光伏电站上墙制度
光伏电站安全操作规程
一、开机步骤：
必需保证整个系统所有开关均在断开位置，才可按下列操作步骤进行，以免造成设备损坏及人身安全；
1、检查汇流箱：
⑴.检查光伏阵列输入正负极性，监控单元电源正常，连接是否牢固，确保接线正确无误；
⑵.检查汇流箱时，箱内不许有杂物；
⑶.在检查无误后方可送电，先合电池板串阵列保险，再合汇流箱开关；
2、检查交直流配电柜：
⑴.在送电前，要检查正负极接线是否正确；
⑵.检查压线鼻子螺母是否压紧；
⑶.用万能表测量汇流箱的开路电压，保证开路电压不超过850V；
3、市电柜（交流配电柜）：
⑴.检查交流三相四线电压是否正常；
⑵.检查各路线鼻子螺丝是否压紧，箱内不允许有杂物；
⑶.观察断路器操动机构是否完好；
⑷.检查断路器储能机构储能后再按合闸按钮，合闸后观察有否脱扣现象；
⑸.观察交流配电柜表计、指示灯、开关位置指示是否正常；（指示灯正常现象：公共电网指示灯亮、断路器合位指示灯亮、并网指示灯亮）
4、逆变器检查：
⑴.检查逆变器接线螺丝及保护装置是否正常；
⑵.检查交流三相四线电压是否正常；检查直流电压及极性是否正常；
⑶.确认紧急停机开关在断开位置，然后合上直流侧断路器，再合上交流侧断路器，设备进入自检状态，此时脱网灯亮；待并网运行条件满足后，逆变电源自动投入电网，以最大功率方式向电网输送电能，此时并网灯亮，脱网灯灭；
⑷.逆变器在运行时认真观察电流、电压，用万能表测量是否和柜体仪表相符；
二、设备运行方法：
（1）首次开机：按照以上步骤先后合交流断路器，二次回路控制开关、直流断路器，按触摸屏软启按钮开机；此时脱网指示灯亮，表示电网未接入逆变器电源主回路，当逆变电源检测到光伏电压超过470Vdc 时，逆变器电源启动，内部接触器动作，电网投入内部回路，脱网指示灯灭，此后逆变电源会自动追踪光伏电源最大功率点，实现最大功率并网；
（2）手动关机：需要停止逆变器电源，先按触摸屏软停按钮关机，然后断开直流侧断路器，再断开二次回路控制开关，最后断开交流侧断路器，等待大约十五分钟后方可打开设备进行相应操作；
（3）自动关机：设备正常运行时，一直以最大功率方式向电网输出电能，当太阳光持续较弱（傍晚或者阴雨天）达到两分钟，逆变电源会关闭输出，进入低功耗模式，此时并网灯依然亮，表示电网仍然接入内部主回路，当太阳光再次减弱，直至光伏电压低于400Vdc时，逆变电源断开电网连接，进入待机状态，此时脱网灯亮；
（4）自动运行：当太阳光逐渐加强时，光伏输出电压逐渐升高，当光伏输出电压高于470Vdc时逆变电源自动唤醒，由自动关机状态转入并网运行状态，以最大功率方式向电网输送电能；
（5）并网逆变电源具有多种保护措施，在故障消失后，逆变电源会自动投入运行，若检测到故障不能自动消失，则需按触摸屏软故障清除按钮，任有故障显示，则不可开启逆变器，立即报告领导或工程师进行维修，正常后方可工作；逆变器具有防孤岛功能，当市电停电时，逆变器自动检测市电交流信号消失，而自动断开逆变器工作电源，逆变器停止工作。
三、停机步骤：
1、停机时先按触摸屏软停开关关闭逆变器，断开逆变器直流侧断路器，待电压降到20V以下，再断开二次回路控制开关，最后断开交流柜交流断路器，等大约十五分钟后方可打开设备进行相应操作；
2、最后进行断开市电柜并网电源；
警告：按要求启动操作设备，违反操作规程将可能对人体造成致命伤害，危及人身安全。
?不要触摸与电网回路相关的接线端子和带电导体，避免电击！
?此操作只能有电气相关专业人员进行，严禁非电气人员进行操作，检修时必须做好安全防护！
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光伏电站交接班制度
一、接班人应提前进入交班现场，听取交班人员交代全部运行情况和注意事项，有疑问时应询问清楚，然后由交班人员陪同,对设备进行检查，确认无问题后签字接班。
二、交接班的注意内容：
1、运行方式；
2、当班操作内容；
3、使用中新发现的问题；
4、使用中的接地线号及装设地点；
5、设备缺陷以及对缺陷和异常运行的处理经过；
6、继电保护，自动装置的动作和变更情况；
7、上级命令，指示的内容和执行情况；
8、各项工具、文具、资料、记录应齐全；
9、模拟图和实际运行状态是否相符；
10、交接班时应注意的其他事项；
三、如按规定时间接班人未到，交班人应报告上级并坚守岗位，直到接班人或上级指派的代班人员到场办理交接班手续后，方可下班。
四、不得无故提前或拖延交接班时间。如需进行事故处理或重要操作，经站长同意，可变更交接班时间。在交接班时发生事故或异常时，应由交班人员处理，接班人员予以必要的协助。
五、发现接班人员喝酒或精神异常时，应拒绝其接班并报告上级。
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光伏电站监控室值班制度
1、值班员上班不迟到，不早退，不脱岗，不旷工。
2、值班员上班期间严禁在监控室内吸烟、喝酒、用膳、玩牌、下棋、打瞌睡、听歌，严禁做与工作无关的事。
3、监控室值班遵循交接班制度，在任何情况下，监控室必须有人值班。
4、值班员应严格执行各项规章制度，做到“四勤”即：勤看、勤翻、勤听、勤嗅，发现隐患及时报告，做好记录并采取相应措施。
5、值班员在值班期间应快速准确接收、执行公司和供电公司的调度指令，正确迅速的组织倒闸和事故处理。
6、值班员应认真履行巡检制度与检修制度，并认真填写各种记录与数据。
7、遇有突发事故（如地震、火灾、台风等）、设备事故、障碍及异常运行情况，值班员应立即向上级领导汇报并进行处理，同时做好相关记录。
8、未经公司领导审核批准，不得将公司外来人员带入监控室参观和拍摄。
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光伏电站设备巡视制度
1、站内电气设备，应明确专人负责管理，值班人员和负责维护人员应经常巡视检查，当班人每班至少巡视检查一次。
2、巡视检查内容按《湖北省用电装置运行管理》有关规定对各种电气设备进行巡视检查。
3、天气突变、设备过负荷、事故以后及对新投入（或大修后投入）运行的设备应加强巡视检查。
4、处于污秽地区的变（配）电站，对室外电气设备巡视周期，应根据天气情况、污秽性质来确定。
5、配电站应配备专责电工负责维护管理，每周至少对配电站室内外电气设备进行一次全面巡视检查。
6、在巡视检查中，发现的问题应做好记录并及时向领导汇报。受电压高设备的重大缺陷或异常，应及时报告供电局用电监察部门。
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光伏电站信息管理制度
一、电站技术资料档案管理制度
1、电站竣工后，电站技术资料应建档，由专员管理，并建立完善的借、查、阅管理体系。
2、电站技术资料主要包括以下文件：
●电站技术方案；并网申报文件；补贴申报文件；设计、施工图纸；验收文件；
●电站各设备技术参数与说明文件；设备安装、操作、调试规程；
●所有操作开关、旋钮、手柄以及状态和信号指示的说明；
●电站正常启停的操作步骤；
●电站巡检、检修的项目、内容及步骤。
二、电站运行数据管理制度
1、电站值班人员应对电站日常运行数据进行记录、汇总、存档与管理。
2、电站运行数据主要包括以下数据：
●电站直流侧数据：每台汇流箱直流输出电压；每台汇流箱每路电流；汇流箱防雷器状
态；汇流箱断路器状态等；
●电站交流侧数据：每台逆变器实时输出电压、电流、功率、频率、功率因素；当日发电
量；累计发电量；逆变器的故障状态等；
●电站并网点侧数据：电站交流柜内电能表读数（自发自用补贴的依据）；公司10kV双向
电能表上网部分读数（余电上网补贴的依据）等；
●环境数据：风速；风向；太阳辐射量；环境温度；环境湿度等；
●电站日常巡视、检修记录文件。
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光伏电站运行维护制度
一、启停流程
1、启动流程
合上汇流箱断路器合上并网柜断路器合上交流柜断路器合上直流柜断路器合上逆变器交流側断路器合上逆变器二次回路控制开关合上逆变器直流側断路器
开启逆变器触摸屏软启开关。
2、关停流程
点击逆变器触摸屏软停开关断开逆变器直流側断路器断开逆变器二次回路控制开关断开逆变器交流側断路器断开直流柜断路器断开交流柜断路器断开并网柜断路器断开汇流箱断路器
二、巡检制度
1、巡检前：带好工具，按规定路线巡检，切勿漏查设备。
2、巡检中：认真执行“看、听、嗅、摸”等检测方法，对发现的问题要当场做好记录。
3、巡检后：认真分析、并及时解决已发现或潜在故障与缺陷。
4、巡检周期：每天至少一次，根据实际情况，可临时调整巡检次数。
5、巡检内容：光伏方阵现场状况，光伏方阵及监控室各设备运行是否正常（应重点巡查设备运行温度，有无异常声响，接线是否牢固，有无已发生或潜在的故障等）。
三、检修制度
1、设备检修时，必须断电操作，检修人员作业时必须采取相应的防触电措施。
2、对已停电的设备开关必须挂有“禁止送电”标志牌，并坚持“谁停电，谁送电”的原则。
3、每年至少进行一次全部设备的检修工作，根据实际情况，可临时调整检修次数。
4、根据季节性特点，有针对性的对某些设备进行停电检修，保证设备安全运转。
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配电房管理制度(上墙).
配电房安全管理制度（有） 1、配电房应做好防雷、防雨、防火、防小动物等“四防”工作，注意随手关闭好门窗,经常查看防护网、密封条防护情况。 2、配电房应配齐配全消防器材和绝缘用具，摆放整齐，定期进行检查，保持有效完好；管理人员能熟练使用消防器材。 3、配电设备的操作应由专业人员严格按照操作规程单独进行，其他在场人员只作监护，不得插手；严禁两人同时操作,以免发生意外。 4. 配电房内严禁吸烟，严禁将易燃易爆危险物品带进配电房。 5. 检修人员或其他人员需要进入配电房，必须经管理人员同意后，方可进入。 6、管理人员应经常检查设施、设备运行情况，发现隐患，安排专业人员及时进行处理,确保正常安全供电。 7、管理人员应保持配电房地面、窗台及设备外表清洁无尘。 泰州刘淳金属制品有限公司 2015年10月
配电房安全操作规程（有） 1、配电房管理人员应坚持周巡视制度，发现小故障或隐患，可带电作业的及时安排专业人员处理。如出现较大故障或发现重大隐患，应做好应急措施，抓紧联系专业人员，制定解决方案，及时处理。 2、低压设备带电工作时，应设专人监护。工作中要戴绝缘手套，穿绝缘鞋，使用有绝缘柄的工具，并站在干燥的绝缘物上进行工作。相邻的带电部分，应用绝缘板料隔开。严禁使用锉刀、金属尺和带有金属物的毛刷、毛掸工具。 3、停电拉闸必须按照断路器(或负荷开关等)、负荷侧刀闸、母线侧刀闸的顺序依次操作。 4、电气设备停电后，在未拉开刀闸和做好安全措施以前，应视有电，不得触及设备，以防突然来电。 5、停电时必须切断各回路可能来电的电源。变压器与电压互感器必须从高低压两侧断开，电压互感器的一、二次熔断器均要取下。断路器的操作电源要断开。刀闸的操作把手要锁住。 6、发生人身触电事故和火灾事故，值班人员应立即断开有关设备的电源，以便进行抢救。 7、电器设备发生火灾时，应该用二氧化碳灭火器或1211灭火器扑救。变压器起火时，只有在全部停电后才能用泡沫灭火器扑救。
招投标企业公司上墙管理制度
投标管理制度 第一条、认真跟踪筛选招投标信息，确定参加投标项目。 第二条、参加投标人员应熟悉有关政策法规和《施工招投标法》，且要责任心强。 第三条、加强对投标项目现场的勘察和材料的调查工作，及时了解当地政府对工程的支持力度和当地风俗民情等。 第四条、准时参加标前和开标会议，并认真做好记录。 第五条、加深对《招标文件》理解，弄清文件意图和业主要求。 第六条、编标过程中应认真仔细，不得马虎，标书容要与《招标文件》相响应。 第七条、确定标书编制分工及时间安排，明确投标总负责人，分项工作负责人及参与人员，明确各分项工作完成的时间和初审及 定稿时间，加强日常工作的检查力度，务必在规定的时间 完成各分项工作。 第八条、标书编完后应先组织编标人员进行初审。核对《标书》前后及文字与表格容要一致。 第九条、初审核对完以后立即请公司领导或专家进行二次审核，确保《标书》编制无误。 第十条、《标书》装订力求完美，保证形式与容相协调。 第十一条、开标后根据业主或招标单位返馈情况，及时总结经验和教训。 第十二条、制作、填写投标情况一览表，综合反映中标情况。
考勤管理制度 第一条、为加强劳动管理，维护工作秩序，提高工作效率，制订本制度。 第二条、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，上下班按规定实行登记、打卡或其他考勤法。 第三条、员工必须按时上下班，不迟到、不早退，上班时间不得擅自离开作岗位，外出办事须经本企业、部门负责人同 意。 第四条、办公室应安排人员负责考勤检查，每天检查迟到、早退、旷工人员，将员工出勤情况报告主管领导，每月将员工出 勤情况汇总后报财务部门扣罚工资、奖金。 第五条、格请、销假制度。员工因私事请假3天以的（含3天），由主管部门的领导批准，4天以上的，报总经理批准，未 经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。 第六条、请假按扣发1天工资；迟到及早退按10元/次，迟到、早退按月累计，每达3次按旷工1天处理；旷工按每天扣 发2天工资，连续旷工7天以上的给予开除处分。 第七条、上班时间禁止对外出私事、饮茶、或未经批准接待亲友，违反者当天按旷工处理。 第八条、员工按规定享受公休假、探产假、婚假、产育假、节育手术假时，必须凭有关证明资料报主管领导批准，未经批 准者按旷工处理。
公司管理规章制度上墙版面
公司管理规章制度 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。 四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。 五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。 六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。 七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。 八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。
员工守则 一、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 二、维护公司声誉，保护公司利益。 三、服从领导，关心下属，团结互助。 四、爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 五、不断学习，提高水平，精通业务。 六、积极进取，勇于开拓，求实创新。
光伏电站运行管理规程
光伏电站运行管理规程 1、范围 本标准规定了力诺电力集团下属光伏电站正常运行、维护的内容、方法以及事故处理的原则和程序等，对光伏电站设备和人员等方面的进行了要求。 本标准适用于电压等级为35KV及以下的并网型光伏电站。 2、规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。 2.1《继电保护和安全自动装置技术规范》GB/14285-2006 2.2《电业安全工作规程(发电厂和变电所电气部分)》DL/T408-1991 2.3《电力变压器运行规程》DL/T572-2010 2.4《电力设备预防性试验规程》DL/T596-1996 3、运行电站对设备的基本要求 3.1 光伏发电单元 3.1.1 逆变器 逆变器应有制造厂商的金属铭牌，在前后柜明显位置应标示有光伏电站自己的名称及编号。逆变器交直流电缆接口须用防火泥封堵。逆变器接地须可靠。 3.1.2 直流输入电缆 直流输入电缆进入电缆沟内须有序整齐排列在电缆架上，所接入组件容量须在逆变器承载能力范围之内；每根电缆须挂牌标示清楚所并组件阵列编号及所并组件汇流箱编号。
3.1.3 汇流箱（MPPT柜） 汇流箱在明显位置应标示有光伏电站白己的名称及编号。汇流箱须架设在距地面50cm以上，便于人员维护检修和保护不受积水浸泡的危险。输出总电缆须挂牌标示清楚电缆走向，输入支路每路电缆须挂牌标示清楚所接入支架绳号，且输入输出电缆接口处须用防火泥封堵。 3.1.4 组件支架 组件支架基础埋深须符合相关电力建筑标准要求，灌注桩须使每一组件处在同一水平面上，支架强度须能承载电池组件自身重量及可抗外力。同时确保电池板底部具有一定的通风风道。 3.1.5 电池组件 电池组件封装面须完好无破损；背后引出线及线盒须完好；组件表面应洁净无污垢；组件实测功率须不小于组件标牌功率。 3.1.6 变压器 变压器应有制造厂商的金属铭牌，在设备明显位置应标示有光伏电站自己的名称及编号。变压器的基础须高于地面至少20cm，避免设备受积水浸泡的危险。变压器外壳接地须可靠。变压器低压侧断路器须有对应所接入逆变器的编号。3.1.7 通讯柜 通讯柜应有光伏电站自己的名称和编号，并标示在明显位置。通讯线应标示清楚所接入对应的逆变器及电网编号。通讯线应有序排列整齐。 3.1.8 逆变器室 逆变器室外散水台及屋顶防水层应符合相关建筑标准要求，防止雨水进入室内危机设备安全。须安设防火门，并装设防鼠挡板。保证通风良好，室内墙体
配电房管理制度上墙
库区配电房安全管理制度 1. 油库区配电房由专人管理，保证供电正常，严禁无关人员进出，未经培训不得随便开关操作室内设施、设备。 2. 严格操作规程和安全生产制度，杜绝违章操作。 3. 对设备和安全设施要勤查，发现隐患及时报告，精心维护保养，确保安全电。 4. 配电房应做好防雷、防雨、防火、防小动物等“四防”工作，注意随手关闭好门窗,经常查看防护网、密封条防护情况。 5. 配电房应配齐配全消防器材和绝缘用具，摆放整齐，定期进行检查，保持有效完好；管理人员能熟练使用消防器材。 6. 配电设备的操作应由专业人员严格按照操作规程单独进行，其它在场人员只作监护，不得插手；严禁两人同时操作,以免发生意外。 7. 配电房内严禁吸烟，严禁将易燃易爆危险物品带进配电房。 8. 检修人员或其它人员需要进入配电房，必须经管理人员同意后，方可进入。 9. 值班巡检电工应经常检查设施、设备运行情况，发现隐患，安排专业人员及时进行处理,确保正常安全供电。 10. 配电房应保持地面、窗台及设备外表清洁无尘。
库区配电房安全操作规程 1. 配电房管理人员应坚持周巡视制度，发现小故障或隐患，可带电作业的及时安排专业人员处理。如出现较大故障或发现重大隐患，应做好应急措施，抓紧联系专业人员，制定解决方案，及时处理。 2. 低压设备带电工作时，应设专人监护。工作中要戴绝缘手套，穿绝缘鞋，使用有绝缘柄的工具，并站在干燥的绝缘物上进行工作。相邻的带电部分，应用绝缘板料隔开。严禁使用锉刀、金属尺和带有金属物的毛刷、毛掸工具。 3. 停电拉闸必须按照断路器(或负荷开关等)、负荷侧刀闸、母线侧刀闸的顺序依次操作。 4. 电气设备停电后，在未断开断路器和做好安全措施以前，应视有电，不得触及设备，以防突然来电。 5. 停电时必须切断各回路可能来电的电源。变压器与电压互感器必须从高低压两侧断开，电压互感器的一、二次熔断器均要取下，断路器的操作电源要断开，刀闸的操作把手要锁住。 6. 发生人身触电事故和火灾事故，值班人员应立即断开有关设备的电源，以便进行抢救。 7. 电器设备发生火灾时，应该用二氧化碳灭火器或1211灭火器扑救。变压器起火时，只有在全部停电后才能用泡沫灭火器扑救。
公司上墙管理制度
道德公约 遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 维护公司声誉，保护公司利益。 服从领导，关心下属，团结互助。 爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 不断学习，提高水平，精通业务。 积极进取，勇于开拓，求实创新。 工作职责 一、公司财务人员要贯彻“勤俭办企业”的方针，提高效益，精打细算严格执行财务纪律，壮大企业经济实力为宗旨，做到账目清楚、数字准确、内容真实；必须坚持原则、照章办事，杜绝企业违反有关财务经济和规章制度。 二、公司行政人员应有章可行，照章办事，制定、策划、完善公司内务；依照法人委托签订经济合同，以“重合同、守信誉”为核心。贯彻“平等互利、协商一致”的原则。统一经济合同的签订，平等付费的原则，遵守办事流程，妥善保管经济合同。为提高工作效率，维护工作秩序，加强人员管理，必须做到按时上下班，不迟到、不早退、不离岗，有事请假的良好工作作风，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，消除滥用职权、搬弄是非、泄露公司秘密等一切违纪违章行为。 三、公司设计人员严格按照国家有关法规、规范和规定开展勘测设计和工程概预算工作，树立高度责任感，保证设计文件质量万无一失，做到五过硬：完成任务过硬、技术质量过硬、管理工作过硬、劳动纪律过硬、思想作风过硬。整理和保管好年度勘测设计成果，存放有序，利用及时。 公司管理制度 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。 四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。 五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。 六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。 七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。
规章制度上墙 上墙的公司规章制度
规章制度上墙上墙的公司规章制度 上墙的公司规章制度驾驶员安全管理制度一、公司设安全员两名，负责处理各种交通事故，并定期召集驾驶员进行安全教育学习。 二、驾驶员每月必须到公司学习有关规定、法规、行车安全和公司的宣传材料，提高理论水平。 三、要保持车容车貌整洁、安全设备齐全有效。不开“带病”和违章的车轮。 四、要随要携带有效驾驶证及车辆各种证件、规费、票据。严禁将车交给无证人员驾驶。 五、驾驶车辆时需精神集中，不超速行驶，不强行超车，不闯单（禁）行驶，眼睛疲劳驾驶，酒后开车。 财务制度一、坚持贯彻执行国家财经政策，维护财经纪律、管好公司资金，提高公司资金使用效率。 二、本着勤俭原则，加强成本管理、财务管理。
三、负责办理各项银行结算和现金收付业务。 四、建立健全财务帐簿、凭证的结算工作。及时做好记帐、算帐、报帐工作。 五、做好驾驶员各项税款的结算工作，按期交纳国家各项税款。 六、做好会计档案管理工作，保证财务档案完整无缺。 七、为公司发展当好参谋，做好领导助手工作。 统计制度 1、统计人员应当具有统计业务所需要的专业知识，热爱本职工作，熟悉统计制度和方法，能够熟悉地搜集和调查、统计资料，准确及时地编制统计报表，进行统计分析，完成统计工作任务。 2、对本单位统计资料需妥善保管，认真组织本单位人员进行搜集、，保证统计资料连续、完善。 3、对本单位计划执行情况进行统计分析，实行统计监督，要求有关单位和个人、要求有关统计制度和要求提供统计资料。
4、严格执行《统计法》，坚持事实求是，保证统计数字准确可靠和及时上报，不准迟报和不报，统计人员出差和休假，领导必须事前安排人员接替，并办理必要的交接手续，以保证统计报表和电讯能准确及时上报。 5、严格执行统计制度、各种统计报表的统计范围，统计报表、数学、口径、指标解释、计算方法、统计方法、商品目录、报送时间等，必须按上级机关规定执行。 6、建立健全原始记录制度，做到凭支有据，帐实相符、帐表一致。原始凭证表单必须符合统计、会计业务核算的需要。 安全管理制度一、严格执行国家和地方交通法规，遵守交通规则，坚持“预防为主，安全第一”的方针。 二、勤检查、维护车辆的制动系统、转向系统、喇叭、雨刷器、后视镜和灯光，齐全有效，方可运行。 三、坚持车辆三检查制度，怀疑或发现隐患，需及时排除，严禁带病出车营运。
光伏电站生产准备管理制度(正式版)
光伏电站生产准备管理制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：___________________ 日期：___________________
光伏电站生产准备管理制度 温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 1 目的 为实现光伏电站工程建设向生产运行的平稳过渡, 确保项目投产后安全稳定运行, 安全、可靠、经济指标达到规定要求, 制定本制度。 2 引用标准或参考文件 2.1 《中华人民共和国安全生产法》 2.2 DL 5027-1993 电力设备典型消防规程 2.3 DL 408-1991电业安全工作规程（发电厂和变电所电气部分） 2.4 DL 409-1991电业安全工作规程（电力线路部分） 2.5 SD 292-1988 架空配电线路及设备运行规程 2.6 GB 50794-20__光伏发电站施工规范 3 职责 3.1 发电公司主要职责 3.1.1 负责批准光伏电站机构设置方案。 3.2 公司主要职责
1 负责在建光伏电站生产准备工作的落实和管理。 2 负责对在建光伏电站生产准备工作实施过程进行检查、监督和考核。 3 负责光伏电站的人员配置和岗位培训。 4 负责组织光伏电站完成管理文件的建立工作。 5 负责光伏电站办公、生活设施及劳动保护用品的采购。 3.3 光伏电站主要职责 3.3.1 负责参加岗位培训。 3.3.2 负责参加光伏电站的规程、预案的编制工作。 3.3.3 负责光伏电站辅助物资的验收、入库的管理工作。 3.3.4 负责执行光伏电站送电前验收、360h试运行及工程移交生产验收。 3.3.5 负责对设备、工程技术档案等的接收工作。 4 管理内容与要求 4.1 生产准备的内容 4.1.1光伏电站生产准备期：是指从项目开工开始, 到本工程通过360h试运行, 通过工程移交生产验收, 进入生产期为止。 4.1.2 生产准备内容包括：编制生产准备工作计划, 建立健全生产机构, 合理配置运检人员, 统筹安排员工培训, 生产生活配套设施购买或完善, 管理文件编制及建立管理信息报送机制等工作。
配电室上墙的十项制度样本
1、变配电室值班安全工作制度 一值班员在巡视时须保持: 10KV 0.70米; 以下0.1米安全距离。 二凡配电室内停电, 均需填写”停送电工作票"。 三严格执行一人操作一人监护, 监护人按”停送电工作票”的操作顺序宣读口令, 而且每操作完一项, 在其前面画”V"号的操作规程。 四高、低压设备的操作, 都要先在模拟板上核对性操作, 然后按规定在设备上操作。 五高压操作, 必须穿带好合格的绝缘鞋、绝缘手套, 使用合格的绝缘拉杆等。 六严格执行停电、验电、挂地线、挂警告牌和监护制度。七工作票或口头调度中的错误应拒绝执行, 对疑问要问清楚, 不能草率从事。 八高压柜进行检修, 须拉开负荷开关和上下隔离开关及室外跌落保险。 九进入高压柜工作时, 除拉开负荷开关和隔离开关及跌落保险外, 还必须断开其它有关电源。 十触及电容器和电缆头, 必须进行人工放电。 十一雷雨时不要在避雷针和高压设备附近停留。
十二在高、低压设备上工作时, 值班人员必须完成操作票中全部安全措施后, 才能准许工作人员进入现场工作。 十三检修完毕后, 拆除地线、遮栏、标志牌。此时, 设备应视为带电状态, 不能再次触及, 否则重新布置安全措施。 十四部分停电时, 应设监护人并不得参与其它作业, 应始终对所有工作人员活动范围进行监护, 使其与带电设备保持安全距离。如发现有危及安全的行为, 应及时提出纠正, 必要时令其停止工作。十五进入配电室一律穿绝缘鞋, 不准穿高跟鞋。 2、变配电室门禁制度 变配电室是安全生产、治安防范的重点部门, 为确保电气设备的安全运行, 防止意外事故的发生, 特对配电室门禁制度做如下规定: 一变配电室为安全重地, 禁止一切与工作无关的人员进入配电室。室外应装设有”闲人免进"的标示牌, 电气设备区域应设有明显的”请勿靠近"的标示, 变配电室的通讯电话只做本范围工作使用。
监理公司上墙公司规章管理制度范本
内部管理制度系列 监理公司上墙公司规章制 度 （标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-61681监理公司上墙公司规章制度 Supervisory company rules and regulations 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 监理公司上墙制度:公司规章制度 一、公司取得甲级监理资质证书，并在资质许可范围内承担工程监理业务。 二、依照法律、法规以及有关技术标准、设计文件、建设工程承包合同和委托监理合同对施工过程实施监理，对工程质量、安全承担监理责任。 三、严格审查施工组织设计及施工方案，当施工单位对已批准的施工组织设计进行调整、补充或变动时，要经专业监理工程师审查并经总监理工程师签认。 四、加强施工过程监理，对重点部位和关键工序，要求施工单位报送施工方案和确保工程质量的措施。关键工序监理人员必须旁站监理。 五、工程材料和构配件进场后，监理人员审核其质量证
明文件，并按有关规定抽样送检，不合格材料禁止在工程中使用。 六、未经监理人员验收或验收不合格的工序，监理人员拒绝签认，并严禁进入下道工序施工。 七、在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的，以监理通知的形式要求施工单位限期整改。情况严重的，责令施工单位暂时停止施工。施工单位拒不整改或者不停止施工的，由项目总监通过公司向上级主管部门报告。 八、单位工程竣工后，由项目总监组织各专业监理人员查阅技术资料，检查工程质量，并报技术负责人参加工程验收，对验收存在的问题由总监组织人员复查整改结果。 请输入您公司的名字 Foonshion Design Co., Ltd
公司管理规章制度上墙版面【最新版】
公司管理规章制度上墙版面 公司管理规章制度为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。 四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。 五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。
六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。 七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率;提倡厉行节约，反对铺张浪费;倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。 八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。 员工守则 一、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 二、维护公司声誉，保护公司利益。 三、服从领导，关心下属，团结互助。 四、爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。
五、不断学习，提高水平，精通业务。 六、积极进取，勇于开拓，求实创新。 公司财务管理制度 (一)总则 为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及建设局财务制度，结合公司具体情况，制定本制度。 一、财务管理工作必须在加强宏观控制和微观搞活的基础上，严格执行财经纪律，以提高经济效益、壮大企业经济实力为宗旨，财务管理工作要贯彻“勤俭办企业”的方针，勤俭节约、精打细算、在企业经营中制止铺张浪费和一切不必要的开支，降低消耗，增加积累。 二、公司设财务部，财务部主任协助总经理管理好财务会计工作。 三、出纳员不得兼管、会计档案保管和债权债务帐目的登记工作。 四、财会人员都要认真执行岗位责任制，各司其职，互相配合，
光伏电站技术监督管理制度通用版
管理制度编号：YTO-FS-PD706 光伏电站技术监督管理制度通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
光伏电站技术监督管理制度通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 1 目的 为加强光伏电站技术监督工作，提高设备安全可靠性，确保安全、稳定、经济运行，制定本制度。 2 引用标准或参考文件 2.1 DL/T1051-2007 电力技术监督导则 2.2 国家电网公司电力工业技术监督工作规定 3 职责 3.1 发电公司生产技术部主要职责 3.1.1 负责组织贯彻国家有关各项技术监督的规章制度，管理光伏电站各项技术监督工作。 3.1.2 负责审批技术监督的年度报表，总结和考核各项技术监督工作。 3.2 站长主要职责 1 负责做好光伏电站各项技术监督工作。 2 负责组织建立、健全技术监督网。 3 负责督促技术监督负责人制定适合光伏电站情况的技术监督管理标准。
变电站上墙制度(谷风文书)
操作票制度 一、操作票是运行人员从事操作的书面命令和依据，是防止误操作保证人 身和设备安全的重要措施，严禁约时停、送电，严禁无票操作。 二、倒闸操作必须严肃认真，切实把好填写、审核、模拟、监护、唱票、 检查“六关”。进行倒闸操作时，必须携带操作票，做到监护人不开口，操作人不动手。杜绝发生误操作事故。 三、倒闸操作必须根据值班调度员和运行班长的口头或电话命令，受令人 复诵无误后执行，操作票由操作人（值班员）填写，每张操作票只能 填写一个操作任务。 四、倒闸操作票填写后，正式操作前必须接到调度发布的操作命令后方能 进行。 五、值班员在交班前十五分钟内不得进行操作，若交接班时间正在倒闸操 作或事故处理时，交接班应暂不进行。 六、操作中发生疑问时，不准擅自更改操作票，必须向值班调度员或值班 负责人报告，弄清楚在进行操作。 摘自《湖北省工矿企业变电站管理标准》
运行维护制度 一、值班人员除正常工作外，应结合本地情况，制定站内定期维护项目周期 表，如控制保护盘的清扫，交直流熔丝的定期检查，设备标志的更新，修改，保安用具的整修，电缆沟洞是否堵塞等等。 二、除按定期维护项目外，各站应综合本地气象、环境设备情况，运行规律 等制定出切实可行的维护计划或全年按月份编排的维护周期表。 三、变电站应根据有关规定储备一定数量的备品备件，消耗材料并定期进行 检查试验。 四、根据工作需要和有关规定，站内应备足各种合格的安全用具、仪表、防 护用具等，并定期进行试验、检查。 五、站内应按规定设置各种油必要的消防器具，并定期进行试验检查，全站 人员必须掌握使用方法，经常保持完好。 六、经常检查漏水、取暖系统，厂房及消防设施，并使其处于完好可用状态。 摘自《湖北省工矿企业变电站管理标准》
公司上墙制度
公司上墙制度 The latest revision on November 22, 2020
财务管理制度第一条为了加强财务管理工作，如实反映财务状况和经营成果，根据国家关于财务管理的有关规定，结合我公司经营特点和管理要求，制定本制度。 第二条财务管理的基本任务是： 1、编制预(决)算，并对预算执行过程进行控制和管理； 2、加强资金运营管理，提高资金使用效益； 3、加强资产管理，确保资产安全； 4、建立健全财务规章制度，如实反映财务状况； 5、依法纳税，接受有关部门的监督。 第三条财务实行统一领导，集中管理，二级核算的管理体制；设立财务室、配备会计和出纳人员。 第四条财务实行计划定额目标管理。每年一季度，由股东会参考上一年预算执行情、况和本年度收支预测，制定本年度收支计划和控制目标，并进行计划分解，制定本年度收支计划和控制目标。 第五条公司的收入包括业务收入和其他收入。业务收入指接受委托对外承办审计、验资、评估、咨询服务等各种业务所取得的收入；其他收入指利息收入、投资净收益、固定资产盘盈和处理固定资产净收益及其他收益。 第六条业务收费执行有关收费标准，各项收入必须全部按规定入账，统一管理、统一核算。 第七条各项业务收入应与业务已经完成、款项已经收到时确认为收入的实现，跨年度项目可按收款进度确认收入。 第八条其他收入按有关财务制度“款到入账”的原则进行账务处理。 第九条公司支出包括：业务支出和其他支出。业务支出包括工资、福利费、工会经费、差旅费、交通费、修理费、租赁费、折旧费、物业用品费、职工教育经费、会费、税金、业务招待费等；其他支出指业务支出以外的开支，包括财务费用、罚款支出、捐赠支出、固定资产盘亏和待处理固定资产净损失、非常损失等。 第十条按财务部的规定比例，提取福利费、工会经费、折旧费、会费、职业保险费和风险基金。 第十一条各项支出原则上在审定的月开支计划内执行，计划外或临时增加的开支，须报经财务主管同意后方能支用。 第十二条各项支出应按国家及本公司财务制度、规定办理。 第十三条利润是指公司一定时期的收入减支出后的净额。 第十四条利润是按照国家规定作相应调整后，依法缴纳所得税。 第十五条缴纳所得税后的利润，首先用于弥补以前年度亏损，再按一定比例提留后备基金，剩余部分由股东会制定年度分配方案，进行分配。 第十六条专用基金包括：风险基金、后续教育基金以及从税后利润提留的后备基金。 第十七条各项基金的提取、使用和管理办法，国家有统一规定的，按照统一规定执行；没有统一规定的，按本公司规定执行。 第十八条资产指各种财产、债权和其他权利。主要包括流动资产、固定资产、对外投资等。第十九条流动资产包括现金、各种存款、应收及预付款等。应建立、健全现金及各种存款的内部管理制度；对应收及预付款应及时清理清算，不得长期挂账；对确己无法收回的应收及预付款项，要查明原因，分清责任，按规定程序批准后核销；对在用低值易耗品应进行定期或不定期的清查盘点，保证实物的安全。 第二十条固定资产统一归口到办公室管理、由财务部门立账、设卡，做到账、卡物一致。各存放地点部门和固定资产使用人为固定资产保管人。 第二十一条固定资产按财务制度的要求计提折旧进入费用，报废固定资产由保管人报告，经核准后，财务部门据此办理财务核销手续。 第二十二条财务室负责组织人员定期对公司的固定资产进行清点，做到账、卡、物相符。 第二十三条所有工具、低值易耗品、办公用品、图书资料，均应有专人验收保管；工具及低值易耗品需办理领用登记才能使用，离开岗位后，必须办理交接手续。办公用品实行统一采购，并由专人进行管理；领用时，必须办理领用登记手续。专业性的图书资料、工具收由各业务部门报主管所领导批准后，方可购买，定购书籍由办公室统一办理，由部门验收并编号建卡，设专人保管。 第二十四条由股东会指定人员定期对财务报表进行内审，出具审计报告。 第二十五条本公司监事会履行日常财务监督职能，对年终财务报告、内审报告，实行检查。 第二十六条财务负责入有权按《会计法》行使财务监督权，同时对违反本公司内部财务规章制度的行为，有权向股东会反映。
光伏电站监控系统管理制度
光伏电站监控系统管理制度 1、监控对象及外接系统 1.1、监控对象为光伏电站所属： 1.2、主要外接系统： 2、系统构成 2.1、逆变器主控系统 并网逆变器是光伏电站中重要的电气设备，同时也是光伏发电系统中的核心设备。逆变器将光伏方阵产生的 直流电(DC)逆变为三相正弦交流电(AC)，输岀符合电网要求的电能。逆变器是进行能量转换的关键设备, 其效率指标等电气
性能参数，将直接影响电站系统发电量。逆变器监控系统是将逆变器所有数据信号通过光缆传入光伏电站后台的监控系统。 2.2、升压站监控系统 变电站要求以计算机站控系统为核心，对整个变电站系统实现遥测，遥信，遥控，遥调功能。系统可以根据电网运行方式的要求，实现各种闭环控制功能。实现对全部的一次设备进行监视、测量、控制、记录和报警功能，并与保护设备和远方控制中心通讯，实现变电站综合自动化。光伏电站通讯层采用工业光纤以太环网结构。综合自动化根据需要也可采用双网冗余结构。升压站通讯服务器负责与相关调度系统的信息交换。 2.3、箱变控制系统 光伏发电作为可再生能源的主要利用形式，所建成的光伏电站具有其自身的特殊性。最显着的就是发电单元 布置较为分散且数量众多，距离集中升压变电所位置较远，需就地经升压变电站升压后传送至集中升压变电 所。因此箱式变电站作为升压输电的重要设备，其安全可靠、节能环保、运行维护等综合性能对提升光伏电 成套装备的整体技术指标尤其重要。因此，在普通箱式变电站的基础上还增加了智能化功能，对高低压设备 配备相应的传感装置，利用稳定可靠的测控装置将电气一次、二次信息、逆变器控制信息纳入集中监控系统 中，减少日常维护成本，提高光伏电站的自动化管理水平及运行可靠性。信号可通过光纤或PLC的方式传 入。 2.4、系统接入（SVG） SVG是一种用于动态补偿无功的新型电力电子装置，它能对大小变化的无功进行快速和连续的补偿，其应用可克服LC补偿器等传统的无功补偿器响应速度慢补偿效果不能精确控制、容易与电网发生并联谐振和投切震荡等缺点，显着提升光伏电站接入点的电网稳定性及安全性。其基本原理是指将自换相桥式电路通过电抗器直接并联在电网上，适当地调节桥式电路交流侧输出电压的相位和幅值或者直接控制其交流侧电流，就可以使该电路吸收或者发出满足要求的无功电流，实现动态无功补偿的目的。 2.5、气象预报系统
上墙的管理制度
精品文档 . 劳务派遣管理制度 第一条为了增强公司依法管理的规范性和派遣员工遵纪守法的自觉性，给 用工单位提供优质、高效的人力资源专业服务，维护用工单位、派遣员工和公司三方利益，根据《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等国家及我省相关法律法规规定，结合公司实际，制定本规定。 第二条本规定适用于与公司签订了劳动合同的派遣员工。 第三条公司、用工单位和派遣员工必须遵守国家法律、法规，遵守劳动合同和劳务派遣协议的约定。派遣员工应遵守公司及用工单位的劳动纪律和各项规章制度，认真履行工作职责。 第四条处理违纪派遣员工，坚持“教育为主，处罚为辅，积极疏导”原则，实事求是，依法依规处理。 第五条一般情况下，用工单位自行负责招聘及面试，确定符合条件派遣员工后，向公司提交派遣员工名单，由公司办理派遣员工劳动合同签订、缴纳社保等相关手续。 第六条如用工单位需要，可书面委托公司进行招聘，原则上用工单位须派人参加面试，面试合格，由用工单位确定录用派遣员工名单，公司办理派遣员工劳动合同签订、缴纳社保等相关手续。 第七条如用工单位全权委托公司进行派遣员工招聘，将参照第六条的办法执行，并另外支付相应的招聘服务费用。 第八条公司只接收用工单位在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用的被派遣劳动者。临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。 第九条用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。 第十条公司、用工单位所雇佣的劳务派遣员工按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式进行招聘和用工。
光伏电站运行管理制度
光伏电站运行管理制度标准化文件发布号：（9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-
光伏电站工程运行维护管理制度 1. 目的 为规范屋顶光伏工程运行工作，确保电站安全、稳定、经济运行，特制订本程序。 2. 范围 本程序适用于屋顶光伏电站发电项目。 3. 职责 总经理：负责本程序的审批。 副总经理：负责电站运行规程的审批。 生产运维部：是公司电站运行管理的职能部门，负责电站运维人员的培训和日常管理，负责电站运行的组织和技术管理。 生产运维部运行工程师：负责电站日常运行情况的监督检查，负责运行规程的编制，负责运行的技术管理和培训，负责运行数据的整理分析。 运维工：负责电站日常运行中的设备巡视、参数监视和记录、运行操作，设备定期维护和一般缺陷的消除。 4. 管理过程 运维岗位设置 电站运行执行每月两次巡视。 每次配备运维工2人。 运行人员职责： a) 值长：负责本值值班期间的电站运行管理，接受和执行调度命令、与调 度联系，安排设备维护与缺陷消除。 b) 值班员： 按照值长的命令执行各项操作， 完成各项设备维护与消缺任务。 值班纪律 当班值长应按照《电网调度规程》的规定履行职责，执行调度命令；值 班员应认真执行值长下达的操作命令
（严重威胁设备和人身安全命令除外） 当值值班人员应坚守岗位，认真监视，精力集中，及时消缺，精心维护设备，做 到五“不”即：不擅离岗位，不迟到早退，不看与专业无关的书报和聊天，不打 瞌睡，不做与工作无关的事情。 有事离岗前必须对值长请假，同意后由值长指定专人代替后方 可离岗。 严禁上班前4小时内喝酒。 运行人员值班期间应穿工作服，佩戴标志牌，严格执行“安规”中对服 装的要求，离开值班室外出工作必须戴安全帽。 任何人进入生产现场必须遵守现场秩序，不得在现场内打闹，喧哗和做 危害安全运行的事情，否则应予以制止，并令其退出现场。 发生事故时，除公司领导和有关人员外，其它无关人员一律不得进入控 制室，以免影响事故处理，参加学习人员应立即退出事故现场。 事故处理时，除有关人员联系汇报与事故有关的事情外，无关人员不得 打电话询问，以免延误事故处理时间，事故处理结束后，应把事故经过向运维部领导和工程师汇报。 按时抄表，准确记录，实事求是，不伪造数据；发生异常情况时，不隐 瞒真相，记录本和报表应保持整齐清洁，正确，详细，不得代签。 严格执行规章制度，认真填写工作票、操作票，做到两票填写无差错， 操作监护严肃负责，对检修设备做到验收不合格不投用，检修安全措施不合格不开工，工作现场卫生良好，投运正常后方可办理工作票终结手续。 使用电话联系工作应互报姓名（发话人先报姓名），下达操作任务要清楚，执行操作任务要复诵，无误后方可执行，联系比较重要的工作应其内容、时间、联系人及执行情况等事项记录在《运行日志》中。 非本公司人员进入现场应戴通行证件，来宾和参观人员应有相关人员带 领。值长应将电站运行情况向来宾进行介绍。运行人员如发现无关人员进入生产现场应进行询问，有权令其退出，发现可疑人员应立即报告安保人员。运行职工因有事需请假时，应提前1天向运行工程师申请，请假必须本 人亲自申请，代假一律不准。 交接班要求 交接班的条件 交接班时必须严肃认真、实事求是，交班人员应努力做好工作为下一班 创造条件，接班人员应详细了解情况，为本班的安全经济运行打下基础，做到“交代清楚，接班满意”。 所有运维人员必须按规定轮流值班，如应故不能上班，则必须提前一天 请假，经生产运维部运行工程师许可并安排好替班人员后，予以准假。 处理事故时，不得进行交接班，接班人员应在交班值长统一指挥下，协 助处理。 在进行重要操作时，一般情况下，不应进行交接班，但遇重大操作时， 应在某一稳定情况下进行交接班。 接班时不准有醉意表现，有醉意者或是有严重病症的人不得进行接班， 交班人员发现上述情况，应拒绝交班，并报告当班值长。值班人员不得连值
配电房上墙制度
设备巡回检查制度 一、巡回检查分周期性和特殊性两种； 二、周期性检查，即设备正常运行情况下由值班员定期进行检查； 1、除在交班时进行一次检查外，其余按下列规程检查。 （1）二班制，每日不得少于三次，每周熄灯检查一次； （2）三班制，每日不得少于三次，每周熄灯检查一次； （3）四班制，每日不得少于四次，每周熄灯检查一次。 2、根据现场运行规程规定的项目检查。 3、按本所制定的巡回检查路线进行检查。 三、特殊性检查，即根据特定条件和特殊要求进行检查。 1、有下列情况之一者，应进行特殊性巡回检查。 （1）对存在缺陷的设备，在周期性检查不能满足对设备监督要求时。 （2）高温、高峰和设备异常情况时，以及事故以后。 （3）如气温骤变，大雾、大风、雷雨、冰雹等。 （4）检修、新建、新改设备的特殊检查。 （5）大面积停电及道闸操作后。 （6）采用新技术后。 （7）其他特殊情况。 2、特殊性巡回检查的时间或间隔应满足对设备工作特殊监督的目的，它不受巡回检查路线的限制。 四、变电所班长应每天对设备进行监督性巡回检查一次（休息日除外）。 五、每日巡回检查中发现的设备缺陷及其发展情况因及时正确地记录在设备缺陷记录薄中，并报告领导。
运行资料管理制度 一、为了加强变电所运行管理和分析工作，变电所必须建立完整的技术资料，各有关部门和专业班组应按有关规定提供必要的图纸及时设备检修、试验、检查等记录资料。 二、变电所应有的规程制度。 1、部（或上级）颁发的规程制度； （1）安规； （2）事故处理规程； （3）变电器运行规程等17种规程； 2、现场应有的规程制度： （1）岗位责任制； （2）交接班制度； （3）巡回检查等12种规程。 三、应有的图表： 1、一次接线模拟图板； 2、系统接线图； 3、设备巡回检查路线图； 4、设备评级表； 5、所有电气回路在正常和事故情况下的允许负荷表； 6、继电保护定值表； 7、安全运行记录表。 四、应有的图纸技术资料： 1、直流系统图； 2、所用电接线图； 3、设备巡回检查路线图； 4、设备评级表； 5、所有电气回路在正常和事故情况下的允许负荷表。 6、继电保护定值表。 7、安全运行记录板。 四、应有的图纸技术资料 1、直流系统图； 2、所用电接线图； 3、设备原始资料等10种资料； 五、现场应有下列记录薄； 1、运行日报表； 2、值班记录表； 3、调度命令等； 六、现场应有的检修、试验材料。 设备历次预防性试验及大小修试报告等五种试验资料。
公司管理制度上墙
竭诚为您提供优质文档/双击可除 公司管理制度上墙 篇一：公司管理规章制度上墙版面 公司管理规章制度为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。 四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。
五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。 六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。 七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。 八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。 员工守则 一、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 二、维护公司声誉，保护公司利益。 三、服从领导，关心下属，团结互助。 四、爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 五、不断学习，提高水平，精通业务。 六、积极进取，勇于开拓，求实创新。 公司财务管理制度 (一)总则 为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及建设局财