斑狼疮的功效；章丘铁锅的打造者，经过千锤百炼，终打造出一口光如明镜的铁锅，其身上精益求精、爱岗敬业的“工匠精神”，体现的正是一种“自信但不自负、优秀但不优越”的人生态度。 但反观我们现在，很多年轻人取得小小成就就傲慢不已、目中无人，以为自己浅如小溪的点点成就，就足以与汪洋大海媲美。这种宛如井底之蛙的人生观，必定会让他们走上自负和盲目优越的歧途。 在我今后的工作中，我会努力提高综合素质，提升业务能力。做到以下几点 （1）掌握好的工作方法，脚踏实地做好本职工作，在工作中不断开拓创新，善于发现、善于倾听，找到工作中的不足，并将日常学习的理论应用到实际工作当中，树立终身学习的意识，通过丰富内在涵养，提高自己的自信心。

（2）恪尽职守，全心全意为民服务。把工作负责作为天职，提高自身的责任心和使命感，倾听群众想法，了解群众需求，解决群众问题，把自己的事业同生活、工作融合起来，在实现自己事业蓝图的同时，增强自我价值的认同感，在群众心中树立优秀政府人员的形象。 （3）谦虚谨慎，注重团队精神。一个人的先进总是单枪匹马，众人的先进才能移山填海。所以在单位当中，还需要注重与他人的沟通交流，相互支持、团结协作，创造良好的工作氛围，发挥集体的最大力量。以自信的态度、优秀的能力，推动整个团队的进步，共同完成工作当中的每一项任务。

2017年事业单位面试概要(最新整理)

今天我讲第一课，这个课程非常重要的，大家认真听 市面上现在形形色色的面试书很多，如果你买了，那很不幸，我要告诉你，浪费钱了。无论是哪个大学的教授编写的书，根本就是骗钱，试想，一个从来没有坐过机关的人，如何知道机关语言，如何知道机关的办事处事方法。一个从没有做过公务员面试评委的人根本就没资格去指导学生。说这么多啰里八锁的话，就是想告诉大家，面试无教材，别买了。 目前的公务员考试，都是结构化面试。什么叫结构化面试呢？就是考生面对的题目都是一样的，都是提前出好题目，然后抽签决定一个上午或者下午考哪几道题，对于考生是相对公平的。考试时有一个主考，另外六个考官或者八个考官，反正必须是单数。只有主考说话，其他考官是不会说话的，而且主考只说一下开场交待，让你知道怎么回事，然后引导你答题，给你念一下题目。答完一题，再念下一道题目，考生听完题目再答题，如此答完。最后评委总分去掉一个最高，一个最低，平均分即是面试成绩。 进入考场前先敲门，然后推门进去了轻声关门。然后平稳走到评委前，声音洪亮的说：“尊敬的各位领导，各位评委，大家上午好。”注意这句话，只说这句话，其他什么都别说，更别介绍自己，否则直接挂掉，结构化面试是不允许介绍自己的。而且也别学一些书本上什么各位考官好，辛苦了之类的，全是屁话，都是评委，没有考官，不是考驾照，没任何评委会因为你那句话给你加分，反而容易紧张说错给人不好的印象，不如把这句话记熟了。说完这句话之后，评委会请

你坐下，祝贺你之类的套话，然后跟着他的引导去回答吧。一般是坐着回答，在你前面有个桌子，上面放这一张白纸和一支笔，你可以在上面打草稿，具体怎么用以后介绍。十五分钟回答四道题目，时间还是比较充足的。 对于大家在一些书上看到的什么仪表之类的介绍，通常是很大篇幅的，其实都是废话，根本没必要管，对于衣着就穿得自然，穿得像个公务员。这不难理解吧，不知道什么叫穿得像公务员就去某某局，某某院转转，看看里面的人怎么穿的。其他方面没多注意的，只要你不是天生长得猥琐就没大问题，评委不会刁难任何人的，更何况天生的长相改变不了，不会因为你帅点给你加分的。 我在没上培训班之前也和许多人一样准备什么你为什么考公务员，远期目标近期计划，介绍自己之类的题目，还想这怎么防止考官的偷袭，其实那都是不可能发生的事情和不可能问到的题目，如果真的考到了，那只能说你考的那个省份可以单独派支足球队去世界杯上夺冠了——想都别想！ 今天先从总体上介绍下面试，就到这里吧，打字累了。相信大家看了会对面试有个身临其境的认识吧，总比凭空去想像和从书上不知所云的长篇论述里获得的信息多 继续正题。结构化面试不外乎以下几种题型：1综合分析题（本帖着重论述），2协调处理关系题，3计划组织类题，4处理突发事件题，5连词讲故事。这几部分讲分帖论述，我完全按照我上培训班时老师

卫生事业单位面试题总集2017

2017年XX卫生系统面试题目 1，抑郁症患者住院期间跳楼自杀医院有没有责任？医护人员应该怎么做？ 2、不让探视的时候家属非要探视，作为主管医生怎么办那？ 3、在医生职业生涯中怎么提高自己，完善自己？ 10、在当今社会医疗纠纷成为了热点话题，你是怎样看待的？ 一，医疗纠纷及医疗事故的发生是不可避免的，特别是近年来受诸多因素的影响，医疗事故的发生率呈明显上升趋势。 二，分析近年来发生的各类型医疗纠纷及事故，几乎都能从责任方面找到教训。如工作不认真，制度不落实，说话随便、不讲技巧等。因此，我觉得要做好防范医疗纠纷工作，就必须强化各级各类人员的责任意识。 三，谁也不愿意看到医疗纠纷的发生，因为医患双方的意愿都是一致的。作为医生，跟患者患儿一定要加强沟通，相互理解和信任。医学是一个专业性很强的领域，患者首先要信任并遵守医生的嘱托，主动配合医生的治疗和检查，同时了解一些疾病常识。而“医者父母心”，医生也要以一种和善、耐心的态度对待焦急的患者，建议作相关检查和治疗时，要向家属交待清楚。这样才能从主观上防止纠纷的发生，从而保证医疗工作的顺利进行，让患者得到及时治疗，尽快康复。 1、现在，大多数人工作都是忙忙碌碌的，工作效率却不高，请你谈谈如何提高工作效率？ 一是明确分工，并要求制定工作计划，定期督查工作进度。使每个人都有责任感和紧迫感。 二是建立绩效测评机制，并将测评成绩直接和奖金挂钩。 当前医疗卫生行业改革中应重点解决哪些关键问题？ 【参考答案】(1)掌握和运用社会主义市场经济发展过程中医疗卫生服务的供求规律，区分并适应人民群众不同层次的卫生需求，及时调整卫生服务行业的规模与结构，提高卫生资源利用效益；(2)建立和完善适应社会主义市场经济的卫生投入和补偿机制；(3)研究卫生发展的调控机制，正确引导医疗卫生服务的竞争行为。 当前我国城镇医药卫生体制改革政策的主要内容有哪些？ 【参考答案】(1)推行区域卫生规划，严格准入制度，实行卫生安全行业管理。