学校教代会工会副主席发言稿

学校教代会工会副主席发言稿

各位领导、专家：

大家好！

我校现任教代会代表31人，占全体教职工总数的22.5%，教代会代表中教师占71%，干部占16%，职员占13%。教代会设有工会委员会、经审委员会和女工委员会。

多年来，我校教代会紧密围绕学校“实施和谐教育，创建和谐名校”的总体目标和教育教学中心任务行使职能，开展工作，在学校民主管理、民主监督和议事决策中发挥着不可替代的作用。近期我校被评为天津市民主管理先进单位。

一、强化制度建设，健全组织体系

通过制定和落实《教代会工作制度》，健全教代会组织机构和民主管理机制。教代会代表定期换届选举，随时补充缺额代表。多年来，我校坚持把工会小组建在年级组，参与年级组的管理工作，从教学一线深入到每一位教师的工作之中，使学校各项工作有条不紊、和谐发展。为提高教代会代表民主议事和参政议政的能力，我们每学期初和学期末都对教代会代表进行专项培训；为加强年级组建设，今年我校对原年级组进行了体制改革，实行“年级服务保障委员会”工作体制，建立起“党、政、工”三位一体的综合服务体系，使民主管理有效落实到基层；为使教代会代表有的放矢地开展工作，我们设立办学目标、教学管理、组织宣传、生活保障、文体活动、健康保健等6个工作小

组，围绕学校中心任务行使各项职能。

二、畅通议事渠道，推进民主管理

学校坚持走“依靠教职工办学”的思想路线，学校重大事项交由教代会审议通过后执行。如学校的发展规划、计划总结、规章制度、聘任方案、职称评定、评优晋级、招生收费、资金使用等重大事项都要通过教代会审议通过后执行。在教代会闭会期间，每学期都要组织开展不同形式的民主管理活动，如合理化建议征集、召开不同类型的教师座谈会，对征集上来的建议和意见进行分析归类。学校党政工对此项工作高度重视，对教职工提出的意见和建议进行认真研究，一一做出答复，对学校有能力解决的问题责成有关部门立即解决，暂不能解决的问题积极争取，并给予解释答复。两年来我们通过各种方式征集合理化建议21条，其中11条被学校采纳。我们面向社会以及学生和学生家长公布学校电话和电子邮箱，以开放和包容的心态，随时听取他们的意见和建议；我们设立校长接待日，面向全体开展谈心交流活动；主动听取关工委、居委会、街道、派出所、交警支队等社会各个方面的意见，制定共建计划，力促和谐共建。

三、坚持校务公开，行使民主监督

我校从推动教育行风建设和党风廉政建设出发，积极推进校务公开，不断改进校务公开实施方案，不断完善校务公开工作程序、公开内容和公开范围，努力做到面向全体教职工、面向全体学生，面向全社会。校务公开注重实效性、层次性和形式多样性。我校发展规划、学期工作计划、学校收费、招生政策和工作程序、毕业生升学加分、