《温州路政》-2012年第2期

温州公路

路政专刊第002期

（2012）

W E N Z H O U G O N G L U

温州市公路管理处主办 第2期 总第177期

动了恶劣天气紧急处置预案，向各大队发布雪情预警信息，并要求各大队、各中队做好随时出动的准备，高速路政管理人员24小时待命。全市几乎

所有路政队员全部出动，疏导车辆，勘察路况，设置警示牌。

办理各类路政报案1300多起，解答各类路政咨询近

96266始终以不断完善工作职能为目标，认真履行接电处置登记、每日高速公路通阻信息的登记发送、路政巡查工作监督登记、

置、治超站工作监督登记和换班报班登记、并且每月对各路政大队完成96266工作情况进行通报。并推行高速通阻信息分析编发报送机制、信息

大队专门就春运工作会同高速交警、各收费业主进行了磋商与对接。大队要求全体路政队员要把春运工作做细、做真、抓落实，完善各项应急预案同时，严格落实中队长安全生产责任制，明确大队和各中队安全专管员的

（二）加强路面巡查，确保春运高速公路安全畅通。

春节前大队多次组织清障行动，出动人员

20车次。联合绕城高速管理处清理G15高速公路龙湾公铁立交桥下建控区内的堆积物50m3，拆除棚屋200 m3。联合瓯南管理处对

亭高架桥下堆积物清理，对G15（沈海高速）1792K+900M

员集中学习春运安全知识，在思想上做好了打硬仗的心理准备。浙闽站按照严格的值班制度，强化值班纪律，针对长下坡路段的标志进行检查，积极主动地提供便民、利民服务，在工作中真正做到诚恳，热情，充分展示高速公路“文明示范窗口”的良好形象。

（五）加强公路施工管理，保证路面有序畅通。

为保证春运期间高速公路的通行效率，强化大队对路面施工的管理力

动播放春运交通安全宣传标语。充分利用已较为完善的96266

话这一平台，将路阻、中断等路况信息及时向上级部门汇报、并通过新闻媒体向社会群众发布。

（高速公路大队高宇

整改。全力打造“畅、洁、

二是抓路政巡查，确保及时处置突发事件，保障公路安全、顺畅、有序。在做好日常巡查工作的同时，重点加强险段、高边坡、高落差、高档墙、临水临崖和事故多发路段的巡查力度，对104国道1794K—1805K、

1862K等重点路段和104国道马良桥、吕岙桥、西岙桥及北白象高架桥等危桥，实行全日制监控。及时查处涉嫌违法超限运输车辆、工程运输车辆的“滴、漏、撒”和涉路案件，保障公路完好、安

路巡查制度，确保不发生因管理不到位而导致的安全责任事故。同时，密

切关注天气变化，保持政令畅通，随时上路做好保通保畅保安全工作。1

月5日，全市普降大雪，该大队立即启动了雨雪天气应急预案，在珍上线、淡下线、白秦线、虹三线、乐北线路段等主要盘山公路，摆放“路面结雪（冰），请注意！”等警示牌，并及时投入大量人力物力进行清理冰面，

在第一时间恢复了公路通行。

分水关路段交通安全，路政一中队、

人进行路面清扫，紧急铺撒防滑木屑300M2，设置警示标套，并对过往车辆进行慢行提醒，大雪期间未发生一起事故。

（苍南路政大队）

占道施工等现象。在此次行动中，共清理路面堆积物

处，有效地减少了春运期间公路安全事故发生的隐患，确保春运期间道路安全畅通

11

温州路政专刊第2期 2012.02

本期送：省公路局领导及各处室，市政府陈浩副市长、市府陈伟民副秘书长、市府办，市交通局领导及各处室，各县（市、区）政府分管交通领导、县（市、区）府办，各县（市、区）交通局领导及办公室，各县（市、区）公路段，市公路处领导、各科室。

二○一二年二月十四日印发

本期照片由各相关大队人员提供

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机关办公室年度工作计划大全

机关办公室年度工作计划大全 机关办公室年度工作计划大全 （篇一） **年办公室工作紧紧围绕全局中心工作，充分发挥办公室参谋助手、协调综合、服务保障等职能作用，力争使办公室各项工作迈上新的台阶。 一、增强精品意识，提高办公室重点工作水平 以做好每一项工作为前提，突破办公室工作中“按部就班”的传统思维，一丝不苟做好办公室的重点工作，高标准、高质量、高水平、高效率地完成各项工作任务。 1、参谋辅助力求抓住关键。积极按照全局的工作部署，紧扣全局中心工作，密切关注和把握不同阶段的工作动态和工作重点，前瞻思考，超前谋略，尽力发挥参谋辅助作用，为领导班子决策、部署、推进各项工作提供富有实效的意见建议。 2、办文办会力求精炼。认真执行机关公文处理条例，严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和格式关，切实提高公文质量；建立健全工作责任机制，不断提升人员写作能力。认真做好各项会议的会务筹备工作，力求达到会议目的，收到实际效果。 3、信息督查力求落到实处。按照政务信息上报的要求，确保各项工作信息快速报送，切实发挥作用，坚持全方位、多领域、多角度的报送信息。进一步落实督查制度，建立健全督查工作的责任、检查、通报、反馈、考核、专报等机制，针对全局部署的各项重大任务，结合实际开展重点督查，及时了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题，并认真抓好督办情况的反馈工作，务求事事有着落、件件有结果。 二、增强责任意识，提高办公室后勤保障水平 致力于打造办公室热情、高效的服务形象，牢固树立办公室工作的责任意识，紧紧围绕全局中心，服务机关工作人员，严格工作标准，狠抓规范管理，切实增强工作的前瞻性和主动性。 1、加强财务管理，打好“金算盘”。严格执行机关财务制度，规范财务管理，切实发挥理财职能，进一步加强财务人员业务培训和纪律教育，做到精打细算，勤俭持家，在做好日常财务管理的同时，重点做好预算、决算的编制与执行工作，努力实现预算编制科学化、规范化、制度化和透明化，提高预算资金的使用效益。 2、加强行车安全，把好“方向盘”。进一步加强机关车辆安全管理工作，认真组织学

会计监管工作通讯2012年第2期(总第2期)

会计监管工作通讯二〇一二年第二期 二〇一二年第二期 （总第 2期） 中国证监会会计部主办 2012年 6月7日 目录 【重要工作信息】 刘新华副主席在沪召集部分会计师事务所负责人座谈会

【财务信息披露】 会计部召开年报会计监管协调会 【审计监管工作】 会计部开展年报分析和审计监管工作 派出机构认真贯彻落实《会计监管风险提示》相关要求派出机构深入细致开展年报审计监管工作 【经验交流】 福建证监局创新开展存货监盘现场监管工作 【国际动态】 美国PCAOB与德国AOC签订监管合作协议

【重要工作信息】 刘新华副主席在沪召集部分会计师事务所负责人座谈会 日前，中国证监会刘新华副主席在上海召开12家获认可从事H股企业审计业务会计师事务所负责人座谈会，听取对资本市场会计监管的意见和建议。首席会计师贾文勤，会计部及上海、深圳专员办有关负责同志参加了会议。 会计师事务所负责人就当前资本市场会计信息质量，对资本市场会计监管的意见和建议，以及对资本市场审计行业发展前景的看法等几个方面发表了意见。大家一致认为，随着资本市场的不断成熟，监管力度的不断加大，资本市场会计信息质量有了很大程度的提高。但是由于地方政府的干预、公司治理不健全、内部控制不完善、个别会计师事务所违规执业等因素，会计信息质量还有待进一步提高。希望证监会能加大对会计师事务所从事证券业务的培训力度，拓宽与会计师事务所沟通交流的渠道，加强与财政部等部门间的沟通协调，为会计师事务所资本市场执业创造良好的环境。同时，普遍反映，审计收费偏低、人才流失严重，严重制约了事务所的未来发展，希望相

关部门引起重视。 刘新华副主席和与会者进行了交流，他说，会计信息质量和会计监管问题已经成为国际国内关注的热点和难点问题，证监会对此高度重视，一直从有利于促进市场发展，保护投资者合法权益的角度加强会计监管工作。作为资本市场的“看门人”、“守夜人”，会计师事务所应当严守“独立性”底线，注重职业操守，勤勉尽责，确保会计信息真实、准确、完整，还投资者一个真实的上市公司。对违法违规的会计师事务所及注册会计师依法依规进行处罚，绝不能容忍违规行为肆行。证监会将加强与财政部等部门之间的沟通协调，提高会计监管效率，开展各种形式的培训，支持规范运作的会计师事务所的发展。 【财务信息披露】 会计部召开年报会计监管协调会 上市公司2011年报披露期间，会计部分别召集部分辖区证监局和沪深证券交易所会计小组业务骨干，就年报中反映的

2020办公室年度工作计划(通用版)

编号：YB-JH-0116 ( 工作计划) 部门：_____________________ 姓名：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 2020办公室年度工作计划(通 用版) Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things

2020办公室年度工作计划(通用版) 摘要：经常制订工作计划，可以使人的生活、工作和学习比较有规律性，养成良好的习惯，因为习惯了制订 工作计划，于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖，养成一种做事成功必须具备的习惯。本内容可 以放心修改调整或直接使用。 一、加大服务工作力度，赋予办公室工作新内涵 服务职能是办公室工作的重中之中。服务工作主要实现四大转变：一是实现被动服务向主动服务转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因而，对待各项工作，要制订计划，未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。二是实现单一服务向全面服务、超前服务、主动服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动性，不能只为领导决策提供简单的对与答、能做与不能做的单项服务，而应该在领导决策前动议、参谋、拿主意，在决策中关注、关心、调查，在决策后总结、推介，从而提供超前的、全过程的主动服务。三是实现一般服务向优质服务、精品服务转变。坚持以服务为“天职”，对上级和兄弟单位要相互尊重、配合;对基层的同志，要满腔热情，放下架子，坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风。四是实现传统服务向创新服务转变。

[附件]贵州遵义“6.29”人身触电死亡事故快报(电力事故快报2012年第2期总第72期)

事故快报　 　 ２０１２年第２期 总第７２期　 ２０１２年７月２日　 　 中国南方电网公司安全监察部 签发：牛保红　 　 贵州遵义“６．２９”人身触电死亡事故快报　 　 ２０１２年６月２９日，贵州电网公司遵义供电局遵义县供 电局发生１起劳务派遣人员在抢修４００Ｖ受损线路过程中， 因触碰到上方带电的１０ｋＶ运行线路而触电的人身事故，造 成１人死亡。　 一、简要经过　 ６月２８日２２时３０分，一货车将遵义县泮水镇西安村龙井配变４００Ｖ线路（支线）２９号至３０号杆之间的Ａ、Ｏ相导 线挂断。接到线路故障报告后，遵义县供电局泮水供电所值班负责人淳某及工作班成员范某（遵义县凯宏电业有限责任公司劳务派遣人员）及时进行了处理，将２９号杆至３０号杆（支线）之间被挂断的Ａ、Ｏ相故障导线在２９号杆处进行开断处理，隔离故障后恢复了４００Ｖ主线供电，并将处理情况 汇报了供电所运维班长李某。由于故障已隔离，李某随即指示２９日白天再进行该线路的抢修复电工作。

６月２９日９时，李某向供电所所长杨某汇报了２８日晚上２２时３０分龙井配变４００Ｖ线路（支线）２９号与３０号杆之间导线受损及隔离情况，并汇报了下一步抢修工作安排，杨某随即同意了李某的安排。　 １１时１０分，运维班班长李某安排范某担任工作负责人，工作班成员为俞某、蒋某、韩某（死者，男，４７岁）对龙井配变４００Ｖ线路（支线）２９号与３０号杆之间导线进行抢修处理。蒋某和韩某均为遵义县凯宏电业有限责任公司派遣到遵义县供电局的劳务人员。　 １３时２３分，在将龙井配变４００Ｖ线路停电后，工作班成员蒋某、俞某在龙井配变４００Ｖ线路２８、３０、３１和４６号杆处装设了４组接地线（见图１）。　 　 　 　 　 　 　 　图１　龙井配变４００Ｖ线路及其上方跨越的１０ｋＶ马煤线　 １４时４０分，工作人员韩某在２９号杆上进行紧线时，由于携带的紧线器型号不对，无法采用机械紧线，便攀爬至２９号杆横担下方，背对３０号杆对导线进行人工拖曳。　 １５时００分，韩某在２９号杆上对新的４００Ｖ龙井配变（支线）Ａ、Ｏ相导线绑扎完成后，准备对上层横担上的４００Ｖ龙井配变（主线）进行引流线搭接。韩某在从下层横担攀爬至 10kV 马煤线

2020办公室年度工作计划五篇

2020办公室年度工作计划五篇 2020办公室年度工作计划五篇 办公室工作属于管理学范畴.具体归属应该属于行政管理学范畴,也可以说是行政管理中机关管理的一部分.办公室工作作为一门科学,有它自己特定的性质,特点,内容,形式,也有其自身发展的规律.办公室工作的人员(尤其是办公室主任),不一定对门门工作都精通,但对门门工作确实都要懂一点,明白一点,甚至还要熟悉一点.办公室年度工作计划怎么写?下面就给大家整理了五篇工作计划,欢迎参考！ 工作计划一 一,内部分工 办公室工作事务繁杂,每天都需要处理大量的工作,靠一个人一只脑袋很难全部解决.因此,今年等人员到岗到位后,首先要明确责任分工,确保工作无间隙,事事有人抓.办公室人员要能够做到在职责分工范围内大胆负责,主动工作,调动大家的积极性,提高工作效率,保证办公室工作的正常有序开展.要不定时召开办公室全体人员工作会议,明确每个人的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清晰.在开展工作时要注意与公司主要领导,主管领导沟通,充分把握领导的意图,力求正确完成领导赋予的工作任务.通过在一起工作,办公室全体人员要形成团结干事,气氛融洽,配合默契,互相支持,工作顺心,心情舒畅的良好氛围. 二,文档工作 完善公文电子登记制度,和档案管理衔接,做到登记及时,查询方便,保管适当;在收文方面,强化运行时限意识,提高公文流转时效;规范,强化公文审核把关工

作,力争做到从办公室出去的公文无明显错误;根据办公室人员分工,加强业务学习,提高文档写作能力.一是要系统地学习有关的理论,打好理论根底;二是要努力扩大知识积累,建立起适合自己的知识结构;三是打破部门和岗位局限,多了解和熟悉公司全局性工作;四是要加强责任心,勤于思考,勤于动笔,在写作实践中提高写作能力. 三,行政及车辆管理 要创新办公成本管理办法,要严格遵守勤俭办事的原则, 在现有管理制度的基础上,比如说接待,办公物品领用等方面,从厉行节约的角度完善管理细节,杜绝一些浪费现象.对于公司行政事务,目前首要做的就是要规范手续,严格按照公司颁布的各种行政制度执行.对于车辆管理,公司在沪现有的五辆车,两个驾驶员,驾驶车辆有重点,这一点在去年底已明确,在车辆的管理上也要有所侧重,***主要负责车辆大修保养和维护,车辆费用的管理;***主要负责车辆保洁和小的修理. 四,接待工作 接待工作没有,只有更好.提高接待水平,是重组后建设新窗口对接待工作提出的迫切要求,在充分发挥驻上海优势基础上,明年要对接待工作有所创新.从今年接待工作发展的需求来看,办公室着重要在三方面创新发展:一是在观念上创新.公司重组后,建设新窗口的任务更重了,对接待工作的要求也更高了,办公室要树立超越自我,接待工作无止境的意识,站在安徽在沪新窗口的高度,重新审视和定位接待工作;二是在方式方法上创新.不断探索新的方式方法,使接待工作更人性化,更灵活务实,更有利于服务安徽经济;通过接待,要适时展示公司窗口形象,同时要有高度敏锐性,捕捉信息,并接收客人的反馈建议,完善和补充接待工作内容.三是在服务职能上创新.要主动拓展服务职能,挖掘上海潜在的各种资源,为来宾提供更多的服务项目,给他们留下更多更好的在沪印象.

2012第二期【总46期】弘扬雷锋精神 争当时代先锋

简报 2012第二期【总46期】 山东昌邑灶户盐化有限公司 2012年02月27日积极参与公益事业联手共建校园安全 2012年2月18日上午，由灶户盐化有限公司捐赠给柳疃镇灶户村和下营镇中心学校的两辆“大鼻子”校车赫然停在公司办公大楼前。在简短的捐赠仪式过后，这两辆校车开始承担起接 送学生上下学的任务。 近年来，公司在发展壮大的同时，不忘 回报社会，奉献社会，认真履行社会责任， 积极参与社会公益事业，开展爱心慈善捐 款，救助病困员工，并以实际行动支持教育事业的发展。春节过后，公司专门召开董事会研究决定，新购置两辆美式“大鼻子”校车，共价值92 万元。通过柳疃镇和下营镇的教育管理办公 室，分别捐赠给柳疃镇灶户村和下营镇中心

学校校车各壹辆，用以接送学生上下学，为孩子们上下学安全提供保障。 百年大计，教育为本。校园安全尤其是学生上下学的交通安全状况已成为全社会的焦点，改善学生交通安全不仅仅是学校和教育部门的责任， 更需要全社会的共同参与。公司这一举 措在发挥自身能力、履行社会责任的同 时，教育和引导员工积极践行社会主义 核心价值观，积极投身社会公益事业， 也为打造平安校园贡献了一份力量。 弘扬雷锋精神争当时代先锋 雷锋，一个平凡而伟大的士兵，以其短暂的一生谱写了无比壮丽的人生诗篇，树起了一座不朽的道德丰碑。今年是雷锋同志牺牲50周年，全社会又掀起了学习雷锋精神的热潮。 雷锋精神，是以雷锋的名字命名的、以雷锋的 精神为基本内涵的、在实践中不断丰富和发展着的 革命精神，其实质和核心是全心全意为人民服务， 为了人民的事业无私奉献。周总理曾把雷锋精神全 面而精辟地概括为“憎爱分明的阶级立场、言行一致的革命精神、公而忘私的共产主义风格、奋不顾身的无产阶级斗志”。 过去的四十九年，每年春天都会开展“学习雷锋”活动，但不同的时代却赋予雷锋精神不同的含义。六十年代的人思想单纯，就是简单的听毛主席的话，跟共产党走，走社会主义道路。这时的人都实实在在做事，没有一丝功利之心。这个年代的雷锋精神就是真诚、善良、美好。“爱憎分明不忘本”是七十年代雷锋精神的精髓和符号。这时的人立场坚定，爱憎分明，对同志像春天般温暖，对敌人像严冬般残酷。学习雷锋的“一切行动听指挥”、“做一颗永不生锈的螺丝钉”和刻苦学习的“钉子精神”

办公室年度工作计划

办公室年度工作计划 办公室年度工作计划 每一天的时间都非常珍贵，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，是时候抽出时间写写工作计划了。估计许多人是想得很多，但不会写，下面是整理的办公室年度工作计划，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。 办公室年度工作计划1 1、迎新书画展 为了让广大新生在入校时感受到本校的文化氛围，同时也为接下来的招新工作做宣传，我们将在学期伊始举办书画展。办公室将全力配合理事会的安排做好各项工作，活动结束后将会在三天之内上交新闻稿和总结报告。 2、招新 招新期间将配合各部门工作，办公室主要负责稿件、信息的收发并将在当天内整理好招新档案并存档。 3、培训班 协助学习部开展培训班相关事宜。 4、会员大会 负责整个会议的资料整理并存档，而后上交新闻稿。 5、骨干竞选 整定竞选人员名单，并上交理事会。 6、第八届书画大赛

负责书画大赛的文件整理并上交，配合其他部门工作，服从理事会的安排。 7、八周年晚会 负责晚会全程的新闻工作，晚会期间的灯光控制，协助各部门的工作，上报一个办公室的晚会节目。 8、社团文化节 文化节期间负责各项文件管理，培养办公室骨干各项能力，并协助各部门工作。 9、赠春联 将努力争取由办公室独立举办此活动以锻炼办公室骨干独立办事能力。 其余各项细则需等活动确定后，逐一填充。 以上是办公室20xx年度的工作计划大纲，我们将逐一开展活动，在理事会的带领下，以丰富社团活动为主，发展萧风特色。 办公室年度工作计划2 一、指导思想 根据学校新学年的工作思路，在学校领导的正确领导下，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学校发展为根本，全面贯彻落实学校各项工作计划，推进学校各项工作顺利开展。 二、工作思路 （一）服务一个重心：师资建设 （二）增强两种意识：责任意识、效能意识 （三）做好三项工作：办文、办事、办会

2011-2012第二期末试卷B

山西财经大学 2011—2012学年第二学期期末 《统计学》课程试卷（3课时）（B卷） 1、本卷考试形式为闭卷，考试时间为两小时。 2、考生不得将装订成册的试卷拆散，不得将试卷或答题卡带出考场。 3、考生只允许在密封线以外答题，答在密封线以内的将不予评分。 4、考生答题时一律使用蓝色、黑色钢笔或圆珠笔（制图、制表等除外）。 5、考生禁止携带手机、耳麦等通讯器材。否则，视为作弊。 6、可以使用普通计算器。 一、单项选择题（共10小题，每题2分，共计20分） 二、判断题（共10小题，每题1分，共计10分） 三、简答题（共5小题，每题6分，共计30分） 四、计算题（共3小题，每题10分，共计30分） 五、综合分析题（共1小题，共计10分）

一、单项选择题（共10小题，每题2分，共计20分） 答题要求：（从下列各题四个备选答案中选一个正确答 1．下列不属于总体的特点的是（ ）。 A ．同质性 B ．大量性 C ．综合性 D ．差异性 2．某班有60名学生，将60名学生的数学成绩求和再除以60，则这是（ ）。 A ．对60个标志求平均数 B ．对60个变量值求平均数 C ．对60个变量求平均数 D ．对60个指标求平均数 3．对我校学生健康情况进行全面调查，则调查单位是（ ）。 A ．我校每个学生 B ．我校每个班 C ．我校每个学生的健康情况 D ．我校每个学院 4．离散系数的主要用途是（ ）。 A ．反映一组数据的离散程度 B ．反映一组数据的平均水平 C ．比较多组数据的离散程度 D ．比较多组数据的平均水平 5．某组数据分布的偏度系数为正时，该数据的众数、中位数、均值的大小关系是（ ）。 A ．众数＞中位数＞均值 B ．均值＞中位数＞众数 C ．中位数＞众数＞均值 D ．中位数＞均值＞众数 6．设总体均值为100，总体方差为25，在大样本情况下，无论总体的分布形式如何，样本平均数的分布都服从或近似服从趋近于（ ）。 A ．N （100，25） B ．N （100，5/n ） C ．N （100/n ，25） D ．N （100，25/n ）

烟草行业信息简报(2012年第2期)

『行业聚焦』 1.全国烟草行业信息化发展座谈会在沪召开。 编者按：有效推进烟草行业信息化与烟草产业融合，力争“卷烟上水平”！ 5月10日，全国烟草行业信息化工作座谈会在上海召开。国家烟草专卖局党组成员、副局长杨培森出席会议并讲话，国家局经济信息中心主任胡新华主持会议。 杨培森指出，行业各级信息化部门紧紧围绕“卷烟上水平”基本方针和战略任务，认真贯彻“统筹规划、系统设计、整体推进”的工作要求，准确把握“规划引领、技术推进、应用推进、标准推进”的工作主线，行业信息化建设取得新的成效，推进信息化与烟草产业深度融合。>>>详细阅读 2.全国烟草行业商务工作座谈会在京召开。 编者按：烟草行业要打造集中统一电子商务平台实现互联互通。 4月19日，全国烟草行业商务工作座谈会在北京召开，来自行业营销、物流战线的80多名专家齐聚一堂，集中智慧，深入探讨交流了行业电子商务未来发展方向、“商流、物流、资金流、信息流”有效整合利用、电子商务各子系统高效运行、物流信息化建设新思路等前瞻性议题。会议提出，要打造行业集中、统一的电子商务平台，实现烟草商流、物流、资金流、信息流互联互通。 座谈会上，中烟商务物流有限责任公司总经理吕忠信就进一步做好行业电子商务工作进行了安排。会上，还全面介绍了行业电子商务发展的历程、烟草行业商务工作开展情况、行业卷烟生产经营决策管理系统运行情况、工商协同子系统和行业物流信息化工作情况。与会代表集思广益，提出了行业电子商务、物流应用与发展面临的难点、矛盾以及解决的思路、方法，进一步形成了做好电子商务、物流工作的共识。>>>详细阅读 3.全国烟草行业安全生产标准化创建工作现场研讨会在蓉召开。 编者按：全面推进安全标准化建设，确保工作有效开展。

综合办公室2021年度工作计划

综合办公室2021年度工作计 划 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：YB-JH-0331

综合办公室2021年度工作计划 基于公司综合办公室职责和近一年的工作情况，结合公司发展计划（各部门及下属子公司下一步的工作计划），制定本工作计划。 20XX年综合办公室的工作方向： （一）努力加强自身素质和业务水平的提高，切实起到表率作用，做到以理服人、以德服人、以能服人； （二）努力提高理论水平，从根本上解决思想认识和觉悟的不足； （三）努力提高管理水平，全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促能力； （四）努力改进工作方法，提高工作效率； （五）营造团结互助、倾力协作工作氛围； （六）加快规范制度建设，使各项工作有序、高效开展；

（七）建立办公室工作会议制度，并邀请各部门负责人参加，开诚布公的进行面对面的沟通以及时改进工作作风； （八）建立办公室工作学习制度，及时掌握各类文件精神和业务知识，树立良好的服务意识，更好的为各部门提供顺利开展各项工作的条件。 20XX年度综合办公室重点工作细分： 企业管理： （一）协助制定公司20XX年度工作计划，及各部门和专项工作目标，对20XX年度工作计划落实情况的监督、检查与反馈； （二）完善会议制度，董事会会议的组织工作，董事会决定执行、落实检查、督促与反馈工作，及其它董事会日常事务处理工作； （三）进一步加强政府及行业内部的公共关系管理和维护工作； （四）进一步完善公司各项管理制度，并监督检查公司各项管理制度的执行情况； （五）负责企业固定资产的管理工作，完成公司固定资产的定期盘点；

2012年第二期《求是》文章精选

2012年第二期《求是》文章精选 中国农业和农村的发展道路 一、充分肯定农业农村发展的巨大成就 我们党历来高度重视“三农”工作，特别是党的十六大以来，坚持统筹城乡发展，出台了一系列强农惠农富农政策，农业农村发展取得了举世瞩目的巨大成就。 粮食连年稳定增产，农林牧渔全面发展。我们坚持把加强农业作为全部工作的重中之重和宏观调控的重点，及时采取一系列强有力的举措。粮食产量实现了历史罕见的“八连增”，2011年达到11424亿斤，比2003年增加2810亿斤。其他主要农产品全面增产。农业结构不断优化，农业物质技术装备水平稳步提高。生态建设力度明显加大，森林资源和林业经济快速增长。 农民收入持续较快增长，生活水平显著提高。我们坚持把增加农民收入作为农村工作的中心任务，千方百计拓宽增收渠道。农民人均纯收入实现了连续多年较快增长，预计2011年为6900多元，比2002年增加4400多元，按可比价格计算年均增速达到7.9%。特别是2010年以来，出现城乡收入差距缩小的可喜迹象。农民吃穿住用等有了很大改善，日子越过越好。 农村面貌加快改善，呈现和谐稳定的新气象。我们坚持把发展农村公共事业作为缩小城乡差距的重要抓手。持续加强农村基础设施建设，9年来，全国新建改建了272万公里的农村公路，解决了3.26亿农村人口的饮水安全问题，新增农村沼气用户3000多万户，改造农村危房460多万户。下决心补齐农村社会事业这个短板，目前免费义务教育惠及1.3亿农村学生，新型农村合作医疗覆盖97%的农民，农村最低生活保障制度覆盖5300多万人，新型农村社会养老保险试点覆盖60%的县、7800多万农民领取了养老金。农村基层组织和民主法制建设不断加强，社会治安持续好转，党群干群关系明显改善。 党的十六大以来这些年，是我国农业农村发生历史性巨变、农民得实惠最多的时期之一，“三农”发展进入又一个“黄金期”。农业农村发展的好形势，为我们战胜各种风险挑战奠定了坚实基础，为促进国民经济平稳较快发展提供了有力支撑，为保持社会和谐稳定作出了突出贡献。 农业农村工作历尽艰辛，取得的成就来之不易。这些年来，各种自然灾害特别是水旱灾害频繁发生，耕地数量不断减少，农业劳动力大量转移，农业生产成

年个人办公室工作总结及2012年工作计划_1

2011年个人办公室工作总结及2012年工作计划 为了提高自己的工作能力，更好的推动工作向前进展，现我就自己在这148天的工作事情和体味总结如下： 一、本职工作方面 由于缺少实际工作经验，对公司内的许多流程别够了解，所以在刚接手档案时常浮现查寻困难等现象，后经主管领导的指示和个人在工作中的别断摸索，并按照上海总部下发的作业规程进行档案接收和下发，现对档案查寻和归档方面有了很大的进步，从而也方便了各部门的查阅工作，提高了自己的工作效率。 认为此工作中存在的咨询题和值得改善的地点：目前暂时同意收的档案是用打孔的快捞夹所装档的，如此造成了一些档案被打孔，损坏了其完整性，而且在装档的时候也很费劲，比较白费时刻。2011年我将在快捞夹内装入活页袋进行暂时存放档案，如此别仅可以保存档案的完好性，而且省去了打孔所白费的时刻，档案装档、查寻也很方便。 由于对物业治理方面的知识有些欠缺，所以在周例会上我常浮现听疑惑物业治理专业术语的事情，如起初会上说到的排水管、消防检测联动等一些相关物业内容，我只能硬性化记录，但在会后经过向其他同事的请教后，才有了更深刻的理解。我深知，作为物业公司的职员，对物业方面别够了解是绝对别能够的，而在此方面我真的存在很大的咨询题，所以我下决心在2011年要在自己的工作之余，进一步深入到物业那个专业领域中，使自己的各项工作融入到物业治理中。 认为此工作中存在的咨询题和值得改善的地点：在公文写作上有待提高，应加强物业治理方面的知识和基本技能，需提高对会议纪要内容的总结和提炼能力。在拟写会议纪要时，我曾因别仔细而浮现错误，如：出席人的姓名填写别齐全，错别字的浮现等。对此，我应作出自我检讨，并时间提醒自己加强改善，认仔细真做好会议纪要这项工作。 资产类别 闲置资产数量 报废资产数量 备注 a1 6件（其中2件组装电脑，3件主机，1件电脑主板） a2 2件（其中1件mp3，1件照相机） a3 1件刻录机 1台理光牌复印机 电信回收一台打印机 a4 18件（17部电话机、1部点钞机） a5

必克英语 微杂志 2012年8月第二期 这一刻,冲吧!

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本期目录 ——微聚焦—— 2012-08-09 【微聚焦】这一刻，冲吧！Go-for This Moment ——微课堂—— 2012-08-09 【微口语】战胜自己赢金牌，冲吧！Conquer Yourself, Win the Medal 2012-08-09 【微听力】美国女篮向往伦敦奥运金牌 2012-08-09 【微翻译】冲击伦敦奥运游泳金牌，与游泳相关的英语翻译Translations About Swimming 2012-08-09 【微阅读】中国军团奥运战报：乒乓球女单包揽冠亚军跳水梦之队继续不败 ——微情调—— 2012-08-09 【微语录】为了奥运梦想！这一刻，冲吧！Fight for the Olympic Dream 2012-08-09 【微智慧】奥运英语知识问答，你会吗？Quiz of Olympic English 2012-08-09 【微星座】（上）十二星座各有哪些性格特点？Characters of 12 Zodiacs （A） 2012-08-09 【微星座】（下）十二星座各有哪些性格特点？Characters of 12 Zodiacs （B） ——微分享—— 2012-08-09 【微音乐】奥运之声：《手拉手》（Hand In Hand） 2012-08-09 【微影评】《闪耀的火花》（Sparkle） 2012-08-09 【微书评】《秘密花园》（The Secret Garden） ——微动态—— 2012-08-09 【微活动】必克周年庆：我的坚持因为你的微笑，必克英语与你携手同行

办公室年工作计划(完整版)

办公室年工作计划 办公室年工作计划 办公室201X年工作计划 201X年，办公室将紧紧围绕全局重点中心工作，按照“正风气、树形象、提素质、求实效”的工作要求，积极参与政务、管理事务、搞好服务，不断提高工作效能和服务水平，努力建设学习型、创新型、和谐型机关。 一、积极主动参与政务，充分发挥参谋助手作用 着力改进工作作风，不断提高业务能力，加强对新情况、新问题的研究和把握，多提供有价值的信息、多思考针对性强的对策、多撰写高水平的文字材料、多进行有力度的督查，切实发挥好参谋助手作用。 （一）精益求精，努力提高办文办会质量。按照“善思考、勤积累、出精品”的目标要求，在立意上求高，在内容上求实，在文风上求新，进一步提高文字综合水平，较好发挥“以文辅政”的作用。以打造精品文稿为努力方向，突出抓好全局工作汇报、规范性文件等重要文稿的起草工作，精心撰写相关理论文章，确保年内在县级以上报刊更多地发表典型性强、含金量高、参考价值大的宣传稿件。以健全机制程序为保障，着力提升办文办会质量和水平，创新分工筹备组织会议、从容办会理念，解决无限责任问题，确保办文办会规范、高效。认真做好文件印制、收发、存档等各项工作，探索推行无纸化办公，提高文件传阅效率，做好相关资料的收集和保存，便于查阅和使用。

（二）及时深入，认真做好信息调研工作。紧紧围绕全县经济社会发展大局和各级关注的热点问题，结合不同时期工作重点，深入开展调查研究，及时广泛地采编有高度、有深度、有参考价值的各类政务信息，为领导决策提供科学依据。进一步增强敏感意识，强化名次意识，以“信息上报工作确保县直单位前 十、力争全县第一”为目标，及时采写上报各类信息，争取全年上报信息100篇。同时，按照上级文件要求和领导安排，组织深入开展专题调查研究，争取出参考性高、指导性强、切实可行的调研成果，为加速推进全局重点中心工作圆满完成做贡献。 （三）加大力度，扎实做好政务督查工作。创新督查方式，加大督查力度，在全局建立起上下贯通、运转高效、工作落实有力的政务督查工作体系，切实做好政务督查工作。抓好对全局重点工程项目、惠民实事、主要经济指标完成情况等重点工作的督查调度，实行每月督查汇报制度，使局领导及时掌握全局重点工作的有关情况；抓好局党组会议、局长办公会议和重点项目高度会议确定事项的督查，按时了解工作落实情况，协调各项工作认真落实；抓好领导批示件办理，规范请示（报告）工作程序，加大督办力度，确保各承办单位按时按要求落实到位。 二、优质高效处理事务，有效发挥综合服务职能 把服务领导、服务股室和服务群众作为工作的根本出发点和落脚点，优质高效处理各类事务，有效发挥综合服务职能，确保为领导服务到位而不越位，为股室服务携手而不插手，为群众服务主动而不被动。

办公室XX年工作总结及XX年工作计划

办公室XX年工作总结及XX年工作计划 办公室是事务性部门，是公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的枢纽。办公司的日常工作主要包括文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、车辆管理、物品采购、网站维护、内刊编排、部门考核、企业文化建设等工作。 办公室面对大量的事务性工作，力求强化工作意识，加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，尽量周全、准确、及时、适度，避免疏漏和差错，现将工作做如下总结： 1、协调处理与各主管单位及相关单位的关系。内外协调是办公司日常工作中的主要部分，与各单位的协调联系日益密集。 2、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要的提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印、和督办工作；公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制定的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

3、落实公司人事管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作。 4、切实抓好公司的福利、公司管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司设施设备、办公用品、项目施工、食堂原料、员工福利等物品的采购、调配工作。 5、做好公司各种会议的后勤服务工作，包括车辆调度安排、人员食宿安排、纪念物品领取、前期筹备、清理收尾等。 6、积极协调、全力协助各分公司做好各类重大接待及重大活动等。 7、办理集团公司董事长交办的临时性工作。 总起来看，办公室的工作中还是存在着很多问题。比如，效率仍然不够高；计划方案仍然不够缜密；大局观仍然有所欠缺；操作流程仍然有失规范等。针对这些问题，我认为XX 年办公室的工作要努力做到以下几方面：

2011-2012学年第二期期末考试试题A卷(正考用卷)

重庆邮电大学移通学院2011——2012学年第 2学期（A 卷） 专业：理工科类 年级：2011级 课程名：马克思主义基本原理概论 考核方式 闭卷 专业 特别提示： 1、所有答案均填（写）在答题纸上； 2、不得将装订好的答题纸拆散。 班级 一.单项选择题（本大题有30小题，每小题1分，共30分。在各小题列出的 选项中只有一个选项符合题目要求。请将正确选项前的字母填在答题纸中） 1、马克思主义的三个组成部分中，其主要内容是（ ）。 A.马克思主义哲学 B.马克思主义政治经济学 C.科学社会主义 D 剩余价值学说 姓名 2、作为中国共产党和社会主义事业指导思想的马克思主义是指( )。 A ．不仅指马克思恩格斯创立的基本理论、基本观点和学说的体系，也包括 继承者对它的发展 B ．无产阶级争取自身解放和整个人类解放的学说体系 C ．关于无产阶级斗争的性质、目的和解放条件的学说 D ．列宁创立的基本理论、基本观点和基本方法构成的科学体系 学号 3、马克思主义哲学区别于一切旧哲学的最主要的特征是( )。 A 、阶级性 B 、实践性 C 、科学性 D 、革命性 4、马克思主义的物质范畴是( )。 A ．科学发展到一定程度所认识的某一层次的物质形态 B ．从各种具体事物中抽象出来的普遍的哲学范畴 C ．与实际存在的事物和现象无关的抽象概念 D ．标志客观实在的哲学范畴 5、荀子说：“心不使焉，则白黑在前而目不见，雷鼓在侧而耳不闻。”这表明( )。 A ．人的意识具有客观性 B ．人的意识具有能动性 C ．人的意识具有对象性 D ．人的意识具有主观性 题号 一 二 三 四 五 总分 分数 评卷人 装 密 任课 老师

办公室2012年工作计划

办公室2012年工作计划 为全面完成办公室2012年工作任务，实现从基础型向规范化管理的转变，各项工作满足公司发展需求和全面提升工作，服务质量特别定工作计划如下：、 一、各项指标 （一）工作指标 1、日常办公及行政事务工作按规定时间完成率100%； 2、草拟并审核以公司名义发出的文稿、资料、文件等确保文稿质量，并保证在规定时间内文成； 3、各类印章管理及使用做到准确无误，确保安全； 4、各类证书及资料文件有序存档、索引清晰、使用方便，达到标准化； 5、绩效评价体系完善，保证与薪资挂钩，提高绩效考核的有效性，并持之以恒地贯彻和运行； 6、按照公司组织架构和各部门职位工作分析来招聘人才，满足公司运营需求。尽最大限度地节约人力成本，使人尽其才，确保组织高效运营； 建立员工培训制度。员工培训是培养员工忠诚度、凝聚力的方法之一。通过对员工的培训与开发，提高员工的工作技能、知识层次和工作效率，全年培训192个课时； 7、努力协调劳资关系，合理控制公司人员流动比率，人员流动年目标争取控制在5%以内； 8、抓好员工的福利工作，办公室根据公司员工福利的有关规定，做好此项工作，使公司“以人为本”的经营理念的到充分体现； 9、建立民主评议机制，办公室根据公司实际情况，原则上计划半年对公司部门主管进行民主评议，全年评议两次； 10、着手研究信息化办公，使办公方便快捷，节约用纸，降低消耗； 11、塑造公司企业文化。建立文化、体育活动室，满足员工的茶余工作之后的需求。 （二）费用招标 1、严格控制办公用品的使用及发放，争取以旧换新的方式，使办公用品费用支出控制在千元一下； 2、强化车辆管理，严格控制用车行车。精心维护车辆，努力节约油耗，全年耗油控制在万元一下。维修费（不包括大修）控制在万元一下； 3、严格用水、用电制度，杜绝跑、冒、滴漏现象的发生，全年水费控制在千元；电费按3000万产值计算控制在万元左右； 4、继续加强固定电话费用的管理，全年电话费用不超过万元；

改厕简报 2012年第2期

2012年第2期 市农村改水改厕工作领导小组办公室编印 2012年8月15日 2012年全市农村改水改厕工作领导小组会议召开8月6日下午，2012年全市农村改水改厕工作领导小组会议在市政府二楼综合会议室召开。市委常委、宣传部部长、市农村改水改厕工作领导小组组长李敬明主持会议，副组长刘宪宁、刘联合、姚尚武、李业群、王书春以及市爱卫办、市财政局、市发改委、市教育局、市国土资源局、市住房和城乡建设委、市交通运输局、市农委、市广播电视台、市工商局、市旅游局、市环保局、市妇联、铜陵日报社、市委宣传部、铜陵县、狮子山区、郊区、市公交总公司、中央储备粮铜陵直属库、铜都农村合作银行、团市委等成员单位负责同志参加会议。 会议调整了市农村改水改厕工作领导小组成员，听取了市改厕办关于2011年全市农村改厕工作检查考核情况的通报，研究通过了2011年全市农村改厕工作表彰奖励方案和2012年全市农村改厕工作实施意见，决定根据2011年年初市农村改水改厕工作领导小组有关文件精神，对完成2011年年度农村改厕目标任务的铜陵县、狮子山区、郊区分别奖励人民币40000元、10000

元和25000元，专项用于农村改厕工作，并予以通报表彰。授予市政府办等11个单位“2011年度全市农村改厕工作先进单位”称号，授予黄宝林等12位同志“2011年度全市农村改厕工作先进个人”称号，并予以通报表彰。 会上，市委常委、宣传部部长、市农村改水改厕工作领导小组组长李敬明作了重要讲话，他首先充分肯定了2011年全市农村改厕工作所取得的成绩，并对进一步做好2012年全市农村改厕工作提出了要求。一是要围绕中心，提高加强农村改厕工作的新认识。要站在实现我市“十二五”规划目标任务和创建全国文明城市的高度，进一步提高对做好农村改厕工作重要性的认识，以求真务实的态度，扎实细致的作风，进一步细化、创新思路，努力开创全市农村改厕工作的新局面，为推进美好乡村建设做出积极贡献。二是要整合资源，探索实施农村改厕工作的新模式。各县（区）和有关单位要充分认识做好项目村改厕工作的重要意义，紧密依托血防项目、沼气项目、新农村建设千村百镇示范工程项目、农村清洁工程项目等项目的实施，按照项目捆绑、资源整合的要求，最大程度的整合农村改厕工作的各项资源，最大程度的发挥农村改厕项目的牵动效应，努力在全市形成一批新的农村改厕工作样板和典型，推动我市农村改厕再上新台阶。三是要规范机制，形成推动农村改厕工作的新合力。一是不断推进制度建设。努力形成各成员单位分工协作，紧密配合，广泛参与的良好态势。二是严格改厕工作奖惩制度。将固态考核和动态考核相结合，不断强化对农村改厕工作的过程管理，推动农村改厕工作的有序开展。三是认真开展改厕技术培训工作。严格施工和管理人员培训上岗制度，提高改厕专业技术水平。四是强化改厕宣传

2012年办公室行政工作计划

2012年办公室行政工作计划 很荣幸服务于我们这个公司团队。鉴于公司业务规模，有效性等因素，公司行政办公室工作综合性，工作多样复杂性，加之一人兼数职，许多事情需亲力亲为。作为办公室的行政负责人，深感责任重大。通过以往企业管理的工作经验，结合实际工作情况，对以后的工作整理出一些思路并做如下阐述： 一、对企业管理工作的理解 企业管理就是依靠企业的行政组织，按照行政渠道管理企业的一系列措施和方案。企业的管理工作内容包括行政事务管理和人力资源管理。在我看来办公室的工作性质是一个集管理与服务相结合的部门，既有着全权管理的职能又有着为业务经营服务的义务，工作范围广泛，这个部门的工作成效直接关系到整个公司整体运作，是企业领导人最信任的助手，是企业里在总经理或直接副总领导下的综合管理部门。 在具体事务上：是指以行政工作为主，具体包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、资料档案管理、会议管理、涉外事务管理，还涉及到出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。 二、整体的工作思路 1、行政方面 （1）作为一个成立多年的企业，所有一切事物都要从现实进行规划，首要任务就是强化建立的制度。制度是企业管理的根本，是企业文化的基础，只有完善的制度其他一切工作才可以有条不紊，所有工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间形成密切配合使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体。 （2）加强沟通，密切各部门工作关系，起到一个上传下达的中间协调作用。与上级沟通主要是要充分领悟上级领导的意思，把握住方向，同时将自己和下级部门的观点很好的传达给上级。与下级沟通主要是执行上级的决定以及收集整

办公室年度工作计划(完整版)_2

计划编号：YT-FS-7814-90 办公室年度工作计划(完 整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

办公室年度工作计划(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 1、在行政副总经理的领导下，组织实施办公室职 责范围内的各项工作，调动全室人员的工作积极性， 督促全室人员全面完成任务；根据公司目标分解办公 室工作任务，定工作进程，做好指导组织督查考核工 作。密切各岗位之间工作关系，加强协作配合，做好 衔接协调工作。 2、贯彻落实办公室岗位责任制，明确办公室人员 各岗位职责。办公室各人员根据工作目的、性质、任 务，制定自己的岗位职责。利用办公室内部例会，检 查督促办公室职责的执行，培养办公室人员严谨的工 作作风。 3、组织、协助公司制度的起草、修订、执行，督 查各部门完成部门规章、岗位职责的的制定。做好公

司规章制度起草、组织审核、颁发工作，协调新旧体制之间的矛盾，协助部门做好制度的宣传、执行、督查工作。拟订部门规章制定的程序，指导督促部门做好业务流程、业务规范、岗位职责的制定、执行。 4、组织汇总公司年度综合性资料，为公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿提供材料，及时拟写、审核以公司名义制发的各种文稿，审核部门外发的文稿。严格按行文程序办理，保证文稿质量。 5、组织收集和了解各部门的工作动态，沟通公司内部信息，为领导决策提供可靠的依据和建设性方案。制定并执行公司信息收集处理规章流程，科学分析信息内容，及时反馈处理意见，做好信息综合分析、动态分析工作。协助公司主要领导协调各部门之间业务工作，依公司主要活动为主线，编写公司年度大事记。 6、根据公司发展需要和公司安排，搜集研究国家及地方政府部门对药品生产与销售、临床实验、药用辅料开发、专家建设、科技园区建设等与公司业务有关的法律、政策、程序、规章制度，为公司药品销售、